財務(wù)主管崗位職責(zé)

時間：2022-11-02 01:16:16 崗位職責(zé) 我要投稿

財務(wù)主管崗位職責(zé)（精選6篇）

　　在當(dāng)今社會生活中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的餐飲財務(wù)主管崗位職責(zé)（精選6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

財務(wù)主管崗位職責(zé)（精選6篇）

　　財務(wù)主管崗位職責(zé)1

　　1.管理、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)公司景點財務(wù)人員做好各項財務(wù)管理和會計核算工作，對景點財務(wù)人員進行培訓(xùn)、考核。

　　2.對公司景點相關(guān)的原始憑證、記賬憑證•進行審核。

　　3.公司景點財務(wù)預(yù)算、決算及財務(wù)狀況分析，按月編制公司景點財務(wù)狀況說明書。

　　4.督促景點財務(wù)人員及時、準確編報公司景點會計報表、現(xiàn)金日報表、營業(yè)收入日報表。

　　5.督促景點財務(wù)人員及時編報景點營業(yè)稅、增值稅等納稅申報表。

　　6.編制公司景點主營業(yè)務(wù)收人、應(yīng)付賬款、其他應(yīng)付款等相關(guān)記賬憑證并登錄相關(guān)賬簿，編制憑證前審核相關(guān)原始憑證。

　　7.組織、督促相關(guān)財務(wù)人員及時按要求開展財產(chǎn)清查、盤點工作。

　　8.督促公司景點記賬憑證的'裝訂、整理及賬簿的整理、歸檔；督促景點財務(wù)人員及時整理、裝訂、歸銷各種會計檔案。

　　9.安排景點財務(wù)人員值班，組織、督促現(xiàn)金日常安全、足額收繳及現(xiàn)金盤點工作，適當(dāng)參與景點值班工作，值班日負責(zé)編制當(dāng)天現(xiàn)金日報表、負責(zé)安全收繳、人存資金和盤點核對庫存。

　　10.督促重要票據(jù)保管、表外-算，加強對門票、停車票、發(fā)票、收據(jù)等重要票據(jù)的規(guī)范管理和使用。

　　11.對公司景點經(jīng)營狀況進行統(tǒng)計分析。

　　12.指導(dǎo)收銀主管做好收銀員管理、培訓(xùn)、考核、輪崗、查崗等工作。

　　財務(wù)主管崗位職責(zé)2

　　1)全面負責(zé)連鎖店的財務(wù)核算、管理工作。

　　2)編制會計憑證，出具財務(wù)管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

　　3)相關(guān)稅務(wù)申報，進行稅額抵扣。

　　4)負責(zé)審核連鎖店的.費用報銷單并簽字確認。

　　5)復(fù)核銷售價格、折扣，對收入資金的完整性負責(zé)。

　　6)負責(zé)月末計提折舊、結(jié)轉(zhuǎn)損益、過賬及結(jié)賬工作，按時提交各類財務(wù)報表。

　　7)負責(zé)編制的連鎖店的財務(wù)報表。

　　8)負責(zé)配合分店倉庫保管員進行月末存貨盤點工作。負責(zé)定期、不定期配合資產(chǎn)管理部門對固定資產(chǎn)進行盤點。對盤點表實物資產(chǎn)進行賬實核對,確認成本價值，并進行差異分析，提出差異處理意見后上報財務(wù)經(jīng)理。根據(jù)按規(guī)定程序?qū)徍伺鷾实牟町愄幚硪庖娺M行賬務(wù)處理。

　　9)負責(zé)對外關(guān)系的協(xié)調(diào)和門店內(nèi)部職能部門關(guān)系的協(xié)調(diào)。

　　財務(wù)主管崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1.財務(wù)制度的建立與完善;

　　2.總賬、生產(chǎn)成本正確及時地進行會計核算;

　　3.內(nèi)部控制流程、制度的建立、改進、完善及執(zhí)行情況的'評估;

　　4.財務(wù)報表的編制與分析;

　　5.制定成本控制制度，提出成本控制策略措施，監(jiān)控各項費用開支在預(yù)算范圍內(nèi)并進行準確的成本運算;

　　6.依據(jù)稅法規(guī)定，處理公司各項稅務(wù)事宜;

　　7.組織年度預(yù)決算;

　　8.完成主管安排其他的任務(wù)。

　　任職要求：

　　1.28~45歲;

　　2.大專及以上學(xué)歷/財務(wù)專業(yè);

　　3.具備優(yōu)秀的團隊合作精神和溝通技巧;

　　4.熟練使用財務(wù)軟件，熟悉用友軟件者優(yōu)先;

　　5.具備初級會計師資格，本科學(xué)歷工作經(jīng)驗3年以上,大專學(xué)歷工作經(jīng)驗5年以上，熟料制造業(yè)會計核算流程，有成本會計經(jīng)驗者更佳。

　　6.適應(yīng)長期出差。

　　財務(wù)主管崗位職責(zé)4

　　職責(zé)：

　　1.負責(zé)總公司下屬校區(qū)的財務(wù)總賬、報表、成本、應(yīng)收、應(yīng)付、財務(wù)預(yù)算的一切操作;

　　2.按照會計制度的規(guī)定：記賬、復(fù)帳，做到手續(xù)完備，數(shù)字準確，賬面清晰，按期報賬;

　　3.負責(zé)進行成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經(jīng)濟效益;

　　4.負責(zé)實行會計監(jiān)督，嚴格維護財經(jīng)紀律，對重要的財務(wù)收支業(yè)務(wù)須作不定期的抽查和復(fù)審;

　　5.妥善保管會計憑證、會計賬薄、會計報表和其他會計資料;

　　6.定期與總公司財務(wù)對賬;

　　7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

　　任職要求：

　　1.大專以上學(xué)歷，財務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè);擁有會計上崗證及中級會計師職稱有限考慮;

　　2.能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);

　　3.熟悉會計報表的.處理，會計法規(guī)和稅法;熟練操作計算機辦公軟件、財務(wù)軟件;

　　4.良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力、財務(wù)分析能力及職業(yè)道德。

　　財務(wù)主管崗位職責(zé)5

　　職責(zé)

　　1、中層管理職位，負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃;

　　2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　3、負責(zé)部門的'日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

　　4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

　　5、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;

　　6、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;

　　7、負責(zé)組織公司的成本管理工作,;

　　8、進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。

　　任職資格

　　1、財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，40歲以內(nèi)，有會計師資格者優(yōu)先;

　　2、五年以上財務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī);

　　4、較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力;

　　5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

　　財務(wù)主管崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1.全面負責(zé)公司會計核算工作;按照公司財會制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，設(shè)置科目明細賬和使用對應(yīng)的賬簿，準確及時地登記各類明細賬，要求做到賬目清楚，數(shù)字準確，賬證相符，發(fā)現(xiàn)問題及時更正，確保公司月度、季度、年度財務(wù)報表的準確性和及時性;

　　2.優(yōu)化公司業(yè)務(wù)流程及ERP系統(tǒng)的實施、運營;

　　3.對公司稅務(wù)進行整體籌劃和管理，按時完成稅務(wù)申報及年度審計工作;

　　4.與財務(wù)、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`臨時性和項目性工作。

　　任職要求：

　　1.財務(wù)會計、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，中級會計師職稱優(yōu)先;

　　2.5年以上財會工作經(jīng)驗，2年以上總賬會計工作經(jīng)驗，能熟練處理全盤賬務(wù)，有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.能熟練使用ERP軟件，以及excel、office等辦公軟件;

　　4.具備全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗，熟悉國家企業(yè)會計準則、財稅法律法規(guī)，具有較強的成本管控意識、數(shù)據(jù)分析能力;

　　5.有良好的溝通能力，思維敏捷、嚴謹，工作踏實、細致;

　　6.有良好的紀律性和團體合作精神，愿意長期與企業(yè)共同發(fā)展。

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