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文廣局人才工作宣傳月工作總結(jié)

時(shí)間:2022-07-01 11:45:05 月工作總結(jié) 我要投稿
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文廣局人才工作宣傳月工作總結(jié)

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文廣局人才工作宣傳月工作總結(jié)

  文廣局人才工作宣傳月工作總結(jié)一

  XX市文化系統(tǒng)文化人才工作以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,立足文化工作實(shí)際,以深入推進(jìn)“文化建設(shè)年”活動(dòng)、建設(shè)高素質(zhì)的文化工作干部隊(duì)伍為目標(biāo),以政治理論學(xué)習(xí)為抓手,加大培訓(xùn)工作力度,干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到了顯著提高。

  一、豐富培訓(xùn)形式,大力抓好專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。

  制定文化人才隊(duì)伍建設(shè)中長期規(guī)劃和年度計(jì)劃,實(shí)施“文化人才培養(yǎng)工程”,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,采取舉辦培訓(xùn)班、以會(huì)代訓(xùn)、技能比賽、選派參加各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方式,分專業(yè)、分層次、分期分批開展各類培訓(xùn)。制定了《20XX年文化人才隊(duì)伍培訓(xùn)計(jì)劃》,計(jì)劃舉辦全市基層文化建設(shè)培訓(xùn)班、千名文藝骨干培訓(xùn)班、藝術(shù)創(chuàng)作與生產(chǎn)培訓(xùn)班、十藝節(jié)籌備培訓(xùn)班、戲劇培訓(xùn)班、文物看護(hù)人員培訓(xùn)班、全市文化新聞出版行政管理培訓(xùn)班、全市農(nóng)家書屋管理培訓(xùn)班、全市文化產(chǎn)業(yè)示范基地負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班、全市印刷技術(shù)培訓(xùn)班、全市文化系統(tǒng)辦公室主任培訓(xùn)班、全市文化系統(tǒng)財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、資產(chǎn)管理工作培訓(xùn)班。5月25日,舉辦了全市基層文化建設(shè)培訓(xùn)班,各區(qū)縣政府(管委)分管領(lǐng)導(dǎo)同志,文體廣電局(文體新局)局長、分管副局長以及文化館、圖書館、博物館、文管所主要負(fù)責(zé)同志;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、分管副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、文化站長;市直文化系統(tǒng)各單位班子成員共200余人參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)邀請了省文化廳社文處處長孫猛建出席并做了重要報(bào)告,諸城市文化廣電新聞出版局副局長趙炳禮就《“兩公里文化服務(wù)圈”建設(shè)模式》、郯城縣新村銀杏產(chǎn)業(yè)區(qū)文化站站長黃立強(qiáng)就《如何發(fā)揮基層文化站在公共文化服務(wù)體系建設(shè)中的作用》結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了深入的講解。集中培訓(xùn)結(jié)束后,組織部分人員赴青島、濰坊、威海、煙臺(tái)考察學(xué)習(xí)基層文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)做法,取得了良好的效果。

  二、突出工作重點(diǎn),抓好社會(huì)文化人才隊(duì)伍建設(shè)。

  動(dòng)員組織各區(qū)縣、市直文化系統(tǒng)各單位,積極開展社會(huì)文化骨干培訓(xùn)活動(dòng)。目前,共培訓(xùn)文藝骨干127名。組織音樂教師和我市部分企事業(yè)單位合唱指揮256人參加合唱指揮培訓(xùn)班,聘請中國合唱協(xié)會(huì)副理事長、中國音樂學(xué)院指揮系教授吳靈芬,總政歌劇團(tuán)、交響樂團(tuán)著名合唱指揮家、國家一級(jí)指揮桑葉松先生擔(dān)任主講,通過培訓(xùn),提高了我市合唱指揮整體藝術(shù)水平和合唱指揮人才的綜合藝術(shù)能力。開展中老年合唱、舞蹈、模特和民樂骨干人才培訓(xùn),目前培訓(xùn)學(xué)員共計(jì)426人。在桃花島舉辦為期20天的XX農(nóng)民畫培訓(xùn)創(chuàng)作班,參訓(xùn)人員20余人,計(jì)劃創(chuàng)作最少40件精品XX農(nóng)民畫,這40余件作品將參加今年在XX舉辦的全國現(xiàn)代民間繪畫大賽。

  三、結(jié)合開展活動(dòng),抓好文化干部隊(duì)伍建設(shè)。

  完善《XX藝術(shù)獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)辦法》,健全文化人才扶持和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對有突出貢獻(xiàn)的藝術(shù)人才在物質(zhì)上和精神上給予獎(jiǎng)勵(lì),努力創(chuàng)造有利于優(yōu)秀藝術(shù)人才脫穎而出的環(huán)境和氛圍。對新創(chuàng)作的原創(chuàng)文藝作品公開演出后及新創(chuàng)作的原創(chuàng)美術(shù)作品參加展覽后,給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。重視培養(yǎng)鄉(xiāng)土文化能人、民族民間文化傳承人特別是非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目代表性傳承人。壯大文化志愿者隊(duì)伍,鼓勵(lì)專業(yè)文化工作者和社會(huì)各界人士參與基層文化建設(shè)和群眾性文化活動(dòng),形成專兼結(jié)合的基層文化人才工作隊(duì)伍。加強(qiáng)文化系統(tǒng)干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),全面推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開,促進(jìn)文化系統(tǒng)干部職工轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能。4月12至13日,舉辦全市文化新聞出版市場行政審批人員培訓(xùn)班,各(區(qū))縣文化行政部門分管行政審批的局長、審批科長及在窗口一線的工作人員20余人參加了培訓(xùn)。某縣先后通過召開培訓(xùn)會(huì)的方式,對21處鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文體工作人員進(jìn)行了2次培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括文化體育活動(dòng)的組織開展、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的搜集保護(hù)、群眾文化工作的開展、“千百重點(diǎn)文化工程”檔案資料的整理以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)文體站和農(nóng)村文化大院的建設(shè)與管理等內(nèi)容。

  四、下一步培訓(xùn)計(jì)劃。

  市文管辦計(jì)劃在6月份為市級(jí)以上文物保護(hù)單位聘請的75名保護(hù)員,舉辦為期兩天的市級(jí)以上文物保護(hù)單位保護(hù)員培訓(xùn)班。市文學(xué)戲劇創(chuàng)作辦公室計(jì)劃在5月、8月、10月份,分批組織35人、30人、35人進(jìn)行文學(xué)戲劇創(chuàng)作理論培訓(xùn)。目前,第一期培訓(xùn)班已經(jīng)開始籌備,現(xiàn)正組織學(xué)員、聯(lián)系場地、準(zhǔn)備培訓(xùn)材料、確定講座老師。某某區(qū)計(jì)劃6月份聘請專業(yè)老師對全區(qū)文藝骨干分批培訓(xùn)150人。挖掘區(qū)級(jí)公益性演出團(tuán)體的人才優(yōu)勢,定期向基層派出文化義工進(jìn)行輔導(dǎo)和指導(dǎo),提升基層文化隊(duì)伍整體素質(zhì)。##區(qū)計(jì)劃6月中旬組織全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道文藝愛好者進(jìn)行文藝骨干培訓(xùn)

  文廣局人才工作宣傳月工作總結(jié)二

  為貫徹落實(shí)縣委組織部關(guān)于開展“人才工作宣傳月”活動(dòng)我局利用一個(gè)月的時(shí)間在全局范圍內(nèi)開展此項(xiàng)活動(dòng)。努力營造“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍,不斷優(yōu)化人才工作環(huán)境,為我縣廣大人才成為縣域經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心排頭兵提供有力的支持和保證,F(xiàn)就活動(dòng)開展情況總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織。局領(lǐng)導(dǎo)對此次“人才工作宣傳月”活動(dòng)高度重視,局領(lǐng)導(dǎo)班子召開專題會(huì)議,在局機(jī)關(guān)公開欄里粘貼公示,制定了《宣傳計(jì)劃》明確工作職責(zé)和工作任務(wù)。充分利用我局現(xiàn)有的文件、專欄等方法方式宣傳文廣新系統(tǒng)的優(yōu)秀人才。宣傳他們的為人處事,宣傳他們的工作情況,為他們搭建榜樣的平臺(tái),更好的凝聚人才服務(wù)發(fā)展的智慧和熱情。

  二、加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。“人才工作宣傳月”活動(dòng)以宣傳人才政策和優(yōu)秀人才先進(jìn)事跡為重點(diǎn),通過召開座談會(huì)、發(fā)放宣傳資料、網(wǎng)絡(luò)信息等進(jìn)行廣泛宣傳。一是組織召開文化、文物、廣電人才座談會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)人才有關(guān)政策,增強(qiáng)人才工作激情和干勁。二是發(fā)放人才政策宣傳材料。三是利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等宣傳文廣新系統(tǒng)拔尖人才及業(yè)務(wù)標(biāo)兵典型事跡,激發(fā)大家學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的積極性。

  三、突出重點(diǎn),建強(qiáng)隊(duì)伍。我局采取多種形式,開展在職干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化能人的培訓(xùn)培養(yǎng)工作,使廣大干部、能人不斷更新知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面,盡快成為適應(yīng)新形勢發(fā)展需要的人才。組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng),注重基層文化帶頭人素質(zhì)培養(yǎng),加強(qiáng)文化隊(duì)伍和文藝骨干培訓(xùn),全年培訓(xùn)人數(shù)達(dá)百余人次。同時(shí),不斷加強(qiáng)基層文化隊(duì)伍設(shè)施建設(shè)。積極鼓勵(lì)和發(fā)展隊(duì)伍組織,目前已有書法協(xié)會(huì)、攝影協(xié)會(huì)、秧歌隊(duì)等各類組織30余個(gè)。

  我局通過開展“人才工作宣傳月”活動(dòng),為人才提供了更廣闊的發(fā)展空間,濃厚了廣大干部職工學(xué)習(xí)優(yōu)秀人才的氛圍,更為落實(shí)開展文化惠民的民生工作提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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