女職工權(quán)益保護(hù)活動(dòng)總結(jié)
不知不覺中一個(gè)精彩的活動(dòng)結(jié)束了，我們既增長了見識(shí)，也鍛煉自身，不如來好好的做個(gè)總結(jié)。那么我們該怎么去寫活動(dòng)總結(jié)呢？下面是小編為大家整理的女職工權(quán)益保護(hù)活動(dòng)總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
深化婦女的法律意識(shí)，切實(shí)維護(hù)婦女的合法權(quán)益，以三八婦女節(jié)為契機(jī)，開展了主題鮮明的維權(quán)周系列活動(dòng)，活動(dòng)總結(jié)如下：
一、重視，部署
按照x女委發(fā)[20xx]x號(hào)文件、x工女委[20xx]x文件要求，廠工會(huì)女工委組織召開了XX卷煙廠女職工工作會(huì)議，會(huì)議就如何結(jié)合三八節(jié)活動(dòng)開展“女職工維權(quán)行動(dòng)月”進(jìn)行了詳細(xì)部署，號(hào)召各基層分會(huì)積極參與，廠三個(gè)車間分會(huì)、三個(gè)行管分會(huì)、雙休分會(huì)營銷及物流分中心分會(huì)均全部參加。
二、 宣傳到位
主動(dòng)適應(yīng)新媒體廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢，注重樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，探索創(chuàng)新活動(dòng)組織和宣傳方式，推進(jìn)網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合，著力擴(kuò)大企業(yè)和女職工參與面和活動(dòng)影響力。按照活動(dòng)要求和內(nèi)容，各基層分會(huì)均積極結(jié)合自己的工作實(shí)際，因地制宜的開展了形式多樣的維權(quán)宣傳活動(dòng)。如制絲、卷包、動(dòng)力分會(huì)充分利用自身的宣傳優(yōu)勢，在車間設(shè)置的電子屏幕上對宣傳內(nèi)容進(jìn)行滾動(dòng)播放，使三班員工均能隨時(shí)駐足學(xué)習(xí)并在第一時(shí)間了解法規(guī)內(nèi)容，在很大程度上提高了員工對維權(quán)法律法規(guī)的知曉率的熟知率；行管分會(huì)采取了座談、討論、微信關(guān)注共享等形式進(jìn)行積極宣傳；各部室還積極在內(nèi)網(wǎng)及行業(yè)媒體上對各自活動(dòng)的情況進(jìn)行了宣傳。維權(quán)活動(dòng)氛圍濃厚，女職工維權(quán)意識(shí)大幅提高。同時(shí)，廠工會(huì)女職工委員會(huì)同步行動(dòng)：積極制作了維權(quán)活動(dòng)展板，將《中華人民共和國反家庭暴力法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等內(nèi)容全文刊登在展板之上，實(shí)施廠區(qū)內(nèi)全方位流動(dòng)展出，在全廠范圍內(nèi)對相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行普及，使廣大女職工對維權(quán)的.內(nèi)容進(jìn)一步熟曉，對維權(quán)的意識(shí)進(jìn)一步提高，對維權(quán)的范圍進(jìn)一步明晰。
三、調(diào)研，維權(quán)
為了使女職工維權(quán)行動(dòng)更加貼近職工，真實(shí)的反映女職工對維權(quán)的不同看法，為以后能夠更好的推進(jìn)女職工合法權(quán)益保障工作，為女職工爭取更大的合法權(quán)益獲取來源，廠女工委在各基層工會(huì)進(jìn)行了實(shí)地走訪，就法律法規(guī)中涉及到女職工權(quán)益的具體條款和一線職工們進(jìn)行了熱烈的探討。積極引導(dǎo)提高女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠法的意識(shí)和能力。參加調(diào)研的110名女職工對現(xiàn)行的法律法規(guī)比較滿意，并對廠現(xiàn)有的制度也均持贊許態(tài)度。
四、自查，機(jī)制
根據(jù)維權(quán)行動(dòng)要求，廠女工委著手開始對現(xiàn)行的制度進(jìn)行自查。對廠現(xiàn)有的管理文件如：《xx卷煙廠女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》進(jìn)行了進(jìn)一步的梳理，其中，對新變更的條款進(jìn)行了標(biāo)注。經(jīng)自查：XX卷煙廠自《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》實(shí)施之后，積極履行《女職工專項(xiàng)集體合同》，嚴(yán)格按照女職工衛(wèi)生保健品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了按月發(fā)放，嚴(yán)格執(zhí)行女職工四期勞動(dòng)保護(hù)要求，廠女工委每季度組成女職工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督小組，對落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。同時(shí)，將《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》在內(nèi)網(wǎng)《女工之友》欄目刊登，以供職工們相互傳閱，促使上述規(guī)定能夠落到實(shí)處。
近年來，xx卷煙廠工會(huì)重視《女職工專項(xiàng)集體合同》，按照廠《女職工專項(xiàng)集體合同》內(nèi)容，進(jìn)一步加大幫扶工作力度，實(shí)施對困難、患病女職工的關(guān)愛。尤其是對我廠特病女職工理賠情況積極進(jìn)行協(xié)調(diào)，深入實(shí)施女職工健康保障關(guān)愛行動(dòng)，實(shí)現(xiàn)對在檔困難女職工幫扶到位。為了使維權(quán)宣傳更加深入人心，廠對近三年來患病理賠的女職工進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)：我廠出現(xiàn)符合特病專項(xiàng)理賠的女職工10人，理賠款項(xiàng)為x元，目前已按合同要求履行到位。同時(shí)也很好的說明了一個(gè)問題：維權(quán)行動(dòng)的開展，在關(guān)心、關(guān)愛女職工的同時(shí)，在很大程度上對患病女職工也是一個(gè)安慰和保障。
通過女職工維權(quán)行動(dòng)活動(dòng)的開展，讓廣大女職工懂得了有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究的原則，提高了《反家庭暴力法》、《婦女權(quán)益保障法》、《勞動(dòng)法》、《特別規(guī)定》等法律法規(guī)的普及程度，促進(jìn)了男女平等，維護(hù)女職工權(quán)益的意識(shí)。
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