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班組的業(yè)余活動總結(jié)

時間:2022-07-08 10:41:43 活動總結(jié) 我要投稿
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關(guān)于班組的業(yè)余活動總結(jié)

  篇一:班組年工會活動總結(jié)

關(guān)于班組的業(yè)余活動總結(jié)

  洛古一值2017年工會活動總結(jié)

  班組是企業(yè)各項工作的落腳點,是企業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)鍵。在今年的工作中,我值致力于創(chuàng)建和諧團結(jié)的工作環(huán)境,提升班組民主管理水平,保證班組成員充分行使自己應(yīng)有的權(quán)利,及享受相應(yīng)的利益。對我值2011年工會工作總結(jié)如下:

  1. 貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以人為本,把員工放在第一的位置,針對員工所面臨的“不盡如人意”之處,通過各種途徑了解,并及時為之排憂解難,從而使員工能無后顧之憂的開展各項工作。

  2. 充分發(fā)揮工會小組的職責(zé),了解職工的意見與心聲并積極向上級反映;同時也及時的向職工傳達、解釋職工代表大會的決議和指示,從而使職工代表大會的決議和指示在我班組得到貫徹執(zhí)行。

  3. 給班組成員詳細(xì)講解民管會的程序,保證民管會的質(zhì)量,對民管會的決定做到“公正、公開、公平”,讓每一位成員都能對其起到監(jiān)督的作用,更好的為每一位員工服務(wù)。

  4. 充分發(fā)揮班組民管會職責(zé),職工代表大會決議中涉及本班組的有關(guān)事宜、班組生產(chǎn)作業(yè)計劃、班組各項規(guī)章制度制定及改革、班組獎金分配辦法等均按民管會程序開展討論、投票等表決通過后再執(zhí)行。

  5. 以勞動競賽為載體,調(diào)動職工積極性。各單位工會組織根據(jù)單位自身的特點,開展形式多樣,各具特色的職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動,并取得了一定的效果。

  6. 開展文娛活動,豐富職工文化生活。為加強職工的思想政治和科技文化教育,提高職工整體素質(zhì)。一直以業(yè),在公司和部門會領(lǐng)導(dǎo)下,我值工會小組積極仍參與,利用各種節(jié)假日,舉辦一系列文體活動,壯大工會的聲勢,展現(xiàn)工人階級的精神風(fēng)貌,如今年我們舉辦慶“五一”、職工籃球賽和乒乓球

  7. 開拓思維,積極協(xié)調(diào)班組民主管理會與班組管理的關(guān)系,并將其緊密的聯(lián)系到一起,切實加強班組民主管理維護職工的合法權(quán)益的能力。

  8. 結(jié)合班組實際情況,加強制度建設(shè),建立和健全了班組民主管理制度,使民管會能按照制度來開展工作。嚴(yán)格按民管會的制度將責(zé)任落實到個人,職責(zé)分工明確,使班組民主管理形成良好的運行機制。

  9. 建立和健全了班組的原始臺賬,實現(xiàn)民管會全程參與并監(jiān)督班組經(jīng)濟效益的再分配,做到“公開、公正、公平”,所有賬目清清楚楚。

  在2017年工作中,我值工會小組不僅僅做到了政治民主和經(jīng)濟民主,還努力倡導(dǎo)對班組各成員進行技術(shù)培訓(xùn);開展技術(shù)問答比賽并按規(guī)定實施獎勵與懲罰;組織開展文體娛樂,在豐富大家的業(yè)余生活的同時也讓大家在精神和思想上得到適當(dāng)?shù)姆潘,從而保證班組成員能以良好的精神狀投入到下次的工作中去。

  2017-12-13

  篇二:班組十個一活動總結(jié)

  班組“十個一”活動研討總結(jié)

  我們 班在6月份,根據(jù)公司和項目部的安排,切實把 “安全生產(chǎn)活動月” 有聲有色開展落實好,在深入開展“關(guān)愛生命,安全發(fā)展”基礎(chǔ)上,結(jié)合本崗位實際情況,進一步在班內(nèi)進行 “十個一”研討活動,其目的使本崗位職工對安全引起高度認(rèn)識和關(guān)注,讓每個員工重視安全,注意安全,自覺遵守各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,確保本班人員在生產(chǎn)活動中,做到我會安全、我能安全、我保安全,最終達到崗位無隱患,個人無違章,使項目部的各項生產(chǎn)活動順利開展。

  運用每周三的班組安全活動日,進行安全學(xué)習(xí)和討論,對“十個一”活動內(nèi)容進行系統(tǒng)的研討,“通過查一起事故隱患,糾正一次違章行為”:進一步提高了每位職工對安全隱患的辨識能力,規(guī)范了作業(yè)行為,進而達到崗位無隱患,個人無違章,增強了崗位的點巡檢頻次,起到了節(jié)能降耗的目的。

  “當(dāng)一天安全員,做一件預(yù)防事故的實事”:使每位職工認(rèn)識到,安全工作必須依靠大家認(rèn)真對待和積極參與,并真正領(lǐng)會到,安全管理工作是一切生產(chǎn)活動的重要保障,也是實現(xiàn)“要我安全”向“我要安全、我會安全和我保安全”轉(zhuǎn)變的重要前提,最終達到人人安全的目的。

  “憶一次事故教訓(xùn),讀一本安全方面的書籍”:使本崗位職工從事故案例中得到深刻的教訓(xùn),案例中悲慘的局面和自釀的苦果:(妻離子散、白發(fā)人送黑發(fā)人還有重傷后為自己留下終身難以痊愈的殘疾。例如: “4.23”事故悲慘情景)。給人以深刻的反面教育,使每位職工深刻認(rèn)識到安全的重要性,促使人人要安全和安全對家庭、個人、企業(yè)帶來的和諧、幸福與效益,從書中學(xué)到一些安全知識和業(yè)務(wù)操作技能,進一步提高了個人的安全文化知識。

  “提一條合理化建議,舉辦一次安全生產(chǎn)演講”:為項目部安全管理工作和日常的生產(chǎn),提供了一些有益的參考資料,為今后制定切實可行措施和創(chuàng)建和諧的工作環(huán)境,打下了良好的基礎(chǔ),并為今后安全管理工作起到了督促和監(jiān)督;通過“安全生產(chǎn)培訓(xùn)和安全生產(chǎn)宣傳”,更進一步說明安全工作是一切工作中的重中之重,并營造了“以人為本、關(guān)注安全”的濃厚的安全文化氛圍。

  篇三:班組工作總結(jié)

  盛港聯(lián)盟管理部機械隊丁班

  一年來,在公司及管理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我班組認(rèn)真做好各項工作,本著良好的職業(yè)道德,創(chuàng)造一流的工作業(yè)績,腳踏實地的服務(wù)于生產(chǎn)。我班組人員總數(shù)41人,其中大專以上學(xué)歷24人,黨員5名,團員人數(shù)12人,青年崗位能手5名。

  2017年主要工作如下:

  一、 技能培訓(xùn)

  加強員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)是生產(chǎn)提高的首要任務(wù)。在實際工作中,我班組在業(yè)務(wù)技能方面掀起了比、學(xué)、趕、幫、超的浪潮。班長根據(jù)具體情況,適時的安排業(yè)務(wù)技能好的員工去帶動業(yè)務(wù)技能稍差的員工,使成員的優(yōu)勢得以發(fā)揮和互補;使傳、幫、帶的學(xué)習(xí)氛圍得到發(fā)揚,如導(dǎo)師帶徒、崗位練兵、這樣的好傳統(tǒng)在這個班組中真正得以體現(xiàn)。每月通過理論和操作技能相結(jié)合對班組成員進行計劃性培訓(xùn),使員工的業(yè)務(wù)技能和理論水平得到了提高。為實現(xiàn)了工作的量化和具體化,每月作業(yè)量的評比,服務(wù)達到的效果,是否符合操作規(guī)程作業(yè),從而將理論和技能得以提升,真正實現(xiàn)技能的優(yōu)化。所以,一年來,我班組十分注重班內(nèi)的團結(jié)工作。班、組長內(nèi)部分工明確,責(zé)任到人,這有利于充分發(fā)揮個人長處,同時強調(diào)互相配合,積極推動通力合作。通過內(nèi)部團結(jié)工作,坦誠交流意見和建議,發(fā)現(xiàn)了自身的缺點和不足,有效地促進了文明號工作的展開。

  二、 努力服務(wù)于生產(chǎn)

  加強組織建設(shè),發(fā)揮品牌工作優(yōu)勢,提升服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)大局的能力,按照公司的要求, "積極配合碼頭安全生產(chǎn)”確保優(yōu)質(zhì)的生產(chǎn)形勢,進一步增強我文明號成員的社會責(zé)任感,推動青年突擊隊工作的全面開展。

  班組終堅持以做好實際工作為首要任務(wù)。在實際工作中,我們能夠100%完成每月集裝箱裝卸任務(wù),并有著較高的效率保證,作業(yè)質(zhì)量無任何差錯。為更好的提高服務(wù)質(zhì)量我班加強與各部門積極進行信息交流,快速、準(zhǔn)確,共同解決作業(yè)中的問題和不足。努力實現(xiàn)生產(chǎn)工作無死角。為提高作業(yè)質(zhì)量,積極征求意見和建議。建立碼頭良好生產(chǎn)景象,做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)、滿意服務(wù)。鼓勵員工堅持相互促進、相互了解、相互配合、相互信任、相互競爭的原則,為打造一支又認(rèn)又專的司機隊伍奠定了堅實的基礎(chǔ),為創(chuàng)建強勢班組我們作出了不懈努力!為豐富員工業(yè)余文化生活為目的,因地制宜地開展了大量適合職工的文娛活動,采取了有效措施大大豐富了員工的業(yè)余文化生活。活動主要有:籃球比賽、足球比賽等活動,給單調(diào)的生活增添了幾分色彩,為緊張工作后的職工帶來了歡快和愉悅,讓他們以最佳狀態(tài)投入到工作中去。我班組積極利用報紙、公司智能、網(wǎng)絡(luò)等為載體,宣傳班組優(yōu)質(zhì)工作。同時,建立員工微信、班組微信公眾號,加大宣傳力度和建立與客戶交流的平臺。

  三、愛心服務(wù)

  為緊跟公司步伐,我班組在2012年積極開展“獻愛心活動”。調(diào)動青年職工踴躍參與其中,使我支部的公益活動能夠有效的持續(xù)下去;顒訌臉(gòu)建和諧社會的要求和維護穩(wěn)定、促進發(fā)展、樹立科學(xué)發(fā)展觀的高度,充分認(rèn)識開展好這次公益活動重要意義。廣大干部職工,特別是黨團員積極帶頭“講人道、獻愛心、捐善款”。 大力開展宣傳活動,激發(fā)員工熱情,同時要做好宣傳教育工作。發(fā)動職工踴躍參與,為救助困難學(xué)生、智障兒童、困難老人等做出貢獻。加強輿引導(dǎo)和宣傳工作,擴大公眾的知曉率和支持度,營造良好輿論氛圍。2015年共計開展志愿者服務(wù)30余次,捐贈的款物共計1.2萬余元。同時,歐亞管理部、液散管理部也主動加入志愿者服務(wù)團隊,多次聯(lián)合開展志愿者服務(wù)活動。共同以實際行動踐行社會主義核心價值觀,詮釋了樂于助人、無私奉獻的真諦。

  我班組堅持,積極、認(rèn)真、有效的落實各項工作,并取得了可喜的成績。自2010年起,班組連續(xù)兩年獲得“天津港集團級青年文明號、文明號標(biāo)兵”,2013年獲得“天津港集團級青年突擊隊”,2014年獲得“濱海新區(qū)優(yōu)秀志愿者服務(wù)團隊”等榮譽稱號、2015年被天津港集團公司授予市級青年文明號爭創(chuàng)資格。成績說明了我們的工作得到了集團及社會的認(rèn)可,業(yè)績說明了我們工作得到了客戶的肯定。在今后的工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揮我們的優(yōu)勢,彌補我們的不足。

  2017年工作計劃如下:

  1. 通過班組微信公眾號的開通,豐富網(wǎng)絡(luò)平臺內(nèi)容,擴大的公眾號的關(guān)注度。設(shè)立網(wǎng)絡(luò)意見箱、網(wǎng)絡(luò)評價專欄等互動版塊。

  2. 加強文明號創(chuàng)建工作,開拓創(chuàng)新工作思路。建立文明號創(chuàng)建氛圍,提高員工爭創(chuàng)熱情,向為期兩年的爭創(chuàng)工作發(fā)起最后沖刺。

  3. 加大安全監(jiān)察力度,杜絕員工生產(chǎn)中的的不安全行為、不安全思想、不安全狀態(tài)。保證全年生產(chǎn)零事故,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的安全無差錯。

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