就業(yè)援助月活動總結
總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，讓我們一起認真地寫一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編整理的就業(yè)援助月活動總結，歡迎大家分享。
就業(yè)援助月活動總結1
為進一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作，根據(jù)《關于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》文件精神，我街道20xx年1月中旬開展了以“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務到家”為主題的“20xx年就業(yè)援助月活動”，開展了就業(yè)援助月活動，幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)，結合我街道實際狀況，特將此項工作總結如下。
現(xiàn)將活動情況總結如下:
一、高度重視，統(tǒng)一思想。
就業(yè)困難人員是就業(yè)工作的重要組成部分，關系到人民生活的基本權利和切身利益。“再就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程，街道高度重視,組織保障站工作人員認真學習了《關于開展就業(yè)援助月活動的通知》，在思想上形成合力，確保就業(yè)援助活動順利開展。
二、深入基層摸底調(diào)查，強化宣傳
為了確保援助月活動取得實效，各社區(qū)結合各自社區(qū)的'特點，制定了各種活動方案，開展了形式多樣、豐富多彩的就業(yè)援助活動。社區(qū)勞動保障協(xié)理員，對援助對象進行上門走訪，宣傳各項就業(yè)政策，了解就業(yè)困難人員的基本情況和就業(yè)意向，做好失業(yè)人員的登記，摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員，為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎。
三、開展“四到”活動，確保幫扶到位
(一)幫扶到人。對認定的幫扶援助對象，尤其是家庭貧困的殘疾人家庭和長期失業(yè)人員進行家訪，提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導，讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間，講清講明講透政策內(nèi)容，詳細告知政策享受具體操作流程，幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)，享受國家相關的扶持政策。
(二)崗位到手。按照區(qū)統(tǒng)一部署，組織了有針對性的各類就業(yè)困難人員專場招聘會，為他們提供即時的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導，為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務。
(三)政策到位。通過援助月活動，逐一落實每一戶、每一位應該享受扶持政策的困難人員能夠享受到社會保險補貼，對已靈活就業(yè)的“4050”人員，幫助其參加社會保險，并落實社會保險補貼。
四、建立幫扶責任制度和援助長效機制
在建立幫扶責任制度方面，一是開展服務進門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動，將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層;二是指定熟悉政策業(yè)務、責任心強、善于與人溝通的工作人員負責接受就業(yè)援助咨詢工作。
本次就業(yè)援助月活動的開展，在社會上營造了關心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍，得到了社區(qū)群眾的高度認可，取得了很好的社會效果。我街道將認真總結本次活動經(jīng)驗，不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段，建立健全就業(yè)援助長效機制。
就業(yè)援助月活動總結2
按照人社部《關于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函[20xx]339號)要求，天津市于20xx年1月17日至2月17日在全市范圍內(nèi)組織開展面向十類困難群體，以“送政策、送崗位、送服務、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動。
一、高度重視，精心組織
天津市委市政府對困難群體就業(yè)援助工作高度重視，將此次就業(yè)援助月活動其擺在重要議事日程，明確提出要將此次活動作為為人民群眾辦實事、做好事、解難事的大事來抓。為保證活動積極有效的開展，天津市成立了就業(yè)援助領導小組，召開了全市人力社保部門專題會，制定了《天津市20xx年就業(yè)援助月活動方案》，下發(fā)了《關于開展20xx年就業(yè)服務月活動的通知》(津人社辦發(fā)[20xx]4號)，明確了就業(yè)援助工作的主題、對象、內(nèi)容、方法和具體措施。層層細化工作責任，分解落實任務，形成了主要領導親自抓，分管領導全力抓，部門之間相互協(xié)調(diào)，統(tǒng)一行動，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，有力地保證了此項活動的順利開展。
二、加強宣傳，營造氛圍
就業(yè)援助是一項長期性工作，需要全社會的理解和支持。天津市各區(qū)縣人力社保部門將就業(yè)援助政策編印成冊，免費向就業(yè)困難人員發(fā)放。充分利用廣播、電視、報刊、雜志、網(wǎng)絡等各種新聞媒介，廣泛宣傳對就業(yè)援助月的活動內(nèi)容、政策措施、幫扶形式，努力營造援助就業(yè)困難群體的良好社會氛圍。充分利用各種新聞媒介，廣泛宣傳就業(yè)援助月活動和促進就業(yè)優(yōu)惠政策，營造出全社會都來共同關心和支持援助困難群體就業(yè)的輿論氛圍。
三、多措并舉，實施援助
為確�；顒涌茖W有序、不斷深化，天津市將援助月活動分為三個階段：第一階段為廣泛宣傳，摸清底數(shù)。天津市各區(qū)縣人力社保部門將就業(yè)援助政策編印成冊，免費向就業(yè)困難人員發(fā)放。充分利用廣播、電視、報刊、雜志、網(wǎng)絡等各種新聞媒介，廣泛宣傳對就業(yè)援助月的活動內(nèi)容、政策措施、幫扶形式，努力營造援助就業(yè)困難群體的良好社會氛圍。 在此基礎上，全市各級人力社保部門及街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社區(qū)勞動保障工作站本著“以人為本”的服務理念，對零就業(yè)家庭成員和其他就業(yè)困難人員開展普遍性的.入戶家訪活動，摸清底數(shù)并實名制登記造冊，確定被援助人員名單，做到家庭情況清、就業(yè)要求清、培訓愿望清、身體狀況清。第二階為段精心組織，開展四送。組織街道保障協(xié)管員逐人逐戶進行調(diào)查，及時發(fā)現(xiàn)、掌握困難家庭和幫扶對象，做到發(fā)現(xiàn)一戶，認定一戶，幫扶一人，穩(wěn)定一家。堅持在公共職業(yè)介紹機構設立勞動政策咨詢、求職登記、職業(yè)指導、技能培訓等“一條龍”免費服務窗口，構建就業(yè)援助平臺，為就業(yè)困難群體就業(yè)提供綠色幫扶通道。 開展四送”活動，即：“送政策、送崗位、送溫暖、送溫暖”的“。只要不挑不揀，幫助就業(yè)困難人員在登記認定后一個月內(nèi)實現(xiàn)比較穩(wěn)定就業(yè)。第三階段為跟蹤回訪，總結經(jīng)驗。堅持入戶隨訪，做好跟蹤調(diào)查。勞動保障協(xié)管員堅持對幫扶對象入戶隨訪、跟蹤服務，針對每個人的不同情況提供個性化就業(yè)服務。確保就業(yè)崗位到人、補貼資金到手、就業(yè)服務到家，促進其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。對已經(jīng)就業(yè)的，特別是在公益性崗位就業(yè)的困難人員，跟蹤了解其就業(yè)狀況，幫助落實扶持政策。充分體現(xiàn)主動服務、個性服務、貼心服務、誠信服務和高效服務。援助月活動結束后，各區(qū)縣及時總結成功經(jīng)驗、好的做法及典型事件并在全市推廣。
活動月期間，共走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭5832戶;組織專場招聘會82場次;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)3648人;幫助就業(yè)困難人員享受政策3236人;幫助零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)1866人;發(fā)放政策宣傳材料63201份。
就業(yè)援助月活動總結3
為貫徹落實省、市、區(qū)關于開展就業(yè)援助月活動的通知精神，切實幫助下崗失業(yè)人員和失地無業(yè)農(nóng)民解決實際困難，推進就業(yè)援助制度化，結合實際，我鄉(xiāng)在春節(jié)前開展了一次以“實現(xiàn)就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)，我們共同努力”為主題，以“宣傳就業(yè)再就業(yè)政策，落實社保和崗位補貼，提供有針對性的援助服務”為工作目標，以“送政策、送服務、送崗位、送補貼”為主要內(nèi)容的'“就業(yè)援助月活動”，現(xiàn)將活動開展情況總結如下：
一、1月10日至1月20日，主要開展了調(diào)查摸底、崗位開發(fā)和其他準備工作。依托社區(qū)，對援助對象開展了一次摸底調(diào)查，掌握了他們的基本情況，積極收集崗位信息，并與有關部門協(xié)調(diào)配合，為開展好這次援助活動作好準備。
二、1月20日至1月25日，針對需要援助對象的具體情況，制定了服務方案，確定了服務內(nèi)容，并利用場鎮(zhèn)趕集日開展了一次深入廣泛的宣傳活動，發(fā)放政策宣傳資料，開展職業(yè)指導活動。
三、1月25日至2月8日，主要是開展“四送”上門服務活動，由鄉(xiāng)勞動保障所會同有關部門，并依托社區(qū)，深入走訪服務對象家庭，開展了一次送政策、送服務、送崗位、送補貼的上門服務活動。此次活動共走訪援助對象4人，發(fā)放宣傳手冊100份,針對援助對象制定服務計劃3人,提供職業(yè)指導15人次，組織技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓報名20人次,免費提供職介10人次,幫助援助對象實現(xiàn)再就業(yè)2人。
宋家鄉(xiāng)勞動保障所
20xx年2月8日
就業(yè)援助月活動總結4
歲末年初之際，為深入貫徹黨的十七屆五中全會和市委八屆七次全會精神，進一步做好我市就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作，取得今年就業(yè)工作的開門紅，根據(jù)《省人力資源和社會保障廳、省殘疾人聯(lián)合會關于開展20x年就業(yè)援助月活動的通知》（冀人社［20x］112號）文件要求，我區(qū)決定于20xx年1月5日起在全區(qū)開展此項活動。我辦事處在領導的指揮部署下，緊緊圍繞“送政策、送崗位、送服務、送溫暖”的主題，通過精心組織策劃，確定援助重點，以積極落實各項就業(yè)扶持政策為抓手，開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的就業(yè)援助月活動�，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、統(tǒng)一思想，高度重視
“再就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程，辦事處高度重視，組織保障站工作人員認真學習了高新區(qū)勞動和社會保障局下發(fā)的《關于開展20x年就業(yè)援助月活動的通知》，在思想上形成合力，確保就業(yè)援助活動順利開展。
二、深入基層摸底調(diào)查，強化宣傳
為了確保援助月活動取得實效，我們充分依托各村勞動保障工作平臺，深入各就業(yè)困難人員家庭，廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員登記認定條件以及援助活動具體內(nèi)容、國家和地方就業(yè)扶持政策等信息。共組織了12次專場招聘會，摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員207人，其中家庭貧困的未就業(yè)高校畢業(yè)生22人；幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)186人，幫助就業(yè)困難人員享受政策207人，為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎。
三、開展“四送”活動，確保幫扶到位
�。ㄒ唬┧驼�。對認定的幫扶援助對象，尤其是家庭貧困的為就業(yè)高校畢業(yè)生和長期失業(yè)人員進行家訪，提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導，讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間，講清講明講透政策內(nèi)容，詳細告知政策享受具體操作流程，幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)，享受國家相關的扶持政策。
（二）送崗位。按照區(qū)統(tǒng)一部署，組織了有針對性的各類就業(yè)困難人員專場招聘會，為他們提供即時的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導，為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務。
（三）送服務。通過援助月活動，逐一落實每一戶、每一位應該享受扶持政策的困難人員能夠享受到社會保險補貼，對已靈活就業(yè)的“4050”人員，幫助其參加社會保險，并落實社會保險補貼。
�。ㄋ模┧蜏嘏Ｍㄟ^幫扶聯(lián)系卡、一對一貼身服務、與援助對象簽訂服務協(xié)議等形式的精細化服務，為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的.內(nèi)容和服務直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務、重點幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式，開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。
四、建立幫扶責任制度和援助長效機制
在建立幫扶責任制度方面，一是依托各村勞動保障工作服務平臺，開展服務進門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動，將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層；二是指定熟悉政策業(yè)務、責任心強、善于與人溝通的工作人員負責接受就業(yè)援助咨詢工作。在建立援助長效機制方面，加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度，確保國家、省、市、區(qū)各項就業(yè)扶持政策落實到位。設立專門政策咨詢窗口，為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務，同時通過動員全社會的力量，統(tǒng)籌兼顧，多管齊下，為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助。
就業(yè)援助月活動總結5
xx縣就業(yè)服務管理局高度重視就業(yè)困難人員的就業(yè)援助工作，于20xx年1月10日至2月10日扎實開展了就業(yè)援助月活動，現(xiàn)將活動的開展總結如下：
一、加強組織領導
成立了就業(yè)援助月活動領導小組，局長張家森任組長，副局長蔣道平、支部書記陳興軒、工會主席蔣緒婷任副組長，馬長勤、譚仕文、劉曉琴、楊柳、任忠、劉長春為成員，領導小組下設辦公室，蔣道平兼辦公室主任。
二、圍繞活動主題
扎實開展就業(yè)服務，切實做到“實現(xiàn)就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)，我們真情相助”。
1.抓好援助對象的調(diào)查核實工作，制定了援助計劃。我局安排專門的工作人員對零就業(yè)家庭人員和就業(yè)困難人員進行了詳細摸底排查，并在此基礎上，召開專題會議，制定有針對性的援助計劃，扎實開展“一幫一”結對子幫扶。
2.大力宣傳。通過在縣電視臺、開江信息網(wǎng)站、標語20幅、發(fā)放宣傳資料23600份，出動宣傳車到任市火車站和開江汽車站專題宣傳等多種形式，深入宣傳《就業(yè)促進法》頒布實施的重要意義，宣傳就業(yè)政策和實行就業(yè)援助的具體措施。
3.對尚未就業(yè)及已經(jīng)就業(yè)的.就業(yè)困難人員，及時援助并落實扶持政策。繼續(xù)做好零就業(yè)家庭援助工作，切實做到確保有就業(yè)需求的零就業(yè)家庭中至少有一人實現(xiàn)就業(yè)。
4.援助農(nóng)民工外出。同開江汽車站聯(lián)系，安排專車47次，運送民工到達州火車站、任市火車站及萬州碼頭，同時協(xié)助辦理民工團體票，解決了農(nóng)民工外出乘車難問題，抓好了民工外出的有序流動，
三、工作成效
發(fā)放宣傳資料23600份，出動專題宣傳車一輛，縣電視臺宣傳15天；培訓農(nóng)民工327人；專訪援助對象435人，救助幫扶就業(yè)困難家庭35戶，97人，實現(xiàn)就業(yè)困難對象就業(yè)11人；免費辦理和發(fā)放《求職登記證明》325本，介紹成功實現(xiàn)就業(yè)276人；落實各種補貼18.4萬元；開設就業(yè)服務維權工作站2個，受理就業(yè)維權投訴2起，同時，抓好了民工外出的有序流動，辦理民工團體票453張，主要方向是廣州、北京、xx。
就業(yè)援助月活動總結6
根據(jù)吉勞社字[20xx]87號文件精神，為了切實解決我縣困難人員再就業(yè)問題，推進再就業(yè)援助制度化，全面落實再就業(yè)扶持政策，我局在圓滿完成第一階段各項工作的基礎上， 20xx年12月26日進入第二階段，于20xx年2月12日結束；活動期間結合春季招聘大會，開展“送崗位”活動，取得了良好的社會效益�，F(xiàn)將開展的活動情況做總結如下：
一、大力開發(fā)就業(yè)崗位
我局從活動一開始就依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺，協(xié)調(diào)有關部門，開發(fā)了一批社區(qū)修理維護、家政服務等便民服務崗位；開發(fā)了一批物業(yè)管理、衛(wèi)生保潔等技能較低的社會化服務崗位；開發(fā)了一批社區(qū)治安、市場管理、環(huán)境管理等社區(qū)工作崗位；開發(fā)了一批適合下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的工作崗位，通過送崗上門、重點推介等形式新安置了就業(yè)困難人員10名。
二、多渠道發(fā)布就業(yè)信息
我局通過各種渠道收集用工信息并匯總后，利用電視臺、電臺、報紙、宣傳欄及下鄉(xiāng)走訪等方式，充分利用社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障平臺的作用，發(fā)布用工信息；同時與20xxXXX縣就業(yè)和再就業(yè)春季現(xiàn)場招聘會結合起來, 發(fā)布用工信息,活動期間共計收集崗位7058個，發(fā)放就業(yè)信息資料10000余份。
三、召開春季就業(yè)和再就業(yè)招聘會
20xxXXX縣就業(yè)和再就業(yè)春季現(xiàn)場招聘會于20xx年2月7日順利召開。招聘會共計收集71家單位的`就業(yè)崗位7058個，其中：省內(nèi)3817個，省外3241個; 會期三天的招聘會約14000人次進場，達成意向3998人次，現(xiàn)場錄用1451名人員，其中：4050人員54名、低保對象21名和2名殘疾人就業(yè)。
四、積極做好后續(xù)服務
我局在下一階段將做好后續(xù)服務工作，對錄用和已達成意向的求職者及援助對象逐一列出花名冊，組織人員跟蹤服務，上門督導，實地了解上崗和待遇落實情況。對沒有成功錄用的求職者及援助對象根據(jù)其情況進行調(diào)劑或開發(fā)新的就業(yè)崗位；同時將針對未招滿的就業(yè)崗位，開展“送崗上門”活動，把崗位信息送到再就業(yè)任務重、就業(yè)信息閉塞的企業(yè)和鄉(xiāng)村，盡可能的實現(xiàn)充分就業(yè)。
總之，開展再就業(yè)援助活動以來，向就業(yè)困難人員宣傳了政策，排除了疑難，并真正解決了部分就業(yè)困難人員的實際困難，取得了一定的成績，但我局將總結經(jīng)驗，努力開拓，常抓不懈，把再就業(yè)援助工作當作20xx年為民辦好事，辦實事的民心工程來抓。
就業(yè)援助月活動總結7
根據(jù)《關于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》文件精神，為切實幫助就業(yè)困難群體和殘疾人登記失業(yè)人員解決實際困難，進一步加大就業(yè)力度，我縣殘聯(lián)在元月11日至2月15日期間組織開展了以“送政策、送崗位、送服務、送溫暖”為主題，以援助家庭貧困和一戶多殘家庭中殘疾人為重點，以宣傳到位、登記到位、家訪到位、幫扶到位為目標的就業(yè)援助活動。本次活動重點突出，服務到位，成效明顯�，F(xiàn)將主要情況匯報如下：
一、加強領導，精心組織
我縣殘聯(lián)高度重視就業(yè)援助月活動，及時制定實施方案，成立領導小組，對活動作出安排部署。一是完善了組織領導，成立殘疾人就業(yè)援助月活動領導小組，由殘聯(lián)理事長徐善順任組長，副理事長杜家樸任副組長，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦主任任成員，負責對整個活動月活動的監(jiān)督管理，并與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人專職委員共同負責整個活動組織協(xié)調(diào)。二是大力組織和開展宣傳活動，通過電視、廣播、信息欄等各種媒體，采用專版、專題宣傳、分發(fā)宣傳資料等形式，加強宣傳，營造輿論氛圍。三是對全縣就業(yè)服務專項活動作了部署安排，加強領導，精心組織，確保成效。各項措施的落實，加強援助月活動開展的整體性和協(xié)調(diào)性，為各項工作的全面廣泛開展奠定了良好的基礎。
元月11日舉行了“20xx年殘疾人就業(yè)援助月活動”啟動儀式。對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)提出明確要求，將援助月活動作為近期重點工作來抓；通過“三走進”，走進基層、走進殘疾人家庭、走進企業(yè)事業(yè)單位，通過調(diào)研、協(xié)調(diào)，尋找出適合殘疾人就業(yè)的崗位，確保已實現(xiàn)就業(yè)的殘疾人在企業(yè)中真正落戶；在開發(fā)殘疾人就業(yè)崗位時要有創(chuàng)新，有突破，把殘疾人就業(yè)工作為長效機制來抓好。
根據(jù)市殘聯(lián)的統(tǒng)一部署，我縣把就業(yè)援助活動，與貫徹實施《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》、《殘疾人保障法》和《殘疾人就業(yè)條例》緊密結合，與“兩節(jié)”期間送溫暖辦實事活動緊密結合，依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道民政辦，組織工作人員深入到全縣殘疾人就業(yè)困難人員家庭，集中開展了走訪慰問活動。據(jù)不完全統(tǒng)計，援助月活動期間舉辦殘疾人專場招聘會2場，全縣共發(fā)放政策宣傳資料1000余份，走訪殘疾人特困家庭110余戶，簽訂服務協(xié)議50多份，100余人接受了就業(yè)援助，營造了全社會都來關心殘疾人就業(yè)工作的良好氛圍。
二、突出重點，落實政策
根據(jù)我縣實際，總結去年開展就業(yè)援助月活動的經(jīng)驗，今年全縣的就業(yè)援助活動，把家庭貧困和一戶多殘家庭中殘疾人為重點對象，全面開展了“送政策、送崗位、送服務、送溫暖”的援助活動。
一是充分發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人聯(lián)合會和專職委員的作用，對轄區(qū)內(nèi)所有就業(yè)困難的殘疾人、貧困家庭殘疾人、一戶多殘家庭殘疾人進行摸底調(diào)查，制定援助措施，開展上門服務和“一對一”援助服務，確定重點援助對象，對援助對象的就業(yè)需求、享受優(yōu)惠政策、面臨的就業(yè)困難等基本情況，做好建檔立卡和失業(yè)人員登記工作。
二是發(fā)揮殘疾人按比例安排就業(yè)和就業(yè)保障金等政策和政府扶持就業(yè)資金的作用，動員轄區(qū)內(nèi)用人單位提供一批就業(yè)崗位，在政府開發(fā)的公益性崗位中協(xié)調(diào)適合殘疾人就業(yè)的崗位，扶持開發(fā)一些靈活就業(yè)的崗位，幫助落實殘疾人個體就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，提高靈活就業(yè)的穩(wěn)定性。
三是深入用人單位，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少動員一個用人單位，提供不低于28人的就業(yè)崗位，幫助110人以上援助對象實現(xiàn)就業(yè)；至少組織230人有就業(yè)需求的殘疾人參加市、縣的招聘會。
四是組織召開殘疾人專場招聘會。元月20日，縣殘聯(lián)舉辦了殘疾人就業(yè)專場招聘會。工作人員就有關殘疾人就業(yè)政策和法規(guī)向殘疾人朋友和群眾熱情解答，散發(fā)500多份宣傳材料，展出了板報。招聘會上共有9家單位提供了各種適合殘疾人就業(yè)的崗位，我縣230名殘疾人參加了應聘。招聘會現(xiàn)場，前來應聘者紛紛觀看了安徽佳益制衣公司等多家單位的招聘信息，積極與招聘會負責人進行面對面的.溝通，認真填寫《職位申請及測試表》，有多名下崗、失業(yè)殘疾人與用工單位達成了就業(yè)意向。
五是春節(jié)期間，根據(jù)摸底掌握的情況，針對家庭特殊困難的殘疾人，縣殘聯(lián)領導帶著黨和政府對殘疾人的深切關懷對一戶多殘、重度殘疾人及殘疾人低保戶、殘疾人零就業(yè)家庭進行走訪慰問，發(fā)放慰問品及慰問金，確保這些困難殘疾人家庭都能過上一個祥和愉快的春節(jié)。
三、分類扶持，注重實效
為切實解決殘疾人再就業(yè)問題，今年援助月期間，我縣殘聯(lián)和縣勞動保障部門結合縣委縣政府對生活困難家庭送溫暖活動，根據(jù)就業(yè)困難人員的不同特點，開展形式多樣的幫扶活動。一是舉辦各類招聘活動。二是開展技能培訓，以培訓促就業(yè)。援助月期間，縣殘聯(lián)組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展各種培訓活動，加強對殘疾就業(yè)困難人員的技能培訓，努力做到促進就業(yè)與穩(wěn)定就業(yè)相互依托，素質(zhì)就業(yè)與開發(fā)崗位同進并舉。
我們將繼續(xù)對通過就業(yè)援助月活動已實現(xiàn)就業(yè)的殘疾人，跟蹤崗位補貼、社保補貼等再就業(yè)政策的落實，幫助解決就業(yè)崗位不匹配、專業(yè)技能不適應等問題。
這次“就業(yè)援助月”活動，我們根據(jù)實際情況，確定工作重點，并針對殘疾人就業(yè)困難人員的特殊性，開展了形式多樣的幫扶活動，不僅在全社會營造了關心和支持殘疾失業(yè)人員再就業(yè)的良好氛圍，也為建立和完善就業(yè)援助長效機制，幫助更多的殘疾就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)奠定了基礎。
就業(yè)援助月活動總結8
一、就業(yè)援助月活動情況
“就業(yè)援助月”活動期間，全省走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭27342戶，登記認定的未就業(yè)困難人員32995人，其中女性就業(yè)困難人員18552人；組織專場招聘會349次，幫助21095名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，其中女性就業(yè)困難人員10937人；幫助就業(yè)困難人員享受政策34163人；認定零就業(yè)家庭522戶，幫助501戶零就業(yè)家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè)，
幫助零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)597人。對于在“就業(yè)援助月”活動期間仍沒有就業(yè)的困難人員，各級公共就業(yè)服務機構對其進行登記造冊，并作為今后就業(yè)援助工作的重點幫扶對象。
二、主要做法
（一）以就業(yè)援助工作精細化、長效化為目標，加強組織領導，完善工作機制
我省各級人力資源和社會保障部門高度重視此次活動，及時向當?shù)攸h委、政府進行匯報，得到當?shù)攸h委、政府領導的高度重視和支持。在當?shù)卣I導下，人力資源社會保障部門成立工作專班，協(xié)調(diào)有關部門，結合本地實際，共同研究制定就業(yè)援助月活動方案，完善就業(yè)援助工作機制，并全面組織各級公共就業(yè)人才機構開展就業(yè)援助月活動。鄂州市成立以市委常委為組長的活動領導小組，召集相關部門，召開聯(lián)席會議，成立專班，布置安排各項工作；武漢市、荊州市等地人社部門聯(lián)合市殘聯(lián)成立活動領導小組，制定活動方案，明確活動主題、援助對象、工作目標和措施要求，各相關部門積極配合，形成上下聯(lián)動、分工明確、相互配合、齊抓共管的工作機制；宜昌市召開專題會議進行工作部署，將就業(yè)援助月活動作為人力資源社會保障工作的重點，并納入年度目標考核內(nèi)容。
�。ǘ┮栽禄顒訛槠鯔C，加強宣傳引導，營造良好就業(yè)氛圍
我省各地為組織動員用人單位和就業(yè)困難人員積極參與“就業(yè)援助月”活動，充分利用電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等媒體進行就業(yè)援助專題報導，并充分發(fā)揮人力資源社會保障基層平臺優(yōu)勢，貼近群眾，廣泛宣傳就業(yè)扶持政策和就業(yè)援助活動，使援助活動家喻戶曉，深入人心。宜昌市、鄂州市將招聘活動時間、活動主題、舉辦單位、用人單位提供崗位個數(shù)、主要工種、聯(lián)系方式等信息在當?shù)刂饕獔罂碗娨暸_公開發(fā)布；荊州市在當?shù)仉娨暸_成立專題欄目，解讀就業(yè)政策，現(xiàn)場答疑支招；恩施州依托建立的“三級聯(lián)動”網(wǎng)絡，通過各村勞動保障信息員，將收集到的崗位信息發(fā)放到廣大農(nóng)戶手中；咸寧市組織各級職業(yè)介紹機構和社區(qū)勞動保障工作人員上門服務，進行職業(yè)指導和政策宣傳，并在街道和社區(qū)張貼招聘崗位和培訓信息；通過上述舉措，使就業(yè)援助對像及時了解和掌握就業(yè)扶持政策和用工招聘信息，幫助其選崗應聘，促進就業(yè)。
（三）以入戶調(diào)查為基礎，摸清基本情況，實行動態(tài)管理
援助月活動期間，各地緊密依托街道、社區(qū)勞動保障工作平臺，通過開展入戶調(diào)查，摸清各類勞動者底數(shù)和就業(yè)動態(tài)，不斷更新基礎電子臺帳數(shù)據(jù)；并在日常建立的就業(yè)信息庫中重點對就業(yè)困難人員進行全面調(diào)查摸底，掌握每一個就業(yè)困難人員基本情況和就業(yè)需求。武漢、宜昌、黃石、襄陽、
孝感、潛江等地對基礎臺帳實行分類管理，各類數(shù)據(jù)一目了然，做到就業(yè)困難人員底數(shù)清、家庭狀況清、下崗失業(yè)原因清、技能特長清、培訓愿望向清、擇業(yè)意向清等“六清”，并隨時掌握就業(yè)困難人員的'就業(yè)失業(yè)變動情況和扶持政策落實情況，及時更新數(shù)據(jù)，實行動態(tài)管理。
�。ㄋ模┮浴八乃汀被顒訛橹黝}，多措并舉，大力幫扶就業(yè)困難人員
各地以“送政策、送崗位、送服務、送溫暖”為活動主題，通過收集一批適合就業(yè)困難人員的就業(yè)崗位信息；向街道社區(qū)下達收集公益性崗位目標任務；依托基層勞動保障工作平臺，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)，對援助對象提供職業(yè)咨詢和創(chuàng)業(yè)指導；積極落實各項就業(yè)扶持政策；對特別就業(yè)困難人員和殘疾失業(yè)人員提供崗位適配服務，推薦就業(yè)等方式，人本服務，使得大批就業(yè)困難人員和“零就業(yè)家庭”成員得到了有效安置，真正做到了“出現(xiàn)一人，認定一人，扶助一人，穩(wěn)定一人”。宜昌市、十堰市通過公益性崗位，對多次幫扶后仍未實現(xiàn)就業(yè)的困難人員實行托底安置；荊州市針對援助對象不同需求和特點，進家入戶上門送崗位、送政策；黃岡市以落實各項扶持政策為手段，穩(wěn)定困難人員就業(yè)。
�。ㄎ澹┮葬槍π詭头鰹橥剖�，重點扶持，努力完善就業(yè)援助保障機制
各地人力資源社會保障部門設立專門就業(yè)服務窗口，公布咨詢電話號碼，指定專人，突出重點，分類幫扶，對就業(yè)援助對象有針對性的開展個性化就業(yè)服務。一是對文化程度不高、缺乏技能的失地農(nóng)民等就業(yè)困難人員，免費提供或推薦簡單實用型技能培訓，提高就業(yè)能力；二是對有能力愿意創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生等援助對象提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、小額貸款、政策扶持、跟蹤幫扶等“一條龍”服務，幫助實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)；三是對年齡偏大，生活困難的長期失業(yè)人員和大齡失業(yè)人員推薦公益性崗位就業(yè)，緩解生活困難；四是針對援助對象類別，積極收集適合的崗位信息和組織各類用人單位提供崗位，舉辦高校畢業(yè)生、殘疾人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工和婦女等專場招聘會，幫助實現(xiàn)就業(yè)；五是積極落實公益性崗位補貼、社保補貼等各項扶持政策，幫助援助對象實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
三、下一步打算
就業(yè)援助月活動不僅在我省營造了關心和支持就業(yè)困難人員再就業(yè)的良好氛圍，也為幫助更多的就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)奠定了基礎。我省將已此次活動為開端，按照全國統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記證制度和建立全國就業(yè)信息監(jiān)測制度的要求，切實完善人力資源動態(tài)摸查機制，健全援助長效機制；對就業(yè)援助對象實施跟蹤服務，定期了解其就業(yè)狀況和有關政策落實情況。對一時未實現(xiàn)就業(yè)的特別困難援助對象，要求各地專門建檔造冊，并分析原因，列為今年重點幫扶對象，為其量身定制就業(yè)援助計劃，確定專門人員，
落實責任，確保其盡早實現(xiàn)就業(yè)。在健全就業(yè)援助長效機制方面，我省將加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度，進一步完善就業(yè)援助工作考核制度，確保各項就業(yè)扶持政策落實到位，充分發(fā)揮就業(yè)扶持政策的社會績效。
就業(yè)援助月活動總結9
根據(jù)xx省人力資源和社會保障廳《關于做好我省的就業(yè)援助月活動的通知》安排，我市在全市范圍內(nèi)開展了就業(yè)援助月活動，本次活動確定以幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)為重點，由市勞動和社會保障局與市殘聯(lián)共同組織推進，取得了較好的'效果，現(xiàn)將活動情況總結如下：
一、完善機構，加強領導
我市就業(yè)援助月活動繼續(xù)依托就業(yè)服務專項活動領導小組及其辦公室，市殘聯(lián)與市勞動和社會保障局協(xié)調(diào)配合，認真安排部署，切實加強領導，全面推進我市就業(yè)援助月活動，有力保證活動的有序開展。
二、明確目標，制定方案，確保就業(yè)援助活動全面推進。
本次活動以“就業(yè)援助進家入戶，幫您解決就業(yè)困難”為主題，確定以幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)為重點。
1、宣傳到位。通過市、縣（區(qū)）各電視臺、報社媒體以及村社聯(lián)絡員的廣泛宣傳，使社會各界、各用人單位和殘疾朋友通過電視新聞、網(wǎng)絡等媒體了就業(yè)援助政策，實驗專業(yè)人員及旅游服務、保姆、月嫂等特殊服務人員招不到合適的人員。
2、我市就業(yè)困難群體大都是邊遠山區(qū)文化素質(zhì)較低且缺乏技能的殘疾人，培訓難度和推薦就業(yè)的難度較大。
3、公共就業(yè)服務活動經(jīng)費尚未列入財政經(jīng)費預算，經(jīng)費投入不足，一定程度上影響就業(yè)服務活動的開展。
就業(yè)援助月活動總結10
按照省人力資源和社會保障部和省殘聯(lián)下發(fā)的“關于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知”精神，塞北管理區(qū)人力資源和社會保障局認真落實《通知》要求，積極開展了以“就業(yè)幫扶，真情相助”為主題的“就業(yè)援助月活動”。就業(yè)援助月專項活動從20xx年1月中旬至20xx年2月下旬結束，我區(qū)通過采取一系列有效措施，取得了較好的成效。
一、加強領導、高度重視
就業(yè)援助月活動是人力資源和社會保障部門為廣大就業(yè)困難人員送溫暖的重要舉措，對于促進社會和諧安定具有重要意義。全區(qū)各級人力資源和社會保障部門對此次活動高度重視，區(qū)領導辦公室接到通知后由主管局長帶頭成立專門領導小組，迅速布署，精心組織，同時與基層就業(yè)服務平臺工作人員一道制定活動方案，層層落實責任。
二、加大宣傳，營造氛圍
區(qū)人力資源和社會保障局按照《方案》確定的“走訪到戶、登記到人、幫扶到位、的工作目標，開展了啟動宣傳工作。組織各管理處共同開展“就業(yè)援助月”活動的宣傳，通過掛橫幅、貼標語、散發(fā)宣傳彩頁、利用網(wǎng)站、簡報及上街設宣傳咨詢臺等形式開展宣傳活動，使全區(qū)人民群眾知曉“就業(yè)援助月”活動的目的意義，了解各類就業(yè)扶持政策，發(fā)放政策宣傳材料共1000份，豐富多彩的啟動宣傳，使“就業(yè)援助月”活動，家喻戶曉人人皆知。
三、深入基層摸底調(diào)查，務求實效
為確保援助月活動取得實效，我們與社區(qū)服務平臺工作人員共同深入基層了解困難人員家庭。廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員登記認定條件以及援助活動具體內(nèi)容、國家和地方就業(yè)扶持政策等信息。共組織了1次專場招聘會，摸清轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)困難人員25人，其中家庭貧困的.高校畢業(yè)生4人;幫助就業(yè)困難人員17人，幫助就業(yè)困難人員享受政策17人，為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎。
四、開展“真情相助”活動，確保幫扶到位
(一)走訪到戶。對符合認定條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象開展上門走訪，摸清人員底數(shù)和實際情況。
(二)登記到人。對符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象進行實名登記，掌握就業(yè)需求，納入就業(yè)信息監(jiān)測體系。
(三)幫扶到位。在就業(yè)援助月專項活動期間，街道社區(qū)積極發(fā)揮就業(yè)服務前沿優(yōu)勢，及時為援助對象開展送政策、送崗位。送服務活動，實行“一對一”、“面對面’的就業(yè)幫扶。
五、開展活動，解決問題
本次就業(yè)援助月活動的開展，為廣大就業(yè)困難群體創(chuàng)造了較多就業(yè)機會，解決了相當一部分就業(yè)困難人員的實際問題，一定程度上緩解了地區(qū)就業(yè)壓力，在社會上營造了關心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍，得到了地區(qū)群眾的高度認可，取得了很好的社會效果。將認真總結本次活動經(jīng)驗，不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段，建立健全就業(yè)援助長效機制。
就業(yè)援助月活動總結11
按照20xx年公共就業(yè)和人才服務專項活動的總體安排，為進一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作，我部聯(lián)合中國殘疾人聯(lián)合會下發(fā)了《關于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函331號，以下簡稱《通知》)，要求各地于20xx年12月下旬到20xx年1月中旬組織開展以幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務到家為主題的就業(yè)援助月活動，幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)�，F(xiàn)將活動情況總結如下：
一、基本情況
就業(yè)援助月期間，各地按照《通知》要求，深入基層摸查援助對象情況，制定針對性的具體幫扶方案，強化服務措施，突出援助成效，切實幫助一批就業(yè)援助對象實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計，活動期間，全國共走訪62萬余戶就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭;登記認定51.7萬多名未就業(yè)困難人員，其中認定7.5萬殘疾就業(yè)困難人員;幫助36萬多名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，其中4.2萬殘疾人實現(xiàn)了就業(yè);幫助59萬多就業(yè)困難人員享受了政策;認定近2.2萬戶零就業(yè)家庭;幫助1.8萬余戶零就業(yè)家庭中2.3萬多人實現(xiàn)就業(yè)。
二、主要做法
各地按照全國統(tǒng)一要求，在援助月活動中普遍組織開展了送政策、送崗位、送技能、送服務等常規(guī)項目，并以推動就業(yè)援助制度化、長效化發(fā)展為目標，更加注重實名登記、精細援助、跟蹤幫扶、優(yōu)化服務等就業(yè)援助工作機制建設。
(一)實現(xiàn)實名登記，加強動態(tài)化管理。
隨著全國統(tǒng)一樣式的《就業(yè)失業(yè)登記證》換、發(fā)證工作的開展和全國就業(yè)信息監(jiān)測系統(tǒng)的建立，部分地區(qū)對就業(yè)困難人員基本納入實名制、信息化、動態(tài)化管理。如浙江、山東、湖北、廣東、重慶、云南、新疆生產(chǎn)建設兵團等地通過各級公共就業(yè)和人才服務機構，為符合條件的就業(yè)困難人員進行登記認定，發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》，納入就業(yè)信息監(jiān)測系統(tǒng)，實行實名制管理和援助。
(二)提供精細援助，提高就業(yè)成功率。
各地在實施就業(yè)援助過程中，更加注重對就業(yè)困難人員的分類幫扶和重點援助，充分考慮援助對象的`不同困難，進行精細化服務，提高了援助對象的就業(yè)成功率。如安徽省合肥市、河南省三門峽市和南陽市根據(jù)援助對象的不同需求，對收集的崗位信息先行甄選，將與援助對象情況匹配度高的崗位直接送到援助對象家中，提高了援助效率和就業(yè)成功率。湖北省建立分類援助制度，對文化程度不高、缺乏技能的失地農(nóng)民等就業(yè)困難人員，免費提供簡單實用型技能培訓，提高其就業(yè)能力;對有能力愿意創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、小額貸、政策扶持、跟蹤幫扶等一條龍服務，幫助其實現(xiàn)創(chuàng)業(yè);對年齡偏大，生活困難的長期失業(yè)人員和大齡失業(yè)人員推薦公益性崗位就業(yè)，緩解生活困難。
(三)強化跟蹤幫扶，促進穩(wěn)定就業(yè)。
為鞏固援助成果，各地著力加強援助后的跟蹤服務和后續(xù)幫扶工作，不僅讓援助對象就業(yè)，而且能夠穩(wěn)定就業(yè)。如北京、黑龍江、江蘇、安徽、山東、重慶、貴州、甘肅、青海等地為強化幫扶效果，通過回訪本人、回訪家庭、回訪單位等方式，跟蹤了解援助對象的就業(yè)狀況，及時落實各種扶持政策，提高就業(yè)穩(wěn)定性;對在回訪中發(fā)現(xiàn)再次失業(yè)或有就業(yè)愿望但未實現(xiàn)就業(yè)的援助對象，納入到日常援助計劃，及時提供有針對性的就業(yè)援助服務，做到隨時出現(xiàn)、隨時幫扶。對已就業(yè)的援助對象，詳細掌握其就業(yè)后的基本情況，對尚未享受扶持政策的，積極落實補貼、崗位補貼等就業(yè)扶持政策，幫助其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
(四)加強人員培訓，增強服務能力。
為了更好地做好就業(yè)援助工作，各地在援助月活動期間，還組織力量加強基層隊伍培訓，完善體制機制建設。如遼寧省盤錦市通過舉辦就業(yè)政策培訓班的方式，對全市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)平臺500余名工作人員進行了就業(yè)援助相關政策培訓。山東省按照刪繁就簡、方便易行要求，重新梳理了各項就業(yè)服務業(yè)務流程，通過優(yōu)化業(yè)務流程，統(tǒng)一服務準則，使環(huán)節(jié)更合理、操作更規(guī)范、流程更順暢，既方便了群眾，也減輕了基層工作人員的壓力。
(五)機構聯(lián)動，促進殘疾人就業(yè)。
各地人社部分積極與當?shù)貧埪?lián)組織合作，開發(fā)崗位、落實政策，促進殘疾人就業(yè)。湖北省殘聯(lián)聯(lián)合省人社廳、湖北日報共同舉辦殘疾人攝影技術創(chuàng)業(yè)培訓基礎班，并跟進服務最終幫助培訓班多名參訓殘疾人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。重慶市就業(yè)人才服務機構開通專門窗口，為殘疾人及時發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》、《就業(yè)援助卡》、《重慶市城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭卡》等相關證件，分類建立基礎臺帳。青海省殘聯(lián)與省人社廳，為省內(nèi)10家符合相關規(guī)定的殘疾人企業(yè)提供崗位補貼、社保補貼、一次性獎勵等經(jīng)費共計496萬余元。
就業(yè)援助月活動總結12
為進一步搞好我縣就業(yè)困難殘疾人群體的就業(yè)援助工作，根據(jù)市縣的要求，我縣在20xx年開展了就業(yè)援助月專項活動�，F(xiàn)總結如下：
一、加強領導，明確分工
為了切實做好就業(yè)援助月專項活動，我縣人社、殘聯(lián)領導進行了專題研究，成立了以殘聯(lián)理事長為組長的殘疾人就業(yè)援助月專項活動領導小組，明確了人社、殘聯(lián)工作人員的職責，制定了具體的實施方案，落實了專項資金，確�；顒娱_展正常、有效。
二、開展宣傳，落實政策
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合本地實際，發(fā)放就業(yè)政策宣傳手冊或宣傳單。深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)），結合入戶走訪等方式，積極宣講就業(yè)扶持政策以及本次專項活動的服務內(nèi)容，幫助每一位援助對象和吸納援助對象的用人單位熟知政策、落實政策。
三、深入走訪，實名認定
（一）確定援助對象。就業(yè)援助月專項活動期間，我縣將符合認定條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等需要援助的.人員一一登記在冊，將其確定為援助對象。
�。ǘ┱J真做好就業(yè)援助月專項活動的準備工作。在日常援助的基礎上，開展走訪普查工作，摸清本轄區(qū)內(nèi)需要就業(yè)援助的對象底數(shù)，對轄區(qū)內(nèi)新增的符合條件的就業(yè)困難人員進行登記認定，掌握援助對象面臨的實際困難，緊緊圍繞28人，慰問困難殘疾人330人。
四、依托活動，全力支持他們的就業(yè)需求，制定針對性強、切實可行的幫扶方案。
到2月2日止，共走訪152戶殘疾人家庭戶，登記失業(yè)殘疾人幫扶在就業(yè)援助月專項活動期間，及時為援助對象上門送政策、送崗位、送服務，實行“一對一”“面對面”的就業(yè)幫扶。重點是依托人力資源市場組織開展專場招聘活動，集中為有就業(yè)需求的援助對象提供合適的崗位信息；依托就業(yè)培訓機構組織開展特色培訓活動，集中為有技能需求的援助對象進行培訓，落實培訓補貼；依托創(chuàng)業(yè)服務機構開展創(chuàng)業(yè)助推活動，集中為有創(chuàng)業(yè)意愿的援助對象進行創(chuàng)業(yè)培訓，提供創(chuàng)業(yè)幫扶。同時，搜集一批公益性崗位，對特別困難的援助對象實行托底安置。
五、加強監(jiān)督，認真總結
�。ㄒ唬┩ㄟ^實地檢查、抽查就業(yè)援助方案、隨機電話問援助對象等方式，對所轄區(qū)活動開展情況進行督導。及時對專項活動中已援助的對象進行回訪，聽取援助對象的反饋意見，對援助效果不理想的進一步調(diào)整完善援助方案，搞好援助后續(xù)服務。
�。ǘ┱J真總結，抓好統(tǒng)計�？h人力資源社會保障部門和縣殘聯(lián)設專人負責就業(yè)援助月活動的相關工作，并結合自身職能，做好本部門的相關總結和統(tǒng)計工作，匯總上報本部門、本系統(tǒng)的有相關工作情況。
就業(yè)援助月活動總結13
20xx年1月，我市在全市范圍內(nèi)開展了以“就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個困難群眾掉隊”為主題的就業(yè)援助月活動，此項活動旨在加強保障和改善民生，解決好人民群眾反映強烈的.突出問題，幫助部分困難群眾實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，傳遞黨和政府對就業(yè)困難人員、殘疾失業(yè)人員的關懷，進一步增強人民群眾的獲得感。
我市在開展就業(yè)援助月期間，從“摸底調(diào)查、聚焦重點、精準幫扶、動態(tài)跟蹤、加大宣傳”等五個方面同步進行開展落實，確定責任單位，細化分解任務，確保了各項工作推進到位、各項政策落地生效，集中幫扶工作有進展、出實效。
據(jù)了解，就業(yè)援助月期間，全市各級人社部門共組織走訪就業(yè)困難人員598戶;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)418人;轄區(qū)內(nèi)招用就業(yè)困難人員并享受扶持政策的企業(yè)37家;市人力資源市場舉辦了4場“就業(yè)援助月”專場招聘會，210家企業(yè)參加援助月活動，擬招聘崗位6065個;開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講6次，就業(yè)技能培訓210人，發(fā)放宣傳材料11000余份。
為進一步提升就業(yè)援助政策的知曉度，形成全社會共同關注和參與就業(yè)援助行動的良好氛圍，市人社局將繼續(xù)加大宣傳力度，依托“接您回家”、“春風行動”等專項活動，進村入戶，解決困難問題，提升援助效果。
就業(yè)援助月活動總結14
20xx年就業(yè)援助月活動得到市殘疾人聯(lián)合會的業(yè)務指導，在市殘聯(lián)與市人力資源和社會保障局的密切配合下，活動取得了一定的成效。
一、取得的成效
走訪殘疾登記失業(yè)人員家庭戶數(shù)19戶，登記失業(yè)的殘疾人員人數(shù)16人，組織殘疾人參加專場招聘會一場，實名制納入年度培訓計劃31人，幫助殘疾人實現(xiàn)就業(yè)7人，其中社會用人單位按比例吸納就業(yè)3人，幫助5名殘疾人享受專項扶持政策。
二、工作措施
1、加強領導。殘疾人就業(yè)是民生之本，更是殘疾人生活、生存之本。促進殘疾人就業(yè)，不僅是改善和提高殘疾人的`生活水平，也是為殘疾人提供平等參與社會、共享文明的重要平臺，是增強殘疾人自尊、自信、自立、自強的有效形式，更是維護殘疾人合法權益的具體體現(xiàn)。做好殘疾人就業(yè)工作意義重大，為此，區(qū)殘聯(lián)組成了以辦公室主任為組長的領導小組，落實了工作人員，為救援月活動的開展打下了基礎。
2、加大宣傳。通過網(wǎng)絡發(fā)帖、發(fā)放宣傳單頁等形式進行宣傳，使廣大有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人積極參與到此次活動中來。
3、加強工作協(xié)調(diào)。區(qū)殘聯(lián)積極與市殘聯(lián)、市人社局等相關部門密切配合，形成了共識，工作協(xié)調(diào)一致。
4、注重服務。為了讓部分殘疾人實現(xiàn)就業(yè)，區(qū)殘聯(lián)還采取了定點聯(lián)系用人單位的辦法，實行“一對一”“面對面”的幫扶，服務到人頭，服務到家，讓殘疾人切實感受到殘聯(lián)組織送去的溫暖。
三、存在的問題和不足
1、殘疾人的就業(yè)崗位需求量還不夠廣泛。
2、殘疾人有自我認識不到位，自認為能力強，因此，需求就業(yè)崗位要好，待遇報酬要高。
3、少數(shù)用人單位不愿意接納殘疾人就業(yè)，害怕給企業(yè)帶來不利影響。
四、下一步工作打算
1、加大對殘疾人就業(yè)條列的宣傳，讓全社會都關心幫助扶持殘疾人，為殘疾人提供更多的就業(yè)機會。
2、加大對殘疾人的就業(yè)培訓力度，讓更多的殘疾人掌握一門就業(yè)技能，為以后的就業(yè)打下基礎。做到結合我區(qū)用工用人的實際狀況，搞好調(diào)查研究，了解市場需求，因地制宜,因人而異,力求為殘疾人提供適合自身特點及市場需求的技能培訓。
3、加大對殘疾人的自身教育，幫助殘疾人要增強“自尊、自信、自立、自強“的精神，正確認識自己，正確對待社會，以積極向上的心態(tài)融入到社會生活中，勇做生活的強者。
就業(yè)援助月活動總結15
按照人力資源和社會保障部和中國殘疾人聯(lián)合會《關于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》(人社部函[20xx]208號)和省人力資源和社會保障廳《轉發(fā)人力資源和社會保障部中國殘疾人聯(lián)合會關于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》(浙人社廳函[20xx]1號)文件要求，在20xx年元旦和春節(jié)期間，全市開展以“就業(yè)幫扶、真情相助”為活動主題的“20xx年就業(yè)援助月專項活動”。本次活動組織到位，形式多樣，內(nèi)容豐富，針對性強，幫扶了一批就業(yè)困難人員，達到了預期效果�，F(xiàn)將具體工作情況匯報如下：
一、基本情況
我市在本次就業(yè)援助月專項活動中走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭戶數(shù)12627戶，登記認定的未就業(yè)困難人員人數(shù)為3999人，其中：殘疾就業(yè)困難人員人數(shù)為2766人。幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)人數(shù)5024人，其中：殘疾就業(yè)困難人員人數(shù)為339人。幫助就業(yè)困難人員享受政策人數(shù)22256人。認定的零就業(yè)家庭戶數(shù)71戶，幫助零就業(yè)家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè)戶數(shù)71戶，幫助零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)人數(shù)128人，動態(tài)消除零就業(yè)家庭。轄區(qū)內(nèi)招用就業(yè)困難人員并享受扶持政策企業(yè)總數(shù)為 1073家，企業(yè)招用登記認定的困難人員人數(shù)為4090人。在活動期間，共計發(fā)放社會保險補貼2.53億元，享受人數(shù)為7.26萬人。
二、具體做法
(一)加強組織領導，營造活動良好氛圍
為確保我市開展“20xx年就業(yè)援助月”專項活動及時和有序地開展，我局在14年12月前即主動與寧波市殘疾人聯(lián)合會溝通與協(xié)商開展20xx年就業(yè)援助月專項活動，并及時根據(jù)上級文件精神下發(fā)《關于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》文件，要求各地按照部、省人社廳文件規(guī)定，有組織、有計劃地對開展20xx年“就業(yè)援助月”專項活動。全市各級人社部門按照上述文件精神，高度重視20xx年就業(yè)援助月專項活動，將其作為20xx年貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神重要內(nèi)容，努力擴大就業(yè)，保障和改善民生，穩(wěn)定就業(yè)和促進就業(yè)，結合我市促進就業(yè)政策宣傳落實和深化充分就業(yè)縣(市)區(qū)創(chuàng)建工作，加強組織和領導，認真組織實施。全市各地立即行動起來，有的與當?shù)貧埪?lián)共同簽發(fā)開展專項活動文件，如慈溪市、象山縣等下發(fā)《關于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》(慈人社發(fā)〔20xx〕7號)(象人社[20xx]1號)文件;有的成立了活動工作小組，由相關職能部門組織實施。各地圍繞活動主題內(nèi)容，制定有針對性的工作計劃，對這次援助月活動的工作目標、時間步驟、服務對象、內(nèi)容形式、政策措施提出了明確要求。并注重整體聯(lián)動，充分發(fā)揮各部門的優(yōu)勢和積極性，以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))層面負責人和勞動保障救助站為抓手，通過電視、電臺、報紙等輿論宣傳就業(yè)政策，以召開座談會、上街政策咨詢、懸掛橫幅標語、散發(fā)宣傳資料等各種形式，營造全社會關心就業(yè)，幫扶就業(yè)困難人員的良好氛圍。
(二)結合深化創(chuàng)建充分就業(yè)工作，開展就業(yè)援助活動
各地人力資源和社會保障部門結合深化創(chuàng)建充分就業(yè)縣(市)區(qū)活動，開展各項就業(yè)援助活動。積極發(fā)揮公共職業(yè)介紹機構和社區(qū)(村)勞動保障協(xié)理員隊伍的作用,深入社區(qū)、農(nóng)村進行走訪援助對象家庭。通過家訪、了解援助對象的困難和需求，失業(yè)人員技能特長等等情況，詳細地掌握本地區(qū)就業(yè)困難人員未能就業(yè)的個性化信息，對他們開展有針以性就業(yè)、創(chuàng)業(yè)幫扶活動。認真做實個人信息臺帳，制定就業(yè)援助服務書，開展和確定一對一幫扶跟蹤服務。在此基礎上，各地還積極開展“三送”活動，即“送政策、送服務、送崗位”就業(yè)服務工作，將黨和政府對就業(yè)困難群體的幫扶直接送到群眾手中。一是送政策�；鶎觿趧颖Ｕ瞎芾矸⻊諜C構工作人員將促進就業(yè)政策編制成政策手冊等宣傳資料，向群眾發(fā)放和講解就業(yè)援助政策。二是送服務。全市各地積極開展不同形式的就業(yè)服務活動，為每一名有實際需求的失業(yè)人員提供有針對性的就業(yè)服務，部分區(qū)還對就業(yè)困難人員進行了慰問活動。三是送崗位。為解決有勞動能力就業(yè)愿望的就業(yè)困難群體家庭的實際困難，各級基層服務部門鼓勵就業(yè)困難人員積極就業(yè)，千方百計為他們提供就業(yè)崗位和信息，免費開展職業(yè)指導和職業(yè)介紹。
(三)創(chuàng)新多種就業(yè)援助途經(jīng)、強化幫扶措施
在就業(yè)援助月活動中，我市各地結合實際，強化服務，推出了一系列的援助創(chuàng)新手段和措施。一是強化培訓。街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))加強對就業(yè)困難人員的技能培訓意向聯(lián)系和掌握，動員和組織有培訓意愿的失業(yè)人員參加職業(yè)技能培訓，如江北區(qū)開展就業(yè)援助月培訓，為援助對象提供職業(yè)指導、職業(yè)培訓，已有百余名失業(yè)人員登記報名參加培訓，為就業(yè)困難人員開辦“短、平、快”的就業(yè)培訓班;二是開展送溫暖活動。在活動期間，各地結合實際和活動安排，開展重點幫扶行動。深入社區(qū)、農(nóng)村，為就業(yè)援助對象擬制就業(yè)援助計劃或方案，向援助對象發(fā)放就業(yè)政策或服務聯(lián)系卡;配合民政、經(jīng)貿(mào)部門和工會組織，深入失業(yè)人員和就業(yè)困難弱勢群體家庭進行走訪慰問，開展送溫暖活動，送就業(yè)優(yōu)惠政策和慰問金，鼓勵他們通過就業(yè)逐步度過難關。三是開發(fā)就業(yè)崗位。充分運用現(xiàn)代信息技術、就業(yè)服務網(wǎng)絡和職業(yè)介紹系統(tǒng)，為援助對象和用工單位牽線搭橋。加強與企業(yè)的溝通聯(lián)系，收集各類空缺崗位信息并發(fā)布用工信息;鼓勵各社區(qū)、村與轄區(qū)內(nèi)規(guī)模企業(yè)結對，有計劃地進行走訪，挖掘空缺崗位信息，并上門向企業(yè)宣傳各項就業(yè)政策。以街道、社區(qū)為主，積極開發(fā)“三托”(托老、托幼、托病)、“三服”(家政服務、配送服務、保健服務)和“三管”(物業(yè)管理、車輛管理、公共管理)崗位及公益性崗位，免費開展職業(yè)指導和職業(yè)介紹，鼓勵失業(yè)人員積極就業(yè)。四是組織不同類型的'招聘會。據(jù)統(tǒng)計，全市各級人力資源市場共舉辦洽談會85場，交流單位2771家，提供用人崗位40658個，進場交流20866人，初招人數(shù)4770人。
(四)加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策實施，提升援助工作實效
按照專項活動主題內(nèi)容要求，各地在歷年就業(yè)援助月活動成功經(jīng)驗基礎上，將落實好各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，作為主要內(nèi)容之一來抓。結合我市每年底和年初各項就業(yè)扶持政策半年集中受理發(fā)放契機，集中力量對符合政策條件的各類就業(yè)困難人員實施各項就業(yè)扶持政策，使每一個失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員能得到促進就業(yè)政策的扶持和幫助。一是落實單位招用就業(yè)困難人員/被征地人員等社會保險補貼政策。認真做好單位社保補貼資金發(fā)放以及對未及時申報單位和個人給予補報，使符合政策的單位和個人在活動期間能及時得到政策幫扶。二是落實靈活就業(yè)社保補貼和再就業(yè)援助補貼政策。這些補貼直接關系到就業(yè)困難人員切身利益，是我市就業(yè)扶持政策中享受人數(shù)最多的政策�；顒悠陂g，我市各級人力社保機構認真組織實施受理，做好各項受理發(fā)放的實施工作，充分發(fā)揮基層就業(yè)服務服務組織作用，各地工作人員利用及廣告、廣播、發(fā)放宣傳資料各種宣傳媒體等，千方百計地將這些援助政策送到每個需要幫扶的就業(yè)困難人員手中并服務到位，使每一個就業(yè)困難人員不僅了解政策內(nèi)容，而且使符合條件的各類就業(yè)人員享受到相關政策。
三、活動成效
通過這次就業(yè)援助月專項活動，取得了一定的成效。一是宣傳和落實了我市促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，及時幫助了就業(yè)困難人員就業(yè)。二是進一步深化了我市創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))縣(市)區(qū)活動成果;三是就業(yè)援助月專項活動，充分體現(xiàn)了黨和政府對就業(yè)困難人員的關懷，得到了廣大就業(yè)困難人員的歡迎和全社會的普遍贊譽;四是為建立就業(yè)援助長效機制和推進就業(yè)援助工作的制度化、經(jīng)�；於肆己玫幕A。
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