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活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié)（精選14篇）
總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料，通過(guò)它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？以下是小編為大家整理的活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 1
自從我來(lái)到金色伙伴文化傳播有限公司已經(jīng)快三個(gè)月的時(shí)間了，在這三個(gè)月里我們每個(gè)人都過(guò)的非常的充實(shí)。在即將迎來(lái)新的一年，我們要以全新的面貌和新的氣象去迎接新的挑戰(zhàn)。我在各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的關(guān)心和幫助下完成各項(xiàng)任務(wù)，從中我學(xué)習(xí)到很多東西，也讓自己成長(zhǎng)了很多。本年度工作主要有一下幾點(diǎn)：
1、工作能力和具體工作我于20xx年10月1日正式入職，共參加大小活動(dòng)3次。由最初了解如何去工作，到逐步適應(yīng)并熟悉此行業(yè)，期間少不了公司領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)及培養(yǎng)。在活動(dòng)籌備及執(zhí)行期間，學(xué)習(xí)到了許多地產(chǎn)方面的知識(shí)，工作能力也得到了鍛煉，地產(chǎn)活動(dòng)方面的執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)得到累積，可以說(shuō)這段時(shí)間我過(guò)得很充實(shí)�；顒�(dòng)之中，在各位領(lǐng)導(dǎo)的安排及指導(dǎo)下，我和金色好朋友們互相配合，有序高效的完成工作任務(wù)。作為一個(gè)男子漢，更要有不怕苦不怕累的精神，所以我時(shí)刻這樣要求自己，盡自己最大努力完成任務(wù)，與伙伴們共同分享成功的喜悅時(shí)，我深刻感受團(tuán)隊(duì)力量是多么偉大，體會(huì)到金色伙伴這個(gè)大家庭的企業(yè)文化。工作之余，與萬(wàn)達(dá)公司員工進(jìn)行多次籃球友誼賽，很好的維護(hù)了客戶關(guān)系，也感謝公司給了大家放松身心，緩解壓力的機(jī)會(huì)。同時(shí)公司還對(duì)我們進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，讓我們不斷充實(shí)自己，我更認(rèn)識(shí)到了機(jī)會(huì)的寶貴，趁自己還年輕，要讓自己不斷強(qiáng)大起來(lái)才是重點(diǎn)。
2、工作中存在的'不足及改進(jìn)方法在活動(dòng)中自我主動(dòng)性不是很強(qiáng)，在以后的活動(dòng)中加強(qiáng)自我主動(dòng)性的執(zhí)行能力。在活動(dòng)中自我的性格比較急，做事比較求效率和時(shí)間，以至于對(duì)同事都不是很友善，在以后一定會(huì)自我檢討，認(rèn)真改過(guò)。我在金色伙伴非常開心，雖然家在遠(yuǎn)方，但在金色伙伴我體會(huì)到了家的溫馨家的溫暖，每天都在一點(diǎn)一滴的積攢，我們也在一點(diǎn)一滴的長(zhǎng)大，只有我們真正的成長(zhǎng)起來(lái)、真正的強(qiáng)大，迎接的挑戰(zhàn)也就會(huì)越來(lái)越強(qiáng)大。在即將迎來(lái)的新的一年里，我們會(huì)揚(yáng)起風(fēng)帆，駛向大海深處，迎接挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝困難。我們的團(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)是最強(qiáng)大、最棒的。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 2
20xx年是我來(lái)到公司的第三個(gè)整年，我從剛畢業(yè)就進(jìn)入公司，是公司培養(yǎng)了我，也可以說(shuō)我是和公司相伴成長(zhǎng)起來(lái)的，我非常高興的看到，我們的公司在大家共同的努力下越來(lái)越茁壯，我們的業(yè)務(wù)越來(lái)越廣泛，團(tuán)隊(duì)聯(lián)系也愈加緊密。
這一年里，我既輔助其他同事主管的項(xiàng)目工作，我也獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做項(xiàng)目執(zhí)行，內(nèi)心十分感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中對(duì)我的支持和幫助。20xx年，我參與了更多的項(xiàng)目工作，承擔(dān)了更多的工作職責(zé)，遇見了更多有趣的人和事，我的工作技能愈加專業(yè)的同時(shí)，也發(fā)現(xiàn)自身存在的一些不足。
現(xiàn)就我個(gè)人的工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)，希望對(duì)明年的工作和生活有所啟迪。20xx年我共參與公司活動(dòng)、賽事、媒體項(xiàng)目17個(gè)，主要負(fù)責(zé)的.工作有以下幾個(gè)方面：主要負(fù)責(zé)或協(xié)助執(zhí)行公司活動(dòng)、賽事、媒體項(xiàng)目工作，云南省體育記者協(xié)會(huì)秘書處的具體工作，盤龍區(qū)老年人體育協(xié)會(huì)的公眾號(hào)發(fā)布及活動(dòng)執(zhí)行，各類活動(dòng)通稿和采訪稿件的編寫，公司參與投標(biāo)、詢價(jià)及磋商項(xiàng)目的文件的處理工作，公司財(cái)務(wù)的對(duì)接和聯(lián)系工作以及公司的行政事務(wù)。
工作中，我始終堅(jiān)持積極學(xué)習(xí)的工作態(tài)度，這一年我學(xué)習(xí)了許多的辦公技巧；各類文件的編寫能力也有了一定的提升；擁有了更多的項(xiàng)目執(zhí)行和媒體策劃工作經(jīng)驗(yàn)；商務(wù)談判、招投標(biāo)工作也愈加熟練；掌握了公司財(cái)務(wù)以及行政工作知識(shí)。所有技能的提高都是為了更好地完成工作任務(wù)，擁有更專業(yè)的工作能力，幫助我解決更多的實(shí)際問(wèn)題。
其次，我發(fā)現(xiàn)在多次項(xiàng)目執(zhí)行工作中，我養(yǎng)成了問(wèn)題導(dǎo)向思維，在困難發(fā)生的時(shí)候，積極的尋找解決方案，不浪費(fèi)時(shí)間在計(jì)較個(gè)人得失和對(duì)錯(cuò)上面，這樣的工作態(tài)度，使我在項(xiàng)目工作中格外樂(lè)觀和積極，也能辯證的看待工作中遇到的難題和瓶頸。
我一直都清楚自己的兩個(gè)短板：一是沒(méi)有時(shí)常將工作記錄和總結(jié)的習(xí)慣，二是工作里時(shí)有粗心的毛病。我回顧今年的工作筆記以及工作落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)我的工作記錄愈加完整清晰，因粗心而產(chǎn)生的失誤，雖也偶爾發(fā)生，但相比以前的確是有了進(jìn)步。我希望在新的一年的工作中，能夠繼續(xù)加油改掉這兩個(gè)壞毛病，有意識(shí)的培養(yǎng)自己記錄工作筆記的習(xí)慣和細(xì)心檢查的習(xí)慣，也希望許老師能夠抽空督促，和同事相互檢查，互相提醒。
還有一點(diǎn)不足，必須要單獨(dú)提出來(lái)，20xx年我逐漸在大的項(xiàng)目活動(dòng)中，擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理的角色，在備受信任的同時(shí)，深感責(zé)任重大，在項(xiàng)目工作中，常為了達(dá)到更好的活動(dòng)效果，對(duì)同事性子較急，耐性不夠，做的不好的地方，還請(qǐng)大家多擔(dān)待。在明年的工作中，我也會(huì)努力克服急躁情緒，與大家建立良好的合作關(guān)系。
關(guān)于20xx年的工作目標(biāo)，我希望我能夠擁有更加專業(yè)的工作能力，能夠更加快速、順暢、從容的完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)。在上半年好好磨練技能，在下半年努力完成工作，希望能夠承擔(dān)更加重要的工作任務(wù)的同時(shí)，時(shí)間分配更加合理，能夠出色的完成工作任務(wù)，學(xué)習(xí)新的技能，生活中也能夠有更多的時(shí)間去鍛煉身體、感受生活、陪伴家人。
新的一年，我也將繼續(xù)學(xué)習(xí)，用專業(yè)的工作方法和積極的工作態(tài)度，與許老師，與公司同事一起努力，一同迎接這個(gè)注定不尋常的20xx年，達(dá)成我們共同的目標(biāo)。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 3
本周主要完成的任務(wù)有：
一、活動(dòng)執(zhí)行，對(duì)之前已計(jì)劃好的讀書日活動(dòng)進(jìn)行實(shí)施，本周日在四季青街道錢運(yùn)、水湘社區(qū)和紫陽(yáng)街道海潮社區(qū)分別進(jìn)行了“亞運(yùn)之聲文化共融”為主題的讀書日活動(dòng)。
活動(dòng)環(huán)節(jié)：
1、世界讀書日介紹和20xx年杭州亞運(yùn)會(huì)知識(shí)普及；
2、知識(shí)問(wèn)答環(huán)節(jié)；
3、青少年才藝表演；
4、擊鼓傳花學(xué)知識(shí)；
5、親自互動(dòng)本人主要負(fù)責(zé)場(chǎng)地布置，音響調(diào)控、活動(dòng)拍照以及后面活動(dòng)總結(jié)撰寫、照片優(yōu)化與資料整理。結(jié)束后對(duì)活動(dòng)做公眾號(hào)進(jìn)行宣傳。
二、本周主持部的七彩校園比賽已經(jīng)結(jié)束，獲獎(jiǎng)人員名單出爐，本人負(fù)責(zé)給獲得特金獎(jiǎng)和金獎(jiǎng)的人做喜報(bào)，并做成公眾號(hào)宣傳。
三、對(duì)于即將到來(lái)的.五一勞動(dòng)節(jié)，本人負(fù)責(zé)做一張宣傳海報(bào)并負(fù)責(zé)文案，當(dāng)天安排每個(gè)教務(wù)轉(zhuǎn)發(fā)。還做一個(gè)五一放假通知的推送，這個(gè)比較簡(jiǎn)單。
四、對(duì)正在進(jìn)行的活動(dòng)每天宣傳。
五、寫出活動(dòng)證明并去每個(gè)社區(qū)蓋章。
六、對(duì)整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行梳理，計(jì)劃接下來(lái)的活動(dòng)，寫出活動(dòng)方案、購(gòu)買物資。
七、其他。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 4
今年來(lái)，我市自上而下開展了轟轟烈烈的“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)，開展“執(zhí)行力提升年”工作是加快我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一項(xiàng)重要決策，也是我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率的必然要求。縣級(jí)質(zhì)監(jiān)局處于質(zhì)量安全監(jiān)管的前沿，是履職擔(dān)責(zé)的一線，這個(gè)陣地穩(wěn)，則質(zhì)監(jiān)事業(yè)大有可為，這個(gè)層面強(qiáng)，則質(zhì)監(jiān)事業(yè)生機(jī)勃發(fā)。然而，要切實(shí)承載起這樣無(wú)可推卸的重任，不辱使命，我認(rèn)為，執(zhí)行力是質(zhì)監(jiān)部門履行職責(zé)，順利開展工作的的保證，應(yīng)切實(shí)從深化作風(fēng)建設(shè)抓起，全面提升質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍執(zhí)行力。
一、要充分發(fā)揮班子成員的統(tǒng)領(lǐng)作用
班子成員是領(lǐng)頭雁，也是主攻手，這決定了位居質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)最基層的班子成員應(yīng)當(dāng)做到“三個(gè)必須”。
一是必須嚴(yán)格把關(guān)定向。質(zhì)監(jiān)部門既是經(jīng)濟(jì)管理部門，也是行政執(zhí)法部門，既有公務(wù)員，也有獨(dú)特的技術(shù)機(jī)構(gòu)，既具備多個(gè)法律執(zhí)法主任資格，也涉及眾多許可收費(fèi)項(xiàng)目，既關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，也與百姓生活息息相關(guān)。這就要求班子成員在處理各項(xiàng)工作中務(wù)必把好關(guān)，定準(zhǔn)向，關(guān)鍵環(huán)節(jié)不放任，日常工作不包攬，既不能胡子眉毛一把抓，也要防止丟西瓜撿芝麻，要經(jīng)常疏理工作路數(shù)。
二是必須精于深謀善斷。縣級(jí)質(zhì)監(jiān)局班子成員既是帥也是將，而更應(yīng)在當(dāng)好“帥”上做文章。面對(duì)監(jiān)管過(guò)程中的難事，突發(fā)而至的急事，社會(huì)關(guān)注的大事，務(wù)必要在全面掌握情況、吃透政策法規(guī)精神的基礎(chǔ)上，不能淺償輒止，也不可患得患失，特別是面對(duì)非常態(tài)的情況，要深謀遠(yuǎn)慮，當(dāng)機(jī)立斷。
三是必須始終求潔保廉。縣級(jí)質(zhì)監(jiān)局班子成員要真正過(guò)好權(quán)力關(guān)、利益關(guān)、用人關(guān)，就應(yīng)當(dāng)把住三條底線，首要的是道德底線，對(duì)于應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持什么，反對(duì)什么，倡導(dǎo)什么，抵制什么，須扶正壓邪敢亮劍。再則是權(quán)力底線，班子成員不能擁權(quán)自傲，要做到權(quán)力陽(yáng)光下運(yùn)行。誰(shuí)承擔(dān)多少工作，就要賦予多少權(quán)力，隨之也要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，要堅(jiān)持用流程理事，用制度管事，防止工作的隨意性、盲從性和無(wú)序性，不做超越法律之事。
二、要繼續(xù)加強(qiáng)中層干部的執(zhí)行力度
股長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)、主任作為基層質(zhì)監(jiān)局的中層干部，承擔(dān)著“二傳手”的作用，也只有真正發(fā)揮好“二傳手”的作用，才能最大限度發(fā)揮個(gè)人潛能，有所作為。一是對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)盡心盡力不旁觀。對(duì)分管工作，要講主動(dòng)性、獨(dú)立性和創(chuàng)造性，不能事事都推向領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)不是本股室的工作，要積極提建議，熱情當(dāng)參謀，真心出主意。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有關(guān)注到的工作，要及時(shí)提醒，協(xié)助推進(jìn)，對(duì)事關(guān)全局的大事、急事、難事，要多當(dāng)戰(zhàn)斗員，少作裁判員。二是對(duì)主管工作擔(dān)憂擔(dān)責(zé)不躲閃。在壓力面前，善于疏導(dǎo)排解，勇于直面擔(dān)當(dāng)，既不在一邊空論、議論、爭(zhēng)論，也不當(dāng)事后諸葛亮，決不能見利益就上，見責(zé)任就讓。要敢于挑戰(zhàn)壓力，勇于承擔(dān)責(zé)任。今年以來(lái)，各部門心往一處想，勁往一處使，克服種種困難，共走訪企業(yè)百余家，上門為23家企業(yè)辦理工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證、qs認(rèn)證提供全過(guò)程服務(wù)，清理不規(guī)范收費(fèi)項(xiàng)目1項(xiàng)，受到了政府和企業(yè)的好評(píng)。
三、要充分調(diào)動(dòng)干部職工的實(shí)干精神
眾人拾柴火焰高，這對(duì)縣級(jí)質(zhì)監(jiān)局來(lái)講尤為重要。面對(duì)人人都是窗口，一人多崗的實(shí)際，必須不斷調(diào)動(dòng)全體干部職工的工作積極性，才會(huì)千斤重?fù)?dān)千人擔(dān)。因此，須恪守四條要素:一是誰(shuí)的工作誰(shuí)干，干則必成。面對(duì)人少事多的`實(shí)際，要科學(xué)合理準(zhǔn)確定崗、定位、定人、定事、定考核標(biāo)準(zhǔn)。做到每個(gè)崗位有人執(zhí)守，每項(xiàng)工作有人擔(dān)當(dāng)，每個(gè)人都因才適用有事干。二是誰(shuí)的責(zé)任誰(shuí)擔(dān)，擔(dān)則落地。對(duì)重點(diǎn)工作、專項(xiàng)任務(wù)、敏感事項(xiàng)要堅(jiān)持目標(biāo)、任務(wù)、措施、時(shí)限、責(zé)任同部署、同督導(dǎo)、同考核，層層簽訂責(zé)任狀，落實(shí)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。三是誰(shuí)的榮譽(yù)誰(shuí)得，得則到位。今年年初，我局對(duì)去年工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)工作者及優(yōu)秀黨員，以及對(duì)全局有特殊貢獻(xiàn)的同志們，進(jìn)行了物質(zhì)和精神上的雙重獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)那些能力強(qiáng)，貢獻(xiàn)大，群眾認(rèn)可的同志，優(yōu)先提拔使用。利用多種渠道培樹、推介身邊的典型，力求達(dá)到鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策落后的效果。
四、要嚴(yán)格落實(shí)規(guī)章制度的約束情況
古人曰:沒(méi)有規(guī)矩不成方圓，這說(shuō)明規(guī)章制度的重要性。就縣級(jí)質(zhì)監(jiān)局而言，監(jiān)管領(lǐng)域廣，執(zhí)法范圍大，收費(fèi)項(xiàng)目多，許可內(nèi)容雜，且一言一行，一舉一動(dòng)，一投一足都要與用戶單位和行政相對(duì)人點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、面對(duì)面地打交道。因而沒(méi)有一套科學(xué)完整實(shí)用的規(guī)章制度來(lái)規(guī)范約束是難以想象的。一則要樹立用制度管理、制度面前人人平等的理念。要不斷豐富完善各項(xiàng)制度，各項(xiàng)制度的“立、改、廢”須做到與時(shí)俱進(jìn)，真正發(fā)揮作用。
今年以來(lái)，我局重新制定了指紋考勤管理制度、執(zhí)法人員去向登記制度，修改了公務(wù)接待制度等內(nèi)容，真正發(fā)揮了制度的約束作用。
二則要在立足職能、創(chuàng)新工作上規(guī)范監(jiān)管流程。建立健全了各項(xiàng)監(jiān)管制度，把監(jiān)管任務(wù)、巡查內(nèi)容進(jìn)一步科學(xué)化、具體化，確保質(zhì)量監(jiān)督落到實(shí)處。在產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)管中，采取定期與不定期抽檢等方式，督促企業(yè)建立工作臺(tái)帳，杜絕產(chǎn)品監(jiān)管出現(xiàn)死角與漏洞。堅(jiān)持監(jiān)管關(guān)口前移，建立案件主辦人和行政案件集體審議制度，對(duì)辦案程序不合法、證據(jù)不充分、事實(shí)不清楚的，一律不予登記，確保執(zhí)法“不越位、不錯(cuò)位、不缺位”。
三則要在健全機(jī)制、嚴(yán)格問(wèn)責(zé)上下功夫。我局成立了執(zhí)行力提升工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立和完善了目標(biāo)管理責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制和責(zé)任追究制，把問(wèn)責(zé)貫穿于決策、執(zhí)行、監(jiān)督全過(guò)程。強(qiáng)化工作紀(jì)律，實(shí)行指紋考勤管理和一天四簽到制度，實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化管理。對(duì)推諉扯皮、不作為、亂作為行為啟動(dòng)問(wèn)責(zé)程序，確保責(zé)任落實(shí)到位。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 5
根據(jù)市、區(qū)“掃黃打非”辦關(guān)于20xx年“掃黃打非”工作方案的要求，結(jié)合我區(qū)出租屋綜合管理工作的實(shí)際情況，圍繞“掃黃打非”工作的重點(diǎn)和任務(wù)，我辦扎實(shí)有效推進(jìn)“掃黃打非”工作開展，針對(duì)出租屋文化市場(chǎng)存在的問(wèn)題，集中時(shí)間、集中力量、有重點(diǎn)、有目的地對(duì)出版物、印刷、音像等出租屋進(jìn)行了集中排查，主要做了以下幾方面的工作：
一、工作開展情況
1、高度重視及時(shí)部署。我辦高度重視，將“掃黃打非”工作列入重要工作日程，成立“掃黃打非”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，明確了工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)、部門分工、實(shí)施步驟、行動(dòng)要求等內(nèi)容，采取有效措施，切實(shí)抓好指揮、協(xié)調(diào)、督促工作，全力推進(jìn)“掃黃打非”工作有序展開。
2、發(fā)揮部門職能優(yōu)勢(shì)。我區(qū)出租屋綜管系統(tǒng)共有網(wǎng)格員1135人，分布在10個(gè)街道94個(gè)社區(qū)，點(diǎn)多面廣，耳目眾多，信息采集和反饋比較靈敏，我們充分發(fā)揮“網(wǎng)格化”管理這一專業(yè)優(yōu)勢(shì)，要求各綜管所要積極配合各職能部門，加強(qiáng)對(duì)出租屋的走訪和巡查力度，發(fā)動(dòng)廣大網(wǎng)格員全面開展出租屋調(diào)查摸底，通過(guò)調(diào)查走訪、現(xiàn)場(chǎng)檢查將這些信息集中管理臺(tái)賬中，對(duì)轄區(qū)出租屋一個(gè)月進(jìn)行一次例行檢查，對(duì)出租屋涉及“掃黃打非”的相關(guān)信息，及時(shí)采集并向相關(guān)職能部門通報(bào)，并協(xié)助查處，將“掃黃打非”這項(xiàng)工作抓緊抓好。
3、利用社會(huì)管理力量。利用社會(huì)資源，創(chuàng)新出租屋管理模式，成立“街道樓長(zhǎng)聯(lián)合會(huì)”，制訂《xx區(qū)關(guān)于城中村自建房推行樓（棟）長(zhǎng)制管理工作實(shí)施方案》及《xx區(qū)高層樓宇出租屋“二+5”管理服務(wù)模式》，明確了目標(biāo)任務(wù)與工作標(biāo)準(zhǔn)，按照“誰(shuí)出租誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)受益誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)管理誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)現(xiàn)全區(qū)城中村范圍及高層樓宇出租屋由出租屋業(yè)主或物業(yè)管理機(jī)構(gòu)落實(shí)專人作為樓長(zhǎng)，樹立整體作戰(zhàn)觀念，明確分工，細(xì)化責(zé)任，互相支持，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通聯(lián)系，依法擔(dān)負(fù)起出租屋“掃黃打非”隱患信息通報(bào)責(zé)任，配合政府共同管好出租屋。
4、建立信息獎(jiǎng)勵(lì)制度。明確規(guī)定凡是網(wǎng)格員采集、通報(bào)出租屋“掃黃打非”隱患信息的，經(jīng)相關(guān)職能部門查處確認(rèn)有效、破案起直接作用的，視隱患信息價(jià)值大小給予不等的獎(jiǎng)勵(lì)，并將發(fā)現(xiàn)此類重大案值、案情的網(wǎng)格員作為年度評(píng)先優(yōu)先對(duì)象。
5、強(qiáng)化責(zé)任確保實(shí)效。
20xx年，我辦組織綜管系統(tǒng)共開展專項(xiàng)行動(dòng)2次，先后共出動(dòng)網(wǎng)格員2100人次，采集、通報(bào)并協(xié)助查處出租屋涉嫌銷售、批發(fā)、復(fù)制和倉(cāng)儲(chǔ)盜版光碟或書籍等出版物2家、無(wú)證照文化藝術(shù)培訓(xùn)4家、無(wú)證安裝地面衛(wèi)星接收設(shè)施2家。
二、存在的問(wèn)題
經(jīng)過(guò)一年的努力，進(jìn)一步的'規(guī)范出租屋“掃黃打非”工作，各種侵權(quán)盜版和違法違規(guī)的經(jīng)營(yíng)行為得到了遏制。但是仍然存在不足：隨著網(wǎng)絡(luò)信息、移動(dòng)通訊的發(fā)展，違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)場(chǎng)所較以往更加隱蔽，網(wǎng)格員“掃黃打非”信息采集工作難度加大。
三、20xx年工作計(jì)劃
1、加大打擊力度。堅(jiān)持把“堵源頭、挖窩點(diǎn)”作為總抓手，及時(shí)采集出租屋涉嫌“制黃”、“販黃”、從事非法出版和盜版出版物等經(jīng)營(yíng)行為信息，并通報(bào)相關(guān)職能部門，杜絕出租屋出現(xiàn)參與經(jīng)營(yíng)非法出版活動(dòng)和銷售違禁、非法出版物的行為。
2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步完善工作機(jī)制，強(qiáng)化工作機(jī)構(gòu)和網(wǎng)格隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)網(wǎng)格員的法律法規(guī)意識(shí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高“掃黃打非”信息采集通報(bào)工作的技術(shù)含量，把出租屋“掃黃打非”信息采集通報(bào)工作提高到一個(gè)新的水平。
3、“掃黃打非”工作常態(tài)化。將根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的工作部署和要求，我辦依托《xx區(qū)出租屋信息排查處置監(jiān)察子系統(tǒng)》平臺(tái)，聯(lián)動(dòng)樓（棟）長(zhǎng)制管理和高層樓宇“二+5”管理服務(wù)模式，堅(jiān)持“打擊與防范并舉、治標(biāo)與治本結(jié)合”的原則，利用多方力量，加大出租屋“掃黃打非”隱患信息采集、通報(bào)力度，做好出租屋“掃黃打非”的隱患排查工作，繼續(xù)加強(qiáng)與各職能部門的溝通與協(xié)作，推動(dòng)我區(qū)“掃黃打非”工作邁上新臺(tái)階。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 6
為貫徹落實(shí)《銀監(jiān)會(huì)辦公廳關(guān)于印發(fā)＜“銀行業(yè)內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動(dòng)指導(dǎo)方案＞的通知》的精神，進(jìn)一步提高全行內(nèi)控和案防制度執(zhí)行力，解決有章不循、違規(guī)操作等問(wèn)題，提高內(nèi)控和案防制度執(zhí)行力，扎實(shí)推進(jìn)案防工作有效開展，促進(jìn)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)安全穩(wěn)健運(yùn)行，自今年5月底以來(lái)，分行通過(guò)“三項(xiàng)措施”認(rèn)真落實(shí)“內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動(dòng)的開展�，F(xiàn)將活動(dòng)開展情況、取得的效果以及存在的問(wèn)題和下一步工作安排報(bào)告如下：
一、“執(zhí)行年”活動(dòng)的全面開展情況
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。分行對(duì)這次活動(dòng)高度重視，為加強(qiáng)對(duì)“執(zhí)行年”活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，分行成立由顧行長(zhǎng)任組長(zhǎng)，紀(jì)委書記任副組長(zhǎng)的內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，在分行黨委領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)一協(xié)調(diào)組織分行內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年活動(dòng)�！皥�(zhí)行年”活動(dòng)辦公室設(shè)在合規(guī)部。負(fù)責(zé)組織、落實(shí)和協(xié)調(diào)分行“執(zhí)行年”活動(dòng)。各部門從各自的專業(yè)線出發(fā)開展內(nèi)控和案防制度的梳理、健全、完善及制度執(zhí)行的監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。各支行負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行好案防第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭組織員工學(xué)習(xí)相關(guān)制度，查找風(fēng)險(xiǎn)隱患，認(rèn)真落實(shí)整改，強(qiáng)化督促指導(dǎo)，把解決問(wèn)題、完善制度貫徹始終。同時(shí)，在內(nèi)部網(wǎng)開辟“執(zhí)行年”活動(dòng)專區(qū)，及時(shí)將活動(dòng)的實(shí)施方案、監(jiān)管制度、風(fēng)險(xiǎn)提示及最新要求等信息傳達(dá)到全行，使基層一線的經(jīng)營(yíng)人員能夠及時(shí)了解活動(dòng)的信息、動(dòng)態(tài)，確�！皟�(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動(dòng)落到實(shí)處。
二是落實(shí)安排，分步實(shí)施。分行按照總、省行“內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動(dòng)安排，通過(guò)準(zhǔn)備階段，制度的梳理、學(xué)習(xí)及查漏補(bǔ)缺階段，排查風(fēng)險(xiǎn)、落實(shí)整改階段，總結(jié)提高、評(píng)價(jià)完善階段四個(gè)時(shí)間階段，對(duì)照相關(guān)內(nèi)控和案防制度的規(guī)定和要求，認(rèn)真查找在制度執(zhí)行力方面存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，做到邊查邊糾，查找徹底，糾正到位，進(jìn)一步增強(qiáng)了內(nèi)控和案防制度的針對(duì)性。在每個(gè)階段，分行定期編發(fā)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)，對(duì)分行活動(dòng)開展情況進(jìn)行正面宣傳和積極引導(dǎo)，加強(qiáng)信息交流和風(fēng)險(xiǎn)提示，促進(jìn)了活動(dòng)的深入開展。
三是堅(jiān)持原則，提高執(zhí)行力。自開展“內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動(dòng)以來(lái)，分行堅(jiān)持三個(gè)“原則”，即堅(jiān)持學(xué)習(xí)與檢查相結(jié)合原則、堅(jiān)持全面部署與突出重點(diǎn)相結(jié)合原則、堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問(wèn)題與立即整改相結(jié)合原則。通過(guò)堅(jiān)持三個(gè)“原則”，切實(shí)提高了“執(zhí)行年”活動(dòng)的針對(duì)性和有效性，使活動(dòng)真正取得實(shí)效，使內(nèi)控和案防制度的.執(zhí)行力提高到一個(gè)新水平。
二、取得的效果
通過(guò)“執(zhí)行年”活動(dòng)的有效開展，使各支行負(fù)責(zé)人和廣大員工的內(nèi)控與案防制度執(zhí)行意識(shí)和執(zhí)行力得到明顯增強(qiáng)，使有章不循、違規(guī)操作等問(wèn)題得到有效解決，進(jìn)一步健全和規(guī)范了內(nèi)控和案防制度，大力弘揚(yáng)了自覺(jué)遵守規(guī)章制度、自覺(jué)執(zhí)行內(nèi)控要求、自覺(jué)抵制違規(guī)行為的良好的執(zhí)行力文化。
三、存在的問(wèn)題和下一步工作安排
經(jīng)過(guò)自查，分行存在的問(wèn)題主要是員工思想認(rèn)識(shí)上的存在僥幸心理，缺乏責(zé)任感，執(zhí)行力不強(qiáng)；個(gè)別規(guī)章制度條款線條粗，未能針對(duì)實(shí)踐工作中的狀況明白規(guī)則，在實(shí)踐執(zhí)行中存在問(wèn)題，挫傷了員工的工作積極性；實(shí)踐工作中，各類違規(guī)處分規(guī)章制度未能掩蓋整個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，稽審人員查出問(wèn)題后無(wú)可參照?qǐng)?zhí)行的處分規(guī)范，使執(zhí)行力打了折扣，對(duì)業(yè)務(wù)開展產(chǎn)生了一定的影響。針對(duì)上述存在的問(wèn)題，分行主要從以下幾個(gè)方面增強(qiáng)工作。一是培育良好的企業(yè)文化氣氛，做好員工的思想，同時(shí)加大制度執(zhí)行的力度，使員工從存在僥幸心理向“不敢違”轉(zhuǎn)變，從“不敢違”向“盲目抵御違規(guī)形為”轉(zhuǎn)變；二是倡導(dǎo)人性化管理，在勞動(dòng)用工、員工休假方面多作考慮，進(jìn)一步提高員工的工作積極性；三是針對(duì)業(yè)務(wù)開展中呈現(xiàn)的新問(wèn)題、新狀況，及時(shí)組織人員研討，科學(xué)合理制定相關(guān)的規(guī)章制度，順應(yīng)工作開展的需求。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 7
今年以來(lái)，為了保障我行的健康有序發(fā)展，保證百億利潤(rùn)的順利實(shí)現(xiàn)，在省行領(lǐng)導(dǎo)下，全行開展了一系列活動(dòng)，制定了多項(xiàng)相關(guān)制度及措施。就內(nèi)控板塊，省行特別制定了《“中國(guó)銀行內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動(dòng)方案》(粵中銀法〔XX〕52號(hào))。作為基層網(wǎng)點(diǎn)，對(duì)上級(jí)指示的重視和執(zhí)行到位是決定成效的關(guān)鍵，我們深知形勢(shì)的緊迫，任務(wù)的艱巨，責(zé)任的重大，故十分重視開展這一活動(dòng)的重要意義。在第一時(shí)間著力配合，全面部署，按照活動(dòng)方案的要求，分進(jìn)度開展了一系列相關(guān)工作，如今良好的成效已日漸顯現(xiàn)，現(xiàn)將本年度“執(zhí)行年活動(dòng)”開展情況匯報(bào)如下。
一、組織實(shí)施情況
自今年六月份開始，我們正式啟動(dòng)了內(nèi)控防案制度執(zhí)行年和作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)。按照進(jìn)度要求制定了詳細(xì)周密的計(jì)劃，并有條不紊的開展工作。首先，組織大家進(jìn)行集中學(xué)習(xí)與討論制度及作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)材料，并督促每一位員工書寫心得體會(huì)，從大家的言辭語(yǔ)錄中，感受的到在學(xué)習(xí)過(guò)后，思想上有一定進(jìn)步；其次，我們開展了及時(shí)的自查和排查工作，對(duì)照各條線制度要求，對(duì)日常業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面的自查與排查工作，查漏補(bǔ)缺，并對(duì)困擾的問(wèn)題及時(shí)同相關(guān)部門進(jìn)行了溝通，對(duì)制度更新的部分有了更為深刻的'認(rèn)識(shí)，對(duì)加強(qiáng)制度執(zhí)行力度有了更深的認(rèn)同感；最后，積極配合各部門開展培訓(xùn)工作，所有人員都參加了由操書記主講的關(guān)于“雙十禁”的專題演講，并都通過(guò)了由監(jiān)察內(nèi)控部安排的關(guān)于內(nèi)控防案及合規(guī)操守的測(cè)試，定期開展網(wǎng)點(diǎn)安全知識(shí)學(xué)習(xí)與防案演練。
二、主要成效
通過(guò)上述活動(dòng)的開展，使得全體員工能夠及時(shí)領(lǐng)會(huì)省行對(duì)于XX年各項(xiàng)工作部署及活動(dòng)開展的精神、意義。能夠配合上級(jí)部門，做到全行一盤棋，步調(diào)一致的開展工作，使得全員努力的方向更為明確，士氣更加高漲。此外，對(duì)于日常工作過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的新老問(wèn)題，做了集中的、有針對(duì)性的根除，在關(guān)鍵時(shí)期對(duì)全體員工做了一次及時(shí)警示和預(yù)防，對(duì)潛在問(wèn)題有一定遏止作用，同時(shí)，大家對(duì)發(fā)生突發(fā)事件的應(yīng)變處理能力也有了實(shí)質(zhì)性的提高。
三、存在問(wèn)題
存在的主要問(wèn)題，部分員工對(duì)于制度和作風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)不能保持持久熱情，這將對(duì)學(xué)習(xí)成果形成直接威脅，很可能導(dǎo)致前功盡棄。其次，各部門的協(xié)調(diào)和溝通機(jī)制有待健全，特別是前臺(tái)業(yè)務(wù)部門與后臺(tái)保障部門的溝通問(wèn)題，對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的把握不夠到位，直接導(dǎo)致相關(guān)制度的片面性，局限性，甚至疏漏偏差，反過(guò)來(lái)制約了某些業(yè)務(wù)的發(fā)展，我們的部分員工，在遇到此類問(wèn)題，依舊墨守成規(guī)，使得有問(wèn)題不反饋，只做消極抱怨，日積月累，嚴(yán)重影響了制度建設(shè)的實(shí)效性。
四、下一步工作安排
為了保證活動(dòng)開展以來(lái)取得的成果，我們將一如既往的將各項(xiàng)工作進(jìn)行到底，爭(zhēng)取繼續(xù)擴(kuò)大戰(zhàn)果。對(duì)員工，繼續(xù)加強(qiáng)和提高學(xué)習(xí)與培訓(xùn)的頻率和力度；對(duì)分配的各項(xiàng)任務(wù)，用積極的心態(tài)面對(duì)并扎實(shí)工作，用科學(xué)的發(fā)展觀作為指導(dǎo)，把內(nèi)控防案制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等工作擺在更高的高度，做到對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控建設(shè)兩手齊抓共管，對(duì)于下一階段藍(lán)圖投產(chǎn)工作，更要全力以赴。總之，為了百億利潤(rùn)順利實(shí)現(xiàn)，it藍(lán)圖順利投產(chǎn)，當(dāng)下，我們只有再接再厲，一方面夯實(shí)成果，一方面積極迎接和應(yīng)對(duì)新的挑戰(zhàn)，才能為我行創(chuàng)造新的更大的成績(jī)。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 8
“制度執(zhí)行年”活動(dòng)工作總結(jié)根據(jù)x信聯(lián)發(fā)[2007]年x號(hào)文件《關(guān)于開展2007年制度執(zhí)行年活動(dòng)的通知》精神，我社組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《x縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社制度執(zhí)行年活動(dòng)實(shí)施方案》，成立了x縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社x社制度執(zhí)行年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，使我社制度執(zhí)行年活動(dòng)做到了有計(jì)劃、有組織、有安排地實(shí)施，現(xiàn)經(jīng)過(guò)×××個(gè)月的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考試，制度執(zhí)行年活動(dòng)基本告一段落，現(xiàn)將我社二〇〇七年制度執(zhí)行年活動(dòng)情況總結(jié)于后：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了使制度執(zhí)行年活動(dòng)有計(jì)劃、有組織、有安排地實(shí)施，我社成立了x縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社x社制度執(zhí)行年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，小組成員分工合作，明確職責(zé)，確保了制度執(zhí)行年活動(dòng)有條不紊地進(jìn)行、實(shí)施。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)
為了使每位員工達(dá)到學(xué)習(xí)效果，我們每月組織員工進(jìn)行二次集中學(xué)習(xí)，平時(shí)堅(jiān)持自學(xué)相結(jié)合，主要學(xué)習(xí)了法律、法規(guī)、制度和典型案例，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中國(guó)人民銀行法》、《銀行業(yè)監(jiān)管法》、《商業(yè)銀行法》、《刑法》、《物權(quán)法》等法律法規(guī)，主要還學(xué)習(xí)了省聯(lián)社成立以來(lái)出臺(tái)的.制度辦法和金融職業(yè)道德規(guī)范，通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了員工對(duì)本崗位制度的熟練程度，強(qiáng)化了“學(xué)法懂法、遵章守紀(jì)”的意識(shí)。
三、參加競(jìng)賽、考試
通過(guò)對(duì)法律、法規(guī)、制度和典型案例的自學(xué)和集中學(xué)習(xí)，使我社員工能遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，掌握本崗位業(yè)務(wù)技能，遵守職業(yè)道德，提高了對(duì)“合規(guī)經(jīng)營(yíng)、從我做起”、“辦合規(guī)業(yè)務(wù)、做合規(guī)員工”、“違規(guī)就是風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)范就是信譽(yù)”的認(rèn)識(shí)。并組織全體員工參加了“制度執(zhí)行年活動(dòng)知識(shí)競(jìng)賽”和“制度執(zhí)行年活動(dòng)法律、法規(guī)、制度考試”�，F(xiàn)通過(guò)我們對(duì)制度執(zhí)行年活動(dòng)的積極參與，收到了很好效果。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 9
在圓滿完成了20xx年“掃黃打非”既定目標(biāo)后，20xx年“掃黃打非”任務(wù)依然艱巨，同時(shí)20xx年是貫徹落實(shí)踐行科學(xué)發(fā)展觀，落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府總體工作目標(biāo)的關(guān)鍵一年，因而，“掃黃打非”工作的任務(wù)、責(zé)任都非常重大。我們對(duì)“掃黃打非”工作，認(rèn)真遵循“依法行政，加強(qiáng)管理，以人為本，構(gòu)建和諧，”十六字原則，現(xiàn)將我局20xx年“掃黃打非”工作小結(jié)如下：
1、強(qiáng)化打擊整治，規(guī)范音像市常針對(duì)20xx年元旦和春節(jié)期間音像市場(chǎng)和圖書出版物市場(chǎng)盜版制品有所抬頭的現(xiàn)象，我局引起極大重視，開展了兩節(jié)音像、圖書市場(chǎng)大檢查活動(dòng)，保障合法音像和圖書門店內(nèi)不存在盜版制品。同時(shí)，在檢查活動(dòng)中，我們結(jié)合音像制品專項(xiàng)治理整頓，對(duì)管理人員、音像制品經(jīng)營(yíng)單位法定代表人、場(chǎng)所負(fù)責(zé)人以及有關(guān)從業(yè)人員的進(jìn)行了培訓(xùn)工作。春節(jié)后，我們將繼續(xù)加大日常監(jiān)管力度，對(duì)各類違法違規(guī)的經(jīng)營(yíng)行為，嚴(yán)格按照國(guó)務(wù)院《音像制品管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行查處，做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，嚴(yán)厲打擊走私、盜版等音像制品違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
2、強(qiáng)化日常監(jiān)管，整頓印刷業(yè)市常整頓文化市嘗凈化出版物市場(chǎng)，首先是整頓印刷業(yè)。我區(qū)印刷業(yè)已形成規(guī)模產(chǎn)業(yè)，但印刷手續(xù)不全，印刷制度不落實(shí)，違法盜印等問(wèn)題還沒(méi)有得到很好的解決。根據(jù)國(guó)家、市里的相關(guān)通知要求，結(jié)合20xx年印刷業(yè)年度審核我局繼續(xù)對(duì)全區(qū)印刷企業(yè)進(jìn)行整頓。按照“壓縮總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)監(jiān)管、嚴(yán)格規(guī)范”的要求，堅(jiān)持打擊與防范，扶優(yōu)與治劣相結(jié)合的原則，堅(jiān)決取締無(wú)證無(wú)照和證照不全的印刷廠點(diǎn)，嚴(yán)厲查處違法違規(guī)印刷行為，壓縮不符合條件的印刷企業(yè)。
3、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，凈化出版物市場(chǎng)，兩節(jié)期間嚴(yán)查政治性出版物的流入。我區(qū)目前有多家有證照的圖書、報(bào)刊零售店，另外還有相當(dāng)數(shù)量的地?cái)�、游商和非法銷售點(diǎn)。我們?cè)谶@次音像、圖書市場(chǎng)檢查活動(dòng)中，首先是強(qiáng)化責(zé)任制，按照“守土有責(zé)”的原則，確實(shí)履行監(jiān)管職能，爭(zhēng)取政治性非法出版物和境外文化垃圾、精神毒品不流入我區(qū)。其次是強(qiáng)化排查打擊，對(duì)出版物市場(chǎng)進(jìn)行“拉網(wǎng)式”的清查，我們將逐一查清經(jīng)營(yíng)單位的'經(jīng)營(yíng)手續(xù)和進(jìn)貨渠道是否合法，有無(wú)違規(guī)經(jīng)營(yíng)。對(duì)無(wú)證無(wú)照經(jīng)營(yíng)點(diǎn)一律予以取締，對(duì)地下窩點(diǎn)、地?cái)傆紊讨攸c(diǎn)打擊。第三，強(qiáng)化專項(xiàng)清理，按照新聞出版行政管理的要求，繼續(xù)開展對(duì)內(nèi)部資料性書刊的清理，堅(jiān)決取締無(wú)準(zhǔn)印證的內(nèi)部資料性出版物，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，確保內(nèi)部資料性書刊發(fā)行不出問(wèn)題。兩節(jié)期間，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)我區(qū)存在政治性非法出版物，確保了我區(qū)文化市場(chǎng)的穩(wěn)定。
春節(jié)后，我區(qū)的“掃黃打非”任務(wù)將更加艱巨，文化和旅游局也將在區(qū)掃黃辦的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)積極開展“掃黃打非”第三階段工作，我們將克服人員少、任務(wù)重等種種困難，以最細(xì)致的工作為市民營(yíng)造平安、健康、繁榮的文化市場(chǎng)，不給不法分子以可乘之機(jī)。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 10
自6月中旬以來(lái)，我院集中時(shí)間、集中人員，以“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”和“規(guī)范司法行為，促進(jìn)司法公正”兩個(gè)活動(dòng)為動(dòng)力，以及時(shí)維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益和破解執(zhí)行難為目標(biāo)，認(rèn)真開展了代號(hào)“陽(yáng)光行動(dòng)”的夏季集中執(zhí)行活動(dòng)，通過(guò)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)力攻堅(jiān)，強(qiáng)化宣傳，促成了大批難案、積案的執(zhí)行，2個(gè)多月時(shí)間共依法傳喚被執(zhí)行人86人次，司法拘留25人，刑事拘留1人，查封、扣押財(cái)產(chǎn)80余萬(wàn)元，執(zhí)結(jié)案件103件，執(zhí)行現(xiàn)金132萬(wàn)元，取得了目標(biāo)執(zhí)行案件100％執(zhí)結(jié)的良好效果，極大地樹立了人民法院執(zhí)法權(quán)威，較好地維護(hù)了當(dāng)事人合法權(quán)益。
一、明確工作思路，精心組織強(qiáng)保障
市中級(jí)法院執(zhí)行工作會(huì)議后，我院黨組高度重視，迅速召開黨組會(huì)對(duì)會(huì)議精神落實(shí)措施進(jìn)行了專題研究，確定了“做到兩個(gè)結(jié)合，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)改變，增強(qiáng)兩個(gè)效果”的工作思路，即集中執(zhí)行活動(dòng)與正在開展的“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”和“規(guī)范司法行為，促進(jìn)司法公正”專項(xiàng)整改兩個(gè)活動(dòng)相結(jié)合，改變執(zhí)行難局面，改變工作作風(fēng)，增強(qiáng)先進(jìn)性教育實(shí)效，增強(qiáng)人民群眾滿意度。
圍繞這一工作思路，我們采取三項(xiàng)措施強(qiáng)化活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。一是抓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)。我院成立了××院長(zhǎng)親任組長(zhǎng)，執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)的“集中執(zhí)行活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”，充分表現(xiàn)了黨組對(duì)此次執(zhí)行活動(dòng)的高度重視和極大支持，給予了全體執(zhí)行人員莫大鼓舞。同時(shí)研究制定了專門的活動(dòng)實(shí)施意見，將此次活動(dòng)命名為“陽(yáng)光行動(dòng)”，對(duì)整個(gè)活動(dòng)進(jìn)行了周密部署。二是抓工作監(jiān)督。活動(dòng)開展前，我們主動(dòng)將活動(dòng)情況向縣人大和縣政協(xié)作了專題匯報(bào)，在執(zhí)行中，隨時(shí)請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員和我院聘請(qǐng)的執(zhí)法監(jiān)督員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，還將解決執(zhí)行難問(wèn)題作為保先教育重點(diǎn)整改問(wèn)題上報(bào)縣委保先教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一在全縣公示，既表明我們解決執(zhí)行難的決心，又自覺(jué)接受人民群眾對(duì)執(zhí)行工作的監(jiān)督。
三是抓后勤保障。針對(duì)執(zhí)行人員相對(duì)不足、車輛緊缺的情況，院黨組果斷從有關(guān)庭室抽調(diào)精干人員參與此次執(zhí)行活動(dòng)，并將全院車輛優(yōu)先服從執(zhí)行活動(dòng)使用，同時(shí)還從資金等方面給予大力支持，確保了集中執(zhí)行活動(dòng)的開展。
二、嚴(yán)格工作紀(jì)律，從嚴(yán)要求轉(zhuǎn)作風(fēng)
為了確保此次執(zhí)行活動(dòng)能夠?qū)崿F(xiàn)兩個(gè)改變，增強(qiáng)兩個(gè)效果，我們對(duì)此次活動(dòng)工作原則和工作紀(jì)律作了強(qiáng)調(diào)和嚴(yán)格要求。
一是明確工作原則。要求此次集中執(zhí)行活動(dòng)要堅(jiān)持“依法、規(guī)范、公開、有序”的原則，具體做到依法執(zhí)行、規(guī)范執(zhí)行、公正執(zhí)行和文明執(zhí)行，力爭(zhēng)讓此次集中執(zhí)行活動(dòng)成為樹立和展示執(zhí)行干警優(yōu)良形象的平臺(tái)，體現(xiàn)保先教育活動(dòng)實(shí)效。
二是嚴(yán)格工作紀(jì)律。明確作出了不準(zhǔn)以拘代執(zhí)、不準(zhǔn)重復(fù)查封、凍結(jié)、不準(zhǔn)超標(biāo)的'執(zhí)行、不準(zhǔn)接受當(dāng)事人吃請(qǐng)、不準(zhǔn)私分、截留、挪用案款等“十不準(zhǔn)”工作紀(jì)律。在明確工作原則和嚴(yán)格工作紀(jì)律的基礎(chǔ)上，我們還結(jié)合保先教育和專項(xiàng)整改活動(dòng)，多方提高執(zhí)行隊(duì)伍素質(zhì)，為集中執(zhí)行活動(dòng)提供了充分的人員素質(zhì)保障。
一是結(jié)合保先教育，通過(guò)多種學(xué)習(xí)方式，讓黨員和非黨員干警一并受教育，加強(qiáng)執(zhí)行人員宗旨意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、權(quán)力意識(shí)“三個(gè)意識(shí)”教育，確保執(zhí)行權(quán)的正確行使，確保當(dāng)事人權(quán)益的尊重和維護(hù)；通過(guò)集中自覺(jué)整改和執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)的督促檢查，使執(zhí)行部門和個(gè)人執(zhí)行工作中存在的的突出問(wèn)題得到有效整改；還通過(guò)黨員掛牌上崗、黨員示范崗位等，充分發(fā)揮黨員干警在執(zhí)行工作中的先鋒模范作用，帶動(dòng)執(zhí)行工作的進(jìn)步及工作作風(fēng)的切實(shí)轉(zhuǎn)變。
二是結(jié)合“規(guī)范司法行為，促進(jìn)司法公正”專項(xiàng)整改活動(dòng)，在全院開展了執(zhí)行案款截留、挪用等違紀(jì)行為的專項(xiàng)清理活動(dòng)，要求每位執(zhí)行干警自查，限期說(shuō)明和整改問(wèn)題，并通過(guò)訴訟收費(fèi)一費(fèi)制管理等措施及時(shí)堵塞了制度上的漏洞，確保了隊(duì)伍清正廉潔執(zhí)法。通過(guò)這些工作，執(zhí)行隊(duì)伍素質(zhì)有明顯提高，工作作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變，整個(gè)活動(dòng)中沒(méi)有發(fā)生違法違紀(jì)的人和事，特別是黨員干警，更處處表現(xiàn)出了共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先進(jìn)性。
三、強(qiáng)化工作力度，集中攻堅(jiān)顯法威
此次集中執(zhí)行活動(dòng)，我們通過(guò)個(gè)人查、集體定等方式，將103件有一定執(zhí)行能力的案件確定為目標(biāo)執(zhí)行案件，確定了100％執(zhí)行的工作目標(biāo)。為此，我們從方面強(qiáng)化工作力度。一是執(zhí)行方式上以集中執(zhí)行為主，全力攻堅(jiān)。我院在分類確定階段執(zhí)行重點(diǎn)的基礎(chǔ)上，先后四次集中時(shí)間、集中人員，開展集中統(tǒng)一行動(dòng)，每次歷時(shí)一周，強(qiáng)力攻克，極大地提高了案件執(zhí)行率。集中執(zhí)行活動(dòng)中成功執(zhí)行的受害人王丹申請(qǐng)執(zhí)行四川汽車運(yùn)輸37隊(duì)交通事故人身?yè)p害賠償案是我院集中攻堅(jiān)力度的最好體現(xiàn)。20XX年，年僅16歲的原告××乘坐被告××客車返家途中，在××境內(nèi)發(fā)生車禍，導(dǎo)致右臂折斷截肢，案件經(jīng)我院調(diào)解，被告賠償原告各種費(fèi)用共計(jì)298356.44元，但僅支付12萬(wàn)元后，余款一直未付。原告遂向我院申請(qǐng)執(zhí)行。
在中級(jí)法院執(zhí)行局的領(lǐng)導(dǎo)下，在我們的努力下，我院夏季集中執(zhí)行活動(dòng)圓滿實(shí)現(xiàn)了預(yù)定的目標(biāo)任務(wù)，取得一定成績(jī)，但與上級(jí)法院和人民群眾的要求以及兄弟法院相比，我院工作仍存在很多不足。此次集中執(zhí)行即將結(jié)束，但執(zhí)行工作未有窮期，還有很多工作要做，在今后的工作中，我們一定保持和發(fā)揚(yáng)此次集中執(zhí)行好的做法和成功經(jīng)驗(yàn)，再鼓干勁，再添措施，振奮精神，扎實(shí)工作，繼續(xù)以維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益和破解執(zhí)行難為目標(biāo)，努力將執(zhí)行工作推上一個(gè)新臺(tái)階，早日實(shí)現(xiàn)執(zhí)行工作良性發(fā)展的目標(biāo)，為構(gòu)建和諧、小康社會(huì)作出我們就有的貢獻(xiàn)。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 11
我車間“提振精氣神、增強(qiáng)責(zé)任心、強(qiáng)化執(zhí)行力”專項(xiàng)整頓工作開展以來(lái)，針對(duì)工作中暴露出一些薄弱環(huán)節(jié)，部分干部職工在思想認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)、勞動(dòng)紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題，按照“三編、三查、三整、三評(píng)、總評(píng)”的工作方法與思路，專項(xiàng)整頓工作取得了實(shí)質(zhì)性的成果。現(xiàn)將專項(xiàng)整頓工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，全員參與
為了切實(shí)搞好這次專項(xiàng)活動(dòng)，我車間高度重視，廣泛動(dòng)員，深入開展活動(dòng)，制定了活動(dòng)實(shí)施方案，并設(shè)立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，組織召開動(dòng)員大會(huì)，做到干部職工人人知曉，個(gè)個(gè)參與，營(yíng)造良好氛圍，促進(jìn)干部職工統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，為專項(xiàng)整頓工作順利開展奠定良好的思想基礎(chǔ)。
二、存在的問(wèn)題及整改措施
1、存在的問(wèn)題
開展活動(dòng)以來(lái)，我車間通過(guò)召開職工大會(huì)，認(rèn)真查找問(wèn)題，主要發(fā)現(xiàn)存在以下幾方面的問(wèn)題：一是學(xué)習(xí)意識(shí)差，學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性、積極性和系統(tǒng)性，虛于應(yīng)付，流于形式，理論學(xué)習(xí)不深入，工作水平不高、工作能力不強(qiáng)，部分干部職工思想跟不上形勢(shì)，業(yè)務(wù)跟不上崗位職責(zé)要求，缺乏創(chuàng)新精神等；二是紀(jì)律意識(shí)差、工作渙散，遲到早退、上班期間串崗、擅自脫崗、辦私事、玩游戲等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，工作效率低下，工作中大手大腳，浪費(fèi)水電資源等；三是責(zé)任意識(shí)差，對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作不能盡心盡職地完成，對(duì)自己該解決的問(wèn)題不能認(rèn)真去解決，工作作風(fēng)虛浮，干事創(chuàng)業(yè)的氣氛不濃，工作干勁不足，怕苦怕累、有畏難情緒，辦事拖拉等問(wèn)題；四是落實(shí)意識(shí)差、執(zhí)行力度不夠，工作程序亂，沒(méi)有條理性，對(duì)車間的工作部署不能及時(shí)完成，說(shuō)得多，做的少，執(zhí)行力度不高，甚至弄虛作假，虛報(bào)浮夸等。
2、存在問(wèn)題的主要原因
以上存在的問(wèn)題雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問(wèn)題出在表面，根子生在思想上，分析其原因如下：一是政治理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)深入，在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的'精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，并沒(méi)有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的。理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，因此對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏深入了解，影響了理論水平的提高。二是宗旨觀念有所淡化，有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使某些工作有時(shí)不夠深入，不夠細(xì)致，有時(shí)僅滿足于完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。三是學(xué)習(xí)方面自我要求有所放松，放松了對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的進(jìn)一步學(xué)習(xí)，憑經(jīng)驗(yàn)做事。
3、整改措施
一是解放思想，更新觀念，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，在這次整頓活動(dòng)過(guò)程中，車間加強(qiáng)培訓(xùn)力度，注重職工理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、規(guī)章制度的培訓(xùn)，每月定期對(duì)職工針對(duì)性的進(jìn)行組織學(xué)習(xí)，從根本上提高了職工學(xué)習(xí)理念；二是健全和完善各項(xiàng)制度，對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律進(jìn)行了專項(xiàng)整頓，通過(guò)不定時(shí)查崗和夜班車間組織抽查等辦法，查出睡崗者12人，分別對(duì)其進(jìn)行了批評(píng)教育和給予一定的考核，基本上消除了職工遲到早退、脫崗串崗睡崗等現(xiàn)象；三是獎(jiǎng)罰分明，轉(zhuǎn)變職工工作理念，為了提高工人工作的積極性，我車間每月在職工中評(píng)選一名“巡檢明星”和一名“操作能手”，在五個(gè)運(yùn)行班組中評(píng)選一個(gè)優(yōu)秀紅旗班組，對(duì)其進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，活動(dòng)開展以來(lái)，我車間分別對(duì)8名職工和4個(gè)運(yùn)行班組進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)，調(diào)動(dòng)了工人工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性；四是堅(jiān)持責(zé)任到人制度，將年度工作目標(biāo)層層分解，在今年年初我車間分別同五個(gè)運(yùn)行班組簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，把工作目標(biāo)細(xì)化、量化，層層分解，做到人人有擔(dān)子，崗崗有人管，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的局面，在分解任務(wù)目標(biāo)的同時(shí)，建立嚴(yán)格的考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，任務(wù)目標(biāo)有安排、有落實(shí)、有考核，工作結(jié)果有評(píng)比，有獎(jiǎng)懲，確保完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
通過(guò)本次專項(xiàng)整治活動(dòng)，消除了廣大職工思想消極、干勁不足的問(wèn)題；解決了廣大職工責(zé)任心差、作風(fēng)不實(shí)的問(wèn)題；糾正了廣大職工庸碌無(wú)為、暮氣沉沉、有責(zé)不負(fù)的現(xiàn)象。在今后的工作中，我車間廣大干部職工將以更加飽滿的工作熱情，更加良好的精神狀態(tài)，更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，全身心地投入到各項(xiàng)工作中去，為永煉的發(fā)展譜寫新章！
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 12
“六一”是兒童的盛大節(jié)日，為慶祝20XX年“六一”兒童節(jié)，提高我園保教質(zhì)量，提升辦園品位，創(chuàng)建體現(xiàn)素質(zhì)教育的特色幼兒園，讓全體幼兒度過(guò)一個(gè)綠色、健康、環(huán)保、快樂(lè)、和諧和難忘的兒童節(jié)，根據(jù)教育主管部門文件精神，我們?cè)诹黄陂g安排實(shí)施了以“享受快樂(lè)、健康成長(zhǎng)”為主題的室內(nèi)外系列慶�；顒�(dòng)，多家媒體對(duì)我園此次活動(dòng)做了專題報(bào)道，現(xiàn)將有關(guān)活動(dòng)情況總結(jié)如下：
一、活動(dòng)安全方案
成立活動(dòng)安全工作小組，具體分工如下：
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員：
二、活動(dòng)時(shí)間
活動(dòng)時(shí)間：5月24日—5月31日
三、具體活動(dòng)內(nèi)容：
月24日“我為環(huán)保獻(xiàn)力量”主題活動(dòng)
讓幼兒從家里帶來(lái)廢紙箱和塑料瓶等制作各種各樣實(shí)用的生活用品，如“筆筒”，“垃圾桶”等，從小培養(yǎng)寶寶的環(huán)保意識(shí)，開發(fā)寶寶思維，培養(yǎng)寶寶的動(dòng)手制作能力。
月25日“拔河比賽”
以班級(jí)為單位，各班級(jí)之間進(jìn)行比賽，讓寶寶領(lǐng)悟“友誼第一，比賽第二”的`體育精神，同時(shí)培養(yǎng)寶寶的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神。
月28日“跳繩比賽”
月29日“踢毽子比賽”
月30日“這是什么樹葉（花）”
寶寶從家里每人帶來(lái)一個(gè)樹葉或一束花，老師為小朋友講述每棵樹或花的詳細(xì)情況，包括生長(zhǎng)地、生長(zhǎng)季節(jié)及各種用途。
月31日“20XX年開園8周年暨慶六一師生文藝匯演”（主要節(jié)目：舞蹈、歌曲、話劇、小品、樂(lè)器表演等）
四、總結(jié)
通過(guò)全體教職工及幼兒、家長(zhǎng)的共同努力，此次活動(dòng)基本達(dá)到目的，使寶寶度過(guò)了一個(gè)快樂(lè)而有意義的六一兒童節(jié)，家長(zhǎng)們也表示對(duì)此次活動(dòng)的認(rèn)可。但本園室外活動(dòng)場(chǎng)地有限，一些大型活動(dòng)無(wú)法開展，我們下一步將積極努力，爭(zhēng)取彌補(bǔ)、改變工作中存在的不足之處。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 13
聯(lián)校自接到教育局通知以來(lái)，及時(shí)制訂了聯(lián)校“掃黃打非”工作方案。并按照工作方案的要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)，對(duì)全鎮(zhèn)學(xué)校學(xué)生及教師的學(xué)習(xí)用書、教學(xué)用書、課外讀物進(jìn)行了全面清查整頓，同時(shí)加大了宣傳力度，凈化了校園環(huán)境，營(yíng)造了有利于青少年健康成長(zhǎng)的文化氛圍。概括起來(lái)主要做了以下幾方面的工作：
一、高度重視，明確責(zé)任
“掃黃打非”工作是凈化未成年人成長(zhǎng)環(huán)境的重要途徑，是推進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的重要舉措。聯(lián)校領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要意義。把它和聯(lián)校的綜合治理、精神文明創(chuàng)建、和提高教師職業(yè)道德等項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)抓。成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長(zhǎng)副校長(zhǎng)分別為組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)，各完小校長(zhǎng)為組員。由各完小負(fù)責(zé)具體落實(shí)。具體工作領(lǐng)導(dǎo)小組如下：
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
組員：
二、全面檢查，認(rèn)真清理
為防止有害的出版物、有害卡通畫冊(cè)和淫穢“口袋書”圖書等對(duì)青少年學(xué)生的侵蝕。聯(lián)校在今年的九月十五號(hào)組織各完小對(duì)四、五、六年級(jí)學(xué)生的課外讀物進(jìn)行了一次大檢查，把一些不健康的圖書清理出了校園。同時(shí)要求各完小召開“快樂(lè)讀書，健康上網(wǎng)”的主題班會(huì)，讓學(xué)生認(rèn)清不良圖書的危害，遠(yuǎn)離不良讀物。同時(shí)，聯(lián)校在今年的九月十六日組織各完小、教學(xué)點(diǎn)的負(fù)責(zé)人，對(duì)全全鎮(zhèn)小學(xué)的學(xué)生用書及教師用書進(jìn)行認(rèn)真檢查，全面清理。對(duì)學(xué)生自已購(gòu)買的教輔用書進(jìn)行仔細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)部分是盜版的，有錯(cuò)印，漏印，字跡不清等現(xiàn)象，并且要求各完小班主任對(duì)本班的學(xué)生教辨別這些盜版用書的基本特點(diǎn)，認(rèn)識(shí)盜版的危害，以防下次再次上當(dāng)受騙，同時(shí)鼓勵(lì)學(xué)生抵制購(gòu)買盜版用書，對(duì)不法商販進(jìn)行舉報(bào)。在檢查中特別細(xì)查了是否有教師私自給學(xué)生征訂教輔材料，經(jīng)查后確認(rèn)有部分學(xué)生手中的'教輔用書是家長(zhǎng)自己購(gòu)買，教師并未參與其中，同時(shí)再次告誡全體教師要自律，否則一經(jīng)查實(shí)學(xué)校將會(huì)嚴(yán)肅處理。
三、營(yíng)造氛圍，凈化環(huán)境
1、新學(xué)期開學(xué)以后，聯(lián)校開會(huì)時(shí)要求各完小九月份通過(guò)板報(bào)欄、校園網(wǎng)等宣傳陣地，加強(qiáng)宣傳。各年級(jí)也利用黑板報(bào)大力宣傳掃黃打非，保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容，營(yíng)造氛圍，讓學(xué)生，去閱讀一些思想性、知識(shí)性、趣味性相統(tǒng)一的優(yōu)秀圖書，并著手開辦校圖書室、閱覽室，引導(dǎo)學(xué)生了解相關(guān)的法律法規(guī)，提高自我保護(hù)意識(shí)。
2、完小的校長(zhǎng)要求年級(jí)班主任、思德課老師都上好一節(jié)掃黃打非、保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法制教育課，利用課堂這個(gè)陣地，向?qū)W生宣傳這方面的知識(shí)。政教處聯(lián)系信息課教師在學(xué)校的微機(jī)室中安裝好“綠壩”軟件，在技術(shù)上保證給學(xué)生一個(gè)綠色的上網(wǎng)環(huán)境，同時(shí)，在全校發(fā)動(dòng)起文明上網(wǎng)公約簽名活動(dòng)，讓學(xué)生通過(guò)簽名，自覺(jué)遵守文明上網(wǎng)公約，科學(xué)文明上網(wǎng)，遠(yuǎn)離非法出版物，對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣傳和監(jiān)管雙管齊下，促進(jìn)學(xué)生快樂(lè)成長(zhǎng)。
3、教育學(xué)生遠(yuǎn)離網(wǎng)吧，并聯(lián)系當(dāng)?shù)刂伟才沙鏊�，�?duì)學(xué)校周邊的網(wǎng)吧進(jìn)行整治，關(guān)閉了周邊的幾家不良網(wǎng)吧，還學(xué)生了一個(gè)良好的周邊環(huán)境。
4、新學(xué)期開學(xué)后，教務(wù)處和政教處組織各班利用班會(huì)活動(dòng)課時(shí)間，分批觀看遠(yuǎn)程教育資源中“遠(yuǎn)離網(wǎng)吧，拒絕毒品，反對(duì)邪教”的相關(guān)視頻，通過(guò)生動(dòng)的畫面和一個(gè)個(gè)事實(shí)，提高了學(xué)生對(duì)不良網(wǎng)吧的認(rèn)識(shí)，對(duì)毒品危害的認(rèn)識(shí)，對(duì)邪教本質(zhì)的認(rèn)識(shí)，從而提高學(xué)生的警惕性和自我保護(hù)能力。
活動(dòng)執(zhí)行工作總結(jié) 14
今年6月以來(lái)，各支行按照監(jiān)管部門和總行的統(tǒng)一部署，全面啟動(dòng)了“內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動(dòng)。活動(dòng)開展以來(lái)，我通過(guò)支行及分理處領(lǐng)導(dǎo)組織的相關(guān)學(xué)習(xí)和討論，對(duì)支行下發(fā)的有關(guān)文件的認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，充分認(rèn)識(shí)到了案件防控的重要意義，明確了嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度的重要性和必要性。
一、準(zhǔn)備階段
支行成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并做好了相應(yīng)的準(zhǔn)備宣傳工作，使全體員工統(tǒng)一思想，高度重視，準(zhǔn)確把握活動(dòng)要求。
二、學(xué)習(xí)階段
在不影響正常業(yè)務(wù)開展的情況下，支行和寶峰分理處都積極的組織相關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了自身的規(guī)范意識(shí)，培養(yǎng)良好的企業(yè)文化氛圍，樹立了正確的人生價(jià)值觀，職業(yè)道德觀和金錢名利關(guān)；強(qiáng)化了自身操作行為規(guī)范，制度已成為本分理處全員的自覺(jué)行動(dòng)。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)加深了全體員工對(duì)規(guī)章制度的理解和把握，提高了自身案防能力，從根本面打好內(nèi)部控制及案件防控工作的基礎(chǔ)！
三、自查自糾階段
在全面部署和組織推動(dòng)的基礎(chǔ)上，支行確定了行內(nèi)相對(duì)薄弱、案件風(fēng)險(xiǎn)比較突出的重點(diǎn)機(jī)構(gòu)和業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，按照“邊學(xué)邊查邊改”的原則，加強(qiáng)自查自糾工作。重點(diǎn)對(duì)安全保衛(wèi)、鈔幣守押、重要空白憑證管理、對(duì)賬制度、業(yè)務(wù)流程操作、貸款發(fā)放和管理等方面進(jìn)行了認(rèn)真的檢查，將檢查存在的問(wèn)題對(duì)照相關(guān)內(nèi)控和案防制度的規(guī)定和要求，認(rèn)真查找在制度執(zhí)行力方面存在的`突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。通過(guò)自查，發(fā)現(xiàn)各分理處存在的問(wèn)題，均屬于有章不循，主要是員工思想認(rèn)識(shí)上的存在僥幸心理，缺乏責(zé)任心，執(zhí)行力不強(qiáng)；個(gè)別規(guī)章制度條款線條粗，未能針對(duì)實(shí)際工作中的情況明確規(guī)定，在實(shí)際執(zhí)行中存在困難，挫傷了員工的工作積極性；實(shí)際工作中，各類違規(guī)處罰規(guī)章制度未能覆蓋整個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，稽審人員查出問(wèn)題后無(wú)可參照?qǐng)?zhí)行的處罰標(biāo)準(zhǔn)，使執(zhí)行力打了折扣！
四、改善提高
針對(duì)自查自糾階段存在的問(wèn)題，支行及分理處都積極面對(duì)，主動(dòng)整改！支行和分理處主要從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)工作。一是培育良好的企業(yè)文化氛圍，做好員工的思想，同時(shí)加大制度執(zhí)行的力度，使員工從存在僥幸心理向“不敢違”轉(zhuǎn)變，從“不敢違”向“自覺(jué)抵御違規(guī)形為”轉(zhuǎn)變；二是提倡人性化管理，在勞動(dòng)用工、員工休假方面多作思考，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工的工作積極性；三是針對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況，及時(shí)組織人員研究，科學(xué)合理制訂相關(guān)的規(guī)章制度，適應(yīng)發(fā)展的需要。
執(zhí)行年活動(dòng)開展到現(xiàn)在，已進(jìn)入總結(jié)階段，通過(guò)本次活動(dòng)，提升了分理處全員對(duì)案防工作的認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化了制度執(zhí)行力，取得了良好成效。雖然活動(dòng)進(jìn)入尾聲，分理處上下仍將在以后的工作中不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自我檢查，持續(xù)改善，不斷的提高自身內(nèi)控、案防能力，以最大限度避免及杜絕案件發(fā)生！我也將以此次活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，強(qiáng)化防范意識(shí)、法律意識(shí)、自覺(jué)意識(shí)！
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