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教師的工作總結(jié)

時間:2022-07-31 06:34:28 工作總結(jié) 我要投稿

教師的工作總結(jié)三篇

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo),讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編收集整理的教師的工作總結(jié)3篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

教師的工作總結(jié)三篇

教師的工作總結(jié) 篇1

  歡暢的假期已經(jīng)停止,觀著同學(xué)們一個個康健、愉快地返回校園,內(nèi)心十分欣慰。收了假期的實踐作品,上了開學(xué)第一課,做出總結(jié)如下:

  一、平安重于泰山。

  同學(xué)們可以或許安全返校,離不開平安平臺及平安提醒的功勛,離不開學(xué)校及爸爸媽媽們的丁寧,這是對孩子的最基礎(chǔ)的.保障。以后還會通過各類方法共同學(xué)校增強學(xué)生的各項平安教導(dǎo),包管學(xué)生的生命平安,過安全寒假!

  二、保質(zhì)保量完成實踐任務(wù)

  群里的相冊假期里孩子們早就做好運動并拍照傳里面了。假期人人過得很充足,春節(jié)文化體現(xiàn)在每張手抄報里,每個照片里,有包餃子的、有貼對聯(lián)的,人人都把“年文化”詮釋得極盡描摹。

  每日三十字孩子們也能認認真真地書寫,并工致地進行排版。下一年我們必要做的是將手抄報按要求分好版面,進行打框處置懲罰,同時注意色彩和翰墨的搭配。

  假期是加油站,也是充電站,相信孩子們有了假期生活的積淀,這學(xué)期可以或許越來越懂事,再創(chuàng)輝煌!

教師的工作總結(jié) 篇2

  為了提高新教師的教學(xué)能力,學(xué)校在要學(xué)期舉行了帶教活動,我不但有幸參加了此次活動,更欣慰的是趙文鋒老師成為我的帶教老師。趙老師是一位非常有經(jīng)驗、善于施教、思維開闊的好老師。在他的細心幫助下,本人在語文教學(xué)上有了很深刻的體會,為提高我的教學(xué)能力奠定了扎實基礎(chǔ),主要收獲體現(xiàn)在以下幾個方面。

  一、是在指導(dǎo)上課中得方法。

  5月份我要上一堂公開課。內(nèi)容是《在馬克思墓前的講話》備課前,趙老師指導(dǎo)我該從哪幾方面入手來解釋,經(jīng)兩人再三斟酌后確定以恩格斯對馬克思的贊美與悼念此線索展開講解。為確保公開課的質(zhì)量,趙老師提前叫我上一遍課,然后認真地列出了幾條提高教學(xué)質(zhì)量的有效建議:如提供一些馬克思、恩格斯友誼的小故事以加強學(xué)生對恩格斯對馬克斯感情的理解;將想象練習(xí)改成想象語用能力訓(xùn)練。與高考緊密結(jié)合;將馬克思的志向與學(xué)生的人生觀、價值觀對比,達到“我有一個夢想”的單元教學(xué)要求。經(jīng)趙老師的點撥后,這些改善意見在公開課上成為亮點,受到了其他聽課教師的肯定。

  這次活動,從備課到上課到課后總結(jié),趙老師的意見一直伴隨我成長。讓我受益匪淺。

  二、是在聽課中長見識。

  作文教學(xué)一直是我迷惘的難點,趙老師的作文示范教學(xué)讓我有了撥開云霧見天日的感覺。趙老師用實際行動告訴我,要提高學(xué)生的成績就要讓他們提高對作文的重視。那就是要在高一時讓學(xué)生明確自己的作文在高考作文中屬于哪個檔次,如何才能實現(xiàn)作文的開格。因此,他在課堂上首

  先告訴學(xué)生高考作文的要求。高考作文分別通過幾個方面制定下來的,然后讓學(xué)生對照標準要求批改其他同學(xué)的作文,讓他們在批改中了解高考,提高自己的作文水平。在學(xué)生明確自己的作文水平后,趙老師提出如何實現(xiàn)普通作文升格。想要實現(xiàn)突破性的`提高,細節(jié)描寫在記敘文開格中無關(guān)重要。趙老師通過學(xué)生修改學(xué)生習(xí)作加強他們對細節(jié)描寫的意識,然后通過添加細節(jié)描寫后的作文與原先作文對比,讓學(xué)生進一步明確細節(jié)描寫的重要性。

  通過趙老師的示范,我明白了提高作文教學(xué)首先就要提高學(xué)生對作文的重視度,然后明確自己作文存在的問題,最后提出作文開格的方法。這種教學(xué)思路將指導(dǎo)我對學(xué)生進行有效教學(xué)。

  三、是聽評課感悟,每次教前活動,趙老師都有許多精辟的話值得我深思,如

 。1)提高語文成績就要養(yǎng)成良好的讀書習(xí)慣。

  可通過訂報紙、教室書架,每周閱讀課等方式促使學(xué)生多讀書。在提高學(xué)生的閱讀量的同時,教師也應(yīng)多讀書提高自己的修養(yǎng)與水平,為此趙老師推薦優(yōu)秀書籍讓我細讀

  (2) 多評論、發(fā)牢騷提高學(xué)生的作文水平。每堂課前學(xué)生對最近的新聞進行介紹并評點。課代表集中管理學(xué)生的精彩言論。

 。3)加強古文朗讀訓(xùn)練提高學(xué)生古文能力。

  四、是在主動請教中“拔亂返正”。

  每次遇到教學(xué)疑問,我都會主動請教趙老師。趙老師的言辭總能讓我茅塞頓開。5班是平行班中底子最弱、紀律最差的班級。在如何抓背誦方面。我常足撫惜。原先在重點班實行的抓默寫方法在5班無法實施,越來越多的學(xué)生通過作弊來應(yīng)對過關(guān)。趙老師了解我的困惑后,及時提出了針對方法:提早告訴學(xué)生要規(guī)定默寫的篇目,在要求背誦期限內(nèi)完成的學(xué)生加分,超時完成扣分,這個辦法只罕見影,學(xué)生的背誦積極性調(diào)動起來。成績較好的學(xué)生在背完基本篇目外,主動要求背課外內(nèi)容;成績較差而從不背誦的同學(xué)竟也也踴躍參加。

  也許是飯后閑聊,也許是路口闊談,也許是專門造訪,趙老師言辭中閃現(xiàn)出的智慧火花啟迪我走出教學(xué)黑暗,讓我備受感激。

  總之,在與趙老師的教與學(xué)互動活動中,趙老師知無不言,言無不盡的執(zhí)教個性,認真踏實的工作作風(fēng),循循善誘的教學(xué)風(fēng)格,讓我感動的同時更讓我欽佩。相信在這種人格魅力的影響下,我的教學(xué)水平定能上一臺階。

教師的工作總結(jié) 篇3

  教師要做好的工作不僅僅是教學(xué),還有很多的方面,比如教師在提高自己的能力方面,這是一直以來都在要求教師的,教師發(fā)展性評價研究課題工作報告。教師教學(xué)能力的提高不僅僅是對自己的一種鍛煉和發(fā)展,也是對學(xué)生的負責(zé)態(tài)度,只有這樣,我們的教育才會出現(xiàn)發(fā)展,相信這一點是大家都能夠知道的。

  經(jīng)省教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組批準立項的課題《發(fā)展性教師評價研究》,歷經(jīng)兩年多的研究,現(xiàn)已完成了課題任務(wù),形成了預(yù)定的研究成果。下面分四個問題報告如下:

  一、確定課題研究的指導(dǎo)思想

  新一輪課程改革歸根到底必須落實到課堂教學(xué)之上,課堂教學(xué)評價無疑是發(fā)展性教師評價的重中之重,因此,新課程背景下的課堂教學(xué)評價是發(fā)展性教師評價的最重要的熱點之一。這是我們課題組將《教師發(fā)展性評價》的課題研究方向最終定位為課堂教學(xué)發(fā)展性評價研究的原因。

  1、建立發(fā)展性的課堂教學(xué)評價。

  2、重構(gòu)課堂教學(xué)評價標準的內(nèi)容,突出學(xué)生主動參與學(xué)習(xí)和師生互動的評價內(nèi)容。

  3、強調(diào)評價方法的多樣化。

  4、改變傳統(tǒng)的單一課堂教學(xué)評價模式,建立多元的評價模式。

  5、加強對課堂教學(xué)的科學(xué)管理。

  二、確定研究的步驟及采用的方法

  1、準備階段

  制訂課題實驗方案,設(shè)計各種實驗表格,制訂業(yè)務(wù)等級標準,成立課

  題組,明確責(zé)任分工。對課題組成員進行培訓(xùn)。制定評價方案。

  2、實驗階段

  按實驗方案進行實驗。按“學(xué)習(xí)—實踐—診斷—反饋—反思—措施—再學(xué)習(xí)—再實踐”的模式進行發(fā)展性評價的實踐操作,使被評價者逐步實現(xiàn)發(fā)展目標,同時積累研究資料,完善實驗方案,工作總結(jié)《教師發(fā)展性評價研究課題工作報告》。

  3、總結(jié)階段

  進行課題研究的全面總結(jié)。對研究過程中形成的各種資料進行了梳理;進一步完善了《發(fā)展性教師評價方案》及各種評價工具,使之成為學(xué)校的常規(guī)工作;組織有關(guān)人員完成課題總結(jié)報告和各種鑒定文檔;請我區(qū)科研室對有關(guān)材料進行初步審查;召開結(jié)題會,向省規(guī)劃辦提請課題鑒定。

  主要采用了觀察法和自然實驗法進行。

  三、本課題研究的結(jié)論

  完成了有關(guān)論文和評價方案的制定。教師對發(fā)展性評價有了充分的認識,克服了傳統(tǒng)的單純以獎懲為目的教師評價制度的'弊端,有利于教師業(yè)務(wù)水平的發(fā)展和提高。

  四、本課題研究的意義

  1、實施發(fā)展性評價,是社會轉(zhuǎn)型的呼喚,是素質(zhì)教育與新一輪課程改革的要求,是學(xué)校管理與教師評價體系發(fā)展的需要。

  2、實施發(fā)展性評價,促進了教師專業(yè)水平的發(fā)展,有利于學(xué)生全面和諧發(fā)展,有利于學(xué)校管理方式的民主化、科學(xué)化。

  3、通過本課題的研究,提升了教師的整體素質(zhì)和學(xué)校的科研水平,深化了學(xué)校“科研興!钡霓k學(xué)特色。

  在今后的工作中,我們必須要定期對教師的教學(xué)能力進行抽查,將教師的教學(xué)水平提高一個檔次才是最重要的,相信這些都是我們應(yīng)該做到的事情,在不斷的前進與發(fā)展中,教師的教學(xué)能力已經(jīng)被看得很重,希望我們能夠一直保持下去!

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