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作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)

時(shí)間:2022-07-01 22:09:02 工作總結(jié) 我要投稿

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(通用10篇)

  時(shí)間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間,我們的工作能力、經(jīng)驗(yàn)都有所成長(zhǎng),好好地做個(gè)梳理并寫一份工作總結(jié)吧。你所見過的工作總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編精心整理的作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(通用10篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(通用10篇)

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇1

  根據(jù)縣委、市局關(guān)于在開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施意見精神,結(jié)合全縣推動(dòng)本地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展年學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我局積極行動(dòng),及時(shí)宣傳動(dòng)員,安排部署,在全縣國(guó)土資源系統(tǒng)組織開展了干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),現(xiàn)將第一階段工作情況總結(jié)如下:

  一、組織動(dòng)員、安排部署

  按照上級(jí)安排部署,我局認(rèn)真研究、制定方案,及時(shí)組織召開了全縣國(guó)土資源系統(tǒng)《干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)》對(duì)國(guó)土資源系統(tǒng)如何開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行了安排部署,使廣大干部職工進(jìn)一步明確了開展這次干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的緊迫性和必要性。為保證這項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)有效第開展,特制定了一下措施和方案:

  1、成立了“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。由局黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng),局班子其他成員任副組長(zhǎng),成員由局各股(室)負(fù)責(zé)人和國(guó)土資源所所長(zhǎng)組成,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,主任由劉全學(xué)(兼),辦公室成員由辦公室全體人員組成,具體負(fù)責(zé)此次活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、綜合、督導(dǎo)、宣傳等工作,為活動(dòng)的扎實(shí)開展提供了組織保障。

  2、制定了《xx縣國(guó)土資源局干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》。為進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)土資源系統(tǒng)干部職工作風(fēng)建設(shè),扎實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)深入開展,促進(jìn)國(guó)土資源各項(xiàng)工作健康有序地開展做了進(jìn)一步的明確。

  3、召開了xx縣國(guó)土資源系統(tǒng)關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。3月3日在機(jī)關(guān)六樓會(huì)議室召開了動(dòng)員部署大會(huì),會(huì)上局長(zhǎng)對(duì)此次活動(dòng)進(jìn)行了深入的動(dòng)員部署,提出了目標(biāo)要求和重點(diǎn)要解決的問題并要求限期落實(shí)。

  二、具體活動(dòng)

  我局深入貫徹落實(shí)縣《委關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施意見》結(jié)合推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展年活動(dòng),開展了多項(xiàng)豐富的活動(dòng)。

  1、要求國(guó)土資源系統(tǒng)全體職工寫了開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)心得體會(huì),并收集入檔。

  2、3月6日在機(jī)關(guān)六樓會(huì)議室,進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)討論,局長(zhǎng)對(duì)每名股所長(zhǎng)進(jìn)行了隨機(jī)性問答式提問。每名股所長(zhǎng)對(duì)馬局長(zhǎng)的提問進(jìn)行了詳細(xì)的講解。此方式即檢驗(yàn)了他們的業(yè)務(wù)水平,又促進(jìn)了各股室、所站之間業(yè)務(wù)上的相互了解,提高了業(yè)務(wù)水平。

  3、完善了制度。向社會(huì)發(fā)出了《xx縣國(guó)土資源局向社會(huì)公開承諾》明確了辦事程序及內(nèi)容,提高了辦事效率。解決了“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。

  三、學(xué)習(xí)情況

  在學(xué)習(xí)上,我們局堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,始終堅(jiān)持以思想教育方式為先導(dǎo),采用集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)、專題輔導(dǎo)與討論交流、通讀與精讀相結(jié)合的`方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委、市局《關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施意見》,及上級(jí)文件精神。通過認(rèn)真學(xué)習(xí),每個(gè)干部職工平均記學(xué)習(xí)筆記已達(dá)10000字以上,局機(jī)關(guān)先后3次組織全體人員進(jìn)行討了廣泛的討論交流,為副股長(zhǎng)以上人員制訂了一道與自己股室相關(guān)的題目,在大會(huì)上進(jìn)行了詳細(xì)的解釋,每名職工都結(jié)合自己的工作實(shí)際談了心得體會(huì),交流了思想。

  局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持每周對(duì)職工學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查和評(píng)比,對(duì)完不成學(xué)習(xí)人任務(wù)要求的及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)課,限期趕上進(jìn)行,對(duì)學(xué)習(xí)中存在的問題及時(shí)糾正,克服了學(xué)習(xí)不主動(dòng)、不積極的陋習(xí),樹立了學(xué)習(xí)就是工作的觀念,增強(qiáng)了職工參與學(xué)習(xí)的信心。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇2

  根據(jù)縣委、市局關(guān)于在展開干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)的履行定見精神,聯(lián)合全縣鞭策經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)年進(jìn)修教誨活動(dòng),我局自動(dòng)舉動(dòng),及時(shí)宣揚(yáng)策動(dòng),安排安排,在全縣國(guó)土資本系統(tǒng)構(gòu)造展開了干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng),現(xiàn)將第一階段工作環(huán)境總結(jié)以下:

  1、構(gòu)造策動(dòng)、安排安排

  根據(jù)上級(jí)安排安排,我局當(dāng)真探討、訂定方案,及時(shí)構(gòu)造召開了全縣國(guó)土資本系統(tǒng)《干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)策動(dòng)大會(huì)》對(duì)國(guó)土資本系統(tǒng)如何展開干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)進(jìn)行了安排安排,使廣大干部職工進(jìn)一步明了了展開此次干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)的緊急性和必要性。為包管這項(xiàng)活動(dòng)結(jié)壯有效第展開,特訂定了一下辦法和方案:

  1、建立了“干部風(fēng)格構(gòu)筑年”活動(dòng)帶領(lǐng)小組。由局黨組布告、局長(zhǎng)任組長(zhǎng),局班子其他成員任副組長(zhǎng),成員由局各股(室)當(dāng)真人和國(guó)土資本所長(zhǎng)處構(gòu)成,帶領(lǐng)小組下設(shè)辦公室,主任由劉全學(xué)(兼),辦公室成員由辦公室全部人員構(gòu)成,詳細(xì)當(dāng)真此次活動(dòng)的構(gòu)造、和諧、綜合、督導(dǎo)、宣揚(yáng)等工作,為活動(dòng)的結(jié)壯展開供給了構(gòu)造保險(xiǎn)。

  2、訂定了《xx縣國(guó)土資本局干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)履行方案》。為進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)土資本系統(tǒng)干部職工風(fēng)格構(gòu)筑,結(jié)壯促成干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)深切展開,增進(jìn)國(guó)土資本各項(xiàng)工作健康有序地展開做了進(jìn)一步的明了。

  3、召開了xx縣國(guó)土資本系統(tǒng)關(guān)于展開干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)策動(dòng)大會(huì)。3月3日在構(gòu)造六樓集會(huì)室召開了策動(dòng)安排大會(huì),會(huì)上局長(zhǎng)對(duì)此次活動(dòng)進(jìn)行了深切的策動(dòng)安排,發(fā)起了目標(biāo)要乞降重點(diǎn)要辦理的題目并要求期限落實(shí)。

  2、詳細(xì)活動(dòng)

  我局深切貫徹落實(shí)縣《委關(guān)于干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)履行定見》聯(lián)合鞭策經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)年活動(dòng),展開了多項(xiàng)充裕的活動(dòng)。

  1、要求國(guó)土資本系統(tǒng)全部職工寫了展開“干部風(fēng)格構(gòu)筑年”活動(dòng)心得領(lǐng)會(huì),并匯集入檔。

  2、3月6日在構(gòu)造六樓集會(huì)室,進(jìn)行了集結(jié)進(jìn)修評(píng)論辯論,局長(zhǎng)對(duì)每名股所長(zhǎng)進(jìn)行了隨機(jī)性問答式發(fā)問。每名股長(zhǎng)處對(duì)馬局長(zhǎng)的發(fā)問進(jìn)行了細(xì)致的講解。此方法即查驗(yàn)了他們的交易程度,又增進(jìn)了各股室、所站之間交易上的.彼此明白,進(jìn)步了交易程度。

  3、美滿了軌制。向社會(huì)發(fā)出了《xx縣國(guó)土資本局向社會(huì)果然承諾》明了了辦事程序及內(nèi)容,進(jìn)步了辦事效果。辦理了“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。

  3、進(jìn)修環(huán)境

  在進(jìn)修上,我們局堅(jiān)定高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,始終堅(jiān)定以思維教誨方法為先導(dǎo),采取集結(jié)進(jìn)修與個(gè)人自學(xué)、專題帶領(lǐng)與評(píng)論辯論交換、通讀與精讀相聯(lián)合的方法,當(dāng)真進(jìn)修了縣委、市局《關(guān)于展開干部風(fēng)格構(gòu)筑年活動(dòng)的履行定見》,及上級(jí)文件精神。經(jīng)過議定當(dāng)真進(jìn)修,每個(gè)干部職工均勻記進(jìn)修筆記已達(dá)10000字以上,局構(gòu)造前后3次構(gòu)造全部人員進(jìn)行討了廣泛的評(píng)論辯論交換,為副股長(zhǎng)以上人員訂定了一道與本身股室相干的題目,在大會(huì)長(zhǎng)進(jìn)行了細(xì)致的解釋,每名職工都聯(lián)合本身的工作實(shí)際談了心得領(lǐng)會(huì),交換了思維。

  局活動(dòng)帶領(lǐng)小組,堅(jiān)定每周對(duì)職工進(jìn)修環(huán)境進(jìn)行查抄和評(píng)比,對(duì)完不可進(jìn)修人任務(wù)要求的及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)課,期限遇長(zhǎng)進(jìn)行,對(duì)進(jìn)修中存在的題目及時(shí)改正,克服了進(jìn)修不自動(dòng)、不自動(dòng)的陋俗,建立了進(jìn)修便是工作的見解,加強(qiáng)了職工參加進(jìn)修的決議信念。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇3

  今年來,在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我局認(rèn)真貫徹落實(shí)市委關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的通知精神,不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),在規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、提高行政效能、勤政廉政、高效優(yōu)質(zhì)履行職責(zé)等方面,完善服務(wù)工作機(jī)制、規(guī)范崗位工作秩序,機(jī)關(guān)作風(fēng)得到進(jìn)一步的改善,全年無投訴,群眾滿意度逐步上升,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

  一、嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定

  1、深入學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)。中央、省、市委關(guān)于貫徹落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾規(guī)定意見文件下發(fā)后,我局及時(shí)組織學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神,并結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)工作,要求全體干部職工深入開展大學(xué)習(xí)、大討論活動(dòng),通過發(fā)放學(xué)習(xí)資料,撰寫心得體會(huì)等形式,營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,提升學(xué)習(xí)效果。

  2、開展自查,公開承諾。對(duì)照中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“約法九章”、市委“九項(xiàng)規(guī)定”和省“八條禁令”,局班子成員和機(jī)關(guān)科室、局屬單位負(fù)責(zé)人作出公開承諾,并積極開展自查整改,著力解決工作過程中存在的突出問題,深刻認(rèn)清新形勢(shì)下改進(jìn)工作作風(fēng)的重大意義,深刻把握改進(jìn)作風(fēng)的新部署、新舉措、新要求,持續(xù)有力地推進(jìn)各項(xiàng)工作開展。

  3、結(jié)合實(shí)際,抓好落實(shí)。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)好中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“約法九章”、市委“九項(xiàng)規(guī)定”和省“八條禁令”,結(jié)合我局實(shí)際,制定下發(fā)了《岳陽(yáng)市畜牧水產(chǎn)局關(guān)于貫徹落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定》和《岳陽(yáng)市畜牧水產(chǎn)局關(guān)于20xx年春節(jié)期間改進(jìn)工作作風(fēng)加強(qiáng)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定》,切實(shí)抓好局系統(tǒng)對(duì)中央、省委、市委相關(guān)規(guī)定的貫徹落實(shí)工作。

  4、強(qiáng)化督查,健全機(jī)制。在抓好學(xué)習(xí)傳達(dá)和貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”的基礎(chǔ)上,我局進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)效果,加強(qiáng)督查督辦,通過強(qiáng)化督查,促進(jìn)中央“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)不流于形式、成為常態(tài)化。由局紀(jì)檢監(jiān)察牽頭,經(jīng)常性開展明察暗訪活動(dòng),對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)崗位實(shí)行重點(diǎn)防范和監(jiān)督,對(duì)違規(guī)違紀(jì)者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理、公開通報(bào),始終保持問責(zé)問效的高壓態(tài)勢(shì),使貫徹執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”變?yōu)楣ぷ髁?xí)慣和自覺行動(dòng)。

  二、有效開展作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)

  1、深化思想,提升認(rèn)識(shí)。市委文件下發(fā)后,局黨組高度重視,把“為民務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)、勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)作為貫徹落實(shí)市委“四三六”工程,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快新跨越的重要舉措來抓。一是黨組專題學(xué)。3月6日,局黨組書記、局長(zhǎng)陳克祥同志主持召開局黨組會(huì)議,專題學(xué)習(xí)市委、市農(nóng)辦的文件文件,并就如何在全局系統(tǒng)展開“為民務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)、勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)進(jìn)行了專題研究。二是全局系統(tǒng)學(xué)。3月7日上午,我局召開了“為民務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)、勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),學(xué)習(xí)傳達(dá)了市委文件精神,對(duì)全局系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)進(jìn)行了全面部署,要求全體干部職工提高認(rèn)識(shí),積極參與,增強(qiáng)責(zé)任感,以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)市委“四三六”工程要求,振奮精神全力做好部門工作。

  2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。

  一是成立了組織機(jī)構(gòu)。成立了岳陽(yáng)市畜牧水產(chǎn)局“為民務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)、勤廉辦事樹形象”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長(zhǎng)陳克祥同志任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)曾新保同志任副組長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于機(jī)關(guān)黨委,彭飛波同志任辦公室主任,負(fù)責(zé)作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)的開展和組織。

  二是制定了活動(dòng)方案。緊緊圍繞市委和市農(nóng)辦的文件要求,認(rèn)真分析形勢(shì),重點(diǎn)針對(duì)在推進(jìn)全市養(yǎng)殖業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展中的問題,制定了活動(dòng)實(shí)施方案和落實(shí)措施,細(xì)化了工作任務(wù),明確了責(zé)任科室、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人,制定了活動(dòng)時(shí)間安排表,使作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)更加有的放矢,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

  3、聯(lián)系實(shí)際,開展活動(dòng)。在作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)中,我們始終突出“服務(wù)基層、改善民生”這個(gè)工作重點(diǎn),由局黨組成員帶隊(duì),相關(guān)責(zé)任科室負(fù)責(zé)人參加,形成多個(gè)工作組,走出機(jī)關(guān),深入到“雙聯(lián)”點(diǎn)、扶貧點(diǎn)、新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)、社區(qū)聯(lián)系點(diǎn)等基層單位,通過召開座談會(huì)、印發(fā)資料、媒體宣傳等方式,宣講中央一號(hào)文件和市委農(nóng)村工作會(huì)議精神。同時(shí),廣泛走訪群眾,深入基層調(diào)研,對(duì)于群眾反映強(qiáng)烈、迫切需要解決的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,都逐一登記,并分門別類建立工作臺(tái)帳,實(shí)行“掛號(hào)銷號(hào)”制,明確責(zé)任,不斷跟進(jìn),切實(shí)做到問題不解決、工作不間斷、責(zé)任不脫鉤。先后幫助基層單位和養(yǎng)殖戶解決實(shí)際問題與困難6個(gè),得到基層群眾的一致好評(píng)。

  三、認(rèn)真處理群眾投訴意見

  今年來,我局高度重視群眾投訴處理工作,將其作為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的大事來抓。

  1、暢通投訴渠道。堅(jiān)持以市長(zhǎng)信箱、市政府12345平臺(tái)、岳陽(yáng)電視臺(tái)政風(fēng)行風(fēng)熱線為主線,同時(shí),在局網(wǎng)站設(shè)立信訪投訴專欄,公布投訴電話,進(jìn)一步暢通、拓寬受理群眾舉報(bào)投訴的渠道,接收群眾的監(jiān)督。

  2、及時(shí)處理群眾投訴意見。明確了專職信訪處理員,認(rèn)真、耐心接待每一個(gè)來訪電話和來訪人員;嚴(yán)格推行“五個(gè)一”群眾訴求處理程序,即一個(gè)問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)方案、一個(gè)班子、一抓到底,嚴(yán)格規(guī)范處理渠道,及時(shí)地處理好群眾的訴求。

  3、全面掌握投訴處理意見的'反饋。實(shí)行群眾投訴意見辦理反饋制度,對(duì)署實(shí)名的信訪件,處理后第一時(shí)間向當(dāng)事人反饋情況,征求其對(duì)處理結(jié)果的意見與建議,如果反映人不滿意或提出更有價(jià)值線索,就繼續(xù)深入調(diào)查,直到反映人滿意為止。今年來,先后通過市領(lǐng)導(dǎo)批示、市長(zhǎng)信箱、市政府12345平臺(tái)和局網(wǎng)站接到群眾來信137件,都及時(shí)回復(fù),群眾滿意率達(dá)100%。

  4、建立健全群眾投訴機(jī)制。一是建立值班登記制度。明確專職領(lǐng)導(dǎo)和專人負(fù)責(zé),實(shí)行24小時(shí)值班,對(duì)群眾投訴進(jìn)行認(rèn)真登記,限時(shí)辦結(jié),并建立檔案。二是建立工作會(huì)議制度。定期召開工作會(huì)議,對(duì)群眾投訴的重點(diǎn)問題進(jìn)行專題研究,落實(shí)工作措施。三是建立公眾監(jiān)督機(jī)制。通過網(wǎng)站、媒體公布投訴電話,保證24小時(shí)暢通。四是健全信息反饋機(jī)制。及時(shí)收集匯總投訴工作情況,提取工作信息,全面反映工作動(dòng)態(tài),定期向相關(guān)部門通報(bào)情況,確保工作的有效落實(shí)。

  四、深入推進(jìn)“治庸治懶治散”專項(xiàng)行動(dòng)

  1、確保政令暢通。按照市委統(tǒng)一安排,抓好了相關(guān)重點(diǎn)工作任務(wù)的落實(shí)。

  一是抓好聯(lián)手幫扶。我局聯(lián)手幫扶的企業(yè)為普豐冷鏈物流公司。年初制定了幫扶方案和幫扶進(jìn)度計(jì)劃書,并明確了專人負(fù)責(zé),先后幫助該公司建立了質(zhì)量安全控制與可追溯機(jī)制;針對(duì)公司資金緊張的狀況,適當(dāng)調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路,指導(dǎo)其出租1個(gè)車間3個(gè)冷凍庫(kù)給租戶開展龍蝦青蝦加工,增加收入4——5萬元;尋找合作伙伴—賽兵水產(chǎn),共同投資開展龍蝦、青蝦及淡水魚初加工,共初加工淡水魚500多噸;積極與市口岸辦和岳陽(yáng)出入境檢驗(yàn)檢疫局銜接,幫助其成為城陵磯港畜禽水產(chǎn)品進(jìn)口指定倉(cāng)庫(kù),上報(bào)至國(guó)家質(zhì)檢總局。

  二是抓好禁違拆違治違。原市種畜種禽場(chǎng)于20xx年5月啟動(dòng)破產(chǎn)改制后,由于歷史原因沒有完全移交,部分社會(huì)事務(wù)由我局下屬的畜科所代為管理。我局嚴(yán)格按照岳發(fā)[20xx]2號(hào)文件精神,成立了以畜科所所長(zhǎng)為組長(zhǎng)的禁違拆違治違工作小組,積極配合南湖風(fēng)景區(qū)開展禁違拆違治違工作,派出專人進(jìn)行對(duì)接,開展了禁違拆違治違宣傳,對(duì)轄區(qū)內(nèi)房屋進(jìn)行了清查和登記建檔,配合控違辦開展了日常巡查,協(xié)助控違辦拆除違法建筑4處(小偏屋),轄區(qū)內(nèi)沒有出現(xiàn)新增違規(guī)建筑。

  三是抓好“五創(chuàng)”提質(zhì)。制定下發(fā)了“五創(chuàng)”提質(zhì)年度工作方案,按月份編制了值班安排表,抽調(diào)全局系統(tǒng)1/3以上的干部職工對(duì)責(zé)任路段實(shí)行執(zhí)勤,并安排局領(lǐng)導(dǎo)值班帶隊(duì);對(duì)全局系統(tǒng)辦公區(qū)和家屬區(qū)的衛(wèi)生、治安等工作明確專人負(fù)責(zé);印制了《“五創(chuàng)”勸導(dǎo)值班登記冊(cè)》,對(duì)每天的執(zhí)勤和勸導(dǎo)記錄進(jìn)行登記。

  2、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。今年是全省“發(fā)展環(huán)境優(yōu)化年”,按照市優(yōu)化辦的要求,我局及時(shí)制定了專項(xiàng)治理工作方案,認(rèn)真開展了自查自糾。一是嚴(yán)格了涉企檢查。制定了涉企檢查備案制度,企業(yè)寧?kù)o日制度等,組織動(dòng)物防疫監(jiān)督站、飼料辦和質(zhì)量安全科3個(gè)開展涉企檢查的單位制定了年度檢查計(jì)劃,并向市優(yōu)化辦進(jìn)行了備案。

  二是規(guī)范了行政執(zhí)法。局法規(guī)科組織相關(guān)科室根據(jù)職能制定了內(nèi)部控制機(jī)制,制定并向社會(huì)公示了行政處罰自由裁量基準(zhǔn),落實(shí)了行政處罰下限制,尤其是對(duì)市境內(nèi)5個(gè)邊境檢查站加強(qiáng)了監(jiān)管,今年來,全局系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)慢作為、不作為和亂作為現(xiàn)象,也無一人被投訴舉報(bào)。

  三是推進(jìn)了行政審批制度改革。我局所有行政審批項(xiàng)目均由行政審批辦在市政務(wù)中心窗口通過網(wǎng)上審批集中辦理,且所有審批程序、辦理?xiàng)l件、辦結(jié)時(shí)限、服務(wù)承諾等都在局門戶網(wǎng)站、政務(wù)中心窗口和公示欄進(jìn)行了公布,全年共收件35件,辦結(jié)35件,期內(nèi)提前辦結(jié)率100%。同時(shí)通過繼續(xù)開展行政審批專項(xiàng)效能監(jiān)督,強(qiáng)化了行政效能,通過電話隨機(jī)回訪10個(gè)服務(wù)對(duì)象,群眾滿意率為100%。

  3、抓好厲行節(jié)約。局黨組高度重視,把厲行節(jié)約各項(xiàng)工作納入重要議事日程,打造節(jié)約型機(jī)關(guān),積極采取措施,通過加強(qiáng)公務(wù)接待管理、公務(wù)用車管理、公務(wù)活動(dòng)管理、辦公室設(shè)施管理、日常辦公用品管理,全力壓縮了公用經(jīng)費(fèi)開支,實(shí)現(xiàn)了公務(wù)購(gòu)車和用車經(jīng)費(fèi)、會(huì)議經(jīng)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)用、黨政機(jī)關(guān)出國(guó)(境)費(fèi)用、辦公經(jīng)費(fèi)五項(xiàng)費(fèi)用“零增長(zhǎng)”,達(dá)到了厲行節(jié)約的目標(biāo)。

  4、整改群眾評(píng)議意見。收到“市直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核評(píng)議活動(dòng)”的群眾評(píng)議意見后,我局黨組高度重視,迅速召開了專題民主生活會(huì),對(duì)照群眾評(píng)議意見進(jìn)行自查自糾,并明確了整改措施:

  一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高機(jī)關(guān)工作人員的綜合素質(zhì)。

  二要認(rèn)真履行職責(zé),務(wù)求工作成效。

  三要經(jīng)常深入基層,服務(wù)群眾。

  四要強(qiáng)化群眾觀念,改進(jìn)工作作風(fēng)。

  五要認(rèn)真開展調(diào)查研究,解決實(shí)際問題。

  六要嚴(yán)格自律意識(shí),做到廉潔從政。

  5、嚴(yán)格工作紀(jì)律。以制度約束為切入點(diǎn),完善《機(jī)關(guān)管理制度》,堅(jiān)決執(zhí)行考勤登記制度,考勤結(jié)果與年終評(píng)優(yōu)掛鉤,杜絕了遲到早退、無故曠工、上班玩游戲、炒股、聊天等不良現(xiàn)象。經(jīng)統(tǒng)計(jì),全年機(jī)關(guān)工作人員出勤率達(dá)99.1%。同時(shí),要求工作人員主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,嚴(yán)格遵守《機(jī)關(guān)工作人員日常行為規(guī)范》,儀表大方,衣著得體,服飾整潔。公務(wù)接待禮貌耐心,言行舉止文明大方,多講普通話,不講粗話、臟話和忌語(yǔ),樹立部門的文明形象。

  6、規(guī)范會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)。今年來,我們以務(wù)實(shí)的態(tài)度開好必要的、解決實(shí)際問題的會(huì)議,從嚴(yán)控制會(huì)議數(shù)量、規(guī)模和會(huì)期,把一些會(huì)議合并召開,并提高會(huì)議質(zhì)量,端正會(huì)風(fēng),嚴(yán)格要求遵守會(huì)議紀(jì)律。同時(shí),按時(shí)參加市委、市政府召開的工作會(huì)議,嚴(yán)格做到不代會(huì)、不遲到、不早退,切實(shí)保證了會(huì)議的滿勤率。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇4

  根據(jù)市總作風(fēng)建設(shè)月活動(dòng)要求,財(cái)務(wù)部從提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)和能力,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)性作用,使財(cái)務(wù)管理水平與市總整體工作水平保持一致的角度出發(fā),積極開展了為期一個(gè)月的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)情況匯報(bào)如下。

  1、發(fā)揮好財(cái)務(wù)部作為信息集散中心牽頭單位的作用,積極推動(dòng)市總機(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制的改革。加強(qiáng)與地稅部門的溝通協(xié)調(diào)及對(duì)接工作,積極推動(dòng)機(jī)關(guān)企業(yè)工會(huì)信息化平臺(tái)建設(shè),提供完善完整的`企業(yè)工會(huì)信息。通過促進(jìn)信息在市總機(jī)關(guān)內(nèi)部的流動(dòng),推動(dòng)市總機(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制和工作方式的改革升級(jí),確保資金鏈的循環(huán)。

  2、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)。認(rèn)真查找財(cái)務(wù)人員存在的思想懶惰,競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng);依靠慣性思緒和工作,與時(shí)俱進(jìn)精神缺乏;業(yè)務(wù)基礎(chǔ)薄弱,主動(dòng)學(xué)習(xí)精神不夠等突出問題,開展批評(píng)和自我批評(píng),深刻剖析原因,克服麻痹意識(shí),端正態(tài)度,主動(dòng)思考和作為,圍繞年度工作目標(biāo)任務(wù)查漏補(bǔ)缺,積極整改,提升財(cái)務(wù)管理的水平和能力。

  3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,認(rèn)真落實(shí)財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇5

  xx縣供銷合作社按照永作辦通(20xx)4號(hào)文《關(guān)于印發(fā)xx縣作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)查找問題階段實(shí)施方案的通知》精神,結(jié)合我社實(shí)際,全面回顧總結(jié)了我社領(lǐng)導(dǎo)班子,在加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面的情況,深刻查找領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人在“庸、懶、散、浮”四個(gè)方面存在的突出問題進(jìn)行深入分析找差距,認(rèn)真思考、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),圍繞這一目的,我們把查找問題作為一個(gè)重要環(huán)節(jié)來抓。作風(fēng)建設(shè)教育的目的,就是要改進(jìn)行業(yè)的作風(fēng)轉(zhuǎn)變,充分發(fā)揮政府直能部門的各項(xiàng)工作職能、職責(zé)、努力完成各項(xiàng)工作任務(wù),更好的服務(wù)“三農(nóng)”。近幾年來,xx縣供銷合作社雖然取得一定成績(jī),但也存在著一些問題,通過查找,主要有以下幾個(gè)方面:

 、鍖(duì)單位的學(xué)習(xí)抓得不夠認(rèn)真,平時(shí)雖然比較注重各種文件精神的學(xué)習(xí),但過分把精力用于業(yè)務(wù)的開展,對(duì)一些政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠,安排不夠深入細(xì)致。當(dāng)前工作形勢(shì)對(duì)我們供銷社干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)提出了很大的挑戰(zhàn),為“三農(nóng)”服務(wù)的問題、“鄉(xiāng)村流通工程”問題,學(xué)習(xí)是刻不容緩的,雖然能夠組織集體學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)內(nèi)容比較少,沒有抓住實(shí)質(zhì)性,動(dòng)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的意識(shí)不強(qiáng),沒有把握解決好企業(yè)改革與創(chuàng)建,推進(jìn)供銷合作社“二次創(chuàng)業(yè)”等工作中出現(xiàn)的一些新情況、新問題。

 、娼夥潘枷氩粔,沒有形式超前意識(shí)。在供銷系統(tǒng)改革與創(chuàng)建工作中,班子雖然能積極配合,但面對(duì)很多新問題和新關(guān)系,仍然有顧慮,沒有做到大膽實(shí)踐,大膽創(chuàng)新,缺少創(chuàng)新開拓精神。

 、绶⻊(wù)意識(shí)沒有更進(jìn)一步加強(qiáng)。由于改革工作的`不斷發(fā)展,但對(duì)創(chuàng)建“兩社一會(huì)”、爭(zhēng)取項(xiàng)目、各項(xiàng)服務(wù)效率等管理、跟蹤還有差距,缺乏一種精神。對(duì)一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,落實(shí)不夠全面,不夠透徹,解決措施還不夠具體。

 、枇疂嵶月梢庾R(shí)不夠強(qiáng)。聯(lián)社班子雖然能夠堅(jiān)持原則,能自覺抵制腐朽思想的侵蝕,但在工作和生活中一些細(xì)節(jié)上還存在一些不足,班子交心少,與職工互相交流也不夠,在協(xié)調(diào)各部門工作時(shí)接待也時(shí)有超標(biāo)現(xiàn)象,下鄉(xiāng)工作中,有時(shí)也有吃、喝現(xiàn)象,班子嚴(yán)以律紀(jì)有時(shí)做得不夠,吃苦耐勞和艱苦奮斗的作風(fēng)有所缺乏。

 、橐(guī)章制度的落實(shí)還有差距。雖然制定了規(guī)章制度,在貫徹執(zhí)行和要求上還有差距,對(duì)制度落實(shí)的監(jiān)督檢查也不夠,個(gè)別制度還停留在紙面上,沒有在實(shí)際中得到落實(shí)。

 、旯ぷ鞣矫。機(jī)關(guān)工作人員還存在作風(fēng)散慢現(xiàn)象,上班遲到,早退,工作時(shí)間做與工作無關(guān)的事。這是由于班子對(duì)紀(jì)律抓得不嚴(yán),致使某些工作責(zé)任、工作制度落實(shí)不到位。目前是供銷社發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,面臨的困難和問題也比較多,這就是要求我們共產(chǎn)黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要去做細(xì)致的工作。由于工作任務(wù)重,有時(shí)會(huì)出現(xiàn)工作方法上單一,沒有發(fā)揮班子的最佳效能,創(chuàng)新意識(shí)差,工作面突破力度不夠。

 、氚凑招苷八捻(xiàng)制度”的要求,聯(lián)社成立了推行“效能政府”四項(xiàng)制度領(lǐng)導(dǎo)小組及實(shí)施方案。但在執(zhí)行中有時(shí)管理跟不上,監(jiān)督檢查不力。

 、煸趧(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)上存在活動(dòng)不扎實(shí),只抓其他業(yè)務(wù)的開展,沒有把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作落到實(shí)處,有時(shí)做了些工作,但不夠完善。

  ㈨在開展“黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)”三公開工作中,有時(shí)做得不夠完善,督查、檢查有時(shí)不到位,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)工作不重視,認(rèn)為企業(yè)業(yè)務(wù)不多,好壞與企業(yè)關(guān)系不大,有時(shí)導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)工作華而不實(shí),失去了監(jiān)管的意義。

  ㈩20xx年1——10月經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

 、俳(jīng)營(yíng)總額:20xx年1—10月完成銷售總額14625萬元,其中:農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料銷售5338萬元,日用消費(fèi)品3930萬元,商品交易市場(chǎng)交易額5357萬元。

 、谵r(nóng)資經(jīng)營(yíng):20xx年1—10月供應(yīng)各種化肥銷售完成31369噸,其中:尿素16187噸、碳銨1029噸、普鈣9404噸、復(fù)合肥4571噸、鉀肥178噸、各種化學(xué)農(nóng)藥銷售143400公斤。

  ③食鹽、煙花爆竹等特殊商品經(jīng)營(yíng):20xx年1—10月銷售食鹽972噸、煙花爆竹70萬元。同時(shí),我社與鹽業(yè)、工商、公安、安監(jiān)、技術(shù)監(jiān)督等部門緊密配合,以強(qiáng)有力的措施防止了劣質(zhì)鹽,低碘鹽流入市場(chǎng),保障了人民身體健康,煙花爆竹經(jīng)營(yíng)做到安全無事故,保證了全縣人民過上安寧、祥和、喜慶的節(jié)日。共查收偽劣煙花爆竹500件(箱),并進(jìn)行了燒毀。

  ④20xx年1—10月發(fā)展“兩社一會(huì)”19個(gè),其中綜合服務(wù)社12個(gè)、專業(yè)合作社7個(gè),農(nóng)資農(nóng)家店10個(gè)、培訓(xùn)各類人員402人!皟缮缫粫(huì)”掛牌40家,其中:標(biāo)準(zhǔn)化綜合服務(wù)社8家。

  ⑤20xx年1—10月全系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)61萬元。

  以上幾項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況看,還很不樂觀,與上級(jí)的要求及目標(biāo)還有差距,我們必須加大馬力,按時(shí)完成20xx年的各項(xiàng)指標(biāo)。加大督查力度及檢查工作,做好對(duì)項(xiàng)目資金的跟蹤,檢查和工程驗(yàn)收工作,確保項(xiàng)目資金和干部職工都不出問題。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇6

  一、領(lǐng)導(dǎo)深入,蹲點(diǎn)調(diào)研造氛圍

  在4月中下旬蹲點(diǎn)調(diào)研活動(dòng)中,領(lǐng)導(dǎo)干部帶著誠(chéng)心、虛心、耐心,蹲點(diǎn)察實(shí)情,做好解剖、解答、解決,發(fā)展出實(shí)招,堅(jiān)持真情、真謀、真干,為民辦實(shí)事,提倡勤走、勤問、勤思,活動(dòng)求實(shí)效。全鎮(zhèn)班子成員帶領(lǐng)調(diào)研組共開展座談會(huì)22次,走訪群眾112戶,為村民代表和黨員干部宣講12堂,撰寫蹲點(diǎn)手記77篇調(diào)研報(bào)告11篇,發(fā)現(xiàn)問題32個(gè),解決實(shí)際問題17件;顒(dòng)得到了廣泛的好評(píng)。領(lǐng)導(dǎo)們以個(gè)人的品質(zhì)提升了鎮(zhèn)黨委政府的形象,也給其他干部在這次作風(fēng)建設(shè)中樹立了很好的典范。

  二、組織深入,結(jié)合實(shí)際定方案

  我鎮(zhèn)高度重視這次作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),結(jié)合去年八月份開展的以"強(qiáng)素質(zhì)、強(qiáng)責(zé)任、強(qiáng)服務(wù)"為核心的"鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)月"活動(dòng),討論出臺(tái)鎮(zhèn)"作風(fēng)建設(shè)年"活動(dòng)的實(shí)施意見。同時(shí),我們相繼召開了鎮(zhèn)中心組學(xué)習(xí)會(huì)、機(jī)關(guān)各支部學(xué)習(xí)會(huì)和全鎮(zhèn)干部動(dòng)員大會(huì),進(jìn)一步向農(nóng)村和企事業(yè)單位作了傳達(dá)和動(dòng)員,通過層層動(dòng)員,把全體黨員干部的作風(fēng)建設(shè)著眼點(diǎn)引導(dǎo)到貫徹"三個(gè)代表"重要思想和黨的十六大精神及落實(shí)縣鎮(zhèn)黨代會(huì)、人代會(huì)的要求上來,把切入點(diǎn)引導(dǎo)到新農(nóng)村等各種創(chuàng)建及為民辦實(shí)事辦好事上來,把落腳點(diǎn)引導(dǎo)到群眾滿意上來。根據(jù)一市干部實(shí)際狀況,這次作風(fēng)建設(shè)我鎮(zhèn)干部將以樹立勤奮好學(xué)、真抓實(shí)干、親民愛民、勤儉節(jié)約、廉潔從政五種作風(fēng)為突破口,以此不斷提高創(chuàng)造性貫徹執(zhí)行上級(jí)政策、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、為民辦實(shí)事、解決實(shí)際問題和統(tǒng)攬全局五種能力。

  三、學(xué)習(xí)深入,提高認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)學(xué)風(fēng)

  結(jié)合實(shí)際,制定出臺(tái)了加強(qiáng)鎮(zhèn)"作風(fēng)建設(shè)年"活動(dòng)專題學(xué)習(xí)實(shí)施方案和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建的實(shí)施意見,上階段通過請(qǐng)縣有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)來鎮(zhèn)上課和到胡陳實(shí)地"取經(jīng)"相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、參加學(xué)習(xí)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合方式,積極開展各種形式的理論研討會(huì)、讀書會(huì)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)等活動(dòng),并以此為契機(jī),制訂了切實(shí)可行的機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)夜、青年干部讀書會(huì)、農(nóng)村工作案例分析研討會(huì)等各層次定期學(xué)習(xí)制度。以縣級(jí)學(xué)習(xí)型鎮(zhèn)鄉(xiāng)建設(shè)為契機(jī),在機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)中我們建立調(diào)查研究制度,強(qiáng)化課題研究意識(shí),各辦公室每年確定2—3個(gè)可行性的調(diào)研課題,每季度開展了聯(lián)村心得交流會(huì),促進(jìn)聯(lián)村干部對(duì)"三農(nóng)"工作的思考與實(shí)踐,做到學(xué)有所得,學(xué)有所獲,學(xué)以致用,達(dá)到"講成績(jī)促提高,講經(jīng)驗(yàn)促交流,講不足促改進(jìn),講問題促反思,講作風(fēng)促轉(zhuǎn)變"的效果。通過前階段一系列的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),促使機(jī)關(guān)干部從被動(dòng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)到自覺主動(dòng)地學(xué)習(xí)上來,逐步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  四、分析深入,查找差距剖原因

  在動(dòng)員和實(shí)施的過程中,我鎮(zhèn)廣邀村黨員干部和群眾代表參與監(jiān)督,多次召開村情民情懇談、干部作風(fēng)座談,暢通征集意見的渠道,使各方的意見和呼聲能完整流暢的表達(dá)出來。根據(jù)"學(xué)先進(jìn)、找差距、爭(zhēng)一流"實(shí)施方案,在發(fā)出作風(fēng)建設(shè)意見征求表的基礎(chǔ)上:

  一是由黨政班子成員開展分析討論,對(duì)班子整體存在的問題和不足進(jìn)行討論分析,明確整改措施,然后每個(gè)班子成員針對(duì)自身存在的問題和不足進(jìn)行討論,剖析原因;

  二是以各辦公室為單位開展大討論,找出辦公室存在的不足和差距,分析原因;

  三是以各黨支部為單位開展大討論,查找支部存在的不足和差距,分析存在的原因;

  四是在全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部范圍內(nèi)開展大討論,要求每一名機(jī)關(guān)干部都認(rèn)真對(duì)照檢查自身不足,主要查找自身是否存在宗旨原則淡化的思想問題、浮夸吹牛的品德問題,懶惰拖蹋的行動(dòng)問題,傲慢自大的態(tài)度問題等等,寫出自查和整改報(bào)告。

  通過這樣征求意見和四個(gè)層次的剖析,使各科室、各干部都能認(rèn)真靜下心來查找自身在作風(fēng)建設(shè)上存在的不足和比對(duì)先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡存在的差距,進(jìn)一步分析這些問題存在原因,為下一步的整改打下基礎(chǔ)。

  五、整改深入,圍繞問題定措施

  在認(rèn)真學(xué)習(xí)、充分調(diào)研、廣泛收集群眾意見、深入查找存在問題的基礎(chǔ)上,對(duì)存在問題進(jìn)行認(rèn)真梳理,明確了以干部學(xué)風(fēng)、思想素質(zhì)、工作服務(wù)水平等為重點(diǎn)整改內(nèi)容,以此落實(shí)整改措施。進(jìn)一步加快學(xué)習(xí)型社會(huì)的建設(shè)步伐。

  一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)不放松,重點(diǎn)是以學(xué)促改、以學(xué)帶干,同時(shí)將對(duì)全鎮(zhèn)的村學(xué)習(xí)夜制度的執(zhí)行情況進(jìn)行全面的檢查。進(jìn)一步發(fā)揮鎮(zhèn)黨組理論中心組的示范帶動(dòng)作用,要求一般干部做到的,領(lǐng)導(dǎo)干部能帶頭做到。建立鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)時(shí)間檔案。繼續(xù)認(rèn)真實(shí)行村情日記、周報(bào)、月匯報(bào)制度。有條件的村,辦一些看書閱報(bào)欄。

  二是進(jìn)一步加快創(chuàng)新型機(jī)關(guān)的建設(shè)步伐。要把蹲點(diǎn)調(diào)研中的優(yōu)良作風(fēng)延續(xù)下去,大力提倡干部多作些有用的調(diào)查,在加強(qiáng)工作前瞻性和主動(dòng)性上多下功夫,及時(shí)掌握苗頭傾向。多針對(duì)農(nóng)村發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題(比如明年的村班子換屆問題)、企業(yè)和群眾反映強(qiáng)烈的問題進(jìn)行調(diào)研。只有加強(qiáng)調(diào)研與學(xué)習(xí),才能有正確的創(chuàng)新,所有的創(chuàng)新都要以搞好調(diào)研為前提。鼓勵(lì)干部深入群眾,做到說實(shí)話、摸實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效,徹底改變坐而論道、閉門造車的.做法。對(duì)做得好的創(chuàng)新型干部,鎮(zhèn)黨委將之列入重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。

  三是進(jìn)一步加快服務(wù)型機(jī)關(guān)的建設(shè)步伐。加強(qiáng)黨的宗旨觀念和群眾路線教育,使全體黨員干部牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,正確對(duì)待手中權(quán)力,做到"權(quán)為民用,情為民系,利為民謀",滿腔熱情地為群眾服務(wù)。實(shí)行換位思考,從群眾滿意的角度,再來進(jìn)一步查找不足和差距,只有把問題都找出來了,整改才能出實(shí)效。

  六、總結(jié)深入,搞好鞏固促提高

  "評(píng)議總結(jié),鞏固提高"是作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的最后一個(gè)階段,也是檢驗(yàn)開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)取得成效的有效方式。我鎮(zhèn)針對(duì)作風(fēng)建設(shè)完成的各階段工作情況,認(rèn)真總結(jié)前三個(gè)階段的經(jīng)驗(yàn),對(duì)照整改的情況和成效,廣泛邀請(qǐng)鎮(zhèn)村干部進(jìn)行了評(píng)議。評(píng)議本著堅(jiān)持實(shí)事求是、評(píng)改結(jié)合、以評(píng)促改,把我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)引入規(guī)范化、制度化的軌道。為了做好作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的全程總結(jié)工作,我鎮(zhèn)召開了作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié)大會(huì),總結(jié)工作,交流經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步分析存在問題,鞏固整改成果,建立長(zhǎng)效機(jī)制,為我鎮(zhèn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供作風(fēng)保證。

  從總結(jié)分析來看,今后要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),仍需做好四點(diǎn)工作:

  一是要繼續(xù)在全鎮(zhèn)營(yíng)造氛圍,進(jìn)一步提高作風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí);

  二是要正確認(rèn)識(shí)和處理好作風(fēng)建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)系,通過抓作風(fēng)建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高辦事效率,進(jìn)而帶動(dòng)黨風(fēng)、政風(fēng)的好轉(zhuǎn);

  三是要進(jìn)一步健全工作制度,完善工作機(jī)制,形成科學(xué)的作風(fēng)建設(shè)工作體系,重點(diǎn)建立健全制度監(jiān)督反饋機(jī)制;

  四是要落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),實(shí)行一把手對(duì)作風(fēng)建設(shè)負(fù)總責(zé),相關(guān)的職能部門各司其責(zé),一級(jí)抓一級(jí),不斷強(qiáng)化效能監(jiān)督,確保作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇7

  一、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于公安機(jī)關(guān)的各種決定精神,搞好解放思想、轉(zhuǎn)變觀念進(jìn)行大討論

  解放思想是黨的思想路線的本質(zhì)要求,是我們應(yīng)對(duì)前進(jìn)道路上的各種新情況、新問題,不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。只有解放思想,才能適應(yīng)新形勢(shì),研究新情況,把握新規(guī)律,解決新問題,使思想與實(shí)際相結(jié)合,主觀與客觀相符合,做到實(shí)事求是;也只有解放思想,才能尊重實(shí)踐,尊重群眾,在實(shí)踐中檢驗(yàn)和發(fā)展真理,做到與時(shí)俱進(jìn)。黨在理論和實(shí)踐上的重大發(fā)展反復(fù)說明,只有不斷解放思想,才能不斷把革命和建設(shè)事業(yè)推向前進(jìn)。

  重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)三大目標(biāo)要求:

  1、思想觀念有新轉(zhuǎn)變。在公安系統(tǒng)黨員干部中牢固樹立開放開發(fā)意識(shí),重點(diǎn)要做到“五破五立”:

  一、破不思進(jìn)取、按部就班,樹立遵循規(guī)律、競(jìng)爭(zhēng)趕超的市場(chǎng)意識(shí);

  二、破怨天尤人、等待觀望,樹立時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的機(jī)遇意識(shí);

  三、破因循守舊、固步自封,樹立合作共贏、借力發(fā)展的開放意識(shí);

  四、破怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、怕負(fù)責(zé)任,樹立勇于干事、敢于負(fù)責(zé)的責(zé)任意識(shí);

  五、破個(gè)人至上、單位至上,樹立圍繞中心、服務(wù)發(fā)展的大局意識(shí)。

  2、工作作風(fēng)有新改進(jìn)。結(jié)合作風(fēng)整頓,著力解決在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的突出問題,使縣公安黨員干部特別是局、中層領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)明顯改進(jìn),形成求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)于、共謀發(fā)展的精神狀態(tài),進(jìn)一步樹立為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。

  3、重點(diǎn)工作有新突破。要把大討論的成效體現(xiàn)在項(xiàng)目建設(shè)、重點(diǎn)工作、社會(huì)管理和行業(yè)服務(wù)及發(fā)展環(huán)境改善上。切實(shí)解決公安民警的思想作風(fēng)建設(shè),解決一些單位和工作環(huán)節(jié)辦事推諉、效率低下的問題,真心實(shí)意服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì),為加快發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

  二、深入查找揭擺紀(jì)律作風(fēng)方面的突出問題,進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

  具體要做到以下幾點(diǎn);

  一是責(zé)任意識(shí)強(qiáng)。在實(shí)際工作中,各科室、各單位都能認(rèn)真履行各自的職責(zé),不推諉、不扯皮,講配合,講協(xié)作,全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在具體崗位上,無論是領(lǐng)導(dǎo)干部,還是一般民警,無論是每個(gè)人都能從單位的職能出發(fā),從自身的職責(zé)出發(fā),自始至終,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作。特別是農(nóng)村派出所,面對(duì)任務(wù)重、時(shí)限要求緊的工作,要不計(jì)得失,不講名利,自覺加班加點(diǎn),按時(shí)、按要求,優(yōu)質(zhì)高效地完成工作任務(wù),做到了不誤時(shí)、不誤事,體現(xiàn)了高度的主人翁精神和事業(yè)責(zé)任感。

  二是民警隊(duì)伍精。以思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明為標(biāo)準(zhǔn),把一批思想新、素質(zhì)好、作風(fēng)硬、能力強(qiáng)的民警選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位,不斷加強(qiáng)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè);培養(yǎng)造就了一批愛公安、懂業(yè)務(wù)、能吃苦、干實(shí)事的人才隊(duì)伍。

  三是服務(wù)意識(shí)濃。依托警務(wù)公開,要多渠道、多角度加大工作透明度,公開辦事流程,減少中間環(huán)節(jié),積極提升速度,竭誠(chéng)方便基層和社會(huì)。

  四是組織紀(jì)律嚴(yán)。認(rèn)真遵守民主集中原則,大事講團(tuán)結(jié),小事講諒解,相互支持,相互理解,并模范帶頭執(zhí)行勤政、廉政制度。各單位都能與局黨委保持高度一致,嚴(yán)格執(zhí)行黨委的決策和部署,及時(shí)制訂和完善各項(xiàng)制度,細(xì)化分工,靠實(shí)責(zé)任,規(guī)范管理。

  當(dāng)前必須解決的幾個(gè)問題;

  一是要堅(jiān)持用最新理論成果武裝頭腦,著力解決思想狀態(tài)問題。要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的要求,突出抓好馬列主義、毛澤東思想、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和十七大會(huì)議精神的學(xué)習(xí)。

  二是要加強(qiáng)新知識(shí)和新技能的學(xué)習(xí),著力解決民警素質(zhì)問題。

  三是要加強(qiáng)單位班子建設(shè),著力解決組織原則問題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則。要正確處理好集中領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系。要充分認(rèn)識(shí)個(gè)人分工負(fù)責(zé)是集體領(lǐng)導(dǎo)之下向集體領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)一個(gè)方面的`工作。集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工,既要向班子負(fù)責(zé),也要向班長(zhǎng)負(fù)責(zé),分工不等于分家,也不等于各自為政。要正確處理好個(gè)人與組織的關(guān)系。個(gè)人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級(jí)服從上級(jí),任何個(gè)人都不能代表組織,凌駕于組織之上。每一位領(lǐng)導(dǎo)同志都要注意自己在班子中的位置,不能超出自己的職權(quán)范圍,自行其事,武斷從事。要正確處理好領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。

  四是要健全完善各項(xiàng)制度,著力解決工作機(jī)制問題。加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)要靠理論武裝、教育引導(dǎo),還要靠切實(shí)管用的規(guī)章制度來約束。嚴(yán)格考核獎(jiǎng)罰,努力做到各項(xiàng)工作有章可循,每個(gè)崗位職責(zé)清楚,人人有事干、事事有人干。

  五是要嚴(yán)格執(zhí)法管理,著力解決服務(wù)水平問題。要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),牢記法律條文,明確執(zhí)法環(huán)節(jié),掌握法制程序,努力提高工作人員法律素質(zhì)和執(zhí)法水平,加強(qiáng)過錯(cuò)追究和執(zhí)法監(jiān)督管理,嚴(yán)格杜絕執(zhí)法過程中環(huán)節(jié)不完善、程序不健全、引用條文不準(zhǔn)確等執(zhí)法犯法、違規(guī)執(zhí)法和過錯(cuò)執(zhí)法行為的發(fā)生。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇8

  緊緊圍繞“加快轉(zhuǎn)型跨越、建設(shè)幸福xx”的工作目標(biāo),結(jié)合總行“投訴管理提升年”的服務(wù)主題以及“同一廣發(fā),同一服務(wù)”的服務(wù)目標(biāo),持續(xù)提升網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)水平,深入推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)的'開展,向廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù),有效帶動(dòng)全行業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。

  一年來,我行在行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面主要做了如下幾項(xiàng)工作:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),形成行風(fēng)建設(shè)工作合力

  為切實(shí)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作,我行進(jìn)一步加強(qiáng)了行風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),成立了由一把手任組長(zhǎng)的行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了詳細(xì)、具體的實(shí)施方案,明確總體要求、重點(diǎn)工作和目標(biāo)。由分行辦公室具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各全行行風(fēng)建設(shè)組織實(shí)施和考評(píng)工作,并制定了《廣發(fā)銀行xx分行xx年度民主評(píng)議行風(fēng)工作實(shí)施方案》,嚴(yán)密組織實(shí)施。分行與各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)簽訂《窗口單位文明規(guī)范服務(wù)目標(biāo)責(zé)任書》,把行風(fēng)評(píng)議工作列入對(duì)各單位年度目標(biāo)考核范圍,形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好局面。

  二、強(qiáng)化教育培訓(xùn),提高員工整體服務(wù)素質(zhì)

  今年以來,我行始終把推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)作為促進(jìn)銀行服務(wù)工作的一個(gè)重要載體,把提高員工綜合素質(zhì)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,經(jīng)常開展崗位技術(shù)練兵、技術(shù)比武和業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),不定期舉辦各類服務(wù)禮儀培訓(xùn)班,聘請(qǐng)專業(yè)老師進(jìn)行文明服務(wù)禮儀、處理客戶投訴技巧、陽(yáng)光心態(tài)管理等項(xiàng)目培訓(xùn)。不斷增強(qiáng)員工服務(wù)意識(shí),提高整體服務(wù)水平。營(yíng)業(yè)期間明確要求柜員嚴(yán)格按照《廣發(fā)銀行文明規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》使用規(guī)范文明用語(yǔ),熱情、熟練、準(zhǔn)確為客戶辦理業(yè)務(wù),讓客戶體驗(yàn)到文明、優(yōu)質(zhì)、高效的真情化服務(wù)。

  通過全行員工的共同努力,真抓實(shí)干,我行行風(fēng)建設(shè)工作取得了一定成效。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇9

  20xx年是珠海全面深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)新一輪大發(fā)展的啟動(dòng)之年,也是珠海改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)歷史進(jìn)程中極不尋常的一年。一年來,全市各單位結(jié)合開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓工作落實(shí),提高效能促科學(xué)發(fā)展”為主題,緊緊圍繞“保增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓改革、促民生、定格局”五大任務(wù),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)、創(chuàng)新管理、完善制度,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),為我市建設(shè)生態(tài)文明新特區(qū)、爭(zhēng)當(dāng)科學(xué)發(fā)展示范市和建設(shè)珠江口西岸核心城市提供了強(qiáng)有力的作風(fēng)保障。

  一、積極應(yīng)對(duì)金融危機(jī),發(fā)揮機(jī)關(guān)作風(fēng)服務(wù)大局新作用

  面對(duì)進(jìn)入新世紀(jì)以來經(jīng)濟(jì)發(fā)展最為困難的一年,面對(duì)國(guó)際金融危機(jī)沖擊帶來的壓力和挑戰(zhàn),全市各機(jī)關(guān)單位在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,沉著應(yīng)對(duì),積極化危為機(jī)、危中求進(jìn)。

  一是深入開展調(diào)查研究。為了給市委市政府制定政策措施提供詳實(shí)的.資料和具可操作性的意見和建議。市委辦、市府辦、市委政研室、市統(tǒng)計(jì)局和市財(cái)政局等單位就加快推進(jìn)‘保增長(zhǎng)、定格局’重點(diǎn)工程建設(shè)、推進(jìn)生態(tài)文明城市建設(shè),深入開展了交通建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市規(guī)劃,橫琴新區(qū)發(fā)展、港珠澳區(qū)域合作發(fā)展等重大課題進(jìn)行調(diào)查研究。市政協(xié)還聯(lián)合xx當(dāng)代經(jīng)濟(jì)研究中心,就“我市當(dāng)前經(jīng)濟(jì)問題分析及對(duì)策研究”展開專題調(diào)研,并向市委、市政府報(bào)送了《關(guān)于“國(guó)際金融危機(jī)對(duì)珠海經(jīng)濟(jì)的影響及對(duì)策研究”的建議》;市委統(tǒng)戰(zhàn)部也積極開展了“應(yīng)對(duì)危機(jī)、科學(xué)發(fā)展”為重點(diǎn)的建言獻(xiàn)策行動(dòng)。

  二是全力服務(wù)重大項(xiàng)目。全市各機(jī)關(guān)單位緊緊圍繞十大重點(diǎn)建設(shè)工程、以貫徹落實(shí)《珠三角改革發(fā)展規(guī)劃綱要》和《橫琴發(fā)展總體綱要》為契機(jī),全力服務(wù)重大項(xiàng)目建設(shè)。如市發(fā)改局積極爭(zhēng)取市重大項(xiàng)目列入省重點(diǎn)項(xiàng)目計(jì)劃,督促項(xiàng)目單位抓緊落實(shí)用地、規(guī)劃、環(huán)保、征地拆遷等工作,促進(jìn)項(xiàng)目早開工、早建設(shè);市環(huán)保局開通重大項(xiàng)目審批“綠色通道”采用“后臺(tái)先行,前臺(tái)跟進(jìn)”的方式,確保重大項(xiàng)目的順利審批,并安排專人跟蹤督辦服務(wù);市國(guó)土資源局提出“一切工作圍繞項(xiàng)目展開,一切工作服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)”,確保重點(diǎn)項(xiàng)目用地保障;市交通運(yùn)輸局把機(jī)場(chǎng)高速、高欄港高速等重大交通建設(shè)項(xiàng)目作為“一號(hào)工程”,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度工序?qū)嵭械古,落?shí)責(zé)任;市港口管理局每月5日定時(shí)召開“港口重大建設(shè)項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì)”,幫助港口企業(yè)解決在建、擬建項(xiàng)目中遇到的困難和問題;市行政服務(wù)中心建立了針對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目的專人跟蹤協(xié)調(diào)制度和重點(diǎn)項(xiàng)目交易滿意度反饋制度,積極介入重點(diǎn)工程項(xiàng)目前期工作,落實(shí)重大項(xiàng)目聯(lián)系、跟蹤服務(wù)責(zé)任制,及時(shí)協(xié)調(diào)解決重大項(xiàng)目招投標(biāo)過程中遇到的困難和問題;市住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局大幅度精簡(jiǎn)行政審批事項(xiàng),采取對(duì)重大項(xiàng)目實(shí)行跟蹤督辦、合理下放審批權(quán)限等措施,在得到廣大企業(yè)群眾好評(píng)的同時(shí),也受到了市領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專門作出批示要總結(jié)和推廣該局轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)和做法,在全市掀起了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)增效能、優(yōu)化服務(wù)促發(fā)展的新高潮。

  三是主動(dòng)服務(wù)企業(yè)發(fā)展。各機(jī)關(guān)單位積極扶助企業(yè)發(fā)展,搶抓機(jī)遇、共克時(shí)艱。如拱北海關(guān)與珠海、中山政府簽署《攜手應(yīng)對(duì)金融危機(jī)共同扶持企業(yè)發(fā)展合作備忘錄》,共同推出扶持企業(yè)發(fā)展的九條合作措施;市工商局出臺(tái)了《xx市工商局發(fā)揮職能服務(wù)大局促發(fā)展的若干措施》,實(shí)行降低市場(chǎng)準(zhǔn)入門檻等促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新舉措;市國(guó)稅局積極落實(shí)減免稅政策,助企業(yè)應(yīng)對(duì)危機(jī);市出入境檢驗(yàn)檢疫局通過幫助企業(yè)獲得出口免驗(yàn)資格等措施,推動(dòng)企業(yè)擴(kuò)大出口;市海事局及時(shí)推出“海十條”,幫助港航企業(yè)和廣大船員有效應(yīng)對(duì)了金融危機(jī)給水運(yùn)經(jīng)濟(jì)帶來的負(fù)面影響;市人保局出臺(tái)“三補(bǔ)一緩繳”政策,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),并提取專項(xiàng)資金扶持困難企業(yè)發(fā)展;市科工貿(mào)信局加大資金扶持力度,幫助企業(yè)解決融資難問題;市外事局幫助企業(yè)用好、用活、用足各項(xiàng)外事便利措施;市委宣傳部組織開展“獻(xiàn)一計(jì)、幫一企、解一難”活動(dòng),幫助企業(yè)在危機(jī)中把握機(jī)遇、健康發(fā)展。市工商聯(lián)組織企業(yè)家參加“粵商xx行”等活動(dòng),幫助會(huì)員企業(yè)拓展市場(chǎng),壯大企業(yè)實(shí)力。

  二、大力改革體制機(jī)制,提升機(jī)關(guān)政務(wù)工作新水平

  一年來,全市各單位以大部制改革為契機(jī),積極推進(jìn)機(jī)關(guān)運(yùn)行體制和機(jī)制創(chuàng)新,促進(jìn)機(jī)關(guān)政務(wù)工作新提升。20xx年,我市在全省地方政府公共服務(wù)公眾評(píng)價(jià)調(diào)查中總體滿意度名列第一。

  一是全面推進(jìn)大部制改革。遵循精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能的改革方向,高標(biāo)準(zhǔn)地完成了政府機(jī)構(gòu)改革工作,市政府工作部門精簡(jiǎn)至27個(gè),精簡(jiǎn)幅度約為1/3,議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)減少83.3%。積極推進(jìn)新一輪國(guó)企改革,推動(dòng)國(guó)有資本重點(diǎn)向基礎(chǔ)設(shè)施、公用事業(yè)和戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)三大領(lǐng)域集中,為構(gòu)筑“一體兩翼”體制創(chuàng)新格局實(shí)現(xiàn)率先突破。同時(shí)積極推進(jìn)社會(huì)管理綜合改革先行先試,逐步構(gòu)建“小政府、大社會(huì)”,政府與社會(huì)組織、公民共同管理的社會(huì)治理新模式。

  二是積極推進(jìn)工作機(jī)制創(chuàng)新。一年來,全市各單位進(jìn)一步加大制度建設(shè)力度,在首問責(zé)任等制度建設(shè)上形成了有效的制度鏈條。穩(wěn)步推進(jìn)行政審批制度改革,加快構(gòu)建全市的電子政務(wù)審批平臺(tái),大幅度減少了各類行政審批事項(xiàng),進(jìn)一步優(yōu)化和簡(jiǎn)化了辦事流程。如市財(cái)政局建立“廣覆蓋、;、多層次、可持續(xù)”的民生保障和以績(jī)效為導(dǎo)向的績(jī)效管理等六大機(jī)制;市紀(jì)委(監(jiān)察局)制定《關(guān)于開展對(duì)全市各級(jí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)暗訪工作的意見》,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的明查暗訪,督促各級(jí)機(jī)關(guān)工作人員樹立良好的作風(fēng);市委組織部扎實(shí)開展“組織部長(zhǎng)下基層”活動(dòng),建立“組織部長(zhǎng)接待日”,提高工作效能;市中級(jí)人民法院設(shè)立了公眾服務(wù)大廳,實(shí)行敞開式辦公,方便群眾辦事;市檢察院建立健全各項(xiàng)“陽(yáng)光檢務(wù)”工作機(jī)制,方便群眾了解和監(jiān)督檢察工作;市安監(jiān)局對(duì)所有行政許可辦事指南、辦事時(shí)限、工作流程進(jìn)行梳理,提高了工作透明度;市國(guó)資委圍繞國(guó)資監(jiān)管和國(guó)企改革發(fā)展的重點(diǎn)工作,落實(shí)跟蹤督辦責(zé)任制;市城市監(jiān)督管理局全面實(shí)施“轄區(qū)責(zé)任制”的城管執(zhí)法運(yùn)行管理機(jī)制,提高行政執(zhí)行力;市教育局開展了“加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真履行崗位職責(zé)”承諾活動(dòng),從提高效能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等八個(gè)方面對(duì)機(jī)關(guān)人員進(jìn)行規(guī)范管理。

  作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 篇10

  xx年度半年來,我局根據(jù)省、市、縣干部作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求,局黨委一班人高度統(tǒng)一思想明確責(zé)任任務(wù),切實(shí)執(zhí)行“六條禁令”、“五項(xiàng)制度”并結(jié)合本單位實(shí)際有所創(chuàng)新,既狠抓干部作風(fēng)建設(shè),又確保工作正常開展;既注重形式,更注重實(shí)效。目前,全局干部的作風(fēng)得到了進(jìn)一步好轉(zhuǎn),宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、實(shí)干意識(shí)、廉政意識(shí)不斷增強(qiáng);用心想事、用心干事、用心抓落實(shí)的工作氛圍正在形成;我局作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)主要有以下幾個(gè)方面的特點(diǎn):

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,措施到位。

  局黨委高度重視干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),為確保作風(fēng)建設(shè)工作落到實(shí)處,年初我局成立了由局長(zhǎng)謝茂生任組長(zhǎng),紀(jì)委書記文學(xué)、監(jiān)察室主任覃雪嬌為副組長(zhǎng),辦公室為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了作風(fēng)建設(shè)工作實(shí)施方案和各項(xiàng)工作制度,保證作風(fēng)建設(shè)工作落到實(shí)處。

  一是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí),把作風(fēng)建設(shè)的落實(shí)情況納入年度工作目標(biāo)內(nèi)容。

  二是把作風(fēng)建設(shè)工作納入多個(gè)單位和科室工作的目標(biāo)管理考核,由作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組具體抓落實(shí),把責(zé)任明確到單位和個(gè)人,并明確獎(jiǎng)罰責(zé)任,通過以上措施,使作風(fēng)建設(shè)工作走上了制度化的軌道,收到了較好的效果。

  二、查找問題,整改提高。

  “查找問題”是作風(fēng)建設(shè)的重要階段。作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)此十分重視,要求各級(jí)各單位干部職工對(duì)照作風(fēng)方面存在的'問題,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真查找。首先,查找問題形式多樣,扎實(shí)有效,局領(lǐng)導(dǎo)親自到聯(lián)系單位或分管部門參與座談會(huì),虛心聽取干部職工和群眾的意見或建議,結(jié)合自身的工作實(shí)際,帶頭認(rèn)真查找工作態(tài)度、工作方法、紀(jì)律作風(fēng)和自身的帶頭作用等方面存在的問題。在充分自查的基礎(chǔ)上開成書面剖析材料,限期糾正。其次,創(chuàng)新工作方法:發(fā)出書面征求意見函和征求意見表;召開黨員、職工代表、所轄行業(yè)個(gè)體工商戶代表等座談會(huì),聽取意見。再針對(duì)征求到的意見和反映的突出問題,制定整改措施和整改方案、開展集中整改,建立長(zhǎng)效機(jī)制,深入推進(jìn)整改提高。狠抓建章立制,進(jìn)一步建立健全了學(xué)習(xí)、考勤、廉政建設(shè)、財(cái)物管理、崗位職責(zé)、工作流程等方面的規(guī)章制度,嚴(yán)格了工作人員的日常監(jiān)督管理,促進(jìn)了干部職工隊(duì)伍管理的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

  三、加強(qiáng)督查,多管齊下。

  較真動(dòng)硬,是確保作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)有條不紊開展的主要手段。我局堅(jiān)持把階段驗(yàn)收、舉報(bào)監(jiān)督、明查暗訪和宣傳造勢(shì),貫穿作風(fēng)整頓建設(shè)的全過程,正確把握工作動(dòng)態(tài),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,縱向溝通,橫向聯(lián)絡(luò),形成了開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的強(qiáng)大合力。

  一是加大宣傳力度。局作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組編發(fā)了督查通報(bào)公布各單位作風(fēng)整頓的典型做法以及工作中發(fā)現(xiàn)的問題,全面反映了作風(fēng)建設(shè)工作動(dòng)態(tài),有力地促進(jìn)了作風(fēng)整頓活動(dòng)的開展。

  二是開展明查暗訪。不定期派員到各單位進(jìn)行明查暗訪,時(shí)時(shí)督促各單位自覺地按照自己的公開承諾,認(rèn)真履職盡責(zé),努力搞好本職工作,向組織和群眾交上滿意的答卷。

  半年來我局作風(fēng)建設(shè)雖然取得了較好效果,但與上級(jí)黨委的要求、人民群眾的期望相比,還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:少數(shù)干部對(duì)開展作風(fēng)建設(shè)仍存在一些模糊認(rèn)識(shí),作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的深度和廣度不夠;個(gè)別單位重視不夠,虛于應(yīng)付;少數(shù)部門和干部查擺問題隨大流、一般化,缺乏深度。這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)。

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