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部門家訪的工作總結(jié)
根據(jù)省聯(lián)社文件精神,為更好地履行地方金融企業(yè)的社會職責(zé),我社在全轄開展了“走千家、訪萬戶、送服務(wù)、助發(fā)展”勞動競賽活動,現(xiàn)將活動情況匯報(bào)
一、高度重視,精心組織
1、宣傳發(fā)動
接省聯(lián)社通知后,我社領(lǐng)導(dǎo)班子先行學(xué)習(xí)文件精神,認(rèn)真討論,明確了目標(biāo),并以市郊聯(lián)發(fā)(20xx)120號文件下發(fā)各部室、基層單位學(xué)習(xí)實(shí)施,在不同場合、會議上予以強(qiáng)調(diào),作為當(dāng)前各項(xiàng)工作的重點(diǎn)來抓,全轄迅速掀起了“比、學(xué)、趕、幫、超”的勞動競賽氛圍。
2、分片包干,組織落實(shí)
為加強(qiáng)競賽活動的組織領(lǐng)導(dǎo),我社成立了由陳尊祥主任為組長,各業(yè)務(wù)部室負(fù)責(zé)人為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在業(yè)務(wù)發(fā)展部。聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子成員分片包干,帶頭落實(shí),同時(shí)要求各基層單位要成立相應(yīng)的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對競賽活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù),將任務(wù)層層分解、逐級落實(shí),確保按進(jìn)度、保質(zhì)保量完成勞動競賽任務(wù)。
3、明確獎懲措施
針對本次勞動競賽活動,我社要求
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