學生會權益部工作總結（精選15篇）
時光在流逝，從不停歇，一段時間的工作已經結束了，經過過去這段時間的積累和沉淀，我們已然有了很大的提升和改變，是時候認真地做好工作總結了。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢？下面是小編幫大家整理的學生會權益部工作總結，歡迎閱讀與收藏。
學生會權益部工作總結 1
20xx年，對我而言是特別的一年。這一年，我順利升入大學，第一次一個人到千里之外的南昌來，許多第一次交織在09年的九月。
進入大學的一個月，我忙碌在各種好奇與新鮮之中，也和許多人一樣加入各種社團，參加各種活動。另外就是參加了校學生會的面試從而進入了校學生會權益保障部。
半年之后，回頭總結這期間的心路歷程，我想應該有兩方面，那就是“得到的與欠缺的”。
首先先說說我在學生會所收獲的吧，總結來看有以下四點：
第一，進入校學生會對我自己來說絕對是有益處的，使我信心倍增，使我對今后這幾年的大學生活充滿憧憬。我想，在我畢業(yè)的時候可以驕傲地說，我大學時候在學生會。 第二，進入校學生會讓我結識了很多新朋友，大部分都不是同一專業(yè)的。這就好比是在社會中擁有許多不同行業(yè)的朋友一樣，自古老話說：在家靠父母，出門靠朋友。所以，學生會還為我們提供了一個認識更多朋友的平臺。
第三，校學生會本身是一個團體，一個人在這個團體里做事是絕對行不通的，所以在此我更體會到“眾人拾柴火焰高”這句話。在這個大集體中，每個人都要出力，每個人都隨時要配合他人做事，這是責任更是義務。
第四，校學生會是南昌航空大學最優(yōu)秀的學生組織，這里的每一位干事，每一位副部，部長再到主席，都是各有所長，更是我學習的對象。所以學生會不僅僅是鍛煉我們的.地方，更是讓人學習的地方。
我想，一個人只有認識到自己的不足才可以進步，這學期我也有頗多不足的地方。
第一：從態(tài)度上說，由于上學期其他事物比較多，從而忽視了權益部的工作，希望自己可以在下學期平衡好學習，工作，生活三者的關系。
第二：12.4活動時沒有做好充分準備，沒有認真查找相關方面的資料。設想，假如有同學問“什么是12.4呢？”那我要做何回答呢？
進入新的學期，在已經適應大學生活的同時，我也應該積極地調整好狀態(tài)，在學習好專業(yè)課程之外，也要協調好在學生會的工作，讓自己的大學生活更加多姿多彩。
學生會權益部工作總結 2
轉眼間加入權益部已經有好長一段日子了，回頭看一看這段日子，感慨良多，這個部門與我想象的學生會部門有很大差別，它充滿了溫馨和歡聲笑語，讓我不是為了工作而工作，而是有一種責任和歸屬感，工作時嚴肅認真，玩時盡情的玩，即使到最后我在能力上一無所獲，我還是不后悔加入這個部門，因為我在這里認識了一群可愛的家人。親切的部長，熱心的同事，可愛的師弟師妹，都讓我充滿感動，首先說我喜歡這個部門。
在工作的這段按期間，部門也舉辦了很多活動，從部門改名到感動華園再到迎新招新，我都參與了，部門改名參與的不多，遺憾的是感動華園也不是很多，不過也都盡量參與了，迎新和招新讓我感觸頗多，迎新那天，我在體育館那里為新生解決難題，很累，但我確實很開心，收獲很多，體會到了那種幫助別人的快樂，也鍛煉了我隨機應變的能力，接下來就是部門招新，第一步是ppt，本來我和江波做的，但由于時間沒有分配好，所以就各做各的，最后導致小強通宵該ppt，感覺挺對不起他的，所以我下定決心要把office軟件學會，也讓我感覺到了合作的重要性，即使能力再強，不注重合作一樣是徒勞無功，宣講會那天我是操作ppt的，看似很簡單的事情，在我身上卻漏洞百出，讓大家都陪著我一個人練。本想讓給別人做的，但想到既然接了，就要漂亮的完成，最后雖然不完美但我還是努力把它做好了，這兩件事都需要合作精神，招新我做了面試官，面對大一新生，當我換個角色以不同的角度來看待面試的時候，我好像看到了去年的自己，也明白了以前面試失敗的原因，發(fā)現了自己的.不足，最重要的是在努力的為部門找更優(yōu)秀的人才，讓部門得到更好的發(fā)展，更快的深入人心，在工作期間我也更好的了解了部門的同學，很快的和他們打成一片。總結我這段時間的工作我覺得我的優(yōu)點就是還算積極，態(tài)度比較端正，我能力不是的，但我每次都很用心的去做，我覺得的不足就是不夠自信，有好多工作自己想做但是害怕自己做不好而退縮，不會自己爭取，這樣往往會很被動，部門自愿工作也讓我明白了無論做什么事都要發(fā)揮自己的主動性，要靠自己去爭取。
說完了總結，就講一下規(guī)劃，說起規(guī)劃，自己雖然大二了，卻還是一片迷茫不知道自己到底想要什么，自己的目標很多，但好像很難實現，獎學金，雙專業(yè)，學生會工作，好像很難似地，但看到嬋娟師姐那么出色，我又有點動力了，師姐的目標很明確，一直都知道自己要什么，在我眼里她是成功的。
大一我成績不好，所以大二也挺自卑的，由于種種原因我放棄了讀研的念想，準備畢業(yè)后找工作做，我這學期的規(guī)劃
1、爭取拿到獎學金，我很需要的;
2、輔修好自己的輔修課程，爭取拿到雙專業(yè);
3、加大鍛煉自己的能力，我覺得我在眾人面前說話經常會怯場，我希望能在這方面得到鍛煉，也希望可以鍛煉一下自己的組織能力。
不管到最后能不能留下來，我都會努力爭取，希望在權益部可以留下自己美好的回憶，感謝部門的所有人，他們讓我感受到了家的溫暖，給了我一個鍛煉自己的平臺。
學生會權益部工作總結 3
學生會權益部是負責維護精儀學院學生權益、加強學生與學院溝通的部門。本學期權益部在全體成員的共同努力下，本著“傾聽，理解，溝通”的理念，順利開展了多項活動，現將工作總結如下：
學期總結
1.學期伊始，與生化部合作舉辦精儀學院第二屆學生代表大會;
2.配合學院書院建設，協助舉辦“微講壇”、“我與X先生有個約會”系列講座;
3.為學生提供權益問題反饋平臺，于精儀學生會微信公眾號開設權益維護系統;
4.為方便同學反饋院級建設問題，與院長助理合作，維護院長信箱管理;
5.配合校會權益部工作，組織學院學生代表參加提案展示大賽;
6.開展“權益人物訪”系列采訪，傾聽身邊平凡人的溫暖故事。
存在的問題
1.兩個維護的'平臺收到同學們的意見和建議較少;
2.收到同學們的有些問題無法解決;
3.對關于本院同學身邊的事情缺乏關注，反應速度需加強。
下學期任務
1.繼續(xù)加強對兩個平臺的跟蹤與維護;
2.建設美麗和諧寢室，維護同學權益活動
3.關于搬遷老校區(qū)的指南系列推送
4.身邊人物專訪。
學生會權益部工作總結 4
四月份，我們主要進行了走寢，查寢，3.15維權活動和部門工作例會等活動。
在走寢過程中，我們主要就寢室成員生活學習情況和學生意見進行了收集。在查寢工作中，輔導員老師也一起進行了檢查。我們主要對寢室使用違規(guī)電器，寢室衛(wèi)生狀況進行了檢查。大部分寢室衛(wèi)生狀況良好，但還有少數寢室垃圾隨意堆放，地面臟，衛(wèi)生情況較差。輔導員在檢查過程中對優(yōu)秀寢室進行了口頭表揚，希望繼續(xù)保持。批評了個別臟亂差寢室，希望寢室成員積極打掃寢室衛(wèi)生。活動總體進行順利。
在3.15維權活動中，我院權益部聯合多學院在青廣擺攤，關于學生衣、食、注行等方面收集同學們遇到的侵權事件和學生在學校生活中所遇到的各方面不便。同學們也積極參與其中，提出改進意見和解決方案，將同學們反映、意見、投訴較多的后勤服務方面的問題進行了說明，積極采取措施，解決同學們遇到的相關問題，盡最大努力維護同學們的合法權益。部分問題已經經過校學生會反映到有關部門，現在正在進行協商解決。提高同學維權意識，維護同學合法權益是一個長期的任務，需要不懈地努力。只要我們創(chuàng)新活動形式、拓展活動載體、搭建維權平臺、豐富活動內容、貼近同學實際需要、綜合運用多種方式、方法，我們一定能在維護同學權益的道路上不斷前進，佳績頻傳!我們有理由相信，在各學院黨總支和校團委的正確領導下，在各學院學生科老師的悉心指導和親切關懷下，各學院特別是學生會權益部緊密地聯合起來，加強交流合作，共同努力，一定能在提高全校同學維權意識、營造全校性維權氛圍上取得更大的進步!在四月份的部門例會中，主要闡述了前段工作中各干事遇到的問題，并互相討論提出了解決問題的方案。希望在之后的'是工作中得以完善。會議中還了解了干事們的生活學習狀況，對干事的工作情況進行了綜合分析。部長說明了即將舉辦的活動要求，并對干事在活動中負責的方面進行了分工。預祝以后的活動可以順利進行!
總體來說，部門在四月份的工作比較順利，今后一定更加努力，做好本職工作，盡我們所能去提升活動質量，服務同學。
學生會權益部工作總結 5
一眨眼，20xx年已悄然離去。在這個糾結的一年里，都有我們的眼淚、汗水、無奈和笑臉所伴隨。首先，我們經歷完了高考，進入了大學，來到了華汽，加入了學生會權益部等等。雖然權益部在這個優(yōu)美華麗的學校并不起眼，但是在即將過去的一個學期里，我們依然用熱情的汗水澆灑著它的成長。我們無處不在，因為有問題，找權益！
首先，一開學由于軍訓和國慶長假的原因，學期的一個月幾乎就過完了。然后就是紅紅火火的學院“百團招新”活動的開始。由于一開始的定位是系的學生會，所以就沒什么注意就不知不覺地無視它了。但無意的是我被系學生會推薦面試院學生會，更無意的`是我居然通過了，但是選中我的卻是權益部。一開始，我真的不知道權益部是干嘛的（現在也有個問題就是：即有生活，何必權益？）。由于當時系與院只能選一個，正因為當時一時之氣，室友的影響，以及汽車系沒啥異性的種種原因。我還是選擇了權益部。
不要希望你能在學生會能學習到什么，要問自己能給學生會貢獻什么。無疑，汗水是必要的，唱響新生、美食節(jié)等的學院活動。那一次沒有我們的力量奉獻？每一次的搬東西可不是玩的，真的很辛苦。也就當做是一次健身活動了。
然后就是要求我們每個月都搞但是我們只搞了一次的“提案征集”權益日了。首先出于高年級同學的質疑，在擺攤期間我們都狠狠地被人給無視。再加上我們的經驗值為0，我覺得都很沒心情。但是端正了心態(tài)后，依然向各同學拿到了寶貴意見和建議。收集完問題后，我們進行了問題的分類和對問題的解決做出學院和學生雙贏的方法建議。
然后就是與后勤處的老師進行談話，在這里，我們也由于經驗的缺少，被老師不停的忽悠。要么問題沒發(fā)解決，要么問題推遲給出答復。到最后反過來給我們布置了任務。在這里，我覺得在社會為人處世有一副好的口才與應變能力真的很重要，也是我們權益部必須的。
總的來說，我覺得權益部在這個學期的工作是很不滿意的，真的太了。不知不覺就混過去，你就得這很好？中國人得惰性不能扎根在我們權益部�。槿艘笊线M，而不是找借口！希望下學期做好一點吧。
學生會權益部工作總結 6
新一屆的學生會已經經過一學期的運轉，我們學生會權益部在王老師、主席的具體指導和支持下，緊緊圍繞服務全校學生為主題，開展我們的工作。在全體權益部成員的共同努力下，整體完成了初定的工作計劃，但也同時存在著許多不足，在本學期的結尾我們將本學期的工作做一個匯總，以希望為下一屆部門提供參考建議與借鑒經驗。以下是這學期的工作總結：
一、提高思想認識，加強部門凝聚力
本學期開始，在部門活動及例會上，多次強調學生會“為同學服務”的宗旨，及“精誠團結、埋頭苦干”的精神，提高部門委員的思想意識。同時，加深委員對“權益”的理解，使委員在思想上具有責任心和歸屬感。權益部是一個年輕且有活力的部門，擁有巨大的發(fā)展空間，在部門發(fā)展上，每一位權益中心委員都應該積極主動的為學生服務。
每次例會結束，我們都會接著進行本周工作的小結，對委員在工作中發(fā)現的問題進行討論解決，并進行下周工作的一些安排。 我部多次組織集體參加聚會及聚餐活動，在活動中不斷提高部門成員之間及對部門的感情。部門例會上都會組織大家就一些問題發(fā)表意見，并進行討論，在該過程中不斷提高委員的思想認識。
二、建立良好的管理制度，嚴明紀律
一個部門的`發(fā)展，綜合素質是很重要的，管理制度也起著舉足輕重的地位。在會議紀律、請假制度、通訊暢通制度、突發(fā)情況處理制度以及一些相關的要求等各方面繼承了以往的管理方式同時也進行一些改革。我們要求部門委員每周末進行簽到及參加部門例會，除特殊情況請假外。如有多次違反學生會的規(guī)章制度，我們將視情況進行處罰。
三、用實踐說話，提升自己的綜合素質，提高部門的戰(zhàn)斗力
實踐出真知，只有在實踐與活動的磨練之中才能是部門成員得到鍛煉，是部門得到長足的發(fā)展。也只有實踐才會檢驗初制度的不合理，使我們可以及時發(fā)現問題，解決問題。所以我們部要求各委員積極參加其他部門的活動，以便讓他們能夠認識更多人和開闊自己的眼界。下學期，我部本著鍛煉自己、發(fā)展部門、服務同學的目的，將會組織了形式多樣的活動。例如3﹒15權益周，美食文化節(jié)等
四、日常工作
�。�1）每周一下午，我部委員將會和后勤集團的飲食服務部的有關領導及各個食堂的經理全面檢查食堂衛(wèi)生。同時每周還會有一到二次的食堂抽查，檢查食堂的衛(wèi)生是否達標。
�。�2）加強權益部與廣大同學之間的聯系，通過各類渠道與途徑，廣泛收集廣大同學對權益部工作的理論和建議。
�。�3）在保證完成好本部門工作的同時，我們也協助其他部門開展好一系列的工作。
五、工作中存在的問題
（1）針對同學們的投訴，我們只能起到中間橋梁的作用，將問題反饋給相關部門后，很多問題都不能解決，這極大的降低了同學對我們權益部的信任度。雖然我們權益部工作時，只要求我們做好中間橋梁工作，但是我們若是能在以后的工作中起到督促相關部門解決問題的作用，那么我們的工作將更具實際意義，也更有利于我們這個部門工作的開展。
�。�2）我們部獲取信息的來源較少，這是因為我們在同學之間的影響力不大，許多存在的問題不能夠得到及時的反饋與處理，導致我們工作不能夠得到及時的開展。
六、委員培養(yǎng)
�。�1）通過組織大家一起討論，加強政治理論學習，結合實際，提高委員思想意識。
�。�2）通過部長和副部長與委員的談心，讓委員在思想上、生活上、學習上能夠得到關心和幫助。
七、下學期初步計劃
（1）舉辦本部門特色活動，包括3﹒15 、3.15校領導見面會、美食文化節(jié)、超市問卷調查。
�。�2）繼續(xù)開展食堂美化的項目，營造食堂飲食心氛圍。
（3）加強餐具回收宣傳，提高學生們的思想境界，提高學生會在同學們的影響林。
�。�3）繼續(xù)加強對委員的思想教育，培養(yǎng)責任心和使命感。
學生會權益部工作總結 7
本學期漸漸進入尾聲，校學生會權益部也走過了一個夏秋。從開學以來，權益部繼續(xù)圍繞著“權益維護中心”和“勤工助學中心”兩大中心，在校團委老師的領導下展開工作。緊張而有序的為同學們服務。秉著“相對分工，絕對合作”的宗旨，權益部獨立完成了本部門內部的相關工作；也聯合或協助其他部門完成了相關的工作。取得了一些成績，但也不乏一些問題。
（一）部門招新
國慶長假歸來，我們隨著整個學生會，經過幾個部長的商討決定出來招新的方案，落實下來，層層篩選，精心選拔，緊張的為部門注入了新鮮的血液。并在之后的工作中進行了相關的`交流，給予了大致的培訓，為后面的工作順利開展墊定了基礎。
（二）勤工助學崗位招聘公示
權益部繼續(xù)以往的工作，堅持公示勤工助學的崗位招聘信息。并改進了公示宣傳方式：
1、新增了233車站的展板公示，讓同學們能更及時的接收到關于勤工助學崗位的信息；
2、加大了團委網勤工助學板塊的宣傳，建立了二級學院權益部交流群，方便了信息的快速流轉；工作期間，部門部長和干事積極創(chuàng)新多次改進展板的版式，以達到更好的效果。
�。ㄈ⿲嶒炇夜芾韱T登記及管理
本學期，本部門把實驗室管理員的工作納入到了工作重心中來，對各個學院的實驗室管理員進行了整合，并資料入庫，并對其召開例會，進行心得交流，分發(fā)工資等。并擬定不定期派干事對相關實驗室進行暗訪，對管理員的工作進行監(jiān)督。
�。ㄋ模嘁婢S護
1、權益維護熱線和權益維護登記簿
部門建立后開通了權益維護熱線，同時制作了權益維護信息登記簿，以便更好的接收權益相關信息。
2、寢室走訪
這是一個擬定較成形的方案但由于各種原因暫未實行的工作，但卻是本部門本學年的重中之重，這也將是部門了解同學們真實想法的一個很重要的途徑，為后續(xù)的權益維護帶來更明確的方向指引。本學期進入尾聲，本部門將于下學期切身落實下去。
�。ㄎ澹﹨⒂^食堂內部
學期中，本部門與生活紀檢部飲食服務中心一起進行了食堂參觀活動，每個學院都有人員參與，公開了食堂內部的場景，并且給同學們召開了座談會，面對面的和食堂負責人交流，講出自己的意見和建議。對食堂也起到了監(jiān)督作用。
�。﹨f助其他門部門完成了各種工作
在重理工杯籃球中，整個校學生會全體合作，本部門也竭盡全力協助工作，成功完成了籃球賽。
學生會權益部工作總結 8
自從部門成立以來，權益部一直在為維護同學的權益而努力著，秉承“全心全意為同學服務”的宗旨，以“敢為同學說話，甘為同學辦事”為工作原則，權益部每一個成員都懷著“同學利益無小事”的信念爭當同學利益的捍衛(wèi)者，盡職盡責維護好同學們的權益。為提高同學們在日常生活中維護自身權益的意識和能力，權益部在本學期共開展了以下活動：
一、開展信息走訪小組活動
本學期我部開展了信息走訪小組活動。在此次活動中，我部部員共分為9組，每組成員負責2層宿舍，以入戶的形式進行信息走訪。收集學生在校學習和生活中所遇到的問題，以及學生對于完善學校工作的意見。在此次活動中，我們共收集同學對于有關校園網絡、澡堂、食堂等設施完善的所提出的意見、問題十余條，并積極幫助同學解決在生活中遇到的困難。由于受客觀條件限制，權益部解決同學們提出的`問題的能力十分有限，但權益部全體成員都十分用心，盡可能地解決一些能夠解決的問題。
二、舉辦校園安全宣傳日活動
權益部在20XX年11月16日開展了校園安全宣傳日的活動。活動的舉辦地為醫(yī)大食堂門外。我們通過對過往同學發(fā)放安全宣傳單，教同學使用滅火器，以及安全知識競猜等互動形式，對同學們進行了校園安全的宣傳。通過此次活動，權益部使廣大在校學生更進一步的了解校園安全的重要，讓同學們更加重視校園安全以及自身安全。
三、開展防盜安全宣傳
本學期由于學生財物被盜的事件增多，我部在11月中旬進行了入戶式校園防盜安全宣傳。通過此次宣傳向同學們介紹小偷的盜竊手法，以及財物被盜后應有的措施。權益部希望通過此次活動增強同學們自身的防盜意識。并且，此次的活動在一定程度上減少了校園盜竊案的發(fā)生。
四、校園無線網絡使用情況調查活動
由于在信息走訪活動中，廣大同學都反應無線網絡的使用存在問題，因此我部就此問題進行了專項調查。我部部員對全校學生進行調查，統計出使用無線網絡的用戶共674人，多數人都反應網絡登陸困難，以及網速過慢等的問題。此后，權益部通過與電信工作人員的溝通，校園無線網絡目前正在優(yōu)化當中。此次的校園無線網絡調查活動使電信公司開始著手解決我校的無線網絡問題，讓廣大同學從中受益。我部的同學也通過自身的努力使校方關注校園無線網絡問題，并加以解決。
提高同學維權意識，維護同學合法權益是一個長期的任務，需要不懈地努力。只要我們創(chuàng)新活動形式、拓展活動載體、搭建維權平臺、豐富活動內容、貼近同學實際需要、綜合運用多種方式、方法，我們一定能在維護同學權益的道路上不斷前進，我們有理由相信，在學生會權益部部員的共同努力下，一定能在提高全校同學維權意識、營造全校性維權氛圍上取得更大的進步。
學生會權益部工作總結 9
新一屆院學生會成立以來，已經過一個學期的運轉，權益部在學院領導、老師和校部各位成員的指導下，緊密圍繞服務學生的主題，秉承“從同學中來，到同學中去”的一貫作風和“全心全意為同學服務”的一貫宗旨，努力做好同學和學校聯系的紐帶和溝通的橋梁，盡力解決同學們在生活上遇到的種種困難，為同學打造舒適的學習生活環(huán)境。現就本學期的工作總結如下：
一、迎新工作
開學伊始，我部配合學生會開展了迎接10級新生的工作，工作期間，權益部擔任蘭花湖引導新生報到工作，使新生們得以順利的完成報到的流程。
二、部門納新
九月下旬，在設計藝術學院團總支學生會的統一安排下，我部配合學生會以及其他各部開展了新一屆學生會招新工作，本著公平公正的原則，從申請加入的同學中擇優(yōu)挑選出12名新成員，為我院學生會注入了新鮮的血液。
三、權益信箱
十月初，我部完成了權益信箱的策劃與落實，為廣大同學提供了一個維護自身權益，完善校園生活的平臺。
四、盲點交流會
十一月x日，我部配合校學生會在蘭花湖片區(qū)舉辦盲點交流會，為校全體大一新生答疑解惑。
五、走進食堂，體驗生活
十一月底，我部配合校權益部一起共同舉辦了“走進食堂，體驗生活” 活動，為廣大同學對食堂諸多的困惑與意見提供了平臺，我院學生積極參與，參與人數最多。
六、寢室設計大賽
十一月底至十二月初，我部舉辦了一年一度的寢室設計大賽，為我院大一新生鍛煉學生自主能力，提高專業(yè)技能培養(yǎng)學生對本專業(yè)的興趣，使其有更深刻的.了解與體會。通過我部全體人員的努力，及各部門及學院老師的積極配合下，基本圓滿的落下帷幕。
七、寢室及食堂衛(wèi)生檢查
良好的環(huán)境是正常生活，學習的最基本條件。為了保證寢室及食堂有一個整潔，安全的環(huán)境，權益部會每周檢查次寢室衛(wèi)生及安全設施。盡可能為同學們打造一片干凈、舒適、安全的生活環(huán)境。每周的衛(wèi)生檢查，及存在的相關問題，在第一時間及時有效的向后勤工作人員上報；并且及時對有關同學及食堂提出要求，使其加以注意和改進。
以上是對我部上學期主要工作的總結，在總結中我們發(fā)現了工作中的幾點不足：
1、權益信箱由于是首次開展，處理問題周期過長，反應問題不能給同學們滿意的解決，讓學生對學生會工作產生了質疑，今后我們會吸取教訓，總結不足，完善權益信箱工作。
2、寢室設計大賽中，大一新生參與熱情較之去年有所降低，設計效果整體不如去年，除學生本身原因外，我部未盡到督促及悉心指導的責任。
3、是維權宣傳等這些能夠及時解決同學們實際問題的工作做的還不夠，沒有充分實現我部的宗旨。
既然我們發(fā)現了不足，就不會任由它發(fā)展下去，我們會積極總結經驗教訓，為下一步的工作做好準備。提高同學維權意識，維護同學合法權益是一個長期的任務，需要不懈地努力。我們有理由相信，在學院團委的領導下，在學院老師的悉心指導和親切關懷下，我們一定能在維護同學權益的道路及相關工作上不斷前進，佳績頻傳！
學生會權益部工作總結 10
文法系學生會權益部20xx年11月30日自加入權益部以來，不知不覺中已經到了學期末。回首這三個月底點點滴滴，心中不免充滿很多感慨。在權益部的這些日子，有快樂也有煩悶，但經歷了這些過后同樣也有很多收獲。作為權益部的一名新成員，我深刻地感到在這個崗位上我證明了自己的能力的同時也在不斷成長為更優(yōu)秀的部員�；仡欉@三個月，我覺得生活的非常充實，布置的每一項工作都很值得回味。現總結如下：
一、本學期主要工作
1、權益部常規(guī)日常工作，即定期抽查宿舍安全衛(wèi)生情況，督促學生打掃宿舍衛(wèi)生并注意宿舍安全，使同學們有一個安全衛(wèi)生的休息空間與學習環(huán)境。
2、配合院權益部的工作，組織標兵宿舍，文明宿舍，優(yōu)秀宿舍與宿舍形象設計大賽的評比活動。
3、積極參與文法系文化節(jié)，策劃組織商鋪交流活動，并積極收集學生的反饋意見。使學生們對各商鋪有更深的`了解，也讓各商鋪通過評比認識到自己的不足之處從而能得到更好的提升。
4、我部積極參加體育部組織的趣味運動會，配合體育部相關工作的安排，加強與其他各部的交流。
5、于12月4日國家法制宣傳日當天，配合相關單位、組織，進行法制宣傳，提高公民的法律意識。
二、我認為有以下值得繼續(xù)堅持和發(fā)揚的方面：
1、自進入權益部以來，我認真完成學姐學長布置的任務。在檢查宿舍衛(wèi)生安全過程中，秉承著對學生負責的態(tài)度，詳細而真實地記錄每個宿舍存在的問題，以促使宿舍安全衛(wèi)生的提高。
2、在文化節(jié)商鋪交流活動中，耐心的與各商鋪負責人進行商討，并向其解釋相關事宜，認真細致地做好活動的準備工作。并在活動期間，與文法系各部密切配合，得到同學與老師的大力支持與合作，使得文化節(jié)活動獲得圓滿成功。
3、在權益部本學期各項活動中，我與本部其他成員相互幫助，共同促進，在工作期間保持和諧友好的氛圍，充分發(fā)揮每個人的能力與優(yōu)勢，共同為促進權益部的發(fā)展而努力。
三、通過本學期活動我也認識到許多不足：
1、由于剛開始接觸權益部的相關工作，各方面還不是太熟悉，工作方法還有待改進。
2、在商鋪交流活動期間，對于不配合的商鋪有抵觸情緒，在與其負責人交談時言辭有些不妥，待人處事的能力有待提高。
3、在獨立安排工作時，事前的統籌計劃不詳細，會偶發(fā)特殊情況使我措手不及。在相關的人事安排上也不盡人意，這些能力的培養(yǎng)都有待提高。
以上是我對本學期工作的總結。雖然還有很多的不足之處需要改進，但我相信通過自身的實踐和學長學姐們的悉心指導，我一定還會有所提高。我會總結經驗和教訓，使在下學期的工作中能更好地完成工作。
學生會權益部工作總結 11
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆�；厥走@一學期，我們部門在做好常規(guī)工作外，又有了新的拓展。我們在總結過去經驗的同時，對工作提出了更高的要求，從提高權益部對廣大學生的影響力入手，新添加了部門騰訊微博建設，擴大了權益知識宣傳范圍的同時，也為同學們提供了一個新的反映問題的途徑，提高了我系同學們的權益素質，同時也為同學們的正常生活做了保障。
我們權益部作為維護學生權益連接學生、系部與學院的學生組織，本著學生自我維權、自我管理和自我教育的原則，協調、處理與學生權益有關的事務并以 “學生權益無小事”的工作理念，起著解決學生與學校沖突的緩和區(qū)的作用。我們的目標是“全心全意為同學服務，幫維權、管生活、促和諧”。
一、 活動開展
1、權益部歷來按時開例會，每次例會部長都會認真給委員分配任務，確保個人明白自己分內分外的事務，積極的完成任務，組織工作的主要方式是通過電話聯系，手機短信便是最主要的方式。
2、10月份在校運會和我系舉辦的“金秋十月”活動中，我部門積極配合其他各部門做好各項相關事宜。
3、開展了開學維權周活動，由我部門組織我系全體系干下寢，并發(fā)放有關維權知識的宣傳單�；顒右宰審V大大學生了解消費者權益保護的現狀為目的，旨在提高同學們的消費維權意識，使同學們也能更多的了解權益部，能夠知法懂法，做到防患于未然，使自己平時的學習、日常生活等都處于自我保護狀態(tài)。
4“12.4法制宣傳日”開展了14級“指尖上的法制征文”評比活動，并下發(fā)榮譽證書。此次活動主旨在提高同學們的維權意識，使同學們也能更多的了解權益部，能夠知法懂法，做到防患于未然，使自己平時的學習、日常生活等都處于自我保護狀態(tài)。此次活動有利于提升大學生自我維權意識，避免不必要的.權益受損，提升整體學生素質，提升學院綜合實力，維護學生各方面權益。
二、日常工作
1、我系部的權益信箱為便于同學投訴設在了系辦公室門口，并安排了專門的委員定期開箱收集信息，不少同學選擇了這種匿名的維權方式，反映了很多生活問題。
2、每月的月末按時制作本月的權益工作展，總結本月我權益部所做的工作并將其展示在系宣傳欄處，定時上交安全信息報表。
3、本學期我系部新增了一個騰訊微博建設，充分發(fā)揮我系部特色，以網絡的形式設了一個新的集宣傳、交流權益知識于一體的平臺，擴大了宣傳面的同時我們堅持定期更新博客中內容，保持其中博文的時效性。由于是初次嘗試，也需要我們今后不斷完善。
4、我系部失物招領工作得到進一步完善，信息主要通過公告欄、qq信息等方式進行傳播，失物招領登記本信息也得到進一步完善。
三、工作不足之處
我們部門工作的的開展需要同學們的積極配合，只有帶動了廣大學生的積極性，我們的工作才能開展得輕松和有效。我們努力貫徹維權理念，但效果并沒有很理想，在反饋問題這方面還是有應付的現象存在。我們在創(chuàng)新的同時失去了經驗的參考，所以除此之外還有很多不足，這需要我們自己不斷地探索和改進。
總體上看，本學期我們權益部的工作完成較好，取得了一定的效果，班級與各個部門之間缺乏交流和溝通，致使班級的一些大活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續(xù)性。整體班干部成員素質有待進一步提高。偏重對學校的依賴，而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理，與學生之間交流不夠，受群體的單一性，不具有全面性。自身合法權益了解不清，開展活動概念模糊。權益部這部門知之甚少，關于學初、學末的計劃與總結不透徹。
四、下學期部門重點發(fā)展的方向
1、 加強對部門的宣傳。舉辦更多對學生真正有用的活動。
2、 提高部門成員工作細致度及待人處事能力。
3、 協調部門活動，提高活動影響力。
4、 加強部門成員的交流，提高部門向心力。
本學期我部在日常工作、提升部門的服務能力等方面均有進展。當然，發(fā)展是動態(tài)前進的。已經取得的成績只能是對以往我們認真工作大膽求索的肯定，我們要看到在日常工作中還存在的效率不高、宣傳力度不夠、溝通不暢等問題。下學期會根據部門招新的實際情況以及活動的進行情況進行必要的訓練，采取措施進行解決。
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伴著燦爛的陽光，我們走過了一個學期，這學期我院權益監(jiān)察部，在校團委和學院主席團的帶領下，本著服務師生的原則，積極組織各種活動，維護廣大大學生的合法權益，權益監(jiān)察部作為學生會不可或缺的部門之一，本學期發(fā)揮了巨大的作用，開展了許多工作，具體工作總結如下：
一.迎新生，招新工作：
1.新學期開始之際，迎接大一新生，向新生宣傳維權益方面的思想。
2.開展干事納新工作。由系團總支，學生會統一安排，經過個人申請?zhí)畋�，兩輪面試考核，綜合評定出八名正式干事。
二.具體活動：
1.在十月份舉行的運動會中，我們權益監(jiān)察部與其他各部門團結協作，致力于為運動員提供優(yōu)質的后勤服務，部長與干事奔波于各個賽場之中，保證運動會獲得了圓滿成功。
2.在十一月初，我部舉辦了權益聯誼晚會活動，本次活動通過問答與游戲相結合的方式，向廣大同學宣傳了權益知識。通過本次活動，首先培養(yǎng)了大學生的權益意識，其次為新同學提供了一個交友的平臺，促進了大學生身心發(fā)展，充分體現了人文精神。
3.在十一月中旬，我部承辦了校級活動“我眼中的權益演講比賽”經管學院選手選拔活動，本次活動通過兩輪篩選，鍛煉了廣大同學的語言和口才能力，選拔出了兩名優(yōu)秀選手，最終獲得了校冠軍，為經管學院取得了榮譽，激勵了更多同學參加活動。
三.存在的問題：
通過本學期的工作實際情況來看，我們監(jiān)察部內部還存在著一些問題，諸如在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高等。
另外我們部門的活動相對其他部門的`活動而言比較少，所以今后我們要多開展些活動，在活動中讓更多人了解監(jiān)察部。
四.未來工作展望：
1.提高監(jiān)察部內部人員素質，堅持務實、高效的工作作風
2.進一步加強內部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習
3.工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路
4.定期的對部內工作作出總結，提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內、部間成員的經驗交流活動，通過交流工作經驗，提高成員對工作的認識，增強團隊榮譽感。
以上就是監(jiān)察部對本學期的工作總結，我們深知，在工作中我們還存在著或多或少的問題，值得我們去深思與解決。但是我相信，在各部門的支持配合下，監(jiān)察部肯定會發(fā)展得越來越好，切實為本組織服務，營造良好的工作環(huán)境。
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在校團委的正確領導下，在后勤處老師的配合指導下，校學生會權益部圍繞“全心全意為同學服務”的宗旨，結合我院實際情況，積極組織我校同學參與到一系列維權活動中來，成效顯著。主題突出、形式創(chuàng)新、內容豐富、注重實質、參與性強是這一學期活動的主要特點，也是吸引同學們積極參與的重要原因。在主席團成員悉心指導和親切關懷下，權益部與其他部門通力合作、共同努力，現將學期總結報告如下：
一、維護同學權益的常規(guī)工作繼續(xù)深入推進，取得了較好成績。
自從部門成立以來，權益部一直在為維護同學的'權益而努力著，秉承“全心全意為同學服務”的宗旨，以“敢為同學說話，甘為同學辦事”為工作原則，權益部每一個成員都懷著“同學利益無小事”的信念爭當同學利益的捍衛(wèi)者，盡職盡責維護好同學們的權益。為提高同學們在日常維護自身權益的意識和能力，形成“知權、懂權、用權、護權”的氛圍，本學期開學初權益部進行了增設維權點，收集我校學生切身問題，并進行解答。這學期累計收到投訴電話16起，實際解決問題13起， 為同學尋找失物累計26件！制定留言表、投訴表，與飲食中心處人員友好聯系，積極反映同學們對餐廳的意見及建議。尤其是北區(qū)成員與餐廳經理合作，進行菜價降低宣傳、倡導餐廳公共衛(wèi)生等都受到同學們好評！由于受客觀條件限制，權益部解決同學們權益投訴問題的能力十分有限，但權益部全體成員都十分用心，盡可能地解決一些能夠解決的問題。
二、以獨具特色和魅力的活動形式提高全校同學的維權意識，營造全校性維權氛圍。
在上學期3.15案例成功展出的經驗基礎上，權益部對如何展出、怎樣宣傳進行了創(chuàng)新。12.4法制宣傳日進行了新穎的宣傳方式，征集優(yōu)秀法制歌詞作品，參與人員多，宣傳效果好！活動對提高全校同學的維權意識，營造全校性維權氛圍，具有重要促進作用。
三、與兄弟部門、校內媒體交流聯系增強，活動開展順利，報道及時，影響深遠。
如開學初與青年志愿者中心合作設立納新宣傳點，運動會期間與校廣播電臺合作的“有困難，我?guī)兔Α敝黝}活動，12月15日開展的“預防甲流，你我攜手”等活動都取得了良好效果！尤其是預防甲流活動在南區(qū)廣受同學們好評。
四、部門內部建設效果良好。
本學期部門建設秉承學生會“家”的理念，倡導成員之間互助友愛，親如一家！開會形式多樣，大家踴躍發(fā)言，共同進步！在日常工作中，給予成員貼心關懷，及時了解成員思想動態(tài)!
當然本學期部門工作也存在一些不足之處，如：效率不夠高、活動開展范圍較局限、細節(jié)沒有把握好等，在下一學期，我們一定會吸取經驗教訓，共同努力把部門建設好！
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時間飛逝，轉眼間又將一學期的工作接近尾聲。在院學生會的領導和支持下，在學生會各部門的團結協助下，在各位學生會成員的密切配合下，經過學習部每周一次例會，我部門每月組織的活動，學習部每周定期抽查學習情況，各項資料得到有效保管，做好學習部的各項工作。我們部門還經常召開例會，討論工作中出現的.疑難問題，總結經驗和教訓，促進部門成員的成長和進步，以更好的配合學生會的各項活動。
一、部門內部的工作
我部門內部成員，能積極配合學生會其他部門的活動，并在活動中積極發(fā)揮自己的作用。我部門還積極參加學生會組織的各項活動，例如：“迎新杯”拔河比賽、“新生杯”辯論賽、“趣味運動會”的“趣味體育活動”等。在活動中我們不僅展現著自己的能力和素質，同時也感受到了別人幫助的那份快樂。
我部門每次例會前的準備，在活動前，我部門都會召開例會議，討論這一周的工作是否存在什么不足，以及下一周的主要工作是什么等。在例會中大家暢所欲言，我部門也會積極發(fā)言，為我部門提出建設性的意見和建議。在例會中我們不斷總結經驗，努力創(chuàng)新，在不斷完善自己的同時更好的服務于同學。
二、學習部工作
首先我會協助學習部其他成員認真做好我系學生的考勤記錄工作。
其次，我會每天早晨都會到部門檢查遲到同學及違規(guī)同學，并做好記錄，并且做好學習部工作總結，在上一周的工作中，我部門還積極的協助老師做好學生的考勤記錄工作，在下一周的學習中我們將會督促同學及時到教室，不再出現遲到的現象。
三、其他活動
學習部的工作是一項繁瑣而又細小的工作，我們會在每一次的活動中積極配合學習部其他成員的工作以及學習委員的任務，積極參加系里的工作，并配合好學習部老師完成各項工作。
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隨著本學期各項工作的圓滿落幕，學生會權益部也迎來了一個回顧與總結的時刻。在過去的幾個月里，我們部門秉持著“維護學生權益，搭建溝通橋梁”的宗旨，積極開展了一系列富有成效的工作，努力成為學生與學校之間的堅實紐帶。
一、強化內部建設，提升服務能力
本學期初，我們權益部首先進行了內部成員的培訓與團隊建設活動，旨在增強成員的責任意識、服務意識及團隊協作能力。通過定期召開部門會議，分享工作經驗，討論問題解決方案，我們不斷優(yōu)化工作流程，提高工作效率，確保每位成員都能快速適應崗位需求，為更好地服務同學打下堅實基礎。
二、暢通溝通渠道，及時響應訴求
我們深知，學生權益的維護離不開有效的溝通機制。因此，我們設立了多種渠道來收集并反饋學生意見，包括設立意見箱、開通線上反饋平臺、定期舉辦座談會等。通過這些方式，我們及時了解到同學們在學習、生活、校園環(huán)境等方面的需求和困擾，并積極與學校相關部門溝通協調，推動問題的解決。同時，我們也通過校園廣播、微信公眾號等平臺發(fā)布權益資訊，增強同學們的權益保護意識。
三、開展專項活動，聚焦熱點問題
針對同學們普遍關心的熱點問題，我們策劃并組織了多項專項活動。例如，針對食堂飯菜質量與價格問題，我們聯合學校后勤部門開展了“食堂開放日”活動，邀請學生代表實地參觀食堂后廚，與管理人員面對面交流，有效促進了食堂服務的改進。此外，我們還舉辦了“網絡安全知識講座”，提升同學們的.網絡安全防范意識，保護個人信息安全。
四、總結經驗，展望未來
回顧過去，我們取得了一定的成績，但也意識到在工作中仍存在一些不足，如部分問題解決效率有待提高，與部分同學的溝通還不夠深入等。展望未來，我們將繼續(xù)深化內部建設，優(yōu)化工作流程，提升服務質量；同時，加強與學生會其他部門的合作，形成合力，共同為學生創(chuàng)造更加和諧、美好的校園環(huán)境。此外，我們還將不斷創(chuàng)新工作方式方法，積極探索新的溝通渠道和反饋機制，確保學生權益得到更加及時、有效的維護。
總之，學生會權益部將繼續(xù)秉持初心，牢記使命，以更加飽滿的熱情和更加扎實的作風投入到學生權益維護工作中去，為構建和諧校園貢獻我們的力量。
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