社保管理工作總結(jié)7篇

　　總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況，為此我們要做好回顧，寫好總結(jié)。我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是小編幫大家整理的社保管理工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

社保管理工作總結(jié)1

　　我局去年上半年的社會治安綜合治理工作，在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照去年度縣社會治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定委員會成員單位綜治維穩(wěn)工作目標(biāo)管理責(zé)任書及縣綜治委去年7號、8號、9號文件精神。緊緊圍繞“化解矛盾，綜合治理”這一主題，以構(gòu)建“平安和諧”為根本目標(biāo)，認(rèn)真履行社會治安綜合治理成員單位的職責(zé)，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，積極貫徹落實(shí)《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動爭議仲裁法》等勞動保障法律法規(guī)，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者間的關(guān)系，有力促進(jìn)了縣域經(jīng)濟(jì)和社會的穩(wěn)步發(fā)展。現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：

　　一、健全機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

　　結(jié)合勞動保障工作實(shí)際，及時調(diào)整充實(shí)了我局社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由分管副局長擔(dān)任，副組長由各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人擔(dān)任，并配備了兼職人員負(fù)責(zé)綜合治理工作。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視綜合治理工作，將綜合治理工作納入重要議事日程，結(jié)合單位實(shí)際工作研究部署綜合治理工作，不斷提高下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)能力，不斷提高全民參保意識，不斷提高工作人員為群眾服務(wù)的質(zhì)量，切實(shí)維護(hù)勞資主體雙方的`合法權(quán)益，切實(shí)減輕和緩解我縣就業(yè)壓力，進(jìn)一步從維護(hù)全縣社會穩(wěn)定大局著手，分不同階段采取不同的措施，做好勞動和社會保障局社會治安綜合治理工作。為嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制，年初，還與局機(jī)屬各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂了社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，做到職責(zé)清楚、任務(wù)明確。

　　二、實(shí)行目標(biāo)管理，責(zé)任到人

　　將社會治安綜合治理工作納入考核范疇，做到與業(yè)務(wù)工作同時規(guī)劃、同時部署、同時考核、同時獎懲、同時檢查督辦；各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)還制定了本單位的職責(zé)，將社會治安綜合治理目標(biāo)任務(wù)分解、細(xì)化，形成了上下聯(lián)動的責(zé)任管理機(jī)制。為了確保社會治安綜合治理工作落到實(shí)處，我局還采取了以下措施，加強(qiáng)督辦落實(shí)：一是實(shí)行定期匯報制度，要求各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每半年匯報一次社會治安綜合治理工作，及時總結(jié)經(jīng)驗、查找不足；二是開展經(jīng)常性檢查，督辦綜治工作落實(shí)情況，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)；及時糾正工作中的不良傾向，制定改進(jìn)措施，督促整改落實(shí)；三是實(shí)行責(zé)任追究制和一票否決制，規(guī)定對整改落實(shí)不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消評先資格，并對相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　三、立足崗位，切實(shí)維護(hù)勞動保障民生工程的穩(wěn)步推進(jìn)

　　按照縣委、政府以及上級有關(guān)部門的要求，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高干部職工對綜合治理工作的認(rèn)識；積極采取有效措施，著力做好各項勞動保障民生工程工作；依法履行職能，抓好矛盾糾紛排查調(diào)解和勞動保障信訪工作；服務(wù)廣大群眾，強(qiáng)化勞動保障基層平臺建設(shè)。

　�。ㄒ唬�強(qiáng)力推進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作。我局把促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)作為工作的重中之重，積極貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》，不斷完善就業(yè)政策、就業(yè)服務(wù)、就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)援助等工作體系，實(shí)施積極的就業(yè)政策，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，努力改善就業(yè)環(huán)境，支持勞動者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)、鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)、幫助困難群體就業(yè)、為創(chuàng)業(yè)者提供小額擔(dān)保貸款等，全力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。同時，加大力度，積極做好農(nóng)民工培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、品牌培訓(xùn)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)等工作，減輕就業(yè)壓力，維護(hù)社會穩(wěn)定。

　�。ǘ�）扎實(shí)做好各項社會保險工作。以市人民政府與縣人民政府簽訂的目標(biāo)責(zé)任書為工作目標(biāo)，認(rèn)真組織落實(shí)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等工作，到6月底止，各項社會保險均完成80%以上。各項社會保險金按時足額發(fā)放，有效地維護(hù)了社會的穩(wěn)定。

　�。ㄈ�）積極開展勞動維權(quán)等綜合性工作。建立健全并貫徹落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，加強(qiáng)勞動監(jiān)察執(zhí)法力度，認(rèn)真開展勞動執(zhí)法年審及檢查工作，維護(hù)廣大勞動者的合法權(quán)益。積極辦理市局、縣人民政府、縣信訪局交辦的各項信訪事項，按時辦結(jié)率達(dá)100%。加強(qiáng)基金監(jiān)督，現(xiàn)場監(jiān)督面達(dá)50%以上；勞動爭議案件結(jié)案率為95%以上；勞動執(zhí)法年審達(dá)95%以上。

　　四、規(guī)范管理，加強(qiáng)建設(shè)

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)制度建設(shè)。不斷完善各項管理制度，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)管理，確保安全無事故。對單位大院內(nèi)，實(shí)行24小時值班制度，注重安全檢查，認(rèn)真做好值班巡邏記錄，確保單位無安全生產(chǎn)事故發(fā)生。加強(qiáng)糾紛排查調(diào)解，化解各類糾紛矛盾。在重大節(jié)假日期間，做到早安排，早防治，24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班干部值班，確保不斷崗、不缺人。

　�。ǘ�）加強(qiáng)隊伍建設(shè)。一是切實(shí)抓好勞動保障系統(tǒng)干部隊伍的整體素質(zhì)提升，以適應(yīng)新形勢綜合治理的要求，切實(shí)為廣大城鄉(xiāng)居民服務(wù)；二是加強(qiáng)社�；�金財會人員管理，嚴(yán)格執(zhí)行《社�；�金財務(wù)管理制度》，確保無違紀(jì)違規(guī)事件發(fā)生，確�；�金安全；三是加強(qiáng)流動和暫住人員管理，積極配合縣流動人口管理部門工作，隨時掌握了解變化情況；四是加強(qiáng)對干部職工平安建設(shè)宣傳教育活動，使廣大干部職工牢固樹立安全意識、維護(hù)穩(wěn)定意識、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)意識，從思想上 切實(shí)筑牢維護(hù)穩(wěn)定的堅強(qiáng)防線。

　�。ㄈ�）加強(qiáng)社會治安綜合治理基礎(chǔ)建設(shè)。加大投入力度，完善安全設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè)，具體做到“四落實(shí)”：即落實(shí)辦公樓物防措施；落實(shí)重要部門防盜門及有關(guān)安全設(shè)施；落實(shí)辦公樓消防設(shè)施，添置更新了滅火器；落實(shí)安全用電設(shè)施，更新已老化線路，及時消除了安全隱患。

　�。ㄋ模┘訌�(qiáng)單位內(nèi)部管理。一是加強(qiáng)單位內(nèi)部職工和家屬子女的教育和管理，禁止賭博、吸毒等一切黃、賭、毒社會丑惡現(xiàn)象在我單位內(nèi)部發(fā)生；二是加強(qiáng)對出租房屋的管理，對租房人員進(jìn)行安全教育及管理。

　�。ㄎ澹┓e極配合公安機(jī)關(guān)嚴(yán)打整治工作，加強(qiáng)周邊治安巡查。

　　五、注重實(shí)效，做好“三個結(jié)合”

　　一是與文明創(chuàng)建工作相結(jié)合。我局始終堅持將社會治安綜合治理作為文明創(chuàng)建的一項重要內(nèi)容來抓，有力地促進(jìn)了文明創(chuàng)建工作的深入開展。

　　二是與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。我局堅持民主集中制原則，定期召開民主生活會，及時對系統(tǒng)內(nèi)黨員干部進(jìn)行廉政、勤政教育；加大職工思想政治教育，提高了干部職工防腐抗變的能力。

　　三是與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。根據(jù)勞動保障部門的工作實(shí)際，我局強(qiáng)化措施，維護(hù)穩(wěn)定發(fā)展大局。充分發(fā)揮勞動部門職能作用，努力構(gòu)建社會保障體系，積極為參保企業(yè)和參保人員服務(wù)，為弱勢群體提供幫助，給“4050”人員發(fā)放社保補(bǔ)貼、為困難職工送溫暖、獻(xiàn)愛心。充分促進(jìn)平安和諧理念。

　　我局的社會治安綜合治理工作，半年來，由于各項措施得力、管理制度完善，對責(zé)任書逐條逐項對照抓落實(shí)，做到了無大案、無事故的發(fā)生，有力地促進(jìn)了我縣勞動和社會保障工作的穩(wěn)步發(fā)展，為的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定、創(chuàng)建“平安和諧”做出了積極的貢獻(xiàn)。

社保管理工作總結(jié)2

　　20××年上半年的工作已近尾聲，在公司上級的領(lǐng)導(dǎo)和同事的團(tuán)結(jié)合作下，本人在較好完成各項工作任務(wù)的同時，也在業(yè)務(wù)素質(zhì)有了更進(jìn)一步的提高。現(xiàn)將這半年來的工作總結(jié)如下

　　一、社會保險管理

　　1、根據(jù)人員變動信息及時填報各類參保人員增減變動情況表辦理變更登記、帳戶銜接、帳戶轉(zhuǎn)移等手續(xù)根據(jù)各單位人員增減變動情況對股份公司和電容器公司的社保數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù)保證數(shù)據(jù)更新及時、準(zhǔn)確。

　　2、每月10日前依據(jù)參保情況如實(shí)完成社保稅的申報和繳納。

　　3、收集資料整理檔案為5位達(dá)到退休年齡的員工辦理退休手續(xù)對上述員工的退休工資進(jìn)行審核并完成各項費(fèi)用的結(jié)算。

　　4、及時辦理各類社會保險的報銷和賠付工作維護(hù)公司和員工的權(quán)益。

　　5、提供各類社會保險的相關(guān)資料做好社會保障年審工作。

　　6、按照國家政策規(guī)定結(jié)合公司實(shí)際制定20××年社會保險繳費(fèi)方案并根據(jù)社會保險繳費(fèi)方案及時調(diào)整全公司員工20××年7月至20××年6月的社會保險基數(shù)。

　　二、薪資管理

　　1、按時審核機(jī)關(guān)后勤人員的考勤及時完成工資發(fā)放工作。

　　2、按照每月員工工資表各類保險費(fèi)的'扣繳情況編制各單位人員各項保險費(fèi)單位及個人應(yīng)繳數(shù)額表報公司財務(wù)部按月計提。

　　3、按照每月員工工資表的公積金扣繳情況及時編制公積金增減變動表報后勤部行政處以保證機(jī)關(guān)后勤人員按時足額繳納公積金。

　　三、勞動關(guān)系管理：

　　1、按照公司規(guī)定協(xié)助用人部門領(lǐng)導(dǎo)完成機(jī)關(guān)后勤新員工的考核和崗位工資的評定。

　　2、及時完成員工合同的新簽和續(xù)簽工作并更新人事系統(tǒng)保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤協(xié)助合同管理員完成勞動合同備案。

　　3、與社保局進(jìn)行交流與溝通協(xié)助人力資源部經(jīng)理處理電容器公司的員工投訴。

　　四、指紋的考勤工作

　　負(fù)責(zé)公司指紋的考勤系統(tǒng)的維護(hù)、統(tǒng)計和監(jiān)管每月按時將員工的考勤情況反饋給各部門經(jīng)理做好非正�？记诘奶幚砉ぷ�。

　　五、其他工作

　　1、按規(guī)定對員工的探親假審核為符合條件的員工辦理請假手續(xù)維護(hù)員工的休息休假的權(quán)益。

　　2、協(xié)助人事專員完成招聘和績效考核工作。

　　3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

社保管理工作總結(jié)3

　　0XX年，財政社會保障工作緊緊圍繞全縣財政工作目標(biāo)，認(rèn)真貫徹全省財政社會保障工作會議精神，按照不斷健全和完善我縣社會保障體系的工作思路，強(qiáng)化措施，規(guī)范管理，較好地落實(shí)了各項社會保障政策，完成了各項財政工作任務(wù)。

　　一、抓好預(yù)算，強(qiáng)化征管，社會保險基金穩(wěn)步增長

　　20xx年，全縣共完成五項保險費(fèi)收入（本級征收）XX萬元，比上年度的XX萬元增長XX%，社會保險基金收入實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步較快增長；完成省定任務(wù)XX萬元的XX%，完成預(yù)算收入XX元的X%，實(shí)現(xiàn)了考核目標(biāo)。實(shí)際工作中的主要措施是：

　　1、認(rèn)真編制社會保險基金預(yù)算。根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定和上級部門的要求，我們按時完成了20xx年社會保險基金預(yù)算工作，做到了資料真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、報送及時。20xx年全縣社會保險基金預(yù)算總收入為XX萬元，其中保險費(fèi)收入XX萬元。

　　2、加大社會保險基金征管力度，堅持?jǐn)U面與征繳并重，充分發(fā)揮財政職能作用，積極協(xié)助和督促地稅和勞動部門加大宣傳力度，完善征收體制，提升服務(wù)水平，抓好基數(shù)核定和擴(kuò)面征繳。我縣自去年起就設(shè)立了社會保險費(fèi)核定征繳大廳，將養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育“五項保險”實(shí)行聯(lián)合辦公，方便了繳費(fèi)人，提高了工作效率。

　　3、開展定期和不定期的檢查監(jiān)督活動，對單位和個人繳費(fèi)情況進(jìn)行抽查，并利用財政手段，對欠費(fèi)單位由財政進(jìn)行代扣代繳；對20xx年社會保險基金支出使用情況進(jìn)行了檢查，對查出的問題以書面形式反饋，要求及時整改到位，有效地堵住了社�；�金截留挪用和虛報冒領(lǐng)現(xiàn)象，促進(jìn)了基金的安全完整和保值增值。

　　二、籌措資金，保障民生，社保工作目標(biāo)全面落實(shí)

　　根據(jù)國務(wù)院和省政府有關(guān)文件規(guī)定，我縣積極籌集社會保障資金，逐年加大本級預(yù)算對社會保障的投入，確保省政府承諾的相關(guān)事實(shí)全面落實(shí)，切實(shí)保障人民群眾的民生問題。

　　1、籌集就業(yè)再就業(yè)資金XX萬元，其中本級財政配套XX萬元，幫助全縣XX名“4050”城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，培訓(xùn)轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力XX名；其中安排XX萬元，幫助3197戶困難農(nóng)戶每戶免費(fèi)培訓(xùn)1人、轉(zhuǎn)移就業(yè)1人；落實(shí)下崗失業(yè)人員小額貸款擔(dān)保資金X萬元，為38位下崗人員擔(dān)保小額貸款38萬元，促進(jìn)了下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)。

　　2、落實(shí)做實(shí)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶資金97.44萬元，按要求及時做好測算、落實(shí)和劃轉(zhuǎn)工作。

　　3、落實(shí)農(nóng)村新型合作醫(yī)療補(bǔ)助資金108.4萬元，促使合作醫(yī)療制度全面實(shí)施，全縣27.1萬農(nóng)民參合，參保率達(dá)到85%。

　　4、落實(shí)城市低保資金115.71萬元，其中低保配套資金63.05萬元、低保提標(biāo)資金27.18萬元、價格補(bǔ)貼資金8.85萬元、工作經(jīng)費(fèi)16.63萬元，確保了8847名城市困難居民的基本生活和全縣低保工作的順利開展。

　　5、落實(shí)農(nóng)村低保資金70.8萬元，使得農(nóng)村特困救助全面過渡到農(nóng)村低保制度，全縣1.25萬貧困人口享受到低保待遇。

　　6、落實(shí)醫(yī)療保險資金458.31萬元，保障了離休干部、傷殘軍人和城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險待遇。

　　7、落實(shí)資金26.54萬元，啟動了城市低保對象醫(yī)療保險工作，全縣8847名城鎮(zhèn)低保對象全部參加了醫(yī)療保險。

　　8、籌集資金21.14萬元，幫助全縣國有困難企業(yè)和改制破產(chǎn)企業(yè)1057名退休人員一次性參加基本醫(yī)療保險。

　　9、籌集城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金85萬元，其中本級財政配套10萬元，對605名符合條件對象實(shí)施了醫(yī)療救助。

　　10、落實(shí)衛(wèi)生防疫經(jīng)費(fèi)33萬元、血防經(jīng)費(fèi)14萬元、艾滋病防治經(jīng)費(fèi)8.2萬元、結(jié)核病防治經(jīng)費(fèi)7萬元，落實(shí)財政衛(wèi)生補(bǔ)助政策，支持疾病預(yù)防控制體系、突發(fā)公共衛(wèi)生事件救助體系的建設(shè)，推動全縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。

　　三、嚴(yán)格政策，狠抓落實(shí)，資金使用取得明顯效果

　　1、全面落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，切實(shí)提高資金使用效益。

　　為規(guī)范資金使用管理，我們制定了《就業(yè)再就業(yè)資金管理實(shí)施細(xì)則》，按照規(guī)定的范圍、標(biāo)準(zhǔn)和程序管理使用再就業(yè)資金，做到審核手續(xù)齊備，撥付辦法正確，資金專款專用；同時加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對資金的使用實(shí)行跟蹤檢查，同時深入職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展現(xiàn)場檢查，確保資金的使用效果和安全性，逐步建立健全再就業(yè)資金績效考評機(jī)制和促進(jìn)再就業(yè)的長效機(jī)制。一年來，落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼114.5萬元，對2291人進(jìn)行了再就業(yè)培訓(xùn)；落實(shí)職業(yè)介紹補(bǔ)貼40.5萬元，對2699人實(shí)行了免費(fèi)職業(yè)介紹；落實(shí)職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼36.8萬元，對2450人實(shí)行免費(fèi)技能鑒定；對2292人提供社會保險補(bǔ)貼238.7萬元；對128人提供公益性崗位補(bǔ)貼69。1萬元；對38人發(fā)放小額擔(dān)保貸款38萬元；從而有力地促進(jìn)了下崗失業(yè)人員和農(nóng)村勞動力實(shí)現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。

　　2、管好用好移民后期扶持資金，確保資金�？顚Ｓ�。

　　移民后期扶持資金實(shí)行“專戶儲存、專項撥付、專款專用、封閉運(yùn)行”的管理形式。縣財政局設(shè)立了“通山縣大中型水庫移民后期扶持資金”專戶，專門核算全縣移民后期扶持資金的收入、撥付和結(jié)存情況；所有移民后期扶持資金統(tǒng)一

　　實(shí)行國庫集中收付管理，上級下?lián)艿馁Y金直接進(jìn)入財政專戶，資金使用和撥付實(shí)行“資金直達(dá)賬戶、財政直接支付”的管理辦法。原遷移民直補(bǔ)資金實(shí)行社會化發(fā)放，一卡直通；項目資金直達(dá)項目，實(shí)行鄉(xiāng)級報賬制管理。目前，20xx年7月至20xx年6月的原遷移民資金已全部直補(bǔ)到人，第一批新增移民扶持資金已全部落實(shí)到項目。

　　四、立足實(shí)際，健全制度，社保體系建設(shè)不斷推進(jìn)

　　1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度規(guī)范運(yùn)行。

　　我縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度于20xx年元月1日啟動實(shí)施，全縣參加合作醫(yī)療農(nóng)民27.1萬人，農(nóng)民參合率為85%。全縣籌集合作醫(yī)療基金1486.2萬元，其中農(nóng)民繳費(fèi)406.76萬元、縣財政配套108.46萬元、省財政補(bǔ)助434萬元、中央財政補(bǔ)助537萬元。20xxX年，共有40698人次從新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度中得到醫(yī)療保險基金補(bǔ)償885.2萬元，其中：門診補(bǔ)償31366人次、金額113.1元，住院補(bǔ)償9332人次、金額772.1萬元，有效地解決了農(nóng)民群眾“看病難、看病貴”的問題。

　　2、農(nóng)村最低生活保障制度全面建立。

　　20xxX年7月，我縣農(nóng)村特困救助全面過渡為農(nóng)村最低生活保障制度。在實(shí)際工作中，我們嚴(yán)格政策，規(guī)范程序，著重抓好“三級評審”和“三審公示”，圓滿完成了工作任務(wù)。全縣享受農(nóng)村低保的'共有4647戶、12510人，救助人數(shù)占農(nóng)業(yè)人口的3.6%，人均月平補(bǔ)助30元，人平救助標(biāo)準(zhǔn)比原來提高了20.76元。其中：一類對象572戶、952人，人均月平補(bǔ)助64.99元；二類對象1113戶、2289人，人均月平補(bǔ)助40.99元；三類對象2962戶、9269人，人均月平補(bǔ)助23.69元。

　　3、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險機(jī)構(gòu)整體移交。

　　根據(jù)上級文件精神，配合有關(guān)部門將農(nóng)村社會養(yǎng)老保險職能和機(jī)構(gòu)由民政部門成建制地移交到了勞動部門。在移交過程中，會同審計部門對農(nóng)保基金進(jìn)行了審計，對違規(guī)挪用的農(nóng)�；�金，按照“誰批準(zhǔn)、誰挪用、誰負(fù)責(zé)歸還”的原則，組織了整改和清理回收。目前，農(nóng)村社會保險機(jī)構(gòu)健全、人員到位、經(jīng)費(fèi)落實(shí)，工作正常開展。

　　4、城鄉(xiāng)醫(yī)療保險制度逐步完善。

　　在不斷完善城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險和離休干部及傷殘軍人醫(yī)療保險制度、全面建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的同時，啟動了城市低保對象醫(yī)療保險和國有困難企業(yè)、改制破產(chǎn)企業(yè)退休人員一次性參加醫(yī)療保險工作。

　　5、城鄉(xiāng)社會救助體系日益健全。

　　一是完善城鄉(xiāng)大病醫(yī)療救助體系，重點(diǎn)對低保對象、農(nóng)村特困戶、五保戶、特困優(yōu)撫對象及因病致貧的人群中患重大病的人員實(shí)施救助；

　　二是按時審核發(fā)放救災(zāi)、救濟(jì)、撫恤等款項，重點(diǎn)幫助農(nóng)村貧困人口等弱勢群體以及遭受自然災(zāi)害的人群，解決好基本生活、子女上學(xué)、住房困難、受災(zāi)受困等問題；

　　三是因地制宜支持農(nóng)村福星工程建設(shè)，抓好農(nóng)村福利院軟硬件建設(shè)，切實(shí)提高五保戶集中供養(yǎng)率和保障水平。

　　五、完善制度，規(guī)范管理，社會保障資金安全運(yùn)行

　　1、社會保障資金全部實(shí)行專戶管理。根據(jù)社保資金的性質(zhì)設(shè)立了社會保障基金專戶和財政社會保障補(bǔ)助專戶，對社會保險基金、合作醫(yī)療基金、就業(yè)再就業(yè)資金、低保資金、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金、救災(zāi)救濟(jì)款等各項社會資金實(shí)行財政專戶管理，封閉運(yùn)行。

　　2、社保資金分配公開、透明、陽光操作。養(yǎng)老金、低保金、優(yōu)撫資金、救助資金、五保供養(yǎng)資金、原遷移民直補(bǔ)資金、軍轉(zhuǎn)干部生活費(fèi)等社保資金全部實(shí)行社會化發(fā)放，并上政務(wù)公開網(wǎng)公示，接受監(jiān)督。

社保管理工作總結(jié)4

　　本人在公司主要負(fù)責(zé)職工社保年金和薪酬管理方面的工作。這兩方面的工作都很繁瑣要求也很嚴(yán)謹(jǐn)，對我自己也是很大的挑戰(zhàn)，但我還是以積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度投入到這新的工作崗位，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下很順利地開展工作�，F(xiàn)對個人一年來的工作簡單總結(jié)如下：

　　思想工作方面：熱愛本職工作，能夠嚴(yán)以律己，遵守公司各項制度，保持對工作負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,謙遜學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。一年來，圍繞本職工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項工作任務(wù)；同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)理論水平和綜合素質(zhì)；嚴(yán)格遵守單位制定的各項工作制度，虛心向有經(jīng)驗的'同志請教工作上的問題，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗和知識；敢于吃苦、善于鉆研，能按規(guī)定的時間與程序辦事，較好地完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作；同時積極主動配合其他部門工作的開展，不斷提高工作效能。

　　社保工作方面：

　　1、及時申報繳納各項社會保險費(fèi)用并做好日常臺賬工作，保障了職工的切身利益。全年預(yù)計總保費(fèi)1280萬元，其中養(yǎng)老847萬元，醫(yī)療353萬元。

　　2、為職工做好社保服務(wù)工作，在職工醫(yī)療報銷、生育保險、社保咨詢等方面做了很多工作，達(dá)一百二十多人次，醫(yī)療報銷數(shù)額共計十多萬元；解決了原深圳公司部分遺留問題，為離退休職工辦理了滯留在中鐵二十三局的個人企業(yè)年金。

　　3、為響應(yīng)國家政策，共申領(lǐng)企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼達(dá)34.5萬元。

　　薪酬管理方面：

　　1、按上級要求，公司所有員工薪資計發(fā)均在浪潮系統(tǒng)上進(jìn)行，保證了工資嚴(yán)謹(jǐn)性、準(zhǔn)確性及可追索性，適應(yīng)了當(dāng)前的企業(yè)形勢發(fā)展要求，同時也培養(yǎng)了一批薪酬方面的業(yè)務(wù)人員。

　　2、根據(jù)集團(tuán)工資總額預(yù)算管理要求，編制了公司工資總額預(yù)算和人工成本預(yù)算。全年度工資總額在以預(yù)算范圍內(nèi)，使用狀況良好。

　　3、按期完成對內(nèi)對外各種勞動工資報表及數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

　　4、制定和完善了20xx年薪酬管理辦法，加大了績效對員工的激勵作用的同時增加了員工工資收入。

　　需要改進(jìn)的工作：

　　1、遵照集團(tuán)公司管理制度的基礎(chǔ)上結(jié)合公司實(shí)際情況繼續(xù)完善新的薪酬激勵制度，如何更好發(fā)揮薪酬制度對員工的激勵作用方面有待更加深入的探討和完善；

　　2、在去年的基礎(chǔ)上進(jìn)一步加強(qiáng)工資管理工作，如：結(jié)合實(shí)際完善工資結(jié)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)等級管理制度；在工資程序中建立統(tǒng)計模塊；進(jìn)一步規(guī)范工資匯總表及工資發(fā)放表；加強(qiáng)個人的業(yè)務(wù)進(jìn)修等；

　　3、提高辦事效率，特別是社保的外事效率，需盡可能利用好網(wǎng)絡(luò)功能；

　　4、薪資管理人員的業(yè)務(wù)水平有待提高。

　　社保、薪酬管理工作是一項細(xì)致的工作，關(guān)系著職工的切身利益，需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和踏實(shí)的工作作風(fēng)。在為職工服務(wù)上，我堅持給一片微笑，一聲問候，需要我辦的事項，及時給予辦理，不能辦理的事項，做好解釋和溝通。認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下順利完成了各項工作。

　　總結(jié)自己一年來的工作、生活情況，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。工作中仍需繼續(xù)精進(jìn)業(yè)務(wù)，彌補(bǔ)不足，不少地方有待提高增強(qiáng)。接下來對自己提出了新的要求和改進(jìn)：努力學(xué)習(xí)文件精神，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)技能，爭取在完成基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上，能夠給領(lǐng)導(dǎo)提供更多更好的合理化建議;虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事的指導(dǎo)，完善自我，更好的為所有職工做好人力資源的后勤保障工作。

社保管理工作總結(jié)5

　　一年來，自己在科領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下，堅持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一下總結(jié)。

　　一、在政治思想方面。

　　我主動要求進(jìn)步，能夠嚴(yán)格遵守局里各項規(guī)章制度，在思想和行動上嚴(yán)格要求自己。一方面，注重加強(qiáng)自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng)，思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面，通過積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“ 熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”、“ 機(jī)關(guān)文化建設(shè)年”、“ 爭做一名合格的公職人員”等一系列活動，對提高政治素質(zhì)重要性的認(rèn)識更加深刻，對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的信念更也更加堅定。

　　二、在學(xué)習(xí)及文體活動方面。

　　一是加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。從講政治的高度來認(rèn)識加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性，堅持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì)，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學(xué)習(xí)活動與自學(xué)結(jié)合起來，并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記，撰寫相關(guān)心得體會，做到個人與組織相一致，理論與業(yè)務(wù)相結(jié)合。同時，通過積極參與每期的科務(wù)會、財務(wù)例會、業(yè)務(wù)經(jīng)辦知識競賽等，加強(qiáng)了對基金財務(wù)知識、社保業(yè)務(wù)政策知識的了解、認(rèn)識和學(xué)習(xí)，提高了理論聯(lián)系實(shí)際的工作能力。

　　二是積極參加局里組織的各項文體活動。其中，代表局機(jī)關(guān)三支部參加局里組織的羽毛球賽，獲得團(tuán)體第一名好成績。另外，積極參加全市機(jī)關(guān)干部才藝大賽，也贏得了榮譽(yù)。

　　三、工作完成情況。

　　一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎(chǔ)上，認(rèn)真完成了定期與銀行、財政專戶、自治區(qū)社保局的各項社�；�金收支對賬工作。一方面，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，清理未達(dá)賬項，保證了基金財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。另一方面，加強(qiáng)與財政的溝通，完成了社�；�金投資國債、定期存款進(jìn)行保值增值的核對統(tǒng)計工作。另外，完成了新系統(tǒng)上線以來，有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及問題的反饋、協(xié)調(diào)處理工作。同時，從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險基金業(yè)務(wù)與會計一體化信息系統(tǒng)出納管理進(jìn)行記賬工作，我按照領(lǐng)導(dǎo)安排，完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓(xùn)、問題協(xié)調(diào)反饋工作，并對各分局出納的實(shí)際使用情況進(jìn)行了必要的交流和指導(dǎo)。為了更好的運(yùn)用出納管理系統(tǒng)，后期在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標(biāo)準(zhǔn)以及使用過程中的重點(diǎn)注意事項，大大方便了出納人員的實(shí)際操作，提高了工作效率。

　　二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一，做了大量年初的數(shù)據(jù)核對以及新增人員的待遇核定工作，為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎(chǔ)。其二，及時完成了按月足額正常發(fā)放及補(bǔ)發(fā)差額工資工作，并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三，重點(diǎn)做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作，避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象。其四，加強(qiáng)與財政廳企業(yè)處的溝通反饋，確保了區(qū)屬教師個別特殊人員的待遇發(fā)放的及時性和準(zhǔn)確性。

　　三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險的征繳、退費(fèi)工作。其一，完成了全年大額醫(yī)療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作。其二，完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三，統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務(wù)流程，并分別建立了征繳、退費(fèi)情況的電子臺賬，定期與各分局核對。

　　四是完成了各項基金支付的往來業(yè)務(wù)。其一，及時完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二，做好了醫(yī)療保險預(yù)留保證金的`劃轉(zhuǎn)支付工作。其三，負(fù)責(zé)完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補(bǔ)助金、各險種周轉(zhuǎn)金等的審核支付操作，以及后續(xù)核對整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作。其四，完成了基金支付退票的回單登記、退費(fèi)險種查詢以及與結(jié)算崗的交接工作。其五，及時完成了月底錄入并核對各分局收支情況，以及對各分局收入戶、支出戶的網(wǎng)銀劃款工作。同時，負(fù)責(zé)完成了每月匯總上繳財政專戶社�；�金，并向財政局報送社�；�金下月用款申請額度。

　　五是認(rèn)真做好本職工作的同時，及時完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù)，并積極發(fā)揮自己的長處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù)。

　　四、在生活作風(fēng)方面。

　　生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng)，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決，能暫時湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映，絕不提過分和無理的要求。同時，正確處理好工作與生活的關(guān)系，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。

　　五、存在的問題和不足。

　　工作取得了一些成績，是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助是分不開的，同時也意識到自身還存在著許多不足之處，與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致，但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好；二是在工作中存在一定失誤，雖然都及時補(bǔ)救，但還是影響了工作效率；三是對工作的繁雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒，精神狀態(tài)不夠好，導(dǎo)致進(jìn)度較慢，需要認(rèn)真加以克服；四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時，同時，因為時間緊，工作任務(wù)多，對支出戶未達(dá)賬項的定期清理情況也不理想。五是因為基本在財務(wù)崗工作，對具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少，進(jìn)而導(dǎo)致對各項業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

　　針對以上的問題和不足，我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服，同時進(jìn)一步提高思想政治覺悟，通過不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ)，克服不良情緒，積極主動的做好本職工作。在工作過程中也請領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評多指教，使我取得更大的進(jìn)步。

社保管理工作總結(jié)6

　　20xx年上半年的工作已近尾聲在公司上級的領(lǐng)導(dǎo)和同事的團(tuán)結(jié)合作下本人在較好完成各項工作任務(wù)的同時也在業(yè)務(wù)素質(zhì)有了更進(jìn)一步的提高。現(xiàn)將這半年來的工作總結(jié)如下一、社會保險管理1、根據(jù)人員變動信息及時填報各類參保人員增減變動情況表辦理變更登記、帳戶銜接、帳戶轉(zhuǎn)移等手續(xù)根據(jù)各單位人員增減變動情況對股份公司和電容器公司的社保數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù)保證數(shù)據(jù)更新及時、準(zhǔn)確。

　　2、每月10日前依據(jù)參保情況如實(shí)完成社保稅的申報和繳納。

　　3、收集資料整理檔案為5位達(dá)到退休年齡的'員工辦理退休手續(xù)對上述員工的退休工資進(jìn)行審核并完成各項費(fèi)用的結(jié)算。

　　4、及時辦理各類社會保險的報銷和賠付工作維護(hù)公司和員工的權(quán)益。5、提供各類社會保險的相關(guān)資料做好社會保障年審工作。6、按照國家政策規(guī)定結(jié)合公司實(shí)際制定20xx年社會保險繳費(fèi)方案并根據(jù)社會保險繳費(fèi)方案及時調(diào)整全公司員工20xx年7月至20xx年6月的社會保險基數(shù)。

　　二、薪資管理1、按時審核機(jī)關(guān)后勤人員的考勤及時完成工資發(fā)放工作。2、按照每月員工工資表各類保險費(fèi)的扣繳情況編制各單位人員各項保險費(fèi)單位及個人應(yīng)繳數(shù)額表報公司財務(wù)部按月計提。

　　3、按照每月員工工資表的公積金扣繳情況及時編制公積金增減變動表報后勤部行政處以保證機(jī)關(guān)后勤人員按時足額繳納公積金。

　　三、勞動關(guān)系管理：

　　1、按照公司規(guī)定協(xié)助用人部門領(lǐng)導(dǎo)完成機(jī)關(guān)后勤新員工的考核和崗位工資的評定。

　　2、及時完成員工合同的新簽和續(xù)簽工作并更新人事系統(tǒng)保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤協(xié)助合同管理員完成勞動合同備案。

　　3、與社保局進(jìn)行交流與溝通協(xié)助人力資源部經(jīng)理處理電容器公司的員工投訴。

　　四、指紋考勤工作負(fù)責(zé)公司指紋考勤系統(tǒng)的維護(hù)、統(tǒng)計和監(jiān)管每月按時將員工的考勤情況反饋給各部門經(jīng)理做好非正�？记诘奶幚砉ぷ鳌�

　　五、其他工作1、按規(guī)定對員工的探親假審核為符合條件的員工辦理請假手續(xù)維護(hù)員工的休息休假的權(quán)益。

　　2、協(xié)助人事專員完成招聘和績效考核工作。3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

社保管理工作總結(jié)7

　　xxxx年上半年基金管理科在局領(lǐng)導(dǎo)班子的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在上級主管部門基金科的指導(dǎo)下，基本上完成了上半年各項工作任務(wù)�，F(xiàn)總結(jié)如下：

　　一、主要工作

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)收支﹑審批制度。按照《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求，進(jìn)一步規(guī)范了會計基礎(chǔ)工作，嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)紀(jì)律、會計制度和社保財務(wù)管理制度。

　　2、完成了xxxx年決算和xxxx年預(yù)算報表編制，編制并上報了xxxx年的月報、季報。到6月底，共完成養(yǎng)老保險費(fèi)收入14170萬元，完成預(yù)算9960萬元的142.26%，發(fā)放待遇8247萬元，完成預(yù)算16855萬元的48.9%。

　　3、及時審核基金的收繳和撥付臺帳，按時間進(jìn)度完成了基金托收和轉(zhuǎn)賬以及臺賬的.登記，以資金安全檢查和金保工程養(yǎng)老保險信息系統(tǒng)上線為契機(jī)，規(guī)范了業(yè)務(wù)操作流程，完善了內(nèi)部牽制制度；加強(qiáng)了票據(jù)管理措施，制定了票據(jù)的領(lǐng)銷登記制度；健全了業(yè)務(wù)、財務(wù)、銀行三方對賬制度，做到日清月結(jié)。及時向財政申請資金，準(zhǔn)確無誤撥付離退休費(fèi)和未參保大集體養(yǎng)老生活補(bǔ)助資金。全面監(jiān)督基本養(yǎng)老金的使用，做到了�？顚Ｓ茫�確保了全縣離退休人員離退休金按時足額發(fā)放。

　　4、根據(jù)年初制定的目標(biāo)任務(wù)，基本按時間進(jìn)度完成了本科室擴(kuò)面、基金征繳、社會化管理服務(wù)費(fèi)的收繳任務(wù)，信息報道工作有待加強(qiáng)。

　　5、迎接了國家審計署對20xx年以來的基金進(jìn)行的審計，根據(jù)安排進(jìn)行了自查，對有關(guān)問題進(jìn)行了整改，配合審計工作人員填報了相關(guān)的表格，對有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析，并形成相關(guān)說明材料。我局主要的問題有：收入掛賬的問題，虛報參保人數(shù)的問題，失地農(nóng)民參保的問題，少交調(diào)劑金的問題等。

　　6、根據(jù)有關(guān)文件，對開設(shè)的銀行賬戶進(jìn)行了清理，根據(jù)一個銀行留一個賬戶的原則，對相關(guān)賬戶進(jìn)行了撤并。目前保留了5個銀行賬戶。

　　7、根據(jù)年初的預(yù)算安排，嚴(yán)格監(jiān)管經(jīng)費(fèi)收支情況，()做到收支平衡，略有結(jié)余，保證了機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　二、下半年的工作打算

　　1、繼續(xù)做好財務(wù)工作，堅持原則，當(dāng)好參謀。

　　2、進(jìn)一步加強(qiáng)社保內(nèi)部審核工作，特別是基本養(yǎng)老保險的支出的審核。

　　3、加強(qiáng)科室協(xié)調(diào)，做好單位繳費(fèi)的對賬工作，配合業(yè)務(wù)科室做好業(yè)務(wù)系統(tǒng)基金財務(wù)方面的工作。

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