銷售人員工作總結(jié)(15篇)
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編整理的銷售人員工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
銷售人員工作總結(jié)1
本季度我的銷售總額為xxx萬元,距離我預(yù)期的目標還相差很遠,我想這主要是由于工作做的不夠深入和沒有連續(xù)性,導(dǎo)致沒有達到預(yù)期的銷售目標。
對于今后的工作,我應(yīng)該朝以下幾個方面努力:
1、礦點應(yīng)多去,以便及時了解礦上的動態(tài)和情況
2、礦上的人應(yīng)該多處,把礦我關(guān)系做得更加深入。
3、積極提高自身素質(zhì)和學(xué)識,增加與客戶的談話內(nèi)容,消除距離感。加強社交禮儀的學(xué)習(xí),以便在與客戶的交往中更加得體,提升公司形象。
對新來公司同事的幾點建議:
1、盡快熟悉公司的業(yè)務(wù)流程,了解公司業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)和業(yè)務(wù)關(guān)鍵人物,揀起決定性作用的人加重工作力度,有目的、有選擇、分清主次,有利于工作的開展和節(jié)約成本。盡快熟悉公司的產(chǎn)品及相關(guān)知識,以利于輔助銷售。
2、樹立自信心和保持良好的心態(tài),不要畏懼客戶,懷著真誠和感恩的心與客戶交朋友,在快樂中工作,并享受工作中的快樂,這樣可消除工作中的緊張感,同時可以提高工作效率。
3、工作中不明白的事多向老業(yè)務(wù)員請教,多留意一些有助于工作的書籍,提高自己的業(yè)務(wù)水平,結(jié)合個人情況和環(huán)境選擇最適合自己的銷售方式,對工作中出現(xiàn)的問題多分析、多思考、多觀察。
我的工作取得了一定的成績,但更多的是不足。新同事到來,他們的活力與熱情感染了我,同時也讓我感受到巨大的壓力,我從他們的身上學(xué)到了很多——面對困難的勇氣,對目標的執(zhí)著,以及他們待人處事的方式方法。我會認真向他們學(xué)習(xí),與他們共同進步。
最后祝愿公司:百尺竿頭,更進一步!
Xxxx公司
Xx年xx月xx日
銷售人員工作總結(jié)2
一、xxxx年11月工作情況:
主要工作內(nèi)容(重點說明跟進項目的總數(shù)12個,分別是:赤崗領(lǐng)事館外交服務(wù)管理大樓項目、xxxxxxxx市綜合衛(wèi)生大樓項目、芭蕾舞團小劇場工程、xxxxxxxx區(qū)少年宮工程、xxxxxxxx省審計廳、xxxxxxxx省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦公大樓工程、xxxxxxxx煙草物流配送中心工程等等。成單0個,丟單0個。目前跟進項目數(shù)量,風(fēng)管面積20000平方米,具體分析等方面)
本月上半月主要是了解公司和產(chǎn)品,尋找有價值的客戶資源。并去xxxxxxxx成功開發(fā)代理商1家,當月代理商就在xxxxxxxx跟進亞運會的場管項目。另在拜訪客戶的前期,有些資源客戶一但開工,(例如:xxxxxxxx豐田汽車廠房擴能工程),風(fēng)管基本上已由甲方指定好,即成交率較底。另關(guān)于商住樓的項目,因受金融危機的影響,很多地產(chǎn)公司被迫停工,故關(guān)于商住樓的項目跟進時受到一定影響。
下半月主要是跟進關(guān)于xxxxxxxx年亞運會的市政必建項目,其中大多數(shù)已開工,但有些定于xxxxxxxx年2月份開工,如:赤崗領(lǐng)事館外交服務(wù)管理大樓項目、xxxxxxxx省審計廳、xxxxxxxx省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦公大樓工程等等,年底先建立關(guān)系,在上半月拜訪客戶前遇到的難題是:有些客戶如已動工,不是很難接受公司的付款方式就是基本已定好,甲方認為風(fēng)管是假冒產(chǎn)品就不能用,而是價格問題和安裝方面,因此12月份會將經(jīng)歷放在亞運會前必建的項目上。
另在xxxxxxxx年xxxxxxxx亞運會的場管項目上已確人找到甲方代建局肖局長,在跟進中,預(yù)計在xxxxxxxx年初可成單,年底在配合代理商做大量攻關(guān)。
二、成單項目分析和丟單項目情況分析,如何改進和提高。
本月的問題是:工程信息方面會出現(xiàn)變化,臨時變固的占大多數(shù),雖不影響信心,但會影響效率。因此需改進與提高的地方是:與跑設(shè)計院的同事共同分享工程信息,在確定工期前業(yè)務(wù)員馬上跟進,因此可提高工程跟進的質(zhì)量。因在很多建筑方面,很多工程的甲方需指定,故甲方只會相信設(shè)計院的推薦,如少數(shù)是因甲方個人問題和資金等方面問題才會自己選擇風(fēng)管。
三、下月工作目標和開展思路
1、受xxxxxxxx客戶邀請,去xxxxxxxx拜訪xxxxxxxx年亞運場管的一些工程(預(yù)定時間為一周),重新審視xxxxxxxx周邊市場。力爭在xxxxxxxx年開工前拿下兩個以上重點項目。并提高代理商和本人對拜訪工程的質(zhì)量。
2、在xxxxxxxx市市政工程上做文章:在xxxxxxxx年必建項目上關(guān)于赤崗另零
領(lǐng)事管服務(wù)大樓和xxxxxxxx亞運水鄉(xiāng)民俗主題項目上加大拜訪次數(shù),力爭在年底前達到預(yù)定的效果,在xxxxxxxx年也能成交。
3、在xxxxxxxx區(qū)已建的項目如少年宮及巴蕾舞小劇團工程上確定其是否成在價值。
4、收集待建項目信息,不在于拜訪的個數(shù),在于拜訪后能否成交的個數(shù)。
5、認真審視市場上的假冒產(chǎn)品,找出其缺點,與明年在竟爭項目有好的應(yīng)對思路。
四、競品情況(那些廠家什么產(chǎn)品通過什么渠道以什么方式什么價格在市場銷售,銷售情況怎樣?對我們的影響情況,有應(yīng)對的思路嗎?)
本月只碰到一家:嵊州市宇通復(fù)合保溫材料廠所生產(chǎn)的宇通復(fù)合風(fēng)管。該公司提供豐田公司的風(fēng)管主要是保溫型,中央空調(diào)用。是在南沙豐田公司遇到,目前該竟爭對手在xxxxxxxx的辦事處不詳。
正在收集竟爭對手給予豐田公司的資料與價格。
五、問題和建議
1、關(guān)于竟爭對手,本月會盡快了解其產(chǎn)品、差異性能、價格與付款方式等。
2、在設(shè)計院是不留樣品,因設(shè)計院有些設(shè)計師如與該公司的人員關(guān)系較好,拿上一、兩個別家公司的樣品,去防冒屬正常現(xiàn)象。
建議:
1、在月底或其它時間開工作例會時,大家一起分享成功項目的現(xiàn)成案例,有助于團隊一起提高信心或展開竟爭,有竟爭的團隊大家都會前進,如果一個團隊是停止不前,的問題表面上看是個人,在最根本的問題在于帶頭人,因他是“領(lǐng)頭羊”。公司給予他的培養(yǎng)和受益是最多,錢克扣不扣是另一回事,業(yè)務(wù)員是在于能否吸收東西,爭取利益化最為重要,公司希望業(yè)務(wù)員能拿高提成,業(yè)務(wù)員只有找到好的客戶,才能與公司一起分享成功果實。故業(yè)務(wù)員就是先峰,公司是“望遠鏡”,公司永遠成不了先峰,所以會焦急,能否成功工司都會付出,故業(yè)務(wù)員在市場上:“沒有投入就沒有收獲”?
2、另新人只是在進公司前幾次才會停留在門口,誰會長期這樣下去,除非是混日子。在后期中應(yīng)對市場是交流與分享,站在同一戰(zhàn)線,你可能做得很好,也很忙,的問題是:新手在市場上遇到問題是怎樣應(yīng)對?老業(yè)務(wù)找到好的理由,新人是找不到理由的,所以一筆生意成不成將成為的問題?
3、“誠信”問題。同事之間,客戶與業(yè)務(wù)之間,的問題在于誠信,如果出差是為了好玩,不如在家理玩!
4、關(guān)于個人也只能發(fā)揮其優(yōu)點,真正只有做過,自己才知道,因?qū)τ谛率趾芏鄦栴}(產(chǎn)品、市場、客戶、結(jié)算)等等只有做過一兩個工程才能學(xué)到經(jīng)驗,下一個工程對于公司與個人才不會走太多的彎路,紙上談兵和預(yù)測,沒有一個人能看透自己的下半生是怎樣?只有目標與計劃。最終能否達到預(yù)定的效果是堅持!故希望公司能支持個人本能的發(fā)揮?
銷售人員工作總結(jié)3
回顧20xx年的總體銷售情況,摸著自己囊中羞澀,自感慚愧!這不是只有我主觀原因,同時客觀原因也導(dǎo)致整體銷售上不去的一個因素,在此我總結(jié)了一些存在的問題。
一、目前的醫(yī)藥形勢:
1、現(xiàn)時藥價不斷下降、下調(diào),沒有多在利潤,空間越來越小、客戶難以操作。
2、即使有的產(chǎn)品中標了,但在中標當?shù)氐姆N種原因阻滯了產(chǎn)品的銷售,如某某省屬某某藥品中標,價格為:某某元,沒有大的客源,只是一些小的,而且有些醫(yī)院因不是醫(yī)保、公費醫(yī)療產(chǎn)品,沒銷量,客戶不愿操作,其它醫(yī)院有幾家不進新藥也停了下來,也許再加上可能找不對真正能操作這類品種的客戶,所以一拖就拖到現(xiàn)在。相比在別的省、市,這個品種也中標,而且價錢比省屬的少,雖說情況差不多,但卻可以進幾家醫(yī)院,每月也有銷量,究其原因,我覺得要找就找一個網(wǎng)絡(luò)全,這樣的供貨平臺更有利于產(chǎn)品的銷售和推廣。
3、在各地的投標報價中,由于醫(yī)藥經(jīng)驗上不足,導(dǎo)致落標的情況時常發(fā)生,在這點上,我需做深刻的檢討,以后多學(xué)一些醫(yī)藥知識,投標報價時會盡量做足工課,提高自已的報價水平,來確保順利完成。
4、在電話招商方面,一些談判技巧也需著重加強,只要我們用心去觀察和發(fā)掘,話題的切入點是很容易找到,爭取每個電話招商過程都能夠流暢順利,必竟在沒有中標的情況下,電話招商是主要的銷售模式,公司的形象也是在電話中被客戶所了解,所以在這方面也要提高,給客戶一個好的印象。
二、所負責(zé)相關(guān)省份的總體情況:
隨著中國醫(yī)藥市場的大力整頓逐漸加強,醫(yī)藥招商面對國家藥品監(jiān)管力度逐漸增強,藥品醫(yī)院配送模式及藥品價格管理的進一步控制,許多限制性藥品銷售的政策落實到位,報價xx元,xxxx報價xx元,有的客戶拿貨在當?shù)劁N售,但銷量不大,據(jù)了解,在某某省的某某市,大部份醫(yī)院入藥時首先會考慮是否是今年又中標的產(chǎn)品,加上今年當?shù)氐恼呤,凡屬掛網(wǎng)限價品種,只要所報的價在所限價錢之內(nèi)都可入圍,這樣一來,大部份的市場已被之前做開的產(chǎn)品所占據(jù),再加上每家醫(yī)院,每個品種只能進兩個規(guī)格(一品兩規(guī)),所以目前能操作的市場也不是很大,可以操作的空間是小之又小。
省內(nèi),我所負責(zé)的xx地區(qū)中標產(chǎn)品的銷售情況也不盡人意,真正客戶能操作的品種不多,分析主要原因有幾點:
1、當?shù)氐氖袌鲂枨鬀Q定產(chǎn)品的總體銷量。
2、藥品的利潤空間不夠,導(dǎo)致客戶在銷售上沒有了極積性。
3、公司中標品種不是該客戶的銷售專長(找不對人)。
4、貨物發(fā)出去好幾天,但沒能及時到達醫(yī)藥代理的手里。讓客戶急不可耐,這種情況應(yīng)避免。
5、現(xiàn)在代理商年底結(jié)帳,顧不上新新貨,而且年底不想壓庫底。
6、代理商需求減少,大部分找到適合的產(chǎn)品,已有好的渠道。
7、有需求的代理商不能及時找到,代理商對產(chǎn)品更加慬慎。
我覺得在明年,應(yīng)該有針對性的到當?shù)蒯t(yī)藥公司進行詳細走訪,了解客戶的需求,制訂計劃,分品種給某些有銷售專長的客戶操作,不能像今年一樣,配送公司點了一大堆,但真正能做的品種沒幾個,而且這樣也不會導(dǎo)致不同配送商之間爭產(chǎn)品的沖突。
在此,提出對明年的銷售建議:
1、應(yīng)避免服務(wù)不周到,例如:找到客房只把貨發(fā)出去了,業(yè)務(wù)跟蹤了,但是產(chǎn)品宣傳需要公司給錄制一些音像品,這樣更有利于宣傳。
2、避免發(fā)貨不及時的問題,通常先打款的拖著,貨到付款的就緊著發(fā)。
3、價格并不統(tǒng)一,應(yīng)該有省、市、縣的梯度價。
4、*不及時。
5、哪個區(qū)分給了誰就應(yīng)該讓這個經(jīng)理跟蹤,不斷了解市場,操作市場。
在銷售方面,建議公司考慮在原有的營銷基礎(chǔ)上再大力度的加大網(wǎng)絡(luò)營銷模式,畢竟現(xiàn)在電腦的普及網(wǎng)絡(luò)這個銷售平臺覆蓋面越來越大,這是我們電話招商方式所不及的,現(xiàn)在的藥商尋找藥品經(jīng)營不再是單獨靠以前參加各地的藥交會尋找產(chǎn)品了,(就這次成都會上所見到的已沒有前幾年多,現(xiàn)在的人越來越少),加上經(jīng)濟危機,前景不太景氣,而且現(xiàn)在的人漸漸轉(zhuǎn)變了他們的想法,慢慢慢向網(wǎng)絡(luò)靠攏,因為網(wǎng)絡(luò)給他們帶來方便,快捷,而且成本低。在網(wǎng)上代理醫(yī)藥的話,只要客戶現(xiàn)正尋找某一類型的藥品,都能在網(wǎng)上找到。因此鎖定好的廠家,好的品牌比較準確。在通過電話的交流,成功率是顯而易見的,F(xiàn)在是一個信息時代,網(wǎng)絡(luò)也成為人們不可忽視的宣傳平臺,它有著豐富的代理商資料可供查詢,對產(chǎn)品的市場開發(fā)及銷售都有很大的幫助。
銷售人員工作總結(jié)4
至3月份以來,從科普到會場營銷的工作一直做的不是很理想,基本上沒完成公司的既定目標,整個過程當中也存在不少的問題,為了更好的完成個人的月銷售目標量與公司要求部門的月銷售考核量,實現(xiàn)雙贏,我個人就以下工作進行總結(jié)。
針對現(xiàn)在的工作,從四個方面進行總結(jié):
一、部門成員組成:
因本部門都是新員工,工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力,但在經(jīng)驗上存在不足,尤其在科普到會場營銷中的整個過程存在著較大的欠缺。通過近期公司對我們的醫(yī)學(xué)與科普方案進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)后,銷售人員從科普能力和對醫(yī)學(xué)疾病的理解上都有了一定性的提高。
由于新員工對整個營銷的運作思路上存在磨合,導(dǎo)致在會場的工作未能充分的做到位,通過現(xiàn)階段的學(xué)習(xí)與不斷的溝通和交流,這一問題已得到了解決。
二、科普到會場的工作協(xié)調(diào)和責(zé)權(quán)明確
由于分工不明確,會場很多工作都存在著拖沓、扯皮的現(xiàn)象,這一方面作為部門的負責(zé)人,我有很大的責(zé)任。協(xié)調(diào)不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致,久而久之大家會在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧,頗有些積重難返的感覺,好在知道了問題的嚴重性,我們正在積極著手這方面的工作,力求目標一致、簡潔高效,建立一種責(zé)權(quán)明確、工作程序清晰的制度,是我們下一步工作的重中之重。
三、關(guān)于會議
會議是一項很重要的工作環(huán)節(jié)和內(nèi)容,但是我們會場的員工跟主持人的配合還是不理想,這與我們員工在會議內(nèi)容和會議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關(guān)系的,F(xiàn)在我們想通過培訓(xùn)專題會議的組織形式,有針對性的解決這一問題,我們會積極與主持人在會場配合好,這樣會更有利于問題的解決。
四、營銷部的管理
由于工作的集中,營銷部在管理上也是就事論事,太多靠大家的自覺性來完成的,沒有過多的靠規(guī)定制度來進行管理,這潛伏了很大的危機,有些人在思想上和行動上都存在了問題。以后我們會通過加強內(nèi)部管理、完善管理制度和思想上多交流,了解真實想法來避免不利于`會場的事情發(fā)生。
以上只是粗略的工作總結(jié),由于時間倉促會有很多不是之處,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給于指正,我們會予以極大的重視,并會及時解決!以上是本人對三月份的工作總結(jié)!
銷售人員工作總結(jié)5
今年的進度條已經(jīng)走到了末尾,這一年馬上就要結(jié)束了,新一年的工作也即將展開。自己是已經(jīng)完成了今年的銷售任務(wù)的,超出銷售額的數(shù)量還是很多的,所以這一年自己的工作成績是很不錯的。但再怎么不錯也已經(jīng)是過去的事情了,我想我應(yīng)該要把自己的目光放到新一年的工作上去,為了新一年自己能夠完成任務(wù)而努力。在明年到來之前為今年的工作做一個總結(jié),具體如下:
一、工作完成情況
今年公司分配給我的銷售額是x元,在年底之前自己是達到了x元的銷售額的,在完成任務(wù)的同時也比目標超出了x%,對自己今年的成績我是比較的滿意的,為了達到這個銷售額我是付出了很多的努力的,但好在自己的努力是有收獲的,這也讓我對自己有一些信心了,在之后是一定會努力的在現(xiàn)在的基礎(chǔ)上更上一層的。去年我的銷售額是遠沒有這么高的,由此就可以看出我今年是進步了很多的,我也知道自己是還有進步的空間的,所以我也不會因為自己今年的好成績而感到驕傲,明年我會繼續(xù)的努力的。
二、工作中的收獲
今年自己也有過因為好的成績而感覺到驕傲的時候,但我的領(lǐng)導(dǎo)告訴我有更多的人比我有更好的成績,但是他們還在繼續(xù)為了提高自己的業(yè)績而努力。銷售這一個行業(yè)的競爭是非常的激烈的,你不努力的話你的客戶就會成為別人的客戶。在銷售的過程中不僅是要去尋找新的客戶,同時也要維護好和老客戶之間的關(guān)系,這樣才會讓自己的銷售額不斷地增加。當初我剛剛從事銷售這一個行業(yè)的時候,我覺得只要完成了自己的任務(wù)就可以了,但越這樣想就越完不成任務(wù),因為自己沒有上進心,現(xiàn)在自己也明白了目光應(yīng)該要放長遠一些的。
三、明年努力方向
明年自己的打算是在工作之余多去學(xué)習(xí)一些銷售的技巧,多看一些銷售方面的書籍,把這些技巧運用到自己的工作當中去,同時學(xué)會根據(jù)客戶的不同需求和性格改變自己的銷售方式,這樣不僅能夠順利的銷售出去產(chǎn)品,也能夠維護好跟客戶之間的關(guān)系,讓客戶樂意購買我銷售的產(chǎn)品。銷售是有很多的學(xué)問的,自己離優(yōu)秀的銷售還是有很大的差距的,所以自己之后要更加的努力才行。
新的一年自己即將面臨著新的挑戰(zhàn),但我相信我是一定可以有更好的成績的。
銷售人員工作總結(jié)6
x年的_月份,通過自己的不斷學(xué)習(xí)、及同事的真誠幫助下已經(jīng)漸漸融入菲星數(shù)碼這個大家庭。過去_月份本人逐漸在工作中摸索并樹立了銷售信心。這一個月時間,公司教會了我很多東西,在同事的相處中也學(xué)會了不同的做事的方式。通過這段時間的工作實踐,現(xiàn)將_月份個人工作總結(jié)報告如下:
_月信息情況如下:
1。貼子:41個,電話:25個,潛在客戶:25個,網(wǎng)絡(luò)代理:7個,
2。銷量個人零售:10個
這個月的業(yè)績算平穩(wěn),開始前三周都以hdv1000的出貨為主。在第四周以hdv990為推薦給客人的首要產(chǎn)品,主要的原因有于庫存機子斷貨,推薦產(chǎn)品轉(zhuǎn)移型號讓客戶理性消費。其次在潛在客戶方面主要是24~29有年輕消費人群,偏向于1000以上~3000以內(nèi)的型號產(chǎn)品。目前客人的檔案資料,本人采取是記錄在筆記本上以及工作qq20xx版聊天軟件中的備注功能上。以往qq上的客人比較多,日子長了,自然記性也不大好,很容易搞亂,聊天記錄也會容易發(fā)生丟失;谶@種惡性的數(shù)據(jù)丟失造成工作上的不便,本人每天談過的客人也在統(tǒng)一的筆記本做紀錄。這一小小的操作,也方便在家加班的時候可以及時跟進。另外,在系統(tǒng)上,提前操作客戶基本資料填進系統(tǒng),注冊會員等。做好這幾步,把客戶建立檔案并統(tǒng)一起來管理,省時且方便。及時跟蹤是每天很重要的一步,不管是如何銷售,及時跟蹤,并把客人的基本情況了解清楚,這是首要。成功銷售只是業(yè)務(wù)員的第二個核心。
這于客戶,本人是非常重視。包括他們對我個人的評價,購買后的機子的使用情況。售前售后作了相應(yīng)電話的回復(fù),其中是有一些問題我是不會回答的。對于產(chǎn)品的(售后問題),本人比較欠缺的由于平時不著重了解產(chǎn)品的專業(yè)知識,以致客人打進電話來,經(jīng)常不能獨立工作,麻煩很多的同事。分析一下我銷售的情況,就客戶源來講,占90%是個人零售的,是本人平時上班,晚上加班的努力的成果。但我并不滿足,我知道會做得更好的。每一次客人詢問的時候都要珍惜,不得浪費一個機會。成功了一個機會就有戴來其他的小機會。如果把握不住這一個機會,就會失去了很多的小機會。這也是本人不愿意看到的。我希望在客服上的客人都能成為我的客人。溝通從心開始,我是采取朋友之心,以取他們的信任。我給他們承諾的,我都不會忘記,服務(wù)得對現(xiàn)承諾。成功的機會已接近一大步。
跟進客人是業(yè)務(wù)員非常重要的一課。這都是潛在客戶發(fā)展下來的老客戶。對于在挖掘新的客戶。要人是采取發(fā)貼子、電話跟蹤、老客戶發(fā)展下線、網(wǎng)絡(luò)代理等。我最常用是發(fā)貼子,從入職以來,我一直不停地發(fā)貼子,我統(tǒng)計一下,從貼子上來的客_概有五個。有電話打理的、也有咨詢的,也有郵件回復(fù)的。但一直沒有成交,這個月有一個郵件的回復(fù),需要定購sdv568。由于自己跟蹤較慢,被同事接了單。內(nèi)心本來是有一點的興奮的,一是我發(fā)的貼子終于起到了作用。二是因同事接了這個定單而心情不好,因為想到自己也有一分的努力在里面的。后來經(jīng)過調(diào)節(jié),自己也明白了,在每一項工作當中,都是扣扣相環(huán)的,我相信只要你努力了,不在乎一次短暫的成功,你付出了的,不管在那一個角落,也會有客人找到你的。我對自己的思想觀念又進一步升華了,格局需要寬大,把自己的所學(xué)到的運用到日常生活,工作當中,并利用這些知識創(chuàng)造你的目標,你所想要的利益。這是關(guān)鍵。小結(jié):
_月的任務(wù)量為10個正產(chǎn)品,基本達標,但是還做得不夠。目標量提高的同時也需要對售出產(chǎn)品金額進行控制,有針對性的銷售。提高自己的能力與不間斷地學(xué)習(xí)知識。今后需把工作做到位,做好個人工作計劃,把握好時間,掌握好每一個潛在的客人,并不斷地發(fā)展下線代理等。爭取在下一個月達到15個目標量。
銷售人員工作總結(jié)7
一、本年度工作總結(jié)
20__年即將過去,在這將近一年的時間中我經(jīng)過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,我感覺有必要對自我的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自我,以至于把工作做的更好,自我有信心也有決心把明年的工作做的更好。下頭我對一年的工作進行簡要的總結(jié)。
我是今年一月份到公司工作的,同時開始組建銷售部,進入公司之后我經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗,此刻對預(yù)付費儲值卡市場有了一個深入的認識和了解。能夠清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,逐漸取得客戶的信任。所以經(jīng)過努力,也取得了幾個成功的客戶資源,一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了必須程度,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,自我的本事,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高。
雖然之前一向在從事銷售的相關(guān)工作,有必須的銷售知識與經(jīng)驗,但比較優(yōu)秀的成功的銷售管理人才,還是有必須距離的。本職的工作做得不好,感覺自我還停留在一個銷售人員的位置上,對銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響銷售部的銷售業(yè)績。
二、部門工作總結(jié)
在將近一年的時間中,經(jīng)過銷售部全體員工共同的努力,討論制定銷售各環(huán)節(jié)話術(shù),公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢,公司宣傳資料《至客戶的一封信》,為各媒體廣告出謀劃策,提出“萬事無憂德行天下”的核心語句,使我們公司的產(chǎn)品知名度在市場上漸漸被客戶所認識。部門全體員工累計整理黃頁資料五千余條,寄出公司宣傳資料三千余封,不畏嚴寒,在稅務(wù)大廳,高新區(qū)各個寫字樓進行陌生拜訪,為即將到來的瘋狂銷售旺季打好了基礎(chǔ)做好了準備。團隊建設(shè)方面,制定了詳細的銷售人員考核標準,與銷售部運行制度,工作流程,團隊文化等。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。
從銷售部門銷售業(yè)績上看,我們的工作做的是不好的,能夠說是銷售做的十分的失敗。客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表此刻
1、銷售工作最基本的客戶訪問量太少。銷售部是今年十月中旬開始工作的,在開始工作到此刻有記載的客戶訪問記錄有210個,加上沒有記錄的概括為230個,一個月的時間,總體計算五個銷售人員一天拜訪的客戶量2個。從上頭的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。
2、溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情景十分清晰的傳達給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項提議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達產(chǎn)品信息時不明白客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或理解的什么程度,在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤。個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。
3、新業(yè)務(wù)的開拓不夠,業(yè)務(wù)增長小,個別業(yè)務(wù)員的工作職責(zé)心和工作計劃性不強,業(yè)務(wù)本事還有待提高。
三、市場分析
此刻消費卡市場品牌很多,但主要也就是那幾家公司,此刻我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上屬于上等的產(chǎn)品。表面上各家公司之間競爭是激烈的,我公司的出現(xiàn)更是加劇了這一場競爭戰(zhàn)。但冷靜下來仔細分析,我公司的核心競爭力,例如發(fā)卡資金的監(jiān)管,山西省境外商戶的數(shù)量與質(zhì)量,以及我公司雄厚的資金實力與優(yōu)質(zhì)的客戶資源,都是其他公司無法比擬的。
回憶起我剛進公司一向到此刻,已經(jīng)工作有了1年多。今年整個的工作狀態(tài)步入進了正軌,并且對于我所從事的這個行業(yè)防偽標簽有了一更加全面的了解,成功合作的客戶也是日積月累,同時每次成功合作一個客戶都是對我工作上的認可,并且體現(xiàn)了我在職位上的工作價值。可是整體來說我自我還是有很多需要改善。
我相信經(jīng)過自我在工作上的努力,并且飽滿熱情的迎接每一天,終究會見到彩虹,并且相信在明年公司會更好,自我的業(yè)績量也會比今年更加有前景。也期望相信經(jīng)過這一年的工作實踐,從中吸取的經(jīng)驗和教訓(xùn),經(jīng)過一段時間的反思反省之后,在年后更長一段時間里,能讓我在各方面有一個新的提高和提高,從而把工作做到更好更細更完善。望明年自我的業(yè)務(wù)量能夠到達質(zhì)的飛躍。
銷售人員工作總結(jié)8
隨著新年的腳步日漸臨近,一年的工作已至尾聲。自入職以來,第一次全面的總結(jié)工作,客觀負責(zé)的分析自己,正視自己的不足,積極修正,努力保持成績,并不斷的尋求突破。一年的實踐證明,通過這份工作,自身得到了全面的提升,我相信自己的未來肯定會比今天更精彩。
現(xiàn)將這一年來的主要工作內(nèi)容及情況概括如下,敬請公司領(lǐng)導(dǎo)指教:
一、業(yè)績完成情況
共簽單75套,其中高層12套,多層63套。天潤陽22套,盛世嘉園9套,德瑞44套,完成銷售額總計19249209元,銷售累計提成54685元。
二、工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變
入職初期,面對新環(huán)境,面對一無所知的工作內(nèi)容,不知道該從何處著手工作,看到同伴們不斷分享簽單的快樂,領(lǐng)取豐厚的薪金,我也曾猶豫自己是否能勝任此工作?經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的幫助分析和鼓勵,我堅持了下來,可以說自己在這短短的一年里,走過了從一無所有到信心十足的歷程。
態(tài)度決定一切。信心倍增使我更加的熱愛這份工作,不僅盡是因為它能給我?guī)硐鄬^高的收入,更重要的是,在一定程度上,它實現(xiàn)了我肯定自己的愿望。工作使我在此成長了起來,面對它我不只是有極大的熱情,甚至有感恩之情。
三、存在的不足
在銷售實踐的過程中,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)提醒,發(fā)現(xiàn)自己還有諸多的不足之處,想要成為一個金牌的銷售員,需要補齊的課程還有很多。下面是我自進入公司后,一點一點顯露出來的不足之處,在公司領(lǐng)導(dǎo)的提醒下,我也努力的在修正完善。
1、沒有目標,沒有計劃,盲目行事,結(jié)果事倍功半。入職初期,月初不知計劃,不知道給自己定任務(wù),業(yè)績也只是撞出來的,碰上準客戶就有,碰不上就沒有。
2、積極收集信息,卻不懂回訪篩選,不注重二級市場的及時維護,結(jié)果造成大量信息流失。
3、談判死板不靈活,不在意客戶心理,只是一味的講解房子,結(jié)果導(dǎo)致客戶聽的索然無味,銷售自然也就以失敗告終。
4、講解過程中,不會運用數(shù)字來說明問題,不會算帳,造成客戶對產(chǎn)品信心不足。
5、不會區(qū)別對待客戶,談判中待客戶過于客氣,唯客戶是從,沒有霸氣,不夠果斷,導(dǎo)致前期鋪墊工作失利,后期工作不好開展。
6、對自己的產(chǎn)品不熟悉,對周邊情況以及同行業(yè)銷售狀況不熟悉,與其它樓盤對比失利,無法突出自己產(chǎn)品的優(yōu)勢,找不準賣點,造成乏力推銷。
7、對于房產(chǎn)銷售過程中所需的相關(guān)知識、法律法規(guī)不了解,解釋不夠?qū)I(yè),不具備強有力的說服力。
以上不足之處,通過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助,修正已初見成效。
四、收獲與心得體會
在銷售過程中,最大的收獲,我想不是金錢,而是客戶對自己的肯定和贊揚。把產(chǎn)品推銷出去,先要把自己“推銷”出去,只有得到了顧客的認可,我們才會有機會進一步展開銷售。
公司領(lǐng)導(dǎo)曾要求我們?nèi)プ咴L同行業(yè)銷售部,以顧客的身份進出各個售房部,從其他售樓員身上,看到了自己與優(yōu)秀推銷員的差距,反思自己,結(jié)合自身缺陷,總結(jié)以下幾點,以供新同事們借鑒:
1、在與顧客交流時,一定使用禮貌用語,要正視顧客,要面帶微笑;
2、與顧客互相溝通,要有問有答,不能只顧自己去講,不管顧客是否愿聽;
3、講解要簡單明了,突出重點,切忌冗長繁瑣;
4、解說要專業(yè)到位,切忌一問三不知;
5、對顧客提出的問題要全力以赴,切忌應(yīng)付了事;
6、了解顧客的實際情況,對癥下藥,切忌盲目推銷;
7、推銷產(chǎn)品二選一,切忌推薦太多選擇對象。
作為一個銷售人員,我們自身的一點一滴時刻都會影響到顧客的情緒及購買欲望。一聲問候能使顧客心情愉悅,一個微笑能使顧客駐足停留,一腔熱忱能激起顧客購買的熱情,一段專業(yè)的講解更能使顧客對自己倍感信任。
公司領(lǐng)導(dǎo)曾說,從事房產(chǎn)這個行業(yè),必須要對自己提出高要求,要具備一定的眼光和遠見,可這眼光和遠見從何而來呢?我想一個連走路都不會的人肯定是不會有這種眼界的。我把所有的熱忱都投入到工作中,學(xué)習(xí)伴隨著我的整個工作過程,每學(xué)會一點知識,每發(fā)現(xiàn)一點別人的優(yōu)點,能把它們都充分的運用到自己的工作當中,我都會得到極
大的快樂。
經(jīng)過這一年,我看到了自己并不是不適合銷售工作,只是沒有找到合適的方法、沒有足夠的經(jīng)驗、不具備更專業(yè)的知識,而這些只是學(xué)習(xí)和時間的問題。發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,我會繼續(xù)前進,努力地使自己朝著更陽光、更真誠、更自信、更負責(zé)的目標前行,我也真心的希望大家都能共同努力,多簽單,多出成績,用一顆感恩的心去面對工作,服務(wù)于我們這個大家庭,使它能夠一帆風(fēng)順!
韓xx
20xx年12月31日
銷售人員工作總結(jié)9
首先我真的很感謝公司給我這個機會,參加這個全國聞名的糖酒會,說實在的,我這次是第一次坐飛機啊。
心情有點激動,但是我也是要說一下我的感受,還是喜歡坐高鐵。哈
第一天晚上,我就陪老板去見成都的客戶,我酒量太淺了,所以我醉了,真的是辛苦的要死。吐了我一個晚上。真的很擔(dān)心會耽誤我這次過來成都的目的啊。不過幸好有老板的照顧,第二天我中午就好很多了。然后出發(fā)去糖酒會的地點。人是超級超級的多。不過真的是大開眼界,唯一遺憾的是我忘了帶相機。
這次糖酒會比我上次在廣州的酒展就不一樣的地方就是,糖酒會比較的豐富,人流是更多。很多讓我們學(xué)習(xí)的地方。簡單的來說一下吧。實力比較厲害的公司,裝修方面真的是能吸引人的眼球,而且會請一寫美女模特來吸引大家。另外一種其實就比較的簡單,但是也是很多人會光顧的。這就是要看我們的工作人員了。
碰到我們的朋友邁克也在擺展,順便就向他取下經(jīng),得知他們這次成都糖酒會帶了600瓶酒,差不多每款都一樣的數(shù)量,好的酒開的數(shù)量還多一點。因為他們成都有辦事處,所以他們剩下的酒就會放到成都的辦事處了。
今天晚上,我參加了邁克公司的品酒會,主要形式是休閑的,不會太針對性的。反正是很輕松和諧的氣氛,而且他們的BOSS和法國一位莊員的莊主也過來了,大家都是葡萄酒行業(yè)的來賓。感覺是很自然的,找到了共同的話題,交流的比較愉快。自己學(xué)習(xí)的許多。也是我們以后辦品酒會的一個很好的經(jīng)驗吧。
相片這次照的不多,不過我們此行都是比較滿意的,就是我喝醉了壞事了。感覺對公司不住。以后真的喝酒不要找我,我寧愿不去出差了。要保持一個好的身體,才是最重要的。
銷售人員工作總結(jié)10
我于20xx年x月x日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到公司的團隊中。時間飛逝,現(xiàn)在我在公司不知不覺已經(jīng)快三個月了。在公司的這段時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,我的各方面均取得了一定的進步,F(xiàn)將我的工作情況作如下匯報:
來公司以前,離開大學(xué)后的我對自己只有理論沒有實踐的“半吊子”狀況有著清醒的認識,因此對未來的工作水平和狀態(tài)充滿了躍躍欲試和焦慮的雙重心態(tài)。是xx投資有限公司,為我邁向職場的第一步提供了勇氣和平臺。
來到公司后,我知道在試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),是我的當務(wù)之急。我在公司的工作暫時是協(xié)助x經(jīng)理和x經(jīng)理處理業(yè)務(wù)事務(wù)。事情小到復(fù)印傳真,往來銀行,制作單證,大到融入業(yè)務(wù),和業(yè)務(wù)單位進行溝通。
在工作過程中,我努力從處理力所能及的小事和翻閱以往業(yè)務(wù)留檔、溝通業(yè)務(wù)單位中去了解業(yè)務(wù)、理解業(yè)務(wù)、熟悉業(yè)務(wù),并努力掌握業(yè)務(wù)流程和細節(jié)。我很高興我能夠在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了業(yè)務(wù)的整個工作流程,最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)知識,很好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù),做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。
因此我要特別感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。初入職場,在工作中難免出現(xiàn)一些差錯需要同事的批評和監(jiān)督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問題時考慮得更加全面。現(xiàn)在的我同老員工相比,在工作經(jīng)驗和能力上都有很大差距,工作和生活上不懂的問題應(yīng)虛心向同事請教學(xué)習(xí),以不斷充實自己。
在短短三個月的試用期中,無論在工作還是思想上,我都得到了不少的收獲。但與其同時,也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足的地方:實踐經(jīng)驗的缺乏,使得我在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀,工作經(jīng)驗方面有待提高。對需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力,加強分析和解決實際問題的能力。同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等。對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力,把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進一步提高。
在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,并用于指導(dǎo)和展開實踐。
2、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作,為公司作出更大的貢獻。
3、尋找客戶資源,以擴大公司利益為基礎(chǔ)和中心點,展開全新的工作。
最后也希望請領(lǐng)導(dǎo)和同事對我多支持,多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應(yīng)工作需要。
銷售人員工作總結(jié)11
不知覺已經(jīng)來公司差不多一個月了,下面我將一個月來的工作、學(xué)習(xí)情況匯報如下。
首先很榮幸能加入到大集家私這個大家庭,作為一個初來公司的新人,雖然有兩三年的采購經(jīng)驗,但因為沒有沿海地區(qū)工作經(jīng)歷,也沒有本行業(yè)的工作經(jīng)驗,所以也很擔(dān)心不知如何做好本職工作,但是公司融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,以及看到同事們積極的忙碌狀態(tài)與敬業(yè)精神,給我了我很大的震憾,也促使我必須快速進入工作狀態(tài)。在工作的一個月當中,我學(xué)到了很多,也感悟到了很多;看到公司正值快速發(fā)展時期,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長,為公司的長遠發(fā)展做出自己的貢獻。
初到采購部在張主管的安排下,首先對公司的企業(yè)文化進行了一個了解,知道我們公司主要的客戶群體為房地產(chǎn)公司、個私商戶及品牌專賣店,公司的主要方向為客戶群體的定制家具,雖然方向相對不廣,但是市場前景還是非常理想的,這也印證了一話句,更專業(yè)就是精品!其次就熟悉了一下我們采購部主要的工作內(nèi)容及工作流程,了解到我們主要的申購物料均是倉庫這邊提供申請清單,經(jīng)審核后再到采購部執(zhí)行采購流程。同時也了解到雖然我們公司的物料類型雖然有19種之多,但是我們常規(guī)采購的并不是很多,主要有板材類、不銹鋼類、玻璃類、燈具類、油漆涂料類及五金勞保類等6大類,由于我們的產(chǎn)品基本上都是單一生產(chǎn),所以所需要的物料也相對更少,這就要求我們在采購的時候一定要注意質(zhì)量,否則就會造成斷貨或影響出貨等情況。對于項目部接到單,我們要積極配合尋找物料供應(yīng)商,并提供一個合理的報價。第三,熟悉了下各主要物料大類的具體物料,如板材類里的西南樺、水曲柳等的識別與特點;不銹鋼掛桿的不能有焊點、裂痕、刮傷、顏色不一等質(zhì)量要求;玻璃尺寸要相對準確,同樣也不能有刮傷等現(xiàn)象等內(nèi)容;第四,在同事蔡永明的幫助指導(dǎo)下,知道了采購訂單制作的流程,平時報報價的處理和報表等資料的整理,以及知曉了各物料供應(yīng)商的主要聯(lián)系人。第五,通過多次去工廠及參加工藝講解會,基本上了解了我司產(chǎn)品的主要生產(chǎn)工藝流程,以及主要用到材料。特別是9月12日與部門主管張師傅一起去東莞采購了一批實木,通過此次現(xiàn)場采購,知道了東莞木材市場的地理位置,在選購實木時的一定也要多挑多選,因為一捆木材里面夾著許多有節(jié)眼有裂紋等現(xiàn)象的不良品,同時也知道了如何測量木材的方數(shù)。第六,在本月實習(xí)期間,還收集了一些玻璃加工商的名片,一定程度的了解了玻璃行業(yè)的相關(guān)知識;經(jīng)過多次溝通了解和比較,也備選了一家相對有意向的玻璃協(xié)作商。與此同時,還積極地通過網(wǎng)絡(luò)尋找和采購了一些特殊物料。
在本部門的工作中,我雖然勤奮工作,認真學(xué)習(xí)知方面相關(guān)的知識,積極配合同事們的工作,但在工作中我也有許多不足之處,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。在此,我要特地感謝部門主管張師傅和同事蔡小明對我的入職指引和幫助。
綜合來看,我認為自己還有以下的缺點和不足,一定在今后的工作中加以改進。一、工作狀態(tài)還得積極的轉(zhuǎn)變過來,還有一點不太適應(yīng)這種上班節(jié)奏;二、看問題不夠透徹,容易把問題理想化,如有時候下單,總以為人家能看懂注意事項,不用打電話再詳述,他們都會如期以我司規(guī)定日期交貨等;三、有時辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己,略顯青澀,如上次通過網(wǎng)絡(luò)尋找到了一家油漆供應(yīng)商,于9月13日上午來到公司洽談合作事宜,但是由于自己的準備不充分導(dǎo)致并沒有得到很理想的效果;四、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,如已訂物料基本上都是同事提醒跟催一些已訂物料;五、對崗位專業(yè)知識的掌握還不夠,如在開項目研討會時,對于涉及要采購報價的物料時提不出一些細節(jié)上要注意的問題,待供應(yīng)商報價時又得重新詢問,對此今后會多多學(xué)習(xí)采購方面的知識;六:業(yè)務(wù)知識方面特別是與供應(yīng)商的談判經(jīng)驗還不夠豐富,如在當時去布吉市場尋找玻璃供應(yīng)商時,均以本公司用量小,質(zhì)量要求高等為由拒絕與我進行進一步洽談等。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會時刻注重自身的不足,進一步嚴格要求自己,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),遇到問題要做到全面分析,工作更積極主動一些,主動多尋找一些供應(yīng)商,真正做到貨比三家,堅持先審批再采購的流程制度,即使在時間緊,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則。我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正以上的缺點,爭取在各方面取得更大的進步。
總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊的重要性,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。大集家私給了我一個發(fā)揮的舞臺,我要珍惜這次機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來。
銷售人員工作總結(jié)12
20xx年即將結(jié)束,20xx年的工作也即將告一段落,大學(xué)畢業(yè)后我的第一份工作就是在現(xiàn)在的公司從事**廣告銷售,在經(jīng)過了一年學(xué)習(xí)和工作后,我已經(jīng)完全的適應(yīng)了公司的工作和生活。
現(xiàn)在,我的工作業(yè)績也開始慢慢的提升了,這使我很高興,因為我開始走上正軌了,之前的彷徨和無助已經(jīng)消失的無影無蹤了,取而代之的就是興奮和干勁了。
在這一年里,我經(jīng)過自身努力,克服各種困難,特別是在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助下,我了解了作為一個**廣告銷售員,每天所需要完成的工作流程和銷售應(yīng)該掌握的基本工作技能。
在工作中,通過學(xué)習(xí)和探索,熟悉了公司的運作程序流程,掌握了公司系統(tǒng)的操作過程,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗基礎(chǔ)。讓我在公司的工作和生活中是有意義的、有價值的、有收獲的。
現(xiàn)就工作以來的學(xué)習(xí)收獲,取得的進步,及個人的不足與改進做以下總結(jié)。
一、個人工作中的學(xué)習(xí)收獲
個人覺得,作為一個**廣告銷售員,必須要掌握一些基本的工作技能及銷售技巧,才能將產(chǎn)品的廣告做透、做好,才能將產(chǎn)品更好的展現(xiàn)在顧客面前,將產(chǎn)品更好的銷售出去。以下幾點是必不可少的需要了解的:
。1)了解**政策
**制定了一系列政策,確保會員可以在一個安全的市場交易,享受買賣的樂趣。身為賣家,必須在出售產(chǎn)品之前閱讀并了解**的各項政策,避免違反規(guī)定。
。2)分析產(chǎn)品優(yōu)勢和學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗
首先在搜索頁面上輸入自己產(chǎn)品的關(guān)鍵詞,然后查看搜索結(jié)果,并對結(jié)果進行數(shù)據(jù)分析。
a搜索結(jié)果的數(shù)量分析
分析該關(guān)鍵詞是否是國外賣家常用的詞
分析該商品是否有市場
b分析均價、關(guān)鍵詞、及銷售情況
價格優(yōu)勢
組合關(guān)鍵詞
產(chǎn)品是否有市場
c分析超級賣家的描述
d分析分類屬性
。3)上貨技巧
a選好關(guān)鍵詞
b刊登時間(us/uk/au)
c刊登圖片盡量全面
d刊登方式(一口價、拍賣)
e利用廣告增加流量(feature)
(4)掌握豐富的產(chǎn)品知識
首先必須了解自己的產(chǎn)品,認清行業(yè)內(nèi)主要產(chǎn)品的特征、優(yōu)勢及利益之意義并分析公司現(xiàn)今產(chǎn)品的特征、優(yōu)勢及利益。只有掌握了豐富的產(chǎn)品知識,才能更深入了解客戶購買某產(chǎn)品或服務(wù)的動機。而了解了其動機后,采取什么樣的推廣方法、如何定價、產(chǎn)品賣點提煉等問題都可迎刃而解。
二、個人工作中所取得的成績與進步
工作以來,我就秉著用心做事,超越前人,超越自己的理念,全身心投入工作。我很喜歡一句話,叫“師傅領(lǐng)進門,修行在個人”。這是我人生的第一份工作,我從一個沒有任何工作經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生,到現(xiàn)在對職場規(guī)則的深入了解,與部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)有密不可切的關(guān)系。
每天早上十點以前我就必須在把24小時內(nèi)的銷售額,賣出數(shù)量,bbe數(shù)據(jù),每日好評,中差評登記好。然后解決議價,標發(fā)貨,開upi,催付款等等,這些都是每天必不可少的工作流程,雖說都是小事,可是做下來都要一兩個小時。然后就是看自己最近哪些產(chǎn)品賣的好,進市場調(diào)查。這樣用每天七八個小時的付出,換來第二天業(yè)績增長的喜悅。
其實,要想把自己的店鋪經(jīng)營得有聲有色,用心付出是必不可少的。但是**平臺是很公正的,一份努力就有一份收獲,讓人充滿了成就感。所以,當我用自己的辛勤勞動,換來每個月業(yè)績增長的時候,那種喜悅,只有付出過的人才能真正體會到。
以下是店鋪近半年來的每月銷售額的對比情況,我從11月開始正式接手tomtop_digital賬號,接手以來,銷售業(yè)績的增長是可喜可賀的。
三、個人工作中所存在的不足與改進
雖然進入公司工作以來,收獲不小,但是總結(jié)過去,自身的不足之處也暴露無疑:
1、雖然年輕充滿干勁,但是經(jīng)驗缺乏,在處理一些大單報價的問題上,明顯無所適從。還有待加強學(xué)習(xí),以后要盡快熟悉報價所要選擇的最合適的運輸方式。
2、考慮問題不周全,比如銷售產(chǎn)品的時候只想著有利潤就賣,卻沒有考慮到貴重物品的丟失風(fēng)險問題。這個已經(jīng)在改進了。
3、跟客服、采購缺乏溝通和交流,從而導(dǎo)致自己對商品本身的了解不透徹,無法準確的給產(chǎn)品定關(guān)鍵詞,甚至造成產(chǎn)品描述不符的問題,給客服帶來額外工作量。這些個人因素直接影響到了工作的效果。
以上這些缺點和弱點都是致命的,所以在今后的工作生活中,必須積極改正自身缺點,廣泛汲取銷售經(jīng)驗,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強自己專業(yè)知識和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)。并以高標準要求自己,不斷學(xué)習(xí),讓自己能夠成為一名合格的廣告銷售員。
銷售人員工作總結(jié)13
新產(chǎn)品銷售失敗的十大原因據(jù)統(tǒng)計,在美國,新產(chǎn)品上市的成功率只有5%左右。筆者通過研究中外新產(chǎn)品行銷的案例,發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品在銷售過程中失敗有十大原因。
1、產(chǎn)品滿意度不夠,不足以達到或超過消費者的期望值,以及在與競爭品牌相比時,品質(zhì)或性能落后,因此而失敗的產(chǎn)品占21%。產(chǎn)品滿意度主要來自于消費者對產(chǎn)品的綜合評價。消費者對產(chǎn)品的綜合評價主要在5個方面:第一,產(chǎn)品品質(zhì)評價;第二,使用價值或消費價值評價;第三,包裝和外觀評價;第四,與同類產(chǎn)品的對比性評價;第五,消費概念評價。如果消費者不認可,自然不可能購買。
2、產(chǎn)品知名度不高,其中大多數(shù)是因為產(chǎn)品無廣告,或廣告?zhèn)鞑o力,或廣告訴求不當,因此而失敗的產(chǎn)品占20%。產(chǎn)品的知名度往往是和消費者的信任度聯(lián)系在一起的,知名度對信任度有促進作用。很多的新產(chǎn)品不是因為質(zhì)量原因滯銷,而是因為其產(chǎn)品和品牌不知名以致消費者缺少購買理由。正如雷·伯格特在《廣告戰(zhàn)略》中所說:“人們需要理由來支持他們對產(chǎn)品的看法,否則只會落得沒有理由的喜愛!彼,廣告的作用,就是為顧客提供購買理由。人們會說:“看,那個產(chǎn)品都做廣告了,我們一起去買吧!”可見,廣告行為本身就具有促銷作用,人們甚至?xí)f:“產(chǎn)品不好會做廣告嗎?”
3、市場定位模糊,賣點不正確,因此而失敗的產(chǎn)品占11%。有些產(chǎn)品的營銷者,其本身就不太清楚產(chǎn)品為誰而設(shè)計,產(chǎn)品應(yīng)該賣給誰,以及如何去賣。我們必須明白,產(chǎn)品定位不同,目標市場不同,在營銷上就會產(chǎn)生明顯的差異性。如果再加上產(chǎn)品沒賣點,消費者不知到利益何在,他們就會認為:“這個產(chǎn)品跟我沒有一點關(guān)系”,甚至認為你的產(chǎn)品沒有一點使用價值。
4、分銷不當或分銷不力,因此而失敗的產(chǎn)品占10%。新產(chǎn)品選錯了代理商,或者企業(yè)選錯了銷售方法,這樣會浪費許多營銷資源。不是市場打不開局面,就是銷售成本過高。銷售方法失誤往往是致使渠道分銷不當?shù)那疤。分銷無力度,新產(chǎn)品就不能進入渠道,商品流通環(huán)節(jié)因此而中斷,銷售就自然會面臨著失敗。無力度的銷售往往表現(xiàn)在市場終端上,消費者在市場上根本看不到他們的產(chǎn)品,也就無從購買。
5、促銷活動不足,因此而失敗的產(chǎn)品占10%。新產(chǎn)品擺上貨架并不意味著萬事大吉,相反,面臨考驗的時間到了。其結(jié)果要么是讓顧客買走,要么是被經(jīng)銷者撤掉。如果30天內(nèi),新產(chǎn)品仍紋絲未動地擺在貨架上,經(jīng)銷者就會失去耐心和信心。而促銷活動不足,正是產(chǎn)品“走不動”的重要原因。
。、銷售管理混亂,引起內(nèi)哄并擾亂了市場,因此而失敗的`產(chǎn)品占8%。有許多新產(chǎn)品上市,是因為沒有被管理好而失敗的。銷售管理,包括目標計劃管理、銷售人員管理、銷售渠道管理、區(qū)域市場管理、促銷管理、價格與貨款管理、契約與物流管理等,它必然是一個管理體系,而且在銷售中缺一不可。銷售人員懶惰、中間商不合作、應(yīng)收賬款增加、價格不一致、產(chǎn)品涉區(qū)流竄等,都是因銷售管理不善而帶來的結(jié)果,必然導(dǎo)致失敗。
7、價格太高,無法與競爭對手抗衡,或者顧客不愿購買,因此而失敗的產(chǎn)品占8%。高質(zhì)高價是一種傳統(tǒng)的銷售觀念。老實說,這一觀念也沒有什么大的錯誤,但它就是不利于市場競爭。也就是說:“我承認你是對的,但我并不喜歡你!蹦悴荒芤驗槟闶菍Φ亩鴱娖葎e人喜歡吧?所以,從根本上說,因為沒能讓消費者接受就是做錯了事情。在銷售實踐中,價格太高使自己“曲高和寡”的情形屢見不鮮。不要以為新產(chǎn)品獨特,就可以“高高在上”了。
8、銷售人員的銷售素質(zhì)低劣,因此而失敗的產(chǎn)品占5%。銷售人員的素質(zhì)低,表現(xiàn)為無現(xiàn)代化的銷售常識和銷售技能,全靠莽撞或一點經(jīng)驗去做市場。因為他們沒有銷售力,就仿佛軍隊沒有戰(zhàn)斗力一樣無法戰(zhàn)勝敵人。銷售人員素質(zhì)低,更表現(xiàn)為他們的私心雜念:為了個人利益而損害企業(yè),甚至毀滅市場,讓人刻骨銘心。大凡那些有私心雜念的銷售人員出現(xiàn)在哪個市場,哪個市場就要清盤。
9、選錯了銷售市場,因此而失敗的產(chǎn)品占4%。銷售市場的選擇是十分重要的。如果新產(chǎn)品在一個它不適合的市場上銷售,那么,它的趨勢就是失敗。區(qū)域市場的劃分,可細分為一級市場、二級市場、三級市場和四級市場等。另外,市場特點還受到氣候、習(xí)慣、文化、觀念、環(huán)境、購買力和競爭態(tài)勢的左右,要考慮這些市場因素而進入市場。
10、老板的個人意愿作祟,因此而失敗的產(chǎn)品占3%。老板經(jīng)常放棄老板的職責(zé),而充當銷售經(jīng)理來指揮銷售。他們可能是個好老板,但可不一定是個好的銷售人員。老板在開發(fā)新產(chǎn)品的時候,也往往是從個人的愛好入手而不是從市場入手。你可以經(jīng)常發(fā)現(xiàn)這樣的趣事,比如一個喜歡替他太太制作像框的人,有一天決定辭去工程師的工作而開始生產(chǎn)并銷售像框,但他很快發(fā)現(xiàn),消費者可不像他的太太一樣那么喜歡他做的像框,所以,他的創(chuàng)業(yè)注定要失敗。
中小企業(yè)如何設(shè)計區(qū)域市場的拓展模式
一、目前中小企業(yè)區(qū)域市場拓展的現(xiàn)狀及存在問題
目前,中小企業(yè)的總量約占全國企業(yè)總數(shù)的90%左右,多數(shù)是民營企業(yè)或創(chuàng)業(yè)型企業(yè)。在經(jīng)濟比重上,中小企業(yè)已經(jīng)占據(jù)了國民經(jīng)濟的“半壁江山”,但中小企業(yè)(含民營企業(yè))的平均壽命只有7.02歲,約有70%的企業(yè)在第一個5年內(nèi)倒閉,在剩余的企業(yè)中又有70%的企業(yè)在第二個5年內(nèi)倒閉。中小企業(yè)的生存狀況不容樂觀。中小企業(yè)失敗的原因很多,但占很大比重的是市場出了問題,區(qū)域市場的開發(fā)、維護、提升存在需要改進的地方:
1、中小企業(yè)開拓市場活動既無明晰的思路、策略,又無具體可行的措施方法,隨意性、盲目性很強。在產(chǎn)品銷售上“有空就鉆”,哪兒能銷就往哪兒銷,能銷多少銷多少;或者“普遍撒網(wǎng)”,遍地播種,沒有重點,力求“廣種博收”。
2、沒有明確的衡量標準和量化的市場信息,企業(yè)的運作變得盲目性、隨機性很強,具體到開拓市場上,是指盲目進入一個市場,沒有充分調(diào)研、把握市場,在市場操作中不能理順經(jīng)銷商的利益關(guān)系,而一旦市場有變,后期維護又不力,使得企業(yè)進退不能,陷于困境,不得已放棄已經(jīng)開發(fā)起來的市場。
3、沒有明確其區(qū)域市場目標在哪里,而明確區(qū)域市場目標是企業(yè)開拓市場成敗的關(guān)鍵。
4、沒有一個周密的實施計劃和評估方案及各種應(yīng)變措施,企業(yè)經(jīng)營成功了不知道為什么,失敗了也不知道為什么。
5、企業(yè)未能把握進入?yún)^(qū)域市場的最佳時機和方式。
6、企業(yè)營銷理念落后,營銷乏術(shù)。
7、未能全面鞏固與維護區(qū)域市場。目前,“大眾營銷”的時代已經(jīng)一去不復(fù)返了,隨之而來的是“分眾營銷”時代,對于資源極其有限、并處于競爭劣勢的中小企業(yè)而言,必須建立適合自己的區(qū)域市場拓展模式。
二、區(qū)域市場的拓展模式的設(shè)計
1、區(qū)域市場拓展前,首先要對區(qū)域市場進行調(diào)研分析市場背景分析是非常重要的營銷活動,也是開發(fā)區(qū)域市場邁出的第一步。只有通過周密的調(diào)研和分析,才能明確市場機會、市場威脅及企業(yè)自身的優(yōu)劣勢,從而為戰(zhàn)略定位及營銷策略提供決策依據(jù)。市場背景分析主要需要掌握以下信息:區(qū)域市場基礎(chǔ)信息,如人口、行政區(qū)域、經(jīng)濟狀況、市場容量和潛力、購買力、消費水平、消費行為、消費特點、KA分布、批發(fā)市場、關(guān)鍵客戶等;分析同類產(chǎn)品的需求程度、新產(chǎn)品市場可接受度,預(yù)測本產(chǎn)品市場份額、消費與銷售趨勢等;競爭品牌信息,如產(chǎn)品線、價格體系、渠道結(jié)構(gòu)、終端形式、宣傳推廣、營銷團隊等;自我資源分析,如在企業(yè)營銷各個方面的優(yōu)勢、劣勢、機遇、挑戰(zhàn)、前期問題、原因分析、解決思路等。
區(qū)域市場分析不是做基礎(chǔ)研究,建議中小企業(yè)采取要點分析法,對影響產(chǎn)品銷售的關(guān)鍵因素進行分析。區(qū)域市場分析的重點是找出企業(yè)發(fā)展存在的問題點和機會點,加以改善和利用。
2、根據(jù)對區(qū)域市場分析,制訂區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃完成了市場背景分析,企業(yè)對整個市場有了比較全面、宏觀的認識和了解,在此基礎(chǔ)上,可以對未來的區(qū)域和目標細分市場進行戰(zhàn)略定位。
區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃主要包括:區(qū)域定位、市場細分、目標市場選擇、市場定位四個方面。區(qū)域定位,即選擇什么樣的區(qū)域市場作為開發(fā)對象。市場細分,根據(jù)消費者不同的態(tài)度、行為、職業(yè)、收入和消費習(xí)慣劃分出每個群體,根據(jù)主要的不同特征可給每個細分市場命名。選擇細分市場,即企業(yè)在綜合分析細分市場結(jié)構(gòu)的吸引力以及公司的目標和資源后,選擇適合自己的細分市場。市場定位就是企業(yè)根據(jù)競爭中的地位確定的競爭策略。對中小企業(yè)區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃簡單說就是:
。1)找準顧客:選擇產(chǎn)品適銷的目標消費群。
(2)找準區(qū)域:抓住最可能獲得優(yōu)勢的區(qū)域。
。3)找準市場:找出自己資源匹配有發(fā)展?jié)摿Φ氖袌觥?/p>
。4)找準策略:找準競爭對手,制訂競爭策略。
3、制訂區(qū)域營銷策略組合區(qū)域營銷策略組合主要從4P方面進行考慮,即產(chǎn)品策略、價格策略、渠道策略和推廣策略。
。1)擬定產(chǎn)品策略:研究、分析顧客的具體需求,進行產(chǎn)品組合決策;此外,為了形成競爭優(yōu)勢,還需要進一步考慮向顧客提供超乎期望的產(chǎn)品。在進行產(chǎn)品決策時,應(yīng)重點把握自己的產(chǎn)品特色和產(chǎn)品利益。
。2)擬定價格組合:中小企業(yè)要綜合考慮企業(yè)目標、成本基礎(chǔ)、需求彈性、競爭狀況等因素制訂產(chǎn)品價格。產(chǎn)品定價要在企業(yè)、市場和競爭的互動中尋求平衡,價格策略不能固定不變,一定要根據(jù)城市、需求和競爭狀況的變動而變動。價格策略也包含制訂完善的價格體系。
(3)擬訂渠道策略:要根據(jù)區(qū)域市場的情況,確定渠道的層級、寬度、密度、等級,分配渠道責(zé)任。是采取長渠道或者短渠道,是獨家分銷還是密集分銷,是廠家直營直供還是代理(經(jīng)銷)制,企業(yè)要完全根據(jù)區(qū)域市場特點、產(chǎn)品類型、終端結(jié)構(gòu)決定。
。4)擬定營銷傳播策略:企業(yè)要綜合考慮目標受眾、傳播目標、傳播方式、傳播預(yù)算,采取整合傳播方式,圍繞一個目標,集中資源,進行推廣宣傳。中小企業(yè)在傳播中不可盲目沖動,隨意采取“狂轟亂炸”策略,也不可“因循守舊”不做推廣,只靠價格競爭。
4、開發(fā)區(qū)域市場制訂好策略規(guī)劃,就要通過一次次戰(zhàn)役把區(qū)域市場開發(fā)出來,開發(fā)區(qū)域市場主要有以下步驟:
。1)整體部署區(qū)域市場
把目前的區(qū)域市場進行分類,結(jié)合公司資源、市場競爭態(tài)勢、行業(yè)發(fā)展空間等,按照輕重緩急把市場分為重點市場、次重點市場、一般市場、空白市場,并制訂各市場開發(fā)的前后順序。
(2)有效進入?yún)^(qū)域市場
區(qū)域市場的進入實際上是進入方式、進入時機的選擇及其策略問題。進入方式可以采取“自主經(jīng)營,自建網(wǎng)絡(luò)”獨立自主、依靠企業(yè)自身能力建立市場的方式,也可以采取“依靠中間商”的經(jīng)銷(或代理)制。進入時機非常的關(guān)鍵,一般可以采取銷售淡季開始招商、旺季前鋪市,旺季旺售,也可以根據(jù)市場競爭對手變化、市場出現(xiàn)空擋等情況下進入。
進入市場的策略比較多,有通過品牌拉動,強勢進入的;有通過廣告炒作,造勢進入的;有借勢進入的;凡此種種,要根據(jù)企業(yè)實際和市場機會確定。
。3)進行宣傳推廣
進入?yún)^(qū)域市場,同時,宣傳推廣要及時跟進,不斷提高分銷范圍、終端的覆蓋率和顧客的嘗試購買率,“扶上馬,再送一程”,確報產(chǎn)品上市的成功。
。4)選擇區(qū)域拓展模式
注意到不同企業(yè)的產(chǎn)品線、目標市場、客戶定位、資源充足程度、市場推廣和管理能力等方面的不同,區(qū)域市場定位和拓展策略無法簡單拷貝。市場劃分完成后,在認清企業(yè)自身實力的前提下,再對每一細分區(qū)域市場開拓的可行性和風(fēng)險性做詳細評估,先抓重點市場,從高到低,順序發(fā)展。市場拓展要把握“集中優(yōu)勢兵力,重點突破”原則,為此中小企業(yè)要做到:
a、集中優(yōu)勢兵力經(jīng)營區(qū)域市場
中小企業(yè)在區(qū)域拓展時,應(yīng)該大處著眼,小處著手,搶先在一個或幾個局部的區(qū)域市場建立起領(lǐng)先優(yōu)勢,然后一步一個腳印地前進,最終建立起整體的企業(yè)優(yōu)勢。這樣不但能夠減少失誤,而且能為日后大規(guī)模的市場拓展積累寶貴經(jīng)驗。
b、集中優(yōu)勢兵力經(jīng)營終端
在中小企業(yè)的人力、物力、財力都有限的現(xiàn)實條件下。尤其新產(chǎn)品在上市鋪市期間,企業(yè)應(yīng)注重終端建設(shè)的質(zhì)量,而不是終端的數(shù)量。在區(qū)域市場內(nèi),集中優(yōu)勢兵力重點扶持幾個終端,待時機成熟后再增加新的終端客戶。
c、符合區(qū)域市場實際狀況的渠道開發(fā)
中小企業(yè)的最大優(yōu)點就是自身的靈活性強。那么在設(shè)計渠道結(jié)構(gòu)時,就要根據(jù)具體區(qū)域市場的實際狀況以及企業(yè)實際操作終端的能力來確定,而不是盲目地、原封不動地“克隆”。
銷售人員工作總結(jié)14
1、運用《客戶銷售登記卡》,對客戶的銷售狀況進行監(jiān)控,并根據(jù)銷量實行月返,季返制度。
好處:
。1)可以隨時對客戶的銷售周期,銷售星級比例進行紡計分析,對客戶級別進行分類,確定那些客戶三星以上賣得快,那些客戶只要一、二星酒,這樣公司在有相應(yīng)產(chǎn)品活動政后,可以有秩序的,提高銷售活動效果。
。2、)可以提高價格彈性,很好城應(yīng)對外來沖貨,比如cx市場上市時一星78元/件,記卡銷售,月返實行十搭一,折價63.6元/件。中秋節(jié)期間外地沖貨增加,到岸價:55—56元/件,這時,我們利用供貨政害行,五搭一,扔價:58.3元/件,再加上訂貨會上抽獎?wù)蟠髢?yōu)惠于外地沖貨,客戶訂貨十分踴躍,取得十分滿意的效果,有力地打擊了竄貨,現(xiàn)場訂貨拾叁萬元多。
有在的問題:在市場切八時,記卡銷售兌現(xiàn)月返,季返中,對月返季返額度和兌現(xiàn)時間,宣傳不到位,,兌現(xiàn)不及時,也是造成沖貨的得要原因。
2、把鋪市陳列作為一項長期的基礎(chǔ)工作來抓
cx市場20xx年2月份正式啟動市場,主攻零售店的鋪市陳列,以2月20號到2月25號,對城區(qū)進行地毯式密集鋪市,并搶占顯眼貨架,進行店外陳列,起到轟動效果,陳列一個月后,兌現(xiàn)金世紀雙禮盒壹盒,20xx年端午期間和中秋節(jié)之后,又分別進行兩次集中補貨鋪市。
經(jīng)驗;
。1)時間要短,控制在一星期左右,如果不順利,可以賒貨,但要可控,畢竟我們上市期的鋪是為了作品牌宣傳和擴大。
。2)宣傳要到位,畢竟是新產(chǎn)品,無論 是零售客戶還是消費者對其都比較陌生,建議鋪市配合POP張貼,鋪市政講解等內(nèi)容,。
存在的問題:
。1)首次與鋪市金額過大,品種過多,我們一貫講究一到五星集中陳列,而一般客戶對現(xiàn)金觀貨和購貨金額較敏感,所以鋪市過程中有在進展不順利,鋪市政扭曲等問題,我建議公司在今后鋪市工作針對不同品種,不同渠道進行單獨或交叉進行鋪市,并且單次要控制在500元以內(nèi)。
(2)獎呂兌現(xiàn)不及時,cx市場就有在此問題,由于是新市場,零售店主對瀏陽河的信譽存在疑問,這就很必要明確獎品兌現(xiàn)時間而引項內(nèi)容在鋪市協(xié)議中是沒有再加上經(jīng)銷商庫存沒有金雙禮。以改兌現(xiàn)進間拖延,造成負面影響,建議在今后的鋪市中,要明確獎品兌現(xiàn)時間銷售月工作總結(jié),是對銷售工作的一個階段性的小總結(jié),是為了更好的審視自身的工作問題,總結(jié)并在下一階段過程中改善發(fā)揚,為以后的工作做一個指導(dǎo)。
銷售人員工作總結(jié)15
XX年已經(jīng)過去,在這一個年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。下面我對這一個年的工作進行簡要的總結(jié)。
我是今年XX年一號來到XX內(nèi)衣專賣店工作的,在進入貴店之前我有過女裝的銷售經(jīng)驗,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏內(nèi)衣行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到XX內(nèi)衣這個銷售團隊中來,到店之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)內(nèi)衣品牌的知識,一邊摸索市場,遇到銷售和服裝方面的難點和問題,我經(jīng)常請教店長和其他有經(jīng)驗的同事,一起尋求解決問題的方案,在對一些比較難纏的客人研究針對性策略,取得了良好的效果。
現(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客人所提到的各種問題,準確的把握客人的需要,良好的與客人溝通,因此對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)內(nèi)衣品牌知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力,銷售水平都比以前有了一個較大幅度的提高。
同時也存在不少的缺點:對于內(nèi)衣市場銷售了解的還不夠深入,對XX內(nèi)衣的技術(shù)問題掌握的過度薄弱(如:質(zhì)地,如何清洗熨燙等),不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決方法。在與客人的溝通過程中,過分的依賴和相信客人。
在下一年工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作重點:
1、在店長的帶領(lǐng)下,團結(jié)店友,和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團隊:銷售人才是最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊是我和我們所有的導(dǎo)購員的主要目標。
2、嚴格遵守銷售制度:完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識。這是我們在下個年完成十七萬營業(yè)額的前提。我堅決服從店內(nèi)的各項規(guī)章制度。
3、養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,不斷自我提高的習(xí)慣:養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高我自身的綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,把我的銷售能力提高到一個新的檔次。
4、銷售目標:我的銷售目標最基本的是做到天天有售貨的單子。根據(jù)店內(nèi)下達的銷售任務(wù),堅決完成店內(nèi)下達的十七萬的營業(yè)額任務(wù),打好年底的硬仗,和大家把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每周,每日;以每周,每日的銷售目標分解到我們每個導(dǎo)購員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并爭取在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。
我認為我們XX內(nèi)衣專賣店的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),店長的指導(dǎo)方針,團隊的建設(shè)是分不開的。建立一支良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。
以上是我的一些不成熟的建議和看法,如有不妥之處敬請諒解。
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