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學(xué)生團體管中心第一學(xué)期末干事工作總結(jié)
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了?偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編幫大家整理的學(xué)生團體管中心第一學(xué)期末干事工作總結(jié),歡迎大家分享。
在過去的4個月里,學(xué)生團體管理中心在全體成員的努力工作下,為完善社團管理模式,引導(dǎo)各個社團開展健康向上的校園文化活動,豐富學(xué)生第二課堂生活,做出了積極貢獻。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、團委的指導(dǎo)下、在年級師生的大力配合下、在全體成員的努力下,建立并逐步完善了本部門的組織工作,幫助社團及分團委開展了貼近學(xué)生學(xué)習(xí)生活實際的,同學(xué)們喜聞樂見的活動,取得斐然的成績,同時全力配合學(xué)院開展各項活動。
為實現(xiàn)社團工作的創(chuàng)新性探索,學(xué)團將會不斷總結(jié)經(jīng)驗、突破工作難點,促使我校社團工作取得新進展,現(xiàn)將學(xué)生團體管理中心本學(xué)年工作做如下總結(jié):
一、工作回顧:
學(xué)生團體管理中心隸屬于商學(xué)部分團委,由于本質(zhì)工作重點在于社團管理與協(xié)助,使得我們部門的工作范圍有區(qū)別于其他部門。主要分為團委工作與社團工作。A.本學(xué)期在分團委工作方面:
新學(xué)期,新氣象,我們迎來了一批新的大一學(xué)生,分團委的各個部門也由此開始了新一輪忙碌的工作。已有一年團委工作經(jīng)驗的學(xué)團老干事們依舊滿腹熱情地工作著,不僅提前一個星期去制作用于迎接10級新生的橫幅,還犧牲了自己的雙休時間來進行新生的引領(lǐng)工作、咨詢工作和服務(wù)工作,得到了許多新生及新生家長的贊揚與肯定。夏末秋初,季節(jié)的交替也迎來了我們學(xué)團新老成員的交替。為了使商學(xué)部分團委更加強大,我們各個部門的老干事們都十分努力的為部門尋求新鮮的優(yōu)質(zhì)血液,為此,我們頂著烈日前去軍訓(xùn)的各個連隊進行現(xiàn)場的宣傳工作,夜晚還分成五個小組前往商學(xué)部10級新生寢室做更加詳細的宣傳。10月8日18:00學(xué)生團體管理中心于一棟204教室正是開展了部門的招新工作,老部長、老干事們?nèi)w到齊,費勁心思地布置黑板、在教室門口張貼宣傳海報及書法等來吸引新生們的注意。在經(jīng)過嚴格的評選和全體老成員的投票決議之后,我們部門最終選中了11名新干事,并在第二天宣布了新干事名單,一星期后聯(lián)系他們召開了新成員們的第一次例會。由于我們部門具有雙重的工作身份,工作量較大,所以我們不得不在第一次的例會上就讓新干事們學(xué)習(xí)如何與社團保持良好的關(guān)系,如何為社團服務(wù)借教室、設(shè)備,如何寫策劃及做好會議記錄等。在隨后半個多月的工作中,新干事們不僅對工作的熱情度高、態(tài)度端正、吃苦耐勞,還十分的團結(jié),能夠互相幫助、相互理解。他們?yōu)樯鐖F一遍又一遍地跑著借教室,他們?yōu)閳F委策劃著各式各樣的新活動,一次不能通過就不斷地修改,直到等到上級點頭時為止,再三修改得到周全老師審核通過的策劃有:棋藝大賽、感恩公益講座、辯論賽、職場模擬等。他們的工作態(tài)度不僅得到了我們老干事們的一致好評,而且還得到了商學(xué)部旗下的六個社團社長們的肯定與感謝。10月28日在10級新生迎新晚會的準備工作中,我們部門派出了兩名干事去協(xié)助學(xué)生會的工作,一名干事參與了節(jié)目的演出,其余的干事也都到場觀看了精彩的表演,這也是讓他們在忙碌的學(xué)習(xí)工作之余的一次娛樂活動。
11月的到來也帶來了一種離別的氣息,第五屆團學(xué)代會確定于11月4日正式召開,為了確保團學(xué)代會的順利召開,我們部門全體新老干事共同努力,完成了分配給我們的五項準備工作:制作投票箱、統(tǒng)計和制作工作證、借還小板凳、制作團學(xué)代會橫幅、打印座位牌。團學(xué)代會的落幕意味著整個分團委已煥然一新,我們部門三個老副部和五個老干事的離去讓我們感到不舍,但是一個新部長、三個新副部和十個正式干事的確定,也讓我們感覺到了學(xué)
團的強大與希望。團學(xué)代會不僅讓新上任的干部們多了一份責(zé)任和一份壓力,同時也讓新干事們更加了解了團委,增加了他們工作的動力。在此之后,為了增加部門的熟悉度和凝聚力,學(xué)團開展了部門內(nèi)部交流及工作指導(dǎo),要求新干事們主動找副部談話,讓新干事們更加熟悉工作環(huán)境及明確自己的責(zé)任,并讓新干事們提出自己對本部門的看法和建議,一步一步地將學(xué)團建立得更好。
雖已接近年末,但12月卻正是我們學(xué)生團體管理中心在團委最活躍的時間。12月7日我們部門參加了由創(chuàng)新實踐部主辦的“信鴿活動”,四名干事參與了信鴿活動合唱《愛因為在心中》的表演,其他干事協(xié)助創(chuàng)新實踐部進行了信鴿活動會場布置及清場工作。按照慣例,我們部門每年都會負責(zé)的一個團委活動就是“團委一家親”,而這個活動不同于團委的其他活動,它是屬于我們分團委自己的活動,是我們自己的節(jié)日,我們主辦這個活動的宗旨就是為了讓分團委的全體成員從準備工作到收尾工作都是開心快樂的。我們部門花了三個星期的時間去進行“團委一家親”的準備工作,活動策劃、節(jié)目統(tǒng)計、經(jīng)費管理、購材工作,干事們都忙得不可開交,但依然堅持著每晚的節(jié)目排練,雖然遇到了很多困難,但我們都同心協(xié)力的將其解決。12月9日團委一家親在全體分團委成員的共同努力下成功的舉辦,在此,我們要感謝分團委各個部門的配合與支持,同時我們還要感謝我們自己,感謝我們自己的堅持與團結(jié),相信在團委一家親之后,各個部門將會更加團結(jié),商學(xué)部分團委將會更加強大。
B.本學(xué)年在社團工作方面
學(xué)團根據(jù)學(xué)校對學(xué)生社團工作的要求,進一步解放思想,完善自身組織建設(shè),逐步推行成熟的改革制度,引導(dǎo)社團發(fā)展步入改革正規(guī)。
1、完善組織建設(shè),深化服務(wù)意識。學(xué)生團體管理中心是一個以學(xué)生為中心,為學(xué)生服務(wù)的團體組織,作為學(xué)校不可缺少的一個學(xué)生組織,學(xué)團不斷完善自身建設(shè),不斷增強服務(wù)意識,為我們的學(xué)校社團發(fā)展做出巨大的貢獻。
2、關(guān)注社團動態(tài),凝聚社團力量。學(xué)生團體管理中心所在的商學(xué)部共有六個社團,分別為:翰墨書畫社、成功創(chuàng)業(yè)者協(xié)會、颶炫運動營、人和棋社、影音俱樂部、跆拳道社。學(xué)團十分關(guān)心各社團的發(fā)展趨向,為各社團的工作出謀劃策,協(xié)助其各項活動,也向各社團給予很多幫助和建議。我們在開學(xué)后兩個星期就與六個社團社長進行了見面會,互相交流經(jīng)驗,也明確了雙方的關(guān)系。再之后的工作中,我們積極的幫社團借教室、桌椅及設(shè)備,在部分大型活動中,我們還參與其中,并做好了會議記錄,為各社團提出好的建議。
3、引領(lǐng)社團發(fā)展,彰顯文化魅力。整個文理學(xué)院共有20個社團,但每個社團之間也存在優(yōu)勝劣汰,要使商學(xué)部六個社團能夠在整個社團中保持優(yōu)秀地位,就必須幫助各社團樹立自己的品牌。以下是六個社團本學(xué)期活動概況:翰墨書畫社:
。1)參與社團文化節(jié)演出,計劃去三角湖小學(xué)教小學(xué)生寫書法。
。2)12月2日文理書畫大賽
影音俱樂部:組織社員每周四觀看電影。成功創(chuàng)業(yè)者協(xié)會:
(1)11月18日組織商機大討論比賽。
。2)11月23日公益講座
(3)12月29日組織會徽設(shè)計大賽。
(4)12月14日英語講座跆拳道社:
。1)每周2周4進行跆拳道的教學(xué)。
。2)12月14日進行考帶活動人和棋社:
。1)每周四13時在1棟401進行棋藝切磋。
(2)11月18日在全校組織文理杯棋藝大賽。颶炫社:參加社團文化節(jié)演出。
其中成功創(chuàng)業(yè)者協(xié)會商機討論大賽與人和棋社的棋藝大賽,在學(xué)校引起廣泛關(guān)注,棋藝大賽不僅帶動了文理棋藝愛好者,同時也和江漢大學(xué)棋藝愛好者進行了棋藝切磋,無形中加強了兩校之間的交流,同時也作為一個無形資產(chǎn)為學(xué)校打好名聲,彰顯出本校的文化魅力。
4、營造良好氛圍,推進素質(zhì)發(fā)展。我們是學(xué)生,始終以學(xué)習(xí)為中心,但在學(xué)習(xí)之余,我們更不能忘記要培養(yǎng)自己的興趣愛好。學(xué)校已為我們提供一個很好的學(xué)習(xí)平臺,所以我們更要發(fā)展成一個德智體美勞的高素質(zhì)人才。
5、保持好本學(xué)部社團的優(yōu)勢,同時加強與其他學(xué)部社團的聯(lián)系與交流。本學(xué)期學(xué)團還協(xié)助了英語社舉辦的“英語風(fēng)采大賽”、晨旭DV社的“DV攝影大賽”、乒乓球社的“乒乓球大賽”的舉辦。
二、總結(jié)經(jīng)驗,認清不足
部門工作方面:
干事方面:
1.個別干事過于被動,對工作不夠積極,不能夠主動做事,每次都是等到干部下達命令之后才去做,這可能會導(dǎo)致事情的延誤。
a.每次都是等到干部問干事所負責(zé)的社團情況時,或社團負責(zé)人要求我們給予幫助時,才記起要與社團聯(lián)系或者每次只是簡單復(fù)述,這樣往往會影響社團活動的開展。因此,我們要加強與社團的聯(lián)系,隨時掌握社團的動態(tài),努力的做到服務(wù)社團。
b.按要求完成任務(wù)后,沒有想過去問干部,“我們的成果質(zhì)量如何,是否適用,需不需要修改?”例如:在“團委一家親”的準備活動中,干事將串詞和旁白交給干部后就沒有再過問此事,致使到最后一天才發(fā)現(xiàn)串詞和旁白都不適用,給主持人帶來了許多麻煩。在寫策劃和總結(jié)上也存在同樣問題。所以在以后的工作中,我們要學(xué)會多問,將事情考慮周全,隨時注意事情的變化趨勢。
2.偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理。
在分團委大型活動的開展方面,干事們都十分積極的工作,尤其是在我們部門主辦的“團委一家親”上,大家不僅努力地做好了準備工作和現(xiàn)場布置工作,更是堅持每天找時間排練自己部門出的節(jié)目。但是,相比之下,干事們都忽視了自己日常的工作,沒有保持與社團的聯(lián)系,沒有做好我們最基本的工作。這是需要我們引起注意的,我們在進行任何活動時,都不要忘記在學(xué)團里最本質(zhì)的工作。3.紀律性不夠。
從平時的會議以及節(jié)目的排練中可以發(fā)現(xiàn),能夠準時到場的人并不多。遲到一兩次沒有什么問題,畢竟每個人都會遇到一些特殊情況,但是遲到的次數(shù)多了就不好了,不能讓大家都等著你吧!尤其是某些人還經(jīng)常不來!所以我們要加強時間觀念!按時到場。若不能準時到,一定要打電話請示。4.例會效率低下。
主要在于會時大家不積極,氣氛比較沉重,不敢大膽提出自己的觀點。所以,在以后的會議中大家應(yīng)該大膽點,多提出自己的建議與意見。
干部方面:
1.分工不明確。
這是引起一切問題的源頭,若副部門分工明確,就可以減少意見不合,每個副部都只用負責(zé)自己所管理的部分,當然還是要堅持互相幫助,這樣的話還可以讓干事更清楚自己要做什么,之前經(jīng)常會出現(xiàn)兩個副部布置的任務(wù)一樣但要求不同的情況。因此我認為部門應(yīng)該開一次會議,對每個人進行明確的分工。2.信息傳達不及時、配合不默契。
由于我們部門比較特殊,存在著三個副部,這樣的話,在很多問題上都會存在不同的意見,有時候別的部門通知事情只會通知其中一人,如果沒有及時通知其他兩個副部,那么干事在工作中遇到困難,問到其他兩人,那么問題就不能很好解決。社團工作方面:
1、雖然部門工作中心在于管理與協(xié)助社團,但是真正由我們學(xué)團與各社團共同舉辦活動的機會較少,而且個別社團缺乏積極性很少舉辦活動或者活動前的準備工作做的不夠充分,個別活動中缺少領(lǐng)導(dǎo)精神和責(zé)任感,很多人出現(xiàn)懶惰性和我行我素。社團出現(xiàn)很多不協(xié)調(diào),與缺少整體規(guī)劃有關(guān),希望以后會更好!
2、由于校區(qū)的場地和資金有限,在進行日;顒又校_實給各社團帶來很多麻煩。這讓社團進行活動時出現(xiàn)很多矛盾,這需要學(xué)校給予我們更大的幫助。
3、學(xué)團與個別社團的聯(lián)系不夠緊密,缺乏溝通,大家工作不主動,例如影音社、跆拳道社、颶炫運動營,以至很多問題出現(xiàn)才能急忙補救。盡管已經(jīng)亡羊補牢,卻也造成很多不必要的損失了。
4、沒有與校領(lǐng)導(dǎo)的積極交流,導(dǎo)致校領(lǐng)導(dǎo)對社團文化缺乏了解,從而使社團發(fā)展失去動力,甚至?xí)绊懮鐖F活動的舉辦,例如影音社主要是觀看電影,由于校領(lǐng)導(dǎo)覺得活動過于單一而拒絕借教室用于活動舉辦。
三、新學(xué)年工作展望
為克服以上工作上的不足,在新一學(xué)年里,學(xué)生團體管理中心將繼續(xù)解放思想、深化體制改革,在各自崗位上有新的作為與突破,全力做好。
1、社團活動是展現(xiàn)社團文化和社團風(fēng)采的重要形式,在社團開展各種活動前必須要求做好一切準備工作,做好所有應(yīng)急措施。
2、強化管理,確保部門健康發(fā)展。首先是完善部門的規(guī)章制度,健全管理體系;然后是加強干事培養(yǎng),鍛煉他們的應(yīng)對能力和管理能力;最后是加大社團監(jiān)管力度,保證其在我們學(xué)團的帶領(lǐng)下健康發(fā)展,始終保持社團的宗旨和精神,特別要監(jiān)督社團的財務(wù)支出狀況,做到整體規(guī)劃,有條不紊。
3、拓展其他外校關(guān)系,提高社團影響力。要把社團文化真正地發(fā)展起來,就必須廣泛聯(lián)系其他高校的兄弟社團,通過交流和合作,達到互相促進,共同發(fā)展的目的,以促進社團文化的集成和發(fā)展。
4、加強部門內(nèi)部與社團的聯(lián)系,協(xié)調(diào)好各社團的關(guān)系,更好的管理和引導(dǎo)社團。對于個別能力較強的社團,我們社聯(lián)應(yīng)大膽放手,相信其的活動能力,培養(yǎng)其獨立性,以期長足發(fā)展!
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