協(xié)會年終工作總結(jié)

　　總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？下面是小編為大家整理的協(xié)會年終工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。

協(xié)會年終工作總結(jié)1

　　在這一年里，我們協(xié)會在政法學(xué)院分團(tuán)委、政法學(xué)院社團(tuán)理事會的領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大師生的積極幫助下，在社團(tuán)委員團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力的工作下，緊緊抓住協(xié)會的宗旨：全面增強(qiáng)教師技能，培養(yǎng)技術(shù)型人才。努力開展系列教師風(fēng)采活動，在各方面都取得很大成績，現(xiàn)將總結(jié)如下：

　　一、社團(tuán)評比，首創(chuàng)輝煌

　　XX年6月下旬至9月上旬，我們社團(tuán)積極參加社團(tuán)理事會組織的社團(tuán)風(fēng)采文化節(jié)、社團(tuán)精品活動以及明星社團(tuán)的評比活動。為了迎接這次評比，在社團(tuán)理事會的帶領(lǐng)下，我們協(xié)會首次整理社團(tuán)歷史，匯編成冊，經(jīng)過委員一個(gè)暑假的辛苦工作，我們做出社團(tuán)首本精美匯編，作為評比的重要材料。在評比過程中，我協(xié)會以精美的課件，豐富多彩的活動，得到廣大同學(xué)的支持，獲得佳績，其中“師范生三筆字”比賽獲得政法學(xué)院社團(tuán)風(fēng)采文化節(jié)“最佳人氣獎”和社團(tuán)精品活動，最重要的是我協(xié)會首次獲得“明星社團(tuán)”榮譽(yù)稱號和300元獎金。這些成績是對上任委員辛苦工作一年成果的肯定又是對本屆委員的鞭策，鼓勵(lì)我們一定要再接再厲，把協(xié)會做得更好，不要辜負(fù)政法人的一片心意！

　　二、會員招新，首次突破百人大關(guān)

　　XX年9月至10月，是我協(xié)會的會員招新月。會員是我協(xié)會的主力軍，是社團(tuán)的未來。在新生報(bào)到之前，協(xié)會委員就多次召開會議研究招新工作計(jì)劃與目標(biāo)，以擴(kuò)大會員規(guī)模為動力，以深入宿舍、班級聊天、發(fā)放招新宣傳單、聯(lián)絡(luò)各下班黨員為主要渠道，大力宣傳中教協(xié)會，擴(kuò)大協(xié)會在新生中的影響力。最終在全體委員的共同努力下，以中教師范特色的魅力吸引107名會員加入給協(xié)會一年的發(fā)展注足了泉水，給委員工作鼓足干勁，給協(xié)會一年的發(fā)展拉開希望的序幕。在此基礎(chǔ)上，我協(xié)會與XX年9月20日晚在長崗校區(qū)智軒樓403召開新會員見面大會，讓新會員了解協(xié)會的性質(zhì)，年度工作計(jì)劃，增加委員與會員、會員與會員之間的聯(lián)系，為接下來的活動打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　三、“三筆字”培訓(xùn)與比賽

　　XX年11月至12月是“三筆字”培訓(xùn)與比賽月。“三筆字”的培訓(xùn)與比賽是我協(xié)會兩大重拳之一，為了搞好培訓(xùn)，讓會員切身學(xué)到知識，我協(xié)會邀請?jiān)凇叭�筆字”培訓(xùn)方面經(jīng)驗(yàn)豐富的初等教育學(xué)院三韻書社的培訓(xùn)員韋鳳超、陳良寧、楊春夏、邱霞文這四位不僅有書法特長而且培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)豐富的同學(xué)作為我們的培訓(xùn)員，從最基礎(chǔ)的筆畫練起，了解最基本的寫字要領(lǐng)，如何握筆，起筆，運(yùn)筆，收筆。為了增強(qiáng)培訓(xùn)效果我們?yōu)闀�員準(zhǔn)備字帖，買鋼筆，做好培訓(xùn)準(zhǔn)備。其中鋼筆字培訓(xùn)兩次、粉筆字培訓(xùn)兩次、毛筆字培訓(xùn)一次。前面四次培訓(xùn)，會員參加人數(shù)較多，參加熱情較高，都能按照培訓(xùn)員的要求按時(shí)完成作業(yè)，收到較好的效果，但是總體而言，由于政法活動沖突過于厲害，培訓(xùn)次數(shù)和時(shí)間得不到保證，會員事情過于繁忙，無心課后練習(xí)，培訓(xùn)總體效果不盡如人意。

　　12月12日我協(xié)會在文星樓201、215教學(xué)樓105、106、107舉行政法學(xué)院“健康成長 立志成才”之“師范生三筆字”大賽。比賽得到同學(xué)們的大力支持，全場比賽共有521人報(bào)名參加，分6個(gè)場地，共邀請12名評委，共評出80位獲獎?wù)�。本次比賽旨在以比賽為動力，調(diào)動同學(xué)們練習(xí)書法的積極性，提高學(xué)生的教師技能。在此期間，我協(xié)會還積極與學(xué)院兄弟社團(tuán)青年志愿者協(xié)會在明秀小區(qū)搞義務(wù)家教活動，與藝術(shù)學(xué)院，外國語學(xué)院，化生學(xué)院，計(jì)信學(xué)院青年志愿協(xié)會舉辦“用愛心點(diǎn)亮世界”盲�；顒樱�一起承辦首屆盲文培訓(xùn)班。旨在擴(kuò)大協(xié)會的院外影響力，實(shí)行積極的走出去措施，擴(kuò)大協(xié)會的對外聯(lián)系，讓協(xié)會吸取更多的營養(yǎng)，獲得更廣大的發(fā)展空間。

　　四、說課培訓(xùn)及說課講課大賽

　　XX年3月4日，我協(xié)會在長崗校區(qū)智軒樓405邀請黃瑋琍老師給大一的三個(gè)師范生班做說課培訓(xùn)，讓他們了解說課的來源，說課的重要性、說課的內(nèi)容、說課的步驟，說課教案的寫法。3月30日晚我協(xié)會在文星樓207。、208、209、310、311舉辦說課講課比賽，本次比賽共有43名同學(xué)參加，邀請黃榮美、林為湘，陳秀梅、曾玉芳等12名師兄師姐作為評委。最后選出10名同學(xué)進(jìn)入說課決賽、7名同學(xué)進(jìn)入講課決賽，最后根據(jù)初賽與決賽選手的'表現(xiàn)評出23名同學(xué)獲獎。4月20日我協(xié)會在文星樓201、215舉行說課講課決賽，邀請李少雄老師作為評委就選手的具體表現(xiàn)做出點(diǎn)評。本次比賽讓大三的同學(xué)提前磨槍，做好實(shí)習(xí)的準(zhǔn)備，讓大一大二的同學(xué)提前體驗(yàn)說課的感受，進(jìn)一步了解并提高教師基本技能。

　　五、社團(tuán)接班人培訓(xùn)及五周年慶典

　　XX年5月是社團(tuán)的活動總結(jié)月，同時(shí)也是下任委員培訓(xùn)期。5月4日，我們社團(tuán)在社團(tuán)理事會的組織下進(jìn)行助理招聘，通過對助理的第一輪考核，我們選出龐南霞等20名同學(xué)作為助理，進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)。首先讓他們完善會史來了解協(xié)會一年的活動，其次給他們提供一個(gè)練兵的機(jī)會籌備五周年慶典，具體熟悉各部門的工作流程，同時(shí)也讓老委員有一個(gè)了解助理做事風(fēng)格的機(jī)會。

　　5月20日我們協(xié)會在長崗校區(qū)智軒樓403舉辦中學(xué)教師技能協(xié)會五周年慶典暨年度總結(jié)大會。通過回憶社團(tuán)發(fā)展的歷程，了解協(xié)會發(fā)展的狀況，總結(jié)社團(tuán)發(fā)展的不足，以便更好的發(fā)展。

　　回顧這一年走過的路程，有歡笑也有淚水，我非常感謝我的姐妹在一年里與我同甘共苦，攜手并進(jìn)，感謝她們無怨無悔的付出，我衷心祝愿我的中教遠(yuǎn)走遠(yuǎn)好……

協(xié)會年終工作總結(jié)2

　　一、在學(xué)期之初，為迎接新同學(xué)的加入，我們面向全體會員開 了“英語協(xié)會第一次大會”會議中我們說了本學(xué)期的工作計(jì)劃，還有對英語協(xié)會進(jìn)行了介紹。

　　二、在本學(xué)期中我們每周一、三、五在學(xué)校南區(qū)投2教室舉辦了

　　英語晨讀，活動采用瘋狂英語領(lǐng)讀、過級聽力練習(xí)、自由朗誦等形式，讓同學(xué)們在課堂的基礎(chǔ)上更好的學(xué)習(xí)英語，提高聽、讀、說的基本能力，為英語過級及以后學(xué)習(xí)、生活打下基礎(chǔ)。

　　三、到今年英語協(xié)會成立三周年,我們英語協(xié)會舉辦了一次中小型的“三周年慶晚會”來提高大家的活躍性。我們邀請到外教作為我們的特別嘉賓。

　　四、為了提高英語學(xué)校，我們對會員們經(jīng)行了英語四級真題測試，讓會員們親自體會一下英語四級的試題難度。

　　五、 學(xué)校舉辦的“秋季運(yùn)動會”中我們英語協(xié)會代表學(xué)校出了一個(gè)鮮花方正，讓老師和學(xué)生更加的了解認(rèn)識我們英語協(xié)會。

　　六、在學(xué)習(xí)的同時(shí)，我們也時(shí)而放松一下。為了讓會員建立更好的關(guān)系我們于11月中旬組織了一次秋游活動�；顒幼屛覀儠�員更熟悉認(rèn)識了彼此，為以后學(xué)習(xí)英語帶來了很多默契。

　　七、在“第十一屆新風(fēng)讀書節(jié)”的.活動旋風(fēng)盛典中我們英語協(xié)會的一則英語話劇帶來了全場的笑聲，最后獲得活動的“最佳人氣獎”。

　　八、為了給大家一個(gè)展現(xiàn)自我的舞臺，為了提高大家對英語學(xué)習(xí)的積極性。我們在11月末12月初舉辦了一次“od杯英語演講比賽”在比賽中韓瑜、陳紅、王青蘭三位同學(xué)表現(xiàn)突出榮獲一、二、三等獎。

　　九、以提升英語聽力和放松為目的，給會員們放了一些好看的英文電影。

　　協(xié)會本著為豐富同學(xué)們業(yè)余生活、提高英語各方面的能力的思想開展各項(xiàng)活動同時(shí)提高也同學(xué)們其他各方面能力。在以后的日子中，協(xié)會將齊心協(xié)力，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)糾正不足之處，為同學(xué)們默默奉獻(xiàn)。

協(xié)會年終工作總結(jié)3

　　協(xié)會在市交通局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在市民政部門的指導(dǎo)幫助下，以提高行業(yè)整體素質(zhì)和構(gòu)建和諧社會為目的，切實(shí)履行“雙向服務(wù)”職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)協(xié)會在汽車維修行業(yè)中的橋梁紐帶作用做了大量工作，取得了明顯成效，主要工作如下：

　　（一）抓好從業(yè)人員上崗培訓(xùn)，提高維修技術(shù)水平

　　提高汽車維修從業(yè)人員的維修技術(shù)，是我們協(xié)會成立以來長期堅(jiān)持抓的一項(xiàng)重要工作，如何開展這項(xiàng)工作關(guān)系著我們維修行業(yè)的生存與發(fā)展。根據(jù)省廳汽車維修從業(yè)人員培訓(xùn)要求，協(xié)會從6月份以來，努力協(xié)助行業(yè)管理部門，督導(dǎo)、發(fā)動維修企業(yè)參與培訓(xùn)，截至200年底，共舉辦了十六期培訓(xùn)班，累計(jì)培訓(xùn)各類從業(yè)人員806名，培訓(xùn)合格率達(dá)到100%，有力地促進(jìn)了我市汽車維修從業(yè)人員整體素質(zhì)的提高。

　�。ǘ�）按時(shí)參加會議，及時(shí)制定相關(guān)工作計(jì)劃

　　（1）3月7日省道路運(yùn)輸協(xié)會（維修協(xié)會）會長、秘書長和企業(yè)分會會議在煙臺棲霞市召開，會議主要內(nèi)容將張春賢部長在交通部社團(tuán)工作會議上的講話進(jìn)行了全面分析；匯報(bào)了省道路運(yùn)輸協(xié)會工作情況和200年度工作打算；介紹了全省維修企業(yè)開展誠信經(jīng)營活動的情況，并計(jì)劃今年對維修誠信經(jīng)營活動評估體系標(biāo)準(zhǔn)加以完善，力求評估符合誠信實(shí)質(zhì)。根據(jù)會議精神協(xié)會完善了200年工作計(jì)劃。

　�。�2）3月份參加了市民政局組織的民間組織管理工作會議，作為會員單位代表我協(xié)會作了典型性發(fā)言，就協(xié)會工作實(shí)際及先進(jìn)事跡作了全面介紹，并認(rèn)真聽取了各會員代表的發(fā)言，介紹、學(xué)習(xí)了會員單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，我協(xié)會由于工作實(shí)績突出，被市民政局評為優(yōu)秀單位。根據(jù)民間組織管理辦公室就協(xié)會年檢要求，我協(xié)會做了充分準(zhǔn)備，并順利通過了年檢。

　�。�3）10月份，中國汽車維修行業(yè)協(xié)會在青島組織召開“貫徹落實(shí)《機(jī)動車維修管理規(guī)定》交流會”。會上介紹了青島推行的“快修店”模式、深圳安車科技公司的維修行業(yè)管理軟件、廣西三原科技公司的`機(jī)動車維修不解體檢測和故障診斷技術(shù)。通過交流，我們學(xué)到了很多外省市先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，并了解了一批高新技術(shù)維修設(shè)備的使用方法，這些都為我市今后維修行業(yè)管理工作的改進(jìn)和創(chuàng)新起到了很好的示范作用。

　�。ㄈ�）召開汽車維修誠信企業(yè)表彰大會暨新聞發(fā)布會

　　4月28日，在市交通局會議室召開了市汽車維修誠信企業(yè)表彰大會暨新聞發(fā)布會。通過開展誠信經(jīng)營活動，我市汽車維修企業(yè)有1家被授予全國汽車維修誠信企業(yè)、4家被評為山東省汽車維修誠信企業(yè)、11家被評為市汽車維修誠信企業(yè)，以上企業(yè)在本次大會受到表彰。市交通局副局長劉光勝同志、市保險(xiǎn)協(xié)會和汽車維修行業(yè)協(xié)會的會長副會長等出席本次大會，并向受表彰企業(yè)頒發(fā)了榮譽(yù)獎牌和證書。本次大會的召開表明，我市汽車維修創(chuàng)建誠信企業(yè)活動取得豐碩成果，協(xié)會也就此項(xiàng)活動在電臺、電視臺、報(bào)社及協(xié)會網(wǎng)站共同作了公告和宣傳。-200年由3家市級協(xié)會聯(lián)合開展創(chuàng)建汽車維修誠信經(jīng)營企業(yè)活動在我市上屬首次，3家協(xié)會在發(fā)揮各自不同的職能作用，聯(lián)合推動汽車維修行業(yè)誠信建設(shè)，有利于整合資源，建立誠信建設(shè)長效機(jī)制，是一項(xiàng)利國惠民的系統(tǒng)工程。今后3家協(xié)會將進(jìn)一步通力合作，使全市創(chuàng)建汽車維修誠信企業(yè)活動的制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)得以完善提高，并建立長效機(jī)制將這項(xiàng)活動長期開展下去。

　�。ㄋ模┱J(rèn)真開展市場調(diào)研，解決汽車維修過程中的疑難問題

　　隨著汽車工業(yè)的發(fā)展進(jìn)步，汽車新技術(shù)、新構(gòu)造、新工藝不斷更新，過去傳統(tǒng)的汽車維修方式已經(jīng)不適應(yīng)現(xiàn)在汽車維修行業(yè)的發(fā)展。為提高會員單位的維修技術(shù)，解決各維修企業(yè)在維修過程中遇到的疑難癥結(jié)和故障排除的新問題；改變部分企業(yè)先進(jìn)設(shè)備不會用、用不精、用不廣的實(shí)際情況；今年5月份下發(fā)了市場調(diào)研通知和調(diào)查表32份，收到合理化意見、建議28份。協(xié)會在6月底以將會員單位所提問題，經(jīng)過匯總形成資料；按照計(jì)劃協(xié)會將在今年下半年組織聘請省內(nèi)專家、學(xué)者來我市進(jìn)行汽車維修技術(shù)和設(shè)備使用講座，計(jì)劃組織一次授課，用理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式，力求解決一些疑難問題，使維修新技術(shù)、新設(shè)備得到廣泛推廣，給廣大會員單位帶來良好的經(jīng)濟(jì)效益。

　�。ㄎ澹┌凑諘�費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，做好會費(fèi)的宣傳、收取工作

　　今年5月份下發(fā)了會費(fèi)收取通知后；6月份對各會員單位進(jìn)行了現(xiàn)場全面催繳，今年會費(fèi)收取得到了各會員單位的大力支持和積極配合，使會費(fèi)繳納工作得到順利開展，今年會費(fèi)是歷年來收得最齊、最快、最全的一年，這充分表明了各會員單位對協(xié)會工作的認(rèn)可；也表明會員單位對協(xié)會今后發(fā)展的信心；在會員單位如此信任的基礎(chǔ)上，協(xié)會將更有決心為各會員單位服好務(wù)，當(dāng)好參謀。

　　（六）為企業(yè)定制學(xué)習(xí)刊物，促進(jìn)維修行業(yè)信息傳送

　　今年12月份，我們結(jié)合維修企業(yè)工作實(shí)際，對一年來積極配合協(xié)會開展工作和活動的29家會員單位，免費(fèi)訂閱了汽車維修指導(dǎo)類月刊《汽車維護(hù)與修理》和《汽車服務(wù)之窗》，促進(jìn)了維修行業(yè)的信息傳送，也豐富了維修企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容和業(yè)余生活。

協(xié)會年終工作總結(jié)4

　　電子商務(wù)協(xié)會在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，經(jīng)過協(xié)會會員們的共同努力，本學(xué)期的工作取得較大的進(jìn)步。在即將過去的一學(xué)期中開展了豐富多彩的社團(tuán)活動，在活動中增強(qiáng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，培養(yǎng)了學(xué)生的實(shí)踐能力,豐富了學(xué)生的課余生活。

　　電子商務(wù)協(xié)會在活動開放日進(jìn)行電子商務(wù)運(yùn)營的展示，展示內(nèi)容包括網(wǎng)店開設(shè)裝修、運(yùn)營推廣、客戶服務(wù)等關(guān)鍵任務(wù)完成質(zhì)量以及工作人員應(yīng)具有的職業(yè)素養(yǎng)。旨在豐富在校學(xué)生的課余生活，全面提升他們對電子商務(wù)運(yùn)營的興趣。推動電子商務(wù)從業(yè)人才整體水平的提升，激發(fā)大學(xué)生電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)熱情，推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”在高等職業(yè)教育中落地實(shí)施。

　　帶領(lǐng)參加活動的人員到實(shí)訓(xùn)機(jī)房進(jìn)行現(xiàn)場演示：主要對店鋪進(jìn)行優(yōu)化整理，例如商品標(biāo)題相關(guān)性的優(yōu)化（SEO）；運(yùn)用有限免費(fèi)的推廣工具及促銷軟件進(jìn)行優(yōu)化；設(shè)計(jì)店鋪商品特色分類；在有限的條件下，如有能力可進(jìn)行商品推廣直通車，淘寶客，磚石展位，麻吉寶等推廣方式。

　　5月17日下午3點(diǎn)，電子商務(wù)協(xié)會在SA609舉辦了photoshop培訓(xùn)。本次活動首先由協(xié)會成員陳維達(dá)同學(xué)為大家進(jìn)行了PS基礎(chǔ)知識介紹—工具欄中各工具的名稱及使用方法。然后由相關(guān)企業(yè)人員現(xiàn)場為大家演示了如何處理圖片、修圖、模板的套用以及快捷鍵的使用，讓圖片有更好的展示效果。這為同學(xué)們淘寶開店時(shí)，上傳寶貝詳情頁打下了基礎(chǔ)。企業(yè)工作人員也讓同學(xué)們現(xiàn)場操作，然后給予他們一些建議，并詳細(xì)的解答了各位同學(xué)的問題。指導(dǎo)老師紀(jì)巧芬最后對整個(gè)活動做了總結(jié)。

　　通過這次活動，增進(jìn)了同學(xué)們關(guān)于電子商務(wù)方面知識及PS技術(shù)的了解，提高了同學(xué)們PS的基本操作的掌握程度以及圖片處理能力，為今后的學(xué)習(xí)和工作打下了良好的基礎(chǔ)。

　　6月7號下午舉行了籌備兩個(gè)多月電子商務(wù)技能大賽。各參賽隊(duì)伍在比賽當(dāng)中態(tài)度認(rèn)真積極，各隊(duì)伍成員間相互分工合作，完成店鋪裝修、淘寶詳情頁設(shè)計(jì)等比賽模塊后，在評委及參賽隊(duì)伍面前進(jìn)行解說匯報(bào)。此次大賽采用公開透明計(jì)分方式，大賽評委有張麗環(huán)老師，馬步云老師以及劉銘靜同學(xué)，協(xié)會指導(dǎo)老師紀(jì)巧芬及各主要成員干事全程協(xié)助比賽順利進(jìn)行。

　　協(xié)會指導(dǎo)老師紀(jì)巧芬老師有著強(qiáng)烈的敬業(yè)精神，深厚的專業(yè)思想和良好的道德水準(zhǔn)。她態(tài)度極其認(rèn)真，對協(xié)會事情積極、細(xì)心、踏實(shí)，用自己所掌握的專業(yè)知識與技巧指導(dǎo)著協(xié)會活動的展開。紀(jì)巧芬老師能夠全身心投入?yún)f(xié)會工作，在時(shí)間緊迫的情況下，加時(shí)加班完成任務(wù)。

　　協(xié)會主要成員干事對協(xié)會的盡心盡力，通過大家共同的努力，使協(xié)會活動及工作順利展開。

　　劉銘靜同學(xué)：思想活躍，專業(yè)能力強(qiáng)，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，具備一種勇于接受挑戰(zhàn)的信念，銳意進(jìn)取精神十足。

　　姬璐同學(xué)：思路清晰，表達(dá)能力強(qiáng)：分派任務(wù)及管理工作時(shí)能讓其他人很快明白任務(wù)的要領(lǐng)。

　　吳希武同學(xué)：自我控制能力強(qiáng)，善于交際，能妥善處理工作中產(chǎn)生的矛盾，能發(fā)現(xiàn)學(xué)生干部中的不和諧因素并及時(shí)排解。

　　楊旖欣同學(xué)：感染力強(qiáng)，性格穩(wěn)重又不失風(fēng)趣，善于聯(lián)絡(luò)感情，能夠與人團(tuán)結(jié)共處，具有很強(qiáng)的感染力，帶動周圍的學(xué)生共同團(tuán)結(jié)進(jìn)取。

　　陳建鵬同學(xué)：積極向上，不僅配合度較好，且平時(shí)工作表現(xiàn)也很努力，在工作時(shí)能以認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)的心度去做好自己的工作。

　　張宇菁同學(xué)：工作仔細(xì)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有積極向上的.工作心態(tài)，能主動協(xié)助其他同學(xué)工作，并且能按時(shí)完成相關(guān)工作！

　　劉雪琳同學(xué)：工作兢兢業(yè)業(yè)，做事細(xì)心，銳意進(jìn)取，勤懇務(wù)實(shí)，執(zhí)行能力強(qiáng)，工作配合好。

　　在此感謝紀(jì)巧芬老師及協(xié)會主要成員干事對協(xié)會的所做出的貢獻(xiàn)。

　　社團(tuán)受到客觀因素的制約，缺乏發(fā)展空間，主要有一下幾點(diǎn)：

　　第一，社團(tuán)只在本校范圍內(nèi)開展有限的活動，缺少與外面溝通和交流，即使有想法，卻因缺少平臺而不得不放棄。

　　第二，社團(tuán)活動空間有限，缺乏活動場地，社團(tuán)一般都沒有自己的辦公場地，舉辦活動時(shí)，須事先向?qū)W校有關(guān)部門租借用場地，且經(jīng)常因與其它事情沖突而更改地點(diǎn)時(shí)間，致使社團(tuán)的活動不能按時(shí)地正常進(jìn)行。

　　第三，缺乏足夠的經(jīng)費(fèi)，協(xié)會繳納會費(fèi)，會費(fèi)繳納多了會員不滿意，少了不夠維持，協(xié)會活動常受到經(jīng)費(fèi)因素的限制，若能夠得到足夠的經(jīng)費(fèi)，就能將更多的想法付諸實(shí)踐，促進(jìn)協(xié)會更好的發(fā)展。

協(xié)會年終工作總結(jié)5

　　20xx年，常德市攝影家協(xié)會在省攝影家協(xié)會、市委宣傳部和市文聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)下，緊貼本市文化、經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展大局，著眼協(xié)會組織作用的發(fā)揮，會員活力的激發(fā)，陣地建設(shè)的鞏固，創(chuàng)作活動的豐富，整體合力的提升，協(xié)會上下、齊心協(xié)力，共謀發(fā)展、共克難關(guān)、協(xié)會工作呈現(xiàn)了蓬勃的生機(jī)，廣大會員展現(xiàn)了嶄新的風(fēng)貌，為常德文藝事業(yè)的繁榮與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的推進(jìn)，做出了積極的貢獻(xiàn)，為廣大會員的成長與成才創(chuàng)造了良好的條件，協(xié)會工作得到了上級主管部門和社會各界的認(rèn)同，先后獲市文聯(lián)和市民政部門頒發(fā)20xx年度先進(jìn)協(xié)會稱號。會員在國家、省市大賽中人獲獎。

　　一、弘揚(yáng)主旋律、服務(wù)社會顯作為

　　作為常德市的主流協(xié)會，緊跟主旋律，瞄準(zhǔn)大環(huán)境下發(fā)展中心工作，用鏡頭記錄變化，推進(jìn)工作，見證發(fā)展。通過有為贏得有位，這是新任班子達(dá)成的共識，基于此，協(xié)會緊跟常德市發(fā)展變化，并積極參與其中，先后配合市文聯(lián)舉辦了“休閑，讓生活更美好”攝影大賽；服務(wù)市政府辦好“桃花節(jié)”。值得一提的是，協(xié)會緊跟常德市開展的三改四化工作，前期與市老攝協(xié)積極籌劃，爭取資源，出臺方案，最后得到市政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持，擬將舉辦以三改四化為主題的“城市生長、夢想家園”攝影大賽。通過活動的.開展提升了協(xié)會的社會影響力。

　　二、整章建制，聚力同心

　　今年4月，新任班子上任后，確定了發(fā)揮集體智慧，樹立團(tuán)隊(duì)精神，經(jīng)過3-5年努力，把協(xié)會打造成文化產(chǎn)業(yè)示范亮點(diǎn)的發(fā)展目標(biāo)。在內(nèi)部管理上，從梳理流程，完善組織體系，規(guī)范制度入手，理順了協(xié)會管理過程中遇到的難題。先后出臺了各項(xiàng)管理規(guī)定和暫時(shí)管理辦法，為了確保制度的透明性、有效性、針對性、公平性，在各項(xiàng)管理規(guī)定出臺之前，先后召開了多場次的骨干聯(lián)系會議，各項(xiàng)工作的開展，得到了各級骨干的積極支持和配合，并有力執(zhí)行到位，使協(xié)會的各項(xiàng)工作出現(xiàn)了人順心和的良好局面。在外部環(huán)境上，在市文聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)大力支持下，協(xié)會有幸聘請?jiān)�市人大常委會主任曹儒國�?dān)任協(xié)會名譽(yù)主席，協(xié)會的各項(xiàng)活動也得到老領(lǐng)導(dǎo)、老攝影家協(xié)會以及文聯(lián)主管領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持，內(nèi)外環(huán)境理順，有力促進(jìn)了協(xié)會各項(xiàng)工作和活動的開展。

　　協(xié)會把今年的工作重心放在陣地建設(shè)上，一是在組織建設(shè)上，3月成立了協(xié)會第一人民醫(yī)院分會，7月成立了常德煙廠分會，并做好對各分會的指導(dǎo)服務(wù)。二是以培訓(xùn)為平臺，擦亮協(xié)會金字招牌，舉辦近60人的攝影初級班培訓(xùn)，通過理論和實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)，增添了隊(duì)伍活力。同時(shí)也在協(xié)會提高影響，自我提升方面發(fā)揮了積極作用。三是在網(wǎng)站陣地建設(shè)上，通過協(xié)會骨干四個(gè)多月的辛苦努力，網(wǎng)站基本架構(gòu)基本明確，其設(shè)置內(nèi)容豐富，立意高遠(yuǎn)，硬件設(shè)施的起點(diǎn)非常高，為協(xié)會今后各項(xiàng)工作開展提供了很好的交流平臺。四是在影像雜志出版方面，在繼承傳統(tǒng)精品上進(jìn)一步創(chuàng)新，出版了21期常德影像會刊總第21期，并邀請協(xié)會名譽(yù)主席曹儒國題寫刊名，其高質(zhì)量的選題組稿，精美畫面得到了社會各界的廣泛認(rèn)同，成為協(xié)會對外交流的一張名片。

　　三、豐富活動，激活人心

　　協(xié)會以豐富活動為載體，激活了人心。與省攝影家協(xié)會、澧縣攝影家協(xié)會等單位聯(lián)合主辦了為期一年的中國·澧縣“國土杯”首屆城頭山農(nóng)耕文化攝影大賽、3月配合舉辦了“佳能攝影大篷車”走進(jìn)常德活動、配合舉辦了石門羅坪攝影大賽、“曙光數(shù)碼杯”攝影賽、常德市百團(tuán)大賽活動、仁達(dá)杯車模攝影賽、超模攝影比賽，一百個(gè)視角看武陵攝影賽等多項(xiàng)活動。值得一提的是，通過協(xié)會多方策劃籌措，各級骨干辛勤付出，舉辦了常德市首屆攝影藝術(shù)展，接著又協(xié)辦了協(xié)會會員陳照華大師個(gè)人攝影作品展，一系列活動的開展，產(chǎn)生了很好的社會影響。尤其是一位老同志看了常德市首屆攝影藝術(shù)展后，十分激動，親筆寫信贊譽(yù)我們?yōu)榉睒s常德文化事業(yè)的發(fā)展做了一件大好事。

　　四、各協(xié)會活動更是富有特色，精彩紛呈

　　石門攝影家協(xié)會：堅(jiān)持“走基層，接地氣，創(chuàng)效果”的工作思路，積極開展攝影基礎(chǔ)知識的普及與藝術(shù)創(chuàng)作：先后有二十多位同志的攝影作品走進(jìn)縣電視臺常年開辟《請您欣賞》欄目，宣傳部積極籌資3萬元作為活動經(jīng)費(fèi)和獎金，聯(lián)合舉辦了“我的莊稼我的家”網(wǎng)絡(luò)攝影大獎賽；先后組織40位骨干會員外出采風(fēng)創(chuàng)作。拍攝了大量的好作品，楊昌偉、肖宏剛等骨干會員先后在國家、省事級攝影比賽中獲得各類大獎，并有多篇文章、論文在國家級刊物發(fā)表。

　　桃源攝影家協(xié)會:全年舉辦了四次攝影賽事，與電視臺聯(lián)辦了一個(gè)特色欄目《美麗桃源》，開展了一個(gè)專題攝影創(chuàng)作活動，全年主辦及承辦了兩次攝影展覽，聯(lián)姻出版了五本攝影畫冊。組織開展了一系列創(chuàng)作、交流及參賽活動。武陵攝影家協(xié)會：在區(qū)文聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下，按協(xié)會章程和要求進(jìn)行了換屆選舉工作。通過開展專題拍攝、外出采風(fēng)、請專家授課等活動鍛煉了隊(duì)伍，提高了水平。

　　安鄉(xiāng)縣攝影家協(xié)會：抓基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)，抓攝影采風(fēng)活動，向媒體推介會員優(yōu)秀作品。在湖南紅網(wǎng)安鄉(xiāng)論壇((攝影天地))版塊每天都有廣大攝影愛好者的新作，每晚在安鄉(xiāng)電視臺都有會員作品展播。

　　交警分會：積極擴(kuò)大市攝影家協(xié)會的社會知名度與影響力。先后促成市攝影家協(xié)會與仁達(dá)車務(wù)公司聯(lián)合開展“開利星空”車展攝影比賽；協(xié)辦常德日報(bào)傳媒集團(tuán)舉辦首屆超模大賽。同時(shí)積極對外推介分會會員，積極組織會員開展創(chuàng)作活動，有多名會員作品在省市級，行業(yè)內(nèi)組織主體攝影比賽中獲各類等級和優(yōu)秀獎。

　　鼎城攝影家協(xié)會：圍繞中心，服務(wù)大局，在組織會員進(jìn)行攝影創(chuàng)作、舉辦攝影展覽、承辦攝影比賽上取得了一些成效，在“四季花巖溪攝影大賽”。從策劃、對外宣傳、作品收集、組織專家對作品評選及頒獎活動做到了精心安排�！懂�(dāng)代商報(bào)》、《常德晚報(bào)》均用整版報(bào)道了賽事情況和刊登了獲獎作品。

　　津市攝影家協(xié)會：豐富活動載體、請名家授課、舉全協(xié)會之力辦好市工業(yè)攝影賽。經(jīng)過和湖南湘澧鹽化有限公司、中聯(lián)車橋公司省攝影家協(xié)會等七家單位慎宻籌劃運(yùn)作，舉辦了“湖南省‘湘澧鹽化·中聯(lián)車橋’杯工業(yè)攝影大賽”許多會員拍攝了很多精品力作。

　　漢壽影家協(xié)會分會：以陣地建設(shè)為紐帶，加強(qiáng)協(xié)會基礎(chǔ)建設(shè)。共配置了十臺電腦，一臺64吋大屏幕彩電供會員交流學(xué)習(xí)。主動配合為發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)服務(wù)。與縣旅游局聯(lián)手拍攝的漢壽旅游風(fēng)光畫冊封鏡。同時(shí)協(xié)會還先后為縣紀(jì)委，縣圖書館，湖湘文化等單位提供攝影作品60多幅。

協(xié)會年終工作總結(jié)6

　　會計(jì)協(xié)會在20xx學(xué)年的各項(xiàng)工作活動中都取得了豐碩的成果，取得了長足的發(fā)展和進(jìn)步，但在發(fā)展過程中也呈現(xiàn)了些許問題和不足，現(xiàn)將協(xié)會本學(xué)年的各項(xiàng)工作總結(jié)如下，并將下學(xué)年的主要工作和規(guī)劃作相關(guān)部署。

　　一、協(xié)會各項(xiàng)工作成果

　　1、內(nèi)部建設(shè)成效顯著

　　自本學(xué)年以來，協(xié)會就致力于協(xié)會內(nèi)部建設(shè)工作。隨著各項(xiàng)工作的順利開展，各項(xiàng)規(guī)章制度也日趨完善。協(xié)會在原有的規(guī)章制度的條件下，制定了新的干部干事管理方案，對協(xié)會會員以協(xié)會最好的服務(wù)使會員感到協(xié)會的溫馨，從而加強(qiáng)了對協(xié)會干部干事成員的管理，協(xié)會的機(jī)構(gòu)設(shè)置也更加合理，協(xié)會擁有較為完善的機(jī)構(gòu)設(shè)置，我們根據(jù)實(shí)際需要改進(jìn)了辦公室、文娛部、宣傳部、外聯(lián)部、組織部。采用了會長、副會長對部門的分管負(fù)責(zé)制度，指導(dǎo)監(jiān)、督和協(xié)調(diào)各部門開展相關(guān)工作。確立了協(xié)會活動的部門承辦制，即協(xié)會內(nèi)各項(xiàng)活動的開展舉辦由相應(yīng)負(fù)責(zé)部門進(jìn)行承辦，其他部門進(jìn)行協(xié)辦，由對接主管會長作為承辦活動的總組織、總協(xié)調(diào)。而且要求協(xié)會內(nèi)的每個(gè)部門均擁有自己的特色活動，并能和其他部門合作穿插進(jìn)行舉辦。從而推出了協(xié)會的部門責(zé)任制，協(xié)會內(nèi)承辦活動，需要各個(gè)部門的相互配合，哪些部門做的不好，可追究相應(yīng)部門的責(zé)任和進(jìn)行必要的鼓勵(lì)支持，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。便于下次工作的順利進(jìn)行。對于社聯(lián)或校級等大型活動則由協(xié)會會長作為總負(fù)責(zé)、總協(xié)調(diào)，進(jìn)行活動的相關(guān)籌備和開展。

　　在協(xié)會的正規(guī)化建設(shè)方面，我們注重并要求協(xié)會的每個(gè)工作活動程序均要按照相關(guān)規(guī)范的流程進(jìn)行，包括協(xié)會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、評優(yōu)評先以及協(xié)會各類文件（如通知、策劃書、通訊稿等）等均有必要的流程規(guī)定，必須遵守和維護(hù)。如招干不僅要對待招人員進(jìn)行面試選拔，還要經(jīng)過干事的注冊流程，同意并遵守協(xié)會的相關(guān)章程、制度和管理方案經(jīng)個(gè)人簽字，協(xié)會蓋章后方可成為協(xié)會干事。這樣能夠保證協(xié)會干事對其本職工作的重視，對協(xié)會工作進(jìn)行認(rèn)真嚴(yán)肅的對待，保證協(xié)會各項(xiàng)工作的順利開展和進(jìn)行。

　　2、財(cái)務(wù)工作井然有序

　　協(xié)會的經(jīng)費(fèi)來源主要有學(xué)生自籌經(jīng)費(fèi)（會費(fèi)）、有關(guān)部門撥款和外聯(lián)贊助等。其中以會員繳納會費(fèi)為主，外聯(lián)贊助為輔，協(xié)會嚴(yán)格按照規(guī)定收取會員會費(fèi)，并及時(shí)將部分資金交予社聯(lián)代管。

　　協(xié)會在經(jīng)費(fèi)管理方面，主要由協(xié)會財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)，協(xié)會所有會費(fèi)、撥款、贊助費(fèi)用皆為協(xié)會公共收入，任何人不得私自占用、挪用。協(xié)會設(shè)立了賬冊及財(cái)務(wù)清單，由協(xié)會辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)成員詳細(xì)列載經(jīng)費(fèi)收支，并定期向協(xié)會負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯報(bào)，并接受協(xié)會全體成員的監(jiān)督。協(xié)會在經(jīng)費(fèi)使用上，協(xié)會經(jīng)費(fèi)必須用于協(xié)會的相關(guān)工作和活動，經(jīng)費(fèi)使用以高效和節(jié)約為原則。每次活動前由承辦部門詳列預(yù)算，活動過后提交正規(guī)、清楚的收據(jù)或發(fā)票等憑據(jù)，做到財(cái)務(wù)收支協(xié)調(diào)合理，并及時(shí)妥善的到社聯(lián)辦公室進(jìn)行報(bào)賬。

　　3、文宣工作有聲有色

　　在宣傳工作方面，本協(xié)會采用多種宣傳方式，如張貼海報(bào)、發(fā)放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中，日常活動以海報(bào)張貼和展板宣傳為主，每次的宣傳海報(bào)和展板我們都努力做到一下三點(diǎn)：

　�。�1）使主要內(nèi)容、活動時(shí)間、地點(diǎn)、舉辦單位等活動信息醒目清晰。

　　（2）版面設(shè)計(jì)別出心裁，采用趣味性的語句、標(biāo)志性圖案，來增強(qiáng)宣傳海報(bào)的宣傳效果，使廣大同學(xué)能更深刻的了解協(xié)會的活動內(nèi)容。

　�。�3）注意每次海報(bào)張貼的規(guī)范性和展板擺放的及時(shí)性，并進(jìn)行及時(shí)的保管和搬回，確保宣傳效果和質(zhì)量的同時(shí)維護(hù)好協(xié)會的良好形象。

　　4、活動開展成績斐然

　　在過去的一學(xué)年里，會計(jì)協(xié)會共組織開展了多次形式多樣的活動，再加上各部門的部門活動共二十余次。其中有會計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)大賽，有引人入勝、激情四射的點(diǎn)鈔大賽，增進(jìn)友誼協(xié)會聯(lián)誼等等不勝枚舉。一直以來，協(xié)會堅(jiān)持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂性的各種活動。

　　在各項(xiàng)工作和活動的開展中，我們始終把尊重會員的權(quán)利，保障會員利益放在首位，竭力為協(xié)會全體會員服務(wù)，并注重結(jié)合時(shí)代、學(xué)校和社會的需要，從而使協(xié)會受到各界的關(guān)注和好評。

　　5、資產(chǎn)檔案妥善管理

　　協(xié)會成立近6年以來，協(xié)會的往屆成員也為我們留下了眾多的協(xié)會資產(chǎn)和文檔資料。在協(xié)會的發(fā)展中，許多的協(xié)會資產(chǎn)、資料和檔案等在借用借出、轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出以及換屆中都相應(yīng)會有部分的損失或丟失，導(dǎo)致了協(xié)會資產(chǎn)遭受到無形的損失并不在恢復(fù)，因此在本學(xué)年中加強(qiáng)了協(xié)會各種資產(chǎn)檔案的有效管理。

　　6、會議召開合理高效

　　協(xié)會借鑒和吸取了以往發(fā)展中的各種經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，重視會議的程序規(guī)范性和會議效果，聽取了廣大協(xié)會成員的意見，從而制定了比較合理的會議制度。

　　協(xié)會會議是協(xié)會會長部長等向協(xié)會與會成員直接傳達(dá)協(xié)會工作活動的相關(guān)動態(tài)和安排通知的有效傳達(dá)方式，并通過會議了解協(xié)會相關(guān)部門、成員的思想和動態(tài)。協(xié)會確定每個(gè)月的第一周末為協(xié)會全體成員參加的例會，在會議上，會長團(tuán)及各部門對協(xié)會的前期工作活動等進(jìn)行相關(guān)的總結(jié)及對后期的工作等進(jìn)行部分規(guī)劃。在本學(xué)年中，平均每月2～3個(gè)會議，主要是例會、總結(jié)會和工作活動動員會等，在開會前幾天，主持及發(fā)言人員必須做好各項(xiàng)準(zhǔn)備，對會議流程作出合理規(guī)劃，保證了會議的合理性、高效性。

　　在本學(xué)年中，我協(xié)會為進(jìn)行更好的發(fā)展，提出了很多新的創(chuàng)新發(fā)展思路和方針。例如，會長分管部門制，各部門特色活動穿插舉行，單部門活動承辦及其他部門協(xié)辦，干事會員對接制度，重視理論的學(xué)習(xí)和研究等眾多理論成果。

　　為了防止這些眾多的理論成果在協(xié)會后屆的發(fā)展中丟失，便開始了協(xié)會的理論文檔整理工作，同時(shí)不斷的在協(xié)會的各種工作活動中，進(jìn)行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協(xié)會成員參與到協(xié)會的發(fā)展和理論思想學(xué)習(xí)中來，便借鑒社聯(lián)社團(tuán)發(fā)展論壇的模式開展會計(jì)協(xié)會的第一屆發(fā)展論壇，讓大家更好地發(fā)現(xiàn)并解決協(xié)會發(fā)展中，存在的諸多問題，同時(shí)豐富和發(fā)展協(xié)會的指導(dǎo)思想和理論成果，從而使協(xié)會能夠更好地走可持續(xù)發(fā)展之路而不因協(xié)會換了接班人導(dǎo)致協(xié)會成員又白手起家，走不必要彎路。

　　二、協(xié)會工作中的若干問題和不足

　　1、指導(dǎo)力度不夠

　　協(xié)會的會長、副會長對各部門的各項(xiàng)工作的指導(dǎo)力度不夠，很多部門的工作活動沒有得到更好的實(shí)施，各部長、副部長也沒有更好的對部門干事進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo)和監(jiān)督，造成協(xié)會所提出的許多方針戰(zhàn)略沒有得到應(yīng)有的實(shí)施效果。例如，協(xié)各部門其實(shí)都能拿出自己的特色活動，例如組織部可以組織大家開展一些素質(zhì)拓展類和體育競技類活動，而文訊部可以開展如征文比賽和發(fā)展論壇類文化活動，宣傳部可以開展一些海報(bào)大賽等活動均可，只要協(xié)會的各干事敢做敢闖，協(xié)會就會有相應(yīng)的更好的發(fā)展方向，當(dāng)然這些更需要我們會長和部長的指導(dǎo)，只有這樣，大一的干事才敢放手去做，大膽去做。因此，加強(qiáng)協(xié)會各項(xiàng)工作活動的指導(dǎo)力度是協(xié)會有待加強(qiáng)和提高的重要方向。

　　2、干事的主人翁意識不夠

　　協(xié)會的干事對自己的'定位還不夠清晰，對協(xié)會的發(fā)展方向和總體規(guī)劃不是太清楚，將自己僅僅定位在聽部長、會長的話，只知道做事而沒有更好的思考為什么要這么做，怎么做得更好等，還過多的依賴于自己的部長，部長不通知做某些事，自己就沒必要做，就不做，還沒有一種以協(xié)會主人翁的態(tài)度和思想去做協(xié)會的各項(xiàng)工作。因此，更不能主動擔(dān)當(dāng)協(xié)會的各項(xiàng)大任，對協(xié)會所提出的各種戰(zhàn)略方針沒有進(jìn)行過多的思考，考略問題還不夠全面。這些都是制約協(xié)會更好發(fā)展的諸多因素。

　　3、溝通交流不夠

　　協(xié)會中的各成員間的溝通交流不夠，導(dǎo)致協(xié)會沒有達(dá)到最好的凝聚力。其中主要包括會長、副會長與部長間的溝通交流不夠，部長與部長間的溝通交流不夠，協(xié)會成員和會員間的溝通交流不夠等。加強(qiáng)協(xié)會各成員間的溝通交流有利于團(tuán)結(jié)協(xié)會的眾多成員和力量，能夠極大的增強(qiáng)協(xié)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為協(xié)會各種工作活動的順利開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　4、信息傳達(dá)不夠到位

　　部長、干事對協(xié)會所下達(dá)的協(xié)的各種工作活動、任務(wù)、消息等沒有進(jìn)行更好有力的傳達(dá)。例如，協(xié)會的會議中的與會人員并沒有將會議內(nèi)容全面有效地傳達(dá)給其相應(yīng)負(fù)責(zé)和所在部門的人員，造成開會沒有得到應(yīng)有的傳達(dá)信息的效果。許多干事在會議中，沒有作應(yīng)有的筆記，還只是豎著耳朵“懸聽”，沒有在思想上引起高度重視。因此，各部門需加強(qiáng)各部門的制度建設(shè)并將其作為重點(diǎn)工作。

　　5、自我批評

　　我從來都不是個(gè)有才能的人，即使是協(xié)會的會長，卻并沒有做會長的料，無論是在競選中還是其他方面，最后憑自己的責(zé)任心和努力才走到了這一步。我能做的，就是盡自己最大的努力，無論有多大的困難和阻礙，將協(xié)會的各項(xiàng)工作做好，因此對協(xié)會成員的也比較高，很多時(shí)候沒有充分與其他成員商量就自下決定，沒有對部長、干事給予應(yīng)有的信任和尊重。在此我也向他們表示道歉，在以后的工作中少一些催促，多一份關(guān)心，平時(shí)多關(guān)心他們的生活和學(xué)習(xí)，不能見面就說協(xié)會的事，畢竟對他們而言，協(xié)會只是他們生活的一部分而已。

　　我堅(jiān)信只要是付出了努力就一定有收獲的，即使收獲很小我也會很高興，人生的價(jià)值就貢獻(xiàn)，在有限的時(shí)間里創(chuàng)造無線的價(jià)值，只有這樣的人生才是有意義的人生。

協(xié)會年終工作總結(jié)7

　　時(shí)光匆匆，轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期又過去了，英語協(xié)會秉承著“Don’tbeshy，justtry”的社團(tuán)宗旨，本學(xué)期，在院團(tuán)委、社團(tuán)部的領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟社團(tuán)及外校的配合下，取得了自身的一定發(fā)展，社團(tuán)活動的質(zhì)量顯著提高，加強(qiáng)了與各兄弟社團(tuán)和外校之間的合作、交流。

　　回顧這一學(xué)期以來的工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

　　一、社團(tuán)常規(guī)活動

　�。�1）社團(tuán)例會每星期一下午、星期三晚上都會召開會議，首先，由各負(fù)責(zé)人布置相關(guān)工作；其次，社員之間進(jìn)行學(xué)習(xí)及生活各方面的交流。

　　（2）英語角活動每星期四下午，在和諧亭舉行英語角活動，在英語交流中，不僅利于社員口語表達(dá)能力的提升，同時(shí)，也讓社員間的情誼更加深厚。

　　（3）早自習(xí)“一日之計(jì)在于晨”，我們英語協(xié)會在每星期一、星期二設(shè)了晨讀課，充分利用早上的時(shí)間，讓社員自由朗讀，很大程度上提高了我們的口語、語感、組織語言等能力，同時(shí)，也鍛煉了我們的意志力，一舉數(shù)得。

　�。�4）課程學(xué)習(xí)在每星期三中午，由我們英語協(xié)會的指導(dǎo)老師羅虹老師為我們上課、指導(dǎo)，很大程度上鞏固了我們英語語法、聽力等各題型的知識，提高我們的學(xué)習(xí)成績。

　　二、社團(tuán)大型活動

　　（1）英語演講比賽20xx年11月底，我們英語協(xié)會舉辦了全院性英語演講比賽，分為初賽和復(fù)賽，我們邀請了英語優(yōu)秀的學(xué)長、學(xué)姐作為評委。在此次演講比賽當(dāng)中，一等獎一名，二等獎兩名，三等獎三名。與此同時(shí)，提升了我們對英語學(xué)習(xí)的信心，濃厚了我們學(xué)習(xí)英語的興趣，有效地提高了我們的膽識、寫作等基本能力。

　�。�2）昌南院校聯(lián)誼演講20xx年四月份，我們英語協(xié)會聯(lián)合江西服裝學(xué)院、江西科技學(xué)院、南昌航空學(xué)院舉辦了“第一屆昌南院校聯(lián)誼英語演講比賽”，以演講比賽的`形式，加強(qiáng)了與外校的交流、學(xué)習(xí)，利于我們?nèi)￠L補(bǔ)短，更好的改進(jìn)、創(chuàng)新活動。同時(shí)，競爭讓我們有了更大的動力，拓展了視野，讓我們的學(xué)習(xí)不僅僅限于校內(nèi)。

　　（3）五月文化藝術(shù)節(jié)20xx年五月份，社團(tuán)活動接近尾聲，為慶祝五月文化藝術(shù)節(jié)，我們開展了為期兩天的社團(tuán)特色展示活動，取得了理想的效果。

　　開展活動期間也發(fā)現(xiàn)了一些不足：

　　1、早讀的積極性到了后期有所下降。

　　2、社員的積極性、熱情后期較為低落。

　　3、活動的創(chuàng)新性不夠、經(jīng)驗(yàn)也有所欠缺。

　　總體來說，我們英語協(xié)會在各項(xiàng)工作中取得了不錯(cuò)的成績，發(fā)展中必然存在著缺點(diǎn)，我們會朝著正確的方向，摒棄不足，讓英語協(xié)會的明天更加輝煌。

協(xié)會年終工作總結(jié)8

　　回顧一年的學(xué)習(xí)和工作，在x總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的密切配合和餐飲部全體員工的共同努力下，20xx年，餐飲部圓滿完成了年初酒店下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)。作為xx一家酒店，餐飲部的經(jīng)營與管理已趨成熟，市場知名度也較好，經(jīng)過九年的管理經(jīng)驗(yàn)沉積和提練，已形成了自己一定的管理風(fēng)格，要在服務(wù)管理和培訓(xùn)上取得較大突破也有一定的難度。為了盡快提高服務(wù)水平，樹立良好的行業(yè)形象，分管餐飲工作以來，主要從以下的幾個(gè)方面開展工作，現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：

　　一、重編xx流程，提升服務(wù)質(zhì)量

　　在xx酒店指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，根據(jù)餐飲部的實(shí)際情況編寫了宴會服務(wù)、零點(diǎn)服務(wù)、包廂服務(wù)、vip接待服務(wù)流程，統(tǒng)一了各崗位的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)了五常化管理，為部門培訓(xùn)、檢查、監(jiān)督、考核確立了標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。規(guī)范了員工的服務(wù)。特別是vip接待中迎賓接待、語言要求、酒水推銷、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、物品準(zhǔn)備、環(huán)境布置、能源節(jié)約等方面作了更明確詳細(xì)的規(guī)定，促進(jìn)了貴賓包廂整體接待水平。

　　二、建立餐廳案例收集制度，做好老客戶客史檔案，減少顧客投訴率

　　今年來，餐飲部在各班組實(shí)施餐飲案例收集制度，同時(shí)做好老客戶客史檔案，作為改善管理和評估各崗位管理人員管理水平的依據(jù)。并對收集的案例在部門例會上進(jìn)行分析總結(jié)，針對問題拿出解決方案，同時(shí)使各班組資源共享，不再出現(xiàn)同樣的問題，減少顧客的投訴率，再則利用客史檔案有針對x的為老客戶服務(wù)，真正體現(xiàn)人體化服務(wù)。

　　三、加強(qiáng)培訓(xùn)，強(qiáng)化酒店員工的服務(wù)意識

　　為了培養(yǎng)員工的服務(wù)意識，提高他們的業(yè)務(wù)x作技能，今年來餐飲部共參加培訓(xùn)19場，其中酒店組織的培訓(xùn)6場，部門組織的服務(wù)技能培訓(xùn)9場，新員工入職培訓(xùn)4場。內(nèi)容包括《禮節(jié)禮貌》、《酒店概況》、《xx景點(diǎn)概況》、《消防安全知識》、《員工手冊》、《四酒店業(yè)務(wù)基本知識》、《四酒店xx作技能》等，這些培訓(xùn)課程，使基層服務(wù)人員在服務(wù)意識、服務(wù)心態(tài)、xx服務(wù)形象及餐飲知識等方面都明顯增強(qiáng)。

　　四、開展青工技能比武活動，提高服務(wù)技能

　　今年來，酒店會同前廳、客房、餐飲等崗位開展了青工技能比武活動，內(nèi)容包括餐飲中式擺臺、走客房清掃、散客入住接待、散客退房接待等項(xiàng)目。比賽先由部門預(yù)賽推選出前六名再參加酒店的總決賽，一年來評出xxx等一批青工技能比武能手，成為大家業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的榜樣。

　　五、績效掛鉤，提高員工工作積極

　　酒店20xx年制定了新的績效考核辦法，激勵(lì)政策更趨市場化，把員工的收入與工作業(yè)績、勞動貢獻(xiàn)與業(yè)務(wù)技能掛鉤，新的考核辦法不僅使員工更關(guān)心本部門的經(jīng)營指標(biāo)、營業(yè)收入，同時(shí)更加努力工作，積極創(chuàng)收。另一方面，在分配上對重點(diǎn)崗位和工種傾斜，使各崗位員工的業(yè)績、勞動所得與去年相比都有了一個(gè)大的提升。再則通過高級工、中級工的評比，拉開了老員工與新員工的x差距，限度地調(diào)動了員工的工作主動、積極和創(chuàng)造。

　　六、辦公室工作如下

　　1、努力做好行政管理工作，認(rèn)真做好材料的撰寫、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作。

　　2、1—6月份每月按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)酒店各部門報(bào)表。

　　3、全年完成了20xx年xx市“十大品牌旅游飯店”的申報(bào)、酒店、中華餐飲名店、綠色飯店、食品衛(wèi)生量化分級管理a級單位復(fù)評的所有資料的準(zhǔn)備和申報(bào)工作。

　　4、協(xié)助工會做好工會新員工入會、召開職代會，組織員工獻(xiàn)愛心活動、三八婦女節(jié)福利發(fā)放等各項(xiàng)工作。

　　5、20xx年優(yōu)秀員工的考核、評比;高級工、中級工的評比。

　　6、四酒店評定過程中所有材料的準(zhǔn)備，會議紀(jì)要的記錄以及各項(xiàng)整改項(xiàng)目的整改計(jì)劃的制定、上報(bào)工作。

　　七、存在的差距及努力方向

　　雖然在過去的一年里做了一些工作，取得了一點(diǎn)成績，但這都是餐飲部全體員工共同努力的結(jié)果，我的工作能力、管理水平與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和實(shí)際工作需要還有差距，主要表現(xiàn)在：

　　1、知識結(jié)構(gòu)不夠全面，制約管理水平的提升。

　　2、制度執(zhí)行不夠堅(jiān)決，管理工作有時(shí)被動。

　　3、行業(yè)信息掌握不及時(shí)，創(chuàng)新能力不足。

　　4、對員工業(yè)務(wù)抓的不夠，整體服務(wù)水平不均衡。

　　八、努力方向

　　1、要強(qiáng)化個(gè)人學(xué)習(xí)、注重實(shí)踐，不斷完善知識結(jié)構(gòu)，提高自身的綜合素質(zhì)和駕馭工作的能力，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，當(dāng)好下屬員工的帶頭人。

　　2、要加大制度執(zhí)行的力度，充分調(diào)動自己的主觀能動性，動腦筋想辦法，堅(jiān)決把上級領(lǐng)導(dǎo)的意圖和想法，不打折扣的落實(shí)到工作中去。

　　3、要通過多渠道了解xx酒店業(yè)的發(fā)展趨勢，掌握周邊同行的新動態(tài)，吸取人家的好經(jīng)驗(yàn)好做法，結(jié)合本酒店的實(shí)際情況，推陳出新。

　　4、要把提高酒店員工業(yè)務(wù)水平當(dāng)作主要工作去抓，突出質(zhì)檢、培訓(xùn)與考核、晉級、評比相結(jié)合;常規(guī)培訓(xùn)與針對性培訓(xùn)相結(jié)合;集中培訓(xùn)與分手批輪訓(xùn)相結(jié)合;培訓(xùn)的內(nèi)容形式與集體活動和員工愛好相結(jié)合。

　　九、2022年工作具體設(shè)想

　　1、要突出餐飲服務(wù)文化氛圍。當(dāng)今顧客的消費(fèi)需求已經(jīng)從過去的吃飽吃好轉(zhuǎn)變到今天的吃特色、吃營養(yǎng)、吃文化，所以這些方面應(yīng)該是明年餐飲部開展?fàn)I銷的`新思路，結(jié)合我們現(xiàn)有菜肴的特色，多推出精品新菜肴，增加我們菜品的附加值，使我們的菜品更具有吸引力和競爭力。

　　2、要定期組織崗位大練兵、大比武。通過各種形式的技能競賽，提高員工主動學(xué)習(xí)、主動進(jìn)步的熱情，從而不斷提高部門整體服務(wù)水平。

　　3、要提倡部門全員參與管理。涉及到部門全面建設(shè)方面的問題，鼓勵(lì)員工多提建議，提好建議，所以我們可以長期開展“金點(diǎn)子”活動，對于我們酒店提高經(jīng)濟(jì)效益、提高服務(wù)質(zhì)量、提高社會知名度、提高安全防范、杜絕浪費(fèi)等方面的建議，一經(jīng)采納并取得明顯成效的，立即給予獎勵(lì)。改變過去管理只是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)的事這種思想誤區(qū)，用制度激勵(lì)人，使部門每一名員工都參與到管理中去。

　　4、要強(qiáng)調(diào)管理的最終目的。管理不是把員工管怕、管跑，更不是簡單的罰款，是把后進(jìn)員工帶成先進(jìn)，把優(yōu)秀員工穩(wěn)步提升樹立典型，最終目的是利潤化。明年我們可以在公開欄、員工餐廳、休息區(qū)設(shè)立“光榮榜、曝光臺”用相機(jī)和圖片記錄日常工作中具有典型x、有代表x的正面和反面的人和事，從而更好地表?xiàng)钕冗M(jìn)、鞭策落后。

　　5、把酒店優(yōu)質(zhì)服務(wù)100條縮小成小頁，以小冊子的形式發(fā)給員工，便于大家學(xué)習(xí)和提高，更好地配合酒店《員工手冊》、《酒店崗位職責(zé)》、《各崗位x作流程》的學(xué)習(xí)，不斷提高員工的整體素質(zhì)。

　　6、要經(jīng)常走出去學(xué)習(xí)。固步自封、閉門造車，永遠(yuǎn)都會落到別人的后邊，只有走出去與同行多交流、多觀摩、多學(xué)習(xí)，才能不斷提高自己。外出學(xué)習(xí)，管理者回來后也會有緊迫感、危機(jī)感，真正感受到與別人的差距。

　　最后把一句話送給自己也送給大家，在新一年工作中一定要“能邁大步的邁大步，能邁小步的邁小步，但決不允許原地踏步!”新年新希望，希望來年在工作中能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們更多的支持和幫助，把酒店管理工作推上一個(gè)新臺階，使管理更加完善、更加合理、更加科學(xué)，我們?nèi)�體員工的收入有更大的提高�？偨Y(jié)過去，展望未來，在新年即將到來之際，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改正不足，進(jìn)一步提升管理水平，和大家一起打造一支更優(yōu)秀的酒店服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

協(xié)會年終工作總結(jié)9

　　20xx年是國務(wù)院確定全國“全民健身日”的第一年，是**市第十屆運(yùn)動會的舉行之年，也是**市羽毛球運(yùn)動快速發(fā)展之年。8月8日“全民健身日”的設(shè)立，使全民健身理念更加深入人心，全市上下掀起了全民健身的熱潮;**市第十屆運(yùn)動會的成功舉行，在推動我市各項(xiàng)體育事業(yè)的全面發(fā)展的同時(shí)，也為我市羽毛球運(yùn)動的發(fā)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。市羽毛球協(xié)會緊緊抓住這一有利時(shí)機(jī)，因勢利導(dǎo)，結(jié)合協(xié)會的自身特點(diǎn)和優(yōu)勢，積極引導(dǎo)和組織廣大會員，開展了形式多樣的全民健身和比賽交流活動，使我市的羽毛球運(yùn)動和協(xié)會工作呈現(xiàn)出前所未有的'大好局面。

　　一、十運(yùn)會、特安杯，著力推動羽毛球運(yùn)動健康發(fā)展

　　每一項(xiàng)體育運(yùn)動都有其自身的存在價(jià)值和發(fā)展規(guī)律，但有一點(diǎn)是一致的，那就是要想健康發(fā)展，必須要有平臺和載體。為此，協(xié)會緊緊抓住**市第十屆運(yùn)動會羽毛球運(yùn)動列入比賽項(xiàng)目和第三屆“特安杯”等傳統(tǒng)賽事的契機(jī)，著力推動羽毛球運(yùn)動健康發(fā)展。

　　一是積極籌備和組織實(shí)施市十運(yùn)會羽毛球比賽

　　為深入貫徹實(shí)施《體育法》和《全民健身計(jì)劃綱要》，推進(jìn)我市全民健身系列活動的廣泛開展，激勵(lì)全市人民以更高、更快、更強(qiáng)的奧運(yùn)精神推動我市經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)的全面發(fā)展。四年一屆的**市第十屆運(yùn)動會今年在城區(qū)百官隆重舉行。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，市直有關(guān)部門單位和有關(guān)企業(yè)分別組團(tuán)參賽。參賽者代表隊(duì)和運(yùn)動員，分別達(dá)到了46隊(duì)和183人，創(chuàng)造了我市全運(yùn)會的歷史。特別是羽毛球項(xiàng)目，經(jīng)過協(xié)會的不懈努力，終于使長達(dá)20xx年共四屆全運(yùn)會空缺的羽毛球項(xiàng)目，再次被列為比賽項(xiàng)目，成為了6個(gè)比賽大項(xiàng)之一。全運(yùn)會羽毛球比賽項(xiàng)目的設(shè)立，不僅豐富了全運(yùn)會比賽項(xiàng)目，提升了全運(yùn)會的品質(zhì)，更是極大地推動了我市羽毛球運(yùn)動的普及和提高，對我市羽毛球運(yùn)動的健康發(fā)展起到了決定性的作用。

　　協(xié)會還針對我市羽毛球運(yùn)動開展的不平衡性和區(qū)域性，積極向市十運(yùn)會組委會和市體育總會建言獻(xiàn)策，提出了關(guān)于分組、分級的比賽建議。大會組委會和總會認(rèn)真聽取并吸收了該項(xiàng)建議，在羽毛球比賽具體項(xiàng)目的設(shè)置中，分別設(shè)立了系統(tǒng)機(jī)關(guān)甲乙組、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道甲乙組和企業(yè)組五個(gè)組別，使參賽運(yùn)動隊(duì)數(shù)量和運(yùn)動員人數(shù)大大增加，也使得比賽的觀賞性、競爭性大大提高。

　　與此同時(shí)，協(xié)會還采取了強(qiáng)有力的措施，積極凈化比賽環(huán)境，對違反規(guī)定、弄虛作假取得運(yùn)動員證的運(yùn)動員嚴(yán)格把關(guān)。利用公安戶籍系統(tǒng)和互聯(lián)網(wǎng)，實(shí)時(shí)查驗(yàn)運(yùn)動員的真?zhèn)�，使運(yùn)動員的參賽資格在正式比賽前再次得到驗(yàn)證，為廣大參賽運(yùn)動隊(duì)和運(yùn)動員提供了公正、公平的競賽環(huán)境，確保了本屆運(yùn)動會羽毛球比賽項(xiàng)目的各項(xiàng)成績和名次真實(shí)有效。

　　二是精心組織第三屆“特安杯”羽毛球邀請賽

　　“特安杯”羽毛球邀請賽與協(xié)會共成長，同發(fā)展。協(xié)會在實(shí)施好十運(yùn)動會羽毛球比賽的同時(shí)，還精心組織好我市傳統(tǒng)的第三屆“特安杯”羽毛球邀請賽。

　　協(xié)會在成功主辦了兩屆“特安杯”羽毛球邀請賽的基礎(chǔ)上，今年7月中旬，又積極與市體育總會、市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局等主管部門協(xié)商溝通，并得到了浙江堯亮照明電器有限公司大力支持，成功地組織了第三屆“特安杯”羽毛球邀請賽。市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局經(jīng)“特安杯”為載體，不僅宣傳了5月1日起施行的國務(wù)院拳修改的《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》，增強(qiáng)了全社會對特種設(shè)備的安全意識，而且使我市這項(xiàng)在羽毛球運(yùn)動中單位參與面最廣、運(yùn)動員人數(shù)最多、獎金額度最高的傳統(tǒng)事賽，成為了我市體育運(yùn)動和全民健身的金名片。

　　通過十運(yùn)會、“特安杯”和各機(jī)關(guān)團(tuán)體企事業(yè)單位等舉行的羽毛球賽事，使羽毛球運(yùn)動一下成為市民最為熱衷的運(yùn)動之一。這不僅豐富和活躍了廣大羽毛球會員、機(jī)關(guān)工作人員和全體市民的業(yè)余文體生活，推動了我市全民健身活動的開展，也極大地促進(jìn)了我市羽毛球運(yùn)動氛圍的形成和競技水平的提高。

　　二、俱樂部、羽友會，大力拓展羽毛球運(yùn)動發(fā)展空間

　　一個(gè)人也好，一個(gè)協(xié)會也好，要生存要發(fā)展，必須要有一定的空間。為此、協(xié)會把拓展羽毛球運(yùn)動的發(fā)展空間作為頭等大事來抓，而這重中之重就是抓好俱樂部和場館建設(shè)。

　　一是羽毛球俱樂部如雨后春筍般涌現(xiàn)

　　眾所周知，是全國百強(qiáng)縣市，也是浙江省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣市。然后，在體育設(shè)施的建設(shè)上，我市卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于其他同類的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣市，甚至于成了在紹興市內(nèi)唯一沒有體育館的縣市。廣大市民無不企盼早日動工建造屬于**人自己的體育館。可就在新一屆市委主要負(fù)責(zé)人表示任內(nèi)沒有上馬體育館的想法的時(shí)候，有識之士和羽毛球愛好者紛紛加盟并投資羽毛球運(yùn)動。

協(xié)會年終工作總結(jié)10

　　回顧20xx年，協(xié)會在上一年“嚴(yán)肅整改、嚴(yán)明規(guī)章、嚴(yán)格自律、嚴(yán)加管理”的基礎(chǔ)上，增強(qiáng)服務(wù)意識，創(chuàng)新服務(wù)模式，加強(qiáng)自身建設(shè)和專家隊(duì)伍建設(shè)，全力做好對重點(diǎn)工程的質(zhì)量、技術(shù)服務(wù)，各方面工作取得新的成績。

　　一、20xx年度結(jié)構(gòu)xx杯工程的咨詢服務(wù)評審情況

　　1、總體情況

　　20xx年6月底，完成了20xx—20xx年度第二批（以下簡稱20xx年度）結(jié)構(gòu)xx杯工程的初評檢查評價(jià)和評審。依據(jù)《建筑結(jié)構(gòu)xx杯工程質(zhì)量評審標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)規(guī)定和協(xié)會實(shí)施的以咨詢服務(wù)為主的新方法，共組織專家到現(xiàn)場檢查評價(jià)工程（含涉密）415項(xiàng)，面積2850.88萬平方米。其中，符合結(jié)構(gòu)xx杯《評審標(biāo)準(zhǔn)》的有381項(xiàng)，占初評檢查項(xiàng)數(shù)的91.81%，面積2762.52萬平方米。未達(dá)到結(jié)構(gòu)xx杯《評審標(biāo)準(zhǔn)》或企業(yè)放棄的有34項(xiàng)，占初評檢查項(xiàng)數(shù)的8.44%，面積88.36萬平方米。

　　經(jīng)過評審委員會審議及網(wǎng)上公示，減去手續(xù)不全的工程，加上以前年度公示后未表彰的工程，實(shí)際公布表彰20xx年度結(jié)構(gòu)xx杯工程378項(xiàng)（含涉密工程11項(xiàng)），同比減少51項(xiàng)；建筑面積2752.71萬平方米，同比減少11%。其中金獎211項(xiàng)（含住宅86項(xiàng)、公建125項(xiàng)），銀獎167項(xiàng)（含住宅101項(xiàng)、公建66項(xiàng)）。

　　獲得結(jié)構(gòu)xx杯的工程面積約占20xx年全市房屋施工面積21512.7萬平方米的12.8%。

　　2、保障性住房申報(bào)及評審情況

　　20xx年度，共有128項(xiàng)保障房申報(bào)結(jié)構(gòu)xx杯，比上年度增加26項(xiàng)，增加25.49%；面積1147.26萬平方米，比上年度增加97.84萬平方米，增加9.32%。除去39項(xiàng)跨年度的工程，共檢查評價(jià)工程89項(xiàng)，其中符合結(jié)構(gòu)xx杯評審標(biāo)準(zhǔn)的有82項(xiàng)，面積716.87萬平方米，占初評檢查保障性住房工程項(xiàng)數(shù)的92.13%（金杯40項(xiàng)、銀杯42項(xiàng)）；不符合結(jié)構(gòu)xx杯評審標(biāo)準(zhǔn)的7項(xiàng)，占初評檢查保障性住宅工程項(xiàng)數(shù)的7.87%。

　　3、xx工程評審情況

　　xx工程一般為在當(dāng)?shù)赜休^大影響、結(jié)構(gòu)特點(diǎn)鮮明、目標(biāo)要求明確的工程。20xx年度初評檢查評價(jià)京外結(jié)構(gòu)xx杯工程57項(xiàng)（住宅39項(xiàng)、公建18項(xiàng)），同比增加5項(xiàng)；面積343.46萬平方米，同比增加1.07%。京外參評結(jié)構(gòu)xx杯的工程質(zhì)量在當(dāng)?shù)靥幱谙冗M(jìn)水平，全部獲評結(jié)構(gòu)xx杯。

　　20xx年度檢查評價(jià)境外結(jié)構(gòu)xx杯工程1項(xiàng)，面積28.86萬平方米，工程質(zhì)量達(dá)到了xx杯金杯標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、涉密工程評審情況

　　涉密工程由于牽及國家安全，所以協(xié)會不鼓勵(lì)企業(yè)申報(bào)xx杯，特殊情況申報(bào)的，堅(jiān)持涉密信息不公開。20xx年度涉密工程申報(bào)結(jié)構(gòu)xx杯16項(xiàng)（住宅5項(xiàng)，公建11項(xiàng)），同比持平。其中12項(xiàng)通過xx杯初評檢查和評審，金獎8項(xiàng)、銀獎4項(xiàng)。

　　二、20xx年度竣工xx杯工程的咨詢服務(wù)評審情況

　　1、總體情況

　　20xx年度，共有112項(xiàng)工程申報(bào)竣工xx杯（含接轉(zhuǎn)以前年度的工程），建筑面積821.59萬平方米，同比減少25項(xiàng)、減少18%；建筑面積減少119.96萬平方米，同比減少13%。其中，住宅工程49項(xiàng)，建筑面積348.84萬㎡；公建工程63項(xiàng)，建筑面積472.75萬㎡；涉密工程7項(xiàng)、68.35萬㎡。

　　在112項(xiàng)申報(bào)工程中，有9項(xiàng)因各種原因企業(yè)退出參評，17項(xiàng)工程推遲至下年度。在完成咨詢服務(wù)、檢查評價(jià)的86項(xiàng)工程中，有9項(xiàng)工程（住宅4項(xiàng)、公建5項(xiàng)）經(jīng)專家組檢查和巡查組復(fù)評，不予推薦，占檢查總數(shù)的10.5%。主要原因：一是工程質(zhì)量不符合xx杯標(biāo)準(zhǔn)；二是公建改住宅，不予推薦；三是工程甩項(xiàng)較多，需要整改。

　　經(jīng)評審會審議及網(wǎng)上公示，20xx年度共公布表彰建筑xx杯工程78項(xiàng)（含涉密工程4項(xiàng)），建筑面積448.52萬平方米，同比減少27%。其中金獎33項(xiàng)（住宅2項(xiàng)，公建31項(xiàng)），銀獎45項(xiàng)（住宅36項(xiàng)，公建9項(xiàng)）；含創(chuàng)國家級獎項(xiàng)的目標(biāo)工程17項(xiàng)，均為公建工程。

　　獲得竣工xx杯的工程面積約占20xx年全市房屋竣工面積2671.1萬平方米的16.8%。

　　2、保障性住房申報(bào)評審情況

　　20xx年度共有24項(xiàng)保障性住房申報(bào)竣工xx杯（其中公租房14項(xiàng)、定向安置房4項(xiàng)、自住型商品房6項(xiàng)），同比增加8項(xiàng)；建筑面積219.39萬平方米，同比增加63.3％。經(jīng)檢查評價(jià)，24項(xiàng)保障房全部獲評竣工xx杯，其中金杯2項(xiàng)、銀杯22項(xiàng)。

　　三、20xx年度xx杯工程申報(bào)情況

　　1、結(jié)構(gòu)工程申報(bào)情況

　　截至20xx年1月底，共申報(bào)526項(xiàng)，同比減少85項(xiàng)，減少8.61%；面積4139.08萬平方米，同比減少369.13萬平方米，減少9.18%。至20xx年1月底，已經(jīng)完成現(xiàn)場咨詢服務(wù)及檢查評價(jià)445項(xiàng)次，初步評價(jià)金杯202 項(xiàng)次，銀杯224項(xiàng)次，淘汰19項(xiàng)次（這個(gè)數(shù)據(jù)不代表最終評價(jià)結(jié)果，因?yàn)槊宽?xiàng)工程要檢查兩次，任何一次檢查不合格即淘汰）。

　　2、竣工工程申報(bào)情況

　　20xx年度竣工xx杯的申報(bào)截止到今年3月底，總體勢頭平穩(wěn)。到目前，已經(jīng)申報(bào)工程76項(xiàng)，其中保障房申報(bào)數(shù)量明顯增多，已有26項(xiàng)。xx城市副中心的工程建設(shè)進(jìn)入收尾階段，有8項(xiàng)工程申報(bào)竣工xx杯。協(xié)會已安排專家組到現(xiàn)場咨詢服務(wù)、檢查評價(jià)工程35項(xiàng)。

　　四、創(chuàng)新管理服務(wù)模式取得新突破

　　為維護(hù)xx杯品牌聲譽(yù)，保持xx市工程質(zhì)量在全國的領(lǐng)先水平，20xx年采取了新的舉措并取得初步成效。

　　1、突出以咨詢服務(wù)為主。由協(xié)會主要領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)、專家群策群力編制完成的《工程建設(shè)質(zhì)量管理現(xiàn)場咨詢評估服務(wù)報(bào)告》自20xx年3月開始由各專家組在現(xiàn)場服務(wù)中實(shí)施。下半年，根據(jù)各專家組反饋的意見，協(xié)會又對該《服務(wù)報(bào)告》的相關(guān)表格進(jìn)行了調(diào)整和修改，目前的格局是：結(jié)構(gòu)xx杯（混凝土結(jié)構(gòu)和鋼結(jié)構(gòu)）咨詢服務(wù)報(bào)告由13張咨詢服務(wù)表組成，裝配式結(jié)構(gòu)的咨詢服務(wù)報(bào)告由16張咨詢服務(wù)表組成；建筑xx杯土建部分由16張表格組成，電氣設(shè)備及暖通設(shè)備由7張表格組成。實(shí)行近一年來，從專家組和受檢單位兩方面看，均得到初步認(rèn)可。專家組基本達(dá)到了會使用、會填寫，讓“咨詢服務(wù)表”成為專家組到現(xiàn)場指導(dǎo)檢查xx杯工程質(zhì)量的得力工具；受檢單位能夠用“咨詢服務(wù)表”所列各項(xiàng)對照自身的工程，做好迎檢準(zhǔn)備，并在檢查后根據(jù)專家組的意見進(jìn)行整改，提高了質(zhì)量水平。

　　通過近一年的實(shí)踐，總結(jié)這一做法的好處主要有三點(diǎn)：一是體現(xiàn)了xx杯工程的高標(biāo)準(zhǔn)。咨詢服務(wù)表所列各項(xiàng)，分別來自國家規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，來自《xx市工程資料管理規(guī)程》、《xx杯工程質(zhì)量評審標(biāo)準(zhǔn)》及協(xié)會對爭創(chuàng)xx杯活動中問題的提示，內(nèi)容全面，防止了檢查中的漏項(xiàng)。二是便于操作。專家組到現(xiàn)場進(jìn)行檢查服務(wù)時(shí)，只要逐項(xiàng)填寫各個(gè)子項(xiàng)的實(shí)際情況，同時(shí)按ABCDEF六個(gè)檔次做出評價(jià)，就可以作為評定金獎、銀獎及不合格的依據(jù)。三是有利于幫助項(xiàng)目部整改和專家組盡責(zé)。專家組檢查后，將整套《報(bào)告》復(fù)印一份留給受檢項(xiàng)目部，受檢項(xiàng)目部可以針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和弱項(xiàng)進(jìn)行整改。原件交協(xié)會存檔、備查，有利于協(xié)會掌握專家組的工作，對不夠認(rèn)真細(xì)致的做出提示，促進(jìn)專家組改進(jìn)工作。

　　2、推出“兩項(xiàng)指標(biāo)”，提升xx杯質(zhì)量水平�！皟身�(xiàng)指標(biāo)”即金杯數(shù)量控制在30%，淘汰率掌握在10%，并實(shí)行組長負(fù)責(zé)制。指標(biāo)下達(dá)到各小組以后，協(xié)會結(jié)構(gòu)組每兩個(gè)月公布一次各小組的初評結(jié)果，使執(zhí)行指標(biāo)控制情況較好和不夠好的小組一目了然，督促各小組擺脫“人情”的困擾，實(shí)事求是作出評價(jià)。其中結(jié)構(gòu)2組和8組，能夠嚴(yán)格把關(guān)控制，指標(biāo)要求基本完成，值得表揚(yáng)。

　　協(xié)會還在結(jié)構(gòu)xx杯申報(bào)環(huán)節(jié)提高標(biāo)準(zhǔn)，要求按照施工許可證的范圍全部申報(bào)，特別是住宅工程，有多少棟樓必須悉數(shù)申報(bào)，以促進(jìn)整體質(zhì)量均衡、品質(zhì)一致。在現(xiàn)場檢查環(huán)節(jié)堅(jiān)持檢查指導(dǎo)兩次，特別是對二次結(jié)構(gòu)認(rèn)真檢查，對鋼結(jié)構(gòu)工程中有網(wǎng)架工程的，要求必須檢查，體現(xiàn)了對重點(diǎn)部位的重視。

　　3、實(shí)行專項(xiàng)檢查和重點(diǎn)巡查。從20xx年開始，協(xié)會明確竣工xx杯住宅工程集中由一個(gè)專家組負(fù)責(zé)檢查，而且一般要檢查兩次；裝配式結(jié)構(gòu)工程主要由兩個(gè)結(jié)構(gòu)專家組負(fù)責(zé)檢查。其目的是統(tǒng)一掌握同類工程的標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)好的和差的典型，促進(jìn)專項(xiàng)工程質(zhì)量的提高。同時(shí)協(xié)會成立了巡查組，明確巡查的重點(diǎn)是：申報(bào)國家級獎項(xiàng)的工程、某一方面有弱項(xiàng)的工程、企業(yè)初次申報(bào)的工程、有爭議或有投訴的工程、需要提供幫助的邊遠(yuǎn)區(qū)域的工程，巡查比例在10%左右。20xx年，為了更好地解決企業(yè)由于工期緊張、創(chuàng)優(yōu)難度大等方面的需求，巡查了由建工五建和城建集團(tuán)施工的.延慶世園會國際館和生活體驗(yàn)館工程，對工程質(zhì)量管理提出建議，指導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)國家級獎項(xiàng)。還重點(diǎn)巡查了一些有爭議的工程，對爭議事項(xiàng)作出結(jié)論。

　　五、加強(qiáng)協(xié)會自身建設(shè)和專家隊(duì)伍建設(shè)取得新成果

　　1、規(guī)范了收費(fèi)行為。根據(jù)市民政局關(guān)于規(guī)范行業(yè)協(xié)會商會收費(fèi)行為的精神，經(jīng)會員大會表決通過，協(xié)會從20xx年開始實(shí)施新的《會費(fèi)繳納管理辦法》，提高了會費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕了與評優(yōu)評獎相關(guān)的一切收費(fèi)。這一調(diào)整，既保證了協(xié)會日常開支的需要，也使協(xié)會順利通過了民政系統(tǒng)及市住建委開展的歷次收費(fèi)情況檢查。

　　2、改善了專家隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。從xx杯咨詢服務(wù)專家與企業(yè)在職主管領(lǐng)導(dǎo)相一致的角度出發(fā)，從20xx年開始，協(xié)會明確男62歲、女57歲以上的專家從專家組中退下來，將在職的主管技術(shù)、質(zhì)量的專家補(bǔ)充進(jìn)去，順利推進(jìn)了專家隊(duì)伍的新老交替。前不久，經(jīng)過創(chuàng)優(yōu)工作成績突出的會員單位的推薦、協(xié)會與企業(yè)協(xié)商、對本人進(jìn)行考核等程序，協(xié)會進(jìn)行了本屆理事會成立后首次增補(bǔ)專家工作，新入選專家17人，其中結(jié)構(gòu)組專家10人、竣工組專家７人。協(xié)會將為這批新專家頒發(fā)證書，也讓專家隊(duì)伍的新老交替成為常態(tài)。

　　3、提高了專家補(bǔ)貼。鑒于新的咨詢服務(wù)模式推行后專家到現(xiàn)場的工作量進(jìn)一步增加，協(xié)會在財(cái)力允許的情況下，提高了專家的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，并為所有專家購買了意外傷害保險(xiǎn)，激勵(lì)專家們更加盡職盡責(zé)地為企業(yè)和項(xiàng)目部做好咨詢服務(wù)工作。

　　4、購買服務(wù)項(xiàng)目順利完成。協(xié)會首次申報(bào)由xx市建筑業(yè)聯(lián)合會牽頭的“政府購買社會組織服務(wù)項(xiàng)目”，并以“協(xié)助企業(yè)創(chuàng)精品工程”獲得立項(xiàng)及5萬元資助。該項(xiàng)目在20xx年6月順利完成并向聯(lián)合會報(bào)送了總結(jié)資料。下半年繼續(xù)申報(bào)了政府購買服務(wù)項(xiàng)目，獲得資助4萬元，目前正在落實(shí)之中。

　　5、黨建和團(tuán)隊(duì)建設(shè)常抓不懈。一是積極參加聯(lián)合會樞紐型黨建工作委員會和市行業(yè)協(xié)會商會綜合黨委組織的各項(xiàng)活動。黨員參加了到盤山瞻仰烈士陵園的活動，主要負(fù)責(zé)人參加了“xx市社會組織治理創(chuàng)新暨能力提升研修班”。二是組織了適合協(xié)會特點(diǎn)的文體活動，提高了工作人員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，增強(qiáng)了協(xié)會團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

　　五、為企業(yè)服務(wù)、為政府服務(wù)取得新成績

　　1、積極開展創(chuàng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)。4月份，協(xié)會在建工一建地下禮堂和xx公司先后舉辦了3期結(jié)構(gòu)xx杯評審標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)班，共培訓(xùn)654人次；應(yīng)企業(yè)需要，先后安排專家到xx公司、xx集團(tuán)、xx公司、xx建設(shè)集團(tuán)、住總建設(shè)集團(tuán)等單位進(jìn)行結(jié)構(gòu)xx杯或竣工xx杯標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，共培訓(xùn)766人次；九、十月份，協(xié)會主動與市住建委新機(jī)場建設(shè)協(xié)調(diào)處對接，安排結(jié)構(gòu)專家和電氣設(shè)備等專家到建設(shè)現(xiàn)場開展創(chuàng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)公益講座，共233人參加。市住建委新機(jī)場建設(shè)協(xié)調(diào)處為此給協(xié)會發(fā)來感謝信，充分肯定協(xié)會為打造精品工程、樣板工程做出的貢獻(xiàn)。20xx年，協(xié)會培訓(xùn)中心再次獲得由區(qū)教委頒發(fā)的“xx區(qū)民辦教育先進(jìn)集體”稱號。

　　2、培訓(xùn)教材的修編取得階段性成果。《xx市開創(chuàng)與評審結(jié)構(gòu)xx杯和建筑xx杯工程實(shí)施指南》（即原培訓(xùn)教材的之三和之四），自20xx年底啟動修編工作，目前建筑xx杯部分初稿基本形成，結(jié)構(gòu)xx杯部分也有一定進(jìn)展。

　　3、組織了創(chuàng)優(yōu)工程觀摩活動。12月，協(xié)會分兩批組織會員單位代表前往xx和西安，觀摩了由xx建工三建建成的清水混凝土工程——xx學(xué)院東大門及圖書館工程，觀摩了4項(xiàng)xx市創(chuàng)優(yōu)示范工程，共160余人參加。在xx的活動中，還組織了創(chuàng)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)交流，協(xié)會秘書長的代表先后作了交流發(fā)言，城建七公司提交了書面交流材料。協(xié)會精心組織，會員單位大力支持，觀摩的工程各具特色、優(yōu)勢明顯，使觀摩人員開闊了眼界、看到了差距，收獲很大，受到參與活動的會員單位的一致好評。

協(xié)會年終工作總結(jié)11

　　時(shí)光從來都是那么瀟灑，飛逝如斯，我們計(jì)算機(jī)協(xié)會也在時(shí)間的引領(lǐng)下逐漸成長，經(jīng)歷實(shí)踐的檢驗(yàn)，證明我們計(jì)算機(jī)協(xié)會的力量是不可估量的，因?yàn)橛形覀冊�。我們的理念是“一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)世界，一個(gè)夢想!”這個(gè)夢我們始終秉承， 將一如既往，勇往直前。

　　一個(gè)學(xué)年度在轉(zhuǎn)眼就過去，不留一點(diǎn)眷戀，不回頭，但是，我們卻留下了很多曾經(jīng)的事：

　　一、組織會員進(jìn)行集中培訓(xùn)與實(shí)踐操作

　　在開學(xué)后不久我們協(xié)會的會員在理事的帶領(lǐng)下，由老師或者有豐富知識的理事進(jìn)行培訓(xùn)，如：電腦硬件的認(rèn)識、PS圖片處理、網(wǎng)線剪接、電腦基本故障排除、系統(tǒng)安裝、網(wǎng)站學(xué)習(xí)等。在這一系列的學(xué)習(xí)工作中，我們協(xié)會會員的電腦知識與手動操作能力得到一定程度上的提升，理事層的技術(shù)有了很大的提高，對我們協(xié)會的日常維修電腦能力有了保障。同時(shí)在老師的指導(dǎo)下，很多會員從一開始的不認(rèn)識電腦到對電腦有了熟悉的了解，從而大大提升了我協(xié)會會員的總體電腦知識層面，這對于協(xié)會以后的發(fā)展是具有相當(dāng)基底實(shí)力的，同時(shí)也是協(xié)會成長必經(jīng)歷程，也是協(xié)會發(fā)展壯大的體現(xiàn)。這將是我們協(xié)會以后發(fā)展的基礎(chǔ)做法，也是普及廣大會員乃至我們學(xué)院學(xué)生電腦知識的最有效的策略。

　　二、定期的義務(wù)維修

　　我協(xié)會每個(gè)月都進(jìn)行一此東西校區(qū)的義務(wù)性維修，通過維修我們理事得到動手的鍛煉。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，只有把平時(shí)我們學(xué)到的東西與實(shí)踐相結(jié)合，運(yùn)用到實(shí)際中去，才能真正的掌握一門技術(shù)，才能牢牢掌握知識，同時(shí)也能讓理事們鍛煉獨(dú)立處理電腦故障的能力，為理事提供一個(gè)鍛煉的平臺，學(xué)以致用。而且以維修也是一種無私為他人服務(wù)的一種精神所在，能讓理事與更多同窗接觸，從而在一定程度上有了溝通能力方面的鍛煉，促進(jìn)和諧校園氣氛，增進(jìn)同學(xué)們彼此之間的友誼，在一定程度上有助于修身養(yǎng)性，開朗那些具有孤僻性的理事。同時(shí)也是鍛煉理事之間的協(xié)作能力，團(tuán)結(jié)理事的公事協(xié)調(diào)力，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)意識，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的.力量。這將是我們協(xié)會以后發(fā)展的秉承發(fā)展戰(zhàn)略。

　　三、上門維修與基地維修

　　從協(xié)會創(chuàng)立開始，凡我協(xié)會有技術(shù)能力的人才均實(shí)行日常上門維修策略，這為更多電腦有問題的同學(xué)與方便的同時(shí)又可以幫他們省去維修的錢，而且可以讓技術(shù)人員的技術(shù)得到更深層次的鍛煉，在解決電腦問題的同時(shí)鍛煉了技術(shù)人員動腦的能力，提升維修的效率，加強(qiáng)了計(jì)算機(jī)運(yùn)作的靈活性，也顯示出我們協(xié)會義務(wù)性服務(wù)范圍與協(xié)會的作戰(zhàn)力，從提高協(xié)會在廣大同學(xué)心中的形象，也讓同學(xué)對我計(jì)算機(jī)協(xié)會的技術(shù)有了信賴度，為以后協(xié)會發(fā)展與聲譽(yù)上做了最有效的戰(zhàn)略性措施。只有從基層群眾與同學(xué)的服務(wù)做起，我們的協(xié)會才能日益強(qiáng)壯，在成長的階段，我們會始終堅(jiān)持這一有效的發(fā)展戰(zhàn)略。

　　四、相互討論與活動

　　凡我們協(xié)會的理事均要求學(xué)會電腦系統(tǒng)安裝，凡我們協(xié)會會員均要求認(rèn)識電腦硬件，凡我們協(xié)會技術(shù)人員均要教導(dǎo)不懂電腦故障排除的知識，凡我們協(xié)會理事均要在維修期間到場，進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)，在日常中經(jīng)常保持電腦或者網(wǎng)絡(luò)與軟件方面知識的討論，對于一些電腦問題擺出和每一位理事研究，這從整體上提升理事與技術(shù)人員的日常處理與應(yīng)變電腦問題的能力，提升以后就業(yè)方面的可能性，整體電腦素質(zhì)得到一定程度上的提高，為協(xié)會發(fā)展作出重要力量。同時(shí)，我們計(jì)算機(jī)系電腦機(jī)房也不定期地讓我們協(xié)會的會員或者理事過去幫忙做維護(hù)，在知道老師的帶領(lǐng)下，把我們協(xié)會的技術(shù)員從層面上得到了提高，也增進(jìn)我們理事與老師之間的溝通。這會是我們協(xié)會以后發(fā)展的重要途徑之一，我們將一如既往。

　　協(xié)會的發(fā)展前景是無量的，在以后的道路上難免不了艱難與困惑，但是我們是不會說放棄，任何新生事物都有一個(gè)發(fā)展的過程，我們不能急于一時(shí)，我們要持之以恒，對此，我提出一點(diǎn)意見：

　　一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合。

　　理論是我們需要的，但是實(shí)踐能力才是硬道理，只有把真正的實(shí)踐能力提高，才能讓我們以后在就業(yè)方面有了可靠的保障。我們不能做書呆子，天才從來都不是天上掉下的餡餅。

　　二、招賢納士，廣迎英雄

　　在日常中，我們要時(shí)常觀察有能力有志趣的人才，要讓他們都加入我們協(xié)會，為我們協(xié)會增添力量，因?yàn)橐粋�(gè)團(tuán)隊(duì)不能只有一個(gè)人，人才就是發(fā)展的最有力的力量所在。

　　三、集思廣益，舉頭并進(jìn)

　　不能一個(gè)人獨(dú)自走，要與協(xié)會同進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)知識共享，不抹殺有能力有想法的人士，事情要擺出來征求大家的意見，因?yàn)槿藷o完人，個(gè)人的想法總不會永遠(yuǎn)是對的，三個(gè)臭皮匠頂一個(gè)諸葛亮，只有依靠整體的力量才能在發(fā)展中日益強(qiáng)壯。

　　四、日�；顒硬豢蔁o，主打賽事不可滅

　　我們協(xié)會的裝機(jī)大賽會一直舉辦下去，不會因?yàn)槿魏巫璧K而停辦，因?yàn)檫@不僅僅是一個(gè)比賽，而是一種鍛煉，一種展示才華的方式，一個(gè)宣傳協(xié)會的窗口，一個(gè)禮賢下士的平臺，一種獲取學(xué)校認(rèn)可的有效途徑。在展示的平臺上，會讓我們協(xié)會更加具有不可估量的影響。同時(shí)學(xué)校方面的活動我們也要積極參與，其他協(xié)會的活動我們也將踴躍報(bào)名。

　　五、開放視野，社會同步

　　我們要與周邊學(xué)校的計(jì)算機(jī)協(xié)會建立溝通，達(dá)成一致交流平臺，取其精華所在，學(xué)習(xí)新知識，然后逐漸擴(kuò)大范圍之南方地區(qū)、長江中下游地區(qū)、中原地區(qū)、東北地區(qū)等，從而建立一個(gè)全國交流網(wǎng)，形成知識網(wǎng)，以強(qiáng)大我協(xié)會，擴(kuò)展影響力，進(jìn)行互訪學(xué)習(xí)，以強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手來鞏固并深入發(fā)展。我們計(jì)算機(jī)協(xié)會是一股不可阻擋的新生力量，前景是美好的，因?yàn)槲覀兪且粋�(gè)團(tuán)隊(duì)，我們有最偉大的理念“一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)世界，一個(gè)夢想”。

協(xié)會年終工作總結(jié)12

　　山縣個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)協(xié)會緊扣發(fā)展這個(gè)主題，圍繞實(shí)現(xiàn)“山新跨越”這一目標(biāo)，認(rèn)真履行“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”職能，在黨委、政府的高度重視、主管部門的關(guān)心支持下，會員隊(duì)伍不斷壯大，組織機(jī)構(gòu)日趨完善。協(xié)會下設(shè)有城關(guān)、天柱山、黃鋪、水吼、黃柏、源潭、余井七個(gè)分會�，F(xiàn)有會員14972人，從業(yè)人員72868人，其中新發(fā)展個(gè)體會員3167人，企業(yè)會員268家。這支龐大的生力軍不僅贏得了會員的擁護(hù)、主管部門的贊同，黨委、政府的認(rèn)可，并已成為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財(cái)政增收、就業(yè)渠道重要的新興力量。

　　個(gè)私協(xié)會是社會團(tuán)體組織，它產(chǎn)生于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)年代，成長于市場經(jīng)濟(jì)波濤中，各級協(xié)會組織都是在工商部門指導(dǎo)下開展工作，因此，協(xié)會要緊密地圍繞著工商事業(yè)開展活動，才能有效地發(fā)揮“服務(wù)政府，服務(wù)會員，服務(wù)社會”的社會作用，在當(dāng)前，就是要及時(shí)找準(zhǔn)配合工商部門維護(hù)市場秩序和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的切入點(diǎn)以及服務(wù)會員生產(chǎn)經(jīng)營活動的結(jié)合點(diǎn)。當(dāng)好黨和政府的得力助手和會員信賴的“娘家人”。我們的`做法是：

　　一是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)。

　　（1）開展了“文明誠信個(gè)體工商戶”和“文明誠信私營企業(yè)”評選，旨在通過表彰先進(jìn)、樹立典型，激勵(lì)個(gè)體工商戶和私營企業(yè)樹立“講文明、重誠信”的思想意識，提高會員的文明誠信素質(zhì)，經(jīng)過評選有安徽山天龍有限公司等9戶會員企業(yè)、評為“文明誠信私營企業(yè)”，有林平山等20名會員評為“文明誠信個(gè)體工商戶”。

　�。�2）推薦會員參加縣首屆“十大女杰”評選，山縣千禧大酒店總經(jīng)理、縣個(gè)私協(xié)會副會長鮑蘭平參加縣首屆“十大女杰”評選，經(jīng)全縣社會各界層層評選，該會員當(dāng)選為首屆“山縣十大杰出女性”。

　　二是開展扶貧慰困送溫暖活動。經(jīng)過了解和推薦有10名會員因發(fā)生火災(zāi)、交通事故、患重大疾病等意外情況造成生活特別困難，縣個(gè)私協(xié)會對萬慶生等9名特困會員送去慰問金各500元，對特別困難會員林立剛送去慰問金1000元，對因遇車禍?zhǔn)軅�的韓xx、呂xx兩名會員各送去慰問金元。

　　三是關(guān)心會員子女教育和大學(xué)錄取貧困新生。對全縣個(gè)私協(xié)會會員子女、考入大學(xué)本科（二本以上）的6名學(xué)生進(jìn)行了走訪，并為每位學(xué)子送去了價(jià)值100多元的旅行箱一只，此舉不僅為會員送去了個(gè)私協(xié)會組織的衷心祝福，對會員子女的鼓勵(lì)和關(guān)心，也體現(xiàn)了個(gè)私協(xié)會組織對會員們的無限關(guān)愛，更是一項(xiàng)密切會員關(guān)系的新舉措，有效地拉近了個(gè)私協(xié)會組織與會員之間的距離。為縣一中、二中6名大學(xué)錄取貧困新生各送去《光彩助學(xué)》金各1000元，共計(jì)6000元。

　　四是組織會員企業(yè)開展“六一”兒童節(jié)慰問。組織安徽天元塑業(yè)、安徽化業(yè)化工、安徽巨源集團(tuán)、山縣千禧大酒店、安徽天柱山科技園、山縣景城房地產(chǎn)等6戶企業(yè)開展了“六一”兒童節(jié)的慰問活動；慰問了水吼鎮(zhèn)水吼中心小學(xué)，為他們送去慰問品、慰問金共達(dá)3800余元。

　　五是“大走訪”深入扎實(shí)。

　�。�1）建立組織。協(xié)會成立大走訪活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由會長任組長，副會長任副組長，協(xié)會秘書長和各分會會長為成員；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，個(gè)私協(xié)會秘書長、副秘書長任辦公室正、副主任。

　�。�2）制定方案。協(xié)制定了“大走訪“活動的工作方案，分階段、分行業(yè)、分層次開展大走訪，分階段：即宣傳發(fā)動階段，從3月至4月，主要工作是轉(zhuǎn)發(fā)省、市協(xié)會關(guān)于開展大走訪活動的文件，布置各分會開展大走訪活動的具體要求。分行業(yè)：即按企業(yè)的經(jīng)營特點(diǎn)開展走訪，從5月至6月份，主要是走訪對本地經(jīng)濟(jì)較為有影響的行業(yè)，如建筑業(yè)、醫(yī)藥化工廠、機(jī)械制造業(yè)、紡織加工業(yè)、旅游業(yè)、餐飲業(yè)以及大型商業(yè)超市。走訪人員主要以協(xié)會秘書長、副秘書長、分會長為主，同時(shí)分會工作人員走訪一般企業(yè)。分層次：即按會員的結(jié)構(gòu)層次開展走訪，從7月至9月底，主要是走訪理事、常務(wù)理事、副會長所在的企業(yè)，即協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)走訪副會長、常務(wù)理事企業(yè)，秘書長、分會長走訪理事企業(yè)。

　�。�3）據(jù)統(tǒng)計(jì)，已走訪企業(yè)會員359戶、個(gè)體會員1326戶，發(fā)放《走訪調(diào)查表》3385份；收到會員反映訴求62件，主要是加強(qiáng)維權(quán)工作、幫助融資、提供產(chǎn)銷信息、組織扶貧濟(jì)困活動、個(gè)私黨建等方面內(nèi)容。

　　六是開展向會員無償贈送活動。個(gè)私協(xié)會遵循會費(fèi)“取之于會員、用之于會員”的原則，開展了一系列無償贈送活動；對從事食品經(jīng)營的會員贈送《進(jìn)貨臺賬一票通票夾》，共贈送3212個(gè)，價(jià)值12848元；對經(jīng)營農(nóng)資的會員贈送《進(jìn)銷貨臺賬》，共贈送800本，價(jià)值2400元；對所有領(lǐng)、換發(fā)工商營業(yè)執(zhí)照的會員，贈送《營業(yè)執(zhí)照外框》5949個(gè)，價(jià)值達(dá)32719。5元；共為會員無償贈送總價(jià)達(dá)47967。5元。較好地落實(shí)了會費(fèi)“取之于會員、用之于會員”的原則。

　　七是認(rèn)真開展個(gè)私黨建工作�？h個(gè)私會黨總支注重在個(gè)私業(yè)主中培養(yǎng)發(fā)展新黨員，針對個(gè)私業(yè)主的工作特點(diǎn)，采取分散與集中相結(jié)合的方法開展黨的基本知識的教育，正確引導(dǎo)個(gè)私業(yè)主積極向黨組織靠近，到目前總支下轄的4個(gè)支部已有26名個(gè)私業(yè)主向黨組織

　　縣個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)協(xié)會年終工作總結(jié)第2頁

　　遞交了入黨申請書，有17名同志參加了上級黨委組織的入黨積極分子培訓(xùn)班，先后有8名個(gè)私業(yè)主光榮地加入了中國共產(chǎn)黨組織，其中有2名個(gè)私業(yè)主入黨，2名個(gè)私業(yè)主參加上級黨委組織的發(fā)展新黨員培訓(xùn)。

　　個(gè)私協(xié)會工作面臨著新的挑戰(zhàn)的同時(shí)，也面臨新的機(jī)遇，一是要充分利用基層協(xié)會建設(shè)年活動促協(xié)會規(guī)范化建設(shè)，力爭所有分會都能達(dá)到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)；二是要加強(qiáng)會員隊(duì)伍的發(fā)展，力爭現(xiàn)有老會員不流失、新入會會員達(dá)到持照率的100%；三是管理好會員檔案，各分會設(shè)有專人管理會員檔案，并按鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道的區(qū)域裝訂成冊集中存放；四是做好會費(fèi)收繳工作，嚴(yán)格按省工商局、省財(cái)政廳等4部門下發(fā)的《關(guān)于規(guī)范全省個(gè)體民營企業(yè)協(xié)會會費(fèi)收取行為的通知》（工商財(cái)字[]260號）文件執(zhí)行收費(fèi)，同時(shí)靈活掌握收費(fèi)的方式方法。在新的形式下我們要發(fā)揮有利條件，把壓力轉(zhuǎn)化為動力，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，用我們的作為爭取自身發(fā)展，贏得會員信賴、社會信服、領(lǐng)導(dǎo)信任，實(shí)現(xiàn)自身建設(shè)好、作用發(fā)揮好、社會形象好的目標(biāo)要求，把個(gè)私協(xié)會工作不斷推向前進(jìn)，為構(gòu)建和諧社會做出貢獻(xiàn)。

協(xié)會年終工作總結(jié)13

　　轉(zhuǎn)眼間，一學(xué)期的工作結(jié)束了。本學(xué)期，本人擔(dān)任楊氏太極拳協(xié)會主席。目前，自今年招新工作至今，我們社團(tuán)成員在以往基礎(chǔ)上有所增加，人數(shù)有新的突破，每次社團(tuán)組織的活動都有十五到二十名成員參加，而且效果也較為滿意。社團(tuán)活動月已經(jīng)結(jié)束，為了能夠在新的學(xué)期能夠更好的工作，現(xiàn)總結(jié)一期來的工作如下；

　　一、參與全民健身，提高協(xié)會聲譽(yù)。

　　20xx年11月20日在學(xué)校南籃球場懸掛橫幅標(biāo)語，配備音響設(shè)施，舉辦了以“迎百年礦大，慶周年太極”為主題的活動，活動開展得有聲有色，取得了良好的社會效果。操場集中20多名會員，合練了楊氏32式、楊式八十五式、花樣太極、五步拳等節(jié)目，有聲勢、有氣魄，展示了全民健身活動的風(fēng)采。并有幸請到了楊氏太極拳第六代傳人孫傳龍先生和陳氏太極拳教練王志松先生。為我們協(xié)會以后的.壯大帶給了保障。

　　二、抓好培訓(xùn)交流，豐富活動資料。

　　在抓好24式太極拳普及推廣的同時(shí)，我用心向?qū)O老師學(xué)習(xí)，孫老師定期來學(xué)校指導(dǎo)，教102式散手和42式等。

　　三、加強(qiáng)內(nèi)部管理，搞好自身建設(shè)。

　　要使協(xié)會不斷壯大發(fā)展，加強(qiáng)內(nèi)部管理。提高隊(duì)伍素質(zhì)是一個(gè)重要保證。20xx我們主要做了以下工作：

　　一是抓好各分會的理事會換屆工作，充實(shí)分會的骨干力量，增加活力，使各項(xiàng)活動開展得更加火熱。

　　二是建立會員檔案。做好一年一度的會員登記造冊、晨練點(diǎn)輔導(dǎo)等工作。組織網(wǎng)絡(luò)健全，活動記錄齊全，財(cái)務(wù)收支清楚，內(nèi)部管理到位，各項(xiàng)基礎(chǔ)工作扎實(shí)。三是加強(qiáng)了協(xié)會和會員之間的感情聯(lián)絡(luò)，增加協(xié)會的凝聚力。

　　四、存在問題。

　　截止目前，經(jīng)過這段時(shí)間的練習(xí)和觀察，我發(fā)現(xiàn)我們社團(tuán)內(nèi)仍存在一些我們看到的和看不到的問題。比如除去每周二周五晚上7到8點(diǎn)的社團(tuán)群眾活動外，各社團(tuán)成員基本很難有溝通交流的時(shí)間，這對我們社團(tuán)的發(fā)展來說是不利的，沒有良好和睦的團(tuán)隊(duì)關(guān)系就沒法很好的集中起力量，相對于一個(gè)團(tuán)結(jié)互助的高效率團(tuán)隊(duì)來說，我們是失敗的，是退后的，所以本年度社團(tuán)問題中，團(tuán)結(jié)互助彼此了解，仍然是個(gè)大問題。

　　其次，從練習(xí)任務(wù)方面說，我們初步完成了楊式太極拳的學(xué)習(xí)，并取得了較好的訓(xùn)練效果，基本到達(dá)了年度預(yù)測目標(biāo)。各會員基本能完整，流暢的打完二十四式和32式，這對于我們以后的學(xué)習(xí)是十分重要的，這個(gè)基礎(chǔ)工作對我們以后其它相關(guān)的工作也是起到鼻祖作用的。在這一基礎(chǔ)上我們會加大要求力度，力求在以后活動中增加難度，爭取讓我們的會員動作更流暢，步伐更穩(wěn)健，身法更柔和，身心更平靜的完美的新境界前進(jìn)，甚至我們要向著專業(yè)人員的專業(yè)水平走去。

　　其它問題，比如學(xué)院組織的群眾或者學(xué)生會活動，我們認(rèn)為就應(yīng)事先和各社團(tuán)聯(lián)系好，給我們充分準(zhǔn)備的機(jī)會，從截止時(shí)今來看。就我們而言，我們太極社團(tuán)在配合學(xué)院活動工作中做的不是太好，我們也期望學(xué)院多多給我們這樣鍛煉自己的機(jī)會，這能夠讓我們的年輕的，新的成員對我們社團(tuán)，對學(xué)院有一個(gè)更好的認(rèn)識和理解。

　　在此刻的基礎(chǔ)上我們會更加努力，做好各個(gè)方面工作，協(xié)助學(xué)院爭取把工作做到。當(dāng)主席很辛苦，但也很充實(shí)，有很多鉆不完的學(xué)問，同時(shí)與學(xué)生多接觸，得到很多感觸，也使自己在各方面得到提高。在辭舊歲、迎新年之際，回顧往年，展望前景，我們將加倍努力，再接再厲，把我協(xié)會的太極拳活動開展得更好、更有成效。

協(xié)會年終工作總結(jié)14

　　光陰似箭，20xx年又要過去了�；仡欉^去豪情萬丈，展望未來信心百倍。在過去一年里，在院團(tuán)委和社團(tuán)聯(lián)合理事會的的指導(dǎo)下，在其他兄弟社團(tuán)的支持與配合下，緊緊圍繞院團(tuán)委的中心工作，積極主動地同一班人，團(tuán)結(jié)一致，干事創(chuàng)業(yè)，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。下面就本人在一年里作年終工作總結(jié)如下：

　　在院團(tuán)委和社團(tuán)聯(lián)合理事會的大力支持下我社團(tuán)于4月份成功舉辦了第一屆“機(jī)械杯”數(shù)控技術(shù)大比武;在xx級學(xué)生到來之際，我社團(tuán)在院團(tuán)委和社團(tuán)聯(lián)合理事會的大力支持和領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)械學(xué)院中廣納賢才，最終我們匯聚了機(jī)械學(xué)院102名精英，他們是我們社團(tuán)未來的希望。

　　為了增加社員之間的凝聚力，豐富社員的課余文化生活，我社從XX年10月份招新工作完畢后，先后舉辦了一系列的.活動10月初我社團(tuán)于階梯教室舉辦了“如何適應(yīng)大學(xué)生活”的專題講座。為大一新生們解疑答惑。

　　在11的社團(tuán)文化活動月中我社團(tuán)與林夕社團(tuán)聯(lián)合舉辦了“機(jī)械零件展”，得到了機(jī)械學(xué)院實(shí)訓(xùn)中心崔主任，前任會長李咪咪等的好評。

　　11月下旬與其余9家學(xué)術(shù)類社團(tuán)在階梯教室舉行了“如何發(fā)展學(xué)術(shù)類社團(tuán)”的交流會豐富而精彩的活動讓絕大部分社員從多角度多方面 地鍛煉了自己的能力，豐富了社員的大學(xué)生活。

　　當(dāng)然，在這些活動的背后，也存在著相當(dāng)多的問題：第一，普通社員對活動參與程度不高，這一直是需要我們慢慢解決的頭等問題;第二 ，社員檔案 管理比較混亂， 退社的社員沒有較為詳細(xì)的記錄;第三，活動沒有很好的創(chuàng)新，在如何發(fā)展學(xué)術(shù)類社團(tuán)交流會上才認(rèn)識到這個(gè)問題的嚴(yán)重性，我覺得，社團(tuán)已經(jīng)成立了三年，現(xiàn)在就是社團(tuán)快速發(fā)展的時(shí)期，必須創(chuàng)新，形成自己的品牌，當(dāng)然，其他高校社團(tuán)很多很好的活動也可以借鑒，改進(jìn)，創(chuàng)新。

　　以上我所列到的三點(diǎn)也僅僅是從大的方面指出社團(tuán)存在的不足，當(dāng)然還有很多細(xì)節(jié)上的問題，我希望你們12級第四屆能夠認(rèn)認(rèn)真真找出問題出 在哪里，并找出相應(yīng)的解決方案。把這些問題解決好了，社團(tuán)一定能夠穩(wěn)定而快速的發(fā)展。

協(xié)會年終工作總結(jié)15

　　本著弘揚(yáng)民族文化豐富大學(xué)生校園生活，陶冶情操，培育書畫人才的宗旨，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注及社團(tuán)指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下曾培育了一批書畫人才，在本社團(tuán)取得很好的成績，也得到院領(lǐng)導(dǎo)和其他兄弟社團(tuán)的肯定。下面我把我進(jìn)入書畫協(xié)會一年來的工作總結(jié)如以下四個(gè)要點(diǎn)：

　　一、繼承傳統(tǒng)，建立核心，組織中求發(fā)展。

　　一個(gè)社團(tuán)的成敗取決與負(fù)責(zé)人的經(jīng)營。經(jīng)過調(diào)整后的新一屆負(fù)責(zé)人在繼承上屆會長優(yōu)良傳統(tǒng)的同時(shí)開拓進(jìn)取、鞏固、增強(qiáng)協(xié)會自身的.建設(shè)：以指導(dǎo)老師開展書畫培訓(xùn)工作，采取理論知識與實(shí)踐練習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方針使得書法與繪畫雙管齊下，有條不紊的進(jìn)行輔導(dǎo)練習(xí)；課余時(shí)間帶給自由練習(xí)的時(shí)間，增強(qiáng)會員的自信心，激發(fā)書畫創(chuàng)作熱情！

　　透過動員大會和書畫交流會加強(qiáng)了會員間的相互交流，共同學(xué)習(xí)與進(jìn)步。鼓勵(lì)會員用心投稿參加書畫競賽，不斷地挖掘自身的潛能，提高書畫藝術(shù)水準(zhǔn)。

　　二、用心互動，鍛煉潛力。

　　協(xié)會一向圍繞校園文化為中心展開活動會員們用心互動鍛煉實(shí)踐潛力：20xx年x月舉行了高校書畫展給會員帶給了一個(gè)展現(xiàn)自我風(fēng)采提高自身潛力的舞臺。陶冶情操的同時(shí)提高書法寫作水準(zhǔn)，建立書法創(chuàng)新理念。

　　三、以書畫會友，開拓視野，營造良好的聯(lián)誼氛圍。

　　以開闊視野關(guān)注藝術(shù)，審視自我促進(jìn)自身發(fā)展，與兄弟院校持續(xù)密切的聯(lián)系加強(qiáng)交流與合作，舉行交流會。對外既拓展了工作又提升了會員自身的形象，宣傳了學(xué)院。在向兄弟院校介紹本社團(tuán)工作成功經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)發(fā)現(xiàn)自身的不足吸取可鑒之出為我社團(tuán)所用，起到博采眾長共同發(fā)展的成效。

　　四、金無足赤，在取的成績的同時(shí)協(xié)會還存在必須的不足。

　　主要是沒有成分利用好群眾力量，按照協(xié)會管理制度著重加強(qiáng)培訓(xùn)工作；協(xié)會練習(xí)的環(huán)境問題與經(jīng)費(fèi)問題還有待院團(tuán)委與協(xié)會自身不斷的完善。

　　五、總結(jié)過去是為了更好的把握此刻，把握此刻是為了搞好的發(fā)展未來。

　　但我們相信，在以后的工作中，我們會在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，加強(qiáng)會員綜合素質(zhì)的提高，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，避免工作失誤和彌補(bǔ)工作不足；充分結(jié)合我院特色，有針對性的開展一些有特色和代表性的活動。在院黨總支、團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)下，用心配合校團(tuán)委、學(xué)校社聯(lián)開展的各項(xiàng)活動，把工作重點(diǎn)放在會員的綜合素質(zhì)的鍛煉和培養(yǎng)上，揚(yáng)長避短，再接再厲，努力爭取在今后的工作中取得更加優(yōu)異的成績。

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