【實用】班主任工作總結范文六篇
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績,快快來寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家收集的班主任工作總結6篇,歡迎大家分享。
班主任工作總結 篇1
一、愛撒謊的孩子
尚晨涵是我們班處理名的調(diào)皮學生,腦袋聰明,學習習慣差,老師每次與他溝通教育,他總是有大一堆的理由,好像自己的錯都是外部原因造成的,自己很無辜。最最頭疼的,他的每個理由幾乎都是謊話,自己作業(yè)沒寫好,便說自己要看小弟弟,沒時間。每次遲到了,便告訴老師,爸爸媽媽上夜班,回來晚,沒人叫他起床。作業(yè)沒訂正跑出去玩,便告訴老師,作業(yè)忘家里了。每次撒謊,都成了他的習慣。一個二年級養(yǎng)成了撒謊的習慣是很嚴重的。
為了幫他改掉壞習慣,我盯緊了他的表現(xiàn),一方面與他的家長溝通,另一方面當眾揭穿他的謊言。撒謊是為了掩飾面子,不讓自己在老師和同學的面前出丑,我揭露他的謊話,讓同學和老師看見他的真正表現(xiàn)。黑暗的一面總是怕光的。當我在撕開他的假面具的時候,他就會不好意思,也覺得自己很沒面子,心理立刻產(chǎn)生悔意。另外,我故意在大家面前,表揚誠實的同學,夸獎他們的表現(xiàn)。并用這樣的例子,和尚晨涵對比,鼓勵他向誠實的孩子學習。
漸漸地,只要有撒謊的表現(xiàn),我立刻給出嚴厲的批評,只要誠實的表現(xiàn),我立刻給與表揚,讓這樣的意識在每個同學心理產(chǎn)生誠實是美德,撒謊是在做壞事。在二年級學生的心理階段,每個孩子都是向善的、積極地。只要用有效的方法,學生就會想著誠實的一面發(fā)展。
二、偷東西事件
在低年級的學生心理,由于對自我的認識不足,對周圍環(huán)境的認識不足,免不了會有拿東西的事情發(fā)生,這個時候老師及時對他們進行正確的教育,不能適得其反。有一次,我們班里有三個同學,相約一起拿隔壁班級里學生的筆。他們感覺是一項刺激的游戲,并且偷來的東西,還能光明正大的自己用。說明他們沒有認識到偷東西是一件極其丑陋的行為,缺乏正確的行為意識和行為指導。
偷東西當然不能寬容,經(jīng)過一番嚴厲的批評以后,我結合家庭的教育,讓他們清楚的知道事情的嚴重后果,有了教訓,還要有意識的反省,讓他們在心理用一個深刻認識過程。事件后,我開始有意識的指導學生分得清對于錯,有的行為是絕對不能有的,通過開班會、班級學生講身邊類似的故事、通過網(wǎng)絡事件的學習,讓學生對“偷”有正確的認識。并通過三字經(jīng)的誦讀,弟子規(guī)的誦讀學習優(yōu)良的美德。
三、出走的孩子
王俊賢是我們班級讓所有老師都頭疼的孩子,他自私,以自我為中心,做事情全憑自己的心情。經(jīng)常說的三個字:“不高興,我不要”。在他的眼睛里,老師要向爺爺那樣寵著他才好。值日生從來不做,經(jīng)常有同學報告他打人了,老師們都要向他要作業(yè)來批,別人指出他的錯誤,他就不高興,偷偷的走出教室,甚至上課期間要走出校門。
對于這樣的學生,他受家庭溺愛,在學校里不能與同學合群。我先從和他的談話開始溝通,但他態(tài)度依舊堅硬。擔心他的行為會被其他的同學模仿,對班級班風產(chǎn)生不良影響,我便結合他的家庭教育進行學校里的工作,孩子都是父母的心頭肉,為孩子長遠的考慮,打開父母內(nèi)心的疑問,贏得父母的信任,在工作上就事半功倍。
現(xiàn)在王俊賢的家長很配合學校里的工作,慢慢的他的行為和習慣都有所改善,再也不輕易的離開課堂,走出校門了。
四、意外的骨折
男生調(diào)皮是他們這個年齡階段的有的表現(xiàn),女生也不例外,根據(jù)他們的行為特點,男生總喜歡做出一些危險的動作和行為。由于好奇心的驅(qū)使,個別的女生也會跟著模仿。當然,安全隱患就會伴隨他們。我們班的一名女生在走廊里,模仿男生做高姿俯臥撐的動作,他們相互比高,由于手臂的力量不足,造成這名女生左手一根掌骨斷裂。并且由于害怕批評沒有跟老師及時的報告。
這次事件后,我也充分認識到課間安全的重要性。后來,我針對這個事件給學生上了一節(jié)體育室內(nèi)課《課間的安全與文明》,給學生強調(diào)安全和文明的重要性,收集一些他們身邊不安全的案例講給他們,并讓他們自己講講自己身邊的不安全的行為,進行討論、學習,自己發(fā)現(xiàn)安全的重要性,并且,模仿學習小護士,學會對一些簡單的外傷進行處理。
五、賽場上的團隊精神
一個良好的班級,團隊精神很重要,我經(jīng)常在課上通過游戲和競賽的方式培養(yǎng)他們的團隊精神,最主要的班級集體榮譽感培養(yǎng),是通過學校的體育運動會,從運動員的推選,到賽前訓練,再到賽場的拼搏,再到賽后的頒獎,我都積極的引導他們正確面對,積極應對,運動員的努力,啦啦隊的支持,最終給我們贏得了春季田間運動會年級團體第一名,還有他們一起歡呼的笑臉。
抓住機會教育是班主任的智慧,實施恰當?shù)奶幚矸绞绞前嘀魅蔚闹腔,防微杜漸,抓基礎教育,是班主任的智慧。做一個智慧型的班主任,不僅是從的學生身上發(fā)覺智慧,更重要的是自身的智慧延伸。保持積極向上的姿態(tài),做好學生身邊的榜樣。向善、積極、探索。
班主任工作總結 篇2
今天是我接手新初一已經(jīng)近三個月來,最為感動的一天,剛剛進入中學的初一新生讓我感到異常的頭痛,他們大多來自一小三小及樺樹周邊的學生,自進入中學的第一天起,我就感到他們是些及其活潑好動的學生,無論是站著抑或是坐著,他們沒有一分鐘會是安靜的,不是動手就是動嘴,沒一刻安靜,沒一時閑著,他們的一舉一動令我們所有的任課教師感到很是難管,很無奈,我作為初一五班的班主任整天更是馬不停蹄的圍著這六十一名學生轉(zhuǎn),上課要隨時注意著每一個可能搗亂的危險分子,時刻給他們敲響警鐘;下課也一刻不得離開教室半步,只要不在我的視線范圍內(nèi),就不知要給你捅出什么簍子。別人聽到下課的鈴聲,或許是興奮是喜悅,可我每每聽到鈴聲,就恨不能一個箭步?jīng)_進教室,唯恐學生們有什么事情發(fā)生,所以,即使人坐在辦公室里,心卻是時時刻刻惦著班級。為此,我也失去了兩次外出學習進修的機會,前不久上面派我去說課大賽,由于班級剛剛組建,我覺得我離開一周恐怕會影響班級,于是放棄了機會,留了下來;這不又有一個骨干教師培訓班,要到省里學習聽課半個月,可是我又猶豫了,班級剛剛穩(wěn)定,我一走這么久,班級不知要亂成什么樣,這不又與機會失之交臂,我的心好痛好痛,可是為了班級,為了學生們,我只能忍痛割愛了!
時間的腳步在不停的運轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)眼之間,開學已經(jīng)三個月了,每天的朝夕相處,每天的諄諄教導,我和學生們有了一些初步的了解,彼此剛剛開始適應,我感覺他們雖然好動,頑皮,但是卻是一群善良,真誠富有愛心的孩子,我?guī)缀趺刻於荚谡f我們雖然來自不同的學校,但今天我們走進了同一個班級,初一五班,是共同的緣分讓我們在這里相聚,希望我們大家珍惜彼此之間的友誼,將來成為我們彼此難忘的回憶,愿我們成為相親相愛的一家人,愿我們每個人都為我們的班級出一份力,為此我們班召開了主題班會:我愛我班,同學們精心準備這班會的活動,真誠的表示要為班級出一份力,為班級做好事。班會后還真是每個人都有很好的表現(xiàn),有同學悄悄的從家里拿來了抹布,臉盆,拖布,筆筒,肥皂,膠皮手套,釘子,錘子等等班級需要的備品;有同學看到班里拖布壞了會主動去修,看到窗簾掉了,能主動去安,板報有人管,墻報有人布置,班級里的大事小情總有人過問,看到同學們這一點一滴的進步,我也是由衷的喜悅,我覺得:孩子就像一顆小樹,每天在成長,但在成長的過程中總是要遇到這樣那樣的風吹雨打,在這些經(jīng)歷中慢慢成長,成熟,成型!
今天,我又是早早的來到班級,同學們已經(jīng)按部就班的開始早讀前的準備,值日生在掃地拖地,多數(shù)同學正在座位上看書,復習準備迎接期中考試,到了第二節(jié)課是我的語文課,我發(fā)出了一個小小的倡議,號召同學們向殘疾孩子獻愛心活動,我簡單的講了,一些殘疾孩子處境可憐,有的家境不好,甚至連回家的路費都沒有,希望我們能給這些可憐的同齡的孩子獻上我們的一點點心意,有同學馬上就想到要給他們捐款。這件事就暫時告一段落,間操上同學們的表現(xiàn)著實令我高興,因為今天是周一,又升旗儀式,所以同學們的穿著校服,很快就集合好了隊伍,我也站在隊伍的前面,冷眼觀察著同學們的舉止,我覺得今天的隊形較以前集合的迅速,整齊,安靜,一個更令我感動的細節(jié)是:由于天氣冷,上操時同學們都穿的較多,可是有個男生在升旗儀式過程中,竟將自己的棉衣悄悄的放在了地下,靜靜地給國旗行注目禮,熟話說細節(jié)決定成敗,從這個小小的細節(jié)我就看到了孩子的一顆愛班之心,他把班級的榮譽看的很重要,并不在意天氣的冷暖,不在意衣服的干凈與否;下午來到班級同學們的表現(xiàn)更是讓我感動不已,同學們在班委團員的帶領下已開始自發(fā)的捐款行動,同學們積極踴躍的捐來自己的零用錢,劉靜雯同學一次捐出二十一元錢,還有十元五元三元不等,全班總計捐款二百多元,我問了劉靜雯捐這么多錢,你還有伙食費嗎,她笑著說,沒事老師我還有,媽媽同意我捐的,看看吧,她不僅捐了款,而且得到了家長的支持,可見,我們平時就要從一點一滴引導孩子們,多想想別人,多為別人尤其是弱勢群體做一些力所能及的事,這不僅有利于孩子們的成長,更能培養(yǎng)孩子們優(yōu)良的為人品質(zhì)。我為擁有這樣一群有情有義的孩子們兒自豪!
班主任工作總結 篇3
轉(zhuǎn)眼間,又到了一個學期的尾聲,在此,將本學期的班主任工作總結如下:
一、工作進展情況
本學期擔任的是糯良中學八年級99班的班主任,本班開學初有39人報道,性別上,女生占15人,男生占24人;種族上,佤族38人,漢族1人;地域上,本地學生38人,外地生1人。開學近一個月后,有從鳳慶縣轉(zhuǎn)進1名漢族男生。
本學期的工作進展情況與學期初的計劃基本相符,除了計劃內(nèi)該完成的各項計劃能夠按部就班的完成外,我還結合學校的要求及時調(diào)整計劃并認真落實并完成學校下達的任務,按時上交各種材料,認真組織并開展好各項主題班會,做好學生的各種違紀記錄,不定時與家長溝通聯(lián)系等。
二、主要成績
因為是中途接手別人的班級,剛開始并不是特別了解本班的基本情況,通過側(cè)面了解,才知道本班在七年級階段遺留了很多亟待解決的不良問題,一是紀律差,二是學習差,屬于雙差班!大概了解這些問題以后,我便著手努力改善這些問題。經(jīng)過一個學期的努力,主要有以下幾方面的成績:
一是學生的課堂紀律有所好轉(zhuǎn)。學生在課堂上基本能夠約束自己的行為,認真聽課做筆記,積極討論提問等。
二是班級氛圍較為和諧。團結就是力量,一個宛如散沙的班級,肯定出不了什么好的成績,因此,開學之初我就著手努力加強和諧班級的創(chuàng)建,經(jīng)過一個學期的努力,已初見成效。
三是學習興趣較為濃厚。課堂紀律是學習的保障,再加上和諧的班級氛圍,本班的學習興趣也開始變得濃厚起來。
四是學生活動豐富多樣。經(jīng)過對學生的鼓勵,大部分同學開始對自己產(chǎn)生自信,能夠積極參與學校的各項大小活動。
五是學習有所進步。本學期三次月考,本班分別獲得過年級第一名,第二名喝第三名,沒有一次是墊底的,一舉甩掉了七年級時期大考小考均為年級倒數(shù)第一名的帽子。
三、經(jīng)驗及體會
這也不是第一次當班主任了,談經(jīng)驗,說實話,還真沒有太多值得談及的,只不過在過去的經(jīng)驗里總結并加以完善照搬照用罷了。
體會,一個字,累!兩個字,很累!三個字呢?當然是非常累了!有人戲稱班主任是世界上最小的主任,我個人認為,這話還不夠全面,要我說,班主任即使世界上最小的主任,也是世界上最苦最累的主任!
四、存在問題
一是控輟保學工作,雖然達到了縣級要求,但還沒有達到兩基要求。本班本學期輟學一人,輟學率為0。25,高于兩基要求的0。05個點。
二是學習成績提升速度緩慢,盡管在學習方面,本班早本學習有所進步,但提升速度較慢,仍需繼續(xù)努力。
三是學生的良好行為習慣的養(yǎng)成沒有形成慣性。雖然在行為習慣上,本班也取得了一定的進步,但是還沒有形成慣性,容易反彈,需要老師不斷的提及鞏固。
五、今后努力的方向
結合本學期存在的不足與問題,今后將在以下幾方面加強努力并改進:
第一,加強控輟保學工作。
第二,繼續(xù)與家長保持溝通聯(lián)系,與學校齊抓共管本班學生。
第三,繼續(xù)對學生進行思想教育,強化知識是改變命運的理念。
第四,注重對學生日常行為的管理。
第五,繼續(xù)以平等,包容的心態(tài)對待學生。
第六,不斷加強自身的學習能力,努力提升自己的業(yè)務水平和管理能力。
班主任工作總結 篇4
網(wǎng)絡課程的結束,是我們這些班主任一種忙碌生活的結束,亦是我們這些班主任另一種忙碌生活的開始。在網(wǎng)絡課程的教學過程中,我們是上網(wǎng)課的孩子和家長以及每一位網(wǎng)絡課程老師的中間人,任何大事兒小事兒,身為班主任的我們都要管著,這是一種挑戰(zhàn),也給我們帶來了很多的成長。
一、安排每一位老師的網(wǎng)絡課程教學工作
在網(wǎng)絡課程的教學過程中,首先是由我們這些班主任把網(wǎng)絡課程教學工作安排下去,安排到各科老師手中,讓各科老師自行準備網(wǎng)絡課程的教學的。這其中,作為班主任的我們,需要協(xié)助各科老師進行各科網(wǎng)絡課程教學的研究和拓展,讓網(wǎng)絡課程更好地應用到課堂上,讓學生們更好地接受以及吸收消化。在這項工作中,我們班主任團隊在一次一次的在線協(xié)商會議中,研究出了更有利于各科老師教學以及各年級各班學生更容易接受的網(wǎng)絡課程,保證了網(wǎng)絡課程教學的第一道關卡,順利通過。
二、聯(lián)系學生家長督促學生學習網(wǎng)絡課程
由于我們面對的都還是小學一到六年級的學生,這些學生的網(wǎng)絡課程學習是無論如何都需要家長協(xié)助我們來完成的。作為班主任的我,將學生的課程學習情況與學生的家長們一一進行溝通,讓家長們做好配合我們工作的準備。這項工作聽起來就有些繁瑣,其實實際操作起來更加繁瑣,家長們各有各的事情,要一一聯(lián)系到位,真不是一個容易的事情。好在我做班主任也不是一天兩天了,在我的堅持和努力下,將聯(lián)系學生家長,讓他們配合我們督促學生進行網(wǎng)絡課程學習的事情安排妥當。這幾個月的網(wǎng)絡課程下來,學生家長都積極配合著我的工作,我感到萬分感謝。
三、管理班級學生進行每日網(wǎng)絡課程學習
除了每科的老師以及學生的家長,最最重要也最最難以管理的還是我們管理的這些小學生。要不是有學生家長們幫我們一起管理這群孩子,我想我這個班主任真不知道能不能管理好他們,讓他們老老實實在家聽兩三個月的網(wǎng)絡課程。這幾個月的網(wǎng)絡課程教學工作,有這些學生家長的配合,我的班級管理的還算不錯,我們班的學生都還算聽話,而且這幾個月的網(wǎng)絡課程下來,學生們的成績也沒有出現(xiàn)落后的情況,算是有一個好的結局吧!
班主任工作總結 篇5
時光倏然,眼看來二中已經(jīng)半年,在這一學期里,我擔任高一 班班主任,身為自主班班主任,我感到了身上的壓力。在具體的班級管理中,可謂動足腦筋,然“天道酬勤”,在我的嚴格管理之下,班級還是朝著我既定的方向在走,現(xiàn)在把本學期自己所做的工作作如下總結:
一、端正思想,建立班級管理隊伍
一個班主任的管理理念是很要緊的,沒有思想也就不能管理整個班級。但光靠班主任一個人管還是起步到任何作用的,故在班級中我始終滲透優(yōu)秀的管理思想,組建了一支班級管理隊伍。在接受班級的第一時間,我率先進行了電話家訪,把以前有否擔任干部的情況從家長口中得到信息,因為有些學生很有想法的,讓他們自己說有的會隱瞞事實,不想當?shù)取T僭趯W生自薦的基礎上,讓他們積極參與班級管理,盡管是臨時班委,但相對還是選擇了一些有能力的人擔任了干部,通過期中之后的轉(zhuǎn)正考核,沒有一個干部是被學生否定的,這很要緊,實際上為參與正常的班級管理打下了扎實之基礎。
二、制度先行,完善班級考核機制
管理首先定要設立各項制度,制度建立之后一定要積極進行實施,千萬不要讓制度形同虛設。凡是形同虛設的制度建議還是沒有制度的好。我在制度的設定上,盡量讓學生們?nèi)珕T參與制定,而不是了老師強加給他們的“一言堂”,只有是他們自己制定的`制度,實施起來就不會是那么的艱難了。在平時,我把學生的優(yōu)秀表現(xiàn)與違反制度的表現(xiàn)進行了電子記載,幾乎每天都有記載。等記載到一定程度之后,我就試著找學生談話,讓他們知道自己哪里好與哪里不好,繼而指明改進方向。尤其在對班級四項競賽還是寢室兩項競賽,本班從第一周的全校最差,至期末的列入最優(yōu)秀的行列,這應該說是積極貫徹制度的產(chǎn)物。因為你的任何一次違規(guī)將與你的評優(yōu)評先進等考核直接掛上鉤的,尤其是表現(xiàn)很差的學生,設若不改正,是要列入考核不合格之行列的,嚴格之態(tài)度應是執(zhí)行制度的重要保證。
三、培優(yōu)補弱,抓好各科成績
普高學生的學習重點就是抓好學習成績。對于本屆高一學生來講,由于高二的重心是學考,高三的重心是選考與高考。故沒有必要在高一時率先分班。因為一來學生在第一學期時已經(jīng)很不穩(wěn)定,從一開始的班級組合到運動會,后又是藝術節(jié),讓他們無法安心于提升成績,第二學期的工作重心是針對物理化學與歷史三門學科的學考,故高一就是打基礎,盡力考好這三門學考科目(只有一次機會),再在開設技術的基礎上,為高二合理分班打下扎實之基礎。高一要做的的就是“全面開花”,為了有時間參與學習提升,高一(9)班在第一學期已經(jīng)硬的在擠時間了,他們深知魯迅的“時間是有的,前提是你愿不原意想擠,這正像海綿里的水”這句至理名言,他們每天早上6:20分全部到班級集中進行20分鐘的自我提升,你想每天20分鐘,100天是20xx分鐘,這樣長期累積,這個數(shù)量應該是很龐大的。班級中建立了“培優(yōu)補弱”規(guī)劃管理處,沒門學科把期中前10名與期末后十門進行了結對提升,效果顯著。
四、文明禮儀,消除校園安全隱患
由于高一(9)班已經(jīng)步入正軌,學生嚴格按照制度執(zhí)行,在平時的日常生活中彬彬有禮,聽從各任課老師的教導,尊敬老師,友愛同學,故杜絕了任何校園不安全的隱患,保證了學生把主要心思花在學習之中。時下,手機問題尤為嚴峻,據(jù)了解,好多安全問題似乎與手機脫不了干系。為了有效禁止本班學生私帶手機,一方面我能與家長取得一致意見,杜絕學生手機上網(wǎng)(在家里也要嚴格控制),凡是學生違禁帶了手機,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)我會嚴格查處。本班有一位同學由于剛開學不懂規(guī)矩,被查到處于學校的警告處分,以儆效尤,班級的風氣才得以好轉(zhuǎn)。
五、下放權力,順利完成學校的各項活動
本學期,學校的活動較多,主要涉及“理想立志主題班會”、運動會、藝術節(jié)等。由于事先已經(jīng)任命了各類干部,我把相關的工作交給了專門負責此類活動的各類對口干部,讓她們積極動員學生參與各項活動。經(jīng)過同學們的努力。本班在開門紅競賽、黑板報比賽、主題班會課堂、運動會(南生)、藝術節(jié)等活動中均取得了預期的成績,這一切作為班主任的我只是起到了一個適當指導的作用,所有的程序都是學生們自己制定自己實施的。可謂“授之以漁”出成效。
總之,這一學期是忙碌的一個學期,也是打基礎的一個學期,在我的管理之下,學生們的日常生活正;呀(jīng)在朝著一個健康的方向在走。當然,在自覺性上個別學生顯得還是不夠些,這需要我在今后的工作中繼續(xù)開動腦筋,盡力爭取“后進生”奮起直追,往著好的方向去發(fā)展了。
班主任工作總結 篇6
德育是學校實施素質(zhì)教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質(zhì)的奠基性教育,是培養(yǎng)造就中華人民共和國合格公民的起點。小學德育是基礎教育,它要在德智體諸方面為學生的成長與發(fā)展打好基礎,要為學生步入社會打好做人的基礎。
同時,《****中央、國務院關于深化教育改革,全面推進素質(zhì)教育的決定》指出:實施素質(zhì)教育,必須把德育、智育、體育、美育等有機地統(tǒng)一在教育活動的各個環(huán)節(jié)中。學校教育不僅抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展,促進學生的全面發(fā)展和健康成長。因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,并認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,近年來,我們加強了學校德育管理工作的研究,其主要做法是
一、健全學校德育管理系統(tǒng)。
進行學校德育管理,需要有一健全的組織機構。我們建立了校、處、班三級管理網(wǎng)絡,明確德育管理的職責。由校長、德育主任、大隊輔導員和班主任組成德育領導小組,從校長到最基層的班,可形成一種垂直的聯(lián)系并溝通教導處、總務處之間的橫向聯(lián)系,這就使學校的德育工作從組織系統(tǒng)方面做到了上下左右聯(lián)系密切,指揮靈活,步調(diào)一致,信息暢通,充分發(fā)揮德育管理的效能,從組織上保證學校德育工作的實施。
二、明確責任,調(diào)動每位德育工的積極性。
發(fā)揮德育組織作用必須明確學校各類人員德育工作職責,調(diào)動廣大德育工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,才能使德育工作落實。要調(diào)動全校教職工的積極性,首先應調(diào)動管理者育人的積極性。學好《小學德育綱要》、《中小學德育工作規(guī)程》以及黨和國家的方針政策等,統(tǒng)一認識,一致行動,建立和落實德育工作目標及工作步驟,使他們既明確自己的責任,又有一定的職權范圍和利益。其次應調(diào)動教書育人者的積極性。一是調(diào)動班主任教師加強班級管理的積極性。因為班級是學校教育教學的基本單位,班主任是班級工作的組織者和指導者,是學校貫徹教育方針、促進學生全面健康成長的骨干力量,是學校德育工作的骨干。
為調(diào)動他們育人的積極性,學校制定了班主任工作職責、考核細則,以及高于國家標準的班主任津貼,對班主任工作出色的同志在評先、評職、晉級等方面優(yōu)先,如評職指標受限時,確有夠條件的班主任,實行校內(nèi)低評高聘的政策,并與工資掛勾,大大調(diào)動了班主任的積極性,使我校班主任隊伍穩(wěn)定。
二是調(diào)動各科教師教書育人的積極性。學科教師是不容忽視的德育工,學校提出要在學科教學中以知識為載體滲透德育。愛國主義教育是德育的主旋律,各科進行愛國主義教育都是同本學科的知識緊密結合在一起的,這就增強了愛國主義教育的說服力和感染力,能給學生深刻的影響,形成強大的內(nèi)化力量。各學科德育以知識為載體,能實現(xiàn)知識與道德、教學與教育、教書與育人的統(tǒng)一效果。學校制定了科任教師教書育人的職責,以及配合班主任抓好班級工作的具體要求,并對他們的工作在評選巴蜀好教師工作中有所體現(xiàn),同時也把他們此項工作的好壞納入每期末的工作質(zhì)量評價中。
第三,調(diào)動服務者育人的積極性。學校的后勤人員在學校德育工作中有其重要的作用,特別是在營造校園育人環(huán)境方面,需要他們有構思、有設計、有計劃地實施。學校制定了有關服務育人的職責和制度,期末評價將成績顯著的同志評為巴蜀好職工,進行獎勵。 學校在德育管理中,重視了對各類人員的管理,運用激勵性原則,調(diào)動了各方人士的積極性,達成了育人共識,形成了合力,充分發(fā)揮了學校各類人員的聰明才智,使學校德育工作取得顯著成效。
三、更新觀念,不斷提高德育工的自身素質(zhì)。
未來社會的發(fā)展對基礎教育提出了新的挑戰(zhàn),面對新世紀的挑戰(zhàn),面對新世紀對人才素質(zhì)的要求,我們認為應更新教育觀念。更新觀念重點體現(xiàn)在一個重視、兩個克服上,即學校教育不僅抓好智育,更要重視德育;改進德育工作的方式方法,克服形式主義傾向;更新人才觀念,克服用一個模子培養(yǎng)人才的傾向。必須樹立為受教育者今后的終生學習打好基礎的觀念,樹立為受教育者成為一個合格公民的觀念,按李嵐清同志提出的六個學會教育、培養(yǎng)、訓練學生,即教育、培養(yǎng)、訓練學生學會做人、學會求知、學會勞動和創(chuàng)造,學會生活,學會審美,學會健體。
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