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關(guān)于縣教育體育局的上半年工作總結(jié)范文
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下,在縣直有關(guān)部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的大力支持和配合下,教育系統(tǒng)牢固樹立“管理是第一責(zé)任,質(zhì)量是第一要?jiǎng)?wù)”的意識(shí),確立“一年調(diào)整,三年突破,六年?duì)幭取钡哪繕?biāo),圍繞“抓班子,帶隊(duì)伍,整合資源,提高質(zhì)量”的工作思路,務(wù)實(shí)重干,開拓創(chuàng)新,全力推進(jìn)教育振興工程,為汝南教育持續(xù)、健康、和諧、穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),F(xiàn)將上半年全縣教育工作情況總結(jié)如下:
一、上半年工作回顧
。ㄒ唬┛h委、政府高度重視
縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)站在科學(xué)發(fā)展構(gòu)建和諧社會(huì)的高度,把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,把振興汝南教育列為20XX年九項(xiàng)系列工程之一,先后出臺(tái)了一些促進(jìn)教育的健康發(fā)展的文件,為教育的飛速發(fā)展提供了政策保障。從眾多的德才兼?zhèn)涞念I(lǐng)導(dǎo)中優(yōu)先選拔原常興鄉(xiāng)副處級(jí)黨委書記趙銀中同志擔(dān)任教體局黨組書記、局長,確定了帶領(lǐng)教育發(fā)展的領(lǐng)頭雁,組建了教體局新的黨組,建設(shè)了一支強(qiáng)有力的教育管理干部隊(duì)伍,為教育的飛速發(fā)展提供了組織保障?h委政府對汝南教育傾情關(guān)注,給全縣人民和廣大教職工帶來了信心和希望,為教育事業(yè)的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),開辟了廣闊的未來。
(二)義務(wù)教育階段教育經(jīng)費(fèi)得到保障
20XX年春季學(xué)期,全縣繼續(xù)全面實(shí)施義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,所有義務(wù)教育階段公辦中小學(xué)全部免除學(xué)生雜費(fèi),全面免費(fèi)提供教科書并補(bǔ)助寄宿生生活費(fèi),提高了公用經(jīng)費(fèi)保障水平,有效地保障了學(xué)校正常運(yùn)轉(zhuǎn)。為保證這一工作順利進(jìn)行,我局設(shè)立了資助資金管理專帳,實(shí)行封閉運(yùn)行,做到?顚S茫粐(yán)格按照上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)審核,統(tǒng)一管理、發(fā)放各項(xiàng)配套資金。20XX年上半年,為中小學(xué)補(bǔ)助公用經(jīng)費(fèi)2790.4萬元,免費(fèi)提供教科書資金755.05萬元,補(bǔ)助家庭經(jīng)濟(jì)困難寄宿生生活費(fèi)180萬元。
。ㄈ┓e極爭取資金,切實(shí)改善學(xué)校辦學(xué)條件
1.校安工程順利實(shí)施。20XX年上級(jí)批復(fù)我縣中小學(xué)校舍安全工程項(xiàng)目11個(gè)(長效機(jī)制資金項(xiàng)目9個(gè),省財(cái)政資金項(xiàng)目2個(gè)),資金額度885.8萬元,建設(shè)面積11852平方米。目前,這11個(gè)項(xiàng)目已經(jīng)基本完工,正進(jìn)入掃尾階段。
2.農(nóng)村中小學(xué)校舍維修改造項(xiàng)目進(jìn)展順利。20XX年,上級(jí)批復(fù)我縣初中校舍改造項(xiàng)目4個(gè),即汝寧二中、板店初中、留盆二中、和孝二中宿舍、食堂項(xiàng)目,建設(shè)面積10686平方米,資金額度846萬元。目前,各改造項(xiàng)目進(jìn)展順利,均投入作用,徹底解決了四所學(xué)校的學(xué)生就餐和住突宿問題。
3.積極做好20XX年中小學(xué)校舍安全工程項(xiàng)目規(guī)劃工作。20XX年規(guī)劃中小學(xué)校舍安全工程項(xiàng)目8個(gè),資金額度736萬元,建設(shè)面積9442平方米,逐步改變我縣農(nóng)村中小學(xué)小而散的辦學(xué)格局,解決學(xué)校設(shè)施不全等問題。
(四)采取多種措施,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量
教育教學(xué)質(zhì)量是教育教學(xué)的永恒主題,也是教育行政主管部門一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸結(jié)點(diǎn)。我局以“規(guī)范教育管理,提高教育質(zhì)量”為目標(biāo),明確提出通過嚴(yán)抓教學(xué)常規(guī)的落實(shí),實(shí)抓教學(xué)過程的管理,活抓激勵(lì)競爭機(jī)制的建立,細(xì)抓學(xué)校管理和教師的評(píng)價(jià),采取了下列措施狠抓教學(xué)質(zhì)量的提高:
1.狠抓學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)。我局繼續(xù)在全縣各級(jí)各類學(xué)校廣泛開展以“校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)”為內(nèi)容的“三風(fēng)”建設(shè),緊緊圍繞管理、校長、隊(duì)伍建設(shè)來做文章,采取各種措施把校長們“逼”上思考的平臺(tái),讓其先有思考,然后產(chǎn)生思想,促使學(xué)校從規(guī)范管理入手,向精細(xì)管理邁進(jìn),
2.借鑒先進(jìn)辦學(xué)理念,加強(qiáng)教育教學(xué)管理。為了深化課程改革,更新辦學(xué)理念,加強(qiáng)教育管理,我局組織了由全縣各高中、中心校、初中、中心小學(xué)校和幼兒園園長組成的教育考察團(tuán)赴江蘇省泗陽縣、泗洪縣進(jìn)行了實(shí)地學(xué)習(xí)考察?疾靾F(tuán)通過實(shí)地參觀、課堂聽課、相互研討、聽取學(xué)校介紹經(jīng)驗(yàn)和與學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)零距離交流等考察形式,感受到了他們先進(jìn)的辦學(xué)理念和清晰的辦學(xué)思路以及學(xué)校鮮明的辦學(xué)特色。學(xué)習(xí)考察回來后,考察團(tuán)成員寫出了有見地、高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告,我局及時(shí)組織召開了中小學(xué)校長學(xué)習(xí)參觀經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),通過學(xué)習(xí)交流,更新了全縣教育管理者的管理理念,拓寬了管理者的管理視野,為進(jìn)一步提高我縣教育的競爭力起到了積極的推動(dòng)作用。
3.加大督導(dǎo)和督查力度,向教學(xué)常規(guī)要質(zhì)量。為了強(qiáng)化學(xué)校管理,狠抓教學(xué)常規(guī),提高教學(xué)質(zhì)量,我局組織了由督導(dǎo)室人員為主的學(xué)校工作日常管理督導(dǎo)團(tuán)、由縣教研室人員為主的教學(xué)教研督導(dǎo)團(tuán)和紀(jì)檢組人員為主的校園安全和財(cái)務(wù)審計(jì)督導(dǎo)團(tuán),每期進(jìn)行兩次集中督導(dǎo),平時(shí)不定時(shí)督導(dǎo),對檢查結(jié)果通報(bào)全縣,起到了激勵(lì)和推動(dòng)工作的目的。
(五) 抓好班子、帶好隊(duì)伍、搭建平臺(tái)、促進(jìn)交流
1.堅(jiān)持開展師德師風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)一直是我縣教師隊(duì)伍建設(shè)工作的重點(diǎn)。20XX年春季學(xué)期,我局以“雙整”活動(dòng)為抓手,在全縣中小學(xué)教師中開展了師德、師風(fēng)教育活動(dòng),廣大教師進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和光榮感,不斷提高師德修養(yǎng),爭做學(xué)生愛戴、人民滿意的教師。
2.面向全縣教育系統(tǒng)從眾多出色的教師中競聘、選拔了兩位教研室副主任,現(xiàn)已全部到任,充實(shí)了管理隊(duì)伍。中小學(xué)正、副校長競爭上崗,實(shí)行任期目標(biāo)責(zé)任制。完成了大王、舍屯和張崗中心校的撤并工作;實(shí)現(xiàn)了中心校人員分流,把39名中心校的教師骨干充實(shí)到了教學(xué)第一線,精簡了超編人員,充實(shí)了一線力量。 20XX年2月7日,在全縣公開選拔了40位小學(xué)校長。16位中心小學(xué)校長全部異地交流,其余充實(shí)到薄弱學(xué)校,加強(qiáng)了校長隊(duì)伍建設(shè)。5月1日,教體局由局黨組成員、相關(guān)業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)人和初中校長組成面試評(píng)委,分別對全縣45歲以下的31名初中副校長和17名中心校副校長進(jìn)行了面試,隨即對進(jìn)入前十名的初中副校長和前六名的中心校副校長進(jìn)行了考核,建立了教育系統(tǒng)干部人才儲(chǔ)備庫,為教育的持續(xù)發(fā)展提供了后續(xù)力量。5月13日,根據(jù)學(xué)校布局調(diào)整情況,按照注重業(yè)績、注重一線干部選拔、注重群眾公認(rèn)、干部年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化原則,調(diào)整了中心校校長和初中校長。初中校長全部異地交流,提高了工作效率。原初中校長平均年齡43.5歲,調(diào)整后平均年齡41.9歲;原中心校校長平均年齡49.4歲,調(diào)整后平均年齡43.7歲。
結(jié)合目前汝南縣學(xué)校布局調(diào)整及資源整合現(xiàn)狀,按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔作用工作條例》規(guī)定,為推進(jìn)我縣教育干部隊(duì)伍知識(shí)化、年輕化、專業(yè)化進(jìn)程,近期內(nèi)教體局將讓現(xiàn)有中心校副校長、初中副校長年齡超過50周歲人員退居二線。同時(shí)對全縣空缺的9個(gè)初中副校長職位和19個(gè)中心校副校長職位嚴(yán)格按照《汝南縣初中及中心校副校長選聘方案》進(jìn)行選聘。
20XX年汝南高中、汝南二高分流至縣直及汝寧教職工37名(一高25名、二高12名),老君廟高中分流至城鎮(zhèn)職教中心和縣直初中教職工38名,高中總計(jì)分流75名教師。20XX年7月,報(bào)請縣政府批準(zhǔn),計(jì)劃招聘高中教師75名,職教中心教師20名,初中教師10名,小學(xué)教師65名,其中招聘的75名高中教師(引進(jìn)優(yōu)秀普通高中在職教師25名,招聘河南大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南師范大學(xué)及進(jìn)入211工程院校的普招師范類本科畢業(yè)生50名),F(xiàn)已公告。
新學(xué)期將把一部分不稱職的高中教師和超編職工充實(shí)到初中;把不適應(yīng)初中教學(xué)的教師充實(shí)到小學(xué)。實(shí)行教師全員競聘上崗制度,充分調(diào)動(dòng)廣大教師教書育人的積極性,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。成立了汝南縣高中教科研領(lǐng)導(dǎo)小組和汝南縣高中學(xué)科中心教研組,構(gòu)建了高中教育交流平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了高中優(yōu)質(zhì)教育資源共享,打破了多年來各高中各自為戰(zhàn)、互不交流的局面。
(六) 四是調(diào)整布局、整合資源、創(chuàng)建窗口、引領(lǐng)示范
按照 “高中向縣城集中,初中向中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中,小學(xué)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地集中”的原則,結(jié)合城市建設(shè)規(guī)劃和人口增長趨勢,科學(xué)調(diào)整農(nóng)村學(xué)校和城區(qū)學(xué)校布局。20XX年整合生源少、規(guī)模小、辦學(xué)效益低的小學(xué)52所,20XX年計(jì)劃整合農(nóng)村小學(xué)46所,保留成建制小學(xué)152所。每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)打造一所高標(biāo)準(zhǔn)、成規(guī)模的寄宿制小學(xué)。20XX年5月13日,召開了汝南縣學(xué)校布局調(diào)整工作會(huì)議,全縣資源整合工作全面展開,撤并初中13所,保留初中22所。使教育資源更為集中,辦學(xué)條件明顯改善,促進(jìn)整體辦學(xué)水平不斷提高。二高搬遷后,將縣三中、汝寧一中、汝寧二中、古塔中學(xué)合并遷入原二高校址,更名汝南縣第二初級(jí)中學(xué)。原汝寧二中與回小合并,建成汝南第一小學(xué);原古塔中學(xué)建成汝南第二小學(xué);原汝南三中作為汝南三小分校;原汝寧一中建成汝南第二幼兒園;其它撤并初中建成農(nóng)村寄宿制小學(xué)。把城區(qū)4所初中(縣一中、縣二中、清華園學(xué)校和雙語初中)和農(nóng)村6所中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中打造成示范性初中,既優(yōu)化農(nóng)村教育資源,又可實(shí)現(xiàn)窗口引領(lǐng)、示范帶動(dòng)。
。ㄆ撸┦且(guī)范招生、減少內(nèi)耗、引進(jìn)外資、發(fā)展民辦
為解決招生混亂、內(nèi)耗嚴(yán)重問題,教體局出臺(tái)了《汝南縣教體局教育宣傳工作實(shí)施方案》和《關(guān)于規(guī)范招生秩序嚴(yán)明招生紀(jì)律的通知》,對招生宣傳和招生行為作了明確具體規(guī)定。要求各學(xué)校的對外宣傳必須經(jīng)教體局審閱和局長簽字后方可宣傳,招生工作由教體局統(tǒng)一組織。對于任何違犯宣傳和招生規(guī)定的單位和個(gè)人嚴(yán)肅處理,有效地規(guī)范了學(xué)校招生,減少了內(nèi)耗,將節(jié)約大量的人力、物力和財(cái)力。20XX年2月14日,縣政府與江蘇省泗洪縣投資商王家廷簽訂了總投資8000萬元、擁有156班規(guī)模、集初中、小學(xué)為一體的汝南縣清華園學(xué)校投資辦學(xué)合同。清華園于20XX年3月25日動(dòng)工興建,4月20日全面開工,F(xiàn)教學(xué)樓、宿舍樓、綜合辦公樓和塑膠跑道即將竣工,餐廳一層在建,教學(xué)樓、宿舍樓、綜合辦公樓正在粉刷,廁所、大門、浴室、籃球場等輔助設(shè)施在建,將于秋季開學(xué)前完工,不影響秋季開學(xué)。20XX年3月15日,縣政府與江蘇省泗陽縣投資商石志權(quán)簽訂了投資5千萬元的辦學(xué)合同,用于二高搬遷。4月22日投資方進(jìn)駐實(shí)驗(yàn)中學(xué)。目前投資方在學(xué)校原有設(shè)施的基礎(chǔ)上新建的綜合樓、兩幢女生宿舍樓、餐廳、看臺(tái)和400米塑膠跑道即將竣工,下水道及校園道路等設(shè)施也將于秋季開學(xué)前全部完成,今年9月二高將順利搬遷。為保證汝南二高順利搬遷和搬遷過程中一名學(xué)生不流失,教體局黨組成員多次深入二高宣傳發(fā)動(dòng),并多次召開二高教師座談會(huì)和動(dòng)員會(huì),統(tǒng)一了廣大教職工的思想和認(rèn)識(shí),奠定了順利搬遷的思想基礎(chǔ),F(xiàn)正在進(jìn)行清產(chǎn)核資工作,以利于資產(chǎn)移交和利用。20XX年4月16日,縣政府與廈門投資商唐峰簽訂了職教中心辦學(xué)合同,職教中心計(jì)劃投資9000萬元人民幣,規(guī)劃占地260畝,120班規(guī)模,在校生6000人,預(yù)計(jì)20XX年全面建成。學(xué)校現(xiàn)在正在進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì)及征地,本周內(nèi)將舉行奠基儀式,計(jì)劃10月底一期工程完工,能滿足30班、1500名學(xué)生教育教學(xué)及專業(yè)實(shí)訓(xùn)需求。將學(xué)前教育推向社會(huì),鼓勵(lì)幼兒園吸引社會(huì)資金合作辦學(xué),形成以公辦、民辦相互競爭、相互補(bǔ)充良性發(fā)展格局,將大幅度改善辦園水平和辦園效益。
(八 )統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),確保行政效能建設(shè)順利進(jìn)行
狠抓了作風(fēng)建設(shè),落實(shí)黨組成員下鄉(xiāng)督導(dǎo)匯報(bào)制度,落實(shí)股室開門辦公制度和校長吃住在校制度。趙銀中局長率先垂范,短短三個(gè)月內(nèi)檢查了全縣337所學(xué)校,了解教情學(xué)情,看望慰問教師,為廣大教師鼓足了干勁,樹立了信心。以學(xué)校校園管理為突破口,狠抓了校園文化建設(shè),校長的責(zé)任心正在加強(qiáng),廣大師生的信心正在提升,教師的工作熱情正在高漲,校園更加整潔,學(xué)生學(xué)習(xí)氛圍更為濃厚,務(wù)實(shí)重干的風(fēng)氣正在形成,教育形象正在改變。狠抓了教學(xué)管理,強(qiáng)化了工作督導(dǎo),狠抓了工作落實(shí),學(xué)校教學(xué)管理工作逐步規(guī)范,課堂教學(xué)有明顯成效,教學(xué)質(zhì)量也相應(yīng)提高。
(九)重視安全工作,確保學(xué)校正常教學(xué)秩序
在學(xué)校安全管理上,我局堅(jiān)持把安全工作擺在重中之重的地位,先后制定了《汝南縣中小學(xué)安全管理應(yīng)急預(yù)案》等及時(shí)有效且操作性強(qiáng)的管理制度和辦法,要求各學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹教育部等十部委以部長令形式簽發(fā)的《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》,進(jìn)一步完善安全制度和組織機(jī)構(gòu),落實(shí)學(xué)校安全工作“一把手負(fù)責(zé)制”;進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識(shí),牢固樹立“安全無小事”的思想,切實(shí)做到安全之事常想、安全預(yù)案常備、安全督導(dǎo)常抓、安全警鐘常鳴,定期開展自查自糾,并有針對性的開展安全教育和應(yīng)急演練,提高師生安全意識(shí)和自護(hù)、自救能力。半年來,各學(xué)校對安全工作高度重視,認(rèn)真落實(shí)安全整改指令書的要求,沒有發(fā)生一起重大安全責(zé)任事故,做到了“師生安心,群眾滿意,領(lǐng)導(dǎo)放心”。
但我們也清醒的看到,我縣教育發(fā)展還存在著城鄉(xiāng)教育發(fā)展不平衡,職業(yè)教育比較薄弱,教師整體素質(zhì)不高等一系列亟待解決的問題。
二、下半年工作打算
。ㄒ唬┘訌(qiáng)校長隊(duì)伍建設(shè)。建立校長競聘制度。校長職位空缺,嚴(yán)格按照選拔條件和程序,實(shí)行競聘上崗。對新任校長實(shí)行聘任制,聘期三年,第一年為試用期,經(jīng)考核合格后正式辦理聘任手續(xù);任期內(nèi)對其實(shí)行目標(biāo)管理,任期內(nèi)不能勝任工作的隨時(shí)予以解聘,任職期滿后重新競聘。高中校長由縣委組織部和教體局共同組織競聘和考核;初中校長及中心校校長由縣教體局組織競聘和考核;小學(xué)校長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校組織競聘和考核;考核結(jié)果作為其任用依據(jù)。
。ǘ┘訌(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。1、加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理。繼續(xù)推行教師聘用制度,實(shí)行聘用管理。聘用期滿后重新續(xù)聘,簽訂長期合同教師按合同管理。對義務(wù)教育學(xué)校教職工實(shí)行績效管理,體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬。2、建立高中教師正常補(bǔ)充、人員流動(dòng)機(jī)制。用2—3年的時(shí)間,把不適應(yīng)高中教學(xué)的教師調(diào)整到初中任教;把不適應(yīng)初中教學(xué)的教師調(diào)整到小學(xué)任教。激活整個(gè)教師隊(duì)伍。3、招聘初中、小學(xué)教師,充實(shí)教師隊(duì)伍。招聘高中教師75名,職教中心教師20名,初中教師10名,小學(xué)教師65名,其中招聘的75名高中教師(引進(jìn)優(yōu)秀普通高中在職教師25名,招聘河南大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南師范大學(xué)及進(jìn)入211工程院校的普招師范類本科畢業(yè)生50名)。
。ㄈ┘訌(qiáng)高中教研隊(duì)伍建設(shè)。為加強(qiáng)對高中的教學(xué)研究、教改實(shí)驗(yàn)、教研活動(dòng)、教學(xué)評(píng)估等方面的指導(dǎo),將完善高中教研制度,強(qiáng)化對高中教學(xué)教研的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),成立汝南縣高中教科研領(lǐng)導(dǎo)小組和汝南縣高中學(xué)科中心教研組,構(gòu)建高中教育交流平臺(tái),實(shí)現(xiàn)高中優(yōu)質(zhì)教育資源共享。
。ㄋ模┘涌煺喜椒ィ瑑(yōu)化教育資源。20XX年底整合農(nóng)村小學(xué)46所,保留農(nóng)村全日制完全小學(xué)152所,建設(shè)寄宿制小學(xué)38所。高年級(jí)學(xué)生向由初中騰出所辦的寄宿制小學(xué)或向縣城新城區(qū)新建小學(xué)集中,只保留部分低年級(jí)教學(xué)點(diǎn)。解決農(nóng)村小學(xué)教師缺編、學(xué)科不配套、課程開不齊的問題。加快原老君廟高中、梁祝職高改建農(nóng)村寄宿制小學(xué)步伐,使其盡快投入使用。
。ㄎ澹┘涌斐菂^(qū)學(xué)校建設(shè)。督促二高、清華園和職教中心建設(shè),確保汝南二高準(zhǔn)時(shí)搬遷、清華園學(xué)校及時(shí)開學(xué),和職教中心建設(shè)順利。二高搬遷后,將縣三中、汝寧一中、汝寧二中、古塔中學(xué)合并遷入原二高校址,更名汝南縣第二初級(jí)中學(xué)。原汝寧二中與回小合并,建成汝南第一小學(xué);原古塔中學(xué)建成汝南第二小學(xué);原汝南三中作為汝南三小分校;原汝寧一中建成汝南第二幼兒園;其它撤并初中建成農(nóng)村寄宿制小學(xué)。在汝南一高西側(cè)征地100畝,投資1200萬元新建36班規(guī)模教學(xué)樓一幢、男女生寢樓各一幢、標(biāo)準(zhǔn)化操場一個(gè)。投資10422萬元在三門閘新區(qū)新建一所占地面積300畝、擁有初中120班、小學(xué)36班規(guī)模7620個(gè)學(xué)位的九年一貫制寄宿學(xué)校一所。
。┘涌焓痉缎詫W(xué)校建設(shè)。高中以汝南一高為龍頭、初中以汝南縣一中為窗口,在政策、資金等方面給予傾斜,三年內(nèi)使其硬件設(shè)施達(dá)到示范性學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)。把城區(qū)4所初中(縣一中、縣二中、清華園學(xué)校和雙語初中)和農(nóng)村6所中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中打造成示范性初中,既優(yōu)化農(nóng)村教育資源,又可實(shí)現(xiàn)窗口引領(lǐng)、示范帶動(dòng)。
。ㄆ撸┘涌炻殬I(yè)技術(shù)學(xué)校建設(shè)。統(tǒng)籌縣域職業(yè)教育資源,調(diào)整職業(yè)學(xué)校布局,將馬鄉(xiāng)職業(yè)高中(汝南縣第一職業(yè)中專)、老君廟高中、縣衛(wèi)校、縣農(nóng)機(jī)校、農(nóng)廣校、中華會(huì)計(jì)函授學(xué)校及其它公辦職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的資源整合,總投資1億元在實(shí)驗(yàn)中學(xué)原址建立120班規(guī)模、在校生6000人的汝南縣職業(yè)技術(shù)教育中心。學(xué)校建設(shè)分三期完成。第一期: 20XX年4月底前完善30班規(guī)模1500個(gè)學(xué)位的教學(xué)、生活、實(shí)習(xí)等設(shè)施。完成分流招生1500人,達(dá)到30個(gè)教學(xué)班。需資金3000萬元(含盤活實(shí)驗(yàn)中學(xué)所需資金,已爭取上級(jí)項(xiàng)目資金250萬元,首期招生只需投資630萬元)。
。ò耍┘涌鞂W(xué)前教育發(fā)展。辦好縣直幼兒園,以引導(dǎo)、示范全縣學(xué)前教育。吸引外資在城區(qū)興建民辦幼兒園2所,將學(xué)前教育推向社會(huì),鼓勵(lì)幼兒園吸收社會(huì)資金合作辦學(xué),力爭到20XX年,全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地建成一所200人左右規(guī)模、辦學(xué)條件達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)的民辦幼兒園,在人口較多、經(jīng)濟(jì)條件好的村建成一所100人左右規(guī)模、辦學(xué)條件達(dá)到辦園標(biāo)準(zhǔn)的民辦幼兒園。同時(shí)加強(qiáng)對民辦幼兒園的規(guī)范管理,不斷改善辦學(xué)條件。
(九)加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理和周邊環(huán)境治理。1、加強(qiáng)制度建設(shè)。出臺(tái)《學(xué)校工作管理細(xì)則》、《教學(xué)工作管理細(xì)則》及評(píng)估細(xì)則等制度,具有很強(qiáng)的針對性和可操作性,加強(qiáng)檢查和督導(dǎo),保證其貫徹執(zhí)行。重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)管理制度,保證教育經(jīng)費(fèi)合理使用。2、規(guī)范辦學(xué)行為,嚴(yán)格控制班額。嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)限制班額。高中班額60人;初中班額50人;小學(xué)班額45人;幼兒園班額35人。此項(xiàng)工作自20XX年9月實(shí)施,根據(jù)辦學(xué)條件實(shí)行一票否決。既可避免學(xué)生因密度過大影響授課效果,又可減輕教師過重負(fù)擔(dān),便于兼顧全員,從而提高教學(xué)質(zhì)量。3、加大學(xué)校周邊環(huán)境治理。嚴(yán)厲打擊干擾正常辦學(xué)秩序行為,對于惡意破壞、占用學(xué)校公用教學(xué)設(shè)施、干擾學(xué);A(chǔ)設(shè)施建設(shè)和尋釁滋事、到學(xué)校敲詐、毆打教師和學(xué)生等行為,一律從嚴(yán)查處,從嚴(yán)打擊。加強(qiáng)學(xué)校周邊網(wǎng)吧治理力度,堅(jiān)決取締黑網(wǎng)吧,為學(xué)校教學(xué)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。4、規(guī)范對學(xué)校的檢查和收費(fèi)行為。從嚴(yán)懲處對教育和學(xué)校的“三亂”行為。各部門、各單位到學(xué)校進(jìn)行檢查和收費(fèi),須報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn)。檢查原則上每年只進(jìn)行一次綜合性檢查,避免重復(fù)檢查和多頭檢查。
。ㄊ┙ⅹ(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。20XX年縣財(cái)政安排專項(xiàng)資金142萬元(以后逐年遞增)。高中預(yù)設(shè)獎(jiǎng)金90萬元,依據(jù)高考成績設(shè)先進(jìn)學(xué)校獎(jiǎng)、優(yōu)秀校長獎(jiǎng)、突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、名次獎(jiǎng)、進(jìn)線人數(shù)獎(jiǎng)、名校錄取獎(jiǎng)、高分考生獎(jiǎng)、學(xué)生獎(jiǎng)。初中預(yù)設(shè)獎(jiǎng)金30萬元,依據(jù)中招成績設(shè)學(xué)校人均積分獎(jiǎng)、優(yōu)秀校長獎(jiǎng)、單科優(yōu)秀率獎(jiǎng)(優(yōu)秀教師)、突出貢獻(xiàn)教師獎(jiǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)萬人均分獎(jiǎng)。小學(xué)預(yù)設(shè)獎(jiǎng)金15萬元,依據(jù)小學(xué)畢業(yè)水平測試成績設(shè)先進(jìn)學(xué)校獎(jiǎng)、優(yōu)秀校長獎(jiǎng)、單科成績獎(jiǎng)(優(yōu)秀教師)、突出貢獻(xiàn)教師獎(jiǎng)。初中、小學(xué)控輟保學(xué)工作預(yù)設(shè)獎(jiǎng)金7.7萬元,依據(jù)初中控輟保學(xué)工作評(píng)估方案設(shè)控輟保學(xué)工作先進(jìn)學(xué)校獎(jiǎng)、控輟保學(xué)工作優(yōu)秀校長獎(jiǎng)、優(yōu)秀班主任獎(jiǎng)。
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