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計算機協(xié)會工作總結(jié)范文推薦
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,201X學(xué)年下學(xué)期的工作已結(jié)束,回顧本學(xué)期我們計算機協(xié)會的成長歷程,其中,既有值得我們驕傲的地方,也有許多不足的方面;既有成功的喜悅,又有失敗的經(jīng)驗。
在本學(xué)期伊始,我們計算機協(xié)會便擬定了本學(xué)期的工作計劃,在系團總支、院社聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下,我們協(xié)會的工作很快就步入了正軌,在隨后的時間內(nèi),我們協(xié)會的每一個成員都在會長的帶領(lǐng)下,對計算機方面的知識進行了初步的認(rèn)識與了解,更積極參與校學(xué)生會舉辦的各項活動,如第七屆社團文化藝術(shù)節(jié)之PPT大賽、義務(wù)維修活動等。
對于我們協(xié)會來講,能讓每一個會員更多的掌握電腦方面的知識是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。比如我們可以學(xué)習(xí)到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟,并結(jié)合自身實際情況應(yīng)用于實踐,如此,我們方能在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長,在成長中不斷地提高和完善自己。 從總體來看,我們學(xué)校的協(xié)會組織還是比較合理有序的,各個協(xié)會也都各具特色,基本上發(fā)揮了協(xié)會對大學(xué)生發(fā)展和成長的作用。但是,不得不提出的是,計算機協(xié)會與其他協(xié)會相比還是存在一些不足的,在開始的時候,由于上課地點的不斷變動以及不能及時申請到教室,使得同學(xué)們無法更好地學(xué)習(xí),這是我們需要改進的地方,我相信,以后不會
出現(xiàn)這樣的事!我們協(xié)會的發(fā)展其實有好多方面是需要我們?nèi)ジ淖兊,所以,一直以來,我都在探索大學(xué)協(xié)會發(fā)展的新模式,接下來,我就談一談我探索過程中的一些想法和感悟在我們計算機協(xié)會今后發(fā)展方面的實踐和規(guī)劃。
一、納新
納新可以說是對社團發(fā)展起至關(guān)重要的作用的一項工作。我注意到,我們的協(xié)會在以往的納新當(dāng)中,只要是人數(shù)達(dá)到一定的規(guī)模,就覺得納新工作是成功的。但是,這只是協(xié)會發(fā)展的第一步,而且對于我們協(xié)會來說,由于計算機本身的魅力,每年都會吸引廣大新同學(xué)的積極加入。因此,對于保持我們協(xié)會有相當(dāng)數(shù)量的同學(xué)加入我們還是很有信心的,但關(guān)鍵的問題是為什么參與協(xié)會活動的人數(shù)越來越少?為什么我們的技術(shù)水平遲遲不能提高?許多同學(xué)的不參與是自己漸漸失去對這方面的興趣了,還是我們做得不夠完美,讓他們失望了?我覺得這是一個值得我們反思的問題。我想大家也意識到了,我們這一屆的協(xié)會的骨干成員,在技術(shù)方面與前幾屆相比,確實是存在很多的不足,對于計算機協(xié)會這樣一個社團來說,技術(shù)就是協(xié)會發(fā)展的生命力,我們的影響力歸根結(jié)底由我們協(xié)會的技術(shù)決定的,如果我們連過人的技術(shù)都不具備,我們還怎么去立足社團,服務(wù)校園,服務(wù)社會呢?我們還怎么去用我們的知識去積累我們協(xié)會不斷發(fā)展壯大的基業(yè)?所以,我認(rèn)為我們在納新的過程中,要注重對有潛力、有能力的成員的關(guān)注和培養(yǎng),納新不是一兩天的事情,而應(yīng)該是個長期的過程。我們既要發(fā)掘協(xié)會內(nèi)部成員的內(nèi)在潛質(zhì),還要多關(guān)注一些在計算機方面有較強實力的非協(xié)會成員來參與到我們協(xié)會的活動和建設(shè)中來,一時發(fā)現(xiàn)不了沒關(guān)系,要發(fā)掘有潛力的人才,最好的辦法就是通過我們計算機協(xié)會所舉辦的活動來發(fā)現(xiàn)人才,那么接下來我就談一談關(guān)于本學(xué)年我對我們協(xié)會相關(guān)課程及活動的安排。
二、課程及活動規(guī)劃
在本學(xué)年,我們將從計算機基礎(chǔ)抓起,然后進行拓展。我們將作如下安排:
1、這學(xué)期我們將從下面五方面進行具體講解,使大一的學(xué)生能更好地理解實驗的操作,包括文字處理、硬件維修、演示文稿、網(wǎng)頁制作、圖形圖像處理,對于一些重要的知識點,我們將打印出來,以便更好地理解與記憶;
2、對于部分想學(xué)習(xí)二級計算機考試內(nèi)容的學(xué)生,我們將會做一些補充,針對他們的專業(yè),進行合理講解。對于活動規(guī)劃,我們還將沿用上一屆社團的相關(guān)活動安排,包括一些日常活動和大型活動。對于大型活動,我覺得去年我們都搞得很成功,我也參加了每次的活動,并且也取得了一些不錯的成績。但是,要探索社團更深層次的發(fā)展,我們不能僅僅停留在以往那些活動上,要對我們協(xié)會的活動有一個創(chuàng)新型的探索。我在和我同學(xué)研究以及查閱了相關(guān)資料后,我覺得我們大學(xué)生社團忽視了一個最重要的方面,那就是走向社會,服務(wù)社會,在社會中實踐。在下學(xué)期,我們將搞一些與社會實踐相關(guān)的活動,以此來拓展我們協(xié)會的影響力,真正的能讓所有的協(xié)會成員都感覺到協(xié)會是他們成長的一片沃土。對于我們?nèi)ツ旮愕娜粘;顒,我覺得還有許多的不足,沒有達(dá)到預(yù)期的效果。由于時間以及管理方面的問題,我們每周去參加學(xué)習(xí)的人越來越少,而且大家學(xué)完之后也缺乏自己實踐,所以造成了日;顒記]有什么大的效果。如何讓大家積極的加入到活動中來,舉辦一些有意義的活動,也是我們所要考慮的,最主要的是要明白他們想學(xué)什么!不管是納新還是活動的安排,還是探索社團發(fā)展的新模式,一個強有力的組織領(lǐng)導(dǎo)核心是必不可缺的。最后,我就來簡要闡述一下我對社團組織管理的一些看法。
三、組織管理
從去年的情況來看,我認(rèn)為我們上一屆的社團組織管理是比較好的,尤其對我來說,我能切身的體會到我們協(xié)會的溫暖,也能從中夠感受到一種合作、進取的氛圍。所以在接下來的一年,我們還將繼續(xù)保持社團管理和組織的良性發(fā)展。同時,從我個人的觀點來看,一個社團還需有以下幾點要求:
。ㄒ唬┘訌姼咝I鐖F誠信建設(shè)
1、樹立一個講誠信的社團形象,努力為會員服務(wù)。社團必須對自己的承諾付出努力,做到言出必行。在社團活動中,最大限度的顧及會員朋友的參與度,積極聽取他們的意見,提高會員朋友對社團的信任度,也才能提高大學(xué)生對社團的信任。
2、社團領(lǐng)導(dǎo)要以身作則。社團領(lǐng)導(dǎo)者作為社團的領(lǐng)導(dǎo)這、決策者,對工作人員要樹立敬業(yè)奉獻(xiàn)、誠實守信的榜樣,對會員要樹立服務(wù)的思想,將誠信理念傳遞給整個社團。
(二)加強高校社團團隊文化建設(shè)
1、加強團隊文化建設(shè),必須以溝通為基礎(chǔ)。社團成員只有在相互了解的基礎(chǔ)上才能團結(jié)與合作。所以,社團之間要注重交流,有效溝通,交流經(jīng)驗,增進感情,共同提高。
2、培養(yǎng)社團成員的團結(jié)協(xié)作意識。團結(jié)協(xié)作不是將幾個人的力量相加,而是使社團力量成數(shù)倍增長。社團成員之間要做到坦誠相待,信息與資源共享,做到“三人一條心,黃土變成金”。其實我認(rèn)為要經(jīng)營好我們協(xié)會,就要經(jīng)營好社團每個成員的心,我一直認(rèn)為,一個人的智慧和能力是有限的,所以我們要講求一種智慧和能力的匯集,領(lǐng)導(dǎo)者扮演的角色不是我們所想的什么都事必躬親,以自己的意志去左右相關(guān)的安排和決策,而應(yīng)該是創(chuàng)造一種團結(jié)、合作、進取的氛圍,讓協(xié)會的每個成員都能對我們協(xié)會產(chǎn)生感情,進而更加積極的參與到社團的活動和建設(shè)中來。這樣一來,每個人的智慧、熱情和能力都能充分發(fā)揮和體現(xiàn),我們社團有什么理由不會更好的發(fā)展和壯大?除此之外,我們新一屆的領(lǐng)導(dǎo)集體還要擔(dān)負(fù)起社團與社會溝通的橋梁,積極聯(lián)系一些社會的企業(yè)參與到我們計算機協(xié)會的發(fā)展和建設(shè)當(dāng)中來,既能為同學(xué)們提供方便,又能更好的促進咱們社團的發(fā)展。
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