醫(yī)院人員保密工作總結(jié)

　　醫(yī)院人員保密工作總結(jié)的進行是為了促使醫(yī)院人員嚴格執(zhí)行各項保密審查制度，確保保密審查工作落到實處。下面是小編推薦給大家的醫(yī)院人員保密工作總結(jié)，希望大家有所收獲。

　　醫(yī)院人員保密工作總結(jié) 1

　　我醫(yī)院認真落實上級保密工作精神，結(jié)合我醫(yī)院的實際情況，以服務持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定為目標，以宣傳教育為基礎，以制度建設為保證，以計算機信息系統(tǒng)安全為重點，強化涉密計算機信息網(wǎng)絡的保密管理，深入抓好"五五"保密普法的宣傳教育工作，進一步落實保密工作責任制，使保密工作更好的為生產(chǎn)經(jīng)營、市場開發(fā)、企業(yè)管理和構(gòu)建和諧企業(yè)提供強有力保障。年初，我們就制定了全年的保密工作要點，日常工作中加強了涉密重點部門部位的監(jiān)督，經(jīng)常進行自查整改。總體上講，文件管理規(guī)范，計算機運行安全，無泄密、竊密事件發(fā)生。

　　一、領導干部認識明確，認真落實責任制。

　　我醫(yī)院的保密工作和保密委員會在醫(yī)院黨委的領導下，在局保密辦的具體指導下，統(tǒng)一思想，服務大局，立足長遠，著眼當前，整體推進，認真落實保密工作責任制。主要領導親自抓，全面負責領導保密工作責任，分管領導具體抓，經(jīng)常聽取保密工作部門的匯報，及時發(fā)現(xiàn)和研究新形勢下的信息保密任務，解決工作中存在的實際問題。與此同時，黨委中心組和保密委員會成員加強了保密工作的學習，系統(tǒng)學習《關于黨政領導干部保密工作責任制的規(guī)定》，自覺接受保密監(jiān)督，模范遵守保密法律、法規(guī)和保密守則。大家認識明確，警惕性較高，認真搞好防范，制定措施，落實制度，確實做到保信息安全，促企業(yè)發(fā)展。

　　二、加強計算機信息系統(tǒng)安全保密管理，明確上網(wǎng)審批責任。

　　新形勢下，信息安全、工作秘密、商業(yè)秘密對計算機的管理提出了更高的要求。如果有人保密意識不夠強，工作中有認識不到位和疏忽的地方，失密后造成的后果往往是很嚴重的。在我醫(yī)院，現(xiàn)有工作計算機66臺，根據(jù)保密工作的要求和我醫(yī)院計算機信息管理與運用的實際，界定了涉密計算機10臺，分布在機要室、財務科、企管科、技術科、市場辦、組織干部科、紀檢監(jiān)察科，加強了這些重點部門部位的管理，特別是計算機上網(wǎng)的`問題，要求用于收發(fā)和傳閱文件、信息管理的計算機單獨使用，禁止上網(wǎng)。其他需要上網(wǎng)的信息，經(jīng)過嚴格的三次審核，即信息來源審核，醫(yī)院辦負責網(wǎng)絡審核，最后由主管企業(yè)經(jīng)營的副經(jīng)理把關，三次審核通過才能上網(wǎng)，做到"涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密"，避免保密信息失密事件的發(fā)生。

　　同時，為提高計算機操作人員的技能和保密安全意識，我醫(yī)院多次請有關計算機網(wǎng)絡專家講課，對我醫(yī)院重點計算機信息管理員、工作人員共40人進行了oa系統(tǒng)的培訓，重點就計算機信息系統(tǒng)安全防范、個人設置、信息使用等內(nèi)容進行了學習，進一步明確了計算機信息安全的防范措施。

　　三、深入開展"五五"保密法制宣傳教育，提高全員保密意識。

　　今年，我醫(yī)院的"五五" 保密法制宣傳教育指導思想明確，認真貫徹為經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)穩(wěn)定服務的基本方針，緊密結(jié)合我醫(yī)院工作保密和商業(yè)保密的需要，監(jiān)督涉密的全部人員，尤其是主管保密工作的各級領導干部、各級保密機構(gòu)和領導干部、保密法制工作人員。突出重點內(nèi)容，不斷提高專職保密干部的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，增強廣大干部職工保密意識和法制觀念。分層次開展有針對性的保密法制宣傳教育。以《中華人民共和國保密法》為基礎，在處級以上干部中系統(tǒng)學習《中共中央保密委員會關于黨政領導干部保密工作責任制的規(guī)定》，堅持領導干部學法制度，學法內(nèi)容列入中心組學習日，每年不少于兩次，每年每人自行學法時間不少于6個工作日，組織黨政要害部門負責人認真觀看《黨政要害部門信息安全與保密》專題片，系統(tǒng)學習《江漢油田保密要害部門、部位管理實施細則》。通過多層次有針對性的開展保密法制宣傳教育，有效的提高了大家的保密意識，涉密人員的保密法律法規(guī)知識更全面，應用水平更高。

　　四、組織開展保密承諾書簽訂和涉密崗位清理工作，確保保密安全。

　　為提高涉密人員保密意識，落實涉密人員保密責任，今年6月初，我們嚴格按照油田保密委員會文件要求，組織開展保密承諾書簽訂和涉密崗位清理工作。本著范圍與工作中實際接觸、知悉國家秘密、企業(yè)工作秘密、商業(yè)秘密的部門、人員范圍保持一致的原則，既不能隨意縮小，不出現(xiàn)應簽未簽或漏簽，也不隨意擴大、簡單實行"全員簽訂"。重點做好領導干部、保密要害部門部位工作人員的簽訂工作。對在涉密崗位工作的借調(diào)、聘用、離崗和工勤人員，要進行涉密資格審查，納入簽訂范圍。共確定黨辦、企管科、財務科3個涉密部門，與黨辦、企管科、法律事務辦、財務科、勞資科、技術科、市場辦等科室20名同志簽訂了保密承諾書。簽訂之前，對有關人員進行保密教育，確保他們熟悉保密承諾內(nèi)容，掌握必要的保密知識和技能。并要求今后新上崗和離崗的涉密人員，必須在上崗和離崗前簽訂保密承諾書;不簽訂的，不得上崗或辦理離崗手續(xù)。加強對保密承諾的監(jiān)督管理，切實防止形式主義、走過場。對違反保密承諾的，要依法依紀追究責任。

　　五、落實制度，加強檢查，規(guī)范保密工作。

　　按照"控制源頭，加強檢查，明確責任，落實制度"的原則，我們加強了對涉密部門人員的監(jiān)督和管理，進一步規(guī)范了各涉密部門和網(wǎng)絡信息管理人員的管理規(guī)章制度，嚴格各項保密措施，對涉密計算機實行專人管理，涉密部門做到"人離門上鎖"。為把各項職責落實到實處，我們加大監(jiān)督檢查力度，堅持逢節(jié)必查，季度小查，年底大查的檢查制度，深入到各涉密科室、基層單位現(xiàn)場，對計算機使用、文件運行管理等進行認真查實。重點對一機上兩網(wǎng)、防范措施不當、安全設置不合理的計算機予以清理。對文件運行和傳閱的環(huán)節(jié)予以監(jiān)督，整改了文件混放、管理疏忽等問題。當然也還存在部分問題，如領導閱文沒有單獨的閱覽室，而是由機要員單獨分別送到各閱文人手中。這有待在今后的工作中進一步改進。

　　保密是一項長期任務。搞好工作保密、文件信息保密和商業(yè)保密，對我醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定有著很現(xiàn)實和長遠的意義。這既是一項日常工作，也是企業(yè)管理的主要內(nèi)容。我們將一如既往的落實好領導干部責任制，增強保密專、兼職人員的責任感，不斷加強學習，提高綜合業(yè)務素質(zhì)，適應新形式下保密工作的需要，發(fā)揮保密工作的作用，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定服務。

　　醫(yī)院人員保密工作總結(jié) 2

　　隨著醫(yī)療技術的不斷進步和醫(yī)療信息化的快速發(fā)展，醫(yī)院作為信息密集的場所，保密工作顯得尤為重要。在過去的一年里，我院高度重視保密工作，通過加強組織領導、完善制度機制、強化宣傳教育、嚴格監(jiān)督檢查等多項措施，確保了醫(yī)院保密工作的有效實施�，F(xiàn)將本年度醫(yī)院人員保密工作總結(jié)如下：

　　一、加強組織領導，明確保密責任

　　醫(yī)院成立了以院長為組長的保密工作領導小組，下設保密辦公室，負責醫(yī)院保密工作的日常管理和監(jiān)督。領導小組定期召開保密工作會議，研究解決保密工作中存在的問題，確保保密工作的順利開展。同時，醫(yī)院將保密工作納入年度工作計劃和考核體系，與各科室簽訂保密責任書，明確各科室、各崗位的保密職責和工作要求，形成了全員參與、共同維護醫(yī)院信息安全的良好氛圍。

　　二、完善制度機制，規(guī)范保密管理

　　醫(yī)院制定了一系列保密管理制度和操作規(guī)程，包括《醫(yī)院保密工作管理辦法》、《醫(yī)院涉密信息管理制度》、《醫(yī)院涉密載體管理制度》等，明確了保密工作的基本原則、管理要求、操作流程和處罰措施。同時，醫(yī)院還建立了涉密信息審批、傳遞、存儲、銷毀等環(huán)節(jié)的嚴格管控機制，確保涉密信息的安全可控。此外，醫(yī)院還加強了與外部合作單位之間的保密協(xié)議簽訂和管理，防范外部泄露風險。

　　三、強化宣傳教育，提高保密意識

　　醫(yī)院通過開展形式多樣的保密宣傳教育活動，提高全體員工的`保密意識和能力。組織開展了保密知識競賽、保密法規(guī)宣講、保密警示教育等活動，使員工深刻認識到保密工作的重要性和緊迫性。同時，醫(yī)院還通過內(nèi)部網(wǎng)站、微信公眾號等渠道發(fā)布保密知識，普及保密法律法規(guī)和防范技巧，方便員工隨時學習掌握。

　　四、嚴格監(jiān)督檢查，確保保密實效

　　醫(yī)院建立了保密監(jiān)督檢查機制，定期對各科室、各崗位的保密工作進行檢查和評估。通過查閱文件資料、實地查看涉密場所、詢問員工等方式，全面了解保密工作的落實情況。對發(fā)現(xiàn)的問題和不足，及時提出整改意見和要求，并跟蹤督促整改落實。同時，醫(yī)院還加強了保密工作的考核和獎懲機制，對保密工作表現(xiàn)突出的科室和個人給予表彰和獎勵，對違反保密規(guī)定的行為進行嚴肅處理。

　　五、存在問題與改進措施

　　盡管醫(yī)院在保密工作方面取得了一定成績，但仍存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　一是部分員工對保密工作的重視程度不夠，存在麻痹思想和僥幸心理；

　　二是保密宣傳教育還不夠深入，員工保密意識和能力有待進一步提高；

　　三是涉密載體管理還不夠嚴格，存在一定的安全隱患。針對這些問題，醫(yī)院將采取以下改進措施：

　　一是加強組織領導，進一步提高全體員工對保密工作的重視程度；

　　二是加大保密宣傳教育力度，通過更多形式的活動提高員工的保密意識和能力；

　　三是加強涉密載體管理，完善涉密載體管理制度和操作規(guī)程，確保涉密載體的安全可控。

　　六、結(jié)語

　　醫(yī)院人員保密工作是一項長期而艱巨的任務，需要全體員工的共同努力和持續(xù)改進。通過加強組織領導、完善制度機制、強化宣傳教育、嚴格監(jiān)督檢查等多項措施的實施，醫(yī)院將不斷提升保密工作的水平和實效，為醫(yī)院的穩(wěn)定發(fā)展提供有力保障。同時，醫(yī)院也將繼續(xù)加強與外部合作單位的溝通和協(xié)作，共同維護醫(yī)療信息的安全和穩(wěn)定。

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