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地稅局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)
地稅局干部教育培訓(xùn)工作的進(jìn)行能使地稅局干部的行為端正，嚴(yán)肅工作風(fēng)氣。地稅局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)是小編為大家?guī)淼模瑲g迎瀏覽。
篇一：地稅局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)
××年，我局在市局和縣委、縣政府、縣人大的正確領(lǐng)導(dǎo)下在各有關(guān)部門的大力支持下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，積極開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、行風(fēng)評議和思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動，按照稅收科學(xué)發(fā)展觀，堅持聚財為國、執(zhí)法為民，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，強化科學(xué)管理，加強隊伍建設(shè)，努力構(gòu)建和諧稅收征納關(guān)系，確保了稅收收入的穩(wěn)定增長，為遂平經(jīng)濟的繁榮與穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。現(xiàn)將全年工作總結(jié)
一、以組織收入工作為中心，超額完成全年稅收任務(wù)
今年，我局繼續(xù)堅持以組織收入工作為中心，認(rèn)真落實《稅收征管法》、稅收管理員制度、欠稅公告制度、國地稅協(xié)作制度等一系列法律、法規(guī)及規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)法，規(guī)范管理，使組織收入任務(wù)實現(xiàn)快速穩(wěn)定增長�！痢聊晡揖侄愂沼媱潪槿f元。為不折不扣地完成縣人大和市局下達(dá)的稅收計劃，局黨組認(rèn)真分析了各種有利和不利因素，切實采取強有力的措施。一是以黨員先進(jìn)性教育活動為契機，充分發(fā)揮黨員模范先鋒帶頭作用。較好地解決了地稅人員少，征管難度大，征收成本高的問題，提高了征管質(zhì)量和效率。二是合理分配收入計劃。對稅收計劃早分配、早安排，并層層落實收入目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格考核，把收入進(jìn)度與工資獎金掛鉤，獎優(yōu)罰劣，激勵先進(jìn)，保證稅收計劃落到實處。三是借稅收宣傳提高公民納稅意識。通過靈活多樣的稅收宣傳活動，使全民依法誠信納稅的意識有了明顯提高，誠信納稅的觀念不斷深入人心。四是加大稽查查處力度，實現(xiàn)以查促管促收。目前，共完成計劃選案戶，其中開具兩書戶，撤案戶，歸檔戶，查處稅款萬元，稽查入庫萬元。五是加大打擊偷抗稅力度，嚴(yán)厲打擊涉稅違法行為，為稅收征管工作保駕護航。全年來，我局共受理涉稅案件起，移送公安機關(guān)戶，刑事拘留人，批捕人，直接追繳稅款萬元，協(xié)助基層單位強制執(zhí)行余戶，協(xié)助追繳稅款近萬元，有力地維護了稅法的嚴(yán)肅性。在全局干部職工的共同努力下，止月底，我局共累計完成地方稅收萬元，占年計劃萬元的%，同比增長%，增收萬元，提前天完成全年稅收任務(wù)，并首次突破萬元大關(guān)。同時入庫教育費附加萬元，占年計劃萬元的%，同比增收萬元。
二、認(rèn)真開展三項活動，確保隊伍整體素質(zhì)不斷提高
我們堅持以人為本，以黨員先進(jìn)性教育、政風(fēng)行風(fēng)評議和思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動為契機，切實加強班子自身建設(shè)，不斷提高隊伍整體素質(zhì)。
(一)認(rèn)真開展黨員先進(jìn)性教育活動�！痢聊瓿酰鶕�(jù)縣委關(guān)于在全縣黨員中開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的工作安排，從月份起，我局組織機關(guān)和城區(qū)全體黨員認(rèn)真開展了“保先”教育活動。經(jīng)過近個月的集中教育活動，我局圓滿完成了學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高三個階段的各項工作，取得了明顯效果。通過保持黨員先進(jìn)性教育活動三個階段的開展，我局人員無論在思想意識、精神面貌還是在實際行動中，基本實現(xiàn)了思想上永葆先進(jìn)性、作風(fēng)上展示先進(jìn)性、行動上實踐先進(jìn)性的開展保先教育活動的目的，為全縣地稅事業(yè)的健康發(fā)展和遂平經(jīng)濟的騰飛提供了不竭的精神動力保障。先進(jìn)性教育活動中，由于措施得力，成效顯著，被縣委督導(dǎo)組推薦為市級“保先”教育活動先進(jìn)單位。
(二)認(rèn)真開展政風(fēng)行風(fēng)評議活動。上半年，我們以打造地稅機關(guān)依法行政、廉潔高效、勤政為民的良好形象為目標(biāo)，以政風(fēng)行風(fēng)評議為載體，在縣人大的直接支持和幫助下，狠抓作風(fēng)建設(shè)和形象建設(shè)，認(rèn)真落實“一條龍”服務(wù)、“一站式”辦公和首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制等服務(wù)承諾，簡化辦稅程序，切實解決辦事效率低和辦證難、繳稅難等問題。把辦稅“零距離”，征收“零障礙”，質(zhì)量“零差錯”，信譽“零投訴”，構(gòu)建平等、和諧、互信的新型征納關(guān)系作為主要目標(biāo)，全面推行文明辦稅“八公開”和公開辦稅“八項承諾”，切實改進(jìn)服務(wù)手段，豐富服務(wù)內(nèi)容，創(chuàng)新服務(wù)方式，進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平，贏得了納稅人的好評，在行風(fēng)評議中，獲得了第二名的較好成績。
(三)積極開展思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動。下半年，為保持和發(fā)揚我們在行風(fēng)評議中取得的成績，從九月份開始，我們又在全系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)真開展了以“開展教育整頓加強行風(fēng)建設(shè)全力打造地稅機關(guān)良好社會形象”為主體的思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動，把它作為與收入并重的工作切實抓緊抓好，通過精心組織、扎實工作，按照我局《思想作風(fēng)暨執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓實施方案》認(rèn)真開展宣傳發(fā)動、組織集中學(xué)習(xí)、深入自查自糾、認(rèn)真整改建制等各項工作，切實解決部分干部職工“政治思想不堅定、工作標(biāo)準(zhǔn)不高;工作日中午喝酒、上班期間打牌賭博及無故不上班;有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)，以言代法、隨意執(zhí)法、執(zhí)法不規(guī)范;辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下，“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”以及利用職權(quán)“吃、拿、卡、要、報”等問題，使我局人員的稅風(fēng)稅紀(jì)、精神面貌有了進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，執(zhí)法執(zhí)紀(jì)水平得以更大提高，形成了執(zhí)法規(guī)范、人心思進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面，有力地促進(jìn)了稅收收入的穩(wěn)定增長，教育整頓取得了明顯效果，受到市局檢查組的充分肯定。
三、積極貫徹落實各項制度，不斷提高征管質(zhì)量和效率
(一)實行國、地稅協(xié)作，共創(chuàng)和諧稅收環(huán)境。國、地稅之間本著有利于推進(jìn)依法治稅、有利于加強稅收征管、有利于方便納稅人的原則，實行了國、地稅稅收協(xié)作制度。國、地稅協(xié)作制度的實行為科學(xué)化、精細(xì)化管理奠定了基礎(chǔ)，進(jìn)一步深化了地稅征管改革，提高了管理的實效性，增強了稅收執(zhí)法的透明度，進(jìn)一步提升了服務(wù)水平，創(chuàng)造了公平、公正、和諧的稅收環(huán)境。
(二)實行稅收管理員制度。按照市局工作要求，我們認(rèn)真實行了稅收管理員制度，為基層所制定《稅收管理員制度》版面副，懸掛于各單位征收大廳，做到了制度上墻。通過稅收管理員制度的實行，加強了稅源管理，明確了管理職責(zé)，強化了稅源監(jiān)控，有效解決了“疏于管理、淡化責(zé)任”的問題。
(三)組織開展稅源清查。我們在月份制定下發(fā)了《開展地方稅源清查的工作方案》，本著“全面清查，不留死角”的原則，采取主管稅務(wù)機關(guān)全面清查和縣局進(jìn)行抽查驗收的方式進(jìn)行。經(jīng)過近一個月的努力，對納稅戶如實、詳盡地進(jìn)行稅務(wù)登記，基本杜絕稅源管理的盲區(qū)，為實行納稅評估和信息采集、為進(jìn)一步促進(jìn)征管資料規(guī)范化、全面落實征管“六率”考核、保證完成全年稅收任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。
(四)認(rèn)真貫徹落實欠稅公告制度。一是組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)欠稅公告制度。利用
二、五學(xué)習(xí)日的時間，組織全局人員認(rèn)真學(xué)習(xí)河南省地方稅務(wù)局關(guān)于貫徹實施《欠稅公告辦法(試行)》的通知，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，準(zhǔn)確把握其具體規(guī)定。二是加強對欠稅公告的宣傳。充分利用稅法宣傳的有利時機，把欠稅公告內(nèi)容印制成《欠稅公告摘要》余份，在宣傳月活動和例征期間發(fā)放到社會各界人士的手中，讓社會各界知曉欠稅公告的意義和必要性，了解欠稅公告的規(guī)定，促進(jìn)納稅人主動繳納欠稅，保證稅款及時足額入庫。
(五)嚴(yán)格發(fā)票管理，實現(xiàn)以票控稅。一是做好發(fā)票換版工作�！痢聊昴甑祝揖指鶕�(jù)上級局有關(guān)發(fā)票換版的規(guī)定，精心組織，充分準(zhǔn)備，認(rèn)真落實上級精神，保證了發(fā)票換版工作的順利進(jìn)行。二是實行發(fā)票微機化管理，規(guī)范以票控稅。我局根據(jù)上級有關(guān)發(fā)票實行微機化管理工作的要求，將發(fā)票微機化管理作為今年發(fā)票管理工作的重點，精心準(zhǔn)備，認(rèn)真落實，××年元月日，發(fā)票管理軟件正式運行，實現(xiàn)了通過微機領(lǐng)購發(fā)票，發(fā)售發(fā)票和****。通過一年來的運行，不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗，已成功向全縣戶用票戶發(fā)售發(fā)票，統(tǒng)一****戶計份，代開金額萬元，征收稅款合計萬元。三是認(rèn)真落實發(fā)票“雙獎”制度，促進(jìn)以票控稅。一年來，我局共兌付發(fā)票獎金多元，消費者索取發(fā)票的意識明顯提高，促進(jìn)了以票控稅工作的順利開展。
(六)認(rèn)真做好殘疾人代征保障金工作。一是成立代征殘疾人就業(yè)保障金工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對代征工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證代征工作的順利實施。二是搞好宣傳發(fā)動。多次召開會議強調(diào)此項工作的重要性，要求全體人員要以擴大先進(jìn)性教育成果為著力點，要以高度的責(zé)任心，認(rèn)真把這項工作做好。同時，與殘聯(lián)、財政等相關(guān)部門加強協(xié)調(diào)溝通，并采取多種形式向納稅人搞好宣傳。三是搞好培訓(xùn)。組織企業(yè)和其他經(jīng)濟組織等參加全縣殘疾人就業(yè)保障金及相關(guān)征收內(nèi)容的'培訓(xùn)，解答納稅人提出的問題。四是搞好殘疾人就業(yè)保障金年審資料的發(fā)放和審核，與殘聯(lián)聯(lián)合在征收大廳發(fā)放殘疾人就業(yè)保障金年審資料，審核確定應(yīng)納保障金數(shù)額。幾項措施的實施，確保了代征工作的順利進(jìn)行。今年已代征入庫殘保金萬元，是殘聯(lián)部門自身征收最高點的倍，受到上級的肯定和殘聯(lián)部門、廣大殘疾人的歡迎。
(七)積極做好信息采集工作。為確保河南省地方稅收業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)()明年元月日順利運行，我局撥出專項資金，采取舉辦培訓(xùn)班，與國稅、工商召開聯(lián)席會議，印制份專門檔案袋等形式，確保檔案規(guī)范和信息采集的完整性，準(zhǔn)確性、真實性。
四、嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策，推進(jìn)依法治稅工作深入開展
(一)認(rèn)真開展稅法宣傳活動，建立良好稅收征納關(guān)系。在“”個人所得稅法宣傳日、月份稅收宣傳月和“”法制宣傳日，我們采取在城區(qū)召開重點企業(yè)納稅人座談會，在各鄉(xiāng)召開個體納稅戶圓桌座談會，在景區(qū)組織稅收文藝演出隊、在集中場所設(shè)立咨詢臺等多種形式，扎實有效地開展了各種稅法宣傳活動，取得預(yù)期效果，為依法誠信納稅創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。
(二)積極落實稅收優(yōu)惠政策，推動再就業(yè)工作順利開展。一是廣泛宣傳，送政策上門。二是部門配合，掌握底子。三是嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真調(diào)查。四是快速審核，限時審批。五是服務(wù)到位，跟蹤管理。通過以上措施，一年來，我局共審批享受稅收優(yōu)惠政策的下崗職工戶，減免稅金額萬元，同時，辦理其他弱勢群體減免稅戶，減免稅萬元，有力地推動了我縣再就業(yè)工作的順利開展，為和諧社會的構(gòu)建做出了積極貢獻(xiàn)，受到了市政府的表彰。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策，把好涉稅審批關(guān)。對企業(yè)上報來的各項涉稅事項，我們堅持既要執(zhí)行稅收政策，又要支持企業(yè)長久發(fā)展的原則，既嚴(yán)格把關(guān)、認(rèn)真審核審批，又熱情服務(wù)、提供支持。今年，我局共審核審批各類涉稅事項戶次，其中減免營業(yè)稅戶，金額萬元;財產(chǎn)損失戶，金額萬元;總機構(gòu)管理費戶，金額萬元，有力地支持了企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。同時，為使企業(yè)財務(wù)核算進(jìn)一步規(guī)范，我們隨時掌控企業(yè)財務(wù)狀況，搞好財務(wù)編審，加強了對企業(yè)財務(wù)稅收的管理。
(四)組織專項檢查清繳工作，促進(jìn)稅收任務(wù)完成。一是組織了企業(yè)所得稅的匯算清繳工作。抽調(diào)全局業(yè)務(wù)骨干，對全縣企事業(yè)單位××年度企業(yè)所得稅進(jìn)行了匯算清繳，共檢查匯算戶，查補稅款余萬元，罰款萬余元。二是開展了發(fā)票專項檢查。有重點地檢查納稅戶戶，其中企業(yè)戶，行政事業(yè)單位戶，發(fā)現(xiàn)發(fā)票違規(guī)戶數(shù)戶，共收取發(fā)票違規(guī)罰款萬余元，有力地打擊了發(fā)票違規(guī)行為。三是組織了房地產(chǎn)稅收專項檢查。按照市局的統(tǒng)一部署，有針對性地對我縣房地產(chǎn)、建筑業(yè)繳納稅收情況進(jìn)行了檢查，共查補房地產(chǎn)稅收萬元，罰款萬元。既規(guī)范了稅收秩序，又加強了組織收入工作力度。
(五)規(guī)范稅收工作秩序，做好規(guī)范執(zhí)法年試點工作。一是根據(jù)省、市局工作部署，及時成立由一把手為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對該項工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。二是制定下發(fā)了《××年規(guī)范稅收秩序工作實施方案》，具體明確檢查、規(guī)范的重點行業(yè)和內(nèi)容及工作程序、工作要求。三是全力做好檢查工作，堵塞征管漏洞。抽調(diào)業(yè)務(wù)素質(zhì)高、能力強的人員組成檢查小組深入各行業(yè)進(jìn)行檢查，并嚴(yán)厲打擊重點行業(yè)的涉稅違法行為，切實規(guī)范稅收征管秩序。四是認(rèn)真做好與國稅、工商等部門的協(xié)作，實現(xiàn)資源共享。加大聯(lián)合執(zhí)法力度，不斷規(guī)范執(zhí)法行為。五是組織執(zhí)法檢查組，每季度都對基層單位稅收執(zhí)法情況進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時做出相應(yīng)的處理意見，對過錯執(zhí)法的堅決予以撤銷并追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。全年我局共通報批評人次，罰款元，從思想上觸動、教育了基層稅收執(zhí)法人員，進(jìn)一步提高了地稅人員的法制觀念。以上措施的推行，保證了我局規(guī)范執(zhí)法活動的順利進(jìn)行，并收到預(yù)期效果，成效明顯，得到了市、省稽查局的肯定，其工作做法和經(jīng)驗材料已被省局上報國家稅務(wù)總局。
五、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持地稅干部隊伍的純潔性
(一)狠抓廉政文化建設(shè)。今年，我局投入相應(yīng)的人力、物力，加大了廉政文化建設(shè)力度。主要做了以下工作：()布置廉政公益廣告。在院內(nèi)布置了塊寫有廉政警句的宣傳版面。()設(shè)立廉政宣傳欄。在辦公入口處設(shè)立兩版印有“廉政監(jiān)督崗”、“廉政承諾”、“廉政警句”、“廉政漫畫”和“廉政世事來回想”為專題的宣傳欄，大力弘揚廉潔辦稅的風(fēng)氣。()成立廉政學(xué)習(xí)小組。把《兩個條例》、《建立健全懲治和預(yù)防****體系實施綱要》、現(xiàn)實****案例等作為小組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，加強正反兩方面的教育。同時，聘請檢察院、紀(jì)委有關(guān)人員上預(yù)防職務(wù)犯罪、廉潔自律課，給同志們思想上敲響警鐘。()定期觀看廉政電教片。在三樓會議室配置音像設(shè)施，組織同志們觀看《扭曲的人生李真貪污案剖析》、《任長霞》等正反兩面的電教片，大力弘揚先進(jìn)典型，鞭策后進(jìn)，使同志們接受教育、做到警鐘長鳴，防微杜漸。()設(shè)立廉政文化閱覽室。準(zhǔn)備了廉政文化方面的書籍、報刊、影視，布置了縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)饋贈的廉政警句和本單位書法愛好者自書的廉政警句等藝術(shù)作品，創(chuàng)造了濃厚的廉政文化氛圍，使同志們在寓教于樂中深受廉政文化的熏陶。()開通廉政建設(shè)網(wǎng)頁宣傳專欄。利用外部網(wǎng)站，開通“廉政建設(shè)”欄目，積極宣傳內(nèi)部廉政文化建設(shè)的有關(guān)情況，并接受外部監(jiān)督，廣納意見和建議，更好地進(jìn)行勤政、廉政建設(shè)，確保地稅事業(yè)良性、健康發(fā)展。
(二)實行廉政談話制度。廉政談話制度由縣局紀(jì)檢組長和監(jiān)察室人員負(fù)責(zé)，廣泛開展對稅務(wù)人員的任前談話、任期談話及戒勉談話，時時掌握每一個稅務(wù)人員的思想動態(tài)，對納稅人、社會反映以及我們在基層調(diào)查了解發(fā)現(xiàn)的問題，都及時對單位負(fù)責(zé)人及當(dāng)事人予以談話指正。今年僅任期談話就約談了人次，戒勉談話人次，收到良好效果。
(三)履行廉政承諾制度。每年在全體人員會議上，黨組發(fā)出向我看齊的倡議，由班子成員和全體科所長，結(jié)合自身工作情況公開進(jìn)行廉政承諾，自覺接受同志們的監(jiān)督，強化自律意識、做好自我約束。
(四)執(zhí)行季度匯報制度。要求各科科長、各所所長，對如何開展好本部門、本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作以及自身存在的問題和納稅人反映的意見、建議進(jìn)行專題匯報，對應(yīng)付了事、反映情況不實、隱瞞不報的一旦縣局調(diào)查落實，給予嚴(yán)厲處分。
(五)做好其他廉政建設(shè)工作。主要是認(rèn)真落實廉政建設(shè)責(zé)任制、抓好節(jié)日期間防腐和倡廉教育、做好與當(dāng)?shù)丶o(jì)檢監(jiān)察部門、檢察院等有關(guān)單位聯(lián)合開展綜合教育活動、認(rèn)真組織開展黨性黨風(fēng)教育整頓活動、加大廉潔自律工作監(jiān)督力度、大力開展糾風(fēng)和整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境、嚴(yán)厲查處違法違紀(jì)案件等其他廉政建設(shè)工作。
我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是今年以來的廉政文化建設(shè)，受到市局和縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，增強了干部職工自覺防腐倡廉意識，形成了“團結(jié)拼搏、務(wù)實進(jìn)取、清正廉潔、爭創(chuàng)一流”的良好氛圍，同時，也使我局成為了遂平縣廉政文化建設(shè)的樣板單位。
六、配合政府部門，認(rèn)真做好其他各項工作
一是認(rèn)真開展“雙創(chuàng)”工作。堅持星期五義務(wù)勞動制，每星期五組織全局工作人員到辦公區(qū)和所包路段參加義務(wù)勞動，黨組成員帶頭參加，率先垂范，以身作則。通過全局人員的共同努力，在雙創(chuàng)活動中我局連續(xù)多次被縣雙創(chuàng)辦在新聞媒體上通報表彰。
二是認(rèn)真開展綜治、信訪和平安建設(shè)工作�？h局成立了綜治、信訪和平安建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了辦公室、配備了必要的設(shè)施，并與各基層單位簽訂了××年度社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書，平安建設(shè)及信訪穩(wěn)定責(zé)任書，切實強化責(zé)任意識。全年來我局未發(fā)生一起治安事件，受到縣綜治委的首肯，其做法在全縣綜合治理經(jīng)驗交流會上以經(jīng)驗形式予以傳達(dá)，并受到縣直及鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位的現(xiàn)場觀摩。同時，信訪工作、平安建設(shè)工作等也取得好的成績。
三是加強檔案管理。配合檔案執(zhí)法檢查工作，今年我局又投入專項資金，加強檔案管理，完善工作制度，并將檔案管理工作納入年終考評范圍，使檔案工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。在月日日的全縣檔案執(zhí)法檢查中，受到檢查組的充分肯定，并獲通報表彰。
四是認(rèn)真做好計劃生育工作。及時準(zhǔn)確報送有關(guān)數(shù)字、資料，按時組織孕檢，做好育齡婦女思想工作，提倡晚婚、晚育、優(yōu)生、優(yōu)育。全年全局未出現(xiàn)一例違反計劃生育政策的行為。
五是加大信息工作力度。抽調(diào)年輕干部充實辦公室力量，并加強對信息工作的考核力度，我局信息工作得到明顯改善。
六是加強精神文明創(chuàng)建活動。響應(yīng)縣委、政府號召，積極捐資開展三夏幫扶、愛心助學(xué)、艾滋病“秋收、麥播”幫扶、水利設(shè)施修復(fù)等活動。加強工會自身建設(shè)，積極參與工會、婦聯(lián)等舉行的各項集體活動，增強愛心和集體榮譽感，取得明顯成績。幫扶工作受到當(dāng)?shù)攸h委政府、群眾的好評，獲迎“三八”、慶“五一”歌詠比賽一等獎，獲“省級衛(wèi)生先進(jìn)單位”、獲“河南省模范職工之家”榮譽稱號、被推薦為全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)集體等，極大地激發(fā)了干部職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神。
總之，××年，我局在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委、人大、政府有關(guān)部門的支持下，各項工作都取得了明顯成績。尤其是自黨員先進(jìn)性教育活動和政風(fēng)行風(fēng)評議活動開展以來，我局干部職工精神面貌得到了新的改觀，極大地促進(jìn)了我局各項工作的新進(jìn)展。成績雖然顯著，但不足仍然存在：如執(zhí)法有時不到位，稅法宣傳覆蓋率較低，經(jīng)費不足，資金困難，干部職工福利比較缺乏等問題，不同程度地影響了地稅工作的順利開展，這些問題還有待于今后工作中加以解決。
七、××年工作打算：
(一)堅持以組織收入工作為中心，確保完成××年度稅收任務(wù)
一是堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展，結(jié)合地稅實際，謀劃好發(fā)展規(guī)劃。
二是加強收入工作的領(lǐng)導(dǎo)。強化目標(biāo)責(zé)任意識，落實收入目標(biāo)責(zé)任制，認(rèn)真開展稅收調(diào)研，及時分析解決收入工作中存在的問題，保障收入工作的順利進(jìn)行。
三是加強對重點稅源的日常管理。深入實地了解重點企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營和銷售情況，監(jiān)測收入形勢，做好稅款入庫的監(jiān)控工作，隨時掌握稅源變化情況，做到心中有數(shù)、有的放矢。
四是積極涵養(yǎng)稅源，培植新的經(jīng)濟增長點。積極協(xié)助各級地方政府，出謀劃策，繼續(xù)落實好稅收優(yōu)惠政策，為下崗職工和企業(yè)解決實際困難，并努力服務(wù)好招商引資工作，培植出新的經(jīng)濟增長點，為稅收收入的持續(xù)增長提供動力。
(二)強化干部隊伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性
一是建立“保先”教育長效機制，繼續(xù)抓好思想政治工作，切實加強基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。以思想教育為重點，通過建立“保先”教育長效機制，深入開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的實踐活動，達(dá)到深刻解剖自己、交流思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、嚴(yán)明紀(jì)律，提高地稅隊伍的整體素質(zhì)、進(jìn)一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實。嚴(yán)格按照市局要求，凡是上級單位部署的各項任務(wù)，要及時準(zhǔn)確分配到各科室，具體到人，嚴(yán)格按照時限要求辦理，特別是有上報及反饋情況要求的工作，在規(guī)定的時間內(nèi)妥善辦理完畢，貫徹落實到位。
三是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，細(xì)化、量化、硬化各項目標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部第一責(zé)任人的規(guī)定，哪里人員出現(xiàn)了違紀(jì)問題，哪里的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要責(zé)任。
四是以行評和教育整頓工作為契機，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，為樹立地稅機關(guān)良好形象盡職盡責(zé)。
(三)全面加強征管和稅政建設(shè)
一是深化稅收管理員制度的落實，加大對稅收管理員的監(jiān)督、培訓(xùn)和考核力度。完善國地稅協(xié)作及與工商聯(lián)席制度，擴大國地稅、工商協(xié)作范圍，全面提高征管質(zhì)量和效率。
二是繼續(xù)完善征管檔案規(guī)范化管理，嚴(yán)格征管質(zhì)量目標(biāo)考核，抓緊、抓好、抓出實效。
三是繼續(xù)做好殘疾人代征保障金工作，加強領(lǐng)導(dǎo)和宣傳，確保××年度實現(xiàn)新突破。
四是加強縣鄉(xiāng)公路等建設(shè)項目稅收征管工作，確保各項稅收及時足額入庫。
五是強化稅收稽查，堵塞稅收漏洞。繼續(xù)集中力量抓好大案要案的查處和各類專項、專案、日常檢查，堅持依法治稅，規(guī)范稽查程序，凈化納稅環(huán)境。
六是加強票證管理，加大發(fā)票宣傳力度，搞好發(fā)票日常和專項檢查工作，規(guī)范行業(yè)管理，嚴(yán)厲打擊發(fā)票違法案件，實行以票控稅，堵塞稅收漏洞。
七是搞好稅收與征收、管理、計會、微機開發(fā)應(yīng)用相結(jié)合，加強工作協(xié)調(diào)，充分運用現(xiàn)代化管理的科技手段，提高征管水平。
八是加大縣局、鄉(xiāng)所微機聯(lián)網(wǎng)建設(shè)步伐，力爭××年初實現(xiàn)全系統(tǒng)無紙化辦公，同時注意搞好辦公自動化培訓(xùn)，提高科技辦稅能力。
九是認(rèn)真采取措施確保稅務(wù)登記證的換發(fā)和新征管軟件的順利運行工作。
(四)加強法制建設(shè)，提高執(zhí)法水平
一是依法行政，認(rèn)真落實執(zhí)法責(zé)任制，切實提高地稅執(zhí)法水平。
二是加強地稅系統(tǒng)內(nèi)部審計工作，規(guī)范內(nèi)部執(zhí)法行為。
三是加強部門配合，努力健全新形勢下稅收司法保障體系，不斷改善凈化地稅執(zhí)法環(huán)境。
(五)積極組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的社會活動
一是抓好日常稅法宣傳活動，推動稅法宣傳活動向縱深方向發(fā)展，具體化、日�；�，真正發(fā)揮宣傳效果。
二是積極配合上級布置的各項活動，包括綜合治理、平安建設(shè)、信訪工作等，做到積極參與不棄權(quán)，力爭取得好成績。同時響應(yīng)縣委、政府的各項活動，擴大地稅影響，樹立地稅新形象。
三是經(jīng)常組織開展健康向上的社團活動，開拓地稅人員的視野，全面提高地稅人員的專業(yè)技能素質(zhì)、政治思想素質(zhì)、思想道德素質(zhì)。
(六)進(jìn)一步加強地稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)
精神文明建設(shè)是地稅系統(tǒng)一項常抓不懈的工作，必須進(jìn)一步充分認(rèn)識加強精神文明建設(shè)的重要意義，增強工作信心，力爭使我局的精神文明建設(shè)來年再上新臺階，為推動我局各項工作提供精神動力和智力支持。
篇二：地稅局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)
20XX年不知不覺中已經(jīng)過去了，并且在各級領(lǐng)導(dǎo)的的正確指導(dǎo)和關(guān)心幫助下，已經(jīng)順利地完成了期間的稅管員工作。回顧這一年的工作，學(xué)習(xí)和生活，我有取得成績的喜悅，也有經(jīng)驗教訓(xùn)的反思，但更多的是切身感受到了組織溫暖，得到了同志們的無私幫助。下面我將這一年的工作和生活進(jìn)行如下總結(jié)。
思想政治上，深入學(xué)習(xí)了胡錦濤提出的“八榮八恥”社會主義榮辱觀以及“八個方面”的良好風(fēng)氣，認(rèn)真把握了《江澤民文選》中“三個代表”重要思想的精髓，切實體會了十六界六中全會中富強、民主、文明的和諧社會實質(zhì)，對照檢查自己的工作并認(rèn)真撰寫心得體會和做好學(xué)習(xí)筆記。在黨組織和各領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)下，以《中華人民共和國公務(wù)員法》為準(zhǔn)則，結(jié)合“朱子文化”，積極參與各項地稅文化建設(shè)，勤奮好學(xué)、努力創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公，保障納稅服務(wù)質(zhì)量、維護地稅形象，圍繞“聚財為國、執(zhí)法為民”的核心價值觀，結(jié)合實際工作，樹立了正確的地稅觀。
業(yè)務(wù)上樹立終身學(xué)習(xí)的理念，刻苦學(xué)習(xí)，不斷積累，提高素質(zhì)。早在初任培訓(xùn)中我就比較注重努力學(xué)習(xí)各方面和業(yè)務(wù)相關(guān)的知識，盡可能地提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取將來在工作崗位上的主動性。后來在現(xiàn)實的工作生活中，我積極參與縣局安排的各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，如對新征管法及其實施細(xì)則、新企業(yè)所得稅申報表的填寫、個人所得稅自行申報的學(xué)習(xí)以及兩次三員考試的`培訓(xùn)，以充實自己的業(yè)務(wù)知識，豐富自己的專業(yè)技能;在工作之余，我還盡量多地豐富和稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的邊緣知識，如經(jīng)濟理論的學(xué)習(xí)，會計知識的學(xué)習(xí)，電腦實際操作的學(xué)習(xí)等，都為我的納稅服務(wù)工作提供了強大而有力的支撐。
工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責(zé)，具有強烈的工作責(zé)任心和工作熱情，以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，理論聯(lián)系實際地做好本職工作、完成任務(wù)。首先，我對管轄區(qū)內(nèi)的納稅人進(jìn)行了全方面的掌握：整理檔案，清理垃圾數(shù)據(jù)，走訪納稅戶，落實新稅務(wù)登記證的換證、辦證工作，收集納稅人各種相關(guān)資料，建立較完善的戶籍式檔案，分地段、分行業(yè)動靜結(jié)合地進(jìn)行管理。其次，為納稅人提供了納稅咨詢、輔導(dǎo)并積極宣傳稅收政策，提高納稅意識。如告知納稅人各種相關(guān)稅收事項的規(guī)范流程，以正確納稅人的納稅行為，特別是個人所得稅的自行申報;依照國家相關(guān)政策的精神，向廣大納稅人宣傳社會保險的重要性和必要性，鼓勵企業(yè)和個體納稅人積極參保;宣傳新的土地使用稅暫行條例，特別是原免征的納稅人，有針對性地貫徹政策的執(zhí)行情況等。第三，確保稅收收入，在日常工作中我嚴(yán)格按照征管法及其實施細(xì)則的要求對未按時申報、繳納稅款的納稅人進(jìn)行及時的催報催繳通知，并依照規(guī)范流程采取相關(guān)的行政處罰;2010年初，積極參與了所得稅匯算工作，對企業(yè)進(jìn)行納稅輔導(dǎo)，保證各項稅收收入及時足額入庫。
日常生活中，時時刻刻以自己是國家公務(wù)員為戒，律己清廉，如履薄冰。為了預(yù)防職業(yè)犯罪，我把注意力成功地轉(zhuǎn)移到了文化知識的學(xué)習(xí)上。
在一年的工作中雖然說我取得了一定的成績，但也存在許多的不足：一是學(xué)習(xí)不夠，對稅收規(guī)定還不能夠全面掌握，對問題的研究還不夠深入;二是工作中依靠書本太多，有時過于死板，鉆牛角尖。針對這些問題在今后的工作、學(xué)習(xí)生活中我會注重學(xué)習(xí)的廣度和細(xì)度，爭取掌握各項規(guī)定，認(rèn)真研究;逐步以實際工作為主，靈活機動地發(fā)揮工作的能動性。
感謝一年以來，各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心和幫助，相信通過不斷的努力，在未來的日子中，我一定能夠牢牢樹立自己的地稅觀，具備良好的地稅素質(zhì)，成為一位優(yōu)秀的地稅稅收管理員。
篇三：地稅局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)
我局教育培訓(xùn)工作在省局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組的指導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆三中、四中、五中全會精神，圍繞全局的總的工作目標(biāo)和中心任務(wù)，逐步樹立“以人為本、繼續(xù)教育、終身學(xué)習(xí)”的工作理念，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)為目標(biāo)，實事求是，因地制宜，在干部職工中逐步培養(yǎng)自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣，充分發(fā)揮干部職工的創(chuàng)造性。我局從完善干部學(xué)習(xí)制度入手，由局黨組制定學(xué)習(xí)規(guī)劃和創(chuàng)建工作的實施規(guī)劃，改進(jìn)局機關(guān)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，通過努力，我局在教育培訓(xùn)工作中取得了一定的成效，現(xiàn)將我局開展教育培訓(xùn)工作的有關(guān)情況匯報如下：
一、我局教育培訓(xùn)工作取得的成效
在省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和省局教育處的指導(dǎo)下，我局在教育培訓(xùn)工作中，以省局教育處每年的工作計劃等文件精神為指導(dǎo)，局黨組積極開展各項教育培訓(xùn)工作，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)的激勵和約束機制，從縣局的實際情況出發(fā)，圍繞干部職工崗位職責(zé)進(jìn)行集中培訓(xùn)，建立健全培訓(xùn)的考核機制，以人為本，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，提高干部職工的素質(zhì)，培養(yǎng)我局稅務(wù)干部在“工作中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中工作”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。2003年以來，我局共舉辦各種培訓(xùn)班53期，參加培訓(xùn)超過500人次，全局45歲干部職工全部取得了大專以上學(xué)歷，我局每年都有2到3篇論文或調(diào)研材料在省局相關(guān)刊物或省內(nèi)、全國的刊物上發(fā)表，我局與解放軍75560部隊開展的共建互助學(xué)習(xí)活動多次受到縣委、縣政府及部隊領(lǐng)導(dǎo)的表揚，我局的王寧同志更是作為堅持學(xué)習(xí)、自學(xué)成才的榜樣在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行了宣傳。這與我局多年以來重視干部職工的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)工作，堅持教育培訓(xùn)工作是分不開的。
1、發(fā)揚領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用，調(diào)動全體干部職工參與學(xué)習(xí)的積極性。
教育培訓(xùn)工作的開展關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)的重視與推進(jìn)，黨組成員必須從思想上真正認(rèn)識到教育培訓(xùn)工作的目的在于提高整個全局干部職工的整體素質(zhì)，提高各項工作的效率。我局黨組在教育培訓(xùn)工作中，通過學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，有效的推動了我局創(chuàng)建活動的開展，主要表現(xiàn)在：一是我局每年都由局長牽頭，成立教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立黨組理論中心組，在黨組成員中全面推進(jìn)教育培訓(xùn)的相關(guān)制度建設(shè)和理論學(xué)習(xí)活動，用理論武裝頭腦，指導(dǎo)實踐。通過理論研究和實踐活動，我局黨組成員每年都要寫出1至2篇論文或調(diào)研材料在相關(guān)刊物上發(fā)表。二是在創(chuàng)建活動中，充分發(fā)揮黨組成員的模范帶頭作用，形成了領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，干部職工跟著學(xué)，互相促進(jìn)共同進(jìn)步的良好局面。三是黨組成員充當(dāng)教員，在日常的培訓(xùn)工作中擔(dān)當(dāng)了主力軍的角色，為我局干部職工做出了榜樣，也指明了學(xué)習(xí)的方向。通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭，充分調(diào)動了全局干部職工學(xué)習(xí)的積極性，有效地促進(jìn)了我局教育培訓(xùn)工作的開展。
2、發(fā)揮管理制度的監(jiān)督作用，提高廣大干部職工參與學(xué)習(xí)的自覺性。
做好教育培訓(xùn)工作，既靠領(lǐng)導(dǎo)班子成員的以身作則，言傳身教，又要靠科學(xué)化、規(guī)范化、人性化的管理。我局在近年來先后制定了《屯昌縣國家稅務(wù)局開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動的通知》、每年制訂相關(guān)的學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)考勤制度等10余項制度和考核辦法，內(nèi)容涉及組織領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)習(xí)內(nèi)容、考核激勵等各個方面，初步形成了責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明的制度體系，并采取各種措施保證各項制度在實際工作中落到實處。局領(lǐng)導(dǎo)在貫徹各項制度時首先做到以身作則，帶頭遵守各項規(guī)定，有效地促進(jìn)了各項措施在實際工作中落到實處。
3、實現(xiàn)崗位練兵機制的制度化，調(diào)動起廣大干部職工學(xué)習(xí)的主動性。
崗位練兵機制是我局在教育培訓(xùn)工作探索出來的一項機制，主要目的在于通過崗位競賽，查找不足，并逐步建立起能上能下的崗位機制，將崗位考核作為是否能夠勝任崗位的標(biāo)準(zhǔn)之一，將干部職工的“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”，調(diào)動廣大干部職工參與學(xué)習(xí)的主動性。
在縣局機關(guān)，我局開展了各種培訓(xùn)和考核，將培訓(xùn)和考核成績作為年度考核一項內(nèi)容，用來評價干部職工一年以來參加各類崗位培訓(xùn)的成果，20xx年至今，我局共舉辦各類崗位技能培訓(xùn)53期，共有超過500人次參加了我局崗位技能培訓(xùn)，提高了干部職工在新時期稅務(wù)工作中的工作能力和素質(zhì)。在基層單位，我局在每個基層單位開展“每日一練、每季一考”活動，并使這項工作制度化、規(guī)范化，并由縣局人事教育股每個季度安排檢查，確保落實。幾年以來我局基層單位的人員素質(zhì)也有了較大改進(jìn)，業(yè)務(wù)能力有了一定程度的提高。
為提高干部職工的技能應(yīng)用能力，我局堅持將“學(xué)以致用”作為崗位技能培訓(xùn)的重點，并安排時間進(jìn)行崗位技能的大練兵，我局在20xx和20xx年組織了2次計算機競賽，由信息中心和人事教育股共同承辦，對全局各股室和基層單位的人員進(jìn)行崗位技能實際操作演練，使干部職工提高了崗位技能，形成了互相競爭、共同進(jìn)步的學(xué)習(xí)氣氛。
在各崗位培訓(xùn)中逐步培養(yǎng)各股室的業(yè)務(wù)骨干成為能夠勝任多項工作的多面手。通過培訓(xùn)，我局有計劃的在單位內(nèi)進(jìn)行輪崗，使年輕干部能夠到各個崗位進(jìn)行鍛煉，一方面促進(jìn)年輕干部成才，另一方面也逐步培養(yǎng)能夠勝任多個崗位工作的多面手。通過幾年的努力，我局多位干部通過在行政、征管、法規(guī)等崗位的任職、培訓(xùn)，充分提高了自身的素質(zhì)和工作能力，成為真正意義上的業(yè)務(wù)骨干。
4、完善教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為廣大干部職工的學(xué)習(xí)活動創(chuàng)造良好條件。
完善的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為我局干部職工提供了大量可供學(xué)習(xí)的材料、設(shè)施。2000年起，我局在縣局機關(guān)和各個基層稅務(wù)分局設(shè)立起了圖書室，并且每年都對基層圖書室的圖書進(jìn)行補充，現(xiàn)階段，我局各圖書室的藏書達(dá)到了300冊以上，并為各股室、基層稅務(wù)分局都訂閱了不少于3份的報紙、雜志等刊物，擴大干部職工的閱讀范圍，提高廣大干部職工學(xué)習(xí)的興趣。
為加強計算機培訓(xùn)力度，我局在全局范圍內(nèi)和各基層單位完善計算機配置工作，保證人手一臺計算機，包括已退居二線或者轉(zhuǎn)“非”的干部職工，并依照崗位職責(zé)，要求縣局干部職工必須掌握計算機打字，利用CTAIS進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢，普通EXCEL表格的編制等計算機基本應(yīng)用常識，要求基層分局的干部職工必須掌握使用計算機開票、打印憑證等常用業(yè)務(wù)知識，有效地提高了縣局和基層單位的工作效率，并使全局干部職工形成了一種良好的學(xué)習(xí)氛圍，人人都學(xué)計算機，人人都掌握計算機，使計算機真正成為推動我局辦事效率和納稅服務(wù)質(zhì)量的工具。
5、加強學(xué)歷教育工作，為渴望學(xué)習(xí)的干部職工免除后顧之憂。
我局始終將學(xué)歷教育當(dāng)作提高在職干部職工素質(zhì)的一項重要措施來抓，依照省局有關(guān)文件的要求，對達(dá)不到相關(guān)崗位學(xué)歷要求的人員一概不允許其擔(dān)任相應(yīng)職務(wù)，對沒有達(dá)到大專以上學(xué)歷的干部，一律不進(jìn)行提拔任用。強有力的措施督促干部職工加強自身的學(xué)習(xí)，以學(xué)歷教育當(dāng)作提高自己的手段。為免除干部職工參加學(xué)歷教育的顧慮，我局對參加學(xué)歷教育的干部職工所花費的學(xué)費進(jìn)行了全額報銷，鼓勵干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí)。自20xx年始，我局每年都有4至5名干部職工完成大專以上學(xué)歷教育，到20xx年4月為止，我局45歲以下的干部職工全部達(dá)到了大專以上學(xué)歷，有的干部還通過學(xué)歷教育完成了研究生學(xué)業(yè)，通過學(xué)歷教育，我局干部職工的素質(zhì)有了較大水平的提高，工作能力有了顯著的增強，為我局今后工作的開展創(chuàng)造了良好的條件。
6、認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行教育活動，促進(jìn)黨員干部的理論學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè)。
從20xx年1月下旬至20xx年6月底，我局在縣委的統(tǒng)一部署下，開展了轟轟烈烈的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，整個活動分為學(xué)習(xí)動員、分析評議和整改提高三個階段進(jìn)行，我局在活動過程中做到規(guī)定動作一個不少，工作環(huán)節(jié)一個不缺，計劃項目一個不漏，先進(jìn)性教育活動取得圓滿成功。以這次開展先進(jìn)性教育為契機，我局干部隊伍特別是黨員干部隊伍建設(shè)水平得到較大的提高。在先進(jìn)性教育過程中，我局領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，學(xué)習(xí)理論走在前，查找問題走在前，剖析整改走在前，理想信念進(jìn)一步堅定，運用馬克思主義的世界觀、方法論觀察世界、判斷形勢、解決問題的能力不斷增強，而且堅持“邊學(xué)邊改”、“邊議邊改”、“邊整邊改”，能夠較好地處理群眾反映和自身查找出來的問題，干部群眾滿意度達(dá)至95%以上，不但增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和威信度，而且也促進(jìn)了執(zhí)政能力的提高。
7、開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動，為干部職工的形成終身學(xué)習(xí)的工作理念。
學(xué)習(xí)型機關(guān)的建設(shè)就要使干部職工成為學(xué)習(xí)的載體，通過完善相關(guān)的制度，使學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣，一種提高自己的手段。20xx年以來我局開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動，提倡干部職工能夠利用業(yè)余時間進(jìn)行學(xué)習(xí)。我局為每一名干部職工每年都發(fā)兩個筆記本，要求他們在業(yè)余時間對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié)，寫自己的讀書或者學(xué)習(xí)筆記，局黨組每隔一段時間進(jìn)行抽查，對讀書筆記寫的好的干部進(jìn)行表揚。并要求黨組成員每年要完成一篇學(xué)習(xí)體會，總結(jié)自己一年來理論學(xué)習(xí)的情況，提出今后學(xué)習(xí)的重點和方向。我局通過一系列的手段為干部職工進(jìn)行業(yè)余學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件，不但推動了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動的開展，更有利于我局干部職工提高自身素質(zhì)，還有利于家庭和睦，是一項一舉多得的.措施。
8、與系統(tǒng)內(nèi)外的單位進(jìn)行互助學(xué)習(xí)，為教育培訓(xùn)工作開辟新的途徑。
教育培訓(xùn)工作不但需要形式上的創(chuàng)新還需要內(nèi)容上的創(chuàng)新，20xx年，我局在創(chuàng)建活動中開始于其他單位發(fā)展共同學(xué)習(xí)的互助活動。我局與當(dāng)?shù)伛v軍75560部隊是共建單位，每年都要舉辦聯(lián)誼活動，我局在聯(lián)誼活動中融入了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的內(nèi)容，安排時間讓我局的干部職工參觀部隊的軍史室，了解這支部隊的光榮歷史，并將愛國主義教育融入其間。學(xué)習(xí)部隊雷厲風(fēng)行的軍事作風(fēng)，參觀戰(zhàn)士的營房，向部隊的干部學(xué)習(xí)軍事化管理的經(jīng)驗，使我局干部職工向解放軍同志學(xué)習(xí)完成任務(wù)一絲不茍的敬業(yè)精神，不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè)，提高稅收業(yè)務(wù)能力。
20xx年，我局積極開展走出去的學(xué)習(xí)活動，同我省其它兄弟單位進(jìn)行了交流活動，組織各崗位的干部職工先后到了三亞、保亭、東方、樂東等市縣與兄弟單位進(jìn)行交流，取長補短，開拓了干部職工的眼界，促進(jìn)了我局各方面的工作。
我局還與縣檢察院組成學(xué)習(xí)互助單位，每年都要請檢察院的同志到我局進(jìn)行預(yù)防職務(wù)犯罪的宣傳教育活動，并向檢察機關(guān)學(xué)習(xí)法律基礎(chǔ)知識，幫助我局干部職工補充法律常識，學(xué)習(xí)檢察機關(guān)的辦案方法，了解檢察機關(guān)的辦案過程，不但起到了反腐倡廉的教育作用，更有利于我們在稅收執(zhí)法工作中進(jìn)一步規(guī)范程序，細(xì)化執(zhí)法工作，推動了我局執(zhí)法工作規(guī)范化的進(jìn)程。
9、樹立正面典型，激勵干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí)，為干部職工參與學(xué)習(xí)指明方向。
為充分調(diào)動廣大干部職工“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、爭優(yōu)創(chuàng)先”的爭先理念，努力打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法公正、服務(wù)規(guī)范、管理高效的文明國稅隊伍，2006年，我局辦稅服務(wù)大廳、南呂稅務(wù)分局在申報青年文明號的工作中表現(xiàn)突出，為弘揚國稅文化，人事教育股與縣團委緊密合作，整合各項資源，優(yōu)化納稅服務(wù)，成功申報縣級青年文明號2個，省級青年文明號1個，使我局的申報工作取得了優(yōu)異的成績。我局還積極開展了辦稅大廳的“文明之星”、優(yōu)秀稅務(wù)所、先進(jìn)股室、先進(jìn)個人的評比表彰活動，對積極參加學(xué)習(xí)活動，并通過學(xué)習(xí)掌握稅收業(yè)務(wù)知識，提高為納稅人服務(wù)本領(lǐng)的先進(jìn)個人或集體進(jìn)行表彰，激勵全局干部職工的爭先向上氛圍。其中王寧同志由于在工作中發(fā)揚創(chuàng)新精神，為我局計會工作做出了巨大貢獻(xiàn)，2005年7月份被屯昌縣作為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的先進(jìn)事跡在全縣做巡回報告，成為代表我們國稅人的一面旗幟，更在我局掀起了一股“學(xué)先進(jìn)、比創(chuàng)新”的熱潮，充分調(diào)動了廣大干部職工比學(xué)習(xí)、比創(chuàng)新的工作熱情，有力地保證了我局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)工作開展。
我局在教育培訓(xùn)工作中，堅持以“以人為本、繼續(xù)教育、終身學(xué)習(xí)”作為工作中心，建立健全各項學(xué)習(xí)機制，努力打造學(xué)習(xí)型機關(guān)，取得了稅收事業(yè)與干部職工素質(zhì)建設(shè)的雙豐收。
二、存在的不足
我局在教育培訓(xùn)工作中取得了累累碩果，但在某些方面還存在著工作做得不細(xì)，培訓(xùn)工作不夠扎實的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、我局干部對教育培訓(xùn)工作的認(rèn)識存在較大差異。教育培訓(xùn)工作需要干部職工自上而下都能夠有足夠的認(rèn)識。我局在創(chuàng)建活動開展以來雖然做了大量的工作，但還是有一些同志不理解，不支持。這需要我們在今后的工作中必須統(tǒng)一認(rèn)識，將教育培訓(xùn)的各項任務(wù)落到實處。
2、培訓(xùn)教師的水平有限，整體素質(zhì)不高。長期以來，我局在開展培訓(xùn)工作中，主要依靠自身的培訓(xùn)力量，不斷完善培訓(xùn)教師隊伍建設(shè)，各分管領(lǐng)導(dǎo)也以付出了大量的努力，每次培訓(xùn)都要花費大量的時間進(jìn)行備課等準(zhǔn)備工作。但是，從講課的質(zhì)量和水平上來看，我局自身的培訓(xùn)力量還很薄弱，無法進(jìn)行較為專業(yè)化的培訓(xùn)，培訓(xùn)的質(zhì)量也受到限制，因此人才缺乏成為了我局開展教育培訓(xùn)的“瓶頸”。
3、有些干部職工對參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的主動性不夠，積極性不高。雖然我局在教育培訓(xùn)中做了大量的工作，為干部職工創(chuàng)造了較好的學(xué)習(xí)條件，但個別干部職工仍然存在著“船到碼頭，車到站”的思想，很多干部職工對參加局里舉辦的培訓(xùn)班缺乏主動性，使培訓(xùn)的效率受到了影響。
三、未來5年的工作計劃
我局針對以前年度中教育培訓(xùn)工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)，對今后5年的培訓(xùn)工作作出如下計劃，主要從以下幾個方面抓好全年的教育培訓(xùn)工作：
1、明確指導(dǎo)思想，按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)識做好培訓(xùn)工作。根據(jù)省局教育處對今后5年干部教育培訓(xùn)工作的安排，結(jié)合我局教育培訓(xùn)工作實際和每年年培訓(xùn)計劃，教育培訓(xùn)工作主要從三方面做起：第一，從領(lǐng)導(dǎo)上抓好今年的培訓(xùn)工作，黨組成員從自身做起，每周安排固定時間進(jìn)行理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。第二，緊緊跟隨形勢的發(fā)展，學(xué)習(xí)黨的十六屆三中全會以來重要的方針政策，加強理論學(xué)習(xí)，提高全局干部職工的理論水平，并以之指導(dǎo)稅收工作。第三，從各個崗位的實際需要出發(fā)，安排每年的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓住“金稅工程”實施中的難點，抓好今年的計算機培訓(xùn)工作。
2、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一認(rèn)識。在縣局黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，推動整個培訓(xùn)工作的開展與實施。主要針對學(xué)習(xí)目標(biāo)及學(xué)習(xí)方法的制定，以及各種業(yè)務(wù)工作的需要，建立學(xué)習(xí)管理機制。在基層設(shè)立學(xué)習(xí)小組，互相監(jiān)督，互相交流，以形成良好的學(xué)習(xí)氛圍推動培訓(xùn)工作落到實處。
3、完善制度建設(shè)，確保培訓(xùn)工作的實施。我局主要從培訓(xùn)機制和管理制度兩方面入手，建立起符合縣局實際情況的培訓(xùn)制度。第一，健全學(xué)習(xí)引導(dǎo)機制。在縣局、基層所圖書室的基礎(chǔ)上開辟專門的學(xué)習(xí)場所，鼓勵在工作之余進(jìn)行業(yè)務(wù)方面的討論。第二，建立崗位練兵機制。主要針對業(yè)務(wù)方面的專業(yè)技能進(jìn)行有的放矢的專項練兵活動，并在活動中發(fā)現(xiàn)問題，并組織專業(yè)培訓(xùn)，傳授崗位經(jīng)驗，促進(jìn)全局的共同進(jìn)步。第三，建設(shè)全面的考核獎懲機制。通過采取考試、知識競賽、崗位操作技能比武等形式，考核學(xué)習(xí)效果。并結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)崗位能上能下的制度，在選拔任用中層領(lǐng)導(dǎo)干部的時候，與其平時的培訓(xùn)考核成績掛鉤，調(diào)動干部職工參加培訓(xùn)的積極性。第四，完善定期培訓(xùn)制度。縣局機關(guān)根據(jù)制定的培訓(xùn)安排，定期組織理論及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，人事教育股負(fù)責(zé)整理每次培訓(xùn)的業(yè)務(wù)安排工作，并有領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方面，保證集中培訓(xùn)的順利開展。第五，嚴(yán)格考勤制度。對參加培訓(xùn)人員進(jìn)行考勤登記，因故需要缺席培訓(xùn)者須先向培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長請假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開。無故缺席者，扣發(fā)當(dāng)月出勤補貼。
4、落實培訓(xùn)工作，做好每年的跡象定期培訓(xùn)工作。
(1)六員培訓(xùn)班�！耙粦羰健惫芾硎钦鞴芨母锏姆较�，是控制稅收成本，提高征管效率的有效手段。根據(jù)省局對“一戶式”管理的要求，結(jié)合我局征管等各崗位的實際情況，定于每年的3至4月舉行六員崗位技能培訓(xùn)，主要由各崗位的主要負(fù)責(zé)同志負(fù)責(zé)講解，注重崗位技能培訓(xùn)。
(2)稅收服務(wù)先進(jìn)經(jīng)驗交流培訓(xùn)。每年7月下旬，我局將對辦稅大廳人員以及其他直接面對納稅人的辦稅服務(wù)人員進(jìn)行稅收服務(wù)先進(jìn)經(jīng)驗的交流。并從其他單位尋找辦稅服務(wù)的先進(jìn)材料，促進(jìn)我局辦稅服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)意識。
(3)鄧小平理論學(xué)習(xí)班。鄧小平理論是指導(dǎo)我黨先進(jìn)事業(yè)發(fā)展的重要基石之一，為使我局干部職工對鄧小平理論有一個更加全面和深入的認(rèn)識，進(jìn)一步理解鄧小平理論和黨的先進(jìn)性的關(guān)系，提高我局干部職工的政治理論水平，以鄧小平理論的先進(jìn)思想鼓勵全體干部職工做好本職工作，促進(jìn)稅收事業(yè)的發(fā)展。
(4)計算機競賽。2004年先后舉辦了三期計算機培訓(xùn)，收到了良好的效果，在普遍提高中層管理崗位計算機水平的基礎(chǔ)上，今后每年我局將進(jìn)一步加強對計算機的普及性培訓(xùn)和對金稅工程崗位計算機的提高性培訓(xùn)。局黨組準(zhǔn)備從各個股室選出優(yōu)秀的計算機使用人才進(jìn)行競賽，對取得好成績的人員進(jìn)行獎勵。
(5)稅收理論研討班。對我局稅收工作中取得成果進(jìn)行及時總結(jié)，形成專業(yè)理論和調(diào)研材料。推動我局稅收理論研究工作的開展和應(yīng)用稅收理論從事稅收創(chuàng)新活動。大幅度提高廣大干部職工對稅收理論研究的熱情和能動性，提高我局稅收理論研究工作水平。
(6)檔案管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。征管檔案管理、機要檔案管理、人事檔案管理人員進(jìn)行保密知識及檔案管理業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高檔案管體水平，規(guī)范檔案管理，向管理規(guī)范化和業(yè)務(wù)精細(xì)化的目標(biāo)努力。同時，促進(jìn)我局檔案管理更加系統(tǒng)化和專業(yè)化，加強對征管檔案的分析和研究力度。在提高檔案管理水平的同時，加強保密宣傳，保證檔案工作的安全。
(7)財務(wù)會計知識培訓(xùn)班。針對計征、征管、稽查的工作需要進(jìn)行財務(wù)會計知識補充，特別強化成本核算、稅務(wù)會計和財務(wù)報表審計的知識，結(jié)合新頒布的《企業(yè)會計制度》做會計知識的更新講座和業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試。
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