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新老教師結對幫扶工作總結

時間:2024-09-29 09:11:34 賽賽 工作總結范文 我要投稿
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新老教師結對幫扶工作總結(通用13篇)

  光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經(jīng)結束了,這段時間里,相信大家面臨著許多挑戰(zhàn),也收獲了許多成長,是時候抽出時間寫寫工作總結了。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫吧,以下是小編為大家收集的新老教師結對幫扶工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

新老教師結對幫扶工作總結(通用13篇)

  新老教師結對幫扶工作總結 1

  本學期學校領導讓我和新分來的畢思杰老師結成了幫扶對象,在這一學期的交流接觸中我感觸頗深。

  我也很有幸和畢思杰老師結為師徒,他雖然是剛從大學畢業(yè)出來新老師,但是經(jīng)過全市的層層選拔,無論史從理論專業(yè)只是還是體育實踐課,他都具有很高的素養(yǎng),使我很佩服。

  但是這位老師非常好學,每次在教學中遇到難以解決和不懂的問題總是很謙虛的向我請教,并力求做到最好。所以在幫助他的同時,我也在他身上學到了很多東西,也讓我有了一定的提升。

  他經(jīng)常和我說很喜歡教師這一行,能在教會學生的同時提升自己,并且有種說不出來的成就感。我深深的知道這就是一名教師應該有的事業(yè)心和愛心,是作為一名教育工作者應該具備的。

  在教學上,他能認真對待每一項教學工作,認真學習,深入研究教法,及時了解教育教學動態(tài),認真開展好日常工作。抓住每一次學習的機會讓自己得到及時的充電。

  今年春天有一個濟南市的教育與健康理論課的評選,領導派他去聽課學習。其實這次機會很難得,因為體育的內(nèi)堂課比賽一般舉行的很少,基本的教學模式對我們來說就是一個新的挑戰(zhàn)。

  所以他聽得很認真,并且做好了聽課記錄,回到學校詳細的和我們說了聽課的體會,使我們得益匪淺。教學經(jīng)驗不夠豐富的他,經(jīng)常要求主動聽課,虛心學習,勤學勤問,在我的悉心指導下,加上他的努力,進步很快,已經(jīng)能較好的駕馭課堂,和學生們打成一片。

  在學校組織安排的有效課堂展示課中,他都課受到老師們的一致好評,有的老師說這樣的課直接參加市級的優(yōu)質課評選肯定也是一等獎。

  通過這些活動,使其得到了較好的鍛煉。他的努力也換來了學生的愛戴,家長的肯定,贏得了眾多老師的好評。畢老師是位悟性十足的老師,有自己的`思考,自己的見解。他上的是小學中年級的課,針對學生心理年齡小的特征,他在上課的時候友誼是的加上了一些學生們喜愛的小游戲,大大提高了學生們的學習興趣,課后能對自己的教學反思小結。

  我與畢老師之間經(jīng)常的進行溝通與交流,不僅增進友誼,同時還加強了合作,互談體會,而且對我的幫助也很大。

  今年春季我參加了繡惠鎮(zhèn)優(yōu)質課評選和章丘市優(yōu)質課評選,畢老師和我研究教案、教法、教具,和我試課,然后再給我提一些合理化的建議,使我的課很快的就通過了比賽。

  在教學上,為了指導好他的教學,我也在課外研究教材,經(jīng)常擠出時間和他一起探討教學中的疑惑,對于他在教學上還認識不深的問題,我給予耐心的講解、分析。同時也征求他的看法和意見,共同提高,就這樣,我們的這種活動方式得到了認可,也達到了很好的效果。

  而我作為師傅應該樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟。

  因此,我們的師徒結對結出累累碩果,我們的青年教師快速成長,更上一層樓。師傅在幫帶徒弟的過程中也不斷完善自己,取人之長,補己之短,使我們新老教師共同得到了提高。

  新老教師結對幫扶工作總結 2

  “做一名好老師”是許多老師一生所追求的目標,也是我的目標。自踏入教育這個崗位以來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作。同時,積極參加各種各樣的培訓和爭取外出去聽課學習的機會,來提高自身的教學素質和方法。在各種培訓中,為期最久,對我影響最深的莫過于──青年教師培訓。

  在本次培訓中,我的指導老師給了我很多的幫助,所以在這里我要對我的指導老師說聲“謝謝”。通過這次培訓,我覺得我進步了不少而且我有以下的心得體會,做一名新時期合格的教師應具備:

  一、強化自身素質,提高師德修養(yǎng)。

  有人指出,教師是學生增長知識和思想進步的導師,他的一言一行,都會對學生產(chǎn)生影響,一定要在思想政治、道德品質、學識學風上全面以身作則,自覺率先垂范,這才能真正為人師表。所以我在教育教學當中時時刻刻都注意著自己的一言一行,一舉一動。

  高質量的教育,必須有高素質的教師,而師德是教師最重要的素質。師德決定了教師對學生的熱愛和對事業(yè)的忠誠,決定了教師執(zhí)著的追求和人格的高尚。師愛是師德的核心。“愛是教育的基礎”。教師對待學生的態(tài)度關系學生性格的形成。一個學生如果生活在鼓勵和認可之中,他就會自信和自強。有學者認為,“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣”。因此,教師對學生的愛“在性質上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛,在原則上是一種嚴慈相濟的愛。

  二、不斷加強學習,自我完善。

  作為新時期的人民教師,必須不斷加強學習,終身學習,學高為師,教師是教育者,也必須是學習者。教師的繼續(xù)教育就是很好的策略,F(xiàn)代的教育是終身的教育,教師不僅是教育者而且更應該是受教育者,要處處豐富自己的知識,時時為自己“充充電”,要有一種永不衰竭的求知欲望,不斷超越自己,以“外塑形象,內(nèi)強素質”的理論,努力提高自身的人格魅力。

  三、更新教育觀念,鼓勵創(chuàng)新。

  作為教師,不僅要有良好的教育觀念,而且應不斷學習、不斷更新舊觀念,使其適應社會需要。教育是要面向明天,而明天需要的`是創(chuàng)造性人才,這是教育面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來的要求。教育的實質就是教人去創(chuàng)造未來。因此教師在教學中要善于組織開放式教學,課堂上放的開,努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,注重引導學生積極參與教學活動,并在其中激勵學生自得、自悟、探究發(fā)現(xiàn)、在實踐和合作中學,在與眾不同中透出新意,要大膽肯定學生的“標新立異”、“異想天開”從而保護了學生的想象力,激發(fā)學生的創(chuàng)新熱情。

  總之,非常謝謝學校領導給了我們青年教師這么一個好的學習機會,我會自覺地運用新課程標準的要求與理念,完成教學設計、實施課堂教學、撰寫教學反思。我還會使自己盡快的發(fā)展和成長起來。更好的為教育事業(yè)獻出自己微薄的力量。

  新老教師結對幫扶工作總結 3

  一、制定工作計劃和實施方案

  為了發(fā)揮骨干教師的示范輻射作用,縮小教學質量差距,我們針對學科實際情況制定了切實可行的幫扶計劃,并按照相關文件的精神有步驟地進行實施。

  二、集中培訓和跟進式培訓

  1、研究理論:我們邀請了片區(qū)教研員參與校本教研專題匯報,研究相關理論知識。

  2、課例觀摩:全組教師參與備課、聽課、評課,進行課后反思。

  3、結對幫扶聽課活動:互相聽課,共同探討如何提高教學質量。

  三、重視交流,達到優(yōu)質資源共享

  我們定期組織教研活動,讓老師上教研課,并進行評價和建議,以達到交流的目的。同時,我們也通過網(wǎng)絡進行溝通,方便及時發(fā)現(xiàn)問題并快速共享資源。我們還與幫扶教師結對座談,探討教學實踐,共同提高教育教學質量。特別是在畢業(yè)班信息資源共享方面,我們通過模擬考試及質量分析,查找不足,采取切實有效的措施提高畢業(yè)班的成績,以此達到共同進步的`目的。

  四、有始有終,建立完善的資料整理機制

  我們要求執(zhí)教教研課的教師寫好上課教案和課后反思,聽課教師做好聽課記錄,科組長寫好工作總結、收集參與活動教師的聽課記錄、教學研討記錄,并分類整理,以便于資料的整合和管理。

  新老教師結對幫扶工作總結 4

  人的成長需要一個環(huán)境,教師的成長更是離不開學校這一片沃土。作為一名剛畢業(yè)的年輕教師,我有幸在走上工作崗位伊始,便有幸在初級中學這個大家庭中學習、成長。

  初級中學是一個大舞臺,每一位教師都在這個舞臺上展示著他的才華和風采,眾多老師精湛的教學水平,無一不給我留下了深刻印象,而他們在教學活動中所表現(xiàn)出來的腳踏實地的工作作風、細致入微的治學態(tài)度、切實可行的教學方法和條理清晰的教學思路,也在深深地影響著我。使我不由得心向往之,同時也審視自己教學工作中的有待改進之處。

  有幸,在本學期,學校實施的“新老教師結對子實施方案”。謝麗雪老師因教學方法靈活、教學經(jīng)驗豐富、課堂管理能力扎實而成為我的指導教師。通過近一個學期的指導學習,觀摩課堂教學、交流課堂管理經(jīng)驗,謝老師的廣博學識、熱情心態(tài),給我以方方面面的影響。下面,以下是我的一些心得體會:

  一、反思自我,對癥下藥

  步入工作崗位后的學習更要有明確的針對性。在第一次新老教師交流之前,我對自己近一年的工作狀況進行了反思,找出自身的不足所在。應該說,近一年的一線教學工作已經(jīng)使我初備了一名教師的`基本素養(yǎng)。但在課堂管理,向管理要質量方面卻存在一定不足。因此,在后來的交流學習中,我留心觀摩謝老師面對學生時的一言一行,選取其中能用于我課堂管理的部分,轉化為能為我所用的管理方法,漸漸收到了實效。

  二、課堂觀摩,物為我用

  積極主動聽課是交流學習中必不可少的環(huán)節(jié)。在課時不沖突的情況下,我便要求自己多去聽課,并經(jīng)常會將謝老師的教學設想與我的課堂教學進行對比,及時找到差距,及時改進。

  三、備課評課,主動求教

  除了關注課上教學外,課后的備課評課也不能馬虎。在備課過程中主動說明自己的想法,一旦在教學設計中遇到疑難之處,我也主動向謝老師求教,以求打通思路、靈活處理。從新課設計到復習指導,從作業(yè)批改到課后總結,謝老師在方方面面給予我指導和點撥,使我更加明確教學的大方向,并在此基礎上形成了自己的獨特風格。

  四、隨時充電,優(yōu)化自我

  新時期的教師已不僅僅是教書匠,知識的快速更新使我認識到,現(xiàn)有的知識儲藏已無法適應當代教育發(fā)展的腳步。因此,在教學工作的空隙,我努力閱讀各類書籍。語文的學科

  性質決定了我閱讀內(nèi)容的廣博性,只有多欣賞,才能有體會,從點滴積累,促使自己朝著科研型的教師方向進一步發(fā)展。

  在謝老師的帶領下,我的教育教學能力得到進一步的提升。我在網(wǎng)絡上看到這樣一句話,深有感觸,它說,“師徒結對就像一條無形的紐帶聯(lián)結在前輩與晚輩之間,使我們在有意無意之中增加了相互交流和相互學習的機會,從而得到提高。”通過交流學習,我真切的感受到這一活動帶給我的益處,這也是教學工作中的一筆無形的寶藏,我將把這段時間以及今后的學習所得,運用到日后的教育教學活動中,積累經(jīng)驗,探索方法,爭取更為完滿的成績!

  新老教師結對幫扶工作總結 5

  本人作為一位工作時間較長、經(jīng)驗較豐富的老師,除了在做好自身工作的同時,還有幸與張晚霞結對,對她進行教學及管理方面的指導。指導過程中注重與她共同探討與交流,把自己在教學經(jīng)驗、知識結構、技能等方面的經(jīng)驗,與她共同分享,相互促進,不僅幫助她迅速成長,而且從她身上也學到了許多東西。

  一、結對幫扶工作目標

  1、本著“資源共享,優(yōu)勢互補,合作交流,共同發(fā)展”的原則,通過加強學校管理,形成校骨干教師幫扶年輕教師的特。

  2、積極主動、創(chuàng)造地開展幫扶工作,通過骨干教師作公開課、講座、交流談心等形式,解決年輕教師在新課程改革、教學管理、班級管理、課堂教學、課題研究等方面的困惑及存在的問題,初步打造一種濃厚的.教科研氛圍。

  二、課堂教學實施方面

  課堂教學改革始終是學校深入推進素質教育的核心。師資的培養(yǎng)就要把老師工作的興奮點聚集到課堂教學中來,主要開展以下一些活動:

  1、開展“四個一”活動。

  ①一節(jié)教學入門課(在期中考試前、以新課為主)。

 、谝还(jié)教學匯報課(在期未考試前,以復習課為主)。

  ③一次說課及一份說課材料。

 、芤粋單元的教材分析。

  2、從課堂教學入手,幫助新教師進行板書設計、課件制作、規(guī)范上課環(huán)節(jié)等一系列教學活動,再向課堂外下功夫,幫助新教師從教材分析、備課、課后反思、作業(yè)批改等環(huán)節(jié)進行改善,針對新教師教育教學的薄弱環(huán)節(jié)問題,進行專題研討,針對新教師從理念上、教育教學方法上等一系列教育教學中遇到的困惑進行理論指導,使新教師教學水平產(chǎn)生了一個質的飛躍。

  3、做好日常的師徒互聽、評課,老教師寫好幫扶筆記,年輕教師寫好聽課反思。

  三、存在的問題及有待改進的方面

  新老教師結對幫扶對老教師也具有一定的促進作用,一方面對自己的教學經(jīng)驗進行一番整理,另一方面也從新教師那里學到不少東西,學校開展新老教師結對幫扶的作用和效果是明顯的,但如果長期只是校內(nèi)的幫扶,則多少有點親近繁殖的味道,不利于新老師的進一步提高。

  因此建議學校支持新老教師參加一些區(qū)內(nèi)外的培訓活動、學術活動,聽一些全國知名特級教師的課,開闊眼界,取經(jīng)傳經(jīng),使學校老師的教學水平有一個整體的較大的提高。

  四、成效顯著

  說實在的,經(jīng)過一段時間的幫扶工作和自身的不斷學習,新教師也逐漸成熟起來。已經(jīng)初步掌握了備課上課的技巧,逐步從門外漢轉變理手行家。

  最后,我堅信經(jīng)過新老教師的艱苦奮戰(zhàn),還有學校對幫扶活動的大力支持,我們年青老師能很快很好地實現(xiàn)“幫扶活動”的目標,并且迅速成長起來。

  這一學期,我很榮幸能成為樊老師的徒弟,她在職業(yè)道德、教學方法、管理學生方面都毫不保留地給了我許多的指導和幫助,真正發(fā)揮了“傳、幫、帶”的作用,使我在各方面有了較大的提高。

  新老教師結對幫扶工作總結 6

  本學期,學校安排安全辦主任王小華老師做我的幫扶老師,在這一學期的交流接觸中,我感觸頗深。

  我很有幸和王小華主任結為師徒,無論是從理論專業(yè)還是體育實踐課,他都具有很高的素養(yǎng),對我指導很到位,使我很佩服。

  王主任經(jīng)常和我說很喜歡教師這一行,能在教會學生的同時提升自己,并且有種說不出來的成就感。我深深的知道這就是一名教師應該有的事業(yè)心和愛心,是作為一名教育工作者應該具備的。

  在教學上,他能認真對待每一項教學工作,認真學習,深入研究教法,及時了解我的`教育教學動態(tài),教導我要認真開展好日常工作,抓住每一次學習的機會讓自己得到及時的充電。為了指導好我的教學,他也在課外研究教材,經(jīng)常擠出時間和我一起探討教學中的疑惑,對于我在教學上還認識不深的問題,他給予耐心的講解、分析。同時也征求我的看法和意見,共同提高,就這樣,我們的這種活動方式得到了認可,也達到了很好的效果。

  在生活上,王主任對我噓寒問暖,非常熱情,關注我生活的點點滴滴,有一次身體不舒服,他及時和我交流,關心我身體情況,問是否要請假調課,使我感覺到非常溫暖。

  在思想上,王主任積極關注我的思想動態(tài),為我排憂解難,讓我從一名大學畢業(yè)生順利過渡到一名人民教師當中來。

  感謝王主任對我毫無保留的指導,使我們的師徒結對結出累累碩果,我們的年輕教師快速成長,更上一層樓。師傅在幫帶我的過程中,使我不斷完善自己,取人之長,補己之短,也使我們新老教師共同得到了提高。

  新老教師結對幫扶工作總結 7

  光陰似箭,一晃一學期的工作已悄然離我們遠去;厥走@一學期所走過的路,雖然很艱辛,但更多的是欣喜、是快樂、是成熟。我是學?h級美術骨干教師,我深知這既是一種榮譽,更是一種壓力與責任。于是,我把壓力化作動力,認真做好每項工作,不辜負校領導、同事對我的厚望。我是這樣想的,也是這樣做的。我深知“一棵樹不成林”的道理。我不僅嚴格要求自己、大膽實踐,并與積極肯干的x老師老師組成了幫扶小組,F(xiàn)將本學期的骨干教師幫扶工作總結如下:

  一、日常的幫扶工作:

  本人認真的按學期初的骨干教師幫扶計劃進行工作,如約完成了如下任務。

  1、做到了每個月幫助李老師備一節(jié)課,檢查一次教案,真正的提高李老師在教材的教材分析和處理方面的能力。

  2、做到了每個月聽李老師一節(jié)美術課,并給出其做出詳盡的講評,以便幫助陳老師提高。

  3、做到了每個月給李老師上一節(jié)美術示范課,起到了示范、牽引的作用。

  4、指導李老師進行教育教學情況,認真書寫指導過程中的記錄與反思,總結經(jīng)驗教訓,做好材料的整理收集。

  二、取得的成績:

  功夫不負有心人,在本人的'幫助,李老師的積極努力下,李老師的《會變得線條》一課在學校的教研中得到了學校領導和同事的好評。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!蔽覍⒁蝗缂韧貙W習、研究、實踐、反思,積極主動的幫助陳老師,力爭在平凡的崗位上實現(xiàn)自身的生命價值。

  以上便是我本學期骨干教師幫扶工作的總結體會。說是幫扶,其實是共同學習、共同進步。幾年來,我教學水平的進步,教學成績的取得,都是各級領導精心指導和同事關心幫助的結果,我發(fā)自肺腑的向各位領導表示“感謝”。希望各位領導、同事一如既往的支持我、幫助我,我又一次整理好行囊,積蓄力量,向下一個驛站吹響了沖鋒的號角。

  新老教師結對幫扶工作總結 8

  20xx-20xx學年度第一學期即將劃上句號,回顧這一學期我的教育教學工作,既有令人欣慰的成績,也有需要進一步改進的不足;既獲得了許多有益的教育教學經(jīng)驗,也得到了不少深刻的教訓。作為一名新教師,最大的優(yōu)點是富有激情和創(chuàng)新的意識,而最大的缺點則是教育教學經(jīng)驗明顯不足。新老教師“結對子”正好在這兩者之間搭起了橋梁,用新教師的激情和創(chuàng)造力,發(fā)揮老教師豐富的教育教學經(jīng)驗,推動我們的教育教學水平不斷上新的臺階。

  老教師的工作方式方法告訴并傳授給我們的不僅是教育教學的經(jīng)驗和秘訣,也是為人處世、做人立本的基本準則。

  一、 建立和諧的師生關系

  在人格上,教師和學生是平等的。對那些基礎較差,較搗蛋、較喜歡睡覺的學生,只有尊重他們,采取引導為主的方法幫助他們克服缺點,才能贏得學生的尊重,才能讓學生喜歡你進而喜歡你的科目。否則,連想學的學生也不喜歡聽你的課,則你無法上好課。所以課間休息時間或是課后盡可能找學生聊天,了解他們的'基本情況,便于課堂上適當把握講課的內(nèi)容和速度。也便于教師和學生彼此溝通,增進彼此的了解。

  二、志存高遠,腳踏實地

  優(yōu)秀的教師,應該是志存高遠,而又腳踏實地的教師。任何教師要想有高的成就、高的水準,首先必須要有高的理想。作為教師來說,走上教育崗位以后,必須為自己設置一個一生為之奮斗的目標。有人說,不想當將軍的士兵,不是好士兵。我套用一下,可以說“不想當名師的教師,算不上好教師”。只有設置這樣一個目標,才能把自己的所作所為鎖定在這個目標上,才能不斷增強自我意識和使命感,才能不斷地進行自我挑戰(zhàn)。而要達到這樣的目標,首先應立足本職崗位,腳踏實地,一步一個腳印的走好每一步路;應該從備好每一節(jié)課,上好每一節(jié)課,批好每一本作業(yè),輔導每一個學生做起。還要練好教學基本功,這是不斷提升自己教學能力的基礎,不可忽視。

  三、教師要經(jīng)常的自省

  我認為教師這項工作,體現(xiàn)師德的意識是很強的。為人師,不僅要對學生負責,也要對社會負責、對科學負責。如果馬馬虎虎教學,也可以應付過去,這只是敷衍塞責履行教學工作。如果我們養(yǎng)成了自

  省精神,就可以在一日工作完成之后,自檢一下自己是否盡職盡責。反省自己可以激勵自己,這是積極進取的表現(xiàn)。一個人,貴在自知之明,這需要有自省作為手段。不“省”,自己就不知自己長在哪里,缺在何處,一個人缺乏自知之明,容易驕傲自滿,時間一長,就會脫離群眾,就會退步,就會降低自己的威信。當然,只有自己努力才是唯一的方法。

  四、以身示范,情感育人 學生的成長和發(fā)展有其階段性,不能強求一致,無法整齊劃一。

  而真正能夠給學生以偉大啟迪和深刻影響的往往是一些教育細節(jié)。如果說我受同學歡迎,其實并沒有什么法寶,也許就是我總是能發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,給予及時的表揚,真誠地賞識他們。 我們的教師隊伍中,絕大多數(shù)責任心都很強,然而,僅僅有責任心是不夠的,變單純的“責任”為豐富的“情感”,去面對學生之間出現(xiàn)的各種情況。

  我想,上面這些啟發(fā)將對我今后的教育教學工作大有裨益,而我也將以這些啟發(fā)作為下一步工作的某種指導方法,并在教育教學工作中不斷總結經(jīng)驗,積累教育教學新方法。

  新老教師結對幫扶工作總結 9

  中青年教師結對子活動工作總結富縣高級中學 王 磊近年來,隨著我校青年教師隊伍的逐漸壯大,為了迅速提高青年教師的教育教學水平,加快青年教師的成長,我校積極開展骨干教師幫扶青年教師的“師徒結對子”活動。

  這學期,本著互幫互助,共同提高的原則,我自愿和喬曉偉老師結為師徒。作為一名年長的教師,雖談不上經(jīng)驗豐富,但在工作上盡其所能幫助年輕老師,也是職責所在。這個學期一開始,我就主動聽喬老師的課;課后,主動地給他評課,指出亮點及不足之處,并提出修改意見。對喬老師提出的問題都進行細致、詳細地解答,將自己多年的教育教學方法經(jīng)驗毫無保留地傳授給他。喬老師虛心好學,真誠地向我請教在思想和業(yè)務上的各種困惑,而且刻苦鉆研教材,認真上好每一堂課。我被他的.敬業(yè)精神所感動。

  這學期喬老師是第二輪上高中的語文課,為了幫助他真正上好課,我們一起研究教材,修改教案,并親自上課給他聽,再一起評課,提出課堂教學中存在的問題,再一次地修改教案、幻燈片等。他再上一課給我聽,我們再說課、評課,提出修改意見并指出自身存在的問題。我還常常提醒他多看教學用書和錄像課,多聽我和其他老師的課,多吸取別人優(yōu)秀的地方。還要堅持閱讀教育教學書刊,通過多種方式獲取信息,不斷更新自己的教育教學觀念。作為一名年青的教師,不僅要搞好眼前的教學工作,平時還應注意多思考、多提問、多反思、多積累。我們每一次上課、聽課后都寫教學反思和點評,我會在每個

  教案后面寫一寫課后的感想,評一評課堂的效果,思考如何改進。在聽、評課的過程中,我的教學組織、管理能力也在不斷地進步。 “師徒結對”是當前學校培養(yǎng)新教師的一種重要途徑,也是新教師盡快成長的捷徑。通過我的親身經(jīng)歷,我感到“師徒結對”活動具有非常積極的意義。

  “師徒結對”的形式可以讓年輕教師在較短的時間內(nèi)熟悉教育教學業(yè)務,盡可能地讓年輕教師少走彎路,在教育教學這條荊棘遍布的崎嶇道路上能夠比較順利地得到指引而前進。比如關于課堂調控、應急事件處理、教師語言、教態(tài)、板書等都可以在老教師的指導下短時間內(nèi)得到規(guī)范。

  “師徒結對”活動制度中規(guī)定師徒之間相互聽課、其他指導形式若干次,而最重要的在于師徒之間的隨時交流與切磋。從“師傅”這方面來說,“徒弟”聽“師傅”的課,師傅上得差,顏面何在,所以師傅要全身心地投入教學工作,使出渾身解數(shù)。從這方面來看,“師徒結對”形式在教師內(nèi)部形成了自發(fā)的相互監(jiān)督,從而形成了良性競爭的內(nèi)驅力。

  俗話說:要讓學生有一碗水,老師就一定要成為一條奔流不止的小溪。因而,作為師傅,只有不斷提高自身素質,才能起到“傳、幫、帶”的作用,才能盡最大努力,讓青年教師茁壯成長。

  總之,在一學期的互聽互評中,喬老師的語文教學能力有了長足的發(fā)展,我的語文教學水平也在不斷進步。我認為這項活動的意義是相當深遠的。

  新老教師結對幫扶工作總結 10

  時間過得真快,轉眼間一個學期過去了,在師傅馬老師的鼓勵、指導和幫助下,我與新課改共同成長起來。作為徒弟,我成為了師徒結對活動的一名受益者。馬老師在教學方法、管理學生以及教科研方面都給了我許多指導和幫助,使我在各方面有了較大的提高。下面我就從徒弟這個角度談談我的收獲

  一、作為一名青年教師,只有不斷學習

  才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。因此,在陸老師的要求、指導下,我堅持課課寫教學反思,平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念。每天都生活在緊張與充實之中,通過這樣長期地認真實踐、及時總結,我的教學水平不斷地進步。在平時的.教學中,我能做到認真?zhèn)湔n,鉆研教材,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教,與師傅共同鉆研教材和備課;主動讓師傅檢查教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好的吃透教材

  二、互相聽課、評課是師徒結對的一種基本活動形式

  這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想

  1、正確對待開課。很多年輕老師都懼怕被聽課,怕出丑。其實聽課可以幫助我們發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題并能及時地改正。因為要在開課前向師傅闡述備課的構思,所以備課時會特別仔細。注意圍繞教學目標安排教學活動,久而久之,使自己的備課水平有了提高。

  2、善于利用評課。師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。

  比如在對某個教學環(huán)節(jié)問題上,我可能從教師的角度覺得沒有任何問題,而我的師傅在聽課時是可以從聽者的角度來看出了許多不足之處,這種感受馬老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了肯定或否定的作用,讓我以后可以有意識地進行調整。師傅在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,更是體現(xiàn)在具體的每一個環(huán)節(jié)中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白一堂該如何真正達到有效。

  3、多向師傅取經(jīng)。我聽師傅的課也有很大收獲。馮老師的課最大的特點就是條理清晰,重點突出,特別容易理解!課堂氣氛也很好!真正的做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,將數(shù)學知識與生活結合在一起。我們常一起交流上課后的體會,在多次聽師傅課的過程中,我慢慢體味到他的教學風格,并且準確地把握住他每一節(jié)課的閃光之處,這使我受益匪淺。

  有了師傅的陪伴,我少走了許多彎路,從她的身上,我不僅學到了教育教學經(jīng)驗,同時也看到了他那務實的工作態(tài)度,這深深地影響著我。作為徒弟,我誠摯地感謝師傅對我的關心和愛護,也感謝學校為我提供了這個學習成長的基地,將師徒結對這一條無形的紐帶聯(lián)結在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平臺。在這里還得要感謝幫助過我的老師們。我會繼續(xù)努力,更加主動地、虛心地向大家多學習,多請教,積極創(chuàng)新。在以后的工作中,我會將師傅和老教師對我的關心和幫助轉化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,真心誠意地接受師傅的指導和督促,爭取在工作中更快地成長,不辜負學校的期望!

  新老教師結對幫扶工作總結 11

  學校為了加強對青年教師的培養(yǎng),全面提高教師隊伍整體素質,進一步推動學校師資建設,為青年教師迅速成長搭建平臺,在學校領導的安排下,特地開展了“師徒結對”活動,我有幸能成為xx李老師的徒弟。通過教學設計的不斷優(yōu)化、經(jīng)常觀摩李老師的課堂教學,使我在自信心、意志力、生活態(tài)度等方面得到很大的提高。時間匆匆,回顧這一學期,雖然是忙碌的,但也是收獲的,現(xiàn)從以下幾個方面作總結:

  一、理論學習方面:

  在師父李老師的引導下,我開始利用課余時間翻閱一些理論書籍,有國內(nèi)外教育教學發(fā)展方面的也有現(xiàn)代教學研究現(xiàn)狀方面的。這些最新信息和理論指導我教學實踐,也使我在短期內(nèi)對《小學英語新課程標準》的理念有了新的認識,為教學實踐開辟了一條捷徑。

  二、教學研究方面:

  1、認真鉆研教材,深入了解教材的結構、重點與難點,掌握知識的內(nèi)在邏輯;深入了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會出現(xiàn)的困難,及時采取相應的預防措施;精心設計教學方法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

  2、精心組織課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,激發(fā)學生的學習英語的興趣,充分調動學生的學習積極性,使他們產(chǎn)生愉悅的心情,營造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了重復的毛病,課堂提問面向全體學生,課堂上講練結合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。

  3、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作。小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。

  4、積極參與聽課、評課,虛心向李老師學習教學方法,提高教學水平。聽課是提高自身教學能力的一個好方法,只有多聽課才能夠逐漸積累經(jīng)驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。通過聽課逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。我聽完課之后,把李老師上課時講到的記在聽課記錄上,然后對我自己的備課設計進行參考,將xx教師很多優(yōu)點和長處應用到我的課堂教學當中去。

  三、管理工作方面:

  通過李老師的指導,讓我知道學會管理不僅僅是班主任的工作,也是代課教師必學的'功課,我們只有合理的管理好學生才能引導學生更好的學習這門課程。

  當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量,推動學生自主學習。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。

  一份春華,一份秋實,在這半年里,我在李老師的指導下,漸漸適應了教學環(huán)節(jié),但是在某些方面還有缺陷,但是我相信如果我緊緊把握好李老師的教導,多向李老師請教,我可以做得更好!

  在我的教學過程中,還存在不足,但我會盡力學習。在今后,我們還會一如既往地相互學習,努力提高自身的專業(yè)素質,從而更好的提高課堂效率。

  新老教師結對幫扶工作總結 12

  又一個學期已悄然以往,回望這近三年的教學經(jīng)歷,我在最初對教育一無所知的小白,逐漸成長為能夠熟練操縱課堂并獨立面對各種教學問題的老師。我深感自己是“師徒結對”這一學習模式的獲益者,畢竟在師傅和其它老師們的關懷與帶領下,我逐漸成熟與進步。

  在師生合作中,能成為黃松老師的徒弟讓我倍感榮幸。由于我與黃老師同任體育課程,工作內(nèi)容和屬性的類似為我向師傅學習帶來了極佳的標準。我發(fā)現(xiàn)自己與師傅在性格和愛好上有很多相似之處。每當我向他請教問題時,他總會認真地分享他的見解。

  師徒結對的一個重要活動內(nèi)容是互相聽課與評課,這也是一種十分直接的學習方法。在這個過程中,我有以下幾點感受:

  一、怎樣看待聽課?很多新老師可能對被聽課害怕恐懼,擔心顯現(xiàn)出自身的不足。因此,端正態(tài)度顯得尤為重要。聽課讓我能夠發(fā)現(xiàn)一些自己無法注意到的.難題,放下心理壓力后,講課也變得更加充滿熱情,可以更好的感染學生。

  二、如何備課?在課前,我需要向師傅論述備課的思路,因此備課時我會特別側重于從結果考慮。即圍繞講課目標精心策劃課堂教學,而不只是為傳授內(nèi)容而講課,從而提升了我的備課水準。師傅會及時和我交流他在課堂上應用的有效措施以及可能導致學生疑惑的關鍵點,使我能夠在教學中避開一些問題,少走很多彎路。

  要懂得依靠評課的機會來發(fā)現(xiàn)不足,做一個有心人。當師傅幫我評課時,通常會強調很多我自己沒意識到的優(yōu)缺點。比如,在對待某個問題時,我可能從老師的視角認為這樣做有必要,但不清楚實際效果怎樣,而我的師傅可以從學生的角度去了解怎樣更清晰地使學生領悟,這些體會會到評課時及時溝通幫我,幫助我調節(jié)今后的教學模式。師傅的評課不僅停留在理論方面,而是體現(xiàn)在每一個實際階段,甚至對學生每一句評估的語言都進行了細致的推敲,令我意識到課堂上要充分突顯學生的主體地位。

  三、聽師傅的課能學到什么?雖不能頻繁聽師傅的課,但每次獲得仍然很大。黃老師的課以條理清晰、思路順暢和語言優(yōu)美而聞名,促使他的課堂氛圍輕松自在,容易接受。通過多次傾聽他的課程,我逐漸感悟到他富有靈性的方式,并牢牢把握一節(jié)課的亮點,在這種反復學習中,我獲益良多。

  在師傅一年的“傳、幫、帶”下,我感受到自己的進步很大,衷心感謝我的師傅及其曾給了我?guī)椭睦蠋焸。我將繼續(xù)努力,更加主動和謙虛地學習,力爭成為一名合格的好老師。

  新老教師結對幫扶工作總結 13

  本學期我有幸成為廖千金老師的師傅。在師徒結對活動中,我們互相學習,互相幫助,努力提高自身素質。對于本學期的師徒結對工作,現(xiàn)小結如下:

  一、結合教師的原有水平,制訂師徒計劃

  每個老師都有自己的特長、優(yōu)勢,也各有需要提高的地方,于是我認真分析廖千金老師的優(yōu)缺點,對于她好的'地方,提出來一起學習,對于不足的地方,互相幫助其改正,使其在原有的基礎上都能夠得到一定的發(fā)展、進步,最后根據(jù)這些點,制訂出了本學年的師徒結對計劃,并根據(jù)計劃開展一系列的活動。

  二、虛心學習,努力提高自身素質

  雖然我是師傅,但我還是需要虛心學習,把提高自身素質作為我本學期的工作目標之一。首先,我經(jīng)常向其他教師請教,努力使自己在課堂教學、班級管理等方面有進一步的提高。其次,在其他老師上公開課時,我總是盡量安排出一定的時間前去聽課學習,并仔細記錄、認真評課,使自己在評課方面有一定進步。再次,在平時的休息時間里,我經(jīng)常尋找有關資料、多看相關書籍,是自己的專業(yè)理論也有一定的提高。

  三、做好示范,共同提高

  在這個學期里,我把每一節(jié)課都當成示范課,充分準備,不管是教具、教學過程都會精心設計,盡量把最好的方面展示給大家。在指導徒弟的匯報課時,我也盡力幫他尋找好的教材,設計出科學合理教案,并指導他多次試教,盡量把優(yōu)秀的教學活動匯報出來,以提高教育教學水平。

  青年教師有充沛的精力,有好學的熱情,有豐富的知識,有創(chuàng)新的能力。而我們作為師傅應該樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟,帶徒弟的過程中也能不斷完善自己,取人之長,補己之短。在本學期的師徒結隊活動中,我不但自己的教學教育水平有了一定的提高,也幫助廖老師共同提高,我想,在以后的類似活動中,我要更主動、更認真、更努力,使自己和同伴的能力有一個很大的進步。

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