最新工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃
工會(huì)一年的工作就要結(jié)束了，我們要做好工作總結(jié)和工作計(jì)劃，以下是小編為大家收集了工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃，供大家參考！
第一篇：工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃
20xx年公司工會(huì)工作在上級(jí)工會(huì)及公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)xxx市總工會(huì)、xx集團(tuán)公司、xxx公司各次工作會(huì)議精神，緊緊圍繞公司改革發(fā)展、穩(wěn)定的大局，加強(qiáng)企業(yè)的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，著力加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，積極履行工會(huì)職能，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了工會(huì)會(huì)員的積極性和創(chuàng)造性，推動(dòng)了公司各項(xiàng)工作的創(chuàng)新發(fā)展，現(xiàn)將公司工會(huì)20xx年度工作開展情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)思想教育，
按照市總工會(huì)和xxx公司黨委的部署和要求，公司工會(huì)要求各分工會(huì)認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，把學(xué)習(xí)活動(dòng)不斷深入，在教育中做到以科學(xué)的理論武裝職工、以正確的輿論引導(dǎo)職工、以高尚的精神塑造職工，使職工樹立堅(jiān)定的信念和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，努力把員工培養(yǎng)和造就成為xxx集團(tuán)公司的出色員工、本職業(yè)務(wù)的熟練專家。通過深入扎實(shí)的學(xué)習(xí)教育，為公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度，適應(yīng)新一輪激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和深化公司體制改革打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證。
二、扎實(shí)做好廠務(wù)公開工作，切實(shí)加強(qiáng)民主管理與民主監(jiān)督
公司工會(huì)高度重視廠務(wù)公開工作，把廠務(wù)公開工作作為工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行開展，公司專門擬定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步深化廠務(wù)公開的通知》，成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記為組長(zhǎng)的廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組，堅(jiān)持和完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度。并在中層干部開展了民主測(cè)評(píng)工作，要求中層干部按照“講政治、有本事、肯實(shí)干、能自律”的要求進(jìn)行工作述職，職工代表按照廉政建設(shè)、履行職責(zé)、工作業(yè)績(jī)、管理效能、學(xué)習(xí)進(jìn)步、工作作風(fēng)六個(gè)方面對(duì)公司全體中層干部進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)，同時(shí)公司各工作崗位都實(shí)行了事前公示、公開競(jìng)崗，在競(jìng)聘工作中，公司工會(huì)都進(jìn)行了參與監(jiān)督，保證競(jìng)崗工作的公開、公平、公正和透明度，切實(shí)增強(qiáng)了公司的民主管理和民主監(jiān)督工作，提高了公司管理的科學(xué)、民主、規(guī)范性。
三、加強(qiáng)了工會(huì)組織建設(shè)，提高工會(huì)工作質(zhì)量
公司黨委高度重視公司工會(huì)建設(shè)，堅(jiān)持依法治會(huì)，規(guī)范自身行為，加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，始終按照工會(huì)法的要求，組織好各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng)；并積極開展工會(huì)信息宣傳工作，做到收、管、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，同時(shí)，為切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，確保公司各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展，成了了公司“勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)”及“勞動(dòng)關(guān)系調(diào)解委員會(huì)”，促使工會(huì)作用得到更好的發(fā)揮，更好地為公司各項(xiàng)工作大局服務(wù)。
四、大力開展職工技術(shù)創(chuàng)新工程活動(dòng)，不斷提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。
圍繞公司在經(jīng)營(yíng)目標(biāo)以及在經(jīng)營(yíng)管理中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，我公司20xx年度開展了“強(qiáng)技能、提素質(zhì)”勞動(dòng)競(jìng)賽、安全政策聲明演講及征文比賽、專題知識(shí)競(jìng)賽、合理化建議等活動(dòng)，同時(shí)，為培養(yǎng)造就“四有”職工隊(duì)伍，促進(jìn)員工全面發(fā)展，培育和鍛造順應(yīng)時(shí)代需要的具有開拓創(chuàng)新能力的高素質(zhì)員工隊(duì)伍，公司還開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng)，鼓勵(lì)員工刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，人人爭(zhēng)做技術(shù)能手。通過本人主動(dòng)申請(qǐng)、基層推薦、領(lǐng)導(dǎo)小組審定的方式產(chǎn)生了36對(duì)師徒，并在黨群工作部的組織下統(tǒng)一簽訂了師徒協(xié)議，同時(shí)，按市總工會(huì)精神，擇優(yōu)一對(duì)師徒參加了市總工會(huì)組織的名師帶徒活。通過認(rèn)真開展“名師帶徒”活動(dòng)，公司生產(chǎn)系統(tǒng)的員工互幫互學(xué)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，已形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好學(xué)習(xí)氛圍，員工業(yè)務(wù)技能水平得到長(zhǎng)足的進(jìn)步。
五、掌握職工思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真聽取職工的意見和呼聲，充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用
公司黨群部深入基層，認(rèn)真做好調(diào)查研究，就職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題進(jìn)行收集。至20xx年6月建立了職工意見征詢制度以來，對(duì)運(yùn)行主控、集控、燃運(yùn)及檢修發(fā)放了職工意見征詢簿，每周進(jìn)行整理匯總，并及時(shí)將職工意見建議反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)。并經(jīng)常直接參與車間、值、班組會(huì)議，認(rèn)真聽取和收集職工對(duì)公司的各項(xiàng)建議和意見，對(duì)職工反映較為突出的諸多涉及職工切身利益的相關(guān)問題認(rèn)真加以解決，使職工的工作、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境得到了很大程度的改善，職工反映問題總量逐步減少，
五、大力開展“送溫暖工程”活動(dòng)，切實(shí)關(guān)心職工生活
黨群工作部深入基層，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起“第一知情人”和“第一求助人”的責(zé)任，堅(jiān)持對(duì)特困職工的困難補(bǔ)助制度，對(duì)生病職工、死亡親屬的探望、職工生日慰問等，春節(jié)期間，公司黨政工領(lǐng)導(dǎo)專程對(duì)困難職工登門進(jìn)行了探望、慰問，并給予了困難補(bǔ)助。并對(duì)職工活動(dòng)室進(jìn)行了改造，為員工閱讀書籍，鍛煉身體創(chuàng)造了良好的條件，增強(qiáng)了公司的凝聚力和向心力。
六、做好女工工作，鼓勵(lì)女職工積極投身公司改革發(fā)展
20xx年黨群部針對(duì)女工委工作特點(diǎn)，廣泛發(fā)動(dòng)女職工積極參與“全面提高素質(zhì)、爭(zhēng)創(chuàng)新時(shí)期學(xué)習(xí)創(chuàng)新型女職工”和實(shí)施“女職工建功立業(yè)工程”，切實(shí)提高女職工綜合素質(zhì)，今年3月，利用“三八婦女節(jié)”活動(dòng)期間，工會(huì)組織開展了“三八紅旗手”評(píng)選活動(dòng)，對(duì)表現(xiàn)突出的6名女職工進(jìn)行了表彰，同時(shí)召開了優(yōu)秀女職工代表座談會(huì)，并利用節(jié)假日開展了跳繩、踢健子等系列文體活動(dòng)，進(jìn)一步把女工工作落到實(shí)處。
七、以工會(huì)活動(dòng)為載體，增強(qiáng)工會(huì)活力和凝聚力
結(jié)合公司實(shí)際組織開展了豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富職工文化生活。一是今年2月組織職工開展了春節(jié)系列慶�；顒�(dòng)、游園活動(dòng)和體育競(jìng)技活動(dòng)；二是3月，組織運(yùn)行車間、檢修車間等部門開展春游、爬山、棋盤游戲和牌類等活動(dòng)，并在經(jīng)費(fèi)上給予了大力的支持；三是4月、7月舉行了為期一周全公司藍(lán)球比賽，等活動(dòng)，通過開展豐富多彩職工文化生活，努力倡導(dǎo)形成健康向上的企業(yè)風(fēng)尚，進(jìn)一步增強(qiáng)了公司的凝聚力和向心力。
20xx年工會(huì)工作要點(diǎn)
緊緊圍繞公司改革發(fā)展、穩(wěn)定大局，切實(shí)加強(qiáng)公司民主決策，民主管理和民主監(jiān)督，著力加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮工會(huì)的職能，切實(shí)做好職工權(quán)益保障工作，并結(jié)合三期工程全面啟動(dòng)的契機(jī)，創(chuàng)新工會(huì)工作思路，活躍公司文化生活。
�。ㄒ唬┣袑�(shí)加強(qiáng)廠務(wù)公開，增強(qiáng)公司民主管理與民主監(jiān)督，增強(qiáng)公司重大決策、經(jīng)營(yíng)管理、職工切身利益的透明度，提高公司管理的民主、程序、規(guī)范性。
�。ǘ┣袑�(shí)督促公司相關(guān)部門認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家相關(guān)政策，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)措施，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《勞動(dòng)法》，切實(shí)做好職工維權(quán)工作。堅(jiān)持職工意見征詢制度，切實(shí)做好職工意見收集、整理、匯總、落實(shí)、反饋的監(jiān)督工作，積極構(gòu)建職工意見交流平臺(tái)。
�。ㄈ┐罅﹂_展“送溫暖工程”，切實(shí)關(guān)心職工生活。
一是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起“第一知情人”和“第一求助人”的責(zé)任，堅(jiān)持對(duì)困難職工的困難補(bǔ)助制度。
二是堅(jiān)持對(duì)生病職工、職工親屬死亡的慰問及節(jié)日登門慰問活動(dòng)，切實(shí)將工會(huì)溫暖體現(xiàn)在行動(dòng)之中。
三是創(chuàng)新職工過生日活動(dòng)，積極籌備組織好職工集體過生日活動(dòng)，構(gòu)建職工交流平臺(tái)，切實(shí)增進(jìn)職工間友誼。
四是加強(qiáng)職工活動(dòng)室管理。購(gòu)買職工所需書籍，增強(qiáng)職工閱讀面，并加強(qiáng)活動(dòng)室相關(guān)設(shè)備的管理和備制，切實(shí)為職工創(chuàng)造鍛煉的良好條件。
�。ㄋ模┓e極開展職工技術(shù)創(chuàng)新工程活動(dòng)。為迎接三期工程的挑選，積極開展“技能比武”、“名師帶徒”、“專業(yè)知識(shí)競(jìng)賽”、安全生產(chǎn)征文演講等活動(dòng)，大力倡導(dǎo)“創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，做知識(shí)型員工”。
�。ㄎ澹┣袑�(shí)做好女工工作。積極倡導(dǎo)男女平等思想，組織女工開展“三八紅旗手”、“巾幗建功立業(yè)”等活動(dòng)，并積極組織開展女工座談會(huì)，做好女工思想工作，關(guān)心女工生活、家庭、學(xué)習(xí)、工作情況。
�。┴S富活動(dòng)載體，增強(qiáng)工會(huì)活力和凝聚力。為切實(shí)提高職工工作積極性，并結(jié)合公司實(shí)際，開展豐富多彩的文件活動(dòng)。
一是開展春節(jié)游園、體育競(jìng)技等活動(dòng)，活躍節(jié)日氛圍。
二是開展春游爬山、棋盤游戲和牌類等活動(dòng)，陶冶情操，并在經(jīng)費(fèi)上給予大力支持。
三是結(jié)合實(shí)際開展職工籃球賽、乒乓球賽等各種體育競(jìng)技活動(dòng)，把經(jīng)�；c節(jié)日活動(dòng)有機(jī)結(jié)合。同時(shí)，加強(qiáng)與友鄰單位聯(lián)系，積極開展友誼籃球賽，增進(jìn)單位之間合作力和友好關(guān)系。
四是結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真開展好“五一”節(jié)、“國(guó)慶”節(jié)、“重陽”節(jié)活動(dòng)，進(jìn)一步活躍公司文化生活，增進(jìn)公司團(tuán)結(jié)力、凝聚力。
第二篇：工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃
20xx年xx鄉(xiāng)工會(huì)在縣總工會(huì)和鄉(xiāng)常委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實(shí)縣總工會(huì)工作會(huì)議精神，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、深入基層、求真務(wù)實(shí)，圍繞全鄉(xiāng)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，按照“組織起來，切實(shí)維護(hù)”的工作方針，積極組織實(shí)施經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程，動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)縣、強(qiáng)鄉(xiāng)戰(zhàn)略目標(biāo)而建功立業(yè)，充分發(fā)揮職工的聰明才智，開拓進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程建設(shè)，為促進(jìn)我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)足發(fā)呢奠定了基礎(chǔ)�，F(xiàn)就我鄉(xiāng)工會(huì)工作一年來的做法作如下總結(jié)：
（1）積極開展思想和業(yè)務(wù)教育，提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
我們工會(huì)立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊(duì)伍，工會(huì)按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求，采取多種形式加強(qiáng)職工的思想政治教育、職業(yè)首先教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，采取多種形式開展政治教育。一是開展共產(chǎn)主義的理想教育，使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，愛崗敬業(yè)；二是開展職業(yè)首教育、法制教育，培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念。今年以來，我們工會(huì)按照鄉(xiāng)黨委的部署，組織開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。通過開展黨學(xué)習(xí)活動(dòng)，有效地提高了干部職工的法紀(jì)觀念和思想政治水平，進(jìn)一步促進(jìn)隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。與此同時(shí)，為使職工適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)形勢(shì)，以認(rèn)真的態(tài)度積極參與企業(yè)的改革，我們工會(huì)組織了職工上職業(yè)道德教育課，開展改革的討論，開展國(guó)內(nèi)外形勢(shì)教育，增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
（2）、健全職工民主，積極完成村級(jí)工會(huì)組建工作。
我鄉(xiāng)基本情況：總?cè)丝?439人，總戶數(shù)7551戶，在鄉(xiāng)企業(yè)9家，其中倒閉1家（玉樓礦業(yè)），我鄉(xiāng)外出打工人員6238人，占總?cè)丝诘?5.5%，招商引資企業(yè)大多在工業(yè)園區(qū)，如金橋電纜有限公司（劉建國(guó)）以及微型不固定小服裝企業(yè)等。幾年來工會(huì)工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、重視、幫助、愛護(hù)和扶持下，各項(xiàng)工作也有了一定的起色，組建以來我鄉(xiāng)召開了職工代表大會(huì)，選舉產(chǎn)生了新的一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)組織，及時(shí)新建工會(huì)組織10家，與此同時(shí)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了村級(jí)工會(huì)組織建設(shè)，年初，我鄉(xiāng)15個(gè)村分別召開了職工代表大會(huì)，選舉產(chǎn)生了新的一屆村級(jí)工會(huì)班子，本次村級(jí)換屆具有三個(gè)特點(diǎn)：一是程序規(guī)范。二是班子聚力強(qiáng)。三是領(lǐng)導(dǎo)重視。通過組建，由原來的9家增加到24家，聯(lián)合會(huì)（個(gè)體）18家，新增工會(huì)會(huì)員由原來的436人增加到1248人，建立了各項(xiàng)規(guī)章制度，編建了工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)圖，簽訂了（以點(diǎn)帶面）企業(yè)勞動(dòng)集體合同，所在轄區(qū)內(nèi)的工會(huì)組建率達(dá)到98%，職工入會(huì)率達(dá)96%，卓有成效地開展了各項(xiàng)活動(dòng)和送溫暖活動(dòng)，今年七·一期間我鄉(xiāng)工會(huì)舉辦了職工喜聞樂見的棋盤游戲和牌類比賽，中秋期間工會(huì)組織慰問下了全鄉(xiāng)所有的工會(huì)會(huì)員，動(dòng)用資金9000余元，以工會(huì)最大的能力，提高了職工的福利待遇。推進(jìn)了基層工會(huì)的制度化、規(guī)范化建設(shè)，以最大程度發(fā)揮了基層工會(huì)，組織作用。
首先配備好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)班子，配備了一名工會(huì)副主席，健全工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)，建立制度，完善考核指標(biāo)，把工會(huì)全年的工作目標(biāo)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)精神文明總體規(guī)劃中。
堅(jiān)持黨對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮基層黨組織在工建中的作用，以黨建帶工建，以促黨建，將黨建與工建有機(jī)相結(jié)合，形成工會(huì)工作齊抓共管的局面。積極為工會(huì)做好協(xié)調(diào)工作，基層工會(huì)遇到困難時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)親自出馬協(xié)調(diào)做好工作，促進(jìn)工會(huì)工作的順利開展。
（3）、以職工素質(zhì)教育為先導(dǎo)，推進(jìn)職工素質(zhì)教育工程建設(shè)。
做好職工思想政治工作，積極開展“雙愛雙評(píng)”工作。通過開展一些群眾喜聞樂見的文體活動(dòng)，聚人心，鼓干勁，激發(fā)職工的“三愛”熱情。
（4）、以發(fā)展為主題，廣泛動(dòng)員廣大職工群眾參與加快我鄉(xiāng)重點(diǎn)工程發(fā)展的實(shí)踐中來。
以知識(shí)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、崗位創(chuàng)新為導(dǎo)向，以“主人意識(shí)”活動(dòng)為載體，努力培養(yǎng)一批樂于奉獻(xiàn)的技術(shù)骨干和操作能手。引導(dǎo)職工緊扣加快發(fā)展這個(gè)主題，為二次創(chuàng)業(yè)作貢獻(xiàn)，確保企業(yè)和職工雙方受益，調(diào)動(dòng)了兩個(gè)方面的積極性。
依法做好安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作，把安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作放到突出位置。貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，工會(huì)注意加強(qiáng)“安全重于泰山”、職工自我保護(hù)的教育，配合有關(guān)部門共同做好全街道的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作。六月份召開基層主要領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，強(qiáng)調(diào)安全意識(shí)，并組織有關(guān)人員對(duì)企業(yè)、新建企業(yè)的安全生產(chǎn)進(jìn)行一次全面檢查，層層落實(shí)責(zé)任制，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)職工的安全意識(shí)，把各項(xiàng)作落實(shí)到實(shí)處。
（5）、強(qiáng)化維權(quán)職能，深化送溫暖活動(dòng)。
突出維權(quán)職能，參與涉及職工切身利益的重大政策的制定，做好源頭維權(quán)機(jī)制。努力為弱勢(shì)群眾、困難職工，辦好事辦實(shí)事。
抓住建立，以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度，平等協(xié)商簽訂集體合同兩個(gè)機(jī)制開展工作，進(jìn)一步發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的作用。
以爭(zhēng)創(chuàng)示范街道工會(huì)為動(dòng)力，抓好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，提高整體工作水平。
在開展創(chuàng)建活動(dòng)中，著力抓好基礎(chǔ)工作。一是進(jìn)一步鞏固和完善新建企業(yè)工會(huì)組織，確保新建企業(yè)工會(huì)的入會(huì)率95%以上。二是進(jìn)一步完善“職工之家”標(biāo)準(zhǔn)，并與爭(zhēng)創(chuàng)示范街道工會(huì)有機(jī)相結(jié)合。進(jìn)一步完善臺(tái)賬、陣地建設(shè)。三是突出維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。今年二月份，以保護(hù)女職工特殊利益為原則，妥善解決這件事。四是做好工會(huì)會(huì)費(fèi)收繳工作，年初以黨工委的文件形式，把工會(huì)經(jīng)費(fèi)分解到各基層單位，規(guī)范收繳秩序，今年已完成了會(huì)費(fèi)收繳指標(biāo)。五是加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，始終以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立黨的觀念，大局觀念和群眾觀念。抓好工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，努力提升工會(huì)干部隊(duì)伍的`整體素質(zhì)。通過讀書活動(dòng)，學(xué)政治、學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)，寫讀書筆記、心得體會(huì)，不斷地提高工會(huì)干部自身素質(zhì)，提高適應(yīng)工會(huì)工作的能力。
今年以來雖然做了些工作，提高適應(yīng)工會(huì)工作的能力。
今年以來雖然做了些工作，但還存在一些不足，與上級(jí)要求還有一定的距離，在20xx年的工作中，圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力。
二○xx年工會(huì)工作計(jì)劃
20xx年是全面貫徹落實(shí)十七大精神的又一年，也是我們?nèi)谌胛亦l(xiāng)重點(diǎn)工程建設(shè)新的一年。工會(huì)工作的指導(dǎo)思想：高舉建設(shè)有中國(guó)特色的偉大旗幟，堅(jiān)定不移地落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針，學(xué)入貫徹實(shí)施《工會(huì)法》強(qiáng)化基本職責(zé)和依法治會(huì)。圍繞街道辦事處的中心，一手抓調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制的建設(shè)，一手抓為職工特別是困難職工群眾辦事實(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，為我鄉(xiāng)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定，為完成縣總工會(huì)下達(dá)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。
一、開展以學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能、創(chuàng)造新業(yè)績(jī)、爭(zhēng)當(dāng)新型勞動(dòng)者為主要內(nèi)容的創(chuàng)新教育活動(dòng)，爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”工會(huì)，繼續(xù)開展好以“行動(dòng)起來，切實(shí)維權(quán)”為方針，提高職工整體素質(zhì)。
二、深入貫徹新修改的《工會(huì)法》，不斷加強(qiáng)和完善機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)工會(huì)職能。一是在企業(yè)中建立平等協(xié)商、集體合同制度，做到所有的企業(yè)都要簽訂集體合同或區(qū)域性集體合同，把工資、安全、保險(xiǎn)等勞動(dòng)關(guān)系最要害，企業(yè)職工最關(guān)心的重要問題，作為平等協(xié)商的重點(diǎn)在合同中體現(xiàn)。二是建立完善職代會(huì)制度，強(qiáng)化民主監(jiān)督作用，堅(jiān)持職代會(huì)的檢查評(píng)估制度，保證職工參與民主管理，、民主監(jiān)督權(quán)利的落實(shí)。三是完善建立以勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商、勞動(dòng)法律監(jiān)督、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的作用，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)利。四是建立健全群防群治群眾監(jiān)督的工作會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作機(jī)制，要加強(qiáng)源頭參與，監(jiān)督有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生、法律法規(guī)和政策措施的落實(shí)。
三、圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，大力開展群眾性技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)改新活動(dòng)，充分挖崛職工中的絕招絕技，要提升以班組為基礎(chǔ)，崗位為重點(diǎn)群眾性“六小”增加強(qiáng)職工和企業(yè)兩個(gè)方面的競(jìng)爭(zhēng)力。
四、深化送溫暖活動(dòng)，努力維護(hù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。把職工群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸屬。送溫暖活動(dòng)力爭(zhēng)在內(nèi)容和形式上有所突破，一是組織好職工參加互助互濟(jì)保險(xiǎn)；二是開展結(jié)對(duì)扶活動(dòng)，落實(shí)一對(duì)一的幫扶計(jì)劃。最大限度地幫助困難職工、困難家庭解決教育、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老基本生活求助等實(shí)際困難。三是做好特困職工建檔工作，幫助他們應(yīng)保盡保，并和民政最低生活保障接軌。四是結(jié)合本街道的實(shí)際情況，多渠道地拓展再就業(yè)新領(lǐng)域，幫助下崗職工提供再就業(yè)的機(jī)會(huì)。
五、狠抓基礎(chǔ)建設(shè)和活動(dòng)的規(guī)范化。繼續(xù)開展好創(chuàng)建活動(dòng)。
加強(qiáng)組織那設(shè)，努力使工會(huì)工作上一個(gè)新臺(tái)階。一是狠抓基礎(chǔ)工作，完善各貢管理制度，規(guī)范基礎(chǔ)臺(tái)賬和“建家”內(nèi)容。二是繼續(xù)堅(jiān)持“黨建帶工建，工建促黨建”，增強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織工會(huì)組建力度，做到那里有企業(yè)有職工，那里就有工會(huì)的要求。三是要深化示范街道、社區(qū)工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng)，鞏固和發(fā)展過去的成果，力創(chuàng)新的精品。四是繼續(xù)開展創(chuàng)建“職工之家”活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)工會(huì)“雙愛雙評(píng)”建家活動(dòng)的深入發(fā)展。五是狠抓隊(duì)伍建設(shè)，要在工會(huì)中深化學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建，建設(shè)一支學(xué)習(xí)型工會(huì)干部隊(duì)伍，大力倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)型的的理論，努力提升工會(huì)干部的整體素質(zhì)。六是加大工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳力度，建立健全收繳相關(guān)措施，按時(shí)完成年度收繳任務(wù)，確實(shí)把工會(huì)經(jīng)費(fèi)管好用好。七是加強(qiáng)女職工工作，依法維護(hù)好女職工合法權(quán)益，引導(dǎo)女職工以崗位成才、崗位爭(zhēng)先、崗位創(chuàng)新為目標(biāo)，全面開展女職工素質(zhì)自我達(dá)標(biāo)活動(dòng)，提高女職工的綜合素質(zhì)。
第三篇：工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃
市供銷社機(jī)關(guān)工會(huì)工作在市總工會(huì)和市直機(jī)關(guān)工委工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊扣市委“高位求進(jìn)、兩化互動(dòng)、轉(zhuǎn)型工作、民生優(yōu)先”基調(diào)，圍繞中心，服務(wù)大局，切實(shí)履行維護(hù)職工合法權(quán)益的職能，努力為機(jī)關(guān)職工辦實(shí)事、辦好事，充分發(fā)揮工會(huì)組織促發(fā)展、維權(quán)益、保穩(wěn)定的作用，動(dòng)員和組織市社機(jī)關(guān)職工為構(gòu)建和諧、建設(shè)美好新作貢獻(xiàn)�，F(xiàn)將一年來的工會(huì)工作情況總結(jié)如下：
一、深化理論學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)。
市社根據(jù)市直機(jī)關(guān)工會(huì)的要求結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際，努力把會(huì)議指示精神真正落到實(shí)處。特別要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會(huì)，聯(lián)系實(shí)際，講求實(shí)效，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。
在學(xué)習(xí)方式上采取了集中學(xué)習(xí)、座談?dòng)懻�、專題講座、等一系列形式，人人參與、人人爭(zhēng)先，把學(xué)習(xí)引向深入。在學(xué)習(xí)的過程中，與全面貫徹《工會(huì)法》和《省<工會(huì)法>實(shí)施辦法》結(jié)合起來，深化自身改革，堅(jiān)持依法治會(huì)；同時(shí)還將學(xué)習(xí)活動(dòng)同市社的日常工作結(jié)合起來，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，注重落實(shí)，關(guān)注民生，著力解決群眾、職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問題，幫助困難職工奮發(fā)向上，為供銷社事業(yè)科學(xué)發(fā)展起到了積極作用。
二、增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，積極建設(shè)效能工會(huì)。
市社機(jī)關(guān)工會(huì)積極為職工搞好服務(wù)和協(xié)調(diào)，一直將增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力作為一項(xiàng)重要的工作來抓，力爭(zhēng)抓出成效。
一是積極引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念，樹立繼續(xù)教育、終身教育的思想，拓寬職工成才的渠道，提高職工學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)、學(xué)技能的積極性和主動(dòng)性。充分發(fā)揮好機(jī)關(guān)工會(huì)的宣傳教育職能，努力提高職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。
二是積極開展訪貧濟(jì)困活動(dòng)和送溫暖活動(dòng)，關(guān)心廣大職工特別是困難職工的生活，為他們出謀劃策，度過難關(guān)。如慰問生病住院職工，走訪慰問困難職工。元旦、春節(jié)期間市供銷社工會(huì)組織對(duì)直屬企業(yè)困難職工家庭進(jìn)行助學(xué)解困，切實(shí)使職工感受到工會(huì)組織的溫暖。
三是調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性，圍繞中心、服務(wù)大局，圍繞我市全面建小康、構(gòu)建和諧的各項(xiàng)戰(zhàn)略部署，引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好職工群眾的積極性和創(chuàng)造性，動(dòng)員和組織他們?yōu)榻ㄔO(shè)美好新服務(wù)。今年機(jī)關(guān)工會(huì)多次組織干部職工為對(duì)口扶貧村捐款捐物，開展生活、生產(chǎn)幫扶活動(dòng)。
市供銷社工會(huì)按照機(jī)關(guān)工委工會(huì)的要求，重視信息交流和匯報(bào)制度，及時(shí)上報(bào)工作動(dòng)態(tài)及經(jīng)驗(yàn)做法，同時(shí)高度重視對(duì)職工的培訓(xùn)和工作能力提高，積極開展業(yè)務(wù)科室及各區(qū)縣供銷社的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和交流。
三、充分發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì)，開展各種創(chuàng)建活動(dòng)，豐富和活躍機(jī)關(guān)干部職工的文化生活
市社機(jī)關(guān)工會(huì)始終把開展豐富多彩的文化活動(dòng)作為工會(huì)工作的重要載體和增強(qiáng)工會(huì)活力的重要表現(xiàn)。市社機(jī)關(guān)開展了各種創(chuàng)建活動(dòng)和豐富多彩的文化活動(dòng)，不斷提升工會(huì)的活力，在“三八”、“五一”期間機(jī)關(guān)開展游戲娛樂等一系列有利于職工身心健康的活動(dòng)。8月，在我市持續(xù)高溫天氣時(shí)，為做好防暑降溫工作，切實(shí)維護(hù)廣大職工健康權(quán)益，工會(huì)創(chuàng)新形式、結(jié)合業(yè)務(wù)工作的開展，組織職工到興文、長(zhǎng)寧等地的莊稼醫(yī)院、農(nóng)村社區(qū)綜合服務(wù)社實(shí)地調(diào)研、指導(dǎo)工作，并開展聯(lián)歡。同時(shí)，工會(huì)積極改善辦公環(huán)境，整修降溫設(shè)備，切實(shí)保障職工權(quán)益。9月，在中秋、國(guó)慶來臨直接，組織開展“我們的節(jié)日—市供銷社迎中秋、慶國(guó)慶座談聯(lián)歡會(huì)”，慶祝國(guó)慶63周年和中秋佳節(jié)的到來。10月，為文化惠民生，市供銷社系統(tǒng)積極參加農(nóng)業(yè)委口組織的“新農(nóng)村頌”文藝演出，表演了大型歌舞《在希望的田野》上，整個(gè)表演做到了會(huì)前有組織、現(xiàn)場(chǎng)有秩序，氣氛好、效果好，唱出了供銷社職工對(duì)黨、對(duì)祖國(guó)、對(duì)農(nóng)業(yè)工作的熱愛與忠誠(chéng)。
各項(xiàng)有意義的活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)了職工的集體感和榮譽(yù)感，加深了相互間的聯(lián)系和理解，融洽了干群關(guān)系，增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)、系統(tǒng)的精神文明建設(shè)，從而促進(jìn)了構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。
四、切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)各項(xiàng)工作發(fā)展。
20xx年6月，因機(jī)關(guān)工會(huì)委員工作變動(dòng)，市供銷社嚴(yán)格按照《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真組織選舉，并報(bào)市直屬機(jī)關(guān)工會(huì)工作委員會(huì)審批，組成了新一屆工會(huì)委員會(huì)。該屆工會(huì)委員會(huì)班子組成后，接力前一屆委員會(huì)的服務(wù)精神，充分發(fā)揮工會(huì)組織作用，促進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)的健康發(fā)展。同時(shí)，市社經(jīng)民主推薦和黨委研究，推選了新的婦女工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，按照要求組織女職工參與“建功立業(yè)、素質(zhì)提升、愛心幫扶”和“深化維護(hù)女職工權(quán)益行動(dòng)”，開展了關(guān)愛婦女兒童等有益于身心健康的活動(dòng)。
市社機(jī)關(guān)工會(huì)根據(jù)《工會(huì)法》和中國(guó)工會(huì)章程嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，每月按時(shí)收取個(gè)人工會(huì)費(fèi)，同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督，確保全年無違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的事件發(fā)生。市供銷社機(jī)關(guān)工會(huì)將繼續(xù)堅(jiān)持以職工為本，堅(jiān)持為職工維權(quán)益、謀利益，積極開展工作，盡力把機(jī)關(guān)職工關(guān)心的事辦好辦實(shí)，促進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)的健康發(fā)展，以推進(jìn)“和諧機(jī)關(guān)”的建設(shè)。
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