非公黨工委2016年上半年工作總結和下一步計劃
工作總結的寫作過程，既是對自身社會實踐活動的回顧過程，又是人們思想認識提高的過程。下面是YJBYS小編DL為大家整理的非公黨工委2016年上半年工作總結和下一步計劃，希望對大家有幫助!
非公黨工委2016年上半年工作總結和下一步計劃一
上半年以來，按照市委組織部、區(qū)委組織部等部門的指示精神，××區(qū)非公黨工委以黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，努力擴大我區(qū)非公企業(yè)黨建工作覆蓋面。按照全省對非公有制經濟黨建工作的要求和《××省工商行政管理局推進非公有制經濟組織黨建工作領導小組工作方案》、《關于加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設工作的實施意見》等文件的布署安排，湖濱區(qū)非公有制經濟組織黨工委扎實開展各項工作、深入推進全區(qū)規(guī)模以下非公有制企業(yè)的黨組織組建工作，做到了應建盡建，實現了黨的組織和黨的工作“雙覆蓋”，有力的推動了××區(qū)經濟的發(fā)展。
一、按照《××年度黨的基層組織工作目標管理責任書》的要求，進行工作總結。
現按照責任書的要求，對照上半年取得的成績，查找工作中存在的差距和不足，認真謀劃下半年工作，堅持做到措施再強化，責任再落實。為確保年底前圓滿完成全年各項目標任務，對照我××區(qū)非公黨建工作具體成效分類逐條進行總結如下：
(一)共同目標
1、能認真履行書記“第一責任人”職責，分管副書記直接責任人作用明顯，組織委員和組織干事職責履行到位;組織工作目標管理制度健全。能做到年初有計劃，年中有檢查，年終有總結;班子團結協(xié)作，堅持民主集中制，重大問題集體討論決定，及時上報重大事項;認真落實民主生活會制度、黨組織向全體黨員報告工作制度和黨務公開制度，不斷擴大黨內民主;積極發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
2、能深入學習貫徹黨的十八大精神，切實抓好學習培訓工作。根據市組織部的統(tǒng)一要求和部署組織非公有制組織參加了全市統(tǒng)一培訓。4月23號至26號，在××職業(yè)技術學院1號樓106室我區(qū)黨工委組織全區(qū)黨支部負責人參加了市委組織部安排的全市非公有制經濟負責人培訓班。在培訓的3天里，學員無遲到、早退現象，嚴格遵守各項規(guī)定，各方面表現受到了一致的好評。
3、能嚴格落實發(fā)展黨員“四項”制度和重點發(fā)展35歲以下年輕黨員的要求。切實加強黨員特別是流動黨員管理教育，建立健全黨員臺帳和黨員管理信息庫，落實流動黨員定期溝通和專人聯(lián)系制度;加強黨員日常教育培訓，嚴格落實“三會一課”和黨員活動日制度。
(二)分類目標
1、更進一步深化了“蹲點聯(lián)戶促發(fā)展”活動。強化了單位主要領導責任，定期召開會議研究活動推進措施，加強對本單位聯(lián)系干部管理，督促其按照要求扎實推進活動開展，并積極幫助聯(lián)系干部解決活動開展過程中遇到的問題和困難;圍繞四項為民工程和“蹲點聯(lián)戶促發(fā)展”活動“五項”任務，進一步制定完善工作計劃，突出抓好公開承諾、踐諾、評諾。
2、進一步擴大黨組織覆蓋面，實現應建盡建目標;進一步規(guī)范基層黨組織日常工作，積極開展各類載體活動，充分發(fā)揮黨組織和黨員作用。
(三)考核及獎懲
根據省局《關于推薦非公黨建工作聯(lián)系點的通知》(辦文〔××〕5號)和省局推進非公有制經濟組織黨的建設工作會議精神，在全市范圍內正常經營的非公有制經濟組織，重點推薦小微企業(yè)、個體工商戶和各類專業(yè)市場已建的黨組織，包括黨委、總支、支部，推薦黨建工作優(yōu)秀聯(lián)絡點的要求。××區(qū)非公黨工委共推薦優(yōu)秀企業(yè)5家，優(yōu)秀個體工商戶10戶，指導其完善提高，不斷創(chuàng)新，提升黨建工作標準化、規(guī)范化水平，用立典型、樹榜樣的方法帶動全區(qū)非公黨建工作邁向新臺階。
二、上半年工作總結和典型事例
目前，我區(qū)非公企業(yè)中3名及以上黨員的企業(yè)4家，2名黨員的企業(yè)1家，1名黨員的企業(yè)9家，共建立黨支部7個，其中單獨建立的黨支部5個，分別是××市××飲食廣場黨支部、××市××購物廣場黨支部、××市××有限公司黨支部、××市××駕駛員訓練學校黨支部、××市××事務所黨支部。聯(lián)合建立的黨支部2個。分別是××市××標牌制作中心黨支部(由4家企業(yè)聯(lián)合)、××幕布廠黨支部(有4家企業(yè)聯(lián)合)。較好的發(fā)揮了黨員在非公企業(yè)中的先鋒模范作用，取得了非公企業(yè)黨的建設與區(qū)經濟發(fā)展的互動、雙贏。
其中，××稅務師事務所成立于××年××月××日，是由國家稅務總局批準并核發(fā)《稅務師事務所執(zhí)業(yè)證》，經××工商行政管理局注冊登記，專門從事稅務代理業(yè)務并具有獨立法人資格的社會中介機構;××省注冊稅務師協(xié)會認定為A級稅務師事務所，是一家合伙企業(yè)，主要經營范圍稅務代理、審計鑒證、納稅籌劃、財稅顧問、國家稅務機關規(guī)定的其他服務，位于××路中段××賓館南樓四樓，現有員工12人。由注冊稅務師6人、注冊會計師1人、律師1人、會計師等一批業(yè)務精湛、經驗豐富的優(yōu)秀專業(yè)人才組成。
為適應經濟社會發(fā)展的需要，切實加強新形勢下黨員教育管理工作，促進企業(yè)發(fā)展壯大，根據市非公有制經濟組織黨工委的要求和部署，結合企業(yè)實際，經中共××市組織部門批準成立中共××稅務師事務所黨支部，隸屬中共××市××區(qū)非公有制經濟組織工作委員會管理，××同志擔任黨支部書記。支部雖成立不久，但處處爭先帶頭，積極匯報支部和企業(yè)近況，踴躍參加各類黨內培訓，已經取得一定成績。不僅在企業(yè)內發(fā)揮黨員隊伍“雙重作用”不斷提升企業(yè)黨組織的凝聚力。還依托企業(yè)黨組織的自身政治優(yōu)勢，積極組織開展業(yè)務知識和技能先掌握、企業(yè)改革創(chuàng)新先帶頭、崗位工作規(guī)范先做到、急難險重任務先行動的“黨員四先示范行動”著力強化黨員隊伍形象先進性建設，使黨員隊伍成為企業(yè)“最有水平、最勇于克服困難、最能吃苦”的先進群體。做到了企業(yè)發(fā)展和黨建工作建設的“雙贏”。
三、具體做法和成效
(一)不斷加強理論學習。
多年來的理論學習和實踐，使黨員具有了敏銳的政治覺悟、較高的理論水平、較強的工作能力、較好的口頭表達能力。為更好地開展宣傳思想工作奠定了堅實的基礎。近年來，我××區(qū)黨工委訂閱了大量的理論研討文章和各類黨刊黨報。如《科學領導》、《黨的生活》、《黨課》、《黨建研究》、《黨建研究內參》等等。做到學以致用。堅持理論聯(lián)系實際，運用科學理論指導工作實踐。達到了學與用、知與行、說與做的統(tǒng)一，防止克服“空頭學習、脫離實際”的傾向，有力的為非公黨建工作的開展夯實了理論基礎。
(二)堅持開展活潑多樣化學習形式。
在學習形式上采取個人自學與集中學習相結合、系統(tǒng)學習與專題學習相結合、小組討論與大會集中討論發(fā)言相結合、理論研討與社會調研相結合等方式。同時每次學習我們都及時安排進行點評和討論，既營造了良好的學習氛圍又促進了同志黨性的不斷提高。激發(fā)了學習熱情、提高了學習質量和學習效果。用政治理論來武裝頭腦，進而用于指導工作實踐。
(三)務實重干、摸清基層黨員人數，做到“組織找黨員，黨員找組織”不斷壯大黨員隊伍。
在工作中按照“應建盡建”原則，把握組建方式、落實組建責任、實施分類指導，積極在個體工商局戶和微小型企業(yè)中組建黨組織。切實發(fā)揮職能，把他們納入管理。強化黨員教育培訓，認真落實“三會一課”和黨員活動日制度，加強黨員遠程教育站點管理和使用，提升黨員隊伍素質與能力。建立黨員信息管理系統(tǒng)，及時完善有關數據，按要求完成年終統(tǒng)計工作。建立流動黨員臺賬，加強服務和管理。規(guī)范黨費收繳工作、規(guī)范非公有制經濟組織，實現黨的工作全覆蓋。堅持黨組織向全體黨員報告工作制度，黨(工)委每年至少向全體黨員報告1次工作，每個黨支部每年至少向全體黨員報告2次工作。引導他們發(fā)揮作用。綜合采取尋找一批，輸入一批，選派一批，培養(yǎng)一批，發(fā)展一批等辦法，不斷發(fā)展壯大黨員隊伍。
(四)抓好支部建設，增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
按照“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體思路，隨時發(fā)現樹立非公企業(yè)黨建工作的典型，以點帶面，推動黨建工作的發(fā)展。在企業(yè)中設立黨員先鋒崗，鼓勵引導黨員在急難險重任務中勇挑重擔、在企業(yè)發(fā)展中爭優(yōu)創(chuàng)先。嚴格執(zhí)行黨建工作制度。在抓好黨的民主集中制、“三會一課”、民主評議黨員、民主生活會等制度的同時，積極抓好黨建工作責任制、黨建工作情況匯報制度、黨建目標責任制、黨員目標管理責任制等。把黨支部各項工作納入目標管理體系，制定相應的實施考評辦法。每年以黨小組為單位進行一次民主評議黨員，把評議結果作為年度考核和推選優(yōu)秀黨員的重要依據。同時用黨章、黨規(guī)、黨紀規(guī)范黨支部工作，加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督?規(guī)范黨員的行為。
四、下一步的工作打算
××年我們計劃是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，以深入貫徹落實黨的十八大精神為主線，緊扣領導班子建設、基層黨支部建設，為建設開放富裕和諧宜居新××做出我們應有的貢獻。
(一)學習貫徹十八大精神，要堅持學以致用，在認真學習原文的基礎上，緊密結合各自工作實際，找準貫徹落實十八大精神與各自工作的結合點、切入點和突破口，圍繞十八大提出的各項目標任務，進一步理清工作思路，制定工作計劃，抓好工作落實，用實實在在的工作成效彰顯十八大的理論成果。
(二)以建設學習型、服務型、創(chuàng)新型領導班子為重點，基層黨支部規(guī)范議事規(guī)則和決策程序;堅持和完善談心談話制度，對基層黨支部加強理論武裝和黨性教育。
(三)摸清基層黨員人數，尤其是個體私營經濟協(xié)會黨支部要依托工商局掌握的信息盡快落實個體私營經濟人員中的黨員人數，把他們納入管理做好新黨員的發(fā)展工作，。強化黨員教育培訓，認真落實“三會一課”和黨員活動日制度，加強黨員遠程教育站點管理和使用，提升黨員隊伍素質與能力。建立黨員信息管理系統(tǒng)，及時完善有關數據，按要求完成年終統(tǒng)計工作。建立流動黨員臺賬，加強服務和管理。規(guī)范黨費收繳工作、規(guī)范非公有制經濟組織，實現黨的工作全覆蓋，并逐步規(guī)范。堅持黨組織向全體黨員報告工作制度，黨(工)委每年至少向全體黨員報告1次工作，每個黨支部每年至少向全體黨員報告2次工作。引導他們發(fā)揮作用。
(四)深入開展黨員參與社會公益活動和黨員志愿者服務活動，進一步擴大黨組織覆蓋面。進一步規(guī)范基層黨組織日常工作，積極開展各類集體活動，充分發(fā)揮黨組織和黨員作用，做到一名黨員一面旗幟，一個支部一個戰(zhàn)斗集體。
(五)區(qū)非公有制經濟組織黨工委對基層組織工作目標完成情況每半年進行一次考核。對成績突出的予以表彰;對思想不重視、工作不得力的要提出批評，限期整改;對不認賬、不履行職責，責任范圍內基層組織工作存在的嚴重問題沒有及時解決，造成不良影響和嚴重后果的，將追究領導班子和相關責任人的責任。
五、存在的不足
經過不斷探索和努力，我市非公黨建工作雖然取得了一定成效，但與全市非公有制經濟迅猛發(fā)展，企業(yè)數量規(guī)模不斷擴張，組織結構和形式不斷變化的現狀相比，黨建工作的'一些困難依然存在。黨建工作仍有以下幾個方面的問題：
(一)思想認識上有待提高。目前，非公有制企業(yè)中建立黨組織和開展黨的工作必要性、緊迫性有了一定的認識，但從更深層次上看還未真正到位。一是少數黨組織和領導雖然已認識到非公企業(yè)黨建工作有必要、也很重要，但在實際工作中對黨工團組織能否真正發(fā)揮作用、確定政治核心地位心存疑慮。認為企業(yè)的非公有制性質就決定了企業(yè)主是唯一核心，在其中建立黨組織都必須以企業(yè)主的愿意與否為前提，黨組織要有權有位、發(fā)揮很大的作用有難度。二是一些非公有制企業(yè)主的思想認識未到位，對黨組織在企業(yè)中應有的作用、地位缺乏認識，甚至認為黨組織開展活動會影響企業(yè)正常生產而持低觸情緒，以致于黨組織應有的活動經費、時間、場所等得不到有效保證和支持，一定程度上制約了黨組織的作用發(fā)揮。造成上述情況的主要原因是，非公有制企業(yè)主由于各自經歷不同，覺悟程度不同，文化程度不同，有的對黨的宗旨缺乏正確的認識，對非公企業(yè)黨建工作的目的、作用、意義沒有正確理解，特別是黨內的一些腐敗現象和少數黨政機關干部的不良作風，使他們對黨的工作產生誤解。
(二)黨的力量有待加強。一是黨組織組建率和黨員比例低。二是黨員分布結構不合理，大部分小企業(yè)中仍是黨的力量的“空白點”。 一方面，非公有制企業(yè)中大多數黨員是從農村轉來的，雖然他們較一般的農民思想活躍，文化較高，年紀較輕，但進入企業(yè)后，因為缺乏技術專長，缺乏經營管理知識，先進性不突出，在職工中缺乏影響力;另一方面，非公有制企業(yè)黨組織負責人雖然已基本進入了企業(yè)領導班子或經營管理層，但還有不少黨員仍處在一般操作工崗位，客觀上削弱了黨組織和黨員在企業(yè)中的影響力。同時，由于企業(yè)的黨員發(fā)展對象一般以企業(yè)骨干為主，而非公有制企業(yè)職工特別是有一定的管理和技術水平的企業(yè)骨干流動性比較大，“攀高”和“跳槽”現象較為普遍，給發(fā)展黨員工作帶來了一定的難度。
我們深知，非公企業(yè)黨建工作是一項長期的、艱巨的、光榮的任務。我們將認清形勢，增強責任感和使命感、扎扎實實地推行好各項工作機制，推進我區(qū)非公黨建工作再上一個新臺階。
非公黨工委2016年上半年工作總結和下一步計劃二
為進一步加強非公經濟組織黨的建設工作，充分發(fā)揮其服務經濟社會發(fā)展的作用，××年××月，××立足實際，結合非公經濟組織發(fā)展現狀，研究成立了中國共產黨××非公有制經濟組織工作委員會。這充分體現了州委對非公經濟黨建工作的高度重視;體現了州委對非公黨建工作的殷切希望;體現了州委對非公黨建工作的親切關懷�，F將上半年工作總結如下：
一、工作開展情況
(一)建立各項工作制度，加強組織領導。為了更好的開展各項工作，黨工委成立以來，完善各項工作制度，先后制定了《××州非公經濟組織黨工委主要職責》、《××州非公經濟組織黨工委成員單位職責》、《××州非公有制經濟組織工作委員會議事規(guī)則》、《××州非公有制經濟組織黨建工作聯(lián)席會議制度》等工作制度，為以后順利開展工作奠定了堅實的基礎。州委組織部、州委統(tǒng)戰(zhàn)部、州總工會、團州委、州婦聯(lián)、州發(fā)改委、州環(huán)保局、州安監(jiān)局、州國土資源局、州綜治辦、州工商聯(lián)、州國稅局、州地稅局、州工商局等部門作為州非公經濟組織黨工委各委員單位，結合各自實際，督促和規(guī)范企業(yè)健康發(fā)展，維護企業(yè)及其職工合法權益，幫助企業(yè)樹立誠信經營意識，加強企業(yè)與黨委、政府的聯(lián)系，有力地推動了非公企業(yè)黨建工作。
(二)認真貫徹落實《在非公有制企業(yè)開展“雙強六好”創(chuàng)建活動的通知》(×非工委[××]10號)文件精神。為貫徹落實省上相關文件，黨工委及時下發(fā)了《關于在非公有制企業(yè)開展“雙強六好”創(chuàng)建活動的通知》，創(chuàng)先爭優(yōu)是發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動企業(yè)健康發(fā)展的動力機制。在非公有制企業(yè)開展“發(fā)展強、黨建強，生產經營好、企業(yè)文化好、勞動關系好、黨組織班子好、黨員隊伍好、社會反映好”的“雙強六好”創(chuàng)建活動，是全面深化非公有制企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內容和有力抓手，是發(fā)揮好黨組織在企業(yè)職工群眾中的政治核心作用和企業(yè)發(fā)展中政治引領作用的基本要求，是發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的有效途徑，是堅持圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，促進非公企業(yè)轉型升級、科學發(fā)展的現實需要。
二、存在的問題
我州非公經濟組織黨建工作雖然取得了一定成績，但也存在許多不足之處：一方面由于州非公經濟組織黨工委剛成立，各項工作剛剛起步，黨建工作督促力度不大，工作經驗不足，工作方式方法不多、不夠靈活。另一方面，有的非公企業(yè)在抓組建黨組織和發(fā)揮黨組織、黨員作用等方面存在一定的差距，部分非公企業(yè)對成立黨組織的認識還不到位，存在“重經濟，輕黨建”，“重建廠、輕建黨”現象;有些建立黨組織的非公企業(yè)存在的黨的工作單一化、形式化，使黨組織的作用得不到有效發(fā)揮;非公企業(yè)中的黨員來自社會方方面面，各個層次，個體素質參差不齊，人員分散且流動性大，勞動時間集中，難以組織有效的管理和教育等等。
三、下一步工作思路
(一)明確目標要求。加大工作力度，努力實現職工50人以上的非公有制企業(yè)有黨員;到××年底，建成全州非公有制經濟組織黨建工作數據庫;所有有3名及以上正式黨員的非公有制企業(yè)，全部建立黨組織;所有符合建會條件的非公有制企業(yè)都要及時依法組建工會;所有符合建團條件的非公有制企業(yè)都要及時組建共青團組織;所有符合建會條件的非公有制企業(yè)都要建立婦聯(lián)組織;未建立黨組織和群眾組織的非公有制企業(yè)要選派黨建指導員;到××年底，全州規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織組建率達到100%。
(二)擴大組織覆蓋。按照保持黨員隊伍先進性和純潔性的要求，嚴格把關，注重質量，加大非公有制企業(yè)生產一線職工、專業(yè)技術骨干及經營管理人員中發(fā)展黨員的工作力度，重視在農民工中發(fā)展黨員，注意培養(yǎng)發(fā)展符合條件的企業(yè)出資人入黨。企業(yè)規(guī)模和社會影響較大的出資人，可由縣以上黨組織做好教育、引導和培養(yǎng)工作。引導和督促流動黨員及時轉接組織關系。實現三個確保(即：確保符合建立黨組織條件的非公企業(yè)100%建立黨組織;確保在非公企業(yè)工作的黨員100%參加黨組織活動;確保非公企業(yè)黨的工作100%覆蓋)有3名以上正式黨員、條件成熟的，要單獨建立黨組織。暫不具備單獨組織條件的，要通過單獨組建、區(qū)域聯(lián)建、掛靠組建或行業(yè)統(tǒng)建等形式組建黨組織和群團組織，確保黨員的非公企業(yè)全部實現黨的組織和群團組織全覆蓋。黨組織和黨團員的作用得到充分發(fā)揮。
(三)擴大工作覆蓋。對未建立黨組織的非公有制企業(yè)，可通過選派黨建工作指導員、確定黨建工作聯(lián)絡員、建立工會和共青團組織等方式，積極開展黨的工作，推動企業(yè)建立黨組織。要因地制宜、因企制宜，積極協(xié)調有關職能部門，推動黨的政策進企業(yè)、政府服務進企業(yè)、先進文化進企業(yè)。
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