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安全員的自我評價

時間:2023-06-02 14:55:12 自我評價 我要投稿

安全員的自我評價

  在平平淡淡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我們都不可避免地要寫自我評價,自我評價是自我教育的重要條件。你寫自我評價時總是無從下筆?以下是小編幫大家整理的安全員的自我評價,歡迎大家分享。

安全員的自我評價

  安全員的自我評價 篇1

  為人穩(wěn)重、大方,認真對待工作,開朗自信,待人真誠,有優(yōu)良的團隊精神,強烈的責(zé)任心,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在責(zé)任心、事業(yè)心、親和力、決策能力、計劃能力、談判能力強,具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的.感召力和凝聚力。

  安全員的自我評價 篇2

  “做一名合格的安全員”是我現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo),自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職一年來,嚴格按照年初制定的工作目標(biāo),全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,強化安全生產(chǎn)管理,在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,從事我非常珍惜這個安全角色,以積極的`態(tài)度投入工作。

  以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著大局利益積極上進,協(xié)助公司認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、決定、條例,扎實作好安全培訓(xùn)工作,堅定地履行《安全責(zé)任書》承諾,努力實現(xiàn)公司三級安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中敬業(yè)愛崗,嚴謹安全意識和職業(yè)道德,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭通過安全日活動、生產(chǎn)運行分析會一起學(xué)習(xí)安全方面技能知識,吸取分析事故教訓(xùn),總結(jié)事故教訓(xùn),不斷增進業(yè)務(wù)水平的提高,只要利于企業(yè)發(fā)展利于安全生產(chǎn)的自己身先立足。

  認真對施工現(xiàn)場的設(shè)備和人員進行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核生產(chǎn)工作中,杜絕習(xí)慣性違章行為,嚴格遵守各項規(guī)章制度,嚴格按程序進行安全管理,認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,努力提高自身的安全管理水平與安全技術(shù)水平,使自己能掌握分管的施工現(xiàn)場運行情況以及威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。

  在安全管理工作中,我將嚴格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和指示精神,進一步狠抓安全管理,為實現(xiàn)全年安全施工無事故,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全和正常用電作出更大貢獻。

  安全員的自我評價 篇3

  如果做一個安全員,該怎樣盡到一個安全員的職責(zé)做些什么呢作為一名安全工作者,談?wù)勛晕业目捶ā?/p>

  第一,應(yīng)當(dāng)認識職責(zé)兩個字,應(yīng)當(dāng)明白作為一個安全管理員必須有什么樣的職責(zé),也就是首先要樹立職責(zé)意識。沒有職責(zé)就沒有工作的動力,也就沒有了工作的方向。作為一個安全管理員必須有對企業(yè)對員工有高度的職責(zé)心,必須認識到員工把他們的身心健康、生命安全全部都交付給了我們,我們的工作質(zhì)量直接關(guān)系到員工家庭的幸福,社會的穩(wěn)定以及企業(yè)的興衰,能夠說職責(zé)重大,重如泰山。

  第二,應(yīng)當(dāng)認識到工作的難度。安全生產(chǎn)工作,是一個十分復(fù)雜的系統(tǒng)工程,是一個長期而艱巨的工作。同時要充分認識到,領(lǐng)導(dǎo)把這么重要的工作交給我們,是對我們的信任,是對我們價值的肯定,要知難而上。所以,我們還必須加強對安全法律法規(guī)知識、安全管理知識和安全技術(shù)知識的學(xué)習(xí)。僅有這樣,我們的工作才有了依據(jù),才有了準(zhǔn)繩,才能明白難在哪里,怎樣樣克服這個難。

  第三,有了以上的認識和思想上、心理上的準(zhǔn)備,我想應(yīng)當(dāng)制定一個切合實際的看的見摸得著的工作目標(biāo)。根據(jù)這個目標(biāo)制定我年度的季度的甚至是每月的工作計劃。這樣,我們的工作就有了具體的指導(dǎo)方向,實現(xiàn)目標(biāo)也就有了時間表。

  第四,作為一個安全管理員,應(yīng)當(dāng)有有一套正確的管理思想和管理理念。我的認為,行為只是思想和理念的支撐或表現(xiàn)。

  此刻的安全管理,首先是要解決員工安全意識的問題。人的意識的提高,是一個循序漸進的過程,非一日之工。提高員工生產(chǎn)安全意識,是安全生產(chǎn)的根本,是健全安全文化的基礎(chǔ),是真正能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)投入最少,效果最好的一項工作。這分幾個步驟。首先要加強安全法律法規(guī)的宣傳教育工作,讓員工明白違反安全規(guī)章制度和安全操縱規(guī)程可能就是違法行為;其次,員工法律意識提高了,就會迫切需要一些安全知識,這個時候我們就應(yīng)當(dāng)滿足員工愿望,經(jīng)過張貼安全宣傳畫、開辦講座,把一些常用的貼近實際貼近生活的安全知識傳授給他們,由于貼近實際貼近生活,容易被理解,效果好;

  再其次,從提高員工自我保護意識著手,人都有求生的本能,安全,歸根到底,就是每個員工不要受到傷害。要告訴全體員工,安全工作的目的就是要保護每個員工身心健康。因為事關(guān)自身利益,員工容易理解和理解,也就能夠到達提高安全意識的目的;最終,以身邊耳熟能詳?shù)纳a(chǎn)安全事故案例為教材。提高安全意識,事故案例的教育效果十分明顯,因為那都是活的血的教訓(xùn)。要以在社會上影響巨大或者是發(fā)生在身邊的生產(chǎn)安全事故為案例,要分析事故發(fā)生的原因和過程,結(jié)合自身實際情景,如何防范,舉一反三。要把事故職責(zé)依據(jù)法律法規(guī)劃分清楚,要把安全生產(chǎn)事故帶來的危害闡述完整,必須要讓員工心靈受到震撼,切實明白生產(chǎn)安全事故的危害是終身的,是家庭的杯具所在,是社會安定最大的敵人。

  第五,規(guī)章制度的執(zhí)行要嚴而有度,獎罰要分明。記得__年初,我在貴陽參加專職安全管理人員培訓(xùn)時,課上一位教師講的一個故事,讓我感慨頗深。他說我們舉世聞名的`三峽工程建設(shè),工程質(zhì)量進度均堪稱世界一流,然而就是安全生產(chǎn)管理搞不好,與如此一流的施工建設(shè)不相適應(yīng),于是請來日本安全管理方面的專家。專家在查看了所有的安全規(guī)章制度后又去了施工現(xiàn)場。結(jié)論是,制度很齊全,很規(guī)范,就是執(zhí)行不到位,現(xiàn)場施工人員連安全帽都戴不好,還談什么安全管理。這為教師說他當(dāng)時在場,臉都紅了。我們又何況不臉紅呢安全規(guī)章制度是安全法律法規(guī)和安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的細化,是保證安全的基本準(zhǔn)則,是我們?nèi)粘0踩芾淼挠辛ξ淦,如果?zhí)行不嚴或者不執(zhí)行,就沒有什么價值和意義,安全管理就是一句空話。

  然而,執(zhí)行還有一個度的問題,這全靠現(xiàn)場安全管理員的智慧。前面說了,人的意識的提高,是一個循序漸進的過程,非一日之工。老員工和新員工不一樣,大學(xué)生和初中生不一樣,有經(jīng)驗的和沒有經(jīng)驗也不一樣,不一樣的對象有不一樣的管理方法,不能一概而論。還有獎罰要分明。獎罰都是一種手段,目的是經(jīng)過激勵和處罰來提高員工的生產(chǎn)安全意識,到達安全管理的目標(biāo)--杜絕生產(chǎn)安全事故。獎是對于那些進取支持參與生產(chǎn)安全工作,安全意識有提高的員工,那怕是一點點的提高,都應(yīng)當(dāng)給予獎勵鼓勵;罰是罰那些屢教不改、有故意違章行為的,罰就要罰到有切膚之痛,才能到達懲前毖后,治病救人的目的。要多獎少罰。

  第六,作為一個安全員,要經(jīng)常性的深入施工作業(yè)現(xiàn)場,找出主要危險源之所在,經(jīng)過分析找出人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)之根源,提出對策。對于不能解決的應(yīng)當(dāng)報告領(lǐng)導(dǎo)和上級部門,對于危及人身安全的,應(yīng)當(dāng)立即排除或撤除作業(yè)人員,要確保不發(fā)生生產(chǎn)安全事故異常是人身傷亡事故,做好領(lǐng)導(dǎo)的安全顧問。

  第七,作為一個安全員,要深入到員工群眾當(dāng)中去,與員工群眾打成一片,團結(jié)號召員工參與到安全工作中來,要擺正位置,擺脫因管而管的束縛,不要隨意把管字上的職責(zé)丟掉,搖身一變,成了官。所謂安全管理,我的認為就是安全監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、幫忙和服務(wù)。

  第八,要爭取得到各級領(lǐng)導(dǎo)和黨、工、團組織的支持,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威和黨、工、團組織優(yōu)勢,把組織工作與安全生產(chǎn)有機結(jié)合起來,組織工作有了切入點,有了實質(zhì)資料,安全生產(chǎn)工作同時也搞上去了。

  我想,經(jīng)過以上的點點滴滴,員工的安全素養(yǎng)和安全意識肯定會得到提高,員工肯定都能進取的參加到安全生產(chǎn)工作中來,每個員工都會成為一個合格的安全員。這樣,我們所有的安全就有了保障,我們的工作才能叫做有成效,我們的企業(yè)才能在貼合現(xiàn)代安全管理的要求,才能更上一個新的臺階,才能在嚴峻的市場競爭中處于不敗之地

  安全員的自我評價 篇4

  本人自20xx年12月工作以來,一向以“做一名合格的安全員”作為現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo)。在現(xiàn)行崗位上任職七年來,我始終堅持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實工作,嚴格按照每年年初制定的安全工作目標(biāo),全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產(chǎn)管理。在項目部領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持下,我十分珍惜這個安全主角,以進取的態(tài)度投入到工作當(dāng)中,七年來的工作我感到十分充實,也在工作中取得了必須的成績,F(xiàn)將個人近年來的工作學(xué)習(xí)情景從思想品德、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)本事、工作成績及履行職責(zé)情景等方面進行評價:

  (一)、思想方面:

  思想是行為的先導(dǎo)。我能夠緊密圍繞在項目部領(lǐng)導(dǎo)周圍,行動上處處維護公司利益,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)認真落實安全生產(chǎn)職責(zé)制,加強有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)制度學(xué)習(xí)和宣傳,扎實做好安全防范工作,堅定地履行《安全目標(biāo)職責(zé)書》承諾,確保順利實現(xiàn)項目部安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中愛崗敬業(yè),進取發(fā)揮黨員的模范帶頭作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。在思想上對安全意識高度重視,經(jīng)常做好安全形勢分析,為做好安全工作打下堅實的思想基礎(chǔ)。

  (二)職業(yè)道德

  作為一名退役戰(zhàn)士,我能夠進取發(fā)揮自我的特長,把部隊安全管理方面的好的經(jīng)驗做法結(jié)合到施工安全上,評價出一套好的工作方法。在工作中我能夠擺正自我的位置,端正工作態(tài)度。應(yīng)對新的工作,新的挑戰(zhàn)我敢于“亮劍”,喊響“不放棄、不拋棄”的口號,堅決完成上級賦予的工作任務(wù)。在工作中注重團隊意識,把公司當(dāng)做自我的家,叫響“公司是我家,建設(shè)靠大家”的口號,把同事們都當(dāng)做自我的家人戰(zhàn)友,在工作中互相配合,生活中互相關(guān)心幫忙,進取營造和諧的工作氛圍,為公司的全面建設(shè)貢獻自我的力量。

  (三)、專業(yè)技術(shù)本事

  能夠承擔(dān)工業(yè)與民用建筑工程項目的安全管理,做好“安全性評價工作”,“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,應(yīng)急預(yù)案編制及演練工作,以及每年的安全月活動等,在這些活動中我能以嚴、細、實的要求認真扎實開展。在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,認真對施工轄區(qū)的設(shè)備和人員進行安全職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、評價、考核安全生產(chǎn)工作中,杜絕習(xí)慣性違章行為,堅決狠抓無證作業(yè),堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自我能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。每日進行安全巡視及時了解安全生產(chǎn)情景。每月分四次對項目部所有轄區(qū)進行全面檢查,組織相關(guān)人員對特種設(shè)備及車輛進行檢查,落實督促相關(guān)部門、作業(yè)隊進行維修和保養(yǎng),使所有設(shè)備能健康穩(wěn)定運行。

  (四)、工作成績

  20xx年都市豪庭工程項目是我參與的第一個項目,我十分珍惜這次機會,同時,公司領(lǐng)導(dǎo)相當(dāng)重視此工程的建設(shè),立即挑選了公司的技術(shù)骨干下駐工地,同時也委任我為兼職安全員配合專職安全員做好相關(guān)安全工作,我也引以為豪,光榮的理解了公司交給我的.安全管理任務(wù),并以“做一名合格的安全員”作為自我工作的動力,最終工程被評為省禮貌工地,本人也獲得了公司的良好評價。20xx年6月我又參加了陽光嘉園工程施工,隨著工作經(jīng)驗的積累,工作中承擔(dān)的安全職責(zé)也越來越大。之后我又獨立承擔(dān)了葛家橋花苑二期工程和南屏花苑四期工程。

  (五)、履行職責(zé)

  嚴格執(zhí)行公司和分公司賦予的任務(wù),對公司、分公司交給自我的工作按時按期完成,不打折扣。在項目經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真對施工現(xiàn)場的設(shè)備和人員進行職能監(jiān)督,定期不定期進行安全檢查工作,及時查找安全隱患,分析隱患原因及可能造成傷害程度,制定可行的“三定”整改方案,循環(huán)跟蹤檢查,落實“三個同時”,消除“三違”行為,杜絕“三不安全”現(xiàn)象。對于項目部的班組長及技術(shù)工人,經(jīng)過每周例會、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、專業(yè)專題會、請專家講課等方法,共同提高項目部的安全管理水平。

  雄關(guān)漫道征如鐵,而今邁步從頭越!過去的歲月,是翻過一頁的日歷,評價歷史,找出不足,發(fā)揚長處,為了創(chuàng)造更完美的未來。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我將繼續(xù)盡自我個人的本事,兢兢業(yè)業(yè),為做大作強公司而努力。

  以上是本人的工作評價,不當(dāng)之處,敬請批評指正!

  安全員的自我評價 篇5

  1、重視理論學(xué)習(xí),堅定政治信念,明確服務(wù)宗旨。

  2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力,做好本職工作。

  3、勤奮干事,積極進取。

  4、不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學(xué)習(xí),努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要。

  5、揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。 思想上始終能嚴格要求自己,工作中能按照學(xué)院規(guī)章制度辦事,按照職業(yè)準(zhǔn)則要求自己, 恪盡職守、團結(jié)同事,能夠發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神。堅持工作踏實,任勞任怨,務(wù)實高效,不斷 自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,自覺維護辦公室形象,高效、圓滿、妥善地做 好本職工作,沒有出現(xiàn)任何紕漏,取得了一定成績。 遵紀守法,認真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的`責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認真的 學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責(zé)。

  為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事 學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的 工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。 在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

  安全員的自我評價 篇6

  思想成熟、為人誠實、個性穩(wěn)重、具有高度的責(zé)任感、善于與人協(xié)作、吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強、事業(yè)心強,具有較強的專業(yè)理論知識,善于獨立思考,能提出自己的獨到見解,為人誠信,勤奮務(wù)實,有較強的'適應(yīng)能力和協(xié)調(diào)能力,責(zé)任感強,熱愛集體,助人為樂,能以大局為重,愿意服從集體利益的需要,具備奉獻精神。

  態(tài)度認真,熱情真誠,團隊意識強,吃苦耐勞,時間觀念強,學(xué)習(xí)能力強,善于接受新事物。

  安全員的自我評價 篇7

  本人積極上進,勤奮踏實。經(jīng)過大學(xué)的學(xué)習(xí)已具備從事施工員及安全員的能力,專業(yè)知識扎實。畢業(yè)一年的工作經(jīng)歷豐富,從事過施工管理的工程項目有:眉山銀鵬國際酒店工程、成都博物館新館工程、大慈寺商業(yè)文化綜合體項目、成都銀泰中心鋼結(jié)構(gòu)大樓、川東北天然氣高含硫工程廠房。

  性格外向開朗,遇事沉著冷靜;有較強組織管理能力和活動策劃能力,有良好的.團隊合作精神,善于與人相處,有親和力,工作責(zé)任心強。做事積極主動,有恒心,有毅力。

  現(xiàn)在我能從事工程施工、工程管理、安全管理等方面的工作。目前自考于西華師范大學(xué)的工程造價管理本科已全部通過,二級建造師考試已通過。鳳凰涅槃,我堅信,辛勤的付出就會有合理的回報。我希望,我能在此找到一個滿意的歸宿,一起開拓事業(yè)的錦繡前程,走向美好的明天!

  安全員的自我評價 篇8

  今年,我項目部始終貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。認真貫徹落實上級單位下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)工作的文件精神和要求。嚴格防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生,全面落實安全生產(chǎn)職責(zé)制。未發(fā)生一齊人身傷亡、機械設(shè)備損壞、火災(zāi)及其他安全事故,為項目部全面完成年終生產(chǎn)目標(biāo)奠定基礎(chǔ),現(xiàn)將安全生產(chǎn)工作情景評價如下:

  一、安全教育培訓(xùn)情景

  項目部從國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及施工生產(chǎn)實際情景等多方面入手,積極編寫具有“針對性、實用性”的安全教育培訓(xùn)資料。經(jīng)過三級安全教育、觀看事故案例視頻及發(fā)放員工安全手冊等多種教育手段,全面提升員工安全意識。經(jīng)過培訓(xùn)提高了安全管理人員的.安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能。

  二、安全宣傳教育情景

  為了營造一個良好的安全生產(chǎn)氛圍,項目部采取多種形式,經(jīng)過懸掛安全生產(chǎn)條幅、全生產(chǎn)職責(zé)制。未發(fā)生一齊人身傷亡、機械設(shè)備損壞、火災(zāi)及其他安全事故,為項目部全面完成年終生產(chǎn)目標(biāo)奠定基礎(chǔ),現(xiàn)將安全生產(chǎn)工作情景評價如下:

  一、安全教育培訓(xùn)情景

  項目部從國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及施工生產(chǎn)實際情景等多方面入手,積極編寫具有“針對性、實用性”的安全教育培訓(xùn)資料。經(jīng)過三級安全教育、觀看事故案例視頻及發(fā)放員工安全手冊等多種教育手段,全面提升員工安全意識。經(jīng)過培訓(xùn)提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能。 二、安全宣傳教育情景

  為了營造一個良好的安全生產(chǎn)氛圍,項目部采取多種形式,經(jīng)過懸掛安全生產(chǎn)條幅、制作安全生產(chǎn)板報、舉辦以“我要安全”說一句話及安全知識咨詢?nèi)盏纫幌盗行麄鹘逃侄,加強了安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳,使安全生產(chǎn)深入人心。 三、安全檢查及隱患排查治理情景

  為消除施工現(xiàn)場安全隱患,不斷完善安全防護措施。認真執(zhí)行日常巡查、周檢查、月檢查、安全隱患排查及施工用電、特種設(shè)備、車輛等各項檢查,都能夠做到有計劃、有檢查、有整改、有評價,對查出的各類安全隱患和不貼合安全規(guī)范的事項都按規(guī)定進行了整改及落實。

  四、安全活動開展情景

  項目部認真貫徹落實公司、分局及上級單位下發(fā)的文件精神和要求,扎實開展了“六打六治”、“七查七看”、“打非治違亮劍行動”、“安全生產(chǎn)月”、“一線員工應(yīng)急培訓(xùn)”及防洪度汛、地質(zhì)災(zāi)害、消防及交通安全等一系列安全專項檢查、教育活動,強化了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,穩(wěn)定了安全生產(chǎn)總體形勢。對檢查出的安全隱患及問題,全部能夠按要求整改完成,同時認真評價吸取教訓(xùn),使安全檢查真正做到了有計劃、有檢查、有整改、有評價、有提高。

  五、安全事故情景

  為防止施工現(xiàn)場發(fā)生安全生產(chǎn)事故,結(jié)合項目部施工生產(chǎn)實際情景,經(jīng)過演練加強了員工對事故災(zāi)害的防范意識,提高了員工應(yīng)急逃生本事及自救互救本事。全年未發(fā)生承擔(dān)主要職責(zé)生產(chǎn)安全死亡事故,未發(fā)生設(shè)備、火災(zāi)等其它安全事故。實現(xiàn)了項目部制定的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。

  本次考核是對我項目安全生產(chǎn)管理工作的一個評價,也是對我項目部工作行為和工作業(yè)績產(chǎn)生正面引導(dǎo)的過程和方法,我項目部將以本次考核為契機,進一步加強安全管理工作,進一步激發(fā)我項目部員工的工作積極性、創(chuàng)造性,提高工作效率,確保項目部施工生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。

  安全員的自我評價 篇9

  一、試用期安全工作情景

  1.安全制度制定與落實情景

  東煤棚改項目4月8日正式開工,先后經(jīng)歷了基礎(chǔ)樁開挖、破樁頭、清理樁頭、基槽清理、補樁、基礎(chǔ)砼施工、防水施工、基礎(chǔ)鋼筋制作、基礎(chǔ)鋼筋綁扎等工序,在施工過程中,結(jié)合項目工程進展情景,項目部先后建立健全了《項目安全生產(chǎn)職責(zé)制》、《安全技術(shù)交底與驗收制度》、《安全檢查制度》、《安全措施費用管理制度》、《安全教育培訓(xùn)制度》、《安全標(biāo)志管理制度》、《危險源識別和重大危險源管理制度》、《建筑起重機械管理制度》、《安全防護設(shè)施材料管理制度》、《特種作業(yè)人員管理制度》;為加強施工現(xiàn)場安全禮貌管理,針對現(xiàn)場實際情景,項目部有針對性地制定了《施工現(xiàn)場消防保衛(wèi)管理制度》、《施工現(xiàn)場出入門管理制度》、《宿舍管理制度》、《生活區(qū)及宿舍禮貌衛(wèi)生管理制度》、《安全值班制度》《消防安全管理制度》、《食堂衛(wèi)生管理規(guī)定》、《施工現(xiàn)場安全禮貌管理違規(guī)處罰規(guī)定》等安全制度。圍繞“強化安全基礎(chǔ),推動安全發(fā)展”安全月活動主題,深化隱患治理,強化基礎(chǔ)管理,明確和落實安全職責(zé)制;強化安全教育培訓(xùn)工作,提高全員安全意識,克服麻痹思想,僥幸心理,確保安全生產(chǎn)投入,建立安全生產(chǎn)長效機制,保證現(xiàn)場安全禮貌施工。

  2.建立健全安全生產(chǎn)保證體系,完善安全管理制度體系

  在項目領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,嚴格按《山西省建筑施工安全資料規(guī)程》要求,相繼建立和完善了安全施工方案,并嚴格按報審手續(xù)報監(jiān)理審批。建立和完善的方案有:《塔吊基礎(chǔ)方案》、《塔吊安拆方案》、《塔吊防碰撞專項施工方案》、《落地腳手架專項施工方案》、《模板安拆方案》、《臨時用電方案》、《懸挑腳手架專項施工方案》、《懸挑鋼平臺專項施工方案》。先后建立了《施工現(xiàn)場安全防護措施》、《安全隱患排查方案》、《事故應(yīng)急救援綜合預(yù)案》、《消防專項應(yīng)急預(yù)案》、《防汛應(yīng)急預(yù)案》、《防高空墜落專項方案》、《自然災(zāi)害專項應(yīng)急預(yù)案》、《保衛(wèi)消防突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》、《冬施消防應(yīng)急預(yù)案》,相繼組建了應(yīng)急救援組織,明確了應(yīng)急救援人員職責(zé)與分工。建立健全了各種安全操作規(guī)程,并將操作規(guī)程牌懸掛到作業(yè)場所,構(gòu)成完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系。

  3.逐步建立和完善安全資料,做到貼合安監(jiān)站檢查要求

  八個月以來,根據(jù)安全資料檢查要求,相繼建立了安全生產(chǎn)職責(zé)制,并層層簽訂了安全生產(chǎn)職責(zé)書,建立完善了項目管理人員的安全生產(chǎn)職責(zé)考核記錄、安全目標(biāo)考核記錄。根據(jù)施工進展情景,逐步建立和完善各項安全驗收資料,《模板安裝驗收表》、《模板拆除監(jiān)控記錄》、《懸挑腳手架驗收表》、《落地腳手架驗收表》《懸挑鋼平臺驗收表》、《塔式起重機安裝驗收表》等資料,完善了各工種安全技術(shù)交底資料,建立了勞務(wù)人員信息資料,完善了勞務(wù)人員進廠教育資料。

  4.認真開展"安全生產(chǎn)月"各項工作,營造安全禮貌施工氛圍,創(chuàng)立安全禮貌優(yōu)秀工地。在全國“安全生產(chǎn)月”到來時,開展各項安全活動,例如:安全“五個一”活動、按要求設(shè)置了五牌兩圖,在勞務(wù)生活區(qū)、項目辦公區(qū)設(shè)置和張貼了衛(wèi)生管理職責(zé)區(qū)、職責(zé)人。在主要區(qū)域配置放置了垃圾箱,用以美化現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境。在現(xiàn)場顯著部位、安全重點防控部位張貼安全標(biāo)語,懸掛安全條幅,增加現(xiàn)場安全活動氣氛,提高全員安全意識,增強警示和教育效果。

  5、根據(jù)現(xiàn)場消防安全要求按部位、按區(qū)域設(shè)置和配備了消防器材,并在主要消防區(qū)域張貼滅火器使用方法圖牌,定期對消防器材有效性進行檢查。

  6、經(jīng)過每日安全巡視及時了解安全生產(chǎn)情景。把安全宣傳教育與實際工作結(jié)合起來,對施工現(xiàn)場進行了抓“三違”的突擊檢查活動,每周對施工現(xiàn)場進行全面的“隱患排查、專項檢查”行動,做到發(fā)現(xiàn)問題立即整改,注重實際效果;每日對現(xiàn)場進行檢查,對每日現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全隱患、違章行為以相片的形式逐項記錄,并于當(dāng)日就安全隱患對施工單位下達《安全隱患整改通知單》,將施工中存在的不安全行為、安全隱患第一時間通知勞務(wù)隊,便于第一時間消除隱患。

  7、精心組織、嚴密部署,迎接政府各職能部門的蒞臨檢查和指導(dǎo)

  9月至11月期間,東山項目先后接待了質(zhì)檢站、安監(jiān)站、城建執(zhí)法大隊、環(huán)保局、東煤集團公司、六建集團公司、環(huán)保局等多個單位的多次巡回檢查,圓滿完成了接待和檢查工作。

  每次檢查均從實際出發(fā),從現(xiàn)場整理、衛(wèi)生清理、施工現(xiàn)場布置、現(xiàn)場安全防護設(shè)施完善、現(xiàn)場安全禮貌文化氛圍營造等方面,經(jīng)過每次的安排布置,從中也吸取了不少管理的經(jīng)驗,管理并不是應(yīng)對,而是從開始就應(yīng)嚴格按程序、按要求、按企業(yè)文化標(biāo)準(zhǔn)落實現(xiàn)場安全管理標(biāo)準(zhǔn),只要用心做到了,不再擔(dān)心被外單位一次次的驗證。這是我項目部后期加強管理的重點,將“應(yīng)對”轉(zhuǎn)化為進取的“完善”。

  經(jīng)過外單位的多次檢查,就提出的問題、安全管理的薄弱環(huán)節(jié),項目部有針對性的逐一進行了分析,就安全管理中存在共性的部分,制定嚴密措施,一桿到底進行治理,確保同樣的問題一性整改完善到位。經(jīng)過政府部門、外單位的反復(fù)檢查,從問題中反醒和提高,逐步提高項目安全管理水平。

  二、試用期安全工作的感想與認識,工作中存在的問題與不足

  1.8個月的安全員工作生涯,確實感到自我工作中專業(yè)知識的欠缺,從不懂、不適應(yīng)逐步到漸漸入門,逐漸了解現(xiàn)場施工安全管理的重點,安全管理工作的重要性和安全員自身的職責(zé)的重要性,由此所感崗位壓力巨大。

  2.8個月的安全管理工作經(jīng)歷,深感安全監(jiān)督、管理及隱患消除協(xié)調(diào)過程中不易。施工過程中針對發(fā)現(xiàn)的安全問題、安全隱患,第一時間通知勞務(wù)負責(zé)人、勞務(wù)現(xiàn)場管理人后,整改、消除隱患的力度基本等于零,對于安全員善意的警告、提醒,勞務(wù)隊根本不能夠正視,何談得上重視,隱患隨時存在,安全員發(fā)生的隱患可能僅是重多隱患的一小部分,外架搭設(shè)進度滯后,通往操作層的外架均不能提前設(shè)置,每個工人上下都從外架上爬上爬下,尤其是晚上上下操作層,存在嚴重安全隱患。

  樓內(nèi)臨邊洞口防護,從混凝土澆筑拆模后,就現(xiàn)場口頭提醒勞務(wù)隊負責(zé)人、現(xiàn)場管理人員,所有勞務(wù)管理人員答應(yīng)組織人員整改,但遲遲不能落實,人員組織不到位,洞口仍不封閉,直至施工至十六七層了,一二層防護還不到位。種種問題,歸結(jié)到一齊,無法有效解決,安全隱患整改落實不到職責(zé)人,職責(zé)人逐級落實不下去,說明整個安全管理環(huán)節(jié)本身就存在嚴重問題?梢妱趧(wù)負責(zé)人對于安全管理的重要性未放在第一位,第一看重的`是生產(chǎn)進度,第二看重的是成本,對于少安排一個工人做防護就省一個工,成本觀念蓋過了安全觀念。最終一個才看重安全,并且是出了安全事故后才能下意識地警醒一次,事故過后對于安全管理又持漠視的態(tài)度。

  3.安全管理不提倡處罰,但并不排除處罰。安全處罰執(zhí)行不下去,安全管理工作就不能被提到重視的程度。我始終認為處罰勞務(wù)隊不是件好事,出來打工賺點錢都不容易,我也理解?墒侨绻嬖诎踩珕栴},是勞務(wù)隊本職內(nèi)應(yīng)整改和消除隱患的,勞務(wù)隊必須按要求設(shè)置和落實安全防護設(shè)置,因為你已經(jīng)拿了安全禮貌施工措施費用,你已經(jīng)拿了安全防護費用,拿了錢不做防護,不按要求做防護,提醒和警告后仍不落實,就必須處罰。處罰不下去,安全隱患不消除,事故發(fā)生機率就會一向存在下去。

  三、轉(zhuǎn)正后工作計劃

  1.針對專業(yè)知識的不足,在新的一年里將加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)作為首要任務(wù)。懸挑外架搭設(shè)、臨邊洞口防護、塔式起重機操作維護運行等方面作為提升專業(yè)本事方向。

  2.嚴格按規(guī)范要求完善各項安全資料,確,F(xiàn)場施工進度與資料同步,避免被動挨打的局面。

  3.加強施工現(xiàn)場安全管理,加大施工作業(yè)和違章行為的檢查。

  4.加強食堂環(huán)境衛(wèi)生的檢查力度,監(jiān)督勞務(wù)做好食品衛(wèi)生管理工作。

  5.加大勞務(wù)宿舍用電、防火監(jiān)督檢查的頻次,加強上班期間勞務(wù)宿舍的間歇性檢查,消除潛在火災(zāi)隱患。

  6.按要求及時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

  安全員的自我評價 篇10

  “做一名合格的安全員”是我現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo),自肩負安全員這個重任以來,我始終堅持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職一年來,嚴格按照年初制定的工作目標(biāo),全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,強化安全生產(chǎn)管理,20年在所長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,農(nóng)電公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持下,從事我十分珍惜這個安全主角,以進取的態(tài)度投入工作,今年的工作我感到十分充實的一年,F(xiàn)將一年來工作評價如下:

  1、以“做一名合格的安全員”作為自我工作的動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著局利益進取上進,協(xié)助所長認真落實安全生產(chǎn)職責(zé)制,加強有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、決定、條例,扎實作好安全培訓(xùn)工作,堅定地履行《安全職責(zé)書》承諾,努力實現(xiàn)公司三級安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中敬業(yè)愛崗,嚴謹安全意識和職業(yè)道德,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭經(jīng)過安全日活動、生產(chǎn)運行分析會一齊學(xué)習(xí)安全方面技能知識,吸取分析事故教訓(xùn),評價事故教訓(xùn),不斷增進業(yè)務(wù)水平的提高,只要利于企業(yè)發(fā)展利于安全生產(chǎn)的自我身先立足。

  2、在所長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真對轄區(qū)的設(shè)備和人員進行職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、評價、考核生產(chǎn)工作中,杜絕習(xí)慣性違章行為,堅決狠殺無票工作,堅決懲治保護器退出運行行為,使自我能掌握分管的設(shè)備運行情景以及威脅安全生產(chǎn)的`重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。

  3、在農(nóng)電設(shè)備組的親自指導(dǎo)和工作布置下,及時了解安全生產(chǎn)情景。月月能深入村檢查安全生產(chǎn)、每月分四次對設(shè)備進行夜巡和特巡,對設(shè)備的缺陷進行分類,落實督促設(shè)備組進行完善。使設(shè)備能健康穩(wěn)定運行。能及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)。

  4、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”、“創(chuàng)一流供電企業(yè)”和做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真扎實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。

  5、認真履行職責(zé),在落實“安評”工作中嚴把安全關(guān),督促電工切實做好查評工作,共查出缺陷一萬余條,目前已完成整改1452條缺陷的整改工作,進一步提高了設(shè)備的健康水平,大大改善了全鎮(zhèn)安全用電局面。

  20年在安全管理工作中雖然取得了必須成績,但于領(lǐng)導(dǎo)要求還存有必須差距,新的一年里,我將嚴格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和指示精神,進一步狠抓安全管理,為實現(xiàn)全年安全用電無事故,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全和正常用電作出更大貢獻。

  安全員的自我評價 篇11

  安全生產(chǎn)是一項實打?qū)、硬碰硬的工作,來不得半點虛假。xx廠自建廠以來就堅持在環(huán)境文化、管理文化、人文文化方面下功夫,以強化現(xiàn)場管理和深入推進事故超前預(yù)控為抓手,狠抓各項制度和措施落實,安全管理無縫銜接、閉環(huán)相扣,構(gòu)筑起了以“人本管理”為主要特征的安全管理長效機制,全面推進xx廠本安體系建設(shè),F(xiàn)對今年工作進行總結(jié)。

  一、澆鑄企業(yè)之魂在安全環(huán)境上下功夫

  走進xx廠廠房,規(guī)范統(tǒng)一的護欄、醒目的管道識別色,整齊擺放的工具,甚至連滅火器擺放和水管盤放等均以定制化管理,處處給人以整潔、規(guī)范、有序的感覺。另外xx廠還全面推行標(biāo)準(zhǔn)化管理,組織管理人員赴行業(yè)內(nèi)先進單位學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)、借鑒經(jīng)驗,逐步統(tǒng)一現(xiàn)場視覺化、透明化和界限化管理,讓職工逐步規(guī)范日常行為,樹立以“讓標(biāo)準(zhǔn)成為習(xí)慣”的理念鑄魂,以“使習(xí)慣貼合標(biāo)準(zhǔn)”的行為育人,以“結(jié)果到達標(biāo)準(zhǔn)”的習(xí)慣塑形的觀念,自覺養(yǎng)成良好的安全行為習(xí)慣,提升安全防范本事。

  抓環(huán)境熏陶,促習(xí)慣養(yǎng)成。為了將安全文化理念“內(nèi)化于心、強化于行、固化于制”,xx廠在廠區(qū)醒目位置安裝led顯示屏對“安全文化理念”進行滾動播放,辦公樓墻壁懸掛有安全文化標(biāo)語牌,廁所文化袋內(nèi)放有安全文化理念,在生產(chǎn)場所的醒目位置張貼安全警示標(biāo)語,在廠區(qū)草坪將安全理念與愛護花草相糅合制成提醒標(biāo)識牌,經(jīng)過多種形式的安全理念宣傳,使職工們在工作和生活中時刻感受到安全文化的氣息,促使安全理念入腦入心。

  二、筑牢企業(yè)之基在安全管理上下功夫

  以“抓安全采取任何手段都可是分”為宗旨,眾志成城抓安全,齊心協(xié)力保安全,將“規(guī)范操作、嚴格考核”和“抓三違、查隱患”作為抓安全促生產(chǎn)的主線,以強化現(xiàn)場管理為著力點對標(biāo)檢查,以“規(guī)范操作月”和“安全生產(chǎn)月”為契機,從標(biāo)準(zhǔn)化管理和規(guī)范化操作兩方面著手,全力保證管理工作的科學(xué)化和常態(tài)化。同時堅持“安全管理上寸土必爭、寸步不讓”、“獎罰并舉、重獎重罰”和抓安全“鐵面無私、不折不扣、小題大做、上綱上線”的原則,進一步提高了作業(yè)人員的安全意識和安全技能,提升了“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、做本質(zhì)安全人”的.整體水平,實現(xiàn)了關(guān)口前移抓安全。

  三、固企業(yè)人之本在人文關(guān)懷上下功夫

  提煉理念、培育理念、讓安全理念深入人心已成為xx廠員工的自覺行動和日;顒。每當(dāng)從新聞媒體上看到安全事故的報道,xx廠總要進行及時傳達,提高員工警示教育,舉一反三,融會貫通。同時,xx廠在日常工作中組織開展安全文化活動、預(yù)案演習(xí)、安全征文、安全警示教育片等豐富多彩的活動,使職工在寓教于樂中認同企業(yè)安全文化理念。

  xx廠經(jīng)過不斷的探索、實踐,才有了今日的碩果累累。如今,廠區(qū)綠樹成蔭,文化理念隨處可見,安全文化滲透到每一個崗位,每一位職工的心中,職工隊伍的素質(zhì)不斷提升,安全生產(chǎn)實現(xiàn)了有序可控。

  安全員的自我評價 篇12

  我出生農(nóng)村,吃苦耐勞是成長經(jīng)歷帶給我的最大的財富,我自學(xué)能力強,較好的溝通和協(xié)作能力,極強的執(zhí)行力,具備良好的服務(wù)意識,具有良好的團隊合作精神,集體榮譽感強,積極配合上級工作,以團隊為準(zhǔn),從組織出發(fā),適應(yīng)能力好,能很快地接收新的事物,學(xué)會新的技術(shù)和新知識,有強烈的`求知欲望,我對工作積極熱情,執(zhí)著認真負責(zé),有突出的創(chuàng)新能力。工作態(tài)度塌實,時間觀念強,不遲到曠工。

  安全員的自我評價 篇13

  本人具有較好的溝通能力及文化素養(yǎng),為人正直、誠懇、守信;處事積極、果斷,有較好的`心理素質(zhì),有強烈的進取心和高度的責(zé)任感;在工作中積極進取、腳踏實地,動手能力強,能夠高效率地完成工作,具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力和團隊精神;

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