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自我介紹優(yōu)勢(shì)的突出體現(xiàn)
首先,要知道你應(yīng)聘的是哪個(gè)崗位,針對(duì)崗位的一些相關(guān)知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí),如:人力資源中的人員招聘、崗位責(zé)任制的制定、對(duì)工資體系的了解、對(duì)相關(guān)法律法規(guī)的掌握等等;
其次,對(duì)自己個(gè)人優(yōu)勢(shì)的突出體現(xiàn),如:你的形象好可以在外表修飾的更職業(yè)化、語(yǔ)言方面有優(yōu)勢(shì)就用清晰而簡(jiǎn)單的回答來(lái)搏面試官一笑、眼神要堅(jiān)定充滿自信、肢體動(dòng)作要大方別拘謹(jǐn)?shù),往往一個(gè)小的細(xì)節(jié)會(huì)決定你的命運(yùn);
再次,了解公司的具體信息,如:公司創(chuàng)始時(shí)間、創(chuàng)始人、發(fā)展史、近幾年的業(yè)績(jī)和案例、將來(lái)的發(fā)展方向、主流的任務(wù)是哪些等等,做到心中有數(shù),知道越多,對(duì)面試的準(zhǔn)備越充分,你就越接近成功;
然后,對(duì)自己的一些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)進(jìn)行詳細(xì)思考和準(zhǔn)備,并且講出一些自己以前工作中失敗和成功的案例,分析后掌握其中的關(guān)鍵問(wèn)題,這些都是用人單位經(jīng)常提問(wèn)的,準(zhǔn)備好沒(méi)壞處,因?yàn)橛萌藛挝皇峭ㄟ^(guò)面試來(lái)看人的全方位綜合能力和素質(zhì),你要盡量講自己的缺點(diǎn)聯(lián)系一些優(yōu)點(diǎn)說(shuō)出來(lái),如:缺點(diǎn)是做事太認(rèn)真,容易和領(lǐng)導(dǎo)同事產(chǎn)生誤會(huì)等;
最后,面試之前給用人單位打電話,語(yǔ)氣一定要和藹并且微笑,一定要站著打電話,詳細(xì)記錄公司地址、電話和相關(guān)聯(lián)系人,面試之后也要問(wèn)用人單位可以獲得面試結(jié)果的時(shí)間段,在此時(shí)間段內(nèi)可以打1-2個(gè)電話來(lái)詢問(wèn)面試情況,也要站著打電話,詢問(wèn)會(huì)表示你對(duì)自己有信心切有想獲得成功的欲望。
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