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單位自查自糾報(bào)告

時(shí)間:2024-11-09 16:25:48 自查報(bào)告 我要投稿

單位自查自糾報(bào)告常用(11篇)

  在我們平凡的日常里,報(bào)告對(duì)我們來說并不陌生,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。相信許多人會(huì)覺得報(bào)告很難寫吧,以下是小編為大家整理的單位自查自糾報(bào)告,希望能夠幫助到大家。

單位自查自糾報(bào)告常用(11篇)

  單位自查自糾報(bào)告 篇1

  幾年來,我院在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)的指導(dǎo)幫助下,我院的愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)工作,特別是在創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位工作方面,縣愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)給予了極大的幫助和支持,F(xiàn)就我院在創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位工作中,取得的成績(jī)和存在的不足報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn)精神文明和衛(wèi)生先進(jìn)單位創(chuàng)建保持工作。

  自2001年和2002年,我們?cè)罕辉u(píng)為省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明建設(shè)以來,我們把省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明建設(shè)作為機(jī)關(guān)一項(xiàng)長(zhǎng)期工作任務(wù)來抓。 充分認(rèn)識(shí)建設(shè)省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單位的重要性和必要性。把建設(shè)省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單

  位建設(shè),列入年度重點(diǎn)工作內(nèi)容抓實(shí)抓好。對(duì)創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單位建設(shè)進(jìn)行部署。成立了由檢察長(zhǎng)為組長(zhǎng),主管副檢察長(zhǎng)為副組長(zhǎng),各科室主要負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

  并且,每年制定下發(fā)《檢察院建設(shè)省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和

  省級(jí)精神文明建設(shè)實(shí)施方案》、《檢察院建設(shè)省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單位建設(shè)管理規(guī)章制度》等文件,有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單位建設(shè)各項(xiàng)工作,保證創(chuàng)建保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單位建設(shè)落到實(shí)處。

  二、以創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單位,建設(shè)健康機(jī)關(guān)為契機(jī),打造健康辦公環(huán)境

  1、環(huán)境、衛(wèi)生、綠化工作高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí) 整個(gè)辦公樓及

  周邊的環(huán)境、衛(wèi)生、綠化達(dá)到綠化、硬化百分之百。綠化面積達(dá)到40%,硬化面積達(dá)到60%。 依據(jù)省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到 “六凈”、“九無”(即:地面、墻面、門窗、天花、潔具、容器干凈,無灰塵、無污漬、無淤泥、無積水、無雜物、無堵塞、無異味、無蛛網(wǎng)、無四害。)的總體工作要求,對(duì)公共場(chǎng)所和公共設(shè)施實(shí)行了定人、定時(shí)、定期的“三定”清掃消毒工作,落實(shí)了環(huán)衛(wèi)包干責(zé)任制和清掃人員工作責(zé)任制。目前,整個(gè)辦公樓周邊綠地草坪,栽種香樟,桂花,松柏等常青樹木200多棵。

  2、深化衛(wèi)生星級(jí)科室創(chuàng)建活動(dòng)。為了營造“人人講衛(wèi)生,人人抓衛(wèi)生”的創(chuàng)衛(wèi)工作氛圍,進(jìn)一步落實(shí)創(chuàng)衛(wèi)工作責(zé)任,進(jìn)一步提升單位衛(wèi)生管理水平,著力培養(yǎng)衛(wèi)生局機(jī)關(guān)工作人員良好的.衛(wèi)生意識(shí)、衛(wèi)生習(xí)慣,提高健康綜合素質(zhì),健全單位衛(wèi)生管理長(zhǎng)效機(jī)制,我們堅(jiān)持每周開展衛(wèi)生星級(jí)科室和星級(jí)衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動(dòng)的基礎(chǔ)上,下發(fā)了《機(jī)關(guān)科室衛(wèi)生星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃》,進(jìn)一步深化開展衛(wèi)生星級(jí)科室創(chuàng)建活動(dòng),每周組織相關(guān)人員對(duì)各科室衛(wèi)生保潔和衛(wèi)生清掃等工作進(jìn)行檢查評(píng)比,并將檢查評(píng)定結(jié)果在辦公樓2樓大廳電子屏上公布。一是全員參與打掃衛(wèi)生。從領(lǐng)導(dǎo)到一般干警,堅(jiān)持做到每日一小掃,每周一中掃,每月一大掃,自覺消除辦公場(chǎng)所衛(wèi)生死角,保持辦公室內(nèi)外衛(wèi)生整潔和物品擺放整齊有序。二是強(qiáng)化管理保持整潔。機(jī)關(guān)大院規(guī)范了干警的衛(wèi)生行為、車輛停放秩序、垃圾投放、公共場(chǎng)所保潔、食堂衛(wèi)生管理等工作要求,采取每周檢查、每月督查、每季評(píng)比、年度表彰的方式,狠抓創(chuàng)衛(wèi)工作落實(shí)。三是建立衛(wèi)生評(píng)比檔案。把衛(wèi)生評(píng)比的原始資料裝入精神文明建設(shè)檔案。通過開展衛(wèi)生星級(jí)科室的創(chuàng)建活動(dòng),營造了整潔舒適的辦公環(huán)境,樹立了衛(wèi)生機(jī)關(guān)的良好社會(huì)形象。

  3、開展除“四害”活動(dòng)。為進(jìn)一步提高辦公環(huán)境衛(wèi)生水平,加強(qiáng)長(zhǎng)效管理和衛(wèi)生監(jiān)督,院機(jī)關(guān)組織人員清除“四害”

  孳生場(chǎng)所,確保全面提升環(huán)境衛(wèi)生水平。邀請(qǐng)縣衛(wèi)生防疫和疾病防控中心工作人員對(duì)辦公樓房周邊、廁所、走廊,電梯等重點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行全面藥物噴灑清理,對(duì)室外周邊投放滅鼠藥,認(rèn)真做好、除“四害”工作。并安排人員及時(shí)清運(yùn)垃圾,定期沖洗垃圾桶,做好垃圾桶、廁所周圍的地面硬化,消除各類積水,疏通下水管道等。定期對(duì)辦公室室內(nèi)外及職工家庭開展滅蚊、滅蟑工作。

  4、機(jī)關(guān)食堂管理到位。目前我院的食堂可供全體干警就餐,為了更好地為他們提供服務(wù),確保飲食衛(wèi)生與安全,機(jī)關(guān)服務(wù)中心制定了《食堂衛(wèi)生管理》、《食堂食品安全管理》和《食堂從業(yè)人員健康檢查和衛(wèi)生培訓(xùn)》等規(guī)范,實(shí)施一周三次衛(wèi)生檢查,縣疾控中心定期對(duì)原材料進(jìn)行檢測(cè)和現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),定期或不定期地進(jìn)行檢查督促,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。機(jī)關(guān)食堂嚴(yán)格按照衛(wèi)生防疫與疾病控制相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,沒有出現(xiàn)食物中毒及疾病傳播現(xiàn)象。

  三、以多元化活動(dòng)為載體,培養(yǎng)衛(wèi)生健康的生活方式

  (一) 抓好健康教育工作,營造良好氛圍。一是為使全體干警充分認(rèn)識(shí)建設(shè)的重要性和必要性,機(jī)關(guān)黨委辦公室從宣傳教育入手,層層進(jìn)行發(fā)動(dòng),結(jié)合機(jī)關(guān)工作實(shí)際,開展健康知識(shí),健康教育宣傳活動(dòng),進(jìn)一步做好健康教育、保健知識(shí)等愛國衛(wèi)生知識(shí)的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)工作。形成人人了解、支持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位和省級(jí)精神文明單位機(jī)關(guān)建設(shè),主動(dòng)參

  與健康機(jī)關(guān)建設(shè)的良好局面。二是加強(qiáng)了宣傳欄(窗)等陣地建設(shè),定期以宣傳衛(wèi)生、健康知識(shí),生活常識(shí)為平臺(tái),采用內(nèi)容豐富、適時(shí)有效的宣傳衛(wèi)生知識(shí),健康知識(shí),生活常識(shí)專版進(jìn)行宣傳,逐步提高干部職工對(duì)保健知識(shí)的知曉率和健康行為的形成率。三是堅(jiān)持每年進(jìn)行一次全體干警健康體檢,建立干警健康檔案。

 。ǘ 開展創(chuàng)建無煙機(jī)關(guān)活動(dòng)。為推進(jìn)衛(wèi)生機(jī)關(guān)工作,創(chuàng)建無煙、清潔的公共場(chǎng)所衛(wèi)生環(huán)境,保障全體職工的身體健康,我們提倡無煙機(jī)關(guān),無煙辦公等控?zé)煷胧,確定責(zé)任科室和控?zé)煴O(jiān)督員,將機(jī)關(guān)控?zé)煿ぷ髁腥霗C(jī)關(guān)科室衛(wèi)生星級(jí)創(chuàng)建檢查考核內(nèi)容,并把控?zé)煿ぷ髋c精神文明建設(shè)及綜合目標(biāo)管理相結(jié)合。為使控?zé)煷胧┞涞綄?shí)處,大張旗鼓地宣傳煙草對(duì)人體的危害?强?zé)熜麄鳈冢跈C(jī)關(guān)大廳出入口,會(huì)議室,走廊,電梯,步行梯等顯著位置張貼禁煙標(biāo)志,擺放一張針對(duì)外來人員的《禁煙提示》。同時(shí),我們還對(duì)機(jī)關(guān)控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行部署,提出到2013年底,單位全面實(shí)行禁煙。

 。ㄈ 開展低碳辦公,創(chuàng)建“節(jié)約型”機(jī)關(guān)。為響應(yīng)節(jié)能減排號(hào)召,倡導(dǎo)低碳生活的新風(fēng)尚,局機(jī)關(guān)不斷強(qiáng)化宣傳“健康與低碳”意識(shí),營造濃厚節(jié)能減排氛圍,開展節(jié)能辦公,嚴(yán)格“低碳”管理。局機(jī)關(guān)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),制定相關(guān)制度,確保將“節(jié)能低碳”措施落實(shí)到行動(dòng)中,如:全面推行使用節(jié)能燈、節(jié)能插座等節(jié)能產(chǎn)品;節(jié)約用紙,打印、復(fù)

  單位自查自糾報(bào)告 篇2

  小南溝鄉(xiāng)位于環(huán)縣西北部,東臨虎洞鄉(xiāng),南靠車道鄉(xiāng),西接毛井鄉(xiāng),北與羅山川鄉(xiāng)、南湫鄉(xiāng)及寧夏同心縣馬高莊鄉(xiāng)接壤,鄉(xiāng)政府距縣城59公里。全鄉(xiāng)共轄12個(gè)行政村,72個(gè)村民小組,2637戶,10687口人,總土地面積589.5平方公里,平均海拔高度1892米,年均氣溫5℃,屬半農(nóng)半牧區(qū),農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入3182.3萬元,農(nóng)民人均純收入2330元。小南溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院全院干部、職工12人,我院按市縣愛衛(wèi)會(huì)工作要求,進(jìn)一步加強(qiáng)了衛(wèi)生、綠化等建設(shè)工作,愛國衛(wèi)生、園林規(guī)劃、綠化建設(shè)、場(chǎng)地設(shè)施建設(shè)都取得了一定成績(jī),職工工作、生活環(huán)境更加優(yōu)美。

  一、 健全活動(dòng)機(jī)構(gòu),強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

  為確保愛國衛(wèi)生工作落到實(shí)處,年初,我院成立了以院長(zhǎng)任組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人及村所工作人員為成員的創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的規(guī)劃、實(shí)施、督促、檢查。完善組織機(jī)構(gòu),促進(jìn)了工作的開展,形成了“一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,全院職工共同抓”的工作網(wǎng)絡(luò),并積極與城建、環(huán)衛(wèi)聯(lián)系、協(xié)調(diào),對(duì)愛國衛(wèi)生工作提出要求,為各項(xiàng)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

  二、明確目標(biāo)責(zé)任,化制度建設(shè)

  一是建立健全制度,進(jìn)行規(guī)范管理。今年以來,我院逐步建立了清潔衛(wèi)生制度、環(huán)境美化制度、開展定期和不定期檢查,促進(jìn)環(huán)境美化意識(shí)的提高。制定獎(jiǎng)懲措施,發(fā)現(xiàn)有不清潔現(xiàn)象,對(duì)責(zé)任人第一次批評(píng)教育,令其改正,第二次在年終考核中扣除相應(yīng)分值。較好的形成了以制度管人,以制度推動(dòng)愛國衛(wèi)生工作開展的有效機(jī)制。二是實(shí)行責(zé)任到人,對(duì)門診的清潔衛(wèi)生確定了專人負(fù)責(zé),聘請(qǐng)1名專職清潔工,負(fù)責(zé)公共區(qū)域的打掃和全天候保潔;對(duì)辦公室的`清

  潔衛(wèi)生,各科室一日一小掃,一周一大掃,確保整潔;為確保創(chuàng)衛(wèi),將綠化分片劃段,落實(shí)到科室,廣泛發(fā)動(dòng)各科室全體職工積極參與,充分利用職工自種盆花,鼓勵(lì)職工將私有盆花放在規(guī)定的公共地方擺設(shè),既美化環(huán)境,又節(jié)省資金。

  三、強(qiáng)化宣傳教育,提高創(chuàng)建自覺性

  為提高干部職工愛國衛(wèi)生的自覺性,我院一是認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)《甘肅省愛國衛(wèi)生條例》,指出創(chuàng)衛(wèi)工作是衛(wèi)生單位責(zé)無旁貸、義不容辭的應(yīng)盡職責(zé),在衛(wèi)生院內(nèi)營造濃厚氛圍。二是就《綠化管理辦法》等進(jìn)行了上墻張貼,并制作了各種標(biāo)語牌幅,就加強(qiáng)各種環(huán)境衛(wèi)生管理予以重點(diǎn)宣傳;二是向全體職工宣傳環(huán)境衛(wèi)生知識(shí);三是以會(huì)議、討論等形式,加強(qiáng)對(duì)干部職工的宣傳教育,營造良好氛圍,充分調(diào)動(dòng)各方力量,共同搞好創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng);

  四、存在問題

  一是醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)更不容樂觀,尤其是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。雖然上級(jí)大力開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項(xiàng)目建設(shè),基礎(chǔ)設(shè)施、院容院貌有了較大變化,但由于長(zhǎng)期投入不足,自我發(fā)展能力有限,本身沒有能力進(jìn)行院內(nèi)改造和建設(shè),再加上今年財(cái)政上繳,藥品零收入,使得本院自我發(fā)展和建設(shè)更加局限。一些科室重疊辦公,職工合住宿舍。為了改善就醫(yī)環(huán)境,我院盡力配合上級(jí)部門的工作。

  二是衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室施設(shè)立不夠完善、環(huán)衛(wèi)人員人手不夠,在處理生活垃圾過程中有一定的堆積;轄區(qū)內(nèi)務(wù)農(nóng)人口比例過大,庭院綠化美化不是很完善,望上級(jí)部門據(jù)小南溝鄉(xiāng)實(shí)際情況酌情處理。

  三是我鄉(xiāng)院財(cái)力有限,硬件設(shè)施還不完善,影響創(chuàng)衛(wèi)工作的效果。

  五、下步工作打算

  通過深入扎實(shí)地開展創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng),不但促進(jìn)了我院的三個(gè)文明建設(shè),并且在舒適的環(huán)境下,全體干部職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了不斷增強(qiáng),有力地促進(jìn)了衛(wèi)生事業(yè)的全面發(fā)展。在今后的愛國衛(wèi)生工作中,我們一是要將未綠化和綠化不完全的死角地全部進(jìn)行綠化;二是進(jìn)一步加強(qiáng)綠化地管理工作,突出“精、新、奇、美”的特色; 三是加大創(chuàng)衛(wèi)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算,積極尋求上級(jí)部門的支持,提升創(chuàng)衛(wèi)工作的“硬實(shí)力”;四是積極與縣愛衛(wèi)辦聯(lián)系,對(duì)我院創(chuàng)衛(wèi)工作提出指導(dǎo)意見,提升愛國衛(wèi)生工作再上一個(gè)臺(tái)階。

  單位自查自糾報(bào)告 篇3

  保險(xiǎn)城-世紀(jì)綠洲花園湖景軒、椰景軒及地下室工程72306.46m,框架剪力墻結(jié)構(gòu)/地上十七層,地下二層,預(yù)制樁基礎(chǔ)及人工挖孔樁基礎(chǔ)。由東莞市厚街房地產(chǎn)公司,東莞市金賢房地產(chǎn)開發(fā)有限公司新建,北京中華建規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院設(shè)計(jì),廣東建設(shè)工程監(jiān)理有限公司承監(jiān),東莞市南粵建筑工程有限公司承建。于20xx年06月開工至20xx年10月完工。

  工程從開工到完工,我施工單位對(duì)建筑材料嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),都經(jīng)檢查合格,甲方監(jiān)理鑒證后,才準(zhǔn)進(jìn)場(chǎng)使用;A(chǔ)及主體柱、樓面板都有專人配合施工人員進(jìn)行檢查,并且邀請(qǐng)質(zhì)監(jiān)、設(shè)計(jì)、監(jiān)理人員到現(xiàn)場(chǎng)督促檢查,基本上都能夠達(dá)到設(shè)計(jì)和規(guī)范規(guī)定的要求。在裝飾方面認(rèn)真控制好了樓地面的平整度及墻面的'垂直度、平整度,從而避免了本工程空鼓現(xiàn)象出現(xiàn)。

  在工程結(jié)束后,我公司有專門人員對(duì)本工程進(jìn)行了單位工程觀感檢查,即室外墻面,外墻面橫豎線角、散水坡、臺(tái)階、明溝、滴水線、變形縫、落水管、屋面坡向、屋面細(xì)部、屋面保護(hù)層、室內(nèi)頂棚、室內(nèi)墻面、地面與樓地面、樓梯踏步、廁浴、陽臺(tái)泛水、細(xì)木、護(hù)欄、門窗安裝、玻璃、油漆等都符合規(guī)定要求。

  單位自查自糾報(bào)告 篇4

  我們xx局窗口全體工作人員根據(jù)黨組的要求,認(rèn)真開展自查自糾,現(xiàn)將自查自糾狀況匯報(bào)如下:

  首先,能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策、法律法規(guī),認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,經(jīng)常教育引導(dǎo)窗口全體工作人員愛崗敬業(yè),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,謹(jǐn)言慎行,事事處處用黨性原則、工作職責(zé)對(duì)照落實(shí)到崗到人,使窗口全體工作人員樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,讓大家正確處理榮譽(yù)、金錢、地位之間的關(guān)系,要求全體工作人員老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)干事,兢兢業(yè)業(yè)工作,珍惜工作崗位,珍惜工作機(jī)會(huì),用好手中的權(quán)力。

  我們窗口還經(jīng)常開展自勵(lì)、自強(qiáng)、自警、自省學(xué)習(xí)活動(dòng),用反面事例;反面教材警示大家,讓每一位同志時(shí)刻保持清醒的頭腦,健康的肌體,良好的心態(tài),不犯自由主義,不踏雷區(qū),不闖紅燈,不越高壓線,練就清正廉潔、拒腐防變的免疫潛力。

  通過自查,我單位對(duì)調(diào)整的審批事項(xiàng)、項(xiàng)目全部到崗到位,無變相審批、無體外運(yùn)作,無吃、拿、卡、要、報(bào)現(xiàn)象發(fā)生,無違規(guī)違紀(jì)、無違法行為。按照當(dāng)前“轉(zhuǎn)變政府職能,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高行政效能,提高公務(wù)員素質(zhì)”這項(xiàng)“二轉(zhuǎn)二提”工作要求,履職盡責(zé),爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),使窗口工作提速增效,方便群眾,服務(wù)社會(huì),寧可我們麻煩百次,不讓群眾麻煩一次,促使各項(xiàng)工作爭(zhēng)一流,創(chuàng)第一,努力實(shí)現(xiàn)率先崛起。

  自查結(jié)果:

  無違規(guī)、無違紀(jì)、無違法行為。

  存在問題:

 。1)有逾期辦結(jié)現(xiàn)象,由于新系統(tǒng)的啟用,有個(gè)別環(huán)節(jié)同志們還不太適應(yīng),不夠熟練,個(gè)別環(huán)節(jié)還需要調(diào)整,所以暫時(shí)還沒有按公開承諾的時(shí)限辦理,力爭(zhēng)立刻調(diào)整到位,按時(shí)辦結(jié)。

 。2)軟、懶、散現(xiàn)象也時(shí)有發(fā)生。

  剖析根源:因思考到同志們?cè)趯?shí)際工作中確實(shí)比較辛苦,有時(shí)有點(diǎn)小毛病也不舍得批評(píng),還總是庇護(hù),存在好人主義,手腕比較軟,有時(shí)工作一旦忙起來就懶得擠時(shí)光抽時(shí)光組織政治學(xué)習(xí),散就是個(gè)別人思想松懈,對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,窗口個(gè)別人的`服務(wù)態(tài)度還不夠主動(dòng)熱情、耐心周到、達(dá)不到微笑服務(wù)的最佳狀態(tài)。

  整改方案:下一步針對(duì)以上存在的問題和不足,要痛下決心,撲下身子,硬起手腕,執(zhí)行按時(shí)辦結(jié)制,堅(jiān)決扭轉(zhuǎn)軟、懶、散的缺點(diǎn)和不足,學(xué)先進(jìn)、比創(chuàng)新、看實(shí)效,對(duì)照標(biāo)桿和先進(jìn)典范,要迎頭趕上,力爭(zhēng)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交一份完美答卷。

  單位自查自糾報(bào)告 篇5

  為了提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平,根據(jù)山東省衛(wèi)生廳《關(guān)于對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行年度檢驗(yàn)的通知》,我衛(wèi)生所對(duì)照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行了嚴(yán)格的自查自糾工作,F(xiàn)將有關(guān)自查情況匯報(bào)如下:

  自查基本情況

 。ㄒ唬C(jī)構(gòu)自查情況:?jiǎn)挝蝗Q為“*******”,法人代表:****;主要負(fù)責(zé)人:****。具有蘭山區(qū)衛(wèi)生局頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》,執(zhí)業(yè)許可證號(hào):********************,有效期限至2010年12月31日。我衛(wèi)生所對(duì)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》實(shí)行了嚴(yán)格管理,從未進(jìn)行過涂改、買賣、轉(zhuǎn)讓、租借,F(xiàn)有觀察床位3張,診療科目為中醫(yī)科。

 。ǘ┤藛T自查情況:我衛(wèi)生所現(xiàn)有醫(yī)師一名,護(hù)士1名。從未使用未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的人員或一證多地點(diǎn)注冊(cè)的.醫(yī)師從事醫(yī)療活動(dòng),也從未使用執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師單獨(dú)執(zhí)業(yè)。

 。ㄈ┨岣叻⻊(wù)質(zhì)量:按照衛(wèi)生行政部門的有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量保證方案;定期檢查、考核各項(xiàng)規(guī)章制度和各級(jí)各類人員崗位責(zé)任制的執(zhí)行和落實(shí)情況,確保醫(yī)療安全和服務(wù)質(zhì)量,不斷提高服務(wù)水平。

 。ㄎ澹┕腆w醫(yī)療廢物處理情況:對(duì)所有醫(yī)療廢物進(jìn)行了分類收集,

  按規(guī)定對(duì)污物暫存時(shí)間有警示標(biāo)識(shí),污物容器進(jìn)行了密閉、防刺,污物暫存處做到了“五防”醫(yī)療廢物運(yùn)輸轉(zhuǎn)送為專人負(fù)責(zé)并有簽字記錄。

  (六)一次性使用醫(yī)療用品處理情況:所有一次性使用醫(yī)療用品用后做到了浸泡消毒、毀型后由醫(yī)療垃圾處理站收集,進(jìn)行無害化消毒,并有詳細(xì)的醫(yī)療廢物交接記錄,無轉(zhuǎn)賣、贈(zèng)送等情況。所有操作人員均進(jìn)行過培訓(xùn),并具有專用防護(hù)設(shè)施設(shè)備。

 。ㄆ撸┮咔楣芾韴(bào)告情況:我衛(wèi)生所建立了嚴(yán)格的疫情管理及上報(bào)制度,規(guī)定了專人負(fù)責(zé)疫情管理,疫情登記簿內(nèi)容完整,疫情報(bào)告卡填寫規(guī)范,疫情報(bào)告每月開展一次自查處理,無漏報(bào)或遲報(bào)情況發(fā)生。

 。ò耍┧幤饭芾碜圆榍闆r:經(jīng)查我衛(wèi)生所從未使用過假劣、過期、失效以及違禁藥品。

  今后努力方向

  我衛(wèi)生所一定以此次自查為契機(jī),在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》,強(qiáng)化管理措施,優(yōu)化人員素質(zhì),求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平。

  單位自查自糾報(bào)告 篇6

  為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省委保密委、xx市委保密委文件精神和要求,切實(shí)做好專項(xiàng)保密檢查工作,鎮(zhèn)黨委高度重視,將xxx納入黨委議事日程,平時(shí)加強(qiáng)對(duì)相關(guān)人員的教育和管理,加強(qiáng)對(duì)涉密計(jì)算機(jī)和涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的管理。主要措施如下:

  一、成立xx鎮(zhèn)xx領(lǐng)導(dǎo)小組

  xx鎮(zhèn)黨委成立了以書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)、副書記為副組長(zhǎng)的xx領(lǐng)導(dǎo)小組,具體進(jìn)行xx管理,建立xx管理制度,負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)人員。

  二、建立xx鎮(zhèn)xx管理制度

  為了加強(qiáng)對(duì)xx的管理,xx鎮(zhèn)建立了xx管理制度,具體細(xì)化了對(duì)涉密和非涉密計(jì)算機(jī)的管理、對(duì)涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的管理,細(xì)化了涉密網(wǎng)絡(luò)管理制度,細(xì)化了涉密計(jì)算機(jī)的維修、更換、報(bào)廢制度,細(xì)化了公共信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)布信息的制度。在日常工作中,xx鎮(zhèn)黨委很好的'貫徹了這些制度,對(duì)制度的執(zhí)行情況進(jìn)行了抽查。

  三、加強(qiáng)對(duì)涉密人員的培訓(xùn)和管理,加強(qiáng)對(duì)非涉密人員的教育和管理

  鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了對(duì)涉密人員的培訓(xùn)教育和日常管理,涉密人員上崗前都要進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),讓涉密人員學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)法律制度,掌握保密的技能,與鎮(zhèn)黨委簽訂保密承諾書。加強(qiáng)對(duì)非涉密人員的教育,讓他們也了解xx知識(shí),自覺配合做好xx。

  四、對(duì)涉密和非涉密計(jì)算機(jī)、涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)進(jìn)行清查登記

  鎮(zhèn)黨委按照市委統(tǒng)一安排,對(duì)我鎮(zhèn)涉密和非涉密計(jì)算機(jī)、涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)進(jìn)行清查,經(jīng)查,我鎮(zhèn)有涉密計(jì)算機(jī)4臺(tái),分別是黨政網(wǎng)2臺(tái)、計(jì)生網(wǎng)1臺(tái)(可上黨政網(wǎng))、財(cái)經(jīng)網(wǎng)1臺(tái);非涉密計(jì)算機(jī)20臺(tái)。涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)沒有,非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)16個(gè)。在清查過程中沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用的情況。

  單位自查自糾報(bào)告 篇7

  根據(jù)《xx縣關(guān)于開展20xx年度民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方法》和市分行《關(guān)于20xx年度全行民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施辦法》,在糾風(fēng)辦的具體指導(dǎo)下,我行全面啟動(dòng)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作(以下簡(jiǎn)稱行評(píng)工作),扎實(shí)有效推進(jìn)全行政風(fēng)行風(fēng)的自查工作,并對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改,政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)取得階段性成效,F(xiàn)將我行開展行評(píng)及整改工作的有關(guān)情況匯報(bào)如下:

  一、主要經(jīng)營管理情況

  (一)主要經(jīng)營情況(截止7月末)

  1、累計(jì)投放各類貸款29987、50萬元,同比增加16270萬元,各項(xiàng)貸款余額86679、65萬元。

  2、累計(jì)收回各類貸款58800、50元,其中糧食政策性財(cái)務(wù)掛賬貸款16825萬元,準(zhǔn)政策性貸款30880、50萬元,產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)貸款8800萬元,縣域城鎮(zhèn)建設(shè)貸款1825萬元,農(nóng)業(yè)小企業(yè)貸款350萬元,倉儲(chǔ)設(shè)施貸款120萬元。

  3、日均存款15377萬元,同比增加3027萬元。

  4、完成中間業(yè)務(wù)收入40、56萬元,占全年計(jì)劃76%。

  5、貸款利息綜合收回率94、5%。

  6、實(shí)現(xiàn)賬面贏利1258、25萬元,占全年計(jì)劃的70%。

  7、清收不良貸款30萬元。

  8、上繳利稅307萬元。

  (二)人力資源狀況

  我行現(xiàn)有員工19人,平均年齡41歲,黨員12人,具有全日制大專以上學(xué)歷9人,員工的學(xué)歷結(jié)構(gòu)、年齡層次和綜合素質(zhì)不斷優(yōu)化并持續(xù)向好。管理層由3位高級(jí)管理人員組成,均具有10年以上經(jīng)濟(jì)、金融和管理工作經(jīng)歷,經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)豐富。

  (三)主要客戶群體

  目前,我行開戶企業(yè)40家,貸款企業(yè)35家?蛻羧后w以優(yōu)質(zhì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)和涉農(nóng)中小企業(yè)客戶為主,客戶基礎(chǔ)穩(wěn)定。

  (四)主要職責(zé)、業(yè)務(wù)范圍和服務(wù)

  農(nóng)發(fā)行主要職責(zé)是按照國家的法律、法規(guī)和方針、政策,以國家信用為基礎(chǔ),籌集資金,承擔(dān)國家規(guī)定的農(nóng)業(yè)政策性金融業(yè)務(wù),代理財(cái)政支農(nóng)資金的撥付,為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)

  農(nóng)發(fā)行堅(jiān)決服從和服務(wù)于國家宏觀調(diào)控,全面落實(shí)國家各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,把實(shí)現(xiàn)良好的社會(huì)效益作為最重要的價(jià)值追求。目前,形成了以支持國家糧棉油購銷儲(chǔ)業(yè)務(wù)為主體、以支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為兩翼的業(yè)務(wù)發(fā)展格局,初步建立現(xiàn)代銀行框架,經(jīng)營業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)大發(fā)展,有效發(fā)揮了在農(nóng)村金融中的骨干和支柱作用。

  二、積極開展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作

  自接到市分行和xx縣文件關(guān)于民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作以來,剛開始,我們對(duì)此認(rèn)識(shí)不足,重視不夠,存在一些問題,后來在縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)和糾風(fēng)辦親臨的指導(dǎo)下,我行對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作十分重視,精心安排,認(rèn)真組織,扎實(shí)推進(jìn)行評(píng)各階段的工作。從加強(qiáng)銀行從業(yè)人員行為準(zhǔn)則教育、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量入手,堅(jiān)持面向社會(huì)、面向客戶開門評(píng)議,堅(jiān)持行風(fēng)建設(shè)與社會(huì)評(píng)議相結(jié)合,內(nèi)部管理與社會(huì)監(jiān)督相結(jié)合,突出制度建設(shè),注重整改成效,促進(jìn)本行建設(shè)與社會(huì)需求和諧一致,力求形成常態(tài)化工作機(jī)制和良好的工作作風(fēng)。

  (一)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  為深入貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于20xx年度民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的意見和實(shí)施辦法,支部高度重視。為保證組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以行長(zhǎng)為組長(zhǎng)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確保行評(píng)工作的有效推進(jìn)。

  黨支部多次就行評(píng)工作進(jìn)行討論研究,為確保行評(píng)活動(dòng)的貫徹落實(shí),提出了具體要求:一是要求把行評(píng)工作擺到重要議事日程,認(rèn)真落實(shí)對(duì)外服務(wù)承諾,提升服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)檢查督促,主動(dòng)接受監(jiān)督,確保行評(píng)工作健康有序進(jìn)行;二是要求統(tǒng)籌兼顧開展行評(píng)工作,樹立全局觀念和責(zé)任意識(shí),既不能脫離經(jīng)營工作孤立抓行評(píng)工作,又不能因?yàn)槿蝿?wù)重、工作多而不認(rèn)真開展行評(píng)工作,要結(jié)合全行開展的優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng),做到統(tǒng)籌兼顧,以行評(píng)工作為契機(jī),通過行評(píng)工作查找、發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理中存在的問題,制訂和落實(shí)具體的整改措施,提高服務(wù)效率和服務(wù)水平,提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;三是強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)格遵守紀(jì)律,對(duì)違反規(guī)定的,要依照有關(guān)規(guī)定給予責(zé)任人嚴(yán)肅處理,并追究責(zé)任。

  (二)廣泛發(fā)動(dòng),精心組織

  一是組織召開動(dòng)員大會(huì)。在全行干部職工參加動(dòng)員大會(huì)上,行長(zhǎng)對(duì)行評(píng)工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署。二是對(duì)內(nèi)對(duì)外公開服務(wù)承諾。以實(shí)際行動(dòng)開展行風(fēng)建設(shè)、接受社會(huì)監(jiān)督、推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是在全行廣泛開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)、合規(guī)教育活動(dòng)等,通過這些活動(dòng)不斷規(guī)范員工的職業(yè)操守,提高窗口服務(wù)水平和全行案件風(fēng)險(xiǎn)防控水平,深入推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。

  (三)廣征意見,開門評(píng)議

  通過多種渠道,我行廣泛征集廣大客戶的意見,實(shí)行開門評(píng)議。一是通過各種宣傳渠道公示投訴電話,通過電話渠道征集意見。二是在營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立意見箱、意見簿,開展“客戶滿意度調(diào)查”,現(xiàn)場(chǎng)征集意見。三是召開客戶座談會(huì),通過面對(duì)面交流征求意見和建議。

  (四)全面部署,整體推進(jìn)

  一是強(qiáng)化服務(wù)理念,切實(shí)提高干部職工對(duì)行風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí)。倡導(dǎo)“至誠服務(wù)、有效發(fā)展、以人為本、構(gòu)建和諧”的核心理念,并通過強(qiáng)化培訓(xùn)教育等方式,提高了廣大干部員工對(duì)“服務(wù)是銀行的生命”以及“服務(wù)立行”、“服務(wù)無小事”、“服務(wù)就是核心競(jìng)爭(zhēng)力”等一系列優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念的認(rèn)識(shí)。二是制定與實(shí)施規(guī)范的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),全面提升全行的服務(wù)能力和水平。在加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作中,我行組織制定了《員工行為規(guī)范》、《客戶營銷維護(hù)規(guī)范》、《營業(yè)窗口服務(wù)規(guī)范》等活動(dòng)實(shí)施細(xì)則,并按照“規(guī)則統(tǒng)一、全員覆蓋、注重實(shí)際操作、保持相對(duì)穩(wěn)定”等四項(xiàng)原則,制發(fā)了xx縣農(nóng)發(fā)行從營業(yè)柜員、座班主任到全行客戶經(jīng)理、部室負(fù)責(zé)人等崗位服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),以及《文明規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》,并對(duì)上述工作制度匯編成冊(cè),發(fā)到全行干部員工,方便遵照?qǐng)?zhí)行。三是強(qiáng)化服務(wù)培訓(xùn),有效提高全員的服務(wù)技能和工作能力。四是履行服務(wù)承諾,切實(shí)增強(qiáng)全行行風(fēng)建設(shè)的社會(huì)責(zé)任感。為切實(shí)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),我行對(duì)承諾事項(xiàng)分別采取試行和檢查督促執(zhí)行、定期通報(bào)等措施,確保公開服務(wù)承諾得到履行,增強(qiáng)了全行上下為客戶、為社會(huì)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的責(zé)任感。五是建立督促檢查機(jī)制,確保行評(píng)工作取得實(shí)效。我行建立了工作督查制度、情況講評(píng)制度、階段工作通報(bào)制度、活動(dòng)開展獎(jiǎng)懲制度等一系列工作制度,并重點(diǎn)推行“雙評(píng)雙掛鉤”的工作督查。為確保行評(píng)檢查工作客觀公正,真實(shí)有效,成立了檢查組對(duì)全行進(jìn)行了多次全面及專項(xiàng)檢查,并將檢查結(jié)果與各部室綜合目標(biāo)考核、負(fù)責(zé)人和員工個(gè)人的績(jī)效考核掛鉤,使行評(píng)活動(dòng)得到切實(shí)推進(jìn),促進(jìn)了行評(píng)工作不斷深入和取得實(shí)效。六是加強(qiáng)全行作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化執(zhí)行力,提高工作效率。為貫徹“為一線服務(wù)、為基層服務(wù)、為客戶服務(wù)”的經(jīng)營理念,及時(shí)了解、督導(dǎo)和幫助員工解決實(shí)際問題。

  三、存在的主要問題及整改情況

  (一)存在的主要問題

  通過自查自糾、廣泛征集,我行共收集到社會(huì)各界的意見建議份,經(jīng)對(duì)意見和建議進(jìn)行梳理與歸納,我行在行風(fēng)建設(shè)方面共存在7個(gè)方面的主要問題。

  1、部分業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢。我行信貸業(yè)務(wù)發(fā)展很快,但存款業(yè)務(wù)連年未完成任務(wù),貸款占全縣四分之一,存款只占百分之一。

  2、營業(yè)廳服務(wù)設(shè)施和服務(wù)環(huán)境應(yīng)進(jìn)一步改善。我行與商業(yè)銀行相比,我行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)設(shè)施不夠先進(jìn),電子化應(yīng)用程度也不夠高。難以為來行辦理業(yè)務(wù)的客戶提供更多、更便捷的選擇。窗口服務(wù)方面存在相對(duì)較多的問題。一是營業(yè)廳面積較小,二是窗口設(shè)置不科學(xué),三是未實(shí)現(xiàn)功能分區(qū)。

  3、窗口服務(wù)質(zhì)量應(yīng)進(jìn)一步提高。少數(shù)員工仍然存在執(zhí)行崗位職責(zé)不嚴(yán)謹(jǐn)、不到位的問題,窗口服務(wù)質(zhì)量存在差異,整體服務(wù)質(zhì)量需要進(jìn)一步提高。還有小孩進(jìn)入營業(yè)廳玩耍等問題。

  4、結(jié)算服務(wù)功能應(yīng)進(jìn)一步完善。一方面,政策性銀行的限制,我行目前結(jié)算、匯兌受一定條件限制。另一方面,目前我行科技還處于發(fā)展過程,諸如網(wǎng)上銀行、手機(jī)銀行等先進(jìn)服務(wù)能力尚待建立。服務(wù)功能的相對(duì)不足,使我行在滿足客戶對(duì)銀行的多種服務(wù)需求上形成了一定的障礙,這也是制約我行發(fā)展的一個(gè)關(guān)鍵因素。

  5、全行服務(wù)品質(zhì)應(yīng)進(jìn)一步提升。近年來我行狠抓服務(wù)質(zhì)量的提升,取得了積極效果,但較之于先進(jìn)同業(yè)、客戶需求以及科學(xué)發(fā)展的要求,還存在一定的差距。對(duì)“客戶服務(wù)”的內(nèi)涵理解不深,手段不夠新、措施不夠多,效果還不明顯。全行后臺(tái)服務(wù)一線、管理服務(wù)營銷、全行服務(wù)客戶的理念和工作力度還需繼續(xù)加強(qiáng)。

  6、隊(duì)伍建設(shè)尚未全面適應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的需要。我行員工隊(duì)伍整體素質(zhì)有等提升,但與科學(xué)發(fā)展和行風(fēng)建設(shè)的要求相比,干部職工隊(duì)伍在思想、能力、素質(zhì)、作風(fēng)等方面還存在一定差距,優(yōu)質(zhì)服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和能力需要進(jìn)一步提高。

  存在以上問題的主要原因,一是思想認(rèn)識(shí)上需要進(jìn)一步解放思想、更新觀念,提高理論聯(lián)系實(shí)際和解決實(shí)際問題的能力。二是工作作風(fēng)上需要進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率。三是創(chuàng)新服務(wù)、管理機(jī)制上需要進(jìn)一步開拓進(jìn)取,完善機(jī)制,推動(dòng)創(chuàng)新。

  (二)對(duì)存在的問題積極進(jìn)行整改

  針對(duì)上述問題,我行召開黨支部會(huì)議進(jìn)行了研究,也召開專題會(huì)議進(jìn)行了分析,并按照查糾并舉、邊整邊改的要求,對(duì)存在的問題予以分類處理,認(rèn)真進(jìn)行整改。

  1、采取有力措施,加快存款業(yè)務(wù)發(fā)展,全面完成年度任務(wù)目標(biāo)。今年以來,全行上下開拓進(jìn)取,努力拼搏,千方百計(jì)抓營銷,克難攻堅(jiān)求發(fā)展,信貸業(yè)務(wù)呈現(xiàn)快速發(fā)展的態(tài)勢(shì),經(jīng)營利潤(rùn)同步提高,但存款始終上不去,不良清收進(jìn)展不大,后面要加大存款營銷和不良清收力度,力爭(zhēng)全面完成目標(biāo)任務(wù)。

  2、加強(qiáng)營業(yè)廳服務(wù)設(shè)施建設(shè)和環(huán)境改造。積極爭(zhēng)取上級(jí)行支持,改造我行服務(wù)窗口設(shè)施和環(huán)境,力求實(shí)現(xiàn)更人性化、個(gè)性化的服務(wù)環(huán)境,促進(jìn)客戶舒適度和滿意度的提高。

  3、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng),促進(jìn)窗口服務(wù)質(zhì)量的根本改善。意識(shí)和理念的培養(yǎng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。我行會(huì)堅(jiān)持樹立和推行“服務(wù)立行”的理念,持之以恒地加強(qiáng)干部職工的服務(wù)培訓(xùn)。堅(jiān)持完善和深化服務(wù)雙考核雙掛鉤的.辦法,堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)一線服務(wù)的基礎(chǔ)管理。努力發(fā)揮提高員工素質(zhì)和檢查監(jiān)督機(jī)制并重的雙重功效,幫助每一個(gè)員工逐步養(yǎng)成優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好工作習(xí)慣。

  4、加快推進(jìn)業(yè)務(wù)功能完善。農(nóng)發(fā)行總行已意識(shí)到這類問題,正在逐步加以解決結(jié)算功能問題。

  5、大力開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng),提升服務(wù)品質(zhì)。全行以“踐行優(yōu)質(zhì)服務(wù),鑄造金字招牌”為主題,以“服務(wù)理念進(jìn)一步增強(qiáng)、服務(wù)流程進(jìn)一步優(yōu)化,服務(wù)行為進(jìn)一步規(guī)范,服務(wù)效率進(jìn)一步提高,服務(wù)環(huán)境進(jìn)一步完善,服務(wù)形象進(jìn)一步提升,把xx縣農(nóng)發(fā)行打造成口碑好、有價(jià)值的良好銀行,爭(zhēng)創(chuàng)市民滿意銀行”為目標(biāo),廣泛開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng),使服務(wù)內(nèi)涵不斷延伸,服務(wù)意識(shí)不斷增強(qiáng),服務(wù)作風(fēng)不斷改進(jìn)。

  6、深化隊(duì)伍建設(shè),打造戰(zhàn)斗力過硬的優(yōu)良團(tuán)隊(duì)。一是加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)。建立健全干部職工考核評(píng)價(jià)體系,落實(shí)員工培養(yǎng)、晉升辦法,確保干部“能上能下”、“能進(jìn)能出”機(jī)制的有效運(yùn)行。二是抓好干部員工培訓(xùn)。通過推行引進(jìn)來、走出去、分層次、分專業(yè)等培訓(xùn)形式,完善推廣網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)方式,充分利用周六、周日時(shí)間開展培訓(xùn),實(shí)施培訓(xùn)積分制和培訓(xùn)計(jì)劃完成率考核等,加強(qiáng)干部員工的知識(shí)技能培訓(xùn),不斷增強(qiáng)干部員工隊(duì)伍的優(yōu)質(zhì)服務(wù)能力。

  四、下一步的主要整改工作舉措

  (一)進(jìn)一步突出業(yè)務(wù)發(fā)展核心,加大支農(nóng)力度

  一是全力組織存款業(yè)務(wù)。深入發(fā)掘合作伙伴的客戶和業(yè)務(wù)資源,拓展新的對(duì)公客戶群體;積極拓展優(yōu)質(zhì)大客戶,以貸促存模式,增加存款業(yè)務(wù)增長(zhǎng)能力。二是積極拓展信貸業(yè)務(wù)。信貸要在新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)田水利建設(shè)方面有所突破,促進(jìn)業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)。

  (二)加強(qiáng)品牌建設(shè),進(jìn)一步提升服務(wù)水平

  一是品牌建設(shè)實(shí)現(xiàn)新突破。進(jìn)一步加大我行“至誠服務(wù),有效發(fā)展,以人為本,構(gòu)建和諧”的核心價(jià)值觀的宣傳與推廣力度,全面動(dòng)員和凝聚全行員工的智慧,為客戶提供最周到、最滿意的服務(wù),為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值;二是深入推進(jìn)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。繼續(xù)加大“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”的宣傳推廣力度,借助各類媒體廣泛宣傳,提升社會(huì)各界對(duì)我行的監(jiān)督力度;推行客戶經(jīng)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾、服務(wù)質(zhì)量反饋及建立客戶經(jīng)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)檔案等工作制度,努力使我行的服務(wù)水平上一個(gè)新臺(tái)階。

  (三)構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制,持續(xù)推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)

  一是完善學(xué)習(xí)教育機(jī)制。以建設(shè)學(xué)習(xí)型銀行為抓手,加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,加強(qiáng)政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),著力培養(yǎng)一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)、作風(fēng)好的干部隊(duì)伍。二是完善工作監(jiān)督機(jī)制。踐行公開服務(wù)承諾,對(duì)公開承諾落實(shí)情況加強(qiáng)檢查督辦。三是完善雙評(píng)雙掛鉤機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任考評(píng)和責(zé)任追究制度,持續(xù)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  總的來說,通過前一階段政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作,我行已取得明顯進(jìn)步。一是干部職工的精神面貌有新變化,工作作風(fēng)有新提高;二是營業(yè)廳服務(wù)環(huán)境有新改觀;三是服務(wù)承諾得到履行,社會(huì)美譽(yù)度提高;四是服務(wù)質(zhì)量有新改進(jìn),形象有新提升,在建設(shè)企業(yè)和群眾滿意銀行的道路上邁出了扎實(shí)的步伐。今年7月,我行員工王少峰榮獲“總行優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)”。

  “雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越!毕乱徊,我行將按照上級(jí)行和xx縣的部署安排,現(xiàn)場(chǎng)集中測(cè)評(píng)大會(huì)的要求和行評(píng)代表的意見,以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),進(jìn)一步抓好整改工作,構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固行評(píng)成果,不斷推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)上水平、科學(xué)發(fā)展上臺(tái)階,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!

  單位自查自糾報(bào)告 篇8

  自集團(tuán)開展整頓工作作風(fēng),客服官僚主義動(dòng)員會(huì)后,我按照要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件精神,并細(xì)心體會(huì),與其同時(shí),也開始認(rèn)真反思自身。這是我第一次學(xué)習(xí)有關(guān)整頓工作作風(fēng)方面的精神,經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考,我個(gè)人對(duì)開展整頓思想作風(fēng)活動(dòng)有了更深的理解。同時(shí),也對(duì)自身存在的問題也有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),F(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際,作深入剖析,期望后期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。

  一、 存在的問題

  由于我剛進(jìn)入集團(tuán),在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在同志們的協(xié)助下,雖然做了一些工作,并按照領(lǐng)導(dǎo)的提醒對(duì)自己完成的工作做了修改,但還是不能充分對(duì)自己在如今的工作中存在的問題進(jìn)行自我剖析,所以我將結(jié)合自身在之前工作崗位中存在的問題一并反思,主要有以下幾個(gè)方面:

  1、對(duì)自我表現(xiàn)有些滿足。過去在學(xué)校表現(xiàn)還算優(yōu)異,在第一份工作中做出了一些成績(jī),第二份工作也要求簡(jiǎn)單,然后就有些自我良好,對(duì)自身要求也有所降低,幸運(yùn)的是在現(xiàn)在的工作崗位上發(fā)現(xiàn)了自己還欠缺眾多。

  2、對(duì)待工作過于被動(dòng)。工作時(shí),有時(shí)不夠主動(dòng)、積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),或者聽著領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)。在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。

  3、對(duì)自身要求放松。在日常工作中,如果沒有較急、較重的任務(wù)的時(shí)候,對(duì)自己沒有嚴(yán)格要求,有時(shí)上班時(shí)間有過聊天,同時(shí)看到很多做得好的東西,心理想著下來試著做,卻沒落實(shí)?沼鄷r(shí)間也很少花時(shí)間看書,繼續(xù)學(xué)習(xí),勤于練習(xí)。

  二、存在問題的原因

  上述這些問題的存在,主要來自于自身,董事長(zhǎng)會(huì)上才教導(dǎo)了我們遇到問題首先從自身找原因。因此,借著周末,我對(duì)自身存在的主要問題和不足也認(rèn)真進(jìn)行了反思,概括起來主要有以下幾個(gè)方面:

  1、對(duì)自我學(xué)習(xí)要求不夠高。學(xué)習(xí)的范圍較窄,也不夠深入,從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯。以為某方面專一做事就沒問題,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)職場(chǎng)里需要的更多是綜

  合型的人才,一方面精,其余方面也不差才可以把工作做得更好,而之前就專業(yè)跟自己愛好以外的東西接觸甚至學(xué)習(xí)都太少,這是沒有要求自身去學(xué)習(xí)導(dǎo)致的。

  2、工作意識(shí)不夠高。對(duì)待工作有些被動(dòng)就是因?yàn)楣ぷ饕庾R(shí)不夠高,而且在某些方面還存在依賴性,有些唯唯諾諾,若不知道領(lǐng)導(dǎo)的要求,便不敢自己先做事,唯恐自己做不好,擔(dān)心事先做的都是無用功。

  3、學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)?沼鄷r(shí)間,雖然會(huì)做些圖,寫些東西,看看書,但大多都是自己愛好內(nèi)的'事,對(duì)于與工作有關(guān)的專業(yè)性的書籍,看得太少。主要原因在于自己學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng),自我開始松懈,對(duì)自己的要求也跟著降低。

  三、整改措施和努力方向

  對(duì)于自己在工作中存在的種種問題,我將在以后的工作中加以改進(jìn),不斷進(jìn)行自我批評(píng),嚴(yán)格要求自己,盡心盡力干好每一項(xiàng)工作,不斷學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn):

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。擁有好的工作作風(fēng)及良好的工作心態(tài)是終身的事,而工作能力只有不斷提升才不會(huì)被社會(huì)所淘汰,自我素質(zhì)不斷提升才會(huì)被社會(huì)所認(rèn)可。因此,現(xiàn)在乃至將來,這都是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)的過程,要真正做到活到老學(xué)到老,而不是滿足現(xiàn)狀。

  3、增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),大膽敢于挑戰(zhàn)。工作性質(zhì)所決定,這個(gè)工作崗位需要?jiǎng)?chuàng)新,需要與眾不同之上的肯定。面對(duì)新的挑戰(zhàn),要大膽工作,勤于思考,多想點(diǎn)子。不唯唯諾諾,不害怕挨批評(píng),不害怕被否定。只有不斷進(jìn)取,才能把工作做得更好,從而提高到一個(gè)新的水平。

  4、加強(qiáng)自我改造,自我完善,努力提高綜合素質(zhì)。經(jīng)常反思,保持良好的工作作風(fēng)。敬業(yè)愛崗,甘于奉獻(xiàn),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。剛加入咱們團(tuán)隊(duì),要虛心好學(xué),遇到問題多看多問多想,多向領(lǐng)導(dǎo)及周圍的同志請(qǐng)教。嚴(yán)格要求自己,不松懈,不違紀(jì),與公司同進(jìn)步。

  網(wǎng)絡(luò)部

  XXXX

  20xx-3-31

  單位自查自糾報(bào)告 篇9

  按照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育局召開的全區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位開展小金庫專項(xiàng)治理工作會(huì)議精神,我單位認(rèn)真開展了清理小金庫工作,成立了由園長(zhǎng)盧翠青、書記盧小君為組長(zhǎng),副園長(zhǎng)朱曉輝,李時(shí)英為副組長(zhǎng),財(cái)務(wù)室丁娟、陳燕和教師代表吳瑞峰、張宇箭為組員的清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真扎實(shí)地開展了清理工作。

  小金庫主要表現(xiàn)形式包括:違規(guī)收費(fèi)、罰款及攤派設(shè)立小金庫用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立小金庫以會(huì)議費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)和咨詢費(fèi)等名義套取資金設(shè)立小金庫經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立小金庫虛列支出轉(zhuǎn)出資金設(shè)立小金庫以等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立小金庫上下級(jí)單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立小金庫。

  一、單位自查自糾的方法和步驟

  (一)動(dòng)員部署(文件下發(fā)之日起至**年6月18日)。我單位成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu),制定工作方案,召開相關(guān)會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員部署。把專項(xiàng)治理工作擺上重要議事日程,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)制,深入做好思想發(fā)動(dòng)、政策宣傳、計(jì)劃制定和安排部署工作。支持群眾監(jiān)督,鼓勵(lì)群眾舉報(bào)。

  (二)統(tǒng)一思想,認(rèn)清此項(xiàng)工作的重大意義治理小金庫是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措;是維護(hù)財(cái)經(jīng)秩序,保増長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定的迫切需要;是實(shí)現(xiàn)從源頭上懲治和預(yù)防腐敗,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的必然要求。

  (三)自查自糾(截至**年6月18日)。我單位按照通知要求,認(rèn)真組織自查,對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)問題自覺糾正。自查自糾工作結(jié)束后,于6月18日前將自查自糾總結(jié)報(bào)告和《單位小金庫自查自糾情況報(bào)告表》報(bào)送教育局治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

  二、自查自糾的做法

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。單位成立治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)小金庫治理工作,研究制定有關(guān)治理措施,協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)小金庫治理的日常組織協(xié)調(diào)工作。

  (二)做好宣傳發(fā)動(dòng)。充分利用各種渠道,多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內(nèi)容和政策規(guī)定,對(duì)加強(qiáng)信息溝通,促進(jìn)工作深入開展。

  (三)落實(shí)舉報(bào)制度。治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立并公布舉報(bào)電話、舉報(bào)信箱,注意發(fā)揮群眾舉報(bào)作用。認(rèn)真做好舉報(bào)的受理工作,建立舉報(bào)登記和查處督辦制度,指定專人負(fù)責(zé),做到件件有交待、事事有著落。認(rèn)真執(zhí)行保密制度,切實(shí)保護(hù)舉報(bào)人的合法權(quán)益。

  三、自查自糾的結(jié)果

  (一)按照有關(guān)文件的要求,通過深入自查自糾,我單位財(cái)務(wù)管理均按照國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財(cái)務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨(dú)帳戶,未設(shè)任何形式的小金庫。我單位的捐贈(zèng)收入等都全部存進(jìn)入財(cái)政預(yù)算外專戶。

  (二)自單位成立以來,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個(gè)人名義私存公款等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。從制度上保障財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性、嚴(yán)謹(jǐn)性和有效性。

  (三)單位監(jiān)管使用的'票據(jù)由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一管理,各類票據(jù)均由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一到財(cái)政部門購領(lǐng)和銷毀,按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記薄;設(shè)立專職人員負(fù)責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作,并建立相應(yīng)的備查薄。

  (四)按照財(cái)政集中支付要求,我單位的現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁設(shè)小金庫。財(cái)務(wù)報(bào)銷嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行,杜絕了坐支行為。嚴(yán)格控制財(cái)政資金支出,沒有以任何形式進(jìn)行私存私放。

  (五)按照清理范圍要求,重點(diǎn)圍繞清理內(nèi)容中的八大項(xiàng)指標(biāo)開展清查活動(dòng),對(duì)**年1月1日以來的經(jīng)濟(jì)所有收入及各類帳戶、帳據(jù)進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的清查,通過清查,沒有發(fā)現(xiàn)上述違規(guī)違紀(jì)問題,清查結(jié)果在幼兒園全體教師會(huì)上進(jìn)行了通報(bào),并在園公開欄予以公示。在認(rèn)真清查的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定,認(rèn)真填報(bào)相關(guān)表格。

  通過自查、自糾、回顧,我單位認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定,沒有小金庫。雖然我單位目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,但通過清理檢查小金庫,進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)了法制責(zé)任教育和政治大局意識(shí),強(qiáng)化了財(cái)政、財(cái)務(wù)管理,確保了各項(xiàng)收入應(yīng)收盡收,確保了資金合理使用。我單位決定在前期自查自糾的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度,為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)從源頭上防治腐敗的力度,力爭(zhēng)做到清理工作不留死角,反腐敗工作能有更大提高。

  單位自查自糾報(bào)告 篇10

  按照市委關(guān)于開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的部署要求,為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),xx結(jié)合實(shí)際認(rèn)真開展了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治工作,現(xiàn)將專項(xiàng)整治工作有關(guān)情況總結(jié)如下:

  一、自查情況

  (一)理論聯(lián)系實(shí)際不夠有力。存有重具體工作輕理論指導(dǎo)的思想,注重日常工作的處理,忽略理論知識(shí)的武裝,有對(duì)理論學(xué)習(xí)不夠自覺、不夠積極、不夠主動(dòng)的現(xiàn)象,理論學(xué)習(xí)不夠深入,用科學(xué)理論指導(dǎo)推動(dòng)國資國企改革發(fā)展做得還不夠。尤其是面對(duì)復(fù)雜的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì),對(duì)推進(jìn)國企轉(zhuǎn)型發(fā)展的政策措施研究還不夠深入,指導(dǎo)不夠有力。

  (二)聯(lián)系職工群眾不夠緊密。工作中與一線職工群眾接觸的機(jī)會(huì)不多,下基層有時(shí)流于形式,蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花。在與

  企業(yè)職工接觸聯(lián)系上不夠經(jīng)常,走進(jìn)企業(yè)班組、走到職工身邊的次數(shù)不多,與職工群眾面對(duì)面談心談話的少,對(duì)企業(yè)一手資料掌握不夠。

  (三)服務(wù)協(xié)調(diào)工作不夠主動(dòng)。作為國資監(jiān)管部門,工作重點(diǎn)更多地放在對(duì)市屬國企的監(jiān)督管理上,更多強(qiáng)調(diào)出資人職責(zé),有時(shí)淡化了委機(jī)關(guān)的服務(wù)職能,主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),往往是針對(duì)企業(yè)需求,被動(dòng)開展工作,主動(dòng)掌握企業(yè)問題和為企業(yè)提供幫助指導(dǎo)不夠,對(duì)企業(yè)可能遇到的困難缺乏預(yù)見性和有效應(yīng)對(duì)方案,處置企業(yè)需求時(shí),有時(shí)審批或決策的周期較長(zhǎng),強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格按程序辦事,不能及時(shí)答復(fù)和解決,降低了為企業(yè)辦事效率。

  二、整改措施

  (一)健全工作機(jī)構(gòu),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在監(jiān)察室,具體承擔(dān)專項(xiàng)治理日常工作。

  (二)明確工作職責(zé),狠抓工作落實(shí)。xx的專項(xiàng)治理工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé),機(jī)關(guān)各科室積極配合,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員按照責(zé)任分工抓落實(shí)。堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓,層層抓落實(shí)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進(jìn)作風(fēng)、帶頭真抓實(shí)干,形成全委上下推進(jìn)治理工作的強(qiáng)大合力。

  (三)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,堅(jiān)持邊整邊改。堅(jiān)持把監(jiān)督檢查和邊整邊改貫穿整個(gè)治理工作的全過程。堅(jiān)持邊查邊改,強(qiáng)化整改措施和整改效果。通過邊整邊改,以整促改,以改促建,不斷解決活動(dòng)中出現(xiàn)的突出問題,確保治理工作取得實(shí)效。

  (四)加大宣傳力度,營造濃厚氛圍。xx堅(jiān)持面向群眾,開門治庸,發(fā)動(dòng)群眾積極參與,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。堅(jiān)持把群眾是否滿意、是否贊成、是否高興作為衡量治理工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮群眾及社會(huì)輿論的監(jiān)督作用。及時(shí)宣傳各科室在治理工作中的新思路、新舉措、新成效;大力宣傳在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、服務(wù)基層群眾方面表現(xiàn)突出的先進(jìn)典型。

  三、整改成效

  (一)思想作風(fēng)得以進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。深入開展政治思想教育、反腐倡廉教育、群眾工作紀(jì)律教育,引導(dǎo)全體黨員干部強(qiáng)化宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和廉政勤政意識(shí),提高以人為本、執(zhí)政為民的使命感和責(zé)任感。深入開展真心為民服務(wù)教育,引導(dǎo)干部職工牢固樹立“機(jī)關(guān)就是服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)、公務(wù)員就是服務(wù)員”的意識(shí),把主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、盡責(zé)服務(wù)、高效服務(wù)和廉潔服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動(dòng)。

  (二)服務(wù)能力得以進(jìn)一步提升。以“治庸提能力、治懶增效率、治散聚合力”為工作目標(biāo),牢固樹立“作風(fēng)就是生產(chǎn)力,效能就是競(jìng)爭(zhēng)力”的思想,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部能力意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奮發(fā)有為意識(shí),形成解放思想、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍,做到內(nèi)容與形式、目的'與效果相互融合、相互促進(jìn)。

  (三)制度體系得以進(jìn)一步完善。一是建立完善崗位責(zé)任制。進(jìn)一步明確各科室工作職責(zé),以及科室之間相關(guān)工作的銜接、續(xù)辦、配合等事項(xiàng)的界定。二是建立完善工作目標(biāo)考核評(píng)價(jià)制度。制定完善科室和個(gè)人工作目標(biāo)綜合考核評(píng)價(jià)辦法,建立績(jī)效考核體系。三是建立完善工作督查問責(zé)制度。建立嚴(yán)格的“問責(zé)制”,實(shí)行有責(zé)必負(fù)、失責(zé)必究。四是建立健全日常管理制度。建立健全績(jī)效記載考核、差錯(cuò)管理、工作考勤以及會(huì)議、學(xué)習(xí)、值班等制度,進(jìn)一步規(guī)范干部的行為,使機(jī)關(guān)保持良好的工作秩序,干部保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。五是建立健全密切聯(lián)系群眾、服務(wù)基層制度。建立健全服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制,構(gòu)建聽民聲、訪民情,問計(jì)于民、問政于民,排民難、解民憂,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。

  xx在加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)工作中,雖然取得一些成效,但xx領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終認(rèn)為,黨員干部作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)事關(guān)黨和人民的事業(yè)能否興旺發(fā)達(dá)、黨能夠長(zhǎng)期執(zhí)政并永葆先進(jìn)性、科學(xué)發(fā)展觀能否得以全面落實(shí)、社會(huì)主義和諧社會(huì)能否順利建成的長(zhǎng)期而艱巨的重大政治任務(wù),必須率先垂范、堅(jiān)持不懈、始終如一地搞好作風(fēng)建設(shè)。

  單位自查自糾報(bào)告 篇11

  一、驗(yàn)收依據(jù)

  現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策,有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,以及與工程有關(guān)的`其它資料。

  二、工程合同履約情況:

  我單位同施工單位簽訂工程合同,在合同約定期內(nèi),已經(jīng)按時(shí)支付工程款。認(rèn)真履行工程合同約定的其它內(nèi)容。同時(shí),按期支付給監(jiān)理、勘察、設(shè)計(jì)等單位應(yīng)得款項(xiàng),均無違約現(xiàn)象。

  三、施工行為方面:

  我單位在參建過程中,認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)行法律、法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn),無違法違規(guī)違犯標(biāo)準(zhǔn)情況。

  1、我單位將工程承包給重慶市天字實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,無肢解發(fā)包現(xiàn)象,并且依法對(duì)工程的勘察、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理等單位進(jìn)行招標(biāo),并包給相應(yīng)等級(jí)的各單位。并向參建各單位,提供與建設(shè)工程有關(guān)的原始資料,原始資料真實(shí)、準(zhǔn)確、齊全。施工圖設(shè)計(jì)文件經(jīng)過審查批準(zhǔn)。

  2、我單位將施工圖設(shè)計(jì)文件報(bào)政府建設(shè)行政主管部門和其他有關(guān)部門審查,經(jīng)審查合格后才準(zhǔn)使用。

  3、無暗示施工單位使用不合格建筑材料。

  4、積極組織有關(guān)單位進(jìn)行對(duì)工程各施工段進(jìn)行驗(yàn)收。

  5、我單位嚴(yán)格按照國家有關(guān)檢查管理規(guī)定,及時(shí)收集、整理建設(shè)項(xiàng)目各環(huán)節(jié)文件資料,建立健全建設(shè)項(xiàng)目檔案。

  四、工作總評(píng):

  我單位從報(bào)建手續(xù)到選擇參建單位,以及從整個(gè)施工到驗(yàn)收,認(rèn)真履行有關(guān)現(xiàn)行法律、法規(guī)和國家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),以及有關(guān)勘察、設(shè)計(jì)、施工有關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,從而使工程按合同約定及設(shè)計(jì)內(nèi)容要求順利施工。

  河南姿華房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

  20xx年5月10日

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