個人自查自糾報告

時間：2024-10-25 11:01:29 自查報告我要投稿

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個人自查自糾報告（范例15篇）

　　在現(xiàn)在社會，我們使用報告的情況越來越多，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，下面是小編為大家整理的個人自查自糾報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

個人自查自糾報告（范例15篇）

個人自查自糾報告1

　　一、我在職業(yè)道德規(guī)范和樹立良好師德師風(fēng)方面存在的問題：

　　對照中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我認(rèn)識到，教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中，調(diào)節(jié)和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關(guān)系所應(yīng)遵守的基本行為規(guī)范或行為準(zhǔn)則，以及在這基礎(chǔ)上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質(zhì)。自我剖析我所存在的問題有：

　　1、在依法執(zhí)教方面，盡管我能夠貫徹國家教育方針，能夠自覺遵守教育法律法規(guī)，沒有違背黨和國家方針、政策的言行，但學(xué)習(xí)和宣傳教育政策不夠深入，有時候還存在消極的教育言論、行動等問題。依法治教就是要求教師從嚴(yán)格守法的高度，在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向，這是教師職業(yè)道德的首要準(zhǔn)則，我有時候放松了或不注意這個準(zhǔn)則。

　　2、在愛崗敬業(yè)方面，我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學(xué)校，教書育人，注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德，傳播有益學(xué)生身心健康思想。愛是教師職業(yè)的基礎(chǔ)，愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準(zhǔn)則，是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責(zé)；在備課、上課、批改作業(yè)等方面，偶爾有敷衍塞責(zé)現(xiàn)象。

　　3、在熱愛學(xué)生方面，我關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，尊重其人格；耐心教導(dǎo)，保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學(xué)生，特別是要求學(xué)生方面，還不夠嚴(yán)格。如何激發(fā)愛心、永保愛心，我尚待努力。

　　4、在嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)方面，我注意樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識；師德的基礎(chǔ)是愛，核心是專；我注意嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，提高業(yè)務(wù)水平；但探索教育教學(xué)規(guī)律缺乏長期性，教育教學(xué)方法還缺靈活性和改進(jìn)力度，提高教育、教學(xué)和科研水平還不夠快。教師自身的學(xué)識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響著學(xué)生，也影響著學(xué)生對我的看法，進(jìn)而影響著師生關(guān)系，所以我必須不斷學(xué)習(xí)。

　　5、團(tuán)結(jié)協(xié)作是教師處理與同事之間關(guān)系的準(zhǔn)則，是優(yōu)化校內(nèi)育人環(huán)境的關(guān)鍵因素。這是教師的職業(yè)特點所決定的。在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面，我基本上能夠做到謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志，就是相互學(xué)習(xí)、相互幫助還不夠理想；我能夠維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信，也關(guān)心集體，積極維護(hù)學(xué)校榮譽，但對如何更好地共創(chuàng)文明校風(fēng)，還缺乏智慧上的協(xié)作；我應(yīng)當(dāng)通過靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏。

　　6、尊重家長是教師處理與學(xué)生家長之間關(guān)系的.準(zhǔn)則，是促進(jìn)教育合力的形成，提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。在尊重家長方面，我愛聽取學(xué)生家長意見和建議，取得支持與配合，但由于本單位工作特點，決定與學(xué)生家長聯(lián)系相對減少；在宣傳科學(xué)的教育思想和方法方面還不夠積極。

　　7、廉潔從教是教師處理教育教學(xué)活動與個人利益之間關(guān)系的準(zhǔn)則，是市場經(jīng)濟(jì)條件下教師應(yīng)當(dāng)注意保持的品德。在廉潔從教方面，我堅守高尚情操，講奉獻(xiàn)，不謀取私利，但在自覺抵制并反對社會不良風(fēng)氣影響方面，顯得不夠有力。

　　8、在為人師表方面，我模范遵守社會公德，注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關(guān)系的準(zhǔn)則，衣著整潔得體，語言健康，舉止文明禮貌，以身作則，作風(fēng)正派；但身教注重不夠，律己不夠嚴(yán)格，語言規(guī)范性有優(yōu)待加強(qiáng)，缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。

　　二、我存在以上問題的主要原因是:

　　1、現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學(xué)習(xí)不夠深入，放松了依法治教這個準(zhǔn)則。

　　2、愛心沒有很好的培養(yǎng)和樹立，因而愛心的激發(fā)、永保不夠而出現(xiàn)敷衍塞責(zé)現(xiàn)象。

　　3、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度，因而提高教育、教學(xué)和科研水平還不夠快。

　　4、缺乏協(xié)作精神，因而依靠集體的力量，群體的智慧，合作創(chuàng)共贏方面就軟弱。

　　5、缺乏對優(yōu)秀教師的為師敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)方面的“紅”與“專”的修煉；

　　三、我就以上存在的問題的改進(jìn)措施：

　　對照中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、八查八看的要求，我擬定如下整改措施：

　　1、堅持理想，堅定教書育人、為人師表信念。思想上清醒、堅定；理想信念不動搖；理論要強(qiáng)。為此，我必須做到：切實加強(qiáng)黨教育理論學(xué)習(xí)。約束自己，認(rèn)真整改；繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立先進(jìn)而純潔的現(xiàn)代教育觀。

　　2、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極工作。

　　堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作，樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。嚴(yán)格要求，自我加壓，始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴(yán)格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，全心全意為教育、為人民服務(wù)。

　　4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。

　　我必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，一是從實踐中學(xué)，向廣大的教職工學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想，二是勤于從書上學(xué)，學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，業(yè)精于勤，信服于人。

個人自查自糾報告2

　　作為新時期的人民教師，我深切體會到肩負(fù)著培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人的光榮使命。時代對我們這一代的人民教師提出了更高的要求，我們不僅要教好書，還要育好人，特別是要為人師表。在反思自己的教學(xué)行為時，我總結(jié)出以下幾點：

　　一、政治思想方面

　　我長期堅持研究，努力提高自身的思想政治素質(zhì)，遵守社會公德，忠誠人民的教育事業(yè)，為人師表。

　　二、教育教學(xué)方面

　　作為一名數(shù)學(xué)教師，我重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng)，與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心利用學(xué)科特點加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育，提高他們的思想素質(zhì)，激發(fā)他們的研究積極性，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　在平時的教學(xué)工作中，我努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平，嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范。

　　三、存在的主要問題：

　　1、缺乏研究的自覺性與主動性。

　　2、對自己的工作要求不高。

　　3、開拓精神不強(qiáng)。

　　4、與家長溝通不夠。

　　5、班主任管理工作不到位。

　　二、改進(jìn)措施：

　　通過深刻查找剖析，我認(rèn)識到這些問題的原因在于自己放松了研究及對自己的要求，思想上有等、懶、靠的情緒，對自己工作沒有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。在今后的研究、工作、生活中，我將嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真做好以下幾點：

　　1、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高素質(zhì)。

　　2、在業(yè)務(wù)上加強(qiáng)研究，努力提高自己的服務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實際，全面發(fā)展。

　　作為一名教師，我認(rèn)識到自己在工作中存在以下問題：

　　1、在教學(xué)過程中，有時候缺乏創(chuàng)新思維，缺乏對學(xué)生不同需求的個性化教育，需要更多關(guān)注學(xué)生的思維方式，提高教育教學(xué)水平。

　　2、與家長的溝通不夠充分，需要加強(qiáng)面談、電話、微信等聯(lián)系方式，讓家長更好地了解孩子的課堂表現(xiàn)和存在問題，以促進(jìn)孩子的健康成長。

　　3、需要更多向有經(jīng)驗的班主任研究，研究他們科學(xué)、高效的班級管理辦法，研究他們與任課教師的溝通方式，研究他們對工作、對事業(yè)積極進(jìn)取的態(tài)度，以提高自身能力。

　　4、在工作中需要更加注重時間觀、效率觀、質(zhì)量觀，對自己的工作多用心、用腦，樹立強(qiáng)烈的工作態(tài)度，以提高工作效率和質(zhì)量。

　　時代對我們這一代的人民教師提出了更高的要求。在今后的教學(xué)工作中，我將時刻嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)自身建設(shè)，提高教育教學(xué)水平，為學(xué)生的全面發(fā)展和社會的進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。

　　一、缺乏研究的自覺性與主動性。由于過于自信，認(rèn)為自己的素質(zhì)還可以，因此逐漸放松了對專業(yè)的鉆研。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，對研究沒有做到長期堅持，總是找借口推脫。

　　二、開拓精神不強(qiáng)，教育理論研究不夠透徹。研究只停留在表面，沒有從實質(zhì)上深入研究，導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)困惑，甚至對某些教育政策的出臺持觀望態(tài)度。在工作中安于現(xiàn)狀，存在著等、靠的思想，總是被動接受領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，缺乏主動性。

　　三、記政治研究筆記，只是為了應(yīng)付任務(wù)，沒有從內(nèi)心深處去研究時事政治，關(guān)心國家大事。參加學(xué)校的政治研究也是敷衍了事。

　　根源分析：

　　一是思想覺悟不高，認(rèn)識不夠。總認(rèn)為只要教好書，上好課，管好學(xué)生不出問題，完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作，就萬事大吉了。忽視了政治研究，記筆記也只是為了完成任務(wù)。

　　二是缺乏積極進(jìn)取精神。總喜歡看自己感興趣的書籍，教學(xué)業(yè)務(wù)方面的書籍看得較少，未能吸收先進(jìn)的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法。備課欠深鉆教材，懶于思考教學(xué)方法，教學(xué)模式。教學(xué)方法老化，語言表達(dá)欠精煉。

　　三是自己對自己的工作沒有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。這次集中教育整頓使自己找到了問題和不足，為下一步的整改找準(zhǔn)了重心及如何做好自己工作的方式、方向。

　　今后還需在以下方面繼續(xù)努力：

　　1、加強(qiáng)研究，不斷完善自我。要時時處處加強(qiáng)研究，吸收先進(jìn)的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法，深研教材，提高自身的教育教研能力。

　　2、尊重學(xué)生，教育引導(dǎo)，實現(xiàn)“親其師，信其道”的教學(xué)境界。在教育教學(xué)中以關(guān)懷和親切的言語，以良好的心態(tài)，來教育幫助學(xué)生，避免出現(xiàn)煩躁和說話粗魯?shù)膽B(tài)度，堅持不體罰或變相體罰學(xué)生，樹立“嚴(yán)師慈母”的形象。

　　3、強(qiáng)化自我要求，提高工作效率。我會更加認(rèn)真地對待自己的工作，制定合理的計劃，有序、有時、有步驟地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和自己分內(nèi)的事情。我不會拖延今天的工作到明天，樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念和質(zhì)量觀念，以促進(jìn)單位各項工作的順利開展，提高自身能力。

　　4、家校合作，共同培養(yǎng)學(xué)生。在工作中，我會更加勤于觀察和思考，深入了解學(xué)生和家長的需求和關(guān)切，充分發(fā)揮家校合作的紐帶作用。通過自我檢查，我將樹立服務(wù)學(xué)生和家長的意識，規(guī)范自己的言行舉止，嚴(yán)格履行教師的職責(zé)和義務(wù)，成為學(xué)生、家長和社會滿意的人民教師，為學(xué)校的教育工作貢獻(xiàn)力量。

　　XXX：教師職業(yè)行為自查報告

　　為深入開展師德教育活動，樹立教師的良好形象，提高教師整體素質(zhì)，我認(rèn)真參加了學(xué)校組織的研究活動，了解了《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（征求稿）》中教師受處分的11種行為，并結(jié)合自身情況進(jìn)行了全面細(xì)致的自我評估�，F(xiàn)將自查情況匯報如下：

　　一、樹立正確的行為規(guī)范。我長期堅持研究，提高自身思想政治素質(zhì)，認(rèn)真遵守社會公德，忠誠于人民的教育事業(yè)，作為一個教師，我有著堅定的專業(yè)思想和為人師表的責(zé)任感。

　　二、認(rèn)真研究教師行為規(guī)范十不準(zhǔn)。我會嚴(yán)格遵守這些規(guī)定，不對學(xué)生無禮怠慢，不在工作時間做與工作無關(guān)的'事情，不發(fā)表有損上級政府形象的言論，不參與非正常活動，不打賭博性質(zhì)的娛樂活動，不遲到早退或缺崗，不穿不符合公職人員儀容儀表的服飾進(jìn)入辦公場所，不在工作日中午飲酒，不違規(guī)駕駛公車和酒后駕車。

　　三、存在的問題及改進(jìn)措施。通過自我評估，我意識到自己在教學(xué)中還存在一些問題，例如在課堂上有時控制不住情緒，需要更加冷靜客觀地對待學(xué)生的問題；在家校溝通中，需要更加細(xì)心傾聽，及時解決問題。今后，我將更加努力地改進(jìn)自己的不足，不斷提高自己的教學(xué)水平和師德素養(yǎng)，為學(xué)校的教育事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

　　為了推進(jìn)教師作風(fēng)建設(shè)，我對自己在思想、研究、教育教學(xué)等方面的工作表現(xiàn)進(jìn)行了自查。雖然沒有明顯的問題，但我意識到自己存在一些不足，如教學(xué)處理不夠精練、與學(xué)生家長缺乏溝通等。我將這些問題定為今后努力的方向，懷抱熱忱的心，希望用我的努力，去點燃每個學(xué)生的激情，和同事們一起為我們的教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的綿薄之力。

　　自查自糾后，我發(fā)現(xiàn)存在以下問題：

　　1、政治研究記筆記敷衍了事，思想認(rèn)識不夠深刻。

　　2、對工作不夠主動，缺乏上進(jìn)心。

　　3、新課標(biāo)理論理解不夠透徹，教學(xué)過程中出現(xiàn)困惑。

　　4、課堂教學(xué)方法過于簡單，缺乏新意。

　　5、對學(xué)生關(guān)愛不夠，偏愛優(yōu)生，歧視差生。

　　6、評價方式過于單一，未根據(jù)學(xué)生個性特點進(jìn)行評價。

　　7、與家長溝通不夠，未按學(xué)校要求家訪。

　　8、工作作風(fēng)不扎實，缺乏創(chuàng)新精神和深層次的思考。

　　9、業(yè)務(wù)知識不精。

　　這些問題的原因是：

　　1、政治研究不夠深刻，沒有領(lǐng)悟其中的精華。

　　2、思想認(rèn)識不符合教師職業(yè)道德規(guī)范，缺乏進(jìn)取心。

　　3、缺乏寬容心，無法應(yīng)對學(xué)生和家長的挑戰(zhàn)。

　　為了解決這些問題，我將加強(qiáng)政治研究，認(rèn)真領(lǐng)悟其中的精華；調(diào)整思想認(rèn)識，樹立正確的職業(yè)道德觀念，增強(qiáng)進(jìn)取心；增加對新課標(biāo)理論的研究，提高教學(xué)水平；創(chuàng)新課堂教學(xué)方法，適應(yīng)信息化時代的素質(zhì)教育；關(guān)注每個學(xué)生，根據(jù)個性特點進(jìn)行評價；積極與家長溝通，建立良好的家校關(guān)系；踏實工作，勤奮研究，提高業(yè)務(wù)知識水平。

　　提高自身素質(zhì)。作為一名教師，我們必須時刻保持研究的狀態(tài)，不斷提高自己的政治素質(zhì)和專業(yè)文化水平。我會認(rèn)真研究《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》，忠誠于黨的教育事業(yè)，對教育事業(yè)盡心盡力，不計名利，積極進(jìn)取，努力創(chuàng)新，盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù)，不求最好，但求更好。

　　2、平等對待每一位學(xué)生，發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。在教學(xué)過程中，我會摒棄色眼鏡，不偏袒優(yōu)生，也不歧視差生。給予每個學(xué)生同等的機(jī)會，讓他們展現(xiàn)自己的個性。我會善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的亮點，讓他們充滿自信，積極主動地研究。

　　3、改進(jìn)課堂教學(xué)，讓學(xué)生在輕松、自主的環(huán)境中快樂地研究。我會針對學(xué)生的實際情況進(jìn)行備課，做到面面俱到，讓學(xué)生在愉悅的氛圍中研究。

　　4、加強(qiáng)與家長的溝通，了解每個學(xué)生的個性特點，促進(jìn)每一位學(xué)生健康快樂的成長。我會與家長保持密切聯(lián)系，及時了解學(xué)生的情況，為學(xué)生的成長提供積極的幫助和指導(dǎo)。

　　5、發(fā)揚奉獻(xiàn)精神，不計個人得失，在工作中積極主動。作為一名教師，我將發(fā)揚奉獻(xiàn)精神，不斷提升自己的教學(xué)水平，為學(xué)生的成長盡心盡力。

　　通過這次自查自糾活動，我深刻認(rèn)識到了師德的重要性，也意識到自己的不足之處。今后，我將更加努力地提高自身素質(zhì)，做出更好的表率，為學(xué)生的成長和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

　　社會在不斷發(fā)展，知識容量也在擴(kuò)大。因此，我們必須不斷研究，吸收新的教育思想、理念、模式、方法和途徑，才能在教育工作中有新的思路和突破。我深刻認(rèn)識到，只有在平凡的崗位上踏踏實實地工作，遵守《教師法》，才能過上充實有意義的人生。

　　作為一名教育工作者，我熱愛自己的工作和學(xué)校，始終把校內(nèi)的利益放在第一位。在認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上，我不斷探索和創(chuàng)新，以“心中有目標(biāo)，眼中有孩子”的原則設(shè)計活動，記錄工作。

　　關(guān)心和熱愛孩子是教育工作者的基本職責(zé)。我堅持以尊重和熱愛孩子為出發(fā)點，嚴(yán)格要求學(xué)生，耐心教導(dǎo)，不使用歧視、挖苦和體罰等方式，讓孩子們快樂成長。

　　作為一名教育工作者，我們的一言一行都會對孩子產(chǎn)生影響，因此我們必須注重修煉自己的人格。我始終牢記從小事做起，從自己做起，以良好的師德形象帶動孩子。

　　家長是我們工作的重要后盾，我們應(yīng)該及時與家長溝通，認(rèn)真聽取他們的意見和建議，以真誠的態(tài)度贏得他們的信任和支持。

　　作為一名教育工作者，我們應(yīng)該廉潔從教，不謀取個人私利。我們不應(yīng)進(jìn)行有償補(bǔ)課和收取額外報酬，也不應(yīng)進(jìn)行有償家教和接受家長的禮物和請客。

個人自查自糾報告3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　經(jīng)過認(rèn)真檢查和深刻反思，我自查出了一些存在的問題，并且制定了整改措施。現(xiàn)將具體情況如下：

　　一、個人存在的問題

　　1.工作態(tài)度不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，沒有嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范，工作中有時候存在敷衍的情況，這對學(xué)生的教育造成了一定的`負(fù)面影響。

　　2.在課外活動組織中，因為缺乏經(jīng)驗和準(zhǔn)備不充分，沒有充分考慮安全因素，導(dǎo)致一些小事故的發(fā)生，給學(xué)生和家長帶來了一定的傷害和損失。

　　3.個人言行不夠規(guī)范，時常會有一些不雅言辭或者不適宜的笑話，這種行為可能會影響學(xué)生的思想和行為。

　　二、整改措施

　　1.在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，充分遵守職業(yè)道德和規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行工作要求，盡力避免敷衍的情況；

　　2.加強(qiáng)組織課外活動的能力和準(zhǔn)備工作，充分考慮安全因素，確保學(xué)生的安全；

　　3.在言行上加強(qiáng)自我約束，注意自己的言行舉止，時刻保持良好的形象。

　　三、總結(jié)

　　作為一名教師，師德師風(fēng)尤其重要，本次自查自糾是一次很好的提醒和警醒。將努力加強(qiáng)自身素質(zhì)和能力的提升，全面提高自己的教育水平和能力，為學(xué)生提供更好的教育服務(wù)。

　　以上就是我個人師德師風(fēng)的自查自糾報告。

個人自查自糾報告4

　　一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的政策理論水平和治理水平以及業(yè)務(wù)技能，不斷豐富自己的管理經(jīng)驗，完善自己的工作方法，提高駕馭現(xiàn)代化企業(yè)的管理能力。

　　二是擺正自身位置，加強(qiáng)職工隊伍的建設(shè)。從思想教育入手，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，加強(qiáng)崗位管理制度的執(zhí)行力度，努力提高職工隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，最大限度地形成活力，形成戰(zhàn)斗力，讓我們的企業(yè)不但履行企業(yè)職能，更要履行社會職能，為建立和諧的現(xiàn)代化文明添磚加瓦。

　　三是準(zhǔn)確對待群眾的批評意見，努力工作，用實際行動彌補(bǔ)不足。在本階段和整個行評活動中，我將會做到有則改之，無則加勉的態(tài)度，認(rèn)真掌握好這次民主評議行風(fēng)的機(jī)會，提升服務(wù)水平，向黨和人民交一份滿足的答卷。敬請上級黨組織予以批評和指導(dǎo)

　　自參加開展民主評議行風(fēng)工作以來，通過學(xué)習(xí)公司黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，認(rèn)真對照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足，有待于通過本次開展的民主評議行風(fēng)工作來熟悉和檢查自己，作為一名供電所的管理人員，認(rèn)識到自己存在著以下三個方面的不足。

　　一、學(xué)習(xí)不夠與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有差距作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個方面的不足。一是對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識不足，認(rèn)為身處基層，只要把公司安排的各項工作做好，把經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)完成，確保不出安全問題就夠了，學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作；二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng)，沒有擠出一定的時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，片面的只做詳細(xì)事，搞自己分管的實際工作；三是學(xué)習(xí)方法欠佳，沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學(xué)，偶然也就是翻翻書，碰到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過；四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面，側(cè)重于應(yīng)付實際技術(shù)難題看業(yè)務(wù)書，而不注意學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學(xué)習(xí)，使自己的綜合素質(zhì)，沒有較大的提高，與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有一定的差距。

　　二、工作方法不靈活，實際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)8年時間，但是從一名普通職工成長為一名企業(yè)的中層干部基層單位的管理人員才半年的時間，由于現(xiàn)在的崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化，原來在普通職工崗位上的定位所把握的工作方法和工作經(jīng)驗已不適應(yīng)現(xiàn)在的管理崗位，在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中常常出現(xiàn)工作方法簡樸，不靈活，工作經(jīng)驗明顯不足，致使自己在工作中走了不少的“彎路”，難免給工作帶來了一定的.負(fù)面影響。

　　三、抓職工隊伍建設(shè)管理力度不夠近年來，個人工作是一步一個腳印走過來的，組織上給予了一定的評價，但自擔(dān)任副所長以來，分管全所生產(chǎn)方面的工作，帶領(lǐng)各崗位職工搞好本職工作，為了搞好各項工作，完成經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)，讓政府放心、人民滿意、上級主管部門認(rèn)可，理應(yīng)抓好職工隊伍建設(shè)，加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力度，樹立電力企業(yè)的新形象。但由于自己覺得年紀(jì)輕，所里的職工大多都是老同志、老師傅，怕得罪人，就聽之任之。少數(shù)職工參與社會，安全意識不強(qiáng)，習(xí)慣性違章時有發(fā)生，不思進(jìn)取，整天怨聲載道，對待客戶的服務(wù)態(tài)度也不行，更有甚者，不能與所委會保持一致，甚至對立消極，雖然沒有形成大的氣候，但也不同程度影響了其他同志的工作積極性，我只是采取“教育從嚴(yán)，處罰從輕”，沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，只是片面地考慮到大多數(shù)職工平時工作任務(wù)重，“三化”管理扣工資也不少，只要不犯大的原則錯誤也就算了，但卻沒有從長遠(yuǎn)的角度認(rèn)識到假如不從小事抓起，不從小的問題糾正就有可能出現(xiàn)大的問題，就不能做到“防微杜漸”，會嚴(yán)峻影響到電力企業(yè)的形象，大大削弱隊伍的戰(zhàn)斗力。

個人自查自糾報告5

　　近期，我深入學(xué)習(xí)了關(guān)于酒駕醉駕的警示教育資料，現(xiàn)實生活中的真人真事，觸目驚心的典型違法案例，發(fā)人深思，讓我深刻認(rèn)識到酒駕醉駕帶來的代價，增強(qiáng)了“喝酒不開車，開車不喝酒”的行為意識。我深知酒駕醉駕的危害，禁止酒駕不僅是保護(hù)自己，也是愛護(hù)家人，愛護(hù)他人的體現(xiàn)。結(jié)合自身學(xué)習(xí)以及工作情況，現(xiàn)就學(xué)習(xí)心得與大家進(jìn)行簡單交流，如有不足之處，請大家批評指正！

　　一是要高度重視，提高政治站位。我們要堅持深入學(xué)習(xí)關(guān)于深入落實中央八項規(guī)定精神、堅持不懈糾正“四風(fēng)”系列重要講話和指示批示精神，時刻保持清醒頭腦，切實扛起管黨治黨政治責(zé)任。要從講政治的高度認(rèn)識到作風(fēng)建設(shè)的弦一刻也不能放松，持之以恒糾治官僚主義、形式主義，自覺遠(yuǎn)離酒駕，要清晰地認(rèn)識到酒駕、醉駕等不僅影響交通安全，也對我們生命財產(chǎn)安全、家庭幸福造成極大的傷害。我們一定要把法律約束內(nèi)化為一種道德自覺，從源頭上杜絕酒后駕駛事故的發(fā)生，真正養(yǎng)成“開車不喝酒，喝酒不開車”的良好習(xí)慣。

　　二是要嚴(yán)守規(guī)定，杜絕僥幸心理。以醉酒駕駛案件為反面典型，引以為戒，強(qiáng)化警示教育，時刻繃緊紀(jì)律之弦，堅持“警鐘長鳴”，堅決克服僥幸心理、麻痹思想，牢固樹立“法紀(jì)紅線不可逾越、法紀(jì)底線不可觸碰”的'理念。塑造高尚的人格和正派品行，保持向上的生活態(tài)度，培養(yǎng)高尚的道德情操，樹立良好的生活作風(fēng)。做到自重自省自警自律，自覺凈化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，加強(qiáng)對親屬和身邊工作人員的教育、提醒、約束。

　　三是要強(qiáng)化責(zé)任，嚴(yán)防問題發(fā)生。切實履行好“一崗雙責(zé)”，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實、同考核，確保中央各項安排部署落地落實，推動工作延伸到基層、責(zé)任落實到基層，同時也要做好分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，特別是日常教育和日常提醒工作，使干部在思想上警醒、行動上接受監(jiān)督，做到早警醒、早糾正、早處置，堅決防止失控、漏管等情況的發(fā)生。

　　四是要深入推進(jìn)，認(rèn)真貫徹落實。作為一名基層干部，在今后工作中我將自覺抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)，看清違規(guī)吃喝的本質(zhì)，始終做到公私分明、嚴(yán)格自律，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待清單制度，明確“吃”與“不吃”的范圍，劃清“為”與“不為”的邊界，堅決守住廉潔自律“底線”，不碰紀(jì)律規(guī)矩“紅線”。時刻自覺把整治違規(guī)吃喝、酒駕醉駕紀(jì)律要求銘刻于心，存戒懼、知敬畏、守底線，嚴(yán)格遵紀(jì)守法，自覺接受監(jiān)督，不斷凝聚起良好干事工作氛圍。

個人自查自糾報告6

　　自開展紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動以來，我按照紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動的總體部署，根據(jù)局黨委的作風(fēng)教育整頓動員會會議精神，對照自我，重點從思想意識、紀(jì)律作風(fēng)、工作能力等方面進(jìn)行了檢查剖析自身存在的問題，認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓教育材料，對開展紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認(rèn)識，各方面有了很大的收獲和提高。本人重點從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、業(yè)務(wù)等方面，認(rèn)真檢查和剖析自身存在的問題，剖析如下：

　　一、存在的問題

　　(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，深度廣度把握不夠，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不廣泛，沒能準(zhǔn)確把握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)。不關(guān)心研究政治形勢，不注重政治理論學(xué)習(xí)，政治意識淡化，理論知識學(xué)習(xí)淺嘗則止，浮在面上。

　　(二)工作作風(fēng)不夠扎實，有時存在急于求成的情緒。如對有的工作尤其是突擊性的工作，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，導(dǎo)致工作缺乏通盤考慮和大局意識，起草文件不認(rèn)真有錯別字現(xiàn)象，影響工作效果。工作思路不寬，相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中滿足于得過且過，缺乏大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬的勇氣，工作中有時不注重與部門之間的協(xié)調(diào)配合和溝通，容易得罪人，傷害同志之間的感情。

　　(三)在貫徹執(zhí)行局機(jī)關(guān)的有些管理規(guī)章制度上，態(tài)度

　　不是十分堅決。如有時違反禁令，中午飲酒,上班時打游戲。對自己有時要求不嚴(yán)，將自己混同于一般老百姓，說話隨便，不太注意小節(jié)。

　　(四)業(yè)務(wù)知識鉆研不夠。對待工作有時不夠及時主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細(xì)。有時由于工作的重復(fù)性，圖個省事，照搬照抄，只要按時完成工作就算了事,缺乏一種刻苦鉆研的精神。

　　二、整改措施和努力方向

　　通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，也更加增強(qiáng)了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：

　　(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想信念。按照合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)。

　　(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì);講究方法，注重實際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng);要想辦法，辦實事，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去。

　　(三)求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新。解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)，是我們黨的思想路線。堅持求真務(wù)實，是我們黨的'優(yōu)良傳統(tǒng)，是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品質(zhì)，是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)

　　達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力，從實際出發(fā)，不斷探索真理，研究新問題，解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

　　(四)模范遵守各貢規(guī)章制度。明確自己的職責(zé)，告訴自己什么可以做，什么不能做，以中國共產(chǎn)黨的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，向先鋒模范看齊，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作，以熱誠的態(tài)度對待同志。

　　(五)加強(qiáng)自身建設(shè)，做到廉潔自律，時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員，始終做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴(yán)格約束自己，正確對待個人得失，認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。

　　以上是我本人在作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動中對自身存在問題和改進(jìn)措施的剖析，如有不足之處，希望大家及時批評指正!總之，我將以這次紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動為契機(jī)，振奮精神，扎實工作，嚴(yán)格要求自己，不斷充實、提高和完善自己。

個人自查自糾報告7

　　會后要求每一位班主任撰寫自查自糾報告，就學(xué)校和各部門學(xué)期工作計劃的落實情況、日常安排的各項工作的落實情況以及勤政廉政等，履職盡責(zé)自查報告根據(jù)xxx局關(guān)于開展“履行崗位職責(zé)規(guī)范從政行為”主題教育活動的實施方案》精神，我校在第一階段學(xué)習(xí)動員的基礎(chǔ)上，對照崗位職責(zé)，認(rèn)真開展了自查自糾工作，深入查找工作中存在的問題。現(xiàn)將自查工作情況報告如下：

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確履職盡責(zé)自查報告

　　根據(jù)xxx局關(guān)于開展“履行崗位職責(zé)規(guī)范從政行為”主題教育活動的實施方案》精神，我校在第一階段學(xué)習(xí)動員的基礎(chǔ)上，對照崗位職責(zé)，認(rèn)真開展了自查自糾工作，深入查找工作中存在的問題。現(xiàn)將自查工作情況報告如下：

　　二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保組織工作和管理工作取得成效。

　　為了認(rèn)真抓好第二階段的工作，我校成立了由姚校長為組長的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員對照“五個方面”的自查要求，帶頭自查，帶頭征求意見，落實責(zé)任，采取自上而下的方式，先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員查起，然后到每一位教職工，分層分級組織進(jìn)行。按照權(quán)責(zé)對等的原則，逐項逐條展開自查，找出差距廣泛聽取意見，真誠采納意見和建議。

　　1、行政班子說職責(zé)

　　學(xué)校行政班子成員重點自查做的不足的.方面并提出整改措施。隨后，討論明確各自的崗位職責(zé)，并對職責(zé)范圍進(jìn)行了局部調(diào)整。會上，大家還一致認(rèn)為，作為組織者、管理者，必須從傳統(tǒng)辦學(xué)觀念中解放出來，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，提高自身的管理能力和科研能力。

　　2、班主任說職責(zé)

　　班主任首先分年級組，集中圍繞“帶好一個班，教好每一個學(xué)生，聯(lián)系好每一個家庭”來談體會，談師德，談職責(zé)。大家普遍認(rèn)為，班主任職責(zé)在于調(diào)查研究學(xué)生情況，了解學(xué)生的家庭情況，思想品德情況，學(xué)習(xí)情況，身體情況，以及個性心理特點、興趣特長，做好家訪工作;組織管理班級集體，班主任要依據(jù)教育方針、教育任務(wù)和學(xué)生實際情況制定本班集體建設(shè)的目標(biāo)，建立班級常規(guī)，培養(yǎng)良好的班風(fēng)，搞好班主任如下的日常組織管理工作;協(xié)調(diào)教育力量，溝通各種渠道，要負(fù)責(zé)聯(lián)系和組織科任教師商討本班的教育工作，協(xié)調(diào)各種活動和課業(yè)負(fù)擔(dān)，聯(lián)系本班家長和社會有關(guān)方面的支持、配合，共同做好學(xué)生的教育工作;要訂好班主任計劃，檢查計劃執(zhí)行情況，做好總結(jié)工作。會后要求每一位班主任撰寫自查自糾報告。

　　3、科任教師說職責(zé)

　　科任教師分備課組開展了履職情況匯報，開展批評和自我批評活動，然后分科組圍繞“備好每一節(jié)課，上好每一節(jié)課，改好每一本作業(yè)”來談體會，談師德，談職責(zé)。大家一致認(rèn)為，全面實施素質(zhì)教育，突出特色，是每一位教師的歷史使命。

　　三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，為自查工作奠定牢固的思想基礎(chǔ)。

　　我校把加強(qiáng)執(zhí)行力的學(xué)習(xí)貫穿始終，召開由年級組長、教研組參加的會議，重溫xxx局和學(xué)校下發(fā)的相關(guān)文件的精神，深入學(xué)習(xí)《教育法》《義務(wù)教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)及有關(guān)文件，多渠道收集并學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗和做法，牢固樹立依法行政、依法辦學(xué)、依法從教的觀念，為自查做好了充分的思想準(zhǔn)備。

　　四、廣泛宣傳，發(fā)動教職工主動參與，消除教職工疑慮。

　　我校采取多種形式的宣傳活動，向教職工講清開展這項活動的目的意義，是為了更好的為學(xué)校、為教師、為學(xué)生服務(wù)，講明我們改進(jìn)工作、把各種責(zé)任落到實處的誠心和決心，取得教職工的理解、信任和支持，以真心換真誠。

　　五、集中精力，梳理現(xiàn)有崗位職責(zé)、責(zé)任制度。

　　自查工作開展以后，我們在繼續(xù)完善現(xiàn)有崗位制度的基礎(chǔ)上，認(rèn)真梳理現(xiàn)有的責(zé)任制度和崗位職責(zé)。梳理內(nèi)容包括：下達(dá)給各年級組的工作任務(wù)指標(biāo);各處制定的崗位職責(zé)、工作規(guī)范、廉政建設(shè)、師德師風(fēng)、績效考核、責(zé)任追究等一系列規(guī)章制度。

　　六、認(rèn)真查找差距，切實做到“五對照”。

　　我校結(jié)合家長會中群眾反映的意見和建議，對照已梳理的責(zé)任制度和崗位職責(zé)，切實做到“五對照”，深入查找工作中存在的各種問題。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子主要在權(quán)責(zé)設(shè)定、依法行政、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等方面對照檢查;全體教師在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、敬業(yè)精神以及教育教學(xué)等方面對照檢查。通過自查，從而找準(zhǔn)找出我校在權(quán)責(zé)設(shè)定、依法履職、依法治教、工作規(guī)范、辦事效率、責(zé)任機(jī)制、服務(wù)質(zhì)量和教育教學(xué)、培訓(xùn)機(jī)制建立、師德師風(fēng)建設(shè)等方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。

　　七、廣泛征求意見，促進(jìn)自查工作取得成效。

　　為了讓自查取得更大成效，營造工作作風(fēng)和師德師風(fēng)建設(shè)的良好氛圍。我校采取征求家長、教師、社會意見的方式，廣泛征求意見。xx月xx日下午，開展了“家校攜手，共創(chuàng)和諧”活動。向家長發(fā)放征求意見表，就依法辦學(xué)、校風(fēng)校紀(jì)、教風(fēng)學(xué)風(fēng)、學(xué)校管理、教書育人、教學(xué)成績等方面對學(xué)校進(jìn)行評價，滿意率為90%。家長一致認(rèn)為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)新務(wù)實，能夠高質(zhì)量執(zhí)行各項工作任務(wù)，創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校;教師隊伍敬業(yè)有活力，能夠高效益地落實教育教學(xué)任務(wù)。這次活動收到了良好的社會效果。

　　十一假后，學(xué)校召開了各年級組長和部分教師座談會，就學(xué)校和各部門學(xué)期工作計劃的落實情況、日常安排的各項工作的落實情況以及勤政廉政等方面征求他們的意見。一致認(rèn)為，學(xué)校能嚴(yán)格執(zhí)行上級的政策法規(guī)，積極認(rèn)真完成上級組織的各項活動，執(zhí)行效力高強(qiáng)，常做實事、大事，特色學(xué)校建設(shè)不斷出新。學(xué)校內(nèi)部政令暢通，辦事效率非常高，各項工作落實到位。今年教師節(jié)，校長帶領(lǐng)部分行政人員慰問受傷教師，組織教師到秀水公園。讓教師在工作之余，充分享受生活的美好。

　　八、抓好個人自查，反思工作效果。

　　學(xué)校還狠抓教職工的個人自查。要求每個教職工全面反思個人在依法履職、遵紀(jì)守法、師德師風(fēng)、工作規(guī)范、教書育人等方面存在的問題和不足，分析原因，提出具體的整改措施。

　　綜上所述，我校嚴(yán)格按照xx市xxx局開展此項活動的第二階段工作要求，圍繞履行職能和責(zé)任落實情況，廣泛征求社會各界的意見和建議;同時對照學(xué)校相關(guān)規(guī)定及教育教學(xué)管理等方面的制度，對照各自擔(dān)負(fù)的職責(zé)，對照廣大群眾的意見等情況進(jìn)行系統(tǒng)的自查，找準(zhǔn)學(xué)校、個人存在的問題和薄弱環(huán)節(jié);并將自查的情況和征求的意見進(jìn)行分析歸類，對學(xué)校每個具體崗位的職責(zé)設(shè)定、責(zé)任落實的現(xiàn)狀等進(jìn)行系統(tǒng)梳理，提出整改措施，有效地提高了教職員工尤其是行政班子的執(zhí)行力，進(jìn)一步提升了辦事效能，為實現(xiàn)學(xué)校既快又好的跨越式發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

個人自查自糾報告8

　　為進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校教師的教育教學(xué)行為，維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序，加強(qiáng)我校教師的師德師風(fēng)建設(shè)，杜絕在職教師校外辦班和有償家教行為的產(chǎn)生，我校認(rèn)真貫徹市局的通知文件精神及相關(guān)要求，分階段、有序組織開展整治工作，取得階段性成果，主要工作總結(jié)如下：

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立治理有償補(bǔ)課、辦班工作責(zé)任制。

　　成立以祭德華校長為組長、趙志兵副校長為副組長，全體學(xué)校各部門領(lǐng)導(dǎo)為組員的專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作要求，落實責(zé)任分工，按序開展工作，通過專項整治活動，提升教育整體形象，營造良好的社會氣氛，確保此次專項治理工作取得實實在在的成效。

　　二、做好宣傳，提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想。

　　我校召開了專項治理違規(guī)補(bǔ)課專題會議，傳達(dá)了市專項治理補(bǔ)課工作會議精神，引導(dǎo)全體教師恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，督促學(xué)校和教師自覺學(xué)習(xí)和遵守相關(guān)規(guī)定，踐行師德，創(chuàng)先爭優(yōu)，不為利所惑，自覺遠(yuǎn)離有償家教和辦班，維護(hù)教師形象，爭做人民滿意的教師。

　　三、主動開展自查自糾，嚴(yán)格檢查和管理。

　　我校主動開展自查自糾，采取積極措施推進(jìn)治理在職教師組織有償補(bǔ)課、有償家教和違規(guī)辦班收費補(bǔ)課行為：

　�。�1）組織全體教師自查自糾，簽訂了“禁止有償補(bǔ)課承諾書”。

　�。�2）分管年級的校級領(lǐng)導(dǎo)深入年級教師、學(xué)生調(diào)查在職教師組織有償補(bǔ)課、有償家教和違規(guī)辦班收費補(bǔ)課情況，督促整改，堅決杜絕教師違規(guī)補(bǔ)課現(xiàn)象的發(fā)生，在整個活動中我校沒有發(fā)現(xiàn)在職教師進(jìn)行組織有償補(bǔ)課、有償家教和違規(guī)辦班收費補(bǔ)課的行為。

　　（3）家校聯(lián)動，通過學(xué)校網(wǎng)站、告家長書的形式向廣大家長宣傳有償家教的社會危害性，號召家長自覺抵制盲目為孩子補(bǔ)課行為。做到真正把時間還給孩子，把健康還給孩子。公開舉報投訴電話，設(shè)立舉報投訴箱，全方位接受學(xué)生、家長和社會各界的監(jiān)督。

　　1開學(xué)初我校在全校組織開展了一次全面的嚴(yán)禁組織有償補(bǔ)課的自查自糾活動，逐一梳理和排查本校辦學(xué)中存在的問題，結(jié)合當(dāng)前社會熱點問題，嚴(yán)格對照自查，進(jìn)行認(rèn)真整改。全體教職工充分認(rèn)識開展自查自糾工作在辦好“讓人民滿意的教育”的重要性。自查自糾活動過程中加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了校長為首的自查自糾組織領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為，按照教研組集中排查�，F(xiàn)將自查情況匯報如下：1、我校嚴(yán)格按照上級規(guī)定，各個教研組無教師利...

　　篇1根據(jù)三門峽市教育局《關(guān)于對全市公辦中小學(xué)校及公中小學(xué)教師補(bǔ)課辦班專項檢查的通知》（三教紀(jì)字【20xx】6號）精神，按照市教體局、鎮(zhèn)中心校的`具體部署，我校立即召開全體教師會議，傳達(dá)貫徹落實通知精神，對相關(guān)工作進(jìn)行了周密部署。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立組織關(guān)于有償補(bǔ)課自查報告。我校成立由劉增旺校長任組長，領(lǐng)導(dǎo)班子成員為組員的教師有償家教專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行“一把手”負(fù)總責(zé)，分管負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)的工作...

　　嚴(yán)禁有償補(bǔ)課自查自糾報告20篇一：為進(jìn)一步貫徹落實《蘭州市教育局關(guān)于開展教師有償補(bǔ)課專項督查的通知》文件精神，全面做好我校師德師風(fēng)建設(shè)工作，營造風(fēng)清氣正的教師隊伍，樹立教書育人的教育形象，我校就對教師有償補(bǔ)課專項督查做了扎實而有效的實際工作。現(xiàn)將學(xué)校教師參與有償補(bǔ)課自查情況匯報如下：一、成立組織。學(xué)校成立了以吳校長為組長的專項督查教師有償補(bǔ)課領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真清查我校在職教師中是否存在從事有償補(bǔ)課情況...

　　教師個人業(yè)務(wù)有償補(bǔ)課自查自糾報告1師德是一個教師的靈魂，是搞好教育教學(xué)的前提保證，是教師的立身之本。我國古代大教育家孔子曾說：“其身正，不令而行,其身不正,雖令不從”作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范、表率作用，注意自己的行為舉止，言談風(fēng)貌。教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐...

　　我校下定決心，下大力氣，堅決制止學(xué)校和教師違規(guī)補(bǔ)課、有償家教、外出兼課的行為，做到真正減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。同時，全體教師端正了教育思想，自覺履行教師職業(yè)道德規(guī)范，取得了一舉兩得的工作效果。但是治理教師專項治理是一項長期性的工作，必須時時刻刻抓緊抓實，決不能有絲毫地疏忽懈怠，我們一定會保持良好的工作態(tài)勢，狠剎補(bǔ)課之風(fēng)，讓辦班補(bǔ)課消失在萌芽狀態(tài)之中，從而營造有利于實施素質(zhì)教育的氛圍，辦好人民滿意的教育。

個人自查自糾報告9

　　羊街二小劉萍作為一名教師深刻地認(rèn)識在教育教學(xué)中師德師風(fēng)自查自糾的重要性。必須具有高尚的道德品質(zhì)，對學(xué)生要有愛心，對自己要嚴(yán)格要求，不斷更新、充實自己的知識，做到與時代同步，才能培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需要的人才。我對教育活動有了更深入的認(rèn)識.不斷的反思使我更加認(rèn)識到工作中的不足與差距.為了更進(jìn)一步地搞好本職工作,我進(jìn)行了深刻的自我反思：

　　一、我能夠作到認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家教育方針,政策。

　　熱愛本職工作,立足崗位,安心從教,教書育人,注重培養(yǎng)學(xué)生良好的品德,工作盡職盡責(zé),精心施教,認(rèn)真?zhèn)湔n,上課,認(rèn)真批改作業(yè)。

　　二、能主動與學(xué)生和家長聯(lián)系,爭取家長的支持。

　　在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信,關(guān)心集體,維護(hù)學(xué)校榮譽,優(yōu)化自己的工作環(huán)境。

　　三、在教育教學(xué)過程中我能夠愛護(hù)全體學(xué)生。

　　尊重學(xué)生人格,平等公正對待每個學(xué)生,對學(xué)生嚴(yán)格要求耐心教導(dǎo),保護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)生全面,主動,健康發(fā)展,無諷刺,挖苦,歧視,體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

　　四、我能遵守社會公德。

　　衣著整潔得體,語言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,做文明公民.工作上嚴(yán)以律己,作風(fēng)正派,以身作則注重身教.

　　今后還需在以下方面繼續(xù)努力:

　　一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷完善自我。

　　在全面實施素質(zhì)教育,深化教育改革的形勢下,育人觀念在不斷更新.我的創(chuàng)新意識有些薄弱,偏向注重經(jīng)驗操作,不善于在教學(xué)實踐中探索實踐.因此我要時時處處加強(qiáng)學(xué)習(xí),特別要注重素質(zhì)教育,創(chuàng)新學(xué)習(xí)及教育政策法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)建設(shè).把吸收別人的經(jīng)驗與現(xiàn)代教育思想理念結(jié)合起來,深入進(jìn)行教學(xué)研究,努力實踐新的教學(xué)方法,提高學(xué)習(xí)效果。

　　二、走進(jìn)學(xué)生的心里,尊重學(xué)生,教育引導(dǎo),實現(xiàn)"親其師,信其道"的教學(xué)境界。

　　學(xué)生在成長,犯錯是難免的',作為老師,我們應(yīng)該正確認(rèn)識學(xué)生所犯的錯誤,深入了解學(xué)生的內(nèi)心,找到原因,然后根據(jù)學(xué)生不同的心理進(jìn)行引導(dǎo),使學(xué)生認(rèn)識到自己所犯的錯誤,并明確錯誤的危害,誘使學(xué)生從內(nèi)心正確認(rèn)識,進(jìn)而改正錯誤。

　　通過此次自查,我將會在以后的教學(xué)中牢固樹立服務(wù)學(xué)生和家長的意識,規(guī)范自己的一言一行,嚴(yán)格履行教師的義務(wù)和職責(zé),使自己

　　成為學(xué)生,家長,社會滿意的人民教師,為學(xué)校教育工作奉獻(xiàn)自己的一份力量。

個人自查自糾報告10

　　根據(jù)大足縣財政局《關(guān)于開展20xx年度行政事業(yè)單位財務(wù)會計管理情況檢查的通知》(渝財監(jiān)督[20xx]18號)的文件精神，我校高度重視，為嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)學(xué)校財務(wù)會計管理，提高教育經(jīng)費的使用效率。由校長李遠(yuǎn)志牽頭，對我校20xx—20xx年財務(wù)會計管理工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

　　一、財會隊伍管理情況

　　我校配有兼職財務(wù)人員1人，設(shè)立報賬員崗位，由大足縣財政核算中心統(tǒng)一管理。報賬人員取得重慶市會計人員從業(yè)資格證書，具有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，嚴(yán)格按照有關(guān)財經(jīng)規(guī)定程序報賬，經(jīng)費使用合理，報表準(zhǔn)確、及時，數(shù)據(jù)真實。

　　二、財務(wù)管理制度建設(shè)情況

　　我校財務(wù)管理制度健全，制定了健全的固定資產(chǎn)管理制度，對固定資產(chǎn)的購置、領(lǐng)用、處置、報廢等工作程序作了明確的規(guī)定。建有《報賬員管理制度》《現(xiàn)金管理制度》《財務(wù)管理制度》等制度，并做到制度上墻。

　　三、單位賬簿設(shè)置、經(jīng)費核算情況

　　單位賬簿會計科目和會計賬簿設(shè)置合理、完備，會計賬簿、財務(wù)報表信息真實，賬表之間、賬賬之間、賬簿與憑證之間對應(yīng)真實。會計往來科目、會計結(jié)余科目真實，單位不存在將收支計入往來賬核算問題。沒有在工資科目之外核算單位職工工資福利性支出，嚴(yán)格規(guī)范津補(bǔ)貼政策，我校從沒有在規(guī)范津補(bǔ)貼的范圍之外發(fā)教師的其它補(bǔ)貼。

　　四、學(xué)校收入管理情況

　　學(xué)校收入主要是財政撥款及事業(yè)收入，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理，嚴(yán)格杜絕“小金庫”及“賬外賬”等違規(guī)行為，嚴(yán)格執(zhí)行收費管理制度公開收費項目，公開收費標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一使用財政部門印制的收費(收款)票據(jù)。經(jīng)過學(xué)校自查，未發(fā)現(xiàn)自立收費項目、提高收費標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。學(xué)校的捐贈收入等收取完畢后全額上繳財政部門非稅系統(tǒng)。

　　五、學(xué)校支出管理情況

　　學(xué)校各項支出均按實際發(fā)生數(shù)列支，無虛列虛報，無白條作為報銷憑證。對于大額款項支出，均要經(jīng)過經(jīng)辦人、證明人簽字，對于涉及基建等項目的支出，都附有合同、驗收報告和其他相關(guān)材料。嚴(yán)格按照審批制度，購買執(zhí)行先審批后辦理的制度，報銷環(huán)節(jié)要求領(lǐng)導(dǎo)簽字核準(zhǔn)，各項支出據(jù)實列支。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度，重大事項須通過全體行政會通過，嚴(yán)格執(zhí)行“一支筆”審批制度。經(jīng)過學(xué)校自查，經(jīng)費支出合理，不存在上級行政支出轉(zhuǎn)至單位列支現(xiàn)象的發(fā)生;單位培訓(xùn)費支出，教導(dǎo)處有培訓(xùn)方案，每次培訓(xùn)經(jīng)費的`列支都有相關(guān)培訓(xùn)文件和依據(jù)，差旅費的報銷依據(jù)《大足縣行政事業(yè)單位旅差費的管理辦法》進(jìn)行實施，報銷憑證附件合規(guī)、合法、完備;單位按規(guī)定提取住房公積金和工會經(jīng)費。

　　六、單位資產(chǎn)管理情況

　　學(xué)校設(shè)立了專門的固定資產(chǎn)管理人員，建立健全資產(chǎn)的購置、驗收、保管等內(nèi)部制度，建立學(xué)校固定資產(chǎn)管理臺帳，定期組織資產(chǎn)清查并及時和主辦會計對賬，報廢及毀損的固定資產(chǎn)及時上報。嚴(yán)格管理資產(chǎn)，未發(fā)現(xiàn)有學(xué)校固定資產(chǎn)對外出租、出借的情況，安全防護(hù)措施較好，做好了防火、防盜、防爆、防潮、防塵、防銹、防蛀等工作。

　　此次自查工作中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，通過自查工作的開展充分認(rèn)識到財務(wù)管理工作的重要性，今后我們要規(guī)范基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化經(jīng)費監(jiān)督，深化服務(wù)內(nèi)涵，扎扎實實地把財務(wù)會計管理的各項工作落到實處。

個人自查自糾報告11

　　為了更好地服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)群眾，看到自身工作的不足，增強(qiáng)服務(wù)意識和大局意識，本人按照我局相關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，認(rèn)真對照自己的思想、工作，查找自身的不足，深刻剖析問題的原因，提出切實可行的整改措施，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平�，F(xiàn)將本人自查自糾情況匯報如下：

　　一、存在的問題

　　(一)對自身學(xué)習(xí)抓得不緊

　　雖然，平日我還是比較重視學(xué)習(xí)，但常常忙于工作放松了學(xué)習(xí)。作為我局生活服務(wù)處的一名科員，工作任務(wù)多而雜，往往只想把部署的各項任務(wù)完成，認(rèn)為學(xué)不學(xué)都能搞好工作。

　　有時便產(chǎn)生了以干代學(xué)的思想，滿足于完成工作，需用時，采取“拿來主義”，現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用，很少靜下心來認(rèn)真思考工作和鉆研業(yè)務(wù)知識。因此，觸及知識表層的學(xué)習(xí)，沒有深入細(xì)致地理解，難以在思想和專業(yè)技能上有所提升。

　　(二)工作思路不寬，方法有所欠缺

　　由于自己的工作能力有限，加上工作時間長了，對待工作漸漸缺乏了新鮮感。工作思路也不寬，常常習(xí)慣于按老方法、老經(jīng)驗辦事，認(rèn)為這樣，可以不費太多的精力就可以完成任務(wù)。因此，工作中存在只求完成任務(wù)，不求任務(wù)質(zhì)量的思想。碰到工作中的難題或者無關(guān)緊要的事情，常常采取拖延政策，不會主動尋求解決方案，而是等待辦法自己出現(xiàn)。缺乏一種刻苦鉆研、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新的精神。

　　(三)服務(wù)意識還有待加強(qiáng)

　　后勤工作本身就應(yīng)以服務(wù)為主，但由于日常工作事多面廣、千頭萬緒，我有時對于難解決的問題還存在急躁情緒，這是沒有牢固樹立起全新全意為人民服務(wù)的表現(xiàn)。對群眾和機(jī)關(guān)單位迫切需求了解不夠，沒有想機(jī)關(guān)之所想，沒有急機(jī)關(guān)之所急。工作方式簡單，只是安于現(xiàn)狀，按部就班、循規(guī)蹈矩地干工作。

　　二、問題存在的原因

　　歸根結(jié)底，上述問題的產(chǎn)生，主要還是因為個人思想上沒有引起高度的重視，大局意識不強(qiáng)。缺乏學(xué)習(xí)的鉆研精神，工作能力停留在表面，理論聯(lián)系實際較少，不能創(chuàng)造性地開展工作。自身學(xué)習(xí)的不足，導(dǎo)致思想素質(zhì)和政治覺悟不高，沒有理解透徹先進(jìn)的'理論思想，從而讓自己對工作的認(rèn)識有一定的偏差。因此，服務(wù)人民的宗旨觀念也不強(qiáng)。作為一名黨員，沒有嚴(yán)格要求自己，無論是思想認(rèn)識還是工作態(tài)度上都還有待提高。

　　三、整改措施

　　針對上述提出的問題和不足，我今后一定要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識，結(jié)合本職工作，不斷學(xué)習(xí)和夯實工作水平，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把“以人為本、執(zhí)政為民，密切聯(lián)系群眾”的服務(wù)理念貫穿到日常工作中，更好地為機(jī)關(guān)服務(wù)。

　　(一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)

　　作為一名黨員，勤奮學(xué)習(xí)是貫徹以人為本執(zhí)政為民理念，增強(qiáng)黨性、提高本領(lǐng)，做好工作的前提。因此，要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，一種精神追求，一種思想境界，帶頭學(xué)習(xí)政治理論，弘揚良好學(xué)風(fēng)，提高思維層次。同時，努力刻苦地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，增強(qiáng)做好本職工作的本領(lǐng)，穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤工作發(fā)展。

　　(二)堅持觀念創(chuàng)新，勇于開拓創(chuàng)新

　　一是牢固樹立創(chuàng)新意識，解放思想，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法，凡是有利于機(jī)關(guān)發(fā)展，凡是符合職工群眾利益的事情就大膽去做、大膽去干。二是改進(jìn)工作方法。堅持在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結(jié)，不斷改進(jìn)工作方法，優(yōu)化服務(wù)方式。善于抓重點帶一般，強(qiáng)化精細(xì)意識，努力實現(xiàn)點上突破、面上開花、整體推進(jìn)。

　　(三)努力轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率

　　牢固樹立服務(wù)意識，認(rèn)真改進(jìn)工作方式方法和服務(wù)態(tài)度，要“以人為本”，實現(xiàn)人性化服務(wù)，一切從干部職工的需求和切實利益出發(fā)，一切從大處著眼，小處著手，注重服務(wù)態(tài)度和工作質(zhì)量。要本著公平、公正、公開的工作原則，妥善處理好后勤服務(wù)中的各種問題，協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，努力維護(hù)機(jī)關(guān)的和諧建設(shè)。關(guān)心他們的生活，積極為他們解決困難，解除他們的后顧之憂。要體現(xiàn)出服務(wù)中有管理，管理中有服務(wù)。繼續(xù)為區(qū)級機(jī)關(guān)后勤工作貢獻(xiàn)力量。

個人自查自糾報告12

　　時光走進(jìn)九月，仿佛空氣都彌漫著香甜溫馨的味道。剛剛從開學(xué)的緊張忙碌中抬起頭，便迎來了一年一度，屬于我們的最盛大的節(jié)日。

　　前天，學(xué)校的大隊輔導(dǎo)員找我，說教師節(jié)的升旗儀式，姐你幫我起個主題吧？我問他你安排的內(nèi)容都是什么？他說主要就是“感念師恩”……我頓時覺得，我怎么弱智，還用問嗎，每年教師節(jié)升旗儀式都是這么個主題啊，我不過是需要想個新鮮漂亮的詞句而已。

　　作為一名教師寫作者，無論是從前的紙媒歲月，還是現(xiàn)在的自媒體時代，每年到這個日子，我都會寫篇文字或者感悟，雖然內(nèi)容有不同，題材有差異，但主題都是一個，那就是贊美教師這個群體——也就是自己贊美自己，自己表揚自己。

　　是的，我并不覺得汗顏，因為教師這個職業(yè)真的辛苦，特別需要用心用愛去呵護(hù)教育孩子。我做教師30年，耳聞目睹，遇到過很多“德高為范，身正為師”的好老師，她們真的愛生如子，無私奉獻(xiàn)，讓我肅然起敬。

　　可是，做教師30年，耳聞目睹，我同樣也見遇到過一些不怎么樣的教師，有的很平庸，有的很自私，有的實在很糟糕——我實在恥與和這樣的人做同事。

　　開學(xué)第一周，我每天檢查英語晨讀和古詩午誦時，時不時看到有家長在走廊幫助班主任老師做墻報，有的還小聲商量著怎么更美觀，她們的態(tài)度特別認(rèn)真用心；我每天放學(xué)時在校門口送學(xué)生離校，絕大多數(shù)家長都特別支持、配合我們的工作，讓在哪兒接就在哪兒接，要求幾點來就幾點來……

　　我走在校園里，不管認(rèn)識我的還是不認(rèn)識我的，不管是五六年級的大學(xué)生還是剛剛上學(xué)的一年新生，他們都無比熱情地向我問好，臉上是最動人的微笑……

　　雖然社會有時對教師很苛刻，有的學(xué)生很調(diào)皮，有的家長很過分，但絕大多數(shù)的孩子都是滿懷真誠地愛我們崇拜我們，絕大多數(shù)的家長都對我們尊重客氣，對我們有求必應(yīng)、言聽計從，時常一句話沒說好，都唯恐讓老師不高興……

　　這是我們職業(yè)賦予我們的幸福感和成就感，我們當(dāng)?shù)闷鸲嗌僮鹬刭澝�，就�?yīng)該承擔(dān)多少責(zé)任使命。

　　幾個月前，我住院做手術(shù)。有一次扎點滴，護(hù)士給我扎了三針才扎進(jìn)去，她說是我血管不好，有的太細(xì)，有的'不好找……作為病人，我不敢吱聲，心里說，你怎么不說你扎針技術(shù)不高呢？如果所有的病人血管都又粗又好找，還用你啊，我也能扎進(jìn)去；

　　回到學(xué)校，時常聽到老師們抱怨，我班太鬧，都是因為學(xué)生不好，淘氣的太多；我教的學(xué)生成績不好，那是因為家長不重視不輔導(dǎo)，也不去送孩子補(bǔ)課……學(xué)校不是醫(yī)院，在這里我是教導(dǎo)主任，不必?fù)?dān)心老師們不高興。我直接對她們說，你們不都自覺自己是好老師嗎？好老師和一般老師的區(qū)別是什么？孩子全都不淘氣，都乖乖的，那還用你教育管理��？家長全都重視輔導(dǎo)，學(xué)生全都上補(bǔ)課班，那還用你教啊……好班誰都能教好，因為人家自己就好，能把差班帶好才是你好老師的本事和能力，也才是你真正的成功

　　又一個教師節(jié)來到了，我不想再重復(fù)自己，贊美自己。惟愿我們每一個教師，都能在享受社會贊美、接受學(xué)生感恩祝福的同時，以做好老師為己任，相信自己，努力提升自己，不諉過他人，自省自律，便是不能點石成金，也要讓我們的孩子有成長和進(jìn)步，無愧學(xué)生、家長和社會對我們的尊重與期待……。

個人自查自糾報告13

　　自參加開展民主評議行風(fēng)工作以來，通過學(xué)習(xí)公司黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，認(rèn)真對照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足，有待于通過本次開展的民主評議行風(fēng)工作來認(rèn)識和檢查自己，作為一名供電所的管理人員，認(rèn)識到自己存在著以下三個方面的不足。

　　一、學(xué)習(xí)不夠與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有差距作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個方面的不足。一是對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識不足，認(rèn)為身處基層，只要把公司安排的各項工作做好，把經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)完成，確保不出安全問題就夠了，學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作；二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng)，沒有擠出一定的時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，片面的只做具體事，搞自己分管的實際工作；三是學(xué)習(xí)方法欠佳，沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學(xué)，偶爾也就是翻翻書，遇到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過；四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面，側(cè)重于應(yīng)付實際技術(shù)難題看業(yè)務(wù)書，而不注重學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學(xué)習(xí)，使自己的綜合素質(zhì)，沒有較大的提高，與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有一定的差距。

　　二、工作方法不靈活，實際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)8年時間，但是從一名普通職工成長為一名企業(yè)的中層干部基層單位的管理人員才半年的時間，由于現(xiàn)在的崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化，原來在普通職工崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗已不適應(yīng)現(xiàn)在的管理崗位，在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡單，不靈活，工作經(jīng)驗明顯不足，致使自己在工作中走了不少的“彎路”，難免給工作帶來了一定的負(fù)面影響。

　　三、抓職工隊伍建設(shè)管理力度不夠近年來，個人工作是一步一個腳印走過來的，組織上給予了一定的'評價，但自擔(dān)任副所長以來，分管全所生產(chǎn)方面的工作，帶領(lǐng)各崗位職工搞好本職工作，為了搞好各項工作，完成經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)，讓政府放心、人民滿意、上級主管部門認(rèn)可，理應(yīng)抓好職工隊伍建設(shè)，加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力度，樹立電力企業(yè)的新形象。但由于自己覺得年紀(jì)輕，所里的職工大多都是老同志、老師傅，怕得罪人，就聽之任之。少數(shù)職工參與社會賭博，安全意識不強(qiáng)，習(xí)慣性違章時有發(fā)生，不思進(jìn)取，整天怨聲載道，對待客戶的服務(wù)態(tài)度也不行，更有甚者，不能與所委會保持一致，甚至對立消極，雖然沒有形成大的氣候，但也不同程度影響了其他同志的工作積極性，我只是采取“教育從嚴(yán)，處罰從輕”，沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，只是片面地考慮到大多數(shù)職工平時工作任務(wù)重，“三化”管理扣工資也不少，只要不犯大的原則錯誤也就算了，但卻沒有從長遠(yuǎn)的角度認(rèn)識到如果不從小事抓起，不從小的問題糾正就有可能出現(xiàn)大的問題，就不能做到“防微杜漸”，會嚴(yán)重影響到電力企業(yè)的形象，大大削弱隊伍的戰(zhàn)斗力。以上存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，但通過學(xué)習(xí)和積極參加電力企業(yè)民主評議行風(fēng)活動，自己充分認(rèn)識到，所存在的問題和不足，是作為一名共產(chǎn)黨員不應(yīng)具有的差距和不足。作為一名共產(chǎn)黨員，一名企業(yè)的管理人員，如何正確對待民主評議行風(fēng)工作，堅定不移的與公司黨委保持高度一致，用正確的態(tài)度對待自己的不足，提高認(rèn)識，修正錯誤，首先是認(rèn)真分析和剖析形成不足的根源。放松學(xué)習(xí)是第一根源�？陀^地認(rèn)為自己天天忙于搞實際工作，抓好具體事，沒有時間搞學(xué)習(xí)，自己給自己找“防空洞”，沒有從主觀上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，沒有在工作之余擠時間搞學(xué)習(xí)，不求進(jìn)取，認(rèn)為在基層工作只要把公司安排的各項工作搞好，把經(jīng)營任務(wù)完成，不出安全問題就行了，沒有考慮到應(yīng)該提高自身的綜合素質(zhì)。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。

　　自己雖然走上領(lǐng)導(dǎo)管理崗位時間不長，工作方法不靈活和工作經(jīng)驗不夠，在常人眼中是正�，F(xiàn)象，都認(rèn)為每一個初走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的人都有這個過程，但是我認(rèn)為自己還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想，應(yīng)該多與各個層面的人接觸，不能回避現(xiàn)實中的客觀存在的矛盾，要學(xué)習(xí)怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情，怎樣從予盾中找出解決問題的辦法，只有在矛盾中在復(fù)雜的問題中鍛煉自己，磨練自己，如果沒有開拓精神一味地怕麻煩，那就是在管理崗位上呆的時間再長那也會一事無成。怕得罪人，不能擺正自身的位置是第三根源。作為一名供電所的管理人員，上要對政府和公司黨委負(fù)責(zé)，下要對客戶和職工負(fù)責(zé)，不加強(qiáng)管理，不把職工隊伍建設(shè)好是不行的，但是導(dǎo)致我前面所陳述的問題的原因到底是什么呢？

　　一是覺得自己年紀(jì)輕怕得罪人，怕對自己的前途有影響，干脆當(dāng)個好好人”；

　　二是考慮到大多數(shù)職工都是老同志、老師傅（占三分之一的同志已超過50歲），本身“三化”管理工資就扣得不少了，只是平時發(fā)現(xiàn)問題多，采取“教育從嚴(yán)、處罰從輕”，搞說服教育，但是一部分人根本沒有從本質(zhì)上去認(rèn)識問題，改正過錯，我也就“聽之任之”，保證不出現(xiàn)原則性的問題就夠了；

　　三是沒有擺正自身的位置，總認(rèn)為只要自己的工作盡職盡責(zé)就行了，往往是談的多，督辦的少，認(rèn)為誰人出問題他自己負(fù)責(zé)。導(dǎo)致了黨性不純，宗旨淡化，事業(yè)心和責(zé)任心不強(qiáng)，沒以黨和人民的事業(yè)為重。造成職工隊伍，形成合力不夠，影響開拓進(jìn)取，缺乏應(yīng)有的戰(zhàn)斗力和凝聚力，久而久之，不但影響了個人，又影響了集體。對照開展民主評議行風(fēng)工作的原則和指導(dǎo)思想，結(jié)合公司黨委文件精神，認(rèn)真反思和檢查自己的問題和不足，自查剖析存在問題的根源。認(rèn)真面對，慎重對待，深刻檢查，提出改正自己的措施，為下步徹底改正自己的不足提供思路。我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。

　　一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的政策理論水平和管理水平以及業(yè)務(wù)技能，不斷豐富自己的管理經(jīng)驗，完善自己的工作方法，提高駕馭現(xiàn)代化企業(yè)的管理能力。

　　三是正確對待群眾的批評意見，努力工作，用實際行動彌補(bǔ)不足。在本階段和整個行評活動中，我將會做到有則改之，無則加勉的態(tài)度，認(rèn)真把握好這次民主評議行風(fēng)的機(jī)會，提升服務(wù)水平，向黨和人民交一份滿意的答卷。敬請上級黨組織予以批評和指導(dǎo)

個人自查自糾報告14

　　尊敬的隊領(lǐng)導(dǎo):

　　根據(jù)隊領(lǐng)導(dǎo)的指示，現(xiàn)結(jié)合自身存在的問題自查自糾如下:

　　作風(fēng)不緊張，紀(jì)律意識不是很強(qiáng)

　　大局觀念、服務(wù)觀念、效率觀念明顯下降。突出表現(xiàn)在:群眾觀念淡薄、宗旨意識不強(qiáng)，不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象突出;工作責(zé)任心不強(qiáng)，工作落實不到位。

　　針對以上存在的問題，交警支隊提出，在整頓活動中，凡被市整頓督導(dǎo)組檢查發(fā)現(xiàn)或者新聞媒體曝光的'重大問題，嚴(yán)重影響警民關(guān)系、敗壞公安機(jī)關(guān)形象的，要嚴(yán)厲追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，該停職的停職，該辭退的辭退，決不姑息。支隊要求交警各單位、各部門一定要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，搞好自查自糾，使各級交警部門和民警作風(fēng)明顯改變，宗旨意識和紀(jì)律作風(fēng)明顯增強(qiáng)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境明顯改善，群眾滿意度明顯提高。

個人自查自糾報告15

　　電力系統(tǒng)的行業(yè)作風(fēng)建設(shè)起步較早,自從電力體制改革以來一直就開展對電力行業(yè)以電謀私的不正之風(fēng)整治,致力于培養(yǎng)一支作風(fēng)正、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的電力職工隊伍,在職工教育、制度建設(shè)以及作風(fēng)培養(yǎng)等方面開展大量工作,對反映在個別職工身上的“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng)，進(jìn)行堅決的整治，嚴(yán)肅紀(jì)律。但仍然有以“行業(yè)壟斷的傲氣”對待用戶，長期以來形成的“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象未能徹底改變。為扭轉(zhuǎn)這種“朝南坐”的不良風(fēng)氣，電力企業(yè)推出一系列電力行業(yè)作風(fēng)的新措施

　　總之、行風(fēng)評議是一面鏡子，要真實地反映我們的.行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，不能人為地將它打造成一面“哈哈鏡”，看上去倒是輕松一笑，皆大歡喜，但這絕對無助于你糾正自己的偏差和不合適的行為。過去，我們有個別單位為了不給自己找“麻煩”，把行評工作搞得神神秘秘，像霧里看花，專揀問題少、關(guān)系好的客戶走訪和座談，如此一來，電力部門就無法真實了解群眾的急難，行業(yè)作風(fēng)建設(shè)就只能“雷聲大、雨點小”地走走過場罷了。近幾年，通過不斷的努力，我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平有了較大的提高，但并不是說就真的那么好了。

　　古人說：“以銅為鏡，可以正衣冠；以人為鏡，可以明得失；以史為鏡，可以知興替”。所以，我們一定要借助于行風(fēng)評議這面真實的鏡子，進(jìn)一步端正行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和規(guī)范服務(wù)行為，經(jīng)常用“八項承諾”的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)對照檢查自己。首先要針對實際，有的放矢，把那些問題多、困難大的客戶作為重點，多聽取他們的意見，并定期走訪，形成制度；其次要狠抓落實，明確責(zé)任，對客戶提出的問題，要盡快、盡好地解決，并層層落實責(zé)任制，兌現(xiàn)獎懲。只有這樣，行風(fēng)評議工作才能真正做到形式和內(nèi)容、形式和效果、形式和目的的一致，我們的服務(wù)才能真正讓政府放心，讓群眾寬心。也只有這樣才能進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，樹立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)要求的服務(wù)意識和機(jī)制，促進(jìn)電力企業(yè)的改革與發(fā)展，把我們的行業(yè)作風(fēng)建設(shè)提高到一個嶄新的水平。

　　真正做到全心全意為人民服務(wù)。

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