幼兒園自查自糾報(bào)告15篇(集合)
在現(xiàn)在社會(huì)，我們使用報(bào)告的情況越來越多，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。你知道怎樣寫報(bào)告才能寫的好嗎？下面是小編收集整理的幼兒園自查自糾報(bào)告，僅供參考，大家一起來看看吧。
幼兒園自查自糾報(bào)告1
隨著氣溫的升高和降水的增多，現(xiàn)在已進(jìn)入汛期，也是學(xué)生溺水事故的多發(fā)期。我校為了使學(xué)生能夠平安度過汛期，按照縣府防汛抗旱指揮部和鎮(zhèn)教管辦要求，提前認(rèn)真組織開展汛期學(xué)生防溺水安全教育活動(dòng)，做到防范、教育在前，保證師生生命財(cái)產(chǎn)安全，現(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下。
一、高度重視，組織得力
為進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)校防溺水事故工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校及時(shí)成立了由校長任組長，分管安全副校長為副組長，安全科、各學(xué)部、各班級參與的防溺水事故工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)預(yù)防學(xué)生溺水工作。
5月7日下午，學(xué)校及時(shí)組織召開了安全工作會(huì)議，依據(jù)鎮(zhèn)教管辦下發(fā)的《做好預(yù)防中小學(xué)生溺水工作的通知》精神，專題研究和部署汛期預(yù)防溺水事故工作。
白校長要求各位老師要以對學(xué)生和家庭高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)提高對防溺水工作重要性的認(rèn)識，將安全工作重心轉(zhuǎn)移到提前預(yù)防和加強(qiáng)管理上來，做到“早動(dòng)手、早預(yù)防”，有效杜絕發(fā)生溺水事故。
同時(shí)，由安全科牽頭，分赴責(zé)任轄區(qū)內(nèi)的各個(gè)水庫、塘壩開展水域隱患排查工作，并把排查情況以書面形式及時(shí)上報(bào)學(xué)校安全工作委員會(huì)和鎮(zhèn)教辦安監(jiān)室。
二、反響迅速，科學(xué)預(yù)防
一是反響及時(shí)，加強(qiáng)部署。為認(rèn)真做好防溺水教育，學(xué)校接到鎮(zhèn)教管辦通知后馬上傳到達(dá)每一位教職工，并及時(shí)召開安全工作會(huì)議進(jìn)行部署。
二是提前預(yù)防，防患未然。抓好暑期防溺水安全教育，做到“三進(jìn)門”，即把學(xué)校統(tǒng)一制作的《致家長一封信》發(fā)放到每一位家長手中；利用校訊通或飛信群發(fā)一條信息或打一個(gè)電話給家長，提醒家長做好學(xué)生的安全教育；重新簽訂安全責(zé)任書，責(zé)任書與家長見面，明確各自職責(zé)，強(qiáng)化家長和社會(huì)對孩子們的安全教育意識，指導(dǎo)家長們了解和掌握預(yù)防溺水的科學(xué)方法，提高家長對孩子的監(jiān)護(hù)能力。
三是開展主題宣傳。學(xué)校安全科統(tǒng)一制作安全教育課件，尤其強(qiáng)調(diào)了防溺水安全，教育孩子做到“四不游泳”，即：不在成年人帶著下私自下水游泳；不擅自與同學(xué)結(jié)伴游泳；不到無安全設(shè)施、無搶救人員、無安全保障的水域游泳；不到不熟悉水域游泳。
四是緊密配合，聯(lián)防聯(lián)動(dòng)。學(xué)校積極與各社區(qū)的聯(lián)系配合，依據(jù)各自工作職責(zé)，圍繞學(xué)生安全教育做好隱患排查、催促檢查工作，為學(xué)生安全管理提供良好的社會(huì)環(huán)境。全面清查轄區(qū)內(nèi)的水域，對學(xué)生可能出入的活動(dòng)場所，摸清實(shí)際情況，催促責(zé)任單位采取防護(hù)措施，設(shè)置安全警示牌，排除安全隱患，防止發(fā)生意外安全事故。
三、強(qiáng)化責(zé)任，狠抓落實(shí)
一是明確職責(zé)。按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”原則，嚴(yán)格責(zé)任追究。各學(xué)部按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格實(shí)行包保責(zé)任制，確保學(xué)生的生命安全。
二是加強(qiáng)信息報(bào)告工作。嚴(yán)格落實(shí)重大事故報(bào)告制度。但凡涉及師生的重大突發(fā)性安全事故，不管發(fā)生在校內(nèi)還是校外，都按規(guī)定在第一時(shí)間向當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府和主管部門報(bào)告，不得瞞報(bào)、緩報(bào)或不報(bào)，確保信息渠道暢通。
三是強(qiáng)化督查。學(xué)校防溺水事故工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對各學(xué)部預(yù)防溺水工作開展情況進(jìn)行不定期督查，發(fā)覺問題及時(shí)通報(bào)并通知整改。對由于責(zé)任不落實(shí)，隱患排查和整治不及時(shí)，管理不嚴(yán)格，監(jiān)督不到位、信息報(bào)告不及時(shí)等引發(fā)的各種安全責(zé)任事故，將嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人員的責(zé)任。
四、深入宣傳，營造氣氛
通過簽訂《防溺水安全責(zé)任書》和發(fā)放《防溺水致家長的一封信等》形式，加大了安全教育宣傳力度，確保了宣傳教育的.知曉率、到位率和覆蓋率，進(jìn)一步強(qiáng)化了全社會(huì)共同監(jiān)管學(xué)生安全的責(zé)任意識，形成全社會(huì)人人講安全、人人關(guān)懷學(xué)生安全和各部門通力合作、齊抓共管的積極氣氛。
下一步，我校將按照上級領(lǐng)導(dǎo)提出的要求和既定的工作部署，針對汛期學(xué)生安全管理方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取得力措施，消除各種安全隱患，確保我校學(xué)生生命安全和社會(huì)和諧穩(wěn)定，使他們度過一個(gè)歡樂安全的汛期。
幼兒園自查自糾報(bào)告2
為貫徹落實(shí)教育局下發(fā)的《關(guān)于規(guī)范辦園行為督導(dǎo)評估工作》的指導(dǎo)精神，加強(qiáng)我園教育管理，規(guī)范幼兒園辦園行為，提高辦園水平，辦人民滿意的幼兒園，促進(jìn)我園教育工作的健康發(fā)展，對我園工作進(jìn)行了全面的檢查�，F(xiàn)將我園辦學(xué)行為督導(dǎo)自查情況報(bào)告如下：
一、幼兒園舉辦條件：
我園的辦園條件符合《幼兒園基本辦園條件》的規(guī)定，幼兒園的地理位置在安全區(qū)域內(nèi)。配有電子監(jiān)控、攝像電視，電腦、電子琴、等一套較齊全的現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備，幼兒活動(dòng)室、臥室、辦公室、舞蹈室等。每班教學(xué)用具齊全，配備了適合于幼兒年齡特點(diǎn)的室內(nèi)玩具、大型室外組合玩具等。
二、嚴(yán)格年檢制度
我園嚴(yán)格執(zhí)行上級各部門年檢制度，并根據(jù)年檢要求準(zhǔn)備各項(xiàng)材料。
我園嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒園指導(dǎo)綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持以幼兒為本，關(guān)注個(gè)別差異，科學(xué)安排保教活動(dòng)，結(jié)合健康、語言、科學(xué)、社會(huì)、藝術(shù)五大領(lǐng)域促進(jìn)幼兒全面富有個(gè)性的發(fā)展，沒有舉辦各種興趣班和特色班。
三、嚴(yán)格師資師德師風(fēng)
我園所有教職工需經(jīng)過崗位培訓(xùn)一個(gè)月后方能正式上崗，每班配備兩教一保，園長及教師均持有相關(guān)教師資格證并經(jīng)過教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，力求教育教學(xué)專業(yè)化。《幼兒園工作規(guī)程》第一章第六條規(guī)定：尊重、愛護(hù)幼兒，嚴(yán)禁虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為。我園每次開會(huì)都會(huì)給教師強(qiáng)調(diào)幼兒園工作重在安全，幼兒在園期間務(wù)必保證幼兒的人身安全。我園未發(fā)生教師體罰或變相體罰幼兒的情況。針對近期“虐待兒童事件”我園還開展了專題師德培訓(xùn)會(huì)和反思討論會(huì)。
四、嚴(yán)格招生管理
我園一直堅(jiān)持就近入園、方便家長的入園原則，嚴(yán)格按照國家規(guī)定班額排班。
五、嚴(yán)格規(guī)范收費(fèi)
幼兒園收費(fèi)情況：我園嚴(yán)肅收費(fèi)紀(jì)律，做到不組織幼兒參加社會(huì)上的各類比賽活動(dòng)，不向家長收取費(fèi)用，從未在正常的教學(xué)時(shí)間內(nèi)收費(fèi)開辦各種培訓(xùn)班及任何贊助費(fèi)、捐資助學(xué)費(fèi)、教育成本費(fèi)等費(fèi)用，各類服務(wù)性收費(fèi)嚴(yán)格遵照家長自愿的原則，不強(qiáng)制或變相強(qiáng)制收費(fèi)。在幼兒園收費(fèi)項(xiàng)目上，我園根據(jù)上級部門有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本園實(shí)際情況進(jìn)行收取保育費(fèi)、伙食費(fèi)。
六、嚴(yán)格組織活動(dòng)
我園嚴(yán)格按照上級要求選用教材，教學(xué)形式以游戲、活動(dòng)為主，遵循幼兒的.身心發(fā)展特點(diǎn)。在游戲活動(dòng)中培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣，開發(fā)幼兒智力。不組織幼兒參加園外活動(dòng)，不組織幼兒參加與保育教育無關(guān)的比賽、演出活動(dòng)。
七、嚴(yán)格衛(wèi)生保健膳食管理工作
1、我園積極做好幼兒的衛(wèi)生保健工作，我園始終堅(jiān)持以預(yù)防為主的方針，注意為幼兒創(chuàng)設(shè)清新、優(yōu)美、潔凈、衛(wèi)生的生活環(huán)境，培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣，做到幼兒每人每日一巾一杯一消毒，餐具餐桌一用一消毒，注重每日晨午檢查，堅(jiān)持醫(yī)師巡視制度，堅(jiān)持一摸二看三問四查，發(fā)現(xiàn)患兒及時(shí)處理。嚴(yán)格落實(shí)《幼兒園衛(wèi)生保健制度》，嚴(yán)把新生入園健康體檢關(guān)，并堅(jiān)持每年幼兒、教工定期體檢，體檢率100%。樹立正確的衛(wèi)生保健觀念，把衛(wèi)生保健工作和素質(zhì)教育緊密聯(lián)系起來，促進(jìn)幼兒心身健康發(fā)展。明確了衛(wèi)生保健的指導(dǎo)思想，我們在各項(xiàng)活動(dòng)中始終注意幼兒身心的全面發(fā)展。根據(jù)幼兒生理特點(diǎn)，注意根據(jù)幼兒不同年齡及季節(jié)，制定具體的一日生活作息制度，同時(shí)注重動(dòng)靜結(jié)合，確保幼兒有充足的戶外活動(dòng)時(shí)間，增強(qiáng)了幼兒體質(zhì)和抵抗力。
2、食品原料的采購能嚴(yán)格執(zhí)行索取食品原料供應(yīng)商的《衛(wèi)生許可證》和《產(chǎn)品衛(wèi)生檢驗(yàn)合格證》及做好食品入庫登記制度。并與所有的食品原料供應(yīng)商簽訂食品衛(wèi)生協(xié)議書，保證其食品的質(zhì)量。在食品制作過程中，能按照煮熟煮透的原則進(jìn)行烹飪，沒有使用含有毒有害物質(zhì)的原料加工食品。并制定了每餐食物留樣48小時(shí)制度。認(rèn)真做到�？顚Ｓ茫瑖�(yán)格執(zhí)行教工伙食與幼兒伙食分開。
七、嚴(yán)格安全管理
我園認(rèn)真貫徹落實(shí)《中小學(xué)幼兒園崗位安全工作職責(zé)》的規(guī)定要求，牢固樹立“安全第一、責(zé)重如山”的思想和“以人為本、安全發(fā)展”的理念。切實(shí)加強(qiáng)幼兒園內(nèi)安保安全管理，切實(shí)加強(qiáng)飲食衛(wèi)生安全管理，切實(shí)加強(qiáng)保教保育活動(dòng)安全管理，切實(shí)加強(qiáng)園內(nèi)設(shè)備設(shè)施的安全管理，堅(jiān)持做好教育系統(tǒng)安全管理各項(xiàng)工作和記錄。嚴(yán)格門衛(wèi)值班制度，嚴(yán)格食品衛(wèi)生監(jiān)測制度，嚴(yán)格安全隱患定期排查整改制度，嚴(yán)格安全事故責(zé)任追究制度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度和有關(guān)衛(wèi)生保健規(guī)定，認(rèn)真完成幼兒計(jì)劃免疫工作，預(yù)防傳染病的發(fā)生。進(jìn)一步加強(qiáng)飲食衛(wèi)生管理，未發(fā)生食物中毒和食源性疾病。認(rèn)真搞好幼兒園環(huán)境衛(wèi)生及美化、綠化、兒童化工作，努力為幼兒創(chuàng)造安全、整潔和優(yōu)美的生活環(huán)境。
回顧近段時(shí)間的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽�。展望未來，任重道遠(yuǎn)，與優(yōu)秀園相比，我們在硬件和軟件建設(shè)上仍有較大差距，突出表現(xiàn)在：
1、硬件設(shè)施有待進(jìn)一步完善。
2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)。支持鼓勵(lì)教師參加多層次的教育培訓(xùn)，力促教師隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高。經(jīng)常開展日常教學(xué)觀摩，不斷改進(jìn)和提高全園教師的幼教管理水平，為幼兒園的健康發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3、強(qiáng)化校園內(nèi)部管理，提升工作效率。進(jìn)一步建立完善各項(xiàng)管理工作制度，切實(shí)加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，始終堅(jiān)持獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，獎(jiǎng)勤罰懶，充分調(diào)動(dòng)全園教職員工的工作積極性和主動(dòng)性，推動(dòng)全園各項(xiàng)工作再上一個(gè)新的臺階。
幼兒園自查自糾報(bào)告3
一、師德師風(fēng)建設(shè)基本情況
以來，聞堰鎮(zhèn)中心幼兒園一直致力于師德師風(fēng)建設(shè)，努力打造一支師德高尚、教藝精湛的教師隊(duì)伍，一直致力于教育教學(xué)研究，積極提倡讓幼兒在快樂輕松的氛圍中學(xué)習(xí)生活，讓幼兒的身心健康快樂地成長、
�。ㄒ唬⿴煹聨燂L(fēng)制度建設(shè)及實(shí)施情況
為了提高全體教職工對遵守師德規(guī)范的約束力和自覺性，幼兒園結(jié)合工作實(shí)際，對照師德規(guī)范的要求，較為科學(xué)地制訂和逐步完善了幼兒園師德師風(fēng)各項(xiàng)規(guī)章制度，主要有以下制度：
1、建立了《教職工工作質(zhì)量考評方案》、《師德師風(fēng)監(jiān)督管理考核制度》、《師德師風(fēng)工作考核細(xì)則》、這些制度的建立不僅對教師的教育教學(xué)工作起到導(dǎo)向作用，而且使幼兒園對教師的學(xué)年考核有據(jù)可依、公平公正、
2、與全園每位教師簽訂了《聞堰鎮(zhèn)中心幼兒園崗位工作職責(zé)》，有效地規(guī)范教師工作行為、
3、建立了《幼兒安全活動(dòng)管理制度》、《幼兒園教師交接班制度》、《幼兒園食堂管理制度》、《幼兒園安全工作檢查預(yù)警制度》等、明確安全職責(zé)，確保幼兒園的安全穩(wěn)定、
4、建立了《幼兒園財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制制度》、《幼兒園財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督制度》、
5、與每一位教師簽訂了《師德師風(fēng)承諾書》、
為了把各項(xiàng)制度落到實(shí)處，幼兒園成立了由周曉偉園長為組長，邵偉芳、陸紅、龔雪利為組員的教師績效考核領(lǐng)導(dǎo)組，對教師實(shí)行師德一票否決、目前，我園建有暢通有效的投訴舉報(bào)電話，構(gòu)建了幼兒、家長、社會(huì)三位一體的師德評價(jià)體系、
�。ǘ⿴煹聨燂L(fēng)教育培訓(xùn)情況
幼兒園嚴(yán)格遵照區(qū)教育局的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本園實(shí)際情況，有計(jì)劃有步驟地開展形式多樣的師德培訓(xùn)活動(dòng)、
1、師德師風(fēng)動(dòng)員大會(huì)
按教育局文件精神，幼兒園成立師德師風(fēng)教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由園長周曉偉任組長，
會(huì)主席任副組長，中層干部、年級組長任組員，統(tǒng)一思想，部署工作、
幼兒園召開師德師風(fēng)動(dòng)員大會(huì)，組織全體教師學(xué)習(xí)黨的十八大精神和《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》及區(qū)教育局《蕭山區(qū)教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)“八大禁令”》、《蕭山區(qū)教育局關(guān)于教職工違反教師職業(yè)道德規(guī)范等行為的責(zé)任追究暫行辦法》、《蕭山區(qū)教育局關(guān)于重申在職公辦教師從事有償家教等問題的意見》等文件、在活動(dòng)中充分挖掘?qū)W習(xí)資源，大力拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，以此提高學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性、
活動(dòng)中，幼兒園還與每一位教師簽訂了《師德師風(fēng)承諾書》、
2、師德師風(fēng)糾查、排查活動(dòng)、
對照師德規(guī)范，幼兒園要求每位教師撰寫一份師德師風(fēng)自查自糾報(bào)告，圍繞“六學(xué)六查”進(jìn)行深刻剖析、在個(gè)人自查的基礎(chǔ)上，幼兒園要采取個(gè)別訪談、進(jìn)班抽查、問卷調(diào)查、召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱等形式開展排查活動(dòng)，廣泛征求幼兒、家長和社會(huì)以人士對幼兒園、教師在師德師風(fēng)方面的意見和建議、對征求到時(shí)的意見和建議進(jìn)行歸納整理，通過開展批評與自我批評的形式進(jìn)一步查找問題、
3、進(jìn)行師德師風(fēng)演講比賽
幼兒園圍繞“學(xué)習(xí)身邊師德楷模，增強(qiáng)教師職業(yè)幸福感”為主題，進(jìn)行了一次師德演講比賽、老師們以自己或身邊的先進(jìn)師德為題材，展示廣大教師忠誠黨的教育事業(yè)、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新、為人師表的良好師德師風(fēng)，闡釋對師德建設(shè)重要性、新時(shí)期師德的內(nèi)涵、評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等問題的理解、感情和體會(huì)、在這次比賽中，幼兒園通過層層選拔，產(chǎn)生了一個(gè)一等獎(jiǎng)、二個(gè)二等獎(jiǎng)、三個(gè)三等獎(jiǎng)以及若干個(gè)優(yōu)秀獎(jiǎng)、
4、進(jìn)行師德師風(fēng)園本培訓(xùn)
為了提高教工隊(duì)伍整體師德水平，推動(dòng)師德師風(fēng)建設(shè)，我園開展有關(guān)師德師的園本
培訓(xùn)，內(nèi)容包括《十二五普法》及《教師科學(xué)素養(yǎng)》、在這兩個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目中，對全園教師進(jìn)行法律知識講座，開展普法征文及普法考試，幼兒園每位教師必須參加、聘請聞堰鎮(zhèn)派出所的民警來我園擔(dān)任法制副校長，在幼兒及教師中宣揚(yáng)法律知識、
5、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)與師德教育
幼兒園利用園務(wù)會(huì)、全體教工會(huì)等組織全園教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《浙江省幼兒園保教指南》、《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等教育法規(guī)，增強(qiáng)了自覺履行教師職責(zé)、遵守教師職業(yè)道德的自覺性、
通過師德主題培訓(xùn)，教師整體師德水平得到不斷提升，幼兒園師風(fēng)一直呈現(xiàn)良好的`局面、
�。ㄈ⿴煹聨燂L(fēng)監(jiān)督管理情況
只有監(jiān)管到位才能真正地落實(shí)到位、幼兒園為了真正提高全園教工的師德水平，采取了一些有效的監(jiān)管措施：
1、園長巡查制：園長定期或不定期對教師教育教學(xué)、辦公情況進(jìn)行檢查、對教工一日活動(dòng)操作細(xì)則執(zhí)行情況進(jìn)行記錄并反饋、
2、教師值周負(fù)責(zé)制：由全園教師輪流值周，對教師教育教學(xué)情況進(jìn)行檢查，并協(xié)助保安做好入園離園高峰期的園門安全、
3、設(shè)立園長信箱、了解情況，面對面和家長、教工交流，及時(shí)梳理總結(jié)，及時(shí)解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，使幼兒園師德建設(shè)形成了制度化，常態(tài)化、
4、設(shè)立投拆箱及舉報(bào)電話：82307887、及時(shí)了解教工在教育教學(xué)工作中的問題，及時(shí)溝通解決、
5、召開家長會(huì)、通過家長會(huì)、家長開放日等，及時(shí)收集家長對幼兒園管理及教師教育教學(xué)等方面的意見或建議，并及時(shí)反饋給全體教工、
6、對教師的師德、教學(xué)情況進(jìn)行問卷調(diào)查、了解是否有體罰或變相體罰幼兒的情況，是否有利用職務(wù)之便謀取私利的情況，以便及時(shí)整改、調(diào)查結(jié)果列入教師考核、
7、教研組定期或不定期檢查教師的備課、教學(xué)準(zhǔn)備、教學(xué)組織情況等、
通過自查，20xx學(xué)以來，我園廣大教師能很好地遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，能很好地遵守幼兒園的規(guī)章制度：能認(rèn)真?zhèn)湔n，用心做好課前準(zhǔn)備，精心組織好教學(xué)過程，能特別關(guān)心照顧體弱兒；無體罰變相體罰幼兒、無亂收費(fèi)等情況、總之，通過有效監(jiān)管，我園教師面對孩子的成長有耐心，面對自己的問題有真誠、面對家長的感謝有原則、面對工作的困難有勇氣，有效杜絕了不正之風(fēng)，確保了校園這塊圣潔之地的風(fēng)清氣正、
�。ㄋ模⿴煹聨燂L(fēng)獎(jiǎng)懲制度情況、
幼兒園在教師評比先進(jìn)、職務(wù)評聘、年度考核、晉級提薪、培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)，充分利用師德考核結(jié)果、對師德優(yōu)秀者，在同等條件下優(yōu)先提名各類先進(jìn)的候選人和申報(bào)高一級教師職務(wù)；對師德考核不合格的教師實(shí)行一票否決，同時(shí)，幼兒園要對其進(jìn)行及時(shí)勸誡，經(jīng)勸誡不改正的，解除聘用合同、
師德師風(fēng)建設(shè)成卓有成效、，我園周曉偉園長獲蕭山區(qū)園丁獎(jiǎng)；邵偉芳、杜益丹兩位教師被評為聞堰鎮(zhèn)優(yōu)秀教師；熊雅靜老師被評為入黨積極分子；幼兒園被評為蕭山區(qū)示范輻射先進(jìn)單位；杭州市愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位領(lǐng)導(dǎo)；蕭山區(qū)教育宣傳先進(jìn)集體；蕭山區(qū)平安校園等、幼兒園的花竿特色經(jīng)驗(yàn)論文分別在省、市、區(qū)獲得不同層次的獎(jiǎng)項(xiàng)，幼兒園“生活美育”課題成功申報(bào)蕭山區(qū)幼兒園品牌項(xiàng)目、我園的教師及幼兒多次在杭州市、蕭山區(qū)和各類比賽中獲得不同層次的獎(jiǎng)項(xiàng)、
二、存在的問題及整改措施
（一）存在的問題
結(jié)合教育局文件精神，通過自查，我們發(fā)現(xiàn)我園在師德師風(fēng)建設(shè)方面還存在以下幾方面的問題：
1、師德師風(fēng)專欄缺失，師德宣傳陣地建設(shè)力度有待加強(qiáng)、
2、部分教師對幼兒的情況缺乏全面的了解，關(guān)注幼兒的差異，為不同發(fā)展水平的幼兒提供適宜的學(xué)習(xí)內(nèi)容尚有待努力，極少數(shù)教師對少部分習(xí)慣極差的幼兒尚缺乏足夠的耐心、
3、極少數(shù)教師沒有樹立終身學(xué)習(xí)觀，缺乏對教育本質(zhì)、教學(xué)方法、教學(xué)效果、教育創(chuàng)新的探索與研究，缺乏開拓和創(chuàng)新意識、
4、教師師德情況歸檔不夠規(guī)范、全面、到位
工作中存在不足和遺憾實(shí)屬難免，“知錯(cuò)即改”“知不足而改進(jìn)”是推進(jìn)師德師風(fēng)工作的有效手段、幼兒園將通過這次師德師風(fēng)檢查，擺出問題，積極面對，認(rèn)真整改、
�。ǘ┱拇胧�
1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)促提高、
師德師風(fēng)建設(shè)要常抓不懈、針對少部分教師責(zé)任意識欠缺的問題，幼兒園要有目的、有計(jì)劃、多形式地進(jìn)行主題教育活動(dòng)，開設(shè)師德師風(fēng)專欄，加強(qiáng)師德教育的學(xué)習(xí)與宣傳、要對師德典型的先進(jìn)事例進(jìn)行發(fā)布宣傳、要通過園長郵箱、舉報(bào)箱等經(jīng)常了解情況，及時(shí)解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、努力建設(shè)一支師德高尚、教藝精湛、勇于創(chuàng)新的教師隊(duì)伍；努力創(chuàng)建一個(gè)環(huán)境優(yōu)雅、園風(fēng)溫馨、關(guān)系和諧的育人環(huán)境、
整改負(fù)責(zé)人：周曉偉
整改落實(shí)部門：園長室
2、健全機(jī)制促規(guī)范、
針對部分教師對幼兒缺乏全面了解，教學(xué)上缺乏開拓和創(chuàng)新意識等問題，幼兒園將進(jìn)一步完善師德師風(fēng)各項(xiàng)規(guī)章制度，完善一日活動(dòng)教學(xué)常規(guī)，強(qiáng)化檢查，以促進(jìn)教師更加規(guī)范地教育教學(xué)、
整改負(fù)責(zé)人：邵偉芳龔雪利
整改落實(shí)部門：保教部教科室
3、強(qiáng)化宣傳促愛幼、
針對極少數(shù)教師偶而工作方式有點(diǎn)急躁，對幼兒教育缺乏足夠耐心的引導(dǎo)等問題，幼兒園要繼續(xù)加強(qiáng)對教師的愛心教育，責(zé)任教育、要讓教師充分認(rèn)識到“沒有愛就沒有教育、”對幼兒的教育一定要做到愛心、關(guān)心、細(xì)心、耐心、恒心、對各方面發(fā)展能力慢一拍的幼兒，要與家長多交流溝通，密切配合，認(rèn)真尋找原因，耐心做好教育引導(dǎo)工作，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)，找準(zhǔn)長處，從而讓幼兒充滿自信、幼兒園將把教師對待薄弱生、體弱兒的情感態(tài)度納入師德考核、
幼兒園自查自糾報(bào)告4
接到縣教育局轉(zhuǎn)發(fā)的省校安辦《關(guān)于加強(qiáng)汛期中小學(xué)校舍安全工作的緊急通知》后，我校進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的研究部署，開展了對學(xué)校教學(xué)樓、辦公樓、公寓樓、餐廳以及教學(xué)設(shè)備設(shè)施等全面性的汛期“查隱患、堵漏洞”的安全隱患工作大檢查，初級中學(xué)汛期安全自查報(bào)告。現(xiàn)將自查結(jié)果報(bào)告如下：
一、組織學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識
學(xué)校召開了校委會(huì)成員以及后勤服務(wù)人員參加的安全工作專項(xiàng)會(huì)議，明確了任務(wù)、責(zé)任，進(jìn)行了細(xì)致的分工，籌劃了學(xué)校下一步安全工作的打算。并結(jié)合我校的實(shí)際，講清學(xué)校汛期安全工作要注意的問題，提出了嚴(yán)格的安全工作要求，要求大家充分認(rèn)識“安全高于一切”的思想，指出了安全工作要盡職盡責(zé)，學(xué)校要形成校園安全人人有責(zé)，大家時(shí)時(shí)想安全，處處抓安全的良好工作局面。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范管理
我校重視“平安校園”工作，形成了學(xué)�？倲埲�、統(tǒng)一協(xié)調(diào)，各處室積極參與、密切配合的工作格局。為此，學(xué)校成立了白世強(qiáng)校長任組長，周成剛、朱由相副校長任副組長，馬世功、劉西法、相軍等任安全監(jiān)督員的.汛期校舍安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了各責(zé)任人的職責(zé)，加大了對學(xué)校及全體教師的安全工作的檢查力度，并實(shí)行了安全事故責(zé)任追究制。在本次安全大檢查工作中，各組織成員各負(fù)其責(zé)，各司其職。
三、認(rèn)真檢查，督促整改
(一)學(xué)校及時(shí)組織相關(guān)人員，對學(xué)校涉及安全的各個(gè)方面進(jìn)行排查，具體工作如下：
1.周副校長率領(lǐng)后勤人員檢查了辦公樓、綜合樓的用電、防火、防盜情況，督促教職工注意安全用電和防火安全，防盜安全。
2.朱副校長率領(lǐng)后勤人員，檢查了教學(xué)樓內(nèi)及各班教室門窗、電路及照明情況。各班照明燈和走廊燈都能正常使用，各班教室門窗完好。
3.劉主任帶領(lǐng)后勤人員檢查了學(xué)校廁所、圍墻、旗桿、教學(xué)樓外飾、門窗等處，經(jīng)檢查都完好無損。
4.相主任帶領(lǐng)后勤人員檢查教學(xué)樓內(nèi)消防設(shè)施、應(yīng)急燈、安全通道等，應(yīng)急照明設(shè)施齊全，疏散通道暢通。
5.王主任帶領(lǐng)體育教師對校園的體育器械進(jìn)行了檢查。所有體育器械沒有損壞。
6.馬主任帶領(lǐng)后勤人員檢查了學(xué)校的食品和飲用水情況，采購加工的食品安全合格，水質(zhì)水源合格，飲用水質(zhì)量無問題。
7.劉主任率領(lǐng)教導(dǎo)處人員檢查了微機(jī)室、圖書室、實(shí)驗(yàn)室、這些教學(xué)輔助室的管理都很到位，未發(fā)現(xiàn)安全隱患。
(二)存在的問題：
1.學(xué)校教學(xué)樓頂、女公寓樓頂四周、餐廳頂，存在部分漏雨現(xiàn)象。
2.操場東圍墻個(gè)別地段出現(xiàn)略微傾斜。
整改措施：
1.學(xué)校加強(qiáng)汛期安全教育宣傳，同家長簽訂學(xué)生防溺水安全責(zé)任書，確保學(xué)生人身安全。
2.學(xué)校充分利用教育資源，以不同形式、新穎的內(nèi)容加強(qiáng)防溺水、防觸電、防雷擊等安全教育。并教育學(xué)生杜絕吃“三無食品”，不要亂飲用冷飲。
3.對樓層滲水問題，學(xué)校積極行動(dòng)，正在聯(lián)系施工單位高陽公司，確保雨季到來前修繕完畢。
4.對東圍墻的處理方法：將聯(lián)合學(xué)校東邊的福乾花園小區(qū)共同對圍墻進(jìn)行重新整修，力爭在一周內(nèi)整改完畢。目前，我們在距圍墻5米外劃定監(jiān)護(hù)區(qū)域，設(shè)立警示標(biāo)志，禁止師生靠近。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)以防溺水、觸電安全為重點(diǎn)的汛期安全教育與管理，加強(qiáng)與家長的聯(lián)系，提高學(xué)校安全教育的實(shí)效性。及時(shí)排查存在的安全隱患，將安全工作做實(shí)，將安全隱患和安全事故消滅于萌芽狀態(tài)，以維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，維護(hù)學(xué)生的利益。
幼兒園自查自糾報(bào)告5
我縣認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全生產(chǎn)工作重要講話批示精神，落實(shí)“行業(yè)主管部門直接監(jiān)管、安全監(jiān)管部門綜合監(jiān)管、地方政府屬地監(jiān)管責(zé)任”，開展了歲末年初安全生產(chǎn)大檢查工作，確保我縣元旦、春節(jié)期間安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好，現(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下:
一、貫徹落實(shí)省、市工作部署，迅速開展歲末年初安全生產(chǎn)大檢查工作
我縣一向高度重視安全生產(chǎn)工作，根據(jù)省、市關(guān)于開展安全生產(chǎn)大檢查工作要求，縣安委會(huì)制定了《關(guān)于印發(fā)〈龍門縣歲末年初安全生產(chǎn)大檢查工作方案〉的通知》(龍安[20xx]8號)，高規(guī)格成立了以縣委書記、縣長林洪同志為組長的大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，要求道路交通、消防、危化品、建筑施工等十九個(gè)領(lǐng)域都制定具體行業(yè)歲末年初大檢查工作方案，對開展安全大檢查工作提出了具體的措施。同時(shí)縣安委會(huì)和各行業(yè)主管部門都按要求組織督查小組對各單位、各部門開展廣泛的督查工作。安委會(huì)根據(jù)《關(guān)于印發(fā)開展龍門縣歲末年初安全生產(chǎn)大檢查綜合督查工作方案》組成了四個(gè)督查小組對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、街道、管委會(huì))及安委會(huì)成員單位進(jìn)行了督查，對行動(dòng)緩慢不力的單位進(jìn)行了整改。
二、安全生產(chǎn)一崗雙責(zé)制度落實(shí)情況
我縣認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和貫徹中央和省、市領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神，落實(shí)省、市安全生產(chǎn)會(huì)議部署，把安全生產(chǎn)納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)規(guī)劃。12月23日，我縣召開縣四套班子聯(lián)席會(huì)議，專題學(xué)習(xí)貫徹省、市關(guān)于安全生產(chǎn)工作有關(guān)精神。縣委書記、縣長林洪針對安全生產(chǎn)作出了明確的批示，指出安全生產(chǎn)工作任何時(shí)候都不能掉以輕心，尤其是歲末年初，隨著各類生產(chǎn)經(jīng)營、交通運(yùn)輸活動(dòng)頻繁，安全生產(chǎn)形勢更加嚴(yán)峻，各級、各部門要切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)指示精神，切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，落實(shí)安全生產(chǎn)常態(tài)化管理。二是確保歲末年初安全保障。布局并開展安全生產(chǎn)大檢查工作，消除安全隱患，確保大家過個(gè)安樂祥和的大年。三是認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)的控制性指標(biāo)考核工作，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)工作 “一票否決”。12月25日，我縣召開十四屆28次縣政府常務(wù)會(huì)議，在會(huì)上又再次學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神，聽取了我縣安全生產(chǎn)形勢匯報(bào)。我縣落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)班子安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，由縣政府安全生產(chǎn)直接責(zé)任人跟各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)政府簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)政府要按責(zé)任書和會(huì)議要求，逐級將安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)到村(居)委會(huì)和政府下屬各部門，簽訂責(zé)任書，完善考核機(jī)制，確保安全生產(chǎn)層層有人抓，層層有落實(shí)。年中多次召開縣四套班子聯(lián)席會(huì)議及縣委、縣政府常務(wù)會(huì)議聽取安全生產(chǎn)形勢匯報(bào)，研究解決安全生產(chǎn)工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。20xx年我縣未發(fā)生生產(chǎn)安全責(zé)任事故。
三、開展安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”情況
我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、街道、管委會(huì))、各負(fù)有監(jiān)管職責(zé)部門按照上級的'統(tǒng)一部署，全力開展了安全生產(chǎn)大檢查工作。在20xx年安全生產(chǎn)大檢查中，全縣共組織檢查組812個(gè)，檢查人員6997人次，檢查各類單位、場所8761家(含三小場所)，排查隱患1825處，停止違法行為1551起，處罰罰款14萬元，我縣在安全生產(chǎn)大檢查中未發(fā)生生產(chǎn)安全責(zé)任事故。為鞏固安全生產(chǎn)大檢查工作成效，縣安委會(huì)在龍門縣安全生產(chǎn)大檢查綜合督查工作中對安全生產(chǎn)大檢查進(jìn)行“回頭看”督查，通過四個(gè)督查小組對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、街道、管委會(huì))和安委會(huì)成員單位的檢查，同時(shí)要求各行業(yè)主管部門對企業(yè)自查自糾大檢查進(jìn)行檢查，確保隱患整改到位。在安全生產(chǎn)大檢查中工作中沒有發(fā)生省、市、縣掛牌督辦的隱患。
四、行業(yè)主管部門進(jìn)行專項(xiàng)檢查督查
我縣十九個(gè)行業(yè)主管部門嚴(yán)格按照縣的統(tǒng)一部署，制定了行業(yè)大檢查方案切實(shí)開展了安全生產(chǎn)大檢查工作。一是將安全生產(chǎn)大檢查工作作為當(dāng)前工作重中之重。二是成立安全生產(chǎn)大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長。三是加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育，認(rèn)真組織開展《廣東省安全生產(chǎn)條例》(新修訂)宣貫活動(dòng)。我縣行業(yè)主管部門督促生產(chǎn)經(jīng)營單位開展全面徹底的安全生產(chǎn)自查，對排查出的隱患、問題制表列出清單，建立臺賬，制定整改方案。目前全縣已派出檢查人員1200余人次，檢查各類企業(yè)單位20xx多家。
五、春運(yùn)交通安全管理工作
我縣交通運(yùn)輸、交警部門及早部署安排春運(yùn)交通安全管理工作，主要做法是一是各相關(guān)部門制定了春運(yùn)管理工作方案,如交通局制定了《龍門縣交通運(yùn)輸局20xx年春運(yùn)工作方案》、《龍門縣交通運(yùn)輸局20xx年春運(yùn)應(yīng)急預(yù)案》,公安部門制定了《全縣公安機(jī)關(guān)20xx年春運(yùn)工作方案》，對全縣春運(yùn)工作進(jìn)行了部署。二是交警部門結(jié)合實(shí)際，細(xì)化制定了《交警大隊(duì)20xx年春運(yùn)交通安全管理工作實(shí)施方案及應(yīng)急預(yù)案》，明確了工作措施細(xì)節(jié)。三是交警部門全面開展全縣道路交通隱患排查工作，將排查出的道路交通隱患形成臺賬，力爭將事故消除在萌芽當(dāng)中。交通部門抓好公路的養(yǎng)護(hù)和施工管理工作，春運(yùn)前能完工的路段，要搶時(shí)間抓緊施工，盡快交付使用;對因不能在春運(yùn)前完工而影響春運(yùn)的要停止施工，清理路障;對可能影響春運(yùn)的，要提前修復(fù)，保障完好暢通;要及早對全縣道路的標(biāo)志、標(biāo)線以及危橋和危險(xiǎn)路段進(jìn)行檢查，對可能影響春運(yùn)行車安全的，應(yīng)及時(shí)完善和規(guī)范。
幼兒園自查自糾報(bào)告6
根據(jù)局教育系統(tǒng)行風(fēng)評議安排意見，我園認(rèn)真進(jìn)行了行風(fēng)自評自查工作，以便主動(dòng)查找問題，及時(shí)糾偏糾錯(cuò)，努力實(shí)現(xiàn)“樹立行業(yè)新風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”的行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)，把幼兒園建設(shè)成文明、和諧的精神家園。現(xiàn)將幼兒園行風(fēng)評議工作情況作如下報(bào)告。
一、充分認(rèn)識，高度重視
我園接到市教育局下發(fā)的“關(guān)于迎接20××年中小學(xué)、幼兒園行風(fēng)民主評議工作的通知”后，及時(shí)召開了幼兒園行政會(huì)議，明確了“行風(fēng)評議”的主要內(nèi)容，成立了以園長任組長，副園長為副組長，各條線的負(fù)責(zé)人為組員的教育行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，制定了《幼兒園行風(fēng)評議工作實(shí)施方案》，各項(xiàng)工作分工負(fù)責(zé)，堅(jiān)持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，齊心協(xié)力抓好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。并通過教職工大會(huì)，學(xué)習(xí)上級精神和園行風(fēng)評議方案，提出要求，統(tǒng)一思想認(rèn)識，大力宣傳，使行風(fēng)建設(shè)成為全體師生的共識。
二、幼兒園行風(fēng)自評自查情況
1、辦學(xué)行為
（1）全面貫徹黨的教育方針。多年來，我園以鄧小平理論為指針，全面貫徹黨的教育方針，深化教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。幼兒園有計(jì)劃地組織教師學(xué)習(xí)《教育法》《教師法》《未成年人保護(hù)法》等法律，加大教育改革力度，制定了我園可持續(xù)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖。從領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、辦學(xué)理念、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)四個(gè)方面強(qiáng)化軟環(huán)境建設(shè)，提出了以“以人為本，以德立校”為辦學(xué)理念，以“勤政敬業(yè)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)”為領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，以“嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)嚴(yán)肅執(zhí)教言之有理嚴(yán)中有情”為教風(fēng)，，并提出了“辦人民滿意的幼兒園”的高層次辦學(xué)目標(biāo)。幼兒園發(fā)展規(guī)劃的出臺給幼兒園的建設(shè)和發(fā)展指明了方向，使全體師生的凝聚力和進(jìn)取心倍增，標(biāo)志著幼兒園將沿著一條強(qiáng)化內(nèi)部管理，內(nèi)練硬功，外塑形象的思路邁進(jìn)。遵循教育規(guī)律，深化教育改革，積極實(shí)施“科研興教、質(zhì)量立園”戰(zhàn)略，幼兒園的教育教學(xué)質(zhì)量直線上升，社會(huì)聲譽(yù)越來越高。
我園依法保證適齡幼兒按時(shí)入學(xué)。多年來，新生入學(xué)率100%。
�。�2）面向全體學(xué)生。實(shí)施素質(zhì)教育就是面向全體學(xué)生，讓每個(gè)適齡兒童都能得到發(fā)展，我幼兒從新生入學(xué)開始，就進(jìn)行合理編班。樹立平行班公平競爭的意識。
2、師德建設(shè)情況
�。�1）領(lǐng)導(dǎo)班子。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員一向重視自身建設(shè)，兢兢業(yè)業(yè)，勤勉得力，身體力行“三個(gè)代表”，堅(jiān)持“立黨為公、執(zhí)政為民”，嚴(yán)格規(guī)范自己的言行，樹立“服務(wù)、廉政、規(guī)范、進(jìn)取”的形象，永葆黨員先進(jìn)性模范帶頭作用，用自身的人格力量感染教師、引領(lǐng)教師。他們團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、善謀實(shí)干。在品德上，凡要求教師做到的自己首先做到，吃“苦中苦”，勤政敬業(yè)，和教師“心貼心”，無私奉獻(xiàn)不計(jì)報(bào)酬；在廣大師生中樹立了良好的形象。
�。�2）教職工。幼兒園要求全體教師在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，對照自己的師德師風(fēng)情況查找問題，開展批評和自我批評，人人寫出心得體會(huì)，從思想深處認(rèn)識師德師風(fēng)建設(shè)的.重大意義，切實(shí)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的自覺性，提高教師自身素質(zhì)，做新時(shí)期人民滿意的教師。值得肯定的是，我園教職工都能遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，愛崗敬業(yè)，有事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心。熱愛自己的本職工作，忠誠人民的教育事業(yè)，做到嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔從教。尊重學(xué)生，熱愛學(xué)生，嚴(yán)格要求學(xué)生，關(guān)心學(xué)生成長，無體罰、變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。以身作則，言傳身教，為人師表。在教育學(xué)生方面，與家長適度接觸，無索要、吃請等現(xiàn)象發(fā)生。教師們都能聽從幼兒園安排，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神。無有償家教、現(xiàn)象。
3、收費(fèi)管理情況
�。�1）我園有完善的財(cái)務(wù)管理制度。有專職財(cái)務(wù)人員，能執(zhí)行幼兒園的財(cái)務(wù)制度，堅(jiān)持為師生服務(wù)。幼兒園經(jīng)費(fèi)使用合理，嚴(yán)格按照“一費(fèi)制”規(guī)定的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。幼兒園深入各班級督查收費(fèi)情況，未發(fā)現(xiàn)亂收費(fèi)行為。幼兒園有完善的資產(chǎn)管理制度，各部室有專人管理，財(cái)產(chǎn)責(zé)任到人。幼兒園堅(jiān)持每學(xué)期全面檢查，及時(shí)修理，帳物相符，設(shè)備完好。
�。�2）進(jìn)一步落實(shí)“收支兩條線”各項(xiàng)規(guī)定，幼兒園的財(cái)務(wù)管理井井有條。
4、政務(wù)、園務(wù)公開情況
幼兒園健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，建立園務(wù)公開欄，并通過教職工大會(huì)，廣泛聽取大家意見，及時(shí)公開重大事項(xiàng)，實(shí)行公開辦事規(guī)定程序，公開辦事結(jié)果，虛心接受教師和社會(huì)各界的監(jiān)督。
�。�1）規(guī)章制度的公開。我園將上級的文件或本園的規(guī)則制度下發(fā)到教師手中去學(xué)習(xí)、討論，再認(rèn)真組織貫徹實(shí)施。
�。�2）財(cái)務(wù)管理工作公開。幼兒園的收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照市教育局、市物價(jià)局和市財(cái)政局聯(lián)合下發(fā)的有關(guān)文件執(zhí)行，實(shí)行亮牌收費(fèi)。
�。�3）招生管理工作公開。招收新生、插班生時(shí)，做到招收條件公開，程序公開、錄取名單公開。
幼兒園自查自糾報(bào)告7
xx鎮(zhèn)中心幼兒園創(chuàng)辦于1952年，原附屬于xx鎮(zhèn)小學(xué)，是一所公辦幼兒園。xx年9月與xx鎮(zhèn)小學(xué)脫鉤，成為一個(gè)獨(dú)立單位。近幾年來，我園堅(jiān)持“一切為了孩子”的辦園宗旨，在教育主管部門和鎮(zhèn)政府以及社會(huì)各界的關(guān)心和支持下，經(jīng)全體教職工的共同努力，幼兒園的各項(xiàng)工作都取得了長足的進(jìn)步，先后獲得了“杭州市農(nóng)村示范性幼兒園”、“杭州市優(yōu)秀教研組”、“杭州市衛(wèi)生先進(jìn)集體”、“xx市一級幼兒園”、“xx市幼兒教育先進(jìn)集體”、“xx市幼教教研組先進(jìn)集體”、“xx市安全文明校園”、“xx市衛(wèi)生先進(jìn)集體”等稱號。為迎督導(dǎo)室的檢查，現(xiàn)將自查自評情況匯報(bào)如下：
(一)政治思想工作
1、認(rèn)真抓好教職工的政治理論學(xué)習(xí)。我園把每周一幼兒離園后作為教職工政治理論學(xué)習(xí)時(shí)間，通過集中學(xué)、分組學(xué)、自學(xué)等形式，學(xué)習(xí)上級文件、傳達(dá)各級會(huì)議精神、學(xué)習(xí)師德材料、有關(guān)法律法規(guī)等，定期檢查會(huì)議記錄，有相應(yīng)的學(xué)習(xí)制度，要求教師一學(xué)期寫5篇閱讀筆記、心得體會(huì)，作為保教考核的一項(xiàng)指標(biāo)。
2、認(rèn)真抓好教師的政治思想、紀(jì)律和師德教育。除了每周進(jìn)行政治學(xué)習(xí)外，我們還利用寒假、暑假進(jìn)行近一周的師德教育培訓(xùn)。教職工隊(duì)伍積極向上，整體思想素質(zhì)較好。黨、工、團(tuán)組織健全，組織活動(dòng)開展正常。
(二)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
1、班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我園每周召開一次班子成員會(huì)議，商討一周主要工作，遇大事必開會(huì)集體討論決定。班子成員有分管財(cái)務(wù)、總務(wù)、保教、衛(wèi)生等，既分工明確，又能充分發(fā)揮整體效能。
2、班子成員工作積極負(fù)責(zé)，作風(fēng)踏實(shí)，都能深入教學(xué)第一線，切實(shí)解決教育教學(xué)中的實(shí)際問題。
3、推行園務(wù)公開制度，有民主監(jiān)督小組，建立園務(wù)公開欄向教師公開，建立園務(wù)公告欄向家長公開，還設(shè)立了園長信箱，增加了管理的'透明度，班子成員能自覺接受教代會(huì)民主評議和監(jiān)督。
(三)幼兒園管理
1、堅(jiān)持以法治園，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)教育教學(xué)法律、法規(guī)和政策，認(rèn)真制訂各類工作計(jì)劃，并定期檢查和落實(shí)。
2、幼兒園規(guī)章制度健全，有各類制度16種，有各人員職責(zé)15種，有各人員考核細(xì)則16種，并能認(rèn)真執(zhí)行落到實(shí)處。有單獨(dú)設(shè)立的檔案資料室，有檔案130余卷，有各類教育教學(xué)資料、學(xué)具、服裝等近百余種，有關(guān)書籍、報(bào)刊雜志近千冊，并有專人負(fù)責(zé)管理。
3、幼兒園的保教、衛(wèi)生保健、綜合治理、總務(wù)、工會(huì)、家長等工作有計(jì)劃、有記錄、有總結(jié)，并能及時(shí)歸檔立卷，幼兒園檔案管理較規(guī)范，成效顯著。
(四) 教育教學(xué)
1、幼兒一日活動(dòng)安排科學(xué)、合理，保證幼兒每天兩小時(shí)的戶外活動(dòng)和自由活動(dòng)時(shí)間。
2、堅(jiān)持以游戲?yàn)橹饕逃虒W(xué)方式，除了教學(xué)活動(dòng)以游戲?yàn)橹魍猓�開展了角色游戲、體育游戲、音樂游戲、桌面游戲、智力游戲、做做玩玩等游戲，幼兒一日活動(dòng)以興趣培養(yǎng)和習(xí)慣養(yǎng)成為主要目標(biāo)。
3、有健全的衛(wèi)生保健制度，幼兒生理、心理衛(wèi)生保健工作措施落實(shí)，幼兒入園體檢率達(dá)100%，年度體檢率達(dá)100%，教職工體檢率達(dá)100%，體檢合格率達(dá)100%。
4、家長工作有專人負(fù)責(zé)，有計(jì)劃、有措施，有總結(jié)，，成效顯著。家長工作形式有：家長委員會(huì)會(huì)議、家長會(huì)、家庭教育知識講座、家教沙龍、上門家訪、各類親子活動(dòng)、家教問卷、家園小便條、家長開放半日活動(dòng)、家園聯(lián)系欄、園報(bào)等。
5、教育局與園長簽訂安全責(zé)任狀，園長與教職工簽訂安全責(zé)任狀，幼兒園又分別與供菜者和用車輛接送單位簽訂協(xié)議，責(zé)任層層落實(shí)，一年來無安全責(zé)任事故。
6、幼兒園成立了膳管會(huì)，定期開會(huì)研究幼兒膳食，每月進(jìn)行營養(yǎng)分析，經(jīng)xx市婦保站檢測，幼兒身高、體重、血色素達(dá)標(biāo)率在85%以上。
(五)師資隊(duì)伍建設(shè)
1、師德教育和師德檢查制度健全，無體罰、歧視幼兒現(xiàn)象。
2、有保教組一個(gè)，下設(shè)兩個(gè)學(xué)科教研小組，組織健全，教研活動(dòng)正常：隔周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每學(xué)期一次的園教研活動(dòng)和送教下鄉(xiāng)活動(dòng)，保證每學(xué)期每位教師一次的外出參觀學(xué)習(xí)聽課等。全園教師人人有市級課題，教科研成績顯著，僅20xx年，有4篇論文在杭州市獲獎(jiǎng)，有12篇論文在xx市獲獎(jiǎng)，有3篇教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)在xx市獲獎(jiǎng)。教研組被評為杭州市優(yōu)秀教研組和xx市幼教教研組先進(jìn)集體。
3、15位教師合格學(xué)歷達(dá)100%，高一層學(xué)歷達(dá)46.7%。計(jì)算機(jī)考核合格率達(dá)100%，普通話水平測試均達(dá)二級乙等以上。
4、鼓勵(lì)教師參加各類競賽均取得好成績，在杭州市幼兒教師小制作比賽中，我園教師的作品獲最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)，在xx市幼兒教師小制作比賽中一人獲一等獎(jiǎng)，一人獲二等獎(jiǎng)，教師的舞蹈也多次在文藝調(diào)演、女教師風(fēng)采展示活動(dòng)中獲獎(jiǎng)，組隊(duì)參加市女教師排球比賽中獲三等獎(jiǎng)。輔導(dǎo)幼兒參加各類競賽也取得好成績。
(六)辦學(xué)條件
1、幼兒園占地面積1776.3平方米，總建筑面積1211平方米，其中活動(dòng)室面積約410平方米，午睡室面積約200平方米，多功能廳面積約80平方米，教師辦公室約60平方米，廚房面積45平方米，幼兒廁所45平方米，戶外活動(dòng)場地約800平方米。
2、每班各類設(shè)施齊全，活動(dòng)教玩具齊全，有桌上玩具、自制教玩具人均10件。園內(nèi)有大型多功能滑梯、中型多功能滑梯、小型滑梯、秋千、搖椅、轉(zhuǎn)椅、攀登架、鉆山洞、平衡木、健身器、翹翹板、大中型積木等。
3、加大資金投入，改善辦學(xué)條件。近年來，我園用于改善辦學(xué)條件的投入已達(dá)21.1萬元。主要用于：廚房加層2萬元(用于擴(kuò)班);改建圍墻、傳達(dá)室2萬元;園舍維修、吊頂、粉刷、活動(dòng)室裝飾、辦公室裝修等7.5萬元;購買空調(diào)、會(huì)議桌椅、洗衣機(jī)、消毒柜等2.4萬元;午睡室改造、更新課桌椅2.8萬元;廚房裝修1.5萬元增添教玩具、體育器械、圖書2.9萬，投入額占保育費(fèi)收入的37%。
(七)貫徹落實(shí)新綱要，不斷提高保教質(zhì)量。
20xx年6月29日，教育部頒發(fā)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》。在今后相當(dāng)長的一段時(shí)間內(nèi)，學(xué)習(xí)和貫徹《綱要》將是我國幼教工作者的一項(xiàng)重要任務(wù)。我園也根據(jù)市教委教研室的文件精神，積極投入學(xué)習(xí)貫徹新綱要活動(dòng)中。我們根據(jù)幼兒園的實(shí)際情況，有目的、有計(jì)劃地進(jìn)行了學(xué)習(xí)、研討等，并嘗試投入課程改革活動(dòng)中。
首先我們組織全體教師通過多種形式對《綱要》進(jìn)行了學(xué)習(xí)。有集中學(xué)習(xí)，組織教師集中在會(huì)議室通學(xué)全文;有自學(xué)，在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，發(fā)個(gè)每個(gè)老師一份新綱要，要求教師在不帶班的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行自學(xué)，自己琢磨新綱要和舊綱要之間的區(qū)別;有研討活動(dòng)，在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，組織教師分小組運(yùn)用“參與式”討論的方式談?wù)剬Α毒V要》的認(rèn)識、體會(huì)、不理解之處，并做好記錄，然后統(tǒng)一匯報(bào);有反思活動(dòng)，教師在學(xué)習(xí)過后，每個(gè)教師寫一篇對學(xué)習(xí)新綱要的閱讀筆記。
其次，組織教師學(xué)習(xí)與《綱要》相關(guān)的文章，如李季湄老師的“學(xué)習(xí)《綱要》，貫徹《綱要》”“幼兒園指導(dǎo)綱要(試行)簡析”，體現(xiàn)綱要精神的文章等等。幫助教師更深切地體會(huì)綱要、理解綱要精神，轉(zhuǎn)變教師的觀念，提高教師的素質(zhì)。
再者，根據(jù)幼兒園的實(shí)際情況和綱要的精神，我園在實(shí)際的教育教學(xué)中做了一些相關(guān)的嘗試。如根據(jù)各班幼兒的不同年齡特征，重新編排了幼兒一日活動(dòng)時(shí)間表。在教學(xué)過程中要求教師能體現(xiàn)出新綱要的精神，如要求教師多根據(jù)自己班級的實(shí)際情況，多渠道選材，按主題活動(dòng)進(jìn)行教學(xué)。托班的時(shí)間表，一日活動(dòng)安排都另外安排。教師的教養(yǎng)筆記也是反映教師學(xué)習(xí)貫徹新綱要的一個(gè)途徑，因此認(rèn)真檢查教師的教養(yǎng)筆記，要求教師在寫筆記的時(shí)候從身邊的點(diǎn)滴寫起，結(jié)合新的教育理念去分析思考。
最后根據(jù)新綱要精神開展教研活動(dòng)，幼兒園內(nèi)的公開課活動(dòng)要求教師從目標(biāo)、選材及教學(xué)過程設(shè)計(jì)都要貫徹綱要精神，說課評課也規(guī)范化，運(yùn)用新的理念分析討論。在給農(nóng)村幼兒園送教下鄉(xiāng)的教學(xué)活動(dòng)也貫徹這一精神。
(八)今后打算
爭取xx鎮(zhèn)政府及教育主管部門的支持，創(chuàng)辦xx鎮(zhèn)早教中心。因本園場地有限，而xx幼兒園今年6月承包期已到，因此我們考慮在xx幼兒園設(shè)立xx鎮(zhèn)中心幼兒園分部即托兒部。這樣一可減少政府投入的壓力，又可利用閑置園舍，為實(shí)施托幼一體化提供場地保證。我們已在鎮(zhèn)政府的協(xié)同下多次與xx村商討租賃xx幼兒園事宜，雙方均達(dá)成共識，不久將簽訂協(xié)議。
幼兒園自查自糾報(bào)告8
為進(jìn)一步做好我園師德師風(fēng)建設(shè)工作，提升教師個(gè)人師德師能，根據(jù)縣教體局、教育督導(dǎo)室相關(guān)文件要求，我園對教職工師德師風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、成立了組織機(jī)構(gòu)，夯實(shí)了工作職責(zé)
成立了以園長李莉同志為組長的師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行了人員分工。具體分工如下：
組 長：李XX （園 長）
副組長：柯 XX （副園長）
成 員：蘭XX 何XX
工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)幼兒園師德師風(fēng)建設(shè)工作，負(fù)責(zé)對教師日常行為規(guī)范進(jìn)行監(jiān)督，負(fù)責(zé)糾正教師不良的師德表現(xiàn)等。
二、師德建設(shè)情況
1.堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)。我園組織廣大教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論，積極開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極踐行黨的群眾路線。結(jié)合工作實(shí)際，開展了如何貫徹落實(shí)十八大會(huì)議精神，如何理解與處理新時(shí)期講奉獻(xiàn)、如何做一名合格教師等問題的大討論。
2.認(rèn)真實(shí)施《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《公民道德實(shí)施綱要》，并制定有《漢陰縣幼兒園教師十要十不要》和《漢陰縣幼兒園教師誓言》，經(jīng)常性地利用教職工大會(huì)和黨員民主生活會(huì)進(jìn)行學(xué)習(xí)和鞏固。
3.嚴(yán)格師德考核制度，大力開展幼兒家長師德評議活動(dòng)，并對全園教師師德全面考核，與工作津貼掛鉤，與年度考核掛鉤，力爭做到“家長滿意、自己滿意、同事滿意”。實(shí)行師德師風(fēng)問題一票否決制。
4.積極開展一系列師德創(chuàng)建活動(dòng)，開展有5期道德講堂活動(dòng)，提出：多微笑、少埋怨、少脾氣、寬心胸、勤做事、高效率。
5.積極開展了“微笑服務(wù)”活動(dòng)。讓家長和老師互評微笑明星，并定期進(jìn)行公示。
6.建立師德師風(fēng)評價(jià)機(jī)制、家長投訴機(jī)制，嚴(yán)格值班制度，值日員每天到各班進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)有師德師風(fēng)問題立即進(jìn)行指正，情況嚴(yán)重的進(jìn)行談話，并進(jìn)行通報(bào)。
7.近三年來，我園無一起體罰或變相體罰幼兒現(xiàn)象發(fā)生，教師師德水平正穩(wěn)步提升。
三、存在的`問題
1.有部分教師在課堂上使用手機(jī)，個(gè)別教師存在私自調(diào)課和請人頂崗代課情況。
2.小部分教師存在無故遲到情況。
3.個(gè)別教師利用工作之便接收家長宴請等。
四、改進(jìn)的方向
1.加強(qiáng)師德師風(fēng)學(xué)習(xí)，提高教師的思想認(rèn)識，將師德師風(fēng)的學(xué)習(xí)放在重要位置。
2.對存在上述問題的教師，幼兒園將對其進(jìn)行談話，責(zé)令立即整改，如不及時(shí)整改，在學(xué)期末和學(xué)年末的評優(yōu)、評模中采取“一票否決”，并對累教不改者上報(bào)縣局紀(jì)委。
幼兒園自查自糾報(bào)告9
接到轉(zhuǎn)發(fā)的省校安辦《關(guān)于加強(qiáng)汛期中小學(xué)校舍安全工作的緊急通知》后，我校進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的研究部署，開展了對學(xué)校教學(xué)樓、辦公樓、公寓樓、餐廳以及教學(xué)設(shè)備設(shè)施等全面性的汛期“查隱患、堵漏洞”的安全隱患工作大檢查，初級中學(xué)汛期安全自查報(bào)告�，F(xiàn)將自查結(jié)果報(bào)告如下：
一、組織學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識
學(xué)校召開了校委會(huì)成員以及后勤服務(wù)人員參加的安全工作專項(xiàng)會(huì)議，明確了任務(wù)、責(zé)任，進(jìn)行了細(xì)致的分工，籌劃了學(xué)校下一步安全工作的打算。并結(jié)合我校的實(shí)際，講清學(xué)校汛期安全工作要注意的問題，提出了嚴(yán)格的安全工作要求，要求大家充分認(rèn)識“安全高于一切”的思想，指出了安全工作要盡職盡 責(zé)，學(xué)校要形成校園安全人人有責(zé)，大家時(shí)時(shí)想安全，處處抓安全的良好工作局面。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，標(biāo)準(zhǔn)管理
我校重視“平安校園”工作，形成了學(xué)�？倲埲�、統(tǒng)一協(xié)調(diào)，各處室積極參與、緊密配合的工作格局。為此，學(xué)校成立了白世強(qiáng)校長任組長，周成剛、朱由相副校長任副組長，馬世功、劉西法、相軍等任安全監(jiān)督員的汛期校舍安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了各責(zé)任人的職責(zé)，加大了對學(xué)校及全體教師的安全工作的檢查力度，并實(shí)行了安全事故責(zé)任追究制。在本次安全大檢查工作中，各組織成員各負(fù)其責(zé)，各司其職。
三、認(rèn)真檢查，催促整改
(一)學(xué)校及時(shí)組織相關(guān)人員，對學(xué)校涉及安全的各個(gè)方面進(jìn)行排查，具體工作如下：
1.周成剛副校長率領(lǐng)后勤人員檢查了辦公樓、綜合樓的用電、防火、防盜情況，催促教職工注意安全用電和防火安全，防盜安全。
2.朱由相副校長率領(lǐng)后勤人員，檢查了教學(xué)樓內(nèi)及各班教室門窗、電路及照明情況。各班照明燈和走廊燈都能正常使用，各班教室門窗完好。
3.劉西法主任帶著后勤人員檢查了學(xué)校廁所、圍墻、旗桿、教學(xué)樓外飾、門窗等處，經(jīng)檢查都完好無損。
4.相軍主任帶著后勤人員檢查教學(xué)樓內(nèi)消防設(shè)施、應(yīng)急燈、安全通道等，應(yīng)急照明設(shè)施齊全，疏散通道暢通。
5.王關(guān)陽主任帶著體育教師對校園的體育器械進(jìn)行了檢查。所有體育器械沒有損壞。
6.馬世功主任帶著后勤人員檢查了學(xué)校的食品和飲用水情況，采購加工的食品安全合格，水質(zhì)水源合格，飲用水質(zhì)量無問題。
7.劉娥主任率領(lǐng)教導(dǎo)處人員檢查了微機(jī)室、圖書室、實(shí)驗(yàn)室、這些教學(xué)輔助室的`管理都很到位，未發(fā)覺安全隱患。
(二)存在的問題：
1.學(xué)校教學(xué)樓頂、女公寓樓頂四周、餐廳頂，存在局部漏雨現(xiàn)象。
2.操場東圍墻個(gè)別地段出現(xiàn)略微傾斜。
整改措施：
1.學(xué)校加強(qiáng)汛期安全教育宣傳，同家長簽訂學(xué)生防溺水安全責(zé)任書，確保學(xué)生人身安全。
2.學(xué)校充分利用教育資源，以不同形式、新穎的內(nèi)容加強(qiáng)防溺水、防觸電、防雷擊等安全教育。并教育學(xué)生杜絕吃“三無食品”，不要亂飲用冷飲。
3.對樓層滲水問題，學(xué)校積極行動(dòng)，正在聯(lián)系施工單位高陽公司，確保雨季到來前修繕完畢。
4.對東圍墻的處理方法：將聯(lián)合學(xué)校東邊的福乾花園小區(qū)共同對圍墻進(jìn)行重新整修，力爭在一周內(nèi)整改完畢。目前，我們在距圍墻5米外劃定監(jiān)護(hù)區(qū)域，設(shè)立警示標(biāo)志，禁止師生靠近。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)以防溺水、觸電安全為重點(diǎn)的汛期安全教育與管理，加強(qiáng)與家長的聯(lián)系，提高學(xué)校安全教育的實(shí)效性。及時(shí)排查存在的安全隱患，將安全工作做實(shí)，將安全隱患和安全事故消滅于萌芽狀態(tài)，以維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，維護(hù)學(xué)生的利益。
幼兒園自查自糾報(bào)告10
做好貧困家庭幼兒資助工作，是堅(jiān)持黨中央提出的“立黨為公,執(zhí)政為民”根本要的具體體現(xiàn)：是實(shí)施“科教興國”和“人才強(qiáng)國”戰(zhàn)略的重要保證：是為維護(hù)幼兒園乃至社會(huì)穩(wěn)定，增強(qiáng)幼兒對黨和國家熱愛之情，努力辦好讓人民滿意的教育你的重大措施。解決好幼兒園貧困家庭幼兒的經(jīng)濟(jì)困難問題是我國政府的責(zé)任，它直接關(guān)系到教育收費(fèi)制度改革的.發(fā)展，直接關(guān)系到廣大公民機(jī)會(huì)均等地接受教育的權(quán)力。固下面對20xx年秋季我園的幼兒資助工作情況自查如下：
一、基本情況
20xx年秋季，我園共幼兒208人，接受國家專項(xiàng)救助資助資金的幼兒14人，共計(jì)提供救助資金7000元。
二、主要做法
1、宣傳資助政策。
在園內(nèi)和放發(fā)家長的一封布告宣傳相關(guān)資助政策，真正做到家喻戶曉。
2、成立資助貧困學(xué)生評審領(lǐng)導(dǎo)小組
資助工作政策性強(qiáng)，為了把工作做到公平﹑公正﹑公開，把好事辦好，讓群眾滿意，社會(huì)滿意，讓最困難的家庭子女受益，學(xué)校成立由園長任組長﹑班主任等為成員的評審領(lǐng)導(dǎo)小組，健全監(jiān)管機(jī)制，確保專項(xiàng)資金落到實(shí)處，順利推進(jìn)學(xué)前教育階段資助政策，體現(xiàn)資助政策的“公平﹑公正﹑公開”的原則，保證貧困家庭的幼兒部受經(jīng)濟(jì)影響，能認(rèn)真研究﹑完成學(xué)業(yè)。
3、確定資助范圍和對象。為學(xué)前教育階段家庭經(jīng)濟(jì)困難的貧困學(xué)生，并優(yōu)先考慮以下幾類：
(2)父母一方一亡,生活十分困難的；
(3)父母雙殘或單殘,造成家庭經(jīng)濟(jì)困難的；
(4)遭受重大自然災(zāi)禍突發(fā)變亂,形成家庭經(jīng)濟(jì)困難的；
(5)家庭成員歷久患病或損失勞動(dòng)能力,形成家庭經(jīng)濟(jì)困難的；
(6)殘疾家庭子女,殘疾學(xué)生；
(7)家庭被鎮(zhèn)民政辦列為特困戶,持有特困證,難以維持基本生活者的子女.
(8)雙下崗職工家庭女子,家庭為民政部門確定的最低生活保障對象者的子女.
4、資助對象認(rèn)定程序.
(1)公開資助息.宣傳資助政策,真正做到家喻戶曉.。
(2)資助申請，貧困家庭學(xué)生家長(監(jiān)護(hù)人)填寫《貧困家庭教育資助申請表》交村委和幼兒園審核后上交資助辦。
(3)評審及公示。評審小組對申請資助的學(xué)生家長貧困程度進(jìn)行審核，擬定學(xué)生名單公示，公示期內(nèi)，如有異議的，評審對有關(guān)情況進(jìn)行從新審核。
(4)上報(bào)，學(xué)校根據(jù)公示無異議的受助的學(xué)生名單，填寫好《廣西教育資助匯總表》上報(bào)
(5)資金發(fā)放，資金到位后有銀行將補(bǔ)貼資金足額發(fā)放，并履行好領(lǐng)款簽字手續(xù)。
5、享受資助的學(xué)生每學(xué)年評定一次根據(jù)農(nóng)村貧困家庭脫貧、返貧的實(shí)際情況，對受助的貧困家庭學(xué)生做出適當(dāng)調(diào)整。
三、存在的問題及改進(jìn)辦法
1、貧困學(xué)生認(rèn)定難度大。由于種種原因，學(xué)生不能如實(shí)說明家庭情況，班主任也不能全面了解每一個(gè)學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)情況，工作中不易把握。
2、資助名額有限，導(dǎo)致少數(shù)貧困學(xué)生暫時(shí)不能享受資助。 資助工作是一項(xiàng)愛心工程，惠民工程，也是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的工作，在今后的工作中，學(xué)校將“關(guān)愛留守生，教師訪萬家”活動(dòng)深入耐久地開展下去，全面覆蓋，注入到每個(gè)學(xué)生家庭宣傳政策，全面相識學(xué)生的家庭情形何經(jīng)濟(jì)狀況，一如既往地嚴(yán)格執(zhí)行政策，使資助工作真正惠及到每個(gè)貧困家庭的女子，讓領(lǐng)導(dǎo)愜意、家長愜意。
幼兒園自查自糾報(bào)告11
根據(jù)昭陽區(qū)教育局（2017）68號文件的通知，我園對園內(nèi)環(huán)境，消防、食品、衛(wèi)生防疫、自然災(zāi)害的防范等，結(jié)合我園各方面的實(shí)際情況進(jìn)行了全面的排查，現(xiàn)將我園自查自糾情況匯報(bào)如下：
一、消防安全
裝有滅火器，應(yīng)急照明燈和疏散指示標(biāo)識等配備，符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，滅火器全體教職工會(huì)操作使用。
二、食品安全及衛(wèi)生防疫
加強(qiáng)幼兒園食堂、食品衛(wèi)生的管理，堅(jiān)持食品采購制度，禁止無關(guān)人員進(jìn)入廚房，把好進(jìn)貨關(guān)，杜絕三無食品進(jìn)入，嚴(yán)防食品中毒事故的發(fā)生，做好留樣等記錄。
堅(jiān)持以防為主，注意為幼兒創(chuàng)設(shè)潔凈、衛(wèi)生的生活環(huán)境，培養(yǎng)幼兒良好的生活，衛(wèi)生習(xí)慣做到幼兒每人每日一巾一杯一消毒，餐具一用一消毒，注重每日晨午檢及全日幼兒健康觀察制度，認(rèn)真做好一摸二看三問四查，發(fā)現(xiàn)幼兒有領(lǐng)導(dǎo)高度重視
1、幼兒園配有專門的財(cái)務(wù)辦公室，配有專職財(cái)務(wù)人員2人。
2、園長經(jīng)常詢問財(cái)務(wù)運(yùn)行情況和聽取財(cái)務(wù)工作匯報(bào)，及時(shí)調(diào)整財(cái)務(wù)支出。
3、財(cái)務(wù)人員具會(huì)計(jì)證并有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，有三年會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，積極參加上級財(cái)政部門組織的財(cái)務(wù)管理及相關(guān)法律知識的培訓(xùn)，能按照財(cái)務(wù)制度的有關(guān)財(cái)經(jīng)規(guī)定記賬，會(huì)計(jì)科目使用合理，平時(shí)報(bào)表準(zhǔn)確、及時(shí)，數(shù)據(jù)真實(shí)。
4、財(cái)務(wù)人員能對當(dāng)天發(fā)生的業(yè)務(wù)，當(dāng)天登記入賬，現(xiàn)金和銀行存款日記帳做到日清日結(jié)。并根據(jù)各項(xiàng)資金的性質(zhì)，嚴(yán)格做到�？顚Ｓ�。
二、強(qiáng)化幼兒園收入收費(fèi)行為的管理
嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)管理制度。公開收費(fèi)項(xiàng)目，公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，接受教師及家長的監(jiān)督，統(tǒng)一收費(fèi)項(xiàng)目，統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一使用財(cái)政部門印制的收費(fèi)（收款）票據(jù)。經(jīng)過幼兒園自查，未發(fā)現(xiàn)自立收費(fèi)項(xiàng)目、提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象，幼兒園有完善的經(jīng)費(fèi)管理制度，真正做到了�？顚Ｓ谩�
幼兒園嚴(yán)格加強(qiáng)預(yù)算內(nèi)、外資金管理，所有預(yù)算外收入全額上繳國庫，嚴(yán)格“執(zhí)行兩條線的管理，經(jīng)過自檢自查幼兒園絕無虛列和隱匿財(cái)政收入。
三、加強(qiáng)財(cái)務(wù)支出管理
幼兒園領(lǐng)導(dǎo)審批制度明確，從事幼兒園財(cái)務(wù)管理的記賬人員和審批人員、出納人員、經(jīng)辦人員、財(cái)務(wù)保管人員的職責(zé)權(quán)限明確，做到了相互分離、相互制約、相互監(jiān)督。
四、加強(qiáng)有限資產(chǎn)的管理，保證幼兒園正常運(yùn)行
根據(jù)幼兒園工作計(jì)劃，通盤考慮，全面管理，合理使用有限資金，集中力量，加大教育教學(xué)、教育科研的投入。各項(xiàng)收入做到心中有數(shù)，堅(jiān)持做到了“量入為出，以收定支，略有節(jié)余�！�
制定了健全的資產(chǎn)管理制度，嚴(yán)格資產(chǎn)的'購置、領(lǐng)用、出租、處置、報(bào)廢等工作程序。 所有資產(chǎn)全部按要求建檔建冊，用卡片進(jìn)行登記，款物相符，登記準(zhǔn)確無誤，沒有造成資產(chǎn)流失。
此次自檢自查工作中得到幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，以《關(guān)于開展中小學(xué)財(cái)務(wù)管理工作專項(xiàng)檢查的通知》為依據(jù)進(jìn)行全面自檢自查，通過自檢自查工作的開展充分認(rèn)識到財(cái)務(wù)管理工作的重要性，今后我們要更細(xì)致的規(guī)范財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理，扎扎實(shí)實(shí)的開展幼兒園的財(cái)務(wù)工作。
幼兒園自查自糾報(bào)告12
隨著我國教育事業(yè)的不斷發(fā)展，幼兒教育職業(yè)成為越來越多年輕人的就業(yè)選擇。理應(yīng)享有公平、公正、透明的薪酬待遇，但是一些不合理的薪酬現(xiàn)象依然存在，這直接影響著幼兒園員工的工作積極性、創(chuàng)新能力和幸福指數(shù)。因此，在保障員工權(quán)益、提高學(xué)前教育質(zhì)量的同時(shí)，幼兒園需要對薪酬制度進(jìn)行自查自糾，解決薪酬不公問題。
一、自查問題
1、薪酬標(biāo)準(zhǔn)是否符合國家有關(guān)規(guī)定？
根據(jù)《幼兒教師資格標(biāo)準(zhǔn)》和《幼兒園教職工薪金支付辦法》，幼兒園教職工薪酬應(yīng)按照國家統(tǒng)一規(guī)定，綜合考慮教齡、學(xué)歷、崗位等因素進(jìn)行相應(yīng)的工資升級或調(diào)整。應(yīng)當(dāng)制定和完善薪酬制度，保障教職工的合法權(quán)益。因此，幼兒園要自查薪酬標(biāo)準(zhǔn)是否符合國家有關(guān)規(guī)定。
2、薪酬檔次是否齊全？
正常情況下，不同級別的員工應(yīng)有相應(yīng)的薪酬檔次，而且是不斷上升的。但是，有些幼兒園在薪酬制度上沒有按崗位分類，薪酬福利也不夠完善，導(dǎo)致員工在雇傭之初詢問“入職福利”時(shí)，經(jīng)常得到“沒有特別福利”的回答，這對于教育從業(yè)者來說是不公平的。
3、薪酬支付方式是否合理？
根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按月足額支付職工工資。這是一項(xiàng)非常重要的法規(guī)，意圖確保職工得到他們應(yīng)當(dāng)?shù)玫降墓べY，防止侵害職工權(quán)益的情況發(fā)生。而在實(shí)際工作中，幼兒園應(yīng)查看薪酬的支出、發(fā)放和記錄是否完善，是否存在有欠款者、是否有遲到、早退的差勤扣款等不合理的處罰方式。此外，幼兒園還應(yīng)該給職工發(fā)放稅前薪酬，首頁直接銀行卡匯款，并配備完善的薪酬發(fā)放記錄，確保職工權(quán)益的得到合理保障。
4、是否有其他存在的不公平因素？
某些薪酬不公現(xiàn)象并不是由于制度問題導(dǎo)致的，還可能涉及各種非制度性因素（如人際關(guān)系、招聘環(huán)節(jié)等），這些因素可能增加了員工之間的薪酬差異。因此，幼兒園還需要評估這類因素可能隱藏的影響以及可以采取的改進(jìn)措施，例如公開廣告招聘或改善同事之間的人際關(guān)系等。
二、如何解決薪酬不公問題
1、建立透明薪酬體系
幼兒園應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況建立完善的薪酬體系，盡可能的包含員工的教育背景、工作年限、工作目標(biāo)貢獻(xiàn)等方面的要素，以確保薪酬的科學(xué)性和公平性。同時(shí)，幼兒園還要充分考慮員工的個(gè)人需求，例如員工的家庭狀況、社會(huì)背景等，綜合評判教職工的實(shí)際情況，制定合理的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，保障其工作的'積極性和創(chuàng)新力。
2、制定權(quán)責(zé)明確的考核標(biāo)準(zhǔn)
有了透明的薪酬體系還不夠，幼兒園還需要制定明確的權(quán)責(zé)考核標(biāo)準(zhǔn)。這些標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)覆蓋雙方的權(quán)力和責(zé)任，為職工提供指導(dǎo)和職業(yè)發(fā)展路口。透明且明確的考核標(biāo)準(zhǔn)還可以鼓勵(lì)教職工建立目標(biāo)和奮斗意識，增強(qiáng)其自我價(jià)值感，從而提高個(gè)人工作條件和整體學(xué)前教育的質(zhì)量。
3、創(chuàng)新績效考核制度
經(jīng)典的薪酬制度模式只考慮教育部門的結(jié)構(gòu)和實(shí)際情況，而忽略教育人員的績效和激勵(lì)，從而導(dǎo)致了相對于工作而言不令人滿意的薪酬。
為了解決這種狀態(tài)，我們可以將績效考核逐漸融入薪酬制度體系之中�？冃Э己艘猿晒麨閷�(dǎo)向，對于各級教育人員業(yè)績和貢獻(xiàn)情況進(jìn)行量化和通知，以此體現(xiàn)差異化的薪酬激勵(lì)方式，在激勵(lì)教育工作者的同時(shí)，提高學(xué)前教育的質(zhì)量和效率。
4、爭取政策支持
重視幼兒園教育的整體質(zhì)量問題，政府也制定了一系列保障教育人員權(quán)益的政策，例如職工享有法律和政策規(guī)定的勞動(dòng)權(quán)益，權(quán)利平等，保護(hù)不受侵犯，各級廣大教育工作者貫穿認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、進(jìn)取創(chuàng)新的精神，為幼兒園的發(fā)展贏得良好的社會(huì)聲譽(yù)。幼兒園也應(yīng)該爭取政策支持，和教委等政府機(jī)構(gòu)聯(lián)合制定在幼兒教育領(lǐng)域優(yōu)先發(fā)展的政策，進(jìn)一步保障教育工作者的權(quán)利和收入。
5、定期公開薪酬水平及其偏差
幼兒園應(yīng)該依據(jù)完善的薪酬體系和考核標(biāo)準(zhǔn)，定期公開薪酬情況，向教職工發(fā)出公開承諾，告訴他們整個(gè)年度內(nèi)園所的財(cái)務(wù)狀況、公共資產(chǎn)管理的情況、研究和開發(fā)活動(dòng)的發(fā)展以及園所對教職工的薪酬情況。這可以有助于打破不公平現(xiàn)象，增強(qiáng)整體學(xué)前教育業(yè)發(fā)展的公平性。在公開的基礎(chǔ)上，同時(shí)要采取積極的補(bǔ)救措施，透明化整個(gè)園所薪酬體系，使員工在完全公平公正的基礎(chǔ)上獲得合理的薪酬待遇。
綜上所述，幼兒園需要對薪酬制度進(jìn)行自查自糾，解決薪酬不公問題。同時(shí)，要建立透明的薪酬體系，制定權(quán)責(zé)明確的考核標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新績效考核制度，并爭取政策支持。幼兒園需要定期公開薪酬水平及其偏差，為整個(gè)學(xué)前教育業(yè)的整體發(fā)展樹立公平和公正的標(biāo)桿。盡管解決薪酬不公問題將需要一定的時(shí)間和大量的努力，但幼兒園需要共同致力于
這個(gè)目標(biāo)，為教育事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
幼兒園自查自糾報(bào)告13
根據(jù)市政府教育督導(dǎo)室及督導(dǎo)室的要求，為切實(shí)規(guī)范我園的辦園行為，我園依托幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估系統(tǒng)，對幼兒園辦園行為開展自查，現(xiàn)將自評情況報(bào)告如下:
一、基本情況
我園位于小區(qū)內(nèi)，優(yōu)美的環(huán)境、茂密的植被、先進(jìn)的設(shè)施，旨在為幼兒構(gòu)建一個(gè)自然和諧的生態(tài)環(huán)境。幼兒園園舍為獨(dú)立建筑群，布局合理，場地寬闊。占地面積3000平方米，建筑面積2500平方米。戶外活動(dòng)面積1500平方米，綠化面積500平方米，現(xiàn)有10個(gè)教學(xué)班，在園幼兒278名、教職工43人，環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施齊全。在硬件方面幼兒園配備教師用書200余冊，幼兒用書20xx余冊，以及各種教育設(shè)備。
二、自評過程
我們根據(jù)《幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估辦法》附件《幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估指標(biāo)和要點(diǎn)》為基本，具體依據(jù)幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估系統(tǒng)進(jìn)行自評，自評主要內(nèi)容包括辦園條件，安全衛(wèi)生，保育教育，教職工隊(duì)伍、內(nèi)都管理五個(gè)方面。
辦園條件
本學(xué)年我們對幼兒園進(jìn)行了整體規(guī)劃，積極投入資金，改善辦園條件。重新規(guī)劃了戶外場地，開辟了走廊和大廳的公共區(qū)角活動(dòng)區(qū)域、重新規(guī)劃了幼兒園的科學(xué)室和烘焙室，為了滿足幼兒拍球活動(dòng)的場地需要，后院的地面進(jìn)行了硬化，玩沙池進(jìn)行了修繕；維修了衛(wèi)生間，院子里的地坪及排水；購買了玩具和傳統(tǒng)玩教具：增添了科學(xué)區(qū)及美工區(qū)材料等。使幼兒園的園舍和環(huán)境資源得到了充分的利用，為師生的共同發(fā)展提供及時(shí)有效的物質(zhì)支持。
安全衛(wèi)生
1.根據(jù)幼兒園的特殊性，強(qiáng)化安全責(zé)任重于泰山，安全人人有責(zé)的意識，制定相應(yīng)的安全工作計(jì)劃，安全教育工作計(jì)劃及各種安全預(yù)案，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生，提高家長教職工對安全工作重要性的認(rèn)識，保證在園每位孩子和教職員工的安全。
2.嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，幼兒經(jīng)體檢合格方可入園，入園體檢率要求100%合格，入園后，每學(xué)期為幼兒測量身高、體重，并及時(shí)做好評價(jià)、匯總，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)矯治。保健老師每天認(rèn)真晨檢，做到一問二看三摸四查，并做好全日觀察詳細(xì)記錄，了解每位幼兒的健康狀況，在傳染病流行期間加大力度，發(fā)現(xiàn)患兒及時(shí)隔離，防止疾病蔓延。我們制定了詳細(xì)的消毒制度，要求每位保育員熟練掌握，嚴(yán)格規(guī)范操作，并做好記錄。
3.加強(qiáng)食堂管理，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，做好人員體檢工作，嚴(yán)格把好進(jìn)菜關(guān)，科學(xué)合理制定食譜，保證餐點(diǎn)的質(zhì)量安全。
保育教育
1.重新修訂幼兒一日活動(dòng)細(xì)則，細(xì)化幼兒和教師的常規(guī)要求，使一日教學(xué)活動(dòng)更加規(guī)范化精細(xì)化。
2.加強(qiáng)保教日常巡查。發(fā)現(xiàn)教師在帶班期間有不符合的行為或者問題時(shí)進(jìn)行隨機(jī)記錄，當(dāng)天問題當(dāng)天反饋，督促教師嚴(yán)格按照一日工作細(xì)則開展教學(xué)活動(dòng)。
3.采取推門聽課形式督查教師的教學(xué)活動(dòng)。重點(diǎn)看教師的課前準(zhǔn)備情況和教學(xué)效果。
4.采取一月一抽查的形式對班級教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行評價(jià)。主要采取觀察幼兒、談話、查看幼兒學(xué)習(xí)內(nèi)容、查看幼兒作業(yè)或作品、等形式進(jìn)行。
教職工隊(duì)伍
1.師德為先，強(qiáng)化意識。我園以師德建設(shè)為核心，開展了形式多樣的師德教育和師德實(shí)踐活動(dòng)，師德工作評估、師德征文、優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)等，幫助教師樹立敬業(yè)愛崗的思想，理解和感悟師德的內(nèi)涵，強(qiáng)化教師育德意識和能力，我園教師熱愛幼兒，熱愛幼兒教育事業(yè)，在工作中能自覺履行教師職業(yè)道德，關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)幼兒，得到了家長的好評。
2.園本教研，行知結(jié)合。我園師資隊(duì)伍比較年輕，以研促教是教師快速成長的重要途徑。在日常工作中，我們確定周三為常規(guī)教研，制定我園師幼一日常規(guī)細(xì)則，以幼兒常規(guī)觀察為抓手進(jìn)行常規(guī)教研。每周聽評課，進(jìn)行教師課堂觀察和研討，實(shí)行推門聽課制、同課異構(gòu)等多種形式開展常規(guī)課聽評活動(dòng)。教師是教研的主人，通過多種形式的教研活動(dòng)，教師教學(xué)能力、環(huán)創(chuàng)能力、溝通能力和組織能力都得到了很大的提升。
3.分層培養(yǎng)，促進(jìn)提高。為了使年輕教師盡快的成長起來，我們根據(jù)教師的專業(yè)特長，分領(lǐng)域，給教師提供適合發(fā)展的外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，開展有針對性的分層培養(yǎng)。
內(nèi)部管理
1.明確工作職責(zé)，制定＂誰分管誰負(fù)責(zé)＂的責(zé)任考評制度。領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理人員以身作則，發(fā)揮模范與帶頭作用。保障幼兒園各項(xiàng)工作的順利開展與有效實(shí)施。
2.加強(qiáng)行政值日，扎扎實(shí)實(shí)做好每日工作。本著幼兒園＂管理無小事，事事皆教育＂的管理理念，加強(qiáng)部門工作巡查與考評，從安全工作、保健工作、教學(xué)常規(guī)、科研工作等入手，做到例行檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋，、及時(shí)改進(jìn)，使幼兒園的每一天都是科學(xué)的一天，讓幼兒度過有質(zhì)量的每一天。
3.建立＂誰的班級誰負(fù)責(zé)＂、＂誰的崗位誰負(fù)責(zé)＂、＂誰分管誰負(fù)責(zé)＂的崗位責(zé)任制，提升教師的目標(biāo)感、責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)協(xié)作感，進(jìn)而提升管理工作的＂執(zhí)行力、時(shí)效性、問責(zé)制＂。
4.強(qiáng)化班主任的管理意識，提高班主任的管理水平及協(xié)調(diào)水平，進(jìn)一步明確教師和保育員的崗位責(zé)任制和崗位職能，全面實(shí)施《幼兒園一日活動(dòng)內(nèi)容的常規(guī)要求》，做好一日活動(dòng)各環(huán)節(jié)的`保育及教育配合工作，照顧好幼兒的一日生活。
三、自評結(jié)果
幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估系統(tǒng)，對照194個(gè)自評點(diǎn)開展自評。
A1辦園條件
幼兒園辦園資質(zhì)證件齊全，園舍場地安全衛(wèi)生；環(huán)境綠化、美化符合幼兒特點(diǎn)；規(guī)模與班額達(dá)到要求；設(shè)施設(shè)備、玩教具材料各班配備齊全；經(jīng)費(fèi)投入能滿足幼兒園的良性運(yùn)轉(zhuǎn)和持續(xù)發(fā)展。
A2安全衛(wèi)生
幼兒園制度健全并落實(shí)到人；幼兒園有帶量食譜，并向家長公示，食品安全衛(wèi)生、營養(yǎng)均衡、品種多樣、搭配合理，衛(wèi)生消毒嚴(yán)格按照規(guī)范進(jìn)行；所有幼兒均體檢合格后入園，每天進(jìn)行晨檢/午檢/晚檢和全日觀察，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并建立幼兒健康檔案；幼兒園每年組織在崗教職工做健康體檢，并取得《托幼機(jī)構(gòu)工作人員健康合格證》；在疾病預(yù)防工作中能夠按照國家免疫規(guī)劃做好計(jì)劃內(nèi)預(yù)防接種工作和傳染病工作。
A3保育教育
幼兒園根據(jù)各班的幼兒年齡特點(diǎn)制定教育目標(biāo)、內(nèi)容、方法和操作材料，盡量給幼兒最適合的教育，努力使每個(gè)幼兒都能獲得滿足和成功；教育內(nèi)容全面升級、涉及健康、語言、社會(huì)，科學(xué)、藝術(shù)、等領(lǐng)域；在師幼關(guān)系中，保教人員對幼兒非常尊重、，接納與關(guān)愛，幼兒對保教人員非常信任，、依戀和親近。
A4教職工隊(duì)伍
幼兒園教職工人員配備合理；每位教師衣著整潔得體，語言規(guī)范，舉止文明禮貌，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)范；幼兒園教職工依法與幼兒園簽訂聘用合同并享受帶薪休假。
A5內(nèi)部管理
幼兒園按照幼兒園制度定期召開園務(wù)會(huì)議，教職工會(huì)議；幼兒園實(shí)行園長責(zé)任制，各類規(guī)章制度齊全；幼兒園實(shí)行收費(fèi)公示制度，無亂收費(fèi)現(xiàn)象，有獨(dú)立的賬目；幼兒園招生簡章內(nèi)容符合相關(guān)政策，實(shí)事求是，無違規(guī)，虛假，無一個(gè)引人誤解的內(nèi)容，入園時(shí)，進(jìn)行健康檢查外，不進(jìn)行任何形式的考試和檢查。
以上是我園自查結(jié)果，報(bào)請上級人民政府督導(dǎo)團(tuán)給予評估認(rèn)定。
四、存在問題
對照指標(biāo)，我們的工作仍有許多需要進(jìn)一步完善的地方。
1.教科研能力較弱，我們一直爭取能夠參加教委組織的課題申報(bào)活動(dòng)，但一直沒有通過審批；我們會(huì)積極查找原因，進(jìn)行整改，目前正在參與集團(tuán)的課題研究，園長和主任都是集團(tuán)的課題研究員；
2.教師師資比較年輕，有一定的流動(dòng)性；
3.部分家長的教育理念與幼兒園不同步，配合不足。
五、努力方向
1．強(qiáng)化常規(guī)，建立和諧的一日工作程序。
常規(guī)是正常保教秩序的保證，保教人員一日工作程序化、規(guī)范化，確保幼兒生活制度與常規(guī)得到切實(shí)貫徹。因此，我們要求全體教職工嚴(yán)格按照幼兒一日常規(guī)的要求及一日工作程序要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)操作，使保教工作科學(xué)合理的推進(jìn)。管理人員堅(jiān)持“一日三巡”制度，設(shè)定行政帶班制度，認(rèn)真執(zhí)行并記錄，做到勤、細(xì)、嚴(yán)、實(shí)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析園所保育工作現(xiàn)狀，尋找存在問題和主要原因，緊密結(jié)合園所實(shí)際，制定符合實(shí)際，操作性強(qiáng)，便于檢查落實(shí)的細(xì)則措施。使各個(gè)環(huán)節(jié)規(guī)定的具體工作內(nèi)容和要求認(rèn)真落實(shí)到人，落實(shí)到時(shí)間與地點(diǎn)，并規(guī)定出完成程度與工作質(zhì)量。確保幼兒園保育工作滲透在一日生活的各個(gè)環(huán)節(jié)之中。
2．抓實(shí)過程，向一日生活要質(zhì)量。
充分認(rèn)識生活活動(dòng)在幼兒園中的重要性，它不僅是幼兒身體健康成長所必需，還是幼兒最重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)途徑。向一日生活要質(zhì)量就是要發(fā)揮一日生活整體教育功能，充分利用一日生活各個(gè)環(huán)節(jié)的教育價(jià)值，通過合理組織、科學(xué)安排，將之有機(jī)地融合為一個(gè)整體，讓幼兒在自然的生活中身心健康地發(fā)展。寓教育于一日生活中，并在實(shí)踐中積極探索具體而又切實(shí)有效的途徑與方法。
3.嚴(yán)抓常規(guī)，注重過程管理。
我們把提高保教質(zhì)量的立足點(diǎn)放在課堂教學(xué)活動(dòng)上，以教科研工作為龍頭，保教除了學(xué)期初指導(dǎo)制訂計(jì)劃、學(xué)期末檢查總結(jié)外,以《綱要》和《指南》為準(zhǔn)繩，以課題研究為主線，寓教育于幼兒的一日活動(dòng)之中，以一定的研討活動(dòng)為途徑、手段、探究教學(xué)常規(guī)管理的科學(xué)依據(jù)，制定完善教學(xué)過程的常規(guī)要求及檢查評比辦法，做好學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、總結(jié)四個(gè)階段的工作；教研組長配合保教部積極主動(dòng)參與，指導(dǎo)園所教研工作，深入教研、做好教研過程的檢查、指導(dǎo)工作；保教要有針對性深入課堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題，尋找原因，及時(shí)指導(dǎo)，幫助、改進(jìn)；對教師的學(xué)科計(jì)劃、備課、上課、效果檢查等環(huán)節(jié)劃出等級，做出記錄，歸入教師業(yè)務(wù)檔案；并且深入了解教師的需要，在實(shí)際管理過程中了解課程實(shí)施情況，以研究的態(tài)度與教師共同探討、反思，為教師提供資源和建議。每學(xué)期都要舉行1-2次“說課、授課、評課”一體化教學(xué)競賽，聽其說，觀其課，評其教，打破單純的授課方式，也可將半日活動(dòng)設(shè)計(jì)列入教研比賽活動(dòng)中去；堅(jiān)持集體備課、聽課制度，做好聽課評析、案例反思工作，營造良好的教科研氛圍，使優(yōu)質(zhì)資源得到交流和分享。
4.強(qiáng)化意識，確保幼兒安全。
從保護(hù)幼兒的生命出發(fā)，認(rèn)真做好安全工作。我園從實(shí)際情況出發(fā)，把確保幼兒在園的安全作為幼兒園的頭等大事來常抓不懈。
第一：由園長到每位教職工，從自己做起，從身邊的小事做起，關(guān)心每個(gè)孩子，關(guān)心園內(nèi)的每一件設(shè)施、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)解決。
第二：建立安全檢查制度，定期檢查設(shè)備的安全狀況。
第三：不斷完善接送制度，嚴(yán)把接送關(guān)，入園離園時(shí)憑接送卡進(jìn)出，層層把關(guān)，把幼兒接送時(shí)的安全工作落到實(shí)處。
第四：戶外活動(dòng)時(shí)，要求保教人員有序安排幼兒活動(dòng)，以確保幼兒的安全。
第五：加強(qiáng)晨間一看、二問、三摸、四查，嚴(yán)禁幼兒帶危險(xiǎn)品入園。傳染病多發(fā)季節(jié)加強(qiáng)預(yù)防及消毒。
第六：每周制定科學(xué)合理的食譜，注意做好配餐搭配，保證食物的多樣性、豐富性。培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣，無論是點(diǎn)，還是餐，我們都嚴(yán)格按衛(wèi)生保健的要求規(guī)范操作。園長、保健老師、行政管理人員每天進(jìn)行陪餐，及時(shí)了解孩子的進(jìn)餐情況。我們特別注意加強(qiáng)過程與質(zhì)量的常規(guī)管理，確保園所有一個(gè)安全、祥和、進(jìn)取、向上的教育環(huán)境和氛圍。提高全體教職工的安全意識，嚴(yán)格執(zhí)行安全責(zé)任，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和清楚不安全隱患，決不允許因失職造成任何事故，建立了健全的衛(wèi)生、安全、保健各項(xiàng)預(yù)案。做好幼兒體檢、防病、消毒、游戲設(shè)施維護(hù)工作，堅(jiān)持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康安全教育,重點(diǎn)加強(qiáng)幼兒安全防護(hù)管理工作，提高幼兒自我保護(hù)意識,全園做到無責(zé)任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。
本次督導(dǎo)活動(dòng)，是對我們工作的指導(dǎo)，能夠促使我們更好的開展園所各項(xiàng)工作，促使發(fā)現(xiàn)問題，接下來我們會(huì)認(rèn)真查找不足，以精品的教育奉獻(xiàn)社會(huì)，以科學(xué)的教育引導(dǎo)孩子！
幼兒園自查自糾報(bào)告14
自教育系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作開展以來，我園積極地宣傳和部署，營造民主評議政風(fēng)行風(fēng)的濃厚氛圍。在自查自糾階段，本園根據(jù)評議目標(biāo)和重點(diǎn)，通過多種有效形式，廣泛征求意見和建議，接受了行風(fēng)監(jiān)督員和廣大家長的評議，并對意見進(jìn)行認(rèn)真梳理、自查自糾，堅(jiān)持邊查邊整邊糾，進(jìn)一步端正政風(fēng)行風(fēng)，提高保教服務(wù)質(zhì)量，辦人民滿意的教育。
3、公開辦事程序，增強(qiáng)工作透明度。為了更好地接受社會(huì)各界對幼兒園政風(fēng)行風(fēng)狀況的評議和監(jiān)督，進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，推動(dòng)我園各項(xiàng)工作依法、有序，我們一是向社會(huì)廣泛宣傳幼兒園各項(xiàng)工作職能、職責(zé)；二是向社會(huì)公示財(cái)務(wù)部門各項(xiàng)辦事程序，讓全社會(huì)都來了解幼兒園、關(guān)心幼兒園、支持幼兒園，從而更好地促進(jìn)幼兒園政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。
4、嚴(yán)肅工作紀(jì)律，狠剎不正之風(fēng)。為了提高民主評議政風(fēng)行風(fēng)質(zhì)量，要求全體干部職工堅(jiān)決做到有令必行，有禁必止。
一、認(rèn)真對照，認(rèn)真自查，嚴(yán)格自糾。
依據(jù)市教育局和本園制定的民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案，我園認(rèn)真對照評議內(nèi)容的十個(gè)點(diǎn)，分成以下五個(gè)方面認(rèn)真自查，嚴(yán)格自糾。
1、領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)方面。
領(lǐng)導(dǎo)干部的提拔任用，必須要經(jīng)過全體教師民主推選，選用政治思想高、業(yè)務(wù)過硬、事業(yè)心強(qiáng)、肯吃苦敢挑重?fù)?dān)的優(yōu)秀教師。這樣不僅有深厚的群眾基礎(chǔ)，也促進(jìn)幼兒園教師隊(duì)伍素質(zhì)的整體提高。
2、教育收費(fèi)方面。
堅(jiān)持教育收費(fèi)公示制，每學(xué)期的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)都在園內(nèi)的公示欄中長期公示，接受社會(huì)、家長、上級部門的監(jiān)督；每學(xué)期都把收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)下發(fā)到每位教師手中，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)；在園務(wù)公開欄中公開。服務(wù)性收費(fèi)堅(jiān)持自愿原則，發(fā)告家長書；園伙食收費(fèi)按審批的標(biāo)準(zhǔn)收取，；財(cái)務(wù)嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理意見》的有關(guān)規(guī)網(wǎng)，做到有據(jù)可查、勤儉節(jié)約、公開透明。
3、師德師風(fēng)方面。
我園通過走訪家長、幼兒進(jìn)行調(diào)查，教師沒有利用教師節(jié)等節(jié)日向幼兒暗示或索要錢物，有沒有教師參加在園幼兒家長的吃請；通過師德教育，學(xué)習(xí)市區(qū)教育局和本園制定的《教師教育教學(xué)事故處罰條例》，教師的教育教學(xué)行為更加規(guī)范，沒有體罰和變相體罰幼兒的'現(xiàn)象，尚有不充分尊重幼兒的現(xiàn)象，本園仍需保持經(jīng)常的管理。通過調(diào)查，教師沒有有償家教的現(xiàn)象，教師精神面貌積極上進(jìn)，具有較強(qiáng)的責(zé)任感、較高的教育教學(xué)的水平、能做到文明禮貌，為人師表。
4、依法辦園方面。
本園是一所集體幼兒園，我園嚴(yán)格按照幼兒園的要求嚴(yán)格辦園開班，限額招生，沒有未經(jīng)教育局允許、批準(zhǔn)亂辦園、亂辦班行為。
5、服務(wù)群眾方面
本園的辦園宗旨就是辦人民滿意的幼兒教育。因此，為人民服務(wù)是我園一貫堅(jiān)持的方針政策。
幼兒園自查自糾報(bào)告15
一、全體教師積極參與
在幼兒園召開班子會(huì)議之后，幼兒園又召開了全體教師會(huì)議、園長傳達(dá)了教育局通知的精神，并將全體教師分成了三個(gè)學(xué)習(xí)小組，由園領(lǐng)導(dǎo)任組長，集體學(xué)習(xí)，進(jìn)行師德師風(fēng)的教育活動(dòng)、經(jīng)過全體教師認(rèn)真的討論和學(xué)習(xí)，大家清楚和深刻地認(rèn)識到，師德師風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到教育工作成敗的大事，是德育工作順利進(jìn)行的可靠保證、建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊(duì)伍，是提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵、在充分討論大家取得共識的基礎(chǔ)上，我園要求每一位教師遵紀(jì)守法，依法執(zhí)教，時(shí)刻做好表率，在幼兒面前樹立“嚴(yán)師慈母”形象；在家長面前樹立“最可信賴的人”形象；在社會(huì)上樹立“最文明群體”形象，展示坦誠向上、銳意進(jìn)取的精神風(fēng)貌、
二、注重過程，增強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)長效性、
根據(jù)通知的精神，我園師德師風(fēng)教育分為“學(xué)習(xí)教育、自查自糾、評議考核、整改提高、總結(jié)”五個(gè)階段進(jìn)行突破，并取得豐碩成果：
�。ㄒ唬⿲W(xué)習(xí)教育階段
學(xué)習(xí)教育活動(dòng)在幼兒園的統(tǒng)一安排下，下發(fā)了有關(guān)學(xué)習(xí)材料，采取集中學(xué)習(xí)，個(gè)人思考與會(huì)議交流相結(jié)合的方式進(jìn)行、學(xué)習(xí)教育的主要內(nèi)容，除有關(guān)的政治理論外，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》和臨夏市教育局的相關(guān)文件，并搜集教育系統(tǒng)個(gè)人事跡，進(jìn)行廣泛宣傳，樹立榜樣，教育引導(dǎo)廣大教職工履行崗位職責(zé)，踐行社會(huì)主義榮辱觀，自覺加強(qiáng)道德修養(yǎng)和作風(fēng)、另外，我們還通過座談會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式，廣大教職工充分地交流經(jīng)驗(yàn)，暢談體會(huì)，從思想深處認(rèn)識到師德師風(fēng)的重要意義，把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)進(jìn)一步引向深入，切實(shí)提高了他們加強(qiáng)思想、道德、作風(fēng)建設(shè)的自覺性，為師德師風(fēng)建設(shè)工作的順利進(jìn)行打好了思想基礎(chǔ)、同時(shí)在這個(gè)階段中，為了配合我園師德師風(fēng)建設(shè)工作，我園開展了在全園范圍內(nèi)的教學(xué)秩序、工作秩序、生活秩序和園所環(huán)境的專項(xiàng)整頓工作，樹立良好的園風(fēng)園紀(jì)，創(chuàng)造良好的園容園貌，為整個(gè)工作的`順利開展創(chuàng)造一個(gè)良好的外部環(huán)境、
�。ǘ┳圆樽约m階段
自查自糾以個(gè)人為主，首先從教職工個(gè)人開始，再到各年級組，最后到幼兒園逐級進(jìn)行，每位教職工都寫出了書面自查材料，內(nèi)容客觀全面，認(rèn)識深刻，既寫出了成績，又找出了不足和存在的問題，問題找的準(zhǔn)，整改措施到位，起到了很好自我教育的作用、
（三）評議考核階段
我園制定了教師職業(yè)道德建設(shè)評估細(xì)則，建立了以人為本、德育為先的考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制，細(xì)化目標(biāo)、明確任務(wù)、強(qiáng)化措施，把師德師風(fēng)考核納入幼兒園工作的重要內(nèi)容、
�。ㄋ模┱奶岣唠A段
在前幾階段工作的基礎(chǔ)上，我園對自查的問題、評議中反映出的突出問題，制定了整改措施，要求逐一落實(shí)，使師德師風(fēng)建設(shè)逐步走上經(jīng)�；�、制度化的軌道、對師德師風(fēng)高尚的教師大力宣傳并給予獎(jiǎng)勵(lì)，對有損教師形象的人員，幼兒園進(jìn)行了批評教育，并給予相應(yīng)的幫助、整改提高階段的主要工作：
一是提出我園關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)的建設(shè)意見，這個(gè)意見從長遠(yuǎn)著眼，把師德師風(fēng)建設(shè)同教學(xué)、教研等各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來，使之成為日常工作的一個(gè)重要方面；
二是提出我園師德師風(fēng)規(guī)范，使廣大教師的思想道德作風(fēng)建設(shè)有章可循，目標(biāo)明確；
三是完善師德師風(fēng)考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法，使師德師風(fēng)成為教職工業(yè)務(wù)考核的一項(xiàng)剛性指標(biāo)，體現(xiàn)到日常的考核當(dāng)中去、
【幼兒園自查自糾報(bào)告】相關(guān)文章：
幼兒園自查自糾報(bào)告05-05
幼兒園自查自糾報(bào)告01-02
幼兒園自查自糾報(bào)告[精]05-30
幼兒園自查自糾報(bào)告(通用)05-16
幼兒園資助自查自糾報(bào)告03-06
幼兒園自查自糾報(bào)告【精】03-18
【推薦】幼兒園自查自糾報(bào)告03-18
【熱】幼兒園自查自糾報(bào)告03-29
【精】幼兒園自查自糾報(bào)告04-07