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中學教育自查報告

時間:2023-03-07 18:08:33 自查報告 我要投稿

中學教育自查報告

  我們眼下的社會,報告與我們愈發(fā)關系密切,報告具有成文事后性的特點。那么一般報告是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的中學教育自查報告,希望能夠幫助到大家。

中學教育自查報告

中學教育自查報告1

  我校是一所初級中學,目前在校學生數(shù)927人,共有 23個教學班,占地總面積41800平方米,校舍建筑總面積12408平方米,綠化面積8200平方米,體育運動場地14852平方米。主要設教學區(qū)和運動區(qū)兩大塊,布局比較合理,美觀大方,先后建成了行政樓、教學樓、實驗樓、食堂和禮堂(二合一),學校設施較齊全,有學校計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)、安監(jiān)系統(tǒng)、警報系統(tǒng)、廣播系統(tǒng)等,我校的教育技術裝備建設經歷了三次創(chuàng)建活動。即20xx年實施省“四項配套”工程;20xx年學校通過區(qū)域現(xiàn)代化驗收;20xx年實施無錫義務教育高位均衡發(fā)展活動。通過連續(xù)三年的建設,現(xiàn)在能滿足教育教學活動的正常進行。

  一、加強領導,健全組織,明確職責

  為了能夠做好教育技術裝備迎評工作,我校成立了以校長為組長的教育技術裝備工作領導小組,下設工作小組和檢查小組,并明確了各小組和成員的工作職責和工作要求。同時,加強對全體教師的宣傳和對專職管理員的培訓。

  二、學校教育技術裝備建設基本情況

  我校高度重視教育技術裝備工作,近三年來,在黨委政府的支持和學校的努力下,投入195萬元添置和更新了基礎設施和設備。我校是XX市實驗教學標準化學校,在20xx年建成了標準化實驗樓,配有物理標準實驗室2個,儀器室1個;化學實驗室1個,儀器室1個;生物觀察室和實驗室各1個,儀器室1個;各室有消防措施和防盜設施,各實驗室均按48座配備,學生分組實驗儀器按2人一組配備,教師演示實驗儀器按每組 3-4人一套配備,能按課程標準要求開足開齊全部演示實驗和分組實驗,開出率100%。 音樂標準教室1個,簡易音樂教室1個,音樂舞蹈教室1個,音樂準備室1個,添置了音響系統(tǒng)2套、鋼琴2臺等設施器材;美術教室2個,準備器材室1個,添置了展示臺、寫生燈、靜物臺、畫架等足夠數(shù)量的教具,各類教具能滿足教師教學和學生練習需求。 我校的圖書和閱覽室總面積300多平方米,擁有各類圖書33160冊,電子圖書30000冊,生均圖書達 45冊,報刊種類有105種,每年新增一定的音像資料,音像資料比較豐富,現(xiàn)有光盤 、錄音帶 、錄像帶 ,音像資料資源豐富,內容涉及法制教育、安全教育、心理健康教育、社交禮儀教育、愛國主義教育等方面。 我校有比較完善、先進、暢通的校園廣播系統(tǒng)和演播室,一個校園廣播站可以分年級獨立控制學校廣播的播放和收聽,充分滿足學生升旗儀式、課間操、眼保健、上下課鈴聲、文中之聲廣播及各年級英語聽力測試和校園其他活動,可以靈活使用。 學校現(xiàn)有校園網(wǎng)絡管理中心一個,設備完善,配備有銳捷防火墻一個,核心交換機一個,下分3個vlan。網(wǎng)絡布線合理,并安裝有防盜、防火、防雷報警裝置,交換機使用正常,能根據(jù)學生實際情況合理劃分學校網(wǎng)段,保證學校網(wǎng)絡通暢,電信、教育網(wǎng)都能正常訪問。學校擁有多媒體教室16個,占班級總數(shù)2/3,多媒體教室內都有一個校園網(wǎng)信息點,投影儀安裝合理,距離符合學生上課要求,地面布線均加蓋防護材料。學,F(xiàn)有學生專用的計算機網(wǎng)絡教室2個,網(wǎng)絡環(huán)境下學生專用電腦94臺,網(wǎng)絡終端數(shù)量與學生人數(shù)之比是10:1,達到了校校通工程的要求,學校有廣播電視系統(tǒng)、校園監(jiān)控系統(tǒng)和警報系統(tǒng),學校專任老師每人配備了一臺筆記本電腦。專職網(wǎng)絡通過XX市“信息網(wǎng)絡安全專業(yè)技術人員繼續(xù)教育”培訓,做到持證上崗,機房有相關使用保養(yǎng)維護記錄,設備運行可靠。設備完好率達95%。能夠保證上課時間校園網(wǎng)的正常使用。 體育設施基本情況。20xx年3月我校投入250萬元對原有體育場地進行了擴建,現(xiàn)建有標準300米田徑場一個,標準籃球場4片,排球場2片,體操和健身區(qū)一個,室外乒乓球區(qū)一個,室內乒乓球區(qū)一個,添置了大量的體育器材,滿足正常的體育教學活動、大課間活動和課外體育活動的要求。

  三、完善制度,加強管理,發(fā)揮作用

  我校十分注重 制度管理,近年來,我校修訂了實驗室管理制度,圖書館管理制度,各專用教室管理制度。明確了各崗位的崗位職責。實驗室各室均有完善的管理規(guī)章制度,建立了《教師演示實驗記錄本》、《學生實驗報告單》、《儀器報損》、《儀器借用》、《教學儀器總帳》等實驗教學及教學儀器管理的有關帳冊,還制定了《學生實驗規(guī)則》、《實驗室內部管理制度》、《實驗教師職責》和《儀器室管理規(guī)則》等規(guī)范的管理制度。學校制定了《圖書館人員考核細則》、《圖書館館長工作職責》、《采編工作職責》、《外借室工作職責》及《書刊、設備管理制度》。學校特別注重完善多媒體專用教室、音體美勞技專用教室(器材室)的管理制度。學校在完善制度同時,尤其注重提升制度的執(zhí)行力。學校注重對有關人員展開培訓,組織他們學習相關制度,要求音樂、美術、體育保管室、勞技室、多媒體教室等專用教室負責人及使用教師進一步明確管理制度及使用程序,做到用前先申請,用后有記載,并能在日常教學中有秩序地用好、管理好專用教室;同時高度重視加強專用教室硬件設備的維護,由各專用教室具體負責教師對照設備管理要求及教學需要,對專用教室硬件設備的添加、更新、維護提出申請,由校長室、總務處負責審核購買。另外,我校對財產安全管理出高度重視。在有關制度中要求任課教師抓好學生思想工作,教育學生愛護公物、保護環(huán)境,自覺維護專用教室衛(wèi)生、整潔;同時為保證學校的財產安全,管理條理中要求專用教室鑰匙專人負責,使用要有登記,課結束后由教師負責關閉電源,鎖好門窗,以防專用教室物品丟失。 圖書閱覽室既是教師科研從教的給養(yǎng)基地,也是學生成長的第二課堂,對全面實施素質教育起著非常重要的作用。我校充分發(fā)揮圖書閱覽室應有的作用,學校圖書館能配合學校教育教學工作,按期購買圖書,供全校師生隨時查看,學校經常舉辦形式多樣的讀書征文活動,讓廣大學生全面參與,提高他們的閱讀興趣。圖書管理員能主動向任課老師推薦與該學科相關的`資料。 另外,學校通過全面開齊開足課程,積極推進素質教育,組織開展豐富多彩的學生活動,使學校音樂、美術、體育等多方面的教育資源得到了有效利用。

  四、存在的問題:

  盡管通過學校的努力,我校的教育技術裝備發(fā)展水平達到了較高的水平,為學校教育和教學工作提供了有力保證,但是對照標準和管理要求,仍然存在差距,主要有以下幾方面:

  1、部分設施還不到位,部分設備和儀器還不足。

  2、專職管理人員的業(yè)務水平有待提高。

  3、軟件管理方面遠未達到精細化管理。

  4、各類裝備沒有發(fā)揮出應有的功能和作用。

  五、初步設想

  1、將自查情況整理及時向分管鎮(zhèn)長和教育科匯報,提出發(fā)展構想。

  2、加強宣傳和教育,提高全體教職工的思想認識。

  3、加強專職管理人員的培訓,使他們能提高管理能力和水平。

  4、進一步發(fā)揮教育技術裝備的功能,為教育教學工作提供支撐。

中學教育自查報告2

  一、裝備概況

  學校教育技術與裝備中心管理的裝備室有實驗室、體育室、多媒體教室及藝術教室。具體來說,有一個物理實驗室,一個物理準備室;有一個化學實驗室,一個化學準備室;有一個生物實驗室,一個生物準備室;一個音樂教室和一個美術專用教室。

  學校大力推進圖書室建設,圖書室(館)藏書量、報刊總數(shù)、教學參考書、工具書達到《標準》要求。學校有藏書室3間,藏書共1萬多冊(生均35冊)。閱覽室2個(有一個學生閱覽室和一個教師閱覽室),學生閱覽室報紙34份,各類期刊60份;閱覽室座位50個,書刊柜架總數(shù)14個。

  教育信息化建設,大力推進數(shù)字化教學環(huán)境建設,完善校園網(wǎng)絡、計算機網(wǎng)絡教室、多媒體投影教室、計算機資料及工作室、軟件制作室等信息化教學設施建設。有計算機近100臺,計算機教室2個,多媒體投影教室8個。

  重視和加強學校體育場所建設、器材設施的配備工作。學校有一個體育器材室;室外裝備有3個籃球場,一個排球場,一個400米的環(huán)形跑道,10個室外乒乓球臺和聯(lián)合器械等。操場總面積9338平米,生均做操面積30m2。

  二、裝備建設

  不斷加大力度,教育技術裝備的建設與配備工作穩(wěn)步推進。標準的教育技術裝備,是推動教育事業(yè)發(fā)展、深化教育改革和全面實施素質教育的保障。一直以來,我們堅持科學發(fā)展觀,緊緊圍繞新課改,為了實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的長遠奮斗目標,為了提高我校的教育教學質量,為了提升我們學校辦學品位,緊緊圍繞教育技術裝備“建設、配備、管理與使用”的四個重點,發(fā)揮管理職能,積極開展教育技術裝備各項工作。

  盡管目前我們學校辦公經費很緊張,我們盡量做到開源節(jié)流,并尋求多方支持,不斷把有限的資金用于教育技術裝備的建設與配備上。

  1、學,F(xiàn)在已有的多功能教室、儀器實驗室、音樂室、美術室和體育器材室,基本上能夠滿足我們目前的教學需求和學生活動需求。

  2、學校每年利用寒暑假期,投入資金,對各類專用室和教室進行維修、粉刷與美化,做到寬敞明亮,窗明幾凈。

  3、按照教育技術裝備標準,根據(jù)我們學校的實際情況逐步進行設備的配備。我們學校每年都要投入一定量資金,配備實驗器材,購置藝術、體育器材,添置新電腦,做到了年年有投入,年年有更新。

  4.各儀器室通風、防火、防潮、防盜設施齊全。辦公設備、管理用電腦、網(wǎng)絡信息口及修理用必備工具齊全。

  三、裝備管理

  我們學校在逐步更新硬件設施的同時,重點狠抓軟件建設,規(guī)范制度,強化裝備管理,發(fā)揮裝備效應。我校從上到下,認識統(tǒng)一,十分重視現(xiàn)代教育觀念的確立,切實把教育技術工作置于推進素質教育、提高教育教學質量的重要位置。在硬件建設逐步到位的基礎上,為充分發(fā)揮裝備效益,確保教育技術工作健康有序進行,加大管理力度,完善工作機制,發(fā)揮裝備效應。

  1、組織管理。實行“三級組織,層層落實”的教育技術組織運行機制。成立由校長為組長的'、學校行政人員組成的學校教育技術工作領導小組,規(guī)劃設計學校教育技術工作藍圖,布置年度學校教育技術工作的目標任務,學習上級有關教育技術工作的文件、精神并研究討論具體落實措施;由教務處牽頭,專用室負責人組成的技術裝備工作小組,負責學校教育技術工作的具體實施、開展,負責教育技術裝備的管理保養(yǎng)及為教育教學提供技術服務,做好教師教育技術培訓工作及教師教育技術使用情況檢查,對階段性工作進行總結并向學校教育技術工作領導小組提供工作意見等;各教研組、課題組在教務處和教科室直接領導和服務指導下,具體組織實施教育技術工作在教育教學中的應用、實踐及研究等。

  2、制度管理。我校制定各個專用室規(guī)章制度和管理人員職責,做到公布上墻并“鏗鏘”落地。制度健全,責任明確到人。在理化生實驗室,我們先后制訂了《延陵中學儀器設備保管使用制度》、《延陵中學實驗教學管理制度》、《延陵中學實驗室危險品安全防護管理制度》、《實驗教學質量評估及考核辦法》、《延陵中學學生實驗守則》、《實驗教學質量考核辦法》、《延陵中學實驗教師崗位職責》;在體育器材室,我們分別制定了《延陵中學體育器材保管制度》、《延陵中學體育器材損壞賠償制度》、《延陵中學體育器材報損制度》;在音樂室,我們制訂了《延陵中學音樂教室儀器設備管理制度》、《延陵中學延陵中學音樂教室管理制度》、《音樂教師崗位職責》。這些制度的制定,保證了我校目前的裝備設施的高效維護和利用,充分發(fā)揮了裝備效益。

  3、硬件管理。我們將教育技術裝備硬件、軟件按規(guī)范登記,學校有總帳,各室有明細帳,做到柜有柜簽,物有標簽,儀器分類存放,整齊規(guī)范,做到定期保養(yǎng),損壞及時維修。

  4、培訓師資。為切實提高廣大教師的理論水平和實際操作能力,我校將教育技術培訓作為教師繼續(xù)教育的一項重要內容,納入學校培訓的統(tǒng)一規(guī)劃。先后舉辦了常規(guī)技術裝備使用培訓,特別是計算機操作培訓、網(wǎng)絡知識培訓;學校選擇責任心強、業(yè)務能力強的教師為兼職教師,提供盡可能的機會讓他們外出培訓學習,提升管理與業(yè)務素質。并選派教師參加縣,市級培訓。

  5、常規(guī)利用。配備好、管理好教育技術裝備最終的目的是在于“用”好。多功能教室、實驗儀器室、音樂室、體育器材都得到充分利用,課時覆蓋率高,F(xiàn)代教育技術、手段在課堂教學中的廣泛應用正成為我校優(yōu)化課堂教學,有效推進素質教育的重要途徑。

  四、環(huán)境保護

  使用就一定會產生廢物,舊物。對于淘汰下來的廢舊物資我校一般處理給專業(yè)回收人員(店),請他們作專門處理。廢液我們集中收集以后通過化學手段進行無害化處理。

  五、今后設想

  在今后的工作中,我們將從“搶占制高點”的高度來認識推進現(xiàn)代教育技術的意義;從積極推進教育現(xiàn)代化的高度來安排有限的辦學經費;從全面推進學校教育教學改革的高度來培訓教師使用現(xiàn)代教育技術;從全面實施素質教育的高度來指導激勵教師探索現(xiàn)代教育技術在課堂教學中的應用,進一步促進教育改革,全面提高教育質量和辦學水平,推動學校全面發(fā)展。

中學教育自查報告3

  教育部把20xx年確定為"教育經費管理年"并印發(fā)了《關于開展"教育經費管理年"活動進一步》用好管好教育經費的通知》。我校為了貫徹落實上級部門有關文件精神,組織實施好"經費管理年"活動,進一步用好管好教育經費,促進我校的科學發(fā)展,現(xiàn)將自查情況匯報如下。

  一、認真學習文件精神

  在局計財股的安排下,5月份,校長、會計首先學習了教育部《關于開展"教育經費管理年"活動進一步用好管好教育經費的通知》,認真學習了《中小學財務管理制度》并作了筆記。6月底,學習了山西省教育廳文件(晉教財(20xx)80號)、**縣"教育經費管理年"活動實施方案,把握了總體原則,明確了目標任務。校長召開了校委會專題會議,組織學習了省教育廳文件、**縣"教育經費管理年"活動實施方案,對我校的"教育經費管理年"活動做了布置安排。還全面學習了《中小學財務管理制度》,對其中的"總則"、"財務管理體制"、"預算管理"、"收入管理"、"支出管理"、"資產管理"等章節(jié)重點深入學習,聯(lián)系我校實際情況進行比照。

  二、嚴格檢查對照

  我校在自查中,主要從8個方面查找不足。

  1、財務制度經查,財務制度部分不健全,有待完善。比如:公示制度,圖書管理,資產管理中理化儀器的'詳細信息不完整,廢舊資產的報損處置等。

  2、編制預算近兩年的編制預算,沒有編制赤字預算。堅持了量入為出,收支平衡,統(tǒng)籌兼顧,保證重點的原則。日常支出能得到保障。

  3、收入和支出根據(jù)"五項制度"精神,嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的收費范圍、收費項目和收費標準,及時足額上繳,不得隱瞞、滯留、挪用、坐支。我校的代收代繳過渡戶因為沒有上級主管部門的批文,xx信用社不給開戶。我校嚴格遵守《中小學財務制度》的第22條的規(guī)定,嚴禁設立"小金庫",嚴禁賬外設賬,嚴禁公款私存。對兩年來的賬目逐項檢查,沒有虛列支出,虛報冒領,和擠占挪用的現(xiàn)象。日常支出能夠得到保障,努力做到勤儉節(jié)約,從一根粉筆、一張紙、一度電、一頓飯做起。加大教師業(yè)務培訓的力度,節(jié)省不必要的支出。

  4、專項資金有兩塊:一是校安工程和校舍維修專項資金專戶,對于已經發(fā)生的業(yè)務,我校已經與經費核算中心進行了核對,各項手續(xù)齊全,沒有違規(guī)現(xiàn)象;二是寄宿生貧困生生活補助資金,我校20xx年有名學生享有貧困生生活補助,共有元。20xx年有名學生享有貧困生生活補助,共有元。實施過程中,我校責成政教處負責,后勤方面配合,從學生的申請,村委會的證明,班級、學校的審核公示,變更,補助的發(fā)放、公示,嚴格按照程序不走樣,補助資金全部打入銀行卡,告知家長領用。

  5、"三公"經費我校在會議費和車輛使用費方面沒有開支,在招待費上,20xx年元,20xx年元,都控制在規(guī)定的范圍之內,無超支現(xiàn)象。

  6、固定資產管理經檢查,部分制度不健全,有待完善。

 。1)理化儀器的管理,賬本陳舊,沒有及時清點;

 。2)圖書管理,大部分的圖書過時,沒有學生閱讀的價值;

 。3)文體器材極少,也很少使用;

 。4)清查盤點少落實。

 。5)固定資產的處置制度。

  7、重大支出我校在20xx年承諾有五項重點工作,20xx年承諾八項重點工作,都是在校委會上研究并通過,每學年的終了,都很好的完成了。其他的大額的支出,也都經過集體審議。

  8、財務監(jiān)管最近,我校成立了財務監(jiān)管領導組,校長任組長,下設組員,由教師代表擔任,根據(jù)《中小學財務制度》第十二章的規(guī)定,加強學校財務監(jiān)管,促進教育經費使用管理嚴格、規(guī)范,保障教育經費使用高效、安全。

中學教育自查報告4

  20xx年度,在教育局的正確領導下,我校全體教職工深入學習貫徹科學發(fā)展觀,認真開展精細化管理活動,堅持“以德立校、依法治校、管理興校、質量強!钡霓k學思想,團結拼搏,開拓創(chuàng)新、真抓實干,圓滿地完成了年初區(qū)教育局下達的教育工作目標,現(xiàn)就一年所作的主要工作匯報如下:

  一、基本情況

  我校建于1957年,現(xiàn)在有教學班級8個,學生413人,有正式教職工34人,學校占地面17621平方米,建筑面積5600多平方米,學校重視教育教學工作,努力加強各項管理,取得了顯著成績,多次受到上級的表彰和獎勵。

  二、成立年終目標考核領導小組

  組 長:朱祖開

  副組長:周聲灶

  成 員:金敬南、宋東、王躍進、陳志猛、萬齊強、袁慶偉、孫毅、孟曉燕、金風雪

  三、目標任務完成情況 教學方面:

  (一)、加強教研組建設,提高教師總體素質

  (二)、重視教學研究,提高教學質量。

 。ㄈ、推行“學案導學”課堂教學改革,努力提高教學實效。 1.提前進行了學案的編寫工作,按照科目確定專人負責編寫,嚴把質量關,確保了學案的質量。 2.加強了學生學習習慣、方法的培養(yǎng)。努力實現(xiàn)先學后教,通過各種手段確保了學生自主、獨立的完成基礎知識的學習;做好學生小組合作學習的分組、交流、展示等環(huán)節(jié)。改革了學生評價辦法,將學生的評價始終貫穿到每節(jié)課上,每周由小匯總。

  3.加強學生的課前預習,抓好課前作業(yè)的布置與檢查。一方面老師做到了精心選擇布置作業(yè),學生認真完成作業(yè);另一方面老師做到了及時檢查,了解學生完成情況,適時的調整、運用學案。教師給學生留下了充足的預習時間,讓學生在預習中明確了學習的重點、難點,并做好了批注,以備課上交流討論。

  4.堅定信心,貫徹落實“學案導學”的課堂改革。通過教師例會、教研組長會,提出課堂教學中需要注意的問題,完善了相關的制度措施,對師生的課堂進行了有效地管理,同時給每位教師提供一個依據(jù),有目的、有計劃的展開課堂教學改革。

  5.強化教學反思,不斷實現(xiàn)自我優(yōu)化。

  (四)、加強教學常規(guī)管理

  教學常規(guī)管理是教學工作順利開展的有效保障。本學期對教學過程中備課、上課、作業(yè)布置與批閱,輔導、教學評價等環(huán)節(jié)按要求嚴格管理。教務處吧主要精力用于抓教學,深入到教學第一線,把握教學主動權,建立健全教學督導制度。

  1.巡查制度:值日教師和領導每天巡查一至二次,檢查教學常規(guī)執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)糾正不良行為,及時解決問題,保證了課堂教學的有序進行。

  2.聽課、評課制度:采用打招呼或不打招呼的形式聽各科教師的課,并及時進行了評課指導。分管領導和教務主任一學期聽課都達到了20節(jié)左右。

  3.分管領導和教務主任堅持參加各教研組的教研活動,指導教研活動的開展,使教研活動得以有效地、蓬勃地開展。

 。ㄎ澹㈤_展“青藍工程”,促進教師隊伍素質的整體發(fā)展

  (六)、重視教學質量的監(jiān)控工作,加強了“命題研究、閱卷評分、考務管理、質量分析”等工作的研究與管理,不斷提高教學質量。本學期在配合區(qū)教研室做好七、八年級學生質量抽測工作的同時,還認真組織好了校級質量測評等各項相關工作。

 。ㄆ撸、重視和加強了初三畢業(yè)班教學工作,學期初,在上學年的基礎上,制定了本年度初三工作計劃,修定了初三中考教學質量獎勵辦法,及時召開了初三年級任課教師會議,組織動員初三教師做好畢業(yè)班的教學和復習工作安排,爭取在明年的中考中取得更好的成績。

 。ò耍、開展第二課堂活動,促進了學生的特長發(fā)展

  (九)、迎接省均衡教育發(fā)展督導評估檢查。在本學期中,教務處全體人員齊心協(xié)力,整理資料,將教育教學一類的資料整理得井井有條,規(guī)范美觀。

 。ㄊ、做好了學生學籍、普教年報表及上級主管部門和學校下達的.其它任務。

  德育方面:

  (一)、加強領導,建立機構

  政教處制定了《擔山中學政教處工作計劃》,成立了擔山中學安全衛(wèi)生工作領導小組,形成了職責明確、協(xié)調配合的組織領導機構網(wǎng)絡,確保安全工作扎扎實實地得到深入開展。

  (二)、重視德育工作,德育工作放在首位。

  1、加強校園文化建設,營造德育氛圍。

  2、通過召開主題班會,對學生進行思想教育。

  3、利用每周一次升旗儀式,結合時事對學生進行愛國主義教育。

  4、重視學生的養(yǎng)成教育

  5、以“咸安區(qū)首屆德育節(jié)”為契機,提升學校的德育工作水平。

  6、重視家校共建工作,提高育人水平。

  (三)、安全工作常抓不懈,創(chuàng)建平安校園

  1、完善安全管理制度。

  2、層層簽訂責任書、及時發(fā)放告家長書。

  3、加強門衛(wèi)管理。

  4、加強寢室的管理。

  5、堅持安全隱患排查,逐步實現(xiàn)“人防、技防、物防”。

  6、開展了管制刀具清理和應急疏散演練。

  7、定期召開班主任會議進行安全教育,逐步養(yǎng)成學生自覺遵守紀律的好習慣,增強學生的安全防范意識。

  8、加強學生心理疏導。

 。ㄋ模⑻岣哒J識,促進學校體衛(wèi)藝工作的健康發(fā)展

  1、加強學校的衛(wèi)生工作管理。

  2、體藝工作始終立足于課堂,充分利用各項活動,提高了學生的身體文化素質!罢n外興趣小組”、“體育大課間”“桂花藝術節(jié)”“冬季田徑運動會”等一系列活動豐富了學生的校園生活。

  后勤方面:

  (一)、項目建設,標準化建設取得了突破性進展

  本學期以來,我校后勤工作立足實際,從迎接省均衡教育的大局出發(fā),前后對兩棟教學樓(A棟、B棟)進行維修改造,廁所及校門進行了改造、重建了食堂,新建了運動場等,學校辦學條件有了很大的改觀,面貌煥然一新。

  1、學校運動場建設前所未有,學校投資110萬元建設了運動場,面貌煥然一新,形勢喜人。

  2、學校綠化工作再上新臺階,學校投資10萬元進行綠化工作,當前環(huán)境優(yōu)美,溫馨怡人

  3、學校食堂建設格局新穎,學校投資100萬元建設了食堂,符合衛(wèi)生標準,健全了各項制度,進行了正規(guī)化操作及管理。

  4、寢室文化建設有了長足的進步,住宿條件大大改觀。

  5、學校各項功能室布置齊全,有了實質性進展。

  6、學校話費10萬元資金建設了太陽能裝置,位學生洗浴提供了優(yōu)質服務。

 。ǘ、后勤管理務實高效

  1、學校采購嚴格規(guī)范,學校由后勤處統(tǒng)一采購,嚴把采購關

  2、校產清理細致、嚴謹。

  學校各部門財產有后勤處統(tǒng)一清理,作好登記,該添置的報請學校批準,該賠償?shù)恼諆r賠償。

  3、實行財務收支兩條線。

  建立財務核算小組,民主理財,增加財務透明度,做到公正、公開。每月賬務一小核,做到月清月結。

  4、嚴把用車,招待關。

  嚴格按照中央的八項規(guī)定要求,進行招待不用煙、不用酒、不隨意用車,控制用餐招待標準。

 。ㄈ、后勤服務優(yōu)質細致

  1、食堂飲食衛(wèi)生工作日日抓,落實到位

  2、嚴把食品進出關,做好了各項臺賬。

  3、食品留樣不馬虎。

  4、制訂了各項制度

  5、食堂采買民主管理,人人參與

  6、滅蠅、防鼠工作到位人人參與。

  7、加強了食堂工作人員的衛(wèi)生知識培訓。

  8、學校后勤安全隱患排查不放松。

  9、建立了食品衛(wèi)生緊急預案。

中學教育自查報告5

  在本年度,我校以新課程改革為依托,狠抓學校的內部管理。對照《督導評估細則》,在上級部門的領導下,學校進一步明確了辦學目標,端正了辦學方向,各項規(guī)章制度漸趨完善,內部管理體制進一步規(guī)范,學校素質教育成果豐碩,辦學水平不斷提高。一年來,我校認真對近一年度學校工作進行自我評估,使自評過程成為自我學習、自我檢查、自我控制、自我提高的有效管理手段,優(yōu)化了學校管理,促進了素質教育的深化,F(xiàn)將我校的自評情況報告如下:

  一、學校基本情況

  1、學生基本情況。我校為三年制初級中學,現(xiàn)有在校學生數(shù)為685名,共14個教學班。

  2、教師基本情況。學,F(xiàn)有教師41名,其中專任教師學歷達標合格率100%,專任教師接受計算機培訓達100%,遠程教育培訓考試通過率100%。

  3、辦學條件。學校校園環(huán)境優(yōu)美;建有物理、生物化學實驗室、現(xiàn)代遠程教育教室(計算機室、多媒體室、光盤播放室、電子備課室)。

  二、主要成績與做法。

 。ㄒ唬┟鞔_辦學方向,確立辦學思想

  我校認真組織學習現(xiàn)代教育理論、教育思想,堅持正確的辦學方向,以培養(yǎng)“學會認知、學會做事、學會與他人共同生活、學會生存”的現(xiàn)代型人才為目標,牢固樹立“為家長和學生提供優(yōu)質教育和優(yōu)質服務”的辦學宗旨,以師生共同發(fā)展為本,本著“質量求生存,創(chuàng)新求發(fā)展,科研求品牌,特色求聲譽”的辦學方針,遵循依法治校、開放管理、可持續(xù)發(fā)展的人本理念、科研興校、民主合作的管理理念、與時俱進求突破,深入細致抓落實,強化了人文教育,培養(yǎng)了創(chuàng)新精神,提高了綜合素質,指導和促進了學校工作全面開展。

 。ǘ⿵娀瘞煹陆ㄔO提高育人水平

  我校以“高尚的精神塑造人,高雅的氣質影響人”為目標,以“樹形像、鑄師魂、重師能、展師風”為核心,以發(fā)揚“敬業(yè)奉獻、勤業(yè)愛崗、樂業(yè)愛生、精業(yè)鉆研、創(chuàng)業(yè)開拓”五種精神為教育的主要內容,對新形勢下如何進行師德建設方面做了積極探索,使全校教職工精神面貌煥然一新。

  (三)整體推進校本培訓,提高教師隊伍素質。

  學校建立校本教研制度,成立校本教研行動指導組,形成校本教研網(wǎng)絡,學校校本培訓工作抓得實,抓得細,確立了“立足校本教研深化課堂改革促進師生共同發(fā)展”的校本研究理念,促進了教師專業(yè)成長。教師們的教研能力得到了大幅度提高,取得了突出的成績。

  1、強化學習,準確定位校本教研

 。1)采用“集中式接受性”學習,引導教師結合教育教學改革進行校本教研的自悟反思。

 。2)認真反思過去學校教研中存在的問題。通過研究,弄清了新課程倡導校本教研中存在的一些弊端,面對傳統(tǒng)校本教研的弊端,學校為教師創(chuàng)建教研平臺,營造一個教研氛圍,引導教師們走上從事研究的這條幸福的道路上來。

  2、深化課題實驗,使校本教研充滿活力。

  通過校本教研,我校涌現(xiàn)出了張善保、盧敦萍等優(yōu)秀科研型教師。

  (四)加強和改進學校德育工作,構建和諧校園,促進學生全面健康發(fā)展

  1、學校始終把德育工作放在首位。成立了德育領導小組,全面負責學校的德育工作。

  2、德育室、黑板報、宣傳欄、廣播站等宣傳陣地齊全,與當?shù)嘏沙鏊徒痪箨牻Y成共建單位。學校重視“三風”建設,在實施過程中,從抓教風入手,推動學風的培養(yǎng)和校風的形成。

  3、發(fā)揮團支部的作用,從大處著眼,把“贊美教育”作為靈魂,貫穿于各項活動的始終,引導團員樹立遠大理想和志向。從身邊做起,從點滴做起,培養(yǎng)愛的真情實感,培養(yǎng)良好的思想道德和意志意質,增長知識本領和才干,為祖國在新世紀中實現(xiàn)現(xiàn)代化作好準備。

  4、在抓好班主任在德育工作中的作用的基礎上,突出了“副”科教師在德育中的作用,要求“副”科教師要有全局觀念,從有利于教育學生的角度出發(fā),對學生高標準、嚴要求、與班主任協(xié)調一致,形成德育合力。

  5、重視家庭教育與學校教育的結合,定期召開家長會。開設“家長信箱”、開通校長熱線,努力營造家校暢通工程,使家庭教育與學校教育同步。針對單親、無親學生,學校及時更新觀念,提高認識,積極探索教育孩子的新方法,新思路。通過多種途徑,依賴多種形式,形成以德育大綱為依據(jù),以學校教育為主體,以社會教育為導向的新格局。

 。ㄎ澹┘訌娊虒W管理,提高教學質量

  在教學工作的管理中,我!耙越虒W為中心,以質量為根本”為主線,結合實際認真實踐,樹立新形象,建樹新業(yè)績,實現(xiàn)了教學工作的新發(fā)展、新飛躍。

  1、抓思想——全體教師認識到位

  為提高廣大教師的思想認識,我校召開了全面提高教學質量動員大會,多次組織教師學習全國模范教師鄒有云先進事跡,全體教師進一步認識到提高教學質量的緊迫性和重要性。

  2、抓常規(guī)管理——逐步規(guī)范

  我校加大常規(guī)教學管理力度,在備課、上課、批改、輔導、考核評價各環(huán)節(jié)均提出具體措施。

  3、抓學生——促進培優(yōu)轉后工作

  通過采取分層次教學、做好尖子生的培養(yǎng)提高工作和“學困生”的補習輔導轉化工作。

  4、抓教學評價,優(yōu)化教學過程

  由于我們狠抓了教學全過程的管理,在學校工作中突出了教學的中心地位,把教師的教學能力、教學效果與評職晉級、評先、年度考核掛鉤,使全體教師全身心地投入教學工作,搞好教學過程的每一個環(huán)節(jié)。

 。┴瀼芈鋵嶓w衛(wèi)藝術工作條例,培養(yǎng)全面發(fā)展又有特長的.人才

 。1)體育衛(wèi)生工作

  認真貫徹落實《學校體育衛(wèi)生工作條例》,按新課程要求設置體育課,嚴格執(zhí)行《學生體質健康標準》。為加強體育衛(wèi)生工作條例的貫徹落實,學校堅持做到:一是成立體衛(wèi)工作領導小組。二是提供必要的活動場地和配足器材設備,并保證活動經費的投入。三是健全體衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。

  學校每年有計劃地組織校內運動會,豐富了學生的生活。

 。2)藝術教育工作:學校重視勞動藝術教育工作的開展,學生初步形成了健康的審美情趣,培養(yǎng)了良好的審美能力,提高了審美的綜合素質。學校按藝術課程標準,設置藝術課程,并配有專用的美術室、有配套的教具器材。

 。ㄆ撸┖侠磉\轉資金,不斷改善辦學條件

  1、依照上級規(guī)定認真做好財務及校產管理工作,做到經費使用合理、帳目清楚,實施收費卡制度,無亂收費現(xiàn)象,做到學校資產產權明晰、管理規(guī)范、物盡其用。

  2、積極改善辦學環(huán)境,對操場、食堂、路面、學生公寓等校園內外進行了綜合整治,使校園育人環(huán)境煥然一新。

  三、存在主要問題。

  1、學校的發(fā)展和目標的達成度還不適應家長的需要及社會的期望。主要表現(xiàn)在學校特色創(chuàng)建等方面有待強化,學生個性的發(fā)展和整體教育質量的提高有待不斷努力。

  2、教師自身素質現(xiàn)狀在一定程度上影響素質教育的深入實施。

  四、改進措施

  1、進一步加強教師隊伍建設,提高教師自身素質。

  2、進一步加強教育教學管理,提高教師課堂教學水平,重點是把握課程改革這一主題,轉變教育教學觀念,增強科研意識,加大教科研力度,向科研與課堂要質量、要成效,切實提高教學質量。

  3、進一步樹立服務意識,繼續(xù)改善辦學條件與環(huán)境,為學?沙掷m(xù)發(fā)展創(chuàng)造可靠的物質和技術保障。

  4、抓好學生思想道德建設和良好習慣養(yǎng)成。

  5、繼續(xù)推進學校各項改革,積極創(chuàng)建現(xiàn)代學校管理制度。回顧過去感慨萬分,展望未來任重而道遠。我校今后將進一步探求適合學校發(fā)展的成功之路,不斷提高辦學質量和效益,辦好人民滿意的教育努力拼搏。

  五、自查評分

  由于在校舍建設等硬件有較大缺憾,班子建設還有待提高,開放辦學、圖書管理等還有許多不令人滿意的地方,因此我校的自查評分為279分。

中學教育自查報告6

  一年來,在上級主管部門的正確領導下,在全校師生的共同努力下,在社會各界的大力支持下,我校教育教學工作成績突出,效果顯著。尤其是學校管理和基本建設,制度健全,措施得力,現(xiàn)自查如下。

  一、領導重視,親力親為,狠抓落實。

  1、我校能遵循教育規(guī)律,制訂了符合實際的規(guī)章制度,各處室、教職員工職責明確,制度健全,分工具體,建立了學校工作規(guī)范良好的秩序,形成了一股濃厚的學習氛圍,校風積極向上。

  2、學校規(guī)劃、計劃齊全,能按部就班,真抓實干。學校制訂了十一五發(fā)展規(guī)劃和每學年每學期工作計劃,并印發(fā)給每位教職工,組織大家認真學習,貫徹實施。

  3、加強學校民主,健全教代會和校務公開制度,凡重大事情都經校務會討論決定。能組織好教師審議學校工作計劃、發(fā)展規(guī)劃、改革方案、教職工隊伍建設等重要決策,討論并決定學校教育教學、教職工生活福利、學校重大財務開支等方面的問題。校務公開做到了公開細、公開實、公開早。

  4、學校對各項工作計劃能及時進行認真檢查,各處室每周對上周工作安排能進行及時的小結,值周領導負責對一周來學校的各項工作進行全面檢查,并在工作例會小結通報。各處室及學校能做到期中有小結、期末有總結。

  5、領導帶頭學習教育法規(guī)和教育理論,能講政治、講原則、務實創(chuàng)新,處事公正,為師生之楷模。

  二、教師管理,全面規(guī)范,務求實效。

  1、全體教師能嚴格執(zhí)行教學常規(guī),從嚴治教,認真落實備課、上課、批改作業(yè)等各環(huán)節(jié)工作,有學期教學計劃、單元教學計劃,工作有安排有記錄,務求實效。

  2、全體教師能加強師德修養(yǎng),為人師表,工作時間儀表端莊,沒有穿拖鞋、染指甲、衣著暴露、課前喝酒、課內吸煙、接打電話等有違師德規(guī)范的現(xiàn)象。

  3、全體教師以人為本、樂于奉獻,關心愛護每一個學生,不歧視、諷刺、挖苦、體罰或變相體罰學生,學生反映良好。

  4、全體教師能自覺加強業(yè)務學習和提高,認真參加各種培訓、教學研究,積極參加學歷提升教育,學歷達到上級有關要求。

  5、教師隊伍管理規(guī)范,師德考核正常,學校制訂了有關考核細則,并將考核結果記錄在案。

  三、學生管理,有條不紊,嚴謹有序。

  1、學校將品德課列入課表,有教學計劃、有教材、有作業(yè),學校經常用各種形式對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義、理想前途教育。

  2、學校加強對學生進行日常行為規(guī)范的教育和文明禮貌的教育,在開學初大張旗鼓地搞好了入學教育,在期中轟轟烈烈地開展了期中整風,使全體學生養(yǎng)成了良好的文明行為習慣。

  3、留守孩管理正常有序,能按上級要求,認真建立教育管理檔案,落實工作機制。

  4、全體學生學習目的明確,態(tài)度端正,遵規(guī)守紀,積極向上,一年來未有任何違法亂紀的人和事。

  5、學校每周安排了勞動社會實踐課,有兼職教師指導,有活動計劃活動材料活動記錄,讓每位學生掌握了一定的勞動技能。

  6、學校按要求認真做好

  對每位學生的素質評價和操行考核,實行等級+特長+鼓勵性評語的科學評價方法,建立表彰、批評機制。

  7、學校認真做好了保學控流有關工作,嚴格控制學生休、流失和留級,沒有開除或勸退一名學生,使學校輟學率保持在規(guī)定的范圍內。

  四、教育教學,方向明確,管理科學。

  1、學校教育教學質量有目標有措施,堅持其他工作服務于教育教學工作的原則。學校為更好的提高教育教學質量,制訂了教育教學質量獎罰制度(如教學質量獎罰辦法、班主任月常規(guī)考核辦法),同時堅持稆項工作全面推進的原則。

  2、學校認真執(zhí)行教育部和省教育廳課程計劃、課程標準,嚴格按照y教發(fā)[XX]10號文件精神和要求開設課程。

  3、學校教師在教育教學過程中能面向全體學生,因材施教,按照新課標精神,重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力,使學生做到德智體美勞全面發(fā)展。

  4、學校作息時間安排科學,教學秩序正常有序,節(jié)假日未有組織學生集體上課或上新課。

  5、學校加強對教師落實教學各環(huán)節(jié)的督查、檢查和指導。全體教師對學生作業(yè)的布置科學合理,內容適度,難易適當。

  6、學校按上級有關規(guī)定使用教材、教輔教材、地方教材。

  7、學校制訂了教師教學常規(guī)實施細則,要求教師認真落實聽課制度,能保證每位教師每學期聽課15節(jié)以上,大部分教師聽課大大超額完成任務,年級組長、教研組長、學校領導帶頭聽課,聽課節(jié)數(shù)符合要求。

  8、學校教學質量評價機制科學合理,將過程考核和結果考核相結合,不以單純的考試成績作為衡量教師教學工作的唯一標準。

  9、能按規(guī)定開設體育課,保證學生充足的體育活動時間,保證學生參加三操活動,每學年舉行一次田徑運動會,重視培養(yǎng)學生的審美意識和能力。

  10、因地制宜地安排學生的課外活動,并加強指導,課外活動的陣地建設較好,資料齊全,記錄較詳,效果顯著。

  11、學校積極鼓勵和支持學生參加經教育行政部門批準舉辦的各種競賽、文藝演出及其它藝術已展演活動,并取得了不錯的成績和名次。

  12、認真抓好了學校各科的教研活動,教研活動開展正常,有計劃,有記錄,講求教研效果,堅持集體備課。每到學期結束,學校都要求每位教師認真撰寫教學論文或教學體會,并保證質量,上交學校,方可離校。

  13、認真執(zhí)行學生學籍管理規(guī)定,做到學生入學、轉學、休學、畢業(yè)等手續(xù)齊全,學校基本未有留級學生。

  五、校園管理,協(xié)調統(tǒng)一,文明美觀。

  1、學校一直按規(guī)定使用校舍、場地、從未改變其用途。

  2、學校致力于校園建設的文明美觀,做到了整體規(guī)劃,合理布局,各種教學設備及設施的配備簡樸、實用、美觀,加強了學校的凈化、美化和文化建設,為師生創(chuàng)造安靜、和諧、健康的學習、生活環(huán)境。

  3、做到了校園整潔美觀,圍墻完整,校門端莊,校牌得體,校訓校風體現(xiàn)了辦學特點并書寫在校園醒目位置,學校張貼了中小學生守則、日常行為規(guī)范、世界版圖、中國版圖和教育方針,校園綠化較好,地面干凈,溝渠暢通無積水,墻壁無污漬,天花板無蜘蛛網(wǎng),走廊過道無凌亂雜物,門窗得到及時修補,教室、寢室、食堂、廁所等公共場所干凈整潔。

  4、學校重視對全體師生的'愛國主義教育,嚴格執(zhí)行升降國旗制度,國旗合乎規(guī)范

  5、維護學校良好教育教學環(huán)境,校園內的校門口沒有擺攤設點的現(xiàn)象存在,校內沒有打場堆物和放養(yǎng)的牲畜,更沒有從事有毒污染環(huán)境的生產經營活動和在校內建造廟宇及從事封建迷信活動。

  六、安全管理,常抓不懈,警鐘長鳴。

  1、學校建立和落實了安全衛(wèi)生管理工作制度,責任明確,分工具體,網(wǎng)絡健全,加強了領導。

  2、堅持安全工作月查有報制度,及時排除安全隱患,

  從未發(fā)生過任何安全事故。

  3、學校不斷加強對學生進行《未成年人保護法》及安全知識教育,學生有較強的安全保護意識和安全自救能力。

  4、學校安全堅持了群防群治,學校與公安、交通、衛(wèi)生等部門組成了安全防范體系,共同營造了一個良好的育人環(huán)境。

  5、學校一直認真做好衛(wèi)生保健工作,堅持每天對食物進行嚴格的衛(wèi)生檢查,把好食品采購、清洗、制作關,杜絕食物中毒,食堂工作人員有健康證,能定期進行體格檢查,加強了對殘疾學生的心理健康指導,做好了近視、弱視、齲齒、沙眼、寄生蟲等學生常見病的預防教育和治療工作。同時學校還做好傳染病的預防治療工作,把健康教育納入學校教學計劃。

  6、扎實做好了安全教育、防范工作,每學期都安排了對學生進行防

  火、防資、防騙、防

  震、防爆、防交通事故、防溺水、防食物中毒等教育,學校組織學生到外地參觀游覽和校外集體活動,都嚴格執(zhí)行上級上級有關安全要求,落實安全措施。學校還加強了對住宿生的管理,建立了住宿生公約等管理制度,同時經常教育學生不得私自接電源和隨意使用電器,加強學生防火監(jiān)管。

  七、加強后勤財務監(jiān)管,嚴守財經紀律。

  1、學校堅持每周召開后勤人員專門會議,研究和布置后勤工作。后勤人員能牢固樹立為教育教學服務、為師生服務的思想,忠于職守,師生反映較好。

  2、學校認真貫徹落實一費制管理使用辦法,各種代收費上交及時,沒有新增債務。

  3、每學期學校都對經費進行預決算,經費的使用嚴格按照上級規(guī)定的財務審核報批制度,能隨時接受上級財務和審計部門的檢查監(jiān)督。

  4、學校收費公開透明,堅決執(zhí)行上級制訂的收費政策,在開學時做到了公開收費項目和標準,在學校醒目處還掛有永久性收費公示牌。

  5、學校校園、校舍檔案管理規(guī)范科學。

  八、校舍建設,積極穩(wěn)妥,保質保量。

  學校按時按要求進行改危、改水、改廁任務,主動積極爭取資金改善辦學條件,認真管理好現(xiàn)有校舍場地,本學期引進了學生飲用水凈化系統(tǒng),保證每位學生能喝上健康干凈的放心水,學校廁所堅固衛(wèi)生。

  九、教學設備,較為齊全,管理使用,科學規(guī)范。

  1、學校每學期一方面修復破損的課桌凳,一方面及時添置新課桌凳,保證了學生人人有完好的課桌椅;教室的黑板、講臺完好無損,能滿足正常的教學需要;破損的門窗得到了及時的修補。

  2、學校能按上級要求管理使用好現(xiàn)有各類圖書資料,并及時進行補充更新;實驗教學的建配管用符合有關要求,遠程教育的項目即將建成使用。

  3、學;九潺R了音體美器材,管理使用正常規(guī)范。

  十、特色和變化

  1、加強學生安全監(jiān)管,特別是今年秋開學以來,小學六年級學生在我校就讀,在校學生人數(shù)又創(chuàng)新高,面對新情況,新形勢,學校認真研究,嚴密布署,空前強化安全管理,加大了對整個校園方方面面的監(jiān)管力度和密度,比如強化門衛(wèi)管理,配備了兩個門衛(wèi),實行24小時值班制,星期六星期

中學教育自查報告7

  一、指導思想

  行為養(yǎng)成習慣,習慣形成性格,性格決定命運 。養(yǎng)成教育就是培養(yǎng)學生良好行為習慣的教育。從行為訓練入手,綜合多種教育方法,全面提高學生的知、情、意、行,最終形成良好的行為習慣。為了進一步加強和改進我校學生思想品德教育工作,提高廣大學生的文明素養(yǎng),結合本校學生思想實際及德育工作現(xiàn)狀和特點,擬訂本方案。

  二、工作目標

  在以往抓養(yǎng)成教育的基礎上,進一步從環(huán)境衛(wèi)生、文明禮儀、安全、學習等方面對學生進行行為習慣的養(yǎng)成教育,以培養(yǎng)學生良好習慣,樹立良好校風,做到校風、校容、校紀有較大改觀。各班在抓學生衛(wèi)生習慣、文明禮儀、安全習慣、學習習慣的養(yǎng)成等方面有較大的進展,并以此建立我校養(yǎng)成教育的長效機制。

  三、實施細則

  (一)、衛(wèi)生習慣養(yǎng)成教育。

  講究衛(wèi)生是每個人應有的衛(wèi)生習慣。在現(xiàn)代社會中,它是一個人文明的表現(xiàn),既體現(xiàn)了良好的.個人面貌,又包含了對他人的尊重。

  1、勤洗澡洗頭,勤剪指甲,勤換衣服,睡前刷牙、洗臉,指甲內無污垢,身體無異味。飯前便后洗手。

  2、清潔區(qū)和教室每天要清掃干凈。

  3、保持桌椅的干凈整潔,定期整理課桌和清理書包。

  4、不在墻壁上亂貼、亂寫、亂畫。

  5、愛護環(huán)境,不在校園及公共場所亂扔亂拋果皮、紙屑、垃圾。

  (二)、文明禮儀養(yǎng)成教育。

  舉止是一個人在活動中的姿態(tài)。它包括站立、行走、就坐、手勢和表情等。文明的舉止是一種修養(yǎng),是一種財富。

  1、熱愛祖國,升國旗、奏國歌時行注目禮,高唱國歌。

  2、見到老師、客人主動問好。自覺使用請、謝謝、您好、再見、對不起等禮貌用語。

  3、在接受別人的幫助時,要微笑著向別人致謝。

  4、向別人請教,態(tài)度要誠懇。

  5、不打架、不罵人,公共場所不得喧嘩。不追逐、打斗、玩有危險的游戲。

  6、不給同學起綽號,不歧視身體殘疾的同學。當同學答錯問題時不起哄、不嘲笑。

  7、集合出入按指定路線和順序,不插隊、不推搡,不爭先恐后,上下樓梯腳步要輕,右行禮讓。

  8、到別人家時應輕敲門,待主人應聲許可方可推門進入,進入教師辦公室要喊報告。

  9、認真做好眼保健操,姿勢正確。

  10、積極參加大課間活動,能自覺鍛煉身體。

  (三)、安全習慣養(yǎng)成教育。

  安全是一切活動的前提,切實增強安全意識,時刻牢記安全第一的思想是順利開展各項活動的保障。

  1、不在公路上玩耍、追逐,當心來往車輛,做到一停二看三通過,走人行橫道線。

  2、不進入施工工地和危險地段玩耍。

  3、沒有家長的帶領,不得到池塘、河流游泳、洗澡和玩耍。

  4、不玩火,不觸摸電器設備。

  5、不準爬樹,不準坐在樓梯走廊的欄桿和花草樹木的圍欄上,不在走廊樓梯等處追逐打鬧。

  6、進行體育活動,要明確要求,聽從指揮,使用體育器材要掌握要領,不做可能威脅到自己和他人的危險動作。

  7、參加勞動時要注意勞動安全,擦洗門窗時,不要把身子探出窗外。

  8、不購買三無商品,學會辨別過期變質食物。

  9、不得聽從和跟隨不認識的人離開學;蚣彝。

  (四)、學習習慣養(yǎng)成教育。

  良好的學習習慣是提高學習效率和學習成績的前提與保證,是學生文明素養(yǎng)的體現(xiàn)。

  1、課前要預習,預習有記錄,學會帶著問題聽課,提倡記課堂筆記。

  2、課前準備好學習用品,靜待老師上課。

  3、上課坐姿端正,書寫時握筆姿勢正確。(手離筆尖一寸、眼離書本一尺、身體離桌一拳)。

  4、上課專心聽講,不亂說亂動,勇于提問,積極回答,抓重點,積極思考。

  5、作業(yè)要字體端正,紙面清潔,格式正確,認真完成。

  6、按時完成作業(yè),做到獨立、耐心、細致。

  7、考試答題要細心、準確,書寫規(guī)范。

  四、工作措施

  1、成立領導小組,具體制定、落實、實施方案。

  養(yǎng)成教育工作領導小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  2、職責:

  組長:

  張萬超:全面負責養(yǎng)成教育工作,檢查、督促各項工作開展。

  副組長:

  高波:具體負責養(yǎng)成教育工作開展,督促各處室開展養(yǎng)成教育工作。

  成員:

  劉:制訂養(yǎng)成教育實施方案、活動計劃,并負責檢查和組織有關活動。

  陳:制定學生學習習慣養(yǎng)成就教育具體制度、活動計劃,并負責檢查和組織活動。

  徐:制定學生衛(wèi)生習慣養(yǎng)成就教育具體制度、活動計劃,并負責檢查和組織活動。

  張:主抓七年級養(yǎng)成教育的開展,在教學中滲透養(yǎng)成教育。

  劉:主抓八年級養(yǎng)成教育的開展,在教學中滲透養(yǎng)成教育。

  魏:主抓九年級養(yǎng)成教育的開展,在教學中滲透養(yǎng)成教育。

  各班主任:依據(jù)學校計劃,制定各班養(yǎng)成教育計劃,負責對本班的檢查落實、

  組織有關活動。

  3、班級成立學生自查隊,及時糾正本班學生的不良行為;學校成立監(jiān)督崗,稽查全校學生中的不良行為習慣。

  4、將學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育納入循環(huán)紅旗和衛(wèi)生紅旗評比。

  5、積極開展相關活動,促進學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育活動的有效實施。

  6、家校聯(lián)手,指導和督促家長從自身做起,配合學校共同抓好對孩子的教育,行成家校合力,齊抓共管的局面。

  7、長抓不懈,建立長效評比機制。學生行為習慣的養(yǎng)成不是在一朝一夕就能完成的,需要長期不懈的努力,因此學校高度重視學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育工作,把養(yǎng)成教育擺在重要議事日程,將其內容作為常規(guī)檢查的主要內容,長期進行下去。

  五、實施步驟

  (一)宣傳發(fā)動階段:

  1、利用升旗儀式作一次關于養(yǎng)成教育活動的動員講話。

  2、提高教師認識,在思想上統(tǒng)一。

  3、引導學生學習規(guī)范,各班從學生年齡認知特點出發(fā),明確各年級階段養(yǎng)成教育重點。

  4、推行十字禮貌用語:請、謝謝、您好、再見、對不起。

  5、完成以養(yǎng)成教育在我心中 為主題的班級黑板 、班會。

  (二)分步實施、強化整改階段:

  各班對照《實施細則》,查找不足,針對薄弱環(huán)節(jié)強化訓練。注重不同類型的學生,采取針對性措施,進行矯正培養(yǎng),使每個學生在原有基礎上有所提高。

  (三)總結評比階段:

  綜合考評,學校評出優(yōu)秀學生及先進班集體進行表彰,同時評選優(yōu)秀班主任。

中學教育自查報告8

  一、基本情況

  我校是一所農村寄宿制初級中學,現(xiàn)有12個教學班,在籍學生648人,在編在崗教職工72人。

  從20xx年春季開始,我校根據(jù)國家和省統(tǒng)一部署,全部免除了學生的學雜費和教科書費,確保了國家免費義務教育各項措施的落實,其他所有收費均按政策規(guī)定嚴格執(zhí)行。

 。、20xx年秋季收住宿費40元/人,不住宿的學生不收此費,此項收費于20xx年春季終止。

  2、生活費按自愿就餐原則,對就餐者按早餐1.80元,中、晚餐每餐2.5元的標準收取,此標準由縣物價局(京價[20xx]65號)核準,食堂實行零利潤。

 。、寒、暑假作業(yè)、抄本、非免費義務教材、《中學生天地》等由縣教育局發(fā)行公司實行預約征訂,學生自愿,經家長簽字后生效。

 。础W校嚴禁教師組織學生購買教輔資料,無教師向學生推銷資料或變相強制學生購買資料的現(xiàn)象。

 。、保險費:學生自愿參保交費,學校不參與收費。

  6、防疫費:由鎮(zhèn)防保所組織學生自愿參加,學校不參與收費。

 。、對貧困住宿學生實行生活救助。20xx—20xx學年度資助學生100人,每人補助生活費750元,學校及時發(fā)放到位。

 。、學校不辦快慢班,不組織學生補習、補課,無相關收費行為發(fā)生。

  9、對校服款,學生自愿訂購,學校不抬高標準收費,做到實付實收。

  10、對外地借讀的學生,學校與本地學生一樣對待,沒有收取其他任何費用。

  二、主要做法

 。、加強領導,落實責任

  學校高度重視教育收費工作,把規(guī)范教育收費當作踐行科學發(fā)展觀,樹立教育良好形象的頭等大事來抓,成立了教育收費領導小組和教育收費監(jiān)督專班,明確各自職責和任務,從思想上、源頭上、過程中把好收費關口。

 。、政策先行,按規(guī)操作

  學校的各項收費,嚴格按照物價局、財政局、教育局等上級部門的政策、規(guī)定執(zhí)行,做到收費有依據(jù),多少有標準,繳納有票據(jù),不抬高標準收費,不搭車收費,不巧立名目亂收費,確保學校的收費行為在政策法規(guī)的規(guī)定下運行。

 。场⒚裰骼碡,接受監(jiān)督

  學校每月組織教職工代表對學校財務進行清理、審計;學校財務計劃的制訂、大型項目的開支,均由校委會科學論證、教代會討論通過后方可執(zhí)行;利用校務公開欄,向社會公開收費政策、文件、規(guī)定、標準、財務結算情況等,接受群眾評議和社會監(jiān)督,杜絕了私設小金庫、坐收坐支、侵占公款、亂收費等違紀違規(guī)的`行為。

  三、努力方向

  1、認清形勢,不斷提高教育收費工作重要性的認識

  做好教育收費工作任務艱巨,責任重大。我校首先從思想上提高認識,將規(guī)范教育收費,治理教育亂收費工作做成學校的品牌,努力形成保持教育收費行為規(guī)范的長效機制,在已有成績的基礎上,采取更有現(xiàn)實性和可操作性的手段,力爭把教育收費工作做得更實更好。

  2、堅定目標,把教育收費工作的各項任務落到實處

  學校認真貫徹《義務教育法》,嚴格遵守有關教育收費的法律法規(guī),牢固樹立“依法行政、依法治校、依法辦學”的法制觀念,努力把義務教育辦學行為和收費行為全面納入法制軌道。學校建立健全財務制度,加強財務管理,合理編制開支預算,繼續(xù)實行學校收費收入和使用情況定期公示制度,預防各種違法、違紀、違規(guī)行為的發(fā)生,有效控制亂收費行為的發(fā)生,扎實推進教育收費工作再上一個新臺階。

  3、展望未來,用科學發(fā)展觀引領學校教育收費工作

  教育收費,涉及廣大人民群眾的切身利益,既是一個熱點、焦點問題,也是一個敏感問題,關系到教育形象,關系到社會和諧,我們要用科學發(fā)展觀引領學校教育收費工作,從大局出發(fā),發(fā)揚創(chuàng)新精神,不斷強化措施,不斷改進方式方法,使教育收費工作步入制度化、常態(tài)化的軌道,為教育可持續(xù)發(fā)展不斷注入新的活力。

中學教育自查報告9

  為了落實壽教督【20xx】133號《關于在全縣義務教育學校開展學校管理、辦學條件專項督導的通知》精神,我校積極開展此項工作的自查活動,F(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、成立自查小組

  組長:楊茂軍

  副組長:李根才、王友山

  成員:崔傳奎、江向東、冉士玉、胡啟、丁傳福

  二、嚴格按照督導提綱認真自查,并實行責任追究制,F(xiàn)將自查范圍及結果總結如下:

 。ㄒ唬W校規(guī)模、班額情況

  我校現(xiàn)有教職工57人,其中專任教師53人,下小學支教4人,外借3人,教學班8個,在籍生519人,實有在校生426人,在外借讀93人,班均學生數(shù)53.5人。

 。ǘ、學生食堂和宿舍管理和使用情況

  無學生食堂,學生宿舍只有6間,住42人,管理規(guī)范。

 。ㄈ、田徑場、籃球場或排球場管理和使用情況

  田徑場、籃球場有具體的管理制度,其中籃球場有球架兩付,田徑場有單、雙杠等健身器材三項,兩場使用情況良好,深受師生好評。

 。ㄋ模、實驗室管理和使用情況

  實驗室管理規(guī)范,水電路正常使用,藥品室存放整齊管理嚴,物品能滿足正常使用,理化實驗室兩個,基本滿足正常課標使用,分別有52個座位,26張臺桌。

  (五)、現(xiàn)代教育裝備管理和使用情況

  現(xiàn)代教育裝備管理有計劃,現(xiàn)有電腦36臺,多媒體投影機一套,校園網(wǎng)絡建設良好,其中信息課正常開設、多媒體使用效率高。

 。、圖書室(館)、閱覽室管理和使用情況

  圖書室和閱覽室合并使用,每次能供20人同時閱覽的座位,共有圖書3506冊,有專職管理員一名,有借閱制度和借閱辦理手續(xù)。

 。ㄆ撸、訂購的教學參考資料、工具書、報刊和電子圖書名稱、數(shù)量,館藏圖書數(shù)量及20xx、20xx年新增圖書數(shù)量,圖書教參報刊雜志管理使用情況

  我,F(xiàn)有教參及資料420套,工具書10余種,報刊雜志種類達5種,圖書、教參、報刊雜志管理有制度,使用效果較好。

 。ò耍、音、體、美器材配備和使用情況

  音樂器材:電子琴2架(一架舊的),腳風琴一架;體育器材:標準籃球架一副,舊的一副,鐵制乒乓球桌4付,有漫步機、高低杠、雙杠各一副,籃球16只、排球4只足球2只、羽毛球排26付。

 。ň牛、核定的'編制內配備教職工情況

  我校在編教職工共57人,其中外借和調出3人,支教4人,后勤及其他保衛(wèi)人員共計5人,專職教學45人,工作量一般。

 。ㄊW校作息時間安排情況

  嚴格按照縣局規(guī)定統(tǒng)一學生在校時間,給學生充分的課余時間。

  (十一)、學額鞏固、學生數(shù)及在校生管理情況

  學額鞏固率92.5%,在籍生519人,實際在校生426人,在外借讀93人,在校生按常規(guī)管理。學籍按文件規(guī)定實行電子和紙質同時管理,學生變2動要求手續(xù)齊全,嚴格按程序辦理。

  (十二)、學校領導兼課情況

  學校領導除校長外均兼任一門主學科教學。

  (十三)、績效工資分配方案及執(zhí)行情況

  嚴格按照上級有關規(guī)定和和文件精神執(zhí)行,學校制定了相應的績效分配方案,實行績效工資再分配,充分發(fā)揮績效工資杠桿作用。

  (十四)、師德師風建設情況

  師德、師風建設有方案、有計劃,學習有記錄,資料建設齊全,教師有學習筆記、心得、體會,學期有總結、有論文,總體情況良好。

 。ㄊ澹⒘x務教育保障經費管理和使用情況

  有較為嚴格的管理制度;能按預算的編制使用,發(fā)票報銷手續(xù)齊全,報賬及時,審核嚴格,解決教學急需費用,有規(guī)范的理財制度和財務公開制度。

  (十六)、教師培養(yǎng)和培訓情況

  學校所有在職教師均能安要求參加各種培訓,校本培訓的繼續(xù)教育工作開展扎實備課、上課,師德學習規(guī)范且效果良好。

  三、存在問題與不足

  通過自查,我們意識到盡管我們平常做了一定的工作,取得了一些成績,但與上級的要求還存有很大差距。下一步我們必須按上級要求嚴格管理,規(guī)范辦學行為,全面提高管理水平和育人質量;盡力改善辦學條件,竭力提高辦學水平,進一步做好各項工作,努力辦人民滿意的教育。

中學教育自查報告10

  藤橋中學是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學,現(xiàn)有教職工54人,教學班17個,在校生945人。現(xiàn)將我!昵锛鹃_學至今的教育收費情況匯報如下:

  近年來,我校嚴格按照《收費許可證管理辦法》的規(guī)定,每年開學前均派人到物價部門對本校的各項收費項目進行年審。開學初將學校的各項收費項目張榜公布,接受社會各界的監(jiān)督。我校各項收費項目的條據(jù)均為財政與物價部門指定的專用票據(jù),實收實開。

  一、收費情況:

  ~年春季我校高中部收費的項目有

  1、學費250元/人;

  2、課本費按課本的實際價格收取,多還少補;

  3、作業(yè)本費16元/人;

  4、住宿費70元/人;

  5、信息技術教育費35元/人;

  6、補,課費1.4元/每課時;

  初中部收費的項目有

  1、雜費105元/人;

  2、課本費按課本的實際價格收取,多還少補;

  3、作業(yè)本費16元/人;

  4、住宿費70元/人;

  5、信息技術教育費35元/人;

  其中高中學費收費人數(shù)72人,收費總額18000元;

  初中雜費收費人數(shù)713人,收費總額74865元;

  課本費收費人數(shù)785人,收費總額93016元;(初一課本費110元,初二課本費107元,初三課本費78元,高一課本費182元,高二課本費203元,高三課本費44元)

  作業(yè)本費收費人數(shù)785人,收費總額12560元;

  信息技術教育費收費人數(shù)785人,收費總額27475元;

  住宿費收費人數(shù)19人,50元/人,收費總額950元;

  ~年秋季我校高中部收費的項目有

  1、學費200元/人;

  2、課本費按課本的實際價格收取,多還少補;

  3、作業(yè)本費15元/人;

  4、住宿費70元/人;

  5、信息技術教育費35元/人;

  6、補,課費1.4元/每課時;

  初中部收費的`項目有

  1、雜費110元/人;

  2、課本費118元/人;

  3、作業(yè)本費15元/人;

  4、住宿費70元/人;

  5、信息技術教育費35元/人;

  其中高中學費收費人數(shù)86人,收費總額17200元;

  初中雜費收費人數(shù)859人,收費總額94490元;

  課本費收費人數(shù)945人,收費總額118592元;(初一、初二、初三課本費均為118元,高一課本費250元,高二課本費180元,高三課本費180元)

  作業(yè)本費收費人數(shù)945人,收費總額14175元;

  信息技術教育費收費人數(shù)945人,收費總額33075元;

  住宿費收費人數(shù)21人,其中高中4人,50元/人,初中17人,35元/人,收費總額795元;

  體檢費收費人數(shù)945人,12.5元/人,收費總額11812.5元。

  二、建議:

  由于我校屬革命老區(qū),有部分學生家庭較貧困,我校多方籌措資金,去年共減免困難學生雜費33人,總金額為3630元;另外根據(jù)我校實際情況,我校沒有收取非本轄區(qū)學生的借讀費,也沒有收高中學生的補,課費,雖然這兩項收費為合理收費。

  ~年兩季度除了教職工工資外,我校財政預算沒有其它經費撥入,維持學校正常運轉的費用只有學生的雜費,其它費用均為代收費,加上部分貧困學生拖欠學雜費和課本費,導致我校經費缺口較大。因此我們建議,上級部門在嚴格學校收費管理的同時,要考慮各校的實際情況,適時下?lián)軐W校辦公經費,以利于學校的教育教學工作正常開展。

  撰寫海南省三亞市藤橋中學

  曾文忠

  ~年10月16日

中學教育自查報告11

  一年來,我校在上級主管部門的正確領導下,堅持,以“十八大”精神為指導,大力開展“講正氣樹新風”教育,深化先進性教育,解放思想,實事求是,與時俱進,根據(jù)漢壽縣教育局《教育兩督暨義教均衡縣》評估細則,我校對照評估方案進行了自查。現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、近段兩督迎檢所做的主要工作

  1.按照自評工作程序,認真擬訂了“聶家橋中學督導評估迎檢工作方案”,評估措施有力,時間安排基本合理。

  2.按照自評工作程序,建立健全了督導評估工作領導小組,并具體分工,明確職責。具體成員及分工情況如下:

  組長:羅艷波,負責教育督導評估中的全面工作,重點抓好教育督導評估中的管理、德育、經費、協(xié)調等工作。

  副組長:羅建強,重點負責抓好教育督導評估中的具體工作。副組長:楊學農,重點負責學校督導評估中的全面工作,重點抓好學校督導評估中的管理、德育等工作。

  副組長:陳順滿,重點負責教育督導評估中的全面工作,重點抓好教育督導評估中的經費、辦學條件等工作。

  成員:朱國權、羅勇軍、高小蘭、萬德林。主要是協(xié)助組長、副組長抓好教育督導評估中各自承擔的各項工作和臨時安排的有關工作。

  3.按照自評工作程序,認真召開了教育督導評估工作領導小組會議,做到統(tǒng)一思想認識,明確目標任務,制定工作措施。

  4.按照自評工作程序,認真召開了全鄉(xiāng)職工大會,積極做好了宣傳動員工作,提高我校各單位工作人員對教育督導評估工作重要意義的認識,讓廣大職工明確教育督導評估的重要性和必要性。

  5.按照自評工作程序,認真組織學習,讓全體職工全面了解教育督導評估的標準和細則。

  6.按照自評工作程序,積極穩(wěn)妥地組織相關單位對近兩年來的相關資料進行收集、整理和歸檔,基本完善了督導評估應有的備查資料。

  7.按照自評工作程序對照“標準”和“細則”,嚴肅認真地組織了自評自查。

  8.按照自評工作程序,積極撰寫自查材料和匯報材料交縣級相關部門,敬請縣級督導評估領導小組給予復核驗收。

  二、主要工作成績

  1.健全組織、明確職責。根據(jù)督導評估的《細則》、《方案》和縣教育局教發(fā)《教育兩督暨義教均衡縣評估》要求,我校認真建立健全了教育督導評估自評工作領導小組,認真擬訂了教育督導自評計劃,堅持德育為首、安全第

  一、教學為中心的原則,全面貫徹教育方針,全面實施素質教育,全面提高教育教學質量。

  2.注重學習、宣傳到位。加大教育督導評估工作的宣傳力度,做到人人皆曉,并認真領會其目的和意義,做到目標明確、任務具體、措施到位。

  3.以德為首、以法治校。近兩年來,我校切實加強了德育工作和法制宣傳教育工作,把師德師風建設列為學校工作的首位,認真貫徹落實了師德師風建設,組織全鄉(xiāng)教師學習《教師法》、《教育法》、《義務教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī),開展了“三全、三愛、三讓”、“做一名光榮合格的人民教師”等師德師風教育活動,活動有組織、有計劃、有措施,領導親自抓,做到人人有學習筆記、心得體會,自檢自查整改材料。

  4.安全第一、落實到位。在安全工作上,我校從來不敢麻痹松懈,長期以來都一直實行校長負責制,層層包干責任制和及時報告制度,建立健全了安全工作領導小組,設立了護校隊,組織開展了“創(chuàng)建平安校園、構建和諧社會”的簽名活動,認真進行法制宣傳、禁毒防艾、道德紀律、交通安全、森林消防等專題教育活動。

  5.強化“普九”、措施得力。近三年來,我鄉(xiāng)的“普九”工作穩(wěn)步發(fā)展,成效顯著。首先是縣政府高度重視,出臺了有關“普九”鞏固提高的相關文件,對“普九”的目標和措施作出了具體安排和要求。其次是積極宣傳動員,以《教育法》和《義務教育法》為依據(jù),努力做好群眾的思想工作。近幾年來,鄉(xiāng)中小學入學率、鞏固率和小升初入學率逐年提高。

  6.辦學條件、逐步完善。在鄉(xiāng)黨委政府重視下,在學校班子和全體教師的'努力下,通過各種渠道作匯報、寫申請、提議案、報項目,經過努力,學校校貌煥然一新,F(xiàn)在我校各種教學設備基本達到要求,舒適的校園環(huán)境逐步形成,辦學條件改觀較大。

  三、存在問題及整改措施

  我校教育工作雖然取得了一定成績,但我們也清醒地看到,教育改革和發(fā)展還面臨不少困難和問題。

  一是教育事業(yè)發(fā)展還不能很好適應經濟社會的需要,特別是基礎教育均衡發(fā)展的任務很重,優(yōu)質教育資源相對不足,還不能滿足人民群眾日益增長的需求。

  二是教育經費投入還不能完全滿足教育發(fā)展的需要,農村學校建設和發(fā)展經費比較短缺。教學用房得不到及時解決,大班額在小學和學前班中出現(xiàn)。

  三是教師隊伍還不能很好適應全面推進素質教育、實施課程改革的需要,中小學師資力量相對薄弱,學科配套程度不高,特別是外語、音樂、美術、計算機等專業(yè)課程的師資較為緊缺。

  四是建筑面積嚴重不足,聶家橋小學學生活動空間狹小,缺乏語言、多媒體教學、音樂、美術、勞動等活動室;校舍建設不盡理想,導致教師住宿擁擠,辦公條件差;由于占地面積有限,導致運動場地不足。

  四、下一步工作打算

  一是繼續(xù)認真貫徹落實《督導評估細則》,把“兩督”鞏固與提高作為當前教育工作重點。

  二是切實加強教師隊伍建設,全面提高教師素質,進一步深化學校內部人事制度改革,建立激勵機制。

  三是千方百計籌措資金,進一步加大對教育的投入。

  總之,我們將以這次教育評估為契機,本著辦好教育為人民的高度責任感,加大整改力度,著實提高我鎮(zhèn)的教育水平,為我校經濟的持續(xù)、健康、協(xié)調發(fā)展提供有力的支持。

中學教育自查報告12

  xx第十二中學是一所歷史悠久,底蘊深厚的百年老校。在新課程標準實施以來,我們嚴格執(zhí)行省教育廳關于《江蘇省普通高中進一步推進素質教育督導評價標準(試行)》的文件精神,全面實施素質教育,辦學實績顯著,社會聲譽不斷提高,學生素質得到了全面發(fā)展。現(xiàn)在,我校形成了“抓住機遇,追求卓越,努力開創(chuàng)十二中高中教育發(fā)展新局面”的發(fā)展思路,牢固樹立質量強校意識,把質量作為學校安身立命之“魂”、發(fā)展壯大之“根”,順應下關未來發(fā)展的美好前景,F(xiàn)總結如下:

  一、認清發(fā)展形勢,準確定位發(fā)展方向。

  對于一個團隊來說,明晰自己的發(fā)展狀態(tài),合理定位發(fā)展方向,是促進發(fā)展、加快發(fā)展的前提。認清十二中所處的發(fā)展狀態(tài),對于十二中今后的發(fā)展十分重要。十二中是一所創(chuàng)辦于1917年的百年老校,F(xiàn)在,她是不是一所名校呢? 20xx年,學校成功創(chuàng)建成了江蘇省四星級普通高中,現(xiàn)在,她是不是可以就此止步了呢?面對人民群眾迫切要求接受優(yōu)質高中教育的呼聲,十二中算得上是群眾心目中的優(yōu)質學校嗎?直面這些問題,清醒地認識這些問題,求解這些問題,成為十二中今后走穩(wěn)走好走快的關鍵。

  在深入分析學校發(fā)展歷程和發(fā)展現(xiàn)狀的前提下,我們作出這樣的定位:十二中處于教育教學質量發(fā)展的艱難爬坡期,行走在教育質量不斷攀升的大道上。

  作為一所百年老校,十二中有過自己輝煌的過去。身處普通高中發(fā)展競爭日趨激烈的今天,十二中也有過發(fā)展的低谷期。新舊世紀之交連續(xù)幾年的質量波動,嚴重影響和制約了十二中近幾年的后續(xù)發(fā)展。自20xx年起,在全體十二中人的共同努力下,十二中止住滑坡,逐漸回升。特別是近三年來,十二中的質量提升處在了一個從谷底回升的坡面上。十二中在提升,十二中有了新趨勢,這是十二中人對自己的評價,這是社區(qū)群眾對十二中的評價,這也是兄弟學校對十二中的評價。但這又是一個艱難的爬坡期,這就是十二中的現(xiàn)狀,這就是十二中目前發(fā)展態(tài)勢的客觀定位。

  說它艱難,這是因為,第一,人民群眾在用腳給他們的優(yōu)質學校投票。“出口”的艱難必然帶來“進口”的更加艱難,追求優(yōu)質學校,選擇高質量的學校教育,是人民群眾的普遍要求。十二中在社區(qū)群眾心目中的美譽度、信任度在不斷提升,但這種美譽度和信任度還時常受到很大的挑戰(zhàn),因為十二中的質量還沒有提高到響當當?shù)某潭取5诙,教師隊伍共同價值構建的艱難。我認為發(fā)展好一所學校,一般經歷三個階段,好的學校一定是有質量的學校,得先有質量,學校才有生存權;然后追求學校發(fā)展的效能提升,使學校更具生命力;之后是獨具特色的學校道德、學校文化的完善和超越,使學校教育在給人幸福、造福人類方面更具社會責任感。這是三個依次漸進而又往往無法跨越的學校發(fā)展的最重要階段,每一階段為下一階段打基礎做準備,學校的發(fā)展就是這樣一步一個臺階,最終成為一所真正意義上的好學校。對照這三個臺階可見,十二中目前的發(fā)展仍處在第一個階段第一個臺階上。怎樣將這種認識轉變成全體十二中人的共識,這依然有較長的路要走,有很多工作要做。爬坡發(fā)展是艱難的,但爬觀念之坡、價值觀之坡往往更加艱難。

  說它攀升,那是因為,第一,十二中三年三大步,教育質量不斷提升。這是在生源質量一般前提下的提升,是克難奮進中的艱難前進,它極大地鼓舞了人心,贏得了信任。第二,十二中逐漸回歸質量主線這一軌道,走質量強校之路的認識正在成為十二中人的共識,一心一意謀質量,凝心聚力抓質量,正在化作許多教職員工的自覺行動。

  二、傳承辦學理念,建設新的校園文化。

  校園文化是師生以校園為背景,圍繞教育活動和校園生活而營造出來的特定的精神環(huán)境和文化氛圍。十二中“尊道益智”的`辦學理念,是十二中人近百年辦學活動中探索出來的經驗總結,是十二中的文化精髓。這里的“道”,指道德、道理,方法、規(guī)律;這里的“智”,指智慧、見識,聰明才智!白鸬酪嬷恰睆娬{的是教育教學工作需要尊崇人道,遵守天道,恪守師道,探尋教育規(guī)律,增加聰明才智,成為智慧型的人才。尊道益智讓十二中由小到大,由弱而強,是獨特的辦學傳統(tǒng),我們將繼續(xù)踐行并發(fā)揚光大。

  同時,我們與時俱進,培育新的文化苞蕾,形成新十二中校園文化。經過多年的努力,一個新的十二中精神正逐步形成,這就是“團結和諧,克難奮進,自立自強,追求卓越”的校園精神。

  團結和諧:近幾年來,十二中正逐步走出困境,靠的就是團結拼搏,靠的就是和諧運作。在艱難的爬坡時期,大家已形成了這樣的共識,只有團結一心,才能戰(zhàn)勝困難,取得一個又一個的勝利。20xx屆高三教學之所以成功,是原十二中的團隊精神與原三十九中的家園精神有機融合的結果。在其他年級里、其他工作中,這種新的團隊精神時時閃現(xiàn)燦爛的光芒,這也是十二中的希望所在,它也將成為新十二中人的核心價值標準。

  克難奮進:目前,十二中正處在發(fā)展的艱難爬坡期。每個十二中人都應該思考,這個“坡”究竟有多長,坡度究竟有多大,爬坡還有多少時間。我們有哪些“坡”要爬呢?有發(fā)展定位之坡,質量之坡,生源之坡,師能之坡,管理之坡,教育教學改革之坡,老百姓的信任之坡,等等,不一而足,但關鍵是要攀越師能之坡,改革之坡,其他的坡再長,坡度再大也能爬過去,許多困難是可以通過提升軟件建設的水平來解決的。這就需要我們發(fā)揚克難奮進的精神,勇于自新,才能捱過艱難的冬天,殺出重圍,迎來發(fā)展的春天。

  自立自強:這幾年十二中發(fā)展勢頭良好,主要靠全體老師的拼搏奮進,也離不開優(yōu)秀教師的引領。今年我校一次產生了四名市級學科帶頭人,這不是偶然的現(xiàn)象,他們是積極進取群體中的佼佼者,沒有這樣的團隊,沒有良好的校風,絕不會有這些老師的脫穎而出。

  我們認為,自己強才是真正的強,辦學質量強才是真正的強大。所有的困難都是質量不強造成的。因此,就學校而言,我們要毫不動搖地以教育為中心,以質量為核心,不斷強化質量意識,改進辦學行為,早日形成以質量論高下的價值觀。作為個人,每一位十二中人都要追求更高更遠的發(fā)展目標,堅定不移地走專業(yè)化發(fā)展之路,不斷地做強自己。老師強則學生強,師生強則學校強。

中學教育自查報告13

  為了進一步規(guī)范辦學行為,積極實施素質教育,進步教育質量,我校將環(huán)境育人、學科育人、管理育人、活動育人相結合。全面貫徹黨的教育方針,積極展開各種教育活動,努力改善辦學條件,優(yōu)化育人環(huán)境,使學校管理工作逐漸走上規(guī)范化和科學化的軌道。根據(jù)《普通中小學素質教育督導評估方案》,認真展開自查、自評工作,現(xiàn)對我校素質教育的實施情況匯報以下:

  一、辦學方向與教育觀念我們的目標是:

  辦學有特點,教學有特點,學生發(fā)展有特長。把學校辦得讓家長放心,使社會滿意。始終以一切為了學生,為了學生的一切為宗旨,積極構建適應學生素質提升的教育模式和評價體系。更新教育觀念,轉變教育思想,建立正確的教育觀、學生觀和人才觀。

  具體做法是:

  1.開齊課程,開足課時,全面育人;面向全體,因材施教;發(fā)揮特長;優(yōu)差同等,多元評價。

  2.組織教師學習依法治校,依法執(zhí)教,使我校構成了團結、勤奮、守紀、進取的`校風,嚴謹、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新的教風和勤讀、善練、多思、多問的學風。

  二、組織領導提倡求真務實、廉潔勤政、敬業(yè)愛崗、無私奉獻的工作作風。

  學校校委會班子成員年富力強,年齡搭配公道,成員之間能團結協(xié)作,以身作則,公正廉潔,作風正直,勇于大膽改革和開辟創(chuàng)新,調和一致地展開工作。班主任是校長的得力助手,學校管理的能手,更是教育教學方面的高手,他們積極參加各類學習培訓,轉變觀念,嚴于律己、團結協(xié)作,結合學校實際,共同確定學校發(fā)展規(guī)劃;做到以身作則,要請教師做到的我們首先做到,辦事踏實,不弄情勢主義,有為學校發(fā)展盡職盡責的事業(yè)心和戰(zhàn)爭力;定期召開校委會,商討學校重大事宜,分工明確,各負其責。

  三、教育教學工作:

  1、教育工作:

  我們認真學習貫徹有關德育工作的法規(guī),建立健全組織機構,把德育工作與學校其它各項工作有機結合起來,滲透到各科教學及各項活動當中,真正體現(xiàn)德育教育無處不在,無時不有,從小做起,從實事抓起。

 。1)狠抓學校精神文明建設,,培養(yǎng)學生團結、友愛和為人民服務的思想。

 。2)展開以愛國主義教育為主要內容的各種情勢的思想教育活動,,培養(yǎng)學生愛祖國、愛人民、愛故鄉(xiāng)的良好品德。

 。3)請家長走進學校,了解學校、了解經驗、了解孩子,監(jiān)視、支持學校工作。

  (4)以活動為載體,展開豐富多彩的教育活動,把德育深入學生心里,學生初步構成了良好的行為習慣。

  (5)重視學生的法制教育和安全意識。定期召開法制、交通安全、衛(wèi)生防疫大會,增強了學生法制觀念和安全意識。

  2、教學工作:

  教學工作是學校工作的重中之重,教學質量是學校的生命線,加強教學管理工作,進步教學質量,是我們永久的目標。

  (1)教學管理。教學管理制度健全,學校能嚴格按《課程標準》開齊課程,開足課時,做到有計劃、有記錄、有檢查、有催促、有評估,使教學工作緊張有序地進行。同時,學校領導能帶主課,積極參與教研活動。嚴格學籍管理制度,無復讀、留級、停學現(xiàn)象。

 。2)教研活動。各教研組能按要求制定教研計劃,每周展開教研活動。組織教師學習教育理論、新課標、課改經驗等,逐漸轉變教師的教學觀念,教師能相互學習,取長補短,共同進步。教研活動展開專題討論,研究教法與學法,切實解決教師教學中存在的實際題目。

  (3)學校訂備、教、改、考等環(huán)節(jié),有具體規(guī)定及要求。對教師教案天天查、學生作業(yè)進行月查,次次有重點,并有詳實記錄。

 。4)捉住課改機遇,去開發(fā)研究校本課程,大家積極實踐,大膽探索,使校本課程內容豐富多彩,如跳繩、踢鍵子等。

中學教育自查報告14

  為了更好地管理好遠程教育設施設備,充分應用好遠程教育設施設備,不斷將遠程教育資源應用于教學,促進我校教育工作的全面發(fā)展,結合我校自配備遠程教育設施設備以來,在教育教學上和遠程教育培訓上的各種情況,作自查自評如下:

  一、基本情況。我校的遠程教育主要為模式三:同時,在健全遠程教育設施的同時,我校同時接入了互聯(lián)網(wǎng),建設了以教育網(wǎng)遠程教育資源為主,以互聯(lián)網(wǎng)為輔為校園網(wǎng),教師和學生都可以方便地查閱所需的各種各類資源。

  二、遠程教育的開展。為了更好地利用現(xiàn)代遠程教育資源、發(fā)揮現(xiàn)代遠程教育資源的優(yōu)勢、利用并管理好資源設備,學校成立了遠程教育工作領導小組,建立了各種制度并上墻。制定了遠程教育工作計劃。要求校遠程教育管理員及時接收、下載、整理各種遠程教育資源。及時收集下載資源、文本資料、課件資料、教學設計以及教案等教學資源。對VCD(DVD)光盤及系統(tǒng)工具等軟件資源進行了規(guī)范整理,使用、借、還要作好記錄。

  我校教師在教學中都能以自身的條件,不同程度地利用遠程教育進行教學工作,使學生能充分地應用教學資源。同時學校還利用互聯(lián)網(wǎng),平時鼓勵教師多多利用網(wǎng)上的各種教育資源,下載一些教育資源,以充實學校資源。同時,我校的教師對遠程教育認識有些不足,應從在思想上加強對遠程教育的重視,加大學校的遠教力度,多督促各位教師利用遠程教育資源開展教學工作。我校在工作中將不斷加強遠程教育教學工作。

  三、在遠程教育資料建設上,我校還存在一些問題,學校教師要轉變思想,要建立健全遠程教育工作,把資料建設作為一項重要的工作來抓,以實際的工作,完善的資料來迎接上一級領導的檢查和驗收。

  同時對遠程教育設備的運行作好記錄,對于運行不正常的,及時處理,處理不了的上報處理。在教育教學運用遠程教育資源的做好資料記錄、借閱登記、歸還登記等,確保工作的正常運行。在教學應用遠程教育資源,每周不得少于4節(jié)課。

  四、加大教師的.應用能力培訓工作。要充分應用遠程教育進行教學,教師應用能力是關鍵,一個學校如果教師都不能正確查閱遠程教育信息資源,如何能夠應用這一些資源?從設備安裝正常運行以來,我校以校本為龍頭,來動員各位教師認真學習電腦知識,遠程教育資源的查閱和利用的知識等,使各位教師能正常運用遠程教育信息資源,同時能夠上網(wǎng)查閱自己所需的各項資料。鼓勵教師認真學電腦、用電腦,從遠程教育工作開始以來,我校個人電腦數(shù)量增加迅速,多位老師從不會電腦到應用自如,教師的電腦水平提高迅速,這在我校是有目共睹的。這也是我校在信息教育上的一個飛躍。

  五、創(chuàng)建具有本校特色的校園博客,為教師教學教研、班級管理、學生學習、師生互動交流提供良好的平臺。這學期一開始,我校就在新浪、新思考的網(wǎng)站創(chuàng)建了具有本校特色的教育博客,并開設“教研園地”、“學校文檔”、“師生互動”、“師生文苑”、“經驗交流”等專欄。鼓勵學校全體教師積極參加教研改革,撰寫教研心得和論文。鼓勵師生一起認真觀察,在生活中發(fā)現(xiàn)美,把自己對社會和生活的認識和感受用詩歌、散文等形式表達出來,既陶冶了情操,提高了素質,也培養(yǎng)了學生的觀察和寫作能力。吸納借鑒其他學校有益的經驗和長處,為本校的教育教學提供幫助和指導。

  當然,我校在工作中還在摸索一條更適合我校實際遠程教育工作的路子,為了我校的遠程教育工作的進一步開展,以后的工作還要以實際工作為主,只有根據(jù)實際,然后結合遠程教育信息資源,才能讓學生能實際地利用信息資源,學好各種知識,才能真正地發(fā)揮遠程教育的作用,進一步把我校教育教學工作提高到一個新的臺階。

  監(jiān)漳鎮(zhèn)中學

  20xx-10-18

中學教育自查報告15

  一、裝備概況

  目前,我們學校屬于教務處管理的裝備室有實驗室、體育室、多媒體階梯教室及部分藝術教室。具體來說,有兩個物理實驗室,一個物理準備室;有一個化學實驗室,一個化學準備室;有一個生物實驗室,一個生物準備室;有一個體育器材室;有一個能容納250人的多媒體階梯教室;一個美術教室,一個舞蹈教室,一個音樂教室。室外裝備有六個籃球場,一個250米的環(huán)形跑道,16個室外乒乓球臺以及種類齊全的全民健身器材和室外體操訓練器材,另外我們學校還新征土地四十多畝,準備建設一個高標準的有400米環(huán)形跑道的塑膠運動場,目前正處在準備施工階段。

  二、裝備建設

  我校不斷加大力度,教育技術裝備的建設與配備工作穩(wěn)步推進。

  高標準的教育技術裝備,是推動教育事業(yè)發(fā)展、深化教育改革和全面實施素質教育的保障。一直以來,我們堅持科學發(fā)展觀,緊緊圍繞新課改,為了實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的長遠奮斗目標,為了提高我校的教育教學質量,為了提升我們學校辦學品位,緊緊圍繞教育技術裝備“建設、配備、管理與使用”的四個重點,發(fā)揮管理職能,積極開展教育技術裝備各項工作。

  盡管目前我們學校辦公經費很緊張,我們盡量做到開源節(jié)流,并尋求多方支持,不斷把有限的資金用于教育技術裝備的建設與配備上。

  1、學校現(xiàn)在已有的多功能教室、儀器實驗室、音樂室、舞蹈室、美術室和體育器材室,基本上能夠滿足我們目前的`教學需求和學生活動需求。

  2、學校每年利用寒暑假期,投入資金,對各類專用室和教室進行維修、粉刷與美化,做到寬敞明亮,窗明幾凈。

  3、按照教育技術裝備標準,根據(jù)我們學校的實際情況逐步進行設備的配備。我們學校每年都要投入大量資金,配備實驗器材,購置藝術、體育器材,購置體育器材,添置新電腦,安裝了校園廣播系統(tǒng),做到了年年有投入,年年有更新。

  三、裝備管理

  我們學校在逐步更新硬件設施的同時,重點狠抓軟件建設,規(guī)范制度,強化裝備管理,發(fā)揮裝備效應。我校從上到下,認識統(tǒng)一,十分重視現(xiàn)代教育觀念的確立,切實把教育技術工作置于推進素質教育、提高教育教學質量的重要位置。在硬件建設逐步到位的基礎上,為充分發(fā)揮裝備效益,確保教育技術工作健康有序進行,加大管理力度,完善工作機制,發(fā)揮裝備效應。

  1、組織管理。實行“三級組織,層層落實”的教育技術組織運行機制。成立由校長為組長的、學校行政人員組成的學校教育技術工作領導小組,規(guī)劃設計學校教育技術工作藍圖,布置年度學校教育技術工作的目標任務,學習上級有關教育技術工作的文件、精神并研究討論具體落實措施;由教務處牽頭,專用室負責人組成的技術裝備工作小組,負責學校教育技術工作的具體實施、開展,負責教育技術裝備的管理保養(yǎng)及為教育教學提供技術服務,做好教師教育技術培訓工作及教師教育技術使用情況檢查,對階段性工作進行總結并向學校教育技術工作領導小組提供工作意見等;各教研組、課題組在教務處直接領導和服務指導下,具體組織實施教育技術工作在教育教學中的應用、實踐及研究等。

  2、制度管理。我校制定各個專用室規(guī)章制度和管理人員職責,做到公布上墻并“鏗鏘”落地。制度健全,責任明確到人。在理化生實驗室,我們先后制訂了《孝感市綜合高級中學儀器設備保管使用制度》、《孝感市綜合高級中學實驗教學管理制度》、《孝感市綜合高級中學實驗室危險品安全防護管理制度》、《實驗教學質量評估及考核辦法》、《孝感市綜合高級中學學生實驗守則》、《實驗教學質量考核辦法》、《孝感市綜合高級中學實驗教師崗位職責》;在體育器材室,我們分別制定了《孝感市綜合高級中學體育器材保管制度》、《孝感市綜合高級中學體育器材損壞賠償制度》、《孝感市綜合高級中學體育器材報損制度》;在音樂室,我們制訂了《孝感市綜合高級中學音樂教室儀器設備管理制度》、《孝感市綜合高級中學音樂教室管理制度》、《音樂教師崗位職責》;在美術室,我們制訂了《美術教室學生操作守則》、《美術教室管理制度》、《美術器材管理制度》;在舞蹈室,我們制訂了《孝感市綜合高級中學舞蹈專用教室學生活動守則》、《舞蹈專用教室安全防護措施》等制度。這些制度的制定,保證了我校目前的裝備設施的高效維護和利用,充分發(fā)揮了裝備效益。

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