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學(xué)生管理自查報告

時間:2022-05-10 09:02:05 自查報告 我要投稿

學(xué)生管理自查報告(精選5篇)

  時間一溜煙兒的走了,工作已經(jīng)告一段落了,過去一段時間的工作問題,非常值得總結(jié),立即行動起來寫一份自查報告吧。那么好的自查報告是什么樣的呢?下面是小編整理的學(xué)生管理自查報告(精選5篇),歡迎大家分享。

學(xué)生管理自查報告(精選5篇)

  學(xué)生管理自查報告1

  隨著國家和地方財政的投入加大,綜合辦學(xué)水平逐步提高;隨著人口出生率急劇下降,初中校生源大量減少,布局調(diào)整緊鑼密鼓地進行;隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,城市布局的擴大,越來越多的青壯年農(nóng)民走入城市,出現(xiàn)了新的寄宿群體“留守兒童”。于是,農(nóng)村寄宿制學(xué)校越來越多,規(guī)模越來越大,如何做好寄宿生管理,已成為當前農(nóng)村學(xué)校日常管理工作重要的一部分,為學(xué)校管理帶來了前所未有的挑戰(zhàn),針對目前學(xué)校管理的新難題,結(jié)合我校的實際,根據(jù)《青海省教育廳關(guān)于全省寄宿制中小學(xué)管理工作進行自查的緊急通知》,對我校的寄宿生管理工作進行如下總結(jié):

  一、結(jié)合黨建,服務(wù)教育教學(xué)

  xx中學(xué)作為全縣處于民族地方的寄宿制完中,在學(xué)校學(xué)生的管理中注重黨支部的作用,通過建設(shè)有戰(zhàn)斗力的黨支部,來提升學(xué)校的教學(xué)管理水平。

  在創(chuàng)優(yōu)爭先活動中,我校黨支部以服務(wù)教學(xué),保障教學(xué)為宗旨,以“學(xué)綱要,促均衡,創(chuàng)先爭優(yōu)提質(zhì)量”為主題,圍繞學(xué)校中心工作,結(jié)合教育教學(xué)實際,樹立黨員干部形象。廣大黨員立足本職,愛崗敬業(yè),不斷進取,扎實工作,在履職和完成急、難、險、重的任務(wù)中發(fā)揮先鋒模范作用。教師黨員爭做教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人,黨員和入黨積極分子積極承擔高質(zhì)量的公開課(示范課),帶頭進行學(xué)術(shù)講座,并成為學(xué)習(xí)組、教研組交流發(fā)言的帶頭人。后勤保障的黨員同志更是認真的處理每一件與學(xué)生有關(guān)的事情,做到了食宿安全保障有力?傊w黨員在各自的崗位上發(fā)揮先鋒作用,在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績。通過這一活動,提高了黨組織在群眾中的威信,提升了黨組織的戰(zhàn)斗力。

  在創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型黨組織”活動中嗎,我校認真開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動。學(xué)習(xí)形式不拘一格,有舉行報告會、看錄像、開辟專題宣傳欄、印發(fā)問答題、進行自測、寫學(xué)習(xí)心得體會、論文等。同時,把學(xué)習(xí)活動與學(xué)校工作有機結(jié)合,使學(xué)習(xí)活動扎實有效進行。在時間安排上,定為每周二晚上為學(xué)習(xí)時間,并圍繞黨的中心工作及學(xué)校中心工作,適時調(diào)整學(xué)習(xí)時間,使學(xué)習(xí)更有時效性。通過組織黨員學(xué)習(xí),深入開展調(diào)研活動。今年根據(jù)調(diào)研發(fā)現(xiàn),著重解決了學(xué)校發(fā)展、寄宿生管理等中的一系列問題。

  二、加強領(lǐng)導(dǎo),明確管理責任。

  學(xué)校把"艱苦創(chuàng)業(yè)、勤政廉潔、同心同德、追求卓越"作為領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)目標。把"規(guī)范、和美"作為行政管理目標,對各處室提出相應(yīng)的子目標要求,即教育教學(xué)上"善學(xué)、求實、創(chuàng)新";學(xué)生管理上"耐心、嚴慈、引導(dǎo)";后勤保障上"熱情、及時、到位"。具體就是學(xué)校從每個學(xué)期一開始便成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長親自任組長,分管副校長任副組長。下設(shè)寄宿生管理管理工作小組,學(xué)生處主任任組長,各班班主任為小組組員,統(tǒng)一分擔學(xué)校安全工作。加強指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督工作,負責對寄宿學(xué)生的安全管理和對各工作部門崗位職責的制訂、管理制度的建設(shè)、管理工作的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。做到分工明確,責任到人。同每個教師簽定安全責任書,與班主任簽訂住宿生食宿安全目標責任書。認真研究和解決管理工作中的新情況和新問題,促進我校的健康和諧發(fā)展。

  我校高度重視教師、管理人員和后勤從業(yè)人員隊伍建設(shè),將素質(zhì)高、責任心強的教師充實到教育教學(xué)崗位上來,認真選配好班主任工作人員、學(xué)生生活指導(dǎo)教師、生活管理教師(宿舍管理員)和門衛(wèi)工作人員。班主任、學(xué)生生活指導(dǎo)教師應(yīng)具備教師資格,生活管理教師(宿舍管理員)和門衛(wèi)工作人員應(yīng)從嚴選聘。學(xué)生食堂從業(yè)人員、司爐工和其他后勤從業(yè)人員必須具備相應(yīng)從業(yè)準入資格(或衛(wèi)生合格證)方可上崗。從各方面保障學(xué)校寄宿生的安全。

  三、注重思想教育,提高學(xué)生的自我管理能力

  注重學(xué)生的思想教育,加強學(xué)生養(yǎng)成教育,目標已養(yǎng)成學(xué)生 “九要九不要”的個人生活和衛(wèi)生習(xí)慣為主。“九要”:要定時定量用餐,要不挑食不偏食,飯前便后要洗手,要睡前洗腳刷牙,要按時作息,要勤換衣服勤洗澡,要勤剪指甲勤理發(fā),要按軍訓(xùn)要求整理內(nèi)務(wù),要憑有效證件和班主任假條進出校門并登記。“九不要”:不打架偷盜,不吃不健康食品食物,不亂扔垃圾,不隨地吐痰,不夜不歸寢,不上網(wǎng)打游戲,不翻越圍墻,不抽煙酗酒、不穿奇裝異服。

  四、關(guān)心生活,關(guān)注學(xué)生的安全

  學(xué)校利用各種講座和黑板報的宣傳加強對學(xué)生的安全教育、健康教育、行為規(guī)范的教育、衛(wèi)生知識教育,提高學(xué)生的安全意識和防范能力,指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力和獨立生活能力。對低齡寄宿學(xué)生實行生活輔助,對生病學(xué)生及時安排就診就醫(yī),學(xué)校配備醫(yī)務(wù)室和校醫(yī),保障學(xué)生的身體健康。

  學(xué)校加強安全保衛(wèi)工作,加大安全投入,完善安全設(shè)施,完善保衛(wèi)工作人員職責,建立、健全和完善安全制度及各種相應(yīng)的安全應(yīng)急預(yù)案,安全保衛(wèi)工作人員加強學(xué)習(xí),定期加強對安全隱患的排查,提高安全管理水平。學(xué)校購買校園方責任險,為學(xué)生購買平安保險提供便利條件,提高抗安全風(fēng)險的能力。

  學(xué)校加強學(xué)生宿舍的管理,把學(xué)生宿舍建成安全、文明、衛(wèi)生、舒適的學(xué)生之家。制訂了學(xué)生宿舍管理制度、衛(wèi)生管理制度、夜間巡查制度,并認真檢查實施和登記。生活指導(dǎo)教師和生活管理教師(宿管員)根據(jù)學(xué)生不同年齡的實際情況,指導(dǎo)學(xué)生按軍訓(xùn)要求進行房間清理、擺放物品、鋪床疊被、洗漱刷牙、洗衣刷鞋等內(nèi)務(wù)整理,培養(yǎng)勞動習(xí)慣和獨立生活能力。學(xué)校要求學(xué)生生活指導(dǎo)教師和宿舍管理員應(yīng)保持全天24小時在崗,作好就寢前學(xué)生清點工作做好登記并進行室長簽名制度。每晚查鋪2—4次,對學(xué)生冷、熱、生病、學(xué)生缺席等突發(fā)事件進行及時處理并登記上報。開展文明星級寢室創(chuàng)建、評比活動,在學(xué)生宿舍形成文明守紀的良好風(fēng)氣。班主任每周必須查寢室2——3次,清點學(xué)生人數(shù),指導(dǎo)學(xué)生就寢,并實行簽到制度。

  保障學(xué)校食品供應(yīng)的安全。食堂、超市堅持公益性、服務(wù)性原則,純利潤控制在5%以內(nèi),收益主要用于改善食堂條件和資助貧困學(xué)生,建立健全食堂的規(guī)章制度,改善食堂衛(wèi)生設(shè)施,提高服務(wù)質(zhì)量與管理水平,預(yù)防飲食衛(wèi)生安全事故,杜絕食源性中毒事故的發(fā)生。學(xué)校食堂建立試嘗留樣制度、食品采購索證制度和臺帳登記制度、衛(wèi)生檢查制度。校食堂、超市要提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量,經(jīng)常聽取師生的意見和建議,做到飯香菜好,花樣品種不斷變化。學(xué)校建立食物中毒和其他食源性疾患等突發(fā)事件的應(yīng)急處理機制,并制訂相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。實行食品衛(wèi)生事件責任追究制。并定期對食堂、超市清潔蠅和安全進行檢查登記制度,定期對食堂進行消毒滅蠅,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  五、現(xiàn)在我校寄宿生管理存在的問題

 。ㄒ唬┙(jīng)費投入不足

  寄宿生學(xué)習(xí)環(huán)境和生活條件相對滯后,給寄宿生的學(xué)習(xí)與生活帶來諸多的不便和困難。農(nóng)村學(xué)生寄宿,增加了家庭經(jīng)濟開支,給農(nóng)民家庭增加了一定的經(jīng)濟負擔,使部分困難家庭子女出現(xiàn)上學(xué)難問題。

 。ǘ╆P(guān)愛責任缺失

  農(nóng)村寄宿生遠離父母,缺少家庭溫暖和親情關(guān)愛。家長外出打工,缺少親情和關(guān)愛,性格怪癖,不合群,生成績不好,沒有上進心。學(xué)生開始獨立生活,自制能力差,自理能力低。近年來,農(nóng)村學(xué)校教育有了較大改觀,致使農(nóng)村家長過分依賴學(xué)校,削弱甚至放棄自身應(yīng)盡的教育職責。

 。ㄈ⿲W(xué)校負擔加大

  安全事故隱患大,一些學(xué)生上學(xué)要跋山涉水,過河過橋,過公路、鐵路,一些地方使用“三無”摩托車、拖拉機、農(nóng)用車違章接送孩子上學(xué)等現(xiàn)象無不令人膽戰(zhàn)心驚。后勤人員少,后勤工作難保障。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師輪流護送學(xué)生往返學(xué)校,許多學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、教師甚至要輪流照顧學(xué)生生活起居,白天督促學(xué)生午睡,夜晚巡視到十一時,甚至在宿舍里值夜。學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、教師既為人師,又要為人父母,除了備課、改作業(yè)、上課外,還要打理學(xué)生衣食住行,額外地增加了教師的負擔。

 。ㄋ模┕芾硭綔

  重制度輕細節(jié),重結(jié)果輕過程,重“管”輕“育”。

  六、目前我校寄宿制管理方面的想法

 。ㄒ唬┍WC教育投入,創(chuàng)設(shè)良好的生活學(xué)習(xí)環(huán)境

  寄宿生遠離家人來到學(xué)校,學(xué)校成了他們的一個新家,學(xué)校要想盡辦法為他們創(chuàng)設(shè)一個良好的學(xué)習(xí)與生活環(huán)境。既然要讓學(xué)生住得安全、生活方便、文明守紀、學(xué)習(xí)進步,就得從衣食住行諸方面全面考慮。國務(wù)院明確規(guī)定,義務(wù)教育經(jīng)費投入主體是國家,各級人民政府必須將農(nóng)村中小學(xué)布局調(diào)整所需經(jīng)費納入本級政府的財政預(yù)算,并建立財政專戶,做好規(guī)劃,嚴格管理,有計劃有步驟地投入到農(nóng)村基礎(chǔ)教育建設(shè),不斷地改善宿舍、飯?zhí)眉案鞣N配套設(shè)施,為學(xué)校創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境提供有利條件。以前由于各種原因,學(xué)生的居住條件簡單,生活設(shè)施不完善。學(xué)校應(yīng)取得各級政府、主管部門的政策和資金的支持,多方籌集資金,建設(shè)學(xué)宿舍樓。比如我校前年寄宿生的條件相當?shù)暮喡瑢W(xué)生宿舍樓沒有衛(wèi)生間,床鋪老舊,宿舍擁擠,改善辦學(xué)條件。暑假期間著手進行改造,每層樓建了公共衛(wèi)生間,每個宿舍更換了床,粉刷了墻壁,添置了櫥柜,裝飾了窗簾,還統(tǒng)一配備了生活用品,宿舍煥然一新,深受學(xué)生和家長的好評。為課外活動創(chuàng)造條件。在校園內(nèi)建設(shè)乒乓球、排球、籃球等體育設(shè)施,配備計算機網(wǎng)絡(luò)教室、多媒體教室和圖書閱覽室等,以豐富學(xué)生的課余生活。實施營養(yǎng)早餐工程。在全省范圍內(nèi)推廣實施“免費營養(yǎng)早餐工程”!懊赓M營養(yǎng)早餐工程”由一袋牛奶、兩個雞蛋以及饅頭構(gòu)成,由學(xué)校統(tǒng)一組織發(fā)放。

  (二)嚴格制度管理,讓每一個寄宿生健康成長

  俗話說:“不以規(guī)矩,不成方圓”。一所學(xué)校管理水平的高低決定了學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量的好壞,寄宿生常規(guī)管理如何,直接影響到學(xué)校的教育教學(xué)水平。因此,應(yīng)把強化寄宿生的管理擺在學(xué)校管理的重要議事日程,做到制度化、科學(xué)化和規(guī)范化。

  1、制度管理

  為了確保住校生健康、安全地學(xué)習(xí)、生活,使其養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。我校不斷探索、不斷完善寄宿生各項管理制度,修改并制定了《寄宿生安全工作制度》、《預(yù)防火災(zāi)等公共突發(fā)性事件預(yù)案》、《值班教師工作職責》、《生管人員職責》、《女寄宿生安全管理制度》、《寄宿生生活自理能力階段性目標》等。組織相關(guān)人員和寄宿生進行了學(xué)習(xí),提高認識,做到寄宿生管理工作有章可循。實行生管組負責制,生管教師像父母一樣關(guān)心寄宿生的學(xué)習(xí)、生活,對寄宿生生活中出現(xiàn)的問題都主動、及時地進行了處理、教育。每個星期,學(xué)校都有值周領(lǐng)導(dǎo)參與住宿管理;每個月末,學(xué)校都按時召開寄宿生工作會議,主要由生管老師介紹住校生一月來在學(xué)習(xí)、生活方面的情況,包括取得的成績和存在的問題,各常規(guī)班班主任們出謀劃策、暢所欲言,有力地促進了各有關(guān)教師去關(guān)注寄宿生,發(fā)現(xiàn)問題解決問題。形成了齊抓共管的局面,對存在的問題不推卸責任,而是動用全體智慧的'力量來解決問題做好寄宿生工作,看著每一位寄宿生的點滴進步,大家既累又快樂著。

  2、生活管理

  首先,德育處要召開寄宿生會議,學(xué)習(xí)管理制度并把管理制度下發(fā)到各宿舍。制度內(nèi)容包括:《寄宿生在校一日常規(guī)》、《星級宿舍評比細則》、《宿舍衛(wèi)生檢查標準》、《優(yōu)秀宿舍長評比標準》、《文明餐桌評比標準》、《寄宿生安全協(xié)議書》、《寄宿生公物保管協(xié)議書》等。這些制度對一個住校生從早上起床到晚上睡覺每一個時間段的各項活動做出明確、合理的規(guī)定,以培養(yǎng)寄宿生的學(xué)習(xí)、生活、活動都有一定的規(guī)律性,行為習(xí)慣有一定的約束性,也有利于對寄宿生的整體管理。其次,要分工負責寄宿學(xué)生的管理。生管老師負責學(xué)生餐廳和學(xué)生宿舍的管理,凡是學(xué)生就餐時間和學(xué)生在宿舍的時間都要有生管教師在場,學(xué)生上課時間還要生管教師在宿舍值班,管理好學(xué)生的就餐、住宿的紀律和衛(wèi)生,照顧好生病和有其他特殊情況的學(xué)生;嚴格落實宿舍管理的各項制度,如宿舍衛(wèi)生的“三個面”整潔(即地面、墻面、床面),宿舍內(nèi)務(wù)整理的“四個一條線”(即被子、鞋子、牙具、毛巾),學(xué)生個人衛(wèi)生的“五勤”(即洗澡、換衣、剪指甲、洗襪子、理發(fā)),作息時間的“四統(tǒng)一”(即早起床、午休、開關(guān)門時間、熄燈),出勤的“四點名”(午飯、晚飯、午休、晚休),衛(wèi)生的“兩檢查”(早上、下午)等。任課教師負責晚自習(xí)前學(xué)生吃飯、休息和晚自習(xí)的管理,不僅要管理好學(xué)生的出勤和紀律,還要負責學(xué)習(xí)的輔導(dǎo),尤其是對學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo);宿舍門衛(wèi)人員負責學(xué)生就寢以后的安全保衛(wèi)工作以及處理學(xué)生的特殊情況;班主任負責學(xué)生全面的教育管理以及學(xué)生早上整理內(nèi)務(wù)、清理宿舍衛(wèi)生和早鍛煉。

  3、安全教育管理

  寄宿生安全工作牽動著千家萬戶,關(guān)系到學(xué)校在社會中的地位,這就要求我們必須時時牢記安全,事事做到安全,人人講究安全,處處注意安全。首先,學(xué)校設(shè)有學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長任組長,分管副校長任副組長,生管老師、班主任任成員,明確責任,分工負責,細化具體工作,真正做到“千斤重擔大家挑,人人肩上有指標”。其次,對學(xué)校一切設(shè)施實行定期排查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,特別是水、電等基礎(chǔ)設(shè)施的安全學(xué)校特別重視。第三通過層層簽訂責任書的形式提高后勤人員責任意識,特別是生管老師的責任特別大,應(yīng)及時掌握學(xué)生去向,善于發(fā)現(xiàn)孩子思想動態(tài),并做好耐心細致工作,因此,我們制定的生管老師責任書特別詳實,內(nèi)容特別多。第四做好飲食安全是寄宿制學(xué)校關(guān)鍵環(huán)節(jié),從衛(wèi)生防疫、職工健康體檢,以及住宿生乙肝化驗、入庫食品檢驗登記等各方面進行全面檢查,杜絕任何隱患發(fā)生,切實保障每位寄宿生健康快樂地成長。第五要安全教育要常抓不懈。通過班會課、晨會對學(xué)生進行交通、防電、防火、攀爬等安全教育。第六要在宿舍區(qū)內(nèi)設(shè)置安全教育園地,印發(fā)安全教育手冊,讓學(xué)生在生活中學(xué)習(xí),掌握安全知識。

  4、學(xué)習(xí)管理

  一是充分利用時間開展各種形式的學(xué)習(xí)活動,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。二是培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。三是充分利用晚自修的時間。四是加強個別輔導(dǎo)。五是學(xué)校要為學(xué)生創(chuàng)設(shè)多元化學(xué)習(xí)經(jīng)歷,促進學(xué)生適應(yīng)集體生活。如書寫評比、讀書活動、作業(yè)展評、美術(shù)作品展覽等,讓寄宿生在活動中增長知識和才干。

  5、生管人員的管理

  生管老師是寄宿生生活的主要管理者,是管理工作的具體實施者。學(xué)校要配足生管老師,特別是女生管老師,在評優(yōu)評先等方面要優(yōu)先考慮。生管老師要有耐心、細致、責任感強,做到責任明確,做好工作。還認真學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)生管理的知識,以提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在具體的管理中要把寄宿生的事放在心上,要經(jīng)常過問、及時檢查,對寄宿生的情況做到心中有數(shù),及時解決存在的問題;要結(jié)合具體情況選拔舍長和其他管理人員幫助管理,幫助制訂相應(yīng)的規(guī)章制度,通過他們了解寢室情況,做到出現(xiàn)問題及時反饋,及時解決;要經(jīng)常深入到學(xué)生中去,及時與學(xué)生溝通,了解每個學(xué)生的思想動向,全面了解寢室的情況;要向?qū)W生傳授一些日常生活知識,如怎樣洗碗、洗衣服,如何共同相處,如何安排學(xué)習(xí)和休息時間等;要組織一些有益、有趣的集體活動,讓大家感受集體的溫暖,增強凝聚力,在寢室形成一種團結(jié)互助、和諧共處的氛圍。

  學(xué)生管理自查報告2

  我校根據(jù)《省關(guān)工委、省教育廳、省文明辦關(guān)于對全省農(nóng)村寄宿制學(xué)校進行調(diào)研的通知》(黔教基發(fā)【20xx】95號)文件精神,結(jié)合我校工作實際,我校于20xx年4月中旬進行了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、基本情況

  xx小學(xué)位于石阡西部,距石阡縣城100余公里是全縣離縣城最偏遠的一所農(nóng)村寄宿制完小,學(xué)校占地面積12943平方米,建筑面積1473平方米,學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)班7個(含學(xué)前班),學(xué)生440人(其中學(xué)前班73人),其中義務(wù)教育階段學(xué)生中女生 192人,留守兒童133人,住校生182人;有教職工17人(其中一人重病在家無法上班),專任教師17人(包括特崗教師8人),專任教師中大學(xué)本科學(xué)歷5人,大專學(xué)歷5人,取得高級職稱6人,教師合格率100%。

  學(xué),F(xiàn)有3棟教學(xué)樓,共12間教室。1號教學(xué)用房(6間教室)已于20xx年由石縣房管局鑒定為D級危房;2號教學(xué)用房(4間教室)定為C 級危房;能安全使用的教室只有2間。有學(xué)生宿舍樓一棟,只能滿足72人寄宿生入住。

  二 、管理狀況

  xx小學(xué)本著“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的'一切”,辦人民滿意的教育為宗旨,結(jié)合社會、學(xué)校、家庭實際情況實行半封閉半開放管理模式,對住校生實行半封閉式管理,走讀生實行開放式管理,注重家校聯(lián)系。

  1、 走讀生管理:學(xué)校給對走讀生按照學(xué)校作息時間嚴格管理,學(xué)生出入校園必須按規(guī)定時間進出。

  2、 住校生管理:對住校生實行封閉式管理,從周日進入校園一直到周五放學(xué)中間不得回家。

  3、 食堂管理:學(xué)校嚴格按照上級文件精神,學(xué)校食堂自己經(jīng)營,自己管理,堅持公益性,零利潤的原則。嚴格把好食品采購關(guān),食品衛(wèi)生安全關(guān),做好食品加工,不讓一例食品安全事故在校園內(nèi)發(fā)生。

  4、 宿舍管理:我校有教師專管宿舍,每天對每間宿舍學(xué)生進行登記,晚上必須查寢,要求學(xué)生必須按時作息,對不在寢室的學(xué)生,宿管人員必須與班主任取得聯(lián)系,弄清楚學(xué)生的情況。因此,學(xué)校未出現(xiàn)一例學(xué)生安全事故。

  5、 營養(yǎng)膳食:按照上級文件精神,學(xué)校要求食堂管理人員必須注意學(xué)生膳食搭配,保證營養(yǎng),不準克扣學(xué)生伙食,必須每天一個樣,葷素搭配合理。

  6、 留守兒童管理:我校有100多個留守兒童,由于家長外出務(wù)工,學(xué)生長期留在校園,學(xué)校辦公室為他們開通了親情電話,方便他們與親人聯(lián)系,同時建立了留守兒童檔案,每周為他們設(shè)置相關(guān)活動,并派老師專門負責,讓他們感受到家的溫暖。

  三、 經(jīng)費投入與政策優(yōu)惠

  我校經(jīng)費來源除了上級財政撥付的生均公用經(jīng)費外,政府及其它部門投入可以說是微乎其微,20xx年石阡縣教育局撥付給我校維修教師食堂及抗旱保學(xué)經(jīng)費計叁萬叁仟元(¥33000.00元);20xx年石阡縣教育局為學(xué)生食堂建設(shè)及抗旱保學(xué)經(jīng)費計叁萬捌仟元整(¥38000.00元);20xx年石阡縣教育局撥學(xué)生食堂建設(shè)經(jīng)費叁萬元(¥20000.00元),三年共計撥款壹拾萬壹仟元整(¥91000.00元)。經(jīng)費投入不足,嚴重的制約了學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃。百年大計教育為本,學(xué)校發(fā)展,硬件必先,體現(xiàn)在:學(xué)校用人優(yōu)先、學(xué)校用地優(yōu)先、經(jīng)費投入優(yōu)先。真正把教育放在了優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。

  四、 人員配置及師資隊伍

  按照石阡縣編委辦文件核定,xx小學(xué)編制為26人,其中管理人員1人,專任教師26人,我校年報老師22人。目前我校實際專任教師17人,實際在教學(xué)崗位上的只有16人,1人病重在家無法上班;另有5人占編不在崗,借調(diào)河壩小學(xué)。又因我校所有教學(xué)班級都是大班額,最多班級學(xué)生數(shù)有73人,因教師嚴重缺乏而無法分班,再加上沒有學(xué)前專業(yè)教師,導(dǎo)致很多工作無法正常開展。

  五、 活動開展情況

  為了豐富校園文化內(nèi)容,豐富學(xué)生課余生活,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,讓每個學(xué)生都能在學(xué)校找到自己的舞臺和位置。我校本著“以人為本,全面發(fā)展”的教育理念,充分利用學(xué)校資源,開展豐富多彩的課外興趣活動。

  同時,開展各種知識競賽活動和安全系列教育活動(每學(xué)期舉辦一次“安全教育活動”、“道路交通安全教育活動”、“防洪、防水、放雷電安全教育活動”、“食品安全教育活動”“感恩教育活動”)。每年舉辦一次體育藝術(shù)運動會,歌詠比賽、演講比賽、文藝晚會活動,豐富校園文化生活,學(xué)生通過參與活動,拓展視野、培養(yǎng)了技能,陶冶了情操,聯(lián)絡(luò)了師生同學(xué)感情,不僅能使學(xué)生留下來,還豐富了校園精神文化生活。

  六、 存在問題

  1、 師資配備不足,嚴重缺教師且專業(yè)學(xué)科不配套。

  2、 學(xué)校教學(xué)用房需新建,師生在沒有安全保障的教室上課。學(xué)校沒有運動場。

  3、學(xué)校沒有專門的科學(xué)實驗室和器材。

  4、學(xué)生回家路上行走安全隱患大,道路又不好,學(xué)生小,學(xué)校無力解決這一難題。

  5、留守兒童多,管理難度大,學(xué)校承擔較大的安全風(fēng)險。

  6、上級資金投入少,辦學(xué)難度大,有想法沒辦法。

  學(xué)生管理自查報告3

  為進一步做好我校學(xué)生頂崗實習(xí)工作,根據(jù)上級相關(guān)文件要求,對照《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》,結(jié)合學(xué)生在頂崗實習(xí)的管理情況,認真自查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,為人才培養(yǎng)方案制定提供依據(jù)。保證實習(xí)工作健康、安全和有序開展,F(xiàn)將我校學(xué)生實習(xí)工作中各項工作進行認真細致的自查。

  一、基本情況

  我校20xx-20xx年度參加實習(xí)的學(xué)生有20xx春季、20xx秋季、20xx春季的計算機、學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生人數(shù)共 677人,其中自主聯(lián)系實習(xí)學(xué)生 157人,其余的 520人全部由學(xué)校統(tǒng)一安排實習(xí),主要安排在中信集團鴻聯(lián)九五信息公司東莞分公司、深圳銀雁金融服務(wù)公司、深圳愛馨集團幼兒園等用人單位。

  二、實習(xí)管理情況

 。ㄒ唬┙M織領(lǐng)導(dǎo),明確責任。為做好我校畢業(yè)生實習(xí)工作,我校實行一把手親自抓實習(xí)聯(lián)系工作的原則,把實習(xí)工作放在學(xué)校工作的重點。由鐘校長直接擔任組長,凌文、陳彩芳任副組長,統(tǒng)攬實習(xí)全局工作,負責對外與用人單位聯(lián)系交流溝通,創(chuàng)建實習(xí)基地的`建設(shè),親自考察、制度洽談、簽訂協(xié)議、組織面試等大量工作,各班主任做好家長見面會、實習(xí)生崗位培訓(xùn)、用人單位信息的傳達。召開實習(xí)專題會議,組織動員學(xué)生加強實習(xí)就業(yè)意識、自我管理、安全意識。

 。ǘ┙∪贫,規(guī)范管理 。

  建立各專業(yè)實習(xí)指導(dǎo)及管理小組,認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》,制定《學(xué)生頂崗實習(xí)管理制度》、《校外實訓(xùn)安全管理規(guī)定》、《校外實習(xí)安全預(yù)案》、《學(xué)生實習(xí)就業(yè)申請書》、《用人單位接受學(xué)生實習(xí)證明》等制度,嚴格執(zhí)行國家有關(guān)學(xué)生實習(xí)工作的方針、政策,遵守實習(xí)工作程序,監(jiān)督用人單位按照勞動法規(guī)等組織學(xué)生實習(xí),做到公平、公正、合理、有序,確保工作順暢,維護學(xué)生的合法權(quán)益。

  加強用人單位與實習(xí)生、學(xué)生家長的溝通,要求班主任每月不定期的對校外實習(xí)學(xué)生聯(lián)系兩次以上,保持學(xué)生與家長、班主任的信息暢通。了解實習(xí)學(xué)生在企業(yè)的工作、學(xué)習(xí)、生活、安全管理等情況,及時進行信息反饋,出現(xiàn)問題及時解決。實習(xí)學(xué)生的就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生登記表等方面我們也制訂了具體的管理辦法及檔案管理。

  三、實習(xí)自查情況

  1、經(jīng)我校認真自查,對照《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》第五條中“六不得”的情形,不存在學(xué)校借學(xué)生實習(xí)與實習(xí)企業(yè)、勞務(wù)中介機構(gòu)之間進行利益輸送,不存在違規(guī)使用勞務(wù)中介組織實習(xí)活動的情況;不存在克扣或拖欠實習(xí)學(xué)生報酬等情況;不存在安排學(xué)生從事有較高安全風(fēng)險的實習(xí)內(nèi)容;不存在安排學(xué)生節(jié)假日實習(xí)或加班和夜班現(xiàn)象。

  2、在學(xué)生實習(xí)前,根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案,制訂實習(xí)計劃;實習(xí)崗位基本符合專業(yè)培養(yǎng)目標要求,與學(xué)生所學(xué)專業(yè)基本對口或相近。

  3、通過用人單位監(jiān)督協(xié)查,頂崗實習(xí)學(xué)生的人數(shù)沒有超過實習(xí)單位在崗職工總數(shù)的10%,沒有超過同類崗位職工總數(shù)的20%。

  4、學(xué)生參加實習(xí)前,學(xué)校、實習(xí)單位、學(xué)生有簽訂符合規(guī)定、切實維護各方權(quán)益的實習(xí)協(xié)議,不存在違規(guī)簽署合同、簽署虛假合同等情況。

  5、按照《勞動法》規(guī)定給予學(xué)生足額實習(xí)報酬,并按實習(xí)協(xié)議約定,以貨幣形式、能及時足額支付給學(xué)生。

  6、按規(guī)定制定了學(xué)生實習(xí)工作具體管理辦法和安全管理規(guī)定、實習(xí)學(xué)生安全及突發(fā)時間應(yīng)急預(yù)案等制度。

  7、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為實習(xí)學(xué)生投保實習(xí)校方責任保險。

  8、按要求安排了實習(xí)指導(dǎo)教師和專人負責學(xué)生實習(xí)期間的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和日常巡視工作。

  9、嚴格履行《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》中安全職責。

  四、實習(xí)工作存在的不足

  通過自查,我們感到我校頂崗實習(xí)學(xué)生在各級各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,做出來一些成績,但與學(xué)校的要求還有一定的差距,工作中還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)。

  1、學(xué)生專業(yè)能力和綜合素質(zhì)還有待繼續(xù)提高。

  2、部分實習(xí)生對就業(yè)的期望值很高,擇業(yè)觀、價值觀、人生觀尚有偏差。

  3、學(xué)生缺乏創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)精神。

  總之,頂崗實習(xí)作為提高學(xué)生實踐技能和專業(yè)能力的重要教學(xué)方式,對頂崗實習(xí)進行科學(xué)設(shè)計、合理安排、精心組織、規(guī)范管理是提高頂崗實習(xí)工作的關(guān)鍵,也是提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要課題。新形勢下中職學(xué)校的學(xué)生頂崗實習(xí)有了新的特點,對學(xué)生頂崗實習(xí)的指導(dǎo)工作也需要因勢利導(dǎo),加大宣傳和對學(xué)生的教育力度,把握指導(dǎo)過程的每個細節(jié),落實具體實習(xí)計劃,完善頂崗實習(xí)機制。深入開展思想政治教育,積極推動實習(xí)工作,更好地服務(wù)學(xué)生、服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)社會。

  學(xué)生管理自查報告4

  為加強幼兒園管理,提高安全衛(wèi)生意識,營造良好的和諧的校園環(huán)境,幼兒園長期以來把安全衛(wèi)生工作放在第一位,抓平時、垂細節(jié)。根據(jù)教育局及孫杏村中心校的指示精神,我園食品衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組對幼兒園的食品衛(wèi)生安全工作展開了全面、認真的自查自檢,F(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)重視食品衛(wèi)生工作

  學(xué)期初,幼兒園專門召開食品衛(wèi)生安全工作會議,明確職責和具體分工,成立以園長為首的幼兒園食品衛(wèi)生安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開幼兒園教職工、后勤人員會議,學(xué)習(xí)上級頒發(fā)的'文件,要求幼兒園后勤人員提高食品衛(wèi)生安全工作意識,增強食品衛(wèi)生安全常識,切實認識到食品衛(wèi)生安全工作的重要性。保證把孩子教育好、管理好、保護好,讓家長放心地將孩子交到我們的手中。

  二、健全衛(wèi)生、食品管理制度

  做到責任到人建立健全的衛(wèi)生管理制度及責任追究制度,責任到人,搞好食品衛(wèi)生宣傳。由食堂工作人員做好食堂每周一次的衛(wèi)生大掃除,做到食堂清潔、通風(fēng)、除塵、除害。調(diào)整廚房內(nèi)部布置,做到物品擺放整齊、干凈,加強各種設(shè)備的安全檢查。食堂配屬的炊事機械、用電設(shè)備、電路、開關(guān)插座的安全狀況都比較好,管理比較規(guī)范、到位,操作規(guī)程明確。

  三、檢查內(nèi)容及情況

  1.有食品衛(wèi)生證并且在有效期內(nèi),嚴格按照許可證的營業(yè)范圍經(jīng)營,沒有超出范圍。

  2.豆制品、米飯絕不隔夜,剩余銷毀。

  3.所有工作人員每年都進行一次體檢,參加相關(guān)培訓(xùn),持健康證上崗。

  4.采購食品有臺賬,記錄詳實。杜絕過期及不合格食品進入幼兒園。

  5.嚴格采購索證制度,所有采購食品都做到索證齊全。

  6.所有的餐具,按相關(guān)要求做到定期定時消毒。

  7.杜絕非工作人員進入廚房。

  四、整改措施

  1.加大宣傳教育力度,增強幼兒食品衛(wèi)生、安全意識。幼兒園通過課堂教育、板報、知識講座等多種形式加大教育力度,是食品衛(wèi)生安全方面的知識深入人心,自覺抵制假冒偽劣產(chǎn)品,維護自身健康。

  2.加大管理力度,杜絕校門流動攤點的食品流入幼兒園,食堂生產(chǎn)加工加強衛(wèi)生監(jiān)督,嚴格操作規(guī)程,加大監(jiān)管力度。

  3.通過健康教育,教育幼兒不吃霉變食品,不買三無產(chǎn)品,不喝生水冷水,教育幼兒增強自我防護意識,利用廣播、黑板報、專題講座、開展健康和食品安全知識的宣傳,培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生生活習(xí)慣。

  五、存在的問題

  幼兒園因經(jīng)費原因,幼兒園食堂配套設(shè)施標準不高。

  總之,要持之以恒地做好食品衛(wèi)生安全工作,才能杜絕食品中毒事故的發(fā)生。今后,我們一定再接再厲,把食品衛(wèi)生安全工作做得更好。

  學(xué)生管理自查報告5

  我,F(xiàn)有學(xué)生550人(其中住宿生430人) 。為進一步消除各類安全隱患,保證廣大學(xué)生生命和財物安全,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、住宿環(huán)境,建設(shè)和諧文明的宿舍,我們下大力氣開展了學(xué)生“文明宿舍”創(chuàng)建活動。20xx年12月1日上午我校組織專班,對我校學(xué)生“文明宿舍”創(chuàng)建工作進行全面自查,自查得分為115分,F(xiàn)將檢查的有關(guān)情況匯報如下:

  一、搶抓機遇,夯實基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

  當前,隨著新農(nóng)村建設(shè)的不斷推進,各級對教育的投入也逐年加大。我校借此大好時機,趁勢而上,在市教育局、中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,憑借后發(fā)優(yōu)勢,宿舍基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)邁開了波瀾壯闊的新一輪發(fā)展步伐: 投資四萬余元對學(xué)生宿舍樓內(nèi)外粉飾一新;為方便學(xué)生晾曬,投資三千余元興建了不銹鋼晾曬架;投資一萬余元為每個學(xué)生宿舍配置了不銹鋼組合架、整容鏡,對部分床板進行了更新,對所有床鋪進行了調(diào)配和刷新;投資八千余元進行了寢室文化創(chuàng)建。

  值班電話、應(yīng)急照明、消防器具等設(shè)施齊備。公寓內(nèi)學(xué)生房間門窗玻璃完好,防盜、防鼠、防蚊、防蠅設(shè)施齊備。樓梯、護欄、走廊符合安全要求。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)始終高度重視“文明宿舍”的創(chuàng)建工作,在經(jīng)費緊張的情況下,多方籌措資金,改善住宿條件。制定了科學(xué)合理的住宿調(diào)整方案,有力的保障了學(xué)生住宿條件不斷改善。

  二、規(guī)范管理,建立健全工作機制。

  1、建立健全宿舍管理的各項規(guī)章制度,以制度規(guī)范學(xué)生,約束管理人員,為宿舍管理規(guī)劃提供了有力的制度保證。

  2、自20xx年以來學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)輪流值班,每晚對住宿學(xué)生進行逐個清查,加強宿舍管理;同時組織了“心理咨詢工作室”,隨時關(guān)注、解答學(xué)生心理困惑,引導(dǎo)學(xué)生的身心健康發(fā)展,有力地維護了宿舍的正常秩序。

  3、充分發(fā)揮學(xué)生全自我管理功能,學(xué)生干部在宿舍管理中發(fā)揮帶頭作用,協(xié)助管理人員做好學(xué)生管理工作,了解住宿生的生活、學(xué)習(xí)情況,上情下達,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

  4、強化班主任下宿舍制度,要求班主任每天最少下宿舍1次,了解關(guān)心本班學(xué)生,溝通思想,密切師生情感,預(yù)防、消除不良行徑的萌發(fā)。

  5、建立宿舍安全巡查制度,宿舍管理人員攜同保衛(wèi)安全消防干事,堅持每天對宿舍內(nèi)的消火栓、滅火器、消防標志指示牌的完好情況及消防通道的'暢通情況進行檢查。

  6、每周要求班主任對宿舍內(nèi)禁止用的火機、棍棒、管制刀具等違禁品的收繳,檢查工作進行每周1次大檢查,等違禁品的收繳、檢查工作。

  三、精細服務(wù),構(gòu)建平安文明宿舍。

  宿舍是學(xué)生生活的重要場所,我們?nèi)⑵浯蛟斐蓪W(xué)生舒心、家長放心的一塊精神家園。由于今秋三、四年級的孩子都是新住宿的學(xué)生,他們年齡小,生活自理能力差,又是才離開父母,開學(xué)初的第一周,宿舍管理特別難。為此,我校構(gòu)建值日領(lǐng)導(dǎo)、宿舍管理員、班主任老師、寢室長四位一體的管理體系,既各司其職又互相契合,形成管理合力。

  首先抓好一個“細”字:學(xué)校先后幾次召開學(xué)生集會,跟學(xué)生講要求,講紀律,講一些偉人小時侯吃苦成才的故事,講溫室里的花草被凍壞的道理。要求各位班主任多組織一些開心的文體活動,多跟學(xué)生交流溝通。宿舍管理員劉蘭芝老師更是像媽媽一樣的呵護著孩子們:手把手的教他們整理內(nèi)務(wù),及時提醒他們夜間上廁所,督促他們做好刷牙、洗頭、洗澡、洗腳、剪指甲等個人衛(wèi)生,晴天安排學(xué)生晾曬,下雨替學(xué)生收被、收鞋,熄燈前后進行認真巡查,晚上還要夜巡至少3次,及時處理學(xué)生反映的問題,學(xué)生生病了,及時跟家長聯(lián)系,時刻把學(xué)生的冷暖放在心間。

  其次,做好一個“實”字。由于寢室大小不一,我們逐個寢室進行合理布局:水桶、灰撮、紙簍、掃帚該放在哪個位置?毛巾、牙具、臉盆、拖鞋、被子、枕頭六個一條線該如何擺最恰當?色彩如何調(diào)配最亮麗?美觀、適用的組合架;明亮、大方的整容鏡;溫馨、典雅的寢室文化給學(xué)生寢室倍添光彩。

  母愛若水,宿管員劉蘭芝老師每夜都要數(shù)次查寢:人到齊了沒有?有沒有生病的?孩子們睡的是否安心?她每晚都要這樣費心。

  四、存在的問題

  1、學(xué)校有個別學(xué)生受家庭條件限制,床上被褥、枕頭等用品有些陳舊,給宿舍管理帶來一些負面影響。

  2、三年級學(xué)生因為年齡太小不能遵守宿舍管理制度,常有尿床等情況發(fā)生,加之父母比較疼愛時常想回家住宿。

  五、整改措施

  1、我校領(lǐng)導(dǎo)針對目前存在的問題,及時召開班主任會議,落實具體管理責任,為學(xué)生提供安全保障。

  2、學(xué)校要求心理咨詢員、各班、班主任利用業(yè)余時間,深入宿舍,抓好學(xué)生思想教育,制止不規(guī)范的行為和惡習(xí),創(chuàng)造和諧舒適的住宿環(huán)境。

  3、努力打造一支高素質(zhì)的宿舍管理隊伍,創(chuàng)建以專職宿舍管理員為主、班主任為輔、學(xué)生干部共同參與的管理模式,對學(xué)生加強思想行為教育。

  學(xué)校安全工作無小事,為了使每個學(xué)生在學(xué)校里學(xué)的開心,住的舒心,家長放心,我們將始終以“為了一切孩子,為了孩子的一切”為已任。爭取把學(xué)校的宿舍管理工作越抓越好。

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