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企業(yè)自查報(bào)告

時(shí)間:2020-09-16 11:22:07 自查報(bào)告 我要投稿

【精品】企業(yè)自查報(bào)告范文錦集5篇

  在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天,我們使用報(bào)告的情況越來(lái)越多,不同種類的報(bào)告具有不同的用途。我敢肯定,大部分人都對(duì)寫報(bào)告很是頭疼的,下面是小編為大家收集的企業(yè)自查報(bào)告5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

【精品】企業(yè)自查報(bào)告范文錦集5篇

企業(yè)自查報(bào)告 篇1

  按照區(qū)委印發(fā)《加強(qiáng)黨的基層組織黨務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(雙灤辦字[20xx]40號(hào))文件精神,區(qū)工信局切實(shí)把黨務(wù)公開(kāi)工作作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來(lái)抓,遵循著重實(shí)效、突出重點(diǎn)、積極穩(wěn)妥的基本方針,注重科學(xué)安排,規(guī)范操作,有序推進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)認(rèn)識(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位、落實(shí)到位,著力提高思想認(rèn)識(shí)和創(chuàng)新制度機(jī)制,積極探索新形勢(shì)下黨務(wù)公開(kāi)工作的途徑和方法,現(xiàn)將情況報(bào)告如下。

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立工作機(jī)制

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)公開(kāi)工作的領(lǐng)導(dǎo),確保黨務(wù)公開(kāi)工作順利開(kāi)展,我局及時(shí)成立了以黨支部書記閆忠軍為組長(zhǎng)的黨務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)本單位的黨務(wù)公開(kāi)工作。建立了領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制,實(shí)行組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,嚴(yán)抓落實(shí)的工作格局,確保該項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。

  (二)建立健全黨務(wù)公開(kāi)制度,更好地保證黨務(wù)公開(kāi)工作的開(kāi)展。一是預(yù)公開(kāi)制度。黨組在決定或辦理與群眾利益密切相關(guān)的重要事項(xiàng)前,先公開(kāi)初步方案,在充分聽(tīng)取群眾意見(jiàn)后,進(jìn)行必要的調(diào)整,在調(diào)整后及時(shí)公開(kāi)。二是聘請(qǐng)監(jiān)督員制度。根據(jù)實(shí)際情況,聘請(qǐng)黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員。黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員的主要職責(zé)是對(duì)黨務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、形式、時(shí)限等提出合理化建議,當(dāng)好參謀助手;及時(shí)收集、反饋黨員、群眾的建議和意見(jiàn);向黨員、群眾宣傳黨務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容,促進(jìn)黨員、

  群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實(shí)。三是意見(jiàn)收集處理反饋制度和領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。對(duì)黨員、職工圍繞黨務(wù)公開(kāi)內(nèi)容提出的意見(jiàn)和建議,派專人收集整理,認(rèn)真研究處理,特別是對(duì)署真實(shí)姓名舉報(bào)的,視情況將處理結(jié)果告知舉報(bào)人,聽(tīng)取其意見(jiàn)。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,使黨務(wù)工作在實(shí)踐中不斷完善,逐步使黨務(wù)公開(kāi)走上制度化、規(guī)范化的軌道。

  二、立足工作實(shí)際,增強(qiáng)公開(kāi)實(shí)效性

  (一)合理確定內(nèi)容。區(qū)工信局黨支部在黨務(wù)公開(kāi)過(guò)程中,把黨務(wù)公開(kāi)與政務(wù)公開(kāi)有機(jī)結(jié)合起來(lái),只要不涉及黨和國(guó)家秘密,都最大限度地進(jìn)行了公開(kāi)。根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展黨的基層組織黨務(wù)公開(kāi)工作督導(dǎo)檢查的通知》的要求,工信局黨支部公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組確定了全局黨務(wù)公開(kāi)8方面重點(diǎn)內(nèi)容:組織建設(shè)情況、思想建設(shè)情況、班子建設(shè)情況、干部管理情況、服務(wù)工作情況、組織決策情況、廉政建設(shè)情況及其他應(yīng)公開(kāi)的事項(xiàng)。

 。ǘ┰诠_(kāi)形式上,注重了公開(kāi)方式方法的多樣化。堅(jiān)持因地、因時(shí)、因事制宜,靈活多樣,本著“規(guī)范、實(shí)用、明了、方便”的原則,針對(duì)不同內(nèi)容確定公開(kāi)形式。主要采取以下形式:一是設(shè)置公開(kāi)欄:設(shè)置“黨務(wù)公開(kāi)欄”,將長(zhǎng)期的、程序性的公開(kāi)內(nèi)容與動(dòng)態(tài)的、階段性的公開(kāi)內(nèi)容有機(jī)結(jié)合起來(lái),注重實(shí)效。根據(jù)工信局實(shí)際,利用政府信息公開(kāi)平臺(tái),發(fā)布信息,便于黨員群眾了解監(jiān)督;二是采取會(huì)議、

  文件形式公開(kāi)。采取召開(kāi)全體人員會(huì)議、支部生活會(huì)等會(huì)議形式公開(kāi);運(yùn)用文件、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳資料等載體公開(kāi);三是利用媒體公開(kāi),充分利用報(bào)紙、廣播電臺(tái)、電視等形式,公開(kāi)涉及范圍廣、時(shí)限性強(qiáng)、需要社會(huì)周知的事項(xiàng)。

  (三)在公開(kāi)程序上,力求規(guī)范、有序、到位。對(duì)公開(kāi)的項(xiàng)目、范圍和形式,事先由相應(yīng)業(yè)務(wù)部門提出,經(jīng)黨務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后予以公開(kāi)。公開(kāi)的內(nèi)容由相關(guān)部門提供,先征求領(lǐng)導(dǎo)班子成員意見(jiàn),經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審閱把關(guān)后,予以公開(kāi)。對(duì)于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問(wèn)題等黨內(nèi)事務(wù)采取僅限于黨內(nèi)公開(kāi)或先黨內(nèi)、后黨外的順序進(jìn)行公開(kāi)。公開(kāi)期間,充分注意收集、整理社會(huì)反映,對(duì)群眾通過(guò)各種渠道反映的意見(jiàn)和要求,明確專人負(fù)責(zé)篩選、整理,并將處理和落實(shí)情況予以公開(kāi),接受群眾監(jiān)督。

 。ㄋ模┰诠_(kāi)時(shí)限上,實(shí)行定期與不定期相結(jié)合。公開(kāi)的時(shí)間與公開(kāi)的內(nèi)容相適應(yīng)。常規(guī)性工作采取定期公開(kāi);階段性工作采取逐段公開(kāi),比如為群眾辦實(shí)事的進(jìn)展情況、民主生活等情況等;臨時(shí)性工作即時(shí)公開(kāi),比如干部考察預(yù)告、干部任前公示等。充分體現(xiàn)了公開(kāi)的經(jīng)常性、動(dòng)態(tài)性、及時(shí)性。

  開(kāi)展黨務(wù)公開(kāi)必須要有一套規(guī)范、實(shí)用的制度來(lái)保證。從區(qū)工信局的實(shí)踐來(lái)看,總結(jié)出這樣幾項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)。一是預(yù)公開(kāi)制度。黨組和支部在決定或辦理與群眾利益密切相關(guān)的重要事項(xiàng)前,應(yīng)公開(kāi)初步方案,在充分聽(tīng)取群眾意見(jiàn)后,進(jìn)行必要的調(diào)整,在調(diào)整后及時(shí)公開(kāi)。二是聘請(qǐng)監(jiān)督員制度。根據(jù)實(shí)際情況,聘請(qǐng)黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員。黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員的主要職責(zé)是對(duì)黨務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、形式、時(shí)限等提出合理化建議,當(dāng)好參謀助手;及時(shí)收集、反饋黨員、群眾的建議和意見(jiàn);向黨員、群眾宣傳黨務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容,促進(jìn)黨員、群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實(shí)。三是意見(jiàn)收集處理反饋制度。對(duì)黨員圍繞黨務(wù)公開(kāi)內(nèi)容提出的'意見(jiàn)和建議,派專人收集整理,認(rèn)真研究處理,特別是對(duì)署真實(shí)姓名舉報(bào)的,應(yīng)視情況將處理結(jié)果告知舉報(bào)人,聽(tīng)取其意見(jiàn)。四是積極穩(wěn)妥。開(kāi)展黨務(wù)公開(kāi)是一項(xiàng)全新的工作,是一個(gè)不斷探索的過(guò)程,我們注重結(jié)合工作實(shí)際,不搞“一刀切”“一陣風(fēng)”,不急躁冒進(jìn)、方法簡(jiǎn)單、急功近利。做到既大力推進(jìn),大膽創(chuàng)新,又科學(xué)安排,規(guī)范操作,有序推進(jìn)。五是堅(jiān)持與政務(wù)公開(kāi)相結(jié)合、做到協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。黨務(wù)公開(kāi)和政務(wù)公開(kāi)是有機(jī)統(tǒng)一、密不可分的整體。開(kāi)展黨務(wù)公開(kāi),要結(jié)合政務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、形式,科學(xué)選擇黨務(wù)公開(kāi)的有關(guān)內(nèi)容,突出黨務(wù)公開(kāi)應(yīng)有的特點(diǎn),使黨務(wù)公開(kāi)在高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)上運(yùn)作。在推行黨務(wù)公開(kāi)過(guò)程中,對(duì)政務(wù)公開(kāi)中重大決策事項(xiàng)在黨務(wù)公開(kāi)中必須體現(xiàn);注意防止黨務(wù)公開(kāi)大包大攬,削弱政務(wù)公開(kāi)應(yīng)有的作用;將兩者有機(jī)結(jié)合,達(dá)到相輔相成、相得益彰,互動(dòng)推進(jìn)、互為促進(jìn)的效果。

  黨務(wù)公開(kāi)工作是一項(xiàng)非常嚴(yán)肅的工作,雖然我們?nèi)〉昧艘恍╇A段性成果,也達(dá)到了一定的目的,但與區(qū)委要求相比還有一定的差距,工作中還存在許多不足,表現(xiàn)在工作的認(rèn)識(shí)程度不到位;公開(kāi)的內(nèi)容不夠規(guī)范。今后,我們要在認(rèn)真總結(jié)黨務(wù)公開(kāi)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,不斷探索黨務(wù)公開(kāi)的規(guī)律、拓展公開(kāi)的內(nèi)容、創(chuàng)新公開(kāi)的形式、規(guī)范公開(kāi)的程序,不斷推進(jìn)公開(kāi)內(nèi)容規(guī)范化、公開(kāi)形式多樣化、公開(kāi)程序制度化、公開(kāi)工作責(zé)任化,健全和完善黨務(wù)公開(kāi)的各項(xiàng)工作機(jī)制,深入持久、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)政協(xié)黨務(wù)公開(kāi)工作。具體來(lái)說(shuō)要抓好三個(gè)方面的工作:

  一是思想上抓鞏固,堅(jiān)持不懈地推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)工作。機(jī)關(guān)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要充分認(rèn)識(shí)推行黨務(wù)公開(kāi)工作的重大意義,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好這項(xiàng)工作的緊迫感和責(zé)任感。

  二是工作上抓落實(shí),扎實(shí)有效地開(kāi)展黨務(wù)公開(kāi)工作。要從講政治、講黨性的高度出發(fā),發(fā)揮工作積極性和主動(dòng)性,嚴(yán)格按照區(qū)黨務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一安排部署,切實(shí)抓好落實(shí)。

企業(yè)自查報(bào)告 篇2

  我公司與20xx年4 月12 日至20xx年5月10日對(duì)公司20xx 年1 月—20xx 年12 月的帳務(wù)進(jìn)行了自查,現(xiàn)將清查的情況匯報(bào)如下,由于時(shí)間倉(cāng)促,匯報(bào)的內(nèi)容難免有些問(wèn)題或有所遺漏,如有不妥,請(qǐng)理解和指正,謝謝!

  納稅人名稱:

  稅務(wù)登記號(hào):

  納稅人識(shí)別號(hào):

  經(jīng)濟(jì)類型:

  法人代表:

  檢查時(shí)限 20xx 年1 月—20xx 年12 月

  一、 企業(yè)基本情況:

  我公司系私營(yíng)企業(yè),經(jīng)營(yíng)地址:主營(yíng):注冊(cè)資金: 人。法人代表: ,在冊(cè)職工工資總額 。20xx年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入 20xx 年度經(jīng)營(yíng)性虧損元 。

  二、 流轉(zhuǎn)稅(地稅):

  1。主營(yíng)業(yè)務(wù)收入:我公司20xx 年1 月—20xx 年12 月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入元。

  2。營(yíng)業(yè)稅:我公司20xx 年1 月—20xx 年12 月應(yīng)繳納城市維護(hù)建設(shè)稅元,已繳納多少元,應(yīng)補(bǔ)繳多少元。

  3、城市維護(hù)建設(shè)稅:我公司20xx 年1 月—20xx 年12 月應(yīng)繳納城市維護(hù)建設(shè)稅元,已繳納多少元,應(yīng)補(bǔ)繳多少元。

  4、教育費(fèi)附加:我公司20xx 年1 月—20xx 年12 月應(yīng)繳納教育費(fèi)附加元,已繳納多少元,應(yīng)補(bǔ)繳多少元。

  5、 殘疾人就業(yè)保障金:我公司20xx 年1 月—20xx 年12 月 年應(yīng)繳殘疾人就業(yè)保障金多少元,已繳納多少元,應(yīng)補(bǔ)繳多少元。。

  6、 防洪保安資金:我公司20xx 年1 月—20xx 年12 月應(yīng)繳防洪保安資金多少元,已繳納多少元,應(yīng)補(bǔ)繳多少元。。

  7、 地方教育附加費(fèi):我公司20xx 年1 月—20xx 年12 月應(yīng)繳多少元,已繳納多少元,應(yīng)補(bǔ)繳多少元。

  三、地方各稅部分:

  1。個(gè)人所得稅:我公司法人代表20xx 年度—20xx 年度工資收入元,我公司20xx 年度—20xx 年度個(gè)人工資收入未達(dá)到個(gè)人所得稅納稅標(biāo)準(zhǔn),無(wú)個(gè)人所得稅。

  2。 土地使用稅:我公司20xx 年度—20xx 年度應(yīng)稅土地面積10000平方米,應(yīng)納土地使用稅2萬(wàn)元,已繳納。

  3。 房產(chǎn)稅:我公司20xx 年度—20xx 年度應(yīng)稅房產(chǎn)原值1000萬(wàn)元,應(yīng)納房產(chǎn)稅8。4萬(wàn)元,已繳納。

  4。 車船稅:我公司擁有乘用車 輛,應(yīng)繳納車船稅 元,已繳納;商用車輛,其中客車輛,應(yīng)繳納車船稅 元,已繳納;貨車輛,應(yīng)繳納車船稅 元,已繳納。

  5。 印花稅:我公司20xx年度—20xx 年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入元,按0。03%稅率應(yīng)繳納印花稅元。帳本4 本,每本5 元貼花,共計(jì)元。合計(jì)應(yīng)繳納印花稅元。

  四、規(guī)費(fèi)、基金部分:

  1、 我公司20xx 年度—20xx 年度為職工150 人繳納了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn),其他人員未在我公司繳納,原因系這批職工的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)仍由以前的工作單位代繳,關(guān)系未轉(zhuǎn)入我公司。

  2、 我公司20xx 年度—20xx 年度交繳殘疾人就業(yè)保障金元。

  五、 發(fā)票使用情況:

  20xx年度—20xx 年度我公司開(kāi)具了**發(fā)票,多少?gòu)垼痤~多少,已全部記帳作收入。

  以上自查,請(qǐng)**稅務(wù)局審核,因水平有限,不當(dāng)之處,請(qǐng)多批評(píng)指導(dǎo)。

企業(yè)自查報(bào)告 篇3

縣總工會(huì):

  我鄉(xiāng)現(xiàn)有各類一定規(guī)模的非公企業(yè)2家,職工41人。目前,2家企業(yè)已建立了工會(huì)委員會(huì),占應(yīng)建會(huì)企業(yè)的100%。近年來(lái),我鄉(xiāng)建會(huì)企業(yè)均已簽訂了集體勞動(dòng)合同,簽約率達(dá)100%,簽約內(nèi)容也涵蓋了工資報(bào)酬等。特別是去年以來(lái),我鄉(xiāng)啟動(dòng)了工資集體協(xié)商試點(diǎn)工作,取得了初步的成效。我們的主要做法是:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織有力

  鄉(xiāng)黨委、政府、鄉(xiāng)工會(huì)聯(lián)合會(huì),高度重視工資集體協(xié)商工作,將其列入年度目標(biāo)責(zé)任制,制定了階段性工作計(jì)劃。結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際,成立了以鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥,工會(huì)牽頭,勞動(dòng)保障所、婦聯(lián)等相關(guān)部門密切配合的工資集體協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,牽頭部門具體抓,相關(guān)部門配合抓的齊抓共管新局面。黨委統(tǒng)領(lǐng)、政府發(fā)令、工會(huì)領(lǐng)跑、人大監(jiān)督、企業(yè)執(zhí)行的工資集體協(xié)商推進(jìn)體系初見(jiàn)雛形,為推進(jìn)我鄉(xiāng)工資集體協(xié)商工作提供了堅(jiān)實(shí)的組織領(lǐng)導(dǎo)保障。

  二、強(qiáng)化指導(dǎo),宣傳到位

  鄉(xiāng)工會(huì)、勞動(dòng)等部門充分發(fā)揮自身職能優(yōu)勢(shì),在宣傳發(fā)動(dòng)上下功夫,采取多種形式、多種渠道抓好國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)的《工資集體協(xié)商試行辦法》、《合同條例》、《工資支付條例》等相關(guān)政策法規(guī)的宣傳貫徹工作。就工資集體協(xié)商召開(kāi)了鄉(xiāng)、村、企主要負(fù)責(zé)人參加的動(dòng)員會(huì)。還深入開(kāi)展了送法入企、送法進(jìn)村等活動(dòng),使廣大企業(yè)和職工對(duì)工資集體協(xié)商制度有了初步的了解,集體協(xié)商的意識(shí)明顯提高,為推進(jìn)我鄉(xiāng)工資集體協(xié)商工作營(yíng)造了濃烈的輿論氛圍。

  三、樹(shù)立典型,整體推進(jìn)

  全鄉(xiāng)2家企業(yè)按照黨委政府的工作部署,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),堅(jiān)持以維護(hù)職工合法權(quán)益、共謀企業(yè)發(fā)展為基本出發(fā)點(diǎn);以建立和諧穩(wěn)定的勞資關(guān)系為基本準(zhǔn)則;以實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益和職工收入最大化為落腳點(diǎn),落實(shí)工資集體協(xié)商措施。年初鄉(xiāng)對(duì)2家企業(yè)工資集體協(xié)商工作,廠工會(huì)與企業(yè)行政充分協(xié)商,就企業(yè)的勞動(dòng)定額、工價(jià)和特殊工作情況下工資標(biāo)準(zhǔn)及支付、工資分配制度、分配形式和支付辦法,年度工資水平及其調(diào)整幅度,獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配方法以及行業(yè)、企業(yè)的最低工資等相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致,職工工作積極性空前高漲,企業(yè)效益逐步攀升。工資協(xié)商工工作的推行,使我鄉(xiāng)勞資糾紛數(shù)量銳減,穩(wěn)定和諧的局面初見(jiàn)端倪。但同時(shí)我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,全面實(shí)現(xiàn)工資集體協(xié)商,任重而道遠(yuǎn)。為了進(jìn)一步推進(jìn)我鄉(xiāng)工資集體協(xié)商工作,下一步,我鄉(xiāng)將著重抓好四個(gè)方面的工作。一是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工資協(xié)商工作的組織領(lǐng)導(dǎo),以制度建設(shè)為突破口,進(jìn)一步建立完善政府、工會(huì)、企業(yè)三方協(xié)調(diào)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效管理。二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng),開(kāi)展多種形式的政策宣傳活動(dòng),提高工資集體協(xié)商的社會(huì)知曉率,為深入開(kāi)展工資集體協(xié)商營(yíng)造聲勢(shì)。三是進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),集中一段時(shí)間,對(duì)鄉(xiāng)屬企業(yè)協(xié)商代表進(jìn)行一次輪訓(xùn),提高協(xié)商代表的協(xié)商能力,提升工資集體協(xié)商工作質(zhì)量,四是進(jìn)一步落實(shí)措施,推動(dòng)工資集體協(xié)商全面鋪陳。建立和完善工資分配共決、工資增長(zhǎng)和工資監(jiān)督三個(gè)機(jī)制,把好法律法規(guī)執(zhí)行、協(xié)議文本審核、首席代表簽字三個(gè)關(guān)口,嚴(yán)格執(zhí)行最低工資保障和職工工資增長(zhǎng)兩條底線,以點(diǎn)帶面,典型推動(dòng),促使工資集體協(xié)商工作在全鄉(xiāng)生根開(kāi)花。

企業(yè)自查報(bào)告 篇4

  一.總體評(píng)價(jià)

  自工程于20xx年8月1日開(kāi)工以來(lái),我項(xiàng)目部堅(jiān)持依靠科技、規(guī)范管理、持續(xù)改進(jìn)、顧客滿意的質(zhì)量方針和以人為本、預(yù)防為主、文明施工、共益發(fā)展的環(huán)境和職業(yè)健康安全方針指導(dǎo)各項(xiàng)工作,堅(jiān)持貫徹質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全一體化管理體系標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持安全生產(chǎn)、文明施工。有組織、有計(jì)劃地開(kāi)展安全文明標(biāo)準(zhǔn)工地的建設(shè)。制定了 三無(wú) 、 一杜絕 、 一控 、 三消滅 安全生產(chǎn)目標(biāo),堅(jiān)持 以人為本、安全第一、預(yù)防為主 的安全生產(chǎn)方針,貫徹 安全是第一工作、安全是第一效益、安全是第一責(zé)任 的團(tuán)隊(duì)意識(shí),鼓勵(lì)員工對(duì)安全管理工作表現(xiàn)出強(qiáng)烈的參與意識(shí)。我部配有專職安全員5人,兼職安全員18人。明確了各自崗位職責(zé),責(zé)任到人。成立了安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組和文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng) 勤檢勤查 ,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決問(wèn)題,對(duì)檢查出的安全隱患逐條整改。堅(jiān)持預(yù)防為主、防控并舉的原則。對(duì)安全管理不走形式主義,主抓落實(shí)監(jiān)督,并嚴(yán)格按照職業(yè)健康與安全標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理。在安全管理運(yùn)行中,堅(jiān)持 安全第一、預(yù)防為主 的方針,始終把安全工作當(dāng)作重頭戲來(lái)抓,突出強(qiáng)化安全宣傳教育,突出員工的安全意識(shí)、安全認(rèn)知能力、規(guī)范操作等教育,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)意識(shí)、超前管理意識(shí)和安全達(dá)標(biāo)意識(shí),加強(qiáng)安全制度建設(shè),引領(lǐng)全體參戰(zhàn)員工為建立長(zhǎng)期安全工作,與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新管理,杜絕習(xí)慣性違章。

  制訂了各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度,并在施工現(xiàn)場(chǎng)管理中得以有效落實(shí),針對(duì)各分部分項(xiàng)工程,開(kāi)工前相應(yīng)制定了安全技術(shù)措施并交底落實(shí),根據(jù)各標(biāo)段的工程特點(diǎn),制定了安全技術(shù)措施、錨索抗滑樁施工安全技術(shù)措施、錨索施工安全技術(shù)措施、邊坡開(kāi)挖安全技術(shù)措施、廠房邊坡安全監(jiān)測(cè)施工技術(shù)措施等安全專項(xiàng)技術(shù)措施,上述安全專項(xiàng)技術(shù)措施均監(jiān)理工程師審批后進(jìn)行了安全技術(shù)交底,并得到了落實(shí)。

  項(xiàng)目部針對(duì)在崗及新上崗人員,進(jìn)行三級(jí)安全教育,并執(zhí)行考核合格后方能上崗制度,教育面達(dá)98%以上,從事作業(yè)的人員均能熟悉操作規(guī)程及操作程序,特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)100%,并按規(guī)定進(jìn)行審核,其中共培訓(xùn)48次(包括自培和送培),共培訓(xùn)1345人。定期和不定期對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)、教育學(xué)習(xí),組織召開(kāi)安全工作例會(huì),嚴(yán)格執(zhí)行例會(huì)會(huì)議決定貫徹落實(shí),堅(jiān)持班前安全五分鐘講話,對(duì)危險(xiǎn)點(diǎn)源進(jìn)行辨識(shí),提醒工作中的注意事項(xiàng),積極組織開(kāi)展安全文明施工宣傳教育活動(dòng),張貼宣傳標(biāo)語(yǔ),制定安全警示牌、文明施工牌等各種形式的宣傳活動(dòng),積極組織開(kāi)展安全月活動(dòng),在活動(dòng)中,共制作標(biāo)語(yǔ)80多幅,警示牌450多塊,文明施工牌660多塊。

  對(duì)于安全生產(chǎn)和文明施工管理,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、地方政府、業(yè)主、監(jiān)理部下發(fā)的各種安全文件。安全會(huì)議決定和安全文明施工管理,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn) 一票否決權(quán) 制度清理小金庫(kù)自查報(bào)告20xx清理小金庫(kù)自查報(bào)告20xx。目前,我部施工的作業(yè)面,高位倉(cāng)面臨空部分設(shè)有安全防護(hù)(安全帶、防護(hù)網(wǎng));高排架搭設(shè)能滿足施工需要,措施到位,安全防護(hù)到位,驗(yàn)收記錄齊全;材料歸類堆放有序,無(wú)占道現(xiàn)象,安全設(shè)施和標(biāo)志齊全;風(fēng)水管路符合規(guī)范要求,施工用電嚴(yán)格按照國(guó)家管理規(guī)定執(zhí)行,照明基本滿足施工需要;施工機(jī)械設(shè)備定期檢查、維修、保養(yǎng);勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放到位,能正確使用。

  對(duì)于業(yè)主、監(jiān)理單位組織的每月安全文明施工綜合大檢查及每周的安全專項(xiàng)檢查,我項(xiàng)目部認(rèn)真落實(shí),逐條整改,詳實(shí)回復(fù)閉合,整改率達(dá)100%,并及時(shí)進(jìn)行了回復(fù)。截至目前,我項(xiàng)目部無(wú)一死亡、重傷事故發(fā)生,無(wú)重大設(shè)備事故發(fā)生,無(wú)火災(zāi)、爆炸事故發(fā)生,無(wú)交通責(zé)任事故發(fā)生,負(fù)傷控制率在5‰以內(nèi)。

  二.存在的問(wèn)題

  ⑴廠區(qū)樞紐一處腳手架進(jìn)行了安全驗(yàn)收,但未掛牌; ⑵3#支洞口有積水,且道路不平整; ⑶調(diào)壓室和引水洞有2處照明存在不足;

 、扔1處施工用電不規(guī)范,有1處電線懸空高度不夠 ⑸廠區(qū)樞紐由1處施工垃圾清理不及時(shí)

  三、得分情況

  考核項(xiàng)目:安全文明施工管理 標(biāo)準(zhǔn)分:200分 扣分:2.2分 檢查得分:197.8分 得分率:98.85%

  四.建議及落實(shí)情況

 、沤ㄗh:對(duì)各施工區(qū)的所有施工排架進(jìn)行全部檢查對(duì)未掛牌的掛牌。

  落實(shí)情況:已按要求安排制作相應(yīng)的牌子,派專人進(jìn)行安裝。

 、平ㄗh:對(duì)各施工區(qū)的施工道路安排專人負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù),確保道路通暢,無(wú)積水、路基規(guī)整。

  落實(shí)情況:已按要求安排專人負(fù)責(zé)灑水,保證各施工道路無(wú)揚(yáng)塵。

 、墙ㄗh:加強(qiáng)對(duì)各施工區(qū)的用電管理,規(guī)范用電行為,保證各工區(qū)的照明亮度,線路布設(shè)規(guī)范。

  落實(shí)情況:項(xiàng)目部專門安排電工負(fù)責(zé)各工區(qū)的用電檢查及修理,定期開(kāi)展用電專項(xiàng)檢查,尤其是對(duì)洞室、潮濕環(huán)境以及鋼模臺(tái)車等部位的用電管理。

 、冉ㄗh:定期安排專業(yè)人員對(duì)生活垃圾進(jìn)行處理。 落實(shí)情況:已安排專人定期進(jìn)行處理。

企業(yè)自查報(bào)告 篇5

  一、指導(dǎo)思想

  緊緊圍繞“確保人民群眾用械安全有效”這個(gè)中心任務(wù),踐行監(jiān)管為民的核心理念,切實(shí)做到為民、科學(xué)、依法、長(zhǎng)效、和諧,通過(guò)自查自糾檢查,進(jìn)一步格規(guī)范醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)使用行為,全面提高質(zhì)量管理水平,確保不發(fā)生重大醫(yī)療器械質(zhì)量事故。

  二、檢查目的

  要加大對(duì)醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)、使用管理力度,杜絕銷售、使用過(guò)期、失效、淘汰的診療器械和各種行為。通過(guò)這次專項(xiàng)自查自糾檢查,確保人民群眾用上安全放心的醫(yī)療器械,并且減少醫(yī)療事故發(fā)生率,提高醫(yī)院知名度。

  三、自查自糾重點(diǎn)

  重點(diǎn)自查20xx年1月以來(lái)銷售使用的一次性使用無(wú)菌醫(yī)療器械、體外診斷試劑、無(wú)菌衛(wèi)生材料等規(guī)定效期的醫(yī)療器械質(zhì)量管理制度落實(shí)情況,對(duì)照檢查產(chǎn)品是否有生產(chǎn)企業(yè)許可證、產(chǎn)品注冊(cè)證和產(chǎn)品合格證明;產(chǎn)品的購(gòu)進(jìn)記錄;產(chǎn)品的使用記錄以及是否建立了產(chǎn)品不良事件報(bào)告制度并進(jìn)行了報(bào)告。

  四、根據(jù)我院的具體情況,其自查自糾報(bào)告結(jié)果如下:

  1、自查種類有:一次性使用無(wú)菌醫(yī)療器械、體外診斷試劑、無(wú)菌衛(wèi)生材料三大塊。

  2、產(chǎn)品合格證明、證書嚴(yán)格驗(yàn)證,各個(gè)采購(gòu)、接收人員嚴(yán)格把關(guān),無(wú)一例不合格產(chǎn)品。 3、采購(gòu)記錄認(rèn)真、詳細(xì)記錄,確保問(wèn)題事件有處可查、可依。

  4、接收人員核對(duì)采購(gòu)記錄與產(chǎn)品,確認(rèn)產(chǎn)品是合法的、正確的、合格的,

  5、產(chǎn)品儲(chǔ)存嚴(yán)格按產(chǎn)品說(shuō)明要求完成。

  6、產(chǎn)品使用時(shí)認(rèn)真檢查其完整程度、有效期、無(wú)菌性。填寫使用記錄。

  7、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下正在逐步完善我院的產(chǎn)品不良事件報(bào)告制度,在醫(yī)療器械安全使用方面得到進(jìn)一步的發(fā)展。

  8、但在實(shí)際工作與實(shí)施中,可能存在一些容易被忽視的、細(xì)微方面的問(wèn)題,望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我院的工作提出寶貴意見(jiàn)。

  五、通過(guò)這次自查自糾活動(dòng),我院認(rèn)真學(xué)習(xí)法律、規(guī)范經(jīng)營(yíng)使用行為、進(jìn)一步自我完善,加強(qiáng)了安全使用醫(yī)療器械制度,規(guī)范了醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)使用行為,強(qiáng)化了自身質(zhì)量管理體系,增強(qiáng)知法守法意識(shí),提高醫(yī)院整體水平。

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