保密工作者自查自評報告

　　根據(jù)《中共xx委保密辦 xx國家保密局關于組織開展“xx”保密法制宣傳教育總結驗收工作的通知》(〔XX〕15號)文件精神，按照《“xx”保密法制宣傳教育總結驗收量化考核評分表》的具體要求，州發(fā)改委高度重視，庚即安排部署，狠抓工作落實，現(xiàn)將自查工作情況報告如下：

　　一、對全委干部職工開展保密法制宣傳教育

　　保密工作對于國家機關來說既是基礎性的又是決定性的，對于黨和國家工作事業(yè)的開展至關重要。州發(fā)改委高度重視保密宣傳教育工作，并將此項工作納入發(fā)改委目標績效管理工作中，本著量體裁衣、因材施教的原則，針對單位不同層次的人群，開展專項培訓學習。一是通過講座、參觀、演示、發(fā)放材料等方式，使保密宣傳成為黨組會的學習內容之一，促成對黨組成員保密宣傳教育的制度化和常態(tài)化。二是利用委務會對科級以上干部進行集中宣傳教育，提高機關干部對保密知識的認識，同時邀請州保密局領導和相關專家對全委干部職工進行保密知識和技術培訓教育，提高干部職工保密意識和技能。三是對新入職員工重點進行保密法律法規(guī)以及保密技術的專項學習培訓，起到保密工作的“橋頭堡”作用。四是嚴格執(zhí)行黨組會、委務會學法制度，數(shù)次專題學習保密法等相關法律法規(guī)。五是制定了xx發(fā)改委“xx”保密法制宣傳教育規(guī)劃，將學習保密法律知識、執(zhí)行保密紀律、落實保密責任和履行保密承諾情況納入年度工作考核有關內容，激發(fā)單位員工對保密知識的學習熱情。

　　二、對單位涉密人員開展保密法制宣傳專題教育

　　一是對新入職的涉密人員進行專門的保密思想教育以及保密技術的崗前培訓，明確組織規(guī)定和紀律，同時簽訂保密責任承諾書。入職后，不定期組織有關人員進行在崗培訓。二是結合發(fā)改委的工作特點，對涉密崗位進行重點監(jiān)管，建立健全對發(fā)改委工作影響重大的項目科室的保密管理和保密審查制度，對敏感崗位派有專人進行監(jiān)督。三是對離崗、離職涉密人員進行保密法制法規(guī)教育，同時做好與新接管人員的檔案和信息交接工作，及時更換賬號和密碼，防止涉密信息外泄。四是積極組織單位涉密人員參加省、州一級的`保密工作業(yè)務培訓，提升涉密人員對保密工作的思想認識和業(yè)務水平。

　　三、利用多種形式和渠道開展保密法制宣傳教育

　　《新保密法》對當前機關單位保密工作提出了新要求，特別是在互聯(lián)網(wǎng)時代的背景下需要單位采取必要的新舉措。我委高度重視保密工作方式的轉變，不斷創(chuàng)新宣傳模式，努力拓寬宣傳渠道，切實轉變宣傳方法。具體來說，一是對涉密人員和涉密科室進行互聯(lián)網(wǎng)辦公安全的專項培訓，保證辦公環(huán)境的可靠和安全。二是通過法制教育專題講座展示正反兩方面素材，提高單位全體人員的警惕意識和守法意識。三是以保密法頒布、實施紀念日，法制宣傳日、宣傳周等為契機，開展主題宣傳活動，加深和鞏固全體人員對保密工作的思想認識。四是訂購《保密工作》等刊物和相關教材，開展學刊用刊活動，督促涉密人員學習，提高自身保密工作的理論和實踐水平。五是利用微博、微信、電子簡報等新信息形式開展宣傳，拓寬宣傳渠道，擴大宣傳范圍，提升宣傳工作的靈活性和實效性。

　　四、強化組織領導確保保密工作有序開展

　　一是成立了以發(fā)改委主要領導為組長的保密法制宣傳教育領導小組，實行責任到人。二是制定了年度宣傳工作規(guī)劃，定期聽取保密宣傳工作情況報告，檢查落實工作開展進度，研究解決存在的問題，提出整改措施，年終形成工作報告。三是定期組織保密干部參加全員培訓，開展竊密泄密案列警示教育宣傳，重點解決干部保密思想松散問題。四是及時撥付保密法制宣傳教育經(jīng)費，按要求購置教育宣傳器材。五是各項保密法制宣傳教育工作留存檔案完整、齊全，有專人管理，并定期核查。

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