- 相關(guān)推薦
銀行業(yè)保密自查自評報告范文（精選8篇）
時間一溜煙兒的走了，工作已經(jīng)告一段落了，過去一段時間以來存在的工作問題，非常值得總結(jié)，不妨坐下來好好寫寫自查報告吧。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編為大家整理的銀行業(yè)保密自查自評報告范文，希望對大家有所幫助。
銀行業(yè)保密自查自評報告 1
為扎實(shí)推進(jìn)保密法制宣傳教育活動，認(rèn)真落實(shí)保密法制宣傳教育規(guī)劃，完成各項目標(biāo)任務(wù)，人民銀行烏審旗支行根據(jù)《中國人民銀行保密委員會關(guān)于組織開展“六五”保密法制宣傳教育中期檢查督導(dǎo)的通知》的要求，組織開展了自查自評工作，現(xiàn)將自查自評情況報告如下：
一、檢查基本情況
(一)對領(lǐng)導(dǎo)干部開展保密法制宣傳教育情況。
支行黨組中心組學(xué)習(xí)始終把當(dāng)前熱點(diǎn)、聚焦點(diǎn)作為學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央及上級行文件要求，不斷探索新思路、新方法，在9月13日中心組理論學(xué)習(xí)中，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了保密法制內(nèi)容，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識。對新任職、及在職干部職工都進(jìn)行了保密法律法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為更好地開展日常保密工作業(yè)務(wù)提供了保障。各部門負(fù)責(zé)人每年都與行長和分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂保密安全管理責(zé)任狀和保密承諾書，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)知悉度，落實(shí)責(zé)任，保證安全保密工作有序平穩(wěn)運(yùn)行。
(二)對涉密人員開展保密法制宣傳情況。
支行涉密人員上崗、在崗、離崗、離職都按照上級行保密委員會制定的規(guī)程執(zhí)行，階段性的對涉密人員進(jìn)行保密法律法規(guī)知識的教育培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化涉密人員對保密法律法規(guī)知識的掌握。
(三)利用多種形式和渠道開展保密法制宣傳情況。
支行以“六五”普法宣傳教育和9月5日保密法頒布日為契機(jī)，開展加強(qiáng)保密知識學(xué)習(xí)宣傳活動，利用《保密技術(shù)防范常識》等書籍，不斷加深干部職工對保密知識的學(xué)習(xí)，在了解保密法律法規(guī)重要性的同時，以身作則，有效保障了國家及行業(yè)的秘密安全。
(四)組織領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)情況。
支行按要求成立了保密委員會和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由行領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，分管保密法制宣傳教育工作，制定了保密宣傳教育規(guī)劃，組織支行保密干部參加全員培訓(xùn)，并及時向支行黨組匯報保密法制宣傳教育工作各階段成果。保密法制宣傳教育年度有計劃，年終有總結(jié)，確保保密法制宣傳工作的有序開展。
(五)檔案管理情況。
支行各項保密法制宣傳教育工作檔案及資料都由專職保密人員專柜保管，在保證宣傳教育工作落到實(shí)處的基礎(chǔ)上，防范了涉密信息的泄露。
二、存在的問題
(一)支行由于知識型人才的缺乏，未能參與編發(fā)保密法制宣傳教育教材、資料，本單位也未能開設(shè)內(nèi)網(wǎng)及保密法制宣傳教育專欄。
(二)支行由于地處偏遠(yuǎn)，未能有機(jī)會組織參加國家保密部門組織的`全國竊密泄密案件警示教育展等保密法制宣傳教育活動。
(三)保密法制宣傳教育經(jīng)費(fèi)未到位，未能配備必要的保密法制宣傳教育設(shè)備器材，教育支出都出自支行日常經(jīng)費(fèi)，增加了支行負(fù)擔(dān)。
三、建議及措施
(一)選拔優(yōu)秀知識型人才到基層鍛煉，將新知識、新理念帶到基層央行，促進(jìn)基層央行更好更快地發(fā)展。
(二)有培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動機(jī)會適當(dāng)考慮基層央行工作者，在接受新知識的同時擴(kuò)展視野，為更好的開展基層央行保密工作提供保障。
(三)進(jìn)一步提高保密宣傳教育活動經(jīng)費(fèi)，確保保密法制宣傳教育工作有序開展，減輕支行自身經(jīng)費(fèi)緊張困難。
銀行業(yè)保密自查自評報告 2
20xx年以來，中國人民銀行泰州市中心支行根據(jù)泰州市委保密委統(tǒng)一部署，在市保密局的直接關(guān)心和指導(dǎo)下，緊密結(jié)合自身實(shí)際，積極穩(wěn)步推進(jìn)中支機(jī)關(guān)保密標(biāo)準(zhǔn)化管理建設(shè)工作。通過加強(qiáng)保密宣傳教育、完善保密制度建設(shè)、強(qiáng)化保密技防措施、加大保密監(jiān)督檢查力度，有效提升了中心支行保密工作能力和水平，有效破解了當(dāng)前信息化條件下保密管理難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，取得一定的成效，中心支行系統(tǒng)未發(fā)生的失泄密現(xiàn)象。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，加強(qiáng)保密工作組織領(lǐng)導(dǎo)
保密工作是全行的重要基礎(chǔ)性工作，泰州中支行領(lǐng)導(dǎo)高度重視新形勢下的保密工作，始終把保密工作作為全行一項重要工作來抓，并貫穿于全行各項工作過程中。
一是及時成立工作小組。保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理工作小組以中心支行保密委組成人員為班底，由賈拓行長任組長，顧玉清副行長、辦公室主任任副組長，成員為相關(guān)業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人、辦公室專職保密員、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理員等。工作小組負(fù)責(zé)我中心支行保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、實(shí)施，并提供必要的經(jīng)費(fèi)物質(zhì)保障。同時，我中支能根據(jù)保密委人員變動于20xx年4月及時調(diào)整保密委員會和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。黨委會每年至少兩次對保密工作進(jìn)行研究。保密委員會和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員也會定期或不定期地召開會議，傳達(dá)上級行和地方保密局有關(guān)精神和要求，通報保密檢查開展情況，部署保密工作相關(guān)任務(wù)，充分發(fā)揮對保密工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查作用。
二是強(qiáng)化保密工作責(zé)任制。人行在成立保密委員會和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確保密工作“一把手”負(fù)責(zé)制，即單位主要負(fù)責(zé)人要對本單位的保密工作負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起組織落實(shí)責(zé)任，保密工作機(jī)構(gòu)要認(rèn)真履行職責(zé);建立保密工作三級責(zé)任追究制，既要追究當(dāng)事人的直接責(zé)任、部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，也要追究單位分管領(lǐng)導(dǎo)和主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察部門把履行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制情況，納入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核內(nèi)容，并將各部門保密職責(zé)履行情況納入部門年度考核之中，切實(shí)加大問責(zé)力度。中支機(jī)關(guān)全體員工(含合同工)都簽訂了《保密承諾書》，簽訂比例達(dá)100%，有力地推動了中支保密工作的全面落實(shí)，強(qiáng)化了防范竊泄密事件發(fā)生的力度。
三是確定保密主官。根據(jù)市委保密委員會《泰州市保密主官管理規(guī)定(暫行)》要求，經(jīng)中支保密委員會推薦，中支保密主官由辦公室主任兼任，保密主官的確定，不僅明確了責(zé)任人，也為中支機(jī)關(guān)有效開展日常保密工作、全面落實(shí)各項保密工作措施奠定了良好基礎(chǔ)。
二、組織宣傳教育，提升保密管理意識和能力
增加員工的保密意識，提高員工的保密水平是保密工作有效開展的前提，泰州中支通過多種形式開展學(xué)習(xí)宣教活動，以營造保密工作良好的氛圍，搭建保密思想“防火墻”。
一是專題會議大宣教。為更好地落實(shí)保密標(biāo)準(zhǔn)化各項工作任務(wù)，中支多層次召開會議(黨委會、保密委員會和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議、集中教育會議)，宣傳、貫徹全市保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理精神和要求。在20xx年9月組織的中支系統(tǒng)正科級以上干部集中教育會議上，該中心支行專門開辟保密教育專題，由顧玉清副行長就保密工作進(jìn)行了專題培訓(xùn)。
二是拓寬學(xué)習(xí)方式。通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、機(jī)要干部深入學(xué)、全體員工普遍學(xué)、新進(jìn)行員重點(diǎn)學(xué)，使全行每一位員工能深入了解信息化條件下保密工作的嚴(yán)峻形勢，透徹掌握中支機(jī)關(guān)的保密工作重點(diǎn)和保密工作要求，努力推動廣大員工真正做到知保密、善保密、會保密。
三是豐富宣傳載體。中心支行注意加強(qiáng)日常宣傳欄、展板、網(wǎng)站、畫冊等宣傳載體的保密宣傳。一是辦公室保密工作人員對《管理規(guī)范》框架進(jìn)行了解讀，并結(jié)合《管理規(guī)范》中的相關(guān)文件制度向各市支行、各部門開展了有針對性的培訓(xùn)，組織全轄相關(guān)人員觀看了保密警示教育片，邀請省保密局法規(guī)宣傳處劉江濤處長作了專題保密知識講座。中心支行機(jī)關(guān)中層以上干部和保密聯(lián)絡(luò)員以及市區(qū)金融機(jī)構(gòu)分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)、辦公室主任、保密工作人員在主會場參加講座，各市支行中層以上干部在分會場通過電視電話系統(tǒng)同步收看收聽，這項活動是近年來我市金融系統(tǒng)參加人數(shù)最多、覆蓋面最廣、實(shí)際效果的一次集中性保密學(xué)習(xí)活動，在金融系統(tǒng)產(chǎn)生了較大影響。二是檢驗(yàn)和鞏固學(xué)習(xí)成果，提高各項文件制度的貫徹執(zhí)行效果，在各市支行、各科室自學(xué)的基礎(chǔ)上，就《管理規(guī)范》中的相關(guān)內(nèi)容統(tǒng)一出卷，開展全員測試。同時，組織全轄員工廣泛參與分行組織的“十佳”保密座右銘征集評選活動，共征集保密座右銘200余條，行領(lǐng)導(dǎo)參加率、副科級以上干部參加率和一般涉密人員參加率均為100%。其中，賈拓行長撰寫的“保密之路是單行，一路向前莫回頭”獲“十佳”保密座右銘稱號，顧玉清副行長撰寫的'“分享知識讓你贏得掌聲，泄露秘密讓你萬劫不復(fù)”獲二等獎，中心支行也獲得“十佳”保密座右銘評選活動優(yōu)秀組織獎。
三、加強(qiáng)制度建設(shè)與執(zhí)行，嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)和追究
規(guī)范的制度建設(shè)是保證工作良好開展的基礎(chǔ)，泰州中支通過制定和落實(shí)制度建設(shè)來規(guī)范保密工作，架設(shè)保密制度“保障帶”。
一是加強(qiáng)保密工作制度建設(shè)。近年來，泰州中支先后制定完善了《涉密文件管理制度》、《涉密移動存儲介質(zhì)管理實(shí)施細(xì)則》，《政務(wù)信息公開保密審查制度》、《涉密經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)保密管理暫行辦法》等一系列涵蓋紙介質(zhì)和涉密移動存儲介質(zhì)管理等方面的保密規(guī)章制度，形成了較為完備的保密制度體系，并將中支機(jī)關(guān)的所有保密規(guī)章制度裝訂成冊，形成匯編，以供大家學(xué)習(xí)和查閱。
二是制定保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)范。參照市保密局制定的《泰州市保密工作管理標(biāo)準(zhǔn)(通用版)》和《保密法》等保密法律法規(guī)，結(jié)合自身工作特點(diǎn)和業(yè)務(wù)流程，制定、出臺了我中心支行保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)范，以重點(diǎn)涉密部門、重要涉密崗位和重點(diǎn)涉密人員為主要對象，以設(shè)立保密主官、清理確定涉密事項、安裝非法外聯(lián)監(jiān)管系統(tǒng)和桌面管理系統(tǒng)、優(yōu)化工作流程、編制標(biāo)準(zhǔn)化管理臺帳、建立保密管理長效機(jī)制為重點(diǎn)內(nèi)容，進(jìn)一步明確了職責(zé)，規(guī)范了保密工作業(yè)務(wù)操作程序，為推動中支保密管理長效機(jī)制的建設(shè)打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
三是清理涉密事項�？傂小皟删W(wǎng)分離”后(即將原內(nèi)聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)拆分成辦公網(wǎng)屬國家秘密級和業(yè)務(wù)網(wǎng)屬工作秘密級兩類)，但總行對有關(guān)國家秘密和工作秘密事項還未及調(diào)整。我中心支行為配合市保密局保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)施要求，即從分行要來總行未正式發(fā)文的《工作秘密事項一覽表》(討論稿)，同時，還制定了我中心支行《工作秘密事項一覽表》，共48項，并對各項工作秘密保密期限進(jìn)行了重新認(rèn)定。
四是編制管理臺帳。參照市保密局模板要求，編制《泰州中支保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理臺帳》，臺帳對保密組織、涉密人員、涉密部門部位、定密工作、計算機(jī)信息系統(tǒng)管理狀況、涉密載體銷毀等基本保密管理事項進(jìn)行了規(guī)范登記。我們在系統(tǒng)梳理上述內(nèi)容，并經(jīng)過重新統(tǒng)計和確認(rèn)后逐一進(jìn)行登記，確保相關(guān)登記信息不漏登、不錯登。(中支機(jī)關(guān)涉密計算機(jī)共有10臺，其中：在用2臺。業(yè)務(wù)網(wǎng)工作秘密計算機(jī)為共有150臺，互聯(lián)網(wǎng)計算機(jī)共40臺。)
五是強(qiáng)化制度執(zhí)行。在日常工作中，我中心支行嚴(yán)格控制涉密文件發(fā)放范圍并做好審批登記，對涉密計算機(jī)以及涉密移動存儲載體的發(fā)放、回收也能做好登記管理，規(guī)范涉密文件的制作、傳遞、清退、回收、銷毀等流程，實(shí)現(xiàn)文件資料尤其是涉密文件的銷毀，能集中在保密局指定單位進(jìn)行統(tǒng)一銷毀，并做好清點(diǎn)、登記手續(xù)。我中心支行能根據(jù)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行保密審查程序，確保信息公開不泄密。
四、重視人防和技防，加強(qiáng)監(jiān)督檢查
監(jiān)督檢查是保密工作部門的主要職能之一。多年來，泰州中支將人防和技防相結(jié)合，切實(shí)加強(qiáng)保密風(fēng)險的排查和防范，每年多次組織對各部門安全保密工作的全面檢查，架構(gòu)監(jiān)督檢查“安”。
一是依靠技術(shù)，加強(qiáng)防護(hù)。20xx年，我中支即在內(nèi)網(wǎng)計算機(jī)系統(tǒng)上安裝了“非法外聯(lián)監(jiān)控系統(tǒng)”和“終端桌面安全管理系統(tǒng)”，此兩個系統(tǒng)的安裝，與市保密局推廣的U管系統(tǒng)功能一致，實(shí)現(xiàn)了行內(nèi)內(nèi)網(wǎng)計算機(jī)違規(guī)外聯(lián)監(jiān)管和行內(nèi)內(nèi)網(wǎng)計算機(jī)杜絕外來移動存儲介質(zhì)的非法接入，保證每個科室注冊加密類的移動存儲介質(zhì)僅限在內(nèi)網(wǎng)指定計算機(jī)上使用，加強(qiáng)了對移動存儲介質(zhì)的有效管理;同時我中心支行還規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)接入管理，按照“總量控制、嚴(yán)格審批、部門負(fù)責(zé)”的原則，做好互聯(lián)網(wǎng)接入點(diǎn)審批工作，嚴(yán)格控制互聯(lián)網(wǎng)計算機(jī)的接入，并做好對所有計算機(jī)的安全補(bǔ)丁和及時升級。
二是注重檢查，加強(qiáng)防范。我中心支行除定期對密碼工作中的密碼設(shè)備管理、密碼臺賬完善等情況進(jìn)行檢查外，每年還組織對中支各部門、各支行開展年度全面檢查，對重點(diǎn)涉密部門涉密文件管理情況、涉密計算機(jī)及涉密移動存儲載體保密管理情況進(jìn)行全面檢查或抽查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，以消除隱患，防范和杜絕失泄密現(xiàn)象發(fā)生，實(shí)現(xiàn)保密檢查制度化、經(jīng)�；�
三是注重源頭，加強(qiáng)維護(hù)。為保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行，我中心支行按照《中國人民銀行信息系統(tǒng)安全等級保護(hù)定級和備案流程實(shí)施辦法》的要求和流程，積極開展信息系統(tǒng)安全等級保護(hù)工作。梳理所有運(yùn)行的信息系統(tǒng)，并按照要求進(jìn)行組織和編寫材料，報總分行統(tǒng)一審定和審批，同時，于20xx年6月份到泰州市公安局對二級系統(tǒng)進(jìn)行了備案。下一步，我們將根據(jù)總分行的統(tǒng)一安排，按照信息系統(tǒng)的定級情況，開展測評和整改。
我中心支行在保密管理方面雖然做了一些工作，但與市保密局和上級行的要求相比還有一定的差距。如保密管理工作還需再細(xì)致、再全面，保密宣傳力度還需加大等等。我們將以此次保密檢查為契機(jī)，進(jìn)一步推進(jìn)保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理，建立健全保密管理長效機(jī)制，把各項制度和管理措施落到實(shí)處，全面提高保密管理科學(xué)化、規(guī)范化水平。
銀行業(yè)保密自查自評報告 3
一、工作背景
銀行是一個經(jīng)營金融業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)，具有高度的敏感性和機(jī)密性。銀行保密工作是銀行日常工作中非常重要的一部分，關(guān)系到銀行的穩(wěn)健運(yùn)營和金融市場的穩(wěn)定。
為了保證銀行的保密工作，本行制定了一系列的保密制度和措施，并進(jìn)行了保密工作自查。
二、自查情況
1、制度建設(shè)
本行已經(jīng)制定了《銀行保密管理制度》，明確了保密工作的`職責(zé)、任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)和流程。并制定了《保密審查管理制度》，對重要的信息進(jìn)行審查和管理。
2、保密意識
本行全員員工都參加了保密培訓(xùn)，了解了保密的重要性和保密制度的內(nèi)容。員工對保密工作有較高的認(rèn)識和重視。
3、信息管理
本行對信息進(jìn)行了分類管理，并建立了信息保密管理制度。重要信息的保密措施得到了落實(shí)，并且實(shí)行了雙重審批制度。
4、安全保障
本行采取了多種措施，保證信息安全。如設(shè)立信息安全監(jiān)控系統(tǒng)，定期進(jìn)行漏洞掃描和安全檢查等。
三、存在的問題
部分員工對保密工作的認(rèn)識不夠深刻，需要進(jìn)一步加強(qiáng)保密意識培訓(xùn)。
對一些新員工的保密意識培訓(xùn)不夠充分，需要進(jìn)一步完善新員工入職培訓(xùn)制度。
四、整改措施
進(jìn)一步加強(qiáng)保密意識培訓(xùn)，加強(qiáng)員工對保密工作的認(rèn)識。
加強(qiáng)對新員工的保密意識培訓(xùn)，提高員工的保密意識和能力。
對現(xiàn)有保密制度進(jìn)行評估和完善，加強(qiáng)對重要信息的保密管理。
定期對信息安全進(jìn)行評估和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決信息安全問題。
通過本次自查，發(fā)現(xiàn)了存在的問題，并制定了相應(yīng)的整改措施。相信在全行員工的共同努力下，本行的保密工作會得到更好的發(fā)展和完善。
銀行業(yè)保密自查自評報告 4
按照市分行《關(guān)于開展20xx年保密檢查的通知》要求和分行保密辦的統(tǒng)一部署，我行于9月25日至10月15日開展了保密情況自查工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
首先，為進(jìn)一步落實(shí)通知精神，我行保密委員會對此次自查活動的行動方案、教育措施及相關(guān)測評做了統(tǒng)一安排。保密委強(qiáng)調(diào)，各部門，尤其是保密要害部門、要害部位要認(rèn)真組織本部門員工深入學(xué)習(xí)我總分行下發(fā)的關(guān)于保密工作的“三個文件”，并組織安排好宣傳、落實(shí)及評分工作。
隨后，由辦公室牽頭，各涉密部門按照市分行通知精神和我行保密委員會要求，認(rèn)真開展了自查活動。
為進(jìn)一步提升素質(zhì)教育實(shí)施水平,根據(jù)省、市有關(guān)文件，我們對照《xxx省20xx年度教育工作專項督導(dǎo)評估縣市區(qū)自評匯總表》《沂南縣中小學(xué)督導(dǎo)評估工作規(guī)程》要求，對照《xxx縣中小學(xué)千分督導(dǎo)評估細(xì)則》指標(biāo)內(nèi)容，于20xx年2月下旬對全鎮(zhèn)的教育工作進(jìn)行了全面認(rèn)真的自查自評�，F(xiàn)將自查情況報告如下：
1、保密要害部門、要害部位的管理工作
強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制，把保密工作納入整體工作目標(biāo)。加強(qiáng)對涉密人員的教育和管理，強(qiáng)調(diào)各涉密人員，尤其是保密工作第一責(zé)任人一定要嚴(yán)格按照各項保密規(guī)章制度辦事，發(fā)現(xiàn)問題的，要立即上報保密委，決不允許隱瞞不報。
加強(qiáng)對保密載體制作、收發(fā)、傳遞過程的管理。自查中，沒有發(fā)現(xiàn)未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意擅自復(fù)制或?qū)ν夤嘉倚懈黝愇募徒?jīng)營信息的現(xiàn)象。
2、保密技術(shù)工作
在我行計算機(jī)信息系統(tǒng)的自查中，沒有發(fā)現(xiàn)違反計算機(jī)安全管理規(guī)定的現(xiàn)象。在我行系統(tǒng)內(nèi)部所有已經(jīng)連接局域網(wǎng)的計算機(jī)設(shè)備，都不允許連接國際戶聯(lián)網(wǎng)，并采取了相應(yīng)措施進(jìn)行了物理隔離。24小時監(jiān)控制度的實(shí)施也有效強(qiáng)化了對計算機(jī)使用的情況的管理。
加強(qiáng)了教育局局域網(wǎng)的管理，安排專業(yè)人員負(fù)責(zé)局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)安全和管理，采取了各種有效的措施，防止了病毒侵入以及人為的破壞。此外，我局還加強(qiáng)了干部人事檔案的管理，嚴(yán)格檔案查閱制度，確保了人事檔案的安全。
我行還在各部門設(shè)置了計算機(jī)安全員，以配合行內(nèi)計算機(jī)安全管理員開展工作。重要應(yīng)用軟件、升級軟件及重要數(shù)據(jù)文件，都有專人保管，各負(fù)其責(zé);使用硬盤、活動硬盤等要求備份并異地保存，以保安全。
3、保密宣傳教育工作
指導(dǎo)廣大員工再次學(xué)習(xí)了關(guān)于保密工作的“三個文件”和此次通知精神。本年度開展了保密宣傳活動周，活動情況已經(jīng)上報市分行保密工作辦公室。
4、保密廢紙回收、銷毀情況
市委辦公室部署了對公文管理和保密工作進(jìn)行檢查的工作后，我院立即召開了院黨組會和中層干部會，認(rèn)真學(xué)習(xí)了上級有關(guān)指示精神，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識。一致認(rèn)為：這次檢查是集中教育整頓的重要階段，自查是其中的重要環(huán)節(jié)，對于及時發(fā)現(xiàn)和糾正自身工作中的問題和不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，推動今后的工作有十分重要的意義。我們務(wù)必要引起高度重視，把思想統(tǒng)一到市委的要求上來。同時，根據(jù)我院的實(shí)際情況，要求堅持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)，把存在于公文管理和保密工作中的細(xì)小問題，全面剔除。以嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范作為我們自查的標(biāo)尺，配合好市委辦公室的檢查工作。
保密載體已經(jīng)按照要求，進(jìn)行處理，各分理處和各部門已經(jīng)對保密載體進(jìn)行了集中，并已登記造冊。
按照分行檢查的重點(diǎn)，我行對保密要害部門、部位的管理工作、保密技術(shù)工作、保密宣傳教育情況等進(jìn)行檢查后，根據(jù)市分行標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格的評分。從整體情況看，我行保密制度比較健全，各項措施落實(shí)情況較好，保密工作基本符合保密制度要求。
總結(jié)20xx年保密工作后，我行保密委員會提出了今后我行保密工作的重點(diǎn)和措施，主要內(nèi)容有：
第一，要全面落實(shí)保密工作責(zé)任制，充分發(fā)揮保密委員會的領(lǐng)導(dǎo)作用。
強(qiáng)化保密宣傳教育培訓(xùn)，提高干部職工的保密觀念 積極組織開展形式多樣的保密法制宣傳教育活動，把保密教育列入局中心組學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，專題學(xué)習(xí)了保密工作有關(guān)文件。特別利用元旦、春節(jié)、“五一”等重點(diǎn)防護(hù)期教育機(jī)會，結(jié)合“法制宣傳月”進(jìn)行保密形勢教育，組織干部職工學(xué)習(xí)《保密技術(shù)防范常識》和國家有關(guān)保密的法律、法規(guī)，把保密教育工作納入黨員干部學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，形成制度。同時訂閱了《保密工作》雜志，提供給局領(lǐng)導(dǎo)、保密領(lǐng)導(dǎo)小組成員和干部職工學(xué)習(xí)傳閱。切實(shí)抓好警示教育工作，組織播放保密警示教育片2次，通過開展各項保密學(xué)習(xí)，使干部職工的'保密意識得到不斷加強(qiáng)。
第二，進(jìn)一步規(guī)范對外信息發(fā)布，未經(jīng)批注不得擅自對外提供我行經(jīng)營活動信息。
第三，加強(qiáng)內(nèi)部公用信息網(wǎng)的管理。未經(jīng)主管部門授權(quán)，不得對行外人員提供瀏覽“網(wǎng)訊”的途徑和條件;不準(zhǔn)與他人共用或泄漏“網(wǎng)訊”密碼。
第四，規(guī)范辦公計算機(jī)系統(tǒng)的使用。未經(jīng)授權(quán)不得利用我行辦公計算機(jī)系統(tǒng)向行外發(fā)送行內(nèi)文件、信息和資料。
第五，加強(qiáng)對各類文件、資料和信息的管理。未經(jīng)主管部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得隨意打英復(fù)制文件，更不得對外提供;輪換崗要嚴(yán)格執(zhí)行輪崗或換崗手續(xù)。
一是進(jìn)一步完善保密規(guī)章制度，確保重點(diǎn)涉密要害部位的安全;二是對我局秘密載體的管理、使用情況堅持每季度檢查的制度，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足和隱患，嚴(yán)格按照《規(guī)定》的要求整改;三是制定了計算機(jī)管理制度，實(shí)行計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)情況的檢查，采取局域網(wǎng)絡(luò)殺毒軟件每星期定期升級殺毒等措施。堅持“誰上網(wǎng)誰負(fù)責(zé)”和“上網(wǎng)信息不涉密、涉密信息不上網(wǎng)”的原則，防止了失泄密問題的發(fā)生。
第六，發(fā)現(xiàn)問題，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，觸犯刑律的移送司法機(jī)關(guān)處理。
通過開展此次保密工作教育與自查活動，進(jìn)一步明確了保密工作的相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，重申了涉密崗位的保密職責(zé)，從而增強(qiáng)了員工的保密意識和保護(hù)我行商業(yè)秘密的自覺性，有效推動了我行保密工作管理水平的提升。
銀行業(yè)保密自查自評報告 5
隨著國家經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展、對外開放的進(jìn)一步擴(kuò)大和社會信息化程度的不斷提高，機(jī)要保密工作面對著的對象、內(nèi)容、手段和環(huán)境也隨之發(fā)生了很大的變化，服務(wù)領(lǐng)域從過去的黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，擴(kuò)展到政治、經(jīng)濟(jì)、軍事、文化和社會各個領(lǐng)域乃至公民個人，機(jī)要保密管理從黨政機(jī)關(guān)內(nèi)部拓展到面向全社會管理，涉及人員流動性也隨之加大，涉密載體呈現(xiàn)多樣性，故而導(dǎo)致涉密活動也日益頻繁，涉密渠道增多，竊密手段隱蔽性也在不斷增強(qiáng)，保守秘密的難度加大。面對正處于股份制改革關(guān)鍵時期的農(nóng)業(yè)銀行，隨著股改工作的逐步深入，農(nóng)行對外開發(fā)程度、透明度也在逐步提高，與外方的合作日益增多，程度不斷加深，所以農(nóng)行所涉及的國家秘密和商業(yè)秘密面臨的安全風(fēng)險也在不斷加大，為此，就基層農(nóng)行如何做好機(jī)要保密工作略談點(diǎn)見意。
一、當(dāng)前機(jī)要保密工作存在的主要問題
近年來，我行在機(jī)要保密工作上健全了制度、明確了責(zé)任、加大了管理措施，充分發(fā)揮了機(jī)要保密工作的保障作用，確保了國家秘密和我行重要商業(yè)秘密的安全，未發(fā)生任何重大失、泄、竊密事件。但是，目前還有少數(shù)基層行在機(jī)要保密工作中還存在不少薄弱環(huán)節(jié)和泄密隱患，有待我們更進(jìn)一步的引起高度重視。
�。ㄒ唬┦菄颐孛茌d體使用不規(guī)范。
少數(shù)行在秘密文件復(fù)印上存在送社會上營業(yè)性場所復(fù)�。幻孛芪募䝼鬟f上存在用平信或掛號信等普通郵件郵寄，取送秘密文件時乘坐公共汽車、出租車或走路等；在秘密文件清退上存在沒有嚴(yán)格按一般秘密文件應(yīng)在一個月以上就要清退機(jī)要室保管的規(guī)定，有的半年或第二年清理文件時才進(jìn)行清退；在文件歸檔上沒有實(shí)行專卷專柜保管的要求，而是與普通文件混合一起進(jìn)行保管。少數(shù)單位還存在涉密文件存放混亂，登記不全，在文件閱讀、銷毀等方面執(zhí)行規(guī)定不嚴(yán)，存在隨意擴(kuò)大閱讀范圍、私自復(fù)印或傳遞文件等現(xiàn)象。
�。ǘ┦怯嬎銠C(jī)網(wǎng)絡(luò)安全管理有待加強(qiáng)。
目前，雖然各單位在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)保密意識方面較以往有所增強(qiáng)，但“重應(yīng)用、輕保密”的問題依然存在，有的單位存在連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機(jī)上存儲處理國家機(jī)密及農(nóng)行商業(yè)秘密信息、移動存儲介質(zhì)在涉密計算機(jī)和非涉密計算機(jī)間交叉使用、將標(biāo)有密級的文件通過電子郵件發(fā)送，以致造成涉密事件。
�。ㄈ┦潜Ｃ茉O(shè)施配置滯后。
在個別單位目前還存在保密要害部門部位，沒有安裝鐵窗，沒有監(jiān)控和報警設(shè)施等等；少數(shù)單位的遠(yuǎn)程工作室沒有安排獨(dú)立的工作間，與辦公室共用一個房間辦公。
�。ㄋ模┦巧虡I(yè)秘密的范圍和標(biāo)準(zhǔn)把握不準(zhǔn)。
現(xiàn)各單位部門普遍存在單純的把已定密的公文認(rèn)定是需保密的范疇，而對某些應(yīng)進(jìn)行保密的資料把握不準(zhǔn)，如把業(yè)務(wù)部門的計劃統(tǒng)計報表、經(jīng)營市場分析、未公開的客戶信息、研究未定或未實(shí)施的方案、各種內(nèi)部資料等等沒有定密的應(yīng)保密資料視同為一般資料，忽視其應(yīng)保密性。同時，少數(shù)單位部門存在認(rèn)為商業(yè)秘密的保密工作是辦公室的事，保密工作應(yīng)由辦公室去抓，事不關(guān)已等等現(xiàn)象。
二、機(jī)要保密工作要抓好四個落實(shí)、履行八項職能、健全一支隊伍
新時期，農(nóng)行機(jī)要保密工作面對的形勢復(fù)雜、任務(wù)艱巨，我們務(wù)必對當(dāng)前形勢下機(jī)要保密工作的極端重要性有清醒的認(rèn)識，要做好新時期機(jī)要保密工作，我認(rèn)為必須抓好四個落實(shí)，履行八項職能，健全一支隊伍。
第一，抓好四個主要環(huán)節(jié)的落實(shí)
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保組織落實(shí)。保密工作涉及面廣，做好機(jī)要保密工作，首先，各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，把機(jī)要保密工作列入各級行的重要議事日程，定期分析保密工作形勢、管理現(xiàn)狀和隊伍建設(shè)情況，及時研究解決保密工作中的'重點(diǎn)難點(diǎn)問題。其次，機(jī)要保密工作單靠一兩個保密干部是無法搞好的，必須建立完善的機(jī)要保密工作管理體制及組織機(jī)構(gòu)，形成保密隊伍和網(wǎng)絡(luò)，這是我們做好保密工作的基本條件和組織保證。
二是提高認(rèn)識，確保思想落實(shí)。做好機(jī)要保密工作，首先要提高認(rèn)識，要把機(jī)要保密工作的思想教育落到實(shí)處，切實(shí)提高干部職工對保密工作的認(rèn)識，消除存在的各種模糊概念。目前少數(shù)單位機(jī)要保密觀念淡薄，保密干部的保密經(jīng)驗(yàn)不足，甚至存在“天下太平、資訊發(fā)達(dá)、無密可談”，“情況復(fù)雜、科技先進(jìn)、有密難�！钡儒e誤思想。針對上述情況，我們要加大機(jī)要保密工作的宣傳力度，定期組織保密專項教育、舉行各種泄密典型事例圖片展，組織觀看保密教育片和進(jìn)行保密知識測驗(yàn)等措施，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識，讓全行保密干部繃緊保密這根弦。12農(nóng)村商業(yè)銀行保密工作報告
三是狠抓執(zhí)行，確保制度落實(shí)。機(jī)要保密法律、法規(guī)和規(guī)章，是開展保密工作不可缺少的依據(jù)和保障。抓好機(jī)要保密工作的制度建設(shè)主要從兩方面進(jìn)行。一方面抓制度的制定，即根據(jù)保密法規(guī)、規(guī)章和上級行的文件要求，結(jié)合本行實(shí)際，制定和修訂保密工作各項制度，并發(fā)放到各單位重點(diǎn)涉密部門部位；另一方面抓制度的執(zhí)行，在機(jī)要保密工作中嚴(yán)抓各項保密制度的執(zhí)行，對違反保密工作制度人員，要進(jìn)行嚴(yán)格的處罰或組織處理；對造成重大事故的，要根據(jù)保密法追究刑事責(zé)任。
四是加大經(jīng)費(fèi)投入，確保物防技防落實(shí)。在保密設(shè)施建設(shè)方面，各單位要加大經(jīng)費(fèi)投入，切實(shí)保障保密工作的順利開展，保密工作開展的好壞，在很大程度上取決于經(jīng)費(fèi)的投入。首先必須加大科技投入，添置先進(jìn)的儀器設(shè)備，如購買保險箱、密碼文件柜、碎紙機(jī)、辦公電腦等保密設(shè)備，提高文件管理的現(xiàn)代化程度，這是保密工作順利開展的基礎(chǔ)。其次要努力提高涉密人員的待遇，以防止人才的流失。人是保密工作中最為活躍的基本要素，涉密人員已經(jīng)成為保密工作的軟資源。提高涉密人員的待遇，防止涉密人員的流失，已經(jīng)成為當(dāng)今保密工作的重點(diǎn)內(nèi)容。
第二，履行八項基本職能
履行機(jī)要保密工作的職能是做好保密工作的基礎(chǔ)，機(jī)要保密工作中，我們應(yīng)認(rèn)真履行以下八項基本職能：
一是認(rèn)真履行和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作的責(zé)任制，努力在增強(qiáng)保密意識，建立健全保密規(guī)章制度和強(qiáng)化保密管理上下功夫、見成效；
二是組織開展不定期的保密工作大檢查，認(rèn)真排查本部門、本單位保密管理上存在的問題和不足，切實(shí)加強(qiáng)對保密室、涉密載體、涉密信息以及重要會議的保密工作，采取有效措施，堵塞失、泄密漏洞；
三是切實(shí)加強(qiáng)涉密計算機(jī)信息系統(tǒng)的安全防范，嚴(yán)格執(zhí)行涉密計算機(jī)信息系統(tǒng)有關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化對涉密網(wǎng)絡(luò)、涉密計算機(jī)、涉密介質(zhì)的保密管理；
四是進(jìn)一步加強(qiáng)對內(nèi)部網(wǎng)站和郵箱的保密管理，解決內(nèi)網(wǎng)掛外網(wǎng)不設(shè)防的問題，堅決杜絕網(wǎng)絡(luò)泄密事故；
五是進(jìn)一步提高對新時期保密工作重要性和緊迫性的認(rèn)識，克服麻痹思想，強(qiáng)化農(nóng)行商業(yè)秘密的安全和保密意識，嚴(yán)格保守農(nóng)行商業(yè)秘密。形式多樣地開展保密宣傳教育活動，認(rèn)真組織觀看泄密安全專題片保密教育錄像片；
六是充分發(fā)揮內(nèi)部網(wǎng)站在宣傳保密工作教育陣地的作用，加強(qiáng)保密人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高保密人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)；
七是不定期地對各單位的保密基礎(chǔ)設(shè)備進(jìn)行檢查，落實(shí)秘密載體保管制度，確保文電資料等內(nèi)部工作秘密的安全；
八是加強(qiáng)對農(nóng)行各類機(jī)要文件資料的保密管理和監(jiān)督檢查工作，明確機(jī)要文件資料統(tǒng)一管理各環(huán)節(jié)的保密要求，落實(shí)保密責(zé)任制，確保機(jī)要文件資料萬無一失。
第三，抓好保密隊伍建設(shè)
抓好機(jī)要保密隊伍建設(shè)是做好保密工作的基本前提。機(jī)要保密工作必須建設(shè)一支對黨忠誠、嚴(yán)守紀(jì)律、精通業(yè)務(wù)、開拓創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)的機(jī)要保密干部隊伍。
一是要提高全員的保密意識。做好保密工作不僅是辦公室保密人員的事，而是全行員工應(yīng)做好的一件大事，要人人關(guān)注保密工作，并認(rèn)真去做好保密工作；
二是要加強(qiáng)保密工作人員的理想信念、社會主義榮辱觀、機(jī)要保密工作形勢教育，進(jìn)一步增強(qiáng)觀念，筑牢嚴(yán)守國家秘密的思想防線，配備政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、紀(jì)律嚴(yán)的人員到保密工作崗位；
三是要進(jìn)一步加強(qiáng)對機(jī)要保密工作人員的日常管理，既要注重上崗前人員的選配和離崗時的脫密管理，又要注重在崗時的“全天候”、“全方位”管理，還要密切關(guān)注8小時以外的情況，對不適宜在保密崗位工作的人員，要堅決予以調(diào)離；
四是要針對保密崗位的工作需求和特點(diǎn)，加大對保密干部的培訓(xùn)力度，優(yōu)化保密干部隊伍的人員結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，不斷提高保密工作人員的工作能力和水平；
五是要堅持以人為本，按照“事業(yè)留人、感情留人、適當(dāng)待遇留人”的要求，關(guān)心保密工作人員的工作、生活和成長。
銀行業(yè)保密自查自評報告 6
為進(jìn)一步加強(qiáng)銀行保密工作，提高保密意識和保密水平，本行于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日開展了保密自查工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、保密制度建設(shè)情況
保密組織機(jī)構(gòu)：本行建立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)保密管理辦公室，明確了保密責(zé)任，并按照要求配備了保密管理人員。
保密培訓(xùn)：本行制定了保密培訓(xùn)計劃，定期組織保密知識培訓(xùn)，提高員工保密意識和保密技能。
保密制度建設(shè)：本行制定了《保密管理辦法》和《保密責(zé)任制實(shí)施辦法》，并嚴(yán)格執(zhí)行。
二、保密檢查情況
檢查人員：本次保密自查由本行保密管理辦公室組織，檢查人員全部經(jīng)過專門培訓(xùn)。
檢查內(nèi)容：本次保密自查主要包括保密制度建設(shè)、保密工作流程、保密文件資料管理、保密技術(shù)設(shè)備管理等方面。
檢查結(jié)果：本次保密自查發(fā)現(xiàn)以下問題：
�。�1）保密制度建設(shè)還需進(jìn)一步完善，特別是保密培訓(xùn)制度需要加強(qiáng)。
（2）保密工作流程需要進(jìn)一步優(yōu)化，提高保密效率。
�。�3）保密文件資料管理還需進(jìn)一步規(guī)范，防止文件泄密。
�。�4）保密技術(shù)設(shè)備管理還需進(jìn)一步加強(qiáng)，防止設(shè)備被黑客攻擊。
三、保密整改情況
針對發(fā)現(xiàn)的問題，本行已制定整改方案，并進(jìn)行了整改。具體整改措施如下：
�。�1）加強(qiáng)保密培訓(xùn)，提高員工保密意識和保密技能。
�。�2）優(yōu)化保密工作流程，提高保密效率。
�。�3）規(guī)范保密文件資料管理，建立保密檔案管理制度。
�。�4）加強(qiáng)保密技術(shù)設(shè)備管理，提高設(shè)備安全防護(hù)水平。
四、下一步工作
本行將進(jìn)一步加強(qiáng)保密制度建設(shè)，加強(qiáng)保密工作培訓(xùn)，優(yōu)化保密工作流程，規(guī)范保密文件資料管理，加強(qiáng)保密技術(shù)設(shè)備管理，不斷提高保密水平和保密效率。
以上是本行保密工作自查報告，如有不當(dāng)之處，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
銀行業(yè)保密自查自評報告 7
我單位已完成了銀行保密工作的自查工作，現(xiàn)將自查報告如下：
一、保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)情況
我單位成立了專門的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了保密工作規(guī)章制度，明確了保密責(zé)任人，并將保密工作列入單位年度工作計劃，并嚴(yán)格按照規(guī)章制度和工作計劃開展保密工作。
二、保密工作的落實(shí)情況
加強(qiáng)對內(nèi)部保密人員的管理和教育。對新員工進(jìn)行保密教育和培訓(xùn)，并進(jìn)行保密考試，對保密工作出現(xiàn)問題的員工進(jìn)行糾正和教育，并對其進(jìn)行懲戒。
加強(qiáng)對客戶保密信息的管理。對客戶的保密信息進(jìn)行分類管理，明確了客戶信息的收集、使用、存儲、傳遞、銷毀等流程，確保客戶信息的安全性。
加強(qiáng)對外部保密人員的'管理和教育。對外部人員進(jìn)行保密培訓(xùn)和教育，明確了保密協(xié)議的簽訂和履行程序，對涉密人員進(jìn)行保密審查和考核，確保涉密人員的安全性。
三、保密工作的效果評估情況
我單位的保密工作已經(jīng)取得了一定的成效。在客戶信息安全管理方面，客戶信息未發(fā)生泄露和丟失的情況；在內(nèi)部保密人員管理方面，未發(fā)生保密泄露事件，員工保密意識得到了有效提高；在外部保密人員管理方面，涉密人員的安全性得到了有效保障。
總體而言，我單位的保密工作得到了較好的落實(shí)和實(shí)施，但仍需不斷加強(qiáng)和完善，以保證銀行的保密工作更加嚴(yán)謹(jǐn)和完善。
銀行業(yè)保密自查自評報告 8
近日，為切實(shí)提高臨商銀行河?xùn)|中心支行保密工作管理水平，根據(jù)市委保密局和總行的工作要求，組織開展了保密工作自查自評。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。
臨商銀行河?xùn)|中支自接到總行通知后，認(rèn)真貫徹通知要求，領(lǐng)會精神內(nèi)涵，結(jié)合中支轄內(nèi)工作實(shí)際情況，對保密工作進(jìn)行全面部署。自查工作由中支統(tǒng)一下發(fā)實(shí)施方案，中支綜合管理部具體組織部署，務(wù)必將自查自評工作內(nèi)容傳達(dá)到每一位員工。
二是健全制度，完善措施。
修訂完善相關(guān)的保密工作制度，根據(jù)工作的實(shí)際需要，先后修訂保密管理相關(guān)制度,建立和完善各個崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的`職責(zé)，規(guī)范保密操作行為，確保廣大干部員工在保密工作中做到有規(guī)可依，有章可循。
【銀行業(yè)保密自查自評報告】相關(guān)文章：
保密自查自評報告02-16
保密自查自評報告06-23
安全保密自查自評報告范文11-28
法院保密自查自評報告范文05-02
高校的保密自查自評報告范文11-28
保密工作自查自評報告06-04
縣人大保密自查自評報告10-24
保密自查自評報告（精選22篇）07-25
2017街道保密自查自評報告范文02-24