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助理轉(zhuǎn)正申請書

時間:2023-06-27 16:15:37 轉(zhuǎn)正申請書 我要投稿

助理轉(zhuǎn)正申請書

  在社會不斷進步的今天,申請書出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,申請書不同于其他書信,是一種專用書信。一起來參考申請書是怎么寫的吧,以下是小編精心整理的助理轉(zhuǎn)正申請書,歡迎閱讀與收藏。

助理轉(zhuǎn)正申請書

助理轉(zhuǎn)正申請書1

尊敬的領導:

  本人自XX年7月份進入公司任總經(jīng)理助理一職,至今已有半年時間,在公司各位總經(jīng)理以及各位同事的大力支持和配合下,進行了以下工作:

  一、從改變公司環(huán)境衛(wèi)生入手,培養(yǎng)公司員工的“5s”和安全意識,對生產(chǎn)現(xiàn)場進行整理整頓,基本達到生產(chǎn)現(xiàn)場通道順暢,作業(yè)區(qū)分類明確,地面無臟亂,物品擺放整齊,餐廳衛(wèi)生及廠區(qū)衛(wèi)生得到改善。

  二、對員工的考勤及勞動紀律進行規(guī)范,狀況已明顯改善。同時在公司推行全勤獎制度和“優(yōu)秀團隊獎”評選活動,增加了員工的福利,調(diào)動了員工的工作積極性,提高了工作效率,實現(xiàn)了公司和員工的雙贏。

  三、從iso9000角度對公司的質(zhì)量管理體系進行了布局和計劃,并組織了各部門骨干進行了iso9001質(zhì)量管理體系的學習和培訓,以及全員的品質(zhì)、服務等專題培訓。出臺了《辦公室人員管理制度》等文件,從制度的建設和執(zhí)行力的加強雙向推動了公司的發(fā)展。

  四、加強了現(xiàn)場管理,對現(xiàn)場設備、現(xiàn)場人員、現(xiàn)場物品進行了針對性的管理,F(xiàn)場設備方面,配合技術部門制訂并下發(fā)了各種設備的操作規(guī)程和點檢表,生產(chǎn)部門按要求對設備進行保養(yǎng)維護,從而減少了設備的維修率;現(xiàn)場人員管理方面,從七月份開始設立了每周二開生產(chǎn)早會,對生產(chǎn)計劃、品質(zhì)狀況及員工的各種表現(xiàn)進行梳理、分析、檢討和要求,從而逐步提高了員工的凝聚力、生產(chǎn)效率和自身素質(zhì);現(xiàn)場物品方面,進行清理了廠房周邊的環(huán)境,在傅總的大力支持和配合下,處理掉一批廢舊設備和材料,定置設立了廢鐵屑區(qū)、廢品區(qū)、廢料區(qū)、木料區(qū)等區(qū)域。車間內(nèi)部按產(chǎn)品加工類別進行了場地調(diào)整,使井架和人貨梯生產(chǎn)分別集中,縮短了生產(chǎn)線,簡化了搬運環(huán)節(jié),從而大大提高了生產(chǎn)效率,使現(xiàn)場管理逐步規(guī)范化,發(fā)貨計劃也因此有了保障,XX年9月份實現(xiàn)井架發(fā)貨100臺、備貨20余臺的月度生產(chǎn)量。

  五、組織進行了新產(chǎn)品的試制工作。從八月下旬開始進行齒條式人貨梯的試制工作,目前本廠內(nèi)能夠生產(chǎn)的機械部分、圖紙、工藝、說明書、計算書等已完成樣機的生產(chǎn)任務。申報工作及電器、外協(xié)外購件、標準節(jié)的工裝制作等工作正在有條不紊的進行之中,爭取XX年5月份正式生產(chǎn)和銷售。

  六、對人才的培養(yǎng)和儲備進行布局。從八月份開始建立生產(chǎn)班組,從不同的崗位提拔了五名優(yōu)秀的員工作為生產(chǎn)組長對不同的生產(chǎn)崗位進行管理。另外又招聘了一批文化學歷高、動手能力強的新員工進行培養(yǎng)和儲備,使生產(chǎn)部門、技術部門、品質(zhì)部門的.力量得到了加強。時光荏苒,XX年已經(jīng)到來,結(jié)合XX年公司發(fā)展的現(xiàn)狀,本人將大力協(xié)助公司總經(jīng)理從以下幾個方面進行規(guī)劃:

  1、優(yōu)化生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu),持續(xù)改善生產(chǎn)環(huán)境,加強設備管理,調(diào)整產(chǎn)品工價到一個合理水平。

  2、規(guī)劃技術管理層次,按職能進行技術人員的分工,完善公司產(chǎn)品的國家標準、行業(yè)標準以及公司的檢驗標準。

  3、設立品質(zhì)部,建立品質(zhì)組織架構(gòu),逐步完善品質(zhì)管理體系,以達到堅持以報表形式進行產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)的分析,堅持糾正預防措施得到實實在在的落實,堅持工量具管制程序,從目前的產(chǎn)品檢查階段跨越到全面質(zhì)量控制階段。

  4、建立供應商檔案,進行供應商管理,培養(yǎng)穩(wěn)定、優(yōu)秀的供應系統(tǒng),也使采購成本得到控制。

  5、建立公司內(nèi)部可以共享的銷售計劃和銷售檔案,便于快速查找相關記錄或銷售資料,建立和培訓以及實施銷售崗位責任制,按崗位職責要求考核、獎懲,為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。

  經(jīng)過實習期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,懇求領導給我一個為XX效力的機會。

此致

敬禮!

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

助理轉(zhuǎn)正申請書2

尊敬的總經(jīng)理:

  我于xx年8月1日進入公司工作,成為公司的一名試用員工,擔任公司總經(jīng)理助理一職,主要職責是協(xié)助總經(jīng)理處理公司事務,涉及公司人力資源、行政、生產(chǎn)等方面的事務。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和幫助,也感謝公司為我提供了一個施展才能的舞臺。同時,經(jīng)過自己的努力,使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進一步的完善。

  作為總經(jīng)理助理,我深知我的工作職責是協(xié)助總經(jīng)理的工作,協(xié)調(diào)各部門之間的工作,完善公司制度,促進公司生產(chǎn)良性循環(huán),于是溝通協(xié)調(diào)、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致,為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序,確保企業(yè)各方面的運作順利進行。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本,確保生產(chǎn)順利進行以保證公司營利是企業(yè)的最大目標。

  初到公司,面對公司的眾多問題,作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務沉重,責任重大,壓力更大,甚至有時也會深怕自己不能完成公司給予的.任務,不能實現(xiàn)總經(jīng)理對我的期望。但,有壓力才有動力。也正是基于這樣的壓力,才給了我努力工作的動力,讓我時時刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過程當中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的時間里就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環(huán)境,使得我可以順利地開展各項工作,公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。

  在這段時間的工作過程中,我盡職盡責地完成各項任務,相信我所做的一切以及我的能力,總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請書,懇請總經(jīng)理慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正,

  我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書3

公司集團領導、人力資源部:

  我通過面試于20xx年2月7日正式進入集團公司的基建部,到現(xiàn)在為止已經(jīng)三個月,特申請轉(zhuǎn)正。

  在進入公司的這一段時間,隨著自己本職工作的漸漸熟悉,各位同事的了解,在各位同事的幫助下,我已經(jīng)慢慢融入了這個集體中,為集團公司貢獻自己的光和熱。

  我在公司的職位是集團公司總部項目專員助理,在這三個月期間我負責本區(qū)域內(nèi)工程項目增加、刪減、及隱蔽工程的檢查驗收,認真做好過程記錄;在公司總部發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量和安全問題時,采取相應的措施予以處理,重大質(zhì)量問題報告領導;參與工程材料的'驗收,禁止“三無”材料、驗收不合格的工程材料、配件、設備進入各自區(qū)域使用;對施工過程中出現(xiàn)的質(zhì)量缺陷要求施工方進行整改,整改過程記錄、整改方案、整改流程并認真填寫各項工程自檢記錄等材料,定期向領導匯報工程質(zhì)量檢查情況并提出改進意見存檔;做好項目區(qū)域內(nèi)工程承包方與相關部門之間的協(xié)調(diào)與溝通工作,向施工方灌輸安全施工的重要性,確保生產(chǎn)過程中無重大安全事故發(fā)生;積極配合做好上級領導臨時安排的其他工作任務。當然在此期間基建部領導、同事們也給了我極大的幫助,幫助我盡快熟悉自己的業(yè)務,盡快熟悉公司環(huán)境。

  在這三個月期間我認真完成做好各項本職工作,我認為我能夠適應并做好基建部文員這一工作,希望集團公司給我審批并予以轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書4

尊敬的領導:

  我于20__轉(zhuǎn)正述職ppt怎么寫年6月24日成為公司的試用員工,三個月的試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司的正式員工。

  作為一個應屆畢業(yè)生,初到公司,剛踏入社會,曾經(jīng)很擔心自己的不適轉(zhuǎn)正工作總結(jié)50字應,擔心該如何做好工作,但是公司的文化和申請書格式理念讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。三個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總轉(zhuǎn)正工作總結(jié)50字結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開大學的圍城轉(zhuǎn)正述職報告ppt生活,現(xiàn)在已經(jīng)漸漸變得順其自然了,這或許應該是一種慶幸。

  在本公司財務部實習期間,我學到了在課本上學不到的東西,各部門領導和同事的耐心指導,使我在較轉(zhuǎn)正工作總結(jié)簡短50字短的時間轉(zhuǎn)正述職報告范文內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  在財務部的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡轉(zhuǎn)正工作總結(jié)怎么寫早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮申請書怎么寫得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指轉(zhuǎn)正述職報告ppt案例欣賞正。

  經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠勝任出納崗位的日常工作。當然我還有很多不足,處理問題轉(zhuǎn)正申請書格式的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力轉(zhuǎn)正述職開場白和結(jié)尾學習各種技術知識,并用于指導實踐。

  “業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作轉(zhuǎn)正申請書范文30篇中不斷學習知識,通過多看、多學申請書的樣板、多練來不斷的提高自己的各項技能。不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

  這是我的'第一份工作,這三個月來我學到申請書格式了很多,感悟了很多;看到公司的迅轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文模板大全速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的轉(zhuǎn)正申請書希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工轉(zhuǎn)正申請書作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  此致

敬禮!

  申請人:

  20__年__月__日

助理轉(zhuǎn)正申請書5

尊敬的領導:

  您好!我是xx,自20xx年11月5日進入公司,開始了和xx共同成長的日子。當初應聘的崗位是助理,在學習工作知識的時候,恰逢公司組織客戶旅游,自己又對本職工作不太熟悉,就開始幫助經(jīng)理組織旅游的相關事宜,也是對自己工作能力的一次鍛煉。

  我性格開朗而且做事認真負責,與人溝通能力強,同時也自律、自信,有良好的團隊合作精神,且具有很強的責任心和進取心。喜歡計劃有序的工作,保質(zhì)保量的完成各項任務,并通過工作體現(xiàn)自我價值。在這段時間的工作里,非常幸運的趕上了這次公司組織的“圓夢之旅”,共計近300人的旅游活動。從最初的旅游路線到最后的安排接待,一步步的協(xié)商組織溝通安排。短短的一個月時間,我學習并且成長了很多,在做事方式和思考問題方面強化提升了自己。

  1、明確你的立場,堅持你的原則。在處理問題的時候可能會受到周圍外部因素的影響,但是一定要有自己的原則,堅持自己代表的立場。比如在面對旅行社人員和公司銷售的時候,一定要堅持公司的初衷維護公司的利益。這是所有事情的主線,附帶的溝通也只是圍繞這個主線而來。

  2、在原則和立場的基礎上要換位思考多個角度看問題。很多事情不是非黑即白的,要講究溝通的方法方式和技巧。堅持你的原則但是對于面臨的事情要表示理解并且明白對方的考慮在什么地方,不可一意孤行,往往處理起來會好的多。

  3、有了多角度的思考還要在一個角度上轉(zhuǎn)變不同的角色。在這一點上我可能太過于正直和簡單,重視明確的回復和做事結(jié)果。而且往往太過于仁慈。其實有時候往往在模棱兩可和反反復復中實現(xiàn)結(jié)果。要扮演不同的角色,達到可能的效果。

  4、每一個事情總是延續(xù)的,要從一而終的保持嚴謹認真的態(tài)度,并且要預期將要發(fā)生的事情。好比一個促銷方案,不是憑空就可以實現(xiàn)的,我們要前期的調(diào)查準備,中期的組織,后期的服務包括信息回饋。好比這次的旅游活動,我就沒考慮到來鄭州的接待問題,簡單的一位談好旅行路線就可以了,也在一件事情上往往在開頭的事情讓人很謹慎,很愿意花時間和精力去做,其實后期也是很重要的,所謂要善始善終,不斷循環(huán)總結(jié)。

  5、做事要分先后重要之分,看問題要抓主要矛盾。每一天的工作當中可能多多少少都有瑣碎的事情,我們要要對自己明天將要面臨和處理的事情有個預料。這樣可以在合理的時間分配下,有效的完成最緊急最重要的工作?创龁栴}不要只看皮毛,比如一個卡機的促銷方案,我可能簡單的以為把活動表達清楚就行了。其實最關鍵的部分在于,要怎么樣去吸引客戶去參與。公司的`初衷和他們參與活動的效果,才是最打動他們的。

  6、良好的心態(tài)是成功的一半。接觸到新的事物我們往往都是感覺陌生的一頭霧水,可是你愿意去學習,愿意聽取別人的指導,面臨的壓力就會輕松很多分解很多的方法。在一個人成長的過程中要不斷的調(diào)整自己的心態(tài),讓一個良好的精神狀態(tài)去指引我們。在你內(nèi)心糾結(jié)為一件事情苦苦掙扎的時候,也許你應該放松自己,放空自己以便更清楚的看待事情更好的狀態(tài)去工作生活。

  此外,在幫助經(jīng)理工作過程中,發(fā)現(xiàn)自己考慮問題有時候不是很全面,一些需要把握的問題把握的不夠周全,還沒有做到游刃有余,但是我努力去做一個勤奮的執(zhí)行者。領導不時的指點,啟發(fā)了我很多,帶給我新的工作方向。

  一開始來公司,并沒有很多的了解,就覺得初到陌生的環(huán)境應該努力的去適應,盡力做好自己該做的事情。對公司的理解也很淺,就是覺得公司很有實力,簡單的就是希望能在公司不斷發(fā)展壯大的同時,自己也不斷拓寬眼界不斷提升成長。通這段時間和同事的相處,我發(fā)現(xiàn)公司是一個氛圍非常好的大家庭。大家工作各司其責,氛圍積極而且溝通暢通。最重要的是公司是一個在快速的成長期,在這樣的公司里,我感到很有動力。希望自己可以努力跟上腳步,在工作中不斷的總結(jié),和同事多多溝通學習,向領導多多請教,不斷完善自己,使工作能夠更好的完成。

  公司是一個讓我們展現(xiàn)自己舞臺,我一定要珍惜機會,努力學習快速成長,成為xx優(yōu)秀員工中的一份子,為公司的發(fā)展竭盡全力。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書6

尊敬的公司領導:

  您好!

  本人張皎軍從20xx年xx月xx日成為浩特公司的一名員工,在上虞上百萬和城“ase”開始上班工作,我是一名普通的店員,我自覺遵守公司的規(guī)章制度,對待工作認真負責,高標準嚴要求,能夠做好的爭取把它做的更好。

  在試用期間,承蒙公司經(jīng)理和營運主管、店長和其他同事的幫助、關心以及工作的支持,在此表示感謝。在3個試用期間我表現(xiàn)良好,能遵守商場和公司的各項規(guī)章制度,從沒有遲到早退現(xiàn)象,充滿活力,以飽滿的熱情。燦爛的笑容熱誠并自動自發(fā)的工作,樹立工作目標并努力去追求目標的達成。

  我平時熱情的接待好每位來柜光臨的顧客,無論買與不買,都耐心的推介商品,讓顧客試穿,并使用規(guī)范用語,禮貌待客。我能夠迅速適應新的工作環(huán)境,操作符合流程規(guī)范,并運用一定的`專業(yè)知識和近幾年的賣鞋子的銷售技巧,平時自覺自律,無論主管與店長在與不在一個樣,都遵照公司書面指示建立工作程序,使工作有效進行,主動積極的學習各項手冊,在工作中不斷吸取工作經(jīng)驗,以充實自我。在店鋪中,我樂于與同事合作,融洽相處,重視團隊精神,愿意主動幫助同仁,關心共同工作任務及目標的達成。與此同時,協(xié)助店長做好各項工作,如:月底盤存,銷售統(tǒng)計、樣品出樣,調(diào)換、庫存貨品的整理等等……

  從20xx年xx月xx日到現(xiàn)在即將3個月,3個月時間,我深深感覺到我已與浩特結(jié)合在一起,因為我為公司的進步而喜悅,為公司的強大而自豪,今天我寫下這份申請報告,愿為公司創(chuàng)造價值,同時也實現(xiàn)自身的人生追求,與浩特一共發(fā)展,與浩特一共努力。

  轉(zhuǎn)正之后,我將一如繼往的保持高度的工作責任心。不斷提高完善自己的工作水平、業(yè)務知識、銷售技能技巧、增長自己的知識體系,團結(jié)同事,爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用。

  再次感謝公司和同事對我的幫助、關心與支持!望公司能考慮并接受我的申請,謝謝!

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書7

尊敬的繆總:

  我于3月1日成為公司的試用員工以來,在總工助理崗位工作已一個多月。在這一個月里,我積極配合總工的工作,在總工的領導下,我起草了工程制度匯編、工程部內(nèi)部驗收單及與其他各部門之間的聯(lián)系單,為以后工程管理提供了依據(jù);起草了地質(zhì)勘察、沉降觀測等招標文件,并組織了地質(zhì)勘察招投標工作;協(xié)調(diào)設計院不斷深化娜美國際、娜美城戶型設計及總平設計,多次對娜美水郡進行現(xiàn)場調(diào)查,積極配合設計院完善娜美水郡前期方案;配合前期部、銷售部測算靈壽城內(nèi)村改造成本;配合財務部完善工程款支付流程;對娜美城進行現(xiàn)場調(diào)查,繪制了剖面圖,為設計的下一步進行提供了依據(jù)等。

  在您及各部門領導和同事的耐心指導下,以及自身相關工作經(jīng)驗的積累,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的`工作環(huán)境,熟悉了公司的操作流程,了解了所在工作崗位的性質(zhì),已經(jīng)能勝任本職工作,并已獲得本部門領導同事的認同,同時我更希望早日得到公司領導的認同,以便更積極深入開展工作。

  在工作之初,我出現(xiàn)了一些差錯得到了領導指正,但前車之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時會考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。

  根據(jù)面試時協(xié)商,現(xiàn)已試用期滿。在此,我特提出轉(zhuǎn)正申請,希望得到公司領導的批準。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱

  情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

  申請人:

  4月6日

助理轉(zhuǎn)正申請書8

尊敬的各位領導:

  你們好!

  我于X年X月畢業(yè)于X大學,并獲得專業(yè)的碩士學位。X年X月X日進入我公司X部工作,擔任一職。在試用期的工作中,我主要以學習為主,同時參與了X項目的一些工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

  1.在“X項目”中,配合工程師進行設計。目前該工作已基本完成,已收集齊全所需的資料,下一步將進行實驗室布置方案的確認、儀器采購合同的談判等工作;

  2.在二期的8個項目中,參與其中xx五個項目的初步設計。目前已完成xx的設計提資表的填寫,下一步將進行xx項目的《初步設計文件》工藝章節(jié)的編寫,并與其他專業(yè)進行溝通,共同完成《初步設計文件》的編寫;

  3.除了參與上述項目,我還利用空余時間閱讀、等專業(yè)書籍,豐富自己專業(yè)方面的知識,幫助更好的理解所參與的X項目。

  在試用期間,我通過參與上述項目的工作,對工程項目的`設計有了一定的了解,同時也學習了本專業(yè)及其他專業(yè)的知識,如、如何與其他專業(yè)互相提資及提資深度等。但我仍有許多需要學習的地方,未來我依然會以滿腔熱情投入到工作和學習中,努力幫助整個團隊更好的完成X項目,并隨時準備接受領導和同事的指正。

  在此我向各位領導提出轉(zhuǎn)正申請,請予批準。謝謝!

此致

敬禮

  申請人:

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書9

尊敬的領導:

  您好!我是,20xx年xx月xx日進入x公司,成為公司的一位試用員工。

  根據(jù)公司需要,擔任公司助理一職。在公司工作的這段時間內(nèi),我一直嚴格要求自己,認真完成領導交待的每一項工作。在領導和同事的努力幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,漸漸摸清了工作中的基本情況,通過一個半月的學習與實踐,我已經(jīng)能夠很好的完成我的崗位職責,例如內(nèi)部接待工作;辦公室文件打印、復印;辦公用品的申購與管理等。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面不夠干煉;工作主動性發(fā)揮的還不夠,今后我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作。

  進入這個大家庭我才知道x公司的企業(yè)文化與管理,讓我看到了企業(yè)發(fā)展和美好的前景,我希望在以后的工作中通過自己的努力能為公司做出小小的貢獻。特別是通過每天的`晨讀時間來學習傳統(tǒng)文化,讓我了解到中華傳統(tǒng)文化的魅力和精髓,所以迫切希望成為公司的一名正式員工,實現(xiàn)自己的人生價值。

  在此提出我的轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)自己理想的機會,同x公司一起展望美好未來。

  特此申請,望領導給予批準!!

此致

敬禮

  申請人:

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書10

尊敬的領導:

  我于20xx年10月20日成為公司的試用員工,到本月3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  作為一名初來乍到的新員工,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快的融入到公司積極的氛圍中。在試用期間,我在銷售部門的學習工作了一段時間,學到許多新的工作技能,也認識到了新的工作伙伴。各部門領導和同事的都很耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  在本部門的`工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司銷售的訂車系統(tǒng),整理部門內(nèi)部各種資料,進行各項分類保管,協(xié)助進行銷售分析,從整體上協(xié)助領導把握公司的銷售運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

  這幾個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的.奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書11

尊敬的領導:

  自從來到XXXX,依靠XXXX的飛速發(fā)展,我也成了一個新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點點的消褪。公司領導的這次會議主題很及時,讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足;谶@個目的,回想這一階段工作,再和其他財務經(jīng)理相比,還存在許多的問題,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進,不斷提高,努力做到適崗。

  一、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距

  陽城的財務工作的還是會計工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務發(fā)展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然;另外,作為財務負責人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動,不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性,只能是按照公司或領導的要求報送數(shù)據(jù)、資料,在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,只是按照理論上的指標去計算、去解釋。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。

  二、會計工作中仍有許多待改進之處

  去年集團公司財務管理部下發(fā)了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》,對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的`執(zhí)行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。

  三、管理工作的形式化、表面化

  有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點。

  四、缺乏溝通,對相關信息掌握不到位

  財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督,對本部門以外的信息應及時了解,目前部門之間的協(xié)作沒有問題,就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解,到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很被動。

  鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法,計劃在20xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高:

  1、在做好日常會計核算工作的基礎上,還是要不斷學習業(yè)務知識,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;

  同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理、經(jīng)驗,提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營活動,加強事前了解,掌握經(jīng)營活動的第一手資料,加強預測、分析工作,按照集團公司要求,認真做好財務計劃工作。在日常工作中按照財務計劃,監(jiān)督企業(yè)對資金進行合理、有效地使用,使企業(yè)效益化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時,及時與領導溝通,分析查找原因,根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差,或調(diào)整已有計劃,同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。

  2、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化。

  按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《大華集團財務管理制度》的要求,做好日常會計核算工作。只有按照《工作規(guī)范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù)。也爭取在大華集團被評為財務信用A類企業(yè)之后,陽城公司也能盡早獲得這一榮譽。

  3、做深、做細日常財務管理工作。

  在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務軟件及銷售軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓陽城的財務管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。

  在新的一年中,對內(nèi)需要財務和各部門之間經(jīng)常進行溝通,形成一種聯(lián)動效應,對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握,對不同時期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項目的進展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系,及時掌握有關政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀。

  經(jīng)過實習期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,懇求領導給我一個為XX效力的機會。

此致

敬禮!

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

助理轉(zhuǎn)正申請書12

尊敬的公司領導及同仁:

  首先感謝海納公司給我提供總經(jīng)理助理一職的工作鍛煉機會,感謝這三個月以來公司領導及其他同仁在工作和生活上對我關心和照顧。這份工作是對我個人工作能力、協(xié)調(diào)能力的一次全面的檢驗,是體現(xiàn)我個人價值的一次機會,通過這次機會我對自己的人生閱歷有了更深刻的理解,使我感覺到自己能力的強弱所在。經(jīng)過三個月的學習與工作,我對自己的工作認真思考并記錄下來,以作為自己工作的一個階段性總結(jié),同時向公司領導匯報我的工作,請領導審查并給予同意我的轉(zhuǎn)正申請。

  工作成績與收獲

  作為公司總經(jīng)理助理,我深知我的工作職責是做好參謀助手,認真做到全方位服務全面協(xié)調(diào),并配合好公司各部門之間的工作,促進公司經(jīng)營良性循環(huán),于是和政府部門溝通、協(xié)調(diào)各部門工作、做好銷售人員內(nèi)外信息暢通、一些文字性工作及領導交辦的其他事宜等成了我的四大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是公司組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致,為公司的順利經(jīng)營提供保障。而流水線項目的全面啟動更是我日常工作中的一大重點。

  1、認真學習和了解公司的現(xiàn)狀和需求等,使我對海納公司有了更深刻和完整的認識。在各級政府,投資公司蒞臨海納公司考察時,要對公司進行全面介紹,講解時,更應該體現(xiàn)公司的整體形象和公司文化以及發(fā)展前景,在我不斷學習海納公司的建設中也增強了我在公司這塊沃土上潛心學習、扎根發(fā)展、努力發(fā)揮的信念,相信隨著公司的發(fā)展,自己也一定會有大的進步。

  2、在短時間內(nèi)掌握更多的本職職責,并且在后期的工作中隨時學習補充。公司在半年期間組織了半年總結(jié)會議,此次充分得到公司信任,指派我為這次總結(jié)會議的組織者,這正是一次體現(xiàn)個人價值的一次機會,也是一次學習和能力提升的機會,最終結(jié)果,在各部門及各人員的共同努力,配合下,圓滿的完成了此次年終總結(jié)會議,為使自己在以后的工作中能夠更好的為公司服務,不僅在學習期間努力學習本職職責,為自己盡快進入工作角色而準備,并且要想將自身工作做的更加出色突出,融入到這個行業(yè)中來,在工作過程中努力廣交朋友,學習行業(yè)知識,在業(yè)務工作中,互通

  信息,互相學習,為在公司中長期發(fā)展而努力。

  3、仔細學習了各級政府對中小企業(yè)扶持政策的相關知識。在這三個月期間,可以說在與政府之間的溝通,協(xié)調(diào)工作中,自身表現(xiàn)的還不是很突出,下部工作重點內(nèi)容會體現(xiàn)在了解公司發(fā)展需求,整合政府資源,有效為公司戰(zhàn)略性部署工作,做好基礎與建設。

  4、在三個月的時間里,先后代表公司參加廊坊展會,開發(fā)區(qū)管委融資洽談會,河北省物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展聯(lián)盟會,能夠有這么多的學習機會,也感謝公司領導的信任,我也會注重自身形象,注重交流,在與外界部門溝通時,體現(xiàn)公司實力、文化。

  5、切實落實各項工作的最終結(jié)果,上級的工作方案,做好執(zhí)行工作,在此期間認真履行自己的工作職責,督促自己把工作任務落到實處。在日常工作中不斷在改進、改進中求完善,圓滿地完成自己的.本職工作及領導交辦的其他任務。

  工作表現(xiàn)——態(tài)度與感悟(勤奮)

  勤奮是工作的首要前提。平時認真學習溝通技巧,以及參加各類會議,并做好學習筆記、工作日記。及時掌握公司的相關信息,認真總結(jié)、交流查找各工作環(huán)節(jié)的心得,使得自己能更好更多地得到改善信息,更大幾率地取得工作上的突出。

  但自身還是有很多改進空間,在組織會議過程中,深有體會,對細節(jié)的掌控,對目標的設定,對人員的溝通,都需要在今后的工作中去學習彌補,包括個人影響力,執(zhí)行力,要用自己的實際行動去帶動其他人,緊密的與公司上下級聯(lián)系在一起,形成強有力的戰(zhàn)斗力。

  在今后的時間工作過程中,我會繼續(xù)盡職盡責地完成各項任務,在此向公司領導及同仁們遞交轉(zhuǎn)正申請書,懇請公司領導慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正,我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書13

尊敬的公司領導:

  本人于X年XX月X日進入X公司試用,擔任總經(jīng)理助理一職。主要職責是在總經(jīng)理的領導和管理下開展日常的管理與協(xié)調(diào)工作,協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務,根據(jù)公司的有關經(jīng)營管理政策、條例規(guī)章和業(yè)務流程,全面協(xié)助總經(jīng)理及其他公司領導做好公司內(nèi)外涉及公司事務等方面的協(xié)調(diào)組織與管理工作。首先很感謝總經(jīng)理和X公司全體伙伴對本人工作的大力支持和幫助,同時還要感謝公司為我提供一個施展自身才能的舞臺。回顧這一個月的工作,我切身感受到公司的發(fā)展速度之快,但也感受自身的工作壓力之大。雖然我到公司的時間不長,已逐漸了解公司的運作模式和工作流程,充分感受到公司的企業(yè)文化,本月剛剛開展的“評比”活動,我全面參與其中,使我學到了很多其他公司學不到的精神財富。

  作為總經(jīng)理助理,我深知我的工作職責是協(xié)助總經(jīng)理做好協(xié)調(diào)各部門之間的工作,促進公司業(yè)務良性循環(huán)發(fā)展,溝通協(xié)調(diào)、跟蹤落實制度實施情況。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,才能把各部門的.職能發(fā)揮得淋漓盡致,為企業(yè)的順利成長提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序,確保企業(yè)各方面的運作順利進行。而業(yè)務則是企業(yè)的根本,確保業(yè)務的順利開展以保證公司營利是企業(yè)的最大目標。

  總經(jīng)理助理一職,對我而言,是一個挑戰(zhàn)同時也是一個機會,能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝X公司領導給我這樣一個發(fā)揮自己才能,加強自身建設的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,壓力轉(zhuǎn)化為工作的動力,精心準備,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務。我將遵守三個原則:一細,二準,三助。一細:辦事要細心,工作要細致,要多為領導考慮,多替公司著想,無論對待任何事情一律認真對待,決不馬虎;二準:1.以身作則,嚴格按照公司標準來要求自己,認真履行自己的工作職責,

  2.辦事做人要有嚴格的準則,一諾千金,時間要準,數(shù)字要準,要嚴格遵照工作的進度;三助:要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。我認為總經(jīng)理助理這個崗位職能來說,所處的地位、職責、作用決定了其工作性質(zhì)。一是服從,一切工作要聽從公司領導的吩咐和安排;二是領會,要充分理解并遵照公司領導的意圖辦事;三是執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領導意志,強化執(zhí)行力。但是服從性并不是被動性,很多工作可以提前預測、積極主動地開展,及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領導反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,為領導提供決策參考;同時,辦公室工作還要講策略,講工作藝術,認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能推諉出現(xiàn)工作空檔。我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制,確保工作井然有序。同時還能創(chuàng)造性地工作,在堅持和發(fā)揚好的傳統(tǒng)的同時,根據(jù)新的形勢、新的任務不斷探索辦事人員工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗,在增強工作創(chuàng)造性的同時,注意辦事到位而不越位,

  真正成為領導的參謀助手,成為上、下溝通的橋梁。能夠把學習到的知識應用于實際工作當中,提高自身的辦事水平、工作效率,使辦事水平和自身修養(yǎng)同步提高。作為總經(jīng)理助理,我努力的做好每一份工作,雖然犯了很多錯誤,但前事不忘,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更為全面。在之后的日子里,我會更認真努力的學習,不斷充實提高自己,使自己能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

  總之,在這1個月的試用期工作中,我對公司更了解,對工作內(nèi)容更為熟悉,我深切體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。X公司給了我這樣一個實現(xiàn)自己奮斗目標,體現(xiàn)自己人生價值的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。

  在此,我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,按原定崗位及薪酬,讓自己能夠定下心來,堅定自己與公司成長的決心,懇請xx公司領導人予以批準。

此致

  敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書14

尊敬的各位領導:

  我很榮幸地于20xx年X月X日成為XXXXXX的一名實習生,是XXXXX“家”的企業(yè)文化、寬松融洽的工作氛圍、“腳踏實地做事,志存高遠發(fā)展”的企業(yè)精神,讓我努力地完成了學生向員工的轉(zhuǎn)變,較快地適應了公司的工作環(huán)境和工作節(jié)奏。

  根據(jù)公司的需要,一直擔任行政助理一職,負責行政、商務接待、通訊員隊伍管理等工作。行政方面具體協(xié)助蔣主任執(zhí)行例會組織與紀要、辦公用品的采購計劃和發(fā)放管理、固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理、人事考勤、企業(yè)活動策劃與執(zhí)行、基礎文件資料的起稿、公司差旅人員的車票預訂及臨時性工作安排。商務接待方面具體按照接待流程,前期與政府職能部門或者企業(yè)客人取得聯(lián)系,溝通確認考察行程并制定接待計劃;中期根據(jù)行程編制考察手冊,住宿、餐飲、車輛、會議等的統(tǒng)籌安排;后期采取相應措施維護好公司與客人的友好關系及相應公司業(yè)務的對接、整理接待費用的報賬、重要新聞事件的宣傳。根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略需要,組建新農(nóng)集團通訊員隊伍協(xié)助編訂通訊員管理制度,負責通訊員隊伍的管理、獎懲考評、稿件的篩選和校正,維護好集團官網(wǎng)的正常運營。這一年的工作中,我謹記“正直厚重、包容合作、感恩尊重、敬業(yè)執(zhí)行”的員工精神,以積極向上的心態(tài),勤勉不懈的作風,與團隊協(xié)調(diào)相處、與同事通力合作,努力完成各部門各位領導交付的工作。

  但是我也存在著很多不足和未來需要努力的`地方,我將在今后的工作中加以克服:

  1、對工作的預見性方面仍需努力;勤于思考,善于總結(jié),以便更好地實現(xiàn)領導的要求和工作的質(zhì)量。

  2、行業(yè)知識和業(yè)務能力欠缺;雖然由于工作經(jīng)驗尚淺,但要積極利用閑暇時間積極學習行業(yè)知識,主動向同事請教問題,熟悉有關行業(yè)規(guī)范,關注行業(yè)的發(fā)展趨勢,時刻保持良好的創(chuàng)新意識回想這一年的實習經(jīng)歷,我十分認同浙江新農(nóng)集團的企業(yè)文化和管理方式,感謝各位領導給予的寶貴機會、各位同事的關懷與幫助。在此,我真摯地提出轉(zhuǎn)正申請,望領導批準。

此致

敬禮

申請人:XXX

  20xx年xx月xx日

助理轉(zhuǎn)正申請書15

尊敬的人事部:

  我于xx年xx月xx日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任一名助理,負責部門經(jīng)理的內(nèi)勤管理工作。

  我責任心極強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,積極配合個部門的工作。性格開朗,積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質(zhì)。

  三個多月來,我在經(jīng)理、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  一、思想上個人主義較強,沒有做到謙虛謹慎,尊重服從。

  二、工作主動性發(fā)揮的'還是不夠。

  三、業(yè)務知識方面還不夠扎實等等。

  在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向經(jīng)理申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉(zhuǎn)正。

  此致!

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

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