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試用期轉正報告申請書

時間:2023-02-28 08:43:21 轉正申請書 我要投稿

試用期轉正報告申請書12篇

  隨著個人的素質不斷提高,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,其在寫作上具有一定的竅門。那么報告應該怎么寫才合適呢?下面是小編幫大家整理的試用期轉正報告申請書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

試用期轉正報告申請書12篇

試用期轉正報告申請書1

尊敬的公司領導:

  您好!

  我于x年x月x日成為公司的試用員工,根據(jù)公司的需要,目前擔任x一職,負責公司的x等工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好溝通技巧,有團隊協(xié)作能力;和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

  我很喜歡這份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多?吹焦镜募菜匍_展,我深深地感到自豪和驕傲,也愈加迫切的希望以一名正式員工的身份在公司工作,完成自我的斗爭目的,表現(xiàn)自我的人生價值,和公司一齊生長。三個多月來,我基本上已經了解了在自己崗位上需要做的事,熟悉了公司以及有關工作的基本情況,并已進入工作狀態(tài),F(xiàn)將工作情況簡要總結如下:

  在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小問題,資深的同事及長輩也及時給我指出,讓我可以更好地完成工作任務,促進了我工作的成熟性。隨著時間的.推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。特別要感謝車間的師傅們,每當我向他們請教問題的時候他們都慷慨的一一解答,我從最初站在一邊觀察到有膽量站在行車下給他們遞工具都是因為有他們大方的鼓勵,這讓我覺得自己不是只會礙手礙腳的角色,除了翻譯我還可以在別的工作內容上體現(xiàn)自己的價值。

  在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事,與大家共同進步。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我會努力工作,成為不斷壯大的x中的一份子,不辜負領導對我的期望。

  總之,在這幾個月的工作中,我深深體會到一個和諧、共進的團隊是多么重要,一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。x給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展盡一份綿薄之力。在此我向領導申請?zhí)崆稗D正,希望自己能早日成為公司的正式員工,為公司創(chuàng)作價值,同公司一齊瞻望圓滿的將來!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書2

尊敬的領導:

  您好!我于20xx年3月3日進入公司成為試用員工,在行政部從事前臺兩個月以來,我慢慢地適應著公司的文化與氛圍,努力地要在這樣的壞境中學習和發(fā)展,多虧了部門經理和同事們的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前臺的工作內容和公司各個部門的職能所在,各方面也取得了一定的進步,現(xiàn)將我該期間的工作情況如下總結:

  初到公司,我擔任公司的行政前臺一職,我仔細閱讀了關于公司的員工管理手冊,并參加了公司對新員工的培訓,學習了公司的企業(yè)文化及整個公司在經營中的一些人員配置和崗位要求,員工工作中要注意的禮儀規(guī)范及工作流程,通過這些資料和培訓,我對公司有了一定的了解,同時也了解了作為公司員工應該要有的工作規(guī)范。

  在擔任公司的行政前臺的崗位期間主要從事以下工作內容:1、來電的接聽、轉接電話,2、收發(fā)傳真、信件和報刊,3、接待來訪客人,并通報相關部門,4、維持前臺工作區(qū)域、會客廳、茶水間和會議室的整潔有序,5、完成上級交代的事務以及配合及協(xié)助人事部門做好招聘工作。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗。

  行政前臺的工作很繁瑣,分析性思維也很重要,經常需要對自己的工作進行輕重緩急的判斷。我覺得自己在這方面做的還有所不足,在行政部門的工作中我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,不懂的問題虛心向同事領導請教,不斷提高自己,希望自己能為公司作出貢獻。在此,我要特地感謝行政部門的領導和同事對我的入職引導和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。今后的'日子里我要努力提高服務質量,做事麻利有效率,不出差錯。服務態(tài)度要良好,接待客人要不斷積累經驗,給客人留下良好印象。盡量讓每一個客戶滿意,加強禮儀知識學習,加強與公司各部門的溝通,努力打造良好的前臺環(huán)境。

  在這兩個月的工作中,我體會到有一個和諧,共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上的公司和領導是員工前進的動力,公司給我這樣的機會,我就要珍惜并為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為辦公室工作的正常開展提供有效的。同公司一起展望美好的未來,謝謝!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書3

尊敬的領導:

  您好!

  我于20xx年xx月xx日成為xx集團有限責任公司經濟部的一名試用員工,到現(xiàn)在三個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

  雖然是第一次接觸燃氣這個職業(yè),但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)精神,讓我很快喜歡上了這份工作。同時,公司領導和許多老同事的無私幫助和耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了工作的流程,為以后能快速地上手工作打下了基礎。

  總結三個月的工作:忙碌伴隨著充實,學習伴隨著收獲。在領導悉心的培養(yǎng)下,我踏踏實實的學習,一步一個腳印的前進,到現(xiàn)在已經能夠比較獨立承擔一些工作。其中主要是負責重點項目的合同評審和合同歸檔,可以說,這三個月的工作對于我來說是意義重大的。

  在工作中,我嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,碰到有不懂和不清楚的問題就虛心向領導、同事學習請教。同時,我也積極學習新知識,新技能,注重自身發(fā)展和進步,不斷提高和充實自己,希望能盡早獨立承擔完整的項目,在工作中獨擋一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免會出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成長、不斷成熟。雖然三個月時間不算長,但我已經深深被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。公司的領導注重人性化管理,工作環(huán)境寬松,在這樣的氛圍中,可以極大地激發(fā)我的自身潛力,使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。

  這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的'迅速發(fā)展和美好前景,我感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書4

尊敬的領導:

  我叫x,x市x人,我于x年12月20日有幸被分配到x工作,至20xx年1月見習期滿一年,現(xiàn)正式提出轉正申請,就一年來的工作情況向領導作如下匯報:在思想政治方面,自覺加強政治理論學習,努力提高政治思想素質,約束自身行為,改正不良習慣,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)。另外,除了干好自己的本職工作外,積極參加與配合醫(yī)院組織的各項活動,服從領導、團結同志,工作任勞任怨、積極主動,通過努力,我感到自己的政治素質有了長足進步。

  在作風紀律方面,我認真服從領導安排,遵守各項規(guī)章制度和各項要求,注意形象,養(yǎng)成良好的工作和生活作風。為此,除了向各位同事們學習外,還積極主動地去鍛煉和培養(yǎng)在工作中不怕苦、不怕累的精神,經歷了多種考驗。

  在工作方面,作為一名剛剛參加工作的新同志,雖有三年的專業(yè)知識學習,但是實踐的東西接觸的少,對許多現(xiàn)場問題不是很了解。在這短短不到二個月的內科實踐工作中,我深切體會到作為內科臨床醫(yī)生應具備的素質和條件,在上級醫(yī)師的指導下,我逐漸對內科常見病、多發(fā)病的診斷、治療有了較多的認識。作為住院醫(yī)師對病人從入院-住院-診斷-治療及出院復查有了很好的'掌握,經過不斷的學習和訓練,我已能基本掌握內科常見病、多發(fā)病的基本診療方法。但這遠遠不足,在以后的工作中要更細心全面詢問查體,積極學習先進的臨床知識,爭取早日成為病人心目中滿意放心的醫(yī)師。

  還有,按照領導的要求,積極參與公共衛(wèi)生服務工作,參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民健康紙質檔案的建立,深入居民點開展各種體檢。在收費室、藥房工作期間,耐心向病人解釋疑惑,仔細核對處方、票據(jù),避免發(fā)生口角及醫(yī)療事故。遇到不懂的問題及時請教。

  一年來,我任勞任怨,積極完成組織上安排的各項任務,同時還能夠團結同事,一道工作,虛心接受領導、各位老師和同事們的批評意見,在他們的幫助和支持下取得了一定成績,但我深知還存在一些缺點和不足。在今后工作和學習中,我要更進一步嚴格要求,虛心向各位老師和同事們學習,注意克服缺點和不足,爭取取得更好成績。以上是我一年來的基本工作情況,不妥之處懇請領導批評指正,在此我鄭重的提出轉正申請,請領導給我繼續(xù)鍛煉自已、實現(xiàn)個人理想的機會,我會用更加飽滿的熱情工作,和醫(yī)院一起展望美好的未來。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書5

尊敬的公司領導:

  您好!

  首先感謝公司和公司領導給我這個展示自我、創(chuàng)造個人價值和社會價值的舞臺,能夠成為公司名這個融洽團體中的一員,我感到非常榮幸。

  我于xxxx年x月x日進入公司,根據(jù)公司的需要,一直在xxx部門工作,在x總(x主任或x經理)的領導下,已經歷了x個月的工作試用期。在此期間,本人虛心學習、努力工作,不敢妄稱兢兢業(yè)業(yè),但一直本著認真負責的態(tài)度來做好每一件事。在和其他部門同事之間的相處過程中,也做到了融洽和睦,取得了互幫互助的良好關系。工作中,利用自己掌握的xxxx知識,以及精通xxxx的技術,完成了一系列的`本職工作,配合其他部門同事完成相應工作,并為周圍同事提供一些力所能及的幫助。

  通過x個月的試用期,在上述工作中,我已領悟了公司名的企業(yè)精神,適應了公司名的工作環(huán)境和同事之間的工作氛圍。我發(fā)現(xiàn)公司名是一個高效率的團隊,同事們都是高素質人才,大家在一起既像一個融洽的大家庭,又像一個能打硬仗的軍隊,正是我長久以來一直向往加入的現(xiàn)代化企業(yè),我愿為公司名長久地貢獻力量,為這個大家庭邁向更高的臺階而奮斗不懈。

  在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚自己的長處,改正自身的缺陷,進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己的責任心和自信心,定能在各方面取得更大的進步,為我們公司名貢獻更大的力量。

  感謝領導的關懷和培養(yǎng),感謝同事們的接納和幫助,感謝公司名給我這個展示自我,創(chuàng)造個人價值和社會價值的舞臺。

  在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,做一個前進中的公司名人!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書6

尊敬的領導:

  我是xx部門的,于x年x月x日成為貴公司的試用員工,到今天已經有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工。

  在這段時間里,我主要的工作是,通過鍛煉,我熟悉了整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為做出更大的貢獻。

  當然,初入,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。

  公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的`時間內適應了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這x個月,我現(xiàn)在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己能力。

  萬達集團成立于1988年,是全國罕有的跨區(qū)域商業(yè)地產投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業(yè)面積約420萬平方米。萬達20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。xx年,萬達集團更榮獲中國房地產百強企業(yè)——綜合實力top10;xx年,中國500強第298名,繼續(xù)領跑中國商業(yè)地產。

  我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和一起成長。

  在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為創(chuàng)造價值,同一起展望美好的未來!

此致

敬禮

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書7

尊敬的領導:

  我叫藺楠,于20xx年7月14日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任協(xié)助消防管理員一職,負責消防管理工作。本人工作踏實、認真、且具有較強的.責任心和進取心,日常工作生活中樂于與人溝通、幫助他人,有很強的團隊協(xié)作能力.轉眼間實習已經兩個月了,我對大廈消防工作有了更深刻、更具體的認識。在這期間熟悉掌握了大廈消防布局、位置及設備的功能。與關師傅一起配合相關部門及維保廠家做好安全檢測工作。

  我在消防管理員關師傅指導下,對大廈員工和義務消防員等進行了消防常識和專業(yè)技能的教育、培訓和工作指導。跟隨關師傅檢查消防主機運轉情況,做到主機無故障,監(jiān)督維保廠家對消防設備的定期保養(yǎng)工作,使設備處于良好狀態(tài)。對部分消防聯(lián)動設備進行測試(如墻式消火栓、防火卷簾門)對所存在的問題進行匯總上報,聯(lián)系相關部門維修。根據(jù)《防火檢查、巡查制度》每天對消防設備進行巡查并做登記。(如滅火器、消火栓壓力、安全門是否堵塞、設備是否完好)每周進行工作總結,每月例行進行消防安全大檢查。保證消防設施設備不丟失、不過期,能夠正常使用,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、上報、做好檢查記錄工作。整理各類消防檔案材料的收集工作。我跟隨關師傅一起做好大廈客戶遷入,退租房間的驗收工作;配合消防維保廠家對客戶房間的消防改造,監(jiān)督施工現(xiàn)場安全。對區(qū)域的安全標示及疏散標志逐一進行完善。

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書8

尊敬的公司領導:

  我懷著無比激動的心情于20xx年6月12日加入公司,按照自己的應聘崗位,根據(jù)公司相關規(guī)定,在銷售部試用三個月,試用期結束日期為9月12日。在這期間我在胡總、魯主任、陳主任、仲主任和同事們的熱心指導幫助及關愛下,各方面都取得了不小的進步。

  根據(jù)公司的需要,處理了一些力所能及事物:

  1.負責了公司網站的外觀設計、內容監(jiān)督、查漏補缺、上線質檢及運營維護等工作, 目前正在進行網站各方面的推廣中,網站的百度收錄數(shù)量正在穩(wěn)步提升。

  2.負責了公司400電話的申請辦理。

  3.參與了南疆油庫項目電氣儀表部分設備的詢價。

  4.協(xié)助其他部門領導同事處理了一些力所能及的事情。

  能順利處理之前的一些事務,離不開相關領導同事的支持,大家相互幫助的良好的`工作氛圍及融洽的同事關系是非常難能可貴的,我很珍惜。同時,我因之前的工作經驗,對于網站的建設及維護,產品推廣,采購等等,都不陌生,這也是我能順利處理的原因之一。

  但綜合看來,我自己還有不少的不足,需要學習的地方還很多:

  1.閥門產品知識還只了解了基礎部分,掌握深度不夠。

  2.對于投標方面的運作還比較陌生,且沒有做標書經驗,個人非常有意愿學習。

  3.個人私人方面還有一些事情,時常會不得不請假而影響工作。

  為了能更好的做好本職工作,專注于閥門銷售,爭取早日出業(yè)績,我也將自己的相關步驟向公司匯報一下:

  1.進一步加深閥門相關專業(yè)知識,掌握相關術語及選型等實用知識。

  2.加大網站推廣力度,讓網站收錄進一步提升,擴大知名度。

  3.了解閥門的推廣渠道及模式,收集客戶資源,為后面的銷售打好基礎。

  4.處理好個人事務,為出差做好時間準備。

  其中:個人結婚大概在9月15日到10月7日之間會耽誤不少時間,三個月內請假總天數(shù)可能會超過20天,按照公司制度,還請領導給予批準,在此感謝。

  總體來說,經過了從6月12日到今天,我了解的閥門知識及銷售,了解了公司的發(fā)展歷程,以及接觸的領導和同事來看,我對公司發(fā)展前景充滿了憧憬和信心,對公司的工作氛圍和人文環(huán)境很滿意。我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿二個月,各方面經考核合格后,即可被提前錄用成為公司正式員工。現(xiàn)經我所在部門領導及其他領導認可,特向公司申請給予我提前轉正,并給予我定崗定責,在薪資待遇方面按照入司約定與我面談合理決定。

  特此申請,請領導批準,謝謝!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書9

尊敬的公司領導:

  我于20xx年3月31日進入公司,在服務實施部做技術服務工作,后因公司的需要進入華夏銀行工作組,從事產品的二次開發(fā)方面的工作。到現(xiàn)在,試用期已滿,根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉正為公司正式員工。

  作為一個參與多次項目開發(fā),有公司相關業(yè)務經驗的年青人,自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位,一個部門最重要的是要重新調節(jié)自己,適應新的環(huán)境,熟悉新的工作內容;了解工作的內涵與外延,做好自己的事情并及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中,公司的同事和領導給了我很大的幫助和指導,讓我很快完成了角色的轉變。

  在公司的兩個月以來,我一直嚴格要求自己,認真及時的做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,服從公司戰(zhàn)略發(fā)展的調配。在專業(yè)和非專業(yè)上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教,不斷提高自己,爭取盡早獨當一面,為公司作出更大的貢獻。當然初入公司,難免出現(xiàn)一些小差錯需要領導指正,但這些能讓我更快的成長,在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面,杜絕類似錯誤的`發(fā)生。在此我要特地感謝部門的領導和同事對我的指正和幫助,感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。

  由于我在之前又做過OA工作流項目的經驗,對工作流的各個環(huán)節(jié)還是比較熟悉,所以對開展新的工作并不難。但作為產品的工作流開發(fā),我要關注的并不只是實現(xiàn)工作流,而是在產品自身已有的基礎上添加功能,一次需要對產品的模塊非常了解,這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以后對產品的整體功能,架構,以及數(shù)據(jù)庫。我都作了進一步的了解。

  在這兩個月中,我嚴格按照項目進度要求,完成項目上的開發(fā)任務。主要參與了項目的CR流程的開發(fā),項目流程的設計與開發(fā)。其中遇到問題,與同事共同商討,研究解決方案,對于一些功能的實現(xiàn)需要公司支持的,通過公司的研發(fā)人員的支持,大部分也都得到了解決,現(xiàn)在項目已經進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發(fā)現(xiàn)了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足,努力提高自己,讓自己不斷的成長。希望以后可以獨當一面。到目前為止,可以很好的完成領導指派的人物,以后我還要繼續(xù)努力,將工作完成的更好。完成上司下達給我的任務。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發(fā)揮自己的價值,為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。

  現(xiàn)在我的試用期已過,申請轉正,請領導考慮,予以批準。謝謝!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書10

尊敬的領導:

  我于20xx年x月成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

  作為一名新員工,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快打消了心中的顧慮。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,日常工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經過這三個月,我現(xiàn)在已經能夠獨立應對x日常工作,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

  這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的.,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。高運給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書11

尊敬的公司領導:

  首先,感謝公司和公司領導給我這個展示自己,創(chuàng)造個人價值的平臺。能夠成為x這個大家庭的一員我感到非常榮幸。

  我于20xx年x月x日進入公司,根據(jù)公司的需要在x部從事x一職。在此期間,本人虛心學習、團結同事、努力工作。在領導與同事的幫助和關懷下從最初的緊張茫然也已逐步適應本職工作,現(xiàn)將近三個月以來的主要工作內容作如下總結:

  一、招聘面試工作:

  每天第一時間對目前在招崗位進行刷新與篩選,同時結合崗位要求從人才庫進行簡歷搜索并認真篩選。對符合要求人員做好信息登記,通過電話邀約統(tǒng)一安排面試并協(xié)助面試人員做好面試工作。到目前為止電話邀約x人。

  做好與網絡招聘合作單位的對接工作,定期觀測招聘效果,根據(jù)崗位需求及時安排網站首頁開放模塊以達到提高招聘效果的目的。

  二、員工關系工作:

  負責員工入職、離職、轉正、調動手續(xù)辦理,根據(jù)人員崗位變動及時更新員工檔案庫,確保在職人員信息的準確性。對即將轉正員工提前一周提醒告知相關領導及員工本人,協(xié)助其順利轉正。

  三、員工檔案與勞動合同管理:

  首先對目前在職員工檔案統(tǒng)一清點梳理登記相關資料,分別按入職時間保管存放以方便隨時查閱。日常要求及時更新維護和借閱有申

  請登記,做到妥善保管。及時統(tǒng)計到期勞動合同,對即將到期合同提前準備續(xù)簽申請,確保勞動合同及時延期。

  四、工資核算:

  每月x號前對各項目上報的考勤和工資表進行認真核對計算。結合上報的.駐項目人員考勤核對相關補助與工資,同時計算保潔、物業(yè)主管的工資和正定車庫值班人員的補助。做到認真核實每項報表保證準確性并及時上報財務。

  五、社保工作:

  負責與搜才做好關于社保的對接工作。對有變動的員工資料做好收集整理,于每月x號前將員工社保變動情況及相關資料報至搜才,認真核對搜才反饋的社保費用報表無誤后報至財務,于每月x號前將支票交至搜才。除每月上報工作外如有年檢與調基數(shù)時按照搜才要求及時提供相關資料保證及時對接。

  六、人事報表統(tǒng)計:

  每月于x號前核算各部門員工績效考核分數(shù),做好統(tǒng)計并上報。定期對培訓效果及參訓人數(shù)做統(tǒng)計匯總。每月月底前對當月在職員工情況做統(tǒng)計匯總并上報。

  通過這三個月的試用期,使我從中接觸到新的工作模塊,不僅得到了鍛煉也拓寬了自己的業(yè)務知識面。但從中也發(fā)現(xiàn)自己許多不足之處,在今后的工作中還需加強專業(yè)知識學習,進一步嚴格要求自己,虛心向領導和同事學習,我相信憑著自己的責任心和信心,定能在工作中取得更大的進步,為公司貢獻更大的力量。

  在此,我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正報告申請書12

尊敬的領導:

  我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:

  一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

  三、協(xié)助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是積極主動的'協(xié)助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給新員工。

  總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

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