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人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)

時(shí)間:2021-09-20 09:02:25 轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū) 我要投稿

2021年人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文(通用6篇)

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,我們會(huì)使用到各種申請(qǐng)書(shū),在寫(xiě)作上,轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)會(huì)有一定的寫(xiě)作格式。一起來(lái)參考轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)是怎么寫(xiě)的吧,下面是小編精心整理的2021年人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

2021年人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文(通用6篇)

  人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我叫xxx,于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任招聘專(zhuān)員一職。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,極富工作熱情。性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通。有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,和同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽。積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,注重自身的發(fā)展和進(jìn)步。

  人力資源工作是一項(xiàng)“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的工作,如何更好的服務(wù)于公司各個(gè)部門(mén),需要有較強(qiáng)的抗壓力、靈活度,如何把各項(xiàng)瑣事處理妥當(dāng)是一門(mén)學(xué)問(wèn)。初入職場(chǎng),難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。

  在此我要特地感謝部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤予以提醒和指正,但綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:

  一、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己。

  二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離。

  三、業(yè)務(wù)知識(shí)方面掌握的還不夠扎實(shí)等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年x月x日

  人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于20xx年x月xx日,有幸在綜合部做行政人事管理工作。在這一個(gè)月的時(shí)間里,自己學(xué)到了不少東西,在工作方法和工作能力等方面都有了提高,也可以讓我較為快速的適應(yīng)公司的工作氛圍。在此,真誠(chéng)感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助。下面我將當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)協(xié)議的1個(gè)月的試用期工作情況向領(lǐng)導(dǎo)做一匯報(bào)。

  1、積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)了公司的各項(xiàng)行政人事。讓自己快速的進(jìn)入角色,打好做工作的基礎(chǔ)。

  2、完成了集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和組織架構(gòu)的初稿,人事專(zhuān)員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。讓我對(duì)公司經(jīng)后的發(fā)展有了更大的信心。

  3、對(duì)公司行政人事制度等做了梳理,并補(bǔ)充了如會(huì)議管理制度、建立公司臺(tái)賬、綜合部部門(mén)人員分工及崗位職責(zé)的編寫(xiě)等工作。

  4、完成每天的公司招聘更新,及時(shí)了解公司招聘計(jì)劃,配合各部門(mén)做好人員招聘工作。

  5、積極完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)如:、公司最新介紹版本、領(lǐng)導(dǎo)以及做好公司半年的的編寫(xiě)。

  6、正待積極的做好公司員工手冊(cè)的編寫(xiě)以及公司半年總結(jié)的匯總的編寫(xiě)等。

  在這一個(gè)月里,我嚴(yán)格要求自己,服從公司工作的調(diào)配,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,對(duì)于工作中遇到的問(wèn)題虛心的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己。但由于對(duì)公司狀況了解還不全面,工作中出現(xiàn)一些小的差錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)和同事指正,這些經(jīng)歷也讓我不斷地積累了經(jīng)驗(yàn),在處理各種問(wèn)題的時(shí)候考慮的更全面,防止在以后的工作中發(fā)生類(lèi)似的失誤。我也將以更飽滿(mǎn)的工作激—情投入到每一項(xiàng)細(xì)微的工作當(dāng)中,緊跟公司發(fā)展的步伐,能更好的融入到這個(gè)大家庭中,為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:

  20xx年x月xx日

  人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx,自我到公司已經(jīng)有三個(gè)月的時(shí)間了,我感覺(jué)非常的充實(shí),身為一名人事助理,所以我也在不斷的提高自己能力,在這樣的環(huán)境下面,我也確實(shí)是得到了非常大的提高,現(xiàn)在我也認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn),所以我也一定會(huì)做的更好一點(diǎn),我希望能夠轉(zhuǎn)正,更好的為公司服務(wù)。

  這段時(shí)間以來(lái)我也還是感觸良多,作為一名人事助理,我對(duì)自己的工作非常的重視,我也清楚接下來(lái)應(yīng)該要朝著什么方向努力為,現(xiàn)在我回想起來(lái)的時(shí)候我還是感觸良多的,現(xiàn)在轉(zhuǎn)正了,我也感覺(jué)很有意義的,這三個(gè)月的時(shí)間,我學(xué)習(xí)到了很多知識(shí),在業(yè)務(wù)水平上面我也是得到了很多提高,這對(duì)我而言也是一件很有意義的事情,感激周?chē)耐聦?duì)我的認(rèn)可,在這段時(shí)間以來(lái)的工作當(dāng)中,我也積累了很多經(jīng)驗(yàn),我不會(huì)辜負(fù)了公司的期望,并且我也一定會(huì)用實(shí)際行動(dòng)去的證明自己,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,是我需要維持下去的。

  現(xiàn)在我也轉(zhuǎn)正了,我也特別希望接下來(lái)能夠做的更好一點(diǎn),在轉(zhuǎn)正之際我也認(rèn)識(shí)到了自己不足,為以后要走的路還有很長(zhǎng),我應(yīng)該要對(duì)自己工作更加有信心一點(diǎn),不斷的提高自身能力,這對(duì)我而言也是的一件重要的事情,我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)去證明自己,認(rèn)真的做好自己的本職工作,只有一點(diǎn)點(diǎn)的積累自身經(jīng)驗(yàn),這樣才能夠獲得更多的進(jìn)步,我也一定會(huì)繼續(xù)去完善好自己的事情,接下來(lái)做出更好的成績(jī)來(lái),在此轉(zhuǎn)正之際,我也還是感覺(jué)很有意義的,我一定不會(huì)辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)的期望。

  現(xiàn)在我雖然是一名普通的人事助理,但是我相信接下來(lái)經(jīng)過(guò)公司的培養(yǎng)和自己的努力,我可以把工作做的更好一點(diǎn),繼續(xù)的提高自己能力,不斷的積累工作經(jīng)驗(yàn),不斷的加強(qiáng)自身各方面的經(jīng)驗(yàn),這一點(diǎn)是毋庸置疑的,這也是我應(yīng)該要合理去規(guī)劃好的,轉(zhuǎn)正之后我也一定會(huì)讓自己做的更好一點(diǎn),維持好的態(tài)度,鑒定自己各方面的能力,這是我接下來(lái)要堅(jiān)持去做好的,我會(huì)繼續(xù)認(rèn)真的規(guī)劃好這些細(xì)節(jié)的工作,獲得更多的.成長(zhǎng),若是能夠轉(zhuǎn)正我也一定會(huì)做出更好的成績(jī),用自己的行動(dòng)來(lái)證明能力,這是我應(yīng)該要思考清楚的,也是接下來(lái)要維持的狀態(tài),希望您能夠批準(zhǔn)我的轉(zhuǎn)正申請(qǐng),做一名優(yōu)秀的人事。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年x月x日

  人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  從進(jìn)入公司工作,到今天己經(jīng)有5個(gè)多月了,根據(jù)公司的規(guī)章制度,和我個(gè)人的能力。現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  x個(gè)月里,在本部門(mén)的工作中,憑借多年學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)積極配合公司其它部門(mén)同事處理相關(guān)工作上的問(wèn)題。

  在本部門(mén)的工作中,我一直堅(jiān)持積極主動(dòng),專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,在為公司做出貢獻(xiàn)的同時(shí),也使我自己獲益匪淺。當(dāng)然,在我成長(zhǎng)的道路上也有一些曲折,但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,處理復(fù)雜問(wèn)題的能力得到明顯提高。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過(guò)這x個(gè)月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理分派給我的業(yè)務(wù),當(dāng)然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

  下面簡(jiǎn)要介紹一下我x個(gè)月的工作內(nèi)容與工作成果:

  1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,協(xié)助人事經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策,并根據(jù)需要進(jìn)行及時(shí)調(diào)整、修改;

  2、定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部招聘工作,保證人力資源的有效供給;

  3、運(yùn)用公司各種有利資源,組織開(kāi)拓和完善各種人力資源招聘渠道,發(fā)布招聘信息;

  4、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況,進(jìn)行工作分析,編制并及時(shí)更新職位說(shuō)明書(shū)。

  5、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作;

  6、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);

  7、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

  8、負(fù)責(zé)新員工入職工作,辦理相關(guān)入職手續(xù);

  9、協(xié)助年會(huì)籌備工作;

  10、對(duì)xxx制度進(jìn)行了整體優(yōu)化,并完善細(xì)節(jié);并提出具體的執(zhí)行方案,效果明顯。

  這是我的第二份工作,我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!這x個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,以及物價(jià)在不斷增長(zhǎng)的同時(shí),我希望我的薪金能優(yōu)適度上調(diào)。

  通過(guò)一段時(shí)間對(duì)公司的整體了解,及人力資源部未來(lái)的發(fā)展方向和工作按排,我希望我能以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái),相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來(lái)共同的成功!希望我能為我公司貢獻(xiàn)自己的力量!

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年x月x日

  人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)5

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于20xx年仲春十八日進(jìn)進(jìn)公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任文員一職,負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)勤治理工作。

  本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部分負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用放工時(shí)間通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),來(lái)進(jìn)步自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀專(zhuān)科,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

  兩個(gè)多月來(lái),我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒(méi)做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的間隔;四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實(shí)等等。

  在今后的工作計(jì)劃和學(xué)習(xí)計(jì)劃中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿(mǎn)兩個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請(qǐng):?茨芨鶕(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我定期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年5月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為1800元/月。

  來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),?瓷霞(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年x月x日

  人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  本人xxx,于20XX年x月x日入職工資,在所辦公室任人事專(zhuān)員一職,至今已經(jīng)兩個(gè)多月。時(shí)光飛逝,在緊張、忙碌而又充實(shí)的工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事額關(guān)心及幫助下,我深刻體會(huì)到公司“卓越、創(chuàng)新、和諧、共贏”的企業(yè)宗旨,熟悉了公司的組織架構(gòu)并逐步掌握辦公室工作流程及人事工作程序,使我的工作在各方面都有了很大的進(jìn)步。下面我將入職后的工作,做如下總結(jié):

  一、負(fù)責(zé)公司人員檔案的整理、完善。人事檔案是人力資源管理的重要組成部分,它記述和反映個(gè)人經(jīng)歷和德才表現(xiàn),我的工作是以個(gè)人為單位收集并整理完善檔案相關(guān)資料,集中進(jìn)行保存以備查考。人員檔案是公司合理用人、選人的重要基礎(chǔ)。

  二、人員招聘工作。公司目前的招聘方式主要以網(wǎng)絡(luò)招聘,現(xiàn)場(chǎng)招聘以及在市內(nèi)媒體報(bào)刊上刊登招聘啟事。我的工作是于用人公司部門(mén)溝通,了解招聘需求,選擇合適的招聘渠道,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷初篩,并配合各公司(部門(mén))進(jìn)行面試、復(fù)試、考核,最終選拔合適的人才。

  三、建立有效的人才庫(kù)。對(duì)應(yīng)聘過(guò)程中有用的人才及時(shí)儲(chǔ)備,便于臨時(shí)招聘用工時(shí)選用,目前人才庫(kù)中儲(chǔ)備有效的簡(jiǎn)歷共計(jì)份,其中研究生以上學(xué)歷人,本科學(xué)歷人,大專(zhuān)學(xué)歷人。

  四、職稱(chēng)評(píng)定工作。公司示范中心的建設(shè)及多種項(xiàng)目的不斷開(kāi)發(fā),要求我們的人員必須達(dá)到一定的職稱(chēng)水平,為配合公司更好的完成項(xiàng)目相關(guān)工作,我的工作是協(xié)調(diào)高新區(qū)人事局,及時(shí)報(bào)送符合職稱(chēng)評(píng)定條件的員工,完成職稱(chēng)晉升。

  五、配合各公司(部室)完成員工的培訓(xùn)工作。員工培訓(xùn)是提升技術(shù)、能力水平,形成企業(yè)價(jià)值觀,增強(qiáng)凝聚力的關(guān)鍵工作,也是激勵(lì)員工工作積極性的重要措施。本年公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)工作非常重視,我的工作是配合各分公司(部室)針對(duì)本年度培訓(xùn)工作,做出初步的培訓(xùn)計(jì)劃,并精心組織、配合監(jiān)督完成。根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容及相關(guān)政策法規(guī),出題庫(kù)三套供考核用。

  六、員工入職、離職手續(xù)的辦理。員工入職后,指導(dǎo)新入職員工辦理入職相關(guān)手續(xù),收集其個(gè)人相關(guān)資料,并掃描做以備份。在入職培訓(xùn)過(guò)程中,能做到熱心、細(xì)致,讓新員工在第一時(shí)間體會(huì)到公司人性化的管理模式。

  員工離職時(shí),指導(dǎo)員工辦理離職交接手續(xù),交接完畢后經(jīng)直屬領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn),予以辦理其他相關(guān)手續(xù),并出具離職證明。

  七、公司員工考勤。公司的考勤系統(tǒng),是每位員工績(jī)效考核的重要指標(biāo),我的工作是及時(shí)的對(duì)新入職員工進(jìn)行指紋的錄入,每月準(zhǔn)確的核對(duì)并導(dǎo)出當(dāng)月打卡情況,交由各公司(部室)進(jìn)行核對(duì)。

  八、員工福利。得人心者得天下,公司為體現(xiàn)人性化管理,出臺(tái)了每位員工生日的當(dāng)天,由公司送出生日蛋糕和美好的祝福。我的工作是記錄每月生日員工,及時(shí)送出公司領(lǐng)導(dǎo)及各位員工的美好祝愿。

  九、庫(kù)房的管理。本月公司庫(kù)房由我交接管理。我們首先對(duì)庫(kù)房重新盤(pán)點(diǎn)及記錄更新,在日后的采購(gòu)和領(lǐng)用過(guò)程中,及時(shí)的記錄出入庫(kù)時(shí)間、領(lǐng)用物品、領(lǐng)用事由。建立出入庫(kù)臺(tái)賬,讓每件物品都清晰明了,便于我們掌握辦公用品等耗材的采購(gòu)計(jì)劃,減少浪費(fèi)、節(jié)約成本。

  九、辦公室日常工作。配合辦公室領(lǐng)導(dǎo)完成日常工作,如會(huì)議安排、來(lái)訪接待等工作。

  人力資源工作是一個(gè)“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的工作。如何更好地服務(wù)于公司各個(gè)部門(mén),需要有較強(qiáng)的抗壓力,靈活度,如何把各種瑣事處理的妥當(dāng)是一門(mén)學(xué)問(wèn)。在這兩個(gè)月里,我能夠勝任公司交予我的各項(xiàng)任務(wù),這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開(kāi)的,在未來(lái)的工作中,我將以更加飽滿(mǎn)的熱情為公司做出最大的貢獻(xiàn)。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年x月x日

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