【精品】工作轉(zhuǎn)正申請書4篇
在當(dāng)今社會生活中,用到申請書的地方很多,通過申請書,我們可以提出自己的請求。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,以下是小編收集整理的工作轉(zhuǎn)正申請書4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作轉(zhuǎn)正申請書 篇1
本人于20xx年7月進入xx電氣參加工作,在xx電氣工程公司本部經(jīng)過兩個月的熟悉后,便根據(jù)項目部安排于xx日到達xx二期電廠。從現(xiàn)在算起,在xx已經(jīng)待了3個半月了,在這三個月中我學(xué)到很多,改變很多,感慨很多,收獲也很多。
xx二期項目是xx電氣目前在建的最大的一個EPC項目,而xx的一些特殊情況就決定了這個項目的復(fù)雜性。按照合同要求,SEC現(xiàn)場工程師必須要和項目管理委員會和咨詢公司的現(xiàn)場工程師一起進行現(xiàn)場驗收和見證。而在中國國內(nèi),在一個EPC項目上是很少會見到總承包會去見證混凝土澆筑時的塌落度,會去見證混凝土取樣試塊壓力實驗,會去測量樁鋼筋籠的長度等等瑣事。不過萬事接可一分為二看待,這樣的深入現(xiàn)場給我這樣剛畢業(yè)的新進大學(xué)生一種很好的鍛煉和了解整個施工工藝及流程的機會,同時EPC總承包的身份也給了我一個很廣闊的天空去掌控和窺視工程的全局。
自從來到xx二期項目部,在現(xiàn)場被按安排負(fù)責(zé)現(xiàn)場驗收工作和鍋爐、集控樓及化水建筑等的土建資料與協(xié)調(diào)工作。能夠隨時按現(xiàn)場要求全體候地以積極的熱情投入工作,連續(xù)值過夜班,熬過夜,曬過烈日,吹過沙塵暴,感受過白天連續(xù)12小時全待在風(fēng)沙中見證混凝土澆筑,從來沒有由于自身原因而耽誤現(xiàn)場驗收和施工。及時處理以上區(qū)域的各種函件,積極和各方協(xié)調(diào)溝通保證施工的順利進行,這期間有過爭吵,委屈,抱怨,但是仍然以100%的熱情投入,F(xiàn)在1#鍋爐已經(jīng)回填完畢,第一層鋼結(jié)構(gòu)即將完成,我在其中的努力可能是微乎其微的,但是我十分欣慰,F(xiàn)在集控樓即將開始澆筑承臺混凝土,還有一些事宜沒有完成,正要全力以赴去解決這些問題。
非常幸運能夠成為xx電氣的一員,更幸運的是能夠成為工程公司的一員,最幸運的是能夠成為xx二期項目部的一員。xx電氣給我提供了一個與創(chuàng)造者共創(chuàng)未來的大環(huán)境,工程公司給我提供了一個海外EPC的大平臺,xx二期項目部給我提供了一個充分發(fā)揮潛力,快速成長的氛圍。
我相信未來面對各種情況,不論有多復(fù)雜多困難,我仍然會全力以赴向前進!
申請人:XXX
申請日期:XX年X月X日
工作轉(zhuǎn)正申請書 篇2
尊敬的臨武縣教育局領(lǐng)導(dǎo):
您好!非常感謝您在百忙之中翻看我的工作總結(jié)。我于20xx年8月通過教師招聘考試的方式進入教師隊伍,被分配到東山小學(xué)工作,在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,工作得到了實踐鍛煉,思想認(rèn)識有了極大的提高,我成功地實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)變。感悟到了師德師風(fēng)的重要,體會到了做教師的滋味,懂得了教師的'責(zé)任,同時不管是學(xué)習(xí)能力、教學(xué)能力,還是專業(yè)水平都得到較明顯的提升。在試用期滿之際,特向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,并對我一年來的情況匯報如下: 作為一名新教師,從走上講臺的第一天開始,我就立下志愿:一定要全心全意、竭盡全力地把我的學(xué)生教好,于是無論多么忙,我都會經(jīng)常擠出時間去聽本校年長有經(jīng)驗教師的課,去聽優(yōu)秀教師觀摩課及講座,并且積極參加新教師培訓(xùn),從中得到了很多寶貴的經(jīng)驗。
在實際工作中,我?guī)б荒昙壍恼Z文兼班主任,由于學(xué)生剛進入小學(xué)階段,基礎(chǔ)比較薄弱, 針對這一特殊性,在教學(xué)過程中,對于后進生,就需要給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導(dǎo)。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心,使他們懂得老師沒有把他們看扁,樹立起他們的信心和激發(fā)他們學(xué)習(xí)的興趣。最后是發(fā)動班上的一些優(yōu)生自愿當(dāng)后進生們的輔導(dǎo)老師,這樣不僅使優(yōu)生的信心大增,學(xué)習(xí)更有勁,而且使后進生的成績也能有所提高,不失為兩全其美。在學(xué)期末的一次家長面訪中,很多家長都表明自己平時很忙,無暇顧及孩子的學(xué)習(xí),有的甚至連孩子作業(yè)做完了沒有都不知道問一下,這就使得很多孩子根本沒有把老師布置的家庭作業(yè)放在心上,結(jié)果就導(dǎo)致第二天老師上課很辛苦。那我就利用課余時間多和家長聯(lián)系溝通。當(dāng)然,有些家長還是比較重視孩子的家庭教育,對老師布置的家庭作業(yè)也很配合,能夠幫助孩子一起完成。經(jīng)過一學(xué)年的努力,孩子們都取得了很大的進步,真是感到很欣慰!
教師自身形象素質(zhì)的提高是獲得學(xué)生欽佩和信賴的關(guān)鍵, 孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!币虼宋遗ψ龅揭韵聝牲c:
1、好學(xué)上進,不辜負(fù)學(xué)生
教好書是育好人的前提。我深入鉆研教材,每天認(rèn)真?zhèn)湔n,寫好每一節(jié)課的教后記,并且在學(xué)校網(wǎng)站上和學(xué)校內(nèi)刊上發(fā)表文章,受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評。我認(rèn)為,作為一名新世紀(jì)的教師就應(yīng)該不斷地給自己充電,努力讓學(xué)生喜歡上課,喜歡學(xué)習(xí)。另外,作為副班主任,我努力協(xié)助班主任作好班級工作,在教會學(xué)生知識的同時,教給他們怎樣做人,怎樣做一個好學(xué)生。
2、尊重學(xué)生,不遠(yuǎn)離學(xué)生。
俗話說:“嚴(yán)是愛,松是害,不教不管會變壞!蔽遗ψ龅秸嫘膼圩o學(xué)生,嚴(yán)格要求他們,但是是在充分尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上嚴(yán)格要求的。
一年學(xué)校生活的點點滴滴,頓涌心頭,真是一言難盡,我真的很感謝那些純真的孩子們,一句話說的好:“抱著感恩之心生活”。那么我,抱著對學(xué)生的感激之心去工作,感到很充實和幸福,因為有了他們,我的生存也更加有了意義,有了他們,我才發(fā)現(xiàn)了自己的價值!是他們,讓我有機會在三尺講臺這方神圣天地實現(xiàn)自我價值!為了他們,我會不斷的努力,不斷的提高,讓自己做得更好!
經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)實踐和鍛煉,我已能做好教育教學(xué)的相關(guān)工作,在此之際,我鄭重地向上級領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼!
此致
敬禮!
申請人:yjbys
20xx年xx月xx日
工作轉(zhuǎn)正申請書 篇3
您好!
我于xxxx年x月xxxx日進入報社,根據(jù)報社的需要,目前擔(dān)任xxx司機一職。在三個月的試用工作中,本人抱著對工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦。來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
此致
敬禮
申請人:xxxx
工作轉(zhuǎn)正申請書 篇4
一、 景區(qū)實行不定時工作制與綜合計時工作制。 除法定節(jié)日外,每月正常休假6 天。
二、 上班時間:上午8:30 —11:30 ,下午1:30 —5:30 。特殊崗位的工作時間可根據(jù)工作性質(zhì)調(diào)整,報經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后由人事部安排執(zhí)行。
三、員工上下班必須按時到人事部簽到(前廳部、餐飲部除外)。因工作原因未簽到者,應(yīng)填寫《考勤記錄補報單》經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批;部門負(fù)責(zé)人因工作原因未簽到時,需報人事部經(jīng)理審批。因個人原因忘記簽到時,每月有兩次補簽機會,第三次起將扣款10 元/ 次。無考勤記錄且未填報《考勤記錄補報單》者,按曠工處理。
四、嚴(yán)禁 代人簽到,若有違反,對簽到違規(guī)雙方,第一次各扣款50 元,第二次各扣款100 元,第三次按 曠工一天處罰;屢教不改的,按自動離職處理。
五、 在規(guī)定上班時間后1 小時內(nèi)到崗者為遲到;工作期間無故離崗者為早退。遲到或早退在5 分鐘以內(nèi),扣款5 元; 5 —10 分鐘,扣款10 元; 11 —30 分鐘,扣款30 元;30 —60 分鐘,扣款50 元;超過1 小時,按曠工處罰。
六、各部門應(yīng) 根據(jù)景區(qū)經(jīng)營情況合理安排員工休假。每月28 日前,各部門應(yīng)將下月《休假安排表》交人事部審核,人事部經(jīng)理應(yīng)于2 日內(nèi)審核完畢,報總經(jīng)理書面審批。休假安排若需變動,應(yīng)提前一天報批《休假申請單》。 未經(jīng)同意,擅自休假者按曠工處理。
七、員工因病或有事請假,須提前一天填寫《休假申請單》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,報人事部經(jīng)理審核,再報總經(jīng)理審批。員工休假前,需到人事部登記;返崗當(dāng)天,還需到人事部辦理簽退手續(xù)。擅自請假或延期返崗者,按曠工處罰。
八、所有員工不得存假,若因工作需要,當(dāng)月不能休完假時,需提前報總經(jīng)理批準(zhǔn)。當(dāng)年余假只能在當(dāng)年安排補休,跨年不予補休。
九、因經(jīng)營需要在晚上值班、加班的,部門負(fù)責(zé)人應(yīng)提前將《值班申請表》、《加班申請表》報人事部經(jīng)理審核、總經(jīng)理審批后方為有效。同時,值班、加班申請僅限于旺季期間(6 月15 日至9 月15 日)執(zhí)行。
十、人事部還應(yīng)于每月1 日將當(dāng)月《休假安排表》報總公司行政人事部備查,每周一將上周《休假情況統(tǒng)計表》報總公司行政人事部存檔。
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