稅務(wù)局政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度
稅務(wù)局政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度
為全面貫徹"三個(gè)代表"重要思想,實(shí)施省局提出的"1 3"治稅方略,增強(qiáng)稅務(wù)人員自身修養(yǎng),進(jìn)一步提高我局干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,結(jié)合區(qū)局實(shí)際,特制定本制度.
學(xué)習(xí)內(nèi)容
1,政治學(xué)習(xí):政治理論,時(shí)事政治,法律法規(guī),職業(yè)道德,廉政規(guī)定和其他政策精神.
2,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí):稅收法規(guī),財(cái)會(huì)知識(shí)和其他與稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的.法律法規(guī).
3,微機(jī)知識(shí):微機(jī)操作,使用及維護(hù)的基本常識(shí).
學(xué)習(xí)時(shí)間,地點(diǎn)
每周星期五下午為政治,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)地點(diǎn)設(shè)在區(qū)局會(huì)議室或其他學(xué)習(xí)地點(diǎn)(以臨時(shí)通知為準(zhǔn)).
學(xué)習(xí)方式
集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合,采用互教互學(xué),專(zhuān)題講授,組織討論等方式.
四,學(xué)習(xí)要求
1,每次學(xué)習(xí)都要有詳細(xì)的學(xué)習(xí)記錄,半年有學(xué)習(xí)總結(jié).由人事教育監(jiān)察股負(fù)責(zé).
2,每位干部職工都必須做好學(xué)習(xí)筆記,每年學(xué)習(xí)心得不少于二篇,分別于六月底和十二月底交人事教育監(jiān)察股檢查.
3,學(xué)習(xí)日實(shí)行簽到制,由人事教育監(jiān)察股負(fù)責(zé).學(xué)習(xí)時(shí)間不得無(wú)故缺席,遲到,早退,無(wú)特殊情況不得請(qǐng)假.
五,組織考核
政治學(xué)習(xí)由人事教育監(jiān)察股和辦公室具體組織,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)由稅政法規(guī)股,征管股,信息中心等相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)具體組織.上述學(xué)習(xí)牽頭部門(mén)應(yīng)結(jié)合實(shí)際工作,學(xué)以致用原則擬定學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)習(xí)內(nèi)容包括為每周學(xué)習(xí)計(jì)劃(含知識(shí)點(diǎn)和5道以下習(xí)題),每周學(xué)習(xí)計(jì)劃于每周一報(bào)人事教育監(jiān)察股,人事教育監(jiān)察股于每周二匯總報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo).此項(xiàng)工作將列入目標(biāo)管理考核.每季度終了后10日內(nèi)由人事教育監(jiān)察股檢查干部職工的學(xué)習(xí)筆記.每月終了后5日內(nèi)由人事教育監(jiān)察股匯總本月學(xué)習(xí)計(jì)劃并存檔備查.
采取學(xué)考相結(jié)合的方式,以考促學(xué),區(qū)局將每月的學(xué)習(xí)內(nèi)容匯總,組織一次抽考,每次抽10人左右考試,并將測(cè)驗(yàn)成績(jī)計(jì)入個(gè)人的日�？己�,作為個(gè)人年終考核,評(píng)先的依據(jù).
對(duì)沒(méi)有學(xué)習(xí)筆記和心得的,一次扣款20元,并限期改正;限期不改的,扣款100元.對(duì)無(wú)故缺席,遲到,早退者,按《南昌經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)家稅務(wù)局考勤管理暫行辦法》處理.對(duì)無(wú)故二次以上不參加政治,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng).每次抽考不及格者,一次扣款20元.無(wú)故不參加者,一次扣款50元.
六,本制度自發(fā)文之日起施行.
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