質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局行政執(zhí)法過錯(cuò)追究制度
制度是個(gè)社會(huì)的游戲規(guī)則，更規(guī)范的講，它們是為人們的相互關(guān)系而人為設(shè)定的一些制約。為此，我們一般要求大家共同遵守辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則來提高辦事效率，才設(shè)定一些制度。下面是我們應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)提供的制度文章供您參考：
為了加強(qiáng)對(duì)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政執(zhí)法工作的監(jiān)督管理，保證行政執(zhí)法人員及有關(guān)人員依法行政職權(quán)，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)制定本制度：
一、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政執(zhí)法人員及有關(guān)人員的下列行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任：
1、不履行法定職責(zé)的失職行為;
2、無法定依據(jù)或者超過法定種類、幅度實(shí)施行政處罰的行為;
3、違反法定程序規(guī)定實(shí)施行政處罰的行為;
4、違反法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定實(shí)施行政檢查或者采取行政措施的行為;
5、對(duì)罰沒款、罰沒物品違法予以處理的行為;
6、利用職務(wù)的便利索取或者收受他人財(cái)務(wù)，情節(jié)輕微的行為;
7、依照法律、法規(guī)和規(guī)章承擔(dān)行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任的其他行為。
二、因行政案件承辦人員過錯(cuò)導(dǎo)致處罰決定錯(cuò)誤或者顯失公正的'，行政案件承辦人員應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任。
三、因行政案件審理組織過錯(cuò)導(dǎo)致作出錯(cuò)誤處罰決定的，行政案件審理組織成員應(yīng)承擔(dān)行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任。
四、因質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門或者執(zhí)法機(jī)構(gòu)的責(zé)任人過錯(cuò)導(dǎo)致作出錯(cuò)誤處罰決定的，該質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門或者執(zhí)法機(jī)構(gòu)的責(zé)任人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任。
五、兩人以上共同行為導(dǎo)致的行政執(zhí)法過錯(cuò)，依其過錯(cuò)的大小，分別承擔(dān)相應(yīng)的連帶責(zé)任。
六、因檢驗(yàn)、檢定人員過錯(cuò)導(dǎo)致處罰決定錯(cuò)誤的，檢驗(yàn)、檢定人員應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的連帶責(zé)任。
七、違反上述規(guī)定，視其情節(jié)輕重給予通報(bào)批評(píng);吊銷行政執(zhí)法證件;調(diào)離執(zhí)法工作崗位;依法給予警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、開除的行政處分;因行政執(zhí)法過錯(cuò)引起行政賠償?shù)�，承�?dān)全部或者部分賠償金額;涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。
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