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職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度

時(shí)間:2024-03-23 08:49:56 藹媚 制度 我要投稿

職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度(通用12篇)

  在日常生活和工作中,很多情況下我們都會(huì)接觸到制度,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。到底應(yīng)如何擬定制度呢?以下是小編精心整理的職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度(通用12篇)

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 1

  一、每位任課教師必須參加學(xué)校和年級(jí)組(教研組)的教研活動(dòng),并能圍繞活動(dòng)主題,積極發(fā)表自己的見解,虛心聽取他人意見,努力做到在教學(xué)上講究科學(xué)性、先進(jìn)性、探究性。

  二、教研活動(dòng)時(shí)間原則上每月一次。各教研組長應(yīng)根據(jù)本組實(shí)際自行確定時(shí)間,召集本組全體成員參加,任何人不得無故請(qǐng)假或遲到早退。

  三、教研組內(nèi)開展教研活動(dòng),必須邀請(qǐng)學(xué)校一名中層以上干部參加活動(dòng),第次活動(dòng)必須作好記錄,并由參加活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)簽字。各教研組長必須于每月底將教研記載情況交教導(dǎo)室檢查評(píng)估,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字的記載一律無效。

  四、學(xué)校蹲點(diǎn)干部必須指導(dǎo)和了解蹲點(diǎn)年級(jí)組織的每次教研活動(dòng)情況,每期應(yīng)指導(dǎo)一至二節(jié)研究課,做到一月一統(tǒng)計(jì),一期一總評(píng)。

  五、教導(dǎo)室每期必須通過“研討課”、“成果展示”等形式認(rèn)真搞好一屆大型教研活動(dòng),以總結(jié)推廣教研新經(jīng)驗(yàn),開辟教研機(jī)關(guān)報(bào)途徑,探討教研新方法。

  六、每位教師參與教研活動(dòng)在“教學(xué)月查”中積分20分,在“教學(xué)管理”中積分5分。教研成果在“教學(xué)管理”中積分10分,并給予50—300元/件獎(jiǎng)勵(lì)。

  七、活動(dòng)要求:

  1、“五個(gè)必須做到”:有目的、有計(jì)劃、有專題、有效果、有記錄。

  2、每位教師每周聽課一節(jié)。

  3、每個(gè)教師根據(jù)學(xué)?傮w的研究專題確定自己的.研究專題。

  4、每個(gè)教師每學(xué)期做到“五個(gè)一”:一節(jié)優(yōu)質(zhì)課、一篇教研心得、一個(gè)教學(xué)設(shè)計(jì)、強(qiáng)求一個(gè)對(duì)子、一個(gè)5000字的校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)筆記。

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 2

  一、認(rèn)真貫徹“健康第一”的指導(dǎo)思想,根據(jù)《體育與健身課程標(biāo)準(zhǔn)》和《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,明確教學(xué)的目的'和任務(wù),結(jié)合本校實(shí)際情況,制定學(xué)期、單元和課時(shí)教學(xué)計(jì)劃。

  二、根據(jù)課時(shí)計(jì)劃,課前要布置好場(chǎng)地、備好器材,做好安全檢查工作,課上要做好安全工作。如因教師安排失誤或管理不當(dāng)造成學(xué)生身體傷害的,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。課堂上要重視安全教育,加強(qiáng)安全措施,組織練習(xí)前,要講清練習(xí)方法、要求及注意事項(xiàng)。

  三、教師上課時(shí)應(yīng)穿運(yùn)動(dòng)服和運(yùn)動(dòng)鞋,帶口哨,提前兩分鐘到達(dá)上課地點(diǎn)。上課前師生互相問好、下課時(shí)師生相互道別,不私自換課、不提前下課。

  四、教學(xué)目標(biāo)準(zhǔn)確,針對(duì)性強(qiáng),教材內(nèi)容搭配科學(xué),場(chǎng)地安排得當(dāng),合理分配時(shí)間,練習(xí)密度和運(yùn)動(dòng)負(fù)荷適宜。

  五、教師上課前要組織學(xué)生在教學(xué)樓前站好隊(duì),上課鈴響后由體育委員帶往操場(chǎng);教師要清點(diǎn)學(xué)生人數(shù)、檢查服裝;課前要組織好學(xué)生做好熱身活動(dòng),下課前要組織學(xué)生做好放松活動(dòng),并清點(diǎn)學(xué)生人數(shù)。

  六、規(guī) 范 教授廣播操和眼保健操,廣泛開展“陽光體育”活動(dòng),成立體育興趣小組。

  七、發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選拔體育特長生,積極配合學(xué)校開展體育運(yùn)動(dòng)會(huì)和運(yùn)動(dòng)員訓(xùn)練。

  八、注重過程性評(píng)價(jià)與總結(jié)性評(píng)價(jià)。

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 3

  一、學(xué)籍管理制度

  1、學(xué)員無正當(dāng)理由逾期3天不報(bào)到者,取消入學(xué)資格。

  2、學(xué)員報(bào)到時(shí),須認(rèn)真填寫《學(xué)員登記表》,按合肥市人力資源和社會(huì)保障局要求提供相關(guān)材料,及時(shí)進(jìn)行登記注冊(cè)。

  3、學(xué)員參加校內(nèi)考試時(shí),須遵守考場(chǎng)紀(jì)律,成績記入本人檔案。

  4、學(xué)校組織學(xué)員統(tǒng)一參加合肥市職業(yè)技能等級(jí)證書考試,成績合格者由合肥市人力資源和社會(huì)保障局頒發(fā)職業(yè)技能等級(jí)證書。

  二、考勤制度

  1、學(xué)員上課、實(shí)操、考試、參加集體活動(dòng)等,均應(yīng)實(shí)行考勤。

  2、考勤由班主任負(fù)責(zé),并建立出勤檔案。

  3、學(xué)員參訓(xùn)前應(yīng)合理安排工作或家務(wù),保證集中培訓(xùn)時(shí)間,確實(shí)因故不能上課、實(shí)操、考試、參加集體活動(dòng),必須請(qǐng)假。

  4、學(xué)員請(qǐng)假一天以內(nèi)(含一天)由班主任批準(zhǔn),一天以上由分管副校長批準(zhǔn)。

  5、學(xué)員未經(jīng)請(qǐng)假或超過假期的缺勤,均按曠課處理。

  6、學(xué)員在校培訓(xùn)時(shí)間不得低于總培訓(xùn)時(shí)間的.80%,到課率達(dá)不到80%者,不得參加本次技能等級(jí)證書考試。

  三、課堂守則

  1、提前進(jìn)入教室,做好課前準(zhǔn)備,上課不遲到、不早退。

  2、講究文明禮貌,嚴(yán)禁穿背心、褲頭、拖鞋進(jìn)入教室、機(jī)房、操作室。

  3、自覺維持教室、機(jī)房、操作室秩序,保持安靜。上課、上機(jī)、實(shí)操時(shí)不隨意進(jìn)出教室,進(jìn)出教室必須輕手開、關(guān)門;關(guān)閉手機(jī)或?qū)⑹謾C(jī)調(diào)到振動(dòng)檔。

  4、注意公共衛(wèi)生,不隨地吐痰或亂扔紙屑,不在教室里吃東西、吸煙,值日生每天清掃教室。

  5、愛護(hù)公物、愛護(hù)設(shè)備。不在桌椅、墻壁、門窗上亂涂亂畫,不擅自挪動(dòng)、拿走教室內(nèi)的設(shè)施,不私自使用教學(xué)設(shè)備。

  6、節(jié)約用電。不需要使用電燈或風(fēng)扇時(shí)應(yīng)立即關(guān)掉開關(guān);不在教室上課時(shí)或最后離開的人要關(guān)好電器開關(guān),關(guān)好門窗。

  7、上課時(shí)間不接待客人。

  四、宿舍管理制度

  1、服從管理,不隨意調(diào)換宿舍和床位。

  2、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)留宿他人,外來人員必須經(jīng)門衛(wèi)登記后方可探訪。

  3、自覺遵守作息時(shí)間,晚上外出時(shí),必須在十點(diǎn)熄燈前返回宿舍。

  4、宿舍保持安靜,不大聲喧嘩;嚴(yán)禁在宿舍賭博、劃拳、酗酒肇事。

  5、勤洗衣被,早起疊被,整理床單和內(nèi)務(wù),物品擺放有序;不在寢室進(jìn)餐;不向走廊和樓下扔果皮雜物、潑水;值日生認(rèn)真打掃室內(nèi)和走廊衛(wèi)生;生活垃圾倒入門外垃圾桶內(nèi)以便學(xué)校保潔員統(tǒng)一清理。

  6、愛惜寢室內(nèi)的桌子、板凳、公用電話、空調(diào)、熱水器、窗簾、衣柜等物品,如有損壞,照價(jià)賠償。

  7、防火、防盜、注意安全。不在窗臺(tái)上擱放易掉物品;不攀越欄桿和爬窗戶;不點(diǎn)蠟燭、不私接電器;個(gè)人貴重物品注意保管。

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 4

  一、嚴(yán)格執(zhí)行國家幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)幼兒園課程的宏觀管理。

  幼兒園要堅(jiān)決執(zhí)行、認(rèn)真實(shí)施幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)按照幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn)的課程目標(biāo)和教育原則開展各項(xiàng)教育活動(dòng)。

  二、依據(jù)本市制訂的有關(guān)幼兒園教育的文件和幼兒發(fā)展實(shí)際進(jìn)行教育,抓好各類幼兒園教育課程的管理。

  依據(jù)幼兒園課程管理文件的精神,結(jié)合本園發(fā)展實(shí)際進(jìn)行教育。鑒于影響兒童發(fā)展因素的復(fù)雜性以及幼兒教育課程模式多元化的世界發(fā)展趨勢(shì),幼兒園可根據(jù)課程管理的要求確定本園幼教課程方案,所擬方案應(yīng)先報(bào)區(qū)縣級(jí)教育行政部門批準(zhǔn),再報(bào)市教育委員會(huì)主管理部門備案后,方可進(jìn)行。

  三、重視教育的各個(gè)環(huán)節(jié),抓好對(duì)教育過程的管理。

  1、制定計(jì)劃。幼兒園應(yīng)建立、健全集體備課制度和檢查、交流計(jì)劃的制度。教師應(yīng)按照《幼兒園教師教育工作計(jì)劃的基本要求》來制定教育工作計(jì)劃。

  2、創(chuàng)設(shè)環(huán)境。教師應(yīng)充分認(rèn)識(shí)環(huán)境對(duì)幼兒的`教育作用,并努力運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)、生態(tài)學(xué)、社會(huì)學(xué)等理論,為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的物質(zhì)環(huán)境、心理環(huán)境(包括師生關(guān)系、社會(huì)交往等),讓幼兒在與環(huán)境的交耳作用中得到發(fā)展。環(huán)境的創(chuàng)設(shè)應(yīng)體現(xiàn)教育的目的性、幼兒的參與性,學(xué)習(xí)的階段性、材料豐富性、安排的合理性,為幼兒提供更舒適的環(huán)境。

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  1、培訓(xùn)教材

  基地開設(shè)的培訓(xùn)專業(yè)所選用的教材原則上應(yīng)使用國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定教材或普惠制就業(yè)短期培訓(xùn)教材,對(duì)于國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中未涉及到的培訓(xùn)專業(yè)和特殊專業(yè)可以自編講義,經(jīng)市普惠制就業(yè)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)后方可使用。

  2、教學(xué)計(jì)劃

  基地開設(shè)的各培訓(xùn)專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃均參照國家職業(yè)技能鑒定教材中規(guī)定的初、中、高級(jí)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我市實(shí)際及培訓(xùn)學(xué)員的具體情況制定,并報(bào)市普惠制就業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定、備案。

  3、教學(xué)大綱

  教學(xué)大綱是根據(jù)指導(dǎo)性教學(xué)指導(dǎo)方案的要求制定的,是確定各專業(yè)教學(xué)內(nèi)容的依據(jù)。教學(xué)大綱的'編制要突出針對(duì)性和實(shí)效性,各培訓(xùn)專業(yè)教學(xué)大綱必須經(jīng)過市普惠制就業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定、備案。

  4、授課計(jì)劃

  各培訓(xùn)專業(yè)任課教師要在保證規(guī)定課時(shí)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照《鞍山市普惠制就業(yè)培訓(xùn)考核驗(yàn)收及經(jīng)費(fèi)使用管理暫行辦法》的要求,根據(jù)實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱編制每期培訓(xùn)班授課計(jì)劃,按3:7或4:6的比例合理安排理論培訓(xùn)課時(shí)與實(shí)訓(xùn)課時(shí)。

  5、教案

  任課教師必須備有完整教案,任課教師無所需教案,不準(zhǔn)上課。

  (1)教案的主要內(nèi)容包括:講授課題,教學(xué)目的要求,教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),主要教學(xué)內(nèi)容,授課時(shí)間,小結(jié)等。

 。2)教案(包括首頁和附頁)必須書寫詳細(xì)完整,并且能保證目標(biāo)教學(xué)質(zhì)量。

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  1、凡新入廠的員工必須經(jīng)過公司、廠、班組三級(jí)崗前安全教育,并經(jīng)考試合格后,方可進(jìn)入生產(chǎn)崗位工作。新員工安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí),每年接受再培訓(xùn)的時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。

  2、凡從事特殊工種作業(yè)的人員,應(yīng)按國家有關(guān)要求進(jìn)行專業(yè)性安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考試合格,取得特殊作業(yè)操作證后方可上崗,并定期參加復(fù)審。除取得特種作業(yè)人員操作證外,還必須取得本企業(yè)的`安全作業(yè)證。

  3、每月組織員工學(xué)習(xí)國家相關(guān)法律法規(guī),增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)的自覺性。

  4、結(jié)合公司和崗位的特點(diǎn),大力開展班組健康、安全、環(huán)保宣傳教育活動(dòng),增強(qiáng)員工的安全意識(shí)。

  5、及時(shí)組織學(xué)習(xí)安全警示和事故案例,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

  6、關(guān)注員工生活交通安全,根據(jù)地域和時(shí)令特點(diǎn)進(jìn)行有側(cè)重提示,發(fā)現(xiàn)不安全行為及時(shí)制止。

  7、定期組織學(xué)習(xí)公司安全、消防、環(huán)境應(yīng)急預(yù)案,制定桌面推演計(jì)劃,每月進(jìn)行一次桌面推演,班組員工進(jìn)行參演。

  8、定期組織消防器材、防護(hù)器材的佩戴演練,開展班組員工間演練競賽。

  9、組織班組員工積極開展隱患排查活動(dòng)。

  10、每年簽訂班組員工安全承諾書,督促班組員工嚴(yán)格執(zhí)行安全承諾。

  11、嚴(yán)格按照公司票證制度相關(guān)規(guī)定,根據(jù)權(quán)屬簽署工作票。簽署前現(xiàn)場(chǎng)隔離確認(rèn)、工作過程監(jiān)督監(jiān)護(hù)、工作結(jié)束設(shè)備及作業(yè)面清理、完工后驗(yàn)收簽字、作業(yè)票歸檔環(huán)節(jié)無缺失

  12、安全宣傳知識(shí)和教育內(nèi)容主要包括:國家安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策,安全生產(chǎn)法律法規(guī),職業(yè)道德,公司規(guī)章制度,機(jī)床吊車起重等安全操作規(guī)程,安全生產(chǎn)技能,事故經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)等。

  13、堅(jiān)持“先培訓(xùn)、后上崗”的原則,新入班組員工必須經(jīng)過公司、車間、班組三級(jí)安全教育后方可上崗工作,崗前安全教育未能通過的人員一律不得上崗。

  14、特殊工種工人必須持證上崗,嚴(yán)禁無證作證(部分人員在申請(qǐng)上崗證)

  15、堅(jiān)持經(jīng)常性開展安全生產(chǎn)教育,班組結(jié)合自身工作情況,可采用安全活動(dòng)日、班前班后會(huì)、各種安全會(huì)議、安全技術(shù)交流、板報(bào)、標(biāo)語、簡報(bào)等,結(jié)合公司生產(chǎn)、施工任務(wù)開展安全生產(chǎn)經(jīng)常性教育。

  16、班組長在安排交待工作任務(wù)的同時(shí),必須交待安全,交待任務(wù)范圍內(nèi)所涉及的安全工作注意事項(xiàng)。

  17、安排工作的同時(shí)要交待安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)和遵守的規(guī)定。內(nèi)容由班組長口頭宣講、書面交待,所有參加人員必須簽字且不得代簽字。

  18、班組長隨時(shí)檢查現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)情況。如發(fā)現(xiàn)不安全因素,應(yīng)及時(shí)采取措施,把不安全的隱患消失在事故發(fā)生之前。

  19、班組每天晨會(huì)必講安全。

  20、積極組織人員參加公司組織的各種安全教育、培訓(xùn)活動(dòng)。

  21、安全教育培訓(xùn)實(shí)行簽到制,無故不參加安全培訓(xùn)的人員按曠工處理。

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 7

  一、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度。執(zhí)行教育局計(jì)財(cái)科有關(guān)財(cái)務(wù)的規(guī)定與精神

  二、堅(jiān)決制止亂收費(fèi)和私設(shè)小金庫。

  三、加強(qiáng)學(xué)校資產(chǎn)治理,防止國有資產(chǎn)流失,不斷健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度。

  四、協(xié)作局結(jié)算中心人員對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)展財(cái)務(wù)掌握和監(jiān)視,定期進(jìn)展財(cái)務(wù)分析,照實(shí)向校長、總務(wù)主任反映學(xué)校財(cái)務(wù)狀況。

  五、幫助總務(wù)主任,會(huì)同結(jié)算中心人員合理編制學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算,及年終的決算工作,做好學(xué)校財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析工作。

  六、經(jīng)費(fèi)使用必需有申報(bào)手續(xù),購物需寫申購單,由總務(wù)主任或校長審批同意方可購置。

  七、票據(jù)報(bào)銷必需由本人、總務(wù)主任及校長的簽名,方可報(bào)銷。購物發(fā)票要經(jīng)過倉庫保管員的驗(yàn)收及簽名,再由總務(wù)主任及校長的簽名,方可報(bào)銷。

  八、不符合規(guī)定的票據(jù)及沒有聯(lián)簽的.票據(jù),會(huì)計(jì)人員有權(quán)拒收。

  九、要做好收費(fèi)的公示工作。

  十、堅(jiān)持做好資金對(duì)帳工作。

  十一、仔細(xì)做好學(xué)生學(xué)雜費(fèi)的核算工作。結(jié)算正確,決不能向?qū)W生多收一分錢,并準(zhǔn)時(shí)做好日清月結(jié)工作。

  十二、要做好財(cái)務(wù)報(bào)表,做到正確無誤,準(zhǔn)時(shí)送上級(jí)主管部門。

  十三、學(xué)校固定資產(chǎn)會(huì)計(jì)總帳,必需同各部門的資產(chǎn)帳相符,要常常對(duì)帳及調(diào)整。

  十四、要承受上級(jí)主管部門的監(jiān)視,照實(shí)供應(yīng)財(cái)務(wù)憑證、財(cái)務(wù)帳簿、財(cái)務(wù)報(bào)表和其它資料以及有關(guān)狀況,不得拒絕、隱匿和謊報(bào)。

  十五留用現(xiàn)金、不得超過有關(guān)規(guī)定,超過現(xiàn)金應(yīng)馬上解存到銀行。

  十六、學(xué)校要建立嚴(yán)密的內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)視

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 8

  一、嚴(yán)格財(cái)務(wù)治理,嚴(yán)厲財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做到財(cái)務(wù)治理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。

  二、各校各項(xiàng)收入必需交會(huì)計(jì)室,由出納會(huì)計(jì)開具《行政事業(yè)單位收款收據(jù)》作收入。

  三、出納做到每學(xué)期的收入現(xiàn)金必需在開學(xué)一個(gè)月內(nèi)存入賬戶,出納的周轉(zhuǎn)金不超過5000元。

  四、各校賬目必需做到日清月結(jié),學(xué)期末各校將組織領(lǐng)導(dǎo)、教師代表進(jìn)展清理,并向體教職工公布每學(xué)期的各校財(cái)務(wù)收支狀況。

  五、各校財(cái)會(huì)人員必需做到身正、口穩(wěn)、手直。主管會(huì)計(jì)每月應(yīng)向分管財(cái)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)經(jīng)收支、結(jié)余狀況,并實(shí)行月報(bào)表匯報(bào)制度,幫助各校領(lǐng)導(dǎo)管好財(cái)、理好財(cái)。

  六、嚴(yán)禁各校亂收費(fèi)、亂攤派、亂推銷。如有違者,將責(zé)令退還,并予以總金額的50%罰款,中心學(xué)校通報(bào)批判。情節(jié)嚴(yán)峻者報(bào)上級(jí)部門處理。

  七、堅(jiān)決執(zhí)行一本賬收支,一個(gè)專戶銀行存款,一支筆審批的財(cái)務(wù)治理制度,各校購置物品一般由出納會(huì)計(jì)負(fù)責(zé),當(dāng)事人核實(shí)簽字,主管領(lǐng)導(dǎo)審批方可入帳,會(huì)計(jì)對(duì)不符合財(cái)經(jīng)手續(xù)、不合理開支或不正規(guī)的單據(jù)發(fā)票有權(quán)向分管領(lǐng)導(dǎo)指出,并不予報(bào)銷。

  八、公款不準(zhǔn)借支,特別狀況經(jīng)批準(zhǔn)后才可借支。但數(shù)額不得超過本人當(dāng)月工資。還款期限不得超過一個(gè)月。對(duì)收款挪用的教師,其挪用款從教師工資中扣除。超過一個(gè)月而不能還款的',各校將按月利率2%收取利息。對(duì)學(xué)期末仍有欠款未還的教師,實(shí)行10%罰款,5%計(jì)息,調(diào)出人員如欠公款,工資關(guān)系暫不轉(zhuǎn)出。

  九、嚴(yán)格掌握大吃大喝,亂買亂用的消費(fèi)收支。對(duì)外來客人一般實(shí)行校內(nèi)進(jìn)餐對(duì)口接待,但嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)接待,校內(nèi)進(jìn)餐不得超過150元標(biāo)準(zhǔn),特別狀況在餐館進(jìn)餐,參加領(lǐng)導(dǎo)必需寫清事由,同時(shí)要掌握標(biāo)準(zhǔn)。

  十、因公出差,所領(lǐng)經(jīng)費(fèi)必需在回校后一星期內(nèi)結(jié)帳,出差報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)按上級(jí)文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,教學(xué)方面經(jīng)費(fèi)開支,按《教學(xué)支出治理規(guī)定》執(zhí)行。

  十一、教職工休息日加班補(bǔ)助每天20元。突擊性工作需正常上班期間要加班加點(diǎn),賜予適當(dāng)補(bǔ)助。外出公差或參與各班教研活動(dòng),縣級(jí)只報(bào)銷車費(fèi)(不超過8元)及會(huì)務(wù)費(fèi),不報(bào)銷住宿費(fèi),不發(fā)生活補(bǔ)貼;市級(jí)報(bào)銷來回車費(fèi),住宿費(fèi)每天限報(bào)20元,并每天補(bǔ)助生活費(fèi)15元,省級(jí)以上報(bào)銷車費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi),住宿費(fèi)每天報(bào)30元,并每天補(bǔ)生活費(fèi)20元(如住宿費(fèi)、生活會(huì)、在會(huì)務(wù)費(fèi)內(nèi)不另報(bào)銷)。函授學(xué)習(xí)一切費(fèi)用自理。鄉(xiāng)、縣、市教育主管部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),一個(gè)周以上培訓(xùn),只報(bào)銷車費(fèi)、住宿費(fèi),不補(bǔ)助生活費(fèi)。

  十二、堅(jiān)決執(zhí)行集體簽訂合同制度,簽訂千元以上的合同,必需有兩個(gè)以上領(lǐng)導(dǎo)參與,嚴(yán)禁任何個(gè)人在家私自征訂任何物品。

  十三、各校需要買東西,必需要各線分管領(lǐng)導(dǎo)同意并寫清事由,方可入帳支出,總務(wù)做到每周清查一次,不合理、不合格的不予入帳。

  十四、分管總務(wù)的校長幫助校長治理各校財(cái)經(jīng),各處室開支經(jīng)費(fèi)一次百元以上須經(jīng)各線分管校長同意,百元以上須經(jīng)校長同意,兩千元以上須經(jīng)辦公會(huì)通過。

  十五、各校來客需要款待(飯、煙、飲料等)須經(jīng)校長同意,校長外出須由主管校長同意方可報(bào)銷,未經(jīng)允許費(fèi)用自理。

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 9

  一、嚴(yán)厲收費(fèi)政策,嚴(yán)格收費(fèi)手續(xù)

  1、學(xué)校的收費(fèi)嚴(yán)格的根據(jù)省教育廳、省發(fā)改委、省財(cái)政廳印發(fā)的《省義務(wù)教育階段學(xué)校推行的“一費(fèi)制”收費(fèi)方案》,嚴(yán)格執(zhí)行,公示收費(fèi)。

  2、根據(jù)上級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)定,嚴(yán)格的執(zhí)行“收支兩條線”,學(xué)校的收費(fèi)資金先繳財(cái)政專戶,轉(zhuǎn)回前方可使用。

  二、嚴(yán)格掌握經(jīng)費(fèi)開支

  1、經(jīng)費(fèi)的使用,須有申報(bào)手續(xù),購物須填寫申購單,由校長審批前方可購置,使用經(jīng)費(fèi)在五千元以上須學(xué)校校委會(huì)討論打算,并制定實(shí)施方案方可實(shí)行。

  2、學(xué)校所需的物品,統(tǒng)一由總務(wù)處購置,并做好登記,然后發(fā)放,并簽好領(lǐng)取手續(xù),非經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)的,一切個(gè)人購置的物品學(xué)校不予報(bào)銷。

  3、購物發(fā)票務(wù)必經(jīng)審查實(shí)屬工商稅務(wù)部門注冊(cè)的正規(guī)發(fā)票,報(bào)銷發(fā)票做到有四人以上簽字(校長、總務(wù)主任、會(huì)計(jì)、經(jīng)辦人)方可報(bào)銷。

  4、任何人不準(zhǔn)挪用學(xué)校公款,教師出差辦事使用資金一律自行墊付,回校結(jié)算。

  5、學(xué)校的由出納員保管,法人章、收費(fèi)票據(jù)、及財(cái)務(wù)檔案由會(huì)計(jì)保管。

  三、堅(jiān)決制止亂收費(fèi)和私設(shè)“小金庫”。

  四、學(xué)校代收代管的工程根據(jù)上級(jí)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行,合理收費(fèi),定期結(jié)算,做到多退少補(bǔ)。

  五、國家推行的學(xué)生“一補(bǔ)”政策,學(xué)校堅(jiān)持公正、公正、公開的原則,根據(jù)上級(jí)的要求,嚴(yán)格按程序操作執(zhí)行,建立領(lǐng)導(dǎo)小組,健全實(shí)施方案,理解社會(huì)各界的監(jiān)視。

  六、學(xué)校每年度向全校教職工通報(bào)學(xué)校的'收入和支出狀況。

  七、學(xué)校的出納人員,根據(jù)財(cái)務(wù)和現(xiàn)金治理的有關(guān)規(guī)定,做好資金的收付工作,對(duì)違反財(cái)務(wù)制度的開支,有權(quán)拒付,依據(jù)原始憑證,準(zhǔn)時(shí)記帳,每天盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,月月核對(duì)銀行存款,做到帳款相符,帳據(jù)相符,不出過失,庫存現(xiàn)金務(wù)必掌握在限額500元以內(nèi),不準(zhǔn)公款私存。

  八、會(huì)計(jì)人員對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)展掌握和監(jiān)視,定期進(jìn)展財(cái)務(wù)分析,照實(shí)向校長反映學(xué)校財(cái)務(wù)狀況,合理編制學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算及年終結(jié)算工作,做好財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析工作。

  九、加強(qiáng)票據(jù)治理,收費(fèi)票據(jù)使用務(wù)必進(jìn)展登記,定期向財(cái)政部門報(bào)告,收費(fèi)票據(jù)的領(lǐng)取使用結(jié)存狀況。

  十、財(cái)會(huì)人員要持證上崗。

  十一、加強(qiáng)學(xué)校資產(chǎn)治理,防止國有資產(chǎn)流失,不斷健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度。

  十二、學(xué)校校舍財(cái)產(chǎn)物品一律不準(zhǔn)出租出借。

  十三、加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案治理,會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿和財(cái)務(wù)報(bào)表以及會(huì)計(jì)核算專業(yè)材料要整理立卷,裝訂成冊(cè),編制會(huì)計(jì)檔案清冊(cè),妥當(dāng)保管。

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 10

  依據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》的規(guī)定,經(jīng)學(xué)校理事會(huì)同意,本學(xué)校制定教學(xué)管理制度如下:

  一、本學(xué)校根據(jù)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)和專業(yè)設(shè)置制定教學(xué)計(jì)劃和各門課程的教學(xué)大綱并報(bào)教育行政部門備案。

  二、教學(xué)計(jì)劃按專業(yè)制定,教學(xué)大綱按課程制定。內(nèi)容包括學(xué)制、課程設(shè)置、使用的教材、總課時(shí)數(shù)、周課時(shí)數(shù)、實(shí)驗(yàn)和實(shí)習(xí)內(nèi)容及課時(shí)數(shù)等,教學(xué)計(jì)劃和大綱由教務(wù)處制定,也可以委托教師、專家擬定由教務(wù)處審定。

  三、學(xué)校按教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱組織教學(xué),保證開出教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程(包括實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)課),完成規(guī)定的課時(shí)數(shù)。四、學(xué)校根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱選用、編寫教材及輔導(dǎo)材料并報(bào)教育行政部門備案。

  五、學(xué)校選用的教材及輔導(dǎo)材料要選用經(jīng)國家有關(guān)部門批準(zhǔn)出版印刷的教材及輔導(dǎo)材料。

  六、學(xué)校自行編寫教材及輔導(dǎo)材料要成立由學(xué)科專家任主編的編審組織,以保證教材及輔導(dǎo)材料的質(zhì)量。

  七、學(xué)校聘任教師應(yīng)當(dāng)具備《教師法》和有關(guān)行政法規(guī)規(guī)定的教師資格和任職條件。教師隊(duì)伍力求相對(duì)穩(wěn)定。

  八、聘任教師上崗前須進(jìn)行不少于10課時(shí)的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容為本學(xué)校教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱及規(guī)章制度等。九、學(xué)校為受聘教師提供接受思想政治培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的.條件,以利于教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。以參加校內(nèi)培訓(xùn)為主,選派外出培訓(xùn)為輔,每位教師每學(xué)年接受培訓(xùn)總課時(shí)數(shù)不少于50課時(shí),并須由教務(wù)處記入培訓(xùn)檔案。

  十、學(xué)校對(duì)教師的考核每年進(jìn)行一次,考核應(yīng)包括思想政治、職業(yè)道德、教學(xué)能力、課時(shí)完成情況、教育教學(xué)質(zhì)量等方面?己藨(yīng)注意征求學(xué)生及家長意見,教務(wù)處應(yīng)有教師考核記錄。十一、學(xué)校要加強(qiáng)教學(xué)場(chǎng)所的安全衛(wèi)生工作,經(jīng)常組織檢查,及時(shí)消除隱患,杜絕安全責(zé)任事故。

  十二、學(xué)校的招生簡章、招生廣告要嚴(yán)格遵循誠實(shí)信用的原則,堅(jiān)決不作虛假夸大的宣傳,并要及時(shí)報(bào)教育行政部門備案。十三、學(xué)校收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)要依法報(bào)價(jià)格主管部門備案并公示,學(xué)生退學(xué)退費(fèi)依照省市教育部門規(guī)定處理。

  十四、學(xué)校建立學(xué)生入學(xué)注冊(cè)制度,內(nèi)容包括學(xué)生姓名、性別、年齡、文化程度、工作單位及地址、家庭住址、聯(lián)系電話等。新學(xué)期開學(xué)應(yīng)重新注冊(cè)。

  十五、學(xué)校建立學(xué)生成績檔案,按期登記學(xué)生各科考核或考試成績,并將結(jié)業(yè)成績記入結(jié)業(yè)證書。

  十六、學(xué)校歡迎學(xué)生、家長、有關(guān)部門和社會(huì)各方面對(duì)學(xué)校工作的意見和建議,并要及時(shí)予以答復(fù)、解決和采納。

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 11

  一、本制度之制定旨在與學(xué)員共同促進(jìn)培訓(xùn)期間正常有序的學(xué)習(xí)。學(xué)員應(yīng)遵守本中心各種規(guī)章制度,積極參與學(xué)校和班級(jí)組織的英語活動(dòng)。

  二、尊師重教,謙虛好問,勤奮學(xué)習(xí)。

  三、做好每堂課預(yù)習(xí)工作,上課前仔細(xì)檢查是否攜帶所需的學(xué)習(xí)資料和作業(yè),不帶與學(xué)習(xí)無關(guān)的東西。

  四、學(xué)習(xí)態(tài)度端正,上課仔細(xì)聽講,積極參與。同學(xué)之間互相幫助、共同提高。不準(zhǔn)遲到早退,若因病因事不能上學(xué),應(yīng)及時(shí)請(qǐng)假。課后認(rèn)真復(fù)習(xí),逐步養(yǎng)成良好的`學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  五、上課時(shí)間不能在課堂隨意走動(dòng)。不允許用手機(jī)和在教室內(nèi)喝水吃東西。課間休息,嚴(yán)禁追逐推搡。

  六、上課期間,學(xué)生不得隨意離校,無故缺席。因病或有其他特殊情況要離校者,必須用英文向校方寫請(qǐng)假條,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離校。事先有急事不能寫請(qǐng)假條者要補(bǔ)寫請(qǐng)假條,沒辦手續(xù)而缺課者做曠課處理,曠課累計(jì)兩次者警告一次;曠課累計(jì)五次者,做自動(dòng)退學(xué)、棄學(xué)處理,學(xué)費(fèi)不退。自由活動(dòng)時(shí)間不允許外出,未經(jīng)批準(zhǔn)擅自外出者,負(fù)責(zé)自負(fù)。

  七、學(xué)員必須按時(shí)認(rèn)真完成作業(yè)。無正當(dāng)理由不做作業(yè)者,要接受老師批評(píng)。屢教不改者,教師有權(quán)拒絕為其批改作業(yè)。

  八、學(xué)員之間要團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助,互相諒解。學(xué)員之間嚴(yán)禁出現(xiàn)吵架、斗毆或其它不友好行為。有惡劣行徑者,開除出校,學(xué)費(fèi)不退。

  九、學(xué)員必須愛護(hù)公物。損壞校內(nèi)花草樹木和公共設(shè)施者,照價(jià)賠償;報(bào)紙雜志閱讀后應(yīng)放回原處;損壞或遺失公物,照價(jià)賠償。惡意破壞者,開除出校,學(xué)費(fèi)不退。

  十、教室內(nèi)空調(diào)由班主任統(tǒng)一開關(guān),彩電和vcd由上課老師負(fù)責(zé)開關(guān),未經(jīng)允許,禁止學(xué)員開關(guān)。節(jié)約水電,養(yǎng)成人走燈熄、隨手關(guān)水的習(xí)慣。

  十一、家長須知:

  1、安全第一,配合中心做好學(xué)生的安全教育工作。上下課應(yīng)由家長或?qū)H私铀,其間安全自己負(fù)責(zé)。

  2、隨時(shí)了解孩子的學(xué)習(xí)情況,督促檢查孩子按時(shí)完成作業(yè),并及時(shí)將您的意見反饋給本中心,以利于我們更好地教學(xué)。

  3、因接送學(xué)生的車輛時(shí)間比較集中,請(qǐng)家長盡量將車停在外面的專用車位,謝謝理解和合作。

  職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校管理制度 12

  為了加強(qiáng)學(xué)校后勤管理工作。以管理來保護(hù)好學(xué)校財(cái)產(chǎn)。特制定如下規(guī)定:

  一、班主任要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛護(hù)公物教育,原則上必須使學(xué)生對(duì)損害公物要有認(rèn)識(shí)過程,并能自覺做到照價(jià)賠償。各班對(duì)損害公物要有記錄,期末交總務(wù)處核對(duì)并留檔。

  二、教師使用公物要辦理出借或登記手續(xù)。調(diào)離本校后,總務(wù)處要逐一清點(diǎn)回收,丟失或損壞要照價(jià)賠償。

  三、節(jié)約用電。及時(shí)關(guān)燈,教室內(nèi)無人或白天光線正常不開燈。

  四、對(duì)于教學(xué)使用電教器材的管理,要確保用于教學(xué),盡可能發(fā)揮其作用。

  1、由教導(dǎo)處落實(shí)班級(jí),專人管理,學(xué)期初登記,學(xué)期末驗(yàn)收入柜。

  2、落實(shí)后非課堂教學(xué)不得提出教室,如有班級(jí)室外活動(dòng)需要或其它特殊情況,要報(bào)知教導(dǎo)處批準(zhǔn)后方可使用。

  3、使用過程中出現(xiàn)故障,需及時(shí)送交總務(wù)處檢查,總務(wù)處安排負(fù)責(zé)檢查。

  4、保管不善或丟失,非課堂使用損壞,違反操作規(guī)程損壞,要酌情賠償。

  五、班級(jí)公物管理、使用。開學(xué)初,總務(wù)處與班主任辦理公物交接手續(xù),責(zé)任到班級(jí)管理,期末清點(diǎn)回收。屬于班級(jí)損壞的公物,原則上要及時(shí)維修?倓(wù)處不定時(shí)的'對(duì)教室的門窗、桌椅、墻壁、電等進(jìn)行檢查,有問題即使處理。

  六、食堂人員要持證上崗,搞好室內(nèi)衛(wèi)生,做到清潔整齊。餐具、飲具每天進(jìn)行消毒處理。堅(jiān)強(qiáng)食品管理,保證飲食安全。常對(duì)學(xué)生進(jìn)行飲食衛(wèi)生教育,杜絕買過期變質(zhì)食品。實(shí)驗(yàn)教師要時(shí)常檢查實(shí)驗(yàn)用物品、藥品,嚴(yán)格管理易燃易爆物品,嚴(yán)格試驗(yàn)要求和操作規(guī)范。

  七、定期對(duì)校舍的線路、電路、開關(guān)、插座進(jìn)行安全排查,做到有防無患。

  八、定期對(duì)固定資產(chǎn)盤查,做到帳、卡、物相符。

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