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員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度

時(shí)間:2023-03-27 20:34:39 制度 我要投稿
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員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度

  在生活中,接觸到制度的地方越來(lái)越多,制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式,規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?下面是小編為大家整理的員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度

員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度1

  為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀(guān),給全體員工創(chuàng)造一個(gè)潔凈、優(yōu)美、舒心的休息環(huán)境,結(jié)合當(dāng)前員工宿舍實(shí)際情況,制定本制度。

  1、衛(wèi)生區(qū)域劃分及管理

  宿舍樓層中間的施工縫為分界線(xiàn),分為東西兩個(gè)區(qū)域。每個(gè)區(qū)域內(nèi)的'宿舍員工負(fù)責(zé)本區(qū)域的樓道及洗手間、廁所衛(wèi)生。

  2、人員職責(zé)劃分

  (1)每日由宿舍人員對(duì)宿舍樓所有區(qū)域進(jìn)行全面清掃。

  (2)居住員工對(duì)所屬區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生要做到:保持干凈整潔,共同維護(hù)公共衛(wèi)生。

  (3)宿舍樓居住員工對(duì)自己所屬區(qū)域內(nèi)設(shè)施要做到愛(ài)護(hù)和及時(shí)維護(hù),每天及時(shí)關(guān)閉走廊和衛(wèi)生間照明燈。

  (4)宿舍樓居住員工離開(kāi)宿舍后應(yīng)做到人走燈關(guān)、電器關(guān),門(mén)鎖,注意保管好自己的財(cái)產(chǎn)安全。

  3、衛(wèi)生保持要求

  (1)保持墻壁清潔,做到“四無(wú)”,嚴(yán)禁“四亂”。即做到無(wú)蜘蛛網(wǎng),無(wú)污跡,無(wú)手、腳印。嚴(yán)禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫(huà),亂扯繩子。不亂涂亂畫(huà)、亂張貼啟事。

  (2)室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝,每天及時(shí)送到垃圾桶里。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi),任意堆放。

  (3)保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不可亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫(huà)墻壁。

  (4)保持衛(wèi)生間、浴室和洗手間的衛(wèi)生。大小便入池,便后要放水沖洗干凈;洗發(fā)精等包裝袋要放在垃圾箱內(nèi);不向水池內(nèi)倒雜物,下水道口如有堵塞現(xiàn)象要及時(shí)清除。

  (5)不可在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

  (6)不可向窗外倒水、扔?xùn)|西。

  4、公共設(shè)施

  (1)宿舍公共設(shè)施正常使用損壞應(yīng)由宿舍管理員提出,匯總至集團(tuán)總裁辦,由行政部聯(lián)系集團(tuán)維修人員進(jìn)行維修。

  (2)宿舍公共設(shè)施屬人為損壞的,維護(hù)費(fèi)用由公共設(shè)施所屬區(qū)域住宿員工均攤,情節(jié)嚴(yán)重的予以處罰。

  (3)宿舍管理員發(fā)現(xiàn)公共設(shè)施損壞后及時(shí)通知集團(tuán)總裁辦。

  (4)集團(tuán)行政部確認(rèn)設(shè)施損壞后,核實(shí)是否為人為損壞。若為正常使用損壞,公司行政部部提出,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,通知集團(tuán)維修人員進(jìn)行維修。

  (5)宿舍每月進(jìn)行一至兩次巡檢,一旦發(fā)現(xiàn)有損壞的公共設(shè)施,應(yīng)及時(shí)修理,對(duì)突發(fā)故障要在第一時(shí)間搶修,嚴(yán)禁有長(zhǎng)流水和長(zhǎng)明燈現(xiàn)象。

  5、處罰原則:

  (1)集團(tuán)行政部對(duì)宿舍衛(wèi)生要進(jìn)行定期檢查、限期整改。

  (2)公司管理員與宿舍管理人員要不定期對(duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)和洗手間不干凈,有積水、垃圾的,對(duì)此區(qū)域內(nèi)所有人員進(jìn)行每人次10元的處罰。

  (3)宿舍管理人員不定期對(duì)宿舍樓進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)有長(zhǎng)明燈或長(zhǎng)流水現(xiàn)象,對(duì)此區(qū)域內(nèi)所有人員進(jìn)行每人每次20元的處罰。

員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度2

  一、衛(wèi)生責(zé)任范圍

  1、各宿舍室內(nèi)衛(wèi)生由各入住人輪流打掃,個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生自行負(fù)責(zé)。

  2、個(gè)人使用的宿舍衣柜均由使用者自行整理干凈。

  3、床上被子、枕頭、應(yīng)定期清洗

  二、衛(wèi)生管理要求

  1、員工入住期間,應(yīng)維護(hù)本舍環(huán)境清潔,輪流打掃衛(wèi)生(輪值表貼于門(mén)后),行政部會(huì)不定期對(duì)各宿舍檢查督導(dǎo)。如發(fā)現(xiàn)有個(gè)別特不注意個(gè)人衛(wèi)生的床位,將在用相片形式在公布欄中公欄,被行政部公布2次以上的人員,按公司宿舍管理規(guī)定處以30元/次罰款,以示警告。

  2、 宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“六無(wú)”!鞍藘簟奔吹孛、墻壁、衣柜、門(mén)窗、玻璃、床、衛(wèi)生間、洗面盆等每天擦洗干凈!傲鶡o(wú)”即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)水跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)異味。違者視情節(jié)嚴(yán)重扣罰20~50元/次。

  3、床上用品做到“三齊”:即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。違者視情節(jié)扣罰5~10元/次。

  4、保持墻壁清潔,做到“四無(wú)”,嚴(yán)禁“四亂”。即做到無(wú)蜘蛛網(wǎng),無(wú)污跡,無(wú)手、腳印。嚴(yán)禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫(huà),亂扯繩子,違者視情節(jié)扣罰5~20元/次。

  5、使用和保管好電器,按要求開(kāi)關(guān)風(fēng)扇,嚴(yán)禁晝夜長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)風(fēng)扇現(xiàn)象。用電器出現(xiàn)異常或損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修,并說(shuō)明責(zé)任。做到人離寢室燈就關(guān)掉。違者視情節(jié)扣罰5~20元/次。

  6、注意室內(nèi)通風(fēng)。每天根據(jù)天氣情況啟閉窗。正常天氣時(shí),開(kāi)窗通風(fēng)。

  7、室內(nèi)清理的.垃圾必須袋裝,每天及時(shí)送到垃圾桶里。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi)堆放。違者視情節(jié)扣罰5~20元/次。

  8、保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫(huà)墻壁,不得亂潑污水等。違者視情節(jié)扣罰5~20元/次。

  9、保持衛(wèi)生間、浴室和洗手間的衛(wèi)生。便后要放水沖洗。洗發(fā)精等包裝袋要放在垃圾箱內(nèi)。下水道口如有堵塞現(xiàn)象要及時(shí)清除。

  10、宿舍內(nèi)外一律禁止養(yǎng)家畜、家禽或?qū)櫸,違者限期2天內(nèi)自行處理。

  11、宿舍內(nèi)物品擺放應(yīng)由宿舍內(nèi)員工進(jìn)行整理,凡私人物品亂放者,宿舍雜物亂堆者,給予拍攝曝光,連續(xù)三次不改,罰款50元/次。

  12、各宿舍實(shí)行門(mén)前三包,垃圾倒入指定的走廊垃圾筒里,隨意朝樓下丟垃圾每次罰款30元。

  三、衛(wèi)生檢查及評(píng)比管理

  1、行政部每周不少于兩次對(duì)宿舍區(qū)進(jìn)行全面巡查,發(fā)現(xiàn)有違反宿舍管理規(guī)定及衛(wèi)生管理制度者按公司規(guī)定進(jìn)行處理,并做日常巡查做通報(bào)。

  2、公司每月將評(píng)選出最佳宿舍與最差宿舍,具體工作由行政部負(fù)責(zé)按以下規(guī)定組織安排:

  (1)工作程序

 、俅_定每月集中評(píng)比時(shí)間及檢查人員名單

 、跍(zhǔn)備各類(lèi)檢查所需的評(píng)分表、宿舍分布表等資料

  ③到宿舍檢查

 、輩R總評(píng)分表,組織專(zhuān)人進(jìn)行統(tǒng)計(jì)

 、輬(bào)公司審核統(tǒng)計(jì)結(jié)果及獎(jiǎng)懲事宜

 、尥▓(bào)評(píng)比結(jié)果及獎(jiǎng)懲紀(jì)錄

  ⑦檔案整理

  (2)評(píng)比方法

  按照衛(wèi)生評(píng)比細(xì)則,根據(jù)本次全面性宿舍檢查結(jié)果(分值比重80%),結(jié)合日常巡查記錄(分值比重20%)進(jìn)行綜合評(píng)比,評(píng)選出“月度優(yōu)秀宿舍”。

  (3)宿舍衛(wèi)生評(píng)分標(biāo)準(zhǔn): ①總觀(guān):布局合理,無(wú)搬動(dòng)公司物品原有擺放位置,毛巾、牙具、盆、缸集中統(tǒng)一放置;無(wú)亂掛衣物,亂扯繩或鐵絲現(xiàn)象。單項(xiàng)不合格扣1~3分。

  ②地面:室內(nèi)地面打掃干凈,無(wú)垃圾、紙屑、積水,鞋子擺放整齊。紙簍傾倒及時(shí)。人離開(kāi)后凳子一律放在桌下且擺放整齊。單項(xiàng)不合格扣1~3分。

  ③墻面:墻面清潔,無(wú)印跡,不亂畫(huà)亂貼、不釘釘子,墻面墻角無(wú)蜘蛛網(wǎng)。單項(xiàng)不合格扣1~3分。

 、茕伱妫罕蛔诱郫B規(guī)范,擺放統(tǒng)一,枕巾、床單平整;床上無(wú)雜物,衣服統(tǒng)一放于衣柜內(nèi)或晾曬陽(yáng)臺(tái)上。單項(xiàng)不合格扣1~3分。

  ⑤書(shū)桌:常用物品擺放整齊;桌面清潔、無(wú)雜物,物品分類(lèi)放整齊。單項(xiàng)不合格扣1~3分。

  ⑥衛(wèi)生間:物品掛放整齊;水池、地面清潔無(wú)積水;衛(wèi)生間無(wú)異味,無(wú)泡放過(guò)久的衣物。單項(xiàng)不合格扣1~3分。

 、咂渌菏覂(nèi)保持空氣新鮮、無(wú)異味;門(mén)窗玻璃清潔,不私接電線(xiàn),不違章用電。單項(xiàng)不合格扣1~3分。

  四、宿舍獎(jiǎng)懲辦法

  1、在評(píng)比中表現(xiàn)突出的宿舍,對(duì)該宿舍公告表?yè)P(yáng),并給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、懲罰

  (1)、在每次評(píng)比中最后一名的宿舍將公布于全公司。

  (2)、每次檢查不合格的宿舍接到書(shū)面整改通知后于限期內(nèi)完成整改。

  (3)、對(duì)于2次及以上檢查不合格者,對(duì)其成員名單通報(bào)批評(píng),并宿舍人員每人處與20元/人處罰以示警告!

  3、其他

  任何宿舍成員若打架、斗毆及有不配合工作人員檢查等行為,將取消"月度優(yōu)秀宿舍"評(píng)比的資格。

  五、附則

  1、本制度由總經(jīng)理批準(zhǔn)后生效實(shí)施,修訂、廢止時(shí)亦同,由公司行政部負(fù)責(zé)最終解釋。

  2、本制度自公司頒發(fā)之日起執(zhí)行。

員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度3

  為了所有住宿同學(xué)的生命安全,為了所有住宿同學(xué)的身體健康,為了所有住宿同學(xué)的學(xué)習(xí)進(jìn)步,創(chuàng)建一個(gè)和諧文明的大家庭,特制定宿舍管理制度如下:

  1、宿舍是同學(xué)休息和學(xué)習(xí)的場(chǎng)所,任何人不得在宿舍內(nèi)外大喊大叫。

  2、為了所有住宿生生命財(cái)物安全,任何非管理人員不得帶非住宿人員進(jìn)入宿舍,更不得坐臥在他人床鋪上亂翻亂動(dòng),私自拿走別人東西。

  3、住宿生臨時(shí)有事晚上不住宿,須持班主任簽字的'假條向管理人員請(qǐng)假。從宿舍內(nèi)向外搬東西,須經(jīng)過(guò)管理老師同意,并做記錄后方可搬走。

  4、所有住宿同學(xué),不得私自亂拉電線(xiàn),或使用不安全電器;電扇、電燈開(kāi)關(guān)只有社長(zhǎng)和當(dāng)日值日生有權(quán)開(kāi)關(guān),其他人不要隨便開(kāi)啟。

  5、所有住宿生上早操前須將開(kāi)水壺放到食堂門(mén)口,早飯后提回宿舍。

  6、午休11:50——14:00,晚上21:00——6:30任何人不得在宿舍大聲喧嘩,不得做與學(xué)習(xí),休息及其它學(xué)校嚴(yán)令禁止的事情。

  7、除午休11:50——14:00,晚上21:00——6:30外,任何人不得在宿舍逗留,特殊情況必須經(jīng)過(guò)管理老師批準(zhǔn)。

  8、值日生上早操時(shí),打掃宿舍衛(wèi)生,將宿舍物品擺放整齊,經(jīng)管理人員檢查后方可離開(kāi);值日生晚飯后在食堂抬水,抬滿(mǎn)后經(jīng)管理人員檢查后方可離開(kāi)。

  9、宿舍社長(zhǎng)堅(jiān)持報(bào)告住宿同學(xué)午休,晚休表現(xiàn),對(duì)于宿舍內(nèi)出現(xiàn)的不和諧因素,須及時(shí)向管理人員回報(bào),以便迅速處理。

  10、對(duì)住宿生違犯管理制度處理意見(jiàn):違犯以上任意一條,須認(rèn)真抄寫(xiě)宿舍制度五份送交管理老師以作自罰;對(duì)于不服從管理人員安排的送交班主任處,經(jīng)班主任和家長(zhǎng)教育后回宿舍入;回宿舍后仍有違犯宿舍制度現(xiàn)象,送交學(xué)校,并將違紀(jì)事項(xiàng)記入學(xué)籍檔案。

  以上各條,望同學(xué)互相監(jiān)督,自覺(jué)遵守。我們有緣住在一起,我們要珍惜這個(gè)緣分,為創(chuàng)造一個(gè)文明健康的學(xué)習(xí)住宿環(huán)境而努力!

員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度4

  一、衛(wèi)生區(qū)域

  1、各宿舍室內(nèi)衛(wèi)生

  2、公司分配的臨時(shí)或突擊性清掃區(qū)。

  二、清掃要求

  1、每天各宿舍的值日人員至少要清掃一次,確保全天候清潔、整齊、規(guī)范。2、每周一為大掃除日,以確保各宿舍內(nèi)衛(wèi)生潔凈無(wú)死角。

  三、員工宿舍檢查評(píng)比制度及標(biāo)準(zhǔn)

  評(píng)比制度:

  1、工作程序

  (1)確定每月集中評(píng)比檢查的人員名單

 。2)準(zhǔn)備各類(lèi)檢查所需的評(píng)分表、宿舍分布表等資料

 。3)到宿舍檢查

 。4)匯總評(píng)分表,組織專(zhuān)人進(jìn)行統(tǒng)計(jì)

 。5)審核統(tǒng)計(jì)結(jié)果

 。6)安排獎(jiǎng)懲事宜

 。7)通報(bào)評(píng)比結(jié)果及獎(jiǎng)懲紀(jì)錄

 。8)檔案整理

  2、評(píng)比時(shí)間

  統(tǒng)一每周的'星期一下午2:30

  3、評(píng)比方法

  每月安排統(tǒng)一檢查3-4次,突擊抽查至少1次,發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為的宿舍取消文明宿舍評(píng)比,實(shí)行一票否決制,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行評(píng)比,對(duì)兩次通知檢查和一次突擊檢查的三次評(píng)比結(jié)果進(jìn)行累積分,評(píng)出"標(biāo)兵宿舍"

  評(píng)比標(biāo)準(zhǔn):

  1、優(yōu)秀衛(wèi)生宿舍標(biāo)準(zhǔn)

 、俚孛妫菏覂(nèi)地面無(wú)垃圾、痰跡、積水,鞋子擺放整齊。紙簍傾倒及時(shí)。人離開(kāi)后凳子一律放在桌下且擺放整齊。

 、趬γ妫簤γ媲鍧,無(wú)印跡,不釘釘子,室內(nèi)不準(zhǔn)拉繩子、鐵絲。墻面墻角無(wú)蜘蛛網(wǎng)。

 、垆伱妫罕蛔咏y(tǒng)一疊放在床頭一側(cè),枕頭放在被子內(nèi)側(cè),疊放整齊,床單平整;床上不允許放書(shū)本和衣物;西裝、皮衣可以?huà)煸诖矁?nèi)側(cè)。

 、軙(shū)桌:常用物品擺放整齊;桌面清潔、無(wú)雜物,物品分類(lèi)放整齊。

 、菪l(wèi)生間:洗漱用品在清潔架上;物品掛放整齊;水池、地面清潔無(wú)積水;衛(wèi)生間無(wú)異味。

  ⑥其他:室內(nèi)保持空氣新鮮、無(wú)異味;門(mén)窗玻璃清潔,不私接電線(xiàn),不違章用電。

  2、良好衛(wèi)生宿舍標(biāo)準(zhǔn)

 、俚孛妫菏覂(nèi)地面無(wú)垃圾、痰跡、積水。

  ②墻面:墻面清潔,無(wú)張貼物。

 、垆伱妫罕蛔盈B放整齊。

 、軙(shū)桌:常用物品擺放整齊。

  ⑤衛(wèi)生間:無(wú)異味。

 、奁渌菏覂(nèi)保持空氣新鮮、無(wú)異味。

  3、中等衛(wèi)生宿舍標(biāo)準(zhǔn)

 、俚孛妫菏覂(nèi)有少量垃圾,物品擺放較亂。紙簍垃圾溢出。

 、趬γ妫簤γ娌磺鍧崳瑝怯兄┲刖W(wǎng)。

  ③鋪面:被子沒(méi)疊。

 、軙(shū)桌:桌面雜物多。

 、菪l(wèi)生間:地面不清潔有異味。

 、奁渌菏覂(nèi)有異味。

  4、差衛(wèi)生宿舍標(biāo)準(zhǔn)

 、俚孛妫旱孛婧芘K,很黑,未曾打掃;室內(nèi)垃圾很多,物品擺放很亂。紙簍垃圾溢出。

 、趬γ妫簤γ娌磺鍧崳瑝怯兄┲刖W(wǎng)。

 、垆伱妫罕蛔記](méi)疊。

 、軙(shū)桌:物品擺放混亂;桌面雜物很多,電腦等電器,電線(xiàn)亂拉。

 、菪l(wèi)生間:地面很臟,很黑,有異味。

 、奁渌菏覂(nèi)不通風(fēng)有異味。

員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度5

  為了進(jìn)一步推進(jìn)宿舍文明建設(shè),維持宿舍整潔,經(jīng)濟(jì)學(xué)院__級(jí)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)現(xiàn)決定規(guī)范衛(wèi)生檢查制度,以保證衛(wèi)生評(píng)比工作有效進(jìn)行。具體制度如下:

  1.衛(wèi)生評(píng)比工作作為年級(jí)生勞部常規(guī)工作,必須每周進(jìn)行,不可疏漏;

  2.衛(wèi)生評(píng)比工作于每周三下午一點(diǎn)半開(kāi)始進(jìn)行,檢查人員由年級(jí)生勞部部長(zhǎng)、副部以及各班生勞委員輪流組成,每次六人,分兩批到男女宿舍評(píng)比;

  3.衛(wèi)生評(píng)比前,每間宿舍需要打掃好衛(wèi)生,保持室外室內(nèi)的'整潔,宿舍內(nèi)不得出現(xiàn)各種高功率電器,否則檢查人員將予以登記并上報(bào),宿舍成員應(yīng)當(dāng)禮貌待人;

  4.衛(wèi)生評(píng)比時(shí)每間需至少有一名同學(xué)在宿舍,方便檢查人員進(jìn)行衛(wèi)生檢查;

  5.當(dāng)天得出衛(wèi)生評(píng)比結(jié)果,將衛(wèi)生評(píng)比結(jié)果于次日公布到年級(jí)宣傳欄,每月生勞部需向年級(jí)主席團(tuán)統(tǒng)一匯報(bào)本月衛(wèi)生評(píng)比結(jié)果,主席團(tuán)需審閱衛(wèi)生評(píng)比表;

  6.每月評(píng)選出男女生宿舍各一個(gè)冠軍,經(jīng)主席團(tuán)審核,獎(jiǎng)勵(lì)十元以?xún)?nèi)的物品。

  7.年級(jí)生勞部進(jìn)行衛(wèi)生檢查,接受主席團(tuán)和同學(xué)們的監(jiān)督,完善衛(wèi)生檢查制度。

員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度6

  1、嚴(yán)格把好入門(mén)關(guān)。非本校人員進(jìn)入宿舍,門(mén)衛(wèi)一律要問(wèn)明情況,詳細(xì)登記。

  2、堅(jiān)持24小時(shí)值班制,認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作,嚴(yán)禁擅離職守。

  3、不準(zhǔn)客人(含學(xué)生家長(zhǎng))在學(xué)生宿舍留宿。

  4、做好防盜、防火、防電、防燙傷、防自傷等工作,做到12個(gè)不準(zhǔn):

  (1)不準(zhǔn)學(xué)生在上課和夜自修時(shí)間進(jìn)入宿舍(特殊情況須有班主任批條、醫(yī)生證明)。

 。2)不準(zhǔn)攜帶刀、剪刀、鉗、錘、鋸等工具到宿舍。

  (3)不準(zhǔn)帶貴重物品、不健康的書(shū)籍到宿舍。

 。4)不準(zhǔn)帶打火機(jī)、火柴到宿舍。

  (5)不準(zhǔn)玩弄消防器材。

 。6)不準(zhǔn)私接電源,使用各種電器、吹筒、充電器。

 。7)不準(zhǔn)站在水槽上晾掛衣服。

 。8)不準(zhǔn)爬樓梯扶手。

 。9)不準(zhǔn)跳躍樓梯臺(tái)階。

 。10)不準(zhǔn)用力碰撞玻璃。

 。11)不準(zhǔn)打鬧或開(kāi)不正當(dāng)?shù)?玩笑。

 。12)不準(zhǔn)損壞公物。

  5、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,無(wú)法處理的應(yīng)采取應(yīng)急措施,及時(shí)匯報(bào)

員工公共衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度7

  1、室內(nèi)布置科學(xué)合理,有明確的衛(wèi)生輪流值日制度。

  2、室內(nèi)嚴(yán)禁存放或使用煤氣油爐、電爐、煤氣罐做飯。

  3、室內(nèi)四壁無(wú)塵土,無(wú)落灰和蜘蛛網(wǎng),地面無(wú)痰、無(wú)紙屑、無(wú)煙頭和火柴棒,門(mén)窗玻璃清亮,燈具無(wú)塵土。

  4、床上被褥衣服疊放整齊,擺放一致,床單枕巾清潔。

  5、床下一望到底,無(wú)死角、無(wú)雜物,鞋應(yīng)放置固定地方,擺放整齊。

  6、桌上無(wú)塵土,物品放置整齊有序。

  7、牙餐具洗刷干凈,餐具要放在固定的'地方,有遮蓋,無(wú)剩菜剩飯。

  8、毛巾搭成一條線(xiàn),臉盆擺放一致。

  9、夏季要有防蚊蠅,無(wú)臭蟲(chóng)。

  10、冬季凡室內(nèi)生火爐的必須安裝煙筒。

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