碧桂園管理制度

　　在不斷進(jìn)步的時代，制度起到的作用越來越大，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。一般制度是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的碧桂園管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　一、概述

　　（一）目的

　　為維護(hù)碧桂園集團(tuán)（以下簡稱“公司”）的利益，強化監(jiān)督約束機制，規(guī)范公司員工職務(wù)行為，保障公司健康發(fā)展，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合公司的相關(guān)規(guī)章制度，特制定本規(guī)定。

　�。ǘ�）適用范圍

　　本規(guī)定適用于與公司簽訂勞動合同的正式員工。

　　（三）舉報渠道

　　員工有權(quán)利和義務(wù)對違反本規(guī)定的行為進(jìn)行質(zhì)疑、規(guī)勸或制止，并第一時間向其主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，或通過以下舉報渠道向公司舉報違規(guī)行為。

　　舉報電話：0757-26395969、29916100舉報郵箱：jtjcb@countrygarden.com.cn

　　二、員工應(yīng)當(dāng)禁止的行為

　�。ㄒ唬﹩T工利益沖突

　　未向公司申報并獲批準(zhǔn)，員工不得從事下列存在員工利益沖突的行為：

　　1、員工及其近親屬（配偶及雙方父母，兄弟姐妹和子女，下同）設(shè)立的企業(yè)與公司發(fā)生業(yè)務(wù)關(guān)系的；

　　2、員工及其近親屬在與公司存在業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)中投資入股比例超過1%的；

　　3、除另有規(guī)定外，員工不得在其他企業(yè)、機構(gòu)、組織中兼職、任職（公益性質(zhì)的除外）；

　　4、與離開公司未滿5年的前員工“所在”單位開展業(yè)務(wù)且前員工為該單位的創(chuàng)始人、股東、高級管理層的；

　　5、員工的近親屬在公司入職的。

　�。ǘ�）索取、收受賄賂

　　1、不得利用職務(wù)便利，直接或間接地索取或收受他人財物，包括但不限于現(xiàn)金，紅包，各種名義的提成、回扣、手續(xù)費，有價證券，購物卡（券）、禮品等；

　　2、不得利用職務(wù)便利，接受他人安排并支付費用的宴請、旅游、體育、桑拿、沐足、KTV等活動；

　　3、不得利用職務(wù)便利，要求他人免費或低價為自己建造、裝修、修繕房屋；

　　4、不得在與公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的單位或個人報銷費用；

　　5、不得向與公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的單位或個人借款或借用其他財物；

　　6、不得從事其他索取、收受賄賂的行為；

　　7、員工的近親屬不得利用員工的職務(wù)影響，從事上述行為。

　�。ㄈ�）侵占、挪用、私自處分公司財物

　　1、不得利用職務(wù)便利，通過侵吞、竊取、騙取等手段侵占公司財物；

　　2、不得盜竊、私分、私賣公司財物；

　　3、不得虛報費用或訂立虛假合同，套取公司資金；

　　4、不得以公關(guān)、接待的名義，購買購物卡、會員卡、商品等供內(nèi)部人員及家屬消費、使用；

　　5、不得挪用公司財物；

　　6、不得將公司的資金、車輛、設(shè)備、房產(chǎn)、建筑材料等財物擅自抵押、贈與、轉(zhuǎn)讓、出租；

　　7、不得故意毀損公司財物；

　　8、不得從事其他損害公司財物的行為。

　�。ㄋ模┴攧�(wù)資金

　　1、不得偽造、變造賬目或憑證；

　　2、不得編制虛假財務(wù)報告；

　　3、不得隱匿或故意銷毀應(yīng)當(dāng)保存的會計資料；

　　4、不得私設(shè)小金庫；

　　5、不得違反規(guī)定，坐收坐支；

　　6、不得從事其他違反財務(wù)會計規(guī)定的行為。

　　（五）工程項目

　　1、不得為施工單位虛報工程量；

　　2、不得為施工單位制作、審批虛假簽證、維修單和工程驗收單據(jù)；

　　3、不得授意或默許施工單位違反工程技術(shù)規(guī)范和要求施工，或未經(jīng)審批，擅自更改規(guī)劃設(shè)計；

　　4、不得授意或默許施工單位在施工過程中偷工減料；

　　5、不得擅自降低標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工程驗收；

　　6、不得同意或默許業(yè)主違規(guī)搭建、加建、改建；

　　7、不得從事其他違反工程管理規(guī)定的行為。

　�。�六）招投標(biāo)及采購

　　1、不得對應(yīng)該招投標(biāo)的工程、采購項目不進(jìn)行招投標(biāo)，或虛假招投標(biāo)；

　　2、不得在招投標(biāo)過程中串標(biāo)、圍標(biāo)；

　　3、不得邀請“黑名單”中的'施工單位、供應(yīng)商參與招投標(biāo)；

　　4、不得采購質(zhì)量不合格的商品或服務(wù)；

　　5、不得授意、默許供應(yīng)商提供少于訂單數(shù)量的商品或服務(wù)；

　　6、管理人員不得干預(yù)、妨礙招投標(biāo)、采購工作；

　　7、不得從事其他違反招投標(biāo)、采購管理規(guī)定的行為。

　�。ㄆ撸╀N售策劃

　　1、不得越權(quán)對公司銷售的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行違規(guī)定價、調(diào)價、打折等；

　　2、不得通過虛假預(yù)留、操縱銷控等方式倒賣房源、車位優(yōu)惠券等；

　　3、不得向客戶輸出虛假的折扣信息；

　　4、不得虛構(gòu)推介信息，套取公司傭金或其他費用；

　　5、不得以弄虛作假的方式為客戶轉(zhuǎn)名；

　　6、不得違規(guī)為客戶辦理延期簽約、撻定，減免誠意金、定金、違約金；

　　7、不得發(fā)布虛假廣告；

　　8、不得從事其他違反銷售管理規(guī)定的行為。

　�。ò耍┬畔⒈Ｃ�

　　1、未經(jīng)允許或授權(quán)，不得對外披露公司商業(yè)秘密，包括各種財務(wù)資料、經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃、新項目規(guī)劃、內(nèi)部會議文件、尚未實施的項目規(guī)劃方案和設(shè)計、重要客戶信息等；

　　2、不得通過不正當(dāng)手段獲取公司商業(yè)秘密；

　　3、不得將公司的商業(yè)秘密、客戶資料出售給其他單位或個人；

　　4、不得遲報、漏報或隱瞞不報公司經(jīng)營管理過程中遇到風(fēng)險事件和敏感信息；

　　5、未經(jīng)允許，不得接受涉及公司事務(wù)的媒體采訪；

　　6、不得從事其他違反信息管理規(guī)定的行為。

　�。ň牛┤肆�資源

　　1、不得招聘不符合招錄條件的人員；

　　2、不得返聘因違法違紀(jì)被集團(tuán)清退的人員；

　　3、不得虛報考勤或工時；

　　4、不得拒絕執(zhí)行公司生效的人事任免、職位調(diào)動文件；

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