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社區(qū)工作制度

時間:2023-07-18 19:45:20 制度 我要投稿

社區(qū)工作制度(精選20篇)

  在現(xiàn)在的社會生活中,接觸到制度的地方越來越多,制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構(gòu)成。擬起制度來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的社區(qū)工作制度(精選20篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

社區(qū)工作制度(精選20篇)

  社區(qū)工作制度1

  一、宣傳貫徹黨和國家關(guān)于文化、體育、教育工作的有關(guān)法律、法規(guī)和政策;

  二、利用社區(qū)內(nèi)各類文化、體育資源,廣泛開展內(nèi)容健康、形式多樣的`群眾性文化、體育活動;

  三、挖掘社區(qū)教育資源,加強對社區(qū)居民進行社會公德、家庭美德、集體主義、愛國主義教育,樹立文明向上的社區(qū)精神風(fēng)貌;

  四、組織社區(qū)居民學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,配合學(xué)校、家長抓好中、小學(xué)生的校外教育;

  五、組織社區(qū)居民開展文明社區(qū)、文明樓院、文明家庭、文明縣民的創(chuàng)建評比活動,不斷提高社區(qū)文明程度;

  六、向有關(guān)部門反映社區(qū)居民對文教體育工作的意見和要求,提出改進工作的建議。

  社區(qū)工作制度2

  一、宣傳貫徹黨和國家有關(guān)民政和社會保障工作的法律、法規(guī)和政策;

  二、了解掌握社區(qū)內(nèi)民政工作對象、社保工作對象的情況,建立健全相關(guān)檔案資料;

  三、組織社區(qū)居民開展鄰里互助活動,走訪慰問和幫扶貧困戶、優(yōu)撫對象、殘疾人、老年人等特殊群體,大力興辦社區(qū)社會福利事業(yè);

  四、根據(jù)社區(qū)居民的實際需求,廣泛開展便民利民的社區(qū)服務(wù)活動,積極興辦社區(qū)服務(wù)項目,為社區(qū)居民提供方便、快捷的服務(wù);

  五、教育群眾發(fā)揚奉獻精神,不斷發(fā)展壯大社區(qū)志愿者隊伍,通過組織活動為社區(qū)居民排憂解難,培養(yǎng)社區(qū)“人人為我,我為人人”、互幫互助和扶貧濟困的社會風(fēng)氣;

  六、做好城鎮(zhèn)居民最低生活保障對象的調(diào)查、公示、申報及初級檔案管理工作,配合民政部門做好低保金的發(fā)放工作;

  七、對社區(qū)居民進行國防宣傳教育,組織社區(qū)居民和單位廣泛開展擁軍活動及“愛心獻功臣”活動;

  八、大力倡導(dǎo)移風(fēng)易俗,反對封建迷信活動,杜絕違規(guī)酒宴,提倡婚事新辦、喪事簡辦;

  九、協(xié)助民政部門做好社區(qū)內(nèi)各類民辦非企業(yè)單位和社會團體的'登記及日常管理監(jiān)督工作;

  十、協(xié)助勞動和社會保障部門做好失業(yè)人員、勞動力資源的調(diào)查、登記工作,積極為失業(yè)人員提供再就業(yè)服務(wù)。

  十一、及時向政府及有關(guān)部門反映居民有關(guān)民政福利和社會保障方面的意見和建議。

  社區(qū)工作制度3

  一、宣傳貫徹黨和國家關(guān)于婦女和計劃生育工作的法律、法規(guī)和政策,提高社區(qū)居民對婦女和計生工作的認識;

  二、協(xié)助計生部門搞好調(diào)查摸底,準(zhǔn)確掌握社區(qū)內(nèi)常住和暫住育齡婦女的有關(guān)情況,建立健全相關(guān)檔案資料;

  三、指導(dǎo)社區(qū)內(nèi)的育齡夫婦選擇科學(xué)的'避孕措施,提高社區(qū)居民生殖健康水平,杜絕計劃外生育;

  四、引導(dǎo)廣大育齡婦女正確處理婚姻家庭問題,大力提倡尊老愛幼、夫妻和睦、遵紀(jì)守法、勤儉持家和鄰里團結(jié)的文明新風(fēng);

  五、組織廣大婦女開展“巾幗建功”活動,鼓勵婦女提高自身素質(zhì),做自尊、自信、自立、自強的新時代女性;

  六、組織婦女代表參加民主管理和民主監(jiān)督,向黨和政府反映廣大婦女的意見、建議和要求;

  七、發(fā)動和組織社區(qū)內(nèi)待業(yè)女青年、閑散女勞動力、下崗女職工和離退休婦女,積極興辦各種生產(chǎn)、生活服務(wù)事業(yè),因地制宜,廣開門路,努力解除失業(yè)、待業(yè)婦女的后顧之憂;

  八、配合有關(guān)部門搞好計劃生育政策和婦幼保健知識的宣傳,教育引導(dǎo)婦女樹立科學(xué)、文明、進步的婚育觀念,自覺實行晚婚晚育、計劃生育,并做到優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教;

  九、認真落實計生工作各項任務(wù),實現(xiàn)控制人口數(shù)量,提高人口質(zhì)量的目標(biāo),協(xié)助計生部門做好社區(qū)居民和流動人口的計劃生育管理及服務(wù)工作;

  十、維護婦女兒童的合法權(quán)益,動員教育居民同一切歧視婦女兒童的現(xiàn)象和違法犯罪行為做堅決的斗爭。

  社區(qū)工作制度4

  一、宣傳貫徹黨和國家關(guān)于環(huán)保、衛(wèi)生工作的有關(guān)法律、法規(guī)和政策;

  二、組織社區(qū)居民開展愛國衛(wèi)生和除“四害”活動、創(chuàng)建潔、凈、美社區(qū);

  三、督促社區(qū)居民和單位搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,建立社區(qū)衛(wèi)生評比制度,監(jiān)督檢查社區(qū)內(nèi)門前“三包”和垃圾袋裝化規(guī)定落實情況,保持社區(qū)樓院內(nèi)外的環(huán)境整潔;

  四、負責(zé)社區(qū)公廁的養(yǎng)護和管理;

  五、組織社區(qū)居民開展環(huán)境保護志愿者活動,治理環(huán)境污染,認養(yǎng)保護社區(qū)綠地、花草,綠化、美化社區(qū)環(huán)境;

  六、組織社區(qū)居民開展防病、防疫活動,協(xié)調(diào)利用社區(qū)內(nèi)的各類醫(yī)療資源,為社區(qū)居民提供醫(yī)療保健服務(wù),做到小病不出社區(qū);

  七、搞好社區(qū)內(nèi)公益性設(shè)施的.維護,保持其清潔美觀,并協(xié)助有關(guān)部門整潔環(huán)境,及時舉報違章建筑和市場擾民等問題;

  八、向有關(guān)部門反映社區(qū)居民對環(huán)保衛(wèi)生工作的意見和要求,提出改進工作的建議。

  社區(qū)工作制度5

  一、加強對社區(qū)居民的法律宣傳和法制教育,提高社區(qū)居民的法律意識和法制觀念;對社區(qū)居民進行防盜、防火、防治安災(zāi)害事故的教育,提高社區(qū)居民的治安防范意識;

  二、定期排查社區(qū)內(nèi)各類治安隱患和矛盾糾紛,并提出改進的措施和意見;

  三、組織居民開展群防群治,建立健全社區(qū)治安義務(wù)巡邏隊伍,形成專群結(jié)合的防控網(wǎng)絡(luò);

  四、向居民宣傳戶籍管理政策和有關(guān)規(guī)定,及時掌握和了解居民家中外來人員的情況。配合社區(qū)建立健全社區(qū)常住人口和流動人口的戶籍檔案;

  五、督促社區(qū)居民和單位落實消防措施,加強小區(qū)大門、樓棟單元門、車庫、住宅門的防盜設(shè)施建設(shè);

  六、協(xié)助有關(guān)部門對被管制、假釋、緩刑、監(jiān)外執(zhí)行和被剝奪政治權(quán)利的'罪犯以及監(jiān)視居住、取保候?qū)彽谋桓嫒诉M行監(jiān)視、考察并適時做好教育轉(zhuǎn)化和安置工作;

  七、配合公安部門對社區(qū)內(nèi)出租房屋、公共停車場進行管理;

  八、教育居民協(xié)助政府檢舉揭發(fā)壞人壞事和各種違法犯罪活動,勸阻和制止違反治安管理法規(guī)的行為;

  九、做好重點人員的教育疏導(dǎo)工作,預(yù)防惡性的事件發(fā)生;

  十、加大對轄區(qū)內(nèi)不安定因素的監(jiān)控力度,發(fā)現(xiàn)案情妥善保護現(xiàn)場,迅速報案,并積極協(xié)助公安機關(guān)做好案件的偵破工作;

  十一、及時發(fā)現(xiàn)并解決好社區(qū)內(nèi)鄰里之間、居民之間、居民與社區(qū)單位之間、社區(qū)單位之間容易引發(fā)矛盾和糾紛的問題,做好前期工作,將矛盾糾紛消化在萌芽狀態(tài);

  十二、認真貫徹“調(diào)防結(jié)合、以防為主”的方針,堅持以事實為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,通過強有力的思想政治工作,及時調(diào)解民間糾紛,防止矛盾激化。堅決杜絕因調(diào)解工作不及時而造成民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生;

  十三、充分發(fā)揮社區(qū)黨員、居民代表、居民小組長和樓棟長的作用,建立健全社區(qū)民調(diào)組織,落實民調(diào)人員,完善調(diào)解工作制度,確保各類糾紛及時調(diào)處;

  十四、對因人民內(nèi)部矛盾激化,可能引發(fā)的嚴重危害治安后果的情況要及時向有關(guān)部門反映,同時做好教育疏導(dǎo)工作,預(yù)防惡性的事件的發(fā)生;

  十五、向政府和有關(guān)部門及時反映居民對治安、普法和調(diào)解工作的有關(guān)情況,并提出意見和建議。

  社區(qū)工作制度6

  一、居務(wù)公開制度

  社區(qū)居委會財務(wù)收支狀況,成員職責(zé)分工和辦公時間,聯(lián)系電話及審核、承辦的各類事宜的程序和內(nèi)容,要通過揭示板、聯(lián)系卡等形式向社區(qū)居民公開、社區(qū)居委會成員在工作時間內(nèi)應(yīng)掛牌上崗,文明服務(wù)。

  二、服務(wù)承諾制度

  社區(qū)居委會為社區(qū)成員提供各類服務(wù)項目,應(yīng)明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對居民反映的問題和要求,要耐心接待并實行承諾,明確辦理時限和解決程度,建立意見箱,自覺接受社區(qū)成員的檢查和監(jiān)督。

  三、定期報告制度

  社區(qū)居委會原則上要每季向社區(qū)議事委員會報告一次履行職責(zé)情況,主動聽取并征求意見,接受社區(qū)議事委員會的咨詢、監(jiān)督和評議,每年向社區(qū)居民代表大會報告一次工作情況,接受社區(qū)代表的`審議。

  四、考核評議制度

  社區(qū)居委會應(yīng)定期接受社區(qū)居民及社區(qū)議事委員會的考核評議。社區(qū)居民對社區(qū)居委會滿意率低于60%或社區(qū)議事委員會三分之一的成員投反對票的居委會班子可召開社區(qū)居民代表大會進行調(diào)查。對不稱職或工作有嚴重失誤的社區(qū)居委會成員可依照法律程序由社區(qū)居代表大會進行罷免和撤換。

  五、會議制度

  1、社區(qū)居民委員會會議,每月召開一次,全體委員出席,專題研究社區(qū)居委會各項工作。

  2、社區(qū)聯(lián)席會議,每雙月召開一次,由社區(qū)黨總支部書記召集,社區(qū)主任、駐地單位代表、社工人員參加,通報近期工作動態(tài),傳達貫徹上級組織的有關(guān)指導(dǎo)性工作意見,協(xié)調(diào)工作,落實各項任務(wù)。

  3、政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議,每周二、四下午召開政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議。

  4、社區(qū)議事委員會會議,每季召開一次。

  5、社區(qū)居民代表大會每年舉行二次。

  社區(qū)工作制度7

  一、社區(qū)心理咨詢室主要負責(zé)轄區(qū)范圍內(nèi)未成年人心理健康的咨詢工作。

  二、社區(qū)心理咨詢的主要對象是轄區(qū)內(nèi)有輕度心理障礙或情緒異常的未成年人。

  三、社區(qū)心理咨詢室通過對轄區(qū)未成年人的心理咨詢、輔導(dǎo),使未成年人具備健康的'心理,能健康快樂的成長。

  四、社區(qū)心理咨詢室的服務(wù)內(nèi)容:排除未成年人的心理困擾、疏導(dǎo)未成年人緊張情緒、解決未成年人的人際交往困境、開展未成年人心理健康知識講座等。

  五、社區(qū)心理咨詢室每周一至周六下午4:30—5:30定期開放,社區(qū)未成年人可在該時間段進行心理咨詢。

  社區(qū)工作制度8

  為切實加強食品安全工作,全面提升我社區(qū)食品安全工作綜合監(jiān)管能力和水平,特制定食品安全工作制度如下:

  一、成立食品安全協(xié)管小組

  1、由社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任社區(qū)食品安全協(xié)管小組組長,社區(qū)3-5名兩委成員為成員,負責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)食品安全工作。

  2、明確責(zé)任分工。社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)對本轄區(qū)內(nèi)的食品安全負總責(zé),為第一責(zé)任人。協(xié)管小組成員各盡其責(zé)。

  3、食品安全協(xié)管小組一季度召開一次會議,研究處理食品安全重大事項,部署食品安全有關(guān)專項整治及其他統(tǒng)一行動;協(xié)調(diào)解決食品安全工作中的重大問題,組織協(xié)調(diào)重大食品安全事故的應(yīng)急處理工作;指導(dǎo)、檢查食品安全監(jiān)管工作等。

  二、建立食品安全事故報告制度

  發(fā)生食品安全事故應(yīng)及時向辦事處食安委上報,報告發(fā)生事故的'單位、地址并組織協(xié)調(diào)配合有關(guān)部門開展應(yīng)急救援工作,并報告事故現(xiàn)場采取的措施和調(diào)查處理的工作進度。對食品安全事故隱報、遲報、漏報、不報的有關(guān)人員,將視情節(jié)輕重予以處理。

  三、建立信息聯(lián)絡(luò)報告制度

  為第一時間掌握社區(qū)的食品安全信息,確保信息反映靈敏、準(zhǔn)確、及時、有效,特建立食品安全信息報告聯(lián)絡(luò)制度。

  1、食品安全信息網(wǎng)絡(luò)組織:確定一名聯(lián)絡(luò)員,負責(zé)食品安全信息聯(lián)絡(luò)工作。

  2、食品安全信息報告內(nèi)容:主要包括食品安全的監(jiān)管執(zhí)法情況、存在問題及擬采取的措施,專項整治進展情,食品安全動態(tài),重大事故查處信息等。

  3、安全信息報告時間:工作信息每季度報告一次,品安全動態(tài)信息隨時報告。

  四、投訴舉報處理制度

  1、社區(qū)向社會公開食品安全案件舉報電話,安排專人負責(zé)受理投訴舉報工作。

  2、按照首接負責(zé)的原則,對每起投訴舉報要認真記錄、及時處理或報告。

  社區(qū)工作制度9

  1、 備齊規(guī)定的.搶救器械、藥品、物品、敷料等,保持效能良好,定點放置,有明顯標(biāo)記,不得任意挪用或外借。

  2、 每日檢查、核對一次搶救藥品、器材及藥品并記錄,班班交接,做到賬物相符。

  3、 參加搶救人員要按崗定位,遵照各種疾病的搶救程序進行。

  4、 認真執(zhí)行醫(yī)囑,嚴防差錯事故。搶救過程中醫(yī)生下達的口頭醫(yī)囑護士要復(fù)誦一遍,雙方確認無誤后方可執(zhí)行,保留空安瓿,醫(yī)師及時補開醫(yī)囑。護士應(yīng)有高度的責(zé)任心。嚴密觀察病情變化,熟練正確地進行治療和護理工作,并詳細做好各項護理記錄。

  5、 保持搶救室清潔、整齊。搶救工作結(jié)束后,搶救室要徹底清掃、消毒。每周應(yīng)大清掃、消毒一次。室內(nèi)禁止吸煙。

  6、 每次搶救病人完畢后,要做現(xiàn)場評估和搶救登記,以便總結(jié)經(jīng)驗,改進工作。

  社區(qū)工作制度10

  一、組建義務(wù)消防安全檢查隊伍,目的是通過群防群管,使社區(qū)的安全工作落到實處。

  二、落實與街道安監(jiān)辦簽訂的年度安全責(zé)任書各項工作,按年度與社區(qū)內(nèi)各大經(jīng)營單位簽訂消防安全責(zé)任書,并要求各業(yè)主與承租者簽訂年度消防安全責(zé)任書,以促進各項消防安全管理工作的落實。

  三、對社區(qū)居民和經(jīng)營單位開展消防安全宣傳教育,編制工作計劃,在鎮(zhèn)安全辦和消防部門的指導(dǎo)下采用多種形式定期開展消防安全的宣傳教育,提高社區(qū)居民和經(jīng)營單位的消防安全意識

  四、社區(qū)消防安全委員會定期組織義務(wù)消防隊員對社區(qū)開展消防安全巡查。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時發(fā)出安全隱患告知書,督促其整改,組織社區(qū)各大經(jīng)營單位進行定期的`消防安全交叉檢查,檢查結(jié)果定期向鎮(zhèn)安全辦和消防部門匯報。

  五、每年至少組織社區(qū)單位進行2次消防演練,通過演練,不斷提高義務(wù)消防隊員的滅火實戰(zhàn)水平。

  六、按照消防安全實際工作要求,建立消防檔案,通過“月報表”、“安全隱患整改落實情況匯報”等形式,向上級管理部門反映社區(qū)消防安全狀況,并做好年度工作總結(jié)。

  社區(qū)工作制度11

  一、指導(dǎo)思想:

  以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以加強科普網(wǎng)絡(luò)、科普隊伍、科普陳地建設(shè)為重點,以街道指導(dǎo)思想為主體,社區(qū)為基礎(chǔ),以動員個方面力量,共同營造崇尚科學(xué),破除迷信、抵制歪理邪說的良好氛圍,形成科學(xué)文明健康的生活方式,促進我市“兩個文明”建設(shè)。

  二、服務(wù)宗旨:

  向社區(qū)廣大居民普及科學(xué)技術(shù)知識,倡導(dǎo)科學(xué)方法,傳播科學(xué)思想,宏揚科學(xué)精神。

  三、工作制度:

  為認真貫徹實施《中華人民共和國科學(xué)技術(shù)普及法》,在社區(qū)居民群眾中普及科學(xué)技術(shù)知識、倡導(dǎo)科學(xué)方法、傳播科學(xué)思想、弘揚科學(xué)精神,結(jié)合本社區(qū)的實際情況,特制定以下工作制度:

  1、每季度舉辦科普講座一次;

  2、每兩月制作科普專欄一期;

  3、利用節(jié)假日在轄區(qū)青少年中開展科技教育活動;

  4、在社區(qū)開展豐富多彩的.科普宣傳活動,向居民散發(fā)科普宣傳資料;

  5、科普活動室定期向居民群眾開放;

  6、并充分發(fā)揮作用;建有一支科普宣傳隊伍、科普志愿者隊伍,開展專項宣傳教育和服務(wù)活動。

  7、結(jié)合社區(qū)居民的學(xué)習(xí)、生活和工作,開展各項科普活動,科普工作群眾化、社會化、經(jīng)常化;

  8、建立社區(qū)科普工作資料檔案,使科普工作規(guī)范化。

  9、科普工作納入社區(qū)居委會《社區(qū)精神文明建設(shè)規(guī)劃》,科普工作做到記錄齊全。

  10.市民學(xué)校開課每年6次以上,文化活動室訂有科普刊物,集有科普資料。

  11.科普宣傳窗做到內(nèi)容經(jīng)常更新。

  12.社區(qū)科普活動做到年初有計劃,年終有總結(jié),每年開展以居民特別是青少年和老年人為對象的科普活動10次以上。

  13.社區(qū)居民開展科學(xué)、文明、健康的群眾性健身文體活動,每年5次以上。

  14.社區(qū)環(huán)境整潔、優(yōu)美、安全。社區(qū)內(nèi)無*影響,無封建迷信、無賭博活動,無社會丑惡現(xiàn)象和其他愚昧落后的習(xí)俗活動。

  社區(qū)工作制度12

  一、根據(jù)公安部《租賃房屋治安管理規(guī)定》和流動人口管理辦法,凡是以營利為目的,公民私有和單位出租用于他人居住的房屋,都必須到方屋所在地公安派出所辦理登記備案手續(xù)。

  二、出租房屋的條件:出租的房屋,其建筑、消防設(shè)備、出入口和通道等,都必須符合消防安全和治安管理規(guī)定;危房和違章建筑的房屋,不準(zhǔn)出租。

  三、辦理登記備案手續(xù)程序:出租人持房屋所有權(quán)證或其他合法房產(chǎn)證明,居民身份證和戶口簿或單位介紹信,到房屋所在地公安派出所進行登記備案經(jīng)審核符合出租條件的,與承租人簽訂房屋租賃合同。同時,出租人、承租人與村(居)委會簽訂治安責(zé)任書。

  四、出租人應(yīng)督促居住的流動人口及時申領(lǐng)暫住證;不得將房屋出租給無合法有效身份證明的承租人;

  五、依法納稅。出租人或承租人須按規(guī)定向房屋所在地公安派出所繳納出租房屋稅等相關(guān)稅款;

  六、有關(guān)處罰:

  未向公安機關(guān)辦理登記備案手續(xù)出租房屋的,由公安機關(guān)責(zé)令出租人限期辦理,逾期不辦的',處以500元以下的罰款。

  出租人將房屋出租給無合法有效證明承租人的,由公安機關(guān)責(zé)令改正,并處以500元以下的罰款。

  出租人不履行治安責(zé)任,發(fā)現(xiàn)承租人利用所租房屋進行違法犯罪活動或者有違法犯罪嫌疑不制止、不報告的,處20xx以上3000以下罰款;涉嫌犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  社區(qū)工作制度13

  一、社區(qū)居民(代表)會議由18周歲以上的居民組成。也可以由全體18周歲以上的居民或者每戶派代表參加,300戶以上的居民委員會可以由每個居民小區(qū)(組)選舉代表2至3人參加。

  二、社區(qū)居民(代表)會議必須有全體18周歲以上居民或者戶的.代表或者居民小區(qū)(組)選舉的代表過半數(shù)出席,才能舉行。會議的決定,由出席人的過半數(shù)通過有效。

  三、社區(qū)居民(代表)會議由居民委員會召集和主持。社區(qū)居民(代表)會議每年至少舉行一次。有1/5以上的18周歲以上的居民、1/5以上的戶或者1/3以上的居民代表提議,應(yīng)當(dāng)召集居民(代表)會議。

  四、涉及全體居民利益的重要問題,居民委員會必須提請社區(qū)居民(代表)會議討論決定。

  五、社區(qū)居民(代表)會議的職權(quán):

  1、聽取和審議居民委員會的工作報告;

  2、討論制定居民公約;

  3、撤換和補選居民委員會成員;

  4、討論決定居辦經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)劃;

  5、監(jiān)督居民委員會財產(chǎn)的管理和使用;

  6、討論決定興辦本居住地區(qū)居民的公共事務(wù)、公益事業(yè)和發(fā)展居辦經(jīng)濟等事項;

  7、改變或撤銷居民委員會不適當(dāng)?shù)臎Q定;

  8、討論決定涉及全體居民利益的其它重要事項。

  社區(qū)工作制度14

  為增加社區(qū)居委會工作的透明度,密切黨群、干群關(guān)系,促進社區(qū)“兩個文明”建設(shè),特制定本制度。

  一、公開的內(nèi)容:

  1、居委會集體經(jīng)濟總收入、集體債權(quán)債務(wù)情況和財務(wù)收支情況;

  2、各種承包租賃合同的簽訂和完成情況;

  3、社區(qū)居委會各種收費的數(shù)額及用項;

  4、計劃生育指標(biāo)安排和節(jié)育措施落實情況,對違反政策者的處罰情況;

  5、烈軍屬、困難戶、五保戶、優(yōu)撫金、城鎮(zhèn)低保金發(fā)放情況;

  6、社區(qū)居委會“兩委”班子任期、年度目標(biāo)完成情況和干部工資報酬情況;

  7、其他公共事業(yè)和涉及居民利益的事項。

  二、居務(wù)公開的時間和方式:

  1、公開的時間要及時,并應(yīng)根據(jù)內(nèi)容的'性質(zhì)、群眾關(guān)心的程度,區(qū)別不同情況,確定公開的時間。有關(guān)政策、法規(guī)、社區(qū)居民委會發(fā)展規(guī)劃、社區(qū)居委會干部現(xiàn)任目標(biāo)、社區(qū)居委干部評議情況、計生工作等半年公布一次;其它公開內(nèi)容可視情況隨時公開;

  2、居務(wù)公開采取居務(wù)公開欄公布、發(fā)放“明白紙”、召開社區(qū)居民代表會議公布兩種方式,以公開欄公布形式為主。

  社區(qū)工作制度15

  一、年滿十六周歲、擬暫住一個月以上的流動人口,到達暫住地三日內(nèi),持本人身份證或其他合法有效證明,按規(guī)定到暫住地公安派出所申領(lǐng)暫住證。

  二、申領(lǐng)暫住證程序:需帶一寸免冠照片2張,身份證或原籍派出所身份證明信,到暫住地公安派出所辦理。公安派出所對流動人口按一人一證方式辦理暫住證。暫住證有效期為一年,有效期滿前需要繼續(xù)暫住的',應(yīng)在期滿前十日內(nèi)申請辦理延期手續(xù)。

  三、有關(guān)處罰:暫住人口違反流動人口管理辦法,有下列情形之一的,由公安機關(guān)視情節(jié)輕重,給予警告或100元以下罰款:

 。ㄒ唬┎话匆(guī)定申領(lǐng)暫住證,經(jīng)通知拒不改正的;

 。ǘ┟邦I(lǐng)、轉(zhuǎn)借、涂改暫住證的;

 。ㄈ┎话匆(guī)定辦理變更、延期、補辦暫住證的。

  招用單位違反流動人口管理辦法,由公安機關(guān)對招用單位處以2000元以下罰款。

  社區(qū)工作制度16

  一、救死扶傷,實行社會主義的人道主義,時刻為病人著想, 千方百計為病人解除病痛。

  二、尊重病人的人格與權(quán)利,對待病人不分民族、性別、職業(yè)、地位、財產(chǎn)狀況,都一視同仁。

  三、文明禮貌服務(wù),舉止端莊,語言文明,態(tài)度和藹,同情、關(guān)心和體貼病人。

  四、廉潔奉公,自覺遵紀(jì)守法,不以醫(yī)謀私。

  五、為病人保守醫(yī)密,實行保護醫(yī)療,不泄露病人的隱私和秘密。

  六、互學(xué)互敬,團結(jié)協(xié)作,正確處理同行同事間的關(guān)系。

  七、嚴謹求實,奮發(fā)進取,鉆研醫(yī)術(shù),精益求精,不斷更新知識,提高技術(shù)水平。

  社區(qū)醫(yī)院工作制度

  一、文明行醫(yī)、禮貌待人、尊重病人人格,絕不與病人爭吵。

  二、不購銷假冒偽劣藥品,確保群眾用藥安全有效。

  三、不推諉病人,保證做到首診負責(zé)制。

  四、工作人員實行“亮牌、亮號”上崗。

  五、嚴格執(zhí)行物價政策,不亂收費。

  六、提供建立家庭病床,聯(lián)系住院轉(zhuǎn)院,代請出診、會診。

  社區(qū)醫(yī)院工作制度

  一、嚴格遵守社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)

  程,主動深入社區(qū)開展工作。

  二、衣帽整潔,持證上崗,態(tài)度和藹,語言文明,耐心周到,

  對服務(wù)對象一視同仁,熱情負責(zé),遵守醫(yī)德。

  三、做病人知心朋友,為患者及家庭排憂解難,為他們保守

  隱私和秘密。

  四、杜絕偽劣藥品,不開大處方、人情方、不開搭車藥,不

  開假醫(yī)療證明。

  五、負責(zé)做好社區(qū)急危重病人的`雙向轉(zhuǎn)診及會診工作。

  六、不得接受病人及其家屬的紅包、禮品和吃請。

  七、遵紀(jì)守法,不假借出診、巡診之便干私活。

  八、保持社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)內(nèi)外的清潔、衛(wèi)生。

  九、實行24小時應(yīng)診制度。

  十、愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé),分工合作,精誠團結(jié)。

  社區(qū)工作制度17

  1、在縣政府和衛(wèi)生行政部門領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)黨的方針政策全面開展中心工作,積極開展以保護、促進人民健康、不斷提高居民生活質(zhì)量為目的的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作,認真落實各項衛(wèi)生工作指標(biāo)。

  2、開展以社區(qū)為范圍、家庭為單位、健康為中心、人的生命為全過程、以老年、婦女、兒童和慢性病人為重點的集預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)、健康教育、計劃生育指導(dǎo)為一體的綜合性社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。

  3、接受各專業(yè)防治、保健機構(gòu)的.業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  4、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制訂中心工作計劃,按期布置、檢查、總結(jié)工作,并向上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)匯報。

  5、負責(zé)組織檢查醫(yī)療、護理、防保工作,定期深入門診、病房、社區(qū)站并采取積極有效措施,保證不斷地提高醫(yī)療質(zhì)量。

  6、保證醫(yī)療安全,積極開展安全、有序的雙向轉(zhuǎn)診服務(wù)。

  7、教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好醫(yī)德,改進醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行,嚴防醫(yī)療事故和差錯發(fā)生。

  8、加強職工技術(shù)培訓(xùn),努力開展新技術(shù)、新項目,不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平。

  9、加強對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo),檢查督促財務(wù)收支情況,審查預(yù)、決算,審查物質(zhì)供應(yīng)計劃。

  10、及時研究處理社區(qū)群眾對中心工作的意見。

  社區(qū)工作制度18

  一、每季度召開一次調(diào)委會員、組長會議,每半年召開一次調(diào)解員會議總結(jié)工作,交流經(jīng)驗,布置任務(wù),學(xué)習(xí)法律及調(diào)解知識,學(xué)習(xí)黨的.方針、路線、政策。

  二、做好調(diào)解中糾紛有登記、調(diào)查有材料、談話有筆錄,重大疑難糾紛有協(xié)議,回訪有記載、結(jié)案后訂卷保管。

  三、按上級統(tǒng)一部署,做好各類表格的統(tǒng)計上報工作。

  四、一般糾紛半月內(nèi)回訪一次,重大疑難糾紛及時回訪。

  五、對糾紛重點人,重點事、重點戶每季度進行一次排查,做好檢查記錄。

  六、做好對調(diào)解人員的總結(jié)評比工作,口頭表彰有記錄,書面表彰公布上墻。

  社區(qū)工作制度19

  1、學(xué)習(xí)制度;社區(qū)工會工作人員每周自學(xué)時間不少于半小時,每月集中組織學(xué)習(xí)一次,并建立學(xué)習(xí)筆記。

  2、會議制度:堅持每半年召開一次職工(代表)大會,每月召開一次工會委員會議。根據(jù)工作需要,不定期的召開職工思想動態(tài)分析會。

  3、民主議事制度:積極參加有關(guān)企業(yè)發(fā)展的重大決策,涉及職工切身利益的會議,向行政領(lǐng)導(dǎo)反映職工的意見和要求,凡工會工作的重要活動,工作部署經(jīng)工會委員會集體研究決定。

  4、職工教育制度:堅持每季度搞一次職工教育,運用靈活多樣的.形式,對職工進行工人階級優(yōu)良傳統(tǒng),職業(yè)道德、主人翁意識的法制教育,教育職工和激勵職工愛國、愛黨、愛崗敬業(yè)。

  5、活動制度:經(jīng)常開展以雙愛雙評(職工愛企業(yè),企業(yè)愛職工,評愛職工的優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營者,評愛企業(yè)優(yōu)秀職工)為內(nèi)容的職工之家活動。組織職工崗位文化、學(xué)技術(shù)、開展合理化建議、技術(shù)革新改革活動,開展豐富多彩的文娛、體育活動,做到月月有活動。

  6、財務(wù)管理制度:認真做好工會經(jīng)費的管理和使用,按時足額上解足額經(jīng)費,實行工會主席一支筆簽字制度,重大開支集體研究決定。

  社區(qū)工作制度20

  一、著裝上崗制度,除因特殊情況不需著裝外責(zé)任區(qū)民警下社區(qū)工作必須按規(guī)定規(guī)范著裝。

  二、責(zé)任區(qū)民警每周到責(zé)任區(qū)工作時間不少于4個工作日或30個小時制度。

  三、警務(wù)室開門、民警定時接待制度,每周一周四下午為警務(wù)室接待群眾時間。

  四、警情通報制度,充分發(fā)揮“社區(qū)警務(wù)宣傳欄”的陣地宣傳作用,每周向居民群眾通報轄區(qū)警情,適時張貼破案公告,提出預(yù)警防范措施和建議。

  五、六個必須上門制度,即居民入住遷移時,居民需要辦理戶口證時,居民家庭成員受法律處罰時,居民發(fā)生矛盾糾紛時,居民遇有困難時,季節(jié)性和區(qū)域性案件多發(fā)時。

  六、季節(jié)報告工作制度,責(zé)任區(qū)民警每季度向轄區(qū)居民干部、內(nèi)保人員、群眾代表報告一次工作,堅持警務(wù)公開,通報治安情況征求意見和建議,自覺接受群眾監(jiān)督、評議。

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