社區(qū)工作制度

時(shí)間：2023-07-18 19:45:20 制度我要投稿

社區(qū)工作制度（精選20篇）

　　在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，接觸到制度的地方越來越多，制度是指在特定社會(huì)范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會(huì)關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會(huì)認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實(shí)施機(jī)制三個(gè)部分構(gòu)成。擬起制度來就毫無頭緒？下面是小編幫大家整理的社區(qū)工作制度（精選20篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

社區(qū)工作制度（精選20篇）

　　社區(qū)工作制度1

　　一、宣傳貫徹黨和國家關(guān)于文化、體育、教育工作的有關(guān)法律、法規(guī)和政策；

　　二、利用社區(qū)內(nèi)各類文化、體育資源，廣泛開展內(nèi)容健康、形式多樣的群眾性文化、體育活動(dòng)；

　　三、挖掘社區(qū)教育資源，加強(qiáng)對社區(qū)居民進(jìn)行社會(huì)公德、家庭美德、集體主義、愛國主義教育，樹立文明向上的社區(qū)精神風(fēng)貌；

　　四、組織社區(qū)居民學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，配合學(xué)校、家長抓好中、小學(xué)生的.校外教育；

　　五、組織社區(qū)居民開展文明社區(qū)、文明樓院、文明家庭、文明縣民的創(chuàng)建評比活動(dòng)，不斷提高社區(qū)文明程度；

　　六、向有關(guān)部門反映社區(qū)居民對文教體育工作的意見和要求，提出改進(jìn)工作的建議。

　　社區(qū)工作制度2

　　一、宣傳貫徹黨和國家有關(guān)民政和社會(huì)保障工作的法律、法規(guī)和政策；

　　二、了解掌握社區(qū)內(nèi)民政工作對象、社保工作對象的情況，建立健全相關(guān)檔案資料；

　　三、組織社區(qū)居民開展鄰里互助活動(dòng)，走訪慰問和幫扶貧困戶、優(yōu)撫對象、殘疾人、老年人等特殊群體，大力興辦社區(qū)社會(huì)福利事業(yè)；

　　四、根據(jù)社區(qū)居民的實(shí)際需求，廣泛開展便民利民的社區(qū)服務(wù)活動(dòng)，積極興辦社區(qū)服務(wù)項(xiàng)目，為社區(qū)居民提供方便、快捷的'服務(wù)；

　　五、教育群眾發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，不斷發(fā)展壯大社區(qū)志愿者隊(duì)伍，通過組織活動(dòng)為社區(qū)居民排憂解難，培養(yǎng)社區(qū)“人人為我，我為人人”、互幫互助和扶貧濟(jì)困的社會(huì)風(fēng)氣；

　　六、做好城鎮(zhèn)居民最低生活保障對象的調(diào)查、公示、申報(bào)及初級檔案管理工作，配合民政部門做好低保金的發(fā)放工作；

　　七、對社區(qū)居民進(jìn)行國防宣傳教育，組織社區(qū)居民和單位廣泛開展擁軍活動(dòng)及“愛心獻(xiàn)功臣”活動(dòng)；

　　八、大力倡導(dǎo)移風(fēng)易俗，反對封建迷信活動(dòng)，杜絕違規(guī)酒宴，提倡婚事新辦、喪事簡辦；

　　九、協(xié)助民政部門做好社區(qū)內(nèi)各類民辦非企業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體的登記及日常管理監(jiān)督工作；

　　十、協(xié)助勞動(dòng)和社會(huì)保障部門做好失業(yè)人員、勞動(dòng)力資源的調(diào)查、登記工作，積極為失業(yè)人員提供再就業(yè)服務(wù)。

　　十一、及時(shí)向政府及有關(guān)部門反映居民有關(guān)民政福利和社會(huì)保障方面的意見和建議。

　　社區(qū)工作制度3

　　一、宣傳貫徹黨和國家關(guān)于婦女和計(jì)劃生育工作的法律、法規(guī)和政策，提高社區(qū)居民對婦女和計(jì)生工作的認(rèn)識；

　　二、協(xié)助計(jì)生部門搞好調(diào)查摸底，準(zhǔn)確掌握社區(qū)內(nèi)常住和暫住育齡婦女的有關(guān)情況，建立健全相關(guān)檔案資料；

　　三、指導(dǎo)社區(qū)內(nèi)的.育齡夫婦選擇科學(xué)的避孕措施，提高社區(qū)居民生殖健康水平，杜絕計(jì)劃外生育；

　　四、引導(dǎo)廣大育齡婦女正確處理婚姻家庭問題，大力提倡尊老愛幼、夫妻和睦、遵紀(jì)守法、勤儉持家和鄰里團(tuán)結(jié)的文明新風(fēng)；

　　五、組織廣大婦女開展“巾幗建功”活動(dòng)，鼓勵(lì)婦女提高自身素質(zhì)，做自尊、自信、自立、自強(qiáng)的新時(shí)代女性；

　　六、組織婦女代表參加民主管理和民主監(jiān)督，向黨和政府反映廣大婦女的意見、建議和要求；

　　七、發(fā)動(dòng)和組織社區(qū)內(nèi)待業(yè)女青年、閑散女勞動(dòng)力、下崗女職工和離退休婦女，積極興辦各種生產(chǎn)、生活服務(wù)事業(yè)，因地制宜，廣開門路，努力解除失業(yè)、待業(yè)婦女的后顧之憂；

　　八、配合有關(guān)部門搞好計(jì)劃生育政策和婦幼保健知識的宣傳，教育引導(dǎo)婦女樹立科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念，自覺實(shí)行晚婚晚育、計(jì)劃生育，并做到優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教；

　　九、認(rèn)真落實(shí)計(jì)生工作各項(xiàng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)控制人口數(shù)量，提高人口質(zhì)量的目標(biāo)，協(xié)助計(jì)生部門做好社區(qū)居民和流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理及服務(wù)工作；

　　十、維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益，動(dòng)員教育居民同一切歧視婦女兒童的現(xiàn)象和違法犯罪行為做堅(jiān)決的斗爭。

　　社區(qū)工作制度4

　　一、宣傳貫徹黨和國家關(guān)于環(huán)保、衛(wèi)生工作的有關(guān)法律、法規(guī)和政策；

　　二、組織社區(qū)居民開展愛國衛(wèi)生和除“四害”活動(dòng)、創(chuàng)建潔、凈、美社區(qū)；

　　三、督促社區(qū)居民和單位搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，建立社區(qū)衛(wèi)生評比制度，監(jiān)督檢查社區(qū)內(nèi)門前“三包”和垃圾袋裝化規(guī)定落實(shí)情況，保持社區(qū)樓院內(nèi)外的環(huán)境整潔；

　　四、負(fù)責(zé)社區(qū)公廁的`養(yǎng)護(hù)和管理；

　　五、組織社區(qū)居民開展環(huán)境保護(hù)志愿者活動(dòng)，治理環(huán)境污染，認(rèn)養(yǎng)保護(hù)社區(qū)綠地、花草，綠化、美化社區(qū)環(huán)境；

　　六、組織社區(qū)居民開展防病、防疫活動(dòng)，協(xié)調(diào)利用社區(qū)內(nèi)的各類醫(yī)療資源，為社區(qū)居民提供醫(yī)療保健服務(wù)，做到小病不出社區(qū)；

　　七、搞好社區(qū)內(nèi)公益性設(shè)施的維護(hù)，保持其清潔美觀，并協(xié)助有關(guān)部門整潔環(huán)境，及時(shí)舉報(bào)違章建筑和市場擾民等問題；

　　八、向有關(guān)部門反映社區(qū)居民對環(huán)保衛(wèi)生工作的意見和要求，提出改進(jìn)工作的建議。

　　社區(qū)工作制度5

　　一、加強(qiáng)對社區(qū)居民的法律宣傳和法制教育，提高社區(qū)居民的法律意識和法制觀念；對社區(qū)居民進(jìn)行防盜、防火、防治安災(zāi)害事故的教育，提高社區(qū)居民的治安防范意識；

　　二、定期排查社區(qū)內(nèi)各類治安隱患和矛盾糾紛，并提出改進(jìn)的措施和意見；

　　三、組織居民開展群防群治，建立健全社區(qū)治安義務(wù)巡邏隊(duì)伍，形成專群結(jié)合的防控網(wǎng)絡(luò)；

　　四、向居民宣傳戶籍管理政策和有關(guān)規(guī)定，及時(shí)掌握和了解居民家中外來人員的情況。配合社區(qū)建立健全社區(qū)常住人口和流動(dòng)人口的戶籍檔案；

　　五、督促社區(qū)居民和單位落實(shí)消防措施，加強(qiáng)小區(qū)大門、樓棟單元門、車庫、住宅門的防盜設(shè)施建設(shè)；

　　六、協(xié)助有關(guān)部門對被管制、假釋、緩刑、監(jiān)外執(zhí)行和被剝奪政治權(quán)利的罪犯以及監(jiān)視居住、取保候?qū)彽谋桓嫒诉M(jìn)行監(jiān)視、考察并適時(shí)做好教育轉(zhuǎn)化和安置工作；

　　七、配合公安部門對社區(qū)內(nèi)出租房屋、公共停車場進(jìn)行管理；

　　八、教育居民協(xié)助政府檢舉揭發(fā)壞人壞事和各種違法犯罪活動(dòng)，勸阻和制止違反治安管理法規(guī)的行為；

　　九、做好重點(diǎn)人員的教育疏導(dǎo)工作，預(yù)防惡性的事件發(fā)生；

　　十、加大對轄區(qū)內(nèi)不安定因素的.監(jiān)控力度，發(fā)現(xiàn)案情妥善保護(hù)現(xiàn)場，迅速報(bào)案，并積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好案件的偵破工作；

　　十一、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決好社區(qū)內(nèi)鄰里之間、居民之間、居民與社區(qū)單位之間、社區(qū)單位之間容易引發(fā)矛盾和糾紛的問題，做好前期工作，將矛盾糾紛消化在萌芽狀態(tài)；

　　十二、認(rèn)真貫徹“調(diào)防結(jié)合、以防為主”的方針，堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，通過強(qiáng)有力的思想政治工作，及時(shí)調(diào)解民間糾紛，防止矛盾激化。堅(jiān)決杜絕因調(diào)解工作不及時(shí)而造成民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生；

　　十三、充分發(fā)揮社區(qū)黨員、居民代表、居民小組長和樓棟長的作用，建立健全社區(qū)民調(diào)組織，落實(shí)民調(diào)人員，完善調(diào)解工作制度，確保各類糾紛及時(shí)調(diào)處；

　　十四、對因人民內(nèi)部矛盾激化，可能引發(fā)的嚴(yán)重危害治安后果的情況要及時(shí)向有關(guān)部門反映，同時(shí)做好教育疏導(dǎo)工作，預(yù)防惡性的事件的發(fā)生；

　　十五、向政府和有關(guān)部門及時(shí)反映居民對治安、普法和調(diào)解工作的有關(guān)情況，并提出意見和建議。

　　社區(qū)工作制度6

　　一、居務(wù)公開制度

　　社區(qū)居委會(huì)財(cái)務(wù)收支狀況，成員職責(zé)分工和辦公時(shí)間，聯(lián)系電話及審核、承辦的各類事宜的程序和內(nèi)容，要通過揭示板、聯(lián)系卡等形式向社區(qū)居民公開、社區(qū)居委會(huì)成員在工作時(shí)間內(nèi)應(yīng)掛牌上崗，文明服務(wù)。

　　二、服務(wù)承諾制度

　　社區(qū)居委會(huì)為社區(qū)成員提供各類服務(wù)項(xiàng)目，應(yīng)明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，對居民反映的問題和要求，要耐心接待并實(shí)行承諾，明確辦理時(shí)限和解決程度，建立意見箱，自覺接受社區(qū)成員的檢查和監(jiān)督。

　　三、定期報(bào)告制度

　　社區(qū)居委會(huì)原則上要每季向社區(qū)議事委員會(huì)報(bào)告一次履行職責(zé)情況，主動(dòng)聽取并征求意見，接受社區(qū)議事委員會(huì)的咨詢、監(jiān)督和評議，每年向社區(qū)居民代表大會(huì)報(bào)告一次工作情況，接受社區(qū)代表的審議。

　　四、考核評議制度

　　社區(qū)居委會(huì)應(yīng)定期接受社區(qū)居民及社區(qū)議事委員會(huì)的`考核評議。社區(qū)居民對社區(qū)居委會(huì)滿意率低于60%或社區(qū)議事委員會(huì)三分之一的成員投反對票的居委會(huì)班子可召開社區(qū)居民代表大會(huì)進(jìn)行調(diào)查。對不稱職或工作有嚴(yán)重失誤的社區(qū)居委會(huì)成員可依照法律程序由社區(qū)居代表大會(huì)進(jìn)行罷免和撤換。

　　五、會(huì)議制度

　　1、社區(qū)居民委員會(huì)會(huì)議，每月召開一次，全體委員出席，專題研究社區(qū)居委會(huì)各項(xiàng)工作。

　　2、社區(qū)聯(lián)席會(huì)議，每雙月召開一次，由社區(qū)黨總支部書記召集，社區(qū)主任、駐地單位代表、社工人員參加，通報(bào)近期工作動(dòng)態(tài)，傳達(dá)貫徹上級組織的有關(guān)指導(dǎo)性工作意見，協(xié)調(diào)工作，落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)。

　　3、政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議，每周二、四下午召開政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議。

　　4、社區(qū)議事委員會(huì)會(huì)議，每季召開一次。

　　5、社區(qū)居民代表大會(huì)每年舉行二次。

　　社區(qū)工作制度7

　　一、社區(qū)心理咨詢室主要負(fù)責(zé)轄區(qū)范圍內(nèi)未成年人心理健康的咨詢工作。

　　二、社區(qū)心理咨詢的主要對象是轄區(qū)內(nèi)有輕度心理障礙或情緒異常的未成年人。

　　三、社區(qū)心理咨詢室通過對轄區(qū)未成年人的心理咨詢、輔導(dǎo)，使未成年人具備健康的.心理，能健康快樂的成長。

　　四、社區(qū)心理咨詢室的服務(wù)內(nèi)容：排除未成年人的心理困擾、疏導(dǎo)未成年人緊張情緒、解決未成年人的人際交往困境、開展未成年人心理健康知識講座等。

　　五、社區(qū)心理咨詢室每周一至周六下午4：30—5：30定期開放，社區(qū)未成年人可在該時(shí)間段進(jìn)行心理咨詢。

　　社區(qū)工作制度8

　　為切實(shí)加強(qiáng)食品安全工作，全面提升我社區(qū)食品安全工作綜合監(jiān)管能力和水平，特制定食品安全工作制度如下：

　　一、成立食品安全協(xié)管小組

　　1、由社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任社區(qū)食品安全協(xié)管小組組長，社區(qū)3－５名兩委成員為成員，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)食品安全工作。

　　2、明確責(zé)任分工。社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)對本轄區(qū)內(nèi)的食品安全負(fù)總責(zé)，為第一責(zé)任人。協(xié)管小組成員各盡其責(zé)。

　　3、食品安全協(xié)管小組一季度召開一次會(huì)議，研究處理食品安全重大事項(xiàng)，部署食品安全有關(guān)專項(xiàng)整治及其他統(tǒng)一行動(dòng)；協(xié)調(diào)解決食品安全工作中的重大問題，組織協(xié)調(diào)重大食品安全事故的應(yīng)急處理工作；指導(dǎo)、檢查食品安全監(jiān)管工作等。

　　二、建立食品安全事故報(bào)告制度

　　發(fā)生食品安全事故應(yīng)及時(shí)向辦事處食安委上報(bào)，報(bào)告發(fā)生事故的單位、地址并組織協(xié)調(diào)配合有關(guān)部門開展應(yīng)急救援工作，并報(bào)告事故現(xiàn)場采取的.措施和調(diào)查處理的工作進(jìn)度。對食品安全事故隱報(bào)、遲報(bào)、漏報(bào)、不報(bào)的有關(guān)人員，將視情節(jié)輕重予以處理。

　　三、建立信息聯(lián)絡(luò)報(bào)告制度

　　為第一時(shí)間掌握社區(qū)的食品安全信息，確保信息反映靈敏、準(zhǔn)確、及時(shí)、有效，特建立食品安全信息報(bào)告聯(lián)絡(luò)制度。

　　1、食品安全信息網(wǎng)絡(luò)組織：確定一名聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)食品安全信息聯(lián)絡(luò)工作。

　　2、食品安全信息報(bào)告內(nèi)容：主要包括食品安全的監(jiān)管執(zhí)法情況、存在問題及擬采取的措施，專項(xiàng)整治進(jìn)展情，食品安全動(dòng)態(tài)，重大事故查處信息等。

　　3、安全信息報(bào)告時(shí)間：工作信息每季度報(bào)告一次，品安全動(dòng)態(tài)信息隨時(shí)報(bào)告。

　　四、投訴舉報(bào)處理制度

　　1、社區(qū)向社會(huì)公開食品安全案件舉報(bào)電話，安排專人負(fù)責(zé)受理投訴舉報(bào)工作。

　　2、按照首接負(fù)責(zé)的原則，對每起投訴舉報(bào)要認(rèn)真記錄、及時(shí)處理或報(bào)告。

　　社區(qū)工作制度9

　　1、備齊規(guī)定的搶救器械、藥品、物品、敷料等，保持效能良好，定點(diǎn)放置，有明顯標(biāo)記，不得任意挪用或外借。

　　2、每日檢查、核對一次搶救藥品、器材及藥品并記錄，班班交接，做到賬物相符。

　　3、參加搶救人員要按崗定位，遵照各種疾病的搶救程序進(jìn)行。

　　4、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。搶救過程中醫(yī)生下達(dá)的口頭醫(yī)囑護(hù)士要復(fù)誦一遍，雙方確認(rèn)無誤后方可執(zhí)行，保留空安瓿，醫(yī)師及時(shí)補(bǔ)開醫(yī)囑。護(hù)士應(yīng)有高度的.責(zé)任心。嚴(yán)密觀察病情變化，熟練正確地進(jìn)行治療和護(hù)理工作，并詳細(xì)做好各項(xiàng)護(hù)理記錄。

　　5、保持搶救室清潔、整齊。搶救工作結(jié)束后，搶救室要徹底清掃、消毒。每周應(yīng)大清掃、消毒一次。室內(nèi)禁止吸煙。

　　6、每次搶救病人完畢后，要做現(xiàn)場評估和搶救登記，以便總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作。

　　社區(qū)工作制度10

　　一、組建義務(wù)消防安全檢查隊(duì)伍，目的是通過群防群管，使社區(qū)的安全工作落到實(shí)處。

　　二、落實(shí)與街道安監(jiān)辦簽訂的`年度安全責(zé)任書各項(xiàng)工作，按年度與社區(qū)內(nèi)各大經(jīng)營單位簽訂消防安全責(zé)任書，并要求各業(yè)主與承租者簽訂年度消防安全責(zé)任書，以促進(jìn)各項(xiàng)消防安全管理工作的落實(shí)。

　　三、對社區(qū)居民和經(jīng)營單位開展消防安全宣傳教育，編制工作計(jì)劃，在鎮(zhèn)安全辦和消防部門的指導(dǎo)下采用多種形式定期開展消防安全的宣傳教育，提高社區(qū)居民和經(jīng)營單位的消防安全意識

　　四、社區(qū)消防安全委員會(huì)定期組織義務(wù)消防隊(duì)員對社區(qū)開展消防安全巡查。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)發(fā)出安全隱患告知書，督促其整改，組織社區(qū)各大經(jīng)營單位進(jìn)行定期的消防安全交叉檢查，檢查結(jié)果定期向鎮(zhèn)安全辦和消防部門匯報(bào)。

　　五、每年至少組織社區(qū)單位進(jìn)行2次消防演練，通過演練，不斷提高義務(wù)消防隊(duì)員的滅火實(shí)戰(zhàn)水平。

　　六、按照消防安全實(shí)際工作要求，建立消防檔案，通過“月報(bào)表”、“安全隱患整改落實(shí)情況匯報(bào)”等形式，向上級管理部門反映社區(qū)消防安全狀況，并做好年度工作總結(jié)。

　　社區(qū)工作制度11

　　一、指導(dǎo)思想：

　　以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以加強(qiáng)科普網(wǎng)絡(luò)、科普隊(duì)伍、科普陳地建設(shè)為重點(diǎn)，以街道指導(dǎo)思想為主體，社區(qū)為基礎(chǔ)，以動(dòng)員個(gè)方面力量，共同營造崇尚科學(xué)，破除迷信、抵制歪理邪說的良好氛圍，形成科學(xué)文明健康的'生活方式，促進(jìn)我市“兩個(gè)文明”建設(shè)。

　　二、服務(wù)宗旨：

　　向社區(qū)廣大居民普及科學(xué)技術(shù)知識，倡導(dǎo)科學(xué)方法，傳播科學(xué)思想，宏揚(yáng)科學(xué)精神。

　　三、工作制度：

　　為認(rèn)真貫徹實(shí)施《中華人民共和國科學(xué)技術(shù)普及法》，在社區(qū)居民群眾中普及科學(xué)技術(shù)知識、倡導(dǎo)科學(xué)方法、傳播科學(xué)思想、弘揚(yáng)科學(xué)精神，結(jié)合本社區(qū)的實(shí)際情況，特制定以下工作制度：

　　1、每季度舉辦科普講座一次；

　　2、每兩月制作科普專欄一期；

　　3、利用節(jié)假日在轄區(qū)青少年中開展科技教育活動(dòng)；

　　4、在社區(qū)開展豐富多彩的科普宣傳活動(dòng)，向居民散發(fā)科普宣傳資料；

　　5、科普活動(dòng)室定期向居民群眾開放；

　　6、并充分發(fā)揮作用；建有一支科普宣傳隊(duì)伍、科普志愿者隊(duì)伍，開展專項(xiàng)宣傳教育和服務(wù)活動(dòng)。

　　7、結(jié)合社區(qū)居民的學(xué)習(xí)、生活和工作，開展各項(xiàng)科普活動(dòng)，科普工作群眾化、社會(huì)化、經(jīng)�；�；

　　8、建立社區(qū)科普工作資料檔案，使科普工作規(guī)范化。

　　9、科普工作納入社區(qū)居委會(huì)《社區(qū)精神文明建設(shè)規(guī)劃》，科普工作做到記錄齊全。

　　10．市民學(xué)校開課每年6次以上，文化活動(dòng)室訂有科普刊物，集有科普資料。

　　11．科普宣傳窗做到內(nèi)容經(jīng)常更新。

　　12．社區(qū)科普活動(dòng)做到年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)，每年開展以居民特別是青少年和老年人為對象的科普活動(dòng)10次以上。

　　13．社區(qū)居民開展科學(xué)、文明、健康的群眾性健身文體活動(dòng)，每年5次以上。

　　14．社區(qū)環(huán)境整潔、優(yōu)美、安全。社區(qū)內(nèi)無*影響，無封建迷信、無賭博活動(dòng)，無社會(huì)丑惡現(xiàn)象和其他愚昧落后的習(xí)俗活動(dòng)。

　　社區(qū)工作制度12

　　一、根據(jù)公安部《租賃房屋治安管理規(guī)定》和流動(dòng)人口管理辦法，凡是以營利為目的，公民私有和單位出租用于他人居住的房屋，都必須到方屋所在地公安派出所辦理登記備案手續(xù)。

　　二、出租房屋的'條件：出租的房屋，其建筑、消防設(shè)備、出入口和通道等，都必須符合消防安全和治安管理規(guī)定；危房和違章建筑的房屋，不準(zhǔn)出租。

　　三、辦理登記備案手續(xù)程序：出租人持房屋所有權(quán)證或其他合法房產(chǎn)證明，居民身份證和戶口簿或單位介紹信，到房屋所在地公安派出所進(jìn)行登記備案經(jīng)審核符合出租條件的，與承租人簽訂房屋租賃合同。同時(shí)，出租人、承租人與村（居）委會(huì)簽訂治安責(zé)任書。

　　四、出租人應(yīng)督促居住的流動(dòng)人口及時(shí)申領(lǐng)暫住證；不得將房屋出租給無合法有效身份證明的承租人；

　　五、依法納稅。出租人或承租人須按規(guī)定向房屋所在地公安派出所繳納出租房屋稅等相關(guān)稅款；

　　六、有關(guān)處罰：

　　未向公安機(jī)關(guān)辦理登記備案手續(xù)出租房屋的，由公安機(jī)關(guān)責(zé)令出租人限期辦理，逾期不辦的，處以500元以下的罰款。

　　出租人將房屋出租給無合法有效證明承租人的，由公安機(jī)關(guān)責(zé)令改正，并處以500元以下的罰款。

　　出租人不履行治安責(zé)任，發(fā)現(xiàn)承租人利用所租房屋進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)或者有違法犯罪嫌疑不制止、不報(bào)告的，處20xx以上3000以下罰款；涉嫌犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　社區(qū)工作制度13

　　一、社區(qū)居民（代表）會(huì)議由18周歲以上的居民組成。也可以由全體18周歲以上的居民或者每戶派代表參加，300戶以上的居民委員會(huì)可以由每個(gè)居民小區(qū)（組）選舉代表2至3人參加。

　　二、社區(qū)居民（代表）會(huì)議必須有全體18周歲以上居民或者戶的代表或者居民小區(qū)（組）選舉的代表過半數(shù)出席，才能舉行。會(huì)議的決定，由出席人的過半數(shù)通過有效。

　　三、社區(qū)居民（代表）會(huì)議由居民委員會(huì)召集和主持。社區(qū)居民（代表）會(huì)議每年至少舉行一次。有1/5以上的'18周歲以上的居民、1/5以上的戶或者1/3以上的居民代表提議，應(yīng)當(dāng)召集居民（代表）會(huì)議。

　　四、涉及全體居民利益的重要問題，居民委員會(huì)必須提請社區(qū)居民（代表）會(huì)議討論決定。

　　五、社區(qū)居民（代表）會(huì)議的職權(quán)：

　　1、聽取和審議居民委員會(huì)的工作報(bào)告；

　　2、討論制定居民公約；

　　3、撤換和補(bǔ)選居民委員會(huì)成員；

　　4、討論決定居辦經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)劃；

　　5、監(jiān)督居民委員會(huì)財(cái)產(chǎn)的管理和使用；

　　6、討論決定興辦本居住地區(qū)居民的公共事務(wù)、公益事業(yè)和發(fā)展居辦經(jīng)濟(jì)等事項(xiàng)；

　　7、改變或撤銷居民委員會(huì)不適當(dāng)?shù)臎Q定；

　　8、討論決定涉及全體居民利益的其它重要事項(xiàng)。

　　社區(qū)工作制度14

　　為增加社區(qū)居委會(huì)工作的透明度，密切黨群、干群關(guān)系，促進(jìn)社區(qū)“兩個(gè)文明”建設(shè)，特制定本制度。

　　一、公開的內(nèi)容：

　　1、居委會(huì)集體經(jīng)濟(jì)總收入、集體債權(quán)債務(wù)情況和財(cái)務(wù)收支情況；

　　2、各種承包租賃合同的簽訂和完成情況；

　　3、社區(qū)居委會(huì)各種收費(fèi)的'數(shù)額及用項(xiàng)；

　　4、計(jì)劃生育指標(biāo)安排和節(jié)育措施落實(shí)情況，對違反政策者的處罰情況；

　　5、烈軍屬、困難戶、五保戶、優(yōu)撫金、城鎮(zhèn)低保金發(fā)放情況；

　　6、社區(qū)居委會(huì)“兩委”班子任期、年度目標(biāo)完成情況和干部工資報(bào)酬情況；

　　7、其他公共事業(yè)和涉及居民利益的事項(xiàng)。

　　二、居務(wù)公開的時(shí)間和方式：

　　1、公開的時(shí)間要及時(shí)，并應(yīng)根據(jù)內(nèi)容的性質(zhì)、群眾關(guān)心的程度，區(qū)別不同情況，確定公開的時(shí)間。有關(guān)政策、法規(guī)、社區(qū)居民委會(huì)發(fā)展規(guī)劃、社區(qū)居委會(huì)干部現(xiàn)任目標(biāo)、社區(qū)居委干部評議情況、計(jì)生工作等半年公布一次；其它公開內(nèi)容可視情況隨時(shí)公開；

　　2、居務(wù)公開采取居務(wù)公開欄公布、發(fā)放“明白紙”、召開社區(qū)居民代表會(huì)議公布兩種方式，以公開欄公布形式為主。

　　社區(qū)工作制度15

　　一、年滿十六周歲、擬暫住一個(gè)月以上的流動(dòng)人口，到達(dá)暫住地三日內(nèi)，持本人身份證或其他合法有效證明，按規(guī)定到暫住地公安派出所申領(lǐng)暫住證。

　　二、申領(lǐng)暫住證程序：需帶一寸免冠照片2張，身份證或原籍派出所身份證明信，到暫住地公安派出所辦理。公安派出所對流動(dòng)人口按一人一證方式辦理暫住證。暫住證有效期為一年，有效期滿前需要繼續(xù)暫住的.，應(yīng)在期滿前十日內(nèi)申請辦理延期手續(xù)。

　　三、有關(guān)處罰：暫住人口違反流動(dòng)人口管理辦法，有下列情形之一的，由公安機(jī)關(guān)視情節(jié)輕重，給予警告或100元以下罰款：

　�。ㄒ唬┎话匆�(guī)定申領(lǐng)暫住證，經(jīng)通知拒不改正的；

　�。ǘ┟邦I(lǐng)、轉(zhuǎn)借、涂改暫住證的；

　�。ㄈ┎话匆�(guī)定辦理變更、延期、補(bǔ)辦暫住證的。

　　招用單位違反流動(dòng)人口管理辦法，由公安機(jī)關(guān)對招用單位處以2000元以下罰款。

　　社區(qū)工作制度16

　　一、救死扶傷，實(shí)行社會(huì)主義的人道主義，時(shí)刻為病人著想，千方百計(jì)為病人解除病痛。

　　二、尊重病人的'人格與權(quán)利，對待病人不分民族、性別、職業(yè)、地位、財(cái)產(chǎn)狀況，都一視同仁。

　　三、文明禮貌服務(wù)，舉止端莊，語言文明，態(tài)度和藹，同情、關(guān)心和體貼病人。

　　四、廉潔奉公，自覺遵紀(jì)守法，不以醫(yī)謀私。

　　五、為病人保守醫(yī)密，實(shí)行保護(hù)醫(yī)療，不泄露病人的隱私和秘密。

　　六、互學(xué)互敬，團(tuán)結(jié)協(xié)作，正確處理同行同事間的關(guān)系。

　　七、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，奮發(fā)進(jìn)取，鉆研醫(yī)術(shù)，精益求精，不斷更新知識，提高技術(shù)水平。

　　社區(qū)醫(yī)院工作制度

　　一、文明行醫(yī)、禮貌待人、尊重病人人格，絕不與病人爭吵。

　　二、不購銷假冒偽劣藥品，確保群眾用藥安全有效。

　　三、不推諉病人，保證做到首診負(fù)責(zé)制。

　　四、工作人員實(shí)行“亮牌、亮號”上崗。

　　五、嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)政策，不亂收費(fèi)。

　　六、提供建立家庭病床，聯(lián)系住院轉(zhuǎn)院，代請出診、會(huì)診。

　　社區(qū)醫(yī)院工作制度

　　一、嚴(yán)格遵守社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)

　　程，主動(dòng)深入社區(qū)開展工作。

　　二、衣帽整潔，持證上崗，態(tài)度和藹，語言文明，耐心周到，

　　對服務(wù)對象一視同仁，熱情負(fù)責(zé)，遵守醫(yī)德。

　　三、做病人知心朋友，為患者及家庭排憂解難，為他們保守

　　隱私和秘密。

　　四、杜絕偽劣藥品，不開大處方、人情方、不開搭車藥，不

　　開假醫(yī)療證明。

　　五、負(fù)責(zé)做好社區(qū)急危重病人的雙向轉(zhuǎn)診及會(huì)診工作。

　　六、不得接受病人及其家屬的紅包、禮品和吃請。

　　七、遵紀(jì)守法，不假借出診、巡診之便干私活。

　　八、保持社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)外的清潔、衛(wèi)生。

　　九、實(shí)行２４小時(shí)應(yīng)診制度。

　　十、愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，分工合作，精誠團(tuán)結(jié)。

　　社區(qū)工作制度17

　　1、在縣政府和衛(wèi)生行政部門領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)黨的方針政策全面開展中心工作，積極開展以保護(hù)、促進(jìn)人民健康、不斷提高居民生活質(zhì)量為目的的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生工作指標(biāo)。

　　2、開展以社區(qū)為范圍、家庭為單位、健康為中心、人的生命為全過程、以老年、婦女、兒童和慢性病人為重點(diǎn)的集預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)、健康教育、計(jì)劃生育指導(dǎo)為一體的綜合性社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。

　　3、接受各專業(yè)防治、保健機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制訂中心工作計(jì)劃，按期布置、檢查、總結(jié)工作，并向上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)匯報(bào)。

　　5、負(fù)責(zé)組織檢查醫(yī)療、護(hù)理、防保工作，定期深入門診、病房、社區(qū)站并采取積極有效措施，保證不斷地提高醫(yī)療質(zhì)量。

　　6、保證醫(yī)療安全，積極開展安全、有序的雙向轉(zhuǎn)診服務(wù)。

　　7、教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的'規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防醫(yī)療事故和差錯(cuò)發(fā)生。

　　8、加強(qiáng)職工技術(shù)培訓(xùn)，努力開展新技術(shù)、新項(xiàng)目，不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平。

　　9、加強(qiáng)對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)，檢查督促財(cái)務(wù)收支情況，審查預(yù)、決算，審查物質(zhì)供應(yīng)計(jì)劃。

　　10、及時(shí)研究處理社區(qū)群眾對中心工作的意見。

　　社區(qū)工作制度18

　　一、每季度召開一次調(diào)委會(huì)員、組長會(huì)議，每半年召開一次調(diào)解員會(huì)議總結(jié)工作，交流經(jīng)驗(yàn)，布置任務(wù)，學(xué)習(xí)法律及調(diào)解知識，學(xué)習(xí)黨的.方針、路線、政策。

　　二、做好調(diào)解中糾紛有登記、調(diào)查有材料、談話有筆錄，重大疑難糾紛有協(xié)議，回訪有記載、結(jié)案后訂卷保管。

　　三、按上級統(tǒng)一部署，做好各類表格的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

　　四、一般糾紛半月內(nèi)回訪一次，重大疑難糾紛及時(shí)回訪。

　　五、對糾紛重點(diǎn)人，重點(diǎn)事、重點(diǎn)戶每季度進(jìn)行一次排查，做好檢查記錄。

　　六、做好對調(diào)解人員的總結(jié)評比工作，口頭表彰有記錄，書面表彰公布上墻。

　　社區(qū)工作制度19

　　1、學(xué)習(xí)制度；社區(qū)工會(huì)工作人員每周自學(xué)時(shí)間不少于半小時(shí)，每月集中組織學(xué)習(xí)一次，并建立學(xué)習(xí)筆記。

　　2、會(huì)議制度：堅(jiān)持每半年召開一次職工（代表）大會(huì)，每月召開一次工會(huì)委員會(huì)議。根據(jù)工作需要，不定期的召開職工思想動(dòng)態(tài)分析會(huì)。

　　3、民主議事制度：積極參加有關(guān)企業(yè)發(fā)展的重大決策，涉及職工切身利益的會(huì)議，向行政領(lǐng)導(dǎo)反映職工的'意見和要求，凡工會(huì)工作的重要活動(dòng)，工作部署經(jīng)工會(huì)委員會(huì)集體研究決定。

　　4、職工教育制度：堅(jiān)持每季度搞一次職工教育，運(yùn)用靈活多樣的形式，對職工進(jìn)行工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)，職業(yè)道德、主人翁意識的法制教育，教育職工和激勵(lì)職工愛國、愛黨、愛崗敬業(yè)。

　　5、活動(dòng)制度：經(jīng)常開展以雙愛雙評（職工愛企業(yè)，企業(yè)愛職工，評愛職工的優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營者，評愛企業(yè)優(yōu)秀職工）為內(nèi)容的職工之家活動(dòng)。組織職工崗位文化、學(xué)技術(shù)、開展合理化建議、技術(shù)革新改革活動(dòng)，開展豐富多彩的文娛、體育活動(dòng)，做到月月有活動(dòng)。

　　6、財(cái)務(wù)管理制度：認(rèn)真做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理和使用，按時(shí)足額上解足額經(jīng)費(fèi)，實(shí)行工會(huì)主席一支筆簽字制度，重大開支集體研究決定。