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村級(jí)保潔員管理制度

時(shí)間:2022-07-05 12:56:09 制度 我要投稿

村級(jí)保潔員管理制度范本(通用14篇)

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,制度起到的作用越來(lái)越大,制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的村級(jí)保潔員管理制度范本(精選14篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

村級(jí)保潔員管理制度范本(通用14篇)

  村級(jí)保潔員管理制度 篇1

  為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村垃圾治理,集中解決影響農(nóng)村環(huán)境整治的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,改善農(nóng)村人居環(huán)境,創(chuàng)建宜居鄉(xiāng)村,決定進(jìn)一步深入推進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村家園清潔行動(dòng)工作,加強(qiáng)各村保潔員隊(duì)伍管理,提高保潔員的工作素質(zhì)和思想素質(zhì),進(jìn)一步搞好全鎮(zhèn)各村環(huán)境衛(wèi)生,現(xiàn)就保潔員管理制訂如下制度:

  一、工作制度

  1、保潔員由鎮(zhèn)聘用,村使用,服從鎮(zhèn)與村的管理、分配、指揮,原則上每年選聘1次,每半年考核1次。

  2、保潔員必須按村里劃分的責(zé)任片,完成好自己的工作任務(wù),保潔率要達(dá)100%,做到及時(shí)收集垃圾,把戶用垃圾桶、公用垃圾桶及村莊道路的垃圾送達(dá)垃圾池。保潔員要積極參加鎮(zhèn)及村組織的各種環(huán)境衛(wèi)生整治勞動(dòng),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)

  3、保潔員因病、因事暫不能工作時(shí),需自己找人替班,并向村主干請(qǐng)假,準(zhǔn)許后方可離崗,否則另行安排他人接替,按自己離職處理。

  4、保潔員在工作中要注意安全,防止各種事故的發(fā)生,發(fā)生事故后果自負(fù)。

  5、保潔員要求辭職時(shí),必須提前一周向村里提出申請(qǐng),待同意后方可離崗,不得自行找人接替。

  二、保潔要求

  1、保保潔員應(yīng)按照工作要求認(rèn)真履職,完成保潔工作。

  2、對(duì)本村村道和排水溝及河道實(shí)行巡視性保潔,每星期至少清掃3次。一是村道保潔。做到到無(wú)遺留垃圾、無(wú)積污,道路面邊無(wú)雜草,垃圾箱外觀和四周保持干凈整潔,有移動(dòng)垃圾箱的,垃圾箱應(yīng)擺放端正;二是河道保潔。做到無(wú)垃圾,特別是建筑垃圾、漂浮物。

  3、垃圾池垃圾及時(shí)清運(yùn)(每周至少3次),清運(yùn)時(shí)應(yīng)做到無(wú)泄漏、無(wú)揚(yáng)塵、無(wú)污水流溢。

  三、監(jiān)督制度

  1、鎮(zhèn)政府對(duì)全鎮(zhèn)各村保潔員的考核采取定期考核、日常隨機(jī)和村民滿意度考核三種辦法。一是定期考核:每月開(kāi)展1次,側(cè)重保潔員工作質(zhì)量方面,確定保潔員的每月應(yīng)發(fā)工資;二是日常隨機(jī)考核:側(cè)重群眾對(duì)保潔員工作滿意度方面,確定保潔員的年終考核工資。以日常隨機(jī)考核為主。

  鎮(zhèn)保潔員考核組由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組織村鎮(zhèn)規(guī)劃所、財(cái)政所、環(huán)保站、紀(jì)檢、村主干參加,具體負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)各村保潔員的考核,并對(duì)每位保潔員的工資的發(fā)放提出意見(jiàn)和報(bào)鎮(zhèn)長(zhǎng)審核。

  鎮(zhèn)考核組建立舉報(bào)制度,接受村民對(duì)保潔員履職情況的舉報(bào)和監(jiān)督,監(jiān)督電話。

  2、鎮(zhèn)政府對(duì)保潔員的考核是決定保潔員上級(jí)補(bǔ)助工資發(fā)放的依據(jù)。

  3、考核實(shí)行百分制。鎮(zhèn)考核組評(píng)分權(quán)重30分,村兩委干部權(quán)重30分,村民滿意度權(quán)重40分,村鎮(zhèn)規(guī)劃所對(duì)各村每次考核情況形成書(shū)面材料,及時(shí)收集建冊(cè)歸檔。

  4、每季度來(lái),鎮(zhèn)財(cái)務(wù)依據(jù)鎮(zhèn)長(zhǎng)簽署的由鎮(zhèn)保潔員考核組匯總的考核情況照冊(cè)發(fā)放。每人每月月預(yù)留留150元作為年終考核工資發(fā)放。年終考核低于80分的,預(yù)留的工資不予發(fā)放。

  5、考核細(xì)則。定期考核項(xiàng)目及扣分標(biāo)準(zhǔn),詳見(jiàn)《南洋鎮(zhèn)村級(jí)保潔員考核評(píng)分表》。

  四、獎(jiǎng)懲制度

  1、鎮(zhèn)政府將通過(guò)日常隨機(jī)抽查,不定期檢查等形式對(duì)保潔員的工作情況進(jìn)行考評(píng),要求保潔員嚴(yán)格遵守工作職責(zé),隨時(shí)保持村莊干凈整潔,同時(shí)每年評(píng)選先進(jìn)保潔員。

  2、保潔員應(yīng)按照規(guī)定時(shí)間及時(shí)收集垃圾,不按規(guī)定收集的一次扣款20元,問(wèn)題嚴(yán)重的扣50元。

  3、鎮(zhèn)、村考核組日常隨機(jī)檢查發(fā)現(xiàn)保潔員離崗、脫崗的,一次扣保潔員工資50元,三次以上的給予辭退解聘處理;

  4、鎮(zhèn)、村考核組日常隨機(jī)檢查發(fā)現(xiàn)保潔員責(zé)任區(qū)內(nèi)道路、河道有明顯垃圾的一次扣50元。

  5、垃圾池滿溢、臭氣、污水橫流、垃圾未及時(shí)清運(yùn),疏于管理造成成二次污染的,發(fā)現(xiàn)一次扣100元。

  6、若遇重大活動(dòng)需特殊保潔時(shí),不服從工作安排并造成不良影響的,扣罰每月工資100元。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇2

  村級(jí)在穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村清潔工程工作的過(guò)程中,積極探索農(nóng)村垃圾處理和長(zhǎng)效保潔工作,把環(huán)境衛(wèi)生整治工作向各個(gè)自然村伸延,建立以村委會(huì)為主導(dǎo)、農(nóng)民為主體、多方參與、層級(jí)管理的衛(wèi)生保潔長(zhǎng)效管理機(jī)制,出臺(tái)農(nóng)村保潔員管理制度,明確規(guī)定保潔員的基本條件、工作范圍及工作職責(zé)、管理制度,有效解決農(nóng)村環(huán)境面貌問(wèn)題,改善人居環(huán)境。

  一、保潔員基本條件

  1、思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  2、身體健康,吃苦耐勞,能勝任一定強(qiáng)度的體力勞動(dòng)。

  3、沒(méi)有在廠企從事全職工作,在家務(wù)農(nóng),確保有足夠的時(shí)間開(kāi)展保潔工作的村民。

  4、農(nóng)村五保、低保、精準(zhǔn)扶貧對(duì)象能勝任此職位的,可以優(yōu)先安排。

  5、非村兩委干部親屬。(除非簽訂承諾書(shū)保證履職盡責(zé)做好保潔工作)

  二、保潔員工作范圍及工作職責(zé)

  1、衛(wèi)生保潔員負(fù)責(zé)包干區(qū)范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔;負(fù)責(zé)村內(nèi)主要道路、河道塘邊、公共場(chǎng)所的日常保潔,確保路面無(wú)垃圾、無(wú)積水、無(wú)堆積物,渠道暢通無(wú)淤塞;負(fù)責(zé)垃圾池、垃圾桶等垃圾收集處理設(shè)施的清潔、管理。

  2、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)農(nóng)戶生活垃圾的入戶收集,根據(jù)季節(jié)變化,由村委會(huì)安排入戶收集的時(shí)間,每天收集一次,收集率應(yīng)達(dá)到100%。收集的垃圾運(yùn)至村內(nèi)垃圾中轉(zhuǎn)箱,嚴(yán)禁亂燒亂倒。

  3、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)公共場(chǎng)所、道路、便道及道岸兩側(cè)清掃保潔,做到一天一次全面清掃,全天保潔。清掃保潔率達(dá)到100%,做到無(wú)塑料袋,無(wú)果皮,無(wú)紙團(tuán),無(wú)雜物。

  4、責(zé)任區(qū)內(nèi)垃圾桶周圍無(wú)亂潑亂倒垃圾雜物現(xiàn)象,垃圾桶內(nèi)垃圾每天收集一次。

  5、保潔員應(yīng)愛(ài)護(hù)環(huán)衛(wèi)設(shè)施、工具。掃帚半年配發(fā)一把,鐵鍬一年配發(fā)一把,以上工具如有丟失個(gè)人負(fù)責(zé)賠償。

  6、保潔員因事因病不能正常工作,需向村主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,并協(xié)助安排替工人員。

  三、保潔員管理制度

  1、對(duì)擬聘用的保潔員,各村要與其簽訂合約,明確各自責(zé)任和權(quán)益。合約一式叁份,保潔員、村委會(huì)各執(zhí)一份,合同一年一簽。

  2、保潔員上崗前需上交本人照片,便于監(jiān)督工作,使保潔員制度更加公開(kāi)、透明,便于接受群眾監(jiān)督。

  3、每個(gè)自然村配備督導(dǎo)員一名,由分管自然村村干部兼任,負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)的保潔員管理,如保潔員履職不力,不僅追究保潔員責(zé)任,同時(shí)將對(duì)督導(dǎo)員問(wèn)責(zé),扣除雙倍于保潔員的罰金。

  4、村委會(huì)對(duì)村保潔員發(fā)放報(bào)酬。

  5、鎮(zhèn)紀(jì)委不定期對(duì)各村的環(huán)境衛(wèi)生工作進(jìn)行檢查,同時(shí)核查各自然村保潔員工作落實(shí)情況。對(duì)三次檢查均發(fā)現(xiàn)保潔員制度沒(méi)有真正落實(shí)到位的自然村,村委會(huì)應(yīng)停發(fā)自然村保潔員的資金補(bǔ)貼。

  6、各村要加強(qiáng)對(duì)保潔員的管理,對(duì)未能履行工作職責(zé),有下列情形之一的保潔員,予以解聘。

 。1)工作不負(fù)責(zé)任,無(wú)故不協(xié)助垃圾裝車的;

 。2)身體狀況不能勝任保潔工作的;

 。3)不接受村民正當(dāng)監(jiān)督,經(jīng)常與農(nóng)戶發(fā)生矛盾的;

 。4)不上門(mén)收垃圾,有三次不清掃責(zé)任區(qū)衛(wèi)生的。

  四、保潔員獎(jiǎng)懲制度

  1、保潔員應(yīng)按照規(guī)定時(shí)間及時(shí)入戶收集垃圾,不按規(guī)定時(shí)間入戶的一次扣款10元,漏掉一戶沒(méi)收集扣5元,問(wèn)題嚴(yán)重的扣20元。

  2、保潔員在責(zé)任段內(nèi)應(yīng)全面清掃,不徹底的一次扣款10元,問(wèn)題嚴(yán)重的扣50元。

  3、經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)的路面雜物不得存留30分鐘,每發(fā)現(xiàn)一次扣5元。

  4、經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)保潔員無(wú)故曠工,不打掃責(zé)任區(qū)的,一次扣100元,二次200元,三次開(kāi)除。

  5、經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查,受到嚴(yán)厲批評(píng)的,給本村造成不良影響的,給予開(kāi)除。

  6、嚴(yán)格按照操作規(guī)程安全作業(yè),對(duì)于清掃、保潔、收運(yùn)質(zhì)量較差且教育不改的,將給予相應(yīng)的處罰或辭退處理。

  7、愛(ài)護(hù)保潔工具,故意損毀除照價(jià)賠償外,每次扣工資20元;

  8、保潔員作業(yè)需穿著標(biāo)保潔衣帽,一次不穿著扣5元。

  9、對(duì)保潔工作做得好的保潔員年終給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  本制度最終解釋權(quán)歸流湖鎮(zhèn)人民政府,由5月1日起執(zhí)行。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇3

  為加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生保潔工作的監(jiān)督與考核,進(jìn)一步提高保潔質(zhì)量,加強(qiáng)對(duì)全村保潔員的管理,特制定此制度。

  一、考核對(duì)象:

  村雇用的環(huán)衛(wèi)保潔工作人員。

  二、考核區(qū)域

  村保潔員負(fù)責(zé)村委會(huì)劃定的環(huán)衛(wèi)保潔區(qū)域。

  三、管理職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)公共場(chǎng)所、水泥路面的清掃保潔及道岸兩邊的垃圾、雜物清除。做到一天一次全面清掃,清掃率達(dá)到100%,達(dá)到公共場(chǎng)所及路面清爽干凈。公共場(chǎng)所周圍及道岸兩側(cè)無(wú)塑料袋、無(wú)果皮、無(wú)紙團(tuán)、無(wú)雜物。

  2、責(zé)任區(qū)內(nèi)垃圾池周圍無(wú)亂潑亂倒亂堆垃圾雜物現(xiàn)象,并做到垃圾池垃圾及時(shí)清運(yùn)至村垃圾中轉(zhuǎn)站,以便及時(shí)運(yùn)出處理。

  3、保潔人員應(yīng)愛(ài)護(hù)環(huán)衛(wèi)設(shè)施及工具,大掃帚每月配發(fā)一把,鐵鍬一年配發(fā)一把,人力手推斗車由保潔個(gè)人保管,如有損壞個(gè)人負(fù)責(zé)維修,以上工具如有丟失,個(gè)人負(fù)責(zé)賠償。

  4、保潔員因事因病不能正常工作,需向村負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,并協(xié)助安排替工人員。

  5、保潔員在工作中要穿工作服、戴工作帽,要注意人身安全,因個(gè)人原因造成的事故等由個(gè)人承擔(dān)一切后果。

  6、保潔員要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作,服從管理人員指揮,確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成清掃、保潔、收集、轉(zhuǎn)運(yùn)任務(wù)。

  四、考核辦法

  1、出勤情況(20分):每月按30天計(jì),無(wú)故缺勤一天扣5分。

  2、在崗情況(20分):按規(guī)定時(shí)間上崗,遲到、早退10分鐘扣1分,脫崗1次扣3分。

  3、清掃保潔達(dá)標(biāo)(60分):責(zé)任區(qū)內(nèi)公共場(chǎng)所、水泥路面及兩側(cè)發(fā)生一處清掃不干凈一次扣1分,發(fā)現(xiàn)一處白色垃圾一次扣0.5分,發(fā)現(xiàn)零星垃圾、亂寫(xiě)亂畫(huà)一處一次扣0.5分。

  4、嚴(yán)格按照操作規(guī)程安全作業(yè),對(duì)清掃、保潔、收運(yùn)質(zhì)量較差且教育不改的,將給予相應(yīng)處罰和辭退處理。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇4

  一、保潔員基本條件:

  1、思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  2、身體健康,吃苦耐勞,能勝任保潔員工作。

  3、確保有足夠的時(shí)間開(kāi)展保潔工作。

  二、保潔員工作范圍及工作職責(zé):

  1、衛(wèi)生保潔員負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔。

  2、負(fù)責(zé)村內(nèi)主要街道、公共場(chǎng)所及小區(qū)的日常保潔工作,確保路面無(wú)垃圾、無(wú)積雪、無(wú)堆積物,下水道暢通無(wú)淤塞。

  3、負(fù)責(zé)垃圾池的垃圾清理工作,管理,管好、用好、愛(ài)護(hù)好所配備的各種衛(wèi)生保潔工具。

  三、管理制度:

  1、對(duì)聘用的保潔員,明確各自責(zé)任和權(quán)益。

  2、保潔員在村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真工作,接受群眾監(jiān)督。

  3、保潔員的工資來(lái)源主要為村組自籌,年終根據(jù)考核情況足額發(fā)放。

  4、村環(huán)境整治領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)核查各保潔員工作落實(shí)情況。對(duì)三次檢查均發(fā)現(xiàn)保潔員沒(méi)有真正負(fù)責(zé)的,停發(fā)對(duì)該保潔員的工資補(bǔ)貼。

  5、如需更換保潔員的,應(yīng)及時(shí)告知村委會(huì),上報(bào)村環(huán)境衛(wèi)生整治領(lǐng)導(dǎo)小組。

  6、要加強(qiáng)對(duì)保潔員的管理,對(duì)未能履行工作職責(zé),有下列情形之一的保潔員,予以解聘。

  (1)工作不負(fù)責(zé)任,無(wú)故不協(xié)助垃圾裝車的;

  (2)身體狀況不能勝任保潔工作的;

  (3)不接受村民正當(dāng)監(jiān)督,經(jīng)常與農(nóng)戶發(fā)生矛盾的。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇5

  為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理,提高社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生收集清運(yùn)與清掃保潔工作質(zhì)量,結(jié)合社區(qū)實(shí)際,特制定社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔管理制度。

  一、管理單位責(zé)任

 。ㄒ唬└魃鐓^(qū)、物業(yè)等單位是其區(qū)域范圍的衛(wèi)生責(zé)任管理單位,負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)的垃圾收集清運(yùn)與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃進(jìn)行統(tǒng)籌管理。

  (二)管理單位要根據(jù)社區(qū)的道路、街道、居住區(qū)、人流密集區(qū)等區(qū)域范圍劃分若干個(gè)環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔責(zé)任區(qū),安排固定的保潔人員專人負(fù)責(zé)。

 。ㄈ┕芾韱挝灰獙(duì)垃圾收集清運(yùn)與保潔人員的到崗、保潔等日常工作進(jìn)行管理,督促清掃保潔人員開(kāi)展工作,確保垃圾定點(diǎn)定時(shí)收集清運(yùn),做到垃圾日產(chǎn)日清;

 。ㄋ模┕芾韱挝回(fù)責(zé)安排專人每周對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的垃圾收集清運(yùn)與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃工作進(jìn)行不定期巡回檢查。

  二、保潔工作制度

 。ㄒ唬┕ぷ髫(zé)任:保潔員對(duì)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)每天所產(chǎn)生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾,按照劃分的責(zé)任管理區(qū)按時(shí)進(jìn)行清掃、保潔,做到早上普掃徹底,上、下午巡回保潔。同時(shí)也要對(duì)違規(guī)投放垃圾、隨處丟棄廢棄物等違法行為進(jìn)行制止,并對(duì)違法人員進(jìn)行勸導(dǎo),講解保潔制度,以達(dá)到宣傳教育目的。

 。ǘ┕ぷ鳂(biāo)準(zhǔn):清掃保潔工作必須達(dá)到四無(wú)(無(wú)堆積物、無(wú)果皮紙屑、無(wú)污泥惡臭、無(wú)人畜糞便),做到四凈(路面凈、綠化帶四周凈、墻根凈、公共場(chǎng)地凈)。

  (三)工作時(shí)間(可隨季節(jié)作適當(dāng)調(diào)整):一般清掃保潔時(shí)間為早上5:00到晚上7:00,特殊要求的路段除外。做到早上7:00前完成普掃一次,其他時(shí)間為循環(huán)往復(fù)的清掃保潔。

 。ㄋ模┕ぷ骷o(jì)律:清掃保潔人員要服從管理,認(rèn)真操作、文明清掃,做到不漏掃、不丟段。要嚴(yán)格遵守工作時(shí)間和請(qǐng)假制度,不得串崗、脫崗、打堆聊天、干私活等,上崗時(shí)必須按要求穿戴好工作衣、帽。

  三、垃圾清運(yùn)制度

 。ㄒ唬┴(fù)責(zé)垃圾清運(yùn)的人員每日早晚兩次上路清運(yùn)垃圾,確保垃圾日產(chǎn)日清。

 。ǘ┣暹\(yùn)對(duì)象包括垃圾收容器或固定垃圾堆放點(diǎn)及其沿街店鋪的垃圾桶,確保垃圾堆放點(diǎn)無(wú)可見(jiàn)雜物,

  四、 監(jiān)督管理

  (一)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生主管部門(mén)要依法履行監(jiān)督管理職責(zé),管理單位及社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員要進(jìn)行不定期的巡查、檢查,檢查督促是否按照規(guī)定要求及時(shí)清掃保潔、收集清運(yùn),并做好巡查、檢查記錄。

 。ǘ┭膊、檢查結(jié)果作為社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的考核獎(jiǎng)懲和拔付保潔費(fèi)用的主要依據(jù)。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇6

  為了加強(qiáng)對(duì)保潔員的管理,提高保潔員的工作效率,更好地服務(wù)群眾,創(chuàng)建優(yōu)美的村容村貌,特制定本管理制度。

  一、保潔員聘用條件

  1、要有為群眾服務(wù)的品德,有從事保潔工作的責(zé)任感和吃苦耐勞的精神。

  2、男女不限,身體健康,年齡必須在50周歲以下,有從事保潔工作的體力。

  3、要服從鎮(zhèn)、村兩級(jí)的調(diào)度和管理,熱心保潔工作

  4、村干部家屬、直系親屬不列入范圍,優(yōu)先從本村低保戶或困難戶中挑選。

  二、保潔員的工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)村所劃分區(qū)域內(nèi)的垃圾日常保潔工作;

  2、負(fù)責(zé)清掃本區(qū)域內(nèi)公共部分的垃圾,并把垃圾集中倒入垃圾池;

  3、負(fù)責(zé)清掃本區(qū)域公路沿線兩旁的垃圾和清除沿街雜草;

  4、負(fù)責(zé)宣傳垃圾分類常識(shí)和督促農(nóng)戶門(mén)前“三包”;

  5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本區(qū)域內(nèi)農(nóng)戶垃圾桶和焚燒池的正確擺放和規(guī)范使用;

  6、協(xié)同管片村干部負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)清潔戶和欠清潔戶的評(píng)比工作。

  三、保潔員的配備及待遇

  1、保潔員原則上一類村配備5名、二類村配備3名,由村優(yōu)先從民政對(duì)象中推選,駐村干部按條件考察錄用,簽訂聘用合同,納入鎮(zhèn)村共同管理。

  2、保潔員工資實(shí)行底薪與績(jī)效考核相結(jié)合。底薪暫定為300元/月,績(jī)效工資100元,由鎮(zhèn)財(cái)政從保潔員經(jīng)費(fèi)中列支,不足部分由鎮(zhèn)財(cái)政負(fù)擔(dān)。

  3、每月由鎮(zhèn)整治辦對(duì)保潔員進(jìn)行考核,每村評(píng)比出1名優(yōu)秀保潔員,每人獎(jiǎng)勵(lì)200元,全部由鎮(zhèn)財(cái)政負(fù)擔(dān)。

  4、每月由管片村干部和保潔員對(duì)農(nóng)戶進(jìn)行評(píng)比,每組評(píng)比出1名最清潔戶,每戶獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值30元的物品,以資鼓勵(lì),所需費(fèi)用由鎮(zhèn)財(cái)政負(fù)擔(dān)。

  5、對(duì)年度評(píng)選為縣“十佳村”的保潔員,每人獎(jiǎng)勵(lì)400元,經(jīng)費(fèi)從獎(jiǎng)勵(lì)資金中列支。

  四、保潔員的管理

  1、保潔員由鎮(zhèn)、村共同管理,但以村管理為主,每村指定1名村干部管理1名保潔員,村干部績(jī)效考核與保潔員衛(wèi)生整治工作考核結(jié)果相掛鉤。

  2、保潔員應(yīng)保證工作時(shí)間,堅(jiān)持做到每天清掃本區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生和上戶檢查指導(dǎo)衛(wèi)生,有事必須向村干部請(qǐng)假,并找人替代完成工作任務(wù)。

  3、保潔員有下列行為的給予經(jīng)濟(jì)處罰,從工資中扣除:

  ① 保潔員一次清掃或保潔不徹底,不及時(shí)整改的每次罰款10元。

  ② 保潔員一次不清掃的,罰款20元,在一個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)兩次以上的'加倍罰款。

 、劢(jīng)鎮(zhèn)督查,一次不在崗的,罰款20元,連續(xù)兩次不在崗的加倍罰款。

  4、保潔員有下列行為的,予以解聘且停發(fā)當(dāng)月績(jī)效工資,屬民政救助對(duì)象的取消資格:

 、 一個(gè)月內(nèi)連續(xù)三次或累計(jì)五次清掃或保潔不徹底的。

  ②一個(gè)月內(nèi)無(wú)故三次完全不清掃或不清潔的。

 、垡粋(gè)月內(nèi)督查連續(xù)三次不在崗的。

  五、本制度由鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)解釋,自宣布之日起實(shí)行。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇7

  一、村委會(huì)環(huán)境衛(wèi)生管理職責(zé)

  1、村委會(huì)是其區(qū)域范圍的衛(wèi)生責(zé)任管理單位,負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)的垃圾收集清運(yùn)與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃進(jìn)行統(tǒng)籌管理。

  2、村委會(huì)要根據(jù)該村的道路、居住區(qū)、人流密集區(qū)等區(qū)域范圍劃分環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔責(zé)任區(qū),安排垃圾清運(yùn)頻次與指定監(jiān)督員進(jìn)行管理。

  3、村委會(huì)要對(duì)垃圾收集清運(yùn)與日常的保潔工作進(jìn)行管理,確保垃圾定點(diǎn)堆放、每天早上及時(shí)清運(yùn)。

  4、村委會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的垃圾收集清運(yùn)及農(nóng)戶衛(wèi)生落實(shí)情況進(jìn)行不定期巡回檢查,并做好檢查記錄。

  5、村委會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)各住戶的房前屋后(包括大門(mén)外街道)進(jìn)行衛(wèi)生責(zé)任劃分,住戶既有保潔責(zé)任,也有保潔監(jiān)督責(zé)任。

  二、農(nóng)戶衛(wèi)生保潔責(zé)任及標(biāo)準(zhǔn)

  1、以講衛(wèi)生為榮,不講衛(wèi)生為恥。堅(jiān)持做好家庭環(huán)境衛(wèi)生保潔,搞好四旁植樹(shù),綠化美化家園。

  2、努力爭(zhēng)當(dāng)衛(wèi)生文明戶、文明家庭。敢于同一切不講文明衛(wèi)生、破壞環(huán)境的行為作斗爭(zhēng)。

  3、自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督和鄰里監(jiān)督,強(qiáng)化環(huán)境衛(wèi)生意識(shí),積極協(xié)作,為共建和諧生態(tài)新農(nóng)村做貢獻(xiàn)。

  4、室外保持整潔,房前屋后無(wú)雜草、無(wú)亂堆亂放、無(wú)果皮紙屑、無(wú)污泥惡臭、無(wú)人畜糞便,畜禽圈舍,勞動(dòng)用具擺放整齊,墻體無(wú)亂寫(xiě)亂畫(huà)、亂釘亂掛。

  5、室內(nèi)經(jīng)常打掃,清潔明亮,家具干凈,擺放有序。

  6、負(fù)責(zé)對(duì)自己生產(chǎn)生活區(qū)域內(nèi)每天所產(chǎn)生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾,投放到就近垃圾桶,待村垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)人員定期清運(yùn)。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇8

  1、保潔員由村委會(huì)聘用,服從村委會(huì)的管理、分配、指揮。

  2、保潔員日常工作時(shí)間:上午7:00——11:00,下午2:30——6:30,一般為上午清理垃圾,下午日常保潔。工作時(shí)間著工作服。

  3、保潔員必須按村里劃分的責(zé)任區(qū),完成好自己的工作任務(wù),清掃保潔率要達(dá)到100%,做到每天及時(shí)收集垃圾,把垃圾桶內(nèi)的垃圾送到垃圾池。

  4、保潔員要積極參加鄉(xiāng)、村組織的各種衛(wèi)生突擊勞動(dòng),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  5、保潔員要求辭職時(shí),必須提前一周向村里提出申請(qǐng),待同意后方可離崗,不得自行找人接替。

  6、保潔員因病、因事暫不能工作時(shí),需自己找人替班,并向村請(qǐng)假,準(zhǔn)許后方可離崗,否則另行安排他人接替,按自己離職處理。

  7、保潔員在工作中要注意安全,防止各種事故的發(fā)生,一旦發(fā)生事故后果自負(fù)。

  8、對(duì)未能履行工作職責(zé),有下列情形之一的保潔員,予以解聘。

 。1)工作不負(fù)責(zé)任,無(wú)故不協(xié)助垃圾裝車的;

 。2)不服從統(tǒng)一管理的;

 。3)經(jīng)檢查、考核三次以上保潔標(biāo)準(zhǔn)不達(dá)標(biāo)的;

 。4)身體狀況已經(jīng)不能勝任保潔工作的;

 。5)經(jīng)常與群眾發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),負(fù)有主要責(zé)任的;

 。6)在考核檢查表上拒絕簽字的。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇9

  一、通村主干道由村級(jí)清潔員實(shí)行每日清掃保潔,通戶路和房前屋后實(shí)行個(gè)戶責(zé)任區(qū)清掃。

  二、房前屋后衛(wèi)生每周集中清掃一次,庭院衛(wèi)生每日清掃一次。

  三、田間道路沿線由沿線耕地承包戶負(fù)責(zé)分段及時(shí)清掃。

  四、溝道、河道等非責(zé)任區(qū)衛(wèi)生實(shí)行每周一次集中清理。

  五、建筑材料在施工結(jié)束兩個(gè)工作日內(nèi)務(wù)必清理完畢或入院整齊堆放。

  六、個(gè)戶院外的煤堆、糞堆、柴堆、草堆等堆放物,必須在兩個(gè)工作日內(nèi)該入院的入院,該清理的清理。

  七、婚喪嫁娶沿路拋灑雜物必須當(dāng)日清理完畢。

  八、春耕秋收期間田間雜物由個(gè)戶清理,集中傾倒至指定地點(diǎn)。

  九、村委要對(duì)個(gè)戶房前屋后、所包路段及田間衛(wèi)生每周進(jìn)行一次檢查,并對(duì)衛(wèi)生示范戶進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

  十、對(duì)于不按制度要求清理的個(gè)戶,村委經(jīng)督促無(wú)效,要通過(guò)宣傳欄或廣播進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。情節(jié)嚴(yán)重的,上報(bào)鄉(xiāng)政府處理。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇10

  一、鄉(xiāng)成立以包片領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),包村干部為組員的督查組;村成立以支部書(shū)記或村委會(huì)主任為組長(zhǎng),村兩委干部為組員的督查組。

  二、鄉(xiāng)督查組負(fù)責(zé)對(duì)包片各村環(huán)境衛(wèi)生整治進(jìn)行督查,督查情況應(yīng)有詳細(xì)記錄,并及時(shí)將督查情況向鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)組匯報(bào)。

  三、村督查組負(fù)責(zé)對(duì)本村范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生狀況每天進(jìn)行督查。具體內(nèi)容:

  1、必須實(shí)行每日不定時(shí)對(duì)全村環(huán)境衛(wèi)生巡查的辦法,每日巡查不少于2次。

  2、對(duì)環(huán)境衛(wèi)生較差,清掃不徹底的區(qū)域,應(yīng)列為重點(diǎn)巡查對(duì)象,隨時(shí)隨地進(jìn)行抽查。

  3、對(duì)全村保潔員、清運(yùn)員的保潔質(zhì)量監(jiān)督檢查,并做好巡查記錄。

  4、對(duì)重點(diǎn)區(qū)域要經(jīng)常性跟蹤巡查,并督促責(zé)任人加以落實(shí)保潔。

  5、隨時(shí)隨地制止一切亂倒垃圾,亂扔果皮、紙屑、塑料袋和隨地吐痰等一切不文明衛(wèi)生行為。

  6、如出現(xiàn)私搭亂建、違章建筑等要及時(shí)制止。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇11

  為了創(chuàng)建一個(gè)良好的衛(wèi)生環(huán)境,防止環(huán)境污染,確保村民有個(gè)舒適的生活環(huán)境,結(jié)合我村實(shí)際,特制定如下制度,希各村民自覺(jué)遵守。

  一、村民委員會(huì)成立環(huán)境衛(wèi)生保潔領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)一名分管干部,同時(shí)聘請(qǐng)4名專職保潔員,分片區(qū)負(fù)責(zé)衛(wèi)生的打掃及垃圾的清理工作。

  二、專職保潔員每天上午進(jìn)行1次衛(wèi)生打掃,并將各垃圾箱內(nèi)及其他垃圾搬運(yùn)到垃圾中轉(zhuǎn)站或填理場(chǎng),做到日產(chǎn)日清,并對(duì)村民進(jìn)行衛(wèi)生宣傳和監(jiān)督管理。

  三、村民自己房屋四周衛(wèi)生包干區(qū)要經(jīng)常打掃,保持清潔無(wú)污染物,保持房前房后庭院干凈整潔,無(wú)陰溝積水,無(wú)污泥惡臭,不亂堆亂放。

  四、村民必須自覺(jué)把一切垃圾倒入垃圾箱內(nèi),不準(zhǔn)把垃圾放在垃圾箱旁或倒入河中、河對(duì)岸、公路邊及其他公共場(chǎng)所。

  五、教育子女不能在公共場(chǎng)所設(shè)施上亂涂、亂寫(xiě)、亂畫(huà)。

  六、綠化管理:按照道路保潔責(zé)任區(qū)的劃區(qū),由各屋場(chǎng)將責(zé)任落實(shí)到戶,對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的樹(shù)木花草澆水施肥,確保生長(zhǎng)。

  七、本制度自訂立之日起實(shí)施。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇12

  為了增強(qiáng)我鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理力度,提高衛(wèi)生保潔人員的工作質(zhì)量,使保潔工作制度化、規(guī)范化,更好地為村民服務(wù),創(chuàng)造優(yōu)美的生產(chǎn),生活環(huán)境。特制定本管理制度。

  一、工作任務(wù)

  1、衛(wèi)生保潔員的工作任務(wù)主要為清運(yùn)村內(nèi)的生活、生產(chǎn)垃圾、零散垃圾等。

  2、清掃大環(huán)境衛(wèi)生,清理白色垃圾及其它污染物。

  3、清理保潔范圍內(nèi)的污水盆、垃圾池、排水溝、河道等,并且要求日;芾怼

  4、清理村上建筑物上的小廣告及亂貼亂畫(huà)等。

  5、積極配合鎮(zhèn)政府、市委管理工作。

  二、工作時(shí)間

  村內(nèi)的生活生垃圾要求日產(chǎn)日清,夏季上午要在八點(diǎn)半之前收完,下午三點(diǎn)之前清理完畢;冬季上午要在九點(diǎn)鐘以前收完垃圾、下午二點(diǎn)之前清理完畢;特殊情況下除外。

  三、注意事項(xiàng)

  1、全體保潔員要接受鎮(zhèn)及所在村的領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)從指揮、服從分配,如不服從領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)者,鎮(zhèn)政府將按有關(guān)規(guī)定處理,或進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

  2、保潔員每天按時(shí)清理衛(wèi)生。如有病、事假者,要先與鄉(xiāng)或村領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,并找好代班保潔員,如無(wú)故不上班者,按曠工處理。

  3、保潔員工作期間不得酗酒,不得參加和參與任何的鬧事、上訪,不得參加任何違法團(tuán)體和違法違紀(jì)活動(dòng)。

  4、保潔員如因保潔工作做的不好而在衛(wèi)生檢查、評(píng)比中失分,將依情進(jìn)行處罰。

  5、一年中,新保潔車輛維修費(fèi)為50元(包括更換零件),舊保潔車輛維修費(fèi)為120元(包括更換零件)超支部分自付,在規(guī)定內(nèi)的維修結(jié)余款歸個(gè)人。

  6、保潔員必須準(zhǔn)時(shí)參加鎮(zhèn)及村召開(kāi)的保潔工作會(huì)議,如有特殊情況,必須提前向鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

  7、保潔員在工作期間內(nèi)發(fā)現(xiàn)無(wú)故曠工者,發(fā)現(xiàn)第一次給予警告,發(fā)現(xiàn)第二次處罰30元罰款,如有三次以上無(wú)故曠工者給予開(kāi)除(解除合約)。

  8、對(duì)鎮(zhèn)村組織的檢查根據(jù)每人保潔員得分情況給予獎(jiǎng)懲,其中滿分獎(jiǎng)勵(lì)50元,90分以上獎(jiǎng)勵(lì)20元,90分以下者罰款50。此制度從頌之日起實(shí)行。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇13

  為進(jìn)一步加強(qiáng)保潔員的管理,為保潔員盡心履職創(chuàng)造良好條件,促進(jìn)全鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生常態(tài)化運(yùn)行,特制定本辦法。

  一、明確聘用條件

  保潔員必須在本村場(chǎng)、居委會(huì)常住村民中產(chǎn)生,采取公開(kāi)招聘的方式,經(jīng)村場(chǎng)、居委會(huì)審核確認(rèn)后,報(bào)鎮(zhèn)環(huán)境整治辦審查,審查通過(guò)后由所在村場(chǎng)、居委會(huì)與保潔員簽訂聘用合同。各村場(chǎng)保潔員的人數(shù)按照鎮(zhèn)環(huán)境整治辦審定的名額進(jìn)行配備。

  保潔員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

  1、責(zé)任心強(qiáng),不怕臟、不怕累。

  2、團(tuán)結(jié)鄰里,熱愛(ài)保潔工作。

  3、身體好,精力好。男女不限,65歲以下適宜。

  二、明確工作職責(zé)

  保潔員職責(zé):

  1、日常保潔。做好責(zé)任區(qū)公共范圍內(nèi)垃圾收集處理,對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)主要道路、溝渠、公共場(chǎng)所進(jìn)行日常保潔,確保無(wú)暴露、成堆垃圾、無(wú)污水、無(wú)水面漂浮物、無(wú)亂堆亂放。

  2、宣傳督促。對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的'農(nóng)戶逐戶宣講環(huán)境衛(wèi)生常識(shí),督促農(nóng)戶落實(shí)“三包”責(zé)任,對(duì)垃圾池及時(shí)分類處理,提高群眾愛(ài)護(hù)環(huán)境衛(wèi)生的自覺(jué)意識(shí)。

  3、教育制止。對(duì)發(fā)現(xiàn)有亂扔亂倒垃圾或者不正確使用垃圾池的農(nóng)戶,有權(quán)進(jìn)行教育和制止。

  4、愛(ài)護(hù)設(shè)施。愛(ài)護(hù)環(huán)境衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施,維護(hù)好、使用好環(huán)衛(wèi)設(shè)施。

  支部書(shū)記職責(zé):

  1、督促檢查保潔員履職情況。每天進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題督促整改,整改不到位的按照考核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行扣款登記。

  2、督促其他片區(qū)村干部上路巡查,督促分片區(qū)域保潔員履職,整改不到位的按照考核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行扣款登記。

  3、每月20前匯總保潔員扣款情況,交鎮(zhèn)環(huán)境整治辦。

  三、明確待遇標(biāo)準(zhǔn)

  1、基本工資每月300元,每月設(shè)大面保潔獎(jiǎng)金100元、督促農(nóng)戶獎(jiǎng)金100元共200元獎(jiǎng)勵(lì)基金。每月底,由支部書(shū)記對(duì)保潔員的工資待遇進(jìn)行審核確認(rèn),鎮(zhèn)環(huán)境整治辦憑審核單按季度進(jìn)行打卡。各村場(chǎng)可以根據(jù)本村實(shí)際情況在此基礎(chǔ)上另外制定管理細(xì)則和獎(jiǎng)金微調(diào)。

  2、鎮(zhèn)環(huán)境整治辦為每位保潔員購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn)一份。

  四、明確考核辦法

  鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生整治辦和各村場(chǎng)要加強(qiáng)對(duì)保潔員的考核,簡(jiǎn)化考核辦法,促進(jìn)大面保潔常態(tài)運(yùn)行。

  1、分區(qū)負(fù)責(zé)。各保潔員對(duì)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生負(fù)責(zé)。村場(chǎng)、居委會(huì)是保潔員的管理主體,由支部書(shū)記負(fù)責(zé)保潔員的管理。其他村干部對(duì)各自責(zé)任區(qū)域內(nèi)的保潔員負(fù)有督促責(zé)任。

  2、堅(jiān)持上崗。保潔員要堅(jiān)持每天對(duì)責(zé)任區(qū)域的主路進(jìn)行一次全面保潔,確保主路兩側(cè)和溝面不出現(xiàn)明顯暴露和成堆垃圾。每周確保有3天以上重點(diǎn)督促農(nóng)戶垃圾池分類減量。如果有特殊情況的可以向支部書(shū)記請(qǐng)假,但須有人代替。發(fā)現(xiàn)一天沒(méi)有上路保潔的扣款30元。連續(xù)出現(xiàn)三天沒(méi)有上路的保潔員直接予以黃牌警告,并扣款100元。

  3、大面保潔。責(zé)任區(qū)域內(nèi)有舉辦紅白喜事的農(nóng)戶,要提前與農(nóng)戶商量好垃圾的處理問(wèn)題,超過(guò)兩天沒(méi)有處理完的,每處扣20元。公共區(qū)域出現(xiàn)連續(xù)出現(xiàn)5片以上明顯暴露垃圾的,每處扣10元。

  4、督促農(nóng)戶。重點(diǎn)督促責(zé)任區(qū)內(nèi)農(nóng)戶搞好庭院內(nèi)衛(wèi)生和垃圾池分類減量,責(zé)任區(qū)域內(nèi)垃圾池沒(méi)有分類減量超過(guò)5個(gè)的每個(gè)扣5元。垃圾池外有成片垃圾的,一處扣款10元。庭院不清潔農(nóng)戶超過(guò)5個(gè)的每個(gè)扣5元。

  五、明確考核方式

  1、鎮(zhèn)環(huán)境整治辦考核。鎮(zhèn)環(huán)境整治辦每周進(jìn)行兩次明查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題當(dāng)場(chǎng)指出登記,支部書(shū)記、保潔員到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),不到現(xiàn)場(chǎng)的加倍扣款。

  2、村場(chǎng)考核。各村場(chǎng)、居委會(huì)支部書(shū)記和分區(qū)域村干部要堅(jiān)持每天進(jìn)行日常巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題當(dāng)即指出整改,保潔員沒(méi)有整改的登記扣款。

  3、縣、市考核。在縣、市檢查中被扣分的,對(duì)所在區(qū)域保潔員按對(duì)應(yīng)的扣款標(biāo)準(zhǔn)加倍扣款。

  六、明確獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)

  每月底對(duì)保潔員根據(jù)鎮(zhèn)環(huán)境整治辦檢查扣款多少進(jìn)行一次綜合排名。對(duì)表現(xiàn)出色、盡職盡責(zé)的保潔員,給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)工作馬虎、責(zé)任心不強(qiáng)的保潔員,要鞭策提高。鎮(zhèn)環(huán)境整治辦和村場(chǎng)在檢查中對(duì)保潔員的扣款,在當(dāng)季度打卡中予以兌現(xiàn)。對(duì)排名最后三名的保潔員實(shí)行談話制度,年內(nèi)出現(xiàn)兩次排名倒數(shù)三名的,給予黃牌警告。黃牌警告之后,再出現(xiàn)一次排名在倒數(shù)三名的,由村場(chǎng)與保潔員解除聘用合同,另外物色人員。

  村級(jí)保潔員管理制度 篇14

  為全面推進(jìn)我鎮(zhèn)“美麗鄉(xiāng)村·清潔先行”工作,加強(qiáng)保潔隊(duì)伍的管理,建立保潔工作及生活垃圾處理長(zhǎng)效機(jī)制,制定如下制度。

  一、保潔員的聘用

  保潔員由鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門(mén)牽頭組織公開(kāi)選聘,由各辦事處作為用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同、建立勞動(dòng)關(guān)系,經(jīng)培訓(xùn)后方可上崗。所聘用的保潔員要熱心公益、責(zé)任心強(qiáng),服從鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門(mén)和辦事處的管理。

  二、工作時(shí)間

  每天早上7:30—10:30,下午15:00—18:00。

  三、工具的配備

  由各辦事處為保潔員統(tǒng)一配置掃帚、垃圾鏟等相應(yīng)的清掃保潔工具,保障保潔員正常開(kāi)展保潔工作。

  四、工作內(nèi)容

  1、保潔員必須按辦事處劃分的責(zé)任片,完成六邊一區(qū)域(街邊、村邊、路邊、田邊、房邊、水邊,公共區(qū)域)的保潔任務(wù),做到無(wú)垃圾、無(wú)積水、無(wú)堆積物。做到每天及時(shí)清潔、收集和清運(yùn)垃圾。

  2、保潔員要積極參與鎮(zhèn)及辦事處組織的各種衛(wèi)生保潔活動(dòng),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  3、保潔員要積極宣傳農(nóng)村垃圾集中收集處理的好處及垃圾分類知識(shí),教育引導(dǎo)村民自覺(jué)把垃圾分類投放到垃圾箱、桶中,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,做到不亂扔、亂堆放垃圾。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)垃圾清運(yùn)車輛、工具的保管和保養(yǎng),避免丟失和人為損壞。

  4、保潔員要樹(shù)立為村民、為社會(huì)服務(wù)的品德,做到不怕苦、不怕累,樹(shù)立良好的行業(yè)形象。要語(yǔ)言文明,以理服人。發(fā)現(xiàn)有亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等現(xiàn)象,做到文明勸導(dǎo),主動(dòng)清掃,對(duì)蠻不講理者,及時(shí)報(bào)告辦事處或鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門(mén)進(jìn)行妥善處理。

  5、保潔員在崗期間,保持個(gè)人衛(wèi)生,衣服勤洗勤換,必須穿配發(fā)的工作制服。

  五、管理機(jī)制

  1、各辦事處負(fù)責(zé)對(duì)保潔員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、日常工作監(jiān)督檢查,并做好工資審核發(fā)放。

  2、環(huán)衛(wèi)部門(mén)要落實(shí)公眾評(píng)議制度,由督察員對(duì)保潔工作實(shí)效實(shí)行“一記二查三評(píng)四考”工作制,評(píng)議結(jié)果與保潔員工資獎(jiǎng)金掛鉤:

 。1)專人記錄:由辦事處環(huán)衛(wèi)專干對(duì)保潔員每日工作情況進(jìn)行記錄;

 。2)群眾抽查:由督察員和群眾代表對(duì)轄區(qū)清掃、清運(yùn)情況進(jìn)行監(jiān)督抽查;

 。3)代表評(píng)議:由群眾代表根據(jù)保潔員記錄和抽查記錄,對(duì)保潔員每季度的工作進(jìn)行評(píng)議;

 。4)鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門(mén)考核:由鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門(mén)綜合群眾、公民代表意見(jiàn)對(duì)保潔員進(jìn)行季度考核。

  六、請(qǐng)假與離職

  1、保潔員因病或因事外出暫不能工作時(shí),需自行找人替班,并向所屬辦事處請(qǐng)假,批準(zhǔn)后方可離崗,否則按自行離崗處理。

  2、保潔員辭職時(shí),必須提前半個(gè)月向所屬辦事處提出申請(qǐng),經(jīng)辦事處上報(bào)鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門(mén)同意后方可離崗,不得自行找人接替。

  3、對(duì)未能履行工作職責(zé),有下列情形之一的保潔員,予以解聘:

 。1)工作不負(fù)責(zé)任,不按時(shí)、按要求清掃、清運(yùn)垃圾的;

  (2)身體狀況不能勝任保潔工作的;

  (3)保潔員考核不稱職的。

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