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護理管理制度

時間:2023-04-25 22:22:27 制度 我要投稿

護理管理制度(通用20篇)

  在現(xiàn)在的社會生活中,接觸到制度的地方越來越多,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預(yù)計目標(biāo)。相信很多朋友都對擬定制度感到非?鄲腊桑旅媸切【幷淼淖o理管理制度(通用20篇),希望對大家有所幫助。

護理管理制度(通用20篇)

  護理管理制度 篇1

  一、按衛(wèi)生部《病歷書寫基本規(guī)范》、國家中醫(yī)藥管理局《中醫(yī)病歷書寫基本規(guī)范》、《浙江省病歷書寫規(guī)范》及有關(guān)醫(yī)療配套文件規(guī)定進行護理文書書寫及管理。

  二、護理文件包括體溫單、醫(yī)囑單、醫(yī)囑本、病室交班報告本、護理記錄單、危重病人護理記錄單及手術(shù)護理記錄單等,均按本院護理部編寫的護理文件書寫格式要求填寫。

  三、護理文件書寫必須有具備獨立執(zhí)業(yè)資格的護理人員完成,實習(xí)、進修、試用期護士書寫后應(yīng)有帶教老師簽字。

  四、護理文件書寫要求:字跡端正、清晰、無錯別字、眉欄填齊、頁面整潔。合格率達95%以上。

  五、各種醫(yī)療護理記錄表格要定點存放,及時補充;病歷中各種表格應(yīng)按順序排列整齊,不得任意撕毀、涂改或丟失,病歷用后必須歸還原處。

  六、體溫單、醫(yī)囑單、護理記錄等應(yīng)連同病歷隨病人出院或死亡后,按規(guī)定排列,及時送病案室保管。醫(yī)囑本的`保存期限一般不少于二年,病區(qū)交班本一般不少于三年,以備查閱。

  七、因搶救危重患者未能及時書寫護理病歷,當(dāng)班護理人員應(yīng)在搶救工作結(jié)束后6小時內(nèi)據(jù)實補記,并注明時間,執(zhí)行各項治療時間應(yīng)記錄到時分。

  八、病人不得自行攜帶病歷出科室,外出會診或轉(zhuǎn)院時攜帶病歷摘要。

  九、護理部、科室定期對護理文件書寫質(zhì)量監(jiān)控、檢查、評價、反饋,促進書寫質(zhì)量持續(xù)改進。

  護理管理制度 篇2

  1、凡在護理業(yè)務(wù)、技術(shù)及其他方面遇有疑難,本科室(病區(qū))難以解決時,可申請會診。

  2、會診前申請科室(病區(qū))應(yīng)做好各種資料準(zhǔn)備,目的'明確,會診時報告病情及有關(guān)內(nèi)容,做好會診記錄,會診后認真組織實施會診意見。

  3、病區(qū)會診:由病區(qū)護士提出申請,病區(qū)護士長召集有關(guān)人員參加。

  4、科間會診:由病區(qū)護士長提出申請,填寫會診單,經(jīng)科護士長同意或直接送被邀科室(病區(qū))。被邀科室(病區(qū))的護士長或主管護師以上人員參加會診。會診一般要求在兩天內(nèi)完成,會診由護士長主持,科護士長及病區(qū)有關(guān)人員參加,責(zé)任護士書寫會診記錄。

  5、院內(nèi)會診:由病區(qū)護士長提出申請,填寫會診單,經(jīng)科護士長,護理部同意后送被邀科室(病區(qū)),并確定會診時間,被邀科室(病區(qū))派出有豐富經(jīng)驗的主管護師以上人員或護士長參加。會診由申請病區(qū)護士長主持,護理部工作人員,科護士長及相關(guān)人員參加,詳細記錄會診意見,應(yīng)邀會診護士填寫會診記錄。

  6、院外會診:由科護士長或病區(qū)護士長提出申請,填寫會診單,經(jīng)護理部同意,會診單經(jīng)護理部蓋章發(fā)往被邀醫(yī)院護理部。會診由科護士長或病區(qū)護士長主持,護理部工作人員、科護士長及病區(qū)有關(guān)人員參加,應(yīng)邀會診護士書寫會診記錄。

  7、緊急會診:被邀請的人員必須隨請隨到,雙方及時做好記錄。

  護理管理制度 篇3

  一、根據(jù)院工作計劃,結(jié)合臨床醫(yī)療和護理工作實際,定期擬定醫(yī)院護理工作計劃,經(jīng)院長批準(zhǔn)后,具體組織實施。

  二、經(jīng)常督促檢查工作制度和護理技術(shù)操作常規(guī)及護理人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行,提高基礎(chǔ)護理和疾病護理的質(zhì)量。

  三、合理計劃和調(diào)配使用護理人員,做到護理任務(wù)和力量的基本平衡,加強對護士長工作的具體指導(dǎo),充分發(fā)揮護士長的作用。組織護士長查房和各科之間定期交叉檢查和不定期抽查。

  四、負責(zé)全院護理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高。開展業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和操作技術(shù)的訓(xùn)練,統(tǒng)一常規(guī)技術(shù)的操作規(guī)程和定期考核。開展業(yè)余教育和舉辦短期學(xué)習(xí)班。加強護理工作的技術(shù)管理,開展護理工作的科研和技術(shù)革新活動。不斷提高護理技術(shù)水平。

  五、做好病房管理,達到環(huán)境整潔,安靜、舒適安全、工作有序的`要求。對患者進行住院指導(dǎo)和生活管理,搞好基礎(chǔ)護理,合理控制陪護,積極創(chuàng)造條件,搞好病房設(shè)置規(guī)范化。

  六、定期對各科(病房)常備藥品、器械物品的領(lǐng)取、保管和使用情況進行檢查。

  七、了解或參加各科開展的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及危重患者的搶救。

  八、經(jīng)常深入科室了解實際情況,督促檢查各項工作的落實,杜絕護理事故,減少護理差錯的發(fā)生,分析護理工作質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并作好記錄。定期向院長匯報工作,提出改進工作措施。

  九、掌握全院護理人員的工作學(xué)習(xí)、思想情況,做好思想政治工作,關(guān)心護士生活。

  十、建立本部門大事記。

  護理管理制度 篇4

  1、建立健全質(zhì)量管理體系,護理部設(shè)專人分管質(zhì)量管理,護理部下設(shè)護理質(zhì)控組,專人負責(zé)全院護理質(zhì)量控制。

  2、建立健全全院三級護理質(zhì)控網(wǎng)絡(luò),三級質(zhì)控由護理部主任及科護士長、護士長組成,二級質(zhì)控由科護士長及護士長組成,一級質(zhì)控由護士長和護士組成;護理各項目管理組由科護士長和護士長組成。

  3、加強對護理人員質(zhì)量管理教育,提高護理人員的質(zhì)量意識,使每個護士明確各項工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),組織全體護理人員參加質(zhì)量管理活動。

  4、隨著護理學(xué)科的.發(fā)展,護理部組織質(zhì)控人員不斷完善各項規(guī)章制度,規(guī)范護理質(zhì)控工作的各個環(huán)節(jié),修訂完善質(zhì)量考評細則和實施方案。

  5、護士長對病區(qū)護理質(zhì)量把關(guān),每天查房至少四次(晨會交班前,中午下班前,下午上班后、下午下班前)以上,掌握病區(qū)動態(tài)和危重病人情況。每周夜查房一次。

  6、三級護理質(zhì)量檢查每季度一次,二級護理質(zhì)量檢查每月一次,一級護理質(zhì)量檢查每半個月一次,對存在問題及時指出并限期改正。

  7、護理部組織質(zhì)控組成員每月隨機抽查,針對問題檢查,并將每月檢查情況匯總,檢查結(jié)果向各病房護士長反饋和呈報信息科。每季度進行一次質(zhì)量分析、評價,提出改進措施并及時反饋,每年進行一次質(zhì)量管理分析研討會。

  護理管理制度 篇5

  一、獎勵制度

  1、助人為樂,在社會上受到好評,為醫(yī)院贏得榮譽。

  2、見義勇為,為保護醫(yī)院財產(chǎn),病區(qū)安全及患者安全做出貢獻。

  3、服務(wù)態(tài)度好,經(jīng)常受到患者,家屬,周圍同志和領(lǐng)導(dǎo)的好評。

  4、及時發(fā)現(xiàn)問題,有效的杜絕差錯,事故,護理并發(fā)癥及護理糾紛的發(fā)生。

  5、帶病堅持工作,主動加班加點,積極想辦法為患者解決實際困難。

  6、每個季度或全年全勤。

  7、為醫(yī)院或科室發(fā)展提出合理化建議,并采納后產(chǎn)生一定的效果的。

  8、無院內(nèi)感染發(fā)生,醫(yī)療廢物管理規(guī)范。

  9、每個月或每年評比“星級”護士,優(yōu)秀護士,并給予較高的榮譽和物質(zhì)獎勵,

  10、每年在正式期刊,報紙上發(fā)表專業(yè)文章,積極參與科研,著書成績顯著。

  二、懲罰制度

  1、違反護士儀表規(guī)范的。

  2、上班濃妝艷抹,佩戴醒目首飾的。

  3、在病房中扎堆聊天,大聲說笑,工作時間干私活的遲到,早退,無故不按時交接班的。

  4、穿工作服外出的。

  5、在崗期間醫(yī)療廢物不分類,混放的。

  6、由于工作疏忽,責(zé)任心不強,發(fā)生護理差錯,糾紛,護理并發(fā)癥,對意外事故或重大事件未及時報告的。

  7、未經(jīng)許可在工作時間內(nèi)擅離職守,散播錯誤的',惡意的信息或謠言。

  8、未按請假規(guī)定無故缺勤的,不服從調(diào)配的。

  9、不能完成正常的工作任務(wù),在護理操作過程中違反操作規(guī)程,給病人帶來痛苦給醫(yī)院代理啊影響的。

  10、值班時脫崗造成嚴(yán)重后果的。

  護理管理制度 篇6

  實行護理查房,可加強醫(yī)、護之間和護、病之間的聯(lián)系,有利加強病房管理,也有助于提高護士長的組織能力與業(yè)務(wù)技術(shù)水平,提高護理質(zhì)量。

  一、護理部組織各科護士每季度進行一次較全面的查房,其內(nèi)容:

 。1)查危重病人的`護理;

 。2)查護理操作;

 。3)查護理書寫;

 。4)查病房管理;

 。5)查差錯事故、交叉感染發(fā)生情況。

  二、行政查房:

  科護士長每月一次、病房護士長每兩周一次。查各班崗位責(zé)任制和各項規(guī)章制度的落實。

  三、疾病查房:

  護理部每季(月)組織一次,病房護士長每月組織一次,有實習(xí)護士時可結(jié)合教學(xué)查房。查房時,到病人床前介紹病史、體檢情況,結(jié)合對病人的診斷、治療、護理進行討論,最后由主持人總結(jié)。

  四、夜查房:

  由全院護士長輪流參加。查房內(nèi)容:了解各病房的工作量,重病人的護理,陪客管理,環(huán)境管理,搶救物品的準(zhǔn)備,值班護士掌握病情程度和工作態(tài)度。對發(fā)現(xiàn)的問題,逐條記錄,次日向護理部匯報,必要時應(yīng)即使指正。遇到技術(shù)上的苦難,應(yīng)及時指導(dǎo)。對病房共性問題,提交護理部在護士長會議上討論解決。發(fā)現(xiàn)某病區(qū)做到比較好的地方,應(yīng)予以鼓勵。

  五、參加醫(yī)師查房:

  病房護士長或主任護士每周安排1—2次參加。主任或主治醫(yī)師查房,以便進一步了解病情和護理工作質(zhì)量。查房前要完成晨間護理和病室清掃工作,并囑病人臥床休息,不得外出,請陪客外出。要貫徹保護性醫(yī)療制度。

  實行責(zé)任制護理的科室,責(zé)任護士須在查房前完成晨間護理,晨會后參加醫(yī)師查房,以便進一步熟悉病情,直接了解醫(yī)囑。

  護理管理制度 篇7

  一、護理部按《護理人員考評標(biāo)準(zhǔn)》每季度一次對護士長及各級護理人員的工作品德進行考評,考評方法:先自評,再由考試考評小組總評,按百分制計分,再由護理部過目后登入?yún)R總表,以進一步督促護理人員的工作自覺性和主動性,分值作為晉升年終考評參考。

  二、每年終按優(yōu)職、稱職、基本稱職、不稱職對各級護理人員綜合評定,作為骨干培養(yǎng)晉升的依據(jù)。

  附:護理質(zhì)量管理目標(biāo):

  1、護理技術(shù)操作合格率:≥95%

  2、基礎(chǔ)護理合格率:≥95%

  3、特護、一級護理合格率:≥95%

  4、護理表格書寫合格率:≥95%

  5、規(guī)章制度管理:≥95%

  6、急救物品完好率:100%

  7、消毒器械消毒滅菌合格率:100%

  8、褥瘡、紅臀發(fā)生率:0

  9、每百張床單護理嚴(yán)重差錯發(fā)生次數(shù):≤0.5

  10、年護理事故發(fā)生次數(shù):0

  11、服務(wù)態(tài)度滿意率:≥90%

  12、整體護理病房工作質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn):

  病房床位數(shù)與崗位護士數(shù)之比:≥1:0.4

  護士的`職責(zé)和分工科學(xué)合理,非護理工作不能占用護士人力

  病人基礎(chǔ)護理合格率達到95%

  護士應(yīng)用護理程序護理病人,其工作應(yīng)達到:

  a:入(。┰涸u估與病人狀況符合率≥90%

  b:護理問題(診斷)符合率≥90%

  c:護理措施符合率≥95%,實施率達100%,并進行效果評估

  d:護理宣教計劃覆蓋率≥95%

  e:護理文書書寫與實際護理過程相符(上述各指標(biāo)應(yīng)從病人和病歷雙方面對照檢查

  病人對護理工作滿意率≥95%

  護理管理制度 篇8

  1、由護理部、科護士長、病區(qū)護士長、臨床帶教老師等組成臨床護理教學(xué)小組,負責(zé)對見習(xí)、實習(xí)護士學(xué)生及進修護理人員的教學(xué)工作。

  2、臨床實習(xí)帶教必須具有豐富臨床經(jīng)驗和責(zé)任心強的`護師擔(dān)任。

  3、根據(jù)見習(xí)、實習(xí)護士學(xué)生或進修護理人員的教學(xué)計劃,有目的的開展各項教學(xué)活動,包括教學(xué)查房、專題講座、病案分析、技術(shù)操作示范、教學(xué)質(zhì)量評估和教學(xué)質(zhì)量檢查評比等,并定期進行考試、考核、保證完成教學(xué)任務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量。

  4、護理部要定期檢查,不斷總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗,提高教學(xué)質(zhì)量。

  5、實習(xí)或進修人員在院期間,必須遵守醫(yī)院的有關(guān)規(guī)章制度,聽從醫(yī)護人員指導(dǎo),努力學(xué)習(xí),爭取上進。

  6、每科實習(xí)結(jié)束時,護士長、帶教老師應(yīng)對護生進行?谱o理與基礎(chǔ)護理相結(jié)合的考試,并對學(xué)生的素質(zhì)修養(yǎng),理論技術(shù)及技能作出評價。

  7、凡擔(dān)任教學(xué)的兼職老師,要按教學(xué)計劃的安排,認真?zhèn)湔n和講課。

  護理管理制度 篇9

  1、病房護理工作由護士長負責(zé)管理,各級護理人員積極協(xié)助。

  2、與患者進行積極的溝通與交流,做好心理護理和健康教育指導(dǎo),為患者提供及時的護理服務(wù)。

  3、患者住院期間不得外出,若有特殊情況,必須經(jīng)主管醫(yī)師批準(zhǔn)并簽外出協(xié)議后方可離院,按時返院。

  4、病房應(yīng)保持整潔、舒適、溫馨、安全,避免大聲喧嘩。工作人員要做到走路輕、關(guān)門輕、操作輕、說話輕。

  5、病房陳設(shè)要整齊、潔凈,室內(nèi)物品和床位要定位擺放。

  6、督導(dǎo)保潔員保持病房清潔衛(wèi)生,認真執(zhí)行衛(wèi)生清掃日計劃、周計劃。定時房間通風(fēng),嚴(yán)禁吸煙和隨地吐痰。

  7、護理人員必須穿戴工作服,服裝整潔。嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,遵守各項操作規(guī)程。

  8、病房被服、用具按其基數(shù)配給病員使用,出院時清點、收回消毒。

  9、每月召開一次患者座談會,征求意見,改進病房工作。

  10、病房內(nèi)不得接待非住院患者,不會客,工作時間不打私人電話。

  11、護士長全面負責(zé)病房財產(chǎn)、設(shè)備,建立賬目并指派專人管理,定期清點,嚴(yán)格交接班制度,如有遺失及時查明原因,按規(guī)定處理。

  護理管理制度 篇10

  1.護士應(yīng)熟悉所管危重患者的病情、診斷、治療及護理,正確實施基礎(chǔ)護理和專科護理,密切觀察患者病情,做好相關(guān)急救準(zhǔn)備。如患者病情變化,應(yīng)立即通知醫(yī)生處理,及時、客觀、準(zhǔn)確做好護理記錄。

  2.護士下班前除做好護理病歷記錄外,必須將危重患者病情、治療、觀察重點,向下一班護士以書面及床頭兩種形式交班,不得僅做口頭交班。

  3.實行危重患者護理質(zhì)量三級控制,責(zé)任護士負責(zé)全面評估患者護理問題、制定詳細的護理計劃、落實各項護理措施,并向責(zé)任組長匯報,責(zé)任組長需及時查看危重患者護理工作落實情況。對護理疑難問題,應(yīng)匯報護士長進行討論后落實護理方案。

  4.實行危重患者主管護士參與醫(yī)療查房制,以利于制定正確、科學(xué)、合理的護理計劃。

  5.對病情復(fù)雜、護理難度大,涉及多個專業(yè)科室護理的.危重患者,科室需上報護理部,必要時組織全院護理專家實行全院護理會診。

  護理管理制度 篇11

  1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,病房管理由護士長負責(zé),科主任積極協(xié)助,全體醫(yī)護人員參與。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行陪護制度,加強對陪護人員的管理,積極開展衛(wèi)生宣教和健康教育。主管護士應(yīng)及時向新入院患者介紹住院規(guī)則、醫(yī)院規(guī)章制度,及時進行安全教育,簽署住院患者告知書,教育患者共同參與病房管理。

  3、保持病房整潔、舒適、安靜

  4、安全、避免噪音,做到走路輕、關(guān)門輕、操作輕、說話輕。

  5、工作人員應(yīng)遵守勞動紀(jì)律,堅守崗位。工作時間必須按規(guī)定著裝。病房內(nèi)不準(zhǔn)吸煙,工作時間不聊天、不閑坐、不做私事。治療室、護士站不得存放私人物品。原則上,工作時間不準(zhǔn)接私人電話。

  6、患者被服、用具按基數(shù)配給患者使用,出院時清點收回并作終末處理。

  7、護士長全面負責(zé)保管病房財產(chǎn)、設(shè)備,并分別指派專人管理,建立賬目,定期清點。如有遺失,及時查明原因,按規(guī)定處理。管理人員調(diào)動時,要辦好交接手續(xù)。

  8、病房內(nèi)不接待非住院患者,不會客。值班醫(yī)生與護士及時清點非陪護人員,對可疑人員進行詢問。嚴(yán)禁散發(fā)各種傳單、廣告及推銷人員進入病房。

  9、注意節(jié)約水電、按時熄燈和關(guān)閉水龍頭,杜絕長流水長明燈。

  10、保持病房清潔衛(wèi)生,注意通風(fēng),每日至少清掃兩次,每周大清掃一次。病房衛(wèi)生間清潔、無味。

  護理管理制度 篇12

  一、危重患者由工作能力強、臨床經(jīng)驗豐富的護士負責(zé),隨時觀察患者病情。發(fā)現(xiàn)病情變化應(yīng)及時通知醫(yī)師給予響應(yīng)處理。

  二、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度和搶救工作制度,采取積極有效的防范措施,防止差錯事故的發(fā)生。

  三、危重、躁動患者的病床應(yīng)有床檔防護,必要時給予適當(dāng)約束,避免墜床。

  四、及時、清晰、準(zhǔn)確地做好危重患者的護理記錄并簽名。

  五、做好患者基礎(chǔ)護理及專科護理,保持患者全身清潔無異味,無血、痰、便、膠布痕跡,保證患者臥位舒適,床單位整潔,及時為患者更換被服。

  六、熟練掌握急救儀器的使用并了解其使用目的及報警的排除,儀器報警時能及時判斷處理;颊甙l(fā)生緊急情況時,護士應(yīng)沉著、熟練地應(yīng)用緊急狀況下的`應(yīng)急預(yù)案。

  七、做各種操作前后要注意手衛(wèi)生,患者使用的儀器及物品要專人專用,采取有效的消毒隔離措施,預(yù)防醫(yī)源性感染。

  八、保證各種管道暢通并妥善固定,防止管路滑脫。

  九、掌握患者的病情和治療護理方案,包括患者的姓名、年齡、診斷、手術(shù)時間、手術(shù)名稱、,麻醉方式、治療用藥、飲食、護理要點、重要的輔助檢查、心理狀況等。

  十、護士長每日檢查危重患者的護理質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時指出并督導(dǎo)整改,每月分析危重患者護理質(zhì)量,制定整改措施并加強落實,保證護理質(zhì)量持續(xù)提高。十

  一、護理部定期對危重患者的護理質(zhì)量督導(dǎo)、分析與整改,保證危重患者護理質(zhì)量的持續(xù)改進。危重患者風(fēng)險評估制度

  一、通過對危重患者進行護理風(fēng)險評估,全面掌握患者病情和護理服務(wù)需求。

  二、危重患者護理風(fēng)險評估的重點包括:病情評估、管道評估、跌倒評估、墜床評估、壓瘡評估及其他風(fēng)險評估。

  三、危重患者風(fēng)險評估工作應(yīng)由責(zé)任護士完成,班班評估并記錄。

  四、危重患者風(fēng)險評估在1小時內(nèi)完成,對病情危急、有生命危險、需搶救的病人可延時評估,搶救完畢后及時評估。

  五、在為患者提供護理服務(wù)的同時,對于可能發(fā)生的護理風(fēng)險進行提前預(yù)警,制定預(yù)防措施并實施,及時化解護理風(fēng)險。

  六、護理部定期檢查督導(dǎo),并納入科室護理質(zhì)量評價指標(biāo)。

  護理管理制度 篇13

  一、病房由護士長負責(zé)管理,專科負責(zé)醫(yī)師積極協(xié)助。

  二、定期向病員宣傳講解衛(wèi)生知識,根據(jù)情況可選出病員組長,協(xié)助做好病員思想、生活管理等工作。

  三、保持病房整潔、肅靜、安全、舒適,避免噪音,做到說話輕、走路輕、操作輕和關(guān)門輕。

  四、統(tǒng)一病房陳設(shè),室內(nèi)物品和床位要擺放整齊,固定位置,未經(jīng)護士長同意,不得任意搬動。

  五、保持病房清潔衛(wèi)生,注意通風(fēng),每日至少清掃2次,每周大掃除1次。

  六、醫(yī)護人員必須穿工作服,戴工作帽,著裝整潔,必要時戴口罩。病房內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。

  七、病員被服、用具按基數(shù)進行管理,并定期進行清點。

  八、護士長全面負責(zé)保管病房財產(chǎn)、設(shè)備,并分別指派專人管理,建立賬目,定期清點。做到賬物相符。如有遺失及時查明原因,按規(guī)定處理,管理人員調(diào)動時,要辦好交接手續(xù)。

  九、定期召開病人座談會,征求意見,改進病房管理工作。

  十、病房內(nèi)不得接待非住院病人,不會客。醫(yī)生查房時不接私人電話,病人不得離開病房。

  護理管理制度 篇14

  1、手術(shù)室工作人員必須嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù),除參加手術(shù)人員及相關(guān)工作人員外,其他人員不得入內(nèi)。

  2、凡進入手術(shù)室人員必須更換衣褲鞋帽,穿隔離衣戴口罩,嚴(yán)禁佩戴各種飾物,化濃妝。

  3、手術(shù)人員離開手術(shù)室外出時,應(yīng)更換外出衣鞋,手術(shù)完畢后,衣褲鞋帽口罩要交還,保持更衣室環(huán)境衛(wèi)生。

  4、手術(shù)室內(nèi)保持安靜,不可大聲說笑。禁止帶私人通訊工具入內(nèi),除特殊緊急情況外,一般不傳私人電話。

  5、患呼吸道感染、皮膚病、面部、頸部、手部有感染者,原則上不可入室。若必須入室須戴雙層口罩,感染部位要嚴(yán)密封閉。

  6、按手術(shù)通知單和病歷查對姓名、性別、年齡、手術(shù)名稱、手術(shù)部位、化驗單和藥物等。

  7、手術(shù)前、關(guān)閉體腔前、體腔完全關(guān)閉后,皮膚完全縫合后,護士應(yīng)清點臺上每一件物品兩遍,并準(zhǔn)確記錄。

  8、手術(shù)室各種物品應(yīng)定位放置,用后及時歸還。手術(shù)室一切器械物品未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許,一律不得外借,以確保手術(shù)所需,防止院內(nèi)交叉感染發(fā)生。

  9、手術(shù)室對手術(shù)病人要做好詳細登記,按月統(tǒng)計,定期上報領(lǐng)導(dǎo)。

  10、每日手術(shù)結(jié)束后,要嚴(yán)格檢查水電,確保醫(yī)療安全。

  護理管理制度 篇15

  1、各科室均應(yīng)建立差錯事故(不良事件)登記報告本,及時查清事件發(fā)生的原因、經(jīng)過及后果,詳細記錄并及時上報護理部。

  2、發(fā)生不良事件應(yīng)積極采取補救措施,以減少或消除由于事件造成的不良后果。指定熟悉全面情況的專人負責(zé)與家屬做好思想工作。

  3、發(fā)生不良事件時,責(zé)任者應(yīng)立即向護士長報告,并且如實寫出書面檢查材料,待后處理。護士長應(yīng)在24小時內(nèi)口頭或電話報護理部,重大事故要立即報告科主任、護理部、醫(yī)教科。

  4、發(fā)生不良事件時,護士長應(yīng)負責(zé)將各種有關(guān)記錄、檢驗報告及造成事故的藥品、器械等妥善保管,不得擅自涂改、銷毀,并保留患者的標(biāo)本,以備鑒定研究之用。

  5、發(fā)生不良事件時,護士長應(yīng)按性質(zhì)、情節(jié)輕重,及時組織全科有關(guān)人員進行討論、總結(jié),提出防范措施,以提高認識。吸取教訓(xùn),改進工作,并將討論結(jié)果和初步處理意見報護理部、醫(yī)務(wù)科。

  6、發(fā)生不良事件的科室或個人,如不按規(guī)定報告,有意隱瞞事實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按請節(jié)輕重予以處分。

  7、為了弄清事實真相,應(yīng)注意傾聽當(dāng)事人的意見,討論時吸收當(dāng)事人參加,允許個人發(fā)表意見,決定處分時,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)進行思想教育工作,以達到教育目的'。

  8、護理部質(zhì)控小組應(yīng)定期對所發(fā)生的不良事件進行性質(zhì)評定,并提出防范措施。每年向全院護理人員進行總結(jié),分析報告一次。如有重大不良護理事件,應(yīng)及時向全院護理人員進行總結(jié)、分析。

  護理管理制度 篇16

  1、定期組織各級護理人員學(xué)習(xí)《消防管理條例》、《醫(yī)用毒性藥品管理辦法》、《醫(yī)療事故、差錯處理和防范措施》等文件,嚴(yán)格交、接班制度及查對制度,增強醫(yī)療安全觀念。

  2、病區(qū)內(nèi)的氧氣筒應(yīng)直立放置于陰涼處,搬運時避免傾倒撞擊,遠距火源,勿涂油料。對未用完和已用空的氧氣筒應(yīng)分別懸掛“有氧”、“無氧”的標(biāo)示,氧氣筒內(nèi)的.氧氣不可用盡,應(yīng)留有少量余氣。

  3、加強病區(qū)藥品的管理,毒、麻、限制藥品應(yīng)專柜、專人保管,嚴(yán)格交、接班和查對制度。

  4、病區(qū)應(yīng)注意防火,防火通道不許堆放雜物,確保安全出口暢通無阻,各種滅火器材和裝置應(yīng)完好無損,并定期檢查,醫(yī)護人員應(yīng)掌握滅火器的使用方法,病區(qū)內(nèi)禁止吸煙。

  5、注意病區(qū)內(nèi)情緒不穩(wěn)定病員、腫瘤病員以及自殺未遂患者的精神狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)隨時和保安部、總值班聯(lián)系,并做好防范工作,嚴(yán)防這類病員傷人毀物和再次自殺。

  6、病區(qū)內(nèi)應(yīng)做好防盜工作,教育病員及其培護人員妥善保管自己的錢物,對病區(qū)內(nèi)的貴重物品應(yīng)做好交接班工作。病區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)外人留宿。

  7、要求病區(qū)各班人員注意水、電、門窗的安全管理,及有無破損、毀壞,并定期檢查,及時維修。

  護理管理制度 篇17

  護理工作是神圣的事業(yè),每次醫(yī)療護理活動,每個環(huán)節(jié)都與人民群眾切身利益,與醫(yī)院榮辱興衰息息相關(guān),各級各類護理人員務(wù)必樹立強烈的安全意識和崇高的責(zé)任感。預(yù)防和杜絕護理差錯事故的發(fā)生。

  1、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育及安全意識教育,樹立全心全意為人民的思想及責(zé)任感,樹立質(zhì)量第一、信譽第一的觀念不病人提高有效的高質(zhì)量的.安全護理,最大限度地減少和杜絕護理差錯的發(fā)生。

  2、貫徹落實各項醫(yī)療護理規(guī)章制度,嚴(yán)格履行崗位職責(zé)認真執(zhí)行交接班制度,查以制度,危重病人交接班,搶救制度、消毒制度隔離等。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行各種疾病護理常規(guī)及操作規(guī)程,護理人員在執(zhí)行各項操作時,不可隨意簡化操作程序,不可存有絲毫僥幸心理。

  4、對可能發(fā)生危險的醫(yī)療護理設(shè)備在使用前要對操作者進行培訓(xùn)與考核,要建章建制,加強設(shè)備保養(yǎng)與維修,手術(shù)器械要先準(zhǔn)備充分,并檢查其安全性能是否正常。

  5、全面進行質(zhì)量教育,定期檢查與考核,加強對護理人員專業(yè)技術(shù)培養(yǎng),不斷更新專業(yè)知識,提高護理質(zhì)量。

  6、醫(yī)院設(shè)立醫(yī)療事故鑒定委員會并定期活動,分析和研究醫(yī)療護理安全工作狀況,提出改進意見。對己發(fā)生的醫(yī)療護理糾紛、差錯、事故要認真做好調(diào)查、及時上報,組織討論,并提出處理意見及有針對性的改進措施。

  護理管理制度 篇18

  一、目的

  為合理安排和有效利用人力資源,充分調(diào)動護士的積極性,使個人潛能得到最大限度的發(fā)揮,降低人力成本,提高工作效率,實現(xiàn)醫(yī)院的組織目標(biāo),達到人與崗位、人與人、人與薪酬的科學(xué)匹配,使護理人員結(jié)構(gòu)優(yōu)勢互補,進行全方位管理,提高群體工作效率,保證護理人才的培養(yǎng)和臨床護理質(zhì)量。

  二、要求

  1.護理部對各級護理人員實行分層次培訓(xùn),制定不同層次護士的培訓(xùn)計劃。

  2.根據(jù)護士的.學(xué)歷、職稱、工作能力等多方面因素進行綜合評估和考核后,對護理人力資源進行合理使用。

  3.實行護理部考核護士長(半年一次)、護士長考核護士(每季一次)、護士評價護士長(半年一次)的考核機制,其他相關(guān)人員對護士長的考核在護士長聘用前進行。

  4.優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房設(shè)置責(zé)任護士、助理護士、護理員。

  5.每年召開各層次護士座談會,了解護士分層培訓(xùn)和使用情況并進行不斷改進,使護士的分層培訓(xùn)和使用更規(guī)范。

  6.制定專科護士培養(yǎng)計劃,使護士的分層管理逐步規(guī)范。

  7.各科護士長:從事業(yè)務(wù)指導(dǎo)、護理質(zhì)量管理、職能科室協(xié)調(diào)、儀器維護,人力、財力資源管理。

  8.調(diào)整薪酬分配,體現(xiàn)績效勞務(wù);具體分配方案根據(jù)醫(yī)院新的績效工資分配制度執(zhí)行。

  護理管理制度 篇19

 。ㄒ唬┙⒔∪踩芾碇贫、重點環(huán)節(jié)的應(yīng)急預(yù)案和病人的告知制度,實施監(jiān)督、檢查、評價和整改。

 。ǘ⿲踩芾砑{進三級質(zhì)量管理中,加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)、薄弱環(huán)節(jié)的'管理,確保病人安全。

  (三)嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,按時巡視病房,嚴(yán)密觀察病情變化,杜盡差錯事故。

 。ㄋ模⿲ξV亍⒒杳、癱瘓、精神異常及小兒等特殊病人應(yīng)加強護理,技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防墜床、跌傷發(fā)生。

 。ㄎ澹┲贫ㄗo理人員職業(yè)安全防護措施,完善防護設(shè)施,督促落實,定期總結(jié)。

 。┙M織對護理人員進行安全知識和技能的培訓(xùn)。

 。ㄆ撸﹪(yán)格執(zhí)行各項護理操作規(guī)程,認真落實消毒隔離制度,防止和減少醫(yī)院感染的方式。

  (八)嚴(yán)格執(zhí)行藥品管理規(guī)定,企管MBA劇毒、企業(yè)管理品加鎖專人保管,每班交接,做好登記。

 。ň牛┘本绕鞑、藥品齊備完好,做到“四定”(定種類、定位放置、定量保管、定期消毒)、“三無”(無過期、無變質(zhì)、無失效)、“二及時”(及時檢查、及時補充)、“一!保▽H斯芾恚

 。ㄊ┞鋵崱八姆馈贝胧ㄆ跈z查非醫(yī)療護理的不安全因素,采取防范措施。

  (十一)采用多種形式對病人和家屬實施安全知識宣教。

  護理管理制度 篇20

  一、護理工作安全管理制度

  1、護理人員進行法制和護理安全教育,增強護理安全意識和責(zé)任心,提高護理質(zhì)量。

  2、建立健全各項規(guī)章制度,完善各項護理技術(shù)操作規(guī)程,落實各級人員工作職責(zé),定期檢查落實情況。

  3、嚴(yán)格遵守護理查對制度,杜絕差錯事故的發(fā)生。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,防止醫(yī)院感染發(fā)生。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,護士要及時巡視病區(qū),對小兒、煩躁、神志不清、使用熱水袋、冰袋、臥床等患者應(yīng)加強巡視,確保患者安全,防止意外發(fā)生。

  6、加強病區(qū)藥品管理,執(zhí)行藥品管理制度。麻藥品置專柜上鎖,專人管理,有基數(shù),有交接班記錄,使用有登記;急救設(shè)施和藥品、貴重儀器有專人管理,處于備用狀態(tài)。

  7、做好防火防盜工作,加強易燃、易爆、易損物品的管理及對護理人員和病人、陪人進行安全教育。經(jīng)常檢查電源、水源、防火設(shè)施,及時維修,保證安全運用。不得私自對病區(qū)的'設(shè)施亂拆或改建。

  二、院患者安全管理制度

  住院患者應(yīng)遵守入院須知,聽從醫(yī)護人員的指導(dǎo),與醫(yī)護人員配合,服從治療和護理,安心修養(yǎng),確保安全。

  1、病員入院時,認真聽取入院宣教內(nèi)容。

  2、患者應(yīng)遵守病區(qū)作息時間,保持環(huán)境整潔與安靜,不在室內(nèi)吸煙及使用電器等。

  3、護士不得私自答應(yīng)病員外宿,若有特殊情況外出時,必須經(jīng)科主任及主管醫(yī)師批準(zhǔn)同意后,方可離開。

  4、病員私自外出發(fā)生意外情況,一切后果自負。

  5、病員若未經(jīng)許可不得進入診療場所;不得動用醫(yī)療、護理設(shè)備;不得進行任何護理技術(shù)操作。

  6、需留陪人嚴(yán)格按醫(yī)囑執(zhí)行。

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