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醫(yī)德醫(yī)風制度

時間:2023-02-23 23:05:29 制度 我要投稿

醫(yī)德醫(yī)風制度

  在充滿活力,日益開放的今天,各種制度頻頻出現(xiàn),制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編收集整理的醫(yī)德醫(yī)風制度,希望對大家有所幫助。

醫(yī)德醫(yī)風制度

  醫(yī)德醫(yī)風制度1

  一、組織領導與職責

  1、成立市醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風建設考評委員會,委員會由院領導、各黨小組長、院黨辦、政工科、醫(yī)務科、護理部、財務科等部門負責人組成,負責對全院醫(yī)德醫(yī)風建設和糾正行業(yè)不正之風工作統(tǒng)一領導,考核、監(jiān)督、管理。

  2、考評委員會的主要職責有:

 。、負責對全院醫(yī)德醫(yī)風情況進行調查研究和考核評價,

 。狻⒅贫ㄡt(yī)德醫(yī)風建設方面的目標、規(guī)劃、制度、規(guī)定等;

 。恪ι霞壓歪t(yī)院所部署的`醫(yī)德醫(yī)風建設方面的工作任務進行監(jiān)督落實。

  d、對全院醫(yī)德醫(yī)風教育,管理工作定期和不定期進行監(jiān)督檢查,對群眾舉報反映出來的問題進行查實,為醫(yī)院決定獎罰、懲處、表彰提供依據(jù)。

  二、考核辦法:

  1、醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風建設考評委員會,按其職責要求,每季對全院各科室醫(yī)德醫(yī)風狀況進行一次考核,考核結果與得分情況與科室工資掛鉤。

  2、醫(yī)德醫(yī)風建設考評小組,每季度對所屬科室的醫(yī)德醫(yī)風狀況進行一次考核,將各科室的考評情況報考評委員會,審核后將結果在醫(yī)院簡報上公布。

  3、考評小組每季度對所屬職工院考評委員會每季度對各科室進行一次綜合考評。個人要認真做出自我總結評價,科室要認真寫出總結,綜合考評結果,科室總結,經院考評委員會審查后存入醫(yī)德醫(yī)風檔案。

  4、院支部于年終對全院醫(yī)德醫(yī)風建設進行綜合年度考評,根據(jù)月考核、季度考評情況,對每個職工,每個科室做出綜合評價。評價結果作為職工個人晉職、晉級、科室評先、評優(yōu)、全院獎懲的主要依據(jù),并實行一票否決。

  5、在實際考核過程中,各科干部、職工必須全力支持考核工作,考核人員要實是求是,嚴肅認真,不得弄虛作假,無中生有,不得無理取鬧,要重事實,講原則,以理服人,要嚴格按照考核標準,防止人為因素,對借任何理由干擾、擾亂醫(yī)德醫(yī)風考核工作的,要視情節(jié)給予必要的組織、紀律處分。

  6、醫(yī)院對查實的醫(yī)德醫(yī)風違紀問題,采取雙重處罰制,即:除按照獎懲規(guī)定對個人進行處罰外,還要按醫(yī)德醫(yī)風考核辦法扣罰科室相應分數(shù)。

  醫(yī)院對醫(yī)德醫(yī)風建設實行科室主要領導負責制。

  三、醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風監(jiān)督管理主要措施

  1、院內醫(yī)德醫(yī)風建設監(jiān)督制約機制

  a、醫(yī)德醫(yī)風考核檔案

 。狻⒏骺圃O立醫(yī)德醫(yī)風監(jiān)督員

 。、病人醫(yī)院工作滿意度調查表

  d、門診、病區(qū)設立意見箱和意見薄

  e、辦公室設立舉報與投訴電話

 。妗⒉^(qū)工休座談會

  g、院長接待日

  2、院外醫(yī)德醫(yī)風建設監(jiān)督制約機制

 。、聘請院外社會監(jiān)督員進行日常監(jiān)督

 。、每半年-一年召開一次院外監(jiān)督員坐談會

 。恪⒍ㄆ谧咴L有關單位征求意見

 。洹⒔⒉∪俗咴L及信函回饋制

 。、歡迎新聞議論監(jiān)督

  醫(yī)德醫(yī)風制度2

  一、醫(yī)德規(guī)范:

  1、救死扶傷,實行社會主義的人道主義。時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛。

  2、尊重病人的人格與權利,對待病人不分民族、性別、職業(yè)、地位、財產狀況,都應一視同仁。

  3、文明禮貌服務。舉止端莊,語言文明,態(tài)度和藹,同情、關心和體貼病人。

  4、廉潔奉公。自覺遵紀守法,不以醫(yī)謀私。

  5、為病人保守秘密。實行保護性醫(yī)療,不泄露病人隱私與秘密。

  6、互學互尊,團結協(xié)作。正確處理同行、同事間關系。

  7、嚴謹求實,奮發(fā)進取。努力學習,鉆研醫(yī)術,精益求精,不斷更新知識,提高技術水平。

  二、八條行業(yè)紀律:

  1、醫(yī)療機構和處室不準實行藥品、儀器檢查、化驗檢查及其他醫(yī)學檢查等開單提成辦法。

  2、醫(yī)療機構的一切財務收支,應由財務部門統(tǒng)一管理,內部處室取消與醫(yī)務人員收入分配直接掛鉤的經濟承包辦法,不準設立小金庫。

  3、醫(yī)務人員在醫(yī)療服務活動中,不準接受患者及其親友的'紅包、物品和宴請。

  4、醫(yī)務人員不準接受醫(yī)療器械、藥品、試劑等生產、銷售企業(yè)或人員以各種名義、形式給予的回扣、提成和其他不正當利益。

  5、醫(yī)務人員不準通過介紹病人到其他單位檢查、治療或購買藥品、醫(yī)療器械等收取回扣或提成。

  6、醫(yī)療機構和醫(yī)務人員不準在國家規(guī)定的收費項目和標準之外,自立、分解項目收費或提高標準加收費用。

  7、醫(yī)療機構不準違反國家有關藥品集中招標采購政策規(guī)定,對中標藥品必須按合同采購,合理使用。

  8、醫(yī)療機構不準使用假劣藥品,或生產、銷售、使用無生產批準文號的自制藥品與制劑。

  三、醫(yī)院糾正行業(yè)不正之風六不準規(guī)定:

  1、不準違規(guī)診治病人、索要或收受病人及家屬"紅包"。

  2、不準在藥品、醫(yī)療器械和其它物資購銷中收受回扣。

  3、不準私自收取病人現(xiàn)金、收受開單費、統(tǒng)方費,以及向患者推銷藥品、醫(yī)療用品。

  4、不準違規(guī)出具醫(yī)療證明。

  5、不準推諉病人、無故拒絕診治或將本院病人私自介紹到其他醫(yī)療機構。

  6、不準對法定傳染病疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生事件隱瞞、緩報、謊報。

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