宿舍管理制度范本500字(精選6篇)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中,很多情況下我們都會接觸到制度,制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則,也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。擬起制度來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的宿舍管理制度范本500字(精選6篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
宿舍管理制度1
第一條為保持清潔、整齊的環(huán)境,以保證入住單位宿舍的人員在工作之余能夠得到充分的休息,建設(shè)一個良好的集體生活環(huán)境,特制定本制度。
第二條本制度適用于所有入住單位宿舍的員工。
第三條所有人員在入住前必須自愿接受并保證遵守此制度方可入住。
第四條單位宿舍住宿人員應(yīng)遵守以下規(guī)定:
1、服從單位安排、監(jiān)督和管理;
2、不得在宿舍內(nèi)使用或存放危險品、易燃品、違禁品;
3、起床后要將被褥疊放整齊;
4、個人物品、衣物等應(yīng)疊放整齊;
5、使用電視、電腦、收音機(jī)等時,不得妨礙他人休息;就寢后不得影響他人睡眠;
6、貴重物品應(yīng)存放妥當(dāng),盡量不要存放于宿舍,否則出現(xiàn)丟失情況后果自負(fù);
7、房間衛(wèi)生由住宿人員輪流負(fù)責(zé)打掃,保證宿舍整潔;
8、宿舍內(nèi)的垃圾應(yīng)當(dāng)集中傾倒在指定地點(diǎn);
9、提高安全意識,注意防火防盜。
10、早上出門鎖好門,晚上睡前鎖好門。
第五條住宿人員發(fā)生以下行為之一的,應(yīng)立即取消其住宿資格,并如實(shí)呈報其部門主任或書記進(jìn)行處理:
1、不服從單位安排、監(jiān)督和管理的;
2、在宿舍賭博、斗毆、酗酒的;
3、蓄意破壞宿舍內(nèi)物品或設(shè)施的;
4、經(jīng)常妨礙宿舍安寧,影響宿舍安定、團(tuán)結(jié),屢教不改的;
5、嚴(yán)重違反宿舍管理制度的;
6、有偷竊行為的。
第六條除辦公室人員外,不得隨便帶外人來宿舍住宿。
第七條本制度自公布之日起予以有效實(shí)施。
宿舍管理制度2
1、美容師在宿舍要養(yǎng)成衛(wèi)生習(xí)慣,保持自己生活范圍區(qū)域整潔,被檢查違反以下每條每次同室全員每人扣10元:
。2)個人物品只限于本人床內(nèi)或床下;
。3)換季衣物必須放置皮箱、整理箱、或者硬紙板箱等內(nèi),并且放置統(tǒng)一規(guī)定地方;
。4)洗涮完畢必須要做好善后衛(wèi)生工作;
(5)每天早上最后離開宿舍人員,要負(fù)責(zé)拉開窗簾;
(6)大廳每人只允許擺放一雙拖鞋,一雙鞋子;
。7)每人只能在規(guī)定床位,不能任意占用其它床位;
。8)進(jìn)入房間必須換鞋;
。9)每天輪流打掃衛(wèi)生,掃一遍拖一遍。
2、要有規(guī)定的作息習(xí)慣
。1)非工作原因每天晚上10點(diǎn)30前必須進(jìn)門,遲到一分鐘第二天自動交1元,如果第二天未交別人指出后每分鐘扣5元;
(2)晚上11點(diǎn)以后不能在住房內(nèi)打電話,每次扣5元;
。3)晚上11點(diǎn)半要熄燈,最后休息人負(fù)責(zé)關(guān)燈,違反扣2元;
。4)早班員工下班一個半小時以后洗涮要讓給晚班人員,超時扣每分鐘1元;
3、每位員工進(jìn)入宿舍前上交100元
(1)50元為水電押金,
(2)每月上交50元住宿費(fèi),每月如未違反規(guī)定獎勵50元,每月罰款最多不超過50元,
(3)所扣錢用于宿舍公用
。4)以上規(guī)定有三分之二通過強(qiáng)制執(zhí)行
(5)有不同意見2人以上聯(lián)合提出可以討論修改。
宿舍管理制度3
1、寢室床位不得私自調(diào)換床位,如有特殊須書面申請,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款貳拾至伍拾元;
2、為了員工的安全和養(yǎng)好精神,教育員工按時主寢,外出員工進(jìn)出不得打擾其他人員休息,24:00準(zhǔn)時關(guān)燈,嚴(yán)禁員工24:00以后隨意出入,累計(jì)三次以上勸退寢室;
3、在寢室不得喝酒、聚眾,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款伍十至壹佰元;
4、男女員工在23:00以后不得隨意進(jìn)入異性寢室,嚴(yán)禁男女混宿,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予勸退宿舍;
5、晚上酒店大門23:00準(zhǔn)時上鎖,如須出入找負(fù)責(zé)大門鑰匙人員,不允許翻門,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款貳拾至壹佰元,累計(jì)三次勸退宿舍處理;
6、不準(zhǔn)私自留宿外來人員,嚴(yán)禁私自留宿被酒店辭退和自動離職的員工,同意留宿者負(fù)主要責(zé)任,并以勸退寢室處罰。同寢室知情不報者警告處分;
7、自動離職和被酒店辭退的員工,在次日搬離宿舍;
8、寢室內(nèi)要保持衛(wèi)生、清潔。物品擺放整齊,共同營造一個舒適的環(huán)境;
9、嚴(yán)禁偷竊他人財(cái)物,一但查獲給予嚴(yán)肅的行政處罰,情節(jié)嚴(yán)重者送交司法機(jī)關(guān)處理;
10、寢室財(cái)物人為造成損失的照價賠償,物品自然老化報上級予以更換;
11、宿舍不允許使用電器,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)沒收處理;
12、值班人員不定期檢查寢室的衛(wèi)生狀況及各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況。如果不按以上制度執(zhí)行者按貳拾至壹佰元處罰;
13、以上寢室制長由寢室長負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行。
宿舍管理制度4
一、目的:
為加強(qiáng)員工宿舍管理,給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。
二、寢室長職責(zé):
1、每間寢室設(shè)立室長一名,全面負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面的工作。
2、每月制定本宿舍的`衛(wèi)生值日表。
3、寢室長有義務(wù)向酒店行政辦公室及時匯報寢室內(nèi)發(fā)生的異常情況,否則視情節(jié)輕重,對寢室長進(jìn)行過失處理。
三、作息時間:
1、員工晚上外出必須在24:00之前歸宿,如不能按時回宿舍者,應(yīng)以請假條的形式報宿舍管理員請假,每月每人不能超過3次。如超過3次,宿舍管理員有權(quán)對違紀(jì)者處以50元/次的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的,須由部門最高主管簽屬的證明。如沒有按時歸宿,且無夜歸證明單或未向宿舍管理員以書面形式請假的,也將予以50元/次的罰款。
2、22:00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員,禁止留宿外來人員,凡私自留宿外來人員者,每次罰款100元,連續(xù)三次則取消住宿資格。如寢室長未對其明確指出或勸阻,則予以過失處理。如外來人員留宿期間發(fā)現(xiàn)公物損壞、財(cái)物丟失等,將由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。
四、衛(wèi)生制度:
1、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。
2、每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時打掃寢室衛(wèi)生,包括倒垃圾。
3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾,經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者,由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。
宿舍管理制度5
(1)宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“六無”!鞍藘簟奔吹匕、墻壁、衣柜、門窗、玻璃、床、衛(wèi)生間、洗手槽等每天擦洗干凈。“六無”即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。
。2)床上用品做到“三齊”:即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。
。3)衣柜做到內(nèi)外有序,即柜內(nèi)衣物放置有序,疊放整齊;常穿衣服放上面,柜外用品擺放有序。
。4)保持墻壁清潔,做到“四無”,嚴(yán)禁“四亂”。即做到無蜘蛛網(wǎng),無污跡,無手、腳印。嚴(yán)禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子。
(5)使用和保管好電器,按要求開關(guān)空調(diào),嚴(yán)禁晝夜長明燈。用電器出現(xiàn)異常或損壞應(yīng)及時報修,并說明責(zé)任。做到人離寢室燈就關(guān)掉。
(6)毛巾架、鞋架要擺放整齊、保持清潔。架上毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要嚴(yán)格按學(xué)校統(tǒng)一要求排放整齊。(7)
注意室內(nèi)通風(fēng)。每天根據(jù)天氣情況啟閉窗。正常天氣時,要求上午9時至下午4時開窗通風(fēng)。
。8)室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝,每天及時送到垃圾池內(nèi)。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi)堆放。
(9)保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫墻壁。
。10)保持衛(wèi)生間、浴室和洗手間的衛(wèi)生。便后要放水沖洗。洗發(fā)精等包裝袋要放在垃圾箱內(nèi)。下水道口如有堵塞現(xiàn)象要及時清除。
宿舍管理制度6
第1條管理人員按時上下班,按時開關(guān)門,保證所有宿舍及上下樓通道暢通無阻。
第2條完善交接班制度,及時做好交接班記錄,嚴(yán)格執(zhí)行交接班手續(xù)。
第3條嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)章制度使用房間門鑰匙,不得私自借給他人使用。
第4條學(xué)生進(jìn)入公寓后要加強(qiáng)巡邏,防止學(xué)生打架斗毆等事件發(fā)生。
第5條嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校兩休管理制度、規(guī)定,維持好秩序,對房間人數(shù)認(rèn)真清查登記,對空、缺床鋪的學(xué)生做好記錄并上報學(xué)校政教處。
第6條學(xué)生公寓嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入,不得留外來人員住宿。
第7條管理人員加強(qiáng)對消防器材的檢查,會正確使用消防器材。
第8條加強(qiáng)對安全指示牌等物品的檢查,對損壞的及時上報并更換。
第9條隨時檢查學(xué)生房間內(nèi)隱患,包括杜絕火種進(jìn)入房間、是否有管制刀具、電器及線路是否安全等。
第10條如遇到緊急情況,如火災(zāi)、觸電等重大事件,及時上報學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo),同時迅速撥打“119”、“110”、“120”、或“999”等電話,有條不紊的疏散學(xué)生。
第11條保障電話暢通,不亂用工作電話私聊,如電話不同及時上報學(xué)校維修。
第12條管理人員遇到學(xué)生有病,應(yīng)積極幫助治療,并及時送往學(xué)校衛(wèi)生室或醫(yī)院。
第13條管理人員做到24小時值班,不脫崗、離崗或串崗,夜間值班人員每間隔30—60分鐘上樓巡視一次。
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