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單位后勤管理制度

時(shí)間:2022-08-18 10:55:50 制度 我要投稿

單位后勤管理制度(通用11篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,很多情況下我們都會(huì)接觸到制度,制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧,下面是小編為大家收集的單位后勤管理制度,希望對(duì)大家有所幫助。

單位后勤管理制度(通用11篇)

  單位后勤管理制度 篇1

  一、辦公用品管理制度

  1、各科(室)站(所)需購(gòu)買辦公用品時(shí),必須事前填寫購(gòu)物申請(qǐng)單,經(jīng)科室負(fù)責(zé)人、分管機(jī)關(guān)事務(wù)以及主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后,由綜合科和財(cái)政所統(tǒng)一購(gòu)買,各行政科室不得發(fā)生任何辦公用品購(gòu)置費(fèi)用。屬政府公共采購(gòu)范圍的,必須待財(cái)政所辦理完政府采購(gòu)手續(xù)后方可購(gòu)買。購(gòu)置發(fā)票(附科室申請(qǐng)單和辦公用品領(lǐng)用簽字單)由綜合科科長(zhǎng)、分管機(jī)關(guān)事務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)簽字后按財(cái)務(wù)制度執(zhí)行,分科室核算,否則,不予報(bào)銷。

  2、各科室業(yè)務(wù)電腦必須由業(yè)務(wù)人員專人保管,其他人員(特別是外科室人員)禁止擅自接觸業(yè)務(wù)電腦,禁止在業(yè)務(wù)電腦上玩游戲。電腦正常維護(hù)和軟件升級(jí)(包括打印油墨和打印紙)統(tǒng)一由綜合科和財(cái)政所在公采辦中標(biāo)的電腦供應(yīng)商中選擇一家或多家購(gòu)買和維護(hù)。各科室電腦系統(tǒng)(含打字機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī))進(jìn)行故障維修(或軟件升級(jí))前必須由經(jīng)手人填寫書面申請(qǐng)單,注明故障原因(或升級(jí)理由),經(jīng)科室負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后交由財(cái)政所通知定點(diǎn)維護(hù)單位進(jìn)行維修(財(cái)政所負(fù)責(zé)做好通知登記,維修完后由科室業(yè)務(wù)人員簽字證實(shí)),按月或按季分科室結(jié)帳(結(jié)帳發(fā)票由財(cái)政所簽字后附科室申請(qǐng)單按有關(guān)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行)。

  3、對(duì)所有辦公室的辦公用品進(jìn)行全面清理、登記,登記表一式三份經(jīng)科(室)、站(所)負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后,由綜合科、財(cái)政所及相關(guān)辦公室各執(zhí)一份備查。

  4、購(gòu)置的物品因種種原因需報(bào)廢、處置或出售的,按資產(chǎn)處置程序進(jìn)行,其處置收入要如數(shù)交回財(cái)政所,按規(guī)定進(jìn)行帳務(wù)處理不得私自截留。

  5、每個(gè)職工都應(yīng)愛護(hù)公共財(cái)物,合理使用,對(duì)因丟失和違章造成損失的,照價(jià)賠償;屬自然損失的,由領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)及時(shí)核銷。

  二、水電及辦公電話管理制度

  1、厲行節(jié)約,減少水、電費(fèi)用開支。下班之前,職工應(yīng)將辦公室電腦、熱水器、空調(diào)器和其它電器電源關(guān)閉,否則要支付所用電費(fèi)并承擔(dān)因此而出現(xiàn)的事故責(zé)任。

  2、嚴(yán)格控制話費(fèi)支出。每個(gè)科室固定電話費(fèi)不得超過10元/人、月(座機(jī)費(fèi)除外),超支自付。職工不得使用辦公電話聊天,若當(dāng)月街道電話費(fèi)超過1500元時(shí),其超支通話費(fèi)和除通話費(fèi)、座機(jī)費(fèi)以外的其它費(fèi)用由其當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

  三、車輛使用管理制度

  1、辦事處公務(wù)用車由綜合科統(tǒng)一管理、調(diào)派。堅(jiān)持急事急辦、先遠(yuǎn)后近,先公后私、先內(nèi)后外、先主要領(lǐng)導(dǎo)、后副職領(lǐng)導(dǎo)的原則。

  2、車輛實(shí)行定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修。因特殊情況不能到定點(diǎn)加油站加油的,需事前報(bào)告綜合科,且由車上職務(wù)最高的人員簽字證實(shí),駕駛員不得單獨(dú)經(jīng)手公車加油。公車若需維修,駕駛員應(yīng)填好車輛維修審批單,200元以下的開支由分管機(jī)關(guān)事務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審簽,超過200元的經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)同意。領(lǐng)導(dǎo)審批后由綜合科、財(cái)政所派人一同前往監(jiān)督維修,否則,不予報(bào)銷。

  3、駕駛員要保持車況良好和清潔衛(wèi)生,服從綜合科的安排,無(wú)故不出車一次視為曠工一次處理。

  4、駕駛員不得私自出車或私自交與他人駕駛。本單位職工因私用車或外單位用車,須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)同意,并收取一定費(fèi)用。街道每月對(duì)每輛車發(fā)生的用油費(fèi)用單據(jù)進(jìn)行一次核算,車輛用油按每輛車公里耗油和里程進(jìn)行控制。

  5、駕駛員行車必須安全駕駛并遵守交通法規(guī)。若出現(xiàn)交通事故,屬駕駛員負(fù)主要或全部責(zé)任的,保險(xiǎn)公司理賠后的資金差額部分,由辦事處和本車駕駛員各承擔(dān)一半。

  6、節(jié)假日(包括周末)必須保證一輛車停放在辦事處院內(nèi),以便急用。

  四、清潔衛(wèi)生制度

  1、職工上班要衣著整潔,不隨地吐痰,不亂丟瓜果皮核、紙屑、煙頭,室內(nèi)辦公用品整齊有序,不得在公共區(qū)域亂堆亂放東西。

  2、機(jī)關(guān)職工堅(jiān)持每天小掃除,周末大掃除,隨時(shí)保持辦公室及公共區(qū)域清潔衛(wèi)生,由綜合科不定期檢查,并作好記載,差的要通報(bào)。

  3、重要節(jié)日和一些接待活動(dòng),如因有關(guān)科室清掃保潔不到位,影響單位形象的,所造成的損失由相關(guān)科室和人員負(fù)責(zé)承擔(dān)。

  五、安全保衛(wèi)制度

  1、強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)。分管領(lǐng)導(dǎo)要利用職工大會(huì)、集中學(xué)習(xí)時(shí)間,對(duì)職工進(jìn)行安全及保密教育。安全監(jiān)督管理辦公室、綜合科在各個(gè)節(jié)假日對(duì)各科室、站所進(jìn)行安全、保密檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,責(zé)令相關(guān)人員及時(shí)整改。

  2、下班要關(guān)好辦公室門窗,妥善保管好現(xiàn)金、有價(jià)證券、各種票據(jù)、帳簿、文件等,若發(fā)生丟失,將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。

  3、職工必須嚴(yán)格執(zhí)行《保密守則》,要自覺做到不該說的不說,不該聽的不聽,不該看的不看,保管好職責(zé)范圍內(nèi)的文件資料,做到不泄密、不失密。

  單位后勤管理制度 篇2

 。ㄒ唬C(jī)關(guān)衛(wèi)生管理制度

  1、機(jī)關(guān)室內(nèi)衛(wèi)生由各科室自行負(fù)責(zé)清理,公共衛(wèi)生按辦公室統(tǒng)一劃分的包干區(qū),明確任務(wù),包干負(fù)責(zé)。做到每日一清掃,每月一大掃。局辦公室將不定期進(jìn)行衛(wèi)生檢查。

  2、機(jī)關(guān)工作人員要自覺保持和維護(hù)辦公區(qū)域的公共衛(wèi)生,不隨地吐痰、不亂扔廢紙、瓜果皮殼、餐巾紙、牙簽、煙蒂和其他雜物。嚴(yán)禁向洗面池、小便池、水池內(nèi)傾倒茶葉、煙蒂等雜物。

  3、辦公室內(nèi)要經(jīng)常打掃、清理,做到窗明幾凈,物品堆放整齊,地面、墻面和臺(tái)面清潔,無(wú)積塵、無(wú)蛛網(wǎng)、無(wú)雜物,無(wú)死角。室外衛(wèi)生包干區(qū)要做到無(wú)雜物垃圾、無(wú)雜草枯葉、無(wú)污水積水。

  4、門廳及走道內(nèi)不準(zhǔn)堆放雜物,樓上不得向樓下傾倒茶水、污水和雜物,有禁煙標(biāo)志的公共場(chǎng)所禁止吸煙。

  5、自行車、摩托車應(yīng)停放在車棚內(nèi),不得隨意亂停亂放。嚴(yán)禁在大門兩側(cè)、門廳停放自行車、摩托車。

  6、不得隨意在辦公大樓的墻面、辦公室大門、櫥柜等處釘釘子、亂張貼。

 。二)車輛使用管理制度

  1、現(xiàn)有車輛均屬特殊公務(wù)車輛,主要用于處置安全生產(chǎn)事故及有關(guān)重大活動(dòng)。駕駛員憑辦公室出具的派車單方可出車(特殊情況除外)。

  2、用車外出的駕乘人員必須確保通訊工具暢通,因故關(guān)機(jī)的必須保證能隨時(shí)取得聯(lián)系。

  3、車輛不準(zhǔn)用于宜興市區(qū)域以外的公務(wù)、上下班接送和車改對(duì)象的日常工作,不準(zhǔn)因私用車。

  4、實(shí)行車輛“夜間、節(jié)假日停放到單位”的制度,因特殊情況確需停放到單位場(chǎng)地以外的地方,應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)說明并獲準(zhǔn)。

  5、車輛加油實(shí)行一車一卡登記制度,由辦公室作好記錄,并經(jīng)駕駛員簽名確認(rèn)。外出途中加油的,回來(lái)后應(yīng)及時(shí)辦理報(bào)銷手續(xù)。

  6、車輛需要維修,駕駛員應(yīng)向辦公室申請(qǐng)并經(jīng)確認(rèn)后方可進(jìn)行,否則修理費(fèi)不予認(rèn)可和報(bào)銷。購(gòu)買零配件,應(yīng)在確保質(zhì)量的前提下比價(jià)采購(gòu)。

  7、因擅自出車、用車或停放在外造成車輛損傷、交通事故或其他事件的,由駕駛員承擔(dān)一切后果(包括車輛修理費(fèi)、賠償費(fèi)、誤工費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)及其他費(fèi)用等),同時(shí)酌情扣除年終獎(jiǎng)金。

  8、擅自出車、用車或停放在外雖未造成損失,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),給予駕駛員批評(píng)教育;多次教育仍不改正的,給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰。

  9、駕駛員應(yīng)做好車輛的日常維護(hù)工作,確保車況良好和車輛整潔。

  10、車輛統(tǒng)一由辦公室扎口管理、調(diào)度。

 。ㄈ┯貌椭贫

  1、接待用餐

 。1)基層一般工作人員來(lái)局辦事確需用餐的,由負(fù)責(zé)接待的科室到辦公室領(lǐng)取工作餐券后憑券在機(jī)關(guān)食堂就餐。

 。2)基層單位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)局辦事確需用餐的,安排工作餐,標(biāo)準(zhǔn)為20元/人,由辦公室統(tǒng)一安排。

 。3)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)局檢查指導(dǎo)工作、市外有關(guān)部門來(lái)局聯(lián)系工作,安排標(biāo)準(zhǔn)餐;本市橫向部門來(lái)局工作,經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)同意也可安排標(biāo)準(zhǔn)餐,標(biāo)準(zhǔn)為50—60元/人。

 。4)一般會(huì)議需用餐的,安排工作餐,標(biāo)準(zhǔn)為20元/人。

  (5)嚴(yán)格控制陪客人員,陪客人員一般為1—2人。

 。6)安排接待用餐必須經(jīng)過審批。原則上由接待人員請(qǐng)示主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由辦公室安排。

  2、機(jī)關(guān)工作人員工作用餐

 。1)機(jī)關(guān)工作人員工作用餐地點(diǎn)在經(jīng)貿(mào)局機(jī)關(guān)食堂。

 。2)機(jī)關(guān)工作人員一律憑工作餐卡就餐。工作餐卡由用餐者到辦公室領(lǐng)取并登記。

 。3)工作餐卡中本人應(yīng)承擔(dān)的金額在年終由辦公室在領(lǐng)卡者薪金或獎(jiǎng)金中扣除。

 。4)文明用餐,節(jié)約用餐。

  單位后勤管理制度 篇3

  結(jié)合我校后勤工作的實(shí)際情況,特?cái)M訂后勤人員工作管理制度如下:

  一、共同部分

  1、學(xué)校住校生保育員、食堂炊事員、學(xué)校門警、保潔員實(shí)行聘用制,經(jīng)學(xué)校考核合格,由處核發(fā)工資。

  2、保育員、食堂炊事員、學(xué)校門警、保潔員實(shí)行百分考核制度,如違反崗位管理制度,以百分考核來(lái)計(jì)量人工工資,情節(jié)嚴(yán)重的申請(qǐng)調(diào)離崗位。

  3、學(xué)生食堂、宿舍用的水、煤、暖、電成本計(jì)入住宿學(xué)生伙食費(fèi)中。

  4、保育員、食堂炊事員必須按照崗位管理制度工作,必須計(jì)劃好各項(xiàng)費(fèi)用支出,如費(fèi)用超出學(xué)生所交伙食費(fèi)和住宿費(fèi),超支部分由保育員、食堂炊事員承擔(dān)。

  5、保育員、食堂炊事員、門警、保潔員必須每年體檢一次,必須持有醫(yī)院出具的健康證明,如不體檢、無(wú)健康證明且督導(dǎo)不辦的申請(qǐng)上級(jí)予以調(diào)離崗位。

  6、保育員、食堂炊事員、門警、保潔員被查檢出有傳染性疾病的,立即停止工作,調(diào)離崗位。

  二、保育員工作管理辦法

  1、保育員對(duì)住校學(xué)生承擔(dān)安全教育與自護(hù)自救教育的責(zé)任,要做三到(即:眼到、嘴到、手到)。

  2、保育員發(fā)現(xiàn)或被告知住校學(xué)生行為具有危險(xiǎn)性,有責(zé)任管理、告誡或制止。

  3、保育員不得體罰或變相體罰以及侮辱住校學(xué)生,有責(zé)任維護(hù)學(xué)生心理健康與身體健康。

  4、保育員有責(zé)任加強(qiáng)對(duì)住校學(xué)生午間與晚間的安全管理工作。

  5、保育員組織住校學(xué)生開展各項(xiàng)活動(dòng)期間,承擔(dān)住校學(xué)生活動(dòng)期間的各項(xiàng)安全責(zé)任。

  6、保育員知道或被告知住校學(xué)生有特異體質(zhì)或者特定疾病,保育員有責(zé)任不允許學(xué)生參與不宜參加的活動(dòng)。

  7、住校學(xué)生在校期間突發(fā)疾病或受到傷害,保育員發(fā)現(xiàn)或被告知,保育員有責(zé)任采取緊急救護(hù)措施救護(hù),并及時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

  8、住校學(xué)生在校期間擅自離校,保育員發(fā)現(xiàn)或被告知,保育員有責(zé)任及時(shí)告知學(xué)生家長(zhǎng)與尋找學(xué)生,并及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告

  9、保育員每天早、中、晚必須清點(diǎn)住校學(xué)生人數(shù),發(fā)現(xiàn)或被告知有學(xué)生不在,有責(zé)任立即查詢學(xué)生不在的原因。

  10、保育員發(fā)現(xiàn)或被告知學(xué)生住校設(shè)施出現(xiàn)危險(xiǎn),有責(zé)任采取防護(hù)學(xué)生安全措施,并立即報(bào)告校領(lǐng)導(dǎo)。

  11、節(jié)假日期間學(xué)校保育員按值班制度上班,承擔(dān)學(xué)校安全保衛(wèi)的責(zé)任。

  12、星期五下午住校學(xué)生回家,保育員承擔(dān)送住校學(xué)生安全上車的責(zé)任。

  13、星期天下午住校學(xué)生回校,保育員必須清點(diǎn)住校學(xué)生人數(shù),發(fā)現(xiàn)或被告知有住校學(xué)生未在,有責(zé)任立即查詢學(xué)生不在的原因。

  14、保育員發(fā)現(xiàn)或被告知有住校學(xué)生有傳染性疾病發(fā)生,有責(zé)任采取隔離措施,將學(xué)生隔離,并及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

  三、食堂炊事員工作管理辦法

  1、食堂工作人員必須按時(shí)上下班,不得隨意離崗、脫崗。

  2、工作期間,不得隨意脫離工作崗位辦理自己私事。

  3、食堂工作人員不得帶非校人員進(jìn)出食物加工操作間及食品原料存放間。

  4、食堂工作人員不得攜帶有毒物品或個(gè)人生活用品到食堂場(chǎng)所。

  5、食堂工作人員不得將學(xué)校食堂的'食物、食物原料以及炊具拿回家或送與他人。

  6、食堂工作人員要關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,不得打罵學(xué)生。

  7、食堂工作人員不得讓學(xué)生進(jìn)出食物加工操作間及食物原料存放間。

  8、食堂工作人員工作時(shí)穿戴清潔的衣、帽、頭發(fā)置于帽內(nèi)。

  9、食堂工作人員不得在食品加工和食物供應(yīng)時(shí)抽煙,不得留長(zhǎng)指甲、涂抹指甲油、戴戒指加工食物。

  10、食堂工作人員在工作前、加工食物后、便后、以及接觸直接食物之前,要用肥皂及流水洗手消毒。

  11、食堂工作人員在使用炊具前、炊具后要用流水清洗、消毒,并按規(guī)定將炊具定放。

  12、食堂工作人員要及時(shí)并妥善處理食堂垃圾與污水,不得亂到垃圾與亂排污水或留存。

  13、食堂工作人員必須保持食堂內(nèi)外環(huán)境整潔,不得隨地吐痰與開鼻涕。

  14、食堂工作人員加工食物時(shí)必須按食品加工制度操作。

  15、食堂工作人員必須根據(jù)學(xué)生就餐人數(shù)做飯,以免人為浪費(fèi)食物。

  16、食堂工作人員不得人為損壞食堂各項(xiàng)公物,必須盡量做到食堂各項(xiàng)公物完好無(wú)缺。

  四、學(xué)校門警工作管理辦法

  1、學(xué)校門警堅(jiān)持24小時(shí)值班,注意維護(hù)好值班室所使用的物品。如臨時(shí)有事不能按時(shí)交接班者,要及時(shí)與對(duì)方取得聯(lián)系、協(xié)商,并報(bào)校領(lǐng)導(dǎo)同意并備案。

  2、處理當(dāng)天發(fā)生的事件,按事件的情況向相關(guān)人員通報(bào),堅(jiān)持重大事件匯報(bào)制度,有重大事件必須在15分鐘以內(nèi)報(bào)告校領(lǐng)導(dǎo)。

  3、值班時(shí),應(yīng)加強(qiáng)巡視,對(duì)校園進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)排除隱患,特別注意微機(jī)室、總務(wù)室、廣播室、校長(zhǎng)室、地下室、教學(xué)儀器室、食堂、宿舍等部位的情況,注意防火防盜,認(rèn)真做好安全檢查記錄。

  4、認(rèn)真、仔細(xì)寫好各類值班記錄。

  五、保潔員工作管理辦法

  1、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);積極參加學(xué)校組織的政治理論學(xué)習(xí)。

  2、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排;團(tuán)結(jié)同志,服務(wù)態(tài)度優(yōu)良,不與師生發(fā)生糾紛。

  3、堅(jiān)守崗位,不脫崗。

  4、做好校園美化綠化工作,為校園內(nèi)林帶草坪種植綠色植被、鋤草、澆水,保證90%以上綠地。

  5、保證教學(xué)樓東、西兩邊樓道干凈整潔,每天清掃2次。

  6、校園內(nèi)無(wú)雜草,每10天給校園清理雜草一次。少一次扣2分,累計(jì)扣分。

  7、管理好水房設(shè)施和衛(wèi)生,及時(shí)開、鎖門。水房如有設(shè)施損壞,及時(shí)修理,由于管理不善造成無(wú)法使用,1次扣1分。

  8、值班應(yīng)著日常正裝,不得穿睡衣,女士不得披頭散發(fā),男士不得打赤膊。

  9、值班不得脫崗,如遇有事確需請(qǐng)假,須自找熟悉可靠人選代替,并征得校領(lǐng)導(dǎo)的同意。

  10、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);積極參加學(xué)校組織的政治理論學(xué)習(xí)。

  11、根據(jù)學(xué)校工作安排認(rèn)真完成其他臨時(shí)性工作。

  單位后勤管理制度 篇4

  一、堅(jiān)持用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦,努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)的自覺性。

  二、熱愛本職工作,服從分配,按時(shí)高質(zhì)量地完成所承擔(dān)的工作任務(wù)。

  三、嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)紀(jì)律,不遲到、不早退、不擅離職守。

  四、努力工作,無(wú)私奉獻(xiàn),做好機(jī)關(guān)后勤的各項(xiàng)服務(wù)工作,為黨政機(jī)關(guān)提供安全、潔凈的工作環(huán)境。

  五、提高服務(wù)態(tài)度和服務(wù)水平,全局實(shí)行“首問負(fù)責(zé)制”對(duì)樓內(nèi)單位反映的情況需妥善及時(shí)進(jìn)行處理。

  六、嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,杜絕各類泄密事件的發(fā)生。

  七、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度和崗位責(zé)任制,自覺遵守工作紀(jì)律。工作時(shí)間嚴(yán)禁大聲喧嘩、閑聊、不得亂竄辦公室,防礙他人工作。

  八、搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,做到窗明幾凈,物品擺放整齊。

  九、樹立艱苦奮斗的作風(fēng),厲行節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,不以權(quán)謀私,保持清正廉潔。

  十、積極參加機(jī)關(guān)的各項(xiàng)活動(dòng),活躍機(jī)關(guān)工作氛圍,保持昂揚(yáng)向上的精神面貌,樹立機(jī)關(guān)良好的形象。

  單位后勤管理制度 篇5

  一、全體干部職工工作日要堅(jiān)持做到不遲到、不早退、不擅自離開工作崗位。

  二、實(shí)行上班簽到制度,由辦公室負(fù)責(zé)簽到,出勤情況每月通報(bào)一次,以此作為獎(jiǎng)懲的依據(jù)之一。

  三、在法定工作日內(nèi),每天按規(guī)定的作息時(shí)間,上午上班前到指定地點(diǎn)簽到,不得由他人代簽。代簽視為遲到,一天見不到人視為曠工。

  四、不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽到的,一律視為遲到。公出、病事假由辦公室代簽。不按規(guī)定時(shí)間離崗的,一律視為早退。

  五、嚴(yán)格履行請(qǐng)假制度。要事前向局領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,并告知分管領(lǐng)導(dǎo)及股室負(fù)責(zé)人,不請(qǐng)假者或未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗的,一律按曠工處理。

  六、嚴(yán)肅崗位紀(jì)律,集中精力干工作。按照崗位責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)要求完成各項(xiàng)工作任務(wù),堅(jiān)決反對(duì)在崗不工作,精力不集中,出工不出力,工作效率低的現(xiàn)象。

  七、工作人員因工作需要加班加點(diǎn)或占用公休日的,由各股室記載,作為年終考核的一項(xiàng)內(nèi)容,但不予補(bǔ)休。

  八、婚嫁及女同志產(chǎn)假,哺乳期,探親假,休假等,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  單位后勤管理制度 篇6

  一、辦公用品采購(gòu)、后勤管理

  1、各股室應(yīng)本著壓縮經(jīng)費(fèi)開支,厲行節(jié)約的原則,勤儉辦公,避免浪費(fèi)。

  2、常用辦公用品由財(cái)務(wù)統(tǒng)一采購(gòu),交由辦公室逐項(xiàng)登記、入庫(kù)。采購(gòu)應(yīng)由兩人以上同辦,避免質(zhì)次價(jià)高,假冒偽劣商品。所購(gòu)物品發(fā)票由經(jīng)辦人、辦公室人員、分管領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽后統(tǒng)一報(bào)銷。

  3、辦公用品一律到辦公室統(tǒng)一領(lǐng)取。所領(lǐng)物品必須逐項(xiàng)填寫領(lǐng)用登記表。使帳物一致、消耗和庫(kù)存平衡。每月盤存,結(jié)轉(zhuǎn)至下月登記表。

  4、復(fù)印機(jī)為了方便內(nèi)部工作需要,嚴(yán)禁對(duì)外使用。內(nèi)部各部門使用均需填寫復(fù)印登記表,以便月底核算耗材。

  5、個(gè)人辦公用具除常用易耗品外,其余均為一次性配備,非正常損壞、丟失均由本人自負(fù)。

  6、公用設(shè)施需維修、更換的,打印、復(fù)印設(shè)備需更新添置的,須由財(cái)務(wù)股、辦公室研究估價(jià),經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意方可辦理。如金額過大超過500元,須經(jīng)站領(lǐng)導(dǎo)班子研究后方可辦理。

  7、干部職工參加各種對(duì)口專業(yè)的成人學(xué)習(xí),應(yīng)事先取得站主管領(lǐng)導(dǎo)同意。在取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的文憑后,給予按比例報(bào)銷部分學(xué)費(fèi),具體標(biāo)準(zhǔn)為:一般職工60%,股(班)長(zhǎng)80%,其余費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

  8、各辦公室做好辦公室衛(wèi)生、防火、防盜工作,下班后需關(guān)好門窗,切斷電腦、照明等電源。

  二、公務(wù)車管理

  1、公務(wù)車輛由站統(tǒng)一調(diào)配使用,路政車輛以保證路政巡查為主,確需調(diào)用,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意,路政負(fù)責(zé)人知情方可調(diào)用。

  2、油料使用按額定油耗包干使用。月初詳細(xì)記錄馬表指數(shù),月底根據(jù)行駛里程,計(jì)算額定油耗,做為報(bào)銷的最終依據(jù)。油票分批從辦公室領(lǐng)取,月底結(jié)算,超支、節(jié)余均由駕駛員自理。

  3、駕駛員出車補(bǔ)助與行駛里程掛勾。按月累計(jì)行駛里程x0.03元/公里計(jì)算。

  4、車輛檢修應(yīng)事先請(qǐng)示站領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)咨詢后,估算修理費(fèi)用,購(gòu)買零配件費(fèi)用要及時(shí)報(bào)帳,并實(shí)行定點(diǎn)維修。

  5、嚴(yán)禁酒后駕駛,違章行車,由此造成后果自負(fù)。

  6、車輛嚴(yán)禁私用或外借,確需使用的,在不影響公務(wù)的情況下,須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可使用。

  三、招待費(fèi)管理

  1、招待范圍為:上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和友鄰單位來(lái)指導(dǎo)、聯(lián)系工作及正常業(yè)務(wù)往來(lái);外地縣、市人員來(lái)我站辦理公務(wù)的;其它因辦理公務(wù),確需招待的。

  2、招待應(yīng)本著熱情從儉的原則,杜絕奢侈浪費(fèi)。招待工作由辦公室統(tǒng)一安排,必須由辦公室開出派餐單經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方可持單就餐。如當(dāng)日無(wú)法辦理,經(jīng)同意,必須在三日內(nèi)補(bǔ)齊手續(xù)。招待費(fèi)報(bào)銷必須有派餐單、菜單,簽字手續(xù)齊全,方可做為報(bào)銷的有效憑證。

  3、招待標(biāo)準(zhǔn):站各股室工作人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)來(lái)我局辦理公務(wù),接待標(biāo)準(zhǔn)每人每餐20元;兄弟站等業(yè)務(wù)單位來(lái)我站活動(dòng)的,每人每餐30元;省市縣來(lái)人在我站活動(dòng)的每人每餐30—50元;省市檢查酌情安排;來(lái)客實(shí)行對(duì)口接待,盡量減少陪客人數(shù),來(lái)客四人以下的,陪客一般1—2人,五人以上的2—3人。

  單位后勤管理制度 篇7

  一、財(cái)務(wù)管理制度

  根據(jù)上級(jí)主管部門關(guān)于財(cái)務(wù)管理的規(guī)定,為加強(qiáng)我校財(cái)務(wù)管理工作,本著勤儉節(jié)約,多辦實(shí)事的原則,把學(xué)校有限的財(cái)力投入到教學(xué)急需的方面去,現(xiàn)結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,制訂如下規(guī)定。

  1、財(cái)務(wù)人員應(yīng)履行職責(zé)

  嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度及財(cái)經(jīng)紀(jì)律,以高度的責(zé)任感收好、管好、用好學(xué)校的經(jīng)費(fèi),計(jì)劃開支,服務(wù)教學(xué),帳目做到日清月結(jié),按月向主管領(lǐng)導(dǎo)、校長(zhǎng)報(bào)告。

  2、審查賬目

  每學(xué)期末由工會(huì)組織財(cái)經(jīng)審查小組進(jìn)行一次財(cái)務(wù)帳目審查,并向教師公布審查結(jié)果。

  3、收費(fèi)

  (1)嚴(yán)格執(zhí)行省、市有關(guān)小學(xué)收費(fèi)政策和標(biāo)準(zhǔn)。

 。2)班級(jí)臨時(shí)性的活動(dòng)費(fèi)收取,必須提出申請(qǐng)報(bào)告,經(jīng)校長(zhǎng)審批后方能收取,在活動(dòng)后三天內(nèi)把收支帳單交會(huì)計(jì)審核再在班上公布。

 。3)未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)不得收取任何費(fèi)用和報(bào)銷任何學(xué)生用品。

  4、購(gòu)物

  凡辦公用品,根據(jù)計(jì)劃由總務(wù)處統(tǒng)購(gòu);教學(xué)用品,由教導(dǎo)處統(tǒng)一計(jì)劃,待學(xué)校審批后由總務(wù)處辦理。百元以上的購(gòu)置,必須由兩人共同購(gòu)置、簽字。

  5、其它開支

 。1)部門組織的活動(dòng)開支,負(fù)責(zé)人做好計(jì)劃,交校領(lǐng)導(dǎo)審批后方可開支。

 。2)福利開支,由總務(wù)主任做計(jì)劃,經(jīng)行政會(huì)議討論,校長(zhǎng)簽名后,由總務(wù)處辦理。

 。3)修繕開支,由總務(wù)主任做計(jì)劃,經(jīng)行政會(huì)議研究方可進(jìn)行,工程完結(jié)后,由總務(wù)處組織有關(guān)人員驗(yàn)收,合格后方可開支。

 。4)各類獎(jiǎng)勵(lì),補(bǔ)助開支,依照條例由教導(dǎo)處(校辦)和會(huì)計(jì)造表,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核,校長(zhǎng)審批后才能發(fā)放。

  6、報(bào)銷

 。1)報(bào)銷憑證需合法的發(fā)票,凡購(gòu)物發(fā)票必須有經(jīng)手人、證明人、領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可報(bào)銷,對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度的單據(jù),財(cái)務(wù)人員有權(quán)拒絕報(bào)銷。

 。2)教職工因公出差,事先須向領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng),十堰市內(nèi)出差需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批;市外出差,由校長(zhǎng)審批,旅差費(fèi)報(bào)銷,按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

  7、審批制度

  凡屬開支,一律由各處室根據(jù)需要寫出申請(qǐng)報(bào)告,由校長(zhǎng)批準(zhǔn),大額開支提交行政會(huì)議決定,由校長(zhǎng)審核。

  二、校產(chǎn)管理制度

  1、凡是購(gòu)進(jìn)的物品必須經(jīng)過總務(wù)處人員的驗(yàn)收,登記造冊(cè)。

  2、凡是領(lǐng)取物品和借用學(xué)校財(cái)物,必須登記或填寫借條,辦理領(lǐng)取手續(xù),用完即還,電教設(shè)備,教科書,學(xué)期結(jié)束交還入庫(kù),常用的小件教學(xué)用品由個(gè)人保管,調(diào)離本校要辦理交還手續(xù),凡丟失或損壞財(cái)產(chǎn)要酌情賠款。

  3、學(xué)校各功能室,由學(xué)校指派專人負(fù)責(zé),要管好,用好室內(nèi)設(shè)施。

  4、教室門、窗、桌、椅、講臺(tái)、黑板、電風(fēng)扇、電燈等由班主任負(fù)責(zé)管理,每學(xué)期檢查評(píng)比一次,管理不善,損壞較大的班級(jí)不能評(píng)為文明班級(jí),班主任除不得評(píng)為先進(jìn)工作作者,并查明原因,照價(jià)賠償。

  5、教室、辦公室的電燈、電扇 ,一般情況下,有陽(yáng)光天氣時(shí),原則上不準(zhǔn)開燈,放學(xué)或下班一定要關(guān)好電源,如發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)水、電,或放學(xué)后電燈、電扇仍沒有關(guān)者,一次扣年級(jí)組長(zhǎng)(班主任)津貼5元。

  6、各辦公室的辦公桌、椅等,誰(shuí)使用,誰(shuí)負(fù)責(zé),其它公用物品由年級(jí)組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

  7、學(xué)校的設(shè)備和高檔電器、教具、工具等原則上不外借,特殊情況需經(jīng)校長(zhǎng)審批。

  8、總務(wù)處對(duì)校產(chǎn)按處室(年組、教室)登記造冊(cè),一式兩份(學(xué)校和處室責(zé)任人各一份),每學(xué)期組織人員清點(diǎn)核實(shí)一次,保持帳物相符。

  三、校產(chǎn)賠償制度

  1、教育師生養(yǎng)成愛護(hù)公物的良好習(xí)慣。各班要建立愛護(hù)公物制度,建立好人好事登記簿。

  2、以 班級(jí)、處室為單位,專人負(fù)責(zé)管理。學(xué)校定期檢查評(píng)比,將檢查結(jié)果公布于眾,并作為教職工評(píng)優(yōu)條件之一。

  3、不得在桌凳上胡寫亂畫,課桌凳要責(zé)任到人 ,一旦損壞,照價(jià)賠償。

  4、一切公共財(cái)物若有損壞或丟失,要查清原因,如屬人為損壞,除照價(jià)賠償外,還應(yīng)根據(jù)情節(jié)給予批評(píng)教育,直至處分。

  5、財(cái)產(chǎn)保管人、使用人,若因失職保管不善或使用不當(dāng),而造成損失,要照價(jià)賠償或酌情罰款。

  四、節(jié)水節(jié)電制度

  1、學(xué)校水電管道、照明線路、照明用燈,做到統(tǒng)一管理,每月對(duì)用水設(shè)備和用電設(shè)備檢修一次。

  2、大力宣傳節(jié)水、節(jié)電。愛護(hù)水電設(shè)備的重要意義,在師生中養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電的良好習(xí)慣。

  3、杜絕常明燈現(xiàn)象的發(fā)生,各室冬季上午9時(shí)前關(guān)燈,下午5時(shí)后開燈(陰雨天除外);夏季一般不使用照明燈 ,教育學(xué)生不得隨意亂動(dòng)電器設(shè)備。

  4、要嚴(yán)格管理自來(lái)水,要教育學(xué)生不玩水,增強(qiáng)節(jié)水意識(shí)。

  5、不注意節(jié)水節(jié)電的班級(jí)不能評(píng)為先進(jìn)班集體。

  單位后勤管理制度 篇8

  一、財(cái)務(wù)管理制度

  1、財(cái)會(huì)人員要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的財(cái)政方針、政策,維護(hù) 財(cái)經(jīng)紀(jì)律,正確進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、嚴(yán)格履行財(cái)會(huì)人員崗位職責(zé)。

  2、書本費(fèi)等凡經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)并由學(xué)校通知收取的費(fèi)用及勤工儉學(xué)支出,必須經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)審批方可支出。

  3、學(xué)校經(jīng)費(fèi)的支出,以發(fā)票為準(zhǔn),每張發(fā)票必須經(jīng)三人簽名,并說明用途,方可報(bào)帳。

  4、學(xué)校經(jīng)費(fèi)開支必須從全局出發(fā),向工作重心傾斜,做到計(jì)劃開支,各部門的開支,不得突破財(cái)經(jīng)預(yù)算計(jì)劃。

  5、出納會(huì)計(jì)每月定期向主管校長(zhǎng)書面報(bào)告財(cái)務(wù)收支和現(xiàn)金余額情況。

  6、財(cái)務(wù)人員要認(rèn)真履行上述規(guī)定,嚴(yán)格財(cái)務(wù)手續(xù),遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律,對(duì)違背上述規(guī)定的開支要堅(jiān)決制止,若玩忽職守,學(xué)校將視其情節(jié)與后果給予適當(dāng)?shù)奶幚砗徒?jīng)濟(jì)處罰。

  二、學(xué)校物資采購(gòu)、保管、領(lǐng)用登記制

  1、學(xué)校物資購(gòu)、管、用實(shí)行登記制,由學(xué)校指派專人負(fù)責(zé)登記工作,一月一匯總,一月一兌現(xiàn)。

  2、對(duì)不履行購(gòu)、管、用程序和手續(xù)者,學(xué)校不予報(bào)銷或從工資中扣回,對(duì)弄虛作假、虛報(bào)物資數(shù)量和單價(jià)者,按原價(jià)二倍從工資中扣除。

 。场W(xué)校物資購(gòu)、管、用程序和要求:造出計(jì)劃,擬出購(gòu)物清單,必須由主管校長(zhǎng)簽字同意。

  三、班級(jí)財(cái)產(chǎn)維修承包辦法

  1、學(xué)校設(shè)立專項(xiàng)維修經(jīng)費(fèi),?顚S,每期開學(xué)后的第一個(gè)月由班主任在學(xué)校財(cái)務(wù)室領(lǐng)出。

  2、班級(jí)財(cái)產(chǎn)維修實(shí)行承包制,承包期為一學(xué)年,每學(xué)期期中和期末各進(jìn)行一次檢查。

  3、承包金額即為班級(jí)維修費(fèi),由班主任管理,班級(jí)損壞財(cái)產(chǎn)由班主任請(qǐng)人維修并付給修理費(fèi)。

  4、每年班級(jí)維修費(fèi)只限于班級(jí)財(cái)產(chǎn)維修,不用于其他項(xiàng)目,若有添置,由學(xué)校負(fù)責(zé),但維修費(fèi)不能超支,若有超支,超支部分由班級(jí)自己承擔(dān),但節(jié)約部分歸班級(jí)。

  5、交接辦法:若因工作調(diào)整,由上屆班主任對(duì)本班財(cái)產(chǎn)進(jìn)行全面檢查和維修,不維修者按其損壞程度,按實(shí)際折價(jià)1/5、1/4、1/3、1/2累計(jì)計(jì)算從維修費(fèi)中扣除,合格后交下屆班主任接著管理使用,由總務(wù)處監(jiān)督交接,假期若有維修,由班主任找學(xué)校維修組聯(lián)系,價(jià)格面議,由學(xué)?倓(wù)處監(jiān)督。

  四、其它規(guī)定

  1、后勤員工必須牢固樹立全心全意為全校師生服務(wù)的思想,做到有求必應(yīng)。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行按時(shí)上下班制度,簽到制度,不得遲到、早退、曠工,嚴(yán)格履行請(qǐng)假手續(xù)。

  3、在不影響學(xué)校教育教學(xué)工作的情況下,按國(guó)家休假政策執(zhí)行。

  4、各工種在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取勞保用品,凡不到領(lǐng)取時(shí)間損壞的一律自制。

  5、各工種間注意工作銜接、協(xié)作、配合,隨時(shí)服從工作調(diào)遣,凡學(xué)校安排的工作,齊心協(xié)力積極完成

  單位后勤管理制度 篇9

  為加強(qiáng)對(duì)職工班中餐食堂的管理,端正工作態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量把職工食堂辦成一個(gè)清潔、整齊、舒適、文明之家,根據(jù)全國(guó)煤礦食堂管理標(biāo)準(zhǔn)化的要求,結(jié)合我礦實(shí)際情況特制定食堂管理制度。

  一、食堂管理的原則

  1.職工食堂以為職工服務(wù)為總的原則,不以盈利為目的,不對(duì)外營(yíng)業(yè),要讓職工吃熱、吃飽、吃好。

  2.為造就xx特大型現(xiàn)代化礦井總的要求,食堂管理貫徹成人增效,精簡(jiǎn)效能的原則,做到一專多能,分工明確,分工不分家,全面地全天性地為職工服務(wù)。

  3.炊管人員的收入要與職工的滿意程度,食堂的營(yíng)業(yè)額盈虧以及全礦的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況等方面掛鉤,上下浮動(dòng),具體考核辦法,另行制定。

  4.職工食堂是和工人的健康,生活密切相關(guān)的地方,所以要對(duì)炊管人員的思想業(yè)務(wù)素質(zhì),職工和炊管人員的就餐,固定資產(chǎn)低質(zhì)易耗品管理,糧油肉菜等的管理,采購(gòu)保管等制度,各崗位工作的責(zé)任制等,都要規(guī)范化,制度化、要嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理。

  二、努力鉆研技術(shù),提高整體素質(zhì)。

  1.食堂炊管人員必須樹立全心全意為職工服務(wù)的思想努力鉆研技術(shù),提高烹飪技術(shù),改善服務(wù)態(tài)度,做到熱情服務(wù)禮貌待人。

  2.食堂炊管人員的身體素質(zhì),必須符合《衛(wèi)生法》要求,堅(jiān)持做到無(wú)疾病,養(yǎng)成講衛(wèi)生,衣帽整齊的良好習(xí)慣。

  3.提高飯菜質(zhì)量,杜絕用變質(zhì)食品,腐爛蔬菜做飯菜,要保證熱菜、熱饃、熱湯。

  4.炊事人員在工作期間不得吸煙,戲鬧、穿便服、穿高跟鞋和拖鞋,發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。

  5.飯菜多樣化,一般每餐要2~3個(gè)大鍋菜和各種小炒,饅頭、米飯和面條等,每餐不少于兩樣,早餐花樣要多,一定做到做工精細(xì),質(zhì)鮮味美價(jià)廉物美。

  單位后勤管理制度 篇10

  1、辦公室和實(shí)驗(yàn)樓的電開水器每天定時(shí)開放,由兩個(gè)負(fù)責(zé)寢室管理的教師負(fù)責(zé)。若不按時(shí)開關(guān)的,每次扣1分。若水電工未發(fā)現(xiàn)電開水器不按時(shí)開放的扣相關(guān)責(zé)任人1分。

  (春冬)早上:6:00—8:00,中午:12:00——2:00,晚上5:40—熄燈(夏季)早上:6:00——8:00,中午:12:00——3:00,晚上6:40——熄燈

  2、校園內(nèi)的所有水龍頭必須隨手關(guān)閉,不得出現(xiàn)長(zhǎng)流水造成浪費(fèi)。責(zé)任老師:總務(wù)處水電工,責(zé)任班級(jí):衛(wèi)生區(qū)所在班級(jí)。發(fā)現(xiàn)一次因水管關(guān)閉不嚴(yán),造成長(zhǎng)流水的,扣班級(jí)考評(píng)分2分,屬于水龍頭壞的造成長(zhǎng)流水的,水電工不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理的,扣水電工績(jī)效考核分1分。

  3、班級(jí)超時(shí)用電一次,扣班級(jí)5分。若水電工未檢查的,扣水電工1分。

  4、辦公室超時(shí)用電一次(室內(nèi)無(wú)人用電或晴天亮燈)扣負(fù)責(zé)人2分,組員1分。水電工為檢查到的,扣水電工1分。

  5、任何人不得在校使用大功率電器(電磁爐、電飯鍋、電動(dòng)車充電等),否則沒受用電器,并罰款20元。

  6、所用財(cái)產(chǎn)若有損壞,要照價(jià)賠償,故意損壞的,加倍處罰,并酌情扣除班級(jí)考評(píng)分2—10分。教室里的門窗玻璃黑板損壞的,2天內(nèi)賠償或修正到位,桌凳損壞的,3天內(nèi)賠償或修正到位,否則按天數(shù)扣除班級(jí)考評(píng)分,直到賠償或修正到位。

  7、按時(shí)足數(shù)到餐卡室領(lǐng)取住校生月票,保證住校生在校就餐。少買一人次月票的扣考評(píng)分2分,一周內(nèi)餐費(fèi)請(qǐng)不完的,扣3分,以后按天累加(每天3分)。

  8、不準(zhǔn)踐踏花池草坪,違者,一人次扣班級(jí)考評(píng)分2分。

  單位后勤管理制度 篇11

  為了更好的為全院服務(wù),做好全院的后勤保障工作(包括:水、電、暖、保安、保潔、綠化等),制定以下制度、職責(zé)。

  一、在院長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院后勤的管理和供應(yīng)保障工作的安排、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、組織。

  二、牢固樹立面向臨床、面向病人、面向老人、面向客人、面向職工的思想,改善服務(wù)態(tài)度,積極完成工作任務(wù)。

  三、負(fù)責(zé)整頓院容、院貌、綠化美化事宜,搞好環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)院污水排放、污物焚化工作。

  四、以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、病人、顧客第一、防病治病、便民利民”為宗旨,以加強(qiáng)管理、強(qiáng)化服務(wù)、嚴(yán)格紀(jì)律、理順關(guān)系為工作方針,切實(shí)做好后勤保障工作,為醫(yī)、教、研、防任務(wù)的完成,為醫(yī)院的改革開放提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  五、加強(qiáng)班組管理,認(rèn)真履行職責(zé),堅(jiān)持下送下收、下修制度,不斷改進(jìn)工作,端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。

  六、加強(qiáng)后勤工作的計(jì)劃性,各種后勤物資的采購(gòu)供應(yīng),必須做到月有計(jì)劃、周有安排,提高物資利用率,發(fā)揮物資最好的經(jīng)濟(jì)效益。

  七、改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法,經(jīng)常深入科室,了解醫(yī)療及各部門的需要和后勤保障中的問題,根據(jù)人力、物力的可能,制定工作計(jì)劃,采取具體措施,及時(shí)解決科室的需要和工作中存在的問題。

  八、完成院領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各種臨時(shí)性任務(wù)。

 。ㄒ唬┧

  1、后勤負(fù)責(zé)全院建筑的給、排水管道、水衛(wèi)設(shè)備維修、安裝和保養(yǎng)。

  2、熟悉全院給、排水設(shè)施管網(wǎng)分布,掌握登記各部門計(jì)劃用水、超額用水?dāng)?shù)量,定期上報(bào)。

  3、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度,服從科室領(lǐng)導(dǎo),按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)。

  4、值班人員堅(jiān)守崗位,盡職、盡責(zé)。來(lái)電話及時(shí)處理,不得無(wú)故拖延、積壓。

  5、遵守紀(jì)律,有事請(qǐng)假,去向有行蹤。

  6、定期維修,保養(yǎng)大型供水設(shè)施和清洗各種蓄水箱,并登記記錄。

  7、主動(dòng)上門服務(wù),定期征求各部門的意見,向領(lǐng)導(dǎo)提供工作管理方案和設(shè)施修、改、裝意見。

  8、加強(qiáng)材料專人管理,領(lǐng)用材料必須登記,并每月有報(bào)表交科室。

  9、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許,不得私自接活、安裝、維修,不得私自將材料送人。

 。ǘ╇

  1、負(fù)責(zé)全院供電、照明工作。

  2、管好配電間發(fā)電房。嚴(yán)格執(zhí)行供電局勞動(dòng)局有關(guān)高、低壓運(yùn)行的操作規(guī)程和全院的各項(xiàng)規(guī)章制度。按規(guī)定經(jīng)常巡視配電房、變壓器的高壓運(yùn)行情況,并做好詳細(xì)記錄。

  3、照明線路、醫(yī)療線路、動(dòng)力線路應(yīng)令分路輸送,避免互相干擾

  4、備用發(fā)電機(jī)應(yīng)經(jīng)常保持完好待用狀態(tài),每周試運(yùn)行一次。如遇停電,立即進(jìn)行發(fā)電,保證不致因斷電而影響工作。對(duì)電動(dòng)機(jī)電器設(shè)備要定期維修,保證正常運(yùn)行。

  5、建立安全用電管理制度,對(duì)工作人員進(jìn)行用電安全教育,嚴(yán)防發(fā)生事故。

  6、做好線路、照明設(shè)備、動(dòng)力機(jī)電設(shè)備的安裝、改裝、維修以及其他有關(guān)電器的維修工作,一般維修任務(wù)要做到及時(shí)、迅速、牢固、美觀并注意節(jié)約用料,如遇維修任務(wù)較多,要區(qū)別輕重緩急合理安排維修工作。

 。ㄈ┡

  為了保障鍋爐正常運(yùn)行,延長(zhǎng)鍋爐壽命和鍋爐安全、節(jié)能,全面保證全院用汽和取暖的需要,特制定如下制度:

  1、鍋爐房是全院供給能源的主要部門之一,要保證全院醫(yī)療、生活供暖、高壓蒸氣的供應(yīng)。

  2、司爐工必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)使用壓力容器和環(huán)境保護(hù)法規(guī),持證操作,工作中要盡職盡責(zé)做好安全工作。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,經(jīng)常檢查鍋爐運(yùn)行情況,定期保養(yǎng)鍋爐和輔機(jī)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并報(bào)告有關(guān)部門。

  4、鍋爐房為24小時(shí)值班,司爐人員必須嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間,嚴(yán)格執(zhí)行交接制度,接班人員未來(lái)接班之前,交班人員不得離崗下班,交接班應(yīng)互相交清鍋爐運(yùn)行情況,并在記錄本上雙方簽字。

  5、按規(guī)定做好鍋爐日常維護(hù),定期對(duì)鍋爐沖洗水位表、考克壓力表旋塞、試驗(yàn)安全閥表、一些鍋爐輔件,以保證水位表清晰、壓力表正確、安全閥靈活可靠。

  6、非鍋爐房工作人員,不準(zhǔn)進(jìn)入鍋爐房。

  7、司爐人員應(yīng)節(jié)約用電、用水,在正常用汽和采暖條件下,對(duì)燃料使用應(yīng)每班記錄用煤數(shù)量,盡可能降底一切消耗。做到勤添煤、少添煤,使燃料能燒透,節(jié)約能源。

  8、保證鍋爐房整潔有序,經(jīng)常打掃鍋爐房和周圍環(huán)境,做好環(huán)保工作。

  9、水質(zhì)化驗(yàn)人員必須經(jīng)考試合格并取得勞動(dòng)部門頒發(fā)的上崗證。按《低壓鍋爐水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》來(lái)操作,定時(shí)檢驗(yàn)水質(zhì),保證設(shè)備、儀器整潔、正常運(yùn)轉(zhuǎn),做好保養(yǎng)工作。

  10、以上規(guī)章制度司爐工及化驗(yàn)人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行,如有違章,輕者批評(píng)教育,重者罰款、扣發(fā)工資,造成損失將追究責(zé)任。

 。ㄋ模┍0

  1、值班人員嚴(yán)格遵守值班時(shí)間,不準(zhǔn)擅自離開崗位。必須穿戴保安制服,著裝整齊、規(guī)范。

  2、值班人員在職工上下班時(shí)必須站立在大門兩側(cè),以示文明執(zhí)勤、檢查。

  3、值班人員對(duì)出入車輛和出入人員要進(jìn)行監(jiān)督,檢查,規(guī)范停車位置。(包括自行車、摩托車、電動(dòng)車)

  4、嚴(yán)格執(zhí)行值班交接登記制度,詳細(xì)登記各種車輛牌號(hào),出入理由、時(shí)間等。

  5、值班人員應(yīng)經(jīng)常在院內(nèi)外進(jìn)行巡邏、檢查,尤其是養(yǎng)老院老人未經(jīng)許可不許出大門,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告院方。

  6、按規(guī)定時(shí)間開關(guān)院內(nèi)路燈、霓虹燈、開水房。

 。ㄎ澹┍

  1、在清潔管理員領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本崗位責(zé)任制所規(guī)定的清潔衛(wèi)生工作。

  2、服從分配,搞好個(gè)人衛(wèi)生和儀表。

  3、按計(jì)劃實(shí)施各項(xiàng)衛(wèi)生保潔操作,保證日常衛(wèi)生質(zhì)量,做到物品擺放有序,地面清潔、無(wú)污漬,各種物品表面無(wú)塵,墻壁無(wú)污跡,高空無(wú)塔灰、結(jié)網(wǎng),不銹鋼明亮,衛(wèi)生無(wú)死角。

  4、病房衛(wèi)生間、走廊定時(shí)消毒。

  5、病員出院后,對(duì)其使用物進(jìn)行全面消毒。

  6、愛護(hù)各種操作工具及清潔用品,物品用后要及時(shí)清潔干凈,妥善保管。

  7、熟練掌握各種衛(wèi)生用品的操作技能,遵守操作規(guī)程,提高衛(wèi)生保潔質(zhì)量。

  8、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,工作時(shí)間不得擅離職守,要愛崗、敬業(yè)。

  9、承辦班組交給的臨時(shí)性工作。

 。┚G化

  1、在院方領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的綠化美化工作。

  2、負(fù)責(zé)全院花壇、花草、植樹管理,合理澆灌、除草、施肥、修剪,做到花木長(zhǎng)勢(shì)繁茂。

  3、做好花木防蟲治病工作,不斷改良培育品種。

  4、負(fù)責(zé)全院各種會(huì)議和其它事務(wù)的用花。

  5、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,搞好周圍環(huán)境衛(wèi)生。

  6、值班人員堅(jiān)守崗位,保證花木和其它設(shè)施不被盜竊或丟失。

 。ㄆ撸╇娞

  1、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,防止事故發(fā)生。

  2、熟悉電梯性能和操作程序,熟練掌握各開關(guān)、按鈕的功能和使用方法,熱愛機(jī)器設(shè)備,文明操作。

  3、注意轎內(nèi)清潔衛(wèi)生,及時(shí)清理各種雜物,保證轎內(nèi)照明與通訊良好。

  4、注意安全,防止乘客靠在橋門,禁止裝載有毒易燃易爆物品和帶有傳染病菌的垃圾等。

  5、遇到電梯發(fā)生故障,應(yīng)保持冷靜,不能排除時(shí)迅速通知維修人員,并將乘客安全疏散。

  6、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)守崗位,熱情禮貌待客,不準(zhǔn)擅離職守,不準(zhǔn)電梯超員行駛。

  7、做好運(yùn)行記錄,經(jīng)常保養(yǎng)、維修。下班關(guān)機(jī)時(shí)應(yīng)在基站進(jìn)行,值班鑰匙不得轉(zhuǎn)借他人。

  (八)房屋、集體宿舍

  1、全院房屋由后勤負(fù)責(zé)管理,業(yè)務(wù)用房未經(jīng)后勤同意不得改變其用途、結(jié)構(gòu)、內(nèi)部設(shè)備、水電等設(shè)置。

  2、全院房屋及去其它設(shè)施設(shè)備,由后勤部統(tǒng)一調(diào)整使用,并及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。使用單位無(wú)權(quán)向外單位調(diào)動(dòng)和處置固定資產(chǎn)。

  3、應(yīng)定期檢查和核實(shí)院內(nèi)的房屋和相關(guān)設(shè)施,發(fā)現(xiàn)損壞或丟失應(yīng)查明原因,書面報(bào)告院部。

  4、使用單位需要增加房屋、家具及其它基礎(chǔ)設(shè)施時(shí),應(yīng)寫書面報(bào)告,報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)同意后,由后勤部購(gòu)買調(diào)整或自作。任何單位、個(gè)人無(wú)權(quán)私自調(diào)整房屋、購(gòu)買物品。

  5、負(fù)責(zé)醫(yī)院的供水、供電、電梯維保、污水檢測(cè)合同的續(xù)簽及繳費(fèi)工作。

  6、凡住本院宿舍的職工,必須職工本人居住,不得外借,違者責(zé)罰款100—200元。

  7、房屋通道、走廊等公共場(chǎng)地不得堆放雜物,服從后勤管理,嚴(yán)格執(zhí)行安全防火和衛(wèi)生制度。

  8、集體宿舍入住須后勤批準(zhǔn),辦理有關(guān)手續(xù),按指定房號(hào)居住,未經(jīng)批準(zhǔn)不得亂搬。

  9、集體宿舍不得留宿外來(lái)人員,外來(lái)人員須在晚上11時(shí)前離去。

  10、室內(nèi)禁止使用煤爐、電爐,違者除沒收爐具外,還每次扣罰20元,發(fā)生火災(zāi)或用電安全事故要追究責(zé)任。

  11、午休和晚上11時(shí)后,音響、電視機(jī)要關(guān)小音量,不準(zhǔn)大聲喧嘩,以免影響他人休息。

 。ň牛┚S修物資采購(gòu)

  1、維修物資采購(gòu)必須根據(jù)部門需求,按申請(qǐng)計(jì)劃采購(gòu)。

  2、后勤購(gòu)買物品必須按項(xiàng)目填寫好物品名稱、數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量、價(jià)格等。交倉(cāng)庫(kù)保管員入庫(kù),由院長(zhǎng)審批后,交后勤部使用。

  3、物資采購(gòu)必須是當(dāng)月必需的用品,不得超數(shù)量以免造成擠壓和浪費(fèi)。

  4、急需用品由部門領(lǐng)導(dǎo)填寫好急需報(bào)修物資申請(qǐng)表,并寫明原因,申請(qǐng)數(shù)量、規(guī)格、大約價(jià)格等,交主管領(lǐng)導(dǎo)審批后交后勤解決。

  (十)維修、維護(hù)

  1、后勤負(fù)責(zé)全院五金器件,水、電、暖的維修、安裝工作。

  2、各部門如有維修項(xiàng)目[不含小維修],需填寫維修通知單,送后勤主管人員安排。如屬搶救、搶修急需,應(yīng)立即通知人員到現(xiàn)場(chǎng)檢修。小維修可直接與后勤維修人員聯(lián)系解決,但要做好維修后的登記驗(yàn)收。

  3、定期檢查全院的水,電,暖等及時(shí)維修和更換廢舊、破漏件。

  4、嚴(yán)格遵守各種維修技術(shù)規(guī)程,注意安全,防止意外。

  5、加強(qiáng)維修材料、工具的使用管理。工具一般不能外借,確實(shí)需要,須經(jīng)科長(zhǎng)批準(zhǔn)。各類工具每半年清查一次,并報(bào)總務(wù)科或財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)。

  6、全體工作人員應(yīng)始終貫徹“質(zhì)量第一,安全第一”的思想,盡心、盡力、盡責(zé)、盡職,滿足各部門的需要。

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