設(shè)備管理規(guī)章制度
在不斷進步的社會中,我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。擬定制度需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的設(shè)備管理規(guī)章制度,希望能夠幫助到大家。
設(shè)備管理規(guī)章制度1
第一條、為了提高辦公設(shè)備的.使用效率,保持其設(shè)備性能,有效節(jié)約費用開支,根據(jù)公司實際情況制定本辦法。
第二條、本辦法所指辦公設(shè)備包括為完成工作而購買的攝像機、照相機、便攜式計算機、移動硬盤、u盤、手機等。
第三條、因工作需要,確需購買的辦公設(shè)備由當事人所在部門提出申請,報單位領(lǐng)導(dǎo)審批后再購買,所購辦公設(shè)備要經(jīng)公司機關(guān)有關(guān)部門備案。
第四條、新購辦公設(shè)備采取公司與個人按照一定出資比例購買,在規(guī)定使用年限后歸個人所有。在規(guī)定使用年限期間,一般情況是公司所有,個人使用。
第五條、原購辦公設(shè)備由所在單位登記后統(tǒng)一在公司綜合工作部備案,原則上在規(guī)定使用年限內(nèi)不再重復(fù)購買,達到規(guī)定使用年限后,由綜合工作部會同相關(guān)部門對其評估后折價處理,原使用人有優(yōu)先購買權(quán)。
第六條、在規(guī)定使用年限期間,因個人原因造成辦公設(shè)備毀損、滅失、被盜等,所造成的經(jīng)濟損失由個人負責。
第七條、在辦公設(shè)備規(guī)定使用年限期間,配備人員因工作需要發(fā)生調(diào)動的,公司范圍內(nèi)調(diào)動辦公設(shè)備采取“機隨人走”,公司范圍外調(diào)動辦公設(shè)備上交公司,由公司返還其剩余年份的出資額。所交辦公設(shè)備由綜合工作部會同相關(guān)部門對其評估后折價處理,原使用人有優(yōu)先購買權(quán)。
第八條、在規(guī)定使用年限期間,辦公設(shè)備的維修與保養(yǎng)由使用人負責,所發(fā)生的費用按照年限費用遞增辦法包干使用,據(jù)實報銷。
第九條、辦公設(shè)備購買費用按照崗位不同采取不同的出資比例。
1、公司經(jīng)理、書記的辦公設(shè)備購買費用據(jù)實報銷。
2、公司副職領(lǐng)導(dǎo)的辦公設(shè)備購買費用在基礎(chǔ)出資比例上個人降低50%。
3、公司部門負責人、項目領(lǐng)導(dǎo)班子成員的辦公設(shè)備購買費用在基礎(chǔ)出資比例上個人降低25%。
4、其他崗位人員的辦公設(shè)備購買費用按照基礎(chǔ)出資比例。
第十條、辦公設(shè)備由公司財務(wù)部設(shè)立專門賬戶,發(fā)生的費用一律按使用年限及出資比例辦理報銷。
第十一條、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,由公司綜合工作部負責解釋。
設(shè)備管理規(guī)章制度2
。1)業(yè)務(wù)室負責人為機房內(nèi)儀器設(shè)備的負責人,對儀器設(shè)備的安全使用負有領(lǐng)導(dǎo)責任。
。2)每臺儀器須建立設(shè)備技術(shù)檔案,制定嚴格的“設(shè)備操作規(guī)程和注意事項”,新購置的儀器,須經(jīng)嚴格驗收,由業(yè)務(wù)室負責人統(tǒng)一簽收。
(3)儀器設(shè)備的操作人員須嚴格遵守所用設(shè)備的技術(shù)規(guī)程及注意事項,凡屬違章操作而造成事故者,將追究其責任。
。4)設(shè)備管理人員應(yīng)認真填寫《設(shè)備使用記錄》,若發(fā)生重大故障或損失,及時報告設(shè)備負責人,寫明事故報告,由業(yè)務(wù)室負責人組織調(diào)查,并做出處理。
。5)工作人員應(yīng)愛護公物,精心維護儀器,未經(jīng)許可,不得擅自挪用、外借,不得擅自拆卸、更換。
。6)移動式、搬移式監(jiān)測設(shè)備應(yīng)定期開機檢查,確保設(shè)備正常運行。
【設(shè)備管理規(guī)章制度】相關(guān)文章:
設(shè)備管理電子簡歷模板11-07
企業(yè)設(shè)備管理的職責08-12
現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備管理08-21
生產(chǎn)設(shè)備管理的作用08-21
設(shè)備管理碩士論文08-26
淺談變電設(shè)備管理策略10-20
數(shù)控機床的設(shè)備管理08-22
路橋施工設(shè)備管理方法11-12
生產(chǎn)企業(yè)中的設(shè)備管理08-23
制藥企業(yè)的設(shè)備管理對策08-23