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鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部值班制度

時(shí)間:2020-10-22 20:23:08 制度 我要投稿

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部值班制度范本

  在現(xiàn)在社會(huì),很多地方都會(huì)使用到制度,制度是維護(hù)公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。那么擬定制度真的很難嗎?下面是小編精心整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部值班制度范本,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部值班制度范本

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部值班制度1

  為了方便群眾辦事,使群眾來(lái)信來(lái)訪能夠及時(shí)得到處理,徹底解決干部遇事互相推諉扯皮、等、靠的依賴(lài)思想,逐步樹(shù)立“務(wù)實(shí)、高效”的機(jī)關(guān)政府新形象,特制定干部輪流值班制度。

  一、全體領(lǐng)導(dǎo)及干部遵循輪流值班制度,鄉(xiāng)上副職領(lǐng)導(dǎo)每人帶一組,每組值一天,按序輪流值班。

  二、值班人員安排如下:

  第一組:組長(zhǎng):副組長(zhǎng): 成員:

  第二組:組長(zhǎng): 副組長(zhǎng): 成員:

  第三組:組長(zhǎng): 副組長(zhǎng): 成員:

  第四組:組長(zhǎng): 副組長(zhǎng): 成員:

  第五組:組長(zhǎng): 副組長(zhǎng): 成員:

  第六組:組長(zhǎng): 副組長(zhǎng): 成員:

  三、值班領(lǐng)導(dǎo)及值班人員負(fù)責(zé)處理值班期內(nèi)群眾來(lái)信來(lái)訪、民事糾紛等一般日常事務(wù),負(fù)責(zé)傳遞有關(guān)信息,如有特殊情況,值班領(lǐng)導(dǎo)未能做出處理意見(jiàn)的,要及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào),反映情況。

  四、嚴(yán)格執(zhí)行值班人員負(fù)責(zé)制,值班領(lǐng)導(dǎo)為值班期內(nèi)的第一責(zé)任人,對(duì)值班期的工作負(fù)責(zé),值班人員要嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律,服從值班領(lǐng)導(dǎo)調(diào)配。

  五、值班人員要堅(jiān)守工作崗位,不得擅離職守,確需請(qǐng)假的按有關(guān)程序辦理,并記曠工。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)擅自離崗一天罰款100元,擅自離崗三天或三天以上者,落聘待崗,全年曠工滿(mǎn)25天者,年度考評(píng)為不稱(chēng)職或不合格。

  六、其他非值班人員要認(rèn)真完成各自本職工作,非休息日要正常上班,及時(shí)做好黨委政府交辦的其他工作任務(wù),如遇緊急工作要服從臨時(shí)調(diào)配。要按時(shí)參加鄉(xiāng)上的各類(lèi)集體活動(dòng)。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部值班制度2

  為了維護(hù)正常的工作秩序,增強(qiáng)安全防范能力,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,特制定本制度。

  一、鎮(zhèn)黨委政府實(shí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)帶班和工作人員值班制度,值班方式為輪流值班。

  二、值班時(shí)間

  值班工作組由主要領(lǐng)導(dǎo)、帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班工作人員組成,每組當(dāng)班一個(gè)星期,除遇國(guó)慶節(jié)、春節(jié)放假調(diào)休另行安排值班外,元旦、清明、“五一”、端午、中秋等節(jié)假日值班按鎮(zhèn)《年度值班安排表》執(zhí)行。

  三、值班要求

  1、提前10分鐘到崗,負(fù)責(zé)開(kāi)啟鎮(zhèn)政府辦公樓樓梯間及值班室大門(mén),在下班后負(fù)責(zé)鎖鎮(zhèn)政府辦公樓樓梯間及值班室大門(mén)。

  2、檢查鎮(zhèn)政府辦公樓每間辦公室的保潔情況,督促干部職工及時(shí)搞好辦公室衛(wèi)生。

  3、加強(qiáng)巡查,做好防盜、防火等安全防范工作,尤其要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)排除或向帶班領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

  4、負(fù)責(zé)下班后的電話(huà)值班工作,及時(shí)準(zhǔn)確向帶班領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告值班情況。

  5、保證通訊聯(lián)絡(luò)暢通。

  四、值班紀(jì)律

  1、必須遵守值班紀(jì)律,按時(shí)交接—班,有事須先請(qǐng)假,以便安排臨時(shí)代替人員。

  2、值班工作人員必須按時(shí)到位,凡值班時(shí)間內(nèi)發(fā)現(xiàn)缺位人員,必須嚴(yán)格按曠工論處,每曠工1天扣其工資100元。

  3、主要領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)星期需駐鎮(zhèn)2天以上,帶班領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有特殊情況的`也要親自到位,與值班人員一起住鎮(zhèn)值班,如有特殊情況不能住鎮(zhèn)值班的,需自行與其他班子領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商代其帶班,并事先與黨委書(shū)記或鎮(zhèn)長(zhǎng)說(shuō)明情況。

  4、值班聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和帶班領(lǐng)導(dǎo)如值班時(shí)遇到緊急情況的,必須第一時(shí)間親自趕到現(xiàn)場(chǎng)(從接到電話(huà)時(shí)間算起),否則視為工作瀆職,并按曠工論處,每次扣其工資100元。

  5、如遇緊急情況,接到報(bào)告后,值班人員要有詳細(xì)值班記錄、上報(bào)和處理結(jié)果,并在事后10分鐘內(nèi)及時(shí)準(zhǔn)確地向帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),凡遲報(bào)1次扣其工資50元,凡有事不報(bào)的扣其工資100元,并進(jìn)行組織處理。

  6、值班期間,要求聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員的手機(jī)必須保持24小時(shí)開(kāi)通,如在值班時(shí)間內(nèi)手機(jī)不開(kāi)通或不接電話(huà)造成影響的,每次扣其工資100元,并按曠工論處。

  五、接聽(tīng)值班電話(huà)注意事項(xiàng)

  1、接聽(tīng)電話(huà)應(yīng)主動(dòng)通報(bào)單位名稱(chēng),如對(duì)方未通報(bào)單位名稱(chēng),應(yīng)客氣地詢(xún)問(wèn)清楚。

  2、使用語(yǔ)言文明,切忌粗聲粗氣。

  3、對(duì)重要或較長(zhǎng)的電話(huà)內(nèi)容,可請(qǐng)對(duì)方復(fù)述一遍,并做好記錄。

  4、對(duì)打聽(tīng)事情、咨詢(xún)事項(xiàng)的電話(huà),要做到態(tài)度和藹、禮貌對(duì)待、恰到好處地回答。

  六、值班人員未認(rèn)真履行值班職責(zé)、未及時(shí)報(bào)告和處理有關(guān)事項(xiàng),造成不良影響或損失的,將按有關(guān)規(guī)定予以處罰。

  七、干部職工履行值班職責(zé)的情況,將作為年度考核的內(nèi)容之一。

  八、本制度從20xx年1月1日起施行。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部值班制度3

  為明確工作職責(zé),嚴(yán)肅值班紀(jì)律,實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)規(guī)范化管理,特制定機(jī)關(guān)值班制度。

  一、值班安排

  機(jī)關(guān)所有工作人員都應(yīng)履行值班職責(zé),按照要求做好機(jī)關(guān)值班。由黨政綜合辦公室和綜治辦負(fù)責(zé),做好值班具體安排。

  二、值班要求

 。1)工作日內(nèi)值班

  正常工作日內(nèi)白天值班由辦公室負(fù)責(zé),不再安排機(jī)關(guān)其他人員。夜間按夜間值班表安排各盡其責(zé),每天18:00——次日早8:30做好值班工作。

 。2)周末及節(jié)假日值班

  周六、周日和節(jié)假日值班由鎮(zhèn)統(tǒng)一安排值班表,執(zhí)行24小時(shí)值班。

  三、值班人員職責(zé)

  1、值班人員務(wù)必堅(jiān)持24小時(shí)值班,確保通訊暢通,在崗在位,認(rèn)真做好接待來(lái)訪、上傳下達(dá)和處理相關(guān)事宜。

  2、值班期間,帶班領(lǐng)導(dǎo)一律不得離開(kāi)鎮(zhèn)政府所在地,值班人員一律不得離開(kāi)值班室,嚴(yán)禁值班電話(huà)呼叫轉(zhuǎn)移。

  3、值班人員要切實(shí)做好值班接訪工作,對(duì)來(lái)電要認(rèn)真記錄,能答復(fù)的按規(guī)定答復(fù),不能答復(fù)的必須在交接—班之前轉(zhuǎn)告相關(guān)部門(mén),并做好跟蹤工作;對(duì)群眾來(lái)訪嚴(yán)格實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制,做到熱情接待,耐心解答,進(jìn)一步暢通民—意訴求渠道,熱心幫助他們解決實(shí)際困難。

  4、值班人員要加強(qiáng)突發(fā)事件應(yīng)急處置和信息報(bào)送工作。凡發(fā)生突發(fā)性事件,帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員必須第一時(shí)間靠前指揮。同時(shí),要及時(shí)請(qǐng)示主要領(lǐng)導(dǎo),按規(guī)定報(bào)送;重大突發(fā)性事件必須在第一時(shí)間報(bào)告書(shū)記、鎮(zhèn)長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)、黨政辦、應(yīng)急辦;凡是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)有批示的,處理情況應(yīng)及時(shí)反饋;事故處理結(jié)束,對(duì)事故的發(fā)生、經(jīng)過(guò)和處理的結(jié)果要分別向黨政辦、應(yīng)急辦寫(xiě)出綜合分析報(bào)告;凡因工作失職造成不良影響的,一經(jīng)查實(shí),將嚴(yán)格實(shí)行三級(jí)倒查。

  5、鎮(zhèn)紀(jì)委要進(jìn)一步加大值班紀(jì)律的監(jiān)督檢查力度,特別是特殊時(shí)期要組織人員對(duì)值班留守情況進(jìn)行檢查,堅(jiān)決杜絕空崗、漏崗和遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)突發(fā)事件信息的現(xiàn)象發(fā)生。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將按照目標(biāo)考核要求扣除相應(yīng)分值并嚴(yán)肅處理。

  6、值班人員嚴(yán)格按要求做好值班記錄和交接—班工作。

  7、值班情況納入平時(shí)考核,因脫崗,缺崗,工作失職,瀆職等原因造成責(zé)任事故的,視情節(jié)給予值班人員通報(bào)批評(píng),并追究相應(yīng)責(zé)任。

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