研究所規(guī)章制度

時(shí)間：2024-07-24 09:58:01 林強(qiáng) 制度我要投稿

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研究所規(guī)章制度

　　在我們平凡的日常里，很多情況下我們都會接觸到制度，制度是維護(hù)公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，下面是小編收集整理的研究所規(guī)章制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

研究所規(guī)章制度

　　研究所規(guī)章制度 1

　　為了加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室的管理力度，保證實(shí)驗(yàn)設(shè)備儀器的良好運(yùn)轉(zhuǎn)，維持研發(fā)環(huán)境的相對安全，充分發(fā)揮現(xiàn)有研發(fā)人員的工作效率，確保研發(fā)任務(wù)和檢測任務(wù)的順利進(jìn)行，特制定本制度。本制度適用于研究所的所有工作人員，以及特許進(jìn)入研究所的外來人員。

　　一、職責(zé)

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行公司的發(fā)展政策，保證研發(fā)任務(wù)和檢測任務(wù)能夠及時(shí)完成。

　　2、做好安全消防工作，制定輪流值班制度，確保研究環(huán)境的安全性。

　　3、保證實(shí)驗(yàn)操作的規(guī)范性，保證研發(fā)人員的人身安全，避免由于操作不當(dāng)造成的實(shí)驗(yàn)傷害事故，避免由于人為原因造成的實(shí)驗(yàn)誤差。

　　4、保證實(shí)驗(yàn)環(huán)境的清潔衛(wèi)生，盡量避免實(shí)驗(yàn)過程中由于客觀原因造成的實(shí)驗(yàn)誤差，確保研發(fā)實(shí)驗(yàn)和測量的準(zhǔn)確性。

　　5、制定研發(fā)儀器的維護(hù)保養(yǎng)和校正工作，防止因儀器故障而阻礙研發(fā)進(jìn)程的`事故發(fā)生。

　　6、做好研發(fā)項(xiàng)目、進(jìn)程與成果的保密工作。

　　7、做好與其他部門的交流溝通工作，保證公司整體的運(yùn)作機(jī)制有效。

　　二、內(nèi)容

　　1、研究所日常行為條例

　�。�1）上班時(shí)間內(nèi)不準(zhǔn)在實(shí)驗(yàn)室內(nèi)聊天、會客等，不得從事與本職工作無關(guān)的事項(xiàng)。

　�。�2）不得在實(shí)驗(yàn)室內(nèi)吃東西，不得亂扔垃圾，不得在實(shí)驗(yàn)室內(nèi)抽煙，愛護(hù)公共物品，保持實(shí)驗(yàn)室的整潔。

　�。�3）自己的物品用完應(yīng)收好，不得放在公共場所。實(shí)驗(yàn)室工作人員有權(quán)清理隨意亂放的物品。離開研究所時(shí)不得帶走任何研究所固有物品。

　�。�4）實(shí)驗(yàn)員輪流定期打掃實(shí)驗(yàn)室，保證實(shí)驗(yàn)室干凈衛(wèi)生。

　�。�5）實(shí)驗(yàn)室內(nèi)不準(zhǔn)放私人物品。

　　2、研究所實(shí)驗(yàn)室安全條例

　�。�1）熟悉意外事故發(fā)生時(shí)的緊急應(yīng)變措施，熟悉警鐘訊號、滅火器位置、逃生路線，以及相關(guān)設(shè)施的正當(dāng)操作程序。定期組織消防演練。

　�。�2）離開實(shí)驗(yàn)室之前，必須關(guān)窗鎖門，關(guān)閉電腦、電燈等常用設(shè)施，注意防火防盜，確保研究所財(cái)產(chǎn)的安全。

　　（3）凡開始使用任何新的或更改過的實(shí)驗(yàn)原料、儀器設(shè)備或操作程序前，要先了解相應(yīng)的物理、化學(xué)方面潛在的危險(xiǎn)，以及出現(xiàn)問題是相應(yīng)的適當(dāng)?shù)陌踩幚泶胧?/p>

　�。�4）應(yīng)對不安全環(huán)境及行為提高警惕，并把不安全情況向?qū)嶒?yàn)室負(fù)責(zé)人舉報(bào)。

　　3、研究所設(shè)備儀器正確使用條例

　�。�1）嚴(yán)格遵守各種儀器的操作規(guī)程和登記制度。實(shí)驗(yàn)室設(shè)備應(yīng)派專人管理。發(fā)現(xiàn)儀器設(shè)備有故障時(shí)，應(yīng)立即采取有效措施，保證實(shí)驗(yàn)設(shè)備儀器安全與實(shí)驗(yàn)進(jìn)程，并向?qū)嶒?yàn)室負(fù)責(zé)人報(bào)告，以便即時(shí)報(bào)備維修。凡屬違犯操作規(guī)程而造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

　　（2）不能隨便帶外來人員到實(shí)驗(yàn)室，更不得用實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備和藥品給室外人員做實(shí)驗(yàn)。實(shí)驗(yàn)室各種財(cái)產(chǎn)包括儀器、設(shè)備等嚴(yán)禁帶出實(shí)驗(yàn)室，經(jīng)過相關(guān)管理人員同意后方可帶出，但要負(fù)責(zé)儀器設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，并按時(shí)帶回。

　�。�3）實(shí)驗(yàn)人員負(fù)責(zé)管理本實(shí)驗(yàn)室的儀器設(shè)備、器材及其他實(shí)驗(yàn)用品的建立賬目、登記管理，對物品的數(shù)量、完好情況、損耗情況進(jìn)行詳細(xì)的記錄。

　�。�4）儀器設(shè)備必須按精密程度分級使用，即：能用一般儀器設(shè)備完成的實(shí)驗(yàn)，不必用精密儀器設(shè)備。實(shí)驗(yàn)儀器的操作記錄，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人監(jiān)督。使用過程中做好狀態(tài)標(biāo)識。

　�。�5）實(shí)驗(yàn)前應(yīng)對儀器設(shè)備進(jìn)行全面檢查，實(shí)驗(yàn)后操作人員應(yīng)進(jìn)行擦洗、校驗(yàn)、整理和復(fù)原等工作，管理員監(jiān)督。

　�。�6）要切實(shí)加強(qiáng)對儀器設(shè)備的管理和維護(hù)，定期對儀器設(shè)備進(jìn)行檢查、保養(yǎng)、維修，確保應(yīng)有的性能和精密度，使之處于完好的可用狀態(tài)。

　　（7）報(bào)損、報(bào)失、報(bào)廢、變價(jià)處理的儀器設(shè)備必須經(jīng)過管理部門批準(zhǔn)。

　　（8）實(shí)驗(yàn)員必須在實(shí)驗(yàn)前，將實(shí)驗(yàn)設(shè)備調(diào)至正常使用狀態(tài)，確保實(shí)驗(yàn)?zāi)軌蛘＿M(jìn)行。

　　4、研究所實(shí)驗(yàn)過程條例

　�。�1）實(shí)驗(yàn)員在實(shí)驗(yàn)前必須認(rèn)真準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)，實(shí)驗(yàn)過程中及時(shí)記錄實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的現(xiàn)象和實(shí)驗(yàn)結(jié)果，實(shí)驗(yàn)后做好整理與清潔工作。

　�。�2）實(shí)驗(yàn)過程中須穿上適當(dāng)?shù)姆雷o(hù)衣服和手套，以免身體接觸化學(xué)品。使用危險(xiǎn)化學(xué)品及危險(xiǎn)實(shí)驗(yàn)設(shè)備時(shí)，必須戴上適當(dāng)?shù)淖o(hù)眼鏡。

　　（3）在實(shí)驗(yàn)室內(nèi)，應(yīng)把長發(fā)或?qū)捤梢路�。切勿脫鞋、穿著涼鞋或露趾鞋進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室。

　　（4）每次實(shí)驗(yàn)后，應(yīng)使用徹底洗凈雙手。

　　5、研究所化學(xué)物品、實(shí)驗(yàn)設(shè)施的使用、存放、搬運(yùn)條例

　�。�1）所有化學(xué)廢料應(yīng)正當(dāng)放置于相應(yīng)的廢料容器內(nèi)，并應(yīng)正確填寫相應(yīng)記錄。

　�。�2）實(shí)驗(yàn)室內(nèi)的化學(xué)劑及化學(xué)品使用后必須封蓋完好，并應(yīng)實(shí)時(shí)放回指定的位置。放置時(shí)要注意將標(biāo)簽向外，以便識別。

　�。�3）實(shí)驗(yàn)室內(nèi)的貯存柜必須定時(shí)檢查，并將不適用的化學(xué)品安全棄置。食物及飲料不存放在實(shí)驗(yàn)室。

　�。�4）實(shí)驗(yàn)臺、桌、柜、椅擺放整齊，棱角無灰塵，柜上不準(zhǔn)放物品，柜內(nèi)、桌面物品擺放整齊。

　�。�5）化學(xué)實(shí)驗(yàn)玻璃器皿在實(shí)驗(yàn)前后要及時(shí)清洗，擺放整齊。

　　（6）搬移化學(xué)品時(shí)，須使用托盤或手推車輔助，以免容器爆裂致化學(xué)品泄漏。

　�。�7）根據(jù)危險(xiǎn)品條理，大量的危險(xiǎn)品應(yīng)貯存在危險(xiǎn)品倉庫內(nèi)。只有少量實(shí)驗(yàn)用的化學(xué)品可以存放在實(shí)驗(yàn)室內(nèi)。在儲存和使用現(xiàn)場須有MSDS。

　�。�8）化學(xué)品貯存容器必須清楚標(biāo)簽并標(biāo)明化學(xué)品的名稱、危險(xiǎn)類別等，以及特別預(yù)防措施及緊急應(yīng)變等資料。

　�。�9）易燃溶劑應(yīng)存放在化學(xué)品安全貯存柜或通風(fēng)位置，遠(yuǎn)離燃燒器、放熱板及電源。切勿將易燃物品貯存在家用電冰箱內(nèi)，應(yīng)將其置于“防爆炸”或標(biāo)明可儲存易燃品的電冰箱或冷藏柜內(nèi)。

　�。�10）致癌及劇毒物質(zhì)須存放于裝有雙重裝置的容器內(nèi)。

　　（11）化學(xué)品應(yīng)標(biāo)明存放日期，易蒸發(fā)化學(xué)品尤其如此。

　�。�12）不兼容的化學(xué)品切勿存放在一起，應(yīng)使用遮擋物料隔離。

　�。�13）做好部分化學(xué)品的防光照措施。

　　6、實(shí)驗(yàn)中化學(xué)廢棄物處理?xiàng)l例

　　（1）應(yīng)備有三種不同的廢料收集容器，容量各為二十公升，放在實(shí)驗(yàn)室內(nèi)。三種廢料收集容器分別注明“酸性廢料”、“堿性廢料”和“有機(jī)廢料”。使用前必須查看清楚標(biāo)簽，并將廢料棄置在指定的廢料收集容器，避免與不兼容的廢料混合。

　　（2）所有實(shí)驗(yàn)室的化學(xué)廢料均需安全棄置于指定的廢料收集容器內(nèi)。

　　（3）化學(xué)廢料應(yīng)存放在特定的容器內(nèi)，以免在日常處理、貯存及運(yùn)送期間產(chǎn)生泄漏。

　　（4）使用者必須在棄置廢料紀(jì)錄表上填寫棄置化學(xué)廢料的名稱及確切體積。此外，亦應(yīng)記錄實(shí)驗(yàn)室內(nèi)化學(xué)廢料的總貯存量及種類，并要定期更新。

　�。�5）實(shí)驗(yàn)中丟棄的污廢物或廢液按指定地點(diǎn)收集、集中存放、管理，并由專業(yè)部門回收處理。

　　（6）對廢棄的化驗(yàn)藥品及危廢品的管理，執(zhí)行相關(guān)環(huán)境程序。

　　研究所規(guī)章制度 2

　　為適應(yīng)院改企建制后的市場競爭與企業(yè)發(fā)展需要，使院薪酬體系逐步實(shí)現(xiàn)與市場接軌，進(jìn)一步體現(xiàn)各級各類崗位對企業(yè)的貢獻(xiàn)與報(bào)酬對等的原則，調(diào)動全院職工的.工作積極性、責(zé)任感，推動院整體經(jīng)濟(jì)效益快速、穩(wěn)定發(fā)展，特制定此規(guī)定，請各單位遵照執(zhí)行。

　　一、本次薪酬制定的原則

　　市場公平與內(nèi)部公平相結(jié)合的原則體現(xiàn)貢獻(xiàn)與報(bào)酬對等的原則以崗定薪與以能定薪相結(jié)合的原則向骨干管理和設(shè)計(jì)人員傾斜的原則

　　二、本薪酬規(guī)定適用基礎(chǔ)

　　人才市場化，競聘上崗

　　三、本薪酬規(guī)定適用范圍

　　院全體在崗職工

　　四、薪酬規(guī)定的組織與實(shí)施

　　院成立薪酬委員會，薪酬委員會成員原則上由主管院領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部、財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)經(jīng)營部、企業(yè)發(fā)展部等部門負(fù)責(zé)人組成，主要負(fù)責(zé)每年的崗位定級、季度或半年業(yè)績獎金、年效益獎金方案以及特殊津貼發(fā)放等方面的評定、審議。辦公室設(shè)于人力資源部。

　　五、薪酬結(jié)構(gòu)

　　員工薪酬分為崗位基本工資、浮動工資（管理與后勤系列）、年效益獎金、項(xiàng)目獎金（技術(shù)系列）、單項(xiàng)獎勵、津貼和公司福利。

　　六、崗位基本工資系列及標(biāo)準(zhǔn)

　　1、院崗位基本工資系列分為行政管理崗位系列、專業(yè)技術(shù)崗位系列、后勤服務(wù)崗位系列，見習(xí)生系列。

　　2、行政管理崗位系列基本工資分四級：

　　一級為院級領(lǐng)導(dǎo)，基本工資幅度為2900——4500元

　　二級為指中層正職和副職領(lǐng)導(dǎo)，基本工資幅度為1300——3100元

　　三級為指業(yè)務(wù)主管，基本工資幅度為：950—2000元

　　四級為辦事員和一般輔助人員（行政工勤人員），

　　基本工資幅度為：450——1000元

　　3、專業(yè)技術(shù)系列分為教授級、高級、中級、初級

　　教授級主要為教授級高工等，基本工資幅度為3300——3700元

　　高級包括：高級工程師、研究員等相應(yīng)的高級職務(wù)，基本工資幅度為1800——3100元

　　中級包括：工程師、助理研究員等相應(yīng)的中級職務(wù)，基本工資幅度為1400——2600元

　　初級包括：助理工程師等相應(yīng)初級職務(wù)，基本工資幅度為1150——1550元

　　初級以下包括：技術(shù)員等相應(yīng)初級職務(wù)，基本工資幅度為850——1050元

　　研究所規(guī)章制度 3

　　一、研究所工作細(xì)則

　　1、參與制定產(chǎn)品推廣方案，并協(xié)助其他部門做好相關(guān)工作。

　　2、制定公司庭院內(nèi)產(chǎn)品示范規(guī)劃方案，對公司內(nèi)產(chǎn)品進(jìn)行日常的養(yǎng)護(hù)工作。

　　3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品使用說明與使用跟蹤。

　　4、負(fù)責(zé)試驗(yàn)樣品和檔案匯總匯編和電子化管理。

　　5、做好實(shí)驗(yàn)室文明整潔和科學(xué)管理工作，完成上級交給的實(shí)驗(yàn)室相關(guān)各項(xiàng)任務(wù)。

　　二、試驗(yàn)室管理制度

　　1、試驗(yàn)室是進(jìn)行檢測、檢定工作的場所，必須保持清潔、整齊安靜。

　　2、試驗(yàn)室內(nèi)禁止吸煙、隨意吐痰、亂扔雜物。

　　3、禁止將與檢測工作無關(guān)的物品帶入試驗(yàn)室。

　　4、每日上班應(yīng)對本室的儀器、試劑、水、電等進(jìn)行檢查，如有異常應(yīng)立即采取措施，進(jìn)行處理。

　　5、下班后與節(jié)假日，必須切斷電源、水源、氣源、關(guān)好門窗，以保證試驗(yàn)室的安全。

　　6、儀器設(shè)備要定期保養(yǎng)檢查，儀器設(shè)備的零部件要妥善保管，連接線、常用工具應(yīng)排列整齊，說明書、操作手冊和原始記錄表等放入專柜保管。

　　7、試驗(yàn)室內(nèi)的易燃化學(xué)品要妥善存放，保證使用安全。

　　8、試驗(yàn)室內(nèi)應(yīng)設(shè)置消防設(shè)施，滅火器應(yīng)經(jīng)常性檢查，任何人不得私自挪作它用。

　　9、原始記錄

　　（1）原始記錄是檢測結(jié)果的如實(shí)記載，不允許隨意更改，不準(zhǔn)刪除，一般不允許外單位查閱原始記錄。

　�。�2）原始記錄用統(tǒng)一格式填寫，不能用鉛筆填寫，內(nèi)容應(yīng)填寫完整，應(yīng)有檢測人員、校核人員簽字。

　�。�3）原始記錄如需更改，作廢數(shù)據(jù)應(yīng)劃兩條水平線，將正確數(shù)據(jù)填寫上方，并簽字。

　　10、資料整理

　　（1）檢測數(shù)據(jù)的有效位數(shù)與檢測系統(tǒng)的準(zhǔn)確度相適應(yīng)，不足部分以“0”來補(bǔ)齊，與測試數(shù)據(jù)的有效位數(shù)相符。

　�。�2）檢測數(shù)據(jù)出現(xiàn)異常值和剔除應(yīng)與規(guī)程規(guī)定相符。

　　（3）整理后的數(shù)據(jù)應(yīng)填入原始記錄表的相應(yīng)部位。

　　三、試驗(yàn)室安全管理制度

　　1、非試驗(yàn)工作人員未經(jīng)允許不得進(jìn)入試驗(yàn)室及其辦公室。

　　2、試驗(yàn)室內(nèi)嚴(yán)禁抽煙和使用明火（試驗(yàn)工作需要除外）。

　　3、劇毒、有害化學(xué)物品的使用應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，由專人負(fù)責(zé)保管，并采取一定的防護(hù)措施。

　　4、貴重電子儀器、設(shè)備、物品每次用后應(yīng)鎖入柜內(nèi)或木箱內(nèi)。

　　5、無關(guān)人員不得動用室內(nèi)一切儀器設(shè)備，嚴(yán)禁違章操作，若因操作不當(dāng)發(fā)生事故者將追究其責(zé)任。

　　6、各室均應(yīng)配備滅火器，并置于指定位置，不得隨意挪動。

　　7、試驗(yàn)員負(fù)責(zé)每天下班或無試驗(yàn)工作后將門窗關(guān)閉，確保安全。

　　8、試驗(yàn)員不得隨便離崗，若確因有事需要離開，應(yīng)向負(fù)責(zé)人請假。

　　9、負(fù)責(zé)人將定期就試驗(yàn)室安全、衛(wèi)生、管理、儀器的使用等進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理。

　　10、以上條款以服從公司整體條例為原則，如與公司管理制度相悖則以公司管理制度為準(zhǔn)。

　　四、大棚管理制度

　　1、精心培植，認(rèn)真搞好每一個(gè)種植環(huán)節(jié)，特別是預(yù)防病蟲害。

　　2、管理人員要勤觀察、勤動手，確保棚內(nèi)溫度適中，無雜草。

　　3、做好相關(guān)記錄、匯總，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告相關(guān)情況。

　　4、保持大棚內(nèi)及周圍環(huán)境的干凈衛(wèi)生，嚴(yán)禁室內(nèi)堆放雜物及有害物品。

　　5、非大棚管理人員，嚴(yán)禁進(jìn)入種植區(qū)。

　　6、負(fù)責(zé)大棚內(nèi)外設(shè)施的檢查及維護(hù)。

　　7、按時(shí)完成上級交辦的其他各項(xiàng)工作。

　　五、養(yǎng)護(hù)隊(duì)管理制度

　　1、對公司內(nèi)的園林綠化和產(chǎn)品示范園地進(jìn)行日常的養(yǎng)護(hù)工作。

　　2、每個(gè)養(yǎng)護(hù)員工必須按時(shí)、按質(zhì)、按量完成每月工作計(jì)劃和養(yǎng)護(hù)要求。

　　3、杜絕一切違規(guī)操作行為，不得使用公司禁用的物品進(jìn)行日常養(yǎng)護(hù)操作。

　　4、養(yǎng)護(hù)人員因自身原因不能按時(shí)完成自身工作任務(wù)，需要加班的，不計(jì)加班工資。

　　5、養(yǎng)護(hù)員工要積極參與公司安排一切會議和有關(guān)活動，希望對公司或養(yǎng)護(hù)隊(duì)提出合理化建議。

　　6、所有人員需穿工服上崗工作，不穿工服按公司制度執(zhí)行。

　　《1》養(yǎng)護(hù)人員的挑選

　　1、養(yǎng)護(hù)工人必須挑選身體健康，有責(zé)任心的，工作能力強(qiáng)，具有一定的養(yǎng)護(hù)技術(shù)能力的人。

　　2、根據(jù)每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人的表現(xiàn)均有當(dāng)養(yǎng)護(hù)班長的權(quán)利，由養(yǎng)護(hù)工人共同推選產(chǎn)生，班長必須對現(xiàn)場要特別了解，并且自己必須制定一套完整的管理制度和現(xiàn)場管理措施，做到有序完善的養(yǎng)護(hù)。

　　3、經(jīng)確定的.養(yǎng)護(hù)人員，不得隨意更換和調(diào)離。

　　4、不能勝任工作的人員，應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的要求及時(shí)更換.

　　5、有一技之長的工人要發(fā)揚(yáng)自己的特長，比如維修機(jī)械、苗木的不同季節(jié)修剪等一些養(yǎng)護(hù)技巧，要與其他養(yǎng)護(hù)工人積極交流，以便提高整體養(yǎng)護(hù)工人素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)的養(yǎng)護(hù)水平。

　　《2》各個(gè)崗位的評選辦法；

　　1、區(qū)域負(fù)責(zé)人對現(xiàn)場要特別了解，并且自己必須制定一套完整的管理制度和現(xiàn)場管理措施，做到有序完善的養(yǎng)護(hù)。安排工作到位完善的將給予獎勵，對于工作及管理能力差的將會被淘汰。

　　2、養(yǎng)護(hù)隊(duì)長要有一定管理能力，必須服眾、有責(zé)任心，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作要按時(shí)按量完成，做的比較好的各個(gè)方面干的不錯的將給予獎勵并升職為區(qū)域負(fù)責(zé)人，對于工作及管理能力差并且不積極工作的予以淘汰。

　　3、技術(shù)工人通過日常養(yǎng)護(hù)工作中的表現(xiàn)，進(jìn)行技術(shù)考核后合格的將列為技術(shù)工人。

　　《3》例會制度

　　1、養(yǎng)護(hù)班長應(yīng)每天晚上向現(xiàn)場管理員匯報(bào)當(dāng)天的養(yǎng)護(hù)工作情況和第二天的養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃，堅(jiān)持每天舉行一次碰頭會。

　　2、每日例會由管理員、養(yǎng)護(hù)班長參加。有緊急情況時(shí)可根據(jù)具體問題擴(kuò)大參加例會人員范圍。

　　3、養(yǎng)護(hù)中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向管理員通報(bào)或在例會討論，例會中做出的決定必須堅(jiān)決執(zhí)行。

　　4、每日例會由養(yǎng)護(hù)班長傳達(dá)會議內(nèi)容并統(tǒng)一安排第二天的養(yǎng)護(hù)工作。

　　《4》考勤制度

　　1、養(yǎng)護(hù)人員必須每天準(zhǔn)時(shí)出勤，不得遲到早退，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

　　2、養(yǎng)護(hù)人員外出干活或執(zhí)行其他任務(wù)需要向現(xiàn)場管理員請示，填寫外勤任務(wù)單，獲準(zhǔn)后方可外出。